【#范文大全# #2024职工培训方案必备七篇#】在趣祝福编辑长时间的筛选和精心编辑之后，我们提供了最新的“职工培训方案”，这是经过仔细思考和策划的结果。我们相信，一步一个脚印地完成一些小事，比起计划中的大事更加重要，因为这样可以确保项目的有序开展。因此，我们将制定一系列科学的方案，以最大程度地降低未来工作的风险。相信这些方案将有助于您实现目标！
职工培训方案 篇1
为进一步做好新冠疫情防控，提高全校师生员工防控知识和技能水平，切实保障校园安全和师生员工身体健康，特制定本方案。
一、重要意义
当前，全国多地发现输入性本土病例，疫情呈多点散发态势，传播链条多、传播速度快、传播范围广，“外防输入、内防反弹”面临的形势严峻复杂。根据市疫情防控指挥部会议精神，学校要进一步提高政治站位，严之又严抓好“防输入、防扩散、防外溢”各项工作，压紧压实“四方”责任，筑牢联防联控、群防群控的严密防线。
二、培训目标
在前阶段学校各平台防疫知识宣传教育以及专业人员培训和演练的基础上，进一步普及新冠防控知识，强化个人防护意识和能力、疫情日常防控、疫情应急处置、健康教育等内容，科学指引全体师生员工养成健康生活习惯，提升防护意识和防护能力，全面提高学校疫情防控的科学化、专业化水平。
三、培训对象
南塘桥小学全体教职工
四、培训方式
1、培训形式。学校分集中和自主学习两种方式开展本次培训工作。
(1)全体教师会议宣读本次防疫培训方案。学习《关于进一步做好消毒与个人防护知识宣教和培训指导工作的通知(苏卫办疾控[__]1__号)》。
(2)以年级组为单位学习《中小学校秋冬季新冠肺炎疫情防控技术方案(第四版)》，培训由年级组长主持。
(3)自主学习观看专题视频，进行疫情防控知识和技能培训。
2、培训内容。
(1)学习《关于进一步做好消毒与个人防护知识宣教和培训指导工作的通知(__卫办疾控[__]__)》。
(2)学习《中小学校秋冬季新冠肺炎疫情防控技术方案(第__版)》。
(3)学习视频《新冠肺炎防控相关法律知识介绍》、《疫情防控中单位和个人的法律义务》、《违反疫情防控的法律责任》、《学生健康监测系统操作介绍》。
3、培训考核
由发展中心组织进行最终考核，采取线上考核的方式，考核成绩将与月考核挂钩。
五、其他事项
1、各年级组长在11月23日前将组内学习、个人学习的照片打包发至邮箱。
2、发展中心负责本次培训活动过程性材料，包括培训方案、培训照片、测试结果、新闻报道、微信制作。
职工培训方案 篇2
1、每月的培训人员名单由技术员根据培训计划和生产情况提出，与队长和机电副队长协商报区长同意后，培训者方可参加培训 。
2、任何人不得无故不参加安排的培训，否则上班也不予记工，由队长与机电队长负责监督。
3、参加培训者培训完毕后必须按时归队上班，否则按旷工论处。
4、参加培训者在其礼拜天或培训结束后的休息天，由于生产情况需归队上班，在接到通知后，必须上班或协商解决。相关待遇队里解决，不接受队里安排者，扣款50元。第二次劝说，仍无效者，执行内部待业。
5、参加培训者，不得出现旷工、不遵守培训纪律现象，更不能闲而滋事，聚众赌博，酗酒闹事，经落实属实者，除按保卫科处理外，视情节轻重扣本人50—100元，并执行区队内部待业制度。
6、参加培训者因违反纪律，旷工等原因，被职教中心开除者，培训期间工分为零，按旷工论处，再次参加培训区队里不出工分。(指第二次补训)
7、参加考试者，因考试不及格未结业，扣除本人50元，区队里概不负责培训期间的工分，再次参加培训也不出工分，无故没有参加考试者，成绩按零分计算，扣款100元。
职工培训方案 篇3
一、培训指导思想
为了进一步加强教师的职业道德教育，巩固教师专业思想，使教师掌握必备的教育技能，树立现代教育观念，熟悉有关教育法规，不断提高科学教育理论水平和教育教学研究能力，更新知识，提高执教水平和课堂效益。
