法院工作报告 篇1
广东省深圳市中级人民法院发布《深圳市行政审判工作报告（2019）》。报告显示，2019年，深圳两级法院共受理各类行政案件16274宗，审结14322宗，同比分别增长55.8%和56.9%，均创历史新高。
据深圳市中级人民法院副院长傅新江介绍，2019年，深圳两级法院审结生效诉讼案件2918宗，判决行政机关败诉占6.2%，共181宗；行政机关负责人出庭应诉397人次，其中正职负责人出庭应诉人次同比增长88.9%。
在多元化解行政争议机制建设方面，深圳两级法院与市司法局共同设立行政纠纷调处工作室，开展诉前调解工作。在服务保障经济社会发展大局、保障民生方面，依法妥善办理城市更新、棚户区改造、水源保护区治理、重大项目建设、住房和社会保障、营商环境、市域社会治理等重点领域涉诉案件。
法院工作报告 篇2
我院通过多项措施掀起学习贯彻十八大和新党章的热潮，将“学党章、守纪律”集中教育活动推向深入，引导全院干警把思想统一到党的十八大精神上来，与法院审判工作相结合，进一步推动法院各项工作的发展。邀请了市委党校教授给全院干警进行专题讲座，就党章的发展历程，新党章的意义等方面进行了全面而详细的解读，使干警们对新党章有了更深入的了解。组织新党章理论知识测试，精心选择制作了试卷，集中组织党员干警进行了十八大及新党章理论知识测试，巩固干警对十八大和新党章知识的学习。选派了年轻党员干警组成法院代表队，参加区委组织的“学党章、守纪律”理论知识竞赛和“讲党课”比赛。组织党员干警参加共产党员网的十八大报告及党章知识竞赛答题活动。同时把“学党章、守纪律”集中教育活动与司法廉洁教育活动结合，组织全院干警观看警示教育片、参观廉政文化基地，加强对纪律作风的监督管理。
法院工作报告 篇3
近年来，中国的扶贫工作取得了一定的成功。作为司法机关的一部分，法院也积极投身扶贫工作，为打赢脱贫攻坚战贡献力量。本文从三个方面阐述了法院扶贫工作的总结。
一、审判方面
法院作为司法机关，负责审理各种案件。在扶贫工作中，法院秉持着公正、公平、公开的审判理念，加大对扶贫领域涉及案件的审判工作。法院通过审判，保障扶贫政策的顺利实施，打击和防止扶贫领域的违法犯罪行为，保障贫困群众的利益。
同时，法院还会积极介入诉讼各环节，督促有关各方落实扶贫政策和各项扶贫措施。例如审理家庭受扶贫政策照顾的案件时，法院还会特别注重对涉案人的家庭贫困原因进行调查和分析，以便更好地维护受贫困家庭的权益。
二、宣传方面
法院作为社会道德和法律的形成和引导者，具有强大的宣传力量。通过宣传，法院可以将扶贫工作的理念传递给更广泛的社会群体，形成普遍关注扶贫问题的浓厚氛围。
在宣传工作中，法院会积极推广扶贫政策和案例，通过各种媒体形式，让更多人了解到法院在扶贫工作中的作用和需要引起的重视。例如，法院通过发布扶贫政策的法律讲座、宣传扶贫成功案例等途径，让社会各界对扶贫工作有更深入的了解，为扶贫工作营造良好的氛围。
三、扶贫赈灾方面
法院还积极参加各种扶贫赈灾工作，为贫困地区、灾区的人民提供法律援助和法律帮助。例如，受助人员可能是因突发事件造成经济损失、医疗费用过高等因素而陷入贫困的，也可能是因家庭矛盾引发的纠纷、合同纠纷、离婚、继承等纠纷而诉讼的。在这些纠纷中，法院会尽力保护困难群体的权益，解决他们所面临的问题。此外，法院还会积极参加各项扶贫扶智活动，为涉贫地区的经济发展、教育发展作出贡献。
综上所述，法院在扶贫工作中的作用是很重要的，不仅可以为无数贫困群众提供法律保障，还可以推动社会形成关注扶贫问题的浓厚氛围，为打好扶贫攻坚战添砖加瓦。
法院工作报告 篇4
xx年，我院在区委、区的正确领导下，坚持以理论和“”重要思想为指导，深入贯彻党的十六届四中、五中全会精神，全面落实《关于进一步规范社会管理秩序和建立良好的法制环境的意见》和《省、市、县关于社会治安综合治理工作的通知》，以“打防结合、预防为主”为方针，以维护社会治安大局稳定为目标，以维护社会稳定为重点，加强了社会治安综合治理工作，有效地维护了社会治安大局稳定。xx年来，我们坚持“安全工作重于泰山”的工作指导方针，认真落实各项法律法规，全面加强法制宣传教育，加强了我院的法制建设和法律宣传教育，增强了全院的法制观念，提高了依法行政能力和依法办案意识。
1、认真贯彻党的十六届四中、五中全会精神，加强我们的法律教育，使我院的综合治理工作更上一层楼。
为了加强我院的法制宣传教育和依法从政教育活动，全年我们共开展法制宣传教育1次，法制讲座5次，法律知识考试2次，法制教育课5次，法制宣传教育主题报告会5次，法制宣传专栏3期，组织法制知识竞赛、法制图片展览2次。全院职工通过法制讲座和法制知识考试，不断提高我院职工的法律意识。
2、加强了我院法制宣传教育和法制教育工作，增强了全员法制观念和法制观念，全方位开展法制宣传教育活动。
我们一直把学法用法作为提高全院职工法律素质、增强法制观念和依法办事的自觉性，通过法制讲座和法制知识竞赛等丰富多彩的活动，进行法制宣传教育。全年，全院职工通过法制讲座和法制图片展览等形式，开展法制宣传教育2次，通过法制知识竞赛和法制图片展览等形式，不断提高职工学法用法的兴趣，增强了全员依法办事的意识。
我们一直把学法用法作为提高全院职工法律素质、增强法制观念和依法办事的自觉性，通过法制讲座和法制图片展览，不断提高职工法律素质、增强法制观念和依法办事的自觉性，加强了我院的法制宣传教育和法制宣传教育工作，增强了全院职工的法律观念和依法办事的意识。
3、加重了我院的法律培训，提高了职工法律素质和依法办事的能力。
法治的重要性，就在于我们在抓好法制工作和依法行政的同时，不能放松学法用法的学习。今年，我们根据上级要求，组织我们的职工参加了全省的法律知识考试，全部合格。通过考试，使我院的法制宣传教育和法制教育工作，有效地提高了职工的法律素质和依法办事的能力。
为了提高我院职工的法制观念和依法办事的意识，在全院范围内开展了法制宣传教育月活动。活动中，我们采取了各种方式、方法，大力开展了以下学习和活动：
首先是在全院职工中进行了法律知识学习。为了进一步加强法治建设，使我院的职工了解法律知识，提高法制观念，今年xx月份我们举办了由省法院领导、省法院副院长王建林同志、市办公室副主任刘小林同志及市法院院长为主讲的全省法律知识讲座，进行了系统的法律知识培训。我们根据省、市、县关于开展法制宣传教育月活动的要求，制定了法制宣传月活动的活动方案，并结合我们学院的实际，制定了《法制宣传月活动工作计划》和《法制宣传教育活动工作要点》，为我院全面贯彻实施我市法治建设工作的方针，提高我院职工的法律素质和依法办事的意识，推进我省法院的依法治理，提供了法律保证。通过学习，我们的学习和活动开展得有声有色，达到了学法用法的目的，取得了良好的效果。
其次，我们还在我院的重要地段设立了法制宣传栏，宣传法制知识，并在门口悬挂了法制宣传标志和横幅，在门口设立了法制宣传墙，使我院的法制宣传教育工作在广阔的路上运转。
再者，我们还在我院的重要场所设立了法律咨询点，为我院干警及群众进行法律知识宣传。在这xx年中我们先后举办了法律知识大赛
法院工作报告 篇5
同志们：
今天按照张院长的安排，我们利用集中学习的时间对中院今年上半年的工作进行简要总结。
一、上半年完成的主要工作：
以来，中院在市委的正确领导和人大的监督下，认真落实科学发展观，紧紧围绕院党组提出的“围绕一个中心、突出一个主题、抓好五项建设、争创四个一流、提升一个形象”的工作思路，全面实施“素质建院、质量立院、创新兴院、文化育院、科技强院”的“五院方略”，积极开展法院各项工作，取得了一定的成效。
今年以来，我院按照市委政法委队伍建设年活动的要求，坚持把队伍建设特别是提高干警的整体素质放在第一位，继续深化“重教、严管、厚爱”六字方针，全面加强队伍建设。
(一)认真坚持了“五个一”系列化学习制度。今年上半年，我院结合法院实际，将每周一部门组织学习改为由院集中组织，确保了各项学习制度的落实。半年来，共组织学习19次，学习讲评会2次，参加组织全省英模事迹报告会1次，学习交流1次。民二庭还结合本庭工作在积极参加院组织的学习活动的同时，还确定每周五下午组织一次全庭学习例会，每月第四周周二下午组织一次全庭学习讲评会，每月一号开展一次党支部生活会。
(二)开办了“法院大学”。结合我市法院经费紧张、案多人少、任务繁重，无法使更多干警进行脱岗或半脱岗参加学历教育的实际情况，今年院党组提出，把法院当学院，把书本当老师，全体干警当学员，业余时间当课堂，倡导人人都读书，全员动手写文章，院长庭长作榜样。实现由学历培训到能力素质培训的转变，努力打造一支专家型、复合型的法官队伍。
审判工作是法院工作的主业，案件质量和效率就是法院和法官生命线。近两年来，院党组始终把“办理一个案件，挽救一个家庭;办理一个案件，救活一个企业;办理一个案件，稳定一个地方;办理一个案件，发展一方经济”作为检验办案质量、办案效率和办案效果的标尺，落实到每一起案件中。特别是今年又确立了案件办理“四无”目标。即把“无发回、无改判、无超期、无上访”作为每一个办案法官的工作准则和追求的目标，尽努力把每一起案件都办成“案结事了、群众满意”的精品案件，构筑经得起党和人民检验的“铁案工程”。
(一)建立健全了干警执法档案。为全面规范法院干警的执法行为，有效增强干警依法办案的自觉性和执法责任意识。院党组指定在质检室建立干警执法档案室，对每一名干警的办案质量、办案效率、办案效果以及廉洁自律情况等进行详细记载，定期汇总通报，并将其与个人绩效考核、部门绩效考核挂钩，以此促使广大干警公正、高效、廉洁地办理每一起案件。目前，我院149名执法人员的档案已全部建立。
(二)全面实行了审判流程管理系统。为切实保护当事人诉讼权利，建立规范化、专门化、信息化的审判流程管理机制，我院于今年初出台了《______市中级人民法院审判流程管理实施细则》和《______市中级人民法院案件催办督办暂行办法》等规范性文件，并充分利用法院局域网对进入审判环节的每一件案件实行全过程的跟踪管理，对个案的审限进行跟踪与监督，并指定由立案庭和行政处网管科负责该项工作，此举极大地促进了立案及各项审判业务工作的改善，大大提高了办案的效率。
(一)积极创造条件，大力营造法院文化氛围。今年初，按照院党组安排，在政治部、行政处、研究室、纪检监察室等部门的努力下，建成了法律廉政文化长廊，该文化长廊共分14个板块，以图文并茂的形式详细记载了以来______中院践行社会主义法治理念，坚持“公正与效率”工作主题，落实“公正司法、一心为民”指导方针所采取的措施及取得的成就，内容包括接受领导、服务大局、队伍建设、廉政建设、文化建
设、业务建设、便民机制、司法礼仪等法院工作的方方面面。
(二)积极开展文体活动，不断提升干警的精神境界。为丰富法院干警的文化生活，院党组研究成立了“一团一社三协会”，即法官文化艺术团、文学社、体育协会、书画协会和摄影协会，定期举办各类文体活动，为丰富干警业余文化生活提供了良好的平台。“一团一社三协会”成立以来，在我市组织的多次比赛中发挥了积极作用，取得了较好的成绩。
(三)举办廉政文化作品大赛，大力营造浓郁的廉政文化氛围。今年3月份，我院与______市文化局联合举办了______市首届“天平杯”廉政文化书画作品大赛活动，征集各类书画作品628幅。4月2日，我院举办了廉政文化书画作品大赛颁奖暨展览开幕仪式，市四大班子有关领导和省法院领导出席开幕式，并给予了充分肯定，洛阳、许昌、郑州、开封、漯河、南阳等中院先后来我院参观。之后，由纪检监察室牵头将这些字画悬挂于法院办公楼的走廊里，在法院内部营造崇尚廉政的浓厚文化氛围，使广大干警在品读中受到教育，在鉴赏中得到启发，于潜移默化中丰富升华自身的素养，自觉成为一名讲公正、讲廉洁、讲文明、讲奉献的新时代法官。
(四)积极开展园林绿化工作，美化办公办案环境。今年以来，我院充分利用后院的空地，积极开展园林绿化工作。目前，在行政处等部门人员的辛勤工作下，已平整土地6000余平方米，种植各类树木500余株，并建成了长廊、凉亭、浅塘、小桥等，力争把我建设成花园式、园林式的机关。
法院工作报告 篇6
今年以来，我镇在上级法院的指导下，在镇、的正确领导下，全面贯彻落实，紧紧围绕“依法行政”这个主题，深入开展创先争优活动，以“法律服务进村屯”为主要载体，加快推进各项工作的顺利实施，较好地完成了上级下达工作目标任务。现将20**年来的工作总结如下：
一.加大执法监察力度，确保各项执法工作有序开展
一是加大执法监察力度。加大执法监查力度，严厉打击执法案件，严格规范执法程序，严格执行行政执法程序，不断提高执法监测水平。
二是加大执法检查力度。按照“规范化、公正化、专业化”的要求，加大对行为的查处力度。
三是加大执法监察工作力度。加强对各村的行政执法人员的执法能力培训，不断提高执法人员的执法水平。
四是加大执法监察工作力度。加强对行政执法案件的监管，严格执行各项政策措施，不断提高行政执法水平。
二.深入开展“创先争优”活动，全力推进法律服务进村屯
一是扎实推进“创先争优”活动，全镇共计出动执法人员136人次，出动执法车111台次，出动执法人员140人次。
二是积极争取上级法院的支持和配合，我镇共有26个村庄开展了“法律服务进村屯”活动，活动期间，我镇还争取上级法院支持，共计20多万元对镇村的20个行政执法人员进行了执法业务培训，使他们在业务上有了进一步提高。
三是加强对农村行政执法工作的检查力度。我们将农村行政执法工作纳入法制建设规划，与农村行政执法监察工作相结合，以村为单位，以法律服务为基础，以村民小组组长为骨干，以法制宣传员、执法人员为主要人员开展法制宣传，以法律服务进村屯为契机，深入开展以农民为中心的法律咨询、法律服务进村屯活动，使广大农民群众在法律服务进村屯活动中受到教育，得到实惠。
四是加制宣传教育力度，进一步规范执法行为。我镇在全镇范围内积极开展以农民权益保护法、农村集体土地承包合同纠纷和农村土地承包案件查处法、农村集体土地流转、农民群众案件查处等为主要内容的农民权益保护法、农村集体土地流转案件查处，通过法律宣传、法制培训、专题法律讲座等形式对农民权益保护工作进行全面宣传，使农民群众进一步明确了权益保护的各项规定。
五是积极开展“六进”宣传活动。充分运用各种形式，开展各类法律咨询活动，进一步营造法律服务进村屯的浓厚氛围，大力宣传“六进”活动的重大意义，提高村民群众的法律意识，增强依法经营、合法经营的意识，努力提高村民群众的法律素质，提升村民群众依法办事的能力，进而达到全面提高我镇农村社会治理水平的目的。
总之，我镇在上级法院的领导下，按照县和镇“创先争优”活动的统一部署，以“法律服务进村屯”为主要载体，全面推进法律服务进村屯活动的开展，努力提高农村社会治理水平，为全面推进我镇“创先争优”活动的开展起到了一定的促进作用。
法院工作报告 篇7
20xx年，我院以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，始终坚持“三个至上”的指导方针，紧密结合法院工作实际，围绕“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的总体部署和要求，把党风廉政建设和反腐倡廉工作摆在更加突出的位置，以纪律作风建设和制度建设为重点，推行“三项制度”(学习制度、例会制度、查处制度)，注重“四个环节”(学习教育、制度创新、责任落实、文化建设)，扎实推进全院党风廉政建设和反腐倡廉工作，为加强队伍建设、确保司法公正、树立司法形象提供了有力保证。
一、注重廉政学习教育，强化干警廉政意识和拒腐防变能力。
廉洁关键靠自律，而自律是以个人思想意识为基础。我院注重从强化个人廉洁意识入手，坚持以教育为先导，把廉政教育作为反腐倡廉的一项基础性工作来抓。不断创新教育形式，丰富教育内容，切实抓好党性党风党纪、职业纪律和岗位廉政教育。
一是抓好党性党风党纪教育。年初整训活动期间，我院通过党组负责人在全院党风廉政建设和反腐倡廉工作专题会上讲党课、对新任命的中层干部和审判员开展集体廉政谈话、组织学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》等活动对全体党员干部进行党性党风党纪教育。同时每次全院召开大会，我院都要组织集体观看警示教育片，通过正反两方面的典型教育，使每位干警都能正确认识当前的廉政形势，增强反腐倡廉的紧迫感、责任感，对照典型主动查找本部门及本人身上存在的党性不强、作风不正、纪律松弛等问题，并针对问题提出整改措施，引导干警讲党性、重品行、做表率，树立正确的权力观、地位观、利益观。
二是抓好职业纪律教育。《人民法院工作人员处分条例》颁布实施后，我院结合《条例》的相关规定，在全体干警中开展职业纪律教育活动。除颁发《条例》小册，要求干警随身携带外，还专门组织干警集中学习条例规定，熟悉内容要求，通过系统的学习，使每位干警知道“危险”、不敢“冒险”、力求“保险”。五月份，我院按照上级统一部署，围绕“践行《廉政准则》，贯彻落实《人民法院工作人员处分条例》，争当勤廉模范”主题开展了党风廉政建设宣传教育月的“七个一”活动。八月份我院还开展了为期一个月的以正警风、肃警纪、立警德、严警容为主要内容，以整顿纪律、整顿作风、整顿思想为主要目的的“警风警纪整肃活动”，系列教育活动，使干警执行纪律规定的自觉性、坚定性明显增强。
三是抓好岗位廉政教育。针对岗位可能发生的腐败风险，我院以支部民主生活会为平台开展了经常性的岗位廉政教育，特别是对重点岗位、重点人员的社会交往、休闲娱乐、生活作风方面的不良倾向及时提醒、批评制止，引导广大干警把好“交友关”，避免交友不慎；把好“兴趣关”，摆脱低级趣味，树立高尚品格，确保遵纪守法、公正廉洁司法观念入心入脑。
二、注重廉政制度创新，探索有效监督和预防腐败新途径。
反腐倡廉建设重在制度，贵在创新。我院不断总结经验，创新方法，按照“行得通、管得住、用得好”的原则，从完善和制订各项廉政制度入手，逐步建立惩治和预防腐败的长效机制。在原有制度基础上，我院按照上级统一部署，认真开展腐败风险预警防控工作。组织全院所有单位及个人对岗位风险点进行了自查、公示、评定、汇总，根据评定的汇总结果制订出相关防范措施和制度。先后修订和下发了《党风廉政建设制度》、《党风廉政谈话制度》、《重大决策征求意见制度》、《关于加强党风廉政建设和反腐倡廉工作的意见》、《党组议事规则》、《印章管理制度》、《财务管理制度》、《关于加强立案、审判与执行工作配合的意见(试行)》等，进一步完善审判管理机制和加大机关行政管理力度，努力形成用制度规范行为，按制度办事，靠制度管人的腐败风险防控机制。在监督途径上，我院强调将廉政监督融入并渗透到审判工作的全过程，注重反腐败的源头预防和案件立、审、执各个环节中的反腐监督工作。通过流程管理控制、案件质量管理、法官绩效考评、过错责任追究等审判管理活动，切实加强对审判、执行人员的廉政监督，努力实现反腐倡廉建设与审判管理工作的有效衔接。
为保证我院反腐倡廉工作扎实而有针对性的开展，实现对干警监督和爱护并举，我院今年还通过落实“一金、两卡、三制度”新举措，进一步加强内外监督，增进全体干警自律意识。“一金”即“廉洁保证金”，采取的方式是，每月干警自缴一定的金额，院补助相应的金额，一起存入每位干警的廉洁保证金专户，年度出现不廉洁或其他违法违纪问题的干警，扣除其当年的廉洁保证金。廉洁保证金在干警办理调离或者退休手续时才能一次领取，期间因违法违纪受过处分的人员，对其账户上的保证金予以全额没收。每位干警要就此项和院签订《公正廉洁司法承诺书》，对自己的日常工作行为做出承诺，对自己出现问题后的处理措施做出保证。“两卡”即《当事人助廉承诺卡》和《当事人助廉监督卡》。
