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学生资助工作总结

学生资助工作总结

祝福语通常是指对人们送上美好的祝福和祝愿,在生活中许多不同场景都会用的上。学生资助工作总结专题给大家汇集了大量关于学生资助工作总结、学生资助工作总结精选等,希望丰富的学生资助工作总结内容能够对大家有所帮助!

1贫困生资助工作总结

贫困生资助工作总结

近年来,我校一直致力于落实国家扶贫政策,积极开展贫困生资助工作,助力贫困学生圆梦求学之路。在此,我将对我校贫困生资助工作进行总结,以描述我们的努力和成就。

针对贫困生资助工作的需求,我们建立了一个完善的评估机制。通过广泛调查和搜集相关信息,我们确定了贫困生的基本情况,包括家庭背景、经济状况、学习成绩以及辅助条件等。这个评估机制帮助我们准确判断谁需要资助,以及需要给予何种类型的资助,从而确保我们有针对性地提供帮助。

我们建立了一个多渠道的资助体系。除了政府的助学金、奖学金之外,我们积极与社会各界合作,争取更多的资金支持。我们与企业、基金会以及校友组织建立了合作关系,通过募捐活动、捐赠款物等方式,为贫困生提供更多的经济援助。这种资金多元化来源的体系,使得我们能够更好地满足不同贫困生的需求,并且减轻了单一渠道过分依赖的风险。

我们重视贫困生的生活辅助。我们意识到资金援助并不能解决所有问题,因此我们积极采取措施提供生活上的支持。我们建立了一个寝室物资借用中心,为贫困生提供寝室用品、生活用品等的借用服务。此外,我们还建立了师生家庭联系制度,鼓励教师与贫困生建立联系,提供帮助和关怀。这些举措不仅帮助贫困生解决了生活上的问题,还加强了他们的社交网络和自我认同感。

我们注重对贫困生的全面培养。我们认为资助不能仅仅停留在经济援助上,更应该帮助他们提升自身能力,拓宽发展空间。因此,我们为贫困生提供了学业辅导、职业规划和心理咨询等方面的支持,帮助他们改善学习成绩、提升就业竞争力以及增强心理健康。我们还与社会各界合作开展实践活动和实习实训,使贫困生能够更好地锻炼自己的实践能力和社会适应能力。

我们进行了一系列的评估和反馈机制,以保证贫困生资助工作的持续改进。我们定期组织对贫困生资助工作进行考核评估,并与贫困生代表进行座谈交流,听取他们的建议和意见。通过这种反馈机制,我们及时发现问题、解决问题,以提高贫困生的满意度和工作效率。

总之,我们在贫困生资助工作上取得了一定的成绩。通过建立评估机制、多渠道筹措资金、提供生活辅助、全面培养贫困生以及进行评估反馈,我们帮助了许多贫困学生实现了上大学的梦想。然而,我们也认识到还有许多不足之处要继续努力改进。将来,我们将进一步完善资助体系,优化帮扶措施,确保贫困学生能够获得更好的教育机会,改变自己的命运。

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2资助组工作总结八篇

大家好栏目小编今天要为大家介绍一下“资助组工作总结”的相关信息,到底应该怎么写范文一类的文章?作为文档处理专业人员不断提升自己的知识和能力是必然要求,大多数人认为模板式的范文是快速提升写作能力的利器。

资助组工作总结【篇1】

资助委员工作总结

作为资助委员,我在过去一段时间里积极参与并负责资助工作。下面是我对这段时间的工作进行的总结,内容详细丰富且有条理。

一、工作概述

资助委员工作主要包括参与资助项目的评估与审批、协助学生申请资助、组织资助活动、与相关部门沟通协调等。在过去的一段时间里,我与团队成员密切合作,共同完成了资助委员的各项工作任务。

二、参与资助项目的评估与审批

作为资助委员的一项核心工作,我认真参与了各项资助项目的评估与审批工作。我针对每个申请人的具体情况,仔细分析其资助申请材料,包括家庭经济状况、学习成绩、社会活动等方面的信息。基于这些信息,我积极参与团队讨论,并就每个申请人给出了个性化的评估意见和审批建议,确保资助资源的合理分配。

三、协助学生申请资助

除了参与项目评估与审批,我还积极协助学生申请资助。我主动与申请人沟通,了解他们的具体需求,并提供相应的帮助与建议。我为申请人梳理申请材料,帮助他们准确填写各类表格和申请文件,确保申请过程的顺利进行。

