请假条示例。
每当我们遇到需要庆祝的场合，会用到很多祝福语，祝福语能够增进我们的感情。我们送出的祝福可以让他人感到开心！常见的祝福语有哪些呢？于是，小编为你收集整理了请假条示例。欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
请假条示例 篇1
请假条: 父亲
尊敬的XX学校：
我是孩子XX的父亲，我特此撰写请假条向您请假。在这封请假信中，我将详细阐述请假的原因和具体细节。
我非常重视孩子的教育和成长，明白缺席学校对孩子的学业和社交发展可能会带来一些负面影响。有些情况是我作为一个父亲必须处理和照顾到的，这将影响到我的孩子。因此，我请求您给予理解和支持。
在我请假的日子里，我将专注于照顾并陪伴我的家人。这个请假是由以下原因引起的：家庭紧急事务。我发现我妻子在最近的身体检查中出现了一些异常情况。她正在接受进一步的医学检查，以确定是否有潜在的健康问题。考虑到她的身体状况和家庭的需要，我决定请假一段时间，以便与她一起面对这个困难的时期。
在这个特殊时期，我作为丈夫和父亲，需要承担更多的责任。家庭是我最重要的财富，我要确保我的妻子在艰难的时刻不感到孤单和无助。我将全力以赴，提供她所需的支持和关怀，陪伴她度过这个难关。我相信，这种家庭的团结和关怀将对孩子的成长产生积极的影响。
尽管缺席学校是一个困难的决定，但我相信您能理解我的处境并给予支持。为了确保我的孩子能够继续保持学习的进步，我已经与他的班主任沟通，并请教了老师关于如何在家里继续学习和完成作业的方法。我将与孩子保持紧密的联系，帮助他解答问题，并确保他保持学习的动力。
虽然请假期间无法亲自出席学校的活动和会议，但我还是会尽我所能提供相应的支持和参与。我已经联系了另一位亲戚，以确保在我缺席时，有人可以代替我的角色出席任何与我孩子相关的重要学校活动。
本周五之前，我将尽量回复您针对请假的任何进一步的要求和需要。我真诚地希望这段请假期间不会给学校和老师带来太多的不便，我衷心感谢您对我的理解和支持。
我向您和学校的全体教职员工表示诚挚的歉意，并感谢您对我请假的耐心和谅解。
谢谢您的关注和理解。
您诚挚的
XX（孩子的父亲）
请假条示例 篇2
职场中，因为有不可错开的要事，或因生病等，不能正常上班，或者不能参与公司组织的'某项活动，需要请假是必然的。另外：请假条里要突出事由和负责人，因为要涉及到很多因素，如果请假人因为请假原因而发生的一些变故，单位和请假人的责任划分就需要请假条来证明啦。
如果需要单位给另外的单位开具请假条就需要本单位领导签章或者单位盖章。收条单位可以根据请假条确认请假人不在本单位的责任划分，所以请假条也是一个责任划分依据。 首先，请假条的写法： 写请假条需要注意下述事项： 1、时间上：提前写要请假，提前写请假条几乎是所有企业对员工请假的明文(或默认)要求;
当然，如有特殊情况，临时请假等，在事后补写请假条也是许多企业允许的，但大多企业会对这个“事后”又有一个时间限制，多为员工恢复上班的当天，或者1~2个工作日内。 2、 格式上：
请假条(居中)
受理请假的人或主管部门(称谓，如王经理或人力资源部，注意顶格)
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
请假人：XXX(请假人签名) ____年____月____日(请假日期)
其次，请假条范文：
一、请假条范文
★★范例一(请事假)
1、请长事假
XX部
我因读成考函授，于____年____月____日至____年____月____日，请假____天，请批准。
请假人：XXX
____年____月____日
2、请缺席会议假
XX部长：
我是XXX，由于_____的原因不能来参加___周的____会议，望主席和大家谅解。
请假人：XXX
____年____月____日
3、 请缺席活动假
XX培训中心：
因我行于___月___日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人___月___日晚不能回校参加培训。特此请假、恳望批准!
请假人：XXX
____年____月____日
★★范例二(请产假)：
XX部：
本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于20xx年____月____日提前待产，特从20xx年____月____日开 始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!
申请人：XXX
____年____月____日
★★范例三(请病假)
XX部：
我因感冒发高烧，需要输液，故于____年____月____日请假一天，请批准，谢谢!
申请人：XXX
____年____月____日
★★范例四(简易请假文档)
请假人：XXX
请假事由：____________
请假时间：____年____月____日至____年____月____日 领导意见：____________ 请假日期：____年____月____日
请假条示例 篇3
病假请假条范文
职场中，因为有不可错开的要事，或因生病等，不能正常上班，或者不能参与公司组织的某项活动，需要请假是必然的。
随着现代社会对办公高效化的要求，用邮件等书写请假条已经与纸质请假条一起，成为现代企业请假制度中的两种请假方式，且纸质请假条也早已摆脱了手写样式，多为文档版本，可直接发给人事部门申请批准并存档，亦可根据公司要求打印出来经批准后再交给人事部门。
但无论是邮件版的请假条还是文档版的请假条，在其写法上，必须包含的内容主要有：请假受理人(或部门)、请假事由、请假具体时间、请假人、请假日期这五大项。并附多篇请假条范文。
范文一
敬爱的公司领导：
本人因身体不适，医生建议我多休息，现特此向公司提出请假60天。
以上请假妥否，望批准为盼。
xxx x年x月x日
范文二
May 15
Dear Mr Green，
I have a bad cold today and cannot go to school. I'm writing to ask for a sick leave of two days.
请假条示例 篇4
，
资料共享平台
《出国请假条》()。XXX
年月日
因私出国请假条
县人事劳动社会保障局：
兹有XXX(学校)教师(职工)XXX，男、女性，XXXX年X月出生，XXXX年X月参加工作，因XXXXXX到X国，请假X月，自20XX年X月X日至200XX年X月X日止。请批准。
附件：
请假人：
联系电话：
20XX年X月X日
请假条示例 篇5
。工作久了，愈发现自己欠家人的太多。希望领导能体谅我的这片思乡、思家、思家人的情谊。
xxxx年春节为了顺利完成毕业设计没有回家，xxxx年春节因为工作留守也没有回家，算下来我已经3年没有回家过春节了。
我家地处xxxxx，
资料共享平台
《春节请假条》()。因为选择的交通工具是火车，所以在路上要花费的时间大约为3天3夜。广州到北京的时间花费为29小时，北京到赤峰的时间花费为10小时，最后从赤峰到家要花费5小时的汽车车程。这其中要在北京和赤峰倒两次车。其中以北京到家的车票非常难买。大学时期的`每次回家都是以买站台票的形式强行上车，在火车上补票并且站10个小时的的方式回家。为了避免以上情况出现，特申请假期2月12日到2月17日。请假条示例 篇6
。请假(时间)从 _______到_______，去往地点__________________，请假期间有效联系方式：_________________。恳请批准，谢谢
此致
敬礼!
