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主动离职辞职报告

主动离职辞职报告

作为辛苦搬砖的打工党,当发现自己不适合公司工作时,便会选择离职。通常,我们需要向上级递交辞职申请来辞职。岗位辞职申请书的正文部分通常包含三个部分:“时间、人物、原因”。要如何撰写一份高质量的岗位辞职申请书呢?通过探索“主动离职辞职报告”,我们可以了解其内涵,一起探索背后的故事。欢迎收藏我们的网站,与我们一起见证未来的每个时刻!此外,关于范文大全,您还可以浏览工业合同(汇编10篇)

主动离职辞职报告【篇1】

尊敬的领导:

您好!

回首过去,自我加入以来,已经经过了x年的时间了。在这x年里,我认识了您及众多的领导以及各位同事们,在x公司的的这些年里,我与x公司已经结下了深厚的缘分。

但是,时代和社会都是在不断的发展的。这些年来,我也一直在自己库管工作中坚持改进,积极完善自身的管理职责,整齐有序的打理好公司的库管工作。

但如今,随着社会的发展要求,需要努力的地方实在是太多太多了。我家中如今我是主要的资金来源,但这样想要撑起一个家是远远不够的!为此,我也在很早之前就开始考虑自己什么时候也该重新去选择一份能为家庭做更多努力,能让我也再次拼搏一下的工作。

如今,考虑到公司的情况和自身的机会,我想这已经是非常适合的机会了!为此,在考虑了很久之后,我最终还是决定要在此向您递交这份辞职申请,望您能及时批阅。

对于离开x公司这个选择,我真的感到很惭愧,也很遗憾!作为x公司的员工,我在工作和生活中都受到了大家很多的照顾。当然,我自身也非常舍不得领导和各位同事们!在这里工作了这么久,我的内心也早将这里当做了自己的归属。但是,社会在进步,家庭的生活压力也在不断的提升,作为一位“家人”,我不能不管自己的家庭,不能抛下自己的生活!为此,我非改变不可!

在x这么些年,我也深知您是一位好领导。无论夏暑冬寒,您总是最关心我们这些员工,为我们增添福利。对此,我真的很感激您,但也希望您能原谅我,如今的生活压力一天比一天重,我也必须尽早为自己和家庭的未来做打算,为自己孩子的未来做准备!为此,辞职实在是不得已的选择,这也同样是我的遗憾,望您能谅解。

但是,即使我离开了x公司,但我曾在这里努力过的日子却一直长存与我的心中!无论我今后走到了哪里,这段记忆都是我比较宝贵的一段时间,是我热血和的拼搏的回忆!我会一直关注着这里,期待着x公司在各位的努力下变得更加出色!

在此,我也祝愿x公司的大家,家庭幸福,工作顺利!希望x公司在你们的努力下,能成为x行业的出色企业,我相信,你们一定能行!

此致

敬礼!

辞职人:xxxx

20xx年xx月xx日

主动离职辞职报告【篇2】

尊敬的领导:

您好!

我来到x公司已经两个月了,还有一个多月的时间就可以转正,但我在这个时候却选择的辞职,做出这个选择时我的内心也是很纠结的。工资的事情是在入职的时候您就和我们说清楚了的,那个时候对于薪资的问题我也是接受的,但是我现在却又因为工资太低而离开,对此我自己也感到非常的不好意思。

我们这行干的是技术活,重要的是经验和技术,那个时候我刚刚从大学毕业,还不太了解社会上的消费水平。在网上看到x公司的招聘信息时,虽然工资不高,但我抱着学习技术,增长经验的想法来到了这里,因为我对生活水平的要求不是很高,也不怎么追逐名牌东西,所以那个时候我觉得我是可以接受公司给出的薪资的。但是事实证明我还是太年轻了,生活远不是我们想象中的那么容易,只是维持我们正常的生活对我来说就是一笔很大的开销了。住宿、吃饭、车费这些都是每天必要的开销,我吃饭时也不敢吃太贵的饭菜,但我每个月的收入有时候还是负的,坚持了两个月后我觉得自己实在是坚持不下去了。

在这两个月的时间里我的确学到了不少的东西,把自己脑中的知识运用到了实践中,虽然进步很大,但实际上我很多方面的能力还是不行。由于我还只是一个试用期的员工,工作上的很多地方虽然有着老员工的指点,但是我还是不熟练,而且公司也不会愿意把工作上的一些重要任务交给我,当然,我是能够理解公司的,换做是我,我也不愿意把一些重要的任务交给一个新手。虽然能够理解公司,但我还是坚持不下去了,在这两个多月的时间里,我都靠着我自己平日里的存款来生活,但我算了下我那些存款已经支撑不了多久了,就算熬过了这一个月转正了我的工资实际上也不会有很大的提升。等我自己的钱花完后我就只能向父母要了,这我是绝对无法接受的,这也算是毕业大学生最后的倔强了。

因此,我选择辞职,很感谢公司选择了我,我很抱歉,明明我入职时答应了工资是可以接受的,现在又反悔,我真的觉得非常抱歉。但是希望领导能够体谅了,我这也是为生活所迫,辞职后虽然不知道我还会不会继续干这一行,但吸取了这次教训的我肯定在工资方面考虑清楚的,希望以后还能有和您共事的机会。

此致

敬礼!

申请人:veryok

__年__月__日

主动离职辞职报告【篇3】

尊敬的领导、经理:

您们好!

我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。

我来到xx公司已经近两年了,说到走很舍不得,但是离开公司是我必须的选择。我并不同于大多数的同事,我离开家乡,离开我安逸的生活选择来到这里,就选择了无法平凡。对于我目前的发展状况,个人并不满意,但是我知道我们这个行业的辛苦,也知道公司的不易,但我还有一段不同的路要走,不能陪着公司了。首先谢谢公司对我的培养,我自认为也没有给公司抹黑,我希望用自己辛勤的劳动换来的是公司美好的未来。

谢谢xx经理,是她第一眼看中了我,让我有机会为公司奉献出我人生宝贵的两年,我没有忘记对她的承诺。谢谢各位领导,我知道你们都很看好我,也一直想要培养我,我努力了,只是抱歉没能让你们看到果实。谢谢xx经理,也许你的性格并不曾让你在高层面前赢得太多荣耀,但我将对你的关心与照顾没齿难忘,在你见证我业务成熟的这两年中,我也看到了你的不断进步,现在的你,是我眼中最棒的部门经理。也谢谢所有部门的同事,也包括xx、xx、xx等,没有你们,我将孤立无援,我工作的成熟离不开你们的帮助与支持。

天下没有不散的宴席,在此,我不想过多的煽情,我为我曾经是xx公司的一员而自豪,也希望领导们尊重我的选择,为我祝福吧。

以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。

本人于xx月xx日口头提出辞职,xx月xx日正式递交辞职申请。为不影响公司正常运转,希望领导早日安排工作交接人员,我将尽我所能处理好工作交接事宜。

此致

敬礼!

主动离职辞职报告【篇4】

尊敬的领导:

感谢您阅读我的!经过几个月的慎重考虑,和内心的挣扎.我决定上交这封无奈的,重新定位我的生活状态。

首先要感谢的是这2年多工作以及来培养我、帮助我,支持我的各级领导和兄弟姐妹们,这份感情是无法用言语来表达的。

_年_月_日,我又一次为了梦想闯进了梦寐以求的电视台大门。经过2年多工作的磨练,这段美好的欢乐时光深深地印入了我的心里,暂且不谈成败得失,起码和兄弟姐妹们相处是真诚的,没有任何戒心的。

我是个热爱哲学的人,虽然学得浅显,但随时随地都在问自己这样的问题:你为什么活着?你活着有意思吗?这也许就是我的人生态度:虽不尽如人意,但求无愧于我心。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是贵公司的员工而感到荣幸。

该如何正确定位我的人生目标呢?去年12月中旬的时候就开始考虑这个问题了,随着时间的推移,问题迎刃而解。首先是家人的支持,其次是兄弟姐妹们的鼓励,仔细想想,现在是该我离开的时候了。

不经历风雨,怎么见彩虹?年轻是需要付出代价的,年轻是有希望的,年轻是锐气的,希望当我老的时候还能笑看这一切!

