古人曾说，力行而后知之真，当我们要向领导汇报工作时，我们经常都会撰写报告。我们需要怎么样才能写好一篇报告？真正的好文章不多“一句话辞职报告”是其中之一，如果您想了解更多的信息请不要错过我们的网站！此外，关于范文大全，您还可以浏览地煤公司的规章制度收藏9篇。
一句话辞职报告(篇1)
案情：小李到某服装公司担任销售经理，双方签订为期5年的合同，在公司的要求下，她交纳了5000元押金。因公司不景气进行裁员。但如果被裁掉就拿不到押金，为拿到数目不小的押金，她只得在公司准备好的“辞职申请表”上签名。后来因经济补偿金的问题和公司打起了官司。
审理结果：驳回了小李要求公司给付经济补偿金的要求。
但实践中，一些用人单位为逃避经济补偿金，采取各种办法，强迫员工主动提出辞职，有的甚至误导员工，明明是单位解聘员工，还让员工填写“辞职表”。在这种情况下，由劳动者来举证难度很大；而对他们最不利的证据就是主动辞职的证明＿“辞职表”。
本案中，如果是公司裁员，系用人单位单方解除合同，应当支付经济补偿金。但小李无法举证，故最后法院采纳了公司的证据＿“辞职表”，最终小李输了官司。另外，用人单位是不能收取任何形式的押金的，已经收取的应予退还。因此，如果小李搞清楚“辞职”和“解聘”的关系，明白法律的相关规定，就能避免使自己的经济利益受损失。
一句话辞职报告(篇2)
尊敬的：
首先感谢这一年多来对我的信任和支持，这封辞职申请书是我思考许久之后才得以落笔。
自200x年x月到大连x学院工作以来，我作为一名新人，在自己的工作岗位上任劳任怨，兢兢业业，丝毫不敢有懈怠之心。XX年9月当上51—22班主任之后，更是倍加努力，想在班主任这个崭新的工作领域，为学校的发展做出一己之力并能发挥自己的点点才能。功夫不负有心人，一年之后，22班得到了和全校任课老师的认可，获得了优秀班级的称号，我知道，这是对我工作，特别是班主任工作的肯定。所有付出都得到了回报，我很开心。
XX年，新的班主任工作报名开始，我下定决定把已有的22带好，只想安心结婚生子，所以并未报新班，毕竟年龄不饶人。
可没想到信任自己，又把一个数控专业的技师班给我了，这给我的教学和班主任工作带来了更加沉重的责任。
带52—13班快一年了，这个班级的学生给我带了很多，好的坏的都有。学生都是好孩子，可现在的孩子都是有个性的一代人。
我本想尽力给他们带完一年，可最近确实不适合再带下去。从今年1月末感冒至今为能痊愈，总是在不间断的感冒发烧，全身无力。前几天去中医院检查，医生说，我最近身体应尽量少操心，多休整，特别是对我这样想今年要孩子的人来说。
岁月不饶人啊，想想自己已经是xx岁的人了。公婆爸妈和爱人，包括我自己都希望今年能怀上健康的孩子，可如果我再如此操心，这样的愿望很难实现。考过研究生的人都知道，那个过程是艰难的，是真正的千军万马过独木桥，可考完之后，我们这些人的身体全部垮下。班级很多女生都出现身体素质差的现象，特别像我这样，本来身体不好的人就更差了。
今年，很想在现有的工作环境中调养一下身体，使的自己能顺利当上妈妈。近几年来，随着生源素质的逐渐下降，学生违纪事件经常发生。当班主任工作给我的日常生活带来很多不便，现在的学生带不好，任课老师学校都会把责任归到班主任身上，更甚者家长不理解，学生不理解，这都是问题所在。
我是个追求完美的人，很希望把这个班级带上正规甚至优秀班级，可事与愿违。
思量再三，写封辞职信，希望批准。
此致
敬礼！
申请人：
申请日期：年x月x日
一句话辞职报告(篇3)
关于CV：
个人简历一般来讲有两种方式来写，一种是陈述式的，一种是分版块来写的。我个人喜欢第二种，简单、条理分明。必不可少的部分包括：
1、基本信息介绍：姓名、性别、生日、出生地、国籍、地址、联系方式等
2、受教育情况：申请新加坡本科留学从最高学历向下写。包括学习时限、学校、专业、获得文凭，大致表现等
3、工作经验：如果有的话，可以写。公司、部门、职务、工作时限、工作表现等
其中，受教育情况和工作经验可以展开，比如以对每一个阶段进行一下评价和分析之类的，但切记不要长篇大论，CV一般以A4纸1—2页为宜。
关于Motivation：
相比简历，动机信就会复杂好多了，而且共性的东西也会很少，大体说来，注意以下一些点：
2、个人所要申请的学校专业状况：要申请什么学校、什么专业，对该学校和专业有何了解、为何要申请该学校和专业（为何觉得该校的该专业适合你，可结合国内专业加以比较）
3、留学计划：出去后怎么分配这几年时间来学习、最终可以达到什么结果、获得何等文凭
4、学成之后的规划：学成以后希望从事何等工作，为何认为所学对自己的前途会有帮助，会有何种帮助等等
其中第二部分和第三部分比较重要，可以具体展开，在叙述原因的时候可以结合国别的特点来分析，且一定要与自身情况息息相关，不要写空话。再写之前可以参考新加坡学校网站上对这个专业的介绍。
一句话辞职报告(篇4)
尊敬的总经理、各位领导：
我从去年x月中旬进入本公司到此刻，在这近x个月的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱，在此表示衷心的感谢。这段时间的工作对我本人的帮忙十分大，学到了很多东西，积累了必须的经验。对此我深怀感激!但遗憾的是，在这段时间里，我感觉自己还是不能很好地融入到公司的工作氛围里，故特向公司提出辞职!在今年x月份的工作结束后，我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的。作为公司进出口贸易部的一名成员，我的离去可能会对公司近期内的网络信息收集，部分客户的联系沟通带来必须的损失。我会在留下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。
期望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以思考并批准。
此致
敬礼!
申请人：
一份简单的辞职信报告2
尊敬的公司领导：
由于工作调动，现正式向公司提出调离原工作岗位。
舍不得，舍不得那里的人，舍不得自己以前的付出。每一次出差、每一次报价、每一次谈判、每一次争吵，在飞机上、在吉普车上、在会议室里、在工地上，所有这一切，都充斥着我的记忆，那么清晰，就像是在昨日。但时间的指针总是忠诚地一步一步往前走，昨日终究会结束。
在公司四年半的时间里，我收获了很多，除了朋友和知识，更重要的是，我体会到了成长的快乐。感谢命运，让我在最青春的年华里遇到了装备公司;感谢公司领导，你们的关注和欣赏让我一向充满自信，你们的指点和教诲让我在成长的路上少走了很多弯路;感谢公司的同事，和你们的沟通，简单愉悦;感谢我自己，能够一向持续着一份纯净，真诚地付出，真诚地享受每一次收获。
鉴于目前的身体及生活状态，自认为不能够为公司创造更大的价值，现向公司提出辞职，望公司予以批准。
虽然我不能在那里继续“战斗”下去，但真心的期望，xx公司能够梦想成真，在世界的舞台上舞出属于自己的精彩。
此致
敬礼
辞职人：
一句话辞职报告(篇5)
尊敬的：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。
来到也已经快xx年了，在这近xx年里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢超市各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。超市平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。
但是由于我怀孕了，本着对超市负责的态度，为了不让超市因我而造成的一些损失，我郑重向提出辞职。我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为x公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让本岗位做到平衡过渡。离开这个超市，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得们的教诲，舍不得同事之间的.那片真诚和友善。
在短短的xx年时间我们超市已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为超市辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿业绩一路飙升！单位及各位同事工作顺利！
xxx
xx月xx日
一句话辞职报告(篇6)
来到一院已经三年多了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说，我人生中最美好的时光是在这里度过的，三年的学习，使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解，业务能力也在不断提高。重要的是，在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系，开明的工作作风，人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的.感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习，在我遇到困难时，大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性，护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下，总让自己彷徨，这是真的。由此我开始了思索，或许只有遭遇磨砺与挫折，在不断打拼中努力学习，去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。
一个让我事业起步并深深培养过我的地方。对于我贸然离开离开医院的行为，我在此正式向你们致以最真诚的歉意！诚请你们谅解！
在待过的九个月，是我生命中非常难忘而极具意义的一段时光，那种家的感觉给我留下了深刻的印象，这也必定是我今后常回家看看的的最重要原因之一！
感谢医院所有关心我、信任我的领导、老师们，无论今后我走到哪儿，我都会记住曾经给予我支持和帮助的人们，并用实际的行动予以回报，滴水之恩，当涌泉相报！
人生中有太多不可预测的机遇，有时机遇来临的突然及宝贵，会让每个面临它的人作出一些旁人难以理解的决定，甚至会引来一些非议或负面影响，但这个举动也必然会在一段时间后让所有关注它的人为之叹服。
一个人为什么会成功?是因为他有一颗成功的心，他时时刻刻为成功找经验、找方法;一个人为什么会失败?是因为他有一颗失败的心，他时时刻刻为失败找理由、找借口。成功者历经挫折而热情不减！成功者永不放弃，放弃者永不成功！
为了理想和现实的需要，我再次决定离开__。我很幸运地选择了能实现理想和满足现实需要的事业。请你们放心，我在任何时候，都会堂堂正正地做人，光明磊落地做事，正正当当地挣钱。
可是，人也总是有了理想才能活得更有劲头，更踏实。我一直都感觉我很喜欢电脑，并愿为电脑终身从事。这是我的意愿，也是我在生活中更有力的经济支持。我觉得我更适合于做电脑的生意，也能为家庭经济解决一些困难。所以，我决定明年从事电脑维修和销售，一心一意把我所终爱的东西坚持下去。
感谢医院所有关心我、信任我的领导、老师们，无论今后我走到哪儿，我都会记住曾经给予我支持和帮助的人们，并用实际的行动予以回报，滴水之恩，当涌泉相报！
非常感谢你们在这段时间对我的教导和照顾，在医院工作的6年，对我而言非常珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾经是这医院的一员而感到骄傲，我觉的在这工作经历，将是我整个职业发展中重要的一部分。
最后，再次祝你们每天都拥有一个好的心情！
此致
敬礼
申请人：
20xx年xx月xx日
一句话辞职报告(篇7)
尊敬的X校长：
您好!
经过再三考虑后，我决定辞去目前所任三(1)班班主任的职务，我知道这个时间段提出这样要求是极其不明智的，但情非得已。我从教十七年，担任班主任工作十七年，应该感谢学校领导的信任和支持，感谢所有任课教师对我工作的支持和帮助，同时也非常荣幸能成为我们学校班主任的其中一员。在这十七年里，我学会一些管理班级理念，学会了与其他教师的精诚合作，与他人友好相处，团结协作，互相支持，互相尊重的为人处世方法。学会了热心关心与帮助同事，学会了做人的谦虚与谨慎，学会了严于律己，宽以待人。也锻炼了自己各方面的能力。十七年来，我总是觉得当老师特别是当班主任的感觉真的很好。而今，我毅然决定辞掉班主任职务，也许这样会好一些。
辞掉班主任务，我满含着愧疚、遗憾!我愧对领导对我的信任与支持，愧对同事对我的支持与帮助，愧对学生对我的尊敬与渴望。遗憾我辜负领导对我的期望。三(1)班的学生活泼聪明，富有朝气，前途无量，是祖国的未来，民族的希望。我爱这个班所有的孩子，如同爱护我的孩子一样，他们陪伴我走过三的年教学时光。人生只有一个童年，而童年正是他们尽情享受快乐、努力获取知识的黄金时节。所以我从来不敢有丝毫的懈怠，总是尽职尽责地管理好班级，引导学生往正确的方向发展。传授他们知识，叮嘱他们做人的道理。让他们知道拥有丰富的知识固然重要，但是做诚实正直的人更重要的道理。
这十七年来，我工作勤勤恳恳，任劳任怨，教学上小病不哼，大病硬撑，小事不请假，大事不离岗。认真地履行着班主任这个神圣而光荣的职责，我把班级当成自己的家，大到知识传授，小到病睡屎尿，我都把它打理得井井有条，所以没有哪个老师说与我合作觉得很不愉快的事。这个学期我真的很忙碌，我不想让学校收费的事烦扰我的心思，造成公私费用混乱。于是在收取学生生活费上就认为我推三推四!没有做好份内工作。这里我要说的是：几年来，怎么今天才这么认为啊?很简单：因为以前班上所有的大小事情都是我包办了，与我合作的人可以高忱无忧啦，故无话可说!我很清楚有些人小事请大假，大事休长假，上周五出门，下周一归校，到头来还是出满勤呢!哪像我，明明亲人过世，慰问倒不必了，特殊假总是可以的，谁知道到头来却是7天事假，为这事，期末福利被扣了，为什么啊，超假呗!想来真让人寒心!
事情过去也就算了，我也没有为这事和谁红过脸，我只是希望在我有事的情况下能给予支持和理解，不是万不得已的情况下，我总是一个人默默无闻地做好班级管理，认真履行本职工作，其他老师没有帮忙做工作，我也不会像某些人一样，在领导的面前添油加醋、翻牛B马卵地说别人总是把工作推给我做!我在这十七年的班主任工作中，我不是做得很好，但最起码来说没有出现什么重大事故，这点我觉得很欣慰，要做得更好，那我是心有余而力不足了，毕竟能力有限。在此，我衷心祝愿接替我做三(1)班班主任的老师做得比我更好，达到学校领导和老师们的期望!最后，衷心祝愿学校健康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福!恳请学校领导免去我三(1)班班主任的职务，不胜感激!
