小记者方案(锦集十三篇)

只有充分准备，我们才能够掌握项目的主动权，为了工作的顺利进行。为了确保项目成功进行，我们应该制定全面周密的方案，并养成编写方案的习惯，这将有助于我们在领导面前脱颖而出。编辑为您收集了一些关于“小记者方案”的资料，希望能给您带来启示。同时，我们希望您能持续关注并收藏我们的网站！此外，您还可以浏览范文大全栏目的2023宣讲家课件(模板8篇)。

小记者方案 篇1

一、活动主题：体验梦幻庄园，放飞记者梦想

二、活动时间： 5月17日 8：00—3：30

三、活动过程：

1、体验恐龙园 5月1日 推出的全新第5期项目“恐龙宝贝梦幻庄园”。

2、有选择地体验前4期项目：中华恐龙馆、鲁布拉区、库克苏克大峡谷区、魔幻雨林区。

四、活动须知：

1、外出活动尤其要有集体意识，以小队为单位一起行动，切忌不允许单人行动。有事及时向小组长、带队老师汇报。学生的具体分组由各带队老师负责。

2、随身物品、尤其是贵重物品一定要保管好。大家在一起可以互相提醒、互相照应。

3、游园时要注意安全，遵守游园的规则，做到文明排队，不乱丢垃圾等。根据自己的身体状况有选择地参加游玩项目。如有不适，及时联系老师。

4、要有时间观念，9：00入园，2：45在园内的门口集中，3：00一起出园，乘车返校。

5、午餐由大家各自准备。如果要购买园内食品，要注意饮食卫生，不乱吃，以免出现身体不适。

6、今天活动后，利用周日的时间撰写1篇游记。（建议：在游玩中围绕1—2个问题进行专题采访活动。）下周一交给各年级组的辅导老师。各年级组推荐2—3篇文章向小记者站投稿。

7、我们一定要统一行动，做到高高兴兴地外出，平平安安地返回。

小记者方案 篇2

一、活动宗旨

通过指导小记者学习新闻采访、撰写、编辑和参与一系列社会活动，为他们提供一个多元化的第二课堂活动，培养小记者的观察能力、语言表达能力、写作能力及创新能力，让小记者学到更多的专业知识，初步掌握一些新闻常识和获取、筛选、处理信息的方法，使校园报刊、广播室得以丰富、发展，更好地为学校新闻宣传工作作出贡献。开展采访、征文、演讲等丰富多彩的实践活动，为学生搭建起丰富课外知识、增长才干的平台。

二、活动时间

1、每周星期三下午3：30——5：30。

2、不定期的组织写作、新闻采访活动。

三、参加活动的对象

喜欢摄影及写作爱好者（五年级20人）

四、小记者应具备的条件：

1．热爱祖国，品学兼优，喜欢摄影、并热爱写作的学生。

2．口齿伶俐，思维敏捷；掌握新闻采访基础知识，了解网络媒体；能熟练操作电脑。

3．关心国家大事、留心生活，有较强的新闻敏感度。

4．社交能力较强，能团结同学，有勇气和魄力，独立完成采访任务。

5．工作认真负责，不怕吃苦、不怕累，能够协助记者站完成本班稿件收集工作。

五、活动内容

第一讲：记者的基本知识

第二讲：小记者应具备的能力

第三讲：摄影

第四讲：记者采访常识及技巧

第五讲：新闻稿的写作技巧

第六讲：礼仪知识

跟踪学校开展的各项活动进行实践指导

六、活动方式

活动采取集中培训与实践相结合等方式，注重实践和应用（主要跟踪学校开展的各项活动）。

七、小记者管理

1．要树立小记者的良好形象，言谈举止要有礼貌，讲文明，积极参加小记者活动。

2．要服从管理和指挥。每学期校园小记者站要对所有的小记者进行考核，对不积极开展工作，不写稿、不投稿件，违反校园小记者站规定的，校园小记者站可取消其小记者资格。

3．由《泰安晚报》和中心小学统一发放小记者证，小记者证在采访时使用，平时要妥善保管，如有遗失，必须及时汇报。

4、小记者证为期一年，每年年审一次。成员如严重违反小记者章程，经审查批准，取消其小记者资格。

5、每位小记者每月发稿不得少于4篇，发稿不够质量要求，将取消小记者资格。

八、稿件要求

1．小记者采访要做到真实准确，不得编造，防止和杜绝报道失实。

2．小记者所写稿件要注意质量，小记者可将稿件投分“新闻稿”或“校园原创文学稿”上交校园小记者站。

3．上传的稿件须为电子文稿、或手写稿。稿件内容须包含标题、所在学校、班级、作者姓名、辅导教师姓名。

4．校园小记者采写的稿件，由辅导员认真筛选后，择优提交至《泰安晚报》、湖屯中心小学校园网、湖屯中心小学广播站投稿。

九、奖励、评优机制

1．“校园网”在当月将以发稿量、对小记者分别进行排名、加分。发稿量前20名的同学，将成为本月活跃小记者。

2、湖屯中心校园网将适时举办“校园小记者优秀新闻评选”、“校园优秀原创文学评选”活动。

3、每期期末将以发稿量、点击量、稿件质量等多方面评出学校年度“优秀小记者”。

4、《泰安晚报》每期评选“优秀校园小记者”及“湖屯中心小学优秀校园小记者”，并对获奖个人给予奖励。

5、湖屯中心校园网将适时举办“校园小记者优秀新闻评选”、“校园优秀原创文学评选”活动。

6、湖屯中心小学将选拔优秀校园小记者参加泰安晚报信息网校园小记者站组织的专题采访活动。

十、活动组织

有条件的话，湖屯中心小学教育信息网还将定期组织优秀小记者开展走进社区、走进企业、走进山区、走进军营等采访。同时，通过征文、演讲、知识竞赛、才艺展示等活动，为小记者提供更多的锻炼机会。

小记者方案 篇3

小记者社团活动方案

一、活动背景

小记者社团是一个致力于培养孩子新闻写作能力和新闻素养的组织。我们相信通过参与社团活动，孩子们将能够锻炼自己的观察力、思考力和表达能力，同时还能够增强他们对社会、国家和世界的认知。

二、活动目标

1. 培养孩子敏锐的观察力和思考力，让他们能够发现身边的新闻素材，并将其转化为优秀的新闻作品。

2. 提升孩子们的写作能力，培养他们的新闻写作技巧和新闻报道的专业素养，让他们具备成为新闻工作者的潜力。

3. 增强孩子们的社会认知和责任感，通过社团活动让他们更好地了解社会、国家和世界，进而培养他们的公民意识。

三、活动内容

1. 新闻素材收集：社团成员将每周收集各类新闻素材，包括但不限于身边的新闻事件、国内外重大事件、历史事件等。他们可以选择对某些事件进行深度调研，并写成新闻稿。

2. 新闻写作讲座：社团将定期邀请专业新闻工作者为孩子们进行新闻写作讲座，学习新闻报道的技巧和规范。讲座内容将包括采访技巧、新闻编辑、新闻语言等方面的知识。

3. 学习新闻报道实践：社团成员将有机会参与到真实的新闻报道中，例如学校举办的活动、社区的公益活动等。孩子们可以担任采访记者、编辑等角色，亲身体验新闻报道的整个流程。

4. 新闻作品分享和评审：社团成员将定期举办作品分享会，通过发表自己的新闻作品，与其他成员交流和互动。同时，我们还将邀请专业人士对孩子们的作品进行评审，给予针对性的指导和意见。

5. 参观新闻机构：社团将组织孩子们参观新闻机构，如电视台、报社等。通过亲身参观，孩子们将更好地了解新闻工作的实际情况，并与新闻从业者面对面交流。

四、活动计划

1. 第一阶段（一个月）：开展新闻素材收集活动，并学习新闻写作技巧。

2. 第二阶段（一个月）：进行真实新闻报道实践，并参与作品分享和评审。

3. 第三阶段（两个月）：邀请专业人士进行新闻写作讲座，并组织参观新闻机构。

五、活动评估

针对每个阶段的活动，我们将进行相应的评估，包括孩子们的新闻作品质量、参与度、进步情况等。根据评估结果，我们将及时调整活动内容和方式，以确保社团活动的质量和效果。

六、活动预期效果

通过参与小记者社团活动，我们期待孩子们能够培养出较高的新闻写作能力和素养。他们将学会敏锐地观察和思考问题，能够用新闻的眼光看待世界。同时，他们还将具备一定的社会认知和责任感，成为具备公民意识的年轻人。

小记者社团活动方案将在人才培养、传承文化等方面发挥重要作用，给孩子们提供一个锻炼自己的平台，为他们的未来发展打下坚实的基础。我们相信，通过小记者社团的努力和持续的学习，孩子们将成长为有影响力的新闻人才。

小记者方案 篇4

小记者崇文楼——乐华市水世界

精品活动方案

活动主题：快乐体验，快乐生活

一、活动目的

为了表彰优秀的小记者，特举办咸阳**崇文塔---乐华城水上世界精品主题活动，小记者在得到快乐的同时达到健康休闲、团队建设的目的。

二、活动内容

崇文塔参观采访

乐华城水上世界亲子活动

3、活动形式

参观崇文塔，了解陕西商业文化，感受秦腔之声的魅力，攀登崇文塔的魅力风光。

借助乐华城水上世界现有的水上娱乐设施，揉合一些游戏，竞技刺激性的规则进去，让活动现场的儿童和父母在乐华城水世界度过一个非同寻常的亲子节日。

四、活动时间：

2016年7月13日

5、 地点：陕西省西咸新区泾河新城崇文大厦

乐华水上世界

6、 参加人员：咸阳**记者及家长（约110人）

七、活动主办单位：咸阳**社

8、 主办单位：陕西省西咸新区泾河新城崇文塔、乐华市水上世界

9、 采访组：咸阳**新闻组

十、活动流程

1.8:00报社集合，统一坐大巴车。

2.8:30出发。

3.9:30到崇文塔，

4.9:30---10:10**博队、鹿韬队、王婧智队参观陕商博物馆并采访（讲解30分钟，采访10分钟）

5.9:30---10:10:30吕倩、白晓娟、霍冲到秦腔管采访（讲解30分钟，采访10分钟）

6.10:10—11:00两队调换。

7.11:00-12:00攀登崇文塔

8.12:00---1:00小吃街

9.1：10乘公共汽车去乐华市水上世界

10:1:30乐华水上世界活动

11:5:30乘车回咸阳

12、活动准备

1通知组织小记者带队参加活动（分管咸阳**）。

2宣传排版（咸阳分管**）

三。宣传资料（水世界乐华市崇文大厦负责人）

4. 崇文塔展馆讲解（崇文塔负责）

5车辆安排（咸阳**社至泾阳崇文大厦至乐华市水上世界，数量，2辆公交车）（负责乐华市水上世界）

6现场救援人员（乐华市水世界负责人）

7现场救援设备（乐华市水世界负责）

十三、承办单位广告回馈

1、咸阳**半版活动宣传。

2.咸阳***芽芽专项整版宣传。

三。咸阳**小记者微信三期宣传。

《咸阳**》社

2016年6月30日

小记者方案 篇5

篇一：小记者活动方案

全市各学校小记者及家长：

本报第五期(20xx年)小记者选拔工作已经开始了，欢迎你们加入本报小记者大家庭。20xx年度小记者活动将于新春开学后三月份正式开始，为规范管理、有效促建小记者各项工作开展，现将安排方案公布如下，希望小记者及家长们认真阅读，提前准备，我们一起成长，共同进步。

一、3月份：

1小记者大讲堂以小记者采访礼仪和新闻写作为主题，采访了《品格教育周刊》记者。

2.““校园选星大赛”以小学生演讲比赛为主题，被采访者为活奖记者。

二、4月份

1、“身边的文明，美丽的祖国”绘画团外出踏青活动，以美丽的祖国为主题，反应祖国大好河山，美丽人文环境，人与自然的和谐之美。

2、“剪裁中国梦”小记者绘画、风筝制作大赛，小记者自己描绘梦想，亲手制作风筝，大家一起放飞梦想，采访人物是裱画大师以及风筝制作大师。

三、5月份

1、“母爱礼赞”陕西中医学院博物馆参观，通过参观了解，懂得母亲十月怀胎的辛苦，同时通过自己的行动表达对母亲深深的爱。采访人物为陕西中医院医生。

2、“书行万里路”作文大赛报名与初赛，与大家分享书中的故事，体会读书的乐趣。

四、6月份

1、“缤纷童年”水上世界深挖父母童年的故事，与父母共同舔尝初夏的味道，带他们回到天真的童年，采访人物为自己的父母。

2、“书行万里路”作文大赛总决赛，现场作文大赛，公平、公正的体现的实力。

五、7月份

1、“奔跑吧!小记者”张裕酒庄大型亲子活动，让小记者参与采摘，体会劳动的艰辛，学会珍惜，并参观酿酒工艺。采访人物为酿酒大师。

2、《快速阅读》与《单词通》的开课，一种让你阅读速度增快十倍，英语单词过目不忘的方法。

六、8月份

1、“金色的收获”快速阅读大赛、单词通大赛、作文大赛颁奖仪式，通过艰辛的努力我们终于到了收获的季节，让自己的汗水化作金灿灿的奖牌。采访人物为获奖同学。

七、9月份

1、“最美不过夕阳红”敬老院慰问活动，与老年大学的爷爷奶奶一起去敬老院，用我们的曼妙舞姿，动听的歌喉抹去老人心里的孤寂。采访敬老院院长及工作人员。

2、“舞动咸阳，秀出风采”，舞蹈团汇报演出舞蹈大赛。

八、10月份

1、“爱祖国，爱国防”中国兵器集团参观活动.参观各种兵器，让小记者了解国防建设，培养爱国情怀。采访兵器研究所工作人员。

2、“发现美，记录美，弘扬美”摄影大赛，加强学生文化艺术修养，提高学生的审美能力，激发学生的拍摄兴趣，经一部增强学生对日常生活的洞察能力。采访人物为摄影记者。

九、11月份

1、“变废为宝，跳蚤市场”捐赠活动，让孩子体验环保的同时，学会交流、合作学会关心坏境，旧物循环利用，树立节约意识。并关心山区孩子，学会关爱。采访者为捐赠者。

2、“同在一片蓝天下，温暖送书”下乡活动，与山区孩子同吃同乐，体会他们的疾苦，反思自己，明白幸福来之不易，应好好珍惜。采访与自己手拉手的同伴。

十、12月份

“新年献礼”儿童木偶剧和小记者风采颁奖晚会。

注：以上活动以实际执行为准，同时欢迎小记者及家长向本报提供活动(:小记者招募活动计划方案)建议或活动线索。

篇二：小记者活动方案

红领巾小记者社团活动方案

一、指导思想

使学生成为独立、自强、自立的人；成为一个爱得多，兴趣广泛，有长处的人；挖掘学生潜在的创造性，培养学生的创新精神和创造能力，给学生搭建一个展示自我、发展自我的舞台，我校开办了校园小记者社团，现有成员44名，旨在培养学生对记者的兴趣，引领学生个性化全面发展。

二、活动时间

每周二早上7:50到8:30。（暂定）

三、活动方式

小记者协会主要是写文章，向报纸投稿。通过写作指导，他们组织写作

的方式开展活动。

四、活动安排

一是召开协会会员会议，提出相关要求，让年轻记者尽快进入角色。第二，开设培训课程，以语言沟通技巧训练、作文辅导讲座等丰富多样的活动形式，提高小记者的语言表达能力、作文和新闻写作能力。内容包括文学创作、新闻采编、语言表达等。

三是关注学校系列活动，如体育周活动、文化艺术周活动、主题班会等，及时撰写沟通报告。

第四，深入学生群体，关注学生动态，挖掘学生身边的新鲜事，宣传报道优秀学生的典型事迹，介绍优秀学生的学习方法。

篇三：小记者兴趣小组计划

小记者兴趣小组活动安排

活动内容

1青年记者第一次基础知识培训与自我介绍

2学习雷锋的社会实践写新闻报道

3．开展“我身边的新闻”新闻采访活动

4．“五一”长假实践及体会

5结合学校活动开展新闻报道

6．“六一”庆祝活动写报道

7展示学生成绩选拔优秀记者

小记者方案 篇6

为进一步活跃校园文化，及时报道校园动态，宣传先进典型，扩大学校在社区的影响，更好地体现学生的主体精神，为学生的健康成长提供一个锻炼的平台，学校成立了“红领巾”学生小记者站。新学期将在上学期的基础上继续开展活动

1、 宣传发动，设立学生记者站。

通过物色、推荐，在学校高年级学生中挑选部分具备写作才能的同学组成“红领巾”学生小记者站。

二、常规活动。

1、设立“红领巾”学生小记者站活动室。

2在记者站和班上语文老师的指导下，学生记者积极采访，撰写反映校园和社会生活的优秀文章。

三。通过各种渠道，我们尽量推荐一些学生记者成为报刊特约记者。

4、争取出版“红领巾”校刊，刊登小记者和学生的优秀习作，进一步浓化校园的文化氛围。

三、本学期重点活动

（一）小记者在行动

活动目的：通过本活动，使来到基地参加综合实践活动的中小学生能够体验记者职业，初步了解和掌握一些基本的采访技巧；体验与人合作交流的乐趣，增强团队意识；锻炼其综合运用所学知识以及口语表达、组织语言的能力以及收集整理信息的能力；充分发挥和调动学生的主观能动性，增强学生的自信心，培养创新能力、实践能力、社会责任感以及学生良好的个性品质。“了解广州、热爱广州、小记者眼中的广州”

各季度活动主题：

第一季度以“小记者在行动——家乡的春天”为主题。

第二季度以“小记者在行动——家乡的故事”为主题。

第三季度以“小记者在行动——走进公共服务部门”为主题。

第四季度以“小记者在行动——体会和谐”为主题。

组织实施：记者培训中心实行会员制。发放会员证，会员由每周参加外出采访活动的学生之中选择出来，免费培训，不定期外出采访。

每个学校都有一名联络员，负责基地与基层记者成员的沟通和联系。

（二）小记者培训方案

一、活动目的：

为提高广大小记者的新闻采访能力及写作能力，校园记者站特邀现代小学生报的资深记者及主编前来我校对小记者进行专业知识能力的培训。

二、活动时间：

2： 11月9日下午30-3:30；

三、活动地点：

二楼阶梯室

四、活动要求：

1校园记者带着自己的书和笔提前10分钟进入指定教室；

2在训练中认真听讲，做好记录；

3、培训后写一篇培训感受；

4、11月12日前，各位小记者挑选自己本学期以来最满意的习作一篇，认真修改后，交给辅导老师，参加本年度“十佳校园小记者”初选。

四、“红领巾”小记者站管理制度

1、每位学生小记者每二周须向学校“红领巾广播站”信箱投稿一篇。广播站将从中择优**。每学月要按记者站指导老师的布置撰写紧扣主题、较有水平的稿件一份，所在班级的语文老师请协助小记者站做好对学生稿件的指导和修改，确保习作的质量。

学校小记者站将通过各渠道推介稿件，力争能有学生的优秀稿件在各有关的教育报刊杂志上刊登。进一步提高学生的写作水平，提高教师和学校的知名度，扩大学校的外部影响力。

2、“红领巾”小记者站定于双周的星期四下午放学后集中活动；不时邀请有经验的教师为青年记者进行写作指导；有条件的，要组织小记者进社区采访，提高他们的社会实践能力和综合素质。

五、“红领巾”小记者站的机构设立。

小记者方案 篇7

供稿常州市正衡中学语文组

活动一：

活动名称：制作小报

活动目的：总结一学期学习成果，增强小组团结协作的能力，锻炼编辑、排版、摄影、创作等记者所具备的专业能力。

活动流程：1。分组基本上是以班级为单位，人数较少的班级何并成一个小组；

2每各小组可以自由分配任务。教师提示作业类型，包括编辑、排版、稿件写作、摄影、选图等；

三。电子稿件完成后两周内，我们将按照个人分工完成小报的电子稿件。

4交换小报电子稿件，评论和投票

一、二、三等奖；

5、老师结合学生选票选出小报

1、 二、三等奖，并给予一定奖励。

结果：在教师的指导下，学生们分组制作了一份精美的小报，达到了预期的效果。

附：学生小报一份

活动二：

活动名称：撰写影评

活动目的：通过**《花木兰》等极富中国民间特色的影片，一方面增强学生对民族精粹的了解，一方面锻炼其撰写影评的写作能力。

活动流程：1。介绍民间英雄故事，如花木兰、梁红玉、穆桂英等；

2学生们根据自己的理解交流对这些女主人公的理解和感受；

3、讲解影评写作要求、方式，如可以写观后感、可以针对电影本身叙述方式等谈谈自己见解、可以将影评与原著或人物原型进行比较再创作等。

3、**影片《花木兰》，布置影评任务；

4交换影评、学生点评和老师总结。

结果：学生按要求撰写影评，部分学生影评优秀。

活动三：

活动名称：采访报道

活动目的：在采访过程中既能够锻炼胆量，口语交际，又能够通过这一活动增强与人的合作能力。

活动流程：1。学生根据自己的想法讨论面试要求和注意事项；

2教师指导面试时应注意的问题，如委婉、得体；

三。建议学生首先制定面事项目，如面试对象、面试主题、问题设置等；

4引导学生分工，如作家、摄影师、提问者等；

5可根据需要自由采访和撰写报告。

活动结果：学生们往往能自发采访，在班会等活动中敏锐的抓住采访契机，进行采访报道，最后结业时学生更是采访了形形色色不同身份的人物，如校长、老师、家长、同学等。

附：采访实例一则

小记者方案 篇8

3月21日,市园林局在明阳天下植树基地开展咨询活动，并将于3月22日-5月31在明阳天下植树基地进行市民植树活动，

市小记者协会将与明阳天下植树基地合作，共同组织小记者开展植树节采访活动，了解城市绿化和植树造林的相关政策与知识，以及园林工作人员美化城市、美化生活的工作和故事。具体方案如下：

一、采访咨询活动

时间：3月12日上午9点半

地点：明阳天下植树基地

参与小记者：******中学20名小记者(带好小记者证、笔、笔记本、照相机等)

采访内容：(采访时选择好的角度，大胆采访,及时写采访稿)

1、通过现场观察，采访植树节咨询活动现场场景;

2、采访园林工作人员，了解近年来我市城市绿化开展情况和取得的成绩;

3、采访咨询人员，采访家庭绿化以及养花种草的相关知识;

4、采访现场咨询市民，了解他们关心哪些绿化问题，

二活动安排：

1、学校自行组织学生到达活动现场，并由老师带队组织。

2、园林局安排人员接待小记者，协助开展采访活动。

3、小记者协会安排工作人员，协调小记者采访活动。

三、报道安排

1、22日晚，小记者报道、图片的电子稿传送学校指导老师邮箱;

2、23日中午前，学校指导老师各挑选其中4篇优秀稿件及部分图片，发送至晚报小记者周刊编辑部：其他稿件发小记者协会工作室。

3、24日，晚报小记者周刊刊出植树节报道专版。

小记者方案 篇9

参与小记者：******中学20名小记者(带好小记者证、笔、笔记本、照相机等)

1、通过现场观察，采访植树节咨询活动现场场景;

2、采访园林工作人员，了解近年来我市城市绿化开展情况和取得的成绩;

3、采访咨询人员，采访家庭绿化以及养花种草的相关知识;

4、采访现场咨询市民，了解他们关心哪些绿化问题，

活动安排：

1、学校自行组织学生到达活动现场，并由老师带队组织。

2、园林局安排人员接待小记者，协助开展采访活动。

3、小记者协会安排工作人员，协调小记者采访活动。

1、13日晚，小记者报道、图片的电子稿传送学校指导老师邮箱;

刘老师邮箱地址：

2、14日中午前，学校指导老师各挑选其中4篇优秀稿件及部分图片，发送至晚报小记者周刊编辑部：

其他稿件发小记者协会工作室：

3、16日，常州晚报小记者周刊刊出植树节报道专版。

七(2)殷韵、顾逸;

七(5)殷雯馨、郭娱吟;

七(6)谢谦、许家伟;

七(7)张佳媛、祝源 ;

七(8)何雨婷、孟天一 ;

小记者方案 篇10

——明阳天下植树基地

3月21日,市园林局在明阳天下拓展植树基地开展咨询活动，并将于3月22日-5月31在明阳天下拓展植树基地进行市民植树活动，

市小记者协会将与明阳天下拓展植树基地合作，共同组织小记者开展植树节采访活动，了解城市绿化和植树造林的相关政策与知识，以及园林工作人员美化城市、美化生活的工作和故事。具体方案如下：

一、采访咨询活动

时间：3月12日上午9点半

地点：明阳天下拓展植树基地

参与记者：20名初中记者（带身份证、笔、笔记本、相机等）

面试内容：（面试时选择好角度，大胆面试，及时撰写面试稿）

1通过实地观察，采访植树节咨询活动现场；

2采访园林工作人员，了解近年来城市绿化的发展和成就；

3、采访咨询人员，采访家庭绿化以及养花种草的相关知识；

4现场采访市民，了解他们关心的绿化问题，

二活动安排：

1学校自行组织学生到达活动现场，老师带队组织。

2园林局安排人员接待记者，协助采访活动。

三。小记者协会安排工作人员协调小记者的活动。

三、报道安排

1. 22日晚，* *的电子手稿已发送到学校老师的电子邮件地址；

三。24日，《晚报》周刊记者刊登植树节专版。

小记者方案 篇11

全市各学校小记者及家长：

本报第五期(2016年)小记者选拔工作已经开始了，欢迎你们加入本报小记者大家庭。2016年度小记者活动将于新春开学后三月份正式开始，为规范管理、有效促建小记者各项工作开展，现将安排方案公布如下，希望小记者及家长们认真阅读，提前准备，我们一起成长，共同进步。

一、3月份：

1、小记者大讲堂，以小记者采访礼仪和新闻消息写作为主题，采访人物教育周刊记者。

2、“校园之星选拔赛 ”以小学生演讲比赛为活动主题，采访人物为获奖小记者。

1、“身边的文明，美丽的祖国”绘画团外出踏青活动，以美丽的祖国为主题，反应祖国大好河山，美丽人文环境，人与自然的和谐之美。

2、“剪裁中国梦”小记者绘画、风筝制作大赛，小记者自己描绘梦想，亲手制作风筝，大家一起放飞梦想，采访人物是裱画大师以及风筝制作大师 。

1、“母爱礼赞”陕西中医学院博物馆参观，通过参观了解，懂得母亲十月怀胎的辛苦，同时通过自己的行动表达对母亲深深的爱。采访人物为陕西中医院医生。

2、“书行万里路”作文大赛报名与初赛，与大家分享书中的故事，体会读书的乐趣。

1、“缤纷童年”水上世界深挖父母童年的故事，与父母共同舔尝初夏的味道，带他们回到天真的童年，采访人物为自己的父母。

2、“书行万里路”作文大赛总决赛，现场作文大赛，公平、公正的体现的实力。

1、“奔跑吧!小记者”张裕酒庄大型亲子活动，让小记者参与采摘，体会劳动的艰辛，学会珍惜，并参观酿酒工艺。采访人物为酿酒大师。

2、《快速阅读》与《单词通》的开课，一种让你阅读速度增快十倍，英语单词过目不忘的.方法。

1、“金色的收获”快速阅读大赛、单词通大赛、作文大赛颁奖仪式，通过艰辛的努力我们终于到了收获的季节，让自己的汗水化作金灿灿的奖牌。采访人物为获奖同学。

1、“最美不过夕阳红”敬老院慰问活动，与老年大学的爷爷奶奶一起去敬老院，用我们的曼妙舞姿，动听的歌喉抹去老人心里的孤寂。采访敬老院院长及工作人员。

2、“舞动咸阳，秀出风采”，舞蹈团汇报演出舞蹈大赛。

1、“爱祖国，爱国防”中国兵器集团参观活动.参观各种兵器，让小记者了解国防建设，培养爱国情怀。采访兵器研究所工作人员。

2、“发现美，记录美，弘扬美”摄影大赛，加强学生文化艺术修养，提高学生的审美能力，激发学生的拍摄兴趣，经一部增强学生对日常生活的洞察能力。采访人物为摄影记者。

1、“变废为宝，跳蚤市场”捐赠活动，让孩子体验环保的同时，学会交流、合作学会关心坏境，旧物循环利用，树立节约意识。并关心山区孩子，学会关爱。采访者为捐赠者。

2、“同在一片蓝天下，温暖送书”下乡活动，与山区孩子同吃同乐，体会他们的疾苦，反思自己，明白幸福来之不易，应好好珍惜。采访与自己手拉手的同伴。

“新年献礼”儿童木偶剧和小记者风采颁奖晚会。

注：以上活动以实际执行为准，同时欢迎小记者及家长向本报提供活动建议或活动线索。电话：029--33339934

小记者方案 篇12

倡导学生主动参与、乐于**。勤于实践，要求少先队充分发挥实践教育的优势。积极引导少先队员在实践中立志向、学知识、长本领，挖掘各类资源、调动各方力量，让少先队员在社会生活中受教育。