感谢所有培养我的人,支持我的人,感谢所有爱我、恨我的人!请领导理解并给予批准!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

主动离职辞职报告【篇5】

尊敬公司领导:

您好!首先谢谢您能百忙中抽时间来看这封信,其次我由衷的感谢领导们在我工作期间对我的关心、照顾、信任和指导。

考虑了很长时间怀着十分复杂的心情写这封辞职信。来公司快三年了,在这里有像家一样的感觉,有太多的不舍,可是,天下无不散的宴席。在这段时间,过得真的非常非常的充实。在这个大家庭里我学到了很多东西。尤其在销售方面,积累了一定的经验。对此我深表感激!

因为还有几个月我就要结婚了,我想在结婚前好好准备一下。一直想有一次说走就走的旅行,可是,有太多的原因走不出去。最主要是没有时间,繁忙的工作占据了我大部分时间,失去了很多外出游玩的机会,现在想想,内心多少都有遗憾。趁现在是夏天,休闲食品的小低潮期,也趁现在还是一个人,到哪不用拖家带口的,结婚之前给自己放个假,可以好好放松一下,来准备迎接新的生活。当然,我也很希望能够得到公司的成全和祝福!

我会配合完成工作交接,以减少因我离职给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响,如果离职后公司有问题需要我配合,我都会及时随时做出答复。

非常感谢领导对我的教导和照顾。在这段经历对我而言非常的珍贵。我确信在这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

最后,衷心祝愿公司事业蒸蒸日上!公司领导和所有同事身体健康!同时也希望公司能够理解,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

xxx

xxxx年xx月xx日

主动离职辞职报告【篇6】

敬的园长:

你好。

首先向你说声对不起,我辜负了你对我的期望,今天写信是向您提出辞职的。

自去年分配到我校以来,我一直受到了您的各方面的帮助,对此我是感恩不尽的。刚大学毕业,我由一名学生成了一位光荣的人民教师,对教师这职业我是既熟悉又陌生。感谢一年来您和诸位校领导对我的悉心栽培和备至关怀。来x幼儿园已经有一年了,当初刚来幼儿园时我什么也不懂,胆子也很小。正是在您的帮助下,我才适应了环境,了解了幼儿园的基本情况,使得自己的工作走上了正轨。

回忆总是甜蜜的。在x幼儿园的时候,我总会去看看幼儿园那口古老的井,站在办公室二楼,看到校墙外,那一片片是金色的麦田,抬头看到的是蓝天白云,呼吸的是新鲜的空气,这里的一切令我陶醉,这里的少年让我感动,这个幼儿园的精神,让我为之动容。

我也和事先离开幼儿园的年轻同事们一样,离开了这所曾是我们了解社会、实践教学经验的,给我们快乐且促使我们尽快成长的校园。

在崛起工作的一年,是我踏入x幼儿园的第一年,无论在教学上还是在班级管理上,我都受益匪浅。感谢您给了我这样好的锻炼机会。在这一年的工作中,由于性格和工作经验等原因,给您和幼儿园带来了不少的麻烦,在此,诚致歉意!回想刚来x幼儿园的时候,满怀憧憬。如今的我,依然如故。在幼儿园一年的教学生活中,我切实感受到了教育的点点滴滴,虽辛苦却也甜蜜。现将辞职之由呈上,劳烦过阅。我心向往自由,个性之自由,空间之自由,时间之自由。平凡若我辈,庸碌若我辈,不求名垂青史,只愿活出自我。费精劳神,历辛尽苦,有所不悔。

我会怀恋在x幼儿园这三尺讲台的。

感谢诸位给予我职期间的信任和支持,并祝所有领导和同事们在工作中取得更大的成绩。

此致

敬礼!

申请人:veryok

__年__月__日

主动离职辞职报告【篇7】

主管:

很遗憾这个时候我向你提出辞职。来到这里也快半年了,公司的气氛就和一个大家庭一样,大家都对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我学到了很多东西,为人处理,在终端销售的实战,对此我深表感激。

由于我自身的原因,越来越不能胜任目前的工作,在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,自己也感觉自己在过去半年没有给公司什么贡献,也感到自身的能力还差的很多。自己一直没什么太大的突破,考虑了很久,想换一个适合自己的环境来磨砺。

人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。徐哥你平时对我们说的,年轻人就要充满朝气,有理想去追寻,也许会经历很多的困难,要脚踏实地的去做自己力所能及的事。对自己的人生有一个合理的规划,能够发挥自己的优势。所以我想去从事自己理想的职业,并做为一生的追求,并愿意一生奋斗的事业。

为了不因为我个人能力的原因而影响公司正常的工作进度,在辞职前在公司所担任的工作和任务,尽力做好本质工作,在这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

我已准备好在本月31号从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸,一生最宝贵的财富。

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够考虑我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日

主动离职辞职报告【篇8】

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出的辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司, 年 月 日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。

在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目的`推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼!

XX

20xx年1月13日

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离职主管辞职报告


离职主管辞职报告【篇1】

首先感谢您对我的信任和支持,让我加入xxx这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。

我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的压力是挺大的。往后的几天,我每天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么安稳。首先工作方面,我不但必须得从头开始,而且还要收拾以前的烂摊子,也就是补账,整理账目。7、8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个一个查,结果是xx年末结转余额时,借贷不平。因xx年填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以xx年一年的账目都没办法理清,xx年也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,xx公司是个家族式的管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。

最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东,我老公是做业务的,自然是没多少时间照顾家庭,显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。

最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。今天我已经在XX上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!

申请人:xxx

20xx年x月x日

离职主管辞职报告【篇2】

尊敬的领导:

您们好!

在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出辞职申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在班长岗位中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。可是现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在班长岗位工作的过去的。

有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。在三班我能开心的工作,开心的学习。嫣然一个大家庭。然而工作上的毫无成熟感。管理上老是跟不上车间的节奏,思想上总是跟车间难以统一。有时候感到彷徨无助。

在职期间车间领导对我的生活和工作都非常的关心,经常进行思想交流和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。辞职主要原因是我自身的问题,无法适应目前的工作压力,精神上和身体上已经不勘重负。另一个原因是自己一直找不到自己的位置,无法给自己定位。

出于对自己的不自信和对班员的负责,特向您们提出辞职申请。希望早日能调整自己的身体状态和精神状态。我想我会在调养好自己的身体之后,继续不断的努力工作下去的。可是现在的情况是我已经无法继续高质量完成公司/分厂/车间的工作了,我只好选择离开班长的岗位,我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。

请对我个人给予充分的谅解,并批准我的辞职申请,谢谢。

此致

敬礼!

辞职人:XXX

20xx年X月X日

离职主管辞职报告【篇3】

尊敬的领导:

您好!