今年我院立案庭及基层法庭在案件立案的环节中增加向当事人送达《办案承诺书》、《当事人助廉承诺卡》、《当事人助廉监督回访卡》，“两卡”告知当事人案件承办法官在办案过程中有哪些行为规定，提示当事人有监督和举报的权利和义务，以及监督和举报的范围、方法，要求每位诉讼当事人和代理人如实填写反馈相关情况。结案时，“两卡”收回后附卷备案。案件质量评查部门和纪检监察部门根据每起案件的“两卡”反馈的情况及时掌握案件承办人及相关人员在案件办理每个环节是否违规，是否廉洁。“三制度”即廉政学习制度：我院按照上级要求，进一步完善了党组中心组学习制度，不仅把反腐倡廉学习教育列入领导干部教育培训规划，切实抓好领导干部廉政学习教育，同时也将反腐倡廉教育纳入全院干部教育学习活动计划，要求院及各部门在廉政学习教育上做到年初有规划，期间有落实，学习要有体会，有成效。各部门学习时间要有保证，集体学习活动要有记录，个人学习内容要有笔记。学习开展情况纪检监察部门要每季度进行检查通报并纳入年终考评。例会制度：我院以制度的形式规定，各部门每季度要集中召开一次反腐倡廉专题会议，各分管领导要参加并听取反腐倡廉工作进展情况汇报，发现违法违纪苗头，提前进行提醒、谈话，同时通过例会收集廉政先进典型和负面反映，研究解决新问题的措施和方法，部署下段工作重点等。
今年除已任命的专职廉政监督员(4名)外，我院还在每个业务部门挑选一名(共计20名)工作负责、作风过硬、在廉洁自律方面能起表率作用的人员统一任命担任本部门的兼职廉政监督员，协助庭长开展本部门的党风廉政建设和反腐倡廉工作，充分发挥廉政监督员对违纪违法行为的预防、干预功能，实现对审判、执行等活动的无缝隙、全方位监督。纪检部门每季度组织专、兼职廉政监督员召开反腐倡廉工作例会、定期到基层法庭进行督查，了解、督促各项制度落实，提出存在的问题，布置各阶段的工作，做到监督不间断，警钟能长鸣。查处制度：首先是进一步拓宽投诉举报渠道，加强信访接待工作。
向社会公布投诉电话，设置信访信箱，坚持执行院长及院中层干部轮流接访制度、重点信访院领导挂牌督办制度，及时处理当事人和人民群众的投诉举报，妥善解决信访中反映的问题。其次是坚决贯彻执行“五个严禁”和《人民法院工作人员处分条例》的规定，切实抓好违纪违法案件查处力度，对违纪违法行为“零容忍”，对投诉和举报的情况一查到底，确有问题的，依法依规予以严肃处理，绝不含糊，务求查实一案，教育一片。
三、注重廉政责任落实，实现党风廉政建设责任管理层级化、规范化。
党风廉政建设责任制重在落实。我们紧紧围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，细化工作责任和目标要求，将责任制落到实处。
一是健全组织领导机构，实行目标管理。年初党组成员分工调整后，我院及时对党风廉政建设责任制领导小组成员进行相应调整，按照各位党组成员新的分工落实了党组成员党风廉政建设岗位职责。纪检部门还将党风廉政建设工作分类实施方案、工作计划安排表等下发到各党支部，使党风廉政建设工作细化、量化、科学化，确保与日常工作同步进行。每季度末，院分管领导还要带领纪检监察部门对各基层法庭和机关庭的党风廉政建设责任制的落实情况进行督查。
二是明确各自职责，实行层级管理。我们在“一把手”负总责的基础上，院长、各分管领导、各部门负责人层层签订了《党风廉政建设责任书》，将党风廉政建设责任分解到各分管领导和部门，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各部门负责人对本部门党风廉政建设负直接责任的一级抓一级，层层抓落实的三级目标责任管理机制，强化每个班子成员和部门负责人各自的职责，坚持业务工作抓到哪里，党风廉政建设就管到哪里，谁负责分管的干警出问题，就追究谁的责任，切实履行党风廉政工作与审判业务的“一岗双责”。
三是抓住关键环节，落实责任追究。为保证党风廉政建设各项工作任务的落实、完成，日常工作中，我院坚持把党风廉政建设与队伍建设、岗位目标管理相结合，将党风廉政建设与业务工作一起部署，一起检查，一起考核。法院中层领导干部是法院的中坚力量，承担审判工作任务重，社会接触面广，处在风口浪尖，廉政风险级别高，他们的思想、理想、作风好不好，直接影响法院的事业和形象，是抓党风廉政建设的关键。因此我院特别注重中层干部特别是领导干部的责任落实，把中层负责人作为考核的重点，把抓党风廉政建设责任制工作的落实情况作为院、庭主要负责人业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据；同时严格责任追究制度，对领导不力、甚至放任不管，导致本部门出现问题的，对分管院领导和庭室负责人坚决依照党纪政纪追究责任。
四、注重廉政文化建设，营造昂扬向上、风清气正的司法氛围。
大力加强法院廉政文化建设对于法院队伍坚定中国特色社会主义共同理想，提高拒腐防变能力，增强反腐倡廉意识，形成廉荣贪耻的思想道德基础和文化氛围，从源头上预防和减少腐败现象发生，促进公正廉洁司法，具有重要意义。
在廉政文化建设上，我院围绕社会主义核心价值体系，结合本院实际，开展丰富多彩的法院廉政文化活动，充分发挥法院廉政文化的导向、教育、激励和规范作用，为法院反腐倡廉建设营造氛围。首先加强法院廉政文化的载体建设，构建法院公用区域文化。我院发动书法爱好者，书写法律名言、格言、廉政警句，在办公楼大厅、走廊、接待室等固定公用区域张贴悬挂，实行不定期更换，精心打造“文化长廊”、“文化墙”。
今年我院还建成了院史(实物陈列)室，集中展示法院发展史、工作业绩、所获奖励和荣誉以及先进典型的优秀事迹。通过组织干警参观学习，让干警接受思想教育，激发集体荣誉感和归属感。其次是成立业外兴趣小组，即书法摄影兴趣小组、音乐舞蹈兴趣小组、棋类兴趣小组、球类兴趣小组、户外登山兴趣小组。小组成员自愿报名，每小组推选一名负责人，负责在节假日组织安排各小组活动，院给各小组拨付一定的活动经费。兴趣小组各项活动的开展，让干警的业余时间远离酒桌和牌桌，既锻炼了身体，陶冶了情操，还促进了干警间相互帮助、团结协作的团队精神。再次是开辟内网廉政电子专栏、组织干警进行廉政专题知识考试、参加篮球赛、文艺演出等活动扩大覆盖面，增强影响力。上述活动的开展营造了我院“当法官好，当好法官”的司法氛围和昂扬向上、风清气正的司法环境。
一年来，我院在党风廉政建设和反腐倡廉工作上做了一些实事，取得了一定实效，保持了我院全年无事故发生、无违法违纪举报、无违法违纪查处的“三无”记录。在今后的工作中，我们将不断探索新时期党风廉政建设和反腐倡廉工作的新思路、新途径、新方法，进一步加强对法院反腐倡廉建设发展方向和解决人民群众反映强烈问题的措施研究，把反腐倡廉创新工作与法院党建工作和审判管理工作紧密结合，为我院深入推进三项重点工作提供更有力的保障。
法院工作报告 篇8
20xx年即将过去，在这一年的时间里，自己在分厂领导和班组长的带领下，以及和同事团结合作下，很好地完成工作。回顾这一年，我用心、用汗水、用努力走过去，却是我不能轻易忘却的。回望我的这一年，用三句话概括：不断探索，学会快乐做事；不断谋求改进，学会快乐把握每一个能提高自己操作水平的机会；不断学习，学会快乐思考！为了下一年能更好地完成工作，总结经验，扬长避短，现将工作情况总结如下：
20xx年是忙碌的一年，我的主要工作是同班组全体成员保质保量按时完成生产任务，其中参与完成xxxx、xxxxx、xxxxx、xxxxx、xxxxxxx、xxxxxxx等任务共计xxxxx项。同时通过参与公司组织的xxxx活动进行了创新改进。工作之余，我还协助班组长进行了班组建设活动、班组安全管理等工作。为了协助xxxx生产任务，在分厂领导的支持下，四至六月两个多月的时间，我被分厂派往xxxx厂协助工作，在这期间，我熟悉了xxxx、xxxxx、精整等工序，在以上工作中我学到了很多新知识，并且吸取了很多工作经验，拓展了我的知识面。
回顾即将过去的一年，我能够很好的完成班组长安排的生产任务，认真履行自己的职责。我热衷于本职工作，能够严以律己，遵守
各项厂规制度，严格要求自己，摆正工作位Z，时刻保持“谦虚，谨慎，律己”的工作态度，在分厂领导的关心培养和同事们的帮助下，始终勤奋学习，积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好自身的岗位职责。坚持理想，坚定信念。不断加强学习，牢固自己的工作技术。我一直认为工作不该只是一个任务或者负担，应该是一种责任，作为一名员工，要履行好自己的职责。“态度决定一切”。有了正确的态度，才能运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得正确的结果。
回顾这一年，虽然做了不少的'工作，也有不少有待改进的地方。今年的车工高级工技能鉴定我未能如愿通过，此事久久萦绕在我的心头，这说明我还要下功夫，勤学习和苦练技能，争取在下一次鉴定中一次通过。还有，在工作、生活中与领导和大家沟通较少，在与人沟通中不能很好的把握交流、沟通的技巧，遇见困难不知道与领导、同事沟通，寻求帮助。另外，作为班组安全员，由于本年度我们班组生产任务重，在班组安全管理发面做得还不够细致，在接下来的一年，我要努力将班组安全工作的每一步都要精准细致，力求精细化。工作中要做到的“专心、细心、耐心”，切实做到安全宣传到位、安全认识到位、安全措施到位、班组安全管理到位，增强忧患意识，责任意识。时刻紧绷安全之弦，做到检查到位，不漏过一个细节；措施到位，不漏过一个疑点，发现隐患及时组织整改，把事故扼杀在萌芽状。20xx年，妻子怀胎十月，加上我们班组生产任务繁重，在巨大的压力下有
的时候心情也就比较烦躁，因此我要不断地调整自己的心态，调整好家庭与工作上的矛盾，不断地找寻工作中属于自己的那份快乐，用乐观、积极的工作态度，面对每一天的工作。
20xx年是我生命中最重要的一个链，这一年，我荣升成为了一名父亲，为了给家庭更好的生活，这预示着在以后的日子里我需要付出比以往更多的努力在工作上，在今后的工作中，我会加倍的努力学习专业知识，掌握更多的业务技能，努力提高自身的创新精神，发掘班组内创新改进项目，协助班组长搞好生产工作。在作风上我要遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨，时刻牢记自己的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要努力完成工作任务。今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中，我要百尺竿头更进一步，放下包袱，抛开手脚，当一名好员工、好爸爸。
法院工作报告 篇9
区法院：
雨花台区第十七届人大常委会第31次会议听取和审议了区法院副院长金晖受陈苏宁院长委托所作的关于行政审判工作情况的报告。根据监督法的要求，区人大常委会内务司法工作委员会于会前组织了专题调研，并就此项工作向报告单位提出了意见和建议，这些意见和建议已在报告中作出回应。会议认为。近年来，区法院认真履行宪法和法律赋予的行政审判职能，既有力支持了行政机关依法行政，也有效保护了行政管理相对人的合法权益，维护了司法公正，进一步推进了法治雨花建设，为我区经济发展与社会稳定做出了积极贡献。会议指出，行政诉讼案件服判息诉率低、行政机关应诉观念不强、行政判决执行难度大等困难因素依然制约着行政审判工作的开展。下一步，区法院要继续认真贯彻实施修改后的《行政诉讼法》，不断健全完善工作体制，积极破解重点难点问题，努力提升行政审判工作水平。
一是要进一步加强宣传教育。进一步深化各行政单位对行政诉讼工作的认识，采取主动走访行政部门、送法上门，邀请行政人员旁听庭审、以案说法等方式，加强普法针对性。定期就行政诉讼案件工作开展情况做好总结归纳，并及时向区政府及相关部门做好工作反馈，不断提高行政机关依法行政的主动性和自觉性。充分利用新闻媒体、网络等载体，大力宣传行政诉讼法律知识，提高公民依法维权意识，加强与当事人的释明沟通，减少滥用诉权现象的发生。
二是要进一步推进改革创新。区法院要深入研究行政审判工作的特点规律，充分发挥司法的能动作用，积极探索和创新审判方式、方法，努力提高行政案件的审判质量。要进一步规范立案和庭审工作，优化和完善审判流程和审判监督管理，积极探索完善预防化解行政争议的新办法。对行政败诉案件要及时与区政府职能部门做好对接，促进总结经验教训，举一反三、改进工作。
三要进一步强化队伍建设。要根据形势和任务的需求，逐步配足配强人员力量，并保持队伍相对稳定性。要以公正司法为核心，以专业化为方向，注重加强法官队伍的政治学习与业务学习，切实提高审判队伍素质，建设一支政治过硬、业务精湛、作风优良、清正廉洁的法官队伍。
以上审议意见请区法院认真研究处理，研究处理情况征求区人大常委会内务司法工作委员会意见后，于2个月内向区人大常委会提交书面报告。
南京市雨花台区人大常委会
2016年3月31日
法院工作报告 篇10
XX年初以来政治部紧紧围绕“全区法院院长会议暨队伍建设、反腐倡廉工作会议”和“xx法院贯彻落实高院会议精神座谈会”精神，深入开展“三项活动”，以党的建设为抓手，以能力建设为核心，以纪律作风建设为重点，以队伍管理创新为动力，“训、改、推、建”并举，全面加强队伍建设，努力为中院党组确定的八项措施的全面落实以及最终推进审判执行工作和政事务管理水平，提供强有力的队伍和组织保证。
一、主要工作
(一)继续深入学习实践科学发展观，努力践行“三个至上”指导思想
1、认真组织开展了“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动
活动中制定了《活动实施方案》，成立主题教育实践活动领导小组及办事机构(办公室和推进组)，制定办公室工作职责，召开动员会。全面推进教育活动的开展。
通过集中学习教育、建立领导干部联系点制度、开展七个一活动等自我完善提高举措，以及召开座谈会、发放征求意见函等开门纳谏等措施，活动成效显著。
2、深入开展了社会主义法治理念再学习再教育活动
X月中旬根据中央政法委、最高院、自治区高院关于深入开展社会主义法治理念再学习再教育的要求，政治部紧密结合深入学习实践科学发展观回头看活动和“三项活动”及“群众观点大讨论”等活动，组织干警认真学习了《社会主义法治理念读本》、《人民法院审判理念读本》等学习内容。
3、年度活动亮点
一是组织xx新考录公务员参观了xx民族解放纪念馆。
二是与党办配合组织中院干警到xx村xx区第一个农村红色党支部进行了实地参观。
三是与纪检监察部门配合，为确保主题教育实践和警示教育活动取得实效，组织中院全体环节干部到保安沼廉政警示教育基地进行廉政警示教育，以促使广大干警能够经得起政治风浪和各种诱惑，做到拒腐蚀永不沾，永葆“人民法官为人民”的政治本色。
四是与党办配合积极开展了创先争优、庆祝建党X周年系列庆祝活动。
五是举办了xx法院“发扬传统、坚定信念、司法为民”主题讲演赛。
六是积极参与辖区红歌演唱会。
(二)加强队伍反腐倡廉建设，提高人民法院司法公信力
与纪检监察配合，开展了“警示教育年”活动，通过思想动员、学习文件、讨论发言，特别是通过组织观看全国、全区和法院系统重大违纪违法典型案件选编、录像片;组织干警到监狱接受服刑人员现身说法教育;组织召开干警大会对身边的违纪违法案件进行剖析;组织干警到廉政教育基地接受廉政教育;组织召开历史廉政典故和典型案例故事报告会;组织征集廉政警句、格言、文化小品竞赛活动等活动。xx法院两级领导“一岗双责”意识得到强化，廉洁自律、本职工作与反腐倡廉建设一起抓、两手硬的能力进一步提高;广大干警进一步牢固树立“以人为本、执政为民”的`理念和“公正、廉洁、为民”的司法核心价值观，履职能力、抵御腐蚀能力明显提升;惩防腐败体系建设全面推进，教育、监督、惩处制度进一步完善;广大干警的纪律作风、精神面貌明显转变;公正廉洁司法得到有效保障，法院形象和司法公信力进一步提升。
(三)加强人民法院宣传工作和司法文化建设，树立人民法院良好形象
1、今年重点是树立新时期人民法院和人民法官的良好形象。XXXX年全年共推选X个先进个人和先进集体，参加最高院、自治区党委、政府、自治区政法委、自治区高院、区委政法委等组织的典型评选活动。
2、加强人民法院文化建设。以精神文化、物质文化、制度文化建设为抓手，结合开展“学习型、团结型、创新型”机关创建活动，以第六届“天平杯”系列活动为平台，制定方案，开展丰富多彩的司法文化建设活动，充分发挥共青团组织的作用，认真做好全年主题文化活动。
(四)加强队伍业务培训，不断提升全院干警业务素质
主要是利用最高院、自治区高院教育平台，积极开展高级法官、审判业务、基层法院院长、书记员、预备法官、法官助理、人民陪审员等培训班。特别是在中院党组的支持下，不断创新培训方式，借助高等学府、区党校等培训阵地，不断扩大队伍受训面，促进xx两级法院的领导和广大干警树立依法治国、司法为民、公平正义、服务大局、党的领导的理念。
1、为进一步加强和改进人民法院教育培训工作，提高法院队伍整体素质和司法能力，推进人民法院工作科学发展，结合我区法院队伍建设和教育培训工作实际，研究制定并下发了《XXXX—XXXX年xx法院教育培训规划》;
2、借助最高法院、自治区高院及区委党校培训平台，年初以来先后完成法官晋级培训、预备法官培训、传统教育培训、量刑规范化培训、行政审判培训、处级领导干部培训等共X余项、xx两级法院共有X多人次参加培训;中院、基层法院自行组织各类培训X人次;其他培训X人次。
3、举办了新考录公务员岗前任职培训班。X月X日至X日，在区委党校举办了xx法院系统新考录公务员岗前、任职培训班。来自xx各基层法院及中院的X名新考录公务员参加了培训。培训采取面授与学习参观相结合的方式，邀请区委党校的教授为学员们讲解有关国家“十三五”规划、区委(扩大)会议精神解读、司法裁判职责的本质、社会主义和谐社会建设等方面的内容，同时组织观看警示教育录像片，增强学员的廉洁自律精神。期间X日举办“新岗位工作学习收获及如何迎接新环境、新任务的挑战”、“发扬传统坚定信念执法为民”座谈会。通过培训，不仅使刚刚加入法院队伍的新考录的公务员更加清楚了自身的岗位要求，自觉继承和大力弘扬自力更生、艰苦奋斗，解放思想、实事求是，与时俱进、改革创新，忠诚使命、无私奉献的光荣传统，进一步增强对中国特色社会主义的政治认同、理论认同、感情认同，始终坚持中国特色社会主义政治方向，更增强了他们的责任意识和团队精神。
(五)全面落实干警职级待遇，凝聚力量，鼓舞斗志
1、协助地方党委做好法院系统党的建设和领导班子建设。特别是所属基层法院领导班子的考核及班子的配备等。
2、XXXX年，完成xx法院系统上报法官等级审核工作。共X人，其中高级法官变动X人、一级以下晋级法官X人、首次评定法官X人。
2、XXXX年，完成初任法官审核工作和上报法律职务变动人员共X人。
3、根据自治区党委、高院联合发文《关于开展法官短缺问题调研活动的通知》精神，完成了X万字的《zz区法院系统关于法院法官短缺问题调研情况的报告》，填报调研表格X余份。摸清xx法院各类人员现状，及人数。已于X月份向自治区党委调研组作了专题汇报。另完成对法官维权等问题的专项调研并报高院。
4、完成了XXXX年考录计划上报和XXXX年新考录公务员补录工作。
(六)积极开展岗位练兵活动
今年根据中院党组工作部署，按照加强党的执政能力建设、构建和谐社会、实践“公正与效率”世纪主题的总体要求，以增强全体干警的司法能力、司法水平，提高人民法院维护和谐稳定、保障经济建设、维护群众根本利益的综合实力为主要目标。在xx法院系统组织继续开展了“岗位练兵”活动。目前观摩、评比、通报等各环节工作已完成。
(七)参与修订了xx法院考评目标，全面提升xx法院工作水平
根据中院党组部署，政治部依据自治区高院的绩效考核标准，参与制定并下发了《xx区中级人民法院关于XXXX年度基层法院目标管理绩效考核办法》、《xx区基层法院XXXX年度绩效评估考核标准》和《中院机关XXXX年度绩效评估考核标准》。同时成立了绩效评估考核工作领导小组和工作机构，加强对此项工作的组织领导。
年初已全部完成与基层法院和中院各部门的目标管理绩效考核责任状的签订工作，同时，在政治部宣教科成立推进组，印制推进表，按季对基层法院和中院各部门进行检查、考核。
(八)进一步加强了对人民陪审员的管理
根据《最高人民法院关于人民陪审员管理办法(试行)》、《全国人民代表大会常务委员会关于完善人民陪审员制度的决定》及《最高人民法院、司法部关于人民陪审员选任、培训、考核工作的实施意见》，进一步做好了xx基层法院XXXX年度人民陪审员的管理、培训、选拔、任命等工作。通过培训提高陪审员履行职责的能力。特别协调有关部门，做好人民陪审员的保障工作，全面调动人民陪审员参与审判的积极性，发挥陪审员的作用，提高法院公信力。
(九)推进对口联系，加强对下工作指导