为他们的成长和进步创造良好的氛围和环境。让志同道合的团队成员走到一起，让他们在社区中体验到满足和幸福，让整个校园充满生机和活力。

宗旨：红领巾小社团的宗旨是促进学习，增进理解，陶冶情操，有益成长。红领巾小协会是队员们根据共同的情感需求、学习兴趣和娱乐爱好，自愿组成的会员群众团体。

严格遵守团队章程和学校的各项规章制度。

创建文明校园，繁荣校园文化，服务学生、服务学校、服务社会。

活动口号：

参加一个社团，培养一种兴趣

学会一门知识，练就一项技能

体会一个成功，享受一份快乐

活动时间

它于xx年10月13日下午2:30开始。

活动地点

学校操场

成立仪式

1、升旗仪式

(1)出国旗，奏五星红旗迎风飘扬，全体立正行注目礼；

(2)升国旗，奏国歌，全体行队礼、注目礼；

(3)唱国歌，全体立正，声音嘹亮。

2、校领导讲话

3、校长宣布“红领巾小记者社团成立！”并授牌、授旗(校委领导接旗、社长接旗、接牌)；

4、社团学员宣誓。（誓词）

活动要求

（一）发动和组建，实现队员全员参与

（二）实现辅导员老师由队员聘任

（3） 改变评价方式，实现自我激励。

自设兴趣章。例如：爱情篇、管理篇、口语篇等等。社团活动要与少先队争章活动相结合，组织要成为少先队争章的训练基地。附：社

团服务中

组织部负责社团的设立和登记

***负责：外交、礼仪等

学习部负责：文学、采访社团

宣传部负责：主持、报社等

争章部负责：自设兴趣争章事宜

小记者方案 篇13

三一文库（其他范文/活动方案

“红领巾寻访春天的故事”小记者采访活动方案报送块面：江阴

小记者团

名称：江阴华西实验学校小出版社

人数20人

师文：何菲、潘婧烨、毕筱洁、李心琰、陶静、孙娜娜、宋佳锋、陶仁清，艺术家：孙静、杨玉琦、吴苏琪

编辑：程婷徐菊凤孔庆鹏

拍照：蒋莹汤怡婷陈晓曼

版式设计：顾志康姜俊蝶杨娇娇

指导老师

姓名：胡激动、徐菊芬、吴龙江、刘风静、贡晓峰

单位华西实验学校

**0510--86060085

采访专题

时间20xx年8月

地点华西村华西实验学校

对象华西村新老书记华西实验学校校级领导长辈亲朋主题

华西改革开放三十年的历史巨变

采访提纲

一、确定采访主题：

认识西部改革开放30年的巨大变化

2、 确定面试时间和地点：8月5日，华西村华西实验学校。三。了解受访者基本情况

学习华西村新老书记的事迹，了解新老书记在建设西部大开发中的重要举措，深刻理解采访背景

查阅资料，参观华西村，了解其30年前的面貌；实地考察，感受华西村改革开放30年来的新面貌。

五、采访方法：

1访华西村新老书记和华西实验学校校级领导

六、采访问题：

1你能告诉我们30年前华西村的生活状况吗？

2你认为华西与30年前相比最大的变化是什么？

三。你认为改革开放后华西幸福生活的主要方面是什么？

4你能想象30年后中国西部会是什么样子吗？

七、交流感受、整理归纳

成果形式

采访报道手抄报摄影**

精选阅读

创新方案(集锦十三篇)

计划的制定比计划本身更为重要，有效率地完成一项工作。我们可以预先制定一套方案，方案指的是为某一次行动所制定的计划类文书。这里是我为大家总结的“创新方案”相关的实用资料，阅读后您会学到不少新的知识！

创新方案【篇1】

知行统一·科技创新活动方案

一、宗旨

1培养学生的科学思维和创新精神，提高学生的实践能力，实现知行统一。

2丰富校园文化生活，充分挖掘学生内在潜能，发挥学生特长，提高学生综合能力，促进学生全面发展，

二、活动主题

21世纪的竞争本质上是知识创新和技术创新的竞争。一个人的创新能力，特别是创新思维的强弱，将决定他未来的发展。因此，此次活动以“节约·创新·发展”为主题。

要求学生通过节约资源、节约能源、保护环境和未来能源，主动发现、研究和创新。

三、组织机构

1、科技创新活动领导协调小组

组委会组长：

组委会副组长：

2、评委会名单：

3、作品上交地点：

四、参赛对象：全校学生

五、活动内容

（一）科技创新的宣传活动

1利用板报和广播进行宣传。每班制作一张教育橱窗和有关节约、创新和发展的黑板报或手抄报纸。

2各班通过班会、团会、综合实践活动等形式开展主题教育。

三。根据各学科特点，对学生进行储蓄、创新、发展的知识教育。

（二）科技创新的实践活动

1利用课堂活动开展各种节约、创新、发展活动。

2每位学生选择阅读一本关于培养科学思维和创新能力等相关内容的书，并撰写后记。通过网络，我们可以在网上学习科技创新知识，培养创新能力，收集资料，在班会上互相交流。

三。组织学生**有关储蓄、创新和发展的材料。

4开展科普实验、育种、栽培活动，撰些科技**或观察日记。

（三）科技创新的比赛活动

1、科技创新制作比赛

科技创新活动分为个人项目和集体项目；以实物、模型或设计图参展。参赛作品应围绕关于节约·创新·发展的主题，有科技含量、创新性、实用性、美观性与学生课余生活联系密切，提倡利用废旧物品为材料进行科技制作。

可有以下几种形式：

（1）“科技创新小制作”——比如利用身边的旧电器、旧玩具、旧包装等物品，运用科学原理自主创新。例如：发现日常生活和学习用品中的不足和缺陷，发明和创造可以弥补不足和缺陷的小发明。

使之成为可以操作和使用的物理工作或模型。

（2）“电脑制作” ——电脑绘画、电脑动画、**（网页）设计、程序设计、自动控制等。作品将制作成光碟供展览，并附有说明。

（3） 如果没有生产条件，只能写创意，包括设计思路、设计原则、设计图纸等。

（4） 其它技术发明或思想。

数量要求：每班1-2件

作品名称：主题、标题、功能、类别、作者姓名、年龄。

评审方式：评审团成员对作品进行颁奖，推荐优秀作品参加市、省、全国科技创新大赛。

2、科技创新手抄报比赛

工作要求：以节约、创新、发展为主题，集体或个人创作。参赛作品用a3的纸张为版面，作品要求整洁，作品右下角注明：作品题目、作者班级、作者姓名。

数量要求：每班择优选送5件。

比赛方式：各年级各设

一、二、三等奖若干名。优秀作品将参加全校展出。

三。科学思维与创新能力的竞争

比赛内容：通过学习查阅书籍、网络资料，围绕掌握科学思维方法、培养创新能力、创新是民族的灵魂、科技兴国等内容写一篇小**。体裁不限（如科技小**、科普童话、科普幻想。）

竞赛要求：各班主任与语文老师认真配合，送2-3篇文章参加学校比赛。

格式要求：用作文纸书写或用电脑打印，在题目上一行注明：“科技小**——” 班级、学生姓名

评奖方法：各年级各评出

1、 优秀作品将在学院报上发表，并推荐给市、省级报纸。

（四）活动时间

宣传动员阶段：（待定）

活动竞赛阶段： （待定）

评审、总结、表彰阶段：（待定）

六、奖励措施

（1）所有提交的作品将由学院评估为班级评估内容之一。在组织科技创新活动的基础上，学校将派出优秀作品和文章参加市教育局在全市范围内开展的活动。以上几项比赛的获奖作品及优秀作品将进行全院“科技创新成果系列展览”。

（2） 对获得科技创新竞赛一等奖、二等奖、三等奖的，给予物质奖励和荣誉证书。

（3） 学院将根据情况设立优秀组织奖和科技指导奖。

七、备注

各班有关活动资料、材料等由班主任负责收集汇总上交。此外，各部门将在活动期间组织开展相关指导活动。活动中，要求各班要广泛宣传、营造氛围、精心组织、积极参与、讲究实效，积极认真地投入活动，抱着“参与第一，比赛第二”的态度，利用活动的契机，培养学生科学思维能力，提高学生创新水平，发展学生个性特长，强化学生综合能力。

为了使比赛公平、公正，要求评委会认真、公正、负责、客观。

德育教研室

2011-5-27

创新方案【篇2】

2010学年物电学院先锋队创先争优活动方案根据《创先争优活动的实施方案》（台学院物电党发〔2010〕8号）的要求与部署，充分发挥学生党员干部的战斗堡垒作用与模范带头作用，推进我院学生党建工作又好又快发展，现在全院开展创先争优活动。

1、 主题：争当成功先锋塑造党员新形象

2、 时间：2010年10月-2011年1月

※ 思想篇:“承诺在我心”系列活动

1学生党员创先争优活动启动仪式

时间：2010年10月28日

地点：2-301

主办：物电学院学生先锋队

2、“走进校史，铭记校训”——参观校史陈列室时间：11月4日

地点：行政楼四楼

主办: 物电学院学生先锋队

3、“俯首甘为孺子牛”——郭明义先进事迹学习会时间：11月18日

地点：2-205

主办: 物电学院学生先锋队

※ 践行篇:“做文明表率,争成才先锋”系列活动1、“扬正气，讲诚信，促学风” ——演讲比赛时间：2010年12月2日

地点：教学楼2-208、2-206

主办: 物电学院学生先锋队

2、“我为学风建设献一策”金点子评选大赛

时间: 2010年12月9日

地点：2-208、2-205

主办：物电学院学生先锋队

※ 成果篇：“展先锋风采，树先锋形象”系列活动1、“先锋的足迹”——摄影大赛

时间：2010年12月23日

地点：校宣传栏

主办: 物电学院学生先锋队

2、“创先争优校园行”——先锋队队报文稿征集大赛时间：2011年1月1日--5日

地点: 物电学院团学会活动室

主办：物电学院学生先锋队

创新方案【篇3】

　   一、结合自己的实质工作，存在以下问题

1、欠缺对学习认识的高度。由于平时很多的工作加以延缓，产生了“学不学不是很重要，做到工作才重要〞的以干代学的思想，没有把学习摆到重要的地址，缺乏持之以恒的学习精神。

2、欠缺学习知识的广度和深度。平时的学习中，只侧重看些时世新闻之类书籍，对政治理论方面的知识涉猎较少；只侧重根本的资料整理方面的知识，对有必然深度的业务知识涉猎较少。学习的知识缺乏理论上的深度和广度，对思想和灵魂的触动不够，学习停留在表面上。

3、做为一名基层领导，关于自己分管的工作，没有首创进步的精神，总是用老眼光分析问题，没有开拓创新意识，安于现状，不思改革，只侧重局部利益而忽略全局利益。

4、创新意识不够强。对待详尽工作习惯使用书籍，不善于与实质工作相结合，有教条主义、本本主义倾向，做事缩手缩脚，敢试敢闯、求新求变的意识不够强。

5、工作方法不够活。自己认准的事理，就抓住不放，甚至自以为是，不善于吸取他人建议，个人见机而作的能力比较差，在办理问题上特别是紧急突发事件的问题上举棋不定不够不够灵便，方法不够多。

       6、作风上缺乏责怪与自我责怪的勇气，在工作动听不进不同样的责怪和建议，自以为自己什么都对，对什么都懂，其实都是一孔之见，没有全力保护好公众的正当利益。自我要求不够严，严以待人，宽以待己。

二、今后的整改的措施

结合自己的工作岗位，明确个人奋斗目标，针对个人存在的问题和缺乏，采用相应的整改措施，努力进一步提高觉悟，加强党性，解放思想，争创实绩。

1.加强政治理论学习。以“三个代表〞重要思想为学习主线，经过学习使自己在人生观价值观以及世界观上有较大的改变，使之更能适创新意识不足整改合用措施应当前工作的需要。在以身作则上不断有新进步，在推进工作上不断有新进展。政治理论学习要突出重点、有的放矢、形式多样、注创新意识不足整改合用措施重实效。如期与同事学习谈论敞开思想，联系工作，结合存在的问题，积极睁开严肃的、诚挚的、脚扎实地的责怪与自我责怪，使自己能够适应科学睁开观的要求。

2、是全面学习业务知识。扎实地学习分管部门专业理论知识，并向有经验的尊长们学习，翻阅杂志，学习关于农业方面的先进经验。同时，多下基层深入段斗实质检查，透过现象看实质，掌握工作中的内在规律，自觉按规律做事，把农业工作搞好。同时，认真学习多方面业务知识，积极配合其他同志，搞好业务工作，努力学习各类相关的业务知识，学用结合，不断加强为人民效劳的本领。3、是学习和自觉遵守单位拟定的规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识，不断加强纪律见解和责任意识，自觉做到警钟长鸣，严格做到遵章守纪。同时，团结同志，和大家搞好关系，加强本单位的凝聚力和战斗力，

4、是如期睁开自我责怪，深入进行自纠自查，阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结，主若是查找问题和缺乏，理清整改思路，边查边纠，自责不自宽，严格要求自己，做到防微杜渐。5、是结合当前的工作，抓好自己主管的农业工作，开拓思路，大胆进步，深入农户，田间地头，掌握第一手资料，同时，认真做好防汛工作，努力把分管的各项工作搞好。

我将以此次作风整改为契机，严格依照党组织的要求，认真做好自纠自查工作，找出自己在工作中的缺点和缺乏，自觉学习专业知识，严格整改，格守本分，洁身自好，严于自律，管住自己的嘴，管好自己的腿，不该吃的不吃，不该去的地方不去，洁身自好，干好自己该干的事。从工作的实质需要出发，提高依法做事水平，努力使自己的工作能力和各项水平有一个大的提高，为能赶忙的适应各项其他工作而不断提高进步。

创新方案【篇4】

商丘市第二回民小学科技创新

活动方案

为引导学生从小树立“爱科学、学科学、用科学”的观念，弘扬科学精神，普及科学知识、科学方法和科学思想，提高少年儿童科学文化素质，推进素质教育，培养少年儿童的观察能力、动手能力、独立思考能力、创新能力，学校特举办科技创新制作活动制作及展览。

一、活动内容：

科技创新小制作

二、活动主题：

倡导科技创新探索科技未来

三、活动时间：

1评审时间：2016年4月2日；展览时间：2016年5月

四、参赛对象：

一至六年级学生

五、活动内容介绍：

科技制作是指学生在日常学习、生活、工作中，对那些感觉到用起来不称心、不方便的物品，运用学过的科学知识或者通过自己的联想和创新、设计，制造出目前还没有的更称心、更方便的新物品。

作品要具有“四性”： 1.新颖性 2.创造性 3.实用性 4.美观性。

六、活动要求：

1、各班要扎实有效地开展好此项活动，要引起每一位学生，每一位家长的高度重视，做到人人参与。

2设计新颖，富有创意，富有教育意义。

3、作品可利用现有材料经过设计、加工、制作成德具有一定科学原理或科技含量的作品；也可以与环保教育相结合，引导学生利用一些废旧材料作为材料，变废为宝进行设计、加工和生产。

4、凡参赛的作品都要贴上标签，写明作品名称，作者姓名、班级。

5本次活动将以小发明、小系统为展示和评价对象。参赛作品应遵循科学性、先进性和实用性的原则。作品设计精巧、制作精巧、技法精湛，突出了创新意识和科技含量。

作品参展数量每班3件以上。

6作品应在2016年5月9日前提交。

七、奖励办法

1组织有关领导和教师对每一班的作品进行评比，并按年级进行评选

一、二、三等奖若干名（视作品件数确定奖励名额），对获奖学生颁发奖状和奖品。

商丘市第二回民小学

2016年4月25日

创新方案【篇5】

汨罗市沙溪中学科技创新计划

一、 指导思想

科技创新是国家进步的源泉。青少年是祖国的希望，是民族的新生力量。06年初国务院又颁布实施了《全民科学素质行动计划纲要（2006-2010-2020年）》，首次从国家层面明确地提出了科技创新的责任和纵深发展，落实科学发展观。积极响应党**、国务院“建设创新型国家”的伟大号召。

在全校的努力下，大力开展科技创新活动。

二、 创新组织机构

主任：杨海

副主任：巢德军

下设三个活动组：

（一） 发明创造科技活动小组

组长是江仁乐，成员是伏雄安和任光明

（2） 生物与环境科学实践小组

组长为周克，成员为刘友平、胡琼、谢明成

（三） 科学幻想画创作小组

组长是伏灵芝，成员是杨丽和姚静

三、 创新内容

科幻**和计算机动画绘画、科学发明、科学**、科学实践活动和调查报告等。

四、 活动步骤：

1、 成立组织机构。11年5月底，我们召开全体教师会，采取自愿报名的方式，选取思维活跃，甘于奉献的教师组建了创新班子。

2、 创新点子收集。11年5月到9月，我们从学生和教师身上收集创新点子，并将有价值的点子编印成册。

3、 任务下达。6月初由主任召开创新工作会议，对创新工作作创造性发言，副主任负责指导全盘工作，三个活动小组组长根据自组的任务分别展开活动。

4、 开始行动。从6月到9月，各组组长及成员分别从点子册中找出相应点子或自己另收集点子，指导好相应学生，制作除作品迎接创新节。

5作品征集：10月初，潘伟先生将作品收集整理后交市教育技术中心。

五、措施

创新活动的发展需要坚强的信心和毅力。 有目的的，即使是艰巨的，我们也要面对困难。同时老师与老师，老师与学生，学生与学生之间要作好交流，有时头脑中蹦出的创新火花，如不及时交流深研就回泯灭。只有通过沟通，才能不断发展和完善创新理念。

六、责任落实

每个组长必须指导至少一名学生交一份有价值的作业。截止时间为9月底

11年6月

附：科技创新金点子收集

班级姓名

创新是国家进步的灵魂，创新意识和创新能力是素质教育的重要内容。2006年起，汨罗市教育局正式将科技创新活动纳入继续教育计划。在初中科技创新活动中，获奖者可被推荐到第一中学或第二中学；在高中，你曾获奖，很可能会被推荐到一所重点大学。

为了最大限度地发挥您的创新潜力，请填写以下内容：

1、 生活中各件物品都有自己的短处，你认为什么物品在使用的时候有不方便的地方，你想怎样去解决呢？

2、 学习中，你是否遇到过一些难题？你有什么新鲜的解决方法？

3、 科技发明有时候也采用“叠加法”，即把两种或两种以上不同功能的物品做成一件物品。你打算把哪些不同的功能放在一起？怎样来做？

创新方案【篇6】

建始国家实验中学第二届科技节

活动方案

为了培养青少年动手、动脑的能力，开发他们的智力和思维能力，培养他们爱科学、学科学、用科学的情趣，促进师生的科技文化素质和能力的提高。发现优秀作品被推荐参加省、州、县科技创新大赛。

经学校研究决定举办以“科技给我力量，创新伴我成长”为主题的校园第二届科技创新活动。

一、活动主题

科技给我力量，创新伴我成长

二、指导思想

为全面实施素质教育，提高中学生的科技素质，培养科学创新精神，通过开展科技创新活动，以此来促进我校的科普教育工作，丰富学生的课余生活、培养学生“勇于探索、敢于创新”的精神，开创我校科技创新新局面。

三、组织机构

12013年成立第二届科技创新活动领导小组，组织开展科技创新活动各项工作。

组长：鲁寿生

副组长：于晓雁

成员：张常敏、吴红卫、于永庆、周金刚、金俊成、刘建健、邢小霞

张景升、七**年级班主任

2、辅导老师

⑴ 科技小**：

负责人：曾传华邓素梅杨华容周欣

辅导教师：各班语文老师

⑵ 科普黑板报：

负责人：邢小侠

辅导教师：班主任老师

⑶ 科幻绘画：饶平

⑷ 科技小制作、小发明：

负责人：周金刚、金俊成、刘建坚

导师：物理、化学、生物、数学教师

四、参加活动对象

全体师生

五、活动内容

本次科技创新活动有四个内容。

（一）科普宣传

1、以县“科普月”为契机，做好学校科技创新活动的宣传发动工作。

2利用黑板报、学校广播和校园**进行宣传。

三。各班通过班集体活动、综合实践活动等方式开展主题教育。

4根据各学科特点，对学生进行相关的科普教育。

5、各班组织办一期科普知识黑板报，板报内容： “科技给我力量，创新伴我成长 ”。

6利用课堂活动开展科普知识竞赛。

7每个学生选择读一本科普书，写后记。

（二）科技创新实践

1开展科普实验、育种、栽培活动，撰些科技**或观察日记。

2参观县科技馆，宣传学生的科技知识，了解最新科技成果。

（三）科技创新成果比赛

1、科技小制作和科技创新小发明：

（1）主题说明

a：“科技小制作、小发明”——利用身边的旧电器、旧玩具等废旧物品，运用“声、光、电、磁、机械”等科学原理创新制作科技玩具、模型等作品。

b：“生活中的小发明”——发现生活、学习用品中的不足、缺陷，发明创造出可以弥补不足与缺陷的小发明，或发明出实用、多功能的新型用具。

（2）活动要求：

a．根据给出的创造发明主题，进行准备与制作，学生独立或以小组为单位与辅导教师共同制作1至2件科技小发明、小制作作品在各班进行评比，班级评选后选出至少5件作品上交学校组委会。

b．比赛作品应围绕科技创新主题，有科技含量、创新性、实用性、美观性与学生课余生活联系密切，并提倡利用废旧物品为材料进行科技制作。

c、 作品说明：作品类型（小制作或发明）、作品名称、作者类别、姓名、年龄、导师。

d．全校所有班级开展。

（3） 奖励方式：组委会将邀请相关专业教师根据成绩，评选出优秀作品，推荐参加优等赛。

（4）负责：各辅导教师

（5） 截止日期：2013年10月25日（所有参赛作品需提交教务处张景升先生）

2、科幻绘画

（1）参赛对象：七年级学生

（2）作品要求：

作品应具有想象力、科学性和真实性（必须是原创作品，不得抄袭他人）。注：作品名称、作者班级、作者姓名、年龄、导师。

（3） 竞赛方式：由导师向校组委会推荐，7年级每班不少于5件作品。

（4） 截止日期：2013年10月25日（所有参赛作品需提交教务处张景升先生）

（5） 评审方式：组委会邀请相关专业教师组织评选。优秀作品推荐参加上级比赛。

3、科技小**

（1）参赛对象：**年级学生

（2）比赛内容：通过学习查阅书籍、网络资料，结合科技兴国、科技兴县、科技兴校的思想，写一篇科技小**。体裁不限（如科技小**、科普童话、科普幻想。）

（3） 竞赛要求：各班导师认真指导，发3-5篇（不超过5篇）参加学校竞赛。（格式要求：用方格稿纸、兰黑或黑墨水誊写或用电脑打印稿，在题目左上方注明：“科技小**”）

（4） 截止日期：2013年10月25日（所有参赛作品需提交教务处张景升先生）

（5） 颁奖方式：组委会邀请相关专业教师担任评委

一、二、三等奖若干名。优秀作品推荐参加上级比赛。

五、活动时间：

9月22日至25日宣传动员阶段；9月25日—10月22日准备阶段；10月25日至30日，颁奖、总结和成果展示阶段。

6，各班级提交的作品名称和数量：

七、奖励措施

1、单项奖项设置：

一等奖2名，二等奖4名，三等奖若干名；设立了多个优秀科技创新导师奖。

2、班级团体奖励设置：

在学校组织的作品评比中，凡获得单项一等奖的作品班级记“4分”；获得二等奖的作品班级记“2分”；获得三等奖的作品班级记“1分”，各年级设一等奖一名，二等奖2名，三等奖3至4名。

建始县实验中学

2013年9月

创新方案【篇7】

板党发[2010]57号

中国共产党板底镇委员会人民**

关于印发《板底乡创先争优活动方案》的

通知板底、登底片区党工委：

根据上级对“创先争优”活动的安排部署，经板底乡党委、**研究，制定了《板底乡创先争优活动方案》，现印发给你们，请认真贯彻执行。

(附板底乡“争先创优”活动方案)

（此件发至各村乡直各部门）

2010年5月24日

主题词：争先创优方案通知

板底乡党政办公室2010年5月24日

共印20份）

板底乡“创先争优”活动方案

一、总体要求

以邓小平理论和“****”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神，以深入学习实践科学发展观为根本要求，引导和促使全乡基层党组织和广大党员在服务大局、推动科学发展上创先争优，在务实创新、创造工作业绩上创先争优，在坚持学习、提高能力素质上创先争优，在改进作风、切实为民服务上创先争优，在从严要求、提升社会形象上创先争优，达到推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的目的。

二、主要内容

活动以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容。

先进基层党组织的基本要求是，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好。深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策，学习型党组织建设成效明显，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。

二是党员队伍好。队伍结构合理，素质优良，具有较强的党员意识，能充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。

规章制度健全，管理措施到位，工作平稳有序。四是工作业绩好。坚持中心任务，服务大局，党的建设和各项工作统筹规划，相互促进，取得显著成效。

五是群众反映好。基层党组织在群众中威信很高，党员在群众中形象良好，党员群众与干群关系密切，群众满意度高。

优秀共产党员的基本要求是，模范履行党章规定的义务，努力争当“五带头”：一是带头学习提高。认真学习中国特色社会主义理论，特别是科学发展观；认真学习科学文化知识，成为本职工作的专家。

二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，发扬“要干、要自己干、要率先干、要早干、要高标准地干、要齐心协力干”的“六干”精神,开拓创新、无私奉献，勇于承担急难险重任务，在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。

要积极践行全心全意为人民服务的宗旨，积极为群众解决问题，办实事，自觉维护群众合法全意。四是带头遵纪守法，自觉遵守党的纪律。遵守国家法律法规，维护稳定，努力做文明守法的好公民。

五是带头弘扬正气。模范践行社会主义核心价值体系，发扬社会主义新风尚，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

三、方法步骤

活动主要围绕庆祝中国共产党成立90周年和向党的十八大献礼两大节点分三个阶段进行。

第一阶段是广泛启动并安排部署（2010年5月底前）。

主要任务：乡党委对创先争优活动进行动员部署、制定《板底乡创先争优活动方案》、乡属各党组织采取多种形式传达乡党委相关会议精神，组织党员认真学习。

第二阶段，全面创新，扎实推进（2010年6月至2011年6月）。主要任务：认真落实公开承诺、积极创建、集中评议、群众评议、年度考核、评选表彰六个环节。

第三阶段，典型引导，深入推进（2011年7月——中共十八大）。主要任务：采取组织事迹汇报会、座谈会等形式，树立和发扬先进典型，对照查找自身差距，提高整体工作水平。

四、突出重点

1.突出服务大局。

开展“创先争优”活动，一定要与各村、各单位和各站、办、所的中心工作相结合，与每个基层党组织和每个党员的岗位职责、具体任务相结合，围绕我们正在干的工作，激励党员以模范行动带动群众努力完成各项任务，真正把全乡基层党组织和党员队伍建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒和骨干力量，真正解决发展中的突出问题，真正推动工作。

2.突出分类指导。

要区别不同领域和行业基层党组织的职责任务，区分不同群体党员的岗位特点，确立不同的活动载体，实施分类指导，增强活动的针对性和实效性。

农村党组织要以“当好带头人，建设新农村”为主题，以 “创新争优”活动为载体，把创先争优与实施党建工作结合起来，紧紧围绕农村改革发展、农民增收致富，通过设岗定责、依岗承诺等形式发挥党员作用，大力推进社会主义新农村建设。

机关党组织要以“改进作风，服务群众”为主题，以十项重点工作（生态家园建设、生态畜牧业种草养羊工程、雄英村提灌水工程，“5.5”冰雹灾后重建、各村水源点建设、农村危房改造、计划生育、安全生产、“党旗下的誓言”和“创新争优”活动）为载体，把创先争优与“讲党性、重品行、作表率”活动结合起来，通过设立党员先锋岗、党员示范窗口等发挥党员作用，切实转变机关作风，提高机关效能，树好机关形象。

文化、卫生和中小学等事业单位党组织要以“忠诚事业、人文视野、实践特色”为主题，加强职业道德建设，以人为本，以文化人，以文化铸造品质，以精神凝聚队伍，把支部建在一线、党员作用发挥在一线，进一步引导教师进课堂、医生去临床发挥一个支部一座堡垒、一个党员一面旗帜的示范导向作用。

3.突出群众参与。

一方面，要把依靠群众贯穿于“创先争优”活动的全过程。采取问卷调查、召开座谈会、聘请监督员等形式广泛听取群众意见建议，做到活动情况及时向群众通报，评选先进坚持群众认可，接受群众监督。另一方面，要通过党外领导，在全社会形成学习先进、崇尚先进、争先先进的良好氛围。

除了组织发动基层党组织和广大党员全部参加外，还要积极组织引导不是党员的干部职工通过一定形式参与进来，带动党外人士、普通群众立足实际发挥作用、争创先进。要坚持“党建带团建”、“党建带工建”、“党建带妇建”，广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动。

五、加强指导检查

1.加强领导

板底乡党委成立“创先争优”活动领导小组，由党委书记封陆军任组长；党委副书记、乡长陈劲松，党委副书纪、纪委书记李家委，党委委员、政法书记赵锟，党委委员、副乡长杜重飞为副组长；各站、所、办对会员负责，切实加强对创先争优活动的领导。各村、各企事业单位党组织都要成立领导小组，**副处级以上党员领导干部将建立活动联系点，动员督促所有基层党组织和党员投身创先争优活动。