二、培训目标
1．加强师德师风建设，提高爱岗敬业精神。
2．更新教育教学观念，提升教育科研能力。
3．强化专业知识培训，提高课堂教学水平。
三、培训对象
全镇所有的幼儿教师
四、培训时间及地点
20xx年8月27日至20xx年8月29日在袁场幼儿园
五、培训方式
坚持集中培训和教师上观摩课相结合。
1．授课：认真参与我园组织的《3—6岁儿童发展指南》的专题讲座。
2．观摩：为教师提供一些优秀教师的观摩课。
六、 培训要求
为确保本次培训的顺利开展特做如下要求：
1．全体教师要提高对本次培训的认识，从思想和行动上保持同教育局相关精神的高度一致，积极、主动地参与培训。
2．参加培训的教师应全程参与培训工作，自觉遵守纪律和相关规定，做到认真听讲，并做好记录。
3．参加培训的教师应按培训要求完成各项培训任务，培训结束时交一篇学习心得。
七、培训措施
（一）加强领导工作，落实培训计划
成立暑期培训领导小组
组 长：谭佳丽
副组长：罗艳 高宇 袁星月
成 员：全镇所有公办幼儿教师
（二）明确培训要求，扎实培训举措
1．幼儿园领导班子重视教育培训工作，带头组织和参与学习培训工作，而且要加强培训各环节的检查和指导，以自己的行动来带动和促进活动顺利开展。
2.每天的主讲和上观摩课的人员要提前做好充分的培训准备，要求每次集中培训都按计划围绕一个中心领域展开学习、研讨、交流，中心明确、重点突出、研讨深入、富有实效。
3.要求每位参训人员严格按照培训要求，积极遵守培训纪律，要有考勤记载和学习记录，要做好读书笔记
八：几点要求：
1、培训实行签到制，严格考勤。
2、注意课堂纪律，不迟到、不早退、不做与培训内容无关的事。否则将视为培训不合格。
3、培训期间需要请假的教师统一由教办张主任批假。
职工培训方案 篇4
一、培训目的
1、让新员工了解集团，公司概况，规章制度，组织结构，使其更快适应工作环境
2、让新员工熟悉新岗位职责，工作流程，与工作相关的安全，卫生知识以及服务行业应具备的基本素质。
二、培训程序
1、大学生或合同工人数多，文化层次，年龄结构相对集中时，由集团职校与用人单位共同培训，共同考核。(不定期)
2、人数较少，分散时，由具体用人单位从中心→具体班组负责培训，培训结果以单位和员工书面表确认为证，职校负责抽查。
三、培训内容
中心(公司)岗前培训——中心准备培训材料，主要是要对新来员工表示欢迎；按照各中心(公司)行业特点组织结构，工作性质，中心(公司)有关规章制度和本公司服务行业基本素质准备手册或专人讲解；指定新员工工作部门的经理或组长作为新员工贴身学习的辅导老师；解答新员工提出的问题。
职工培训方案 篇5
(市总工会市安全监管局)
为进一步增强全市广大职工安全意识，提高安全素质，减少**事故和降低职业病发病率，促进我市安全生产状况的改善，根据省府办公厅粤办函[2006]393号通知精神，决定在全市开展职工安全生产知识电视培训活动。为确保培训工作扎实有效地推进，特制订实施方案。
一、指导思想
认真贯彻落实“****”重要思想，树立和落实科学发展观，坚持“安全第
一、预防为主”的基本方针，认真开展职工安全生产知识电视培训活动，进一步提高全市广大企业管理人员的安全生产技术知识和管理水平，增强广大职工(包括进城务工的农民工，以下统称“职工”)的安全生产知识和自我防护能力，有效预防重、特大事故的发生。降低职业事故和职业危害发生率。
二、组织领导
全市职工安全生产知识电视培训活动工作，由市总工会会同市安全监督管理局负责组织实施。各市、区的职工安全生产知识电视培训活动工作组织实施，由所在地的工会和安监部门负责。
三、培训范围对象和目标要求