此项工作我们与高院、中院党组要求相结合，与“发扬传统、坚定信念、司法为民”主题教育实践活动相结合;与中院以前年度实施的领导联系点制度相结合;与人大代表、政协委员、党风廉政监督员“一对一”联系制度相结合。进一步完善了中院领导干部联系点制度和拓展了领导联系点工作范围。
一是制定并下发了《xx区中级人民法院关于在“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动中建立领导干部联系点的通知》。
二是将专职审委会委员和中院机关各部门负责人纳入到对口联系范围，加大对基层法院各部门和基层法庭的联系与指导。
三是在解决“软硬件”建设中存在的突出问题为重点。
进一步加强对基层工作的指导，真正做到“重心下移，精力下沉，保障下倾”，并以此促进基层司法能力和管理水平的提升。
(十)以落实自治区“三个一百”任务为契机，建立人才库，加大上挂下派、交流轮岗工作力度，促进司法能力的提升。
今年，xx法院共选派X名业务骨干在法院系统挂职锻炼，选派X名后备干部到地方党政部门或经济管理部门挂职锻炼，培养X名硕士研究生以上学历的高层次人才。
(十一)其他工作
1、与党办配合进一步做好党建工作。
2、协同主管部门对xx两级法院的机构设置和编制配备工作进行日常管理。
3、完成全院干警信息采集上报、调职晋升、工资调整、新录用和新调入人员的手续办理及年度统计等工作。并加强干部人事档案管理等工作。
二、成效
一是通过“五项活动”的开展，提高了xx法院干警，特别是党员干部对教育实践活动重要性、必要性和紧迫性认识。干警队伍的整体素质得到了全面提升。群众观念、宗旨意识、大局意识得到进一步巩固。
二是通过加强法院文化建设，xx法院工作的文化内涵得到不断充实，特别是通过演讲比赛、xx法院岗位练兵活动和“法官进社区、诉讼零距离”活动，等等。既活跃了干警的文化生活，也进一步增强了法院队伍的凝聚力和向心力。进一步加强了法院队伍的规范化管理。
三、存在的问题和不足
通过对照自治区高院和中院党组要求和平时在工作调研活动中，发现以下问题和不足：
(一)对内规范化管理还需进一步加强
通过调研，发现一些基层法院的规范化管理水平，已走在了全区法院建设的前头，这就需要我们在今后的工作中，不断加强和改进工作方法，要在抓好规范化管理上下功夫;
(二)对下指导不足
主要表现在：一是“三项活动”各基层法院开展的不均衡，有高有低，可以说对三项活动重要性、紧迫性认识不平衡，个别活动流于形式。存在重审判轻管理的现象，不利于法院的长足发展;二是人民陪审员制度实施情况不均衡，个别法院未按要求比例配备人民陪审员和开展相应的培训工作。
(三)对下调研不够
近几年xx基层法院通过组织实施xx区中院党组提出的“XX工程”和开展“法官进社区、诉讼零距离”等活动，涌现了一批先进典型和先进管理经验，由于调研不足，典型选树、经验总结推广工作略显滞后。
(四)自身建设还需进一步加强
作为主抓队伍建设的职能部门，必须不断加强自身建设和作风建设，提高工作人员的素质，优化人员结构，只有这样才能更好地履行职责，完成使命。
四、XXXX年主要工作打算
1、在思想政治建设上
一是继续按照“以党建带队建。以队建促审判”的要求，加强xx法院党建工作，特别是按照“支部建在庭上”的要求，抓好基层法庭党建工作。
二是深入开展专项主题教育活动以及社会主义法治理念再学习再教育活动“回头看”，继续按照相关实施方案和上级法院的要求抓紧抓好。
2、在司法能力建设上
一是继续加强教育培训工作。严格组织落实好《XXXX—XXXX年xx法院教育培训规划》，把教育培训工作纳入法院工作的整体布局，做到思想认识到位、组织领导到位、工作措施到位、任务落实到位。
二是深入开展岗位练兵活动。进一步规范庭审程序，提高审判人员驾驭庭审能力及制作裁判文书水平，开展好规范化、标准化庭审观摩及法律文书评比活动;
三是加强人才锻炼和培养。重点是落实好自治区高院“三个一百”的任务。
3、在司法作风建设上
一是积极参与“法官进社区、诉讼零距离”等活动，强化群众观点教育。
二是严格法官行为规范。认真执行《法官职业道德基本准则》、《法官行为规范》、《人民法院文明用语基本规范》。
4、在法院文化建设上
一是通过集中学习、交流研讨和知识竞赛等活动，推动司法核心价值观融入到每一个干警的思想和工作中。
二是通过制度文化建设，特别是干警绩效考评体系建设，量化司法核心价值的内容。
三是通过精神文化建设，增强集体凝聚力和战斗力。特别是认真开展典型选树活动，用身边的典型带动xx法院各项工作，为xx区经济社会又好又快发展提供强有力的司法保证。
5、在队伍管理上
一是充分履行协管职责，加强基层人民法院班子和审委会建设。
二是进一步完善绩效考评机制。根据高院以及中院党组要求，加大考评力度，全面提高xx法院的整体工作水平。
三是加强基层队伍建设。做好定向培养人才的考录和实习、分配工作。积极协调落实《公开选拔初任法官、检察官任职人选的暂行办法》，利用空编为基层法院初任法官任职人选，并形成长效机制。
四是做好其他管理工作。如完善法官职业保障，积极争取有关部门的支持，提高干警的职级待遇。认真做好新版法院人事信息管理系统推广应用。加强离退休老干部的管理和关工委工作等。
6、在人事制度上
一是加强人才资源开发引进和有效配置。认真落实《全国法院人才队伍建设规划纲要(XXXX-2020)》确定的各项任务和措施，建立人才库，推进法院系统人才队伍基础建设。
二是大力推行竞争上岗制度，建立完善竞争性选拔干部工作机制，提高选任用人公信度。
三是配合高院推进人员分类管理制度改革。
7、在自身建设上
以创建学习型政治工作建设为平台，加强xx两级法院政工干部的教育培训和实践锻炼，提高队伍综合素质，强化服务意识，改进工作作风。
特别是加强调研工作。及时总结基层法院先进经验和管理理念，不断提升xx法院政治工作管理水平和服务审判执行工作和政事务管理的能力。
法院工作报告 篇11
法院扶贫工作总结
近年来，全国各地积极响应中央号召，加大对贫困地区的扶贫力度，法院作为公正司法的重要组成部分，也积极参与到扶贫工作中。本文将就法院扶贫工作进行总结，希望为今后的扶贫工作提供有益的借鉴。
一、法院应加大对扶贫领域的司法保障力度
法院在参与扶贫工作中应承担着唯一的司法责任，因此，应该在庭审过程中注意维护诉讼当事人的合法权益，尤其是针对贫困户的案件，应给予特殊关注和保护。对于贫困户的案件处理，应该加强调解和调解工作，在法院内设专门的扶贫法庭，在法官和调解员的工作中更注重人文关怀，切实维护贫困户的合法权益。
同时，法院也应当加强对扶贫项目的监督和审查工作，规范扶贫项目的拨付使用，保障扶贫项目的真实性和有效性。
二、法院应积极开展法律援助工作，为贫困户提供法律援助
法律援助是法院扶贫工作的重要组成部分。法院应加大对扶贫户的法律援助力度，积极支持贫困户维权争利，充分发挥法律援助在扶贫工作中的作用。
法院可以通过设立法律援助站等形式，提供法律咨询服务，为贫困户提供免费的法律咨询与帮助，维护广大贫困户的合法权益。同时，法院还可以在扶贫项目中加强对法律援助的纳入与辅助，确保贫困户能够享受到充分的法律援助服务。
三、法院应为扶贫工作提供司法建议和借鉴
法院作为司法机关，对于扶贫工作中一些涉及到法律问题的情况，应当根据个案或者整体问题，给予司法建议和借鉴意见，为扶贫工作提供切实有效的法律支持。
法院可以通过组织研讨会，开展司法援助活动，帮助贫困户了解相关法律，提升贫困地区的法律素养，进而提高贫困地区的法律意识。同时，法院还可以通过出台针对扶贫项目的司法解释、司法指南和扶贫地区的典型案例，进一步加强对扶贫工作的支持。
四、法院应加强与其他有关部门和社会组织的合作
扶贫工作需要多方面的协调合作，法院应当加强与其他有关部门和社会组织的沟通与合作，提高扶贫工作的综合效益。
法院可以通过加强与贫困地区的人民政府、扶贫工作部门的沟通与合作，积极响应中央和地方扶贫政策的号召，充分发挥司法职能和作用，为扶贫工作提供法律支持和保障。同时，法院还可以积极与社会组织建立合作关系，充分利用社会资源，为贫困户提供更多更好的服务。
综上所述，法院扶贫工作应当加强对扶贫领域的司法保障、积极开展法律援助、为扶贫工作提供司法建议和借鉴、加强与其他有关部门和社会组织的合作，以助推扶贫工作的快速高效发展，使得贫困地区的群众获得更加实在的帮助和支持，更好地融入全国发展大局。
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法院工作报告(通用9篇)
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法院工作报告 篇1
各位代表：
我代表广州市中级人民法院向大会报告工作，请予审议，并请市政协委员和其他列席人员提出意见。
，在市委领导、人大监督和各界支持下，全市法院认真贯彻党的和十八届三中全会精神，紧紧围绕让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义的目标，依法履行职责，立足司法为民，坚持公正司法，各项工作取得新成效。全市法院共受理各类案件239950件，办结207487件，比上年分别增长3.35%和0.71%。其中，市中院受理案件39715件，办结35438件，同比分别增长1.46%和0.31%。
全市法院受理各类刑事案件21176件，审结19860件，同比分别下降9.89%和11.56%。其中，市中院受理2459件，审结2284件，同比分别下降12.34%和12.32%。
依法惩治犯罪活动。坚持宽严相济，罚当其罪，判处各类罪犯24229人，其中判处五年以上有期徒刑直至死刑2653人、免予刑事处罚86人。依法打击杀人、抢劫、盗窃、强奸、贩毒等危害社会治安犯罪，以及走私、非法集资、金融诈骗等破坏市场经济秩序犯罪。市中院审结黄建堂等44人组织、领导、参加黑社会性质组织案，李传柱等6人集资诈骗案等一批重大案件。加强行政执法与刑事司法的衔接，依法从严打击生产销售伪劣商品、破坏环境资源、恶意欠薪、网络诈骗、醉酒驾车等危害民生犯罪，判处罪犯2175人。市中院刑二庭获评全国法院刑事审判工作先进集体。
突出打击职务犯罪。加大惩治贪污贿赂犯罪力度，判处罪犯374人，其中原为处级以上干部的有17人;判处有期徒刑五年以上刑罚的155人，重刑率为41.44%，同比提高6.72个百分点。市中院依法审结了李治臻、黄志光等一批贪腐大案。严惩涉医疗卫生、食品安全等领域渎职犯罪，判处罪犯45人。
加强人权刑事司法保障。认真执行新修订的刑事诉讼法，坚持惩罚犯罪与保障人权并重。在全省率先实施庭前会议、证人出庭作证和强制医疗等制度。推行量刑规范化，确保量刑公平公正、公开透明。严格把握犯罪构成要件，对不构成犯罪的5名被告人依法宣告无罪。市中院实行减刑假释案件开庭审理和裁前公示制度，依法裁定减刑假释6843人。贯彻“教育、感化、挽救”方针，未成年罪犯非监禁刑适用率达44.25%。推进市中院“全国青少年法律与权益保护研究基地”建设，探索和促进未成年罪犯帮教工作的开展。我市少年审判工作得到最高法院领导批示肯定。
全市法院受理各类民事案件138316件，审结116388件，同比分别增长6.64%和4.86%。其中，市中院受理24247件，审结20656件，同比分别增长18.39%和17.87%。全市法院一审民事案件结案标的185.44亿元，同比增长28.39%。
依法审理涉民生案件。依法维护和谐家庭关系，审结婚姻家庭、继承纠纷案件8305件。黄埔区法院家事合议庭获评全国维护妇女儿童权益先进集体。加强劳动者权益和企业用工权益保护，妥善调处12393件劳动争议案件。对拖欠农民工工资案件优先立案、优先审理、优先执行，农民工1.11亿元欠薪通过诉讼得以追讨。依法保护交通事故受害方的人身权和财产权，审结此类赔偿纠纷案件9648件。依法化解医患矛盾，维护医患双方合法权益，审结医疗纠纷案件266件。
依法审理商事案件。保护诚实守信，制裁违约欺诈，审结各类商事纠纷案件15543件。市中院调处“广之旅”股权纠纷系列案，引入案外人参与调解，促成各股东达成和解协议，使近十年的公司控股纠纷得以圆满解决。市中院增设金融审判庭，各基层法院分别设立金融审判庭或金融合议庭，加强金融审判，审结金融纠纷案件18204件，保障金融市场安全运行，促进区域金融中心建设。服务外向型经济发展，审结涉外涉港澳台民商事纠纷案件2527件。依法稳妥推进破产、清算案件审判，审结破产、清算案件29件，清理企业债务8.41亿元。
依法审理知识产权案件。强化知识产权司法保护，激励自主创新，规范市场竞争，促进创新驱动战略的实施。审结知识产权案件8498件，同比增长14.39%。推进知识产权民事、行政和刑事案件“三合一”审判机制改革。市中院审结广药集团诉加多宝公司虚假宣传案等一批重大案件。天河区法院获评广州市保护知识产权市长奖。
依法审理涉城乡发展案件。审结涉“三旧”改造、房地产开发、房屋买卖、拆迁等各类房地产纠纷案件17897件，妥善审理涉潭村城中村改造搬迁、广州国际金融城拆迁等案件，促进群众居住权益和城市建设共赢。依法保护城乡生态环境，审结涉环境污染案件13件。服务美丽乡村建设，审结宅基地使用权、土地承包、相邻纠纷等案件414件。
全市法院受理各类行政案件3588件，审结3156件，同比分别下降11.36%和16.29%。其中，市中院受理1384件，审结1323件，同比分别下降22.60%和23.30%。
依法审理行政案件。维护公民、法人和其他组织合法权益，监督和支持行政机关依法行政。依法审理涉土地征收、“两违”整治、公积金管理、政府信息公开等行政案件。审结一审行政案件2121件，其中判决行政机关履行法定职责、确认行政行为违法、撤销或变更行政行为的294件，占13.86%。加强非诉行政案件审查和执行，对行政行为合法有效的3177件案件裁定予以执行。审结国家赔偿案件39件，决定予以赔偿金额110万元。
探索行政案件处理新机制。畅通“民告官”救济渠道，市中院通过提级管辖、指定管辖，实行司法审判与行政区域适当分离。推行协调和解，促进行政争议实质性解决，368件行政案件当事人因和解而撤诉。市中院发布行政审判白皮书，组织行政案件点评活动，提高司法建议针对性，促进行政机关提高依法行政水平。
全市法院受理执行案件63040件，执结54947件，执结标的96.14亿元，同比分别增长3.21%、下降0.31%、增长17.26%。其中，市中院受理3830件，执结3490件，执结标的16.30亿元，同比分别增长5.48%、8.86%和37.62%。
强化执行工作措施。推进执行精细化管理，运用督促执行、提级执行、指定执行等手段，加大执行力度，提高执行效率。依法制裁规避执行行为，予以司法拘留、罚款、限制出境468人，发出限制高消费令12842份，向社会曝光637例失信被执行人信息。根据中央统一部署，着力清理被执行人为党政机关的执行案件，共执结403件，结案率为98.77%。
发挥执行联动功能。与公安、国土房管、工商、银行等部门建立调查执行财产网络系统、失信被执行人信息共享和信用惩戒机制，提高执行实施联动水平。天河区法院协调国土房管、规划、教育、街道等各方力量，执结涉案标的1.2亿元的“金钥匙”学校教育储备金系列案，执行到位金额达1.1亿元。
完善诉讼服务措施。市中院制定《关于开展平安广州、法治广州创建活动的实施方案》，将确保公正司法、完善便民机制作为重要内容。提升立案窗口服务水平，开展“三亮三比三评”活动。适用小额诉讼程序审理案件1965件，探索要素式裁判方式改革，提高审判效率。市中院实现诉讼档案电子文件网上查阅，当事人“足不出户”即可查阅档案;开通“12368”诉讼信息服务平台，在全国率先采用“一对一”人工服务，做到办案信息“主动告知”，当事人“有问必复”，当事人反映的12741条信息得到及时处理，满意率为99%。发挥人民法庭、巡回办案点和社区法官工作室作用，促进矛盾就地化解。依法化解信访问题，处理群众来信3037件、接待群众来访4224人次。认真落实《律师法》和相关规定，为律师依法履职提供保障。加大司法建议力度，发出司法建议536份，促进相关部门健全工作机制。
加强调解工作。坚持“合法、自愿”和“调判结合、案结事了”原则，将调解贯穿于立案、审判和执行的各个环节。通过调解撤诉方式办结各类案件49854件，解决争议标的45.33亿元。市中院加强诉前联调指导工作，全市通过诉前联调机制调处纠纷31722件，调解成功27643件，调处标的11.37亿元，当事人自动履行率达98.98%，最高法院发文予以肯定。
落实司法救助。为经济确有困难的4209件民事、行政案件当事人缓、减、免交诉讼费用1181万元，确保经济困难群众打得起官司。对于符合条件的刑事被告人，协调法律援助机构指派律师为其提供辩护。推动司法救助纳入社会救助体系，共向375名刑事被害人和申请执行人发放救助金533万元，避免他们因被执行人确无财产可供执行而陷入困境。
推进审判管理。市中院制定《全面提升司法公信力三年规划纲要(-)》，促进审判管理精细化、科学化，提升办案质效。开展案件质量讲评活动，推行二审发改案件评析制度，加强案例指导，统一裁判尺度。开展庭审和裁判文书“两评查”活动，越秀区法院获评全国法院“两评查”活动先进单位。强化审判流程管理，建立积案防控长效机制，全市法院法定(正常)审限内结案率达99.84%。市中院强化审判监督，依法纠正原审确有错误的裁判，审结二审案件20987件，依法改判、发回重审1687件;审结再审案件279件，依法改判、发回重审82件。
推进司法公开。全面落实立案、庭审、执行、听证、文书和审务“六公开”，推进审判流程、裁判文书、执行信息三大公开平台建设，以公开促公正，以公正立公信。全市法院上网公布裁判文书85761份，公布数量全国领先。市中院审判法庭全部实现庭审活动录音、录像和记录“三同步”，做到庭审网络“天天有直播”，推动基层法院和人民法庭实行庭审网络直播。市中院开通官方微博，关注人数超过9万。推进法制教育进机关、进校园、进企业、进社区、进乡村，开展法制宣传活动585次，举办“法庭开放日”59次，引导公众增强法治意识。我市司法公开工作得到最高法院周强院长的肯定。
接受各界监督。市中院向市人大会和有关委员会报告诉前联调、代表建议办理、试点设立广州市知识产权法院以及仲裁法实施工作，认真落实审议意见。加强代表联络工作，市中院邀请代表视察法院工作、参与案件“判前评议”、调解和执行等活动215人次。接受检察机关法律监督，市中院审结检察机关抗诉案件138件，依法改判、发回重审42件。接受政协委员、司法监督员和新闻媒体监督。发挥人民陪审员作用，全市人民陪审员参审案件35407件，占一审适用普通程序案件的89.81%。
加强队伍建设。市中院深入开展党的群众路线教育实践活动，领导班子深入查摆“四风”方面的问题，提出并落实26项整改措施，建立健全28项规章制度，构建防治“四风”的长效机制。加强调研工作，市中院完成32项重点调研课题，形成相应工作制度。探索法官职业化新路子，越秀区法院被指定为全省审判业务专家管理改革试点法院，花都区法院开展合议庭办案责任制改革。加强办案绩效考核管理，完善干部选拔任用制度。加强教育培训，举办各类业务培训184期12573人次。推进文化建设，萝岗区法院被评为全省首批法治文化建设示范点。加强廉政建设，开展“筑牢防线”系列教育活动，坚持从严管理、从严监督、从严查处，筑牢反腐保廉防线。市中院获评全市廉洁文化进机关工作先进单位。全市法院84个集体、394人次获市级以上荣誉，天河区法院获评全国优秀法院，花都区法院获记集体一等功，市中院陈海仪法官荣立个人一等功。
加强基层基础建设。市中院认真履行对基层法院干部协管职责，对基层法院开展司法巡查和审务督察。做好对基层法院的工作帮扶，选派法官相互挂职锻炼，组织资深法官巡回授课，举办专项业务培训。协助基层法院改善执法物质条件，积极向当地党委、人大、政府反映，帮助基层法院解决人员编制、经费保障、物质装备等方面的实际困难。推进人民法庭建设，完善人民法庭工作指导机制，根据需要恢复、新建人民法庭。加强信息化建设，推进信息技术在工作中的应用。
各位代表，正是有了各级党委的正确领导、人大的有力监督以及政府、政协和社会各界的大力支持，全市法院才得以完成繁重的审判任务。在此，我代表全市法院表示衷心感谢!