2.加强督导

乡党委将选派一定数量党建工作指导员分赴各村、各单位指导创先争优活动，乡督查办每月至少开展一次督查并定期向乡“创先争优”活动领导小组汇报各村、各单位活动开展情况，并及时在全乡范围内通报。

3.加强宣传

各村各单位要充分利用党员大会、田间院坝会、专栏、现代远程教育网络等，采取“唱读讲传”等方式，及时宣传开展“创先争优”活动的好做法、好经验，大力宣扬先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹，营造良好氛围。

创新方案【篇8】

——“天涯若比邻”知识竞赛方案

1、 活动主题：相邻柜台一个，商品知识比

二、活动目的：

为了激发员工学习商品知识的积极性，应熟悉相邻柜台和本柜台的商品知识。通过对商品知识的深入全面学习，做到熟练掌握自己专柜商品，并熟知相邻专柜**活动和商品库存，会查询库存，能够做到快速找到相应货品。

三、活动时间：

四、比赛活动评选目标：

相邻专柜知识竞赛组合：第

一、二、三名

五、活动流程与细则：

为了让所有品牌的一线导购员积极参与了解相邻柜台和自己柜台的知识。提高企业的学习积极性，采用竞争的方式提高学习积极性。

1、初赛阶段：

本阶段活动会利用晨会时间组织员工以相邻专柜组合的方式进行竞赛，要求每个员工参与其中，通过比赛，提升学习的积极性。

（1） 商场根据品牌定位和工作习惯，划分相邻柜台的品牌组合，并以组合为单位参与评价；

（2）考察内容:

①自己专柜商品**

②自己专柜商品库存

③相邻专柜**活动

④查询相邻专柜指定商品库存

⑤找到相邻专柜指定货品

（3）初赛阶段由商场副理对每位员工所在专柜随机抽选10件商品参与评比，要求商场内在岗员工均要参与并记录成绩，同时记录正确率和速度，在三分钟之内完成。完成者首先考察正确率，正确率高者获胜；如果准确率相同，参考转速计时，越快胜出；以相邻专柜两名员工组合参加的方式进行，计分方式如图：

（4）初赛阶段评选出商场六强组合

2、活动决赛阶段

（1）团体六强由副理安排进行抽签确定评比顺序。

（2）由副理在参赛专柜商品随机抽取10件商品，要求快速、准确回答出各项考察内容，比照初赛细则进行。

（3）增加附加分考察项目：由参赛者对相邻专柜随机10件商品进行商品介绍，能够准确说出商品面料及卖点，每对一项，加1分，附加分合计20分，计入总分。

注：全体值班人员参加观察，值班副经理担任评委组织参加评选。

*******商场

2015年6月5日

创新方案【篇9】

化装舞会

设计意图：

化装集体舞会的举行是尊重差异、张扬孩子个性、关爱全体孩子的充分体现。从尊重孩子选择自己喜欢的服饰装扮，到无主配角之分的集体舞活动，让每个孩子不管会不会跳、舞姿如何，都成为主角。

游戏准备：

不同年龄段的舞蹈：

小班——“找朋友”(音乐《找朋友》);

中班——“拍手舞”(音乐《幸福拍手歌》);

大班——礼仪“邀请舞”(音乐《圆舞曲》)。

游戏玩法：

召集、组织不同年龄段的幼儿分年龄段和时间段来到会场参加舞会，并由教师带领大家跳集体舞。

美食天地

设计意图：

过节吃喜爱的食物是大多数孩子的愿望，而美食天地的营养配餐则能充分满足孩子们的馋劲。孩子需要选择自己和父母都喜爱的食品一起分享，从中让孩子懂得关爱他人、与人分享。

游戏准备：

教师穿着彩色围裙，头戴与自己食物相关的头饰，为孩子提供食品供应的服务。食品按类分组供应，分为冰激凌组、饮料组、纯净水组、水果组点心组。

游戏玩法：

幼儿使用自己的美食券选择自己和父母喜爱的食品，并与父母分享。

交通安全训练营

设计意图：

对于学龄前儿童，交通安全教育是家长们最希望老师能够为孩子们普及的其中一项。所以，将其融入“六一”活动，意义重大。

游戏准备：

将活动室布置成马路场景，包括移动式红绿灯、人行横道线、交警指挥台;准备儿童玩具小汽车供扮演司机的幼儿使用：准备各类路标提示行人和司机遵守规则;邀请交警参与游戏指挥和互动。

游戏玩法：

幼儿按照每轮活动人数有序进入训练营场地，分组扮演路人和司机，在警察的指挥下学习正确过马路的方法。

童话剧场

设计意图：

我们组织了“爸爸表演团”进行演出。但每个孩子都要耐心等候入场和有序进场、退场，并按照座位号对号入座，同时在观看过程中自觉地遵守公众场合的规则：保持安静，对演员表演的尊重和感谢，等等。“爸爸表演团”的演出不仅拉近了亲子之间的距离，还能让家长资源充分参与到幼儿园教育活动中。

游戏准备：

1、爸爸演员提前准备童话剧《丑小鸭》、音乐表演《我爱我的幼儿园》。

2、会场设有人口、出口、等候区，以便大家有秩序地进场、离场;会场门口张贴剧目的安排表，以便幼儿选择性地观看：每个幼儿座位上设有颜色号码，每排颜色不同。

3、座位安排——利用班上的小椅子和会议室的成人椅子进行座位安排，分别设100个家长席位和100个幼儿席位，幼儿需按照自己的颜色牌号对号入座。

游戏规则：

每次给100名幼儿和100名家长配发颜色牌号，每名幼儿由一名家长陪同进入，并且家长必须就座在家长席位上，幼儿则坐在幼儿席位上。

民间街

设计意图：

民间街的“面人、糖观灯、棉花糖、剪纸和草编动物”等手艺展示，让孩子们了解我国多彩的民间艺术，同时每个孩子只能在民间街中选择两件礼物，让孩子学会取舍、选择。

游戏准备：

1、角色安排：

(1)艺人服装：面人一长衫;糖观灯一对襟上衣;棉花糖一对襟上衣，肩搭白毛巾;草编一草帽，对褂;剪纸一旗袍。

(2)教师服装：各种花色的旗袍。

2、材料准备：

(1)糖观灯、棉花糖、面人、剪纸、草编的场地安排。

(2)各组标志宣传画。

(3)隔离带划分区域(用绳子和桌子)，等待线后用“小脚丫”，提示。

(4)大横幅“民间老街”、灯笼、中国结。

游戏规则：

每名幼儿进入民间街后参观艺人的制作，并自由领取两件礼物。

创新方案【篇10】

一、前景分析

餐饮市场分析

络覆盖了全球，缩短了人们之间的距离，带来了许多主便，介是很多**都没有能存活下来，很快被网络市场所淘汰，被淹没在网络浪潮之中。

2**信息更新速度慢，信息缺乏吸引力；

4.服务水平不高，功能不全;

三、**的战略分析

1要实现更大的发展，必须吸引大量网民、旅游景点、旅行社和酒店，为想来苏州的游客提供便利。

3.提供最新的旅游线路;

5.介绍各类优惠信息。

1更好的经营模式和盈利模式；

3.公平合理

5**人员广泛，易于操作和管理

7 * *基于人们感兴趣的旅游业和美食

、凭什么盈利

集顾客商家为一点的区域，是人们茶余饭后的体闲区，是现代生活的首选，帮人员潜力极是庞大，它给旅行社、宾馆饭店带来如下利益：

2、知名度迅速提升。

4帮助企业进入网络营销行业，使企业服务更加全面。

第二部分

1.吴地

2.苏州景点

4.天堂论坛

6.饮食文化

8.会员注册：个人注册和商业注册

五、**设计

避免与其他**的雷同，以致于被埋没在网络的大海之中，故本**将全方们设计一个具格令人回味的界面。

2.**并茂，色彩**、文字合理搭配，在保持网页整体一致性的情况下追求属于本**独特品味，造出一些亮点。

4**设计真正以服务客户为核心。

六、风店的特点

宣传效果好，成本低，服务好，维修有保障，操作方便，立足于服务，立足于人民生活水平的提高。

1不时地监视。如果软硬件出现问题，及**估，24小时内解决。

八、运营事宜

2与企业保持联系，获得他们的支持，获取网络材料和市场信息

丰富**的内容，加大宣传力度，吸引苏州市民和游客的关注。

九、财务分析

1.维护费用

3.人员工资

、收入2.注册收费vip

4.**业务

为响应主题为“人人创新、万众创新，爱岗敬业展风采”暨职工“双创”活动的竞赛，全面提高职工整体素质，更新观念，服务于企业改革发展，结合我公司实际情况，特开展题为“企业要发展，人人都创新”的竞赛活动。

一、工作目标

通过开展创新竞赛活动，使职工树立“有创新才有发展”、“创新人人可为”、“创新就在身边”，以理念创新带动行为创新。

通过推进技术创新和成果推广等措施，在职工中形成想创新、敢创新、会创新的工作局面，激发全体职工的创新热情。

立足本岗，紧跟行业发展前沿和技术前沿，打造学习型组织，在技能上以创新为出发点，全面提升员工的职业技能和创新能力。

第一阶段：4月18日-4月25日，创新业务培训

各部门领导组织内部员工学习公司培训内容，使职工从思想源头上树立“有创新才有发展”的意识。

优秀方案由部门遴选并提交工会。

技术部门可自选主题，要求系统方案要贴近生产实际，同时兼具创新性及可行性，自行组建参赛队伍，可跨部门，方案完成后交到工会。

由工会组建评审小组，评审小组按照评分标准对参赛作品进行点评，参赛作品的最终评分为各评审员的平均得分。

从系统方案中选出优秀方案奖1项。主要评价工作对公司的发展具有积极的促进作用和参考价值。

第四阶段：5月15日至5月20日，总结推广阶段

组织小组总结本次活动情况，为下一次活动做好准备。

附件2系统评分标准

实施方案如下:

1、全面提高职工的创新意识。

2、营造企业创新氛围。

3、全面提升职工素质。

二、活动方案

公司领导给各部门骨干力量培训行业发展趋势、前沿技术、先进理念、智能系统等创新业务思想。

第二阶段：4月26日至5月8日，招揽创新业务引进和体制改革

综合部、核算中心、运营管理部、销售公司及其他技术部门员工在学习完公司的业务后，根据所学所思，针对某一款智能系统撰写介绍。

要求以上,符合业务及产品实际，不能抄袭样本，发现抄袭的取消参赛资格。

第三阶段：5月9日至5月14日，评估阶段

这项活动是根据最终结果从征集中选出的

一、二、三等奖各一名。

评审组成员：组长：xx征集评审组成员：xx方案评审组成员：xx

对获奖员工进行奖励，并在办公平台和微信平台上进行展示，尽快实施获奖制度方案。

附件1征文评审标准

公司创新活动方案【3】

创业项目计划书的封面是对创业者创建的企业的书面总结。

创业项目的策划书通常是整合营销、财务、生产、人力资源等功能性计划。

关注产品

了解市场

展示你的管理队伍

二、创业策划书的内容

封面计划摘要

规划概要涵盖了计划的要点，便于读者在最短的时间内对计划进行回顾和判断。

摘要要尽量简明、生动。

企业介绍

行业分析

关于行业分析的典型问题：

创新和技术进步在行业中扮演什么角色？

**趋向如何?

是什么因素决定着它的发展?

进入这个行业的障碍是什么？你将如何克服它们？这个行业的典型回报率是多少？

产品介绍应包括以下内容：产品的概念、性能及特性;主要产品介绍;产品的市场竞争力;产品的研究和开发过程;发展新产品的计划和成本分析;产品的市场前景**;产品的品牌和专利等。

一般情况下，产品介绍应附有产品原型，**或其他介绍。

在企业的生产活动中，有人力资源管理、技术管理、财务管理、经营管理、产品管理等。

在社会发展的今天，人已经成为最宝贵的资源，这是由人的主动性和创造性决定的。

在创业项目策划书中，必须要对主要管理人员加以阐明，介绍他们所具有的能力，他们在本企业中的职务和责任，他们过去的详细经历及背景。

经验和过去的成功比学位更有说服力。

市场**

1、需求进行**;2、市场**市场现状综述;3、竞争厂商概览;4、目标顾客和目标市场;5、本企业产品的市场地位等。

对市场的错误认识是企业失败的主要原因之一。

制造计划

3、技术提升和设备更新的要求;4、质量控制和质量改进计划。

财务规划一般要包括以下内容：

流动资金是企业的生命线，因此企业在初创或扩张时，对流动资金需要预先有周详的计划和进行过程中的严格控制;损益表反映的是企业的盈利状况，它是企业在一段时间运作后的经营结果;资产负债表则反映在某一时刻的企业状况，投资者可以用资产负债表中的数据得到的比率指标来衡量企业的经营状况以及可能的投资回报率。

你的公司在市场、竞争和技术方面都有哪些基本的风险?你准备怎样应付这些风险?

你的五年计划在最好和最坏的情况下表现如何？

如果可能的话，为最好和最坏的情况设置关键参数。

准备创业方案是一个展望项目的未来前景、细致探索其中的合理思路、确认实施项目所需的各种必要资源、再寻求所需支持的过程。

创业的内容是不同的，它们之间的差异也是不同的。

写好全文，加上封面，将整个创业要点抽出来写成提要，然后要按下面的顺序将全套创业方案排列起来：市场机遇与谋略;

经营团队;

其他与受众直接相关的信息和材料，如企业创始人、潜在投资者，甚至家庭成员和配偶。

首先，根据你的报告，对最重要的事情做一个1-2页的总结，放在最前面。

最后，设计一个漂亮的封面，写下目录和页码，然后打印装订成册。

可以从以下几个方面加以检查：

你的商业计划是否表明你有能力偿还贷款。

你的商业计划是否易于投资者理解。

它还应该确保目录中的信息流是逻辑的和现实的。

为了保持投资者的兴趣，计划摘要应该写得很好。

你的商业计划能打消投资者对产品的疑虑吗。

创新方案【篇11】

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公司创新活动方案【1】

一、前景分析

餐饮市场分析

络覆盖了全球，

公司创新活动方案【1】

一、前景分析

餐饮市场分析

络覆盖了全球，缩短了人们之间的距离，带来了许多主便，介是很多**都没有能存活下来，很快被网络市场所淘汰，被淹没在网络浪潮之中。

2**信息更新速度慢，信息缺乏吸引力；

4.服务水平不高，功能不全;

三、**的战略分析

1要实现更大的发展，必须吸引大量网民、旅游景点、旅行社和酒店，为想来苏州的游客提供便利。

3.提供最新的旅游线路;

5.介绍各类优惠信息。

1更好的经营模式和盈利模式；

3.公平合理

5**人员广泛，易于操作和管理

7 * *基于人们感兴趣的旅游业和美食

、凭什么盈利

集顾客商家为一点的区域，是人们茶余饭后的体闲区，是现代生活的首选，帮人员潜力极是庞大，它给旅行社、宾馆饭店带来如下利益：

2、知名度迅速提升。

4帮助企业进入网络营销行业，使企业服务更加全面。

第二部分

1.吴地

2.苏州景点

4.天堂论坛

6.饮食文化

8.会员注册：个人注册和商业注册

五、**设计

避免与其他**的雷同，以致于被埋没在网络的大海之中，故本**将全方们设计一个具格令人回味的界面。

2.**并茂，色彩**、文字合理搭配，在保持网页整体一致性的情况下追求属于本**独特品味，造出一些亮点。

4**设计真正以服务客户为核心。

六、风店的特点

宣传效果好，成本低，服务好，维修有保障，操作方便，立足于服务，立足于人民生活水平的提高。

1.不时监控。 如果软件和硬件存在问题，请及**估并在24小时内解决。

八、运营事宜

2与企业保持联系，获得他们的支持，获取网络材料和市场信息

丰富**的内容，加大宣传力度，吸引苏州市民和游客的关注。

九、财务分析

1.维护费用

3.人员工资

、收入2.注册收费vip

4.**业务

为响应主题为“人人创新、万众创新，爱岗敬业展风采”暨职工“双创”活动的竞赛，全面提高职工整体素质，更新观念，服务于企业改革发展，结合我公司实际情况，特开展题为“企业要发展，人人都创新”的竞赛活动。

一、工作目标

通过开展创新竞赛活动，使职工树立“有创新才有发展”、“创新人人可为”、“创新就在身边”，以理念创新带动行为创新。

通过推进技术创新和成果推广等措施，在职工中形成想创新、敢创新、会创新的工作局面，激发全体职工的创新热情。

立足本岗，紧跟行业发展前沿和技术前沿，打造学习型组织，在技能上以创新为出发点，全面提升员工的职业技能和创新能力。

第一阶段：4月18日-4月25日，创新业务培训

各部门领导组织内部员工学习公司培训内容，使职工从思想源头上树立“有创新才有发展”的意识。

优秀方案由部门遴选并提交工会。

技术部门可自选主题，要求系统方案要贴近生产实际，同时兼具创新性及可行性，自行组建参赛队伍，可跨部门，方案完成后交到工会。

由工会组建评审小组，评审小组按照评分标准对参赛作品进行点评，参赛作品的最终评分为各评审员的平均得分。

从系统方案中选出优秀方案奖1项。主要评价工作对公司的发展具有积极的促进作用和参考价值。

第四阶段：5月15日至5月20日，总结推广阶段

组织小组总结本次活动情况，为下一次活动做好准备。

附件2系统评分标准

实施方案如下:

1、全面提高职工的创新意识。

2、营造企业创新氛围。

3、全面提升职工素质。

二、活动方案

公司领导给各部门骨干力量培训行业发展趋势、前沿技术、先进理念、智能系统等创新业务思想。

第二阶段：4月26日至5月8日，招揽创新业务引进和体制改革

综合部、核算中心、运营管理部、销售公司及其他技术部门员工在学习完公司的业务后，根据所学所思，针对某一款智能系统撰写介绍。

要求以上,符合业务及产品实际，不能抄袭样本，发现抄袭的取消参赛资格。

第三阶段：5月9日至5月14日，评估阶段

这项活动是根据最终结果从征集中选出的

一、二、三等奖各一名。

评审组成员：组长：xx征集评审组成员：xx方案评审组成员：xx

对获奖员工进行奖励，并在办公平台和微信平台上进行展示，尽快实施获奖制度方案。

附件1征文评审标准

公司创新活动方案【3】

创业项目计划书的封面是对创业者创建的企业的书面总结。

创业项目的策划书通常是整合营销、财务、生产、人力资源等功能性计划。

关注产品

了解市场

展示你的管理队伍

二、创业策划书的内容

封面计划摘要

规划概要涵盖了计划的要点，便于读者在最短的时间内对计划进行回顾和判断。

摘要要尽量简明、生动。

企业介绍

行业分析

关于行业分析的典型问题：

创新和技术进步在行业中扮演什么角色？

**趋向如何?

是什么因素决定着它的发展?

进入这个行业的障碍是什么？你将如何克服它们？这个行业的典型回报率是多少？

产品介绍应包括以下内容：产品的概念、性能及特性;主要产品介绍;产品的市场竞争力;产品的研究和开发过程;发展新产品的计划和成本分析;产品的市场前景**;产品的品牌和专利等。

一般情况下，产品介绍应附有产品原型，**或其他介绍。

在企业的生产活动中，有人力资源管理、技术管理、财务管理、经营管理、产品管理等。

在社会发展的今天，人已经成为最宝贵的资源，这是由人的主动性和创造性决定的。

在创业项目策划书中，必须要对主要管理人员加以阐明，介绍他们所具有的能力，他们在本企业中的职务和责任，他们过去的详细经历及背景。

经验和过去的成功比学位更有说服力。

市场**

1、需求进行**;2、市场**市场现状综述;3、竞争厂商概览;4、目标顾客和目标市场;5、本企业产品的市场地位等。

对市场的错误认识是企业失败的主要原因之一。

制造计划

创新方案【篇12】

一、指导思想

以邓小平理论、“xx”重要思想和xx大精神为指导，以提高教师专业素质为重点，以创新思维能力培养中心，以教育观念的更新为突破口，通过校本培训、校本教研、校本教研的主渠道培养教师的创新精神和创新能力，使我校形成一支既有专业素养，又有创新精神的高水平教师队伍，为全面实施素质教育服务。

二、活动目标

通过“创新教育”专题读书活动，使我校广大教师教育理念得到

更新，知识结构得到完善，教育方法得到改进，并着重在以下三个方面得到进一步提高。

1、创造品质。它蕴含着进取、自信、勇敢、坚韧、独立的心理素质。

进取是取得成功的基本动力；自信是进取心理的基础，自信是意志和毅理的基础；勇敢顽强的心理素质是无所畏惧的奉险精神、冒险精神和对工作的执着追求。不怕挫折的心理素质。

2、创造能力。解决教育教学问题是教师的新颖性、灵活性和高效性

效性。它体现在两个方面：一是创造性地制订和实施教育教学计划的能力；二是要遵循学生思想品德与知识、技能形成的客观规律，预见学生在学习中可能遇到的困难，找到学生克服困难的方法，确立有助于学生顺利掌握知识、技能、技艺的活动方式。

3、反思能力。反思在学习和教学过程中对各种问题的处理是否合理

科学，敢于和善于发现问题，寻找解决问题的办法，及时调整自己的学习和教育教学行为，不断提高自己教育教学研究的创新能力。

三、活动步骤

第一阶段：宣传动员阶段（4-5月）

1成立领导小组：组长：袁广华；副组长：张明

组员：刘前远甘泉万长明

2召开会议，向全体教师传达上级有关精神，明确活动要求；

三。根据需要为所有教师订购学习书籍；

4、下发专用笔记本；

第二阶段：学习改善阶段（5-10月）

1、组织教师开展读书活动；

2、督促教师撰写笔记；

3、教师开始撰写相关**；

4开展创新阅读教育演讲比赛；

第三阶段：考核检查阶段（9-11月）

1开始整理资料，迎接上级检查；

2参加上级组织的读书活动考核；

3、对读书活动进行总结；

第四阶段：考核表彰阶段（12月）

在阅读活动中涌现出的先进个人应该受到表扬。

四、保障措施：

1、成立领导小组；

2、大力宣传：学校要对本次读书活动进行大力宣传，让教师深刻地认识到本次活动的重要性，能以积极地态度参加本次活动；

三。学校要保证时间，使教师有足够的时间学习；

4、加强检查：学校行政要把对读书活动的检查与平时的月检查考核结合起来，定期进行监督，以保证活动取得最好的效果。

创新方案【篇13】

秋木江坪小学2016年科技创新活动实施计划

一、指导思想

为更好地推进素质教育，启迪学生的科学思维，激发学生爱科学、学科学、用科学的兴趣，培养学生创新精神和实践能力，推动学校校本教研的不断深入。学校决定开展科技创新教育活动。

二、活动目的

（1） 丰富校园文化生活，普及科技知识，弘扬科学精神，提高科学文化素养。

（2）充分挖掘学生内在潜力，提高学生综合能力，培养学生创新精神和实践能力，展示学生特长，促进学生全面发展。

三、活动内容

对科技发明和科幻画进行评奖、奖励和展示、宣传。

四、参加对象

4-6年级学生

五、活动实施

1每个班组织创新作品初选竞赛，每个项目推荐1-3个优秀作品。

2注重青少年科学**和创新实践能力的培养，倡导青少年主动开展研究性学习，积极解决身边的科学问题。要鼓励和探索青年人朴素、原始的创新意识，强调和鼓励他们主动发现、自主研究、自主创新。

3．每个项目均分别设立

1、 二等奖、三等奖，并评选出部分优秀作品推荐参加凤凰县科技创新大赛。

六、活动时间安排

1宣传动员阶段：2016年10月19日-2016年10月23日；

2比赛阶段：2016年10月24日-2016年10月28日；

三。总结表彰及成果展示阶段：2016年10月31日-2016年11月4日。

七、参赛作品要求

参赛作品必须由作者自己选择、设计、制作和创作（在父母或长辈的指导下）。参赛作品应符合学生的年龄特点。要坚持“三自”（自己选题、自己探索和设计、自己制作和撰写）、“三性”（科学性、先进性、实用性）的原则，要突出创新意识和科技含量，作品要求做工精细。

（一）小发明

学生根据已有的科学技术知识和实际能力，在日常学习、生活、工作和劳动中，对那些使用不方便、不称心的东西，加以改进、改革和创新。

1、新颖。作品是前所未有的或前所未知的，不是仿制或重述已有的东西。作品具有独创性或者在原作上有较大的创新和改进。

2、科学。小发明的构思、设计、生产和成果符合科学原则，使用不危害健康和道德；充分体现科技含量：材料更经济、性能更优越、使用更方便、使用更少**；虽然没有同类作品可比，但它们更简单、更美观、更经济、使用更方便；充分利用新方法和新技术创作作品。

3、小巧。小发明是中小学学生身边的科学，是改进日常生活中经常接触到的东西，不是去搞高深的、尖端的、难以办到的科技发明项目。作品要体现小、巧、简、易的特点。

4、实用。小发明的目的是为了应用更方便，作品应尽可能接近生活、生产实践，能够解决实际问题，有可预见的经济效益和社会效益。

（二）科幻画

科幻画画种不限。油画棒、水粉画、国画均可。色彩搭配明快和谐，画面生动富有个性，细节刻画完整，构图饱满，主题鲜明。

（三）作品提交要求

1科技创新作品，每班提交实物创新作品3件（附作品详细创作说明）。

2．科幻画，每班报送3幅。

三。所有作品必须在2016年10月4日前提交交学部。

木江坪完小教科室

2016年10月16日

电子烟方案锦集十三篇

有计划地进行工作和生活，方案是实现目标正确途径的体现，经过精心挑选的"标题"一定能给读者带来帮助，感谢您的阅读和喜欢，也期待您与周围的人一同分享这篇文章！

电子烟方案【篇1】

在多姿多彩的大学生活中，网络游戏毋庸置疑是同学们课余生活的一个重要的组成部分，为了丰富同学们的课余生活，为了引导同学们正确认识电子游戏，合理安排时间，在不影响学习的情况下适当的突出自己的兴趣爱好，丰富自己的文化娱乐生活，培养团队精神。我们特举办本届梦的擂台·电子竞技大赛。

一、主办单位：共青团郑州大学委员会

郑州大学学生会

二、协办单位：郑州大学各院系团委、学生会

三、活动时间：04月21日--05月10日

四、活动地点：信息工程学院中心机房、大学生活动中心

五、活动对象：郑州大学全日制在校生

六、活动安排：

DOTA竞技比赛

（一） 活动组成简介

魔兽争霸Ⅲ：冰封王座1.24E。 地图：dota6.77c（5V5）

（二） 比赛宣传

1.各院系做展板、海报（打印，手绘都可）活园区的楼号划分，要求每栋楼的一楼都要有宣传海报；展板按照顺序在厚德大道展示。（系分配位置见附件一）

2.通过挂条幅和校园广播宣传。（播稿以及标语见附件二）

3.通过制作宣传视频上传至优酷，由微博宣传并附带视频连接。

（三） 报名须知

1.第一轮预选赛报名前由院系进行初选，各院最多有两支队伍参加初赛。

2.初赛将在AA平台进行，复赛和半决赛在中心机房或网吧举行，决赛地点不定。

3.每支战队至少需要5名参赛选手，允许有两名替补队员。选手可跨院组队，但是每位选手只能代表一个院系参与比赛，不得重复参赛，一经发现将取消战队比赛资格。

4.为了保证比赛公平进行，各队需要安排一名裁判。

5.战队人员一经确定不得更改，裁判不得代替选手参赛。非战队人员参赛，一经发现将取消比赛资格。

6.队长为战队唯一有效联系人。抽签时间，比赛时间等赛事相关事宜我们将直接通知队长。

7.决赛之前的比赛，抽签结束后，由两队队长自行安排比赛时间，但需要在规定日期之前完成比赛并提交replay。

8.比赛结束后，双方队长须填写《比赛结果表》，随replay一起，发送到指定邮箱，邮件标题为“抽签号-战队名-比赛结果”，并由双方裁判确认。

9.未能在规定时间内提交比赛结果的队伍将被视为失败方，如两支队伍均未提交比赛结果，则两队同时失去下一轮比赛的参赛资格。

10.选手及裁判请严格按照《DOTA比赛规则》进行比赛或判罚。

11.校学生会网络信息中心及活动承办方有权对以上条款进行更改。

（四）比赛流程策划

1.由院系在3月30日至4月20日举办初赛，每个院系原则上最终推荐一支队伍抽签参加校级初赛，参赛队伍较多的院系，最多推荐两支参赛，院系以报名表（见附件）形式报名，并统一将报名表于4月20日晚10点前发送至大赛专用邮箱。