请假人：_____________________
时间：_______年______月_____日
员工请假条
兹有某单位员工***因******不能坚持上班，特请假**天，敬请领导批准为盼。
此致
敬礼
请假人：****
年 月 日
员工请假条
某某领导(先生)您好：
我因工作压力较大，希望组织上(或者公司)能给与本人数天的`旅游假期，本人在旅游归来后一定以更加饱满的热情迎接新的挑战，以更加高涨的情绪投入到工作当中并且处理好旅游期间的事物，不但无本人分内的工作，王组织上给予批准!
谢谢!
姓名
日期
员工请假条
XX部：
我因感冒发高烧，需要输液，故于____年____月____日请假一天，
资料共享平台
《员工请假条精选》()。请批准，谢谢!
申请人：
____年____月____日
员工请假条
尊敬的领导：
我于XXXX年XX月XX日登记结婚，属于/不属于晚婚，根据国家有关婚假规定,本人可享受共计XX天婚假。我拟于XXXX年XX月XX日举行婚礼，需进行必要的操办，打理及应酬事宜，现特向领导申请休婚假，自XXXX年XX月XX日到XXXX年XX月XX日共计XX天，请予以审批。
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请假条写法范例
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请假条写法【篇1】
请假是工作和学习中常见的一件事情，而请假条就是请假的正式文件。正确地书写请假条，能够避免因书写不规范而导致的误解或者不必要的麻烦。下面，我们将逐步介绍请假条的正规写法。
1.开头部分
请假条的开头部分要求简洁明了，应包含以下内容：
（1）请假条的格式：列明是请假条、请假申请书、请假单等。
（2）日期：填写请假条的日期。
（3）主要内容：内容应明确、具体和简短，最好不要超过两句话。
在请假条的开头部分，除了以上内容外，还要包含自己的姓名、班级或公司部门、联系电话等基本信息。
2.中间内容
请假条的中间部分通常是正文部分，主要是说明请假原因和时间，并请求批准。在这里，需要注意以下几点：
（1）请假原因：写出请假的具体原因，包括病假、事假等。理由应该真实、合理，不要编造虚假请假原因。
（2）请假时间：明确请假的时间段，例如起始时间、休假天数等。
（3）请假具体原因：对于请假原因，要尽量详细地描述情况，如病情、家庭突发事件等。
（4）申请批准：表达出期望得到批准的心情，并表达感激之情。
请假条的中间内容是申请者表达请假事由、晕日和时间的重要内容，使用清新简洁的语言，表达自己的诚恳之意，便于领导或者老师审核审批。
3.结尾部分
请假条的结尾是请假条的总结表达，具体应包含以下内容：
（1）感谢语：对审核人能够抽出时间审核表达感激之情。
（2）申请人名字：对自己的热衷感兴趣，表达自己与此次请假申请相关的准备情况和态度。
（3）联系方式：在结尾的地方留下自己的联系方式，方便审核人与申请人联系。
（4）申请时间：在请假条结尾上，对日期进行统计排版，提升申请合理性和信息作用。
请假条的结尾是表达感激之情和告知审核人联系方式、申请人时间和名字基本要素。请假条的格式应该捷径明晰、内容明确、表述清楚，会对请假时产生正面的影响。
总而言之，正规的请假条要求用清晰、简单、易懂的语言，突出申请人的诚意和秉性，不要出现错别字和语病等书写错误，遵守公司或学校的纪律与流程，尽可能的提高批准率，同时，表达出对工作与学习的责任心和尽职尽责的态度。
请假条写法【篇2】
中考请假条格式的写法
在中学生的学业生涯中，中考是一个极其重要的节点，关系到学生的未来前程。但由于一些特殊原因，比如疾病、家庭原因等等，一些学生可能需要请假参加中考。那么，中考请假条应该怎么写呢？以下是中考请假条格式的写法。
一、请假条的标题
请假条的标题是非常重要的，一定要简明扼要、精练准确、表达清晰明了，以便于阅读者快速准确地了解请假的主题和具体原因。一般来说，中考请假条的标题可以写为“关于请假参加中考的申请”，或者“请假参加中考的申请”，或者“关于请假参加中考的申请报告”等等。当然，也可以根据具体情况进行调整。
二、请假条的开头
请假条的开头一般包括时间、地点、称呼等。请假条的起始部分一般应该包括“尊敬的某某老师/领导/主任”等各种称呼，表明自己的尊重和谦逊态度。接下来，应该写上时间、地点等信息，以便于读者快速准确地了解请假的具体情况。
三、请假原因
请假条的最核心的部分是请假原因，它是一封请假条的灵魂所在。在中考请假条中，对于请假原因要写得清晰明了，不能出现意思不明、逻辑混乱的情况。请假原因一般可以分为以下几种：
1. 疾病请假：如果是疾病请假，需要附上医院的证明，或者让父母或监护人写一份疾病证明，以便于学校相信自己的请假理由。
2. 家庭原因请假：如果是家庭原因请假，需要写明请假的具体原因，比如亲人逝世、家庭搬迁、或者其他不可抗力的因素等等。
3. 其他请假原因：如果不是疾病请假或者家庭原因请假，需要写明自己的请假原因，并给出合理的解释。
四、请假条的结尾
请假条的结尾需要写一些感谢的话，表达自己的诚挚感谢之意。在中考请假条中，结尾可以写上“再次感谢您的理解和支持”，或者“期待您的审批和批准”，或者“祝取得好成绩”等等，以表达自己的敬意和感激之情。
五、附属文件
对于一些需提供证明的请假原因，还需要提供相关证明文件。比如疾病请假，需要提供医院证明或者疾病证明等；家庭原因请假，需要提供家庭搬迁证明或者亲人逝世证明等等。除此之外，还需要提供其他相关的文件，以便于学校审批和处理。
综上所述，中考请假条的格式要求非常严格，需要写得准确、简明、有条理，同时需要提供充足、合理、可信的证明文件。只有这样，才能让学校和老师信服，从而顺利地完成自己的请假申请。
请假条写法【篇3】
一、课题
请假条的写法
二、课型
复习
三、教学目标
1、让学生牢固掌握请假条的格式及内容要求。
2、让学生学会正确使用请假条的同时培养学生的合作精神。
3、让学生懂得遵守学校规章制度，做一个文明懂礼貌的孩子。
四、教学重点
学会正确书写请假条。
五、教学难点
请假条的格式。
六：考点
根据材料写请假条。
七、精讲要点
请假条的写法。
八、互动方式
师生互动、小组讨论、同桌互动、师生与多媒体互动。
九、训练要点
写请假条。
十、教学过程
（一）、谈话导课
（二）、口头复习请假的方法
（三）、复习请假条的写法
1、小组讨论并记录请假条的格式及内容要求。
2、组与组之间交换发现异同。
3、课件出示写请假条的要领，学生自己评定正误。
4、学生各自回想识记请假条的格式及内容要求，师板书。
（四）、修改错误请假条
1、出示例文。
2、学生自由阅读发现错误、同桌交流。
3、指名口述错误及改正意见。
（五）、练习写请假条
1、为自己写请假条，组内互相修改，发现问题及时汇报，并改正。
2、根据材料写请假条，出示答案，同桌互改，反馈学习情况，作必要指导。