同时，我们清醒地看到工作中存在的问题和困难，主要表现在：审判任务重、办案压力大的问题仍然较突出，法官经常加班加点办案;审判质效需要进一步提高，化解矛盾纠纷效果有待提升;执结案件标的实际到位率为68.63%，尚有部分案件未能得到完全执行;审判作风、工作作风需要进一步改进，司法为民便民工作水平有待提高。对此，我们将采取有力措施，认真研究解决。
，全市法院的主要工作任务是：认真贯彻党的、十八届三中全会和中央政法工作会议精神，认真落实市委十届五次全会和本次人大会议要求，紧紧围绕“司法为民、公正司法”工作主线，着力维护社会大局稳定，着力促进社会公平正义，着力保障人民安居乐业，为新型城市化发展提供有力的司法服务和保障。突出抓好以下工作：
一是加强审判工作。紧紧依靠党的领导和人大监督，依法正确履行审判职责，狠抓执法办案，依法公平公正处理好各类案件，维护社会公平正义。依法惩治各类犯罪活动，妥善化解各类矛盾纠纷，努力提高执行工作效率，为平安广州、法治广州建设提供有力司法保障。
二是推进司法改革。按照中央和上级法院的部署，积极稳妥推进司法管理体制等改革任务的落实。健全审判权运行机制，改革审判委员会制度，完善主审法官、合议庭办案责任制，健全错案防止、纠正、责任追究机制。完善人权司法保障制度，严格实行非法证据排除规则。规范减刑、假释案件办理程序，推进涉诉信访改革，完善人民陪审员制度。探索试点设立广州市知识产权法院，加强知识产权司法保护。
三是落实司法为民。完善司法便民利民举措，加强立案窗口建设，加强诉讼指引与帮助，加强调解工作，加强司法救助，推进“12368”诉讼信息服务平台和诉讼档案电子文件网络服务平台建设，实现两级法院全覆盖，充分保障当事人的诉讼权利，让人民群众实实在在感受司法为民的温暖。
四是深化司法公开。拓宽公开范围和渠道，推进审判流程、裁判文书、执行信息三大公开平台建设。推进庭审网络直播和庭审活动录音、录像和记录“三同步”，建设两级法院庭审网络直播平台。推进裁判文书公开，依法可以公开的裁判文书全部上网公开。加强司法宣传，完善法院网站、微博、微信等宣传平台建设，加强与公众联系互动，保障公众知情权、参与权和监督权。让司法活动在阳光下运行，让司法案件经得起事实、法律的检验。
五是加强队伍建设。继续深化市中院党的群众路线教育实践活动，指导基层法院深入开展第二批教育实践活动，进一步加强和改进司法作风，确保公正、高效、廉洁司法。探索完善法院工作人员分类管理制度，推进法官队伍正规化、专业化、职业化建设，着力提升司法能力和水平。
各位代表，公平正义是人民法院的永恒追求，人民满意是法院工作的最高标准。在新的一年里，全市法院将认真贯彻落实本次代表大会提出的各项任务，充分发挥审判职能作用，为新型城市化发展作出新的贡献!
法院工作报告 篇2
当左卫霞老师率领我们十几号人停在法院门口的时候，它的矮小、简陋迎面扑来，让人有点措手不及。紧挨在它左边的是天河区人民检—察—院，右边是刑警大队、侦查大队，再右边是执行局，然后是调解中心，当这些邻居威风凛凛地展示它们的雄姿的时候，法院的寒酸不觉让人心疼。
当政公科的工作人员领我到民二庭的时候，一张张年轻的面孔都望着我，和善地跟我打招呼，特别是陈宇（后来才知他算是在这群人里面资历最长的书记员，即“法官助理”）热切地为我准备桌凳，那种温暖的感觉不禁使我脱口而出：“你们应该都是实习生吧？”，结果，笑倒一片。
我，与民二庭种下了缘分……
在一个月与它亲密接触的日子里，对法院的一些构造与工作流程，也有了较清晰的认识和了解，简略介绍如下。
2法院运作流程：
天河法院主要是由两栋主要建筑楼组成，前面一栋是接待当事人、律师及开庭的地方，是对外的，共有四层：第一层是个大厅（其实，名为厅，实际空间是小到可以的），以电子屏幕告知外人当天在哪个庭在审理哪里哪个案件，经办法官是谁，当事人是谁，诸如此类的信息，然后会有保安作者哪里负责登记今天到访的人；第二层主要是刑庭，一些刑事案件的审理就在这里开庭，另一个办公室是诉讼材料收转中心，律师查阅卷宗、当事人领取传票、证据材料等就在这个地方进行；第三、四层都是法庭，但这些法庭基本都是固定的，一般经济类的案件的法庭在四楼，三楼的法庭主要是审理婚姻、交通事故等等其他民事纠纷的（其实，这样的设计安排不是随意的，它与法院的整个工作流程运转有关。
后面一栋则是法院工作人员办公的地方，不对外开放，一般非工作人员都不得入内。这一栋在第一栋的左边，与第一栋紧紧相挨，共有9层，基本每一层就是一个庭，除了第一层（地下层）是法院的饭堂外，从第二层起就开设了不同的办公室，刑庭的在第三层（极个别的被设在了第二层，可能是空间不够的问题 ），民一庭的在第四层，我在民二庭，即在第五层，依次往上，分为民三、民四庭，然后是少年庭、行政庭等，第八层主要是专门复印、盖章的地方，政工科在第九层。
法院的高效运转在与这两栋建筑楼的有机联系：从外面看，这两栋楼是分开的，但其实在内部它们都连在一起的，只是用一道门将它们较明显地分开。比如，在刑庭办公的人通过他们那一层的那道门就到了第一栋楼的刑事案件开庭的地方，而民二庭的法官或书记员要接见当事人或开庭，也就直接过该层那道门就可以了，所以，天法的经济类的庭一般都在第一栋楼的四楼，这，为法院工作人员的工作提供了不少便利，也提高了办案的效率（因为，在法院程序性的事情最多，很繁琐，但又很被重视），这样的安排设计不算是设计者心血来潮的突然其想吧？
作为一名初来乍到的实习生，在这一个月里最主要和首先的事是熟悉法院的环境、工作流程和一些必须该懂的.程序性事项。我在民二庭这个大办公室里开始虚心学习、探索。
我实习的这个办公室之所以大，是因为它是由两个合议庭组成的，每个合议庭办公室都是一个审判长、两个审判员，另加一个书记员，这样有利于案件的讨论和交流，而每个法院都基本上会跟一个法官助理或称为书记员，我跟着这些法官助理学一些基本的东西。
首先是排序：是对每个案子的所有材料进行系统的分类、整理，方便资料的归类和查找；其次，是校对判决书或裁定书或公示催告诸如此类的法律文书：主要是校对格式和一些错别字以及信息的准确，因为这些是代表法院做出的具有公信力的法律文书，形式和内容的要求上都是很严格的。以上这两项工作是占据主要工作内容的，因为每个案子的开庭前准备和结案后的卷宗处理都是一个很大工程。还有，寄EMS、递交一些诉讼材料给当事人，做宣判笔录、告知笔录，出去送达等等，这些工作做起来很琐碎，但很必要也很重要！
法院实习的过程其实是把程序法从书本实实在在地运用到现实中的过程。比如，特有感触的是，在学习诉讼法的时候，老师会跟你反复强调，什么是反诉，什么是第三人，诉讼标的与诉讼标的物有什么区别等等，往往忽略掉一些看似很不起眼的非重点知识，比如“送达”，送达这东西涉及的法理基本没有，但在现实操作中它却是重头戏：法院送出去的东西基本都要签收送达回证，对于送达开庭传票给被告，更是慎之又慎，都基本要求当面送达，如联系不上被告人时，就会派车亲自送达，找不到地址或地址变更找不到此人的，就邮寄送达，还是无人签收时，才能公告送达，最后才能缺席判决！一个基本不含法理的“送达”，竟如此复杂和烦人，原来 “理论与现实”是有差距的啊。
法院工作报告 篇3
根据市委的统一安排部署，全局开展了纪律作风整顿活动。在第一阶段，系统学习《中共##市委关于党政机关中开展纪律作风整顿的实施方案》、《##省关于转变作风狠抓落实的决定》和《胡锦涛在中纪委七次全会上的讲话》等有关文件、以主题讨论，民主生活会等形式在局机关中开展纪律作风整顿学习，通过学习讨论，使全局工作人员更牢固掌握各项纪律规定，增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性，深刻认识到违法违纪问题产生的根源及其危害性，筑牢了思想道德防线，改进了工作作风。
通过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：
1、开拓创新的精神还有待进一步加强。虽然，过去在自己的本职工作中做得也不错，但也存在一些问题，果断和胆量有待进一步提高。
2、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，对业务知识钻研不够，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。
3、在组织纪律方面存在执行制度不严，有时上班有迟到现早退现象。
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对胡锦涛同志提出“八个方面风气”的思想还没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、开拓创新精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为上级领导会有指示，我不用先急着干，上面有安排再开展工作，害怕自己先做做不好，缺乏一定自信。
3、工作作风还不够扎实，仅对局里面上的事情做的多，但是还对工作还缺乏系统化和高质量的要求。
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、老干部政策知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、胡锦涛同志倡导的“八方面风气”和“八荣八耻”等重要论述，精读胡锦涛同志在中纪委第七次全委会上的讲话等有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，完成党和人民交给的各项任务。
2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高业务素质;讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养;要想办法，办实事，把工作提高到一个新的水平。
3、模范遵守各贡规章制度。明确自己的职责，告诉自己什么可以做，什么不能做，以中国共产党的标准严格要求自己，向先锋模范看齐，以严谨的态度对待工作，以热诚的态度对待同志。
4、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研各项业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看多问多想，工作扎扎实实、提高工作效率，当日事当日毕，做到对国家对群众负责
思想作风教育整顿活动开展后，结合本单位、自身存在的突出问题，有针对性地进行了学习。并从思想、作风、团结、风气、工作、纪律等多方面进行了严肃、认真的自我剖析，力求抓住主要矛盾，找出思想根源，寻求解决办法。
一、 存在的主要问题和不足： 1、政治理论学习的主动性和自觉性不够，理论学习缺乏深度和系统性，政治觉悟有待进一步提高。主要表现在：①主动学习的意识弱，自觉性差。对理论学习没有摆到相应的高度，没有从一名党员和机关干部应有的思想政治水平和政治理论修养的高度出发，政治水平和思想意识有待进一步提高;②学习流于表面。满足于周五全镇政治理论学习，满足于摘抄读书笔记，缺乏对科学体系和精神实质的领会和把握;③理论联系实际的本领不强。不能将理论应用于实际，解决实际问题，理论学习与现实工作相脱节。2、工作责任心，工作积极性、主动性有所下降。满足于现状，缺乏立足本职、开拓创新精神和工作热情;满足于现有状态，满足于现有工作，放松了对自己的更高要求;满足于现有业务知识，忽视知识结构调整。没有清醒地意识到：岗位和角色的变化，对自己提出了更高的要求。如果不能在思想政治水平、政治修养、业务素质和业务能力等多方面上一个台阶，结果只能是停滞不前。3、思想作风软弱，自身思想作风建设缺乏力度和紧迫感。认为“事不关己，高高挂起”，凡是和自己没有利害冲突的事情还是少管为妙。说到底，固守在自己所谓的“个人利益”中，使自己不能挺身而出、旗帜鲜明地进行抵制和反对。所以如此，是自己忽视了思想建设和作风建设，是自己在世界观、人生观和价值观的改造上缺乏力度。
5、树立全镇一盘棋观念和团结协作精神有待进一步加强。主要表现在：眼光狭窄，视野有限，仅盯在自己的一亩三分地上，与其它办公室业务沟通少，联系少，配合少，与整体连动、团结协作的正确要求相比还有较大差距。
二、 产生问题的思想根源：
1、对理论学习不够，思想政治水平低，思想意识差。对政治理论学习心存侥幸，认为只要跟着组织每周五进行学习就已足够。没有将加强自我学习，提高政治素养放在完善自我的高度对待，主动学习，挤时间学习的精神有待提高。对政治理论学习的放松，使自己对“三个代表”重要思想的精神实质领会不够，理解不深;看待问题、分析问题、解决问题的能力不够。
2、放松了对自身世界观、人生观和价值观的自我改造。
3、开拓创新意识不足，放开手脚、积极大胆地开展工作的意识有待进一步加强。剖析思想根源，主要在于解放思想，开拓进取的力度不够。不能将实事求是思想应用、解决于现有实际问题，存在求稳怕乱和掺杂个人利益得失的思想。
三、今后整改的方向：
1、加强政治理论学习，切实提高思想政治水平和政治素养。将政治理论学习放到关乎个人思想作风建设的高度严肃对待，加强主动学习，加强学习的系统性和连贯性。扭转学习流于表面的形式主义，从领会和把握理论精神实质入手，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习放在突出位置，重点是学精学懂，灵活运用，指导实践，使自身思想政治水平和政治修养不断提高，切实符合党和政府对一名党员、一名机关工作人员的政治要求。
2、加大对自身世界观、人生观和价值观的改造力度，牢固树立“全心全意为人民服务”宗旨意识。
3、加强业务知识学习，提高新时期、新形势下统计工作的能力。
4、树立大局观念和团结协作意识。从全镇一盘棋的大局观念来看待和处理问题，加强与其它同志的联系和配合，调动积极性、主动性，充分发挥集体凝聚力、战斗力作用，体现团结协作、整体连动、步调一致的统一精神。
切实加强思想建设和作风建设，必须不断提高自己的思想政治水平，不断提高自己的政治理论修养，不断提高自己的政治鉴别力，不断提高全心全意为人民服务的意识。我将把认识和行动落实到日常生活中的一点一滴，自觉地沿着正确的道路不断前进。
以上自查错误和遗漏之处，请领导和同志们批评指正!
按照县委的要求,结合乡党委的安排,通过认真学习县委书记李晓东在全县领导干部作风整顿建设动员大会上的讲话及学习胡锦涛同志在中央纪律检查委员会第七次全体会议上的重要讲话、学习省委书记杜青林在全省学习贯彻胡锦涛同志在中央纪委第七次全体会议上的重要讲话精神动员大会上的重要讲话、学习省委书记杜青林在省政协九届五次会议闭幕时的重要讲话、学习省纪委第八次全会精神、学习市委书记于伟在全市领导干部作风整顿建设动员大会上以及学习市委五届四次全会等一系列会议精神后，我内心有较多的感触，思想上有较为深刻的认识，我更加明确自己的职责所在。
特别是胡锦涛同志在中央纪委第七次全体会议的重要讲话着重强调了全面加强新形势下的领导干部作风建设，在工作中要大力倡导八个方面的良好风气，通过学习后对自己的启发很大。正所谓为官一任造福一方，作为一乡之长，一名最基层的领导干部，作为一名国家公务员，要有良好的精神状态和过硬的本领，要有开拓创新的思维，这样才能更好地为人民服务，成为人民群众真实的朋友，得到群众及上下一致的认可与支持。故真切体会到自我更应着重做好以下几方面：
勤于学习，有一句话叫“干到老学到老”，善于学习理论对自己具有十分重要的意义，它既能增强政治敏锐性，又能提高业务水平和写作能力;牢固树立终身学习的思想，并学以致用，把所学的知识充分灵活地运用到工作的实践中，用新的知识理论分析问题、处理问题;不断提高政治素质、业务素质，进一步提高工作效率。实践是检验真理的唯一标准，让理论在实践中达到升华。
要心系群众、服务群众，想为民所想，急为民所急，真正把农民当成主人、当老师、当亲人，在思想感情上贴近人民群众，重点解决好群众所反映的热点、难点问题，经常深入基层，了解民情，做到用心想事、用心谋事、用心干事，多为群众办实事、好事。坚持真抓实干，务求实效，发杨求真务实精神，大兴求真务实之风;坚持艰苦奋斗，勤俭节约，带头反对铺张浪费和大手大脚，带头抵制拜金主义，享乐主义和奢廉之风，坚持顾全局，令行禁止，自觉维护中央大政方针的统一性和严肃性，确保党的理论和路线方针政策的贯彻落实，确保党和国家工作部署的贯彻落实。
通过这次学习，我将进一步转变观念，保持振奋的精神状态和良好的工作作风，弘扬联系群众、亲民为民的作风，树立群众观念，密切同人民群众的血肉联系，不断增进同群众的感情，开展调查研究，善于发现问题、找准问题、解决问题;以求真务实的工作作风投入到自己的工作中，以饱满的热情把精力投入到工作落实中;倡导在实干中树立威性，在实效中赢得民心的务实精神，团结班子，形成上下心往一处想，劲往一处使的良好氛围;坚持发杨民主，团结共事，严格执行民主集中制的各项制度规定，自觉接受党组织，党员和群众的监督，共同推动形成心齐气顺，风气劲足的局面，坚持秉公用权，廉洁从政，自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，坚持生活正派，情趣健康，重品德，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。
总之在行动上要务求实际、实效和实用的“三实”原则，学习的目的在于提高，提高警惕的目的在于应用，应用要有好的效果，通过学习落实在行动上，就是要用有限的工作时间，尽量完成和超额完成各项上级下达的目标任务，并能创造性地努力工作，为新盛乡乡域经济的发展添砖加瓦，开拓创新，锐意进取，为本乡农民增收，群众致富，建设社会主义新农村奠定良好的基础。不辜负党组织对我的信任和人民对我的殷切希望。
法院工作报告 篇4
-年，我院在县委的坚强领导下，在县人大及其常委会的有力监督下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实党的十九大精神，坚持司法为民、公正司法工作主线，紧紧围绕县委提出的“突出一个重点、打好六场硬仗”的工作思路，以“上水平、创一流”为目标，全面加强审判执行工作，全面推进司法体制改革，全面从严管理队伍，为平安、法治建设提供了强有力的司法保障。
