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暑期学生工作总结精选

暑期学生工作总结精选

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暑期学生工作总结 篇1

从XX年7月16日至XX年7月25日,这是一个永远让人无法忘记的盛夏。每一天,当朝阳升起,当朝露干涸,我们背着笔记本电脑穿着粉色的队服集队在苏州大学本部北大门处,整装待发;每一天,当正午的阳光炙烤着滚烫的大地,当满头的汗水蜿蜒流下,我们疲累的拎着电脑离开社区,等待在公交车站;每一天,当孤月高悬,当夜露凝结,我们微笑着挥挥手离开会议室,结束一天的讨论,开始第二天的准备。

每一天,都是一个开始,都是一段忙碌的行程。

XX年7月16日至17日主要是先期准备。在两天的讨论中,实践的具体流程渐渐出炉,从人员安排到每天具体日程安排都几乎先期确定了下来。为了确保方案的可实施性,实践的主要负责人还两次奔赴实践的主要活动地点联青社区和长岛社区进行踩点,并多次与社区居委会进行联系,与社区的村长与主任面谈活动细节,争取获得最多的便利。最终确定下来以联青社区作为活动的主要据点,并在7月20日参与长岛社区的社区活动进行调查。

7月17日晚召开了一场所有实践队员参与的会议,会议确定了各小组人员安排,并明确了以下几天活动的日程安排,由苏州大学计算机科学与技术学院新闻中心带队的“召唤野百合的春天”外来务工子女教育调查暑期社会实践小分队户外活动正式开始!

从7月18日至7月23日,主要是在联青社区的实践活动。活动的主要内容包括对家长及小孩的教育问卷走访调查、培训班、安全知识普及教育讲座、安全问卷调查、书籍文具用品捐赠等。

走访可谓本次实践活动的重中之重了,每个参与调查的队员都感慨颇多。最开始的调查走访主要是针对家长的,从消除家长们的戒备心到后面与家长们真心相对聊一些比较深入的问题,不得不说这是一个比较艰难的过程。当太阳缓缓炙烤大地的时候我们挨家挨户的走访,在质疑的眼神中解释我们活动的目的,用自己的汗水与耐心换回一份最真实的资料。几天活动下来,却没有一个人叫苦叫累,不知觉中,即使最娇弱的女孩也被改变。也许是忽然间发现,相对于他们,我们已经幸福太多。

由于培训班的顺利进行,对小孩子的采访相对简单许多,除了问卷上面的已定问题我们又咨询了许多其他相关信息,在调查中,心一点一点被怜爱填满。他们都是很可爱的孩子,可是却有许多孩子因为家庭的原因过早的早熟,承担了一份本不应该他们承担的责任,失去了本属于他们的童年与快乐。

培训班主要教程包括简单电脑操作、绘画练习以及英语趣味教学。

电脑操作包括word、excel、ppt的简单操作和打字练习。前几天孩子们一直是在队员们的指导下进行练习,打开word,打字,变换字体,变换颜色,居中,换行……每个人都认真而严肃,电脑室里一片紧张而祥和的气氛。队员们也都十分认真,耐心的讲解着操作的简单要求,甚至手把手的教着他们,仿佛他们都是自己的弟弟妹妹一般。

最后一天时电脑室举行了一场小型的操作比赛,就这几天的教学进行了一个成果展示。比赛时,安静是电脑室里最大的特征了,每台电脑前都坐了一个或两个孩子,表情都很严肃。当队员们发下比赛的试卷时,几乎每个孩子都立刻打开word开始操作,有苦苦思索的,有胸有成竹的,有微微一笑的,也有愁眉苦脸的,但每个孩子的脸上都流露出一种向往与认真。比赛愈烈,气氛愈紧张,当比赛结束后,大家都长长地嘘了一口气。最终,13岁的匡勇获得第一名。

绘画处以女孩子为主,也比较安静祥和。女孩子们安静的坐在那,洁白的画纸的边角上都贴了一张张可爱的卡通画。每个孩子都认真的埋头作画,力求展示自己的最高水平。当白色的画纸上逐渐显露出一个个可爱的卡通人物,当年幼的宝宝拿着画笔认真的涂抹涂色画本,当孩子们相视一笑心灵契合,他们作出的不仅仅是一幅幅美丽的画,更是体现了美术的真谛,获得了心的宁静。