2.4月21日至5月2日根据各院系的抽签结果，由两院系之间自行协调进行线上初赛，初赛采用三局两胜制，最终把初赛结果及比赛replay发送至大赛专用邮箱。

3.复赛将于5月4日在中心机房（或网吧）进行线下赛，采取一局决胜制，比赛时提前宣告比赛规则及注意事项。

4.参加半决赛的队伍将在5月5日上午九点至下午五点之间在中心机房进行比赛。

4.决赛与闭幕式合办，具体暂定。

电子烟方案【篇2】

一年一度的中国传统节日端午节即将到来，为了扬民族精神，承中华传统，也使各位员工在游戏互动中感受节日的快乐，体味美好生活，公司现决定举办"迎端午包粽子比赛活动。

主题："迎端午，包粽子，扬民族精神;庆节日，品粽子，承中华传统"

时间：20xx年6月20日下午14：30开始

地点：活动室

参加对象：全体员工

1.事前做好相应数量的大米、馅的配料及包扎的柴绳、粽叶准备。

2.以40人为份数(八个小组)，做好盛米、馅、柴绳、粽叶分放和放粽子容器的准备

3.比赛结束后帮助煮熟粽子

4.做好比赛场地和观众区域的布置安排，准备100-150个左右煮熟好的粽子(品尝用);

5.学习包粽子的各项物品的准备;

6.赛前参赛选手务必做好个人卫生

1、每位选手分发1.5斤糯米，10块馅肉，参赛选手需要在规定30分时间内用以上材料包出大小均一粽子，形状不限;

2、包扎的粽子以不露馅、包扎严密、形状规则为有效数计算成绩。

3、以"数量、速度、质量、美观"作为评判标准，评选个人奖。

一等奖：一名

二等奖：3名

参与奖：参赛选手

电子烟方案【篇3】

电子围栏，是指基于无线信号的电子设备来限制动物或人类活动范围的控制系统。电子围栏方案不仅可以节约人力物力成本，也可以减少安全事故的发生，是一项很实用的技术。本篇文章将对电子围栏方案进行详细介绍和分析。

一、电子围栏的原理和组成

电子围栏方案建立在无线电信号和接收器的基础上。一旦规定范围内的人或物超出基站发射的电信号，接收器便会通过LED指示灯或其它方式向维护人员发出警报。

电子围栏的组成分为两大部分：基站和接收器。基站负责发射无线电信号，并规定活动范围。接收器则负责监测被围栏物体的活动状态，如果超出围栏范围就发出警报提示。

二、电子围栏的应用领域

电子围栏方案应用范围广泛，主要集中在以下几个领域：

1. 家庭安全领域：家庭安全是人们所关注的一个重点，采用电子围栏方案可以避免家庭成员意外的离开范围，以及窃贼的入户行为。

2. 农业领域：电子围栏在畜牧业领域应用十分广泛，可以有效限制牛、羊或其它家禽的活动范围，同时也可以防止野兽的入侵。

3. 工厂与企业领域：许多工厂、企业等需要限制人员活动范围，以防止意外的发生和管理。采用电子围栏方案可以大大降低管理成本和提高效率。

三、电子围栏方案的优势

与其它围栏方案相比，电子围栏方案有以下的优势：

1. 成本低：与传统的防护措施相比，采用电子围栏方案会大大降低安全成本。

2. 极高的安全性：采用电子围栏方案可以有效保障安全性，有效防止人群或动物误入禁区。

3. 极高的灵活性：由于采用无线电信号的方式，电子围栏的设置、拓展都十分灵活，可以随时调整活动范围和设施。

4. 操作简单：采用电子围栏方案可以省去繁琐的人员布标和管守，节约人力并提高工作效率。

四、电子围栏方案的不足

虽然电子围栏方案有着极高的安全性和灵活性，但面临着以下的一些不足：

1. 稳定性较差：在恶劣的气象条件下，电子围栏的工作受到很大的影响，容易出现信号干扰和控制问题。

2. 技术门槛较高：电子围栏技术的应用需要专业人员的指导，普通工人难以独立设置和维护。

3. 电池寿命短：电子围栏方案采用的是无线电信号，需要耗费较多的电能，实际使用中要定期更换电池。

五、电子围栏方案的发展前景

随着科技的不断发展和出现更多的新技术，电子围栏方案未来的发展前景十分广阔。特别是随着物联网、互联网技术的快速普及和深入，许多行业发展都及将会采用电子围栏方案。同时随着技术成熟度的提升，电子围栏方案的价格也将会逐渐变得越来越实惠。

六、总结

电子围栏方案是一项先进的技术创新，具有极高的安全性和灵活性，可广泛应用于家庭、农业、工厂、企事业单位等多种行业领域中。虽然电子围栏方案在应用过程中依然存在着一些不足，但是考虑到其其他的优势，它的未来发展前景十分广阔，值得期待。

电子烟方案【篇4】

随着互联网技术的迅猛发展，电子商务在各个领域的应用与普及已经成为了全球化的趋势。其中，服装电子商务是一个既具有广泛市场前景，又涉及到各个层面，充满了挑战和机遇的领域。无论是在线销售，还是社交媒体的推广，都是为了优化消费者购物体验和提高品牌美誉度。因此，制定一份完备的服装电子商务方案显得格外重要。

第一步，确定品牌定位和目标客户群体

企业要想成功地开展服装电子商务，首先需要清晰地确定自己的品牌定位和目标客户群体。这需要企业针对自身特点，设计并确定一个明确的品牌形象，确定自身核心竞争力，并以此为依据，确定目标消费群体，对其需求进行分析和研究。比如，企业可以通过竞争对手的研究、市场调查以及数据分析等手段，了解目标消费群体的年龄、性别、收入水平、购买习惯和偏好等方面的信息。这样在后期的销售策略和营销手段的选择中，才能更加有针对性。

第二步，选择电商平台和建站方式

当企业确定好品牌定位后，要开始选择适合自己的电商平台和建站方式。在电商平台方面，企业可以选择著名的第三方平台，如淘宝、京东，或自建企业电商网站。而在建站方式方面，企业也可以选择外包或自建。 如果选择外包，企业可以通过向网站开发公司或技术服务公司等外包机构发出申请，委托其进行相关网站建设工作。如果选择自建，企业需要拥有自己的服务器和技术团队，自行负责网站建设。无论选择何种方式，都需要注意网站的稳定性、安全性、用户体验以及后期维护成本等因素。

第三步，完善电商流程和配送

在建设完成后，企业需要关注电商流程和配送的完善。首先要关注的是网站的搜索引擎优化(SEO)，它是通过对网站进行关键词优化，提高网站排名，从而达到吸引客流量的目的。其次，企业需要完善商品信息和图片，并对商品进行分类、搜索、比较等多种功能的设置，使得消费者能够更方便的找到自己想要的商品。在配送方面，企业可以联合各大物流公司，如圆通、顺丰等，也可以选择自营物流，以便快速地满足消费者的需求。

第四步，加强营销推广和客户关系维护

最后，建立一个完善的营销推广和客户关系维护体系，帮助企业更好地促进销售和提高忠实客户数量。营销推广包括品牌宣传、特色推广、活动策划等多种手段，可以借助各种社交媒体如微信、微博、抖音等平台，提高品牌知名度和影响力。客户关系维护体系可以包含客户服务热线、售后服务及定期优惠等，通过互动和沟通，增加忠实客户，提高客户满意度。

总之，制定一份完备的服装电子商务方案并不容易，需要企业在多个方面进行深入考虑、全面规划和具体实施。唯有这样，企业才能有效地开拓新市场，提高销售业绩和品牌美誉度。

电子烟方案【篇5】

电子围栏方案是一种电子安全系统，被广泛应用于现代化的农牧业、家庭以及工业领域中，可用于防止家禽、家畜、宠物等动物逃脱或他人入侵，同时为人们提供安全保障。本文将论述电子围栏方案的特点、应用范围、优点以及实际应用中需要注意的问题。

一、电子围栏方案的特点

电子围栏方案与传统的固定式围栏不同之处在于其灵活性、可调节性以及安装方便。它由一组电子设备组成，包括控制中心、发射器、接收器、电缆和支架等，可以根据需要进行安装及调整。其电子信号会生成电子障碍，在设定范围内发出电子脉冲信号，当被围栏区域内存在动物或者异物进入，电子信号会感应到并产生电击，以此来警告及防范。

二、电子围栏方案的应用范围

电子围栏方案广泛应用于家庭、农牧业和工业领域。在家庭中，电子围栏可以用于防止宠物逃脱、防止异物侵入、保护园林绿化等。在农牧业领域，电子围栏可以用于围墙、畜栏和禽舍等场所的围栏工程，能够有效预防、遏制家畜家禽在放牧或饲养过程中的越界乱跑，以保障牧业的安全稳定。在工业领域，电子围栏方案是一种高级保安装置，被广泛应用于工业控制和保安领域，可用于保卫工业场地内的设备、金属及其他价值物品的安全。

三、电子围栏方案的优点

相对于传统的围栏，电子围栏方案具有以下优点：

1. 灵活性高，可以根据需要进行调节和组装。

2. 安装方便，不需要大面积的土地和工人，只需要一些简单的工具和电缆横跨即可。

3. 可调节性强，可以通过控制中心调整电子信号大小和范围大小。

4. 安全性高，不会对人及动物造成伤害。

5. 维护费用低，电缆经过合理布置后，只要做好日常保养，每年合理维护一次即可。

四、电子围栏方案的注意事项

电子围栏方案在实际应用过程中需要注意以下事项：

1. 在安装时需要考虑适当的距离和电缆的横跨高度，以确保安全性。

2. 保证开启和关闭读取卡的门口的长度足够电子地围栏要求，并加强维护及更换。

3. 在使用电子围栏方案时应定期检查设备电缆、控制中心和各种配件，以便及时发现和排除故障，维护电子围栏方案的正常运行。检查应包括终端位置、线缆纽带、绝缘情况、接口情况、接地情况等。

4. 根据实际情况，对系统进行有效的控制和管理，对电子围栏信号的调整，可以使围栏的作用更加理想化。

总之，电子围栏方案是一种优秀的防护设备，其灵活性、可调节性和安装方便等特点，使其广泛应用于农牧业、家庭及工业领域等多个场所，为人们提供了实用性与安全保障。在实际应用中，需要注意安装距离、高度、设备检查和管理等方面进行维护，可以确保电子围栏的稳定性、安全性和正常运行。

电子烟方案【篇6】

电子围栏是一种电子式监控装置，通过使用电磁波技术或者无线电频率去为自然界设置一些虚拟的屏障，来防止动物或者人类翻越或者越过这些区域。它可以应用于许多领域，如家庭安全、商业安全和农场保护等。在这篇文章中，我将探讨电子围栏的方案和实现。

在制定电子围栏方案时，首先必须考虑应用场景。这将有很大的影响，因为在不同的场景下，需要使用不同类型的电子围栏。在农场应用中，有人们常用的低电压电子围栏，而在家庭安全应用中，可能需要更为安全且高防护性的围栏。 因此，明确应用场景是一个非常重要的步骤。

电子围栏的重要组成部分是控制器、传感器和网站或应用程序。控制器是电子围栏的核心，能够对传感器获取的信号进行处理，并控制报警系统的响应。传感器是指用于探测人类、车辆、动物或其他物体的装置，传感器的主要类型有电容式、电磁式、光电式等不同种类。要记住的是，电子围栏的质量和性能与传感器的质量和性能有很大的关联，因此，在选择传感器时要非常谨慎。

一些更先进的电子围栏还有一个可视化的控制面板，它可以让用户看到传感器捕捉到的图像，并对围栏进行查看和控制。这可以帮助增强电子围栏的安全性和灵活性，并使其更易于管理。

在实施电子围栏方案时，需要对设备进行安装和维护。这需要技术娴熟和实践经验，因此，最好找一个专业的电子围栏供应商来安装和维护设备，以确保围栏的稳定性和可靠性。

总之，电子围栏是一种有效的保护设备，可以为各种应用场景提供高效的保护服务。但是，在开始使用之前，我们必须充分了解各种选择并选择适当的电子围栏类型，同时找到最佳的设备供应商来安装和维护设备。

电子烟方案【篇7】

在如今信息化快速发展的时代，电子商务已成为了企业的重要经营方式。随着电子商务的崛起，电子商务推广方案已经成为了很多企业追求成功的必备手段。本篇文章旨在阐述电子商务推广方案的重要性，并给出一些能够提高电子商务销售量和知名度的技巧和经验。

一、电子商务推广方案的意义

电子商务推广方案是对企业电子商务业务运营的全面规划，是企业在电子商务领域进行商品推广、市场营销和品牌建设等方面的重要手段。而对于企业来说，制定一个有效的电子商务推广方案有以下意义：

1.提升品牌知名度。利用多种推广手段，让消费者更加了解企业及所销售的产品，从而提升品牌知名度和美誉度。

2.吸引潜在客户。电子商务推广方案能够吸引更多潜在客户浏览企业网站，提高进店率，进而增加销售量。

3.提高交易量。通过推广方案，提高网站流量的同时，还能够增加成交量，带来更多的收益。

二、电子商务推广方案的实施

制定一个有效的电子商务推广方案，需要考虑到市场状况、竞争对手、潜在客户等多个因素。下面是电子商务推广方案实施的具体步骤：

1.了解目标受众群体。通过了解目标受众群体的特征、需求和购买力等信息，可以有针对性地推出营销策略，提高目标受众的购买转化率。

2.寻找合适的推广渠道。根据目标受众群体的习惯及互联网的特点，制定适合企业产品和定位的推广策略，如SEO、SEM、社交媒体营销等。

3.建设优质的网站。电商网站应该定期更新、维护，以保持吸引消费者的效果，同时不断完善网站商城的功能，更好地服务广大访问者。

4.利用社交媒体和其他数字渠道。通过使用社交媒体营销、网络广告以及电子邮件等数字渠道，能够更好地推广产品、服务和活动。

5.定期分析网站数据。电商网站数据分析是制定有效的电子商务推广外的关键部分，可以通过分析各种流量、转化、订单、销售等数据，了解市场需求进而制定更好的推广战略。

三、提高电子商务销售量和知名度的技巧

电子商务推广方案的实施并不是一蹴而就的，还需要结合实际情况，不断优化营销策略。下面是提高电子商务销售量和知名度的一些技巧和经验：

1. 利用客户评论并收集口碑信息。对于初次购买者，口碑是非常重要的决策因素，客户的评论和建议是评价品牌的重要标准之一，通过及时反馈和解决客户的问题可以增加客户满意度和信任度。

2. 强化品牌识别度。通过良好的视觉品牌标识、情感体验和品牌口号等推广手段，将品牌通过多种渠道进行宣传，从而提升品牌知名度并吸引更多的潜在客户。

3.利用促销策略。利用促销策略，如折扣、优惠券等吸引消费者购买，不仅可以提高销售量，还能提升产品的宣传效果和美誉度。

4.建立购物推荐系统。通过建立购物推荐系统，能够为每位消费者推荐符合TA的购买记录兴趣的商品或优惠券，以增强用户的购买意愿，提高销售量。

5.多元化渠道推广。将品牌推广到线上、线下多种渠道培育口碑跟品牌形象，扩大品牌影响的同时增加品牌的曝光度和注册转化率。

综上所述，电子商务推广可以说是电子商务成功运营的关键之一。根据自己的实际需求，结合多种推广手段和技巧，制定适合自己的电子商务推广方案。同时也需要不断地跟进网站数据分析和销售情况，以及时调整推广策略和优化营销效果，从而取得更好的推广效果。我相信只要重视电子商务的推广工作，勇于尝试创新应对，一定会有理想的成效和收益。

电子烟方案【篇8】

（1）简介：

电子商务通常是指是在地球各地广泛的商业贸易活动中，在因特网开放的网络环境下，基于浏览器应用方式，买卖双方不谋面地进行各种商贸活动，实现消费者的网上购物商户之间的网上交易和在线电子支付以及各种商务活动、交易活动、金融活动和相关的综合服务活动的一种新型的商业运营模式电子商务是利用微电脑技术和网络通讯技术进行的商务活动。各国政府、学者、企业界人士根据自己所处的地位和对电子商务参与的角度和程度的不同，给出了许多不同的定义。但是，电子商务不等同于商务电子化。电子商务即使在各国或不同的领域有不同的定义，但其关键依然是依靠着电子设备和网络技术进行的商业模式，现在的电子商务不仅仅包括其购物的主要内涵，还应包括了物流配送等、

（2）作用：

一，人类不断追求生活质量的提高，而电子商务改造了传统生活方式，方便了人们购物、销售、结算和生意人之间的经济往来，使得我们获得各种产品及服务的速度大大加快，丰富性也大大增强，这样，对提高生活质量好处非常明显。

二，电子商务主要基于计算机互联网技术，没有这个技术支撑，就实现不了完善的电子商务，反过来讲，要实现完美电子商务，达到至高的境界，就必须发展和完善相关工程技术，这样，就带动了科技进步，大大提高了整个社会的.科技集成度和完善度。科技、工程是社会前进的主要推动力，由电子商务带动的科技和工程发展对人类的贡献是极大的。在经济上，开发各种相关产品，引导社会大众应用这些产品，是新兴的经济增长点，利于社会经济持续发展。

三，电子商务使得人与人之间的联系很紧密、很顺畅，这样无形中提升了整个社会的凝聚力，在电子商务这个大平台上，人们的思想、创造力、互相支持、关爱的情感都可以得到较充分的表达和发挥，人类的总体素质依托该平台有了较大提高。

四，学习和利用电子商务的人数量巨大，要使用、掌握电子商务，就不得不学会各种技术系统、技术产品的运用甚或开发，这样，整个社会人群特别是年轻人的技能素质、技术水平得到了明显提升，很利于社会的长远发展和文明进步。

（1）我国电子商务产业真正发展时期为，高速突破时期为，全胜时期将是之后。目前我国的电子商务产业发展呈“块状”，主要以东南沿海地区为胜，中部地区快速崛起，而西南、西北、东北地区相对落后。当属重点发展城市为浙江、上海、江苏、广东、深圳、北京等。这一现状我认为主要由三方面原因造成，第一、地方性产业结构，第二、当地计算机信息技术普及程度，第三、物流运作水平。这三个因素中，产业结构未来将不是主要影响，而是其他两点。随着全国各地物流水平不断提高、计算机信息技术水平不断普及、电子商务将进入一个空前膨胀式发展。

（2）我国电子商务产业历经四个阶段。第一阶段由非主流人群采购非主流产品。第二阶段为非主流人群采购主流产品，第三阶段为主流人群采购非主流产品。第四阶段为主流人群采购主流产品。而第四阶段的到来才将是电子商务产业真正的成熟时期。从网民到网商也将是电子商务产业影响下必然的趋势，因为一个互联网市场只有网民没有网商是不可能成熟的。7月16日，中国互联网络信息中心（CNNIC）公布最新统计结果称，截止6月底，我国网民规模已突破3亿，达到3.38亿人，这是一个庞大的消费市场。未来的十年将是电子商务产品一个全胜的黄金时期，在这种产业影响下必将会真正做到要么电子商务，要么无商可务。

（1）有利于加大竞争力。在传统模式下，食品行业主要是通过实体店的形式进行销售，在土地资源有限的情况下，很难加大市场的占有率，而且开设实体店的成本高。在电子商务模式下，由于在Internet上人人平等，食品行业可以通过电子商务加大竞争力。

（2）有利于拓宽食品行业的市场空间。电子商务的发展可使食品行业的市场空间扩展到全球范围内，企业可以在全球范围内推销自己的产品和服务，让全球的消费者了解自己的产品和服务。

（3）有利于供应链从传统市场向虚拟市场延伸。电子商务的发展对广大供应商提供设计和工程服务的要求将增加，厂商将外包更多的非核心业务，客户将需要更多的电子通信以用于下订单、记账等业务，当大量的客户有这种要求时，这将对供应链产生大的影响。

（4）增加食品行业的商机。开拓商业前景。企业利用网络可以快速、准确地获取最新的各方面的商业信息，以指导自己的生产和销售，使企业的市场前景更加广阔。

（5）有力于食品行业优秀品牌的建立。电子商务平台运作模式对于公司产品营销、企业品牌推广企业形象推广将具有很大帮助，能快速形成自己的优秀品牌。

（1）食品行业是指主要从事食品的生产，销售的企业和相关产业。食品属于生产消费资料，也是社会经济发展中基础消费领域。20在全球金融危机的影响下中国经济以预期的幅度平稳减速，但是由于食品行业业绩表现的稳定性、非周期性和行业自身的内向型特点，食品行业虽然一定程度上会受到经济周期的冲击，但是不会像周期性行业那样，景气度出现更大幅度的波动。所以食品产业发展的前景和空间很大，关键要有创新和保证食品的安全健康。网络时代的

（2）目前，电子商务主要模式有四种即：B2B（BusinessToBusiness）、B2C（Business-to-Consumer）、C2C（ConsumerToConsumer）、团购。在我国电子商务领域专业的网购平台已多不胜数，其中当属阿里巴巴、淘宝、慧聪、360京东商城、拍拍、QQ商城、易趣、拉手团购（后起之秀）为代表。

（3）食品行业前期主要以产品营销为主，那么开发对象应该集中放在主流模式B2C与B2B上。电子商务平台虽然现在已经多不胜数，出来垄断营销以外的平台，商家开放式平台当属阿里巴巴B2B、淘宝B2C、慧聪、拍拍、淘宝分销。如要想在电子商务领域占有一席之地，则必须开发具有自己特色的电子商务运作平台（需要条件积累）。

对于一个要进入电子商务产业的行业来说，在入住电子商务产业之前首先应该对自身相关条件进行评估，这样才能够更准确的制定电子商务平台相关规划。在不了解一个事物的情况下对它进行相关分析是不科学的。但我还是想根据我所了解的有限信息对其进行简单分析。

（1）劣势：

一、目前食品行业电子商务产业开发程度较低，没有一定的平台操作和行业经验，那么对后期可能出现的风险没有足够的心理准备。（以上不足之处可以用招聘专业人才的方式进行弥补）

二、食品行业有众多品牌在国内市场暂时不具备很好的品牌影响力，对于客户接受需要一个完善的推广和宣传过程。21世纪产品不再是价格之间的战争而是品质之间的战争，产品的最大价值不是产品的使用价值而是产品的品牌价值。食品行业若想将自己的品牌做成功，必须按照品牌营销对产品进行全面规划，其中准备的广告推广将尤其重要。电子商务作为新兴的平台，对品牌的推广有巨大的作用。

（2）优势：

一、食品行业发展电子商务发展快。数据统计12月20日-2月7日之间，淘宝月度销售榜单食品类产品位居第一，仅节前一个月时间，淘宝销售额与食品有关的类目总共达到30亿元人民币。以来食品类电子商务更是进入白热化爆发阶段，根据中国电子商务研究协会B2C研究中心出具数据显示年第一个季度食品类产品销售额高达120亿人民币，同比增长70%。截止2010年第一季度，食品网购占整体网络购物市场比例为1.7%，相对20国家统计恩格尔系数47.3%仍然有这非常大的起伏空间。

二、食品行业发展空间大。食品属于生产消费资料，也是社会经济发展中基础消费领域。

三、食品行业具有业绩表现的稳定性、非周期性和行业自身的内向型特点。不易受到经济环境的影响。

（1）电子商务作为渠道优化的一种解决方案，怎样和传统渠道相结合？

（2）怎样利用电子商务去招商？

（4）怎样利用食品货源地的地域优势与品牌优势，在互联网上进行品牌营销。

网站营销员：通过互联网营销或传统方式销售网站服务产品。

（2）人员管理及组织结构。

网站策划：在网站建设阶段，侧重于建站策划，包括网站的内容和基本功能需求。在网站运作阶段，侧重于网站功能和体验的改进，以及营销推广的引导和实施。

网站设计：在网站建设阶段，侧重于前台页面的布局设计。在运作阶段，侧重于客户广告的设计（美工），客户的广告页面的设计，以及网站页面改进的工作。

程序开发：在网站建设阶段，侧重于后台功能的实现，以及和网页前台显示之间的代码衔接。在运作阶段，侧重于功能的改进，其他人员的技术支持，以及网站安全维护工作。

网站编辑：在网站建设阶段，侧重于后台功能的测试，基本内容的填充。在运作阶段，侧重于网站内容的更新，网上业务的处理，以及在线营销推广工作。

网站运营：在网站建设阶段，侧重于团队人员之间的组织，关系的协调，工作的监督，后期侧重于网站业务的指导，以及线下的营销推广工作。

网站策划：策划的内容，必须让网页设计直观明了，以用户的角度去编写网站策划方案、让程序开发人员认同可行性，功能测试要让网站编辑觉得便利，最后还要为网站运营工作开展积极出谋划策。要达到这些，策划必须积极与其他人员交流意见，不断修订方案。

网页设计：必须了解网站策划的内容，必须符合程序开发对于网页的要求，必须减少网站编辑不必要的格式整理工作，必须提供良好的页面，利于运营的顺利开展。

程序开发：必须与网站策划讨论技术的可行性，从技术角度分析策划的文档，从而吃透网站的功能需求。必须同网页设计合作，把衔接后台的代码整合到页面中。必须处理网站编辑过程中出现的小问题，必须为网站运营随时做出功能上的改进。

网站编辑：必须提出网站策划方面的意见，必须提出网页设计中的问题，必须在使用过程中测试后台的问题，必须配合运营的工作。

网站运营：必须组织好团队的工作，合理安排工作的衔接，组织技术交流会，对每个人员的工作提出意见建议。

总结：根据公司目前发展规划，前期电子商务平台的开展主要以“试点”和为后期专业化发展做铺垫，应该本着以最低成本做最大事情的原则进行。

电子商务网站的维护和管理是网站建设生命周期中持续时间最长的环节，也是资源投入最多的阶段。电子商务网站维护的目的是为了让网站能够长期稳定地运行在Internet上，及时地调整和更新网站的内容，在瞬息万变的信息社会中抓住更多的网络商机。这个阶段工作质量的高低，直接关系到该电子商务网站目标的最终实现。

电子商务网站的维护和管理包括多层次多类型的工作，既有日常的维护管理，也有定期或不定期的更新；既有信息技术层面的网页外观设计的优化，也有营销和管理层面的创意。

当今处于信息时代，人们最关心的是有无需要的信息、信息的可靠性、信息是否为最新信息等。一个电子商务网站建立起来之后，要让它发挥尽可能大的作用，吸引更多的浏览者，壮大自己的客户群，就必须研究和跟踪最新的变化情况，及时发布企业最新的产品、价格、服务等信息，保持网站内容的实效性。网站内容的更新包括以下三个方面：

一、维护新闻栏目。网站的新闻栏目是客户了解企业的门户，其应将企业的重大活动、产品的最新动态、企业的发展趋势、客户服务措施及时、真实地呈现给客户，让新闻栏目成为网站的亮点，以此吸引更多的客户前来浏览、交易。

二、维护商品信息。商品信息是电子商务网站的主体，随着外在条件的变化，商品的信息（如商品的价格、种类、功能等）也在不断地变化，网站必须追随其变化，不断地对商品信息进行维护更新，反映商品的真实状态。

三、为保证网站中的链接通畅，网站的维护人员要经常对网站所有的网页链接进行测试，保证各链接正确无误。

在网站建设中，访问者的多少直接关系到网站的经营与生存。一个网站访问次数的多少是其受用户欢迎程度和发展前景强弱的体现，电子商务网站访问量统计是电子商务网站的一个重要组成部分。

通过对访问量数据的分析，可以找出网站的优势与不足，从而对网站进行相应的修改，增加网站的可读性，更好地实现网站的建设目标；还可以根据数据变化规律和趋势随时调整网站的发展方向；另外还有助于选择更合适的网站宣传推广手段。

电子商务网站是一个动态网站，具有很强的交互性，迅速地交互反应是电子商务网站成功的关键。例如多数电子商务网站都包含留言簿、BBS、投票调查、电子邮件列表等信息发布和存放系统，它提供了与浏览者交流、沟通的平台。通过这些平台，可以收集浏览者提出的各种意见和建议，可以了解浏览者的需求。

浏览者访问了网站后，往往会随时留言、发邮件，提出自己的问题。这些浏览者往往成为网站潜在的客户群，应该给予必要的重视。对他们提出的问题应及时解决并回复，这样有助于为网站树立良好的公众形象，进一步增加网站客户的数量。

电子商务网站是对外开放的，这便于企业发布商务信息和客户选择所需商品，但这同时也给网站的安全带来了威胁，保证网站的安全运营是网站维护不可缺少的一部分。为了维护网站的良好形象，保证网站业务系统的正常运行，保证商务信息的秘密不外泄，网站的管理人员应该不断寻找网络中的簿弱环节和安全漏洞，及时进行修复和改进。

（3）与此同时全面开发电子商务相关平台比如：京东商城、拍拍、一号店、慧聪网、中国供应商、凡客诚品、万联商通、团购网等

电子烟方案【篇9】

电子商务建设方案

一、项目说明

本项目旨在搭建一套高效可靠的电子商务系统，以满足用户的购物需求和商家的销售需求。本项目的目标是建立一个稳定、安全、可靠、易用的电子商务平台，实现在线购物、在线支付、在线咨询、在线售后等一站式服务。