四、组织资助活动

为了提升资助工作的透明度和公正性,我们定期组织资助活动,包括召开资助委员会会议、举办资助培训、组织座谈会等。在这些活动中,我负责会务筹备、会议记录、活动安排等工作。通过组织这些活动,我与团队成员一起为资助工作的公平与公正提供了坚实的保障。

五、与相关部门沟通协调

资助工作需要与其他相关部门的紧密协作,以确保各项工作的顺利进行。我与学工部门、财务部门等多个部门保持了良好的合作关系,并定期开展交流和沟通。在与这些部门的协作中,我及时传递资助工作的最新情况,解决工作中的问题,并积极反馈相关部门的意见和建议,促进各项工作的顺利开展。

六、改进与展望

在过去一段时间里,我深刻认识到资助工作的重要性和挑战。在以后的工作中,我将进一步提升自己的业务水平和综合素质。我将加强与学生的沟通,更加了解他们的实际需求,为他们提供更好的帮助与支持。同时,我还将持续关注资助政策和相关法规的变化,不断学习和提升自己的专业知识,为资助工作的改进和发展贡献力量。

以上是我对作为资助委员

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3资助全年工作总结模板

年度工作总结主要包括以下内容:对一年来的工作任务完成情况进行回顾及总结,分析工作中的亮点与不足,提出改进方案;评估个人目标的达成情况,并对下一年的目标进行规划;总结工作中取得的成就和经验,并分享给他人;对自身职业素养及专业技能进行自我评估和反思,提出自我提升的计划和目标。希望您能喜欢我们精心推荐给您的“资助全年工作总结”相关精品文章,我们会不断更新内容,非常希望您能收藏并关注本站!

资助全年工作总结【篇1】

在许多人才市场,一中常常是众多求职者的首选目标。而一中人也以自己是一中团队中的一员倍感自豪。南通一中,为何如此具有吸引力?这,首先得益于校领导班子以人为本的管理理念。

一、善待每个教职员工,使学校集体与职工个人同步发展

教职工是学校的宝贵财富,学校的发展需要每一个教职员工尽心尽力。只有每一个教职工认同自己的学校,主动为学校的发展出谋划策,竭力工作,学校的发展才会象顺水行舟。正是有了这个共同的认识,我们的校领导班子把善待每一个教职员工看作自己进行管理的前提条件,把如何对待教职员工的困扰与困难当作首先要考虑的问题。对这一点,一中人深有体会。

过效曾老师一家三口在校任教,去年过老师远在外地的亲人去世,当他们收拾行囊正准备匆匆赶去奔丧时,学校急他们所急,想他们所需,特此安排一辆专车送他们一家人前去。每每想起此事,过老师一家人总是热泪盈眶,他们说:就看在这一点上,我们在一中干一辈子值得。今年过老师的爱人季老师光荣退休,座谈会上季老师心情难以平静,“一中平时待我们太好了,现在我退休了,只要一中一声召唤,我肯定随叫随到,因为一中是我们永远的家。” 善待每一位教职员工还体现在一些细节问题上。学校的后勤保障工作有口皆碑。冬日的早晨,许多老师来不及用早餐,就赶到学校主持晨读,当他们一下课,他们会发现,食堂已送来了热腾腾的豆浆,热呼呼的包子。喝着豆浆,吃着包子每一位老师都感到由衷的欣慰。在一中当老师真幸福。

青年人都有着强烈的进取心,到一中他们对自己的前途都有着自己的考虑。学校领导深谙这一点,尽力为他们提供施展才华的舞台,创造成才成名的条件。每年学校都要组织大规模对外公开教学活动,每一次都推出一大批新人,让他们经受锻炼,迅速提高业务水平。学校还把他们的论文、教案编辑成书,请正式的出版社出版。这一切让青年老师对自己更是充满自信,同时,对学校也充满感激。他们深深地感到,他们个人能与

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4人力资源助理工作总结9篇

有哪些范文是我们可以直接用的呢?在实际工作中撰写出振奋人心的文档能力是一个必备条件,范文与我们的生活越来越密切相关。科学地运用范文,会一定程度上提供自己的创新能力,接下来栏目小编为您整理的是“人力资源助理工作总结”,我们后续还将不断提供这方面的内容!