当我写下这份辞职报告的时候,内心很矛盾,斟酌再三,还是决定告诉您。很高兴,我能够来到这里,感谢缘分,我已经在xx做了两个月。然而世事无非缘生缘灭,在再三思考之下,我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了,似乎我还是忘不了学校里的生活,那种单纯,那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐,但是并非这样,整日无所事事,让我产生了回学校读书的念头,与日递增。

于我,一生难得做一次前台接待员,一生难得地在让我充满留念的xx度过一段时光,所以无论如何,我都感谢这段经历。说实话,不管我是以什么方式来这里的,我都很感激领导给我的机会,虽然在工作中做的并非那么好,甚至还给您增添烦恼,对此,我十分歉意。这段工作经历,对我来说,影响深远,并伴随着我成长。来xx的两个月,让我学会了一些做人的道理,也增长了一些工作经验,更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是,我在这里受到了同事和领导的照顾,在此,我万分感谢。不经意间,让我想到了刚来的那天,承蒙xx的盛情宴请,让出来乍到的我,感受到了xx的热情好客,心里十分感激。那将成为一段过去,一段美好而又难忘的回忆。

无论如何,我必须忏悔自己在这段时间中没有对xx创造什么价值,也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发,我这次xx之行是失败的,不过我还是相信世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果,行为也是。我还是感谢这段缘分,而且我对xx依旧恋恋不舍。我开心地来,理应开心地走。

对于我的辞职,可能有点匆忙,让您有点意外,很抱歉,我令您失望了。对于何时离去,我听从您的安排,只是先前传达自己的想法,呈现自己的做法。我会在余下的日子里,尽心尽力,站好最后一班岗,贡献自己应有的能力,为xx,为关心我的人。以后有机会我会来xx的,更会回来入住的。

最后,祝福领导,身体健康,家庭幸福,工作愉快;祝愿xx,生意兴隆,财源滚滚,节节攀升。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

离职主管辞职报告【篇4】

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。 我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。进入宏泰公司工作不知不觉已经快x年了。很感谢公司对我的培养和照顾,也很感谢领导对我的关心、指导和信任,使我获得了更多的发展空间和成长机会。

由于我自身经验的不足,近期的工作让我觉得力不从心。通过这段时间的工作,我发觉自己对这工作缺少一份热情,缺少一股干劲。慢慢地我开始思考自己是否能否胜任往后的工作。为此,我进行了长时间的思考。

公司目前正处于用人之际的时候,对于我此刻的离职我表示诚挚的歉意,请您谅解我做出的决定。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

辞职人:xxx

20xx年x 月 x日

离职主管辞职报告【篇5】

尊敬的xxx、xxx:

非常感谢领导再次给予我在xx工作的机会以及我在工作期间对我的帮助和关怀!由于某些原因,我带着复杂的心情写这封辞职信;当前公司正处于快速发展的阶段,公司的发展需要大家竭尽全力,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人、家庭及其它原因的影响,无法为公司分忧,为公司做出相应的贡献,不得已辞掉这份工作,实在是深感歉意,希望领导能够批准我在xxxx年元月10日前后离职!

在xx工作期间,公司给予我大力支持和对我能力的信任,使我获益良多,不但获得了许多的机遇和挑战,也使我在这个工作岗位上积累了一定的工作经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,我一定会尽自己最大的力量把好自己最后一班岗!

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善!

最后,我也不知道可以说什么,只能衷心对你们表示感谢的同时也说一声对不起,祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!祝xx在建设和发展中步步为赢、蒸蒸日上、开创出更加美好的未来!

再次感谢!

此致

敬礼!

辞职人:

时间:xxxx年12月10日

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最新主动离职辞职报告优选


在我们身边人不断工作的同时,我们遇上突发情况导致自己不得不辞职。那么此时我们就一定要提前写好辞职申请书走流程。以下是趣祝福小编为您整理的“主动离职辞职报告”,本网站提供的信息仅供参考请核实实际情况!

主动离职辞职报告 篇1

尊敬的领导:

真回顾过去的这一年,我在xx公司学到了很多东西,无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高,我也非常热爱我的这份工作。此外,我也非常感谢我的同事们,感谢他们一直以来对我的帮助和关怀,以及大家在一起的那份和睦,那份团结一致。

再次感谢领导对我的知遇之恩,感谢xx的栽培,感谢xx对我的器重,感谢各位同事像照顾自己弟弟一样的对我。

第二点,如今的工作早已今非夕比,工作量太大,公司要求又太高,本人身在此位深感不安、名不符实,难以完成公司和领导交付的工作任务,辜负了党和国家寄予的厚望。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 我保证,本人离职后绝不做出任何有损公司利益的事,也不向外透露任何公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!祝愿公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

主动离职辞职报告 篇2

尊敬的公司:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间看我的辞职信。

我怀着非常复杂的心情写这封信。自从进入公司以来,因为公司的关心、指导和信任,我学到了很多知识。对此我深表感谢!

因为自身能力不足,工作让我越来越感到无能为力。为此,我思考了很久。公司的环境很照顾我。鉴于我的性格,我可能很难在公司提升自己,成长为独立。我也意识到自己性格内向,容易冲动。你经常提醒我这一点,我很感谢你的教导;

为了不因为个人原因影响公司的产品开发进度,经过慎重考虑,我决定辞去目前的职位,在部门工作。我知道这个过程在一定程度上会给公司带来不便,为此我深表歉意。

我已经准备三天后离开公司,并在这段时间内完成工作交接,以减少我的离开给公司带来的不便;

为了尽量减少对现有工作的影响,我请求在公司员工通讯录中保留我的手机号码一个月。在此期间,如果有同事对我之前的开发工作有任何疑问,我会及时回复。

非常感谢公司在这段时间对我的教导和照顾。在公司的这段经历对我来说是非常珍贵的,以后任何时候我都会觉得很荣幸能成为公司的一员。我相信在公司的这段工作经历将是我职业发展中最重要的一部分。

祝公司和全体同事身体健康,工作顺利!

公司业绩一如既往,步步为营!

再次对我的离职带来的不便表示歉意,也希望公司能考虑我的个人现实,批准我的申请。

辞职人:XXX

20xx年5月

主动离职辞职报告 篇3

尊敬的领导:

您好!

我是xx,实在是感到非常得不舍,这次我是向您来辞职的,在这份工作面前,我还是做的不够好,所以我是希望我能够在这这方面得到一个锻炼,在工作当中我也在不断的提高着自己,我一直都相信我是能够胜任这份工作的,但是后来说事实还是证明,我的能力是不够的,这次跟您来辞职也主要是因为这方面的原因,我真的是不希望自己影响到了后袖的一些工作,更加是不希望自己在这一方面得不得保障,这肯定是会有问题的,我在一步步的加强自己,我也是相信我能够处理好这些的,这次跟您来辞职我也是做出了一个果断的决定。

在工作当中我当然是希望自己能够做到更好的,我作为一名车间班长我真的是在不断的在要求自己,我在我们的这里也工作了两年的时间了,做到一名车间班长这是大家对我的信任,也是上级领导对我的重视,我还是非常希望能够进一步的做好自己本职的,这段时间我也在思考这个问题,当然我是希望能够得到大家的认可的,但是很显然我还是做的不够,这是非常明显的,也是因为我在能力上面不够突出,既然是做一名车间班长就应该有这方面的意识,就应该有能力去做好这些,现在我也是有感觉到压力的,我希望自己能够有一个好的方式,去出处理好这些。

跟你来辞职我也是做好了很多准备,这些不单单是需要有一个主观的意识,更加需要用一个稳定的心态,这个是非常重要的,我也在不断的调整自己的耐心,有些时候这些都是需要有深邃的眼光去看待,作为一名车间班长既然能力不足我就应该主动的让出这个位置,我真的也是感受到了一些压力,这对我而言是很沉重的一个打击,就在上个月我们的车架产量也是不达标,我作为班长责任首当其冲,我应该去做好这些细上面的事情,这也是我应该去主动的落实好的,可是我的没有做好这些,我的能力不足这让我感到非常的有压力,现在想了我还是应该用一个稳定的态度去看待这些,我应该调整好自己的状态,这是一定的,我相信有些事情是应该主动的去做好的,既然是能力不足的我就应该认识到这一点,我不希望自己能力不足而拖累了我们的车间整体的产量,因为我对这里是有着感情的,希望您能批准我的辞职。

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

主动离职辞职报告 篇4

尊敬的领导:

您好!

