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饭店演讲稿

饭店演讲稿

祝福语通常是指对人们送上美好的祝福和祝愿,在生活中许多不同场景都会用的上。饭店演讲稿专题给大家汇集了大量关于饭店演讲稿、饭店演讲稿精选等,希望丰富的饭店演讲稿内容能够对大家有所帮助!

1店长演讲稿(精华六篇)

哪些主题演讲稿能帮助自己与听众产生情感共鸣呢?不怕艰难困苦的努力者才是最有希望成功的人,每个人都会遇到演讲的环境。准备周全的演讲稿,是对自己和其他人一份诚挚的尊重,对于“店长演讲稿”相关的知识点趣祝福编辑为您推荐了这篇文章,感谢您的分享分享是传递知识的最好方式!

店长演讲稿 篇1

尊敬的各位领导你们好:

首先,我要感谢公司给我这次竞争的机会。就我个人而言,我认为这不仅是一场比赛,也是对自己的考验、学习和锻炼。

我叫陈晨。我25岁了。我有大学学位。2009年10月我来到吉林药房工作。现在我是白城文化东路的一名销售员。我的工作学习经历很简单,2009年10月来到吉林大药房,在世光路连锁店实习并转正,这也是我最初学习和成长的地方。2010年8月,我转到东岭北街店,在那里我充实了自己,大大提高了自己的知识和技能。

2015年1月申请来到外俯白城,近2年的工作经历,摔打垂炼了我的性格,开阔了我的视野,增长了我的阅历,累积了我的工作经验。当前,我个人认为,年轻是我工作中的一个最大优势,年轻意味着充满朝气,充满活力,年轻还赋予我有一种“初生牛犊不怕虎”的勇气;生在农村,长在农村,贫苦的环境塑造了我艰苦朴素,贴近群众,勇于进取,不怕困难的性格。这种性格的培养为我适应当前的工作岗位打下了坚实的基础,这对我来说是一种优势。

再就是好学习、好钻研,敢争先是我成长过程中的一个性格优势,从小学到中专,学习成绩一直名列前矛,一直担任班干部,我时刻牢记鲁迅先生说过的一句话:“不满足是向上的车轮”,这句话一直激励着我要“敢争人先,事争一流”。

在今后的工作中,我将从以下几个方面着手:

一。注意销售,销售是门店工作的重中之重,所以不能放松。为了提高销量,首先可以根据不同类型门店的差异,进行品类分析,优化门店商品结构。这就要求经营者对周边市场做出正确的分析,然后调整门店类别。

商业区和医保店**梯度适合中高档,如进口药品、品牌品种、医院处方品种、保健品和大中型医疗器械等。而社区店则以中低档为主,普药、小型家庭常备器械品种要齐全,可适当备一些日化用品,这样优化后就能减少滞销品种数量,在保证药品正常的动销和周转率的同时保证门店最大化销售。

店长演讲稿 篇2

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君昂童子军财富又一城店演讲稿

演讲人:刘英

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尊敬的各位领导、亲爱的给位同仁:

你们好!

我是来自军昂成都财

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2酒店竞聘领班演讲稿

酒店竞聘领班演讲稿【篇1】

尊敬的各位领导:

大家好!非常感谢酒店领导给我参加酒店餐饮部领班职位竞争的机会。这对我来说是一个机遇和挑战。我会珍惜这个难得得机会,展示自己,锻炼自己。同时,我也勇于接受大家的判断。

大家都应该熟悉我,我叫梁娇,20岁,来自美丽的古城淮阳。2007年,他加入酒店,一家人才华横溢,团结奋进。我确信勤奋认真是我的工作基础,严肃努力是我的工作的准则。

可能从我自身来讲,无论是工作能力还是综合素质来讲都不是最佳人选,但我明白人往高处走,水往低处流这个道理,也明白无论在各个行业中庸者下,平者让,能者上的道理。在工作中,只有不断挑战自我,战胜自我,才能实现人生价值。在工作中学习,在学习中进步,在进步中不断超越自我,才能塑造酒店人的最佳形象。