3、总结课堂。
十一、板书设计
请假条的写法
标题原因格式称呼
正文首行
右下角署名、日期
正文内容时间礼貌用语
请假条写法【篇4】
日常工作中，难免遇到有事需要请假的情况，而不同事由的请假条的写法会有所不同。这则经验中，我跟大家分享一下产假请假条的写法。
一、标题
在请假条上方的中央位置，用较大的字体注明“请假条”三个字，根据请假事由的不同，也可以将“产假”两个字加上，注明“产假请假条”也是可以的。
二、向谁请假
根据每个单位请假制度的不同，有时候需要向单位办公室请假，有时候需要向人事部门请假，有时候需要向某位领导请假，不管向谁请假，在标题下方、正文的左上方都需要写明向谁请假，应该顶格写上“某某单位办公室”、“尊敬的某某单位领导”等称呼，称呼后面加上冒号。
三、正文
不管是什么类型的请假条，正文都是最主要的内容，也是很多请假人最不会写的部分。第二步写完称呼之后，另起一行，空两格写请假条的正文内容。根据国家规定，产假一般为90天，但也有其他的特殊情况，可以参照“注意事项”。产假请假条的正文应该写明预产期和具体的请假日期，譬如“本人是____年____月____日的预产期，经医生建议，定于____年____月____日提前待产，特从____年____月____日开始请假，到____年____月____日假期结束，期限为_____天。”写完请假日期之后，另起一行并空两格，写上“特此申请，恳望批准”或“特此申请，望领导审批”的字样。这样，产假请假条的正文就完成了。
四、落款
请假条正文结束之后，在请假条的右下角写明请假人的姓名，格式是“申请人：某某”，也可以更加具体的注明申请人的部门，格式是“xx（部门）xx（姓名）”。
五、时间
落款写完之后，另起一行，在落款的正下方，注明时间，这个时间一般是提交请假条的时间，譬如我在今年11月10日写了请假条，在11月16日将请假条提交给了单位相关部门或是相关领导，那么日期一般写“20xx年11月16日”。
请假条写法【篇5】
老师：
您好，因本人家中发生了一些事情，（你请假的原因），现向老师您请假，希望您能批准，谢谢。
学生：xxx 年月日
请假条的写法
［概念解说］
请假条是请求准假不参加某项工作、学习、活动的文书。
［格式内容］
1.标题。
2.称渭。 献祝福
3.请假原因。
4.请假起止时间。
5.祝颂语。
6.请假人签名。
7.请假时间。
［范例参考］
请 假 条
xx培训中心:
因我行于1月10日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人1月10日晚不能回校参加培训。特此请假、恳望批准!
此致
敬礼
xxx银行海珠支行
营业部刘xx
20xx年1月8日
公休请假条范例
撰写各种文档是我们必须承担的职责之一，而寻找一篇好的范文也需要耗费大量的时间。事实上，背诵范文可以激发我们自身的创作力。那么，如何确定一篇优秀范文的主题呢？我为您准备的“公休请假条”将确保您做出了正确的选择。请注意，以下内容仅供参考，请在使用前进行核实！
公休请假条(篇1)
公休假请假条范文怎么写，看看下面的范文吧，也许对你有帮助哦。
敬爱的领导：
根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于2011年9月26日～30日休年休假期。
请给予批准，为盼!
请假人： 20XX年9月20日
姓名_____所在科室_____
参加工作时间_____ 年 月
工作年限_____年;应休天数_____天
已休天数_____天;公休年度_____年
申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日)
科室负责人意见：__________
分管领导意见：__________
主要领导意见：__________
尊敬的领导您好：
本人由于(什么样的原因，当然公休就不用写事由了，理所当然的。)
--(内容)要说明请假几天，从哪天到哪天。
申请人：***
日期： 年月日
公休请假条(篇2)
公休请假条范文篇一
姓 名 所在科室
参加工作时间 工作年限
应休时间 申请公休时间 月 日至 月 日
去 向
局室意见
分管机关领导意见
主要领导意见
公休请假条范文篇二
尊敬的(科长、处长、主任)：
根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于x年 x月x日至x年x月x日休假x天。请给予批准为盼!
特此申请
申请人：
x年x月x日
公休请假条范文篇三
(班级名称)班：
贵班(请假人姓名)同学是(请假人所在组织及其职务)，由于在(请假时间)期间，要参加(学生会工作或活动名称)事宜，需请公假，请予批准。
(所在组织名称)
年月日
公休请假条范文篇四
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期为X月X日，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，X月X日回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给，经过近期的培训，已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
申请人：
x年 xx月 xx日
公休请假条(篇3)
在日常学习和工作生活中，我们最不陌生的就是请假条了，不同的请假条内容是不同的`，具有很强的灵活性。如何写请假条呢？下面是小编为大家整理的公休假请假条格式，希望对大家有所帮助。
上款(顶格写部门的名称或领导人的名字)：
正文(请假缘由、起止日期及天数)如：因...需要请假，请假时间自20xx年x月x日至20xx年x月x日共xx天，恳请领导批准。
下款(标在右下)..请假人：x x x
...xxxx年xx月xx日
公休请假条(篇4)
尊敬的领导：
兹有____________部门/单位，_______(姓名)于_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日需请假，共_______天，请假原因___________________________。
望领导批准!
此致
敬礼!
请假人：xx
20xx年x月x日
公休请假条(篇5)
尊敬公司领导：
兹有__________ 部门/单位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________。
望领导批准为盼!
请假人：部门/单位负责人： 主管领导:
日期： 日期： 日期:
敬爱的所领导：
根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于2011年9月26日～30日休年休假期。
请给予批准，为盼!