成果展示时,她们也交出了最满意的答卷,一张张可爱的卡通画,一幅幅美丽的画卷,一张张灿烂的笑脸,相机快门按下的一刹那,将她们永远的定格。

对于电脑室和绘画处的安静,英语培训处则是笑声阵阵,趣味盎然。英语培训处除了几个三四年级的稍微大一点外几乎都是六七岁的小孩。众所周知,英语的学习,更重要的是兴趣的培养,所以英语教学注重的是趣味教学。一些可爱的课件,一些经典的英文歌,一些常用的词汇都让这些孩子们听得认真而开心。几天的教学下来,一些旁听的家长们也都露出满意的笑容。

暑期学生工作总结 篇2

大班的助教活动开始了,时间过的真快,一转眼就要幼儿园毕业了。自从张老师发了助教通知,我就在想如果好多家长都忙的话,我就动员孩子爸爸一起来给大A班的宝贝们上一次画画课,因为爸爸是科班毕业又是从小画到大,如果他不忙愿意来那孩子们一定会喜欢。但我不确定是否能再去做助教,因为我去年已做过助教。又过了几天张老师告诉我可以的,我和宝贝女儿都很开心,能在幼儿园的最后一年再一次有做助教的机会也是我们全家的荣幸,为了孩子我的心情还是和第一次一样的激动。接下来开始精心筹备和思考如何上好这次画画课。首先我跟女儿和爸爸先沟通了一次,没想到爸爸变卦了说最近很忙没时间去做助教。我一听着急了,我都报了名,申请做助教的表也填写好交给老师了,再说也是为了我们孩子呀,为了孩子你都不去,不去拉倒。女儿在一边听到了忙抱着她爸爸说:爸爸你一定要去,因为你长的很帅呀,你去了别人看到会说张艺桐爸爸长的好帅呀。女儿的话管用,爸爸说好好我一定去。

这一天终于来到了,和孩子爸爸按约定时间来到了幼儿园,孩子们一看到来了一个叔叔和一个阿姨更加开心。张老师简单介绍了上课的内容之后就直接进入主题一我是小画家。首先助教爸爸和孩子们互动,孩子说画什么,助教爸爸就三下两下就画好了,孩子们好开心,个个都想举手要助教爸爸画自己心中想要的画。接下来由于时间关系助教爸爸给孩子简单讲了下如何用笔画线条和涂色,就让孩子们开始动手画了,事先准备的画稿每人一张,看谁先参照样稿颜色涂的又快又好就会有小礼物。气氛一下子活跃了,孩子个个飞快的拿起准备好的蜡笔涂画起来,有个别小朋友还要求助教爸爸帮忙画上几笔,争先恐后的小比赛紧张的进行着,黑白画稿个个都变彩色了,有一个小朋友不分颜色的蚧淇炀突媚玫搅说谝幻椭贪职挚牡暮嫌傲裟睢F渌∨笥呀羲嫫浜蠛芸斓幕昧恕R蛔樽楹嫌傲裟罱崾苏馄粘high的画画课,看着孩子一个个开心的笑脸我又一次被感动了!孩子们好象没画够,都好想把那副画稿完成好。可时间有点短,没有办法让孩子们更尽兴的完成,大A孩子们!我爱你们!你们是最棒的!老师们你们辛苦了。

最后希望更多的家长加入助教活动行列中来,有了家长的积极参加,老师的教育会更加生动活泼。为了这一棵棵小幼苗在爱的雨露滋润下更加幸福茁壮的成长,让我们共同努力吧!

暑期学生工作总结 篇3

今年暑假,我参加了杨浦区的大学生挂职锻炼活动。根据区组织部的安排,我挂职在杨浦区定海路街道经济科。其实,当得知被安排在杨浦区街道里挂职锻炼的时候,心里感到有一些“失落”:一来总觉得街道里做的都是些婆婆妈妈的小事情,我去那里锻炼是学不到什么有用的东西的;二来是由于我家距离挂职的单位比较远,来回路上要花上近四个小时,而所做的工作可能就是写写东西,敲敲键盘等,感到有一点不值得。然而,此刻当我提笔写这篇小结的时候,回想着近四十天来的挂职锻炼的点点滴滴,我却有一种“充实”的感觉。这一段挂职锻炼的经历不仅使我学到了不少的工作经验和社会知识,受益匪浅;而且也让我从中体会到了很多东西。下面我就结合我挂职锻炼过程所做的工作及参加的活动,谈一谈自己实习的一些体会和收获:

一、人大代表来视察

我所挂职的单位是定海街道经济科。由于单位的设置及运作更像是一家公司,因此我更喜欢称它为公司。公司全面负责整个街道辖区内的经济工作,具体包括经济园区开发、招商引资、企业宏观管理等。在诸多的工作中,我们公司的经济园区开发和招商工作应该是做得比较好的,在全区十个街道中知名度较大。因此7月12日区人大代表和区经委来经济园区参观视察。可是没想到领导竟把接待人大代表的任务交给了我这个第一天的挂职新人,让我同另一位园区工作的同志一起做好前期的接待工作。我当然是不知所措,好在有人指导,我跟着边做边学。联系参观单位、布置会场、搬黑板等前期准备工作也就逐一完成了。其实使我受益不浅的倒是与人大代表们一起参观落户园区的各个企业以及旁听区经委的同志汇报全区的都市型工业园区的建设情况。这是我第一次全面和深刻的了解到上海的都市型工业园区,并有了一定的感性的实地接触。这一切都是我在大学的课本上所学不到的东西,从这一刻起我便渐渐喜欢上了我的这个挂职岗位,因为我觉得我能从中学到很多有价值的经济知识,对我今后的学习工作将会产生很大的帮助。

二、三天开了四个会

刚开始挂职上班的初期,公司领导和我的带教老师并没有交给我什么具体的事情去做,我的“工作”就是熟悉了解公司的发展和运作情况,当然最佳的了解途径莫过于参加各级各部门的工作会议。于是,我就拿着笔记本跟着公司陈总经理马不停蹄地在三天的时间里连续参加了了四个工作会议。会议的主旨大致就是公司以及各部门就上半年工作目标完成情况进行总结,并积极寻找下半年工作目标的管理方法和发展对策。尽管连续不断的会议创造了我有史以来开会的最高频度,人也感到有点累,但是也使我收获不少。首先我感受最深的是工作指标对于经济工作发展的至关重要,可以说没有明确细致的指标就没有开展经济工作的动力和压力。其次公司全体员工严明的工作管理责任制以及自我加压、负重奋进的工作精神也给我留下了深刻的印象。然而更让人值得骄傲的是公司去年及今年上半年的工作业绩,在全区同行业中名列前茅。直到现在我对公司陈总经理在会议上讲得最多的一句话还记忆犹新:经济工作要看的就是最后的工作成绩……

三、共建军民鱼水情

临近“八一”建军节的时候,我的带教老师经济科孙科长又交给了我一项任务—组织一场公司同共建部队之间的“八十分、飞镖”联谊比赛。这可是我挂职以来第一次独立完成一项工作,既兴奋又紧张。尽管在学校这样的比赛我不知组织过多少次,但是让我这个“毛头小子”来组织“大人”之间比赛,心里还是有点紧张。不过通过努力,我精心组织策划的比赛方案、规则、人员安排还是得到了大家的肯定。比赛当天的进程十分顺利气氛也比较轻松,最后公司及部队分别获得了八十分和飞镖的冠军,大家皆大欢喜。比赛是次要的,更重要的是通过军民联谊活动使地方与部队之间的情谊加深了,而我也对能为共建这份珍贵的军民鱼水情出力而感到十分的高兴。

四、屋顶上的敬业精神

那是我代表公司协同《解放日报》的记者,拍摄我们经济园区时的故事。由于当时没有找到较好的拍摄全景的角度,于是我就随口提议上一幢六层楼顶去拍。没想到年过六旬的记者王老师为了能拍到更好的照片竟然真的要爬上屋顶去拍摄。我们都劝他别去了,要爬上屋顶不仅困难而且危险,但是王老师还是坚持要上去。经过艰难的攀爬我们终于来到了屋顶,从而也顺利地拍到了理想的全景。通过老记者言行,通过爬屋顶这件事我才深刻体会到了什么是敬业精神,这是我在大学生活里所感受不到的,也是成长教育中所缺少的重要一课,我在这里学到了。