坚持公正司法，把司法办案作为第一要务。全年共受理各类案件1786件，审(执)结1693件，审(执)结率达到94.8%，在全市法院案件质效考核中名列前茅。其中刑事案件受理124件，审结124件，结案率为100%;民事案件受理1086件，审结1046件，结案率为96.3%;行政非诉执行案件受理26件，审结26件，结案率为100%;执行案件受理550件，执结497件，执结率为90.4%。在刑事审判工作中，突出对毒品犯罪分子的严厉打击，共判决毒品犯罪案件25件27人，其中判处十年以上有期徒刑8人，十年以下三年以上有期徒刑9人，三年以下有期徒刑7人，拘役3人。在民事审判工作中，坚持能调则调、当判则判、调判结合、案结事了的原则，同时把社会主义核心价值观落实到案件审理过程中，努力发挥好定纷止争、惩恶扬善的功能。
创优发展环境，服务经济发展。准确把握司法工作保障全县经济社会发展的切入点、落脚点，围绕中心工作提供司法服务，制定出台了《关于优化营商环境服务经济发展的实施方案》。我院审理的原告壶化集团爆破公司与被告宽城县久安爆破公司合同纠纷一案，立案时，正值国家证监会对壶化上市进行实质审查，该笔资金如不能及时收回，影响壶化集团年利润，我院受理后，执行局组织5名精兵强将牺牲节假日，利用7天时间，辗转石家庄、承德、宽城自治县等地，查询了20多家银行和市、县车管所、房管所，冻结存款111万元，查封车辆两部(价值80余万元)、房产两处(价值360万元)，有力地维护了县域骨干企业的合法权益。去年我院共审(执)结此类案件35件，为壶化集团、中钢集团、农商行等11家企业提供法律服务，促进了县域经济健康发展。
围绕县委中心工作，依法支持城建拆迁改造。在非诉行政案件审查工作中，我院紧紧围绕县委、县政府的决策部署，积极配合县城拆迁改造工作，审查非诉执行案件11件，下达准予执行裁定10份。同时抽调5名业务骨干到四个工作片区，利用五个多月时间，配合完成了30多万平米20-多户的拆迁工作任务，取得了拆迁改造工作的阶段性成果。
支持脱贫攻坚，提供法治力量。为打好脱贫攻坚这场硬仗，我院发挥审判职能，加大对贫困户合法权益的保护力度，全年审结涉贫案件21件，为打好脱贫攻坚战提供司法服务。同时抽调4名院领导、16名干警组成四个帮扶工作队，分别进驻集店乡四个村开展脱贫攻坚帮扶工作，我院还挤用10万元办公经费为帮扶村解决实际困难。
积极支持监察体制改革。认真学习监察体制改革文件精神，落实“1+4”规定要求，积极支持和配合监察体制改革。王某贪污一案是市监察委员会成立后、首例适用留置措施的案件，我院受理后，院领导同业务骨干组成合议庭，加班加点、快审快判，仅用十五天时间就审结此案，依法判处王某有期徒刑十年六个月，罚金人民币一百万元，被告人当庭表示服判，审判工作取得了良好的政治效果、法律效果、社会效果，得到市县领导的充分肯定。
积极推动旅游法庭建设。为服务全域旅游示范县建设，回应人民群众的司法关切，经省高院批准，去年6月我院成立了全省首家旅游法庭——-县人民法院大峡谷旅游法庭，一方面为游客和景区管理人员宣讲《旅游法》、《消费者权益保护法》、《侵权责任法》、《合同法》等法律和相关司法解释，提高旅游景区管理水平和游客法治意识;另一方面通过审判和专项排查，及时发现景区设施安全隐患，提出司法建议，督促景区履行安全保障义务，减少人身、财产损害纠纷的发生，确保游客和景区的安全;同时及时调解和裁决在景区内发生的旅游合同、人身损害、旅游消费等涉旅纠纷，维护当事人的合法权益。法庭成立以来，调处涉旅纠纷12起，提出司法建议16份，如：我院审理的原告彭某某等与被告太旅公司侵权纠纷一案，法官主动参与调解，双方调解协议达成后，我院依法予以司法确认，及时化解了这起游客伤亡事故，维护了当事人合法权益。近一年来旅游法庭在维护游客合法权益、规范旅游秩序、提升景区依法管理水平、加快旅游业发展上发挥了法治保障作用。与此同时，国家、省、市30余家媒体对这项创新工作进行了宣传报道，10余家兄弟单位前来学习参观。
积极推动家事审判改革。常平法庭被省高院确定为全省家事案件审判改革试点后，我院党组高度重视，成立了家事案件审判方式和工作机制改革指导组，由一名副院长挂帅主抓这项工作，为拓宽家事纠纷解决渠道，由我院牵头，县综治办、工青妇等24家单位建立了家事审判联席会议制度，形成多元化家事纠纷解决机制。制定了《家事审判方式和工作机制改革实施方案》、《家事案件回访制度》、《家事案件审理规程》、《家事案件调查工作规则》、《家事案件调解规则》、《家事调解员工作规则》等相关制度;审判理念从侧重财产分割转向全面关注当事人身份利益、人格利益、情感利益和财产权益。配置了专门家事审判庭，将法官坐堂问案变为法官和家事案件当事人座谈式办案，拉近了法官与当事人、当事人与当事人之间的距离;设立了1—3个月的家事纠纷冷静期，选任了四名公道正派、擅长做群众工作的家事调解员参与家事案件调查和调解，聘请了全市知名心理咨询师，为当事人提供心理疏导，引入人身安全保护令制度，保护妇女和儿童合法权益，全年共审结此类案件86件。
积极推动执行机制改革。去年我院新收执行案件执结497件，同时还执行历年积案131件。主要做法一是建立了执行指挥中心，配置了网络查控系统，一年来，我院采取查询、冻结、划拨等措施1500余次;二是结合实际用好用足法律手段，通过最高法院执行“黑名单”曝光“老赖”780余人，针对被执行人多为本乡本土的自然人，充分发挥电视台、报等当地媒体的作用，发布督促被执行人履行法律义务通告，曝光失信被执行人46人，对23人发出悬赏执行公告，对12人采取了司法拘留措施，对1人以拒不执行判决罪移送公安机关;三是采取分组执行的办法，将执行案件按照被执行人区域、标的额大小、被执行人履行能力进行梳理，分门别类，因案施策、类案同法，确保取得实效。通过采取上述措施，去年我院执行案件首次实现结案数大于收案数，取得了历史性突破，为二到三年基本解决“执行难”打下了良好基础。
法院工作报告 篇5
今年以来，区交通运输局机关党支部按照“机关党建走在前头”的要求，以开展“三服务一争创”活动为载体，加强自身规范化建设，开展主题实践活动，着力推进交通运输事业发展，农村公路建管养协调发展，道路运输市场管理水平提高，党建服务中心工作的带动作用正在显现。
坚持和落实“领学、督学、评学、促学”的学习机制，打造学习型党支部，切实提高党员素质和服务能力。适时调整支部领导班子，班子队伍能以身作则，率先垂范，提供了坚强组织保障。健全完善“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、目标责任管理、关怀帮扶等制度，强化督查指导，促进制度落实。加大投入，改善党员活动室、阅览室、电化教育室等党员阵地和设施设备，充分发挥好为党员服务的作用。
通过健全制度，推行标准化、规范化管理，积极争创“四星级”党支部。通过向社会承诺为民办实事项目，落实“三服务一争创”主题实践活动，检验活动成果。组织党员提升标杆，准确定位，公开承诺践诺。服务办事窗口实行“三亮三比三评”，落实党务政务公开，开展岗位练兵技能竞赛活动，营造“比学赶帮超”的氛围。组织开展义务劳动、“送温暖献爱心”、文明交通行动等党员志愿服务活动，展示新时代交通形象。继续深入实施“十百千”工程，开展党员领导干部和“第一书记”帮扶活动，贯彻群众路线，办实事、解民忧。
重点工程项目进展顺利。和尚房至烈士陵园项目1.4公里水泥混凝土路面主体完工，已通车，正在进行附属设施及沿线出入口施工。开发区创业大道项目完成挖方路段工程量的90%左右，计划六月中旬贯通路基。博矾路路面改造工程水稳碎石基层铺设完毕，达到养生期，并已开始铺设沥青混凝土路面，计划6月中旬完成路面主体。国道205示范工程拆迁基本完成，乐疃路口加宽施工正在进行。农村公路建设项目完成15个，共计17公里，投资700余万元。在施工建设过程中，积极主动深入镇村调查需求，提供无偿技术支持，帮助争取补助资金，为镇村制定建设方案，筹措建设材料和资金。在全市率先完成农村公路“一路一档”，实现了农村公路管理的电子化和规范化。
加大交通运输领域服务民生的力度，积极打造交通运输行业品牌。今年以来，先后完成了对出租车和公交客车的.年度审验，提高了车辆安全通行水平。调整部分公交线路，延长68路公交至芦家台，增加113路和13路停车站点，统筹城乡，提高农村通车水平。完成公交客车服务标识更新工作，服务制度和服务标识更加规范完善。**客运站“小白鸽”志愿服务队在节假日和工作日开展服务旅客，()义务劳动、献爱心送温暖等志愿服务活动，被区委宣传部评为**好人，已成为**道德建设的一面旗帜。连续6年开展“爱心送考”，为高考学生提供免费乘车服务，受到社会好评。
强化运输市场监管，确保运输秩序良好。组织开展了对非煤矿产品、危化品、“黑车”、旅游车等车辆的专项整治活动，明确重点对象，消除运输市场安全隐患，规范运输市场秩序。开展对大型危化品运输车辆集中检测，加班加点，组织一类汽车维修企业现场服务，及时对检测不合格的项目进行维修处理，提高检测效率和质量。
下一步，区交通运输局机关党支部将把握“服务中心、建设队伍”两项任务，努力提高党建科学化水平，紧紧围绕建设“活力**、魅力山城”工作中心，努力在加快基础设施建设、优化行业管理、改进社会服务方面做出新成绩，努力为全区经济社会又好又快发展做出新的更大贡献。
法院工作报告 篇6
各位代表：
现在，我代表____区人民法院向大会作工作报告，请予审议。
义法治理念教育活动和“规范司法行为，促进司法公正”专项整改活动。坚持“公正司法，一心为民”法院工作指导方针和“公正与效率”的工作主题，加强审判和执行工作，推进法院改革，狠抓队伍建设，充分发挥审判职能作用，为维护我区的社会稳定和促进辖区经济发展、构建和谐____作出了积极贡献。
(二)坚持调判结合，化解矛盾，减少辖区不和谐因素。
民商事案件在法院诉讼案件中所占比例最大，且每年呈上升趋势，我院坚持审判与服务并重的原则，从有利于发展社会生产力，有利于社会稳定出发，积极探索新形势下审判民商事案件的新路子，审理好民商事案件，化解社会矛盾，减少社会不和谐因素。200h年我院共受理各类民商事案件459件，审结458件，结案率99.8%。其中审理婚姻家庭和相邻纠纷30件，促进婚姻家庭和邻里关系和谐;审理损害赔偿等民事侵权纠纷42件，制裁民事违法行为，保护公民、法人和其他组织的合法权益;审理借款、建设工程、买卖等合同纠纷346件，保障金融安全，促进社会诚信体系的建立;审理土地补偿费纠纷40件，维护农村社会稳定。
在审理民商事案件过程中，坚持体现法律效果和社会效果的统一，始终坚持“能调则调、当判则判、调判结合，案结事了”的原则，强化了庭前、庭中、庭后的调解工作，要求民商事法官在调解过程中，多为当事人考虑，从为当事人排忧解难的角度出发，多理解和把握当事人的心态，换位思考，以诚心和耐心做好当事人思想疏导工作，消除当事人的思想顾虑，努力提高调解结案率。200h年我院以调解、撤诉方式结案213件，调解率为46.4%，比全国法院民商事案件调解率高出13.3个百分点，切实维护了当事人合法权益，促进辖区和谐发展。如我院民二庭在审理一起离婚案件中，由于原告是第二次向法院起诉要求离婚，被告的情绪非常激动，表示不理解上次既已判决不准予离婚，为什么法院还要受理原告的起诉，在法院大吵大闹，并扬言要杀了原告和将小孩扔在法院不管。民二庭干警针对被告的思想顾虑，于情于理轮流做耐心细致的说服教育工作。特别是在案件开庭之日，合议庭成员结合双方目前已分居近两年、夫妻感情已名存实亡的婚姻现状，从有利小孩身心健康的角度出发，摆事实，讲道理，对症下药地进行调解，最终促成双方达成了调解协议，一起有可能激化矛盾的案件得到了圆满解决。
(三)加强诉讼协调，促进依法行政。
(四)采取有效措施，加大执行力度。
针对“执行难”问题，我们积极采取多种执行手段，最大限度地保护债权人的合法权益
1、努力抓好执行积案清理工作。在开展集中清理执行积案的基础上，继续抓好了执行积案的清理工作，特别是针对计划生育非诉案件执行难的问题，于200h年7月开展了为期半个月的集中执行计划生育非诉案件行动，对以来的计划生育非诉执行案件进行一次全面的清理，对辖区四个乡镇的计划生育非诉执行案件进行拉网式执行。清理积案期间，共清理出月31日以前未结执行积案73件，标的2270万元。在200h年9月全市法院集中清理执行积案的检查验收中，我院的40件执行积案经检查验收全部为合格。
2、深入开展“规范执行行为，促进执行公正”专项整改活动，提高执行效率。通过对执行干警有无利用职务上的便利侵吞、窃取、骗取、或者以其他手段非法占有执行款物，有无利用职务上的便利，收受索取当事人及其委托代理人的财物、接受宴请为其谋利益，有无受评估、拍卖机构的回扣和手续费归个人所有，有无故意拖延执行或消极执行，有无接受一方当事人好处，违法采取执行措施等五个方面问题的查摆，进一步规范了执行行为，提高了执行效率，促进了执行公正。
3、按照上级法院的要求圆满完成了全国法院执行案件信息管理系统联网工作。从元月开始，所有执行案件均要详细录入该系统，增强了执行工作的透明性，便于对执行案件的管理和监督。
(五)规范立案，做好信访工作，完善审判流程管理，创建“文明窗口单位”
坚持实事求是，有错必纠的原则，认真审查审判监督程序案件，发现确有错误的，提请审委会讨论决定再审，依法予以纠正。200h年，我院共受理已发生法律效力的审判监督案件3件，经依法审判后，均予以改判。
我们在强化内部监督的同时，还进一步完善了外部监督机制。一是主动接受党委领导、人大和上级法院的监督指导。工作中，对涉及面广、影响社会稳定的疑难案件，坚持向党委、人大汇报，取得支持和帮助，同时进一步明确了接受人大监督的法定义务。二是广纳良言，加强监督，将执法监督工作向外延伸，置法院的司法工作于阳光之下。200h年7月，召开执法监督员座谈会，广泛听取和征求监督员对我院工作的意见和建议，及时修正工作失误，改进工作作风，树立良好司法形象。
此外，落实人民陪审员制度。我院经区人大常委会任命的三名人民陪审员，200h年共参与审理案件25件，增强了司法透明度，促进了司法民主。
1、深入开展社会主义法治理念教育。根据区委和上级法院的统一部署，深入开展以树立依法治国、司法为民、公平正义、服务大局、党的领导为内容的社会主义法治理念教育，继续开展“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动。通过五个专题教育，广泛展开研讨，深入自我剖析，并针对查摆出来的问题加以整改，全院干警司法为民指导思想更加明确，队伍建设得到进一步加强。
2、开展两三项基础业务竞赛活动。在审判业务法官中开展案件质量与数量、庭审驾驭能力、裁判文书制作能力三项基础业务竞赛活动。通过竞赛活动，总结好的经验，找出不足，提高了法官庭审驾驭能力和裁判文书写作的质量和水平，规范了司法行为，提升了司法能力。
3、加强业务培训。200h年全院所有名干警全部参加了法官学院组织的业务培训，着力提高司法能力。
通过认真开展社会主义法治理念教育活动和“规范司法行为，促进司法公正”专项整改活动，党风廉政建设得到了加强。据不完全统计，一年来，全体法官和工作人员拒吃请148人次，拒说情31人次，拒收财礼16人次，拒收款、物价值14050元。
制定《综合目标管理考评办法》，为规范我院审判、执行工作、司法政务、队伍建设、司法行政等各项管理提供了制度保证，使之更适合审判工作新形势要求，更贴近法院工作实际，更具有可操作性。激发了广大干警的工作热情，提高了办案质量和效率，促进了全院工作规范有序地开展。
五、积极参与社会治安综合治理，为____新区建设创造良好法治环境。
一是积极参与区委的中心工作和非诉讼纠纷调处，加强法制宣传。针对____新区建设出现的问题做好土地法及相关法律法规宣传教育工作，并妥善处理有关矛盾和问题。200h年8月，我院民一庭的干警在得知____村委急需有关土地法、农村土地承包方面的法律资料后，立即复印了《土地管理法》、《农村土地承包法》等法律资料送到村干部手中，并耐心细致地解答了他们提出的问题，收到了很好的效果。
三是积极撰写法制宣传稿件。200h年我院被各级新闻单位、电台采用稿件132篇，其中被国家级刊物采用4篇，被区级报刊、杂志、电台采用70篇，被市级报刊、杂志、电台采用58篇;撰写论文18篇，其中一篇论文被市政法委评为年度优秀调研文章二等奖，一篇获市中院、市检察院联合举办的“统一执法理念，规范执行行为，促进司法公正”专题理论研讨优秀论文奖;共编发《法院工作简报》7期，《法院信息》12期。200h年8月，我院被评为市“四五”普法依法治理工作先进单位。
六、抓好基础建设，改善执法环境。
完善了法院局域网建设，办公自动化上迈上了新台阶，提高了工作效率。为了保证刑事审判的安全性，设置了安检门;开通了立案大厅与审判大楼局域网，为立案庭进行审限跟踪，实行审判流程管理，创建立案文明窗口创造了条件。添置业务用车2台，庭院建设不断加强。200h年3月我院被____市评为“五好文明楼院”。
1、抓好各项审判工作，确保辖区和谐稳定，推动新区平安建设。要充分发挥审判职能，维护社会稳定，化解社会矛盾，保障经济发展，把维护社会和谐稳定作为首要之责。
2、进一步规范执行工作，努力解决“执行难”。积极稳妥地做好执行工作，完善执行工作机制，拓展执行方法，完善执行措施，强化执行管理，进一步“规范执行行为，促进执行公正”，既保证执行力度，努力实现生效裁判，维护法律权威和社会经济秩序，又做到文明执行、规范执行，避免因执行乱或执行不当带来的负面作用和影响。
3、积极推进司法体制改革，完善工作机制。改革完善诉讼程序，审委会、审判监督、执行制度。坚持“能调则调，当判则判，调判结合，案结事了”原则，强化诉讼调解，完善多元化纠纷解决机制;探索行政诉讼和解制度;进一步健全涉诉信访工作机制;加强司法民主，增加司法透明度。健全完善内部管理机制调动干警的工作积极性，确保各项工作高质量完成。
4、进一步增强自觉接受和依靠党的领导的观念，依法接受人大及其常委会的工作监督，人民检察院的法律监督和社会各界的民主监督。建立健全符合法官职业特点的不愿为的自律机制、不敢为的惩戒机制、不能为的防范机制、不必为的保障机制，维护司法廉洁。
各位代表，人民法院肩负着为构建和谐社会提供司法保障的历史使命，今年我们将在区党委的领导下，在人大、政府和政协的监督支持下，围绕构建平安雁山、和谐____及新区建设这一工作大局，开拓创新，扎实工作，充分发挥人民法院审判职能作用，认真落实本次代表大会提出的各项任务，为建设富裕文明和谐新____作出新的、更大的贡献!