请假人： 20XX年9月20日
尊敬的领导：
根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感!
申请人(签名)：__________
二〇一二年_____月_____日
公休请假条(篇6)
体制内公休请假条
请假是一种最常见的办公行为，尤其是在体制内工作的公务员和职工中，每年都有一定的假期，需要向上级领导提交请假条。下面就来详细讲解一下体制内公休请假条应该怎么写。
第一步，确定请假时间。一般公务员请假需要事先定好时间，这样才能让上级领导提前安排工作，也有利于其他同事协助分工。请假开始日期和结束日期一定要非常明确，在请假条上一定要清晰地写明，不要出现任何歧义。
第二步，选择请假理由。请假的理由是很重要的。请假条上需要表述清楚为什么需要请假，这有助于上级领导理解您的情况，也有助于避免不必要的误解和纠纷。例如，如果您要请假是因为生病，可以在请假条上说明病因和病情，甚至可以附上医生诊断的证明，以提高请假的可信度。
第三步，请假时长。要在请假条上注明请假的时长，一般单位都有一定的请假规定，比如每次最长请假时间、请假次数等，需要在请假前了解明确。如果请假时长比较长，需要说明假期内是否需要保持联系，确保工作的正常运转。
第四步，提出请假条。请假条写好后，需要提交给上级领导进行审批，并在请假前规定好提出请假条的时间，不可迟到或过早，以免影响工作进程。如果请假紧急，可以口头询问上级领导同意休假，并在之后交上书面请假条。
第五步，请假期间有序安排。请假期间，除非需求紧急或紧要的情况下，不应干涉工作的运转。假期结束后，要及时主动复工，并把自己休假期间的工作以及后续处理情况进行说明。
总之，写好体制内公休请假条非常重要，需要做到简练、明确、有条理。这不仅是一种遵守制度的表现，也是对同事和上级领导的尊重和信任。 Through google translation:
Public holiday leave application within the system
Leave is the most common office behavior, especially among civil servants and employees working within the system. Every year, there are certain holidays that need to be submitted to the superior leader through leave application. Now let's explain in detail how to write a public holiday leave application within the system.
Step 1: Determine the leave time. Generally, civil servants need to determine the time in advance before applying for leave. This will enable the superior leader to arrange the work in advance, and also facilitate other colleagues to assist in work arrangements. The start date and end date of the leave must be clear and clearly stated on the leave application, without any ambiguity.
Step 2: Choose the reason for the leave. The reason for the leave is important. The reason for the leave should be clearly stated on the leave application. This helps the superior leader to understand your situation and avoid unnecessary misunderstandings and disputes. For example, if you need to take a leave due to illness, you can explain the cause and condition of the illness on the leave application, and even attach a doctor's diagnosis certificate to increase the credibility of the leave.
Step 3: Leave duration. Specify the duration of the leave on the leave application. Generally, the unit has certain leave rules, such as the longest leave time per time, the number of leave times, etc. Please understand clearly before applying for leave. If the duration of the leave is relatively long, it is necessary to explain whether contact needs to be maintained during the holiday period to ensure the normal operation of the work.
Step 4: Submit the leave application. The leave application must be submitted to the superior for approval. It is necessary to specify the time before submitting the leave application. It should not be late or early to avoid affecting the work process. If the leave is urgent, you can consult the superior leader for permission to take leave orally and submit a written application afterwards.
Step 5: Reasonable arrangement during the leave period. During the leave period, unless it is urgent or extremely important, it is not necessary to interfere with the operation of the work. After the leave period, it is necessary to actively return to work in a timely manner, and explain your work during the leave period and subsequent processing.
In short, writing a public holiday leave application within the system is very important, and it must be concise, clear and organized. This is not only a manifestation of compliance with the system, but also respect and trust for colleagues and superiors.
公休请假条(篇7)
尊敬公司领导：
兹有xxxx部门/单位，xxx (姓名)于xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日需请假，共xx天，请假原因xxxx。
望领导批准为盼!
请假人：部门/单位负责人：主管领导:
日期：日期：日期:
员工xxx申请公休假xx天，自xxxx年xx月xx日至xx日，特此请假，谢谢!
签字：xxx
领导(签字)：xxx
xxxx年xx月xx日
公休请假条(篇8)
尊敬公司领导：
兹有__________ 部门/单位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________。
望领导批准为盼!
请假人：部门/单位负责人： 主管领导:
日期： 日期： 日期:
员工公休假条
员工 _____申请公休假 _____天，自_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 日，特此请假，谢谢!
签字：
领导(签字)：
年 月 日
护理请假条范例
参考范文是写好文档的密码，范文在我们日常工作中经常需要用到，如何才算是写好范文呢？通过认真研究我们为您制作了这份优秀的“护理请假条”，让我们都努力变得更加优秀吧！
护理请假条【篇1】
护理假是男人为护理生产配偶的特定假期，国家未作专门规定，一些地方法规对此是有规定的。比如《贵州省人口与计划生育条例》第六十条规定，国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，除享受国家规定的.婚假外，增加婚假10天;晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，男方享受护理假7天;在产假期间办理《独生子女父母光荣证》的，增加产假90天;接受节育手术的，按照规定享受休假。在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
xx-x领导：
您好，本人妻子下月即将生产，需家人陪护照料，现特向单位请假10天照料妻子，望领导体谅批准。
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
护理请假条【篇2】
请假条是因某种需要而提出请假的。产假请假条是受国家保护的，那产假请假条应该怎么写，看看下面的范文吧，也许对你有帮助哦。
由于妻子生产原因，请假___天，从__年__月__日至__年__月__日，希望领导批准
直接跟你们公司的人事科说明情况，填一张特定的单子就可以了。这个假不用写请假条的。
机关、企业事业单位工作人员晚婚晚育又领取独生子女父母光荣证的，女方产假为一百三十五日至一百八十日，男方照顾假为七日至十日。产假、照顾假期间，工资照发，不影响晋升。
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产XX天(含公司规定之陪产假x天和事假X天)，时间从x年x月x日到x年x月x日，共计X天。请领导批准。
单位领导：
你们好!
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
请假人：***
日期：****年**月**日
尊敬的领导：
由于妻子生产原因，请假___天，从__年__月__日至__年__月__日，希望领导批准
请假人：***
日期：****年**月**日
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护理请假条【篇3】
尊敬的领导:
我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于201__年__月__日的预产期。经医生建议定于201__年__月__日前提前待假，回家休息。本人从201__年__月__日开始请假，于201__年__月__日收假，请假期限为173天公司员工产假请假条50字3篇公司员工产假请假条50字3篇。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志，________同志责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。特此申请，望领导审批!