此致
敬礼
申请人：/shenqing/
__年__月__日
2021年最新老师个人辞职申请书范文5
尊敬的园长：
您好，本人在贵幼儿园工作时间已经两年了，这两年之中，我学到了很多东西。不管是带班方面还是教学方面，都有了很大的进步，这一切都是领导的悉心教导和老师们的照顾所得的成果，对此，我表示衷心的感谢。
记得我刚刚来幼儿园的时候，一点经验和带班能力都没有，都是本班老师和园长的耐心教导下，我才会一点一点地在进步。也许、我会经历过很多的困难，但我都会努力克服它。
刚接手新班时，我一开始真的无所适从，小班小朋友都不听我的话，爱哭闹，我根本无从下手。多亏了园长的辛勤教导，让我从中学到了很多知识、很多道理。这些都是外面学不到的。有时，我也会做错事，也会受到园长的批评。但是，我从心里感谢你，是你教育了我很多东西，很多道理。
现在，由于合同期已到和我的喉咙问题几个月以来一直得不到解决。这让我下定决心，辞到现在的工作，我必须养好我的喉咙，然后重新出发，望能谅解，请批准。
谢谢园长，谢谢所有的老师同事，谢谢幼儿园，给我带来这么多快乐，给我这么好的发展平台。我相信，不管在哪里，你们都是我最美丽的回忆。
在此，我祝贵幼儿园事事顺利、大展宏图。
此致
敬礼
申请人：/shenqing/
__年__月__日
一句话辞职报告(篇8)
尊敬的班主任：
你好！
首先在这xx年的正月里，我仅代表我自己，向大家拜个晚年，也祝全部人在新的学期有更大的进步。
看了这个标题也许也知道我的来意了，我做具体的解释吧。
年10月1放假之后，我们班级进行了班委的选举，我考虑了很久之后还是走上去了，那一刻是我到高校来做的的打算。很荣幸，我得到了一些同学的支持，同时我也很感谢，感谢。
我是个爱发牢骚的人，什么都爱说，看许多东西不顺，钱老师告知我，是我的心胸不够宽广，我细细的品了这话，真的觉得我的气量不够大；有时候看问题，我喜爱抓住问题的本身不放，用各种各样的话去揭露、去抨击，而不会想关于解决的方法，这是我的缺点。同时我也觉得我喜爱打抱不平，遇到事情不够冷静，许多次由于玩篮球和足球和别人发生口角，过后想想很不应当。我对自己的评价是爱憎分明，不会去和我不喜爱的人寒暄或者说太多的话，钱老师告知我，当班长主要是要调整好同学和老师的关系，连和同学的关系都弄不好还怎么协调和沟通，我理解这话，也想这么做，但性格真的不允许我这么做。每个人都有自己不太喜爱的人，我也一样，见到不喜爱的人不想说话，甚至都不会打招呼。以前我是这样的性格，大家会以为我就这共性格，究竟每个人不同；但当了班长后我还是这样，大家会以为，田树清太狂了，当了班长不和别人打招呼，我深刻的意识到了这个问题的存在。
从学校三班级，我荣幸担当班级的班长，始终到高中毕业，班长的职位从没让我有过什么不同的感觉，只是一个一般人多了一个不同的称谓而已。可能是我想的太简洁了，究竟大家都是大人了，有时候看问题会薄情些。但我觉得我真的做不到太虚伪的和每个人都打成一片，我做不到。
了解我的人知道我有些懒散，有时候睡觉到自然醒的不去上课，又有时候在宿舍玩嬉戏的逃课，还有时候上课迟到，甚至开班会会睡过了头；我是一般人，对自己的这些陋俗了解，也始终在努力的改正，以前我是这样，大家认为正常，究竟每个人都会有些陋俗，但当了班长还这样，大家就以为我依仗着自己是班长乱来，我也熟悉到了这个问题的.存在。
印象很深的一次是由于头疼中午睡觉而错过了班会，钱老师打电话来叫我去，去的途中看到了回来的同学，其中一个同学说"班长带头不开班会"，边说还边笑着，那一刻我真想找个缝钻进去；平常总爱谈天，和班级的人说的也挺多的，但当了班长发觉和一个聊得很好的伴侣距离远了，后来到了见面不说话的程度，今日我问她才知道和我当班长这个事有关系；还有，我的伴侣，他来告知我，当了班长给别人的感觉不一样了，我最终知道自己这样下去会和大家越走越远。
许多人说我是个心眼比较多的人，我承认，遇到问题我会想许多的方面；但我也承认我从没有害过谁，我对的起自己，对的起自己的伴侣。
班长，我努力了，组织了一次活动一共去了20多个人，那一次心里很不是味道；钱老师和我谈过许多次，她对我的鼓舞是我坚持这么久的的动力，我感谢她。
但最终，我还得对全部人说：对不起。我想做会原来的自己，再次的和全部人一样，当一个一般的同学，那样我会更快乐和欢乐。
这个打算我想了很久，这个假期也在想，所以此打算并不是我一时的冲动，我盼望大家能尊敬我，并且理解我这种不负责任的做法，究竟我也和你们一样，还算是个孩子，我需要大家的支持和理解。
辞职以后的事情我没有多想，盼望钱老师能和其他的班委协调解决，再向大家说一次：真的对不起！
我想起了自己在竞选班长中说的一句话：不竞选班委不代表不为班级做事情。我信任我还能为有需要的同学做我能做的事。
有人说我这么做是懦夫，假如背着懦夫的称号能让我重新走近大家，我情愿听每个人都大声的叫出来。
申请人：
20xx年xx月xx日
一句话辞职报告(篇9)
尊敬的医院
您好！
这辞职报告，我想了很久迟迟不知该如何下笔，感触很多，我清晰地记得第一天来医院报道，转瞬间时间过去了，非常感谢院科主任及护士长这写时间来对我的关怀爱护和栽培。由于我要，今天提出辞职申请，望批准。
在这工作的`时间里，使我积累了丰富的工作经验和掌握了熟练的工作技能，同时也学到了许多处世为人等做人的道理，所以我很珍惜也很感谢医院，因为这些都为我将来的工作和生活带来了帮助和方便。另外，在和科室各位同事朝夕相处的时间里，使我和科室同事建立了深厚的友谊，我希望这份友谊，这份感情能够继续并永久保持下去。在xx医院xx科待的这些日子，是我生命中非常难忘而极具意义的一段时光，感谢医院所有关心我信任我的和同事，无论我今后走到哪儿，我都会记住曾经给予我支持和帮助的人们，并用我的实际行动给与回报，滴水之恩，当涌泉相报？人的一生有太多不可预测的机遇，机遇来的太突然，也许这次决定会给我带来许多负面影响，什么事情都有利有弊，这次选择也许会改变我一生，为了实现理想和满足现实需要，我决定离开医院，请你们放心，我在任何时候，都会堂堂正正作人，光明磊落地做事，正正当当执业。
在医院的这段经历对我而言非常珍贵，将来无论时候我都会为自己曾是医院的一员而感到自豪，我确信在x医院x科的这段经历时我整个执业生涯中最重要的一部份，虽然我只是临时工，但我会把我们医院的优良作风发扬光大，为市医院争光。
祝医院和所有同事身体健康，工作顺利！
再次对我的离职给医院带来的不方便表示抱歉，希望院能够理解我的难处，并给予批准。
申请人：
20xx年xx月xx日
一句话辞职报告(篇10)
特岗教师辞职申请书3篇
尊敬的县教育局和校领导：
您们好，
我自考入特岗教师以来，一直坚守自己的岗位，但是现在我却要提出辞职的申请了，在这里首先表示歉意。
特岗教师是一个光荣的职业，不管在什么时候我都是这么觉得的，自我进入这个岗位以来，也有幸得到学校领导的重视和栽培，对于刚走出学校的我给予了很大的帮助，尽管我在精神上一直都支持这个职业，但是在现实的打击下，我还是不得不提出辞职的请求。现将我的理由呈现如下：
第一，我还年轻，想趁着这个时候可以到外面的世界闯一闯。年轻人应该有一颗敢于挑战的心，只要自己敢于闯，总有属于自己的一点成就;不管是成功还是失败，最终才不会后悔。如果我只是在这个小村里当一名人民教师，也许我可以改变很多小孩的命运，但是却不能改变我自己的命运，我一定会觉得这是一生的遗憾。年轻的我们不习惯安于现状，总是对外面更广大的世界充满好奇，只有出去见过更多的市面，这一生才不会后悔。
第二，村里信息流通太慢，自己慢慢地将会被这#from 本文来自高考资源网 end#个社会所淘汰。在一个乡村里教书，对外面很多的信息和世界的发展都不了解，尽管现在有网络，但是还是只能够停留在纸面上，对这个社会上很多的实际情况并不了解，这样的知识传递给学生，也没有足够的说服力。另外，我还是希望可以在这个发展的社会上检验一下自己的生存能力。
作为一个年轻人，确实需要对把自己接受的教育传播给下一代，为祖国的教育事业做一些贡献，但是我觉得，首先要以自己的生存和发展有一个更加良好的状态为前提，不管我今后做什么工作，都不会忘记是教育带给我的一切，对教育事业的关心也一定不会因此就中断。也希望乡村的孩子今后有更好的教育条件，最终他们必定也能感受到知识改变命运的这个真理。希望领导们可以批准我的申请。
此致
敬礼!
申请人：
xx年xx月xx日
一句话辞职报告(篇11)
敬爱的领导：
您好！
我很后悔在这个时候正式向公司递交了辞呈。来到省移动客服中心已经近半年了。就是在这里，我开始踏上社会，完成了从学生到社会人的转变。
这里平等的人际关系和开明的'工作作风使我能够愉快地工作，愉快地学习。但是因为我离家很远，父母最近身体不好，家里也没人照顾。作为女儿，我有责任为父母服务。虽然这两天我已经尽力集中精力工作了，但是心里总是牵挂着家里，现在的状态真的是无能为力。
正是考虑到这些因素，我郑重向公司提出辞职，希望领导能够批准，另外离开前我也会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保证工作的顺利的交接。我真心的感谢公司领导一直以来对我的信任，感谢身边同事对我的关心和帮助，很荣幸自己成为过公司的一员，我确信在公司的这段工作和学习的经历和经验将成为我一生宝贵的财富。祝公司业务蒸蒸日上，取得更大的成功！
此致
敬礼！
辞职人：XXX
XXXX年XX月XX日
一句话辞职报告(篇12)
普工辞职信
普工辞职信1
部门经理_________先生（小姐）：
本人因：______________________________________________________由即日起于一个月后辞去职务，本人最后到职日期为________年___月____日。
辞职员工：__________________年_________月_________日人事部_________先生（小姐）：
本人同意员工__________辞职申请，该员工于_____年____月____日进公司工作，职位为______.辞职生效日期为____年____月____日。
部门经理签字__________________年_________月_________日部门办理结果_________辞职生效已于________年____月_____日进行，辞职原因：__________________
已办理领取辞职手续
辞职证明
员工签字_________
日期_________
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一句话辞职报告(篇13)
作者：三峡在线
4月14日一早，一封辞职信引发热评，辞职的理由仅有10个字：世界那么大，我想去看看。有人评这是“史上最具情怀的辞职信，没有之一”。经媒体采访得知，作者为7月入职河南省实验中学的一名女心理教师。如此任性的辞职信，领导最后真批准了。
据媒体报道，辞职的顾老师是一名心理老师，已经在该校教书10余年。记者也联系到了顾老师，对于辞职的原因，顾老师出于个人方面的考虑，不愿接受采访，现确已经从学校辞职回家。
史上最有情怀辞职信
在河南省实验中学官方网站“教师风采”一栏找到了顾老师的个人简介：中教一级，20毕业于河南师范大学教育系心理学专业，年7月到我校工作至今，现为校级骨干教师。
做到了常人做不到的一点，所以备受关注。我向往简单的生活，所以，敬请各位，不要再问，不要再提，只是个人行为，仅此而已。”
史上最有情怀辞职信作者顾少强老师
毫无疑问，这份写在河南省实验中学信笺上的辞职申请，在社交媒体疯传，就这样不经意地火了，被网友封为“史上最具情怀的辞职信，没有之一”。那么，史上最有情怀辞职信为何会走红网络？三峡在线个人认为至少有三大原因：
三峡在线个人认为，首先，大家佩服的是这样一份洒脱、勇气和胸襟。其实，我们经常在说“来一场说走就走的旅行”，但这样一个愿望似乎总是一种奢望。生活中，有很多人或者也都想这样潇洒地转身，随自己的心意去追寻想要的生活，无奈现实始终牵绊脚步，这样一份勇气和洒脱自然值得大家羡慕。也不怪很多人评论说：女性的手笔，却有着令男人汗颜的勇气和胸襟。
其次，这样一封辞职信给出的理由仅有10个字，就是这10个字，却引发了人们的争论，有人说，这是一种情怀。但也有人说，这是一种矫情，或者说是一种任性。三峡在线个人觉得，就算是我们看到了有那么一点小小的任性，但恰好体现了一种人生价值的内涵。
最后，这封辞职信的横空出世契合了最近一段时间的语境。三峡在线相信大家也都注意到了，这两天，有一首诗在朋友圈里疯传，内容大概是这样的：“亲爱的，我们去旅行吧！我带着你，你带着钱！你一定要带着钱啊！”不少网友读着读着就乐了。于是，我们可以看到，当这封辞职信出现之后，大家的评论都是“我带着你，你带着钱！”、“我也想去，但我五行缺钱。”、“你一定要带着钱啊！”。
一句话辞职报告(篇14)
尊敬的领导：
您好！
我是小区物业的保安XXX，经过这几个月在小区的工作，我感觉到每天的生活都还算挺不错的，我本来是想要继续在小区待下去，但是我实在有些个人原因没有办法再在这份岗位上持续自己的工作。
事实上，我舍不得这份工作。我认为这是我工作以来找到的最愉快的工作。这里的生活每天都很快乐。我真的很希望我能继续从事这份工作，但是世界上总有那么多的困难，总有那么多的阻碍，让我无法继续做下去。其实领导也知道我本来就是外地人，顶着巨大的压力不顾家人的反对来到这个陌生的城市。有时候遇到困难或者心情不好都不敢告诉家人，只能自己扛着。独自在外的辛苦，是我们每个人都必须忍受的。家里人总觉得我现在的工作不是特别体面，也不觉得我在保安工作上有多大出息。现在我觉得是。这种生活虽然相对简单舒适，但是真正省钱或者发展起来还是很难的。也是因为父母总是在我耳边跟我说这些，我才不得不重新考虑未来的生活。毕竟年轻人要多尝试，这样我才能有更大的发展空间。
这次做出的决定也是犹豫了很长的.时间，本来我对于未来是没有任何的规划的，总是想着能走一步算是一步，只要当下是开心的就行了。现在才明白这一切不过是我自己的逞强之话，人生在世有很多都是自己没有办法来面对的，更不能仅仅只考虑自己就好。父母对我的唠叨，也是为了让他们能在老了的时候有寄托，当然若是可以看到自己的儿女在工作上有非常大的成就也是能让他们开心骄傲良久。我也是想要去做一个孝顺的孩子，想要让我的父母为我感到荣耀，所以之后的生活我都还是想要尽量向着父母期待的样子发展。
现在我已经选择辞职很久了。我已经知道我接下来应该追求什么，我会继续朝着那个未来发展，让我的人生更加精彩，让我的未来更加辉煌。希望这次辞职没有给领导带来什么困难。毕竟物业有很多优秀的保安，他们都能很好的完成我原本的工作。当然，我也坚信，在同事们的努力下，物业会发展得很好，与小区业主的关系也会更密切。
最后，感谢各位领导在这期间的帮助。虽然在社团里成长的不多，但还是学到了很多，我会好好保存，是我最大的财富。
此致
敬礼！
检讨人：XXX
20xx年XX月XX日
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一句话辞职报告范例
在公司工作的时间说长不长说短不短了，有不少人或许会因为某个原因向公司提出辞职。我们辞职时总是少不了辞职申请书这一步的，辞职申请书的写作中需强调在未获批准前自己仍然会完成好分内的工作。您可以看到我们为您整理的这篇文章名字叫“一句话辞职报告”，希望这篇文章对你有所启发感谢浏览！
一句话辞职报告 篇1
把话说得太满
吃饭吃个半饱才有助于健康，饮酒饮到微醺才会有快感。很多时候，你给自己留有余地，就会有回旋的空间。就像两车之间的安全距离，要有一定的缓冲余地，司机才能随时调整速度，从而做到进退有据。
杯子留有空间，就不会因再加水而溢出；气球留有空间，便不会因再灌气而爆炸；人说话留有空间，便不会因为“意外”的出现而下不了台。在领导面前把话说得太满，就像是把杯子倒满了水，再往里倒就会溢出；也像是把气球灌满了气，再往里灌就会爆炸。
在工作中，领导交办的事你当然应该接受，但千万不要说“保证没问题”，而应该代之以“应该没问题，我会全力以赴”之类的话。这是为了防止你万一办不成而留下的后路，而这样说事实上也无损于你的诚意，反而更显出你的谨慎，领导会因此而更加信赖你，即便你办不成，领导也不会责怪你。
要么成功、要么失败的简单逻辑已经不适合现在这个复杂多变的职场。如果你在领导面前说话不留余地，就等于是不给自己留退路，你为此所付出的代价有时是你无法承受的。因此，与其跟自己较劲儿，你还不如多用一些不确定的词句来降低领导的期望值。这样一来，如果你不能顺利地完成任务，领导因为对你期望不高就会用谅解来代替不满；如果你能出色地完成任务，领导往往会喜出望外，而领导的喜出望外会给你带来更多的好处。
一句话辞职报告 篇2
把场面话当真
场面话是人性丛林里的现象之一，而说场面话也是一种生存智慧。在人性丛林里进出过一段时日的人都懂得说，也习惯说。这不是罪恶，也不是欺骗，而是一种必要。撇开道德的标准，谎言就是一种“智慧”。所以，有时，说说一些无碍于原则与是非标准的场面话，也是一个人在纷纭复杂的社交场所立足的一种本能。
人一踏入职场，应酬的机会自然就多了，这些应酬包括做客、赴宴及其他聚会等。不管你对某一次应酬满不满意，“场面话”一定要讲。但从另一个角度来讲，如果别人在某些特定的场合、特定的际遇下对你说了一些场面话，作为听众的你千万不可把这些场面话当真。