人活在世上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,说简单点,就是要有个吃饭的饭碗儿。在酒店一线部门工作了两年多,在领导和同事们的支持帮助下,有幸学到了不少知识,也曾获得酒店“优秀员工”的荣誉称号。两年多的酒店工作经历,让我对酒店服务行业有了较深刻的理解,特别对餐饮部工作有了较为全面的认识。

我相信这些经历会在今后的工作中对我有很大的帮助,要想成为一名合格的餐饮部领班,她不仅要有一定的专业水平、综合素质、心理素质,还要有良好的人际沟通能力,尽管我有很多不足之处,但是我会不断的加强业务学习,在工作中总结经验,从我做起,从小事做起,从现在做起! [智汇文库ww%w.^@wenku&188.

c*om]

我认为,我心目中的好工头,应该是那种个人思想强、专业技能强、沟通能力强、作风纪律严、完成任务表现好的人。

如果我能竞争领班的职位,我的工作计划和设想如下:

1、努力提高自身的学习能力,增强自身的业务知识和专业技能技巧,向领导或有经验的同事学习管理方面知识和处理投诉的技巧方法。

2。做好上级的助手,带领团队保质保量完成上级交办的任务。

三。协助上级做好本班员工的培训工作,使他们能根据服务流程更好地为客人提供优质服务。

四。做好与员工的沟通工作,认真观察员工的思想动态,及时掌握员工的想法和意见,做好记录,给予反馈。

5个。与厨房协调,确保工作正常进行。

6。完成上级交办的其它工作。

不论能否应聘上该职位,我都将努力的做好自己的工作。酒店给了我们一个很好的平台,相信只要我们肯努力工作,肯付出,就会有回报。

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3药店竞聘演讲稿5篇

每天都要给自己设立计划,伴随着即将到来的演讲任务。英文演讲稿中的措辞也需要谨慎考虑,充分考虑听众的语言能力,相信许多人会觉得演讲稿很难写吧?以下主题为药店竞聘演讲稿,为趣祝福编辑特意向您推荐的,本文供您参考并请您收藏!

药店竞聘演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、各位店长、各位同仁:

大家上午好!

首先,感谢公司给我这次竞聘的机会。对我个人来讲,这不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。

我今天的演讲内容很简单,—个人,一个故事,五个意识。

我叫xxxx,大专学历,xx年10月来xx大药房工作,现在是白城文化东路营业员。我的工作学习经历很简单,出生农家寒门,没毕业就在xx大药房世光路连锁店实习并转正,在此期间,我学会了药品的基础知识和营销技巧,并且提高了人际沟通能力和协调能力。xx年8月调到东岭北街店,通过在这里的锻炼和实习,使自己对药店的日常管理能力有了很大提高。为了进一步提高自己的业务水平,xx年1月申请来到外俯白城,在这里亲眼见证了xx大药房发展的的光明前景,更坚定了我继续为xx大药房工作的信念。

“欲穷千里目,更上一层楼”,进入xx大药房的第一天,我就给自己树立了争当店长的目标,并以店长的职业标准来塑造自己,两年时间,把自己打造咸成为这样一个人

1、具备高尚的职业道德

高尚的经营道德、良好的个人品质、强烈的责任感是我工作的根本。

2、建立了良好的个人信誉

在日常生活和工作中我做到了信守诚诺,“言必行,行必果”,从而赢得店员的信任和好评。

3、具有积极的实干精神

不计较个人得失,能吃苦耐劳,工作认真细致,条理清楚,积极完成上级交待的工作。

药店竞聘演讲稿 篇2

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家好!