另附法定产假期限。
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15
根据四川省《中华人民共和国母婴保健法》实施办法第二十四条实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。
共计173天
申请人：
申请时间：
护理请假条【篇4】
因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假公司员工产假请假条50字3篇请假条。
特此请假，恳请批准!
申请人：
X年X月X日
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护理请假条【篇5】
尊敬的领导：
我因老婆怀孕住院待产，需到医院照顾，特向单位请假5天(11月21、22、25、26、27日)，望批准。
请假人：
20xx年11月21日
领导：
因本人妻子生产无人照顾，特此请护理假7天 (从20xx年12月1日至20xx年12月7日)。望领导批准为盼。
申请人：
20xx年11月30日
护理请假条【篇6】
尊敬的领导:
因本人妻子生产无人照顾，特此请护理假7天 (从20XX年12月1日至20XX年12月7日)。望领导批准为盼。
申请人:XX
20XX年11月30日
拓展阅读：
护理假是男人为护理生产配偶的'特定假期，国家未作专门规定，一些地方法规对此是有规定的。比如《XX省人口与计划生育条例》第六十条规定，国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天;晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，男方享受护理假7天;在产假期间办理《独生子女父母光荣证》的，增加产假90天;接受节育手术的，按照规定享受休假。在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
护理请假条【篇7】
1、北京
北京市人口与计划生育条例 第二十条 机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加奖励假7天。晚育的女职工，除享受国家规定的产假外， 增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同;不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。个体工商户的雇工晚婚、晚育的，由雇主按照本条前款规定奖励。农村居民、城镇无业居民和个体工商户晚婚、晚育的，由乡镇人民政府、街道办事处给予适当奖励。
2、天津
天津市人口与计划生育条例 第二十三条 国家工作人员和企业事业组织职工晚婚的，婚假增加七日。国家工作人员和企业事业组织职工晚育的， 男方所在单位给予七日护理假，女方所在单位增加产假三十日;不能增加产假的，给予一个月基本工资或者实得工资的奖励。实行生育保险制度后参加保险的，按照保险的规定执行。晚婚、晚育假期间工资照发，其他福利待遇与国家规定的婚假、产假相同。农村居民晚婚、晚育的，可以参照前款规定，由所在乡、镇人民政府和村民委员会根据实际情况给予奖励。
3、上海
上海市人口与计划生育条例 第三十三条 晚婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女，除享受国家规定的产假外， 增加晚育假三十天，其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇，晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。
4、重庆
重庆市人口与计划生育条例 第二十八条 鼓励公民晚婚、晚育。男年满二十五周岁、女年满二十三周岁以上初婚的为晚婚，已婚妇女二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。晚婚的职工，增加婚假十个工作日;晚育的妇女，增加产假二十个工作日。增加的婚假、产假视为工作时间。晚婚、晚育的职工，所在单位可给予一次性奖励或其他福利待遇。 晚育并只生育一个子女的女职工，经本人申请，单位批准，产假期满后可连续休假至子女一周岁止，休假期间的月工资按不低于休假前本人上年月平均工资的百分之七十五发给。 晚育者产假期间，男方所在单位应给护理假七个工作日，护理假视为工作时间。
5、河北
河北省人口与计划生育条例 第三十二条 公民晚婚晚育，应当获得奖励。按法定结婚年龄推迟三年以上结婚的为晚婚;已婚妇女二十四周岁以上第一次生育的为晚育。实行晚婚的，奖励婚假十五天;实行晚育的，奖励产假四十五天， 并给予男方护理假十天。奖励婚、产假期间，享受正常婚、产假待遇。(河北省人口与计划生育条例实施细则-第十八条 因工作需要不能执行《条例》规定的奖励婚假、产假、护理假的`单位，应当依照《中华人民共和国劳动法》第四十四条第(三)项的规定，按奖励假天数支付本人工资报酬。属于机关和事业单位的，按国家有关规定执行。
6、河南
河南省人口与计划生育条例 第三十三条 国家机关、社会团体、企业事业单位职工，实行晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十八天;实行晚育的，除国家规定的产假外，增加产假三个月， 给予其配偶护理假一个月;婚假、产假、护理假期间视为出勤。公民晚婚晚育的，当地人民政府应给予适当照顾。
7、山东
山东省人口与计划生育条例 第三十条 男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日， 并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。农民、城镇失业人员实行晚婚晚育的，由乡(镇)人民政府、街道办事处或者村(居)民委员会给予适当奖励，并提供优先优惠的计划生育技术服务。
8、山西
山西省人口和计划生育条例 第二十八条 符合晚婚规定的，享受婚假1个月;一方晚婚的一方享受，双方晚婚的双方享受。符合晚育规定的，女方享受产假4个月， 男方享受护理假15日;产假期间采取长效节育措施的，女方享受产假6个月。婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。 对实行晚婚、晚育的农业人口，村民委员会可以给予一定的奖励。
9、黑龙江
黑龙江省人口与计划生育条例 第四十六条 职工晚婚的，增加婚假十五日，假期工资照发。职工晚育的，女职工产假可以延长至一百八十日，假期工资照发，不影响聘任、工资调整、职级晋升; 男职工享受护理假五至十日，特殊情况可以参照医疗单位意见适当延长，护理假期间工资照发。
10、吉林
吉林省人口与计划生育条例 第四十八条 实行晚婚晚育的职工，按照下列规定给予奖励或者福利待遇： (一)晚婚的职工，凭《结婚证》增加婚假十二天; (二)晚育的女职工，凭《生殖保健服务证》增加产假三十天， 同时给予男方护理假七天
11、辽宁
辽宁省人口与计划生育条例 第三十条 男满25周岁、女满23周岁初次结婚的为晚婚，已婚妇女满23周岁后怀孕生育第一个子女的为晚育。 职工晚婚的，婚假增加7日;晚育并领取《独生子女父母光荣证》的，产假增加60日， 男方护理假为15日。休假期间工资照发，福利待遇不变。 农村村民晚婚、晚育的，应当给予相应待遇。
12、四川
四川省人口与计划生育条例
第三十二条 实行晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假20天;已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15天。婚假、产假、护理假视为出勤，工资、奖金照发。
13、陕西
陕西 省人口与计划生育条例
第四十六条 男二十五周岁以上、女二十三周岁以上初婚的为晚婚。二十四周岁以上的已婚妇女生育第一个子女的为晚育。
职工实行晚婚的，在法定 婚假的基础上增加婚假二十天;实行晚育的，在法定产假的基础上增加产假十五天，同时给予男方护理假十天;在产假期间领取《 独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天。职工在婚假、产假、护理假期间按出勤对待，享受相应的工资、福利待遇;所在单位参加生育保险的，由生育保险经办机构发给生育津贴。职工达到晚婚年龄而未婚的，与已婚者享受同等住房待遇。农民和城镇其他人员实行晚婚晚育的，由所在的乡(镇)人民政府或者街道办事处给予表彰和奖励。
申请书请假条范例6篇
随着社会的不断发展和进步，申请书的使用也日益普及，与我们的生活密切相关。而正规的申请书具有许多优点。比如说，像“申请书请假条”这样的佳作，无疑是众多文章中的绝佳之作，我相信本文会给您带来帮助！
申请书请假条 篇1
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是x年x月x日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天（自x年x月x日至x年x月x日，共计120天）。休假期间本人工作由代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：1xxxxx
特此请假，恳望批准！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
申请书请假条 篇2
尊敬的领导：
我于20xx年x月xx日生育宝宝，至今宝宝已xx月。由于目前实施“朝九晚五”作息制度，且本人家住地离单位较远，中午回家哺乳时间较紧迫，为配合单位规范管理，现申请每个工作日中午休哺乳假一小时
（ 3：00— 4：00），直到宝宝断奶为止（国务院《女职工劳动保护规定》第九条规定：有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用， 哺乳时间和在本单位内哺乳往返中的时间算作劳动时间。）恳请领导批准为盼！