事实上，上面的那位主管只不过说了一些应景的场面话，而马景却天真地相信了这些话，并开始守株待兔起来。在人性丛林里，人往往会呈现他的多面性，在不同的时空，善与恶会因不同的刺激而以不同的面貌出现。也就是说，本性属“恶”的人，在某些状况之下也会出现“善”的一面；本性属“善”的人，也会因为某些状况的引动、催化而出现“恶”的作为。而何时何地出现“善”与“恶”，甚至自己也无法预测及掌握。所以，当萍水相逢之人在你面前做出许诺时，不能被这一时的“善”意冲昏了头脑，而应保持理智，让自己回到真实的生活轨道上来。
对于称赞或恭维的“场面话”，你尤其要保持冷静和客观，千万别因他人两句好话就乐昏了头，因为那会影响你的自我评价。冷静下来，反而可看出对方的真实用心。
对于拍胸脯答应的“场面话”，你只能保留态度，以免希望越大，失望也越大。只能“姑且信之”，因为人情的变化无法预测。你既然测不出别人的真心，就只好做最坏的打算。要确定对方说的是不是场面话也不难，事后求证几次，如果对方言辞闪烁、虚与委蛇，或避不见面、避谈主题，那么对方说的就是“场面话”了！所以，对这种“场面话”，也要有清醒的头脑，否则就可能会坏了大事。
俗话说得好，“蜜比醋更能吸引苍蝇”。在社交场合，我们要学会说点场面话，给别人一点甜头，但万不可做被别人的场面话所吸引的“苍蝇”。轻信别人的一时之言，有时不只是一种善良，更是一种愚钝。
一句话辞职报告 篇3
就业协议不是劳动合同
大部分毕业生都认为，签了就业协议就不用再签订劳动合同了，就业协议就是劳动合同，这种看法是错误的。就业协议是指毕业生在校时，与招聘者、学校三方协商签订的，是编制毕业生就业计划和毕业派遣的依据。而劳动合同是毕业生与招聘者明确劳动关系中权利义务的协议，是毕业生从事何种劳动的依据。
另外，它们所包含的内容也不同，就业协议的内容主要是毕业生如实介绍自身的情况，并表示愿意到招聘者就业，招聘者也表示同意接受该毕业生，学校同意推荐该毕业生，列入就业方案并纳入就业情况统计，它不涉及毕业生到公司报到后所享有的权利义务。而劳动合同则涉及到劳动报酬、劳动保护、工作内容、劳动纪律等等，劳动权利义务关系更为明确。因此，毕业生只有弄明白这两个合同的含义，才能更好地通过签订有效的劳动合同来维护自身的权利。
区分就业协议和劳动合同；
就业协议签订在前，劳动合同订立在后；
就业协议是毕业生与招聘者、学校三方签订的协议；而劳动合同则是毕业生与招聘者签订的。
一句话辞职报告 篇4
害怕欺生型同事
欺生型同事的包容性很差，不懂得尊重新来的同事，凡是新来的同事，他们都要设法排挤一下，以显示自己在办公室里的主导地位。这种同事的深层心理需要是希望得到别人的认可和尊重，如果他们的专业技能和工作能力不能得到别人的认可，他们就选择通过对新来的同事的“打压”来获得心理的平衡。等新来的同事完全融入了这个圈子之后，他们就会转移自己的目标，去挤兑其他新来的同事。
你可以通过以下两种办法来化解与欺生型同事之间的矛盾和冲突：第一，给欺生型同事一段时间，让他们习惯你的脾气和言行特性。如果他们的言行不是太过火，你大可不必理睬；如果他们欺软怕硬，你可以适当地反击一下，必要时也可以就事论事地跟他们解释一下，但千万不要借题发挥，激怒了他们，否则他们可能真的就成了你的敌人。第二，对欺生型同事，关键是看他们所做的事情是否影响你的工作，是否对你造成伤害，如果都没有的话，你最好能宽容一点，因为宽容可以赢得他们对你的尊重。如果你能找到与他们相近的兴趣和爱好，还可以提高彼此的亲密度。
一句话辞职报告 篇5
陷于流言飞语
有人的地方难免就会有流言飞语，学会处理流言飞语是人际交往的重要一课。有人对职场人士进行了一次随机调查，竟然得到了一个令人啼笑皆非而又值得深思的结果。当那些职场人士被问到“什么是吸引你每天上班的理由”时，竟然有相当一部分人在“不上班，就听不到很多小道消息、谣言、流言飞语、传言和谗言”之后打了勾。
传播伤害他人的流言飞语，有时是出于嫉妒、恶意，有时是为了借揭示别人不知道的秘密来抬高自己的身份和重要性，这些都是极其令人厌恶的行为。但职场流言飞语之所以产生，自有其根源。因为办公室同事之间首先是一种错综复杂的利益关系，而利益毕竟是有限的，你获取了更多的利益，那么失去利益的同事势必会心理失衡，于是他们就会传播不利于你的缺乏客观根据的流言飞语。
“人为财死，鸟为食亡”，这是一条颠扑不破的真理。正是因为职场中存在着利益冲突，所以，在办公室里，大家才会相互倾轧，相互利用，相互诽谤，以此来达到自己的个人目的。当你了解到这些真相之后，你就会对办公室里的流言飞语有了更加清醒的认知，而有了这种更加清醒的认知之后，你就应该着手解决自己与同事之间的利益冲突，尽量从源头上减少流言飞语事件的发生。
第一，保持冷静。你切忌在流言飞语面前心态失衡，暴跳如雷，大吵大闹，那样做不仅于事无补，反倒会给领导和同事留下一个遇事急躁、不够沉稳的坏印象。流言飞语绝非是空穴来风，你应该静下心来寻找流言飞语产生的源头，找到解决之道。因为在流言飞语面前保持冷静和微笑，要比捶胸顿足、泪雨滂沱效果好得多。
第二，自我反省。“苍蝇不叮无缝的蛋”，流言飞语的产生是否真的与你在哪些方面做得不妥有关呢？如果真的是因为你在哪些方面做得不妥而导致流言飞语事件的发生，那么你不妨当面认错并积极改正，求得同事和领导的谅解与支持，让流言飞语逐步降温，并最终熄火。
第三，寻求支持。单枪匹马地面对流言飞语，虽然显示了你为人坦荡的一面，但毕竟会让你陷入一种孤立无援的境地，因此，你不妨寻求同事和领导的支持，争取建立绝大多数人的同盟。
第四，攻其破绽。在稳定了自己的阵脚之后，接下来你就可以主动出击，驱散流言飞语了。流言飞语最怕真相，如果你能摆出事实的真相，流言飞语就会很快消失。
第五，舍弃小利。不可否认，所有流言飞语或多或少地都与利益挂钩，如果你能舍弃小利或者置身利外，就可以有效地规避流言飞语。当然，这里的舍弃是相对的舍弃，是以退为进，为了获取更大的利益，否则的话，你不仅会掉进传播流言飞语的人的圈套，而且也会让自己得不偿失。
一句话辞职报告 篇6
尊敬的领导：
您好！有没有想过要想别人做好，自己的责任是先把这些做好，而在去从11月26号到本月底，我到公司已有1个月了，在这段时间里，虽然我的工作不是做的特别突出，但是在公司和同事们的帮助下，我也要求自己尽心尽职，每项工作都用自己十二分努力去做，尽管不是特别好，但平心而论，公司的器重，同事们的热情，这真是我第一次工作，也是我遇到的的工作环境。但是我再三考虑还是写下这封辞职信。虽然我心里甚是不愿意，但这实在不是我以后所选择的地方了。
从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求，而我们必须认真对待，但是公司要求别人，现在的丽华中酒店和我期望的很不一样，这不是一个团队，不是一个真正的大集体，而我看到是人人都在勾心斗角，这也是现在丽华中酒店人员不稳定的原因，他把每个人都当成工具来看待，不服从就会被裁掉，有没有考虑到别人的感受。工作量巨大，一个豪华包间才一个服务员，有时1个人需要两桌甚至更多。工作压力大，除了大碗外，所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗，任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔！虽然说我们做服务员有酒水提成，但是从进公司至今，没有相关领导明确地跟我们说明怎么个提成规则。我们的入职没有签合同或协议，底薪1050加提成完全是我应得的薪酬。这也是我离开的原因。我非常喜欢丽华中酒店，因为我的第一份工作就在丽华中酒店，我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望，我自己的原因占部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得让公司感到满意，我只能说声抱歉，请公司原谅！
再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱！恳请公司接受我的辞职请求！谢谢！
此致
敬礼!
辞职申请人：
2023-01-01
一句话辞职报告 篇7
不懂人情世故
职场也是人际场、关系场，所以，你必须懂得一点人情世故。正因为这种人情世故的存在，在某种程度上职场中会产生一些不公正、不合理的现象。但挑战这种人情世故是不可能有什么好结果的，聪明的做法就是把人情世故领悟透，尽可能减少自己职业生涯中的阻力。
黄明亮是一个追求公正、按章办事的人，按理说他并没有什么过错，但有时候，很多问题并不能按照硬性的规章制度解决。所以，经常有人感慨：职场中不仅做事难，而且做人更难。其实难就难在是否遵循人情世故上，遵循人情世故，你会觉得自己有违职业道德；不遵循人情世故，又会给你自己带来不少麻烦。
“皇亲国戚”是单位里的一个特殊团体，他们与领导的关系非比寻常，常常仗着自己的特殊身份搞特例。他们的存在往往给一般员工和中层管理者带来很大的困扰，有很多人对他们心生埋怨，颇有微词，但由于他们跟领导有着千丝万缕的关系，有时甚至还能左右领导的决策，所以大家对他们也都是敢怒而不敢言。
黄明亮就是因为没有看清楚这里面的利害关系，得罪了那些“皇亲国戚”。他的行为不仅损害了那些“皇亲国戚”的利益，而且在一定程度上也伤害了董事长和总经理的面子。因为那些“皇亲国戚”之所以能在公司工作，就是董事长和总经理的意思。黄明亮公然蔑视那些“皇亲国戚”，岂不是在质疑董事长和总经理的做法？任何一个领导都不喜欢自己的权威遭到质疑，所以他们对待质疑自己的人一定不会心慈手软的。
实际上，在工作中能够按章办事是一种美德，但有时候你也需要懂得一些职场中的人情世故。因为职场中的人情世故是一种潜规则，这种潜规则不会因为你的不喜欢而不存在，所以即使你对此有什么不满，也千万别轻易暴露出来，因为那就像是硬拿鸡蛋碰石头，到头来，倒霉的只能是你自己。
一句话辞职报告 篇8
尊敬的领导：
作为一名在餐厅工作了七年多的员工，我对餐厅有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在餐厅，我最青春的三年也是在餐厅度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作？？在餐厅里，领导们也对我十分的关心，从刚进入餐厅开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是餐厅里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开？？但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。王总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在２年的时候。
那时的我们参加餐厅自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不到的是，平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎，丝毫也不比年轻人逊色，虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩，但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神，同样赢得了观众与组委会的认同，最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们餐厅的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了餐厅的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让餐厅的经济效益不断迈上新高，也让餐厅员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的决定，餐厅也因此没有为客源的减少而受到大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到，餐厅要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一；对于餐厅里为数不多的年轻人来说，要想在餐厅里得到长足的发展，就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在餐厅飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法，为餐厅的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这正是您对我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里，我非常感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：“谢谢”！
人往高处走，这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我马上就要离开我工作了三年多的餐厅，离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候，心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候，王总，您又是那样的通情达理，不(仅语重心长地替我权衡利弊，分析情况，提醒我要做好家人的解释工作，而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿，我真的不知该说什么才好。
此致
敬礼!
辞职申请人：
2023-01-01
一句话辞职报告 篇9
尊敬的XX公司人事部负责人：
您好！我是XXX，目前在贵公司担任XXX岗位，特此写下这封试用期结束辞职信，以表达我对这段时间在贵公司的感激与辞职的决定。
首先，非常感谢贵公司给予我这次宝贵的机会，让我有机会加入这个优秀的团队，认识了这群优秀、敬业且相互支持的同事们。在这段时间里，我真切地感受到贵公司的文化氛围和对员工的关怀。不仅时常有各种培训和活动，使我得以全面提升自己的专业技能和职业素养，还有一对一的导师指导，使我能够更好地适应工作环境。这些都让我在这段时间里获得了许多宝贵的经验和成长。
然而，虽然在贵公司工作的这段时间里让我受益匪浅，但是经过深思熟虑，我决定辞去目前的工作岗位。我承认这个决定可能会对公司造成一些困扰，但我认为这是对我个人职业发展的积极选择。在这里，我想详细阐述一下我的决定背后的原因。
首先，我个人对自己的职业规划有了更明确的目标。在这段试用期间，我对自己的职业发展进行了深入的思考，并和一些业界的朋友进行了交流。通过这些交流和反思，我认为目前的工作岗位无法满足我的职业发展需求，我需要更多的挑战和机会来持续提升自己。我相信贵公司在职位晋升方面有一套完善的规划，但在目前的岗位上，我无法看到更大的发展空间。
其次，我个人对于行业的热爱和追求有了更高的要求。通过在贵公司的工作经历，我对自己的兴趣所在和职业定位有了更清晰的认识。我想要进一步发展自己的XXX技能，并更加深入地了解行业的发展趋势和技术变革。然而，在贵公司岗位的工作内容与我个人的职业兴趣存在一定的差异，这使我难以充分发挥我的潜力和热情。
最后，我还想强调的是，我的决定完全是出于个人的职业发展考虑，并非对贵公司不满的体现。我对贵公司的文化和价值观非常认同，也非常感激这段时间来公司给予我的培养和机会。我相信，贵公司将在未来继续取得更大的成功，并只愿向公司发展道路提供帮助与支持。
衷心感谢贵公司的关心和支持，以及在这段时间对我的信任和培养。为了不给贵公司的运营和工作带来困扰，我将尽最大努力完成工作交接，并保障关键项目的顺利进行，以确保公司不会因我的离职而受到影响。
最后，再次感谢贵公司给予我这段宝贵的工作经验和成长机会。我衷心祝愿贵公司业务越来越兴旺，员工们获得更多的成功与成长。
谨此，我郑重提出辞去目前在贵公司的工作，特此辞职！
再次对贵公司的支持与培养表示感谢。
此致
敬礼
XXX
一句话辞职报告 篇10
敬爱的卢总：
您好！
很遗憾自己在这个时候向公司提出辞呈，之所以今天提交也是由于前几天我一直在犹豫，我也很想找个理由留下来。
来xxx公司实习已有近两个月，正是在这段实习期间，真的有让我踏入社会的感觉，完成了一个学生到社会人的改变。这里有过开心和烦恼，然而因为这些烦恼，让我开始思索，开始认真的思考。或者只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位。
其实我也很想留下，不过在这些日子里，我深感自己的能力有限，处事方式与公司发展方针未能相适应，自感文化水平低，难以胜任公司所给的职责。对于给公司带来的不便我深感歉意。本着为公司负责的态度，及为了公司的利益着想，为了公司不因为我而造成损失。现我郑重向公司提出辞职。望领导批准。
另外，离开前我也会认真做好现在的工作，把未完成的工作做一下整理，以保证公司工作的交接。
很荣幸曾身为xxx公司的一员，能有机会到xxx工作学习。我感到不胜感激。祝公司业务蒸蒸日上取得更大成功！
此致
敬礼!