五、最大的收获

四十天的挂职锻炼确实给了我许多的锻炼和学习的机会,也使我收获很多。其中最大的收获就要数对于上海都市型工业园区发展理论的全新研究以及在实践中认识到经济园区建设对于我市国企改革积极意义。20__年杨浦区提出了“一个目标,两个依托,二三并举、四业发展”的经济发展的总体要求。一年来,区经委、园区办和各街道积极依托国有大中型企业的技术、人才、设备和土地、厂房等优势,推进了杨浦都市型工业经济园区的建设。今年上半年,定海街道以“厂街合作、利益共享”为合作基础,与中国版纸厂联手组建了杨树浦复兴经济开发城。今年下半年又着手与上海灯芯绒总厂合作开发第二块经济园区。目前,已入驻企业43户,引进注册资本金人民币2469万元,完成地方税62万元。企业出租厂房面积达1万多平方米,收到租金150多万元,并吸纳了100多名原厂的下岗职工。经济园区的发展不仅盘活了国有企业的存量资产,解决了企业富余职工的出路,而且也使所在的社区街道和入驻经济园区的企业都能互惠互利,协调发展。我也因此在实习期间就经济园区建设为课题进行了专项调研,收获颇丰。同时也使我相关的专业知识又有了更新更广的突破。

六、未完成的工作

虽然我现在提笔写这篇小结,但是据我挂职期满还有几天,我手头还有一些未完成的工作。首先是一项对公司下属企业的从业人员的统计分析工作,这是一项连续的统计工作。我所做的是它的第一期的统计分析,前期的制表、通知、收集等工作已经完成,而后期的统计分析则希望能在我挂职期内尽量完成,并作好第二期的交接事宜;其次,曾经答应经济园区为其策划一套宣传画册,现在因为园区照片问题而耽搁了,看来可能在我挂职期里完不成这项工作,对此十分遗憾。

以上的一些工作感受仅仅是我众多体会及感想中的一部分,还有很多东西是难以言表的。在我挂职期间带教老师、公司领导和所有同事们都给予了我很大的关心和帮助,也正是有了大家的关心和帮助才使我顺利完成了我的挂职工作,此外带教老师及同事们的严谨的工作作风和认真的工作态度也使我感受颇深,在此我衷心地向大家表示感谢。四十天的挂职锻炼的确很短暂,但是它却会成为我大学生涯乃至整个人生中的重要篇章。相对于挂职前的“失落”的感觉,我真心地想说一句:能在街道锻炼真好!

暑期学生工作总结 篇4

当暑假还没正式来临的时候就在校园中笼罩了一层炎热的气息,那时我便已经在和同学讨论这个暑假应该如何度过才最为有意义,因此在经过多方面的考虑以后我们决定去一家酒店进行社会实践活动来充实自己的暑假生活,因为酒店之中的工作对于大二学生来说还是能够起到比较大的锻炼作用,当暑假结束以后我们便能够感受到身上的变化相对于以前还是比较大的。

从来到酒店见到相关负责人到正式入职似乎没有花费多长时间,在来之前我还生怕自己会因为缺少相关实践经验而导致应聘不上呢,后来我才知道酒店之中与自己一般的同龄人似乎并不在少数,大家都是趁着暑假的时间来到外面进行社会实践顺便锻炼自己的。经过简单的岗前培训以后我们便被分配到酒店各处进行服务员的相关工作,实际上除了简单的端菜递茶以外大多数都是比较常见的打扫工作,其中比较困难的还是要在打扫的过程中尽量保持标准的礼仪动作,虽然说这无疑令自己在打扫的时候会感到比以往累很多,但是这种标准化的动作可以令酒店员工们的表现都十分得体。

后来我在一名酒店老员工的带领下专门负责酒店用餐大厅的扫除工作,期间无论是酒店的相关规定还是打扫时需要注意的地方都令自己有所体悟,实际上酒店员工那种融入日常习惯的礼仪动作才是令自己感到最为钦佩的。至于具体的打扫工作等到自己参与进去以后才发现与平时在校的打扫工作大有不同,除了要在有限的时间内打扫完毕以外还要做到每个区域都干干净净才行。

在酒店的每一天我都能够感受到身处其中的自己成长了不少,看着来来往往的顾客似乎令自己的心情也能跟着大家变得愉快不少,毕竟眼前的这些除了是自己努力工作的成果以外要有可能获得额外的收益,毕竟对我来说这里展现出来的为人处世道理才是最能吸引人参与其中的,在我看来若不是这次社会实践的话很可能等到正式实习以后与陌生人打交道会成为自己最大的难题,所幸的是在自己脑海中产生疑惑以后便向老员工进行的相应的探讨,最后在对方的教导以及自己有意识的锻炼之下终于补齐了这一块短板。