我是饭店里的一位厨师,至今已在此工作三年了。

经过这段时间的工作和生活,我有很多收获、也有很大进步。我很感谢贵饭店给我的工作和成长的机会,在此我对我的辞职深表歉意。

通过这三年的历练,我懂得了很多,学会了很多,厨艺也提高了很多。有汗水,有辛酸,有眼泪,同时更有很多欢笑,很多收获,很多幸福。

但是,随着我当厨师的年头越来越多,我愈加发现自己的不适应,于是,经过我深思熟虑了好久,慎重的得出这个了结论:我热爱烹饪,烹饪是我此生的兴趣爱好,但它却不适合成为我的职业,因为,当兴趣变成职业,反倒让我失去了原有的热情,从而不知所措。

虽然,我很舍不得这个我工作学习了三年的地方,但是,我还是毅然决然的决定要离开,重新审视自己、定位自己,探寻一片属于自己的新天空,希望领导能理解我、支持我,并且尊重我的决定。

由于我的离职而对饭店造成的不便,我深感歉意。但也希望公司能体谅我的个人困难,对我的辞职申请予以考虑并批准。再次对领导的培养表示感谢。

预祝饭店生意兴隆,越办越好。

此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

主动离职辞职报告 篇5

尊敬的__领导:

您好!

我是怀着十分复杂的心情写下这封辞职信的,毕竟这是我毕业后的第一份工作。整整5年,我对医院已经有了十分深厚的感情;此时此刻向医院提出辞职我也有万般的不舍,感觉愧对领导和同事的关心和帮助,对此我深表感激!

现在正值医院创立三甲之后蓬勃进取的阶段,提出辞职对我今后的工作和发展都会产生不可挽回的损失。但考虑到婚后怀有身孕的我与在福建工作的丈夫分居两地,而无法得到他的照顾,虽然有爸妈在身边但是毕竟有别于夫妻间的情感。同时也为了能给胎儿的健康成长提供一个好的环境,迫不得已的我只能忍疼割爱选择离开这个我十分热爱的护士岗位。

在我离开的这一段时间内我知道一定会给医院和科室的工作带来很大不便,对此我深表抱歉!工作的这段经历对于我而言非常珍贵,我确信它将是我整个职业生涯中相当重要的一部分。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是长沙市第一医院的一员,呼吸内科的一份子而感到荣幸。离开后我一定会想念在医院工作的一切,想念我们在一起的欢歌笑语、患难与共!

再次对我的离职给医院工作带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

申请人:_

__年__月__日

主动离职辞职报告 篇6

尊敬的领导:

感谢您阅读我的!经过几个月的慎重考虑,和内心的挣扎.我决定上交这封无奈的,重新定位我的生活状态。

首先要感谢的是这2年多工作以及来培养我、帮助我,支持我的各级领导和兄弟姐妹们,这份感情是无法用言语来表达的。

_年_月_日,我又一次为了梦想闯进了梦寐以求的电视台大门。经过2年多工作的磨练,这段美好的欢乐时光深深地印入了我的心里,暂且不谈成败得失,起码和兄弟姐妹们相处是真诚的,没有任何戒心的。

我是个热爱哲学的人,虽然学得浅显,但随时随地都在问自己这样的问题:你为什么活着?你活着有意思吗?这也许就是我的人生态度:虽不尽如人意,但求无愧于我心。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是贵公司的员工而感到荣幸。

该如何正确定位我的人生目标呢?去年12月中旬的时候就开始考虑这个问题了,随着时间的推移,问题迎刃而解。首先是家人的支持,其次是兄弟姐妹们的鼓励,仔细想想,现在是该我离开的时候了。

不经历风雨,怎么见彩虹?年轻是需要付出代价的,年轻是有希望的,年轻是锐气的,希望当我老的时候还能笑看这一切!

感谢所有培养我的人,支持我的人,感谢所有爱我、恨我的人!请领导理解并给予批准!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

主动离职辞职报告 篇7

一、主动离职可以申请劳动仲裁吗

主动离职之后是可以申请劳动仲裁的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。

因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。

劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

二、申请劳动仲裁注意事项是什么

1、注意申请仲裁的时效

申请仲裁一定要注意仲裁时效。拖欠工资的劳动仲裁,在职期间随时可以申请,辞职后必须在一年内申请。其它的劳动争议,仲裁时效都为一年,从知道或应该知道自己的'权利被侵害之日起计算。

2、劳动仲裁需要的证据

申请劳动仲裁,需要证明职工与单位之间存在劳动关系,如何证明?例如签订的劳动合同,单位支付工资的凭证如工资条、工资卡,缴纳社保的缴费凭证,工作证、服务证、同事证言、与单位负责人的聊天记录、聘用解雇电子邮件往来等等,都可以考虑作为职工与用人单位存在劳动关系的证据。

3、劳动仲裁需要提交的材料

(1)申请书。申请仲裁需要提交书面申请书,申请书可以自己写,也可以到劳动仲裁委员会领取。申请书内容包含申请人的基本信息、被申请人的基本信息、请求的事项、具体的事实和理由。

(2)证据材料及其清单。证据材料清单是在劳动争议仲裁委领取的,可按要求进行填写。

(3)申请人身份证明。记得带上申请人的身份证原件、复印件

(4)被申请人身份证明。用人单位的基本信息要从单位手中拿到是很困难的,但是我们可以通过企业信用信息网等网站可以查询到工商局登记的工商信息,找到后打印下来即可。

4、申请步骤

收集证据——准备申请书——找对劳动仲裁委地——提交申请书和证据材料。

劳动者申请劳动仲裁不是必须要离职才能申请仲裁的,劳动者在在职期间也是可以申请劳动仲裁的。在申请形式上要采取书面形式,按规定式样提交申请书,并且要按照被申请人人数,提交副本。此外,也要向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁,不能自已选择仲裁委员会。

主动离职辞职报告 篇8

尊敬的领导:

您好!

我来到x公司已经两个月了,还有一个多月的时间就可以转正,但我在这个时候却选择的辞职,做出这个选择时我的内心也是很纠结的。工资的事情是在入职的时候您就和我们说清楚了的,那个时候对于薪资的问题我也是接受的,但是我现在却又因为工资太低而离开,对此我自己也感到非常的不好意思。

我们这行干的是技术活,重要的是经验和技术,那个时候我刚刚从大学毕业,还不太了解社会上的消费水平。在网上看到x公司的招聘信息时,虽然工资不高,但我抱着学习技术,增长经验的想法来到了这里,因为我对生活水平的要求不是很高,也不怎么追逐名牌东西,所以那个时候我觉得我是可以接受公司给出的薪资的。但是事实证明我还是太年轻了,生活远不是我们想象中的那么容易,只是维持我们正常的生活对我来说就是一笔很大的开销了。住宿、吃饭、车费这些都是每天必要的开销,我吃饭时也不敢吃太贵的饭菜,但我每个月的收入有时候还是负的,坚持了两个月后我觉得自己实在是坚持不下去了。

在这两个月的时间里我的确学到了不少的东西,把自己脑中的知识运用到了实践中,虽然进步很大,但实际上我很多方面的能力还是不行。由于我还只是一个试用期的员工,工作上的很多地方虽然有着老员工的指点,但是我还是不熟练,而且公司也不会愿意把工作上的一些重要任务交给我,当然,我是能够理解公司的,换做是我,我也不愿意把一些重要的任务交给一个新手。虽然能够理解公司,但我还是坚持不下去了,在这两个多月的时间里,我都靠着我自己平日里的存款来生活,但我算了下我那些存款已经支撑不了多久了,就算熬过了这一个月转正了我的工资实际上也不会有很大的提升。等我自己的钱花完后我就只能向父母要了,这我是绝对无法接受的,这也算是毕业大学生最后的倔强了。

因此,我选择辞职,很感谢公司选择了我,我很抱歉,明明我入职时答应了工资是可以接受的,现在又反悔,我真的觉得非常抱歉。但是希望领导能够体谅了,我这也是为生活所迫,辞职后虽然不知道我还会不会继续干这一行,但吸取了这次教训的我肯定在工资方面考虑清楚的,希望以后还能有和您共事的机会。

此致

敬礼!

申请人:veryok

__年__月__日

主动离职辞职报告 篇9

尊敬的领导:

您好!