辞职申请人：
2023-01-01
书面辞职报告十四篇
对于职业人,我们需要做好写报告的准备，报告不需要标注联系人的姓名和电话。我们在写报告时需要考虑哪些？特别为您挑选的“书面辞职报告”希望能够满足您的需求，欢迎与你的朋友分享此信息让更多的人受益！
书面辞职报告【篇1】
辞职范文1尊敬的公司领导您们好!首先祝公司在新的20____年中蓬勃发展，取得更加优异的成绩;祝愿公司上下所有领导和员工身体健康，万事如意!我为能在________工作过感到无比的荣幸和自豪，我会怀念在这里的每时每刻，感谢公司给了我这么一个机会。在公司这一年多里，公司领导和周围同事给了我无比的照顾和关怀，让我深切的感受到了公司倡导的人情化管理给我们带来的亲切和温馨。我深信，公司将沿着通往胜利彼岸的高速轨道飞速前进，将一如既往的在______________领域领航!我是20____年初带着满身激情来到北京的，原打算在我们伟大的首都能有一番作为，现在看来这些远大抱负都将离我远去了。也许我是一个弱者，不能去面对困难与挫折，没能很好的预料到即将到来的暴风雨，以至于现在让我措手不及，不敢面对，面对重重压力，我只能选择逃避。毕竟我不单单是我，我还有我的家庭，有我的父母和妻子，我不能太过于自私，不能为了自己的事业而忽略了他们的感受。一切的理想和抱负都是过眼云烟，在这繁忙的首都我终将迷失方向。回家过着一份安静平和与世无争的生活也许是我最好的选择。在家里我能照顾我年迈的双亲，能和妻子相濡以沫恩恩爱爱，能很好的养育我的孩子们，但是在北京这一切都无法做到，面对疯涨的房价，高额的房租，攀升的物价，想在北京安个家永远只是那些被上帝宠坏了的人所能实现的，而我只能痴心妄想。我不想眼睁睁的看着自己的双亲老去，而自己不能很好的尽到做儿子的职责，不想忍受等我有所成时子欲养而父不在的那种痛苦;我不想看着妻子和我在北京居无定所，瓢泼不定的一天天老去，这会让我一辈子永远愧对我的妻子;我不想让我的孩子在刚出生时就不知道他的爸爸在哪，不想让他成为时下最为关注的留守北京，如果不能尽到一个父亲的责任，我会永远对不住我的孩子……所有这一切让我不得不重新考虑自己的人生，我想我最好的选择就是回家，虽然那会让我留下终生的遗憾，但是我想做一个好儿子，好丈夫，好爸爸比什么都更重要，况且回家我照样可以有自己的一番事业，是金子到哪都会闪光。这段时间，我会把自己负责的________项目那块很好的完成，会把自己的活交接完毕。如果我的离去给公司带来了好多不便，我表示万分的歉意，希望公司领导考虑考虑我的实际情况给予理解。我真诚的恳请公司领导批准我的辞职申请，在这里我表示衷心的感谢，同时祝愿公司不断壮大发展!谢谢!此致敬礼！辞职人日期辞职辞职报告范文2尊敬的公司领导您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。其实我也不想呈上这份辞职报告，但我因经济危机的影响以及家庭原因，无法在继续工作下去，只能提前回国，希望公司能谅解我们的处境。经过慎重考虑之后，特此提出辞职申请我自愿申请辞去在公司的一切职务，敬请批准。来到公司大约二年了，公司里的每个人对我都很好。我衷心感谢各位领导以及各位同事对我的照顾与错爱，在这近二年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。工作上，我学到了许多宝贵实践技能。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近二年多的工作经验将是我今后学习工作中一笔宝贵的`财富。感谢所有给予过我帮助的同事们。望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历公司的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。结束我来新加坡的第一份工作。最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事健康快乐，平安幸福!此致敬礼！辞职人日期辞职辞职报告范文3尊敬的领导暮然回首，已与公司一同走过______时光;再三思量，虽有不舍，仍抬起沉重的双手落成这封申请书。尊敬的领导，很感谢您抽出时间看这封辞职申请，很抱歉辜负了您一直以来的教诲与帮助，很遗憾我不能再陪公司继续往前同行。20____年____月，在众多的面试者中，机缘巧合地我进入了公司。可能如果不是这种巧合，进入公司会更难，幸运的是--我很幸运。幸运地遇到了三位能力杰出而又和蔼可亲的领导，幸运地遇到了一群热情、开朗又团结向上的同事，幸运地遇到了一个朝气蓬勃、卓越发展的公司。从________到今天，我能一路走来，因为有着领导孜孜不倦的教导和同事积极热情的帮助。我很感谢，发自内心的感谢感谢领导在我迷茫所给我的指引，让我一点点地成长成熟起来，虽然还差很远，但我已能明显感觉到现在的我与刚入职时的我的区别;感谢领导对我寄予的期望，让我有动力、有信心、有方向地去提升自己，完善自己，让我逐步远离当初那个自以为是、想当然的我;感谢公司给我的这个珍重的工作机会，它历练了我、教育了我，让我明白了什么叫工作，脱离了幻想与轻佻，真正的人在社会中所从事的工作。仅________个春秋，我蜕变了，认清了自己、超越了自己，在公司这个大家庭里。一直以来我都很感谢公司，并应该继续怀着这颗感恩的心继续工作。但是很多因素导致我不能继续向前走下去。个人原因、方向、性格、能力……力不从心的感觉越来越强烈，越往前走越觉得举步维艰。回首望去，一路上的脚印深深浅浅、大大小小;向前眺望，山脉连绵;山的那一边会有一小片平原吗?平原上会有牛和羊吗?我也不清楚，但是我想山的那一边，可能还是山。很抱歉在公司正在高速发展的时候提出离职，很抱歉辜负了领导对我的栽培和寄予我的期望，很抱歉我要放弃这个给了我机会、历练了我的能力和意志、在精神和物质方面都给了我极大支持的公司。还望公司领导能够理解，批准我的申请。此致敬礼！辞职人日期辞职辞职报告范文4尊敬的公司领导首先致以我深深地歉意，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展！在这半年里，公司给了我一个又一个很好的学习的平台，这里的工作使我真正从校园踏上了社会,自己也在踏进社会后第一次有了归属感。这里留给了我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长，在这短暂的时间里我学到了很多。十分感谢公司对我的培养，感谢领导和同事对我的关心和帮助。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过，即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过，没有遗憾，没有怨言，不论以后成功与否，至少努力过,也给自己有过成功或者失败的机会。辞职辞职报告范文5张经理您好!我带着复杂的心情写这封辞职报告。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作，使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!公司无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年4月6日正式离职。感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台，感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。辞职辞职报告范文6敬的(公司名称)领导:感谢公司三年来对我的指导和培养，感谢公司带领着我完成了由一个学生向一个社会人的过渡，更感谢公司给了我们蓄水池这样一个平台，来展现自己，完善自己。作为一个走出校园直接走向(公司名称)的学生，我想我是幸运的，我选择这个企业的同时，也被企业所肯定和认可，赢得今天的成绩。三年的时间，从无到有，在(公司名称)学到了很多东西，但我从未感觉自己学识饱满，相反到今天要离开的时候仍然报有许多的遗憾，还有那么多的部门没去锻炼过，没去亲身经历过。在(公司名称)的三年的时间里，和这个企业一起见证了多家门店的开业，一次次销售记录的刷新，今天的离开有太多的眷恋和不舍。但是，我将于7月份去北京的一所学校，继续续习，希望可以用两年的时间继续强化自己的专业知识和技能，因为是脱产学习，所以不能继续在(公司名称)工作，现提出辞职。希望学有所成后能继续为(公司名称)工作，与(公司名称)一起进步!此致申请人:xxxx日期xxx辞职辞职报告范文7尊敬的医院领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信.我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的.自我进入医院之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我在护士行业获得了很多机遇和挑战.经过这段时间在医院的工作,我在护士领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激.由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心.为此,我进行了长时间的思考,觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣.为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在医院和护士组所担任的职务和工作.我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉.我已准备好在下周一从医院离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给医院带来的不便.为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在医院的员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的护理工作有任何疑问,我将及时做出答复.我是怀着十分的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我在护士行业获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作，我在护士领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感谢。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾.在医院的这段经历于我而言非常珍贵.将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸.我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分.屈指一数，我来到公司也已然快三年了，在这近三年里，失掉了公司各位同事的多方协助，我从一个小职员到了企划部主管的地位，完成了从校园人向职业人士的圆满国度，我十分感激公司各位同事。恰是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过播种。公司对等的人际关系和守旧的义务作风，一度让我有着找到了依赖的觉得，在这里我能开心的义务，开心的学习。或许这真是对的，由此我末尾了思考，仔细的思考。祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准.辞职辞职报告范文8从20xx年初至今，进入xx医院工作两年的时间里，得到了xx医院各位同事的多方帮助，我非常感谢xx医院各位同事。在过去的两年里，我在xx医院里工作的很开心，感觉xx医院的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在xx医院里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。xx医院的过去两年里，利用xx医院给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于医院两年多的照顾表示真心的感谢！在经过2xx年下半年的时间里，xx医院给予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为xx医院做好新的市场开发，自己身感有愧医院的两年的培养。由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对医院这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给xx医院做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在xx医院的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和医院考虑，自己现向xx医院提出辞职，望领导理解，给予批准。签名XXX20xx年8月20日辞职辞职报告范文9亲爱的行长昨天外面下了一场雨嗳，这让我想起我国著名诗人汪国真的诗句“总有些这样的时候，正是为了爱，才悄悄躲开，躲开的是身影，躲不开的，却是那份，默默的情怀。……”行长你看，他写得多好啊，我一边读他的诗，一边吃冷面，结果醋都没放就吃完了，行长你说，要是我们也能一直这么好上，该多好啊。可是天有不测风云呀，我要走啦，我要挥挥手地走，不带走一片云彩，行长你看这是不是也很有诗意呢。我们都要在你伟大的、光辉的、英明领导下，每天加班加点到很晚，像我吧，是负责计算机岗位的，你经常说要重视科技人才，其实俺就是个打杂的，和单位的水电工老黄没什么区别。你说加班是给银行做贡献，所以银行为了报答员工，就要免费给每位加班的员工订盒饭，盒饭标准是一盒两元，当时那做盒饭的店家很不开心，说除非全盛着饭才这个价。此致敬礼!申请人XX20xx年XX月辞职辞职报告范文10尊敬的领导本人因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向学校领导提出辞职要求。在过去的几年多时间里，学校给予了我良好的学习和锻炼机会，学到了一些新的东西充实了自己，增加了自己的一些知识和实践经验。学校的工作气氛很好，同事们工作都很努力，领导也很体谅下属，在学校我感受到了家的温暖。我对于学校长期的照顾表示真心的感谢!所有的前续工作在学校上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到学校今后推进的合理性，本着对学校负责的态度，为了不让学校因我而造成的决策失误，我郑重向学校提出辞职，望学校给予批准。祝学校推进顺利创造辉煌，祝学校的领导和同事们前程似锦鹏程万里!此致敬礼申请人【辞职辞职报告范文】
书面辞职报告【篇2】
小王给他们局长送礼：
局长：“你这是什么意思？”
小王：“没什么意思，就是意思意思”。
局长：“你这就不够意思了”！
小王：“小意思，小意思”。
局长：“你这人真有意思”！
小王：“其实也没有别的意思”。
局长：“那我就不好意思了”。
小王：“是我不好意思”。
请问，文中出现的这几个“意思”，是什么意思？
乔局长：“你这是什么‘意思’？”（3.意图，用意）
小王：“没什么，‘意思’意思。”（引申指代表心意的宴请或礼品乔局长：“你这就不够‘意思’了。”（10.意见，想法）小王：“小‘意思’，小意思。”（8.情意，心意）
乔局长：“你这人真有‘意思’。”（1.思想，心思）小王：“其实也没有别的‘意思’。”（1.思想，心思）乔局长：“那我就不好‘意思’了。”（12.象征性的表示）小王：“是我不好‘意思’。”（7.心情，情绪）
局长：“你这是什么意思？” What do you mean by this?
小王：“没什么，意思意思。” Nothing, a little thing to smooth things over.局长：“你这就不够意思了。” That's not cool.小王：“小意思，小意思。” It's not a big deal.局长：“你这人真有意思。” You are a funny guy.小王：“其实也没有别的意思。” In fact,nothing except this.局长：“那我就不好意思了。” Kindly accepted.小王：“是我不好意思。” If not, I am embarraed）
书面辞职报告【篇3】
文书构成
(一)标题
在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。
(二)称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
(三)正文
正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
(四)结尾
结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。
(五)落款
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
书面辞职信格式一
尊敬的公司领导：
我可以在X月份某个您觉得方便的时候离开公司。
自从XXXX年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快×年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。
当然，若您容许的`话，我愿意并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能衷心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
申请人：XX
XXXX年XX月XX日
书面辞职信格式二
尊敬的XX领导：
您好!我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的XX开发和XX管理工作，使我在XX开发，XX管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于薪金的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能于（具体日期）正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
申请人：XX
XXXX年XX月XX日
书面辞职报告【篇4】
尊敬的公司领导：
您好！请允许我以最诚挚的心情致以最崇高的敬意，感谢公司给予我这个宝贵的工作机会。我是XXX，已经在公司工作了X年。虽然我对公司产生了深厚的感情，但是我不得不向您提交正式的书面辞职报告。
在我的职业生涯中，我有幸加入了这家公司，与各位优秀的同事并肩工作，受益匪浅。在这里，我获得了宝贵的工作经验，认识了很多优秀的人才，并且通过他们的帮助和指导，我在职业道路上取得了一些可喜的成绩。公司的专业精神、团队合作和积极向上的工作氛围，一直都是我最喜欢这里的原因之一。
不论工作再好，人生总有改变的时刻。经过深思熟虑，我决定追寻自己的梦想，并在另外一个领域寻找新的机遇。虽然离开会让我感到心有不舍，但我相信这是我个人发展的必经之路。我希望在新的岗位上能够有更多的挑战和成就，从而实现自己的个人价值。
在这里，我要衷心地感谢公司的领导给予我这个宝贵的机会，以及各位同事在我工作期间对我的关照和帮助。无论是工作上的困难还是生活上的烦恼，你们总是给予我最大的支持和鼓励。我会将这段宝贵的工作经历永远珍藏在心底，并把所学之处在将来的工作中发挥到极致。
关于离职的事宜，我会按公司的规定，在规定的时间内完成交接工作，并将工作交接给接任者。我保证会全力以赴将工作顺利移交，并确保没有遗漏和失误。我也会积极配合公司的人事部门办理离职手续，确保离职过程的合法和顺利进行。
我真心地希望公司能够继续发展壮大，成为行业的佼佼者，为社会做出更大的贡献。也祝愿公司的每一位员工都能够在这里获得成功和幸福，实现个人的梦想和理想。
感谢公司这段时间对我的支持和照顾，感谢各位领导和同事的关心和帮助。我将带着深深的感激之情开始新的征程，希望未来的道路上我们还会有机会再相聚。
再次向公司表达对此次提前辞职的诚挚道歉，并请您审核并接受我的辞职申请。谢谢！
衷心祝愿公司和每一位同事在未来的日子里一帆风顺，再见！
此致
礼和敬
XXX
书面辞职报告【篇5】
关于房地产销售人员辞职报告
辞掉现有工作，首先都要写辞职报告，房地产销售人员如何写辞职报告比较好呢，一起来看看为大家整理的：关于房地产销售人员辞职报告，欢迎阅读，仅供参考。
关于房地产销售人员辞职报告（一）尊敬的公司领导：您们好！
在经过我的考虑和公司的实际情况之后，我决定向公司提出辞职申请。递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我身体状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开。
面对房地产冰期的阴霾，为了节约成本与人力支出，并消除职场疲钝所产生的“7年之痒”，在第一个法定端午节刚刚结束之时，我不得不遗憾而凄婉地正式向xx地产提出辞呈。在过去的6年中，xx地产给予了我很多很多，尤其是把我从一个房地产门外汉培养成了业内的专业人士。为此，我将永远对xx地产充满感激之情，这种情愫亦将永远伴随我未来的人生旅程。
xX年x月x日，是我永生难忘的日子，因为这一天是我到xx地产报到的日子，它将永远定格在我的记忆深处。xx年x月x日，也将是我不会忘记的日子，因为这一天我正式向xx地产提出辞呈，它同样会铭刻在我的脑海之中。除了父母与自己的生日以外，我还将
1 永远记住前述两个日子。因为这几个日子，要么赋予我生命，要么改变我人生，要么使我懂得为人的基本准则-孝道。尽管如此，天下没有不散的宴席，世上没有不谢的花朵，为了自己自以为是的未来，我也必须向xx地产提出辞呈，并按公司的规定办理离职手续。
在xx地产的6年，是我努力的6年、学习的6年、进步的6年、感动的6年，也是刻骨铭心的6年。多少风雨历程，多少日日夜夜，多少同仁们夜以继日、日以追夜的共同作战场面，多少始于惊心动魄终于喜笑颜开的事件，多少……令人数不胜数的感人场景，一出出、一幕幕，似乎随时都在我的眼前闪现，让人荡气回肠，令人浮想联翩。人生没有多少6年，也没有多少能有深刻记忆的6年，但在xx地产的6年，也许将成为我生命中最为闪光和值得回味的6年。xx地产的未来还很漫长，我的人生也还很漫长。无论将来如何，我将继续关注xx地产，并在竭尽所能的情况下帮助xx地产。在为自己祈祷的同时，更为xx地产祝福，祝自己未来幸运，也祝xx地产一路走好！我相信自己的人生会很精彩，我也深信xx地产的未来会更加精彩！
很抱歉，不能继续和大家一起努力了。很遗憾，不能有大家的陪伴了。不管以后走到哪，我都不会忘记自己曾经在这里工作，学习，生活，这里有我的伙伴。经过一段时间的思考，最终做出辞职的决定。我只是希望有个明确的方向，并朝着这个方向努力。以上辞呈，恳请批准。谢谢！
辞职人：xxx
2 20xx年xx月xx日
关于房地产销售人员辞职报告（二）尊敬的xx：
我很遗憾自己在这个时候向集团正式提出辞职申请。
来到xx已经两年有余了，在这两年里，得到了集团和项目公司各位同事的多方帮助，我衷心的非常感谢黄总和各位xx的同仁。在xx我有过压力，也有过煎熬，更有过收获。xx简洁的人际关系和坚韧的工作作风，让我在职业的道路上有了全新的感悟，也有了从未有过的巨大收获。在这里非常感谢集团领导特别是黄总您给予我的帮助和支持，很多教诲会伴随我未来的职业生涯。