丰富多彩的xx已经过去,我们又迎来了富有挑战的xx。

我又一次走上竞聘的讲台。

首先,感谢公司领导为我提供这个展示自我的机会。

我是来自xx店的xxx,在新的一年里,我要以锻炼为本,学会成长;以修进为本,学会求知;以进德为本,学会做人;以适应为本,学会生存,在业务技能上精益求精,在业绩成效上更进一步。

我竞聘的岗位是xx店店长一职。

我是xx年加入xx大药房,在xx村学习收银工作,在明店长的细心指导下,和同事们的帮助下,我很快的适应了这份工作,过了一个月的时间,我被调到了xx区分店。

除收银工作之外,通过魏店长的精心指导,我从那里学会了做报表,对自采

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42023酒店的演讲稿13篇

当我们写主题演讲稿时,有许多方式可以采取。首先,我们可以按照逻辑顺序组织演讲稿,将主要观点和支持材料按照清晰的结构进行安排。其次,演讲者可以使用比喻、象征或排比等修辞手法来增加表达的吸引力和说服力。另外,演讲者还可以通过引用名人名言、相关统计数据和个人经历等方式来巩固演讲的可信度和权威性。

在正式场合演讲时,演讲稿可以帮助演讲者更好地掌握时间和节奏。演讲者可以根据稿中的提纲或标记,有条不紊地进行表达,以避免遗漏重要的内容或时间不足的尴尬。演讲稿还可以作为备忘录,提醒演讲者在演讲中强调重点或使用特定的措辞。

在演讲中,演讲者应该运用恰当的表达技巧和意象,以吸引听众的注意力并增强演讲的效果。例如,使用生动的描写和具体的例子可以让听众更容易理解和记忆演讲的内容。同时,适当运用手势、面部表情和声音变化等非语言表达方式,可以增加演讲的情感色彩和亲和力。

如果您想了解有关“酒店的演讲稿”的内容,接下来请看,我相信这篇文章会为您在某个领域的进步提供帮助和启示!

酒店的演讲稿 篇1

大家好,我来自餐饮部,我的名字叫毛,很荣幸能站到这里与大家一起分享《星评,我能做什么》。xx年过去了。 现在,我们度过了最有意义的一年。 我们能否抓住机会到达另一个阶段。在此,让我们满怀信心地欢迎华帝的历史性突破。

海阔从鱼跃,天高任鸟飞。酒店星级评定不仅意味着华帝的发展进入了一个新的里程,也拉开了xx五星级酒店的帷幕。这不仅是xx区经济发展的结果,也是我们酒店信誉和社会认可的象征。

因此,星级评定对社会和企业都具有重要意义。在这个过程中,我们需要每一位同事的努力,以提高他们的素质和专业技能。

经营之道在于诚信,盈利之道在于诚信。诚实守信是酒店的基本生活原则,也是酒店生存的前提。工作中,用真诚的心对待每一个客户,用良好的信誉对待每一件事,只有使自己的言行一致才能得到众人的信赖和认可。

作为酒店每位员工要把自己当作企业形象代言人,形象要得体、大方、端庄,关爱客人、以客人为中心,使客人对酒店产生信任、满意。作为顾客流通的企业,客户就是酒店的终端,是酒店占领市场的关键所在,是酒店发展的坚实基础,我们的真诚服务将直接决定客户对企业的忠诚度、满意度,而客户的忠诚度、满意度也直接决定着企业的发展前景。因此,酒店的荣誉也是每位员工个人生命价值的体现。

天下难事,必做于易;天下大事,必做于细。员工的素质直接影响

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5美发店演讲稿(收藏九篇)

努力学习是成功的唯一途径,当我们需要发表演讲时,我们需要不断完善演讲稿。演讲稿给予了足够的自由和创造力,让我们更好地表达自己的想法。什么样的主题演讲稿可以作为范本呢?经过长时间的整理和编辑,我们终于准备好了今天的“美发店演讲稿”。为了节省时间,请将本页添加至收藏夹!