法院工作报告 篇7
区人民法院党建工作汇报
尊敬的各位领导和同志们：
近年来，******区人民法院在区委的正确领导和市中院的大力指导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为统揽，深入践行科学发展观，牢固树立“三个至上”意识，紧紧围绕党的中心工作，以“围绕审判抓党建，抓好党建促审判”为党建工作主线，结合“三个干什么”实践讨论活动，不断深化和探索基层党建工作的新路子，党建工作活力不断增强，党员队伍素质明显提高，审判工作全面发展，形成了党建、审判工作齐抓共赢的良好局面。现将具体工作情况汇报如下：
一、我院党员队伍基本情况
我院设立有院党组，配置有党组成员共8名，其中党组书记1名，内设有15个职能部门，肩负辖区162平方公里、12余万人口的各类一审案件审判、执行工作任务。现有党总支部1个，总支部委员5名，其中党总支部书记、副总支部书记各一名，党总支隶属******区直工委领导，下属3个党支部，每个党支部均由5个职能部门党员联合组成。现有在编在岗干警53名，其中党员44名，占干警总数的83%，女性党员11名，占党员总数的25%，44名党员中96%达到本科以上学历。由于确保了把支部建在庭上，把党旗插在审判一线上，全院干警在院党组的正确领导下，在支部的带领和广大党员的带动下，在各自的岗位上发挥着自己应有的价值。
二、我院党建工作开展情况
为了发挥党组织在法院工作中的政治领导核心作用，确保法院党建工作的可持续发展，我院不断建立健全党建工作的长效机制，切实做好对党员的经常性教育管理工作。
（一）落实党建工作责任制。明确党组成员的工作职责，细化党支部工作制度、民主评议党员制度、民主生活会制度、“三会一课”制度、党员联系群众制度等共十一项工作制度。坚持审判工作和党建工作两手抓，两手都要硬。切实发挥党组织的政治核心作用，建立党总支书记“一把手”抓党建的格局。坚持重心下移，下大力气建设好法院基层党组织建设，确保每一名党员都在基层党组织中受到教育和管理，切实发挥党员在审判实践中的先锋模范作用。
（二）立足实际创新，处理好党建形式和内容之间的关系。结合全市法院“基层基础建设年”活动要求，加强对所属党员干警的经常性思想教育，建立完善党员教育培训的长效机制，扎实推进学习型法院和学习型党组织建设；认真执行“三课一会”制度，定期召开党员大会、支部委员会、党小组会，开展民主评议党员活动；紧紧围绕法院中心工作，认真落实开展案件质量评查，办案能手达标竞赛，党风廉政考核等机制；在审判、执行部门配备廉政监察员，构建法官权力监督机制等，引导全体干警切实发扬“忠诚、为民、公正、廉洁”的司法核心价值观。
（三）完善党员先进性建设机制。高度重视对入党积极分子的培养及发展，把对入党积极分子的培养教育放在首位，以提高入党积极分子的政治思想素质，使其树立正确的世界观、人生观和价值观为抓手，保证新发展党员的质量，保持党组织的先进性和纯洁性，增强党组织的凝聚力和吸引力。推行党员绩效考核通报，采取一季度一评议，全年一汇总的考核机制，对党员绩效单独通报，促使每个党员干部在服务意识、工作作风、工作方法以及工作效率等方面都有较大的提高。充分发挥党支部组织、教育、管理党员的作用，开展“党员示范岗”等活动，强化党员的党性观念和党员意识，把最艰巨的任务、最难处理的问题交给党员干警去完成。
（四）宗旨教育工作常抓不懈。将集中培训与主题教育相结合，相继开展了十八大精神、新党章学习、社会主义法治理念教育、“发扬传统、坚定信念、执法为民”、“人民法官为人民”、“三个干什么”、“读书月”、爱国主义教育、党课辅导、理论研讨等活动，组织全体党员干警到革命圣地井冈山开展“重温入党誓词”活动，参加了市中院组织的“天平颂”和区委举办的“颂歌献给党”庆祝建党91周年文艺汇演，感悟中国共产党90年的光辉历程，加深干警对党的性质、宗旨和荣辱观的认识，教育引导党员干警着力增强贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的自觉性和坚定性，牢固树立“三个至上”，真正做到为大局服务，为人民司法。
（五）创先争优活动扎实推进。以“人民法官为人民”、“群众观点大讨论”等主题实践活动为载体，组织开展了“三亮三比三评”活动和“四个一”活动，“三亮”即，亮标准、亮身份、亮承诺；“三比”，比技能、比作风、比成绩；“三评”，群众评议、党员互评、领导互评；“四个一”活动即：“开好一个观摩庭、讲好一堂课、写好一篇调研文章、开好一次讲评会”，通过党内积极争创先进基层党组织，争当优秀共产党员；法院积极争创全省先进法院；业务庭室积极争创“青年文明号”、文明庭室；干警积极争当优秀法官、办案能手、调解能手、文明干警和文明家庭。充分发挥基层党组织和党员的先锋模范作用，激发党员干警积极向上的工作热情，创先争优的精神风貌。现有2个庭室获******区“青年文明号”称号，立案庭获市“青年文明号”称号，成为全市法院系统三个“青年文明号”集体之一。
三、我院党风廉政建设情况
以开展“廉政建设年”、“制度管理年”活动为载体，认真学习贯彻党内“两个条例”、《廉政准则》、最高院“五个严禁”和省院“十条禁令”；全面落实党风廉政建设责任制，层层签订党风廉政建设责任状，强化“一岗双责”。利用召开党组民主生活会，全体干警大会等形式，传达学习党风廉政建设工作相关文件和会议精神等方式，坚持开展经常性的司法文明教育、职业道德教育和廉政警示教育和“廉政文化进机关、进家庭”活动，增强党组班子成员及全院干警的党性观念和拒腐防变能力。为干警制作警示卡，悬挂倡廉警句，向当事人发放廉政监督卡，设立举报电话和举报电子邮箱，加强对干警业内业外有效监督，加强对审判权、执行权等关键岗位的监督、制约，积极预防和遏制违法违纪现象的发生，着力解决权力、人情、金钱对审判工作的干扰。由于措施得力，多年来，我院没有一名干警发生违法违纪问题，案件当事人多次送来锦旗、感谢信，感谢法官的公正高效文明执法。
四、我院抓党建带队建促审判情况
我院始终坚持“抓党建带队建促审判”的工作思路，准确把握机关党建工作的功能定位，充分认识加强机关党建对于法院队伍建设和审判工作的引领和保障作用，切实把党建工作摆到重要位置，按照“党要管党、从严治党”的要求，充分发挥党员干部的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用，形成党建、审判工作齐抓共赢的良好局面。
（一）司法审判成效显着。依法严厉打击各类刑事犯罪，有效化解各类民商事、行政纠纷，扎实开展创建“无执行积案先进法院”活动，促进社会稳定和谐。近5年来，共受理各类一审诉讼案件3012件，审结2692件，结案率89.4%，民商事案件调解、撤诉率83.5%，共受理执行案件865件，执结790件，执结标的额达2660万元。
（二）司法服务坚强有力。妥善处理合同、侵权、拆迁补偿、土地承包、劳资等各类纠纷案件，近3年共受理权属、侵权纠纷案件456件，审结423件，诉讼标的金额2272万余元。深入开展“千名法官进百企”活动，对市区重点企业，上门开展法律咨询服务，帮助企业解决涉法问题，防范法律风险；对确有困难的企业实行有效的司法援助，予以减缓诉讼费；妥善审理合同纠纷案件，仅2009年以来就审理合同纠纷案件575件，审结499件，诉讼标的金额6521万余元，为经济发展积极创造良好的法治环境。近5年来，为经济困难当事人缓、减、免诉讼费84.7万余元，巡回审判登门处理民事、行政案件639件，对被执行人、被告人无力赔偿、经济特别困难的申请执行人和刑事案件被害人，生活困难的信访案件当事人发放救助金48万余元，为无力承担开庭、听证期间食宿费用的当事人免费提供食宿15人次。院长带头走访调研辖区十八所中小学，抽调业务骨干担任辖区中小学校法制副校长，为学校师生上法制课，本着教育为主，惩罚为辅的精神，启用“圆桌法庭”审理未成年人犯罪案件，近10年来，我院所审理的未成年人犯无一重新犯罪。
（三）司法作风扎实过硬。以司法规范化为重点，坚持“三个至上”，抓好司法作风建设。在班子建设上，坚持实行“约法三章”：凡要求全院同志做到的，班子成员首先带头做好；凡要求全院干警不能违反的，班子成员带头遵守。要求院领导班子成员在政治上做明白人，在生活上做廉洁人，在工作上做带头人。同时要求每个分管领导的工作要在全市法院系统创一流。在队伍建设上，以开展“五除”专项活动为契机，要求全院干警立足本职，从内心深处打牢执法为民的思想根基，广泛开展判前释法、判后答疑、预约开庭、巡回办案、假日法庭、法官村长等活动，认真贯彻落实各项司法便民、利民、护民措施，切实转变司法作风，真心实意为民排难解纷，进一步提高人民群众对法院工作的满意度。今年上半年在全省163家基层法院人民满意度排名中，我院排名第13位。
（四）司法管理科学健全。不断完善院内各项规章制度，先后出台《审判流程管理规程》、《案件质量、效率和效果通报制度》、审委会议事规则、车辆管理、财务管理、档案管理、考勤制度等60余项规章制度，进一步加强日常管理，加大业务监督指导。投资20余万元对信息网、局域网进行了专网升级，建成了法院综合信息管理系统，加快信息化建设步伐，加强后勤保障。成立审判管理办公室，整合审判流程管理、案件质量评查、司法统计、重大案件督办、案件质量与效率评估等五项职能，提高法官办精品案件的意识，确保案件质量。建立健全了用制度管案、管人、管事的长效机制，进一步提高了司法管理的制度化、标准化、科学化水平，使我院各项工作有章可循，有条不紊。
五、我院开展党建工作的收获
近年来，******区人民法院紧紧围绕为经济建设和社会稳定服务这一工作重心，以机关党建总揽全局，一手抓审判，一手抓队伍，公正司法，文明办案，不断赋予机关党建新的内容，取得了可喜成绩。2008年至2010年，三次被区机关工委评为“先进党支部”，2010年被省委政法委评为“纠正执法问题，促进公正执法”专题教育活动先进单位、被省高院评为“全省优秀法院”；2011年第三次被省委、省政府命名为省级文明单位，被省爱卫会评为卫生先进单位；连续多年被省、市法院评为宣传、信息、司法统计、案例编报、裁判文书工作先进单位；多次被区委、区政府评为平安建设优秀综治成员单位、落实党风廉政建设责任制工作先进单位、信访工作先进单位。近5年来，全院各部门以及干警共获得荣誉省级52次、市级138次、县级82次，树立了法院良好的社会形象。
六、今后我院党建工作打算
党的事业根基在基层、血脉在基层、活力在基层。在今后的工作中我院党建工作将继续以科学发展观为指导，紧紧围绕审判中心工作和党组的工作部署，充分发挥党支部和广大党员战斗堡垒作用和先锋模范作用，不断加强和改进党建工作，全面推进我院党建工作向前发展，保证我院队伍建设、审判和各项工作任务的圆满完成。
（一）以学习实践科学发展观为重点，党员队伍的思想政治建设要有新提高。引导和教育党员干部全面、正确、深入地领会科学发展观，牢牢把握求真务实、勇于创新、与时俱进的精神。高度重视、精心组织，采取多种有效的途径，切实把十八大精神学习好、贯彻好、落实好。通过学习，不断提高广大党员的政治理论素养，不断提高党员领导干部研究新情况、解决新问题的能力。
（二）以加强党的组织建设为重点，党组织的战斗力和凝聚力要有明显增强。坚持党的“三会一课”制度，各党支部坚持每月一次党的生活会制度，定期召开民主生活会、支部大会，党总支要定期组织党课。要加强对党员队伍的教育和管理，用党纪党规来约束每个党员的行为。要继续抓好党员的发展，坚持高标准、严要求，加强对入党积极分子的培养和教育，凡是不经培训、不按规定进行培养考察的不能列入发展对象。要加强党的宣传工作，围绕全院的争创工作，多渠道、多途径地宣传法院、宣传法官、宣传我院党建工作的新方法和新成果。
（三）以加强党总支和党支部的自身建设为重点，领导班子和党员干部队伍建设要有明显加强。加强党总支和党支部建设是抓好党建工作的关键。要加强班子政治理论学习，提高班子成员的政治理论水平；定期研究党员队伍和党建工作的新情况和新问题，积极探索和总结党建工作的经验；加强班子成员的自身修养，坚持民主集中制原则，开展批评与自我批评，互相尊重，协调一致，增强班子的凝聚力和向心力。
（四）以加强和改进党的作风建设为重点，党员队员建设要实现新跨越。把加强作风建设的成果落实到立党为公、执政为民上来，落实到各项审判工作上来。把加强作风建设与审判工作有机结合起来，坚持两手抓，坚持落实“一岗双责”和其他制度，切实解决思想作风、学风和工作作风存在的突出问题。同时，要进一步坚持廉政建设责任制，加强对党员的监督，对违法违纪党员要严肃处理。要运用“争创”活动的载体在广大党员中积极开展争先创优活动，在广大党员中掀起学先进、赶先进、争先进的热潮，大张旗鼓地表彰优秀党员，弘扬正气，为我院实现争创一流人民法院的目标奠定基础。
法院工作报告 篇8
20-年，在领导的关心、爱护、帮助下，本人积极进取、扎实工作，现将一年来的工作总结如下：
所谓“态度决定一切”，在工作上也如此，工作态度决定工作本身。如果对工作思想认识到位，以良好的态度对待，以积极的心态应对，即便能力差点乃至愚钝点，也能把工作做扎实、做好。反之，即使能力很强、学历很高、智商一流，如果没有正确的思想观念，没有工作积极性、主动性，作风涣散，也不能把工作做好。
20-年，本人努力提升思想认识水平，从整个单位和办公室的全局出发，正确认识和摆正自己的位置，对待工作不推诿、不扯皮，积极把份内的事情做好、做细。正是出于那么一种心态，在办公室人少事多的情况下，除做好新闻中心的工作外，在办公室主任的安排下，积极主动参与办公室的其他工作，全年没有请工休假、探亲假，周末和晚上也经常加班加点工作，任劳任怨，不抱怨。
除任劳任怨和不抱怨外，要把工作做好，必须正确对待与同事、领导的关系。“人上一百，形形色色，三六九等”，州法院180余人，每位同志的生命历程千差万别乃至大相径庭，即便在办公室几个人中，每个同志的思想观念、能力水平、行为方式都不尽相同，因此，在工作中，与同事、领导产生分歧是不可避免的。如果与领导产生分歧，自己先听取领导意见、反思自身、及时改正，如果认为自己的意见正确，则主动向领导说明，争取领导的理解和赞同，最后则优先执行领导意见。如果与同事产生分歧，最重要的就是交流、沟通，然后加以取舍，我相信，天下没有沟通不了的事情，即便沟通不了，那也是暂时的。
同时，正确对待领导和同事的批评。不把领导和同事的批评当作他们对自己有意见，相反，那是领导和同事对自己的关心、爱护，还应该感谢他们呢;遇到恶意的批评时，如果不是原则性的问题，也应该以与人为善的心态看待问题，把他们的批评作为鞭策，作为自己更加进步的动力。
总之，通过一年来的工作，自身的思想认识上了一个台阶，思想境界得到了提升甚至升华，看待事物的眼光更加积极和深刻。
要做好工作，必须与时俱进;要与时俱进，必须不断学习。当今是知识经济时代，知识的更新日新时异，如果不及时加强学习，随时便会落后于时代的潮流。20-年，在繁忙的工作之余，本人加强学习，学习能力和知识水平得到一定程度的提高。
一是加强政治理论学习。通过认真研读《求是》等党的理论刊物，继续深入学习马克思政治理论;加强社会主义法治理念的学习提升，努力从思想根源上解决对社会主义法治的认识问题;认真学习-届四中、五中全会精神和省、州党代会精神、全国政法工作会议精神，特别
是认真学习深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法“三项重点工作”有关理论，把优秀的政治理论运用到具体工作中，既提升自身政治理论水平，又推进工作。
二是加强法律业务学习。及时学习新出台的法律法规和司法解释，特别是认真学习了《侵权责任法》等事关民生大计的法律;参加了省高院组织的预备法官学习、考核，1—5级法官培训;在工作中遇到法律问题，积极向老法官请教、探讨，提升法律素养;撰写案例分析1篇。
三是加强新闻业务学习。在办公室从事新闻信息工作，除加强政治理论和法律业务学习外，还得加强新闻业务学习。20-年，本人认真研读了《新闻采访学》等新闻教材，阅读了《中国新闻奖获奖作品汇编》、《美国百年好新闻》等书籍，以新闻记者的视觉，认真阅读《人民日报》、《南方周末》、《南风窗》、《凤凰周刊》、《法制日报》、《中国青年报》等刊物上的好新闻，思考其写作优劣。
法院工作报告 篇9
首先，感谢所有为我一个月的实习提供帮助和指导的南汇区人民法院的工作人员，谢谢你们!一个月的南汇法院实习，很愉快，受益匪浅!
理论是灰色的，生活之树常青!将理论付诸实践，让他在自己该在的地方，他才能发光，更好的得到检验!抱着这样的认识，我来到了南汇区人民法院。
一、初到法院满腔激情
20xx年7月15日，我们来到南汇区人民法院，法院政治部的领导接待了我们，对我们表示了热烈的欢迎，并提出了一些希望和要求，实习生们认真听取了领导们的讲话，个个充满热情。
我被分配到了“速裁组”。“速裁组?第一次听到这个名字哎!”这是我当时的第一反应。不过没关系，我敢于挑战新鲜事物，就这样，我满怀激情，正式开始了在南汇法院的实习生活会议结束后，同学们都跟着各自庭的庭长去熟悉了工作环境。我被带到了速裁组办公室，与我的指导老师审判员张老师，书记员童老师见了面。
第一天的工作由此拉开了午间休息时，还在想着“速裁组”这三字，突然脑子里闪过“民事速裁”，这不就是吗!民事速裁程序是将当事人之间的诉讼契约予以法律保护，并赋予该契约以国家强制力。民事速裁程序自始至终均反映着当事人的意思自治，而法院在速裁程序中仅仅扮演一个引导者、询问者角色。在引导过程中，尽量通过协调，达成双方当事人在实体权利以及诉讼权利方面的各种合意，从而突破民事诉讼法普通程序、简易程序规定的答辩期间等诉讼期间的硬性规定，灵活有效地解决当事人之间的诉讼纠纷，缩短了诉讼周期，提高了诉讼效率，降低了诉讼成本，有效地保护了当事人的合法权益，将案件各方当事人的损失降到了最低程度。
想通了，感觉人也舒畅了，接下去的日子，不再茫然!
二、结案日的来临
实习的这一个月正好赶上南汇法院的结案日，加之下个月是南汇法院并入浦东法院，所以好多的交接工作，案件特别多。
排序、敲章、敲页码、打目录、电脑结案、打印卷宗封面、装定卷宗、涂浆糊、贴封条到最后的归档，一份看似薄薄的简单的卷宗，却经过了那么多的程序，足见其严谨性，却也是一件机械化的工作，在机械中寻找快乐，在装定了几份卷宗后，根据其每个步骤的特点，想了个好听的名字给它们，如，我把敲章、敲页码称之为“内装修”，把涂浆糊、贴封条称之为“烤鸡翅”等等。
结案日的来临，就是我们每天都面对着堆积如山的案件，为忙碌的工作添加点乐趣，解除点无聊，这就是我面对忙碌的态度。忙碌中，我们寻找娱乐，实习的一个月，正值上海的酷暑，法院有时到下午2：30才上班，所以，约上三五好友及其他庭的同学，书记员姐姐请我们唱ktv。我们忙碌并快乐着。
三、离开时的不舍
即使很短暂，但是已经相处的有感情了!