时间在忙碌的工作中匆匆流逝,转眼我来到__公司也已经有_年的时间了。作为公司的一员,作为您培养和教导的员工,我真的十分的感谢您在我这段工作道路上给我的帮助和指点。但在此,还请您能接受我的这份辞职申请。“很抱歉!”以为个人的一些家事,我不得不向您和__公司告别,还望您能批准我的辞职。

我很尊敬您,作为__的领导,您不仅是我们的管理者,更是我们的领航人。__的队伍在您的指挥下,变得强大,团结。我们的队员一同努力,将__公司的团队壮大起来,为公司做出了出色的贡献和努力。如今的__比起我刚来那会,已经强大且出色了太多。如果有机会,我真的很希望继续跟着您在__的道路上学习发展下去,但人生没有那么顺利的事情,我的家庭和我的道路都在呼唤着我走上另外的道路。

回顾这段工作的经历,我内心其实也有不少的惭愧和抱歉之意。我很清楚,当初自己作为一名新人加入__公司的时候,在工作和纪律方面总是有那么多的问题和麻烦。为此,也给领导您和大家带来了不少麻烦。可您却总是愿意给我改过的机会,各位同事们甚至也一直鼓励我,指点我改进自己的不足。这些日子以来,我一直都在感谢__的大家,感谢自己能有机会加入这里,成为这个家庭的一员。成为__公司的一份子!

但如今,我所剩下的时间已经不多了。因为自身的原因,我打算在_月_日正式离开公司,为此,也按照规定提前给您递交了这份辞职申请。很遗憾,不能继续和大家讨论__的工作发展,也不能和朋友们一起去聚餐了。但这段和大给一起共度的美好岁月,我都会一直牢记于心底,让它成为我记忆中的美好回忆。

此次离职前,我会在剩余的工作时间里继续认真的处理好自己的工作职责。也期望领导能尽快准备顶岗人员,我好全面的将工作方面的大小事务交接清楚。让工作没有遗漏的继续下去。

这段道路中我过的很开心,虽然有时候很辛苦,但只要和大家一起努力,工作和生活都总是充满了收获和进步。在此,我祝愿各位领导同事工作顺利。祝__公司在未来的时间里,宏图大展、马到成功!

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

主动离职辞职报告 篇10

尊敬的xx人力资源部:

您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

由于个人职业规划和一些现实因素,特此提出辞职申请:我自愿申请辞去在公司的一切职务,敬请批准。

来到公司大约两年了,公司里的每个人对我都很好。我衷心感谢各位领导以及各位同事对我的照顾与错爱,在这近两年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。工作上,我学到了许多宝贵实践技能。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近两年多的工作经验将是我今后学习工作中一笔宝贵的财富。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

离开这个公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望,愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历公司的发展与以后的辉煌,不能分享你们的甘苦,不能聆听各位的教诲,也遗憾我什么都没能留下来。结束我来新加坡的第一份工作。

最后,衷心祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!

此致

敬礼!

主动离职辞职报告 篇11

尊敬的领导:

您好!

希望您能原谅我在您忙碌中打扰了您,给您带来的不便还请您谅解。

此次,经过几周来的认真思考,我在自己的工作中确信了自己真的无法胜任xxx这一岗位的工作任务,为此,还望您能批准我此次的辞职申请。好尽快结束这段工作关系。

当然,对于这样的工作结果,其实我的心中也是万般的不舍和惭愧。回顾在xx工作的这么久以来,尽管在时间上算不得太长,但对于我来说,xxx团队却是我最为重要,最为珍惜的一个环境!

还记的,在20xx年x月的那天,您在面试会上遇到了在工作中屡次碰壁的我。尽管在面试中还是全力以赴,但其实也没有抱太大的希望。但就在我认为自己又要被淘汰的时候。您却在这时将我叫到面前,给了我样的一次机会!那时激动的心情,我至今都未能忘记。

但是,也许是我对这份工作真的没有缘分吧,面对这份来之不易的工作,尽管空有工作的热情,但却实在是没有工作的能力。对我而言,这同样也是难以接受的痛苦事实。

对于这情况,我也想要改变,想过去做新的尝试!但是,无论怎样,我却无法对这份工作生出兴趣,也实在是没有办法继续在这份工作中发挥继续。对此,我很遗憾,也很惭愧。您能给我这样的机会,我真的很感谢,但我却实在不适合这样的工作。继续强迫下去,不仅对自己的发展起不到什么帮助,对公司来说,也实在算不上什么有意义的事情。

这段时间来,真的很谢谢您的照顾这指点,尽管我不能继续在这份工作中发展、努力,但我仍通过字在这里的这段时间,学习并成长了不少。尤其是您在工作中对我的指点。您总是那么的耐心、细心,还总是关心我的工作。尽管不能掌握您对xxx工作的知识和经验,但您的管教,却让我认识了社会,认识了公司,认识了集体,明白了,自己应该怎么去做好工作,该向着什么地方努力。

此外,还有其他的同事们。我也同样受到了大家的不少鼓励。在xxx部门这个大家庭里,大家的关怀和帮助,让我对社会和未来充满了信心,尽管一次次的尝试都没能让我在xxx岗位上有太多的起色,但我相信,我一定能找到自己适合的职业,也希望,xxx公司能找到更加适合的员工!

这些天来,给您带来了不少的麻烦,但还望您您能原谅,从今往后,我也一直会以自己曾是一名xxx人而感到自豪!

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

20xx年x月x日

主动离职辞职报告 篇12

尊敬的领导:

您好!

直到现在我终于下决心和您说我的心事了,之前在很多场合里我想和您直说,可是却又说不出口,我怕说出来伤害你您的心。可是现在我不得不说了,因为我就顶不再去中行上班了,我要辞职了。

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的赏识,我才得以进入中行的网点——观城支行学习,并于不久后上调至综合管理部担任人力资源这一重要岗位。在这将近半年的工作中,我学到了很多知识,并积累了一定的经验。对此我深怀感激!

虽然我不能清晰地说出自己真正适合做什么,但是我发现了一个不适合做的领域。在中行将近半年的工作中,我越来越感到自己不适合在银行工作,这源于自己的价值观和个性,并且发现自己不适合做操作性工作,经过一段时间的认真思考,与父母、同事商量并充分听取他们的意见和建议后,我做出了辞职的决定。现提出申请,希望能与今年xx月xx日正式离职。

虽然我知道我辞职后未必能够找到比现在的工作更好的,因为银行的工资和福利在全国各行业都是数的着的,可是我只是觉得银行工作真的不适合我,我没有继续努力工作下去的动力了,我也不知道是为什么。

对于由此为中行造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望领导能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

年青就要多加尝试,不就是从头再来嘛。对关心我、支持我、理解我、不理解我和质疑我的人,我用主席的一句诗来表明我的决心和信心:“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。”

我希望我的辞职不能够给领导带来任何的不快,因为现在社会人才多得是,而银行工作是很多人拼破了头皮也想进来的工作,所以领导大可不必为失去我感到任何的惋惜,人才真的很多。

不过我还是觉得我有愧于领导对我的栽培,我在这里说声抱歉,请原谅我的辞职!

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日

离职辞职报告


趣祝福根据您的需求,特别整理了一份“离职辞职报告”指南。平时工作单调乏味,你可能会因为梦想而放弃现有的职业。如果决定离职,就应该着手准备辞职申请书。那么,如何写一份完整的辞职申请书呢?在下文中,我们将从几个关键要素入手,希望能对您有所帮助!