美发店演讲稿【篇1】

尊敬的评委老师:

大家好!首先,非常感谢各位能够给予我这次演讲的机会,我将以“美发店”为话题,为大家呈现一场关于美发行业的演讲。

美发店是每个人生活中常见的一个地方,它不仅仅是一个提供理发服务的场所,更是一个打造个人形象、提升自信的殿堂。美发店业已深入人心,成为现代社会不可或缺的一部分。

首先,我想向大家介绍一下美发店的发展历程。早在古代,人们就会对头发进行修剪、造型,以展现出个人的品位和风格。而现代的美发店则是在近百年前的欧洲兴起的,通过不断地与时尚潮流和市场需求接轨,美发店逐渐发展成为一个专业、多功能的服务场所。

随着时代的发展和经济的繁荣,美发店也在不断的改变和创新。从最初简单的理发和洗发服务,到如今的发型设计、染发、烫发、护发等个性化服务项目,美发店不仅满足了人们对外貌美观的需求,更为每个人带来了专业的美发护理。

那么,美发店的核心竞争力是什么呢?

首先,专业水平是美发店的立足之本。美发师需要具备专业的理论知识和实践经验,能够根据顾客的需求,为其量身订制合适的发型和发色。此外,发型师还需要不断学习和更新自己的技术,跟随时代的潮流,不断追求独特和创新。

其次,服务质量是美发店的重要标志。顾客在美发店的体验,不仅仅包括理发过程本身,还包括顾客在店内的感觉和服务的质量。一个良好的服务体验,能够让顾客感到舒适和愉悦,留下美好的印象,并且会推荐给别人,形成良性的口碑传播。

第三,创新是美发店持续发展的动力。时尚潮流不断变化,人们对于个性化的追求也日益增加,美发店需要不断地改善和创新服务,推出新的发型、新的技术,以满足客户的需求和期望。同时,美发店还可以通过加强与时尚品牌、媒体的合作,提高知名度和影响力。

再次,美发店在社会中的意义也不容忽视。美发店不仅关注顾客的外貌美,更强调内外兼修。从顾客进店,到离开,美发店不仅仅是一个完成一项任务的场所,更是一个用爱和关怀打造顾客形象的殿堂。在这个过程中,发型师会与顾客建立起一种信任和情感的联系,帮助顾客提升自信心和价值感

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62023店长演讲稿(锦集8篇)

大家都知道主题演讲稿的格式有哪些吗?管理控制的工作是为了使实践活动与计划相符合。每当我们要开始演讲时,准备好演讲稿有助于建立个人品牌和提升个人价值。今天小编给大家分享一篇关于“店长演讲稿”的内容,文章仅供您参考!

店长演讲稿 篇1

店内日常小事常抓不懈,才能为店面经营管理奠定良好的基础,所以店面行政管理应放在首位。

1.注重店内人员的培训工作,培养员工、销售人员的集体荣誉感和主人翁意识,以店为荣,让每位员工、销售人员充分发挥各自的潜能,使之具有爱岗敬业、服务热情周到、懂业务、会管理的高素质人才。

2.建立逐级管理制度,岗位职责分工细化,自上而下。使工作事事有人管,件件能落实,防止死角现象的出现。

3.利用各种合理的、能够利用的条件,创造、布置良好的店面环境,树立良好的商业形象,尽最大努力使顾客在布局合理、宽松、优美、整洁的环境中享受购物的乐趣。

4.建立分明的奖惩制度,以激励和约束员工、销售人员的工作,使全店成为一支团结协作的集体,在竞争中立于不败之地。

5.重视安全保卫工作,防火、防盗,将危险隐患消灭在萌芽之中,杜绝因此给公司带来不

6.以“为您服务我最佳”为宗旨,在提高人员服务水平,加强服务意识教育的同时,注重员工、销售人员的言、谈、举止等综合素质的提高,更好的全心全意为顾客着想,减少投拆。必要的损失。

7.创造良好的外围环境,协调好与政府部门的合作关系,以减少不必要的麻烦。

我的演讲到此结束,谢谢大家。

店长演讲稿 篇2

尊敬的领导:

首先我为能成为这次的店长竟聘中的一员而深感荣幸,感谢____的领导给了我一次展示自己的机会。自加入____的集体的集体后,我倍感自豪,能成为一名合格的__销售人员,我一直在不停的努力。__是个集体,视__的销售大局为自己工作的着眼点,把成交量作为工作的重点。

作为我们团队的一名普通成员,销售一直是我心目中工作价值的核心。同时在全体员工的队伍中,我一直以积极的态度工作在销售岗位上。

"我的岗位无差错,我的岗位请放心"这句话是我销售工作的座右铭,我会一直以这句话做为答谢__对我的厚爱,视"怎样提升销售,怎样增强销售技巧"为我的学习重点,我认为要成为一名店长我要做到一下几点:

加强自我的业务学习,主要是与客户之间的交流,会开展产品的推销,做到工作与业务学习两不误,在工作中得到实践,在实践中揣摩销售技巧,掌握和积累大量的销售知识和

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7副店长演讲稿(模板九篇)

主题演讲稿究竟该怎么办才能写出自己要表达的呢?为了上台演讲时不出现失误,演讲稿的准备可以更好地与观众进行互动和沟通,优秀的演讲稿能够调动观众的情绪,这是一篇有关“副店长演讲稿”的网络文章希望对大家有所帮助,感谢您的阅读希望您可以在其中找到您所需要的信息!

副店长演讲稿 篇1

篇一:店长发言稿1 发言稿

尊敬的各位领导和同事们:

大家晚上好!

我是江北茂业百货店的店长王平梅,今天很荣幸能站在这里发言,心情十分激动。

当初公司安排我接任茂业百货店长一职,我深感责任的重大,而当时的情况对我来说真的是一项挑战,我曾经也彷徨过,不知道自己是否能胜任这份工作。但公司领导把这个重担交给我,就是对我的信任,我很感谢公司领导给了我这样的机会,我不能也不想让领导失望。

作为一名店长,工作中必须以身作则,做员工的表帅,需要培养员工团队协助精神和集体观念,充分调动和发挥员工的积极性,增强本店的凝聚力。也要加强服务质量的提升,商品是有形的,而服务是无形的,今天的消费者更加注重服务的质量,服务是提升品牌竞争力和价值的必要而有效的手段。服务不仅要求营业人员熟练掌握产品知识,更需要用语言和行动来诠释我们的优质服务。经过这几个月的努力,我店的工作也初见成效。虽然我的工作很普通,但要成为一名优秀的员工,在我看来,最重要的就是要热爱工作。“细心只能将事情做对,用心才能将事情做好!”,做事不仅要细心,更要用心,认认真真的做好本职工作。虽然今天有幸被评为“优秀店长”,但我深知,我做得不够的地方还很多,有很多的东西,还需要我去学习。

最后,请允许我再次向大家表示衷心的感谢,并祝大家工作顺利,身体健康!谢 谢!篇二:竞选店长的演讲

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好,我是复地的徐贤良,今天很荣幸站在这里做竞选门店店长的演讲。我很荣幸我能在轩庭公司这个快节奏,高效率的大家庭工作,我很感谢公司领导提供了这份能够锻炼自己,展示自己能力的工作机会。首先,我对公司领导推行岗位竞聘上岗机制的拥护和信任。我相信,在公司公平、公正、公开的竞争环境下,我们大家的实力和能力都在竞争中得以体现,也会得到大家的认可。

我是从2010年8月1日,我正式加入轩庭公司,到现在已有15个月了。

个人优势

我认为我的个人优势在于:有一年多的工作经验,在工作的时候,谨慎小心,认真严谨,由于我在轩廷工作了一年多的经验,所以对工作中的一些工作

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8最新酒店梦演讲稿合集

思深方益远,谋定而后动,演讲稿的使用越来越普遍。准备演讲稿,可以让自己更有实力,通过演讲稿,你可以更好地把握演讲的时间和质量,如何把握好主题演讲稿的核心内容呢?以下是趣祝福为您整理的“酒店梦演讲稿”,要了解更多关于这个话题的内容请关注我们的网站!