xx是个讲究执行力和任务完成为结果的高绩效团队，当每月月底任务不能完成的时候，我都非常愧疚。从进入20xx年起，连续2月、3月、4月3个月我都不能完成签约指标，我感觉到自己的能力已经不能肩负起带领惠山的销售团队继续完成年度的销售任务。
愧对集团领导对我的信任，也无法面对xx销售团队的在付出努力后还是一次又一次失败的挫折感，也正是因为我的业绩不好，影响到项目公司很多员工不能晋级和加薪。在最近的3个月里，从1-2月住宅即将清盘的推广，到2-3月商铺换颜为第五大道及国际餐饮美食街的升级推出，再到4月xx公馆重新包装面世，一次又一次的销售不利，让我的信心也一步步的在流失，直至殆尽。目前我的能力和状态已经不能完成集团交付给我年度指标的完成。现在才4月底，正是考虑到项目在今年年底前还有一个相对较长的销售期，本着对惠山项目负责的态度，我也不能继续尸位素餐，我郑重向公司提出辞职。
3 我可以在此辞呈递交之后的30天内离开公司，您可以安排新的营销副总来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助来人顺利完成工作的交接。
能为xx效力的日子不多了，我一定会站好自己的最后一班岗，做好工作的交接，保证让项目做到平稳过渡。在两年多的时间里伴随着惠山项目从开工到即将的开业使我倍感荣幸，在xx工作的点点滴滴，苦于乐都是珍贵的人生回忆。祝黄总和各位公司同仁身体健康、工作顺利！
辞职人：xxx 20xx年xx月xx日
关于房地产销售人员辞职报告（三）尊敬的XX领导：
您好！
自从进入xx公司的第一天起，我就告诉自己，也告诉过别人，包括公司总经理，我来房地产销售公司是来做事的，不是来做人的。因为一个人要做人就做不好事，要做事就不要做人，做人是生活上的，而不是工作上的，工作中就是要做事。如果有一天我因为把我职责范围内的事做不好，被公司辞退也好、开除也好，都说明我本人无能。如果是因为做人的原因而分开公司，我问心无愧。我是这么说的，也是这么做的！
一直以来都以为能在xx公司发挥自己的才能是我的福，“女怕嫁错郎，男怕入错行”，自以为今生找到了自己的轨迹，找到了一个可以一生相随的老板，找到了自己可以一生为之付出，可以一生做为
4 自己事业奋斗的企业。所以在一直以来不敢有半点懈怠，工作中兢兢业业、勤勤恳恳，向来以公司利益为己任，从没考虑过个人得失，尽管主抓的销售工作，由于公司生产产量一直不能满足销售需求，而使得销售未能按原定计划进行，但张总您给我的理由是在给我面子，是怕我销售不出去而在故意压产，我无话可言。
至于工作中的种种，我不想，也不再有必要在这里赘述。但我很自豪的说，我无愧于我的工作，无愧于公司，无愧于张总，也无愧于我自己。
回想在xx的日子，在xx公司的舞台上，自己就象一个孤苦的小丑在独舞着，周围是诧异的眼光和异样的表情，但我一直自豪的是我在为公司而舞、在为我的工作而舞、在为自己的职责而舞、而不是在为自己而舞。一直以为无论观众怎么看，我象木偶一样有丝线在支撑着我的舞蹈，象皮影一样有刚强的后盾、有指挥棒在支持我的舞蹈。但我错了，蓦然发现，仅仅是自己在独舞，我不敢再舞，害怕观众会上台把我踩死，所以小丑只有向观众深鞠一躬：十分感谢大家的支持和帮助，也十分感谢老板给了我这个舞台。既然是没有支撑的独舞，小丑只有无奈的说：表演结束，谢谢！
辞职人：xxx 20xx年xx月xx日
书面辞职报告【篇6】
尊敬的领导：
您好！时光荏苒，转眼间我已在贵司工作了五年有余。这段时间来，我一直倍受公司的培养与关怀，磨砺出了不少职场经验。在经过深思熟虑之后，我决定向贵司递交辞呈，结束与公司的合作关系。
我衷心感谢公司领导及各位同事多年来对我的支持和理解。在您的悉心指导下，我不仅学到了专业知识，也培养了务实、创新的工作态度。在团队的共同努力下，我们成功地完成了多个项目，取得了良好的业绩，这些成绩都将成为我职业生涯中的宝贵财富。
在这个快节奏、高压力的职场环境中，我深感自己无法找到与之共鸣的生活步调。日复一日的加班与高强度的工作导致我心力交瘁，身体和心理状态逐渐透支。这种生活状态不仅影响了我的身心健康，也对家庭造成了负面影响，因此我决定主动追求一段更加宽松、自由的生活。
我对于辞去目前的职务深感痛苦，因为我知道自己在贵公司有很多的学习和成长空间。个人的身心健康和家庭幸福也是我日益追求的重要目标。我相信，通过这次辞职，我将能够重新找到自己的方向，并更好地为自己和家人创造一个更加稳定、幸福的生活环境。
在离开之前，我保证会完成手头上的工作，确保交接工作的顺利进行。我、决心始终尽力维护公司利益，并与新的衔接人员进行知识传递，确保公司业务不受影响。如果公司需要我回来协助工作，只需告知，我会尽全力给予支持。
再次感谢贵司这些年来给予我的机会和培养，您对我的信任将激励我在今后的职业生涯中更加努力。希望我们能保持联系，未来有机会再合作。
再次感谢您对我的关心和支持！
祝贵司在未来取得更大的成就！
此致
敬礼
你的名字
书面辞职报告【篇7】
尊敬的各位领导：
我很遗憾在这个时候向单位提出辞职。
来到单位的3个月时间里，我还没有为单位作出太大的贡献，反而让各位为我操了不少心。单位的同事领导都对我很好，特别是我的部门领导xx主任不管是生活上工作上都给了我极大的帮助和支持。
在这一年半的时间里，对于一个刚刚大学的学生来说，单位不但给了我一份难得的工作，更像给了我一个温暖的家。我很愉快的度过了这3个月的时间，不管是理论上还是实践上都让我的所学知识都得到了很大的提高，要在这里衷心的感谢各位领导同事对我的照顾和关怀。单位给我提供的各种锻炼平台，让我深受感动。也让我的人生增色不少，这来之不易的第一份工作将是我人生中一笔宝贵的财富。今后有机会，我仍愿意回单位效力。
离开单位，有太多的不舍和留念。不能看着新守灵中心的`建成；不能分享大家的甘苦和甜蜜；不能和大家一起努力和创新；不能聆听各位领导的深深教诲；不能和大家一起经历馆未来的发展和辉煌我深表遗憾。
我因为诸多原因要去别的城市学习和锻炼。故需要辞去现在的工作，请上级领导批准。
真诚祝愿单位明天会更好。祝愿各位领导同事身体健康，幸福平安！
辞职人：xx
日期：xx年xx月xx日
书面辞职报告【篇8】
书面辞职报告
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写辞职报告书，一般都通过书面的形式，在报告中如何写自己的辞职理由呢？以下提供书面辞职报告范文，请参考。
尊敬的领导、经理：
您们好！
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
来到公司差不多一年了，在这很感谢各位领导的教导和照顾，尤其是经理您！是您给了我一个又一个很好的学习机会，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我的栽培与信任，我在这只能说，我令您失望了！离开公司的这刻，我衷心向您说声谢谢！
人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一？三分一？或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧？或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。不论以后的成功与否，我头始终一直往前看的。
离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关心，舍不得经理的和善和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上！
以上所述，因个人原因，现正式向公司提出辞呈，希望领导给予批准，谢谢。
xxxx
xxxx年xx月xx日
本文由小编推荐给大家参考！ 敬礼!辞职人：xxx 20xx年xx月xx日
房地产销售人员辞职报告范文(二)尊敬的xx：
我很遗憾自己在这个时候向集团正式提出辞职申请。来到xx已经两年有余了，在这两年里，得到了集团和项目公司各位同事的多方帮助，我衷心的非常感谢黄总和各位xx的同仁。在xx我有过压力，也有过煎熬，更有过收获。xx简洁的人际关系和坚韧的工作作风，让我在职业的道路上有了全新的感悟，也有了从未有过的巨大收获。在这里非常感谢集团领导特别是黄总您给予我的帮助和支持，很多教诲会伴随我未来的职业生涯。
xx是个讲究执行力和任务完成为结果的高绩效团队，当每月月底任务不能完成的时候，我都非常愧疚。从进入20xx年起，连续2月、3月、4月3个月我都不能完成签约指标，我感觉到自己的能力已经不能肩负起带领惠山的销售团队继续完成年度的销售任务。
愧对集团领导对我的信任，也无法面对惠山销售团队的在付出努力后还是一次又一次失败的挫折感，也正是因为我的业绩不好，影响到项目公司很多员工不能晋级和加薪。在最近的3个月里，从1-2月住宅即将清盘的推广，到2-3月商铺换颜为第五大道及国际餐饮美食街的升级推出，再到4月改soho为mini公馆重新包装面世，一次又一次的销售不利，让我的信心也一步步的在流失，直至殆尽。目前我的能力和状态已经不能完成集团交付给我年度指标的完成。现在才4月底，正是考虑到项目在今年年底前还有一个相对较长的销售期，本着对惠山项目负责的态度，我也不能继续尸位素餐，我郑重向公司提出辞职。
我可以在此辞呈递交之后的30天内离开公司，您可以安排新的营销副总来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助来人顺利完成工作的交接。
能为xx效力的日子不多了，我一定会站好自己的最后一班岗，做好工作的交接，保证让项目做到平稳过渡。在两年多的时间里伴随着惠山项目从开工到即将的开业使我倍感荣幸，在xx工作的点点滴滴，苦于乐都是珍贵的人生回忆。祝黄总和各位公司同仁身体健康、工作顺利!此致 敬礼!辞职人：xxx 20xx年xx月xx日
房地产销售人员辞职报告范文(三)尊敬的公司领导：
入职ns项目工作已经半年了(为ns项目服务15个月，前期为顾问公司，后进ns)，我在项目中学到了不少宝贵的经验，感谢ns集团给予我这份工作平台，感谢公司各位领导及同事的长期关心。
由于公司现状是待遇没有保障、工作环境极其压抑，我长期处在这样的工作压力、精神状态下，实在不堪重负。因此本人提出辞职申请。
我感谢ns给我提供的工作平台，感谢李总给予我这份工作，但是在这种环境下我已经无法承受，未能完成项目收尾工作，同时向李总说声对不起!此致 敬礼!辞职人：xxx 20xx年xx月xx日
房地产销售人员辞职报告范文(四)公司领导：
递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我身体状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开。
这段时间，我认真回顾了这两年来的工作情况，觉得来qwe房产公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这近两年来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的近两年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。感谢公司领导在我在公司期间给予我的信任和支持，感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。
我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量，请公司领导谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。相应的工作交接我已经在2月底请假前交接完毕。
我衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!此致 敬礼!辞职人：xxx 20xx年xx月xx日
房地产销售人员辞职报告范文(五)尊敬的领导： 您好!感谢公司能在我迷茫求职中给了我一个自我实现的平台，感谢公司让我了解到了房地产这一行业，感谢公司的同事及领导对我无微不至的关心及照顾，经过深思熟虑后，我决定辞掉在公司所担任的销售职务。
在公司的两个月里，我尽职尽责的完成自己的任务，因此我无憾于领取每个月的工资。不管是因为运气，碰巧，还是因为其他原因，总之，因为我的存在，有将近20万元的价值进入公司的账户，相对于那些两三个月带了无数批客户，却没有签一单的人而言，我也是有价值的，因此我对自己是否给公司带来经济利益感到无憾。
因为自身的原因，我无法适应公司的规则，无法为公司创造更多的业绩，实在很抱歉。我决定离开这个岗位，去寻求适合自己的生活规则。都知道我比别人更努力，在任何事情上，我都是这样认真对待，不管以后从事什么行业，我都会用这种态度去面对。但我的努力，并不只是想和最差的人相比较，何况在这个行业中，我比最差的人还要差。公司需要成绩，同样，我也需要成绩。我不想在付出了更多，却得不到回报的工作上浪费太多的时间。至少我还年轻，有更多的时间去追求属于自己的生活规则。我上无老，下无小，自己的生活水平又不高，也不急着去挣多少钱。
我会按照公司的规则，在递交辞职信之后的一个星期离开目前的岗位。不管我以后走到哪里，在公司的这段宝贵经历将伴随我一生，这将是我求职生涯中相当重要的一部分。
另外，我想向公司提个小小的建议：在针对兼职大学生，何不实行按日，按周结算工资?在大学里，能够出来做兼职的人，本身就是一些不平凡的人，他们只会尽职尽责的去完成自己的任务，不会像某些人那样如何去弄虚作假。或许他们的真正目的不是为了签单，但他们会对得起应该得到的工资。或许他们为了利用课余时间去挣取一点生活费，零花钱，一个月只做那几天，甚至一天，把他们的工资移到下个月发放，的确不太好。何况在这个社会中，欺骗的东西太多，兼职也按月结，的确让人心惊胆颤。在公司业绩不太好的情况下，在全职业务员较少的情况下，何不给那些想做兼职的大学生一次机会呢? 最后衷心的祝愿xx名邸能够蓬勃发展!祝福同事们能够再创佳绩!此致 敬礼!辞职人：xxx 20xx年xx月xx日
房地产销售人员辞职报告
书面辞职报告【篇9】
一、标准格式
辞职报告由标题、称呼、正文、结尾、落款五部分组成。
标题：一般辞职报告的标题会选择用辞职报告辞职申请，标题居中，如果是电子版或者是打印版，字体要比正文稍大一些。
称呼：称呼既是你要递交辞职报告的对象，要求在标题的下一行顶格处
（不可缩进写明要接受此辞职报告的领导称谓或者姓名称呼，并且以冒号结束。）
正文：
正文是辞职报告的主要部分，
正文内容一般包括三部分。
首先要交代辞职内容，让领导一看便知辞职意向。
其次要陈述辞职的具体理由。列举辞职的具体原因以及其他详细情况，注意要做到条理清晰，分清主次。
最后要表明辞职的决心和态度，以及在辞职当时及以后，需要领导协助解决的问题。希望领导批准等字样。
结尾：正文下一行空两格，写某某敬上或者此致敬礼，注意格式正确，此致敬礼一般分两行写。
落款：写上辞职人的姓名以及递交的具体日期，首行空两格，与此致敬礼对齐。
二、禁忌
1尽量不要说上司坏话。
如果你认为有必要向管理层反映一下上司的问题，要尽量以委婉的言辞口头提出。
2不要抱怨，抨击公司制度。
3不要指责同事，忌讳把同事的过错白纸黑字写在辞职报告上。
三、注意事项
1正确了解相应的权利
员工在辞职时也是享有一定的权利的，而我们要根据我们享有的权利做出正确的辞职方式。
第一，我们可以与单位协商解决辞职的问题，这种情况下是不需要写辞职报告的，以口头协商为主
第二，预告解除合同的权利，即员工可以提前三十日向单位提出离职申请
第三，即时离职，这种情况不是特别的多见，一般这样的辞职方式需要特定的法定的理由，员工是不需要向单位承担任何的赔偿或者违约责任的。
2寻找合适的辞职理由协商解决，
只要劳资双方通过协商，都同意解除劳动合同即可预告解除，不需要特别的理由，只需提前三十日通知单位，次月离职即可，即时辞职，需要特定的理由，比如单位拖欠工资，不依法支付社保、加班费等情形。
3注意言辞
辞职报告的言辞要温和委婉，不可措辞强硬，因此激化矛盾，但也不必委曲求全，放弃自己该有的权利。
4取得相关的材料证明
辞职过程中如果需要离职者提供相关证明，比如说即时离职的情况，离职者则负有举证的责任和义务，相关材料需是原件。
5做好各种准备。
辞职问题如果处理不当的话，就有可能产生一系列的问题，如果当时跟单位协议有违约金赔偿，又或者你的档案和社保关系仍在单位的话，要做好单位要求赔偿违约金，不给顺利转移档案和社保的准备。
书面辞职报告【篇10】
尊敬的公司领导：
您好！请允许我以这封辞职短信作为书面辞职报告，表达我对公司以及领导与同事多年来的支持和信任的感激之情。我怀着无比忐忑与不舍之情，向公司辞去我在公司担任的职务。
回首往昔，我心中充满感慨与珍惜。我在这个公司工作了五年的时间，得益于公司的培养与关照，我从一个毫无经验的新人，成长为一名知识丰富、经验丰富的专业人士。在这段时间里，我在您的带领和引导下，不断突破自我，挑战困难，取得了一些令我自豪的成绩。这一切都离不开公司对我的厚爱和培养，以及领导和同事的支持与合作。
生活中总有改变与追求新挑战的时候。新的机遇出现在我面前，我决定迈出新的一步，去探索更广阔的职业发展空间。尽管对于离开公司这个决定我感到遗憾和痛苦，但我深信这是为了个人成长和人生目标的需要。我希望能够在新的起点上再接再厉，开创新的局面。
在这特殊的日子里，我想感谢整个公司，向每一位领导和同事表达我最深的谢意。感谢您们对我的信任和帮助，感谢您们的悉心指导和包容。我也要特别感谢我曾经共事过的每一位同事的辛勤工作与合作精神。是您们的支持与鼓励，让我的工作能够得以顺利完成。
为了保证公司的工作不受影响，我会积极配合公司的交接事宜。在离职之前，我将详细整理和记录下一手工作经验和项目资料，并持续与接任者进行流程传承和知识传授。同时也愿意出任过渡期的咨询工作，确保公司的业务平稳过渡。
我衷心祝愿公司的事业蒸蒸日上，希望公司能在您的领导下继续取得卓越的成就。我相信，公司具备强大的团队和资源，一定能够在市场的竞争中立于不败之地。
再次表达我对公司的无限感激之情。感谢您对我工作的认可与赏识，这次工作经历将永远留在我的心中。
衷心祝愿公司繁荣昌盛！
顺祝商祺！
XXX
日期
书面辞职报告【篇11】
尊敬的各位领导：
我很遗憾在这个时候向单位提出辞职。
来到单位的3个月时间里，我还没有为单位作出太大的贡献，反而让各位为我操了不少心。单位的同事领导都对我很好，特别是我的部门领导xx主任不管是生活上工作上都给了我极大的帮助和支持。
在这一年半的时间里，对于一个刚刚大学的学生来说，单位不但给了我一份难得的工作，更像给了我一个温暖的家。我很愉快的度过了这3个月的时间，不管是理论上还是实践上都让我的所学知识都得到了很大的提高，要在这里衷心的感谢各位领导同事对我的照顾和关怀。单位给我提供的各种锻炼平台，让我深受感动。也让我的人生增色不少，这来之不易的第一份工作将是我人生中一笔宝贵的财富。今后有机会，我仍愿意回单位效力。
离开单位，有太多的.不舍和留念。不能看着新守灵中心的建成；不能分享大家的甘苦和甜蜜；不能和大家一起努力和创新；不能聆听各位领导的深深教诲；不能和大家一起经历馆未来的发展和辉煌我深表遗憾。
我因为诸多原因要去别的城市学习和锻炼。故需要辞去现在的工作，请上级领导批准。
真诚祝愿单位明天会更好。祝愿各位领导同事身体健康，幸福平安！
辞职人：xx
日期：xx年xx月xx日
书面辞职报告【篇12】
尊敬的领导：
您好！经过深思熟虑，我决定辞去本职工作，这是一个非常艰难的决定，但我相信这是我个人发展的必要阶段。我在这里度过了愉快的时光，是酒店职业生涯中非常难忘的一段经历，我将把这里的回忆永远珍藏在心中。
我加入酒店行业已经有五年了，这五年的工作经验使我从一个萌新成长为一名职业的餐饮服务员。通过这五年的工作，我获得了很多宝贵的经验和知识。同时，我也了解到了行业的竞争和挑战的激烈程度。我相信，只有不断学习和进步，才能在这个行业中立足。
然而，对于个人发展，职业发展的需求越来越强烈。由于工作的位置和岗位的特殊性，我所从事的行业是一个日新月异的领域，对业务的要求也更加严格。加之酒店的工作强度很大，每天的工作都很紧张，这使得我无法充分发挥自己的潜力和能力。我深知自己的优点和不足，我需要另外的平台和环境来发挥我的优点和弥补我的不足。
因此，在这个阶段，我决定辞去本职工作，前往其他企业发展个人的职业生涯。希望我的离开不会给部门带来太多困扰，我尽力确保在离开之前把工作交接好，确保工作的连贯性和平稳过渡。同时，我也深感舍不得和可惜，这里是我成长和经历很多事情的地方，这里的同事给予了我很多帮助，对我来说，离开是一种不舍和遗憾。
最后，我想感谢公司给我提供了这个机会，感谢我的领导和同事的关心和支持。我将永远铭记这段美好的经历和酒店行业对我的影响。祝福酒店蒸蒸日上，更加繁荣发展！
此致
敬礼！
敬祝
岗位简述人员：XXX
20XX年XX月XX日
书面辞职报告【篇13】
辞职短信：书面辞职报告
尊敬的公司领导：
我郑重向您提交我的书面辞职报告，以表明我辞去目前在贵公司担任的职位。在这里，我要向您表达我对公司为我提供的机会和对我经验的关心表示最深的感谢。
回顾在贵公司的任职期间，我深深感受到了公司的快速发展以及对员工的关心和培养。公司秉持着完善的管理制度，为员工提供良好的工作环境和发展机会。经过了一段时间的积累和学习，我能够自豪地说，我在这个岗位上取得了一定的成绩，并且对公司的发展作出了一定的贡献。
在这段时间里，我也在职业发展方面进行了深思熟虑。经过仔细权衡和反复考虑，我决定寻找其他职业发展机会，以拓宽我的专业领域和个人成长空间。这并不是对公司的不满或不认同，而是我个人对职业规划的调整与追求更高目标的选择。
同时，我要特别感谢公司领导对我的信任和对我工作的支持。在这里，我特别对准我的领导、同事和下属表示最真挚的感谢。是你们的信任和支持让我在工作中能够发挥出自己的才能和潜力，并且在团队中取得一定的成绩。我非常珍惜这段同事间的友谊和合作，希望我们的联系和交流能够延续下去。
为了确保公司的顺利过渡和工作的连续进行，我将在预定的离职日期前完成所有的交接工作，并且与接替我的同事进行充分的沟通和协调。我深信，在公司的共同努力下，贵公司一定会取得更辉煌的成绩。
我再次衷心感谢公司在我任职期间给予我的一切，并且对未来充满了憧憬。希望我们在不同的舞台上再次相遇，并且能够保持长久的合作和友谊。
请接受我对于公司发展和成功的最良好的祝愿。
再次致以最诚挚的感谢和最崇高的敬意！
此致
敬礼
【姓名】
书面辞职报告【篇14】
尊敬的领导：
您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。来到公司也已经快五年了，在这近五年里的时间里，得到了公司各位领导及同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。由于个人及各方面原因，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。
也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我考虑在此辞呈递交之后的1-2周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，并且在这段时间里完成工作交接以及相关业务上的培训工作，以减少因我的离职而给公司带来的不便。能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司在安全生产、经营效益上得以持续更高的发展!并在此祝愿公司领导及各位同事工作顺利!此致敬礼辞职人：
此致
敬礼!