一个月，很快!实习就这样结束了，离开的时候很不舍!这一个月，通过实习，我了解了大量庭审案件从立案到结案的全过程，进一步学习了相关法律知识,对立案的程序有了更深的理解,同时注意在此过程中将自己所学理论与实习实践有机结合起来。实习结束时，我的工作得到了实习单位充分的肯定和较高的评价。
2024法院书辞职报告集合
在我看来，“法院书辞职报告”是众多文章中的一篇绝美之作。在我们的日常学习和工作中，越来越多的人开始接触并使用报告。写好报告能够帮助我们有目标地、高效地完成工作，并且我相信大部分人对于写报告都感到头疼。希望这些话对你有所帮助，并可以作为一个参考。
法院书辞职报告 篇1
尊敬的法院领导：
您好！我是贵法院的一名文员，在这里，我非常不好意思地向您提交了我的辞职报告。
在过去的工作中，我一直感到无比的荣幸和自豪，能够成为贵法院的一员，为维护社会公正和法制秩序贡献自己微薄的力量。然而，最近一段时间，我却逐渐感到自己的工作状态和人生价值与我原本的理想存在不小的差距，这让我很痛苦，也让我做出了这个重大决定。
首先，我认为我的工作状态出现了问题。在法院的工作中，每天都会面对各种各样的案件和纠纷，特别是在处理一些涉及到人的生命、健康、财产等重大权益的案件时，更是要面对很大的压力和挑战。然而，由于工作上的繁琐和复杂，我很难在这种情况下保持高度的专注和耐心，也无法让自己充分发挥出应有的能力和潜力，这让我非常沮丧和无助。我深知作为法院的一员，我们需要充分且细致地去审理每一起案件，这需要强大的耐心、细心和责任心，而我认为这些都不足以胜任我目前的工作。
其次，更重要的是，我认为我的人生价值在目前的工作中受到了限制。虽然法院的工作能够为社会和人民做出贡献，但是对于自己个人而言，除了一定的收入外，太多的时间和精力都被束缚在了同样的办公室和工作中，这让我感到自己的人生陷入了一种境地，缺乏一种新的挑战和机遇。我一直深信，每个人的人生都需要一些变化和改变，需要不断地寻找新的发展方向和可能性，而目前的工作已经无法带给我这种感觉，这也是我选择离开法院的主要原因。
在此，我想非常感谢贵法院在往日里赠予我的机会和教诲，本着诚实、守信的原则，我会认真履行完自己的工作和职责，并在事情处理完毕后领取最后的工资和福利。同时，我也真心希望能够得到法院领导和同事的理解和支持，让我们一起为法制和社会的稳定做出自己的贡献。
最后，祝贵法院事业蒸蒸日上，祝大家身体健康，万事如意。
此致
敬礼
辞职人员：XXX
XXXX年XX月XX日
法院书辞职报告 篇2
义乌法院法官辞职报告
尊敬的领导：
我是义乌市人民法院的一名普通法官。经过深思熟虑，我决定向您递交辞职报告。
在成为一名法官之前，我曾有着对法律事业的崇高理想和追求。我希望通过自己的努力，能为社会公正与公平作出贡献，为无法主张权益的人提供帮助和救济。逐渐我发现自己在当前的司法体系下，无法实现这些理想和愿望。
我们司法体制中存在的问题使我不得不重新审视自己的职业选择。我所在的法院虽然依法行使审判权，但是却受到各种形式的干扰和压力。不少案件并非是纯粹的法律问题，而是背后有着复杂的利益纠葛。我亲眼目睹了一些案件的判决结果明显偏袒弱势群体，在这样的情况下，我无法坚守自己的原则和职业道德。
司法体制的繁琐程序给审判工作带来了诸多不便与困扰。案件的审理周期和程序繁重，导致很多原本应该得到及时公正裁决的案件被拖延或搁置。作为法官，我时刻心系当事人的合法权益，但面对庭审时的种种限制和束缚，我感到无奈和无力。实现司法公正与高效，需要更简便的程序和更高效的资源配置。
我对司法体制中的腐败现象深感痛心。司法应该是公正的，但现实中，有些法官利用职权谋取私利，侵害当事人的合法权益。无论是贪污受贿，还是徇私枉法，这种行为的存在严重损害了人民群众对司法的信任，也使得我所从事的工作失去了意义。
经过反复思考与抉择，我决定辞去法官职位，但这并不意味着我对法律事业的热忱和追求已经熄灭。相反，我辞职是为了寻求更广阔的发展空间，通过其他途径为社会公正与公平贡献自己的力量。我希望通过转行，进入律师行业，为无法获得法律援助的人提供法律帮助。我相信只有当事人充分了解自己的权益和义务，并得到正义的保障，我们的社会才能变得更加和谐与稳定。
感谢您一直以来对我的支持与关怀。我也希望在未来的道路上，得到您的理解和支持。再次表达我的愿望与决心，我将以更加积极的态度和专业的技能，为社会作出更大的贡献。
此致
敬礼
（签名）
日期
法院书辞职报告 篇3
义乌法院法官辞职报告
尊敬的法院领导：
我怀着复杂的心情，写下这封辞职报告。作为一名在义乌法院工作了多年的法官，我曾信誓旦旦地宣誓要执法公正、维护正义，为社会作出积极的贡献。然而，近年来我对于司法体系的困境和变革趋势感到深深的担忧，使我不得不做出这个艰难的决定，选择离开这个我曾热爱的岗位。
首先，现行的司法体制和流程在一些方面存在缺陷，导致司法裁决的公正性受到了质疑。在我担任法官期间，我亲身经历了一些案件，其中一部分涉及到权钱交易、腐败和其他不法行为。尽管我们法院力图维护公正，但在一些权力和利益的影响下，我不得不承认有时候我们的判决并不公正。这让我非常痛心，对于我们司法体系的公信力造成了极大的损害。
其次，尽管法院一直努力提高效率，但现行的审理流程过于繁琐，拖延了司法案件的审理进度。我曾亲眼目睹一些起诉人等待案件审理的时间超过了合理的范围。这一切都源于我们司法系统内在的问题：不合理的系统设计和过于复杂的审理程序。这种情况使得正义被拖慢了脚步，对当事人的权益造成了伤害，也让人民对司法系统产生了怀疑。
最后，司法职业的压力和工作负荷是我辞职的最主要原因之一。作为一名法官，我们承担着巨大的责任和压力。每天审理各类案件和处理相关工作，需要细致入微的思考和严密的逻辑推理，这给我的身心健康带来了很大的负担。虽然我一直尽力提高自己的专业能力和承受能力，但是长期以来，这种压力和负荷已经超出了我的承受范围。
辞职对我来说是一个重要的抉择，也是一个新的开始。在离开法官岗位之后，我决定继续为维护正义和促进社会公平作出贡献。我打算投身于法律事务领域，继续为人民服务，帮助那些受到不公平对待的人争取公正的权益。
在离开之前，我要对我的同事和上级领导表示最衷心的感谢。在这段时间里，我收获了丰富的法律知识和宝贵的工作经验。我也了解到司法工作的艰辛和重要性。虽然我离开了法院，但我将永远铭记法官的职责和使命，继续推动司法改革和建立一个更加公正和高效的司法体系。
最后，我再次向您表达我自己的辞职意愿。我理解这个决定对于法院来说可能有一些困难，但我希望我的辞职能够成为审视司法体系问题并推动改革的机会。我相信，只有通过持续的改革和努力，我们才能建立一个更加公正、高效和可信赖的司法体系。
谨此报告。
敬启者
XXX
法院书辞职报告 篇4
法院岗位辞职报告
尊敬的领导：
您好！在此我向您提交一份我即将离职的岗位辞职报告。经过慎重考虑和深思熟虑，我决定离开目前担任的法院岗位，对于这个决定我进行了充分的内心思考和反复权衡。
我想对法院及所有领导和同事表示由衷的感谢。在这个岗位上工作的这些年，我收获了很多宝贵的经验，结交了许多优秀的同事和朋友。法院是一个庄重而神圣的职业，我能够成为其中的一员，深感荣幸和自豪。在这崇高的职位上，我努力学习法律知识，强化法律意识，忠诚履行职责。这里的工作提升了我的专业素养和执行能力，让我明白了法律公正与人民司法权益密不可分的关系。
在我成长的过程中，我逐渐意识到个人的兴趣和目标可能与现职存在一些出入。我一直对法律领域怀有浓厚的兴趣，却很遗憾地发现目前的岗位并不能全面满足我对法律学习与研究的追求。我希望能够在法律领域深入探索，为实现法治社会、公平正义作出更多的贡献。因此，我希望从法院辞职，寻找更适合自己发展的机会。
虽然我决定离开法院，但我对法院岗位仍充满敬意和感激之情。法院是维护社会公正和秩序的重要组成部分，是为人民服务的职业。无论从职业职责，还是从精神担当上，我都一直全力以赴，做到尽力而为，尽责尽职。我始终坚持诚实守信、公正无私的原则，为了人民的利益竭尽所能。在这个过程中，我真正领悟到了自己作为一个法律工作者的使命和责任。
感谢法院对我的支持和培养，我从中学到了很多，不仅仅是法律知识，更是如何正确处理艰难案件，如何与人相处，如何客观公正。这些经验和教训对我个人的成长和未来的职业道路有着积极的影响。我将以这段宝贵的经历作为自己成长的财富，带到新的岗位中去。
在离开之际，我也深感不舍和遗憾。我将怀念与同事们共同工作的日子，怀念与您共事的时光。我从每一位领导和同事那里都得到了巨大的支持和帮助，与您一同工作、学习和成长的经历对我来说是无价之宝。我相信这段友谊和合作，会成为我人生中一段美好的回忆。
再次对您的关心和培养表示衷心的感谢。请原谅我的突然离职对您和法院带来的困扰，同时也请您深思我的辞职原因和内心追求的诚意。我相信，离开法院，我将能够更好地发挥自己的聪明才智和热情，为法律事业做更大的贡献。愿法院事业蒸蒸日上，取得更加辉煌的成就！
我谨代表自己，感谢法院的培养，衷心祝愿法院在未来的发展中更加繁荣昌盛。
再次感谢您的谅解与支持！
此致
敬礼！
辞职人（签名）
日期：
法院书辞职报告 篇5
义乌法院法官辞职报告
我是义乌法院的一名法官，今天我要向大家提交一份辞职报告。这个决定对我来说并不容易，但我深信这是我个人成长和追求公正的最佳选择。
我从小就立志要成为一名法官，渴望能为社会做出贡献，为人民伸张正义。在学校里，我努力学习法律知识，并积极参加辩论赛和模拟法庭活动，锻炼自己的辩论技巧和法律运用能力。顺利考入法学院后，我更是全身心地沉浸在法律的海洋中，勤奋学习，不断提升自己的专业素养。
毕业后，我有幸被分配到了义乌法院工作，开始了我的法官生涯。刚开始的时候，我充满了信心和激情，渴望能够在法庭上为当事人公正判决，保护合法权益。但是渐渐地，我发现自己内心的矛盾开始慢慢加深。
我意识到司法资源的不平衡。义乌是一个经济发达的地区，案件数量庞大，而法官的数量却相对较少。每天都有大量的案件需要处理，但是时间和精力有限，无法充分审理每一起案件。这导致我在审理案件时时常感到无能为力，只能匆匆地判决，无法给与当事人足够的关注和理解。公正的审判需要充足的时间和精力，而现实情况让我难以做到。
我发现司法环境的不尽如人意。虽然我们法院一直在倡导公正司法，但很多时候法律和正义并不总是占据主导地位。背后可能牵涉到各种人际关系、利益和权力纷争。我曾多次亲身经历过，不少案件令我感到困扰和无奈。这让我产生了对司法公正的怀疑，让我开始思考法官这个职业到底是否能够真正为社会公正服务。
最重要的是，我逐渐发现自己对社会问题的关注和热情远远超过对具体案件的审判。我越来越期望能够通过其他方式为社会做出更大的贡献，帮助那些真正需要帮助的人。我渴望能够站在更高的层面，参与到改革和推进社会公平正义的行动中。
基于以上原因和考虑，我决定辞去义乌法院的法官职务。我不是因为工作上的任何挫折而辞职，而是出于对自己职业道德和价值观的思考与追求。我相信，离开法官职位并不意味着结束了我的公正追求，只是让我有更多机会去发现自己真正的价值所在。
我辞职不仅是为了追求个人成长，更是为了向制度和环境发出警示。我希望能够引起更多人的关注和讨论，关注司法公正的背后问题，推动我们的社会更加公平和法治化。
在我离开法官岗位之后，我打算继续从事与法律相关的工作，但可能会选择更接近社会现实、更能影响社会的领域。我希望能够通过身边的行动，做一些力所能及的事情，为社会创造更多公正和平等的机会。
在这个辞职报告中，我希望能够展示给大家一个真实的法官，一个有思考和担当的法官形象。我深知这个决定的重要性和影响，但我相信这是我个人成长和价值追求的正确方向。谢谢大家的理解和支持！
法院书辞职报告 篇6
法院司机李明骑着他那辆沉稳的摩托车，缓缓驶入了太阳庄园小区。这个小区环境幽雅，绿树成荫，给人一种宁静和优雅的感觉。李明来此是拜访好朋友王海，两人是法院同事，深厚的友谊让他们很少有太多的矛盾。
王海是法院法官，而李明则是他的司机兼好友。多年来，他们一起奋斗，在司法系统中建立了良好的声誉。李明一直以来都担任法院司机的职务，负责开车接送法院工作人员以及法官。他总是准时、可靠，凭借着出色的开车技术和敏锐的观察力，成功地帮助王海完成了各种任务。
然而，日复一日的工作让李明发现自己逐渐陷入了一种困境之中。每天早上，天还未亮，他就需要起床，做好司机服装，去接王海。随后，他们一同驶向法院，开始忙碌的一天。工作期间，他得时刻保持机警，面带微笑地应对各种工作人员和法官的需求。
尽管李明能够在司机职位上发挥出色，但他的内心渴望寻找一种新的人生路径。他想要摆脱司机的身份，追逐自己的梦想。他一直热衷于摄影，并且擅长用相机记录下美丽的瞬间。相比起汽车，摩托车给予了他更多旅行的机会，他发现自己在驾驶摩托车时更为自由和快乐。
为了实现他的摄影梦想，并体验更多旅行的美好，李明决定辞职。他知道这个决定意味着将会失去一个稳定的收入来源，但他也明白，对于自己而言，选择追寻内心的梦想是更加重要的。
随着很多人开始渐渐理解他的决定，李明对于未来充满了希望。他购买了一台尖端的摄影器材，并决定通过摄影来记录下他的旅行之路。他告诉自己，无论是山脉还是沙漠，海洋还是丛林，他都要用相机抓住那些美丽的瞬间。
辞职后的第一天，李明骑着他的摩托车，穿过小镇的街道，进入了一片广袤的大草原。他可以随心所欲地停下来，用镜头捕捉到每一寸风景的美丽。他再也不用着急赶去接王海，他再也不用面带微笑地应对各种人们的需求。此刻，他只需要专注于摄影，专注于追寻自己心中的美。
李明的决定并不容易实施，他时常会思考自己是否做出了正确的选择。尽管如此，当他再次骑上摩托车，感受到风的呼啸声和自由的感觉时，他就会意识到自己正在追逐他人生中独特的道路。
慢慢地，李明通过自己的摄影作品开始在业界崭露头角。他的照片出版在各大媒体上，触动了更多人的心灵。他的摄影作品被描述为：捕捉了美丽的瞬间，传达了自由的追求。
在梦想触手可及之际，李明回顾起自己的司机生涯。他时不时会碰到法院的同事，他们之间的友谊仍旧紧密无间。他们会相互问候，而王海也会时不时向他表达关心和祝福。
司机辞职报告意味着李明离开了法院，但他永远不会忘记和法院的历程。法院为他提供了一个平台，让他学到了很多关于独立与公正的知识。而如今，他选择了另一种生活方式，寻找属于自己的世界。
通过辞职，李明找到了对生活更深层次的享受。他以自己的方式捕捉到了美丽的瞬间，传达了自由的追求。他告诉自己，不管前路如何曲折，只要不放弃，梦想就会实现。
基层法院纪检工作述职报告锦集
一般来说，有付出就有收获，在我们的平时工作生活中。报告的使用频率呈上升趋势，报告的用途逐步扩大，主要用于工作汇报等方面，你知道报告要怎么写？栏目小编认为“基层法院纪检工作述职报告”是一个值得一读的好文章，只有不断进步才能创造更加美好的人生！
基层法院纪检工作述职报告(篇1)
尊敬的领导：
您好！
根据领导的安排和要求，我对基层法院纪检工作进行了述职报告，特将相关主题范文如下：
一、工作概况
自去年以来，我院纪检工作围绕党风廉政建设和反腐败斗争的总体目标，紧密结合本院实际，认真履行职责，加强纪律监察工作，不断提升纪检机关的规范化、专业化水平。
二、监督检查
1.党风廉政建设责任制的落实情况：通过定期召开党风廉政建设工作会议，要求各部门建立健全党风廉政建设责任制，明确责任分工、落实具体任务，做到了“人人有责、人人尽责”。
2.落实中央八项规定精神情况：严格按照中央八项规定要求，开展“三重三访”活动，深入了解基层干部职工的思想动态和工作生活情况，切实维护群众利益，坚决反对特权思想和特权现象。
3.执行力度情况：认真贯彻执行中央和上级纪检监察机关的决策部署，多次组织开展工作专项检查，发现问题及时进行处理，确保纪检监察工作的顺利进行。
三、案件查处
1.严肃查处违反党纪国法问题：认真履行纪律审查职能，对纪检意识淡薄、违规收受礼品礼金、徇私枉法等违法违纪问题进行调查核实，并依纪依法给予相应处理。
2.积极参与反腐败斗争：加强与公安、检察等相关部门的协调配合，及时传递线索，配合开展落马官员的调查工作，为打击腐败行为提供有力保障。
四、作风建设
1.廉政文化宣传：通过开展廉政文化系列活动，提高干部职工廉洁自律意识，重视廉政建设问题，加强道德教育，激发广大干部职工干事创业的热情。
2.作风建设：围绕“务实、担当、奉献”的工作要求，加强团队建设，强化纪检干部的责任意识和服务意识，提高工作效率，做到公正、廉洁、高效。
五、自身建设
1.学习培训：纪检干部积极参加各类培训，提高自身业务能力和纪法水平，不断提升学习能力和解决实际问题的能力。
2.队伍建设：加强纪检队伍建设，优化纪检工作人员的结构，加强培养和选拔工作，建设一支忠诚、干净、担当的纪检队伍。
在今后的工作中，我们将继续坚持党风廉政建设不松懈，持续加强纪检监察工作力度，推进全面从严治党向纵深发展，为守护司法公正、维护司法权威作出应有的贡献！
以上就是基层法院纪检工作的相关主题范文，望领导审阅，谢谢！
顺祝工作顺利！
基层法院纪检工作人员：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
基层法院纪检工作述职报告(篇2)
基层法院纪检工作述职报告
尊敬的院领导、各位同事：
我是某地基层法院纪检监察室的工作人员，一年一度的述职报告已经到来，我非常荣幸能够在此向大家汇报一年来纪检监察室的工作情况和成绩。
一、工作概况
从上一年的述职报告起，我们团队一直紧跟党中央和省高院的方针政策，坚持以正视问题、查找问题、解决问题为主线，强化制度监督、依法惩治腐败、强化队伍建设，始终站在法治建设的第一线，不断巩固基层纪检监察工作基础，开展各类工作，推动纪检工作不断深入开展。
在全年工作中，我们把握汇报政治稳定、法治建设、廉政建设等方面的工作重点，开展工作主要分为以下几个方面：
1.严格制度监督
全年我们一直坚持以制度监督为主，对法院司法活动、司法人员管理、法院财务管理、司法审判监督等方面的制度进行了全面、细致、深入的检查，重点是针对风险点和短板，建立、完善相关的制度框架，在制度监督中发挥更好的作用。同时，我们也通过日常工作、下沉调查等方式，及时发现制度漏洞，通过制度建设保障了法院工作的规范性和合法性。
2.加大廉政建设力度
在廉政教育方面，我们将专项教育贯穿全年，推动法院廉政文化建设，共开展了20场廉政教育活动。同时，我们对全院职工进行廉政风险教育和整改工作，加强廉政监督和自我监督，坚决遏制和消除所有可能产生污染、损害司法公正的行为，让廉洁文化在我们团队和全院范围内深入人心。
3.加强队伍建设，强化纪检监察力量
我们不断加强纪检监察力量，完善纪检监察机构，严格遵守干部任职管理规定，建立科学的岗位设置和职责分工，加强队伍培训和建设，选拔任用优秀骨干，不断提高纪检监察工作的专业素质和水平。特别是针对当前工作中存在的问题和缺陷，将重点加强纪检监察人员的业务能力培训，健全人才评价、激励和使用机制，确保纪检监察工作的全面深入开展。
二、工作成效
经过全年的努力，纪检监察工作取得了显著的成效，主要表现在以下几个方面：
1.加强制度建设，完善法院制度规范体系
全年我们针对法院内部管理制度进行了全面检查，提供了多项改进建议，在制度方面实现了新高度。全院工作规范性强，运作更加高效、流畅，遵守程序、规范操作得到了更好的执行。
2.做好法院的得过且过整治，保障司法权威
全年针对法院运作的稳定、司法权威进行了深层次的防范和排查，坚决打击滥用职权等问题，全院共查处违法行为16起，消除隐患和风险，保证了司法权威和人民群众的合法权益。
3.加强廉政建设，推进司法廉政建设
全年开展20场廉政教育活动，做好法院职工的意识建设工作，坚决制止奢靡浪费、权钱交易等不正之风，赢得广大干部和群众的信任和支持，赢得司法廉政的新局面。
4.强化队伍建设，提高纪检监察工作水平
在队伍建设方面，我们加强纪检监察人员的业务能力培训和提升，针对问题性任务开展针对性培训，增强纪检监察队伍的整体素质，今后，我们将更好地发挥工作优势，立足实际工作，不断提升纪检宣传工作的质量和效率，更好地保障全院的合规运作。
三、今后工作展望
从整个述职报告来看，我们的工作主要聚焦于基层法院治理和建设，让司法公正的理念真正落地，同时与法院员工深耕交流，建立法官和工作人员之间的良好互动和合作。在新的一年，我们将针对巡视组要求，继续高举法制和规章制度的旗帜，成立更多的创新型工作团队，在日常工作中注重细节和民主，推动纪检监察工作更上层楼。我们要通过与其他纪检部门联合工作、加强各方面交流协作，共同促进法院治理和司法公正发展，向党中央和省高院报告我们如何通过开展纪检监察工作切实保障司法公正，落实最严格的监督管理制度，实现珍惜人民权益这一重要法院职能。
基层法院纪检工作述职报告(篇3)
尊敬的领导：
我司机构中程近期范世女纪人举办"基层法院纪检任务述职报告"，下面就本次述职报告进行一个简短的总结和汇报。
第一章 进修任务概述
本次进修任务旨在追踪、总结基层法院纪检工作现状，并提出改进措施，从而更好地服务于基层法院的发展。任务内容包括调研基层法院纪检体制、收集问题关联资料、对评估目前纪检工作、展望改进方向等。
第二章 纪检体制调研
对纪检体制的调研是本次任务的重要组成部分。通过搜集相关法规、文件，对基层法院的纪检体制进行深入的了解和研究。调研结果显示，目前基层法院纪检体制存在一定的问题，如机构设置缺乏一定的职能，纪检人员数量不足等。
第三章 问题关联资料收集
在纪检体制调研的基础上，进一步收集基层法院的问题关联资料。问题关联资料主要包括纪检事件报道、审计报告、巡视报告、信访投诉件等。通过收集这些资料，我们发现一些地方存在的问题较多，如重大职务犯罪案件频发、领导干部违纪违法问题屡禁不止等。
第四章 纪检工作评估
对目前基层法院纪检工作进行评估，是本次任务的核心内容之一。通过调查问卷的方式，对基层法院纪检人员和被纪检人员进行了调查。调查结果显示，绝大多数被纪检人员对基层法院纪检工作表示满意，并认为纪检工作有力促进了法院的廉洁自律。
第五章 改进方向展望
针对基层法院纪检工作中存在的问题，本次任务提出了改进方向及相应的措施。具体包括加强纪检机构设置和人员培养、严肃查处职务犯罪、加大对纪检工作的宣传等。通过这些措施的实施，将进一步规范基层法院纪检工作，提升纪检工作的质量和效果。
第六章 任务总结