酒店梦演讲稿(篇1)

尊敬的领导、各位同事:

大家好,我是前厅部的 ,非常荣幸,我能有这个机会站在这里同大家交流,今天我演讲的题目是 《尽我所能,用心服务,让星光更加闪烁》。

这次星评能够顺利的通过,我的心情和大家一样激动。

从酒店筹划至今,经历了无数个日日夜夜,所有月亮湾人祈盼的就是这一刻的星光灿烂。

在xxx酒店工作的这些日子里,我看到的是领导和同事们的那种不辞劳苦、热心互助、一丝不苟、不计个人得失、兢兢业业的工作态度,这所有的一切无不对我产生巨大的影响。

在沐浴星光的同时,我也时常问自己,我要以怎么的实际行动才能为星评添光彩呢,我想我所能做到的就是尽我所能,用心服务。

那么要怎么才能做好用心服务,我认为有以下几点:首先,必须不断提高自身的素质。

个人的良好素质是通过我们的知识、我们的工作、我们的待人接物、我们丰富的个人内涵等方面综合体现的。

我到月亮湾大酒店的工作时间不长,但我一直很努力的学习各种专业知识,前台的接待,总机的接线,商务中心的预订,希望每一位来酒店的客人能够享受到最快速最便捷的服务。

用心服务的第二点就是感动客人。

让客人在我们酒店这个环境中能感到惬意,安全和关爱。

让客人在我们酒店没有陌生感和距离感。

那么感动客人,需要注重细节服务,有时仅仅一句亲切的问候,一个灿烂笑容,就足以感动客人了。

用心服务的第三点,我认为也是最重要的一点,走进客户的心。

优质的服务其实是心与心的交流。

走进客户的心,从客人的真正的需求出发,想客人所想,急客人所急,真心诚意为客人服务。

有时只是为了让客人有一个愉乐的心情,为了让客人得到足够的面子,不与客人争吵,我们甚至要承受着巨大的委屈。

哪怕我们得理,我们也让他三分。

我在前台工作的时候,就遇到过这样一件事,它给我带来了苦涩,但它也给我带来了甜美,它给我留下了非常深刻的印象。

那一天我上晚班,大约晚上九点多钟有一位先生下榻本酒店,看着他一脸的疲惫,我以最快的速度帮他办好了入住手续。

可是过了十多分钟,这位先生怒气冲冲地来到前台,他将手中的房卡,往前台上一扔, 你这是什

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9酒店爱岗敬业演讲稿收藏

酒店爱岗敬业演讲稿(篇1)

篇1:最新酒店爱岗敬业演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事们:

大家好!

我很庆幸自己能够成为宝成宾馆娱乐部的一员。虽说我家离宾馆不远,可我以前对宝成的了解程度却不是很深。但通过为数不多天的所见所闻,使我了解到了宝成的企业文化,同时也被宝成的企业文化深深吸引。宝成景区千姿百态、琳琅满目的各种奇石会让您领略自然造物的神奇和石文化的博大精深。历史名人字画和钢琴飞出的优美旋律会让您陶醉在浓郁的文化氛围中。宝成宾馆体现了自然环境与客人情感的互动融合,它是人间休闲的风水宝地,度假旅游的美景胜地、清静惬意的理想福地、是体味奇石文化、园林文化、建筑文化、民俗文化、餐饮文化的艺术殿堂。我再次为自己能在这样一种优雅的环境中工作而感到骄傲和自豪,并暗下决心,一定好好工作,做一名爱岗敬业的好员工。

提到爱岗敬业,我们娱乐部的田正龙师傅就是身边的典范。田师傅今年63岁了,来宝成已13个春秋,他给人们留下的印象就是“兢兢业业、任劳任怨、精益求精”。每当机器出现故障时,田师傅总加班加点地抢修,从不计较个人得失。他这种忘我工作的精神得到了其他员工的钦佩,同时也得到了企业领导的赞赏。当我们问他:“您为什么对工作如此热情?”田师傅总是谈谈一笑,说出最朴实无华而又让人钦佩的一句话:“领导把我安排在这个岗位是对我的信任,我不能辜负领导对我的期望。”多么可亲可敬的老人啊!他的这种“爱宝成、爱企业、无私奉献”的高尚道德情操,深深地感染了我们,我们要以田师傅为榜样,把他的这种精神继承并且/发扬光大。