二、项目目标

1. 提高用户购物体验，让用户在网上购物享受到与实际商店购物一样的体验。

2. 建立双方互信的销售渠道，建立商家与消费者之间的信任。

3. 提供丰富的商品信息，让顾客更加了解商品，提高顾客购买的决策能力和信心。

4. 提高商家的销售业绩，提高竞争力。

5. 实现安全、可靠、方便快捷的在线支付功能。

三、项目建设方案

1. 选定合适的电子商务平台开发工具：

拟采用Magento电子商务平台进行开发，这个平台有以下优点：完美的国际化支持、众多的第三方模块、强大的社区支持和丰富的资源。

2. 网站整体架构设计：

采用MVC设计模式、B/S (浏览器/服务器)架构，前后端分离（HTML/CSS/JS+PHP），使其更加灵活和易于扩展。

3. 网站功能模块设计：

（1）前台模块：包括首页、商品分类、商品详情、登录注册、购物车、结算页、订单配送等功能。

（2）后台模块：可以管理员登录后进行管理，管理内容包括订单管理、商品管理、用户管理、促销管理、支付管理等功能。

4. 网站推广：

（1）SEO优化：采用搜索引擎优化技术，让更多的人搜到我们的网站。

（2）社会化媒体：活跃在各种社交平台上，扩大我们的知名度。

（3）邮件营销：对用户之间关注的产品信息、促销活动进行定期推广。

5. 网站安全措施：

（1）支付安全：采用支付宝等第三方支付平台，加强支付密码的强度，保证支付过程的安全和保密。

（2）防止恶意攻击：部署拦截系统，及时发现并处理恶意攻击的行为。

（3）安全备份：对重要数据定期备份，防止因意外事件导致的重要数据丢失。

四、总结

本方案的目标是建立一个安全可靠、易用无障碍的电子商务平台，在提高用户购物体验的同时，帮助商家提高销售业绩。以上方案虽然只是探讨的框架，但我们相信，在各位开发人员的共同努力下，这个电子商务平台一定会超越我们预期的目标。

电子烟方案【篇10】

为推进浙江“电商换市”发展战略，加快台州电子商务示范城市创建，全面开展“全省百万电商知识大普及”活动，促进台州电子商务产业快速发展，特制定20XX年至20XX年电子商务人才培训工作方案。

一、培训对象与培训重点

（一）党政领导干部电商普及培训

培训对象：分三个层次：市（县、市、区）领导、市（县、市、区）各部门领导、电商产业相关联业务部门工作人员。主要通过市（县、市、区）委中心组学习、党校处（科）级干部轮训等形式，开展电子商务产业发展情况学习培训，由市级和各县（市、区）分头组织实施。师资团队由电商战略研究专家组成。重点培训电子商务发展现状与趋势，以及电子商务对当地产业与居民生活的影响力等，为政府决策提供参考。

（二）企业家电商发展战略培训

培训对象：全市企业（农、工、商、服务业）董事长、总经理、相关中层管理人员。针对不同行业开展相对应的培训，帮助企业家了解电子商务发展现状与趋势，实现电商思维转变，为企业家制定发展规划及电商产业整合发展提供决策思路，为当地企业实现电商转型落地提供对接机会。师资团队由电商战略研究专家和电商运营专家组成。

（三）首席电商官培训

培训对象：企业总经理、主管电商副总、电商运营总监。每年培训200名首席电商官，学期为一年，学习方式：课堂教学与实地考察相结合，学习时间每月四天，全年48天。师资团队由电商实战经验丰富的电商运营专家组成。

（四）电商专项人才培训

培训对象：在校大学生、社会青年、企业员工等。每年培训电商专项人才20XX名左右，范围涵盖电商运营、推广、数据、摄影、美工、网页、客服、软件、金融、仓储、物流等。师资团队由相对应专业老师与运营专家组成。

（五）电商创（就）业培训

培训对象：待业青年、家庭妇女、个体户等，每年组织6000人左右电商创业培训，提供电商开店、运营、推广、数据、摄影、美工、网页、客服、仓储、物流、售后等一站式创业培训与实训。师资团队由相对应专业老师与运营专家组成。

（六）电商知识普及培训

培训对象：社会各阶层有志于学习电商知识的人员与群体。每年培训约9000人，培训内容：电商基础知识、网购、网销、网络维护、电商服务等。师资团队由相对应专业老师、省电子商务讲师团等组成。

二、组织领导

1、成立电子商务培训工作领导小组

台州市电子商务领导工作小组下设台州市电子商务培训工作领导小组，领导小组组长由市政府分管副市长或副秘书长担任，副组长由市商务局、各县（市、区）分管领导担任，小组成员由市商务局电子商务处长、各县（市、区）商务局分管副局长担任。同时，各县（市、区）也要成立相应领导机构。

2、明确实施单位

主办单位：台州市人民政府

承办单位：台州市商务局

各县（市、区）人民政府

台州经济开发区管委会

实施单位：台州聚宝盆电子商务有限公司

浙江大学培训中心

各县（市、区）商务局，台州经济开发区社会发展局

三、实施步骤

1、培训方案落实：由市商务局牵头，台州聚宝盆电子商务有限公司配合，根据台州市20XX年——20XX年电子商务知识普及任务，结合台州电子商务发展实际需要，做好对全市电子商务人才培训整体研究，制定出行之有效的培训工作方案，并建立台州市电子商务培训工作领导小组，制定考评办法。

2、培训计划实施：分年度实施具体培训工作计划，各县（市、区）组织的培训，以通知文件、签到册及相关照片为准统一上报市商务局，并于每年7月份、第二年1月份分别上报上半年度和上一年度电商知识普及工作情况，总结经验，反馈信息，加强交流，确保培训工作顺利推进，其培训业绩作为年度考核重要依据。

四、保障措施

广泛开展电子商务培训工作是台州市电子商务发展规划中的一项核心工作，是保障“电商换市”的一项重要举措，是今年全市电子商务工作的主要抓手，全市各级政府及相关部门必须统一思想，高度重视。

（一）加强组织领导

各县（市、区）政府和有关部门要从推动产业转型发展、拉动就业的高度来看待台州电商人才公共服务平台的建设与人才培训工作，把该项工作纳入今年电子商务重点工作考核内容，并在市电子商务培训工作领导小组的统一协调下，有序开展各项相关工作，积极协调实施过程中的有关问题，落实相关扶持政策，制定工作措施。

（二）落实责任分工

1、组织、协调工作。

各县（市、区）电子商务工作领导小组或当地商务主管部门要抓好培训的组织协调、计划安排、成效考核等工作，及时掌握培训工作进度和质量标准，落实好相关配套扶持政策。

2、人员培训发动工作。

市（县、市、区）委中心组专题电商理论学习由市（县、市、区）委宣传部组织实施，专家聘请由电子商务领导小组负责落实；党校处（科）级干部轮训由市（县、市、区）委组织部负责实施，任课专家由领导小组会同主办党校落实；各县（市、区）企业负责人、首席电子商务官、电子商务专业人才、电子商务创业人才、社会各界群体参训学员的组织工作由当地商务局牵头，当地组织部、经委、劳动、团委、妇联、工商、教育、农办等相关部门积极配合组织学员，由当地宣传部门联合当地媒体广泛发动宣传。

3、培训场地安排落实工作。

为降低项目整体运营成本，培训采取集中与分散两种方式进行。党政领导干部和首席电子商务运营官采取集中培训，培训场地放在市委党校、聚宝盆培训中心或高校；其他人才培训均采取本地化培训。各县（市、区）应设立专门人才培训基地，场地由商务部门负责协调落实。

4、培训实施工作。

台州聚宝盆电子商务有限公司、浙江大学培训中心负责全市电商人才培训工作的实施，负责培训计划的制定、师资组织、课程设计、教材编写、培训工作安排、电子商务创业辅导、电子商务人才就业推荐及培训成果评估等工作。培训课程与教材以及师资安排详见附件3。

（三）财政保障

培训经费按照企业（个人）出一点、政府补助一点的办法解决。政府补助部分按照财政体制分级负担。分别由市电子商务专项扶持资金和人才培养培训专项资金中按实际列支作为市一级电子商务人才培训专项资金，各县（市、区）的培训补助经费由各县（市、区）负责解决，市级有关专项资金给予适当补助。扶持资金主要用于培训工作经费，包含讲师薪酬、课程设计与教材编写费、版权费、培训运营公司其他辅助人员费用、培训人员的差旅费用及培训机构的合理盈利等。

（四）营造良好氛围

各县（市、区）政府要加大对电商整体工作的宣传力度，重点解读电商相关政策，积极组织电商创业大赛、电商人才专场交流会、电商高端人才项目对接会等，营造台州重视电商人才、重视电商发展的良好氛围，以吸引更多国内外优秀人才与团队扎根台州，帮助台州电商产业更好更快的发展。

（五）培训绩效考评和考核

由电子商务培训工作领导机构负责整个培训绩效考评和考核工作；对每一期电子商务培训效果进行现场测评，每月进行一次综合评估，年度总结；对负责电子商务培训的机构或主体设立关键绩效考核指标，如培训期数、人数、就业（创业）率、职业资格证书普及率和等级等。现场测评与月度、年度考核结果作为本年度内兑现相关培训政策重要依据。

电子烟方案【篇11】

为深入贯彻落实党的十八届六中全会精神，按照《中共中央办公厅关于深入开展学雷锋活动的意见》的总体要求，大力学习、弘扬和践行雷锋精神，推动教育系统公民道德建设深入开展，大力推进社会主义核心价值体系建设，结合教育系统实际，制定实施方案如下：

一、教育系统学雷锋活动的总体要求

认真贯彻落实党的十八届六中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针，深入推进社会主义核心价值体系建设，紧密结合全面实施教育规划纲要，以传承和弘扬雷锋精神为主题，以青少年学生为重点，以社会志愿服务为载体，坚持贴近实际、贴近生活、贴近师生，积极创新内容、创新形式、创新手段，推动学雷锋活动常态化、机制化。在教育系统广泛进行雷锋事迹、雷锋精神和雷锋式模范人物的宣传教育，广泛开展学雷锋实践活动和社会志愿服务活动，广泛普及爱国、敬业、诚信、友善基本道德规范，引导广大师生员工努力成为新时代雷锋精神的传播者、弘扬者和践行者。

二、教育系统学雷锋活动的主要内容

1.全面开展主题教育实践活动。在青少年学生中广泛开展以“弘扬雷锋精神、做全面发展一代新人”为主题的教育实践活动，每年3月5日前后，围绕毛泽东同志等老一辈革命家向雷锋同志学习的题词，认真组织学校班级、党团组织、学生社团等通过学雷锋主题演讲、报告座谈、读书征文、文艺演出等多种形式，集中开展学雷锋主题班日、主题队日、主题团日、主题党日等活动，引导青少年学生了解雷锋先进事迹，崇尚雷锋高尚品德，感悟雷锋时代精神。

在广大教师中广泛开展以“学习雷锋、为人师表”为主题的教育实践活动，着力弘扬和实践雷锋奉献精神和敬业精神，组织广大教师按照《中小学教师职业道德规范》和《高等学校教师职业道德规范》的要求，广泛开展教师职业理想、职业精神和职业道德大讨论，引导广大教师努力提高师德素养，树立良好学风，专心教学、潜心育人，争做人民满意的好教师。

在教育系统广大党员干部职工中，开展以“践行雷锋精神、办人民满意教育”为主题的教育实践活动，紧密结合教育系统“为民服务创先争优”活动，号召广大党员干部职工以雷锋精神为引领，走进学校、走进师生、走访家长，查隐患、查实情、查问题，解困难、做实事、惠群众。通过主题教育实践活动的全面开展，广泛动员组织广大师生员工积极投身、踊跃参与学雷锋活动，迅速在教育系统掀起学雷锋活动的高潮，不断形成学习雷锋、争当先进的生动局面。

2.广泛开展学雷锋志愿服务活动。结合各地各校实际，组织开展以学雷锋为主要内容的志愿服务，打造具有鲜明教育特点的品牌项目，构建更加完整的青少年学生志愿服务体系。组织青少年学生开展普及文明风尚志愿服务、送温暖献爱心活动、公共秩序和赛会保障志愿服务活动、应急救援志愿服务活动，以及面向特殊群体的志愿帮扶活动。组织中小学生依托社会实践基地，广泛开展文明礼仪、维护秩序、保护环境、爱粮节水等活动。组织开展中等职业学校学生“学雷锋为民服务周”志愿服务活动。利用寒暑假和节假日，组织高校学生扎实开展文化、科技、卫生“三下乡”等主题社会实践活动。深入推进大学生志愿服务西部计划，鼓励和引导毕业生到西部、到基层、到祖国最需要的地方去建功立业。积极联系爱国主义教育基地和城市社区、农村乡镇、工矿企业、驻军部队、社会服务机构等，建立多种形式的学雷锋志愿服务活动基地。

3.深入推进以雷锋精神为重要内容的校园文化建设。在中小学广泛开展“六个一”为主要内容的学雷锋活动，通过读一本书、讲一个故事了解雷锋事迹，通过开一次班会、写一篇心得感受雷锋精神，通过做一件好事、参加一次志愿服务开展学雷锋实践。把弘扬雷锋精神、开展学雷锋活动，与每年举办的全国中等职业学校学生“文明风采”竞赛活动结合起来、坚持下去。借鉴各地区各领域推进社会主义核心价值体系建设相关成果，探索提炼高校师生普遍认可的中国特色社会主义大学精神、当代大学生核心价值观和高校辅导员誓词。支持鼓励师生创作一批弘扬雷锋精神的短信、诗歌、话剧和文学作品，不断赋予学雷锋活动新的形式、新的手段和新的文化样式。通过组织开展“雷锋榜样进校园”、“雷锋精神大家谈”、“雷锋事迹在身边”等丰富多彩的活动，营造学雷锋的浓厚氛围，促进和带动优良教风、学风和校风建设。组织开展学雷锋网上系列活动，在教育系统主流媒体、网站开设学雷锋活动专栏和微博，搭建学雷锋网上交流平台，举办雷锋精神视频、摄影、动漫等网上作品展评活动，不断增强学雷锋活动的吸引力和感染力。

4.大力选树宣传先进典型。通过举办报告会、宣讲会、座谈会等形式，在教育系统大力宣传郭明义等模范人物，会同有关部门组织开展全国道德模范进校园巡讲活动，在校园掀起学道德模范、见实际行动的热潮，激励青少年争当雷锋精神新时代的传人。大力宣传表彰教育系统为民服务创先争优先进典型，开展“教育系统先进基层党组织、优秀党务工作者、优秀共产党员”评选表彰活动。扎实做好全国教书育人楷模推选及表彰活动，评选“中国大学生年度人物”和“高校辅导员年度人物”，开展“雷锋式学校”、“雷锋式班级”、“雷锋式青少年”创建和命名活动，推动广大师生学先进、赶先进、当先进。及时发现和选树教育系统学雷锋活动先进典型，大力宣传他们的高尚风范和优良品格，用身边人、身边事教育师生。

5.认真开展雷锋精神研究。把雷锋精神研究纳入高校哲学社会科学科学规划和全国教育科学研究规划，支持一批重点研究课题，推出一批有分量的研究成果。组织教育系统特别是哲学社会科学专家学者，进一步研究阐释新时期雷锋精神的时代内涵，积极探索新时期学雷锋活动常态化、机制化的模式与方法，深入挖掘新时期雷锋精神与培育全面发展一代新人的内在关系和融合方式，促进研究成果与教育改革发展、教育教学实践相结合，为全社会深入开展学雷锋活动提供有力支撑，不断推动学雷锋活动在教育系统深入开展。积极探索构建雷锋精神学术研究体系，鼓励、支持学生成立雷锋精神研究会等学生社团，加强指导，推动交流。

三、教育系统学雷锋活动的组织保障

1.加强组织领导。各地教育部门和各级各类学校要充分认识深入开展学雷锋活动的重要意义，把组织开展学习、宣传和实践雷锋精神摆上重要议事日程，抓紧抓实抓出成效，努力走在全国学雷锋活动的前列。要紧密结合教育工作和青少年学生实际，对深入开展学雷锋活动进行认真准备、周密安排、精心部署，迅速掀起学雷锋活动的高潮。

2.注重工作实效。各地教育部门和各级各类学校要坚持求真务实、真抓实干，严防走过场、搞形式主义。要结合实际、发挥优势、突出重点、强化特色，运用师生喜闻乐见的方式，搭建便于参与的平台，开辟乐于接受的渠道，调动广大师生的积极性、主动性，扩大活动参与的覆盖面，增强工作的针对性、实效性。

3.营造良好氛围。各地教育部门和各级各类学校要大力宣传雷锋事迹、雷锋精神和社会各界涌现出的雷锋式模范人物，围绕深入开展学雷锋活动的总体要求和主要内容，充分利用校园广播、校报校刊、校园宣传栏、校园电视和校园网络等宣传阵地，不断增强学雷锋活动的影响力，努力营造践行雷锋精神、争当先进模范的良好氛围。

4.建立长效机制。各地教育部门和各级各类学校要将学雷锋活动当作一项常态的工作来抓，列入年度工作计划和安排，制定完善考评措施，将学雷锋活动纳入学生综合素质评价体系，纳入中小学生思想道德教育和大学生思想政治教育工作质量评价体系。要适应时代发展和育人需求，改进和创新学雷锋活动的内容、载体和形式，使之不断焕发出生机活力。要认真总结交流经验，研究解决问题，强化督促检查，确保学雷锋活动坚持不懈、常抓常新。

电子烟方案【篇12】

服装电子商务方案

随着互联网技术的发展和普及，电子商务已经成为了一个不可忽视的商业模式，对于服装行业来说也不例外。服装电子商务是指利用互联网技术，将服装销售转化为线上模式，在网上销售服装产品，以此来降低成本、提高效率、扩大销售范围的一种商业模式。如何打造一套有效的服装电子商务方案，已经成为很多服装品牌所关注的问题。下面，笔者将从卖家、买家、产品、渠道四个方面，探讨如何打造一套成功的服装电子商务方案。

一、卖家方面

1.选择合适的电子商务平台：作为卖家，要选择合适的电子商务平台，如淘宝、天猫、京东等，这些平台都是大型的、流量充足的电子商务平台，选择这些平台可以使你的产品更快被消费者发现，减少自主推广所需的时间和成本。

2.完善的售后服务：卖家在电子商务平台上提供售后服务也是非常必要的，售后服务包括退换货、售后反馈等，这些服务也是消费者在购买服装时所关注的内容，完善的售后服务可以增强消费者的信赖度并提升品牌形象。

二、买家方面

1.挖掘用户需求：了解消费者对于服装产品的需求，包括款式、颜色、尺码等，这些需求是构成电子商务平台的核心，挖掘用户需求可以帮助卖家更好地推出适合消费者需求的产品。

2.推出具有特色的产品：打造具有特色的服装产品是电子商务平台成功的重要因素之一，这些产品要符合消费者的审美和需求，可以通过跟踪时尚趋势和设计风格，创造出最适合消费者心理的产品。

三、产品方面

1.高质量的产品质量：严格把控产品生产过程中的原材料、工艺、质量检测等方面，保证产品的高品质，这是保持品牌形象和吸引消费者的重要因素。

2.精细化的产品定位：在电子商务平台上，产品定位是非常重要的，要在产品设计时精细化定位，包括目标消费群、价格、产品特点等，只有通过精细化的产品定位，才能吸引到更多消费者。

四、渠道方面

1.积极推广：在电子商务平台上，买家可以通过很多方式积极推广产品，如优惠券、分享链接等，这些方式可以帮助卖家更快速地宣传服装产品。

2.多元化销售渠道：在电子商务平台之外，还可以通过微博、微信、抖音等多元化的销售渠道来提高产品的曝光率和销售量。

总之，服装电子商务方案需要从卖家、买家、产品、渠道四个方面来全面考虑。在打造电子商务方案时，需要紧跟时代发展的步伐，不断挖掘和满足消费者的需求，打造具有特色的产品，并通过精细化的营销和销售渠道，提高产品的销售数量和盈利能力，才能打造出真正成功的服装电子商务。

电子烟方案【篇13】

自20xx年我参加工作以来，一直没有停止对先进管理理念的探索；但相比理念而言，我更深深感到：企业更急需的是将先进理念转化为实务，进而提高企业运营的效率。

一、建立、健全企业管理规章制度

只要仔细观察我们会发现， 那些成功的知名企业(比如海尔等)用制度管人，按制度办事是这些成功企业的共同特点。建立健全科学化、规范化且有很好可操作性的管理制度是企业必不可少的软件设施，也是企业得以正常运转的基石。

二、坚决的执行力

很多企业在实际操作中发现，企业建立健全了相关和理规章制度，而且制度比较细化，也有很好的可操作性，开始实施的时候制度确实起到了相应的作用，但是一段时间后感觉制度就不存在了，没有人遵守，也没有人监督执行了。最终回到了没有建立制度这之前的状况，其实最根本的原因是企业没有坚决的执行力，缺少监督、执行的人，没有人愿意去做恶人，执行制度时一再迁就，致使制度最终逐渐弱化、消失。

假设公司规定办公室区域不允许抽烟、员工上班一律穿着工装佩戴工牌，那就必须指定人员每日作监督检查，发现违章即作相应经济处罚并作公布、通报，此项工作不能间断，必须长久持续下去。每一个经讨论后决定成文并组织实施的制度都必须有这样坚决的执行力，久而久之，企业会形成一种制度文化，当再有新的制度要实施时，员工会非常自觉的遵守执行，新员工进入公司也会很快融入到企业的制度化管理中，如果没有坚决的执行力，企业就难做到科学化、规范化和管理。

三、明确岗位责、权，形成岗位责任制

我们有时会发现，当某一件事在实施过程中出了问题了，想找责任人时，好像参与的人都有责任，又好像参与的每一个人都没有责任，实际上是“集体负责=集体免责”的现象。企业如果没有明确岗位责、权，形成岗位责任制，这种现象就会时有发生，企业整体管理水平很难提高，增加了企业员工不作为的风险。因此，建议对企业的每一个工作岗位进行工作分析，作岗位描述，明确岗位责、权，形成岗位责任制。如没有明确责任就无所谓负责，无所谓负责就没有工作绩效目标，也就没有工作压力，没有工作动力，开展工作就更谈不上效率了，工作常会发生重复、遗漏、推诿现象，也使员工容易产生挫折感。

同时，明确岗位责、权，形成岗位责任制，可以为企业定岗、定编，确定科学合理的薪酬制度提供良好的依据，另一方面，从而可以使公司各部门的工作分配、工作衔接和工作流程更加顺畅。

八、四、建立完善人事后勤档案

每家企业上至决策成立，下至吃喝拉撒，都需要人的管理，怎么如何科学管理是我们企业一直探讨的话题，我觉得从以下入手：

1、针对管理中存在的薄弱环节，规范工作流程，制定和完善各项管理制度，并加强督促与执行力度。将服务的观念和意识，以实际行动带到后勤保障工作的实际开展中去。在后勤工作顺利开展的同时加强与周围同事的交流和沟通，学习优秀的好的工作态度和工作方法，查漏补缺，加强交流增进彼此共同进步，提高部门自身的工作效率和管理质量，后勤工作方面的主要措施是：

（1）、严格按照岗位职责对后勤工作的各项要求，增强服务意识，提高服务质量。

（2）、认真落实公司的各项规章制度。树立为公司全体员工服 务的思想，不断提高职业道德水准。

2、严格控制各项管理费用，完善并执行费用审批流程，严格按预算执行 。

（1）、对办公用品及办公固定资产的购进、领出，做好领用和 购进的记录登记，做到记录清晰，查阅明了。

（2）、定期和不定期对库存进行盘点，做到物品管理合领用帐 物相符。

（3）、无论办公固定资产还是办公消耗品，均形成档案，物品 的入库、出库严格登记手续。

（4）、库存办公用品的种类和数量要合理控制，常用，易耗、 便于保管和批量采购的办公用品可适量库存，要避免不必要的库存和积压，确保供应好、周转快、消耗低、费用省。

3、做好后勤常规服务工作

（1）、每月做好对办公用品的发放，调查及了解各申购部门对 申购用品的发放和使用情况，保障公司全体员工工作顺利开展。

（2）、公司财产及实体物品管理。包括公司办公区域内的所有 公共财物和办公区域外环境区域内的财物，定期或不定期对这些财务进行检查了解这些物品的使用情况和所处位置，做到心中有数。对日常工作和使用中损坏的财物进行清点和统计，适时进行维修、维护，以节约为根本，做好物品的循环及可持续利用。

（3）、对公司员工的管理。人力资源管理将作为一种重要的资 源加以开发、利用和管理，重点是开发人的潜能、激发人的活力，使员工能积极主动地创造性的开展工作，对于企业管理者来说，要求管理人员在工作中充分的发挥承上启下、上通下达的纽带作用帮助企业处理和协调各种关系，使员工在心里形成以厂为家的情节，好的给与奖励，错的给与批评，赏罚分明，在企业有基础的给与员工之福利，保险、单休是现在中小企业正规化的途径，以此作为福利，来温暖员工，减少流失率，使企业走上正规的轨道上，对员工实行一种创造理想的氛围，为员工做好职业规划，通过实践，来进行不断地培训，体现个人价值，促使员工将企业的成功当成自己的义务，从而提高员工个人和企业整体业绩。

（4）、对公司的值班、门卫、安全防护工作。对公司聘请的安 保人员值班情况进行询问，了解公司夜间和节假日保卫安全工作情况。对于出现的.问题及时发现及时处理。注意保卫休息值班室和日常工作区卫生内务情况。逐步建立值班登记和会客登记制度，避免闲杂人员随意出入，特别是夜间和节假日更要注意防火、防盗、水电安全使用的情况，做到安全第一。

（5）、食堂伙食的采买要求做到货比三家，在质量相同的前提 下，设法找到价格适宜的供应商，就近进货，可以减少运输费用，食堂管理人员要有计划的开菜单，杜绝食品过期造成浪费

4、做好公司内外环境的绿化美化工作 对公司所属范围内办公区域外盆景、花草、蔬菜的管理。根据生长情况定期或不定期的安排人员进行施肥、灌溉，根据需要对这些植被加以修剪，有利于植物生长，

5、随时了解和处理各种突发事件和情况，在了解实际情况后向全体员工进行告知。

6、完成公司出现、领导交办、公司员工需要及时处理的一些临时性工作。

五、做好人事管理制度

我到恩乐入职，只填写了一张入职表，由此看来我们企业完整的人力资源制度，并没有，其实员工员工档案从求职开始（求职登记表——考核登记表（公司七日考核）——正式员工入职登记表——员工身份证、学历等证件——月度员工考核表）构成，公司应将其完善，其实员工入厂时，公司应该具有一本完整的员工手册，作为入厂前的培训和指导，其目的是让新来员工能全面深入得了解公司的运作体系，岗位职责，明确的知道，什么是该做的，什么是不该做的，自己在这个岗位上要做什么？怎么做？在公司中需要遵守那些制度，？怎样的事违规？违规的处罚又是什么？在薪酬方面，除了基本工资还有哪些待遇？企业里不光有罚款，奖金是如何评估、核算和发放。也就是说新入职的员工，都是盲只，即使上岗了，也一时难以融入到团队的正常作业中，因为他要花大量的时间去适应和咨询，从老员工哪里对其也得侧面了解，人的素质和修为都是有高低的，所以他们对新员工的陈诉往往众说不一，或一知半解，甚至个别的员工还会恶意中伤公司形象，照成人员流失，所以建立员工日常考核档案，至关重要，就像信用卡的信用额度一样，评估越好，得到越多，还有例如公司工装需要扣款，以什么为标准，扣多少都需要用一套整体的制度约束大家，使大家一目了然，对企业的规章制度，加深印象，现在企业的制度不是规范，这也是重中之重。

七、企业文化建设——以“心”留人

关于企业文化，通过观察大量成功的企业我们会得到一个结论，企业文化是企业的灵魂，内聚人心，外树形象。企业文化是一个多元素的问题，而在行政人事方面我则认为是：以人为本。

我期望公司能建立一个良好的企业文化平台，将留心作为公司的人本追求。留人不是目的，留心才是根本，人在心离，离心离德，只空留一具躯壳，表现在工作上不是得过且过就是心不在焉，不是事不关已就是不闻不问，更有甚者损公肥私。人在心在，同心同德，能和企业共守一份心灵的契约，彼此信任，表现在工作上能真正自动自发地努力，能心怀感激地工作，能无怨无悔地投入。心在人离，心存感念，身在他处也能想念公司，关注公司、支持公司、宣传公司。公司留人，通过留心来留人，公司以事业来留心，以待遇留心，以感情留心，以诚留心，以心留心。

鉴于以上存在的问题，应对如下：

1、格局公司实际情况，制定行之有效的厂规厂纪。

2、建立科学有效的组织架构，并张贴公布。

3、对办公区。工作区。休息区做一次全面的清扫。

4、制定生产区域操作规章，并划分卫生、工作责任区

5、对库存再做一次详细清点，报办公室和财务核查，并督促采购部门，对清理出的废料。杂物库存品进行调换合清理。

6、在实际的管理运作中，我们要杜绝只喊口号，而不见实际的行为发生，在各项管理考核制度出台后，就必须有专人监督、指导、跟踪、

落实、评估考核等等，把公司想要的结果，每月用数字的形式真是的反映出来。

7、我们的管理制度，必须结合公司实际情况酌情而定，它是以公司的章程指导下涵盖一下制度，各部门个专职人员岗位职责、职能部门工作描述，员工考勤制度、值班制度等。使我们的工作有章可循，秩序井然，在无形中形成独特的企业文化，增强员工的责任感和凝聚力，把公司的形象和业绩推上一个崭新的高度。