通过本次进修任务，进一步了解了基层法院纪检工作的现状，也意识到了存在的问题和不足之处。同时，在改进方向展望中，提出了相应的改进措施。相信通过这些改进措施的实施，将进一步提升基层法院纪检工作的质量和效果，为司法机关的廉政建设做出新的贡献！
感谢领导的关心与支持！
以上简报内容供参考，如有不足之处请指正。感谢领导及时查阅并给予指导！
敬祝好运！
范世女纪人 谨上
基层法院纪检工作述职报告(篇4)
尊敬的领导：
您好！本人担任**基层法院纪检工作**一职已有一年时间，经历了许多的工作实践和学习，**在此向您汇报一年来的工作情况**。
**一、工作概述**
作为基层法院纪检工作人员，本职工作是贯彻执行党中央对纪律检查工作的决策部署，维护党风廉政建设和作风建设，促使全法院干部职工自觉遵守法律法规和党的纪律，树立高度清正廉洁的党务工作形象。工作聚焦于发现问题、查处违纪违法行为、建立健全法院纪检机制以及加强党风廉政教育等方面。
**二、工作过程与成绩**
1. 发现问题：通过制定工作计划，开展日常的巡查检查工作，时刻留心工作中的违纪违规行为，积极与各部门领导沟通交流，建立联系机制，保障信息畅通。通过这些方式，我们发现并记录下了一些违纪行为，为后续的查处奠定了重要基础。
2. 查处违纪违法行为：发现问题之后，我们迅速展开调查，收集证据，对问题进行核实，并依法采取相应的纪律处分措施，确保问题得到妥善处理。在过去一年中，我们共查处了XX起违纪违法问题，包括党纪问题、工作纪律问题以及严重损害司法公正的问题等。
3. 建立健全纪检机制：为了促进纪检工作的规范化和制度化，我们积极建立了一套完善的纪检工作机制。制定了纪检工作手册，明确工作流程和责任分工，提高了工作的效率和规范性。同时，加强了内部的监督、检查和评估，形成了一套完善的纪检工作闭环。
4. 党风廉政教育：我们注重加强党风廉政教育，组织开展了一系列的培训活动和党建活动。通过讲座、座谈会、讨论等方式，对全体干部职工进行了教育宣传，增强了大家的纪律意识和廉政素质。
**三、存在问题与不足**
但是，我们也要正视存在的问题和不足。在工作中，我们发现了以下几个方面的不足之处：
1. 工作力度不够：由于工作量很大，人手有限，我们无法做到对全院所有人员进行全方位的监督和管理，导致有些问题可能被忽视或者延误处理。因此，我们需要加强组织建设，提高工作力度和效率。
2. 纪检工作与其他部门的协作有待加强：纪检工作是全法院的一项重要工作，但由于与其他部门的沟通协调不够紧密，导致在一些问题的处置上存在一定的局限性。因此，我们需要加强与其他部门的联系和沟通，形成合力，共同推进法院纪检工作的开展。
**四、今后的工作计划**
在今后的工作中，我们将着重做好以下几个方面的工作：
1. 加大力度，继续发现违纪问题，坚决查处违纪违法行为，进一步维护法院的纪律和声誉。
2. 继续建立健全纪检机制，完善工作手册，提高工作的规范性和制度化，增强纪检工作的效率和效果。
3. 加强党风廉政教育，组织开展各类培训活动，提高干部职工的纪律观念和廉政素质。
4. 加强与其他部门的协作，建立长期稳定的联系机制，加强信息交流，形成合力，共同推动纪检工作的开展。
**五、总结**
通过一年的工作实践，我深刻认识到作为基层法院纪检工作人员的责任和使命，并且能够不断地提高自己的业务水平和工作能力。在今后的工作中，我将继续努力，不断学习改进，为基层法院纪检工作的开展贡献自己的力量。
最后，感谢领导对我工作的支持与关心，也希望领导能给予更多的指导和支持，帮助我更好地完成工作任务。
谢谢！
基层法院纪检工作述职报告(篇5)
尊敬的领导：
我作为基层法院纪检工作人员，将我一年来的工作进行总结，并向您提交此次述职报告。在过去的一年里，我认真履行职责，切实做好纪律检查工作，取得了一定的工作成绩。现将具体工作情况向您汇报如下：
一、工作目标与计划的完成情况
本年度，我根据法院纪检工作的要求，制定了工作目标和计划。目标是着力提高纪检工作的规范化、专业化水平，维护法院纪律的权威性和严肃性。具体计划包括加强纪检工作队伍建设、健全纪律检查制度、加强案件监督等方面的工作。经过一年的努力，我成功完成了工作目标和计划。
二、加强纪检工作队伍建设
我注重加强自身专业素养的提升，不断学习法律法规知识和纪检业务知识，通过参加纪检干部培训班、参观学习等方式，不断提高自己的业务水平。同时，我积极参与法院组织的各类培训，提高自己的综合素质。此外，我积极发挥党员干部的先锋模范作用，带领纪检工作队伍做好工作。
三、健全纪律检查制度
我认真履行对法院纪律制度的宣传、教育、检查、督促等职责。通过定期组织纪律教育培训、开展集中整治行动，加强对法院纪律规范的监督和执行，保障法院纪律制度的严肃性和权威性。同时，我积极参与对违纪违法行为的查处和处理工作，为法院的纪律管理提供了有力支撑。
四、加强案件监督
我积极参与对法院各类案件的监督工作，督促各级法院依法办案、公正司法，维护法院的权威和形象。我注重对涉及纪法问题的案件监督，加强对法官、检察官等法院工作人员的纪律约束，促进法院内部纪律的规范执行。
五、其他工作
除了以上工作，我还积极参与了法院的其他工作。例如，我参与了法院纪检工作的规章制度的修订工作，对相关制度的完善提出了建议。同时，我也积极参与法院健康稳定发展的工作，通过与其他部门的沟通协调，促进了法院各项工作的顺利进行。
六、存在的问题与改进措施
在工作中，我也发现了一些问题。例如，纪检工作中的宣传力度不够大，部分工作人员对纪律意识的培养尚需加强。针对这些问题，我将加强纪律宣传教育工作，提高工作人员的纪律意识。
七、工作心得和体会
通过一年来的工作，我深刻体会到纪检工作的重要性和复杂性。纪检工作需要我们具备严谨的思维、扎实的业务知识和毅力，才能做到公正、公平、公开。我将继续加强自身学习，不断提高自己的纪检工作水平。
八、工作展望
未来，我将继续严格遵守党纪国法，扎实开展纪检工作。同时，我还将加强与其他部门的沟通协调，形成工作合力。希望通过自己的努力，为法院的发展做出更大的贡献。
我将以此次述职报告为契机，进一步梳理自己的工作思路和方法，并落实好工作计划。同时，我也真诚希望领导和同事们能够对我的工作进行指导和批评，让我不断进步。谢谢！
基层法院纪检工作述职报告(篇6)
基层法院纪检工作述职报告
尊敬的主管领导、各位同事：
作为一名纪检工作人员，我深感责任重大。2021年，我们基层法院纪检工作稳步推进，不断优化纪检工作体系，加强纪检队伍建设，促进案件质量和执行质量稳步提高，在此向大家汇报近一年来的工作情况如下：
一、加强纪检工作体系建设，推动纪检体制机制创新
纪检工作的开展需要有健全的体系支撑。2021年，我们积极探索纪检工作制度化标准化，逐步建立完善了纪检体制机制。其中，在纪检制度方面，我们通过修改完善工作规范、纪律执纪等制度，进一步规范了纪检工作流程和工作规范，切实提高了纪检工作的效率。在纪检队伍建设方面，我们通过实施纪检员培训、定期对纪检队伍进行考核等方式，提高纪检培训质量，进一步提高了纪检员的职业素养。
二、优化纪检工作流程，提高案件质量和执行质量
案件质量和执行质量是基层法院的重要指标，也是纪检工作的重中之重。为了提高案件质量和执行质量，在2021年，我们不断优化了纪检工作流程，强化纪检工作的监督和检查职能。我们坚持依法严格纪律审查，对违纪违法行为严惩不贷，保证了基层法院纪检工作的权威性和公正性。同时，我们也通过全面深入调研，推动了案件质量和执行质量的全面提升。
三、加强对干警职业操守的培养和教育
纪律纲常是基层法院干警的行为准则，也是我们纪检工作的分内之责。2021年，我们通过举办主题演讲、培训班等形式，强化干警职业操守意识，加强干警职业道德建设和修养，更好地维护了基层法院的权威性和公信力。同时，我们也充分发挥纪检工作的监督作用，坚决维护法院的和谐稳定、纪律严明。
总之，在2021年，我们基层法院纪检工作在各个领域均有较为明显的进步和优化，取得了一定的成效。但是，我们也清醒地认识到，纪检工作离不开全体干警的共同努力，只有保持坚韧不拔的信念和追求，不断推进纪检工作的创新改革，才能更好地服务于基层法院的案件质量和执行质量稳步提升。因此，我们将继续深入学习纪检知识和工作方法，加强与各部门协作，进一步巩固和提高基层法院的纪检工作水平，争取取得更为显著的工作成果。
谢谢大家！
基层法院纪检工作述职报告(篇7)
尊敬的领导：
我是××基层法院的纪检员××,在过去的一年里，我认真履行职责，兢兢业业地开展纪检工作。在此向您汇报一年来的工作情况和存在的问题，并提出一些改进和提升的建议。
一、工作情况
在过去的一年中，我紧密围绕党风廉政建设和反腐败工作，开展了一系列纪检工作，取得了一定的成绩。具体工作如下：
1.加强了纪律教育和监督执纪。针对法院干部和员工，组织开展了一系列党纪法规的培训，提高了大家的纪律意识。同时，对违反法纪的案件进行调查，严肃处理违法问题，维护了法院的政治生态。
2.加强了廉政建设和反腐败工作。通过加强对法院内部的监督，建立了一个严格的风险防控体系。加强与相关部门的合作，开展了一系列反腐败工作，确保法院的风清气正。
3.推进了廉政文化建设。加强了对干部员工的教育和引导，倡导廉洁自律的价值观念，培养了一支充满正能量的纪检队伍。
二、存在的问题
在工作过程中，我也发现了一些问题：
1.部分干部对纪检工作的重要性不够认识，对纪检措施不够积极，导致工作推进存在困难。
2.廉政文化建设力度还不够大，培养廉洁自律的氛围有待进一步加强。
3.个别纪检问题线索的线索收集和处理速度较慢，导致了案件办理工作的不顺利。
三、改进和提升的建议
为了更好地开展纪检工作，提高纪检工作的质量和效率，我提出以下几点建议：
1.针对干部的理论培训，加强对纪检法规和工作要求的宣讲，提高干部对纪检工作的认识和重视程度。
2.加强廉政文化建设，营造廉洁自律的工作环境。通过开展廉政文化教育活动，向全院干部员工普及廉政知识，提高法治意识。
3.加强内部纪检工作协调性，改进线索收集和处理的流程和机制，确保线索的快速处理和案件的顺利办理。
4.积极与相关部门合作，加强反腐败工作。与社会各界加强联系，建立起一个监督的联动机制，形成合力。
以上就是我过去一年来的工作情况和存在的问题，以及改进和提升的建议。我会认真总结经验和教训，进一步改进工作方法，严格要求自己，不断提高纪检工作的水平和质量。
谢谢领导的关心和支持！
纪检员：×× 日期：×××年×月×日
基层法院纪检工作述职报告(篇8)
基层法院纪检工作述职报告
尊敬的领导，各位同事：
我现在向大家汇报本单位2021年度纪检工作情况。
一、中心工作
今年，本单位以严格制度、坚持监管、强化宣传、加大宣传力度等重点工作为中心，抓好纪检工作，管理服务和服务保障，增强指挥调度能力。下列是本单位纪检工作的关键内容。
1. 加强制度建设
制度建设是纪检工作保证的基础。本部门坚持深入推进制度建设、扎实推进制度实施，旨在为队伍建设、业务开展及执法监管提供保障。
2. 加大监管力度
教育是最好的监管方式。针对涉嫌违法违规、执法不规范和指挥失误等情况，本单位采取有效措施，强化日常监管工作，对发现的问题进行严格的整改，并做好跟踪督查。
3. 加强宣传工作
本部门通过举报奖励、对案件进行典型宣传、在全市举办“依法治理”的宣讲座等措施，营造全社会对依法治理的良好氛围。同时，也给本单位的员工提供了良好的业务平台，极大的提高了本单位工作的积性和质量。
二、工作成效
在各项工作推进中，本部门主要从以下四个方面提高了纪检工作的效果。
1. 深化督查指导，推动制度建设
本部门通过对各个业务部门的督查、调整，完善了管理制度，规范了业务流程。在一起业务的开展过程中，使参与人员对执法规则和纪律有了更深的认识。
2. 以案为鉴，宣传风险
本部门充分利用案例进行宣传，通过典型案例的公开、揭示隐患等方式，营造了不敢执法不严、不敢执法不公的局面，也极大的具体了群众对依法治理的信任。
3. 维护执法权威，惩罚失职渎职和侵害公共利益案件
本部门采取办案中心化、全员参与、全程监督的方式来加强执法权威，对失职、渎职和侵害公共利益的行为进行了惩罚，切实增强了法律的威慑力。
4. 加强员工士气，稳定工作积极性
本部门不论是从制度上，还是从工作内容上，极力为员工提供最好的工作环境，同时鼓励员工之间相互学习、相互借鉴，让大家有更加热情投入到工作中去。
结语
今年，本部门纪检工作的目标是要以制度落实、以行动规范为基础，以案件办理为先导，着力维护公平正义、打造法治示范单位，不断提升员工业务水平和素养。同时，本单位将继续加强协调，加强信息化建设，全方位提升队伍管理水平和服务能力，进一步促进本单位纪检工作上台阶。
基层法院纪检工作述职报告(篇9)
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是XX县人民法院纪检组的XXX。我在此向大家汇报基层法院纪检工作的情况。
一、工作概述
过去一年，在党中央坚强领导下，我院纪检工作稳步发展。我们秉持“以案为鉴、以纪为师”的原则，加强了对党风廉政建设和纪律建设的监督检查，深入推进“两个责任”落实，坚决维护法院纪律，为基层法院工作提供了有力的保障。
二、党风廉政建设情况
我院党风廉政建设工作以习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败工作的重要指示精神为指导，深入开展警示教育活动，广泛宣传党纪国法，加强对领导干部的廉政教育和监督检查。同时，坚决查处涉嫌违纪违法的案件，加强党风廉政建设的正面宣传，树立了良好的法院形象。
三、纪律建设情况
我院纪检组持续加强对纪律执行情况的监督，严格落实“两个责任”，重点关注基层法院中存在的突出问题，及时发现并严肃处理违纪违规行为。通过监察执纪情况检查、会议记录、巡视工作和党风廉政建设情况汇报等方式，对各级法官及法院干部进行了教育指导，做到纪律执行无盲点、无死角。
四、案件查办情况
在纪检工作中，我们高度重视案件查办的工作。去年共受理处罚案件XX起，其中党纪政务处分案件XX起。我们始终将广大人民群众的利益放在首位，坚决查办贪污受贿、徇私舞弊等违法犯罪行为，严格依法惩处违纪违法人员，让法律的防线更加严密。
五、工作中的问题与建议
在工作中，我们也发现了一些问题。一是部分干部对党风廉政建设的重要性认识不足，纪律意识不强。二是一些案件调查处理过程中，程序性问题较多，导致办案效率不高。建议进一步加大党风廉政教育力度，提高干部的纪律意识和法治素养；加强对案件办理流程的监督，确保办案程序的规范和有效。
最后，我将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行纪检工作的职责，不断提高工作质量和效能，为基层法院的纪检工作做出更大的贡献。
谢谢大家！
基层法院纪检工作述职报告(篇10)
**基层法院纪检工作述职报告**
尊敬的院领导、各位同事：
我是XX法院纪检委员ZZ，现将近期工作情况向大家作一份汇报。
一、工作概况
作为基层纪检工作人员，我们的职责是负责本院各个部门的纪律监管、整顿和审查。在这一年里，我所在的纪检委员会通过整合资源，建立监督机制，并对案件进行深入调查，取得了许多可喜的成果。
二、工作重点
1.建立并落实纪检监督机制，确保案件处理公正透明。
为了保证案件处理公正、公开、透明，我们参照《中华人民共和国监察法》相关规定，建立了纪检监督机制，全面监控和核查本院的工作流程和纪律执行情况。同时，我们对违纪行为和案件准备阶段进行全面审查，确保所有持管人员严格执行程序和规章制度，杜绝一切违纪行为的发生。
2.严格执行纪律制度，营造风清气正的工作环境。
我们认真执行《中华人民共和国纪律公署条例》和本院规章制度，对违反纪律制度的行为进行严格处罚。同时，我们注重宣传与教育，提升全体员工的法律意识和道德观念，培养正确的价值观念和行为准则，构建风清气正的工作环境。
3.加强案件调查审查，确保工作质量。
我们对每一桩涉纪案件进行深入调查，审查涉案人员的行为、经济来源、家庭情况等，并进行严格审核和监管。通过不懈努力，我们确保了案件的处理程序和质量，维护了司法的公正和权威。
三、工作成果
1.成功处理了XX案件，保障了法律的权威和司法公正；
2.建立纪检监督机制，全面落实案件调查与审查工作，提高工作效率；
3.在全员培训的基础上，提升了员工的法律意识和社会责任心，营造了和谐的工作氛围。
四、存在的问题
1.纪检力量不足，难以担负更多的工作职责；
2.制度建设还不够完善，需要进一步完善和细化。
五、工作展望
1.进一步深化行政监察，在全院范围内加强纪检工作力度；
2.加强以案件调查为核心的工作，提高监督和审查效果；
3.完善制度建设，做到制度规范运转，保证司法公正工作的顺畅进行。
今后，我们将继续以更高的目标和更严格的标准来开展工作，为保障司法公正、服务于人民群众的事业而不懈奋斗！感谢大家的关注和支持！
基层法院纪检工作述职报告(篇11)
基层法院纪检工作述职报告
尊敬的领导及同事们：
我是某地区某基层法院的纪检工作人员，现在向大家汇报我们近一年来的工作情况和成果。
一、工作概况
2019年12月至2020年12月，我院纪检工作团队认真执行党风廉政工作要求，坚持依法依规为准则，紧密关注基层法院的日常工作和人员动态，严格核查工作中的违规行为，积极参与全院各项工作，以优质的纪检服务和在全院党风廉政建设工作中的突出表现，受到了全院领导和同仁的好评。
二、工作成果
（一）依法依规，纪法面前人人平等。我们时间充分利用，深入了解基层法院的各项工作和人员，严格执行有关党纪国法规定，督促民主法治和司法公正原则的落实。通过定期追踪和反馈机制，对工作中的前置及产生的问题及时发现和处理，推进办案诉讼、案件审判质量和审判公开制度建设到位。
（二）加强对基层法院人员的教育，提高思想意识。利用全院开展纪律宣传月活动和信息中心编发的“廉洁司法@全国”平台，提高全体员工的红色文化境界，切实提高自觉接受监督和遵守纪律的意识。广泛开展“教育落实、责任到位”主题班会、党风廉政警示教育等形式，帮助法官、书记员等基层法院工作人员进一步明确自己的职责使命，充分做好纪检工作的接地气质。同时，我们深耕微信群、通讯录等平台，持续发放党风廉政教育宣传材料，确保信息覆盖率和传递效果，加强个人受到纪检监察机关约束和考核。
（三）加强基层法院各项工作的监督和日常巡视工作。严格按照工作计划和工作标准完成日常巡视工作事项，及时搜集、分析和报告问题线索，层层深入发掘和挖掘深层次、系统性、隐蔽性的问题隐患，加强员工日常监督和培训，维护基层法院纪律和规矩，及时纠正和惩处不符合职业道德标准和法律法规规定的行为。此外，我们组织开展了“警示教育辅导员”培训和警示教育政治理论讲座，还积极抓好违反纪律的排序计算、准确率与贡献计算制度和工作分配，全员融合工作，不断完善纪检监督机制建设。
（四）建立完善纪检工作档案系统。建立和完善档案固定和背景调查制度，及时获得纪检案件的全部信息，做到全程备案和全员监督。整理各类纪检汇报零填两次，事事有录，部分索引和工资汇算明确，切实增强纪检工作的权威性和可视性，为基层法院全员提供教育和监督依据，有效规范工作人员的行为。
三、工作展望
纪检工作已成为基层法院稳步发展与进步的重要动力，明确公司的业务定位和明确方向，加强新时代的纪检监察，做好司法服务保障工作，处罚违规行为，完善制度保障，在全体奋斗，全力以赴、真心实意做好工作的基础上，实现了本年度的良好成果和努力，为党风廉政建设的提升做出了应有的贡献。
2021年，我们将继续以精准扶贫和加强基层法院工作的特点为中心，持续加强对法院基层的监督，加强实践与理论学习，完善纪检机制，密切检察机关与法院之间的联系与互动，切实提升监督效果和服务质量，争取更好地为公司的发展提供有力的保障。
最后，感谢领导对我们工作的支持和赞扬、同仁的支持和鼓励，我们更加有信心、决心、魄力地为公司和群众保持良好形象、作出更大的贡献。
报告结束。
基层法院纪检工作述职报告(篇12)
基层法院纪检工作述职报告
尊敬的领导、各位同事：
时光荏苒，转眼已经到了新的工作年度。在这一年的过程中，我作为基层法院的一名纪检工作人员，认真履行职责，积极开展工作，为推进法院的廉政建设和纪律教育工作做出了一定的贡献。在此，我对过去一年的工作进行一个总结和述职，向领导和同事们作全面汇报。
一、工作概况
1.开展案件审查：基于法院纪检机制的要求，我先后开展了多起领导干部的案件审查工作，防范和打击违纪违法行为，始终保持对违法行为的高度警惕和清醒认识。
2.开展纪律教育：法院纪律教育工作是纪检工作的重要内容之一，我通过组织相关会议、讲座等形式，深入学习法律法规和纪律规定，提高自身纪律意识和依法办事的能力，同时也强化了“四个意识”。
3.组织风险防范：在平时的工作和日常生活中，我认真履行纪检监督职责，加强对工作和生活中的违纪违法行为的预判和预防，事先制定风险控制措施，确保工作落到实处。
二、工作成效
1.维护工作秩序：开展纪律教育以及案件审查和风险预防等工作，有力地维护了基层法院的工作秩序，助力于基层法院的管理和正常化运营。
2.保障法律公正：作为纪检工作人员，我始终把维护法律公正作为第一要务，依法深入处理违纪违法案件，维护了法律法规的权威性和公信力。
3.提高工作效率：针对纪检工作中的不合规行为，我及时提出建议和改进措施，优化纪检工作流程，提高了工作效率和工作质量。
三、不足和改进
1.工作行为规范化不足：在完成案件调查审核和纪律教育等工作中，存在部分工作行为不规范的情况，需要加强相应的学习和规范化管理。
2.发挥领导作用不足：作为基层法院的纪检工作人员，我应该充分发揮领导作用，加强与其他部门之间的协调、合作，团结全体干部人员，营造监督执纪工作氛围，以切实保障法院的工作秩序。
四、下一步工作计划
1.加强学习和规范：在工作中，继续加强自身学习和规范管理，特别是在相关法律法规和规范文件的学习和应用上，进一步提高能力和水平，规范纪检工作流程，更好地确保工作质量。
2.加强领导作用发挥：充分发挥纪检工作人员领导作用，加强与其他部门之间的协调与合作，团结广大干部人员，以进一步有效维护法院的工作秩序。
3.维系监督执纪工作氛围：加强纪律教育，切实创造监督执纪工作的氛围，以科学、严谨和高效的工作方式，为打造更加和谐、进步，法治的基层法院而努力奋斗！
在新的工作年度里，我将继续秉持依法办事、严谨规范、敬业奉献的宗旨和积极进取的精神，为法院的工作和纪检监察工作的开展，不断作出积极的贡献。