在经济飞速发展的今天,行业竞争日益加剧,物竞天择、适者生存的形式,已是必然。宝成企业要想在激烈的竞争中得以快速发展,个人要在企业中得以生存,企业员工必须发扬宝成人精神。

今天,在座的百分之九十以上都是年轻的员工,我想问大家一个问题:“你为宝成企业发展准备好了吗?也许你会说,我是一个平常的员工,在平凡的岗位上工作,我们能做什么,那些都是领导的事情。”在这里我要大声说:你错了。在宝成企业发展过程中,在平凡普通的岗位上,我们虽然是沧海一粟,但是你、我爱岗敬业的实际行动,必将成为宝成企业发展壮大的活力。

人活在世,总要有人生目标,总要有个发展方向,说的朴实点就是要有个谋生的依托。现在我们既然选择了服务这个行业,就要把自己的理想、信念、青春、才智、毫不保留地奉献给这庄

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10竞聘店长演讲稿(范文15篇)

竞聘店长演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、各位店长、各位同仁:

大家上午好!

首先,感谢公司给我这次竞聘的机会。对我个人来讲,这不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。

我今天的演讲内容很简单,—个人,一个故事,五个意识。

我叫xx,大专学历,20xx年xx月来xx大药房工作,现在是xx文化东路营业员。我的工作学习经历很简单,出生农家寒门,没毕业就在xx大药房xx路连锁店实习并转正,在此期间,我学会了药品的基础知识和营销技巧,并且提高了人际沟通能力和协调能力。20xx年x月调到东岭北街店,通过在这里的锻炼和实习,使自己对药店的日常管理能力有了很大提高。为了进一步提高自己的业务水平,20xx年x月申请来到外俯白城,在这里亲眼见证了xx大药房发展的的光明前景,更坚定了我继续为xx大药房工作的信念。

“欲穷千里目,更上一层楼”,进入xx大药房的第一天,我就给自己树立了争当店长的目标,并以店长的职业标准来塑造自己,两年时间,把自己打造咸成为这样一个人

1、具备高尚的职业道德

高尚的经营道德、良好的个人品质、强烈的责任感是我工作的根本。

2、建立了良好的个人信誉

在日常生活和工作中我做到了信守诚诺,“言必行,行必果”,从而赢得店员的信任和好评。

3、具有积极的实干精神

不计较个人得失,能吃苦耐劳,工作认真细致,条理清楚,积极完成上级交待的工作。

当然,工作中也有不愉快的时候。一天,我正在学习店长考试的资料,我带教的实习生问我两个问题我都没回答上,他说,”这都不会,还带我呢”我当时尴尬极了,从此,我深刻认识到,必须加倍努力学习、提高业务水平,只有业务技能过硬,别人才能佩服你、认可你。从此,我会主动向他询问一些问题,与他共同学习,这样,我的专业知识得到了快速提高,对我这次通过店长考试,帮助很大。

青,取之于蓝而青于蓝。如果竞聘成功,我会在我们大药房现有的经营管理办法的基础上做好“5个意识”来管理门店。

1、时刻有危机意识:

在工作中必须有危机意识,不能有丝毫懈怠。迅速处理好突发事件,如火灾、停电、盗窃、抢抢劫等。

2、要有经营者意识:

开门迎客遇到各种各样的麻烦事,店长要从经营者的角度去考虑问题,摈弃本位思想,在自己能力范围内,一力承担,趋利避害。

3、要有教练意识:

对店员,授之以“鱼”不如授之以“渔”,教以方法和手段,比如商品陈列的方法、商品组合销售的方法等,并训

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