(一)培训范围和对象。
全市各类生产经营单位。全市各类生产经营单位除另进行安全生产知识培训的企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员以外的其他各类从业人员外，重点培训高危行业的非公有制企业的从业人员，工会劳动保护干部。工会劳动保护监察专员、工会集团劳动保护检查专员。
(二)培训目标和要求。
2006年至2008年间，培训了15万名员工。全市每年至少有5万名职工接受电视安全生产知识培训。
通过培训和考核，使学员特别是高危行业的学员掌握基本的安全生产知识技能和安全生产操作规程。
四、培训考试内容
(一)培训内容。
l、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《午华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国工会法》以及《中华人民共和国劳动法》等法律法规；
2、《职工安全生产知识》电视培训教学光盘和《职工安全生产知识培训教材》。
(二)考试内容。
考试内容由三部分组成，全国职工安全生产知识vcd光盘配套教材内容和行业安全生产知识内容各占40％，交通安全法规知识占20％。行业安全生产知识内容由本行业和各单位根据自身实际情况制定，考查本行业、单位从业人员应当掌握的安全生产知识和安全生产操作规程。
五、培训和考试组织方式
(一)培训方式。
1、各市、区工会和安监部门抽调人员组成工作纽，负责本市、区的培训和考核。培训计划报市职工安全生产知识电视培训活动工作组办公室(设在市总工会，以下简称“市培训办公室”)。
2、各市、区要按照培训计划并结合当地实际，分片设立培训点，明确负责人和培训教师，就近组织职工参加培训。
三。培训方式可按市、区、单位组织。培训时间不少于30学时。
(二)考试方式。
各市、区要设立专门考场，成立专门的监考队伍，统一考试时间，实行闭卷考试和集中阅卷。成绩合格者，报全国总工会审定后，颁发由全国总工会负责制作的培训合格证书，不合格者要重新培训。考试试题由市培训办公室根据全国安全生产知识电视培训工作办公室试题题库统一命题，试卷送省培训办公室审定。
六、实施步骤
(一)宣传发动阶段(2006年7月一8月)。根据省实施方案的要求，成立由市总工会魏浩副主席为组长，市安监局黄永耀副局长、市总工会张柏照副调研员为副组长，市总工会、市安监局有关专门人员为成员的市职工安全生产知识电视培训活动工作组。各市、区要按附件1的要求填报《各市、区、单位职工安全生产知识电视培训工作组名单及组织方案》，制订培训方案，深入进行宣传发动。
(二)组织报名阶段(2006年8月30日前)。按照要求填报《各市、区、单位职工安全生产知识电视培训报名汇总表》(附件2)，统一向市培训办公室报名，由市汇总后报送省培训办公室。
(三)实施培训阶段(2006年9月一11月)。市培训办根据各市、区、单位的培训计划，免费发放一定数量的vcd和配套教材。不足部分由各市、区、单位向市培训办订购，50人一套。
同时，根据培训计划，对不同行业、不同工种分别进行培训。
(四)考试发证阶段(2006年12月)。考试的具体时间和地点由你自己决定。届时，市培训办将组织人员对考试进行检查。培训考核合格人员名单送省培训办抽查核实，发给中华全国总工会印制的培训证书。
(五)总结表彰阶段(2006年12月底前)。根据市培训办公室分配的名额，各市、区及单位于12月底前将职工安全生产知识电视培训工作总结以及推荐的优秀组织单位、优秀组织工作者、优秀学员名单报市培训办公室，名单经审核后报省总工会，由省总工会推荐给全国总工会审定并给予表彰奖励。
七、具体要求
(一)加强领导，落实责任。