人力资源助理工作总结(篇1)

(一)人力资源工作方面

1.加强劳动人力资源工作。根据工作需要,安置复员退伍军人7人,调入员工6人(外系统4人,神华系统2人),劳务派遣转正2人,招聘大中专毕业生366人(硕士研究生5人,本科101人,大专199人,中专36人,技校25人,新疆籍学生196人,大学生村官10人)。截止10月31日,员工离职办理107人,其中辞职94人,辞退14人。

2.加大干部交流力度。截止10月,选拔17名处级以上领导干部(正处级5名、副处级12名),对31名干部进行了岗位交流(正处级8名,副处级23名),有效提升中层管理水平。

3.规范管理人力资源档案。全年共收集归档材料2578份,转进档案316卷,转出档案300卷。目前,所管人力资源档案共有5309卷(其中死亡档案90卷,解除合同人员154卷)。社保档案9435卷。代管六煤离职死亡档案1431卷。

(二)薪酬福利方面

xx年1月至9月,原煤产量计1654.12万吨,发放在职员工工资29732.12万元(不含等退及待岗人员443.39万元),累计平均人数4467人(不含等退及待岗人员352人),人均6.66万元,对比去年同期原煤增产666.1万吨,工资增长4707万元,员工增加86人,人均增长1.17万元。

(三)劳动定员方面

一是规范劳动定员工作细则。制定《月度各单位劳动用工统计表》、《月度各岗位人员增减变化统计表》、《劳务派遣人员用工情况统计表》和《劳务派遣人员岗位变化增减统计表》,结合现场写实,切实做到按需用人。

二是依法规范劳动合同管理。严格按照《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的要求,与4930名劳动者签订劳动合同,其中无固定期限3168人,固定期限5年以下923人,固定期限5年以上839人。截止10月31日新签劳动合同285人,续签劳动合同216人。

三是加强信息化建设。依托集团erp人力资源管理平台,共采集9614名员工个人信息,其中,合同工5451人,劳务工985人,离退休人员3178人(移交社会管理除外);导入组织人力资源

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5资助工作计划

为了满足您的需求,我整理了以下信息:“资助工作计划”。建议您将此页和我们的网站添加到收藏夹,以便以后方便阅读。为了实现既定的职业目标,我们需要认真地撰写一份工作计划。制定好工作计划可以帮助我们更清楚地认识到工作中的收获和失利,优点和不足之处。

资助工作计划 篇1

在尤溪一中普通高中学生国家助学金资助工作领导小组的正确领导下,我校的学生资助工作以精准扶贫为理念,坚持“公平、公正、公开”原则,贯彻落实上级各部门助学文件精神,建立健全学生资助工作机制,整合各类资助资源,积极创新工作方式,努力拼搏,强化服务,确保每个家庭经济困难学生都能平等地享受到国家的惠民政策。为更好地做好本年度学生资助工作,特制订本年度工作计划:

一、加大力度,认真做好资助政策的宣传工作

1、利用招生宣传、发放入学通知书、校园广播、宣传橱窗、报刊、致学生家长一封信、家访、qq群、微信群等方式,宣传国家各项资助政策及学校贯彻落实各项政策具体的实施办法,将我校对家庭经济困难学生的各项资助具体实施办法印发给每一位入学新生和家长,在入学教育中组织学习贯彻。

2、利用学校网站学生资助窗口,宣传学校各项资助政策及助学工作动态,并开展经常性的交流,解决学生提出的问题,随时接受师生对我校学生资助工作的监督。通过宣传,正确引导舆论导向,形成良好的舆论氛围。倡导师生关心弱势群体,引导家庭经济困难学生树立信心、克服困难,乐观学习和生活。

3、针对今年度开始的新的资助评审方式,学校编写《普通高中国家资助“福建助学”app操作流程简介》,让学生和班主任知道如何进行申请和评审,并开通并公开资助咨询服务热线电话:,接受学生、学生家长及社会的咨询,并做好宣传解释工作。

二、完善制度,规范程序,确保学生资助工作制度化、规范化开展

1、结合《福建省教育厅关于建立普通高中家庭经济困难学生国家资助制度的意见》、《三明市普通高中家庭经济困难学生资助实施细则》等制度,突出各项制度的可操作性,增强制度的指导性,确保资助工作有法可依、有章可循。

2、切实做好家庭经济困难学生的认定工作,进一步规范认定程序,坚持班级民主评议、各年级初审认定、校学生资助管理办公室复核,校内公示,确定贫困等次三级评审认定程序,建立经济困难学生档案,为我校学生资助工作的开展奠定坚实的基础。

3、继续坚持“逐级认定、分段评审、分批公示、

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6资助政策工作总结集锦8篇

趣祝福小编特意为大家准备了一篇关于“资助政策工作总结”的文章。在办公室里文档编写能帮助我们更好地与同事以及客户沟通,很多人会需要范文来帮忙, 学习好的范文可以让我们更好地掌握文章的结构和重点。希望能给你一些帮助作为一个参考吧!