申请人：
20xx年xx月xx日
申请书请假条 篇3
x分公司领导：
春节降至，归家之心似箭。虽然前3个月因为治病回家几月，但是对于一个北方人来说，春节是最应该回家告慰家人的时刻。工作久了，愈发现自己欠家人的太多。希望领导能体谅本人的这片思乡、思家、思家人的情谊。
xxxx年春节为了顺利完成毕业设计没有回家，xxxx年春节因为工作留守也没有回家，算下来本人已经3年没有回家过春节了。
本人家地处xx市。因为选择的交通工具是火车，所以在路上要花费的时间大约为3天3夜。广州到北京的时间花费为29小时，北京到xx的时间花费为10小时，最后从xx到家要花费5小时的汽车车程。这其中要在北京和xx倒两次车。其中以北京到家的车票非常难买。大学时期的每次回家都是以买站台票的形式强行上车，在火车上补票并且站10个小时的的方式回家。为了避免以上情况出现，特申请假期xx月xx日到xx月xx日。
恳请领导批准。
此致
敬礼
请假人：xxx
xx年x月x日
申请书请假条 篇4
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日)，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日，共计120天)。休假期间本人工作由××代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133××××××××。
特此请假，恳望批准!
此致
敬礼
申请人：
另附：法定产假期限
1。《中华人民共和国劳动法》第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。
2。《女职工劳动保护规定》第八条女职工产假为九十天，其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天。
3。《江西省人口与计划生育条例》第四十七条国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的，除享受国家规定的假期外，晚育的增加产假30日。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。
产假时间：90天+30天(晚育)+15天(剖腹产)+30天(寒假顺延)≈5个半月
申请书请假条 篇5
尊敬的领导：
您好!本人因____________________________，需请假_____________。请假(时间)从___________到____________，请假期间有效联系方式：_______________________。恳请批准，谢谢
请假人：______________
_________年____月____日
领导(负责人)意见：
申请书请假条 篇6
尊敬的局领导：
您好，
本人婚期已近，我和未婚妻的结婚吉日择于20xx年xx月xx日，现特向领导请婚假。现本人28岁，按照国家及地方有关婚假的规定，属于晚婚，可享受23天婚假(包括双休日)。现申请于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日期间休婚假，望批准。
此致
敬礼!
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
探亲假请假条范例13篇
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探亲假请假条 篇1
第一条为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题，特制定本规定。?
第二条凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业，事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望配偶的待遇;与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望父母待遇。但是，职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。?
第三条职工探亲假期：
(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。
(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。
(三)已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
第四条凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)应该在休假期间探间：如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。
探亲假请假条三篇保证书
第五条职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
第六条职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。
第七条各省、直辖市人民政府可以根据本规定制定实施细则，并抄送国家劳动总局备案。
自治区可以根据本规定的精神制定探亲规定，报国务院批准执行。
第八条集体所有制企业、事业单位职工的探亲待遇，由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况自行规定。
探亲假请假条 篇2
xxxxxxx：
我叫xxx，今年xx岁，系xxxxxx员工。
我计划于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日回家探亲，时间为1个月，望批准为盼。
请假人：xxx
20xx年xx月xx日
我于xx年月日，回家探亲，望领导批准
署名
日期
注意事项：
探亲请假条格式范本探亲假条（交人事处）姓名企业去向事由（未婚探亲、探配偶、已婚探父母）探亲假天数路程假天数请假起止日期销假时间。部门领导签名年月日。
探亲假条（交财务处）姓名企业去向事由（未婚探亲、探配偶、已婚探父母）探亲假天数路程假天数请假起止日期销假时间。部门领导签名年月日人事处盖章。
探亲假请假条 篇3
随同干部、职工调动工作、转业、复员、离休、退休、退职的家属，其差旅费按照有关规定予以报销。
经批准随队居住的父母、爱人、子女和必须赡养的家属，随同调动、转业、复员时，车船费、住宿费和途中伙食补助费均按被调入人员的标准执行，其中购儿童票的小孩，不报销卧铺票!如有两个小孩时，可合买一张卧铺票。不满7周岁的小孩，途中伙食补助费减半，夫妇双方都是部队工作人员，同时调动时，其车船费、住宿费可按职级高的一方标准执行;如一方是国家机关或军内外企事业单位的工作人员，其有关费用由原工作单位发给，所发车船费低于部队工作人员的标准时，可凭证明，由部队补发差额。已满16周岁(含)子女的车船费按义务兵标准执行。
工作调动时，因组织上暂不准家属随行，以后单独前往时，由新工作单位发给有关费用。符合乘坐卧铺时间的，其家属可购火车硬卧铺或轮船三等舱位票，由调入单位报销;伙食补助、住宿费按与同行干部的标准执行。子女乘车按与干部随行的规定办理。已满16岁的子女、车船、住宿和伙食补助费按被调人员的标准执行。
干部回家探亲一并接家属前往安置地的，其家属的有关费用按照其单独前往的有关规定执行。
探亲假请假条 篇4
尊敬的xx：
根据国家和单位关于探亲假的有关规定，我拟于x年x月x日至x年x月x日休探亲假X天。请给予批准为盼！
特此申请
申请人：xxx
xxx年x月xx日
附：国务院关于职工探亲待遇的规定
第一条 为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题，特制定本规定。
第二条凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业，事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望配偶的`待遇;与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望父母待遇。但是，职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。
第三条 职工探亲假期：
(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。
(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。
(三)已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
第四条 凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)应该在休假期间探间：如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。
第五条 职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
第六条 职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。
第七条 各省、直辖市人民政府可以根据本规定制定实施细则，并抄送国家劳动总局备案。
自治区可以根据本规定的精神制定探亲规定，报国务院批准执行。
第八条 集体所有制企业、事业单位职工的探亲待遇，由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况自行规定。
探亲假请假条 篇5
员工探亲假审批单员工探亲假审批单
申请人：入职日期：探亲对象：探亲地址：部门：
婚姻状况：
探亲时间：
休假时间为：年月共计天，其中包括路程假特此申请!请求批准!