各市、区及各有关单位。特别是各级工会组织和安监部门要进一步提高对此项工作重要性的认识，切实加强领导，明确分工，分片分区落实责任，确保责任到人。各级工会组织和安监部门要建立健全培训组织机构，创新思路，认真组织，既要处理好工人生产与培训学习的关系，又要确保参学率、培训合格率、并把这项工作纳入全国“安康杯”竞赛考核内容。
(二)广泛宣传，深入发动。
各市、区及各有关单位要充分利用各种新闻媒介和宣传渠道，大力宣传职工安全生产知识电视培训教育的目的和意义，使社会特别是参加培训的职工深刻认识参加安全生产知识电视培训的重要性和必要性，以及具有针对性强、见效快、易接受、方便参与等优点。
(三)落实经费，精打细算。
企业应当安排必要的经费，对职工进行安全生产知识电视培训，职工参加培训的教材、试卷、证件等费用由企业支付。各培训单位要根据实际合理安排培训活动，严格收费审核报批程序，通过循环利用教材等培训资料的方式，尽量降低培训费用，减轻企业负担。
职工培训方案 篇6
根据国家、省、市新型冠状病毒肺炎疫情防控统一部署和要求，结合我校实际情况，制定疫情防控工作方案，指导全校师生做好疫情防控开学工作，确保全体师生安全健康。
一、提高重视度 进入战时状态
成立2021年疫情防控领导小组
组长：
副组长：
成员：班主任：
1.贯彻落实省教育局疫情防控要求，做好2021年疫情防控工作，确保正常教育教学秩序。
2.认真做好师生日常体温监测和疾病跟踪记录。
3. 全面检查消毒用具、体温检测等用具，确保体温计的正常使用，做好学校的清洁和全面消毒。
4.根据安全应急预案，认真调查疫情风险区返回人员的相关信息，制定应急应对策略和措施。
5.把握疫情防控期间的信息发布和新闻宣传，做好相关舆情宣传引导，掌握师生舆情动态。
6.每天收集发热咳嗽症状等信息并做好记录，坚持日报制度。
7.严禁快递包裹进校园，教师不得网购。
8.老师熟悉两图两表。
9、师生不在校要求做到：坚决不出新区，不聚餐、不聚集、不网购。
10、灵活运用好载体，班主任可通过钉钉视频召开家长疫情知识防控宣传会议，营造疫情防控轻松氛围。
11、加强门卫管理，教师值班，校外人员不得进入校园，如有特殊情况确需进入，要扫码登记。
12、全体教师提高重视程度，进入战时状况，不能有任何一环节松懈。对于疫情防控工作落实不到位的，一经查实追责处理。
二、做好疫情防控常态化的工作
1.做好学生每天入校工作。入校前，师生家里先测体温，体温正常开始入校。小学在校门口设置警戒线，大门东侧设置体温监测和临时隔离点，首次测量学生体温，体温正常，学生入校。有异常情况的及时进行复检，体温异常让家长带回居家隔离观察并上报体温情况。如果家长已经离开，送到隔离室再进行检测并通知家长接回去县医院检测或者回家继续检测居家观察14天并上报体温。大门口设置测温仪检测点对入校教师进行体温检测，体温正常入班。体温异常进行复检，如果体温还异常进行居家隔离并上报体温。学生入校后，班主任门口监测体温并记录，体温正常入班，体温异常回门口临时隔离室复检。没有特殊情况家长及外来人员一律不得入校。
2.做好学生健康宣传教育。赵新领负责组织各班主任针对疫情防控形势，做好健康宣传教育、心理健康教育，及时了解学生动态，建立工作台账并及时上报。
3.加强疫情日常防控工作。各班主任坚持晨午检和因病缺勤学生病因追查与登记报告制度，严格要求师生每天进校测试体温，每日统计检测师生身体状况，做好每日缺勤学生原因动向记录，随时进行监测，做好记录，有异常情况及时上报。
4.扎实做好教育教学工作
①做好教育教学工作。各班做好期末学习情况摸底和诊断评估工作，精准分析学情，合理调整教学计划，做好复习工作，最大限度减少疫情对教学工作的影响。