申请人：
__年__月__日
井队辞职报告十四篇
井队辞职报告【篇1】
尊敬的领导：
我作为修井队队长，经过慎重考虑，决定向您提交辞职报告。我在这里为大家介绍我辞职的原因和心路历程。
首先，我对我的工作感到非常热爱和投入。在过去的几年里，我一直在带领团队开展各种修井工作，为公司贡献了很多。然而，随着时间的推移，我发现修井队已经面临了一些严重问题，这些问题不仅严重影响了我们的工作效率和质量，而且还直接影响了团队成员的积极性和工作满意度。这些问题甚至影响了我们团队的声誉，让我们的客户失去了对我们的信任和感觉。
其次，我认为我们的团队缺乏决策者和执行者。在过去的几年中，我们的团队经常陷入“各自为政”的情况，导致项目计划和成果不能得到有效的沟通和协作，项目的进展缓慢，很多工作不能按时交付。同时，我也发现我们的团队需要加强工作计划的编制和执行力度，以确保我们的工作顺利进行。
最后，我认为我们的团队应该加强管理和培训。我们团队中有很多技能非常熟练的人才，但是我们的团队缺乏领导力和管理能力，导致我们的团队成员不能够彼此相信和协作。在未来的工作中，我们应该加强培训和管理，帮助我们的团队成员提升技能和自信心，以更好地为客户服务。
基于以上原因，我决定向您提交辞职报告。我希望我的辞职可以帮助公司更好地了解团队存在的问题，并采取切实有效的措施来解决这些问题。同时我也会在未来的工作中继续努力，发挥自己的优势，为公司和社会做出更大的贡献。
最后，感谢公司给予了我自己这个机会，也感谢团队成员在过去几年中的支持和付出。我祝愿公司和所有团队成员未来的发展越来越好!
此致
敬礼！
以上
井队辞职报告【篇2】
尊敬的领导：
今天，我写下这份辞职报告，向您坦白和说明我的离开志向。
作为一名修井队的成员，我在这里学会了很多技能和经验，并且从您身上学到了许多关于领导和管理的知识。这段时间里，我们团队成员共同努力，提升了自己，也赢得了许多口碑。
然而，在一次工作中，我发现了我的团队一些操作上的缺陷和一些工作内容的不合理之处，但是我们却一直没有进行适当的改正。这让我感到非常不安，期望早日解决。但是，我的建议却被忽视了，这让我感到非常无助。
同时，最近，我也认识到自己的追求是更为广泛和深刻的。我发现我想尝试更多的挑战和机会，去发掘和成就更高的目标，因为我相信真正的成长和收获，需要更为广泛和深入的思考和学习，并且需要大胆的探索和实践。
我对这个团队，对我的领导和同事们，充满感激和敬意，他们让我的职业生涯充满了欢声笑语和成就感。但是，我深信走出来，寻找自己独特的发展道路，是我的应该做的事情。
因此，我决定离开这个团队，去追求新的机会和挑战，希望这不仅是我职业生涯的一个新开端，也是我个人思考和成长的新起点。
我不离开憾，却带着对您领导和同事们的感激祝愿离开，并祝您和这个团队继续走向更为辉煌和美好的明天。
谢谢。
此致
敬礼
XXX
20XX年XX月XX日
井队辞职报告【篇3】
尊敬的公司领导：
您好！感谢您一直以来对我们队伍的关心和支持。我是修井队的队长，今天我写下这封辞职报告，是希望能够向您表达我内心的一些想法和决定。
首先，我想表达的是对公司的感谢和对整个修井队伍的自豪之情。在我担任队长期间，我们修井队凭着专业技能和团队合作精神，成功地完成了公司交付的多个项目任务。每一次修井所需，我们都能迅速响应，并以高效率和质量完成工作。这离不开公司的培训和指导，以及全体队员的努力和付出。我为能够与这样一支团队共同工作而感到骄傲。
然而，正因为对团队的深爱，我才做出了离开的决定。近些年来，修井队的工作强度和压力持续增加，而对我们队员的关怀和支持却相对不足。我们不仅承担了日常修井工作，还需要应对各种意外情况和应急任务。这些压力和负担在长期积累下，逐渐影响了整个队伍的士气和团结力。
此外，我注意到一些队员已经出现了身体和心理方面的问题。对于工作强度大、风险高的修井工作来说，这是一种常见的情况。然而，公司并没有提供必要的关心和支持来照顾员工的身心健康。这让我非常担心队员们的工作和生活质量，也让我感到力不从心。
我深知自己的能力和责任，并尽力争取在已有的条件下改善队伍的工作环境。但现实情况告诉我，只有改变这样的环境才能够真正照顾到队员们的利益和福祉。因此，我决定辞去修井队的队长职务，并将寻找其他更能够满足队员需求的工作机会。
在我离开之际，我希望公司能够认真对待修井队伍的问题，关注员工的身心健康，并给予必要的关怀和支持。同时，我衷心祝愿公司能够继续发展壮大，创造更加美好的未来。
再次感谢您一直以来的支持与理解。我以及修井队的所有队员都会怀着感激之心离开，但我们永远会记住彼此的合作与付出。
祝公司蒸蒸日上，万事如意！
队长 XXX 敬上
井队辞职报告【篇4】
修井队辞职报告
尊敬的领导：
我们修井队的全体队员，根据个人的实际情况和集体的利益考虑，决定向您提交辞职报告。我们在这个岗位上工作了多年，积极投入、辛勤耕耘，为公司的发展作出了自己的贡献。但我们也深切地感受到，这个行业的现状和迅速变化的市场环境对我们个人和团队的压力日益加大，难以承受。
首先，我们发现，井修领域的市场竞争愈发激烈，市场份额越来越小。相较于一些追求快速利润的公司，我们更注重技术实力和服务质量的提升，但是这对我们的工作压力是不可避免的。我们需要不断提高效率和技能，甚至在一些原本不是我们的专业领域上投入更多的精力和资源。我们常常面临着工作量大，压力大，效益低等困境，对我们个人和整个团队的士气和信心带来了巨大的冲击。
其次，我们也深感到了井修这个行业的风险和不稳定性。随着市场环境的变化和政策的调整，我们面临着技术更新和市场萎缩的风险。我们需要关注和研究市场变化趋势，进行技术紧密结合，实现技术创新和发展。但是，事实上，这个行业的动态变化是非常复杂的，我们需要面对很多不确定因素和风险。我们可能会面临市场份额的进一步萎缩，可能会发生一些意外状况导致业绩的减少。面对这些风险，在得出市场稳定性的判断前，我们面临很大的不确定性和压力。
再次，我们也深感到了这个行业内部的不公平和不规范。我们的行业需要许多人才、技能和资源的协同作用，同时也需要一定的市场规范和公平竞争环境。然而，我们经常遇到一些不合理的状况，例如价格垄断、信息卡壳、行业规范缺失等等。对于这些问题，我们常常无从下手，难以改变行业环境的不公平和不规范。
最后，我们决定提出这份辞职报告，也是希望能够发出一个声音，为这个行业的改善和提高做出一点贡献。我们呼吁相关职能部门和企业给予更多支持和关注，促进整个行业的可持续发展和社会价值创造。我们希望行业能够有更多政策和措施保障我们的权益和利益，让我们的团队更有价值和发展空间。
我们感激过去的工作经历和机会，也希望能够为我们的团队和行业尽一份绵薄之力。我们团队的未来将依然有很多未知的挑战和机遇，我们也将继续努力和追求，为自己、家庭和社会更好的未来打下坚实的基础。
谨呈
敬礼！
修井队
井队辞职报告【篇5】
修井工作是一项艰苦而又危险的工作，需要修井队员们付出很大的努力和勇气。然而，在安全生产得不到足够重视的情况下，修井队员们的生命和安全往往受到极大的威胁。因此当修井队员们感到他们的安全和生命受到威胁时，他们可能会选择辞职，以保护自己和家人的安全。下面是一份修井队辞职报告的主题范文。
致公司领导：
我们修井队员组成的修井队在此向公司领导递交辞职报告。我们对此表示遗憾，但由于工作环境的安全隐患和公司的管理问题，我们无法继续承担我们的工作任务。
我们作为修井队员，我们每天都要面对各种各样的危险和意外，这让我们的家庭和我们自己承受了很大的压力。虽然公司对我们提供了必要的保险和安全设备，但是这些措施并不能真正解决我们遇到的问题。
同时，公司的管理不力，经常导致我们的工作任务和客户要求之间的冲突。在实际工作中，我们很难完成每天的工作任务，同时还要保护自己的安全和遵守客户的要求。这样的情况显然无法为我们带来安全和稳定的工作环境，这也是我们不得不辞职的原因之一。
尽管我们很遗憾无法继续为公司工作，但是我们认为，保护自己和家人的生命和安全更加重要。我们希望公司领导能够尽快解决与我们辞职有关的问题，并尽快重新制定更为可行的安全治理措施。在未来的工作中，我们也希望公司能够重视护理工作人员的劳动安全和权益，为我们提供更加安全和健康的工作环境。
感谢公司的支持和理解，我们希望能够在更好的条件下为公司工作，为公司创造更多的贡献。
井队辞职报告【篇6】
修井队辞职报告
尊敬的领导：
我们修井队自成立以来一直致力于南方地区的井场维护和井眼修井。在过去的几年中，我们为公司作出了卓越的贡献，赢得了广大客户的信任和好评。然而，由于种种原因，我们不得不写下这封辞职报告。
首先，我们非常感谢公司对我们的支持和信任。然而，我们深刻地意识到公司发展中存在的问题，特别是在管理方面。我们希望能够提高管理水平，更好地为客户服务。但我们长期以来提出的改进建议并没有得到有效的回应和实施。
其次，我们认为公司的发展已经走到了一个瓶颈。在市场竞争激烈的环境下，我们希望公司能够开拓新的业务领域，提高产品质量和服务水平，增强核心竞争力。但我们发现公司和领导对于市场前景和未来发展规划的认识和思考并不足够清晰和具体，缺少明确的行动计划和步骤。
最后，我们无法容忍公司的人事政策。我们坚信能力和业绩才是评价员工的唯一标准，而不是关系和身份。但我们看到了公司内部出现的人事乱象和不公平现象，有些人员晋升产生了疑虑。我们不希望被迫在这样的环境中工作和生存，因为这会影响我们的心态和工作热情。
因此，我们决定辞职，离开公司。我们深爱这个行业，但也深知自己的底线和原则，不能放弃自己的追求和信念。我们相信自己有能力和机会在其他公司继续发展事业，为客户和社会做出更大的贡献。
在此，我们向公司表示歉意，并感谢公司的陪伴和帮助。我们的辞职不是什么轻率的决定，而是经过思考和讨论的结果。我们希望公司能够从中吸取教训，改善管理和人才政策，为公司和员工共同创造更好的未来。谢谢！
修井队全体成员
20XX年X月X日
井队辞职报告【篇7】
修井队辞职报告
尊敬的上级领导：
我是某地区的一名修井队队员，今天我代表整个队伍向您递交辞职报告。在此之前，我想进一步说明我们的决定背后的原因和考虑。
首先，我们深刻地认识到，作为一支修水井的队伍，我们的职责是为了满足贫困地区居民的用水需求，并为当地经济和社会的发展做出贡献。但是，在过去的几年里，我们所面临的问题越来越严重，我们决定辞职，主要有以下几点原因：
首先，我们的薪资待遇和生活条件极为艰难，因为我们的工作地点通常是土路和山区。许多队友都有着家庭需要照顾，家人往往也生活在贫困地区，我们无法满足家庭的基本生活需求。而且，由于缺乏有力的政策支持，我们的工资不仅低于同行业其他地区的水平，而且经常会出现拖欠和克扣。
其次，我们的工作环境困难重重。修井队工作需要在户外进行，每天要走上数十公里的山路，在山谷之间穿梭，没有足够的防护设备、工具、衣服等设施，他们的安全也得不到保障。如此恶劣的工作环境不仅影响我们的健康，而且还会危及我们的生命安全。
最后，我们缺乏必要的培训和支持。随着社会科技的进步，我们的工作也需要不断更新，但是我们缺乏后续培训和支持，不利于我们的发展。对于一些复杂的维修问题和情况，我们无能为力，给当地居民带来了严重的影响，而我们的专业水平也难以得到提升。
综上所述，我们认为修井队在当前的环境下难以继续工作，因此我们决定辞职。我们深深地感谢您和您的同事长期以来对我们的支持和关怀，并向您和当地居民致以最衷心的歉意。
虽然我们即将离开，但是我们依然热爱我们的行业，依然愿意为当地居民做出自己的贡献。我们希望有更多的政策支持进一步改善我们的生活和工作环境，使我们的行业能够得到持续和健康的发展，也希望越来越多的年轻人加入我们行列，一起为当地居民带去更多的福利和便利。
以上是我们的辞职报告，敬请批准。
修井队队员
XXX
20XX年XX月XX日
井队辞职报告【篇8】
尊敬的领导：
我作为修井队的一员，感到非常的抱歉，要向您报告我们集体辞职的事宜。
在过去的一年多时间里，我们一直在工作中尽力而为，为公司做出了很多的贡献。可是，近期公司方面对我们的待遇和管理方式从始至终没有改变，导致我们的信心和士气受到了极大的打击，觉得自己的努力和付出没有得到相应的回报和尊重。
首先，我们对于薪资待遇的问题表示了很多次的抗议，但是公司的回应是不播自改，毫无承诺。与时俱进是企业发展的必要要求，也是提高员工士气的重要举措，可是公司一直没有从管理上入手，对于好的建议，都没有积极的改善。
其次，作为一支正常的工作队伍，我们需要受到一定的保障和支持，但公司一直没有给予我们相应的人员和物质保障，这直接影响到了我们的工作效率和工作安全，为了维护我们自身的安全，我们不得不做出这个难以割舍的决定。
最后，我们认为辞职是最为合适的选择，尽管这样对于公司的运营颇为不利，但我们始终相信正常的沟通和有效的合作才是保持团队高效运作和健康发展的前提，我们相信只有公平和尊重的待遇，我们才能为公司奉献更多。
值此之际，我们再次向公司表示深深的歉意，也希望公司在管理上有所改变，在人性化经营和员工福利待遇上有所提高，为员工创造大好的发展空间。如有需要，请及时与我们进行有效沟通和重视工作队伍的问题。
谢谢。
此致
敬礼
修井队
2022年8月18日
井队辞职报告【篇9】
尊敬的公司领导：
您好！我是修井队的一员，因私人原因，我不得不向您提交辞职报告。在此，我想向您表达我对公司多年来的培养和支持之情。
回想起加入修井队这个大家庭的那一天，我便感受到了公司对员工的关怀和热情。在公司的培训中，我收获了很多专业知识和技能，并且在实践中不断锤炼自己，提高自己的修井水平。公司提供了良好的工作环境和广阔的发展空间，使得我能够施展才华，实现自己的人生价值。
在修井队的工作中，我深刻体会到了团队合作的重要性。我们在井下面对各种复杂和危险的情况，需要密切合作，相互配合，才能顺利完成工作。在这个过程中，我学会了倾听他人意见，提出建设性的意见和解决方案，不断进步和提高。同时，我也感受到了团队中每个人互相帮助和关怀的精神，这种团结合作的氛围让我深受感动。
值得一提的是，公司为员工提供了很好的培训和晋升机会，帮助员工实现自我价值和职业发展。公司不仅重视员工的技术培训，还非常注重员工的个人发展和心理健康。通过公司举办的各类培训和讲座，我有机会学习到了很多实用的知识和技巧，拓宽了自己的眼界。同时，公司也鼓励员工积极参与社会公益活动，提高员工的社会责任感和使命感。
尽管我在公司有很多的成长和收获，但是由于家庭原因，我不得不放弃修井队的工作。我深感抱歉，也非常感谢公司对我的理解和支持。我相信公司的发展会更加辉煌，也希望公司能够继续培养更多优秀的员工，为社会发展做出更大的贡献。
再次感谢公司为我提供的机会和支持，我会一直怀念在修井队的时光，并对公司的发展和前程充满期待。
祝公司蒸蒸日上，一切顺利！
此致
敬礼
XXX
井队辞职报告【篇10】
尊敬的领导：
我投笔从戎的日子已经有十多年了。回想起当初加入修井队的时候，是因为对这个职业充满了热爱和向往。然而，时光荏苒，如今我却站在这里，向您递交辞职报告。
首先，我想感谢您为我们修井队提供了一个良好的工作环境和发展机会。在这个团队里，我得到了同事们的悉心教导和支持，学到了很多宝贵的经验。您的领导才能和指导，为我们在修井队的工作带来了稳定和愉快。
然而，随着时间的推移，我渐渐发现自己对这个职业失去了热情。修井的工作虽然艰苦却充满挑战和成就感，但随之而来的高度压力让我开始质疑自己的选择。每天面对沉重的工作负荷和不稳定的工作环境，身心逐渐疲惫。这种疲惫逐渐波及到我的日常生活，影响了我与家人和朋友的交往。我开始意识到，我需要一个更加平衡和健康的生活。
在工作之余，我反复思考和斟酌，决定慎重地向您提出辞职。尽管这对整个修井队来说是一个不小的损失，但我相信您一定能够找到更加合适的人选来填补我的空缺，并且带领修井队继续取得更大的成就。
我决定寻找其他适合我的职业发展方向，尽管这可能意味着我需要面对一些不确定性和挑战。但是，为了追求内心真正的梦想和找回生活的平衡，我愿意勇敢地面对这一切。