资助政策工作总结 篇1

为进一步加大学生资助政策宣传力度,提升学生、家长及社会各界对国家资助政策的认识,进一步加强学生资助规范管理,全面推进精准资助和资助育人,乐余中心小学积极贯彻落实张家港市学生资助管理中心的各项文件精神,有针对性地开展了多项工作。

学校充分利用升旗仪式、班队课、红领巾广播等平台,多渠道、多层次、全方位地向学生宣传国家资助政策,营造了浓厚的宣传氛围。在班会活动中,各班通过班主任宣讲、同学上台演讲的形式学习和宣传资助政策。

“国家资助,助我飞翔”。我校组织师生观看苏州学生资助“励志成才”宣传片《与尔同行》。看完后,同学们感受到了我们祖国大家庭的温暖,受到资助的孩子纷纷表示,会把宣传片中的哥哥姐姐们当成榜样,刻苦学习、立志成才。

为了让全社会都了解国家资助政,我校还下发了“致家长的一封信——学生资助政策介绍”,让更多的学生、家长更加全面地了解学生资助政策,使国家学生资助政策深入每个学生家庭。

我学校还组织学生参加“学生资助政策知识”手抄报比赛,通过活动的开展,使学生对“国家资助政策”有了更加深入的了解。

此次宣传活动让乐小师生和家长更加全面深入地了解国家资助政策,同时也感受到了党和国家的深切关怀。乐小学子会将这份爱与希望传递下去,筑梦路上,让我们携手同行!

资助政策工作总结 篇2

今年以来,宿州市灵璧县教体系统坚持以人民为中心的发展思想,围绕立德树人根本任务,全面加强学生资助科学规范管理,在为“不让一个学生因家庭经济困难而失学”提供坚实保障的同时,也让全县学子倍感党和政府的温暖。

重机制建立。春季学期开学前,该县严格按照中央、省市关于进一步规范和加强学生资助管理工作的通知文件精神,及时调整完善家庭经济困难学生补助范围。对防止返贫动态监测中“边缘易致贫户”、“因病因灾因意外事故等刚性支出较大或收入大幅缩减导致基本生活出现严重困难户”纳入学前、义务阶段、高中阶段及中职学校资助保障范围。为科学规范操作,该县结合县情制发实施家庭经济困难学生资助相关项目的实施方案、学生资助工作要点、学生资助工作宣传方案等,为全县县学生资助工作的高

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7学生资助方案

弱者坐待良机,强者制造时机,方案是用来解决问题的,如果你学会写方案,就能拥有系统地解决问题的思维和方法,如果您对未来充满了好奇心趣祝福小编建议您阅读一下“学生资助方案”,欢迎学习愿您少走弯路!

学生资助方案(篇1)

学生资助工作方案

【第一部分:电雅小学经费工作实施方案】

店垭镇小学资助工作实施方案

为了做好家庭经济困难学生资助工作,切实把国家惠民政策落实好,把贫困学生关心好,促进我校工作又好又快发展,制定如下方案。

1、 成立学生资助工作领导小组和专班,明确工作职责

1成立学生资助工作领导小组。

组长:向举纲,校长。

成员:艾自明,副校长。

李长祚,总务主任。

宋均菊,工会主席。

组长负责学校经费工作,协调各方面经费工作。具体工作包括:宣传学生资助政策和工作动向;掌握学校贫困生状况;争取和募集救助资金;按照上级下达的指标分配补贴额度;接受学生的申请、社会咨询、信访;初步审定资助对象;管理和发放资助款物;对学生开展感恩教育;协助开展社会性捐赠;建立健全资助工作档案;其它相关工作。