②关心关爱特殊学生群体。切实做好防疫一线人员子女、随迁子女、贫困生及学困生的学习指导和关爱帮扶工作，不让一个学生“掉队”。
③实行小班教学。上课时师生必须佩戴口罩。小学要实行小班教学，每班人数不得超过45人，课桌位置要适当拉开，符合安全间距。教师要强化备课，授课、辅导、作业批改等常规教学，同时要加强教学研究，改进教学方式，确保教学质量。
④.普遍开展战“疫”专题教育。要充分用好疫情防控人民战争、总体战、阻击战形成的宝贵教育资源，认真组织开展以“普及防疫知识、弘扬抗疫精神”为主题的战“疫”专题教育，给学生上好疫情防控知识宣传课。
⑤.严格作息时间管理。落实好一日时间指导、阳光体育运动、大课间、眼保健操等要求，采取分散式、不交叉、不搞群体聚集性活动等方式引导学生加强体育锻炼，。
⑥.加强控辍保学工作。做好开学前的精准摸排，通过微信、电话等形式对学生逐一排查，了解每一名学生学习动态、身体状况、思想变化，特别是建档立卡贫困家庭学生、残疾学生、留守儿童、农民工子女、遭遇家庭变故等重点群体，对有辍学风险的学生安排专人加强沟通，查找原因，有针对性的加以解决。
5.做好小学安全管理工作。包括饮食卫生、防护消毒、消防、交通、用电、取暖等方面安全教育工作，严把小学大门关，任何闲杂人员不得进入小学，确保学校平安。
6. 组织学生参加好体育锻炼。认真上好户外活动课，开展好大课间活动，指导学生加强体育锻炼，努力增强学生体质，增强对“新冠”肺炎的抵抗能力。
7.禁止开展与参加大型集体性活动。疫情未解除，学校不组织师生参加各类大型集体活动，如集会、讲座、比赛等;不安排教师外出参加大型教学、科研等活动，不安排学生外出参加比赛等活动。
三、特别强调
1.严格按省教育厅公布的时间执行节假日，如有特殊情况，我校上报后经过请示再做出调整。
2.不得占用节假日时间上课和在校补课。
3.教师不得组织学生集体到校,学生不得自行返校。
4.取消或推迟各类集体活动，特别是聚集性活动等,应停尽停,切实加强小学师生管控。
5.学校领导班子成员带班、值班人员、门卫全天24小时手机开机，确保通讯畅通，随时关注微信群动态，及时响应学校在群内发布的各类事项，特殊情况及时向校领导汇报，所有教职工切实提高政治意识，不信、不发、不传任何非官方不实信息。
众志成城，全力以赴，疫情必摧。我们相信，有党中央的坚强领导，有各级党委政府及县教育局的精心部署，有我们每一位教师的倾情付出，我们一定能够打赢这场疫情防控阻击战!
职工培训方案 篇7
甲方因工作需要，决定派乙方参加培训。现根据《劳动法》、《劳动合同法》及本单位的有关规定，经双方充分协商，达成协议如下：
一、参加培训的时间从年月日起，至年月日止。
1.全脱产学习;
2.半脱产学习;
3.非脱产学习。
四、培训费支付。
培训费共计人民币___元。由甲方负责承担%，即人民币___元;由乙方负责承担%，即人民币___元。
培训所需的交通费由方负责。培训期间的生活费等费用由方负责。
五、在乙方培训期间的，甲方支付：
六、乙方通过培训后，未取得合格成绩者，培训费用全部由乙方承担。
七、由甲方提供经费、时间的培训，乙方必须在完成培训后为甲方继续服务xx年。
八、乙方违反本合同或提前解除本合同，以及培训后为甲方继续服务的年限未届满的，乙方需向甲方支付违约金为___元;给甲方造成其它损失的，还应承担赔偿责任。
九、其他约定：
1.乙方在培训期间，必须遵守纪律，如果因乙方的原因造成第三方的人身或财产损失，那么乙方应承担相应法律责任;
十、因本合同的履行发生的任何争议，双方应协商解决;协商不成的，向甲方所在地的人民法院起诉。
十、本合同经甲方盖章、乙方签字后生效。
十一、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