谢谢您在这段时间里给予我的机会和支持。我非常珍惜与修井队的合作经历，无论是困难还是苦涩，都让我成长和进步。我将永远怀念这段时光，并且希望您能理解和支持我的决定。
最后，我希望修井队能够一直保持团结和积极向上的精神，取得更多的成就。祝您和整个修井队在未来的工作中一切顺利，共创辉煌。
再次感谢您的理解和支持！
此致
敬礼
XXX
井队辞职报告【篇11】
尊敬的各位领导：
我是某修井队的一名队员。在此我向公司申请辞职，请领导审核通过。
在这个修井队中，我曾与所有队员共同努力，为公司挖掘出很多宝贵的资源。但是，我不得不承认，自己对这个行业和这个工作已经失去了热情。在数年的工作经历中，我深刻体会到了这个行业中的苦涩和辛酸。这个行业需要消耗大量的体力和精力，在野外恶劣的环境中工作，真正的辛苦一般人难以想象。
此外，新型冠状病毒疫情的出现，让我更加不敢轻易出门。我认为，我需要更好地保护自己和家人的身体健康。经过深思熟虑，我决定离开这个公司，以更好地照顾自己和家人。
虽然离开这个工作是一种遗憾，但是我相信，这也是我得到更好发展的契机。我会更加活跃地接触不同的行业，以拓展自己的眼界和发展机会。
最后，我想对公司表示感谢。在公司几年的工作经历中，我学到了很多东西。这个公司为我提供了很好的平台，在工作中锤炼了我的专业技能。我为能够在这个团队中工作而感到非常自豪。我相信，这样一个优秀的团队，能成为行业的领导者，为国家的发展做出重要贡献。
再次感谢公司团队和领导。在离开之前，我想派一份心诚意的祝福。愿公司蓬勃发展、破浪前行，更好地为国家和社会服务，并为员工创造更多的机会和福利。
此致
敬礼！
某修井队一名辞职队员
以上是我的辞职报告，谢谢各位领导的审核。
井队辞职报告【篇12】
尊敬的领导：
我作为本单位修井队队长，在此向您提出辞职报告。
首先，我对领导一直以来对我们工作的支持和关心表示感谢。由于某些原因，我深感自己已经无法胜任修井工作，因此决定辞去队长职位。
作为一名水利工作者，我们的职责是负责本地区的供水工作，确保每户市民都能够安全用水，我们的工作是至关重要的。但是，在现实工作中，我们面临着很多的困难和挑战。首先是资金问题，缺乏相应的资金，我们的工作难以得到保障。其次是人员问题，我们队伍的人员结构不合理，缺乏专业的技术人员，很难将工作做好。最后，还有一些外在因素的影响，比如天气因素和设备问题，当这些问题出现时，我们的工作就会受到影响。
这些问题对我们的工作造成了很大的困扰和压力，尤其是我作为一名队长，应该带领队伍一起克服困难和挑战，但是现在，我认为自己已经无法胜任这个职位。因此，我决定向领导提出辞职。
同时，我希望领导可以重视这些问题，采取相应的措施来解决这些问题，提供更好的条件和保障，让整个修井队能够更好地发挥作用，为本地区的供水工作做出更大的贡献。
最后，我再次感谢领导多年来的支持和关心，希望单位能够选择一位更加合适的人选来担任队长职务。
敬礼！
此致
敬礼
报告人：某某
修井队队长
20xx年xx月xx日
井队辞职报告【篇13】
修井队辞职报告
尊敬的领导：
我是XXX修井队的队长，我在此向您提交辞职报告。自从我们队成立以来，一直在为公司的发展尽着最大的努力，但近期，我们多名队员相继辞职离开，思量许久后，我们最终决定集体辞职。
我们辞职的主要原因是我们在工作中遇到了很多问题 ，虽然我们千方百计地解决，但始终没有得到合理的解决。以下是几个主要的原因：
1.薪酬待遇问题 近期由于成本的考虑，公司对我们的薪酬待遇进行了压缩，让我们感觉到了被低估的感觉。
2.工作强度问题 我们所从事的修井工作是非常辛苦的，需要经常地在水井中操作，每天需要花大量的时间和精力。但在公司给我们的工作安排上，将我们的任务安排地非常紧。
3.安全保障问题 对于水井的维修，安全问题是绝对不可忽视的。但是，我们在工作时却没有得到充分的安全保障，经常需要我们自己寻找危险因素，有时会给我们带来很大的风险。
4.不公正的评价 在我们的工作中，公司的领导经常对我们进行了成果评价，但有些时候评价的并不公正，给我们带来了不公平的感觉。
由于上述原因，我们认为我们辞职是一种更好的解决方法，这也是我们不得已的决定。我们深知，我们的决定可能会对公司带来一定的影响，但我们希望公司能够着重关注这些问题，让公司的管理体系尽快得到完善，对我们的维修队如今及以后的员工更好的发展和管理，可以为公司的更大发展打下更加坚实的基础。
总之，我们感谢公司给我们的机会工作，但同时，我们也需要更好的工作环境和条件，我们希望公司能够尽快地解决这些问题，我们也会为公司留下美好的回忆和超越自己的作品。
谢谢。
XXX修井队队长
XXX
拟稿日期：XXX年YYY月ZZ日
井队辞职报告【篇14】
修井队辞职报告
尊敬的公司领导：
我们全体修井队成员在此向公司领导报告，感谢公司长期以来对我们的关心和支持，并非常遗憾地宣布决定，我们将在本月底一起辞职，结束与公司的合作。
我们一直以来都非常珍惜和感激这份工作，也曾经为公司的发展和客户的利益不懈努力。然而，在一些关键问题上，公司的管理和决策出现了重大偏差，严重影响了我们的工作效率和信誉。我们不得不在不损害个人利益和职业道德的情况下做出这个艰难的决定。
首先，我们认为公司对工作人员的待遇和福利存在问题。长期以来，公司一直未能完全履行员工的薪资和奖金承诺，导致员工收入长期偏低，并造成了一定的心理负担。此外，公司对工作时间和休息安排也存在问题，经常需要我们加班和连续工作，却没有给予相应的补偿和休息权利。
其次，公司在管理运营上存在明显疏漏，给我们的工作带来了很大的不便和困扰。管理层没有完全了解修井队的实际情况和需求，对我们提出的改进建议也未能及时反应和改善。公司过去也没有为我们提供足够的培训和技术支持，无法满足我们日益增长的业务和技能要求。
最后，公司在沟通和合作方面也存在问题。时常出现对我们的指令和要求不清晰、传达不畅、协调配合不到位的情况，导致工作耗时耗力，甚至遭受了成本和质量上的损失。公司缺乏与客户和协作单位有效沟通和合作的机制和文化，无法满足客户的需要和市场的要求。
我们无论如何都不愿意离开这个工作，但是公司的管理和运营偏差让我们失去了信心和机会，无法继续与公司合作下去。我们相信，公司能够领会我们的诉求和建议，从而吸取教训和改进，为员工和客户创造更好的培训和合作机会。
再次感谢公司的关心和支持，我们将在最后阶段全力配合公司沟通和工作，以确保客户的利益和合同条款的完全履行。
修井队全体成员
20xx年xx月xx日
上司辞职报告十四篇
我们在日常工作中，我相信很多人都曾考虑过辞职或经历过辞职的情况。撰写一份出色的辞职申请书能够更快地帮助我们摆脱困境。期望这份"上司辞职报告"可以帮助您解决当前的问题，并希望我的观点能够让您进行更深入的思考！
上司辞职报告(篇1)
辞职报告
尊敬的领导：
您好！我是贵单位的员工XXX，在此向您递交我的辞职报告。在此之前，我对自己的这个决定进行了深思熟虑，这是我个人职业发展所必须采取的一步。现将我个人辞职的原因及相关事宜说明如下：
首先，我想对您过去对我的关心和培养表达我的感激之情。在过去的时间里，贵单位提供了一个丰富多样的工作岗位和培训机会，使我得到不断进步的机会。我从最初的新人一步步成长为职场中的一员，这在很大程度上得益于您和团队成员的支持和指导。
然而，在职业发展的道路上，每个人都有自己的目标和追求。我对自己今后的职业发展有着远大的规划和期望，在这个过程中，我需要更广阔的发展平台和更大的发展空间。目前贵单位的岗位福利和职业晋升机会有一定局限性，无法满足我个人的发展需求。因此，我决定寻找一个更有发展空间的工作平台，以便更好地发挥自己的才能和潜力。
其次，我想再次强调，我对贵单位的感激之情和对之前所取得工作成绩的骄傲。在这段工作经历中，我感受到了团队协作的重要性和工作效能的提升。我在贵单位的成长与学习必将成为我未来职业生涯中的宝贵财富，我将继续努力，为自己的职业发展积累更多的经验和能力。
最后，我诚恳希望您能够谅解我的决定并处理相关事宜。我将按照单位规定的离职程序和时间，认真交接工作，并办理相关手续，确保我的离职对贵单位的运转不产生任何不利影响。
再一次感激贵单位对我所提供的机会和对我取得的成绩给予的肯定和支持，虽然即将离职，但我将永远怀念在这里度过的美好时光。
衷心感谢您对我的理解和支持。
敬祝工作顺利！
此致
敬礼
XXX
上司辞职报告(篇2)
饭店老板娘辞职报告
尊敬的董事会成员、同事们：
大家好！首先，请允许我借此机会向每一位在这里共同工作的你们表达我最诚挚的感谢。我怀着万分不舍的心情，向大家宣布，我决定辞去饭店老板娘的职务。
回顾过去的这些年，我与饭店结缘于无意之间。当初，我对这个行业毫无经验，但是在创业的激情驱动下，我毅然决然地接手了这个充满挑战的饭店。经过了无数次的辛勤努力和不懈奋斗，我们饭店终于从一家小小的穷街角的小摊贩发展成了如今的知名品牌。
然而，在取得成功的同时，我也深深地感受到了作为饭店老板娘的巨大责任和压力。我应付的不再只是每天琐碎的经营事务，我还要考虑员工的福利，顾客的满意度，同时还要与各个业务合作伙伴保持良好的关系。这项工作让我时刻保持高度紧张和全情投入，疲惫感在脸上留下了无数的痕迹。
更何况，这个行业一直都在瞬息万变的竞争中前行。我们的品牌要保持市场竞争力，就必须不断更新菜品，提升服务质量，并且与时俱进地应对新兴技术和消费趋势。这就需要我时刻关注市场信息，与团队成员进行沟通，并保持在行业内的领先地位。这些任务不仅需要我付出大量的精力，还需要我自身始终保持饱满的工作热情。
然而，这些年来的忙碌和努力，渐渐让我深刻地感受到了家庭的缺失。我痛苦地意识到，我经常无法陪伴我的孩子成长、陪伴我亲人共度家庭时光。母亲的语言中常常带着期盼，希望我能在家多呆一会儿、多陪陪家人，可惜这样的机会却被饭店的工作所挤占。
我越来越多地思考，人生的意义和价值并不仅仅体现在工作上。家庭、亲情和个人成长同样重要。我渴望能够有更多的时间与家人相伴，陪伴他们成长，共同享受快乐的时光。这种对家庭的渴望让我心中的平衡感逐渐失衡，也进一步强化了我辞去饭店老板娘职务的决定。
同时，我也相信我们饭店的未来是美好的。这些年来，我们共同创造了一支团结、敬业和富有创造力的团队，他们以自己的努力和付出，为饭店赢得了良好的口碑和品牌形象。这支团队将继续前行，引领饭店在市场上不断创新和发展。
因此，我决定在离开饭店的同时，将我的股份转让给最受信任的伙伴。我相信他们将会继续传承并发扬我们的品牌优势，带领饭店走向更加辉煌的未来。希望大家之后仍然能够与饭店保持密切的联系，为饭店的发展出谋划策，共同见证这个品牌的繁荣。
最后，我再次向每一位陪伴我一路走来的同事们表示真挚的感谢。是你们的支持与帮助，让这个饭店得以茁壮成长。我将铭记大家的友情，让它成为我心中永远的记忆。同时，我祝愿我们饭店的明天更加美好，愿你们在新的工作岗位上一切顺利、成功！谢谢大家！
饭店老板娘
XXX
上司辞职报告(篇3)
园长给老板辞职报告
亲爱的老板，
我写下这封辞职报告，是为了向您表达我对您和整个公司的深深感激之情，并告知您我决定离开园长这个职位的原因。我愿意在此向您说明我的决定，以及我对这个工作岗位所承载的责任的看法。
首先，我要对您和您所给予我的机会表示由衷的感谢。担任园长一职是我人生中一个非常宝贵的阶段。在您和这个公司的引领下，我学到了许多知识和技能，这些对我个人和职业发展都产生了极大的影响。我深深感激您对我所给予的信任和支持。
然而，我认为作为一个园长，我应该对自己的职业发展有更高的追求。虽然我在这个职位上感到无比自豪和满足，但是我渐渐意识到我需要挑战更广阔的天地。我希望能够担任更大规模的教育机构的领导职位，进一步推动教育事业的进步和发展。
除此之外，我最近也有了一个对于我个人和家庭来说重要的决定。我想要更多的时间陪伴我年幼的孩子，和他们一起共度成长的宝贵时光。这个决定对我来说是艰难的，但我相信现在是我放弃园长职位，为了家庭和个人发展，去寻找更加平衡的工作与生活之间的状态的时候了。
我要再次强调，这个决定并不是因为我对公司的不满意或者对我的职位不满意。相反，我深信这个公司在未来会更加繁荣，并且我对公司的成功发展感到自豪。我希望通过这封辞职信，能够使我能够正式向您表明我的离职意愿，以便我可以为公司的顺利过渡和接班人员的平稳接手作好准备。
我希望在我离职之后，我所贡献的努力能够继续为公司创造更大的价值。我会尽我最大的努力确保我离职前的交接工作顺利完成，并确保园所能够平稳过渡到新的领导人的带领下。我深知这个决定对于您和全体员工来说都是一个挑战，我会努力保持良好的沟通和友好的合作关系，以确保离职过程能够尽可能顺畅。
再次感谢您对我的大力支持和信任。这对我来说是一段难以忘怀的旅程。我深信这个职位的离去，只是一个新的开始。我期待着在未来的某个时候，我们能够再次合作，为共同的目标而努力。
衷心祝愿您和全体员工的事业蓬勃发展，公司的未来更加辉煌。
诚挚地，
园长
上司辞职报告(篇4)
老板创业失败辞职报告
尊敬的公司高管：
我写下这封辞职报告，带着一颗满腔愧疚与无尽的后悔之情。经过深思熟虑，我决定辞去我的职位，因为我的创业梦想以及我在此期间取得的结果，都不如预期。
回想起三年前，当我开始筹备我的创业计划时，我充满了激情和决心。当时，我置身于成功的狂热之中，相信我所构想的业务模式将会颠覆市场。然而，我忽略了创业路途上面临的诸多困难。现在，我明白了，对我来说，创业不仅仅是一场冒险，更是一项艰巨的任务。
我创办的公司面临了一系列的挑战。首先，市场竞争激烈，许多龙头企业占据了主导地位，我们很难在这个市场中立足。其次，我犯下了许多初创企业常犯的错误，包括过于乐观地估计市场规模、管理不善、团队建设不力等等。这些问题导致了我们无法有效地把握市场机会，并且我们的财务状况一度陷入困境。
尽管我们努力寻求资金支持和业务模式的改进，但成功与失败之间只有一线之差。一片糟糕的市场环境让我们陷入了困境，我们无法继续经营下去。这是我作为创始人最沉痛的失败，无法翻身的事实，使我感到异常痛苦和遗憾。
在这三年间，我看到了我的团队成员们付出了巨大的努力和奉献。他们是我坚实的后盾，他们坚持不懈地支持我，无怨无悔地为我们的梦想奋斗。然而，我对这个团队感到深深的歉意，因为我没有能够给予他们一个成功的未来，没有能够实现我们曾经的梦想。
然而，我也要承认，通过这次创业失败，我学到了许多宝贵的教训。我明白了管理者的责任和实力，以及商业环境的复杂性。我也明白了成功需要持久的毅力和坚定的信念。尽管现在我以一颗受伤的心离开公司，但我会在未来的旅程中继续成长，不断追求自己的梦想。
最后，我要衷心感谢公司的领导以及所有同事们对我的支持和包容。你们给了我机会，让我实现了我的梦想。尽管结果不如愿，但我坚信，这段经历会让我更加坚强和成熟，为我未来的职业生涯带来深远的影响。
愿公司在未来取得更大的成功和荣耀。衷心祝愿公司的发展蒸蒸日上。
再次感谢您们对我的信任和支持！
此致
敬礼
（姓名）
上司辞职报告(篇5)
尊敬的______（老板姓名）：
您好！我希望通过这封信向您正式表达我辞去当前在贵公司的职位的决定。首先，我要感谢您给与我在公司的机会，并且给我的工作提供了很多成长的机会。
在过去的几年里，我在贵公司工作期间，我得到了很多的教育和经历，这是我职业生涯中的一个重要阶段。从最初的技术学习到逐渐掌握管理层面的工作，我个人的能力和专业技能都得到了很大的提升。
然而，经过深思熟虑和与家人的商议，我认为现在是时候为自己寻找新的职业机会了。我相信，一个人的职业生涯需要不断挑战和发展，而现在正是我开始追求新目标的时候。这并不是因为我对贵公司或者我的工作感到不满意，而是因为我相信找到一个更适合我个人发展的机会将使我更加充实和满足。
与此相对应的，我希望能在今后的工作中继续提升自己的技能和能力，为公司创造价值，并与同事们共同追求成功。我相信，这一决定将对我个人和贵公司都是有益的。因此，我请求您接受我的辞职申请，并从_____（给定的辞职日期）起承认我离开贵公司。
在我离开之前，我会尽力协助公司顺利过渡。我会提供充分的交接资料和培训给我的接班人，以确保工作的连续性和顺利进行。如果您对我有任何安排，请随时与我联系。