日至天。
年月日，
申请人签字：
主管领导签字：主管副总审批：
人力资源处审核：
提供材料：探望配偶请提供结婚证复印件。休假期间请保持联络畅通!注：请节约用纸，用单面可用(重要资料勿使用)纸张打印并裁剪整齐，提前交与人力资源处做考勤处理。
探亲假请假条 篇6
班组(部门)：
姓名：
职位：
限自x年x月x日起至x年x月x日止请假理由x天数探亲假x天，路程x天，年休假x天，事假x天，共天组长意见基层意见领导批示人事登记出发时间x年x月x日备注
1，探亲假需注明何年探亲假.
2，职工请假应由班(组长)或部门主管填写意见后，再由分公司领导审批；
3，职工请假超出3天的，应在出发当天持请假条到办公室登记，在放回当天到办公室消假；
4，职工在办公室登记后，将本单交计工员作为考勤依据，每月初随计工表交办公室.请假日期：x年x月x日
申请人：
20xx年xx月xx日
探亲假请假条 篇7
国务院关于职工探亲待遇的规定
第一条为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题，特制定本规定。
第二条凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望配偶的待遇;与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望父母的待遇。但是，职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。
第三条职工探亲假期：
(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天。
(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为四十五天。
(三)已婚职工探望父母的，每四年给假一次，假期为二十天。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
第四条凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)，应该在休假期间探亲;如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。
第五条职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
第六条职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资百分之三十以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。
第七条各省、直辖市人民政府可以根据本规定制定实施细则，并抄送国家劳动总局备案。
自治区可以根据本规定的精神制定探亲规定，报国务院批准执行。
第八条集体所有制企业、事业单位职工的探亲待遇，由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况自行规定。
第九条本规定自发布之日起施行。1958年2月9日《国务院关于工人、职员回家探亲的假期和工资待遇的暂行规定》同时废止。
探亲假请假条 篇8
根据国务院《关于职工探亲假待遇规定》(国发〔1981〕36号)，凡是在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇。其他性质的用人单位的职工是否享有探亲假，目前，我国法律没有规定，我们理解可以参照执行。职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天，职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。职工探望配偶的往返路费，由所在单位负担。地方所在单位不能报销的可由配偶所在部队报销.
注意：军属探亲按照规定每年只有一次，并且军官有一次休假探亲的机会，(时间规定的，一次休不完，可再休)实际上即使多去几次也可以，但最好不要太频繁。
探亲假请假条 篇9
姓名职
名假
别期
限自年月日起
至年月日止请假理由天数探亲假天，路程天
年休假天，事假天，共天组长意见基层意见领导批示人事登记出发时间年月日备注1,探亲假需注明何年探亲假.
2,职工请假应由班（组长）或部门主管填写意见后，再由分公司领导审批；
3，职工请假超出3天的，应在出发当天持请假条到办公室登记，在放回当天到办公室消假；
4，职工在办公室登记后，将本单交计工员作为考勤依据，每月初随计工表交办公室。
探亲假请假条 篇10
班组(部门)：
姓名职
名假
别期
限自20xx年x月x日起
至20xx年x月x日止请假理由天数探亲假x天，路程xx天
年休假x天，事假x天，共x天组长意见基层意见领导批示人事登记出发时间年x月x日备注1,探亲假需注明何年探亲假.
2,职工请假应由班（组长）或部门主管填写意见后，再由分公司领导审批；
3，职工请假超出3天的，应在出发当天持请假条到办公室登记，在放回当天到办公室消假；
4，职工在办公室登记后，将本单交计工员作为考勤依据，每月初随计工表交办公室。请假日期：20xx年xx月xx日
员工姓名所在部门探亲起止时间年月日——20xx年月日
（其中往返路途时间x天）探亲起止地点部门负责人意见部门主管领导审批人力资源部意见人力资源主管领导审批总经理审批续假天数天起止日期月日——月日部门负责人意见部门主管领导审批总经理审批人事专员备案注意事项1、请假流程：本人申请→部门负责人审批→主管领导审批→人力资源部审核→人力资源分管领导审批→总经理审批→人力资源部备案。
2、销假流程：人力资源部销假→人力资源部审核→财务部办理路费报销手续。
3、如因事不能如期返回，可以申请事假，返回后按续假审批程序办理批准手续，否则按旷工论处。
探亲假请假条 篇11
尊敬的领导：
您好，我因十一放假回家探亲，特向你请假回家（__________市__________区），时间从20__________年9月30日下午6点至20__________年10月8日下午7点，联系人：_______________，联系方式：移动电话____________________，请你批准。
此致
敬礼！
请假人：_______________
20__________年_____月_____日
探亲假请假条 篇12
班组（部门）：
_____姓名_____职名__________假别__________期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止_____
请假理由____________________
天数：探亲假_________________________天，路程___________天，年休假______________天，事假_________天，共___________天，特此申请！请求批准！
此致
敬礼！
请假人：
20____年__月__日
探亲假请假条 篇13
______________：
我叫______，今年____岁，系____________员工。
我计划于________年____月____日至________年____月____日回家探亲，时间为1个月，望批准为盼。
请假人：______
________年____月____日
我于____年月日，回家探亲，望领导批准
署名
日期
单位年假请假条范例6篇
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单位年假请假条 篇1
请假条
尊敬的____________：
本人因为_____________________________，需请假________天。请假具体时间为__________________________________，课务__________，恳请批准，谢谢请假人：_____________________时间：______年______月_____日校长意见：_______________________________
单位年假请假条 篇2
尊敬的领导：
我和女友____商定于____月____日举办婚礼，需要从____月____日起请假____天，于____月____日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕，其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人：________
____年____月____日
公保险公司请假条【四】
xx培训中心:
因我xxxx，任何人不得缺席，所以本人1月10日晚不能回公司参加培训。特此请假、恳望批准!