离职辞职报告【篇1】

尊敬的公司领导及同事们:

我在这里郑重向大家宣布,由于个人原因,我决定离开公司,自辞职以便追求更好的事业和生活发展。

在过去的时间里,我与公司共同成长并取得了一定的业绩,深感荣幸和感激。但是,随着个人的成长和发展需求,我认为是时候离开舒适区去追求更高的目标,并打破自己的局限。

在公司工作期间,领导和同事们给予了我很大的支持和协助,使我在职场上感到自信和勇气。我会把在这里学习到的知识和技能用于今后的发展中,不断提升自身价值,迎接更大的挑战。

同时,在我离开之前,我想对公司提出一些建议和意见。首先,公司应该注重人才的培养和发展,别开发员工的潜力和智慧,从而提高公司的整体竞争力和业绩。过去几年,公司的业务发展较快,但是在员工的发展和激励方面还有很多不足之处。希望公司能够有关负责人着手解决。

其次,公司应该注重员工的福利和待遇。我相信,员工是企业发展的基石,任何企业如果离开了员工的创造力和智慧,就不会有进一步发展的可能。所以,公司应该适当提高员工的待遇和福利,让员工感受到企业的关爱和重视。

最后,我希望公司能够继续保持自己独特的企业文化和核心价值观,不断创新和进取,在市场竞争中立于不败之地。

再次感谢公司领导和同事们的支持和帮助,我将会在今后的工作和生活中持续努力,创造更多的价值。祝公司越来越优秀,员工们越来越幸福。

谢谢大家!

离职辞职报告【篇2】

尊敬的领导:

您好!我是您公司XXX部门的一名员工,现在因为即将进行的考试需要集中精力备考,同时对自己未来的规划和学习方向有所调整,不得不向公司提交辞职报告。

在公司工作的这段时间,我深深感受到了公司领导和同事们的热情关爱和支持,通过努力工作,也取得了一定的职业成绩和经验。这一切都离不开公司的培养和帮助,我在此向公司表示诚挚的感谢。

虽然我工作的岗位与即将考取的职业方向有所不同,但我深信通过长时间的学习和努力,我一定能够取得优异的成绩,同时也为自己的未来打下坚实的基础。希望通过这次考试,能够为自己开拓更广阔的职业道路,为公司争取更多的发展机会。

在离开公司之前,我将尽我所能将手头工作做好,并做好交接工作,确保公司的工作能够顺利进行,同时愿意尽我所能为公司提供必要的帮助和支持。

最后,再次感谢公司和领导的培养和关心,也希望公司能够继续发扬光大,蒸蒸日上,成为一个更加优秀的企业。

此致

敬礼

XXX

20XX年XX月XX日

离职辞职报告【篇3】

离职证明辞职报告

离职是每个人在工作生涯中难免要经历的一件事,特别是现在这个时代,人才流动性越来越大,一个人在一家公司工作多年的情况越来越少。而随着离职的到来,离职证明和辞职报告作为必备的离职文书,也就成为了离职时不可避免的问题。本文将详细地介绍这两个文书。

一、离职证明的作用和内容

离职证明是由公司给员工开具的,证明员工在公司的工作经历以及在职期间表现。离职证明的作用是让员工在后续的个人发展中证明自己的工作经历和能力,也是证明员工离开公司的证明。内容通常包括以下几个方面:

1. 公司名称、地址

2. 员工姓名、部门、职务、在职时间

3. 工作职责、业绩表现等

4. 离职原因

5. 证明人签字、公司盖章

这些内容一般是由公司人力资源部门负责开具,有些公司可能会要求员工提供材料来展现他的工作业绩,但这种情况并不普遍。

二、如何开具一份优秀的离职证明?

在开具离职证明时,公司应该严格按照规定,确保证明的真实性和准确性。其中一些常见的误区和建议如下。

1.不应该不实陈述员工信息,或者通过渲染或其他方式夸大员工的工作能力。

2.应该根据公司正常的业务流程开具证明。

3.离职原因应该一定要准确表述,不能造成误解。

4.为了充分展现员工的工作绩效,证明应该尽可能地详细说明。

5.证明是否需要提供补充材料,应该由证明开具方与员工协商决定。

三、辞职报告的作用和内容

辞职报告是员工向公司递交的书面离职申请,其目的是告知公司员工的离职意愿。辞职报告通常会包括以下内容:

1.辞职去向

2.离职原因

3.辞职时间

4.对公司的感谢和道别

辞职报告的内容非常简单,但是要注意语言用词的准确性、表达的委婉性。

四、如何写一份合适的辞职报告?

辞职报告必须表达离职的意愿,同时表达自己的感激之情,这是辞职报告的通用规范。而具体的写作方法和注意事项如下:

1. 写作内容应该清晰简洁,不能太冗长。

2. 避免使用过于严厉或是不客气的语言。

3. 语气应该委婉,不能让人感到失礼或是无礼。

4. 表达感激的同时,不要过分谦虚或明显夸大自己的能力。

同时,在写辞职报告之前,员工需要确认好自己的离职时间和去向,避免最后因为各种原因造成麻烦和误会。

总之,离职证明和辞职报告在离职过程中都有着非常关键的作用,员工在离职前应该尽可能地了解和掌握这些知识,以便在流程中能够做好自己的事情。同时,在报告与证明的过程中,务必注意礼貌和准确的表达,以避免后续的麻烦和误会。

离职辞职报告【篇4】

当一个人离开了一份工作时,通常需要写一份辞职报告。这份报告的目的是告诉雇主离职的原因以及表达感谢。在写这份报告时,需要一定的技巧和技能来确保信息清晰且生动有趣。

首先,要写出这份辞职报告,需要考虑自己的离职原因。这个原因可以是个人原因、职业发展或健康原因等。辞职报告需要说明原因,并且需要避免任何负面情绪或不成熟的言论。在描述原因时,应该采用客观、恰当的语言,并避免使用带有情绪或偏见的语言。同时,也应该表达感谢,感谢公司对自己的支持和帮助,这是离职报告中不可或缺的一部分。

其次,辞职报告需要生动有趣。一个好的辞职报告可以展示个人的社交能力。建议用一些轻松的语言和幽默感,尽量避免使用单调或平庸的语言。例如,可以使用一些职场幽默,比如“我发现我的才华不适合这个工作,因此我不得不寻找下一站。”

最后,辞职报告需要详细描述你的工作经验和成果。辞职报告不仅是告别的时候,还是表达感激和尊重的机会。因此,需要理性回顾自己在公司所取得的成就和进步,以及自己的能力和经验。这些经验和成就可以细化到项目、任务和贡献。在详细描述自己的工作经验和成果时,应该采用简洁明了的语言,以免让读者产生迷惑或疲劳感。

总之,辞职报告需要仔细地考虑每个单词、每个句子,并尽可能清晰明了地表达自己的意图和想法。辞职报告不仅是告别和感谢,也是传递你的专业能力、职业精神和人格魅力的机会。

离职辞职报告【篇5】

尊敬的领导:

我认为我的工作时间已经结束,所以我想通过这封辞职信向你们告知我的决定。

首先,我想感谢你们给我提供了这个机会来服务于这个公司。当我加入这家公司的时候,我就知道这将是一个令人兴奋和充满机遇的地方。我得到了非常好的培训和内部的不断推动,这让我获得了很多的提升和发展机会。而且,在这家公司和我的同事们一起工作,是我人生中难以忘怀的经历。我一定会珍惜这个机会和你们的友谊,将来也会记得你们的帮助和支持。

但是,我不得不考虑到近期的个人生活问题,以及我未来的职业发展希望,所以我认为我需要离开公司,去寻找更适合我的工作领域和机会。我知道这个离开的决定,会让公司在一段时间内面临一些挑战和问题,但我会全力协助我的继任者,把我所持的工作和职责顺利地转移。我已经准备好在离开前完成所有我目前负责的工作,保证公司的无间断服务。相信我,我对公司这段时间来的支持,我不会忘记,而且即使我离开了,我也会一如既往地为公司着想。

最后,我再次感谢你们对我这个人和职业生涯的影响和支持。我认为我加入这家公司,在这里所获得的收获和能力,一定会帮助我走向更好的职场发展道路。 我衷心地祝愿公司取得更好的业绩和发展,同时也希望我的离开对公司造成的影响可以被尽量减少。感谢你们对我的理解,谢谢!

真诚地祝愿你们

依然朝气蓬勃

这是一位离职人员辞职报告,范文总体上表达了他所在公司提供的职位机会和职业发展前景,以及他对公司离开的真正原因。他通过这封信对领导和公司表达了感激和担心,同时表示了对公司未来的祝愿。始终保持着礼貌和专业的态度,说明自己的离开不会过度影响公司,而且愿意为新的继任者提供帮助。总之,这篇辞职报告是一份成熟、真实和客观的离职信。

离职辞职报告【篇6】

尊敬的领导:

您好!