2、成立工作专班。

专班由领导小组成员、班主任、有关村干部、家长代表、少先队带头人等组成,成员10余人。具体负责审定资助对象。

2、 规范筹资对象的认定,保证筹资的公平公正,必须遵循以下程序

1、调查摸底。通过教师家访的方式,全面了解和收集学生家庭经济状况,分类、分层汇总,形成贫困生信息数据库;跟踪监控学生家庭状况,准确掌握学生家庭动态。

2、学生申请。每学年开学一个月内(即9月底前),学校组织学生填写资助申请表,申请表须加盖村委会公章,学年中途若有调整也必须申请。资助申请表学校存档。

3、评审。学校组织专班根据资助条件和上级下达的资助名额,对申请资助的学生进行逐一审选,初步拟定资助对象,评审小组名单上墙公布,并存档备查。

4、公示。对评估初步确定的资助对象进行为期一周的公示。公示期间如有异议,应及时调查核实并调整。

5、上报审批。学校将公示无异议后的名单上报中心学校。

6、发放资助资金。收到资金后,学校会立即将资金交到学生手中。

三、加强资助宣传和教育工作。

一是宣传好资助政策。学校对资助条件、资助标准、资助名额、评定程序、资金**等相关内容进行广泛宣传,让学生、家长和社会全面了解政策,实行阳光操作,接受社会监督。二是宣传好资助典型。

对社会团体、爱心人士的助学善举进行充分的宣传报道

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8学生资助工作自查报告优选14篇

经过挑选,“学生资助工作自查报告”已成为编辑认为优秀的作品,如果你发现一家好餐厅,请与朋友分享。通常来说,只要付出就会有回报,毕业后步入工作岗位后,一般都需要撰写报告。如果报告中涉及需要上级机关解决的问题或批准的事项,就应该向上级请示并另行上报。

学生资助工作自查报告 篇1

学校严格执行x县义务教育学校家庭经济困难学生生活补助经费管理办法的文件精神及相关工作要求,求真务实,探索创新,使该项工作得以有条不紊地持续深入推进,使家庭经济困难学生因享受政府的补助而安心学习并健康成长。xxxx年春我校在籍学生数是2345人,申请贫困生资助的学生数是341人,享受贫困资助学生数是214人,享受特困资助学生数是10人,合计享受资助的学生数是224人,受资助比例约为9.6%,贫困资助金额是每人625元,特困资助金额是每人1000元,资助金额合计是143750元。现将我校家庭经济困难学生生活补助发放工作情况报告如下:

一、健全组织,统筹安排

目前我校大部分学生来自收入中下等的家庭,家庭经济困难学生依然存在。家庭经济困难学生生活补助发放工作,是省政府帮助贫困家庭学生解决实际困难的重要惠民之举。作为学校,更应把对贫困学生补助工作放在重要的位置。按照上级要求,为了公平、公正地高效开展该项工作,我们成立了家庭经济困难学生生活补助发放工作领导小组,由刘德俭校长任组长,程训领、陈令军、张为民三位年级主任为副组长,各班班主任为组员的领导小组。全面具体负责组织、协调、落实家庭经济困难学生生活补助发放工作的宣传、调查、评审、公示、发放、监管,做到了分工明确、责任到人、机构健全、组织严密,确保了省政府对学生补助的资金按时、准确地发放到位。

二、广泛宣传,严格流程

为使家庭经济困难学生生活补助发放工作的政策家喻户晓,学校通过校务公开栏公示,及学校年级会、各班班会等形式对贫困生资助政策及工作流程情况进行全方位、多角度的广泛深入宣传,让广大贫困学生、家长、社会各界全方位了解省政府的惠家惠学政策,熟悉学校资助工作的流程:1、教育局资助中心分配名额下达;2、学校开领导班子会成立资助领导小组商定学校分配方案;3、各年级召开年级会传达资助政策、要求和学校分配方案;4、各班班主任召开班会传达资助政策、要求和学校分配方案;5、学生个人自愿申请;6、审核评定;7、享受资助的学生名单公示;8、申请资料上报;9、发放助学

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9勤工助学工作总结收藏

趣祝福小编已经为大家撰写了一篇关于"勤工助学工作总结"的独特内容,不知道你是否对相关范文感兴趣呢?在动笔之前,我们一般会先搜索一些相关范文作为借鉴。读优秀的范文可以帮助我们更好地理解和掌握文学创作,一起努力追求卓越,共同实现梦想吧!