此致
敬礼
请假人
单位年假请假条 篇3
尊敬的____经理：
我和女友_____商定于__月__日举办婚礼，需要从__月__日起请假__天，于__月__日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕，其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人__
__年__月__日
婚假请假条范文
×单位领导：我与××定于×月×日结婚，需请假×天，恳请领导批准为盼。
(右下角)请假人：×××
(右下角)×月×日
一般公司随便就行了，因为公司有专用的婚假，事假表单的
婚假请假条怎么写?
婚假申请书范文
尊敬的公司领导：
本人于xxxx年x月x日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自x月x日到x月x日共计15天，请予以审批。
特此申请
申请人：xxx
xxxx年x月x日
附：结婚证明(复印件)
婚假申请书常识
婚假到底是写婚假申请还是请假条啊!!!
名头是婚价申请:
开头是尊称:
主题:本人自我介绍形式如xxx出生日期符合国家婚姻法规定现与xxx配偶决定于年月日办理结婚手续/或结婚手续办理完毕.恳请上级领导准许本人享受国家法定完婚待遇.
特此申请
申请人:哪个部门的xx-x
申请日期:
如果你与单位签合同,那就好因为你享受国家劳动合同法保护,单位没理由拒绝如果拒绝你可以到劳动部门告他包赢做个懂法的人不会吃亏的
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。
附一：婚假申请书格式
婚假申请书
本人×××定于2×××年×月×日结婚，依据国家有关规定可以享受××天婚假，现申请于××××年×月×日，至××××年×月×日休婚假，特此申请，请予批准!
×××
2×××年10月8日
附二：婚假天数
在法律层面没有规定，只在行政法规和规范性文件层面。[1980]劳总薪字29号规定：婚丧假1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假，此文件当时针对国营企业。通常我们都按最长3天计算。
而晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的，一般在《xx省(市)人口与计划生育条例》有规定，军队的在《中国人民解放军计划生育条例》中有规定，全国各地的规定并不一致。
单位年假请假条 篇4
1.身体不舒服：「身体不舒服」是每个人最常用的请假理由，举凡感冒、头痛、拉肚子、呕吐或是急性盲肠炎，都是可以作为身体不舒服的理由，而且，通常身体状况不佳，往往可以明显看出来，所以，这个理由也是位居十大请假理由的首位。
2.家里有事：「家里有事」的定义很难确认，虽然也常被作为请假的理由之一，但最好先了解你的老板想法，确定可能会通过核准的理由再提出请假申请。像是父母生病或是亲人发生意外等，需要帮助处理，这时请假获准的可能性比较高，另外像家里厕所坏了、要找人修理等事，有的老板会认为那是你的家事，不该影响他付给你薪水工作的时间，获准的可能性就不高。而且，万一你常提出请假理由却未获得准许，不但假没休成，可能还影响老板对你的印象，年终绩效奖金可能就得有缩水的心理准备。
3.小孩生病：对许多职业妇女或是先生来说，「小孩子生病或是小孩子学校有事」是最常见的请假理由，尤其是现代许多家庭都是双薪家庭，不论是先生或是太太，都是上班族，所以，小孩子一旦有发生任何事情的话，常常夫妇两人，其中一人就得要请假处理。不管小孩生病情况严不严重，只要一拿小孩子名义出来，谁敢不答应你的请假?感情丰富的主管甚至还会眼含泪要你多保重，小孩没好之前不急着上班;谁知道你是真的带小孩到医院挂急诊、打点滴，还是到麦当劳吃汉堡玩溜滑梯?不过未婚的上班族可千万不能利用这个理由，一来会引起老板的怀疑，二来反而让人怀疑你的私生活。
4.交通意外事故：对许多通车族来说，最令人头痛就是「交通问题」，尤其是在上班时间发生任何交通事故，使得交通运输受到影响，所以，「公车」或「火车误点」都是许多上班族迟到请假的理由。这个理由通常会让老板感觉不高兴，但绝对会被承认，不过先决条件是你必须要有误点证明单。
5.车子拋锚：许多自己开车的上班族，最害怕的是碰到车子拋锚，往往就会动弹不得，不仅要赶快请修车厂来拖吊，还得向公司请假。不过，小心点，有的老板不愿认同这个理由，反而会教你用自己的年假代替，除非不得已，否则请善用!
6.搬家：搬家或是其它突发事件，像是家?遭小偷或是遇到扒手，往往就会有财物损失，所以，就得请假处理后续事情。这种理由一年大概可以发生2次，但如果超过2次以上，老板可能会怀疑你没什么定性，甚至不易与人相处，否则怎么会三天二头地搬家?
7.结婚：有人说：「结婚是人一辈子最重大的事。」对于要当新娘或是新郎的上班族来说，是个很好请假理由。不过，同样地，就算常用，一年最好也不要超过2次，否则可能不会有人相信。
8.当伴郎、伴娘：即使不是新娘或新郎的话，要当伴郎或伴娘也是个常见的请假理由。
9.丧假：万一碰到亲人去世，尤其是直属亲戚，这时就得请丧假，通常最长请假期间为7天，但是，必须要事先报备。
10.天灾：俗语说：「天有不测风云，人有旦夕祸福。」天灾也是办公室十大请假理由之一，尤其是上海，是个台风、暴雨频频的地区，这种天灾往往会对交通造成阻断，有些人因此无法上班，所以，不得不请假。
11.家里有人玩自杀，要安抚情绪
12.隔壁着火
13.喝喜酒
14.家里动-乱(例如父母闹离婚，打架等)
15.车祸(第一次撞到人/第二次被撞到(内伤))
16.家人大病入院，过几天还能再请个手术假
17.来例假了
18.迁户口
19.宠物病了(宠物就是你的儿子，没了它你就活不下去)
20.我发现我/我女朋友怀孕了
单位年假请假条 篇5
Dear Mr/Ms XXX;
Today I'm writing to you to ask for a five-day leave, for I've got cold last night with carlessness.
This morning my mother took me to see the doctor,who told me to stay in bed for some days. So I am very sorry to be absent from school, especially your interesting lessons. I'll be sure to make up for the missed lessons after I recover from the illness.
Yours ever,
XXX
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单位年假请假条 篇6
标题(居中)：请假条
上款(顶格写部门的名称或领导人的名字)：
正文(请假缘由、起止日期及天数)如：因......需要请假，请假时间自年x月x日至年x月x日共xx天，恳请领导批准。
下款(标在右下)...............请假人：xxx
................................年月日
...............................批准人：xxx
................................年月日
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