柱施工方案(锦集十三篇)

凡事预则立，不预则废，为了确定工作的圆满进行。常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案的内容需清晰，逻辑需完整，方案应该怎么制定才合适呢？以下是栏目小编整理的“柱施工方案”类希望对大家有所帮助，此文一读相信您会有新的收获！

柱施工方案【篇1】

在足球运动中，球场是至关重要的部分。一个好的球场不仅能提高运动员的表现，还能提升比赛的整体体验。为了建造一个高质量的足球场，需要考虑许多因素并制定一个综合的球场施工方案。

首先，球场的选址非常重要。选择一个开阔的平地，足够大，没有大面积的高架建筑物或树木遮挡，并且足够接近交通便利的地方，这将为施工过程中的物流运输提供便利。

其次，考虑球场的排水系统。足球场在雨天时必须有良好的排水系统，以免积水对比赛造成困扰。系统的设计应该考虑到球场周围的自然条件，以确保所有雨水都被当地的排水系统处理干净。

第三，为了确保球场的草皮能够完美地生长，施工方案还应该考虑到土地质量和草皮的选择。需要首先对土壤质量进行检测和改良，确保草皮可以完美的生长。同时，要根据当地气候和环境条件选择适宜的草种，以确保草皮的健康和长寿。

第四，对于任何足球场来说，灯光系统也非常重要。灯光的高度和强度应该能够确保在夜间场地正常使用。同时，考虑到住宅楼、商业建筑物和其他周边环境，对灯光的方向和强度限制应该依据当地相关规章制度。

最后，在确保以上因素都得到考虑之后，施工方案还必须考虑运动员和观众的安全。安装一个优质的围栏可以防止球与他物的碰撞，同时安全的座位和紧急救援的设备可以防止意外事故的发生。此外，修建更柔软的防撞边界，如草皮边界或气垫设备，也能提高运动员的安全性。

综上所述，一个好的球场施工方案能够确保球场在各种自然条件下都能保持高质量，同时还能保证所有参与者的安全。因此，如果您想建造一个好的足球场，请勿省略该步骤，邀请专业人士来制定一个全面的施工方案。

柱施工方案【篇2】

土坝施工方案是一项非常重要的施工方案，涉及到许多专业知识和技术，在施工过程中必须要有严格的操作规范和注意事项，以保证最终施工成果的质量和稳定性。在本篇文章中，我将详细介绍土坝施工方案，以及实施该方案的主要步骤和所需注意事项。

一、土坝施工方案的概述

土坝施工是指利用各种土工材料，通过加固、堆积等方法，在河流、湖泊、海岸等水体上或山区平缓地带，建造一种水土保持、防洪防涝、保护土地和水资源的设施。在土坝施工方案中，需要考虑到多种因素，如土壤的物理力学性质、施工用具的选择、施工周期、施工流程、土方运输与填充、施工质量控制等。针对这些因素，需要制定一套完整的施工方案，以确保施工过程中的质量和效率。

二、土坝施工方案的主要步骤

1、 桩基础施工：桩基础施工是土坝施工中的第一步。在选择桩基础施工方案时，应综合考虑地形地貌、岩石分布、地基性质以及施工方法等因素。施工时应保证桩基础的开挖深度和宽度符合工程设计要求，并配合钢筋和混凝土的浇筑来实现固定桩基础的功能。

2、 沟渠清理：施工前应对水渠进行彻底清理，以便减少土石灰滑的可能性。清理沟渠应包括清理水面、河石，清理水渠侵蚀了的部分和岸边的泥沙，确保不会发生大量水-土流失现象，这样可以降低施工风险。

3、 土方运输：在施工过程中，需要把从挖掘沟渠和坝堤中获得的土方，运输到施工现场。为了保证施工效率和土方运输的安全性，可以选择使用拖拉机、挖掘机等工具进行土方运输。但是，一定要注意运输速度和路线选择。

4、 覆盖防渗层：在坝堤与下层地基接触的部位，可以覆盖防渗层来提高土坝的稳定性和防水性。防渗层的材料可以选择光隔膜材料、塑料薄膜等材料，以及防渗层的厚度和覆盖面积也要根据不同地形、地貌、河水流量等因素进行合理的选择。

5、 土方填方：土方填方才是土坝施工的核心工作。在施工过程中，需要严格控制填方土的质量和填方土的压实度。在填方土之前，应先进行土壤理化性质测试和合理配比，选用合适的填方土料种类和添加剂。其次，应严格控制填方土的压实度，以便确保土坝的稳定性。

6、 包皮及塞口处理：土坝施工中的最后一步工作是包皮及塞口处理。包皮是指在施工完成后，需要在土堤表面附加一层材料来保护土堤，以免受到冻害、风蚀等外部因素的破坏。塞口处理是指在壅塞河流、湖泊等时，在坝堤与河流交接处利用各种材料进行塞口加固，防止洪水冲垮土坝。

三、土坝施工方案的注意事项

1、 施工前应对施工现场进行认真检查，确保施工区域无隐患，如水文地质状况等。

2、 参考施工设计文件规定的施工标准和施工流程进行施工。

3、 严格控制填方土的压实度和填方土的质量，避免因填方不到位、压实不到位而导致的坝体坍塌等风险。

4、 严格按照施工方案的步骤进行施工，避免施工过程中出现违规操作。

5、 在施工前要注重沟渠清理工作，避免土石灰滑等情况的出现。

四、结论

土坝施工方案的成功实施需要综合考虑地形、地貌、地基性质、水文地质状况、隧洞或地下设施等因素，并制定出一套严格的施工方案，按照标准执行施工。在施工过程中，还要遵守相关规定和流程，掌握丰富的实践经验，从而确保土坝施工质量和稳定性。除了高水平的技术和严谨的工作态度外，还需要有良好协调沟通能力，合理配置人力物力，从而确保施工过程顺利进行，达到预期效果。

柱施工方案【篇3】

今天我要和大家分享一下PVC施工方案。PVC是一种聚氯乙烯材料，因其优异的性能和易加工性，被广泛应用于水处理、化工、电力、建筑等领域。特别是在建筑领域中，PVC材料被用于制作管道、窗框、门等，成为了建筑材料中的常见材料。

PVC材料因其易加工的特性，在施工过程中也很容易操作。但是，要想达到预期的效果，施工方案的制定是至关重要的。以下是一些PVC施工方案的指南：

1. 预算和设计

在开始PVC施工之前，需要根据设计方案和预算进行规划，并选择适合的PVC材料。通过预算和设计，可以避免后期成本的增加和不必要的浪费。

2. 质量控制

在施工过程中，需要严格把控压力测试、密封性能测试等质量检测内容，确保施工质量符合规范和要求。

3. 考虑温度和湿度

PVC材料在不同的温度和湿度下会有不同的变形和因素，因此，施工时需要考虑不同的条件下的影响，并采取适当的措施，如加盖、定期检查等。

4. 管道安装

在安装PVC管道时，需要选择合适的连接方式，并确保连接点的密封性。同时，管道在安装时需要注意横向和纵向的坡度，以确保水流顺畅。

5. 窗口和门框安装

在安装PVC窗口和门框时，需要根据设计方案和实际情况进行镶嵌和固定。同时，还需要注意防水和防腐蚀，以延长使用寿命。

PVC施工方案的制定需要考虑多方面的因素，包括材料选择、预算设计、质量控制、温度和湿度、管道安装、窗口和门框安装等。只有通过科学合理的施工方案，才能确保施工效果和使用寿命合格。

柱施工方案【篇4】

作为一项常见的建筑施工方式，扬尘施工不可避免地会产生许多环境污染问题，如扬尘、噪音、固体废弃物等，给周围的环境带来诸多不良影响。因此，制定一份全面、有效的扬尘施工方案，对建筑施工的持续、快速、安全进行至关重要。

一、前期准备

在进行任何建筑施工之前，土方工程必然是必须要进行的第一步。然而，由于土方工程通常使用重型机具，如挖掘机、推土机等，这些机具所带来的挥发物质会产生大量的扬尘和有害污染物质。因此，出台一套完善的土方施工规范，在施工前制定好扬尘防范措施，有助于减少环境污染，并保证施工的进度。

二、施工期间

1.档挡式围挡安装

为了防范扬尘的产生，安装档挡式围挡能够明显地降低扬尘的发生。此外，档挡式围挡还能将不必要的机器和施工材料隔离，以防止杂物堆积，从而减少室内和室外施工时的噪音和震动。

2.水雾喷淋

水雾喷淋作为一种环境保护和治理手段广泛应用于建筑施工中，可以有效降低空气中的污染物质和粉尘浓度。水喷淋可以使施工区域保持湿润，大大降低周围的粉尘污染，使施工人员的工作环境更加舒适。

3.封闭施工

封闭式施工是一种有效的扬尘控制方法，其主要原理是在施工现场上方搭建盖子，将喷淋水幕挂在盖子下面，通过把这个区域封闭，减少扬尘对施工人员和周围环境的影响。

4.土方震动接头控制

设备振动是造成扬尘和噪音的一个主要原因，尤其是在土方施工中。在使用挖掘机、压路机等设备时，设置有效控制振动的减震接头，减轻震动将会提高作业安全，同时减少周围居民的扰动。

5.规定施工时间

建筑工地的施工时间通常是在早上七点到晚上七点之间，而这段时间正是城市交通最繁忙的时段。因此，尽量规定施工时间，避免在繁忙时段进行工作，以免给周围交通和人群带来不必要的困扰与安全问题。

三、监察与管理

1.监控设备

安装监控设备能够帮助施工方及时发现问题，及时采取应对措施，监测扬尘浓度，及时反馈数据反映施工环境情况。

2.垃圾的清理与处理

监控施工物料垃圾，及时处理，如宜采用绿化植物覆盖，做成小山丘，或者堆积层层平整，覆盖固定的垃圾桶或袋，加强垃圾收集和正确的处理，减少二次扬尘的再次产生。

总之，制定全面有效的扬尘施工方案是防范环境污染、保障施工进度和质量的重要措施。通过加强前期准备，规范施工过程，制定完善的监管管理制度，施工方可以以高效、安全的方式完成工程，减少对环境的影响，为人民群众提供更加完美、舒适、安全的居住环境。

柱施工方案【篇5】

一、根据工程特点和施工进度的安排要求，在满足国家规范、安全施工管理规定的前提下，针对施工部位，认真组织有关人员分析施工特点，制定科学合理的雨季施工措施，对雨季施工项目进行统筹安排；

二、设专人负责记录天气预报，及时了解长季、短季、即时天气预报，准确掌握气象趋势，防止暴风雨突然袭击，指导施工有利于合理安排每日的工作；

三、做好施工人员的雨季施工培训工作，组织相关人员进行一次全面检查，检查施工现场的准备工作，包括临时设施、临时用电、机械设备等；

四、做好施工人员的雨季施工培训工作，组织相关人员进行一次全面检查，检查施工现场的准备工作，包括临时设施、临时用电、机械设备等；

五、按现场施工平面图的要求，做好现场排水，保证雨后路干，道路畅通；按照施工方案，提前做好现场排水设施，现场排水采取明沟与暗管相结合，设集水井汇水，排入市政排水管道或用水泵强制排水，保证本工程雨天施工期间现场排水畅通，在雨后地面不积水，能最大限度的减少雨水对施工的影响，确保施工生产的顺利进行。

六、提前准备好雨季施工所需的材料、雨具及设备，料场周围应有畅通的排水沟，以防积水。堆在现场的配料、设备、材料等必须避免存放在低洼处，必要时应将设备垫高，同时用油布盖好，以防雨淋日晒，并有防腐蚀措施；

七、高处作业时，应先对作业面检查、清理，做好防滑措施，并加强对安全带、安全网的检查，彻底杜绝事故隐患，确保人身安全；

八、所有机电设备应设有防雨罩或置于棚内，并有安全接零和防雷装置，移动电闸箱有防雨措施，漏电保护装置可靠,保证雨季安全用电；使用用电设备前，对其进行绝缘摇测，达不到绝缘要求的电动工具严禁使用；

九、对敷设的电缆及导线两端用绝缘防水胶布缠绕密封，防止进水影响其绝缘*；现场机电设备都应有防雨措施，照明线检查有无混线、漏电、线杆有无埋设不牢、腐蚀等情况，要及时处理，保证正常供电。雨季施工时间内应充分加强电缆及用电设备的监护；

十、必须加强安全检查工作，保护好“四口”、“五临边”，

场地内临时道路、脚手架、钢平台等需要及时清理积水，并采取适当的防滑措施，避免意外事故的发生；对高空及交叉作业人员要经常进行教育。

十一、冬季遇大雾天，在能见度低的情况，塔机禁止运行施工。

十二、在施工部署上要根据气候变化，内、外相结合的原则，晴天多搞室外，雨天多搞室内，尽量缩短雨天露天作业时间，缩小雨天露天作业面以及采取集中资源突击作业的方针，尽可能的采取分段、分部位突击施工的方法，对结构已完的工程，突击将屋面防水作完, 及时安好落水管，使室内作业不受影响。

十三、根据本工程的特点，将生产计划同雨季施工结合起来，小雨坚持不停工，则需采取搭设防雨棚，加强雨季施工的安全工作，施工人员配备防雨用具，做好防漏电和防滑工作。搞好雨季施工期间工程材料的储备和保护工作。

十四、现场工棚、仓库、宿舍等大小型临时工程应在雨季前修整完毕，要保证不漏、不塌和周围不积水。

十五、原材料、成品及半成品的保护工作：水泥应按不同品种、标号、出厂日期和厂别分别堆放。雨季更应遵守“先收先用，后收后用”原则，避免久存的水泥受潮影响质量。水泥尽量堆放在正式的房屋内，要作到绝对不使水泥受潮。雨季前要检查库房，防止漏雨。露天堆垛要砌砖平台，高度不小于500，四周设排水沟，垛底铺油毡，用防雨蓬布覆盖好。砖和砂石集中堆放，堆放在地势较高的地方，以利排水。门窗，加工铁活等材料采取架高、用防雨蓬布遮盖或堆放室内。

十六、脚手架、缆风绳等应进行一次全面检查，每次大风雨后也要及时复查，检查中发现松动、腐蚀情况应及时做好处理，搭设的斜(马)道必须钉好防滑条。

十七、避免在雨天中露天浇筑砼，连续浇筑砼时，要准备足够的防雨布，临时遇上暴雨时可用来覆盖砼。钢筋对焊处搭设防雨棚，焊机必须有防雨设施，被雨淋湿的焊机烘干后方可施焊。

十八、室外日平均气温连续5d稳定低于5℃时，采取冬期施工措施：

1、 现场准备：根据实物工程量提前组织有关机具、外加剂和保温材料进场。做好冬期施工混凝土、砂浆及掺外加剂的试配试验工作，提出施工配合比。

2、 冬期施工，要采取防滑措施，下雪后必须将架子上的积雪清扫干净，并检查架子是否松动下沉，务必及时处理。

3、 在冬期施工混凝土时，必须防止在硬化初期遭受冻害，并尽早获得强度，采取增加混凝土中的水泥用量提高混凝土强度等级。混凝土的温度降到0℃前，期抗压强度不得低于抗冻临界强度。为了减少冻害，应将配合比中用水量降低到最低限度，控制坍落度，加入减水剂，优选高效减水剂，骨料必须清洁，不得含有冰块和冻块，以及易冻裂的物质，并加入适量防冻剂。为了缩短养护时间，选用硅酸盐水泥或普通硅酸盐水泥。浇筑和拆模后的混凝土采用草垫加薄膜覆盖。混凝土必须达到规定强度值才能拆模，混凝土板强度必须达到100加下层模板、钢筋施工荷载，严格控制遭受冲击荷载。混凝土采用热水养护不低于7天。

4、 在冬期施工中要加强管理和检验，钢筋在运输、加工过程注意防止撞击、刻痕。钢筋焊接尽量安排在室内进行。

5、 冬期施工砌砖采用外加剂法，掺外加剂砂浆在负温条件下强度可以持续增长，砌砖不会发生沉降变形。砂浆宜采用普通硅酸盐水泥拌制。严禁使用已遭冻结的砂浆，不准以热水掺入冻结砂浆内重新搅拌使用。砂浆搅拌应在室内，环境温度不得低于5℃，储存在保温槽中，随拌随用，储存时间对于普通砂浆和掺入外加剂砂浆分别不宜超过15in和20in。冬期施工的砌筑砂浆的稠度，比常温的砂浆适当增加。每日下班用热水及时清洗保温槽及运输车，以免冻结。每天收工前，将垂直灰缝填满，上面不铺砂浆，同时用草垫将砌体表面覆盖。第二天上班时，应先将砖石表面的霜雪扫干净，然后再继续砌筑。现场留置砂浆试块，除按常规要求外，另增设不少于两组与砌体同条件养护试块，分别用于检验各龄期强度和转入常温28d的砂浆强度。

6、 不宜在冬期施工的工序，尽量调整施工程序，待气温回升后再施工。

柱施工方案【篇6】

球场施工方案是一个综合性的项目，它需要从多方面考虑，包括场地选址、场地设计、材料选择、施工方式、时间安排等方面。作为专业人士，我将根据多年的经验，为大家详细介绍球场施工方案的具体内容。

一、 场地选址

场地的选址应该是根据使用情况来确定的。对于足球、篮球等运动项目来说，场地应该有一定的面积，满足运动员行动的需要，也需要考虑人流量的大小。此外，场地选址还需要考虑地形、地势和土质等自然概况，以选择合适的位置，确保施工顺利进行。

二、 场地设计

场地设计的考虑主要包括场地面积、场地形态以及场地材料。在场地面积的确定上，应该根据场地使用的具体情况来进行决策。场地形态主要分为激活式场地和平面场地两种。激活式场地主要是指在场地中设置一些小型元件，帮助运动员进行技术训练，对于提高球员技术水平非常有帮助。而平面场地则是一种相对简单的形态，适用于一些大规模比赛。场地材料方面，目前主要有人造草坪和天然草坪两种选择。人造草坪使用寿命较长，并且易于维护。而天然草坪则有更高的舒适度和美观度，适合一些正式比赛使用。

三、 材料选择

对于不同的场地材料，需要选择不同的材料。例如，选择人造草坪时，需要考虑草的材质、草的高度和针数、草底的填充物等因素。此外，施工材料也需要考虑建成后的使用情况，选择具有良好耐久性和环保性的材料。在材料选择上，需要兼顾成本以及建成后效益的情况，以达到最佳效果。

四、 施工方式

施工方式主要包括场地布局、场地基础、场地草皮以及场地设施的设置等方面。场地布局和基础是场地施工的基础，它们的质量决定了场地使用寿命和运动品质。场地草皮的种植和养护需要具有专业知识和技能，以确保草皮长势良好。场地设施的设置包括看台、更衣室、卫生间以及饮食提供等方面，有助于提升场地完整性和服务水平。

五、 时间安排

时间安排应该考虑施工的季节、天气条件等因素。在施工期，应该尽量避免雨季，避免场地被洪水淹没。此外，天气过于炎热、寒冷的情况也需要考虑到，以保证施工条件的优越性。在安排施工时间时，还需要考虑比赛的季节要求以及工期的压力，以确保完成工程的质量和时效性。

以上就是球场施工方案的内容介绍，希望对大家有所帮助。球场施工的设计和施工过程需要具备严谨性和专业性，选用合适的材料和施工方式，为场地使用提供保障。

柱施工方案【篇7】

随着城市化进程的推进，城市中道路的建设和改造越来越重要。其中，道路的坡度和平整度对驾驶体验和行车安全至关重要。而“平改坡”工程方案就是针对道路坡度较大或不平整的情况，进行改造和升级，以提升道路质量和交通运输效率。下面将从工程方案、施工流程和工程难点三个方面介绍“平改坡”工程方案。

一、工程方案

“平改坡”工程方案是一项全面升级和改造道路的工程，主要包括以下三个步骤：

1.设计阶段：进行道路坡度和平整度的测量和评估，制定详细的施工方案，并确认所需的工程量和材料。该阶段的关键在于确定合理的坡度设计参数，避免在施工过程中因参数不当而导致的质量问题。

2.施工阶段：根据设计方案进行坡改工程的施工，包括路表整平、移除原路面、开挖沟槽、铺设排水设施、进行排水处理和填充、沥青混合料铺面等工作。施工过程中应根据实际情况及时调整工程方案，确保施工质量和进度。

3.验收阶段：进行工程验收并评估工程质量，完成后及时进行交付。

二、施工流程

“平改坡”工程的施工流程主要包括以下几个环节。

1.道路测量和设计

首先进行道路坡度和平整度的测量和评估，并确定合理的坡度参数。

2.道路优化设计

经过测量和评估后，根据现状设计和规划设计进行道路坡度优化设计，制定详细的施工方案。

3.路面准备

在进行坡改工程之前，需要对原路面进行处理和清理。

4.沟槽开挖

根据设计方案进行沟槽开挖，确保排水设施的畅通。

5.排水设施铺设

根据设计方案进行排水设施的铺设和处理，确保道路排水畅通。

6.填充和压实

进行填充工作，填充的材料应符合设计要求，在填充过程中加强压实工作。

7.沥青铺面

进行沥青铺面，保持质量而不破坏施工质量。

8.验收和交付

工程完成后进行验收并进行工程质量评估。

三、工程难点

“平改坡”工程方案中存在着一些工程难点，主要包括以下几个方面。

1.设计难点

在进行坡改工程之前，需要对道路进行详细的测量和评估。而不同的道路结构和地质条件，需要制定不同的设计参数，因此设计方案的制定非常重要。

2.施工难点

施工难点主要体现在处理道路现场时需要考虑施工材料的适配性和施工技能水平。

3.安全难点

在施工过程中，需要考虑施工现场的安全问题，并采取必要的安全措施。

总之，“平改坡”工程方案是提高城市道路质量的一项非常重要的工程，其在提升城市交通运输效率和保障行车安全方面具有重要作用。通过对工程方案、施工流程和工程难点的介绍，我们可以更好地了解这项工程，并为以后的道路建设提供参考。

柱施工方案【篇8】

1、砌筑前应将普通砖、空心砖、灰砂砖、砼小型空心砌块、加气砼砌块和石材表面的污物、冰、雪、霜清除掉，遭水浸泡冻结后的砖或砌块不得使用。

2、石灰膏、粘土膏或电石膏等宜保温防冻，如遭冻结，应经融化后方可使用。

3、拌制砂浆所用的砂，不得含有直径大于25px的冻结块和冰块。

4、冬季砌筑砂浆的稠度，宜比常温施工时适当增加。可通过增加石灰膏或粘土膏的办法来解决。

5、砌筑砂浆标号一般不应低于M2.5，重要部位和结构不应低于M5，宜采用普通硅酸盐水泥拌制，冬季砌筑不得使用无水泥拌制的砂浆。砂浆掺用的外加剂使用前必须了解其化学成份、性能，使用掺量必须准确。

6、拌合砂浆时，水的温度不得超过80℃，砂子的温度不得超过40℃。使用时砂浆的温度在环境最低气温低于-10℃以内时，不应低于5℃。当环境气温在-10℃至-20℃时，则不应低于10℃。砌筑时砖表面与砂浆的温差不宜超过30℃，石表面与砂浆的温差不超过20℃。施工时砂浆的稠度一般控制在9-300px。

7、砌体工程的冬季施工，可以采用掺外加剂法、冻结法和暖棚法，冻结法施工应事先与设计联系有关加固事宜。一般以掺氯盐热拌砂浆为主。

采用掺盐砂浆时，砌体中配置的钢筋及钢予埋件应作防腐处理。采取防腐的做法有：①涂刷樟丹二道。②涂刷沥青漆。其比例为30号沥青：10号沥青：汽油=1：1：2;③涂刷防锈涂料其比例水泥：亚硝酸钠：甲基硅醇钠：水=100：6：2：30，配好的涂料涂刷在钢筋表面约1.5mm厚，干燥后即可使用。

具体措施

砂浆中氯盐参考掺量(占拌合水重%)

8、掺盐砂浆法注意事项：

(2) 日最低气温低于-20℃时，砌石不宜施工。(1) 掺盐量以无水氯化钠、氯化钙计。

(3) 掺盐砂浆掺加微沫剂时，盐料溶液、微沫剂溶液必须分别存放，拌合时先后加入。

(4) 冬期施工时，每日砌筑后，应在砌体上表面覆盖保温材料。

由于氯盐砂浆吸湿性大，保温性能下降并有析盐现象等。

下列工程不得采用掺盐砂浆法：

A、对装饰有特殊要求的工程。

B、接近高压电线的建筑物(如变电所、发电站等)。

C、设计热工要求高的工程。

D、房屋使用时，湿度大于80%的建筑物。

E、经常受40℃以上高温影响的建筑物。

F、经常处于地下水位变化范围内，以及在水下未设防水层的结构。

G、配筋、钢埋件无可靠的防腐处理措施的砌体。

9、对不适宜掺加氯盐的工程，采用冻结法、暖棚法等方法。

10、掺盐砂浆法的质量要求：

(1) 掺盐砂浆的配制，一定按当天气温情况，砌体部位严格控制掺盐量。

(2) 盐溶液的配制应设专人负责，用比重计随时测定溶液的浓度，掌握不同比重的溶液的盐含量。

(3) 掺盐砂浆的出罐温度不宜超过35℃，使用时最低温度不应小于5℃。

(4) 不准用增加微沫剂掺量的方法来改善砂浆的和易性，以防增加掺量会降低砂浆强度。

(5) 掺盐砂浆应有良好的和易性。

(6) 砂浆配比计量要准确，以重量比为主，对水泥、有机塑化剂掺量误差控制在±2%以内;砂、石灰膏、粉煤灰等掺量误差控制在±5%以内。

11、砂浆在搅拌后的温度可按下式计算

Tp=〔0.9(MceTce+0.5MlTl+MsaTsa)+4.2Tw(Mw-0.5Ml-WsaMsa)〕÷〔4.2(Mw+0.5Ml)+0.9(Mce+0.5Ml+Msa)〕

Tp---砂浆在搅拌后的温度(℃);

Mw、Mce、Ml、Msa---水、水泥、石灰膏、砂的用量(Kg);

Tw、Tce、Tl、Tsa---水、水泥、石灰膏、砂的温度(℃);

Wsa---砂的含水率。

出机温度要考虑拌制、运输、存放过程中温度的降低。若无实测资料作依据，可先近似估算，施工时再按实测值调整。

砂子加热可采用：蒸汽排管、水坑加热，也可将汽管插入砂内直接送汽。直接通汽需注意砂的含水率的变化。采用蒸汽排管或火坑加热时，可在砂上浇些温水(加水量不超过5%)，以免冷热不匀，也可加快加热速度。

水的加热可分为直接、间接两种加热方法。

直接加热就是铁桶、大锅、热水锅炉直接用明火提高水的温度。

间接加热可直接向贮水箱通蒸汽提高水的温度，也可采用水箱中增加大功率热水器来提高水温。

柱施工方案【篇9】

节能施工方案是指在建筑施工过程中，通过使用节能材料、合理设计、科学规划等措施，实现建筑物能源效益的提高，减少能源消耗和污染排放，保护环境和可持续发展。下面从建筑设计、材料选用、施工施工等方面简要介绍一下节能施工方案。

一、建筑设计方面

在建筑设计阶段，应从能源利用的角度来考虑建筑的布局、朝向、开窗位置、建筑形状等因素，尽可能地提高建筑物采光和采暖等能源利用率。例如，可以将建筑朝南开窗，利用太阳能进行采暖，节省采暖能源消耗。同时，可以合理选择建筑设计和构造，并通过外墙保温、屋顶保温、地面保温等措施来减少冷热能损失，达到节能效果。

二、材料选用方面

在施工过程中，材料的选用也是非常重要的。传统建筑材料通常很难达到节能环保的标准，因此应该尽可能地采用新型节能材料，例如：纤维水泥板、保温隔热材料、太阳能板等。这些材料不仅具有良好的保温隔热性能和透气性能，同时还具有良好的防水、耐腐蚀等特性，能够更好地保护房屋和人们的安全。

三、施工过程控制方面

在施工的整个过程中，应该对建筑所用材料的消耗情况、建筑结构安全等因素进行严格控制。在施工后期，应对建筑周边环境进行优化处理，如合理设计绿化、排水管道等，减少对环境的破坏，从而达到节能环保的目的。

总之，节能施工方案应该从设计、材料选用、施工过程控制等方面进行全面的考虑和规划。只有这样，才能真正实现节能环保的目标，让我们的建筑更具有可持续性，对环境和人们的健康造福。

柱施工方案【篇10】

当室外日平均气温连续5d稳定低于5℃时，就应采取冬期施工的技术措施进行混凝土施工。混凝土所以能凝结、硬化并取得强度，是水泥和水进行水化作用的结果。水化作用的速度在一定湿度条件下主要取决于温度，温度愈高，强度增长也愈快，反之则慢。当温度降至0℃以下时，水化作用基本停止，温度再继续降至-2～-4℃，混凝土内的水开始结冰，水结冰后体积增大8%～9%，在混凝土内部产生冰晶应力，使强度很低的水泥石结构内部产生微裂纹，同时减弱了水泥与砂石和钢筋之间的粘结力，从而使混凝土后期强度降低。受冻的混凝土在解冻后，其强度虽然能继续增长，但已不能再达到原设计的强度等级。

试验证明，混凝土遭受冻结带来的危害，与遭冻的时间早晚、水灰比等有关，遭冻时间愈早，水灰比愈大，则强度损失愈多，反之则损失少。

经过试验得知，混凝土经过预先养护达到一定强度后再遭冻结，其后期抗压强度损失就会减少。一般把遭冻结其后期抗压强度损失在5%以内的预养强度值定为“混凝土受冻临界强度”。对用普通硅酸盐水泥的硅酸盐水泥配制的混凝土，受冻临界强度为设计的混凝土强度标准值的30%；对用矿渣硅酸盐水泥配制的混凝土，受冻临界强度定为设计的混凝土强度标准值的40%。

一、混凝土冬期施工方法的选择

混凝土冬期施工方法为：混凝土养护期间不加热的方法。其方法包括：掺化学外加剂法，外加剂为早强剂和防冻剂。

二、混凝土冬期施工的一般要求

（1）冬期拌制混凝土时应优先采用加热水的方法，当加热水仍不能满足要求时，再对骨料进行加热，水及骨料的加热温度应根据热功计算确定。

（2）配制冬期施工的混凝土，应优先选择硅酸盐水泥或普通硅酸盐水泥，其强度等级不得低于42.5Mpa，每立方米混凝土水泥用量不得少于300kg，水灰比不得大于0.6.