当我们背上行囊离开酒店以后不仅仅意味着新学期的开始,实际上看着校园里熟悉的一切似乎暑假社会实践的经历不过是一场梦境,但是回想起酒店里的工作以及自身得到的教导便能够让自己的内心变得坚强许多,至少有效利用暑假的时间进行社会实践的自己相对于过去的确是变得成熟了不少。

暑期学生工作总结 篇5

20xx年的暑假是我校面临转轨、评估、新校区建设等重大挑战的一段关键时期,全校教职员工主动放弃休假时间,积极主动地为学校工作加班加点。我们学生科的全体教职工也立足本职岗位,根据学校对暑期工作的具体要求以及本校的实际情况,在迎接大学生思想政治教育评估、20xx级大专生新辅导员的聘任和培训、20xx级新生军训准备以及日常事务性工作等方面做了一系列努力,重点完成了以下工作:

一、成功举办了班主任辅导员经验交流会

举办班主任辅导员经验交流会是幼专学生科历年来的一项重要工作,经验交流会的召开有助于加强我校学生的日常管理以及思想政治德育工作。每个年级都会派出优秀的班主任、辅导员代表为大家介绍学生管理工作中的经验与方法,为班主任和辅导员之间的相互交流学习搭建了一个良好的平台。今年班主任辅导员经验交流会的主题是教育案例,发言的各位老师将自己多年工作中的典型案例与大家进行了分享。一个个生动的案例启发了在场所有老师在学生工作中的智慧,也为我校的学生管理工作提供了新的思路。参与此次经验交流会的还有很多即将投身实践的见习班主任,前辈们的工作案例让他们对班主任工作有了更深的了解。此次班主任辅导员经验交流会很好地完成了新老班主任之间的“传帮带”,相信他们都能够从此次交流会中以及前辈老师的案例中获得启发,更好地完成今后即将接手的学生管理工作。

二、13大新辅导员的招聘与培训工作

去年是我校第一次大规模招收高中起点的三专生,也是第一次招聘研究生起点的专职辅导员。今年我校拟招收1300名高中起点的三专生,因此13级三专生专职辅导员的聘任与培训工作就成了今年暑期学生科工作的一项重点。20xx年7月1日至7月25日是网上报名时间,学生科共收到了数十份应聘人员的资料。本着公平、公正、公开的原则,7月27日学生科对应聘人员进行了现场确认。7月29日上午举行了新任辅导员的笔试,笔试内容主要包括辅导员的职责特点,辅导员任职条件的要求,以及国家有关辅导员工作的相关文件。主要考察应聘者的高校学生管理和行政职业能力相关知识。7月29日下午,公有15名应聘者进入到了下一轮的面试。面试采用自我介绍、现场答辩和评委随机提问的方式进行,主要考察应聘者的语言表达能力和对突发事件的应对能力。最后一共有5名佼佼者成为了13级大专生的专职辅导员。

从8月5日至15日,学生科对这5位新聘任的辅导员进行了为期十天的岗前培训。在此之前,学生科的汤老师以及12级大专生的四位辅导员就专门针对此次培训精心准备了大量的材料。内容包括中共中央16号文件,教育部24号令等国家颁布的有关辅导员工作的相关文件,以及四位辅导员在这一年的三专生管理过程中总结的各种经验和工作方法。本次辅导员的培训注重培训与自学相结合,要求新聘辅导员在培训结束后写出学习体会并制定出新学期的工作计划。培训的前两天学生科的两位领导带领大家解读国家有关辅导员工作的相关文件,目的是帮助新聘辅导员了解国家的相关政策,对自己的职责以及工作条例有一个很好地理解。第三天和第四天13级大专生的督学主任吴治平老师和学生科的汤慧丽老师做了精彩的发言。吴治平老师作为督学主任面对五名新聘辅导员首先介绍了我校学生的各项管理规定,并对13级大专生的管理提出了自己的新想法和新思路。汤慧丽老师则针对学生活动的开展为新聘辅导员们上了生动的一课,尤其是汤慧丽老师在学生中间举办的读书活动让新聘辅导员们感觉受益匪浅。之后的四天里,12大的四位辅导员分别从不同的角度为新聘辅导员们介绍了他们的工作经验。刘仪雅老师从两起发生在自己学生身上的伤害事故谈起,帮助新聘辅导员们从容应对今后工作中可能出现的各类突发状况。司丽娜老师针对90后学生思想上的新问题展开思考,为新聘辅导员介绍了工作上的创新思维。路昊老师则重点介绍了三专生辅导员的日常工作,让新聘辅导员对今后的工作有了一个更深的思想认识。殷文靖老师将三专生容易出现的心理问题进行了归纳与总结,这能够帮助新聘辅导员在今后的工作中更具有针对性与科学性。培训结束之后,5位新聘辅导员都撰写了培训心得和新学期工作计划,可以看出这次培训对他们来说颇见成效,他们细致入微的工作计划包含了迎新、军训、班干部培养、学风班风建设等多个方面。相信他们已经做好了迎接自己学生的准备,并能够带领着13级大专生再创新佳绩。