勤工助学工作总结 篇1

2016勤工助学中心宣传工作总结报告

勤工助学中心宣传工作总结报告 2016年元月6日,中心于a2-107召开2016-2016学年第一学期xx工程学院勤工助学中心学习贯彻新年干部座谈会精神暨宣传工作总结会议。会上,中心主任助理就2016-2016学年第一学期校勤工助学中心宣传工作做了总结报告,全文如下: 主任团、各位干部干事、关心与支持勤工助学宣传工作的各位同学们: 我校勤工助学中心宣传工作是展示中心服务和管理水平的一扇窗口,是树立和赢得全校师生、社会良好评价的重要媒介。在当今社会贫富差距越来越大,仍存在较多经济困难家庭,大学生感恩诚信意识薄弱,加强勤工助学宣传工作,将其作为重点工作来抓,已成中心上下的共识。

2016年以来,中心紧紧地抓住十周年庆典的契机,大力宣传我校资助政策,完善勤工助学宣传平台媒介,丰富勤工助学内涵,努力打造“xx工程学院勤工助学中心”品牌,始终把做好勤工助学宣传工作作为展示我校特色的重要窗口,紧扣重点,创新思路,积极主动,团结协作,使我校勤工助学宣传工作取得了新进展。现将2016—2016第一学期中心宣传工作总结如下:

一、悉心指导,勤工助学宣传工作稳中有进

中心宣传工作在学工部(处)老师的指导下,中心副主任亲自抓,主任助理分管,指导老师、主任团逢会必做宣传,干部干事积极参与,引导大家提高思想认识。有了学校领导、指导老师、主任团的重视和发动,全体成员对中心宣传工作有了新的认识,从而更加自觉、更加积极地参与宣传工作。

中心指导老师正确引导,积极发动,激发了大家为我校勤工助学宣传而辛苦写稿的自觉性。按指导老师的要求,中心主任团还下达了宣传海报和新闻稿的目标,并且要求新闻稿在学工通讯及以上宣传媒介投稿。据统计,2016年下半年在学工通讯发表通讯稿件4篇,学工动态4篇,校官方网2篇,校报1篇,勤工在线新闻中心25篇,累计新闻图片23张,文字量12000字。手绘大型海报1张,小型海报6张,大型幕布1张,小型喷绘9张,a4宣传画54张,喜报喷绘1张,国际贫困日宣传喷绘1张,网络宣传原创图片12

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10人力资源助理年终工作总结通用

可以抓住总结这个机会,对自己来一次全面的分析。如果你对“人力资源助理年终工作总结”感兴趣那么这篇文章一定值得一读,本网页内容仅为您提供参考!

人力资源助理年终工作总结【篇1】

20xx年人事部在医院领导的正确领导下,努力学习,积极工作,同心协力,努力完成上级及院领导交给我们的各项工作任务。现就一年工作总结如下:

一、人事工作方面

1、在院长领导下,根据人事政策、制度和有关规定及时办理医院进出人员的人事手续,及时做好进出人员个人信息资料的数据维护工作,做到了人事信息尽量准确无误,基本达到了医院人事信息化管理的要求,同时为医院领导随时掌握医院人员动态以及其他科室统计、查找相关人事资料提供了极大方便。

2、人事科负责管理全院工作人员的人事档案材料收集、整理归档以及全院人事干部年报,卫生人力资源信息、党员年报等统计工作。我科做到了人事档案及时整理、及时归档;圆满完成了年终上级及医院的各项年终统计工作;有关医院专业技术员的技术档案信息我科及时协调督促医务科、护理部及时归档,建立建全全院医护人员的技术档案。

3、依据人事部门的相关文件,及时调整全院岗位晋升人员的岗位工资、全院考核合格人员的薪级工资及各项福利待遇,全院劳资这块工作工作责任心重、工作量大,任务繁重,我科总是加班加点,均能保质保量地及时完成,保证广大职工的切身利益,维护医院的良好形象;依据社会保险有关政策,圆满完成全院离退休职工退休金社会化发放的工作,及时做好全院职工(专业技术临时工)的社会养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险的参保工作;按上级要求准确、及时做好了全院职工养老保险、失业保险年度调整审核工作;根据相关人事政策,及时办理进出人员的人事录用进出手续、工资确认、工龄认定、工资转移及各项保险参保、停保等工作。

4、按照国家规定,认真做好本单位离退休职工的管理工作。及时办理达到退休年龄职工的退休手续。根据院领导敬老爱老的光荣传统,根据市卫生局《关于20xx年开展“敬老月”活动的通知》文件精神,我院为全院退休干部职工免费做一次健康检查,由我科组织实施,深受广大离退休职工的一致好评。

二、明年工作计划

1、继续抓好干部教育工作。落实人员调配、调动、工资、任免等工作。

2、认真做好各种统报和年报工作。

3、及时报送各种人事信息材料,完善人事档案管理和整理工作。

4、扎实做好退休老同志的工作。

5、高标

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