（3）骨料必须清洁，不得含有冰、雪等冻结物。

（4）搅拌前应用热水或蒸汽冲洗搅拌机，搅拌时间应较常温延长50%，其拌制投料顺序时骨料、热水，然后再投入水泥、外加剂。确保混凝土的出机温度不低于15℃，入模温度不低于5℃。

（5）混凝土的运输应尽量缩短运距，运输及浇筑混凝土的容器应有保温措施。

（6）混凝土在浇筑前，应清除模板和钢筋上的冰雪及污垢，运输和浇筑混凝土用的容器应具有保温措施。混凝土在运输、浇筑过程中的温度应与热工计算的要求相符合，若与要求不符合，则应采取措施进行调整。

（7）严格控制商品混凝土的质量、外加剂及混凝土的水灰比；缩短混凝土到施工现场等侯的时间，做到随到随浇筑。

三、混凝土冬期施工的养护

混凝土冬期施工中使用的外加剂有：早强剂、防冻剂、减水剂和引气剂，可以起到早强、抗冻、促凝、减水和降低冰点的作用。这是混凝土冬期施工的一种有效方法。当掺加外加剂后仍需加热保温时，这种混凝土冬期施工方法称为正温养护工艺；当掺加外加剂后不需加热保温时，这种混凝土冬期施工方法称为负温养护工艺。

1、防冻剂和早强剂

防冻剂的作用是降低混凝土液相的冰点，使混凝土早期不受冻，并使水泥的水化能继续进行；早强剂是指能提高混凝土早期强度，并对后期强度无显著影响的外加剂。

常用的防冻剂有氯化钠（NaCl）、亚硝酸钠（NaNO2）、乙酸钠（CH3COONa）等。

早强剂以无机盐类为主，如氯盐（CaCl2、NaCl）、硫酸盐（Na2SO4、Ca SO4、K2SO4）、硫酸盐（K2CO3）、硅酸盐等。其中氯盐使用历史悠久：氯化钙早强作用较好，常作为早强剂使用；氯化钠降低冰点作用较好，故常作为防冻剂使用。有机类有三乙醇胺、甲醇（CH3OH）、乙醇（C2H5OH）、尿素、乙酸钠（CH3COONA）等。

氯盐的掺入效果随掺量而异，掺量过高，不但会降低混凝土的后期强度，而且将增大混凝土的收缩量。由于氯盐对钢筋有锈蚀作用，故规范对氯盐的使用及掺量有严格规定。

在钢筋混凝土结构中，氯盐掺量按无水状态计算不得超过水泥用量的1%。

2、减水剂

减水剂是在不影响混凝土和易性的条件下，具有减水及提高强度作用的外加剂。常用的减水剂有木质素磺酸盐类、奈系减水剂、树脂系减水剂、糖蜜系减水剂、腐殖酸减水剂、复合减水剂等。

3、引气剂

引气剂是指在混凝土中，经搅拌能引入大量分布均匀的微小气泡的外加剂。当混凝土具有一定强度厚受冻时，空隙中部分水被冻胀压力压入气泡中，缓解了混凝土受冻时的体积膨胀，故可防止冻害。常用的引气剂有松香热聚物、松香皂、烷基苯磺酸盐等。

四、混凝土的保温

浇筑好的混凝土立即用塑料薄膜覆盖保温，上面再铺一层棉毡保温；延缓混凝土侧模拆除时间，拆除后立即用塑料薄膜和棉毡包裹。

柱施工方案【篇11】

首先，盾构施工方案是在地下隧道工程中采用的一种工法，它利用盾构机来进行隧道的开挖和支护，是一种高效、安全和环保的施工方式。盾构施工方案通常是由设计方和施工方共同制定的，以确保工程可行性和施工质量。

在制定盾构施工方案时，需要考虑以下几个方面：

1.土壤特性：不同的土壤类型对盾构施工的影响是不同的，需要了解土壤的稳定性、强度、含水量等特性，以确定盾构机的工作参数和选择合适的支护结构。

2.地下管线：地下管线以及其他障碍物会对盾构施工造成一定的影响，需要对管线进行清理和标记，并制定应急措施，以避免损失和安全事故。

3.环境保护：盾构施工会对周围环境造成一定的影响，需要采取措施保护周围生态和环境，如降噪、降尘、净化排水等。

4.材料和设备：盾构施工需要大量的材料和设备，如盾构机、钢筋、混凝土、支护材料等。需要对这些材料和设备进行充分的准备和监管，以确保其质量和安全。

5.施工计划：盾构施工需要按照一定的施工计划进行，包括预处理、开挖、支护、拆解等工序，需要依据实际情况制定详细的施工计划。

以上是盾构施工方案制定时需要考虑的几个方面，具体制定时需要根据地质环境、建筑工程的特点和材料设备的实际情况进行科学合理的分析和决策。

盾构施工方案的实施中需要严格按照施工方案进行，监督和管理的过程非常重要，同时需要进行实时记录和数据统计，以便在后续工作中进行数据分析和问题解决。在实施过程中，还需要要注意一些问题，如盾构机的定位和对齐、支护结构的布置和加固、拆解周期的掌握等。

总的来说，盾构施工方案的制定和实施需要专业化的知识和技能，需要考虑多种因素，如地质、环保、安全等，同时需要严格按照施工方案进行并进行实时监督和管理。通过这样的方式，我们才能够确保盾构施工质量的高效性和安全性。

柱施工方案【篇12】

PVC施工方案是现代建筑工程中常使用的技术之一。由于PVC材料具有良好的耐候性、耐酸碱腐蚀性以及质轻、易加工等特点，因此广泛地应用于建筑、铁路、交通、水利等各个领域。接下来，本文将从PVC材料选型、PVC管道系统组成以及PVC施工流程等方面讲述PVC施工方案。

一、PVC材料选型

PVC材料按使用情况和性能要求的不同，可分为硬PVC和软PVC两种。硬PVC通常用于制造管道、板材、型材和异型材等，而软PVC则主要用于制造塑料薄膜、塑料袋、塑料标签、人工革、传送带和医用器械等。

在选择PVC材料时，需要根据实际情况进行综合考虑，包括使用场合、使用温度、使用压力、材料强度等因素。另外，对于不同规格的管道，建议选择跨度更小的型号，以避免过度负荷，导致管道变形和断裂。

二、PVC管道系统组成

PVC管道系统主要由管道、管件、阀门、支架等组成。管道是PVC管道系统的核心组成部分，是输送介质的载体，由于PVC材料的特殊性能，因此制造出的PVC管道具有光滑度好、运行阻力小、安装方便等特点。管道尺寸、厚度均有严格的标准，应根据需要选择相应的管道规格。

管件包括弯头、三通、四通、法兰等，是用于连接管道和改变管道方向、分支等的部件。阀门是控制管道内介质流量和压力的重要组成部分，常见的有截止阀、球阀、蝶阀等。支架则用于支撑和固定管道和管件，保证管道在运行中的平衡和稳定。

三、PVC施工流程

1、材料选购和验收：根据实际项目需要选择PVC材料和配件，方便快捷的购买途径有很多，如淘宝、阿里巴巴等。在收到材料后，需要进行仔细的验收，确保材料符合质量标准，无损伤、裂纹、气泡等缺陷。

2、管道及配件切割：根据施工图纸和dxf文件，采用数控切割机进行自动切割，切割时需保持管道端面光滑平整，以保证连接质量。管道切割后切不得过短或过长，以免影响安装尺寸。

3、连接、支架安装：管道及配件连接前应用清洁剂将接口进行清洗，呈现光滑表面。在安装前需先确定管道位置，各配件应安装正确，连接处应涂润滑剂以便正确安装。有弯头、三通等特殊部件时需要注意其安装方向。支架可以选用U型槽钢、珂卡板等，钢架要用防锈处理。

4、测试、清洗：管道配管安装好后，要进行水压测试，以验证安装工作的质量和稳定性。测试周期约为10至30分钟，测试压力为1.5至2.0倍的额定压力。通过测试后，需要进行系统清洗，以便将管道内部的杂质清除干净。

5、检查和接地：管道安装完成后，需要进行逐个检查，确保每个配件和连接部位安装正确并无疏漏。PVC管道系统需要接地，应按照相关规定进行接线，保证安全运行。

总之，PVC施工方案需要对材料、管道及配件切割、连接、支架安装、测试、清洗、检查和接地等细节方面进行非常注意，如能掌握PVC材料的选择和应用，以及施工流程的掌握，就可以更好地完成安装任务，达到预期效果。

柱施工方案【篇13】

一、 工程概况及依据

1、工程概况

本工程为山西福润生物质能热电有限公司新建的2台75t/h秸秆燃烧锅炉,建设地址位于应县大王路南，锅炉为江西江联能源环保股份有限公司生产的JG-75/3.82-T型生物质锅炉，配套采用2*12MW汽轮发电机组。我公司承包2*12MW生物质发电项目土建工程及锅炉汽机本体及其附属装置、化学水工程、上料系统及仓储系统的所有设备安装工程。

施工整体工期为20xx年3月～12月份。

为保障冬季各施工项目安全、优质、高效的运行，保障施工机械、设备不受意外损坏，保障人身健康与财产安全，做到防患于未然，结合项目部实际情况和冬季气温特点，为在切实保证工程质量的前提下，保证施工进度的顺利完成，特编制本措施

2、编制依据

1. 1本地气候条件.

1.2《施工现场临时用电安全技术规范》

1.3山西福润2×12生物质发电工程施工组织设计

1.4现场临时用电施工组织设计

1.5现场设备、工业管道焊接工程施工及验收规范（GB50236-98）

1.6电气装置安装工程电缆线路施工及验收规范（GB50168-20xx）

1.7电力建设施工及验收技术规范（汽轮机机组篇）

1.8《电力建设施工及验收技术规范（锅炉机组篇）》

3、施工部署

本着保证施工质量、安全，满足施工进度要求的宗旨，合理安排施工检查小组，定期制定每周对现场进行全面检查，对发现问题及时组织人员立即整改。防患于未燃，保证工程的顺利进展。

项目部检查小组成员：

组长：王建刚

副组长：李俊明、樊根伟

成员：郭伟、李建明、高日军、宗宏

1.2根据施工进度要求冬季主要施工项目有：

1.2.1炉前给料系统设备、管道、电气安装

1.2.2除渣系统设备安装

1.2.3封闭料仓照明、接地安装

1.2.4厂区电缆敷设

二、 施工准备

1、冬季施工生产的准备工作

2.1冬季施工技术准备

2.1.1确定冬季施工项目，计算冬季施工工程量。

2.1.2冬季施工前进行安全交底及技术交底。

2.1.3现场施工条件变化或方案实施过程中需要变化，按技术管理制度办理施工变更方案和变更手续。

2.2施工场地的准备工作

2.2.1场积水、对施工现场进行必要的修整，截断流入现场的水源，做好排水措施，消除现场施工用水、用汽造成场地结冰现象。

2.2.2地积雪清扫后，不应放在机电设备、构件堆放场地附近。

2.2.3防道路的畅通。

2.3冬季施工资源准备

2.3.1上水管、截门井、消火栓井应做好保温。

2.3.2原材料加热设备、设施的进场、搭设，如拌和水加热设备、砂子加热的热坑等。

2.3.3保温材料的选择

冬期施工所用的保温材料要求其保温性能好、价格便宜、就地取材。有的要求具有良好的防火性能。

2.3.4冬季施工燃料的准备

冬期施工燃料主要考虑生活用煤、工程采暖施工热源用媒，保证生活、生产的需要，应根据施工方案中的要求进行准备。

2.3.5各期施工仪器仪表准备

2.3.6配备必要的防寒劳保用品。

2.3.7现场适量设置取暖点。

2.3.8照明充足、电气设备完好。

2.3.9 消防器材完好。

三、 施工措施及安全要求

1、冬季施工措施

3.1.1管道工程

3.1.1.1冬季管道及系统进行水压试验，环境温度应在5℃以上，试压时间宜选择气温稍高的中午进行。

3.1.1.2凡工期许可的管道工程均应将水压试验移至冬季以后进行。

3.1.1.3对于较长的管道系统,全系统一次试压时间较长、并有冻结的可能时，可采取分段试压措施。

3.1.1.4地下管网或沟槽开挖较深的工程施工时,基坑、基槽必须有防冻措施及可靠稳固的防塌支护措施,并派专人负责巡视。

3.1.1.5凡是完成灌水、试压的室内外管道、暖气片等未办理过交工手续的或不能投运的，一定要做一次全面清查，排除积水，做好成品保护工作。

3.1.1.6管路中的阀门在越冬过程中要处于半开启状态，未施工完的管路，无论管径大小均应对其开口端做临时封堵。

3.1.1.7管道支墩不得直接坐在冻土或未处理的松土上。

3.1.1.8在试运行过程中，如因故停车且时间较长，必须将系统内的水全部放掉，并做好设备、管道的保温工作。

3.1.1.9塑料管道施工时环境温度不应低于5℃。

3.1.2锅炉专业冬季施工措施

3.1.2.1焊条应用合格的保温筒盛装以便保温，当焊接温度低于允许温度时必须对焊接部位进行预热，预热标准应符合不同钢号的预热温度及焊后保温温度及保温时间。

3.1.2.2 技术人员编制作业指导书时应针对冬季施工特点及作业内容制定相应的保证措施。

3.1.2.3加强催交锅炉紧身封闭图纸及设备、材料的力度，尽快创造条件及时施工，尤其是迎风面的施工。对因设备安装暂时无法封闭的地方采取临时封闭措施。

3.1.2.4焊接作业时采取搭设严密的防护棚进行防风、防砂，棚内采用电暖器加热维持温度。

3.1.2.5加强对工机具的日常检查维护，对发现的问题及时进行整改，不合格的进行更换，不带病使用。

3.1.2.6对各类气体管道、阀门进行防冻检修，及时排除积水，保证正常供气。

3.1.2.7雪后及时清除施工场地及设备上的积雪，否则不得进行作业。

3.1.2.8对设备管道的管口进行及时封堵，防止雨雪进入产生腐蚀。

3.1.2.9冬季气温低钢材有冷脆现象，设备装卸、起吊过程中要缓慢稳妥，做好防护措施防止磕碰。

3.1.2.10施工用的计量器具尤其是精密量具，必须有计量检测部门签发的合格证，并定期维护保养，不超条件使用。

3.1.2.11复核图纸是否能适应冬季施工要求（或过冬），必要时通过图纸会审解决。

3.1.2.12对于打磨完在当天未能施焊的焊口，应涂黄油并用塑料布包扎严密,防止焊口生锈；

3.1.2.13电动扳手在环境温度低于-10°C时,扳手扭矩会发生变化,应及时进行校验及调整,确保施工扭矩在规定范围内；

3.1.2.14冬季施工中,进入施工现场的施工人员要穿棉衣、棉裤、戴棉手套，不能用手直接触摸铁器；

3.1.2.15冬季施工时露天管道或易冻的管道在不用时把管道内的水放掉,用压缩空气将管道中的水吹扫干净；水罐或水池中的水不用时要把水放掉；油箱或容器内的油料冻结时,应采用热水或蒸汽化冻,严禁用火烤；；

3.1.3 汽机专业安装施工措施

3.1.3.1环境温度低于－10℃或母材厚度大于16mm时，焊条应用保温筒盛装，保温筒预热温度为180℃，且焊接前必须对焊接部位进行预热；

3.1.3.2安装前对各种设备进行检查，尤其是设备的连接部位及内部，保证其清洁无杂物并对其敞口部位进行及时封堵；

3.1.3.3电暖气在使用时必须装设漏电保护装置，电暖气上面及周围严禁放置易燃易爆物品；

3.1.3.4安装调整及检查验收时应考虑气温对设备及计量器具所造成的影响；

3.1.3.5技术人员编制专向作业指导书时应针对冬季施工特点及作业内容制定相应的质量保证措施。起吊作业时应考虑大风对吊车及起重能力的影响；负温下安装用的吊环必须有韧性较好的钢材制作，如Q235号钢，防止低温脆断；构件起吊前应仔细检查吊环、吊耳有无裂纹及损伤；冬季施工尤其是火焊切割、焊接作业应采取可*的隔离措施，作业场所附近应设防火装置；高空作业，施工人员的安全防护用品必须佩戴齐全并将鞋底的泥、雪清除干净，且鞋底不能是硬塑；

3.1.4电气设备安装施工措施

3.1.4.1变压器安装冬季施工措施

（1）变压器安装施工由于在户外，冬季施工难度较大，也容易发生人员滑落危险，所以施工过程中应格外注意防滑。

（2）施工前检查脚手架是否牢固，清除脚手架上的杂物及积雪，配备好安全防护用品。

（3）附件安装前需进行清理，需预热部件必须采取相应的预热措施，重点部位要采取相应的保暖措施。

（4）滤油过程中要注意防冻，搭设防护棚，24小时派人监护，可用电热器取暖严禁炉火。

（5）吊装主、辅设备时一定要注意防滑，即时清理吊勾，物件上的积雪、杂物严防伤人。

最新企业方案(集锦十三篇)

以下是编辑整理的“企业方案”类希望对你有所帮助。不要订微不足道的计划，因为它没有使人热血沸腾的魅力，人这一辈子迷茫的时候很多。我们应该在事情开始之前做好一份方案，能够写出一份好的工作方案的人，常常代表他有一定的能力。希望本网站能够为您提供需要的信息和帮助！

企业方案 篇1

对待新员工既要调动新员工情绪，又要让新员工更快地适应企业环境，定然要制定新员工培训方案，而新员工的培训对于公司的管理更是重要，有了新员工培训方案，可以在事前就考虑清楚并准备好对于新员工培训要点，针对新员工的特点，进行有效的按步就班，对于人力资源更好的利用，起到一个指引规范的作用。因此，新员工培训方案无疑被寄予了更多的厚望。

新员工培训方案主要包括了咨询公司、信息公司、五酒店、策划公司、房地产公司、塑业公司等不同行业不同公司的新员工培训方案，为企业制定新员工的培训方案。

一、培训目的

1、让新员工了解集团，公司概况，规章制度，组织结构，使其更快适应工作环境。

2、让新员工熟悉新岗位职责，工作流程，与工作相关的安全，卫生知识以及服务行业应具备的基本素质。

二、培训程序

1、大学生或合同工人数多，文化层次，年龄结构相对集中时，由集团职校与用人单位共同培训，共同考核。（不定期）

2、人数较少，分散时，由具体用人单位从中心→具体班组负责培训，培训结果以单位和员工书面表确认为证，职校负责抽查。

三、培训内容

1、中心（公司）岗前培训——中心准备培训材料。

主要是要对新来员工表示欢迎；按照各中心（公司）行业特点组织结构，工作性质，中心（公司）有关规章制度和本公司服务行业基本素质准备手册或专人讲解；指定新员工工作部门的经理或组长作为新员工贴身学习的辅导老师；解答新员工提出的问题。

2、部门岗位培训——新员工实际工作部门负责。

介绍新员工认识本部门员工；参观工作部门；介绍部门环境与工作内容，部门内的特殊规定；讲解新员工岗位职责要求，工作流程，工作待遇，指定1名老职工带教新员工；1周内，部门负责人与新员工进行交换意见，重申工作职责，指出新员工工作中出现的问题，回答新员工的提问；对新员工1周的表现进行评估，给新员工下1步工作提出1些具体要求。

3、集团整体培训：集团职校负责——不定期。

分发《员工培训手册》——（简述东南大学的历史与现状，描述东南大学在南京市地理位置，交通情况；集团历史与发展前景，集团的企业文化与经营理念；集团组织结构及主要领导，集团各部门职能介绍，主要服务对象，服务内容，服务质量标准等；集团有关政策与福利，集团有关规章制度，员工合理化建议采纳的渠道；解答新员工提出的问题。）

四、培训反馈与考核

1、各中心（公司）制作的培训教材须经过集团职工培训学校的审核，并交集团培训学校存档，所进行的中心（公司）→部门培训应在集团职工培训学校指导下进行。各中心（公司）每培训1批新员工都必须完成1套"新员工培训"表，部门→中心（公司）→集团职校的培训链，应环环相扣，层层确认

2、培训实施过程应认真严格，保证质量，所有培训资料注意保存，并注意在实施过程中不断修改，完善。

3、培训结果经职校抽查后，统1发放培训结业证书；职校对各中心新员工培训情况每学期给各中心总结反馈1次。

五、新员工培训实施

1、召集各中心（公司）负责培训人员，就有关集团新职工培训实施方案，征求与会者意见，完善培训方案。

2、各中心（公司）尽快拿出具有针对性的培训教材，落实培训人选，配合集团职校组建从上至下的培训管理网络。

3、集团内部宣传"新员工培训方案"，通过多种形式让全体职工了解这套新员工培训方案，宣传开展新员工培训工作的重要意义。

4、所有新员工在正式上岗前，都必须在中心（公司）集中培训1次，（培训内容见中心岗前培训）；然后再到具体工作部门进行培训（培训内容见部门岗位培训）；各中心（公司）可根据新员工基本情况实施相应的培训教材和时间，1般情况下，培训时间为1—3天；根据新员工人数集团职校不定期实施整体的新员工培训，总体培训时间1周为宜，培训合格发放结业证书，培训合格名单报集团人力资源部。

企业方案 篇2

序 言

投资发展有限公司于20__年4月成立，公司领导从创立初期就十分重视企业文化建设，从四年走过的路程来看，管理结构已初具规模，员工对企业价值观基本认同，对精神文化和物质文化需求与日剧增。企业文化建设存在的问题也比较突出，如部分员工对企业文化仅停留在对口号、活动等认识层面(物质文化、行为文化)，对精神文化理解比较淡薄。因此，将精神文化、制度文化、行为文化、物质文化，整合成全体一致认同的文化，为企业战略目标提供强大的精神支持。

第一章、__公司企业文化现状及建设目标

一、精神文化建设

__公司成立四年多来，一直坚持以高起点、高标准、高规格的建设目标，并逐渐形成了自身独具特色的企业文化，“志比天高，绿色经济循环不息”深深的在每一位__人心里扎根。精神文化，是企业文化建设最核心部分，指导员工思想，现通过以下几方面建设公司精神层文化：

精神文化建设管理(执行/)监督/审核)：

① 企业使命、价值观、企业精神、经营理念提炼(执行部门/人员：行政部 监督：总经办 审核：公司高层);

②《企业文化手册》、《员工手册》、《CI手册》等(执行部门/人员：行政部 、人力资源主管 监督：总经办 审核：公司高层);

③ 报刊、杂志(执行部门/人员：公司各部门通讯员 监督：总经办 审核：公司高层); ④ 数字化展馆、企业文化展馆、党员活动室(执行部门/人员：房地产公司、总经办、行政部 监督：总经办 审核：公司高层);

⑤ 晨会、激励、竞争力培训(执行部门/人员：行政部 监督：总经办 审核：公司高层); ⑥ 广告、标语(执行部门/人员：公司各部门 监督：总经办 审核：公司高层);

⑦ 巨人团队之歌、公司VI、公司口号(执行部门/人员：公司各部门 监督：总经办 审核：公司高层);

⑧ 行为理念、服务理念、建设理念(执行部门/人员：公司各部门 监督：总经办 审核：公司

高层);

⑨公司人性化管理，福利性，关怀，增强归属感(执行部门/人员：公司各部门 监督：总经办 审

核：公司高层)。

二、制度文化建设

公司制度文化是公司为实现自身目标对员工的行为给与一定限制的文化，它具有共性和强有力的行为规范的要求。它规范着公司的每一个人。__公司一直非常注重制度建设，遵循依规办事，加强了公司生产经营活动管理，提升了管理人员的业务工作水平，现通过以下几方面建设公司制度层文化：

制度文化建设管理(执行/监督/审核)：

① 公司领导体制(领导方式、领导结构、领导制度的总和)(执行部门/人员：公司高层 监督：总经理 审核：公司董事会);

② 完善公司组织架构(执行部门/人员：行政部 监督：总经办 审核：公司高层); ③ 规范公司管理制度(执行部门/人员：公司各部门 监督：行政部 审核：总经办); ④ 制度执行(执行部门/人员：公司各部门 监督：行政部 审核：总经办); ⑤ 奖惩(执行部门/人员：行政部 监督：总经办 审核：公司高层);

⑥ 文件、合同传阅审批流程(执行部门/人员：公司各部门 监督：总经办 审核：公司高层); ⑦

会议精神，下达指示(执行部门/人员：公司各部门 监督：总经办 审核：公司高层); ⑧ 制度创新(执行部门/人员：行政部 监督：总经办 审核：公司高层)。

三、行为文化建设

行为文化是指员工在工作及学习、娱乐、活动中产生的活动文化。公司经营、教育宣传、人际关系活动、文娱体育活动中产生的文化现象。现通过以下几方面建设公司行为层文化：

行为文化建设管理(执行/)监督/审核)：

① 公共行为(执行部门/人员：公司各部门 监督：公司高层 审核：政府相关部门); ② 职业操守(执行部门/人员：公司各部门 监督：总经办、行政部 审核：公司高层); ③ 公司接待(执行部门/人员：外联主管 监督：总经办 审核：公司高层); ④ 党建活动(执行部门/人员：公司党员 监督：公司党支部 审核：公司高层); ⑤ 行政例会(执行部门/人员：公司各部门 监督：行政部 审核：总经办);

⑥ 与业务单位、企业的联谊活动(执行部门/人员：公司各部门 监督总经办 审核：公司高层); ⑦ 端午、中秋等节日活动安排(执行部门/人员：公司各部门 监督：行政部 审核：总经办); ⑧ 员工生日会(执行部门/人员：行政部、人力资源 监督：总经办 审核：公司高层); ⑨ 文明语言、礼仪(执行部门/人员：公司各部门 监督：行政部 审核：总经办); ⑩ 节约水电资源(执行部门/人员：公司各部门 监督：行政部 审核：财务部);

四、物质文化建设

物质文化是销售和各种物质设施等构成的器物文化，是一种以物质形态加以表现的表层文化。很多视觉性东西以物质层文化加以体现，__公司VI确定以后，其应用部分设计内容可以通过统一规范呈现公司独有的视觉物质文化。现通过以下几方面建设公司物质层文化：

物质文化建设管理(执行/)监督/审核):

① VI应用部分的全部视觉内容(执行部门/人员：行政部 监督：总经办 审核：公司高层); ② 办公大楼、食堂内部装饰(执行部门/人员：房地产公司、工程部 监督：总经办 审核：公司高层);

③ 宣传册、企业广告、车辆、工装、文化衫等(执行部门/人员：行政部 监督：总经办 审核：公司高层);

④ 再生资源、循环经济主题展会(执行部门/人员：招商服务中心 监督：总经办 审核：公司高层);

⑤ 园区绿化(执行部门/人员：物业公司 监督：行政部 审核：公司高层);

⑥ 道路指示牌(执行部门/人员：物业公司、招商服务中心 监督：总经办、行政部 审核：公司高层);

⑦ 赠送礼品(执行部门/人员：外联主管 监督：总经办 审核：公司高层);

⑧ 数字化展示厅、企业文化展示馆、党员活动室(执行部门/人员：工程部、行政部 监督：总经办 审核：公司高层);