值此关键的时期,我谨向您提出我的离职报告。在此之前,我想对公司和领导们表示衷心的感谢和敬意,感谢您对我的支持和信任,感谢您们一直以来给予我的机会和培养,让我成为了一个有能力和经验的职场人。但是,考虑到自己的职业发展和生活状态,我觉得现在是时候向公司请辞了。

我考试即将离职的原因有很多,首先是由于自己的职业规划和个人发展需要。我感觉自己在现有的岗位上已经达到了职业生涯的瓶颈,想寻找新的机会和挑战。同时,随着年龄的增长和家庭的成长,我想要更好地平衡工作和生活,以更充裕的时间陪伴家人,享受生活中的美好时光。考虑到这些因素,我决定离开公司,在新的职业领域和工作环境中展开新的征程。

其次,我离职并不是因为公司的任何问题或者个人感情上的变故等等原因。相反,我对公司和公司的管理团队都非常尊重和信任,感谢他们一直以来的辛勤工作和付出。作为一家优秀的企业,公司在业界有着很高的声誉和地位,在市场上也拥有良好的业绩和发展空间。我能够在这样一家企业中工作,受到领导和同事们的指导和鼓励,取得了不少成就和经验,这是我一生难忘的经历。

最后,我特意将这封辞职信写得详细一些,希望我的离职不会对企业造成过多的困扰和损失。我承诺在离开前尽到我的职责和义务,确保工作的顺利交接和流程的正常运行。同时,我也希望可以与您们保持联系,以便日后有机会再次合作和共同进步。

谢谢您们的理解和支持!

祝公司和领导们事业蒸蒸日上,生意兴隆!愿公司的未来更加美好!

谨上

XXXX年XX月XX日

离职报告辞职报告范本


以下是趣祝福为您整理的“离职报告辞职报告”相关内容,随着个人兴趣爱好的改变,我们也许会有辞职的心理。在辞职时我们要按照规定提交辞职申请书,写岗位辞职申请书时有哪些注意事项?我们会不断提供更好的服务和内容希望您能多多关注我们的网站!

离职报告辞职报告(篇1)

学会感谢

俗语说:山不转水转。这应该是你在打算辞职时牢记在心的一句话。无论你是因为热爱现在的工作,想去寻找更好的发展机会而离职;还是由于你很厌倦现在的工作而离职,以便更好的发挥自己内在的潜质。你都应该礼貌、谨慎而成熟的处理辞职这件事。因为你曾经有过的这段工作经历将会记录进你的履历表中,而且你永远也不知道何时会需要前任上司的介绍信或帮助。你不必写一篇长篇大论,只要结构清晰、简明扼要地将所有重要信息描述清楚即可。以下关于辞职信的写作方法:可供大家参考一下!

1.抓住关键点。在辞职信的开头要直接表明你辞职的意图,并说明你辞职的原因是已经接受其他公司的聘用书或其他理由,比如搬迁到其他城市等。

2.说明合同最终终止是哪一天。一般来说应该在合同终止前2个星期提出辞职。

3.在辞职信中最好表明你接受的其他公司的聘用职位更适合自己的事业发展目标。

4.你还应当在信中向你的老板表示感谢,感谢他能提供给你为公司服务的机会。

看看下面这个辞职信的范例,可以让你对如何架构一封辞职信有个大概的了解。在你开始新的工作后,你可以给你的前任老板或同事发一封信,告诉他们你现在的有关信息,这样你们可以保持联系并建立牢固的关系。

撰写辞职信的艺术

现在,你的工作可能令你觉得走进了死胡同,但是你不久就可能请现在的同事帮忙写推荐信,所以不要毁掉任何关系。当你准备离开的时候,使用以下的一些秘诀来写你的辞职信。

1.在辞职信的最开始告知你要走了。可以考虑用我会在10月份某个你觉得方便的时候离开。开门见山远甚于冗长的开场白,那会让人觉得你是在耍阴谋诡计。让公司决定你的离开日期,不要因为是辞掉旧工作,就觉得早走几天对未来无关紧要,这会成为你履历中最新的一处亮点。

2.告诉他们你为什么要走。母亲说,永远不要说谎,但是她也说过,永远不要伤害别人的感情。在这种情况下,消极的情绪还是留给自己。可以说得含糊些,我打算追求其他方面的爱好。如果你坚持要公开抱怨,最好面对面,而不要写在信上。白纸黑字所具有的杀伤力可以让死人醒过来。

3.对过去接受的培训、取得的经验或者建立的关系向公司表示感谢。即便你真的生气或者不高兴,找些好的方面说。我认识的一个人在他的辞职信中说,他以前工作的公司有真正的好地毯,谁知道是真是假。

4.保持联络管道。你最不希望看到的是在新公司从前的不愉快再次发生,但是要知道,新公司不断在失败,风险项目常常不了了之,你可以面临几百种方式眼睁睁瞧着自己的新机会成为泡影。所以信中用最后几行保持联络渠道。可以这么写,我希望我们能再有共事的机会。希望不会是这样。但是你没有必要埋葬你的机会。

如果你让你现在的工作一直不熄火,你的事业就不会以失败告终。

离职报告辞职报告(篇2)

一、员工辞职信的写法主要包含以下五点:1、标题;2、称谓;3、正文;4、结语;5、署名和日期。

(1)标题:即在文章首行正中写上“辞职信”三个字。也可根据个人的实际情况,写上“辞去一职”。

(2)称谓:在文章第二行顶格写上辞职人上司的名字,或者统称“尊敬的各位领导”也可。

(3)正文:首先,感谢所在单位的领导和同事在自己工作期间对自己的帮助和关怀,让自己得到很多历练也学习到不少工作经验,对自己而言是一笔很大的人生财富等等,诸如此类。其次,用较为诚恳的语气和言辞,陈述个人辞职的原因和辞去的职务名称。

(4)结语:对公司表示歉意,声明自己并非有意辞职给单位造成不便。同时,表明自己已经做好各项工作的安排和交接,请领导放心。最后,祝愿公司在今后的发展能一帆风顺,大展宏图。

(5)署名和日期:即在正文结尾的右下方写上辞职人的姓名,并在辞职人姓名下方写上辞职的日期。

二、员工写辞职信的注意事项:

(1)辞职信是要递呈给辞职人的上级领导,所以写称谓时不要越级,不要让上级领导感觉你不尊重他。例如:辞职人的上级领导是“xx部门主管”,那么称谓就不要直接越级写主管的上级“总经理”。

(2)辞职信通篇要语句通顺,言辞诚恳有说服力。若是因为对公司的某些方面有所不满而选择辞职,那么在陈述辞职理由时切忌显露出对公司的不满情绪,尽量言语得当,不失个人的气度。这不仅能给用人单位留下好的印象,也是一份好的辞职证明。

(3)员工对于写辞职信的态度,也是个人修养和对工作负责任的体现。因此书写辞职信时要态度端正,不要因为要辞职了,就满不在乎,对公司的现今发展妄加评论。

离职报告辞职报告(篇3)

尊敬的校长:

首先请允许我向您表示我对学校多年来的关心和支持,也对家委工作的热情投入。然而,经过慎重考虑和深思熟虑,我决定辞去小学家委主任的职务。我写这封辞职信,希望能够详细地解释我做出这个决定的原因。

在担任小学家委主任期间,我经历了很多挑战,同时也学到了很多知识和经验。我不仅参与了学校的教学改革,为家校合作发挥了积极的作用,还为学生提供了更多的机会和资源。我与其他委员紧密合作,并与教职员工建立了良好的信任关系。

然而,近期我逐渐发现,我对家委工作的热情逐渐减退,同时我也觉得自己的工作效率下降。通过与其他家委成员的交流和反思,我发现这是因为我们在过去几年中所取得的进展和变革并不明显。我意识到,我们所做的努力和付出并没有达到预期的效果,这令我感到非常沮丧。我不想继续担任一个职务,而在其中感到无望和无力。