三、《大学生思想政治教育工作测评体系》落实情况检查评估的准备工作20xx年6月,

河南省教育厅颁布了470、471号文件,要求对省内的高校进行大学生思想政治教育工作的专项评估。作为学生思想政治教育的主阵地,学生科无疑是这次迎接评估工作的领军人。接到文件后,学生科认真仔细地研究了评估指标体系,将逐条内容落实到了各科室和学生科的每位教职工。学生科主要负责的是大学生思想政治教育活动以及班主任辅导员的评聘和培养等方面的材料。两位领导带领学生科的全体人员,积极开展自查,用扎实的工作作风和有效的工作举措,努力推动了我校此次大学生思想政治教育的评估工作。8月15日前是各科室材料准备和收集阶段,8月15号之后学生科还将派出专人对各科室上交的材料进行细致的审核,并制定切实可行的整改措施,撰写报告,以迎接即将到来的上级评估检查。

四、新生军训准备工作

本次新生军训准备工作主要涉及两方面:

一、军训地点的考察以及军训方案的制定;

二、军训服装的考察与联系。

军训工作是新生教育工作中的一项重点,为了13级学生能够顺利完成军训,学生科从七月份中旬开始就对13级学生军训的场地进行考察和洽谈,并制定了详细细致的军训方案。安全是军训场地选择条件中的重中之重,针对这一原则,我们考察了河南省境内的多个军训场地。最终选择了作为13级学生的军训场地。13级大专生将在我校新校区进行军训,安全和基本的生活保障是我们重点需要解决的问题。不仅如此,我们还针对五专生和三专生不同的学生特点,为他们量身定制了军训方案,希望通过此次军训能够帮助他们顺利完成进入我校学习前的过渡时期。与此同时,我们还严格筛选了军训服装的提供厂家,争取为学生们选择到质优价廉、安全有保障的服装厂家。

五、兼职班主任的聘任工作

国家有关大学生思想政治教育工作的文件中有明文指出,大学生每班需配备兼职辅导员,用以处理学生的日常事务和对大学生进行思想政治教育,我校也将班主任工作的经历作为职称评审的一项重要指标。因此,学生科根据上级文件的相关要求制定了《郑州幼专大专阶段兼职班主任管理办法》,积极组织有能力、有意愿且达到相关条件的在校在岗老师进行填报和聘任。相信有了兼职班主任的加入,我校的学生管理工作将迈上一个新的台阶。

六、日常事务性工作

六月底前,学生科完成了毕业生档案的整理工作,并以班级为单位按学号顺序排列好移交给了我校招就办。六月底至七月中旬,学生科完成了毕业生教师资格证的办理与发放工作,学生科积极与招就办取得联系,及时通知毕业生按时返校,按规定有序发放了毕业生的教师资格证。七月底至八月中旬,学生科还完成了《班主任、辅导员工作手册》以及《郑州幼专学生手册》的编制和印刷工作,并对我校学生相关信息和数据进行了收集与整理。

20xx年的暑假是忙碌的,接下来学生科的重点工作则是一年一度的“迎新”。学生科将在新生报到的分工安排、新生分班、新生家长会、新生教育材料等方面着手进行准备,争取以一个全新的面貌迎接即将到来的新学期!


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