⑨ 会议室、茶水间管理(执行部门/人员：外联主管、前台文员 监督：总经办 审核：公司高层)。

第二章、__公司企业文化建设及其对策分析

企业文化是指企业全体员工在长期的创业和发展过程中培育形成，并共同遵守的最高目标、

价值标准、基本信念及行为规范。企业文化建设须经历导入期、成长期、成熟期和转型期四个阶段，__公司现处于企业文化建设成长期，现就__公司企业文化建设及其对策分析：

一、 导入期

投资发展有限公司成立于20__年4月，公司目前主营项目是梧州进口再生资源加工园区的开发、经营、管理、招商等相关工作，旗下有梧州市物业服务有限公司、梧州市水务有限公司、梧州市__房地产有限公司等子公司，拥有广西西江物流有限公司等控股企业，定位为倾力将园区打造成为环境优美、配套齐全的国家级循环经济试点示范园区。__公司在激烈的市场竞争中成长起来，导入期企业的重点在于关注自身生存和市场情况，对内部规范管理顾及不到，容易产生短视行为。

对策：

__需要企业主要领导班子具有坚定的信念，以做强做大企业的气魄和企业美好前景描绘来带动员工;

__注意及时纠正短期行为

__管理上以亲情为主，注重“人性化”;

__注意克服传统文化中的宗法观念而导致的在企业中产生的关系网、派性等问题。

在此阶段企业主要领导带领全体员工亲力亲为，以亲情纽带维系，上下同欲，初步形成了团结互助、力争上游的企业文化特色。同时企业抓住市场机遇,发挥区域经营之优势，业务蒸蒸日上,企业呈现出良好的发展势头。

二、 成长期

__公司成立4年来，企业步入成长期，整体发展势头良好，随着各项工作的顺利进行，到了企业文化建设的关键时刻。此阶段管理问题较为突出。

对策：

__企业文化建设应特别强调精神层次的升华，制度层次的完善，物质层次的更新等。考虑长

远规划，注重企业可持续发展。要进一步夯实管理基础，为下一阶段发展奠定基础。

__克服企业文化建设中的弱点，如学习不够，理念滞后;小富则安，满足落后;用人惟亲不

能惟贤;视发展为唯一目标等。

__抓紧抓好内部管理的上台阶,特别是要加强人力资源工作。 三、 成熟期和转型期

进入此阶段后企业文化基本定型，企业处于继续发展或转型的关键时刻。如何“增创新优势，更上一层楼”就成了摆在公司面前的一个重要课题。

对策：

__此时公司可采取变革的办法，在保留原有优秀文化的基础上，剔除糟粕，不断发展。重塑

企业文化，即系统地建设企业文化,建设富有个性的企业文化,寓企业文化建设于企业经营活动之中等。克服惰性习惯的产生，以焕发企业文化生机。

__企业主要加快向企业家转型的步伐。同时也要考虑成立管理委员会、上市等问题。

商场如战场，企业文化胜敌于无形，无形文化创造有形价值。

企业文化建设对人性、对管理理论、对企业传统、对领导管理技能都有很高的要求。须培养内部人才和探索，可以与专业的企业文化顾问合作进行。专业的企业文化管理咨询研究和经验，结合企业自身的文化底蕴和做事风格，可以实现珠联璧合的效果。

投资发展有限公司 总经办

企业方案 篇3

方案预案：________

姓名单位

日期：uuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuu月

入眼，是指企业文化的认知。梳理和凝聚企业文化的核心：愿景、使命和核心价值观，编写一套系统（手册），让全体员工了解和感受自己的企业文化。

企业文化是企业所有，需要所有员工认可。那么如何达到共同认知呢？

氛围营造

1、企业文化手册设计、印刷；

2、氛围营造、策划。

考核组织全体员工进行企业文化评价，采取自下而上的考核。

国家电网公司已经形成了企业文化核心价值体系，主要内容涉及核心价值观、企业宗旨、企业精神、企业理念、奋斗方向、社会责任观等。

核心价值观：诚信责任创新奉献

企业宗旨：服务党和国家大局，服务电力客户，服务发电企业，服务经济社会发展

企业精神：努力超越追求卓越

企业理念：以人为本、忠于企业、奉献社会

奋斗方向：建设世界一流电网

建设国际一流企业

社会责任观：发展公司

服务社会

以人为本

共同成长

国家电网公司企业文化“四统一”之入眼，就是把这些核心的价值体系，通过各种方法和途径，达到人人感知、人人认知。

第二步，国家电网公司企业文化“四统一”――入脑

入脑，是指企业文化的认可。通过培训和讨论企业文化的核心，所有员工都能认识和感受自己的企业文化。入脑的主要步骤方法为：

宣讲与培训

1向高级领导提供企业文化的基本知识；

2为高层领导提供企业文化核心理念培训；

三。为中层领导提供企业文化基础知识；

4为中层领导提供企业文化核心理念的培训；

5为基层员工提供企业文化核心理念宣传培训

考试一，借助知识竞赛、诗歌阅读、看板等活动；

2、组织企业文化考试。

国家电网企业文化“四统一”之入脑，就是把这些核心的价值体系，通过各种方法、途径，达到人人感觉、人人认可。

第三步，国家电网公司企业文化“四统一”――入心

入心，是指企业文化的认同，通过讨论、研讨企业文化核心，让全体员工认同、感受自己的企业文化。

1讨论与讨论：分专题讨论、分级讨论；

2、征文、演讲等比赛；

3、故事征集；

4、成果汇报。

国家电网公司企业文化“四统一”之入心，就是把这些核心的价值体系，通过各种方法和途径，达到人人感受、人人认同。

第四步，国家电网公司企业文化“四统一”――入手

1总结讨论结果，形成行为准则；

2收集故事案例，形成故事集；

三。根据行为准则和规范修改自己的行为；

4、理念变为行为；

5、长期坚持，慢慢形成习惯。

国家电网公司企业文化“四统一”之入手，就是把这些核心的价值体系，通过各种方法和途径，达到人人体验、人人践行。

通过以上的“四入”最终达到六个字“心、情、制、省、信、行”：

心：内化在心，始终牢记在心，用心去理解，真正理解文化对工作心理和意识的要求。

情感：融入情感，融入情感，溶进自己的血液，融入企业基因。

制度：制度固化，制度沉淀企业文化，用制度保证企业文化的根。

省：每天反思自己的工作是否符合文化的要求？是否遵守了企业的价值观？是否从中获得了提升？在不断的自我审视中，找到差距，把自己变成一个真正优秀的国家电网人。

信仰：相信信仰，相信文化的神圣。她不能怀疑和违反它。它根植于我们的历史，基于竞争发展的现状，并在未来得到继承。

她在思想上界定了“什么样的人是一个真正优秀的国家电网人”。所以，在国家电网，就必须坚定不移地遵守她，践行她，把我们共同的信仰传承、光大。

行：外化于行，积极用文化来规范我们的行为，尤其在实际的工作中去体悟、践行，凡事都要遵循我们的价值观，从我做起，从小事做起，用文化来提升管理能力，让工作的效果更好、团队的合作更和谐。

从公开的资料来看，国家电网公司对上述核心价值体系做了详尽的阐释，可惜的是没有涉及到行为层面，只是说了“是什么？”、“为什么？”两个方面，而没有明确“怎么做？

”这个重要方面。所以，国家电网公司需要在“怎么做”这个方面进行完善，否则，属下各个单位“四统一”落地生根将失去准则，在落地生根过程中，或许会变形、走样。

方案预案

本文至此结束，感谢您的浏览!

（资料仅供参考）

**修改即可使用

企业方案 篇4

门票：旅行社购买景点首道门票

餐饮：正餐十人一桌，八菜一汤

导游：优秀中文导游服务

保险：旅行社责任险（客户推荐旅游意外险）

十二、注意事项：

1在旅行过程中，请随时注意自身安全。如无特殊原因，请勿擅自离开。全程必须服从旅行社统一安排。

2游览期间，请遵守时间，服从导游和领队的安排。

三。请准备一些现金和身份证，以便旅行时使用。一定要保管好你的行李、手机、钱包、相机和其他贵重物品。

4如遇晕车、晕船，请提前配药。提前告诉导游和领队。以防途中发生异常反应。

5、旅行中，每次出发或返回时，请各小组组长认真确认本组成员是否到齐。如有异常，请通知领队和导游。

6旅行时，请特别注意意服和鞋子，尽量穿轻薄的意服，少带杂物，以减轻负担；鞋子要选鞋、旅游鞋，不要穿高跟鞋，以免形成一条线，登山不便和安全。

7在游览风景名胜区时，要注意无证游客追逐兜售、欺骗游客的现象。这些无证小贩经常向路人和旅游团**水果、饮料和纪念品。请小心购买。

8游览景区时，要注意景区内的标志，避免走失、迷路等不必要的麻烦。必要时请用笔记录下来，以便查看。

9如果您在游览景区时想暂时离开团队，比如去洗手间，请通知导游，团队负责人

组长或其他团友。

十三：漂流前的准备：

1、 多带套衣服：漂流不可避免会“湿身”，上岸后没有干衣服换是很难受的。参加漂

不要穿流鞋、平底拖鞋、塑料凉鞋和旅游鞋即可。坏天气水上冷，好天气水上晒，要注意防寒防晒，太名贵的服装鞋帽最好不要用于漂流。

2、上筏只带饮用水，另手机、证件和现金……怕水的东西都不要带。

漂流注意事项

参加漂流时，游客应先换好衣服，在指定地点有序上车，到漂流起点，体验门票后，领取救生设备、划桨和头盔。按要求穿上救生衣，在救生员的引导下开始漂流。漂流过程请服从救生员指挥。

★游客漂流前请将自己的贵重物品保管好或交保管室保管，一切怕湿物品不要随身携带。

★游客在漂流过程中不得脱掉救生衣等救生设备，遇有急流险滩时双手紧抓游艇两边的扶手，禁止在非游水区游泳。

★漂时不要做危险动作：一般来说，漂流河段都是比较安全的，只要不自作主张随便下船、不互相打闹、不主动去抓水中的漂浮物和岸边的草木石头，漂流筏不会翻。一旦“翻船”也没关系，憋住气，小心不呛水就行，因为你穿有救生衣；

漂流船通过险滩时，应听从船工的指挥，不得随意移动。抓住安全绳，拉紧脚，靠在船体上；

漂流时，要注意沿途的箭头和标志，这样可以帮助你找到主航道，提前了解坠落区域。请记住用一根小绳子把你的眼镜固定好

十四、工作职责：

领队：导游：（一） （二） （三）

组长：第一组长：xx第二组长：xx第三组长：xx第四组长：xx第五组长：xx

十五、行程安排：

xx空中漂流，xx一天游

五星文库包含总结汇报、专业文献、党团工作、旅游景点、出国留学、外语学习、人文社科、资格考试、文档**、教学研究、考试资料以及公司企业旅游活动方案等内容。

企业方案 篇5

编辑时间-年/月/日

部门为了提升公司义务消防队的灭火救援实战能力，推动公司消防工作和消防比武竞赛顺利开展，展示员工的团队精神和应急求援能力，制定本方案.。

1、 比赛时间：201x年8月23日上午9:00。

二、比赛地点

三、举办单位

四、参赛人员

五、参赛队伍

它分为两个队（优胜队和精英队）。口号是：每队7人，每队应有一名女队员。

每个部门（新鲜食品，食品超市，非食品，后部区域和前台）将安排一个由30名员工组成的啦啦队，

六、消防比武活动组委会

裁判长：消防中队队长

裁判：工作人员：

总指挥：

主持人：

场地指挥（发口令）：负责发布比赛“开始”口令.。

负责记分：主审判罚得分后，负责在记分牌上翻分并记分。

点火：负责点燃比赛火源.。

周文翔负责

记时：负责统计运动员比赛时间。

刘莹、宋群鹤负责

安全维护：负责比赛区的安全，及时疏通人群，确保比赛区的安全。

安全救护：负责事故发生时的抢救工作，准备好医疗箱。

器材、燃火用具、桌椅的搬运：负责器材的搬出和搬回.。

姚浪，周文翔，郑继锋，胡前文，程帆，陈玉，文元晴和王清宏负责。

比赛场地布置：悬挂横幅，布置裁判台

**部同事协助完成

设备、消防器具看护：负责设备安全，确保不损失。王继英

器材、燃火用具准备：徐黎负责

七、比赛规则及要求

1设备配置：（1）干粉灭火器10瓶

（2）灭火毯2个

（3）水带(6盘)

（4）枪头2个

（5）点火棍2只，打火机2个.。

（6） 足够的木材和汽油或柴油：（注：储存汽柴油时注意安全。）

（7）沙袋2包

2每队将派出7人（包括一名女选手）参加比赛。每次比赛都安排不同的选手。

比赛项目：

1单台50米干粉灭火器。

2、双人二盘水带连接灭火.。

3、单人50米救援比赛.。

4、双人灭火毯灭火.。

5、单人50米火场逃生.。

比赛程序

第1项比赛：每队安排1名队员参赛在起跑线上，提起灭火器跑到10米处进行实战灭火，火灭后提起空瓶灭火器返回起点.。

第2项比赛：每队安排2名队员参赛，2名队员站在起点，听到“开始”口令后，1名队员先甩开一盘水带，将1个接口连接在分水器上，另1名队员携带第二盘水带在跑动中甩开第二盘水带，连接好第一盘水带的另一个接口，抓住第二盘水带的另一个接口边跑边将枪接上，操作完毕后冲出终点喊“好”.。

第3项比赛：每队安排1名队员参赛在起跑线上，听到“开始”口令后，队员将25公斤沙袋（模拟伤员）背起迅速冲到终点，并将沙袋（模拟伤员）放到指定存放处.。

第4项比赛：每队安排2名队员参赛，2名队员站在起点，听到“开始”口令后，2名队员迅速冲到火源处，2人配合将大火扑灭.。

第5项比赛：每队安排1名队员参赛，参赛队员站在起点，听到“开始”口令后，首先用湿毛巾捂住口鼻并匍匐穿越一段障碍物后，起身弯腰并用湿毛巾捂住口鼻冲出终点.。

4、比赛规则

（1）在“开始”口令前参赛队有一名队员提前跑出者扣3分员，两名队员提前跑出者扣6分.。

（3） 灭火位置、风向、距离不正确，使用过程不规范，每项扣2分；如果火势没有完全扑灭（返回后再点燃），将扣3分；

（4） 水带、分水器接口脱口、卡口的计0分.。

八、消防器材使用比赛注意事项

1.参加比赛的所有运动员应穿统一的工作服，穿工作鞋，遵守组委会的统一指挥，服从裁判的裁决；

2、各领队，必须组织身体健康的运动员参加比赛，以防意外事故发生；

3.运动员在跑步中，为防止摔倒，在搬运灭火器时，要防止摔落设备受伤；

4在灭火实战中，要正确使用消防器材，注意灭火距离、风向，灭火器的喷头不要对准人，以免伤人；

5、各参赛队必须树立：“友谊第一，比赛第二”的思想，在比赛过程中不要发生任何不利于团结的行为.。

企业方案 篇6

 

一、指导思路和目标

深入贯彻落实科学发展观,牢固树立“以人为本的安全发展理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，积极进取求发展，强化责任严监管，突出重点排除隐患，完善制度抓落实，不断提升安全生产工作水平，实现全年安全工作零事故，为全县经济社会又好又快发展营造良好的安全生产环境作出城管应有的贡献。

二、主要措施

（一）强化宣传，提高安全意识。各单位要结合安全生产月、百日安全行动等活动开展好安全宣传，切实增强职工的安全意识、防范意识、责任意识。加强安全教育，突出以作业安全和车辆驾驶安全为重点，强化对职工的安全教育和专业人员的安全技能训练，增强安全知识和应急处置能力。今年要对全局驾驶人员开展交通安全集中学习活动，进一步加强驾驶人员管理，提高他们的交通安全意识，整顿不良驾驶陋习，切实提高驾驶人员整体素质，从源头上预防和减少车辆安全事故。

（二）加大力度，健全机构。根据安全生产法有关规定，局属各单位必须健全管理机构，设立安全生产领导小组，由一名副职分管安全工作，做到专人负责安全生产工作，定期组织安排各类安全大检查。

（三）明确职责、强化管理。各单位必须明确工作职责，加大措施的落实力度，把安全生产责任落实到各个岗位上，做到责任到位、措施到岗，真正把安全生产责任落到实处。局属各单位是安全生产责任主体，队所负责人是安全生产第一责任人，各单位安全生产第一责任人要亲自研究安全生产的重大决策和安全生产重大事宜，处理安全生产棘手问题。

（四）突出重点，加强管理。各单位必须深刻领会安全生产工作重要性和必要性，以高度的责任感搞好安全生产工作，使安全生产贯穿到每个职工中去。一是加强车辆管理。各单位务必高度重视，要把车辆管理作为安全管理工作的一个专项来抓。对每辆车进行跟踪管理，认真做好行车记录，建立健全行车安全管理制度，做到领导到位，监管措施到位，规范管理到位。二是加强安全隐患排查。各单位对排查出的安全隐患，要建立健全隐患排查整治台帐，切实做到对一般安全隐患发现后立即整改，对重大隐患限期整改，落实整改责任、整改期限、整改措施、整改资金和应急预案。同时进一步加大对重大隐患的跟踪督办力度，严格实行重大隐患逐项整改验收销号制度。特别是要加强对银鼎山公园内玉屏关、长廊、围墙、危岩及游乐设施，南门水上乐园等重点安全部位的监控。三是加强高危作业人员的管理。各单位要定期召开安全生产例会进行安全宣传教育，采取措施保障人身安全，特别是要加强对环卫工人的安全意识培训，努力提高全体环卫作业人员的安全意识和安全防范技能。

三、工作要求

（一）坚持监管，加大检查力度。局属各部门要切实履行职责，加大本部门的监督检查力度，做到检查不留空白。督查力度做到纵向到底、横向到边，对查找出的问题认真整改，真正做到本单位无安全隐患。

（二）完善制度，杜绝安全事故。各单位必须严格完善各种安全制度，定期召开安全生产工作会议，牢固树立职工自我防范意识，做到安全有宣传、措施有规范，真正做到安全无事故。

（三）逗硬督查，严格追究责任。局督查组将定期、不定期对全局安全生产工作督促检查，对工作不力的给予全局通报，对不履行责任造成事故的将严肃的追究领导责任，造成重大事故的依法按照有关法律法规执行。

企业方案 篇7

一、整改的主要内容和措施

（一）遵守和认真执行党的政治纪律存在的问题及整改措施

问题1：大局意识不强，对中央、省市县委精神领悟不够透彻、不够准确，贯彻执行不坚决、不彻底，极个别党组成员政治敏锐性还不够强，对不合时宜的言论没有给予旗帜鲜明的批驳

整改措施：（1）提高思想认识。进一步组织班子成员学习系列重要讲话精神、中国特色社会主义理论体系和党的群众路线有关论述、党章、党的十八大报告、十八届三中、四中全会和省委、市委有关会议精神。（2）严守政治纪律。认真贯彻执行党的十八大三中、四中全会和系列重要讲话精神，自觉坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，在思想上、政治上、行动上自觉同党中央和省、市、县委保持高度一致，自觉维护中央和上级党委权威，确保政令畅通、执行有力。（3）以高度的政治自觉、鲜明的斗争态度坚决反对损害党的形象和威信的言行，自觉维护中央权威。

（二）班子自身建设存在的问题及整改措施

问题2：“八项规定”执行的不够严，机关“庸懒散软”现象仍然不同程度地存在

整改措施：（1）结合群众路线教育，进一步深化认识，着力解决思想不到位的问题。（2）进一步修改完善机关管理制度，建立细化的、操作性强的制度措施。（3）切实加强检查督导和查处力度，坚决刹住顶风违纪行为，严格执行请销假制度和各项工作纪律，定期不定期抽查在岗情况。

（三）“四风”方面存在的问题及整改措施

问题3：学习存在走过场

整改措施：（1）制定计划。年初制定中心组学习计划，明确学习内容、研讨专题，每年集中学习不少于12次，每两个月安排一次专题讲座。（2）严格考评。对班子成员参加集中学习进行考勤记录，缺勤2次以上的，要求作出书面解释；班子成员每年必须完成读书笔记10000字以上、体会文章5篇以上。（3）加强自学。坚持五加二、白加黑，每天抽出1小时读书学习。

问题4：工作落实力度不强

整改措施：（1）建立工作督办机制，班子成员、股室要按月制定工作计划和纪实，月底由办公室对完成情况进行统计，并上报局党组。（2）实行定期通报，根据工作内容及性质的不同，实行日常工作月通报，全局工作半年通报，阶段工作完成后通报。（3）将工作落实情况列入年度绩效考核内容，用考核促进工作，实现闭合式管理。

问题5：搞政绩工程

整改措施：（1）带头求真务实，树立正确的政绩观，坚持民主决策、科学决策、依法决策，科学制定目标与指标。（2）深入基层一线、困难落后地区、矛盾突出的地方察民情、解民忧，坚持问题导向、民生导向，着力解决群众反映强烈的突出问题。（3）逐步取消弱化GDP考核，加大生态环境指标、民生指标的考核比重。

问题6：脱离群众，深入基层少

整改措施：（1）建立调研机制。年初拟定调研课题，班子成员每人每年至少牵头主持1项重点课题，每个月下基层不少于1次。（2）规划编制和项目策划过程中采取多种形式畅通社会公众参与规划编制渠道，广泛征求意见，收集群众智慧，提高规划编制过程的透明度和社会参与度。

问题7：衙门作风，服务不够

整改措施：（1）每名班子成员在分管业务范围内至少联系一个企业或重大项目，每月至少一次主动问需于民，了解企业困难、项目需求、群众诉求。（2）根据企业发展、项目建设情况及群众诉求，主动上门送服务。（3）清理公示行政审批事项，严格落实“一次告知、限时办结”制度，减轻市场投资主体的负担。

问题8：执行不严，督办不力

整改措施：（1）集中开展制度的“废、改、立”工作，完善制度体系。（2）每年至少组织2次专题学习，安排班子成员深入学习重大制度，进一步强化制度意识，增强执行自觉性。（3）强化制度的刚性制约，对执行制度不严的，实行班子内部通报，情况严重的，在党组会上作深刻检查。

问题9：担当意识、责任意识不强、工作存在畏难情绪

整改措施：（1）进一步坚定理想信念，切实做到“三严三实”，始终保持奋发有为的革命激情和创业精神。（2）建立目标责任考核评价机制，年初党组书记与班子成员签订年度目标责任状，实行半年阶段性考评，年终考核奖惩兑现。（3）开展民主评议，年底组织班子成员之间、机关党员干部对班子成员进行民主评议，并公示评议结果。

问题10：关心干部不够

整改措施：（1）坚持每月至少一次与干部职工集中座谈，交心谈心，及时了解大家所思所想，帮助解决实际困难。（2）重视支持干部职工文化体育生活，领导班子要带头组织参加各类活动，与干部群众打成一片，提高自身的亲和力和单位的凝聚力。（3）关心干部成长，加强青年干部和技术人才培养，积极向上级党组织推荐优秀干部。

问题11：进取精神不强，工作开拓创新不够

整改措施：（1）加强学习培训，学习新知识、新方法，不断提出工作新思路，新举措，进一步解放思想，提高理论水平和业务能力。（2）不断改进与转变工作作风，强化进取意识，始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态。

问题12：存在特权思想

整改措施：开展反对特权教育。结合中心组学习，深入开展理想信念教育、宗旨教育和廉政法规教育，使党员领导干部清醒认识“权为民所赋、利为民所谋”的道理，引导党员领导干部筑牢执政为民的思想。

问题13：接待超标准

整改措施：（1）接待标准严格按有关标准执行。（2）规范公务接待报账制度。公务接待报账必须提供来客单位公函、《公务接待审批单》、机打发票、菜单、《公务接待报账单》。

问题14：公车管理不严

整改措施：（1）健全车辆管理制度。建立车辆管理制度，强化日常监督管理，建立完善车辆监管的长效机制。（2）规范车辆停放。节假日及下班后，车辆一律停放入库。（3）加强对驾驶员的教育。对违反制度及公车私用情况，除追究驾驶员责任外，还要追究带车领导、管车领导及相关人员的责任。

㈣关系群众切身利益和联系服务群众“最后一公里“方面存在的问题

问题15：争取的国家政策和项目还不能满足农村基础设施建设的需求

整改措施：在制定规划和争取项目的过程中，充分考虑农村发展实际，把发展改革的政策、扶贫攻坚的项目、惠民生的项目向西部乡镇倾斜，向边远农村覆盖，增加农村基础设施建设投资比重。

问题16：对干部职工所思所虑掌握了解不够深入，对干部的成长关心不够

整改措施：坚持每半年至少一次与干部职工集中座谈，交心谈心，及时了解大家所思所想。及时跟踪了解工作进展，采取多种形式，传授方法经验，灵活帮助解决遇到的困难。

二、工作要求

（一）加强组织领导，落实整改责任。局党组书记要切实履行“第一责任人”职责，带头抓整改、做示范，局党组成员要按照整改方案对号入座，对查找出来的问题立行立改，切实做到不等、不拖、不推；对因合理原因不能解决的问题，做好耐心细致的解释工作，赢得群众的理解和支持。

（二）加强督促检查，及时通报情况。在整改过程中，要始终注重群众参与，不断扩大群众监督的覆盖面，坚持开门抓整改。每个党组成员要认真落实整改，确保党的群众路线教育实践活动整改工作取得成效，并通报整改落实情况，整改工作结束要对整改情况进行考评，开展“回头看”。

（三）做好整改总结，建立长效机制。按照为民务实清廉的总体要求，建立健全密切联系服务群众长效机制，制定作风建设计划，进一步明确整改目标、时限和责任人，切实解决党组和党组成员在思想、作风、组织、制度和廉政等方面存在的突出问题。要做好工作总结，整改落实环节结束前，对教育实践活动进行全面总结。

企业方案 篇8

[标签:标题]

第一部分：2015年企业文化活动计划

2015公司企业文化活动方案

一、目的

为了丰富员工的业余生活，为大家在紧张的工作之余能够充分放松，促进加深员工之间的交流和沟通，因此，公司拟成立康乐中心，以下是策划方案草稿。如下：

二、 主题

[标签:标题]

第一部分：2015年企业文化活动计划

2015公司企业文化活动方案

一、目的

为了丰富员工的业余生活，为大家在紧张的工作之余能够充分放松，促进加深员工之间的交流和沟通，因此，公司拟成立康乐中心，以下是策划方案草稿。如下：

二、 主题

紧紧围绕公司“至诚、立信、尚学、创新”的核心价值观，突出反映“以人为本、安全生产”的理念，结合公司青年人的特点，通过征文、和座谈等形式，就以下一个或几个方面为题开展活动。

1. 安全生产与公司发展;

2.在工作的某些方面，我们如何做好确保生产安全的工作；

3. 从“安全无界限”谈如何提高自身安全意识;

4. 从“以人为本”的角度谈安全生产的重要性;

5. 发生在身边的体现至诚、立信、尚学、创新的先进事迹;

6. 对“卓越品质、高尚品格、一流品牌”愿景的描述和理解;

7. 做高质产品，塑高尚人品，营造企业品质文化;

8. 感念与公司共同成长的心路历程分享;

9我是公司的一员，我的青春也是美好的；

10公司愿景，我们的责任和使命；

11如何看待成长与公司发展的关系；

12公司应该为年轻人的成长搭建怎样的发展平台；

13. 降低成本，从我做起;

14. 我为公司发展献计策。

三、 组织

本次活动由行政部主办，企业文化组协办。公司的所有员工都以个人投资参与该项目。

四、 参赛对象

公司35岁以下所有员工

五、 征文比赛参赛要求

1征集内容应紧密结合主题，符合公司实际，文学性与科学性相结合，自由表达建议；

2征集方式不限，字数不得少于；

3. 参赛作品分别由各部门主管及文员汇总，按照文章的通用格式进行整理，于20xx年x月x日前将稿件及其电子版交至公司行政部处，逾期将不再接收。

六、 评审及表彰办法

1评审由部门负责人、经理和企业文化团队成员组成，通过评分选出最佳作品。

2一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，多个奖项，最佳组织奖1名。

三。对于获奖作品，公司将颁发荣誉证书并给予一定奖励。同时，建议参加企业文化小组，在公司**和行业报纸上发表文章。

篇二：企业文化活动汇总篇

2015年企业文化活动

员工比赛方案

汇编 1 某公司仿“中国好声音”歌咏比赛策划方案4

2 员工职业技能比赛方案12

3企业歌唱比赛实施方案

4华泰重工与华凯船舶篮球友谊赛方案

5 员工爬山竞赛策划方案20

6 辩论赛活动方案22

7 员工歌唱比赛方案25

8 “竞技比赛”活动方案27

9 篮球比赛方案29

10 公司知识竞赛方案32

11华泰重工拔河计划34

12 羽毛球比赛策划方案38

13美菱集团主办比赛方案42

14 “体育文化节”球类比赛策划书47

15 “庆中秋迎国庆”拔河比赛方案49

16 “挂榜杯”球类比赛方案51

17职业技能竞赛活动计划54

18、公司团委开展青年职工技能竞赛活动

19 岗位练兵技术比武方案60

20 电工技术比武方案62

21 电焊工技术比武方案67

22企业文化知识竞赛策划71

23企业知识竞赛竞赛规则73

24 企业歌唱比赛策划书75