此外,我也发现自己面临着时间和精力的压力。作为家委主任,我需要投入大量的时间和精力进行协调与沟通,管理和处理各种问题。这使得我无法充分照顾我的家庭和个人事务。我意识到,对于一个家庭而言,家庭的和谐与团结比我个人的成就更重要。因此,我希望能够有更多的时间与家人相处,关注他们的成长和发展。

此外,工作压力对我的身体和精神健康也带来了负面影响。压力和疲劳使我感到精疲力竭,无法充分休息和放松。我逐渐意识到,我需要停下来,重新审视自己的生活和工作,寻找属于自己的平衡点。

尊敬的校长,请明白,这并不是我对学校不满或是对家委工作的否定。我依然深爱着这个学校和学生们,也衷心希望能够为他们做更多的贡献。然而,在当前的情况下,我认为辞去家委主任职务对我个人和家庭的利益更为重要。

我对学校和家委的工作充满信心,我相信您将能够找到一个更为合适和热情的人来接替我。我也希望在未来的日子里,学校和家委能够继续蓬勃发展,取得更大的成就。

最后,我再次表达我对学校多年来的关心和支持的感激之情。我也衷心感谢您对我的理解和支持。我将永远铭记在心,并为学校的未来发展默默祝福。

再次向您表示我对整个小学家委工作所做的贡献的感谢,也请您接受我诚挚的辞职请求。

祝学校和家委会的每一位成员未来一切顺利!

家委主任 XXX 敬上

离职报告辞职报告(篇4)

尊敬的公司领导:

您们好!

首先祝公司在新的一年中蓬勃发展,取得更加优异的成绩;祝愿公司上下所有领导和员工身体健康,万事如意!很遗憾在这个时候向领导正式提出辞职,或许我根本不需要写这封辞职信,因为在部门领导的眼中我们客户经理也许根本就不是这个公司的一员,只是他们花钱雇来干活的过客。我曾经为能在这里工作感到无比的荣幸和自豪,公司的人际关系和工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉!但今天……

转眼间,我来公司快三年了,回首三年以来,从在客服部做话务员的努力敬业到客户经理的圆滑及迷茫,我完成了从一个刚步入社会的女孩到从容面对世俗欲望的客户经理得蜕变,真是一言难尽,这中间既有成绩,也有不足,但,还有很多的无奈和心酸。也许我是一个弱者,不能去面对困难与挫折,当我努力得实现了做客户经理后,确没能很好的预料到即将到来的暴风雨,以至于现在让我措手不及,不敢面对,面对重重压力,我只能选择逃避。毕竟我不单单是我,我还有我的家庭,有我的朋友,有很多真正关心我爱护我的人,我不能太过于自私,不能为了自己的事业(其实是部门领导的事业,我的事业就是陪酒,陪玩,替领导处理那些不知道是什么的乱七八糟的费用)而忽略了他们的感受,一切的理想和抱负都是过眼云烟,在这繁忙的充满原始欲望的工作中我终将迷失方向。

当一年前我满怀抱负从客服竞争到客户经理这个岗位的时候我是那么的兴奋,在这一年多的工作中,我确实学习到了不少东西,然而工作上的毫无成就感及我面对的工作环境总让自己彷徨让我迷茫。我觉得工作上如果这么长时间还没有起色就该往自己身上找原因了,或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合客户经理这项工作。

特呈上这封辞职申请书,望批准!

此致

敬礼

辞职人

20xx年xx月xx日

经理辞职信 篇16

尊敬的领导:

自入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的近两年的时间里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!

当然,我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的最大努力。但因为某些个人的理由,我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望能于今年xx月xx日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司,对客户尽好最后的责任。

希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

辞职人

20xx年xx月xx日

离职报告辞职报告(篇5)

最近《华为离职副总裁徐家骏给任正非的辞职信》再一次的登上了各大**的头条,本人有信得以再次拜读。该文是徐家骏从华为辞职时的内部离职感言,主要讲述其十年的从业经历及总结,一时成为一篇“励志范文”。徐家骏是华为数据中心的技术牛,华为副总裁,真正的工作皇帝。

从一个普通的公司职员,到年薪千万的副总裁,徐家骏的十年从业经历和经验对于任何渴望成功的人来说绝对是可资借鉴的。世界上没有好工作。我已经足够努力了。你会找到好工作的。该文不仅给我们正在奋斗的一代作出良好表率,也引发我们对自己奋斗之路的思考,即文中所言:

“从中学到关键的做事、做人的道理,我想对将来一定大有益处”。

一、责任心和执行力。对文中提出“对职业负责、对目标负责、对自己负责”的观点深有感触。“三分战略,七分执行”,近年来,企业越来越重视执行力问题,甚至将其作为企业发展壮大的制胜法宝,没有执行力的企业就没有战斗力,而强有力的执行力取决于高度的责任心,作为企业的管理者,企业的领导,一定要负起应有的责任,决不能推卸责任,以责任心为依托,才能激发出强大的执行力,出色地完成自己的工作任务。

对企业员工而言,责任心就是做好分内的事,承担岗位职责、完成工作使命,做好上级部门安排的本岗位规定的各项工作任务。执行力是执行战略意图、实现预定目标的能力。对一个企业来说,执行力是从上到下、从各个环节实是企业决策的能力。

对员工来说,就是按时、保质保量完成任务的能力。

二、学习能力。学习是企业发展的需要,员工学习的广度和深度将直接影响企业的发展步伐,不断提升员工的学习能力,才能促进企业的长远发展,企业之间的竞争归根结底就是人才的竞争,竞争的实质就是学习能力的竞争,从这个意义上来讲,学习能力就是企业的核心竞争能力,提高企业的学习能力就显得尤为重要。知识经济时代要求我们更加注重学习能力的培养,要正确的引导员工从“学会”向“会学”转变,企业也必须具备“学习力”,学习先进的管理模式,学习先进的科学技术,学习最新的法律法规,全方位的提升企业的市场竞争力,从而提高企业的核心竞争力。

任何一个企业的学习力是企业最本质的竞争力,真正有生命力和竞争力的企业大多是那些善于学习的企业,对于一个优秀的企业,学习力就是最重要的能力。

3、 徐家骏也谈到了独立思考;现在人们常说到“格局”,这是一种眼界和境界。企业的经营之道乃经营人心,经营智慧,经营文明!这是我最为佩服最为认可的的经营之道!

做生意,不只是产品,而是人!个人认为,“格局”很重要,一个真正有格局,有大胸怀的企业,遇到任何问题和困难,大家一定心朝一个方向,劲往一处使,没有克服不了的困难,没有渡不过来的难关。就个人而言,模式是一种智慧;大格局是一种境界,大勇若怯;大格局是一种深度,大音希声;大格局是一种品性,大巧若拙;大格局是一种姿态,大象无形,马云说:

做企业是赢在细节,输在格局,做任何事情一样,工作不只是简单的工作,要用心去做事,放大眼界,放大格局。

四、最后是感恩;一个人应该有感恩的心,感恩的人懂得奉献,感恩的人懂得付出,感恩的人懂得满足,感恩的人懂得珍惜。只要心存感恩,放空自我,一切必然能顺风顺水。感谢培育我的公司,感谢照顾我们的客户,每个人的信任和支持是我进步的动力。

懂得感恩,才能更好的工作,更好的服务客户,更好的提高自己的思维和人生境界,为企业的良好发展发挥更大的作业,真正实现个人成长与企业发展的共生双赢。

十年如一日,十年磨一剑,在他简要的叙述中,真真切切感受到作者十年来这份沉甸甸的份量,这是个非常有价值的十年,积极主动的学习,积极大胆的创新尝试,深入的思考和总结,忠诚与感恩,十年如一日不断重复这些积极的行动,优秀就贯彻成为他的习惯,内化为他的品质,为他的人生增值。


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