最后，再次感谢您在我职业生涯中的支持和帮助。我非常感激有机会在贵公司工作，也感谢贵公司提供给我的所有机会与信任。我衷心祝愿贵公司未来更加繁荣发展，愿我们的道路各自更加光明。
谢谢您。
诚挚的，
_______（您的姓名）
上司辞职报告(篇6)
尊敬的校长：
您好！
我一直拖到今天才告诉你我的辞职。除了我个人的忙碌之外，更大的原因是我一直为你的关心和期望感到羞愧和内疚。我非常尊重你，也很欣赏你的态度和工作作风，所以我很高兴能在你的领导下工作。所以，我总是害怕当我向你辞职时，我那可怜的表情会让你难过，我无法应付你的好话，更不用说面对你失望的眼神了。但辞职的念头已经在脑海中浮现，而且已经潜伏了很久！在忙碌的工作中，不仅无法改变这个想法，反而让自己的想法更加坚定。新学期即将到来。想来想去，我终于鼓起最大的勇气，决定辞去你的院长一职，做一名普通的老师。
首先，个人性格不适合当校董。我想你已经看到了。我表面上一时的自信掩盖不了我内心的自卑感，而我的自卑感由来已久，难以改变。所以，在会上，我不敢淡漠说话安排工作，也不敢面对老师的眼睛，更不敢面对领导的威严。
其次，我的动力不够。不管表面上多么坚强，我只是一个简单的女人，我只想对得起我的工作和我的学生，我从来没有想过要做出伟大的成就或成就，我不想成为一个学校的领导，所以我一直无法专注于导演的工作。仅这一点就决定了我会让你失望，我会辜负你对我的期望。过去，我热爱工作，对工作有很高的热情。同学们的学习和点点滴滴，常常牵动着我的心。但自从接任主任后，我一直没能顾及到学生的动态，也不能给他们课外辅导，更不能跟他们说话，有时连课都上不完一般。曾经有个学生给我发了一张卡片，写下了这样一个心愿：希望老师能多来我们班！与其能够把教学和业务做好，不如让我专心教学，我相信在这方面的工作上我不会让你失望的。
再次，我无法承受导演工作的压力。虽然我一直在努力做好自己的工作，但是导演的业务工作量很大，工作有点多我就会急躁、烦躁、抱怨，所以我经常在工作中犯错误。工作。身心疲惫已成为我不可避免的问题，无时无刻不在困扰着我，我无法挣脱这沉重的精神枷锁！
我表面的力量掩盖不了我内心的脆弱。虽然我的语言很弱，但我很热情。请满足我的小愿望。接受我的辞职！
此致，
问候！
xx
20xx，xx，xx，20xx
上司辞职报告(篇7)
民营企业员工离职报告
来到这个新环境，一开始感觉还不错，很想努力工作。其实也一样，我已经很久没有在一家公司工作过这么久了。我以前有很多项目，我想把它们带到公司去做。但是关于公司的很多事情和你的行为让我很失望。我认为只有与明智、果断和有魅力的领导者合作，我才能发展并取得成功（金钱）。
在私人公司工作了这么久，很清楚老板的辛苦，老板也很为难，所以很少说自己对利益的不满。当我无法忍受时，我放弃了。但是我觉得有些事情必须要告诉你（我不是说没有人会告诉你，这也是我想辞职的原因之一）：
1.作为老板，一些琐碎的事情你不应该问。 老板应该做的更大更好，整天盯着下面的员工，毕竟不舒服。比如谁用了哪台电脑，为什么迟到早退，关于报销等等。小事虽小，却毁了老板的形象。
没见过老板亲自计算每个员工的年薪，亲自发给每个员工。 - 这也太平易近人了吧？
2.修正太积极了。 办公费要省，上网不要无限期用，车不要随便用，电话费不要随便报，路费不要太高……但不要太多了，否则员工会抱怨。
3.平心而论。 迟到会扣钱，加班怎么办？工作要注重效率，而不仅仅是工作时间，能不能完成还要看自我意识，为什么下班还要打卡呢？我准时上班的时候打瞌睡，真是狗屁！比如你迟到了多少次，你能说你不努力吗？
我很高兴你为我投保，但你在这件事上做得并不好。为什么每个人的治疗都不一样，有些人得到，有些人没有（也许我不知道该怎么办）？这对别人不公平，你怎么能留住人的心？这个小技巧完全是个人的，而不是公司的。
4.说话应该算数。 来的时候，阿毛明确表示：今年的年薪是按年计算的。但阿毛走了，也没有证据可循。我不知道你是否还记得我。来到公司，卖掉了所有的精力，完成了交给我的所有工作，把×××的项目拿回了公司的年薪，今年还会有更多的项目（但您可能认为它非常小）。公司网络和布线不赚钱，与我无关。年底没有双倍工资和奖励，钱被扣，这让我决定离开。
5.用个人行为管理公司，认为公司是我的，管理公司可以说是为所欲为。过错，典型的小农经济思维方式。
6.我更喜欢自由自在地工作，不受约束，喜欢有空间展示自己的能力。公司不适合我。
此致
问候
上司辞职报告(篇8)
篇一
尊敬的校长：
您好!我一直拖到今天才对你说辞职的事，除了我个人的忙碌外，更大的原因是对你的关心和期望一直感到惭愧、内疚。我很尊敬你的为人，很欣赏你的处事态度、工作作风，所以能在你的领导下工作，我真的很开心。因此，我总怕在向您辞职时，自己的不善表达会让你伤心难过，也无法应对你那亲切的话语，更不敢面对你那失望的眼神。可辞职这一念头在我脑海早已出现、潜伏已久!在忙碌的工作中不但无法改变这一想法，反而让自己这一想法更加坚定。新学期马上就要到了，我思虑再三，终于鼓起最大的勇气，决意向你辞去学校教导主任一职务，做一名普通教师。原因有三：
首先，个人性格不适合做学校主任。这点，我想你也早已看到。我表面一时的自信无法掩盖内心的自卑，而且我的自卑由来而久，难以改变。所以会上不敢淡然讲话和布置工作，也不敢面对老师的眼神，更别说有“领导的威严”了。
其次，我上进心不够。不管我表面有多坚强，我也只是一个简单的女人，我只求我能对得起我的工作和学生就行，从没想过要做什么很大的成绩或建树，根本不想做“学校领导”，所以我也一直不能十分专注于我的主任工作。单这点就决定我会让你失望，会有负于你对我寄予的期望。以前的我热爱工作，工作热情高，学生的学习和点滴常常牵动着我的心。可自从接任主任工作以来，我无法顾及学生的动态，也无法对他们进行课外辅导，更别说和他们谈心了，有时甚至连上课也无法正常完成。曾有学生就给我送过一张卡片，写过这样一个愿望：希望老师能多来上我们的课!与其教学和业务都不能做好，还不如让我专心于教学工作，我相信这一方面的工作我不会让你失望。
再次，我无法承担主任的工作压力。虽然我一直在努力做好自己的本职工作，可主任的业务工作繁多，工作稍为一多一赶，我就会心急、烦燥、抱怨，以致经常在工作上出错。身心俱疲已成了我不可避免的问题，它时时刻刻纠缠着我，我无法挣脱这沉重的精神枷锁!
我表面的坚强掩饰不了内心的脆弱，虽然我的言语乏力，但却情之切切，请您成全我这个小小的愿望。接受我的辞职!
敬请回复。
此致
敬礼
辞职人：
20xx年x月xx日
篇二
尊敬的领导：
首先，我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。
从x年x月份到xx乡政府工作以来，至今已x年多时间，在这xx年多的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜，是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在乡政府工作的x年多来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间。
x年多以来，由于自己所学专业的局限性，我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，我一直不干平庸，自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想。时光荏苒，岁月如梭。转眼之间，我已经到了而立之年。在这个重要的人生转折点，突然从狂想的梦中醒来，回到现实中，发现青春一去不复返。年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后，我决定调整一下自己目前的状态。
工作靠领导的支持，靠大家的力量，我才能在xx乡政府工作这么多年。同时由于自己的素质还不强，水平还不高，在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情。特别是因工作，自己不注意方法而批评过不该批评的同志，再此向同志说声对不起，请原谅。
经过近段时间的考虑，我决定辞去现在的工作。在此，我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我FFF年多来的学习和成长时期，感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下，我学会了很多做人、做事的道理，同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢。
最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉，并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢。
希望批准我的辞请，我衷心感谢。祝各位领导同事身体健康，工作愉快!
此致
敬礼
辞职人：
20xx年x月xx日
篇三
诸位院领导、相关负责人：
我自19xx年始至今已在从事教学工作整整十一年，经本人慎重考虑，在下个学期到来之前，结束我在本院的教学工作。
以下是对此决定的说明：
我之请辞，非关待遇问题，亦非人事想出的困扰。而是一直以来对公共艺术学院(前视觉艺术学院)自组建以来在教学体制、用人机制方面的不认同。这种不认同致使我自己始终被动地处在一个错误的位置。当我对学院体制有更深的认知之后，最妥善的办法，乃以主动请辞为宜。
十一年间，我在附中教学三年，并于xx年始参与组建视觉艺术学院公共艺术系，xx年负责创建景观装置艺术专业(原景观造型艺术专业)并于至xx年间任该专业教研室主任。这些年我还多次参与学院的重大建设项目，担任重要设计任务。然而，数年来在学院多次的教学改革与科系调整中，我逐渐迷失了自己的位置与目标。这种处境也让自己处在极度被动迷茫之中，这对教学资源来说无疑是一种浪费。光阴无情，转眼十余年，我亟盼能够实现自身价值，并能主动独立处事，而非在教学与改革中将自己荒废。
我的请辞是出于我对教学体制的不适应，及不愿适应。在当前提倡自由民主和谐的大环境下，我个人希望能在某些事物上持有不同的立场与观点。目前，我指导的20xx届本科生已毕业，本学期的教学任务及世博会的工作均已完成。我的请辞，已经在最大程度上减小了对我所在系、所在学院带来的损失和浪费。
再次衷心感谢学院对我的重用与信赖，我与自己的职称实难相配，深感惭愧。十一年的教学是我弥足珍贵的人生经历，虽以请辞告终，但我对本院与教学的感情，至深至切。请辞后的离校手续我将积极配合处理。
预先感谢院领导予以批准。
此致
敬礼
辞职人：
20xx年x月xx日
上司辞职报告(篇9)
给老板的辞职报告
尊敬的公司领导：
首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来**工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，也因我自身了原因，总觉得啥事都不的行，也没的信心能做好，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司，以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。
我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利! 此致 xx 20xx年xx月xx日 尊敬的领导您好：
我进**已经有几个月了，由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
我非常重视在**公司内这段经历，也很荣幸成为**的一员，特别是**的处事风范及素质使我倍感钦佩。在**这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有**成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!
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望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续(本人在2**年*月*日离职)。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
愿祝**生意兴隆! 敬请领导同意并批复! 此致 xx 20xx年xx月xx日 尊敬的公司领导：
首先，致以我深深地歉意，很遗憾在这个时候向公司提出辞职，离职的原因纯粹是出于个人未来的工作发展而考虑，无法继续在公司发展!离开前我也会认真做好工作地交接，把未完成的工作做一下整理，以保证公司工作的顺利延续。也很荣幸曾身为XX公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感激!衷心祝愿所有在XX公司辛勤工作的同事工作顺利，事业有成! 此致 xx 20xx年xx月xx日 尊敬的各位公司领导： 您好! 感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请报告。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后，对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在公司学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。由于个人原因，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司所担任的职务和工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我已准备好在下个月从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。非常感谢您在
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这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请给予批准。
此致 xx 20xx年xx月xx日 xx的领导： 您好! 您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我来公司一年了，很荣幸自己成为xx公司的一员。在公司工作一年中，我学到了很多知识与技能，结识了很多的工作伙伴。非常感谢公司领导对我的栽培和信任，也非常感激公司给予了我在这样的良好环境中，工作和学习的机会。
但是我因为个人原因需要辞职，我要去继续进修学业，因此，我不得不忍痛离开热爱的岗位。如果将来完成学业公司还需要，我还是非常愿意为公司效力。
我希望在XX年xx月xx日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。祝您身体健康，事业顺心。并祝公司事业蓬勃发展。
此致 xx
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20xx年xx月xx日
4 / 4
辞职报告老板告辞
老板要辞职报告
炒老板辞职报告
辞职报告老板未签字
小学老师辞职报告
上司辞职报告(篇10)
1、对于即将离职的下属，领导们的表现根据性格的不同而各不相同。大部分都会表现出一定的客气，不再安排重要任务。
2、这个很好理解。比如你本来是做销售行业的，但是被调到了物流部门。这意味着你之前所有的努力都被清除了，一切都要从头开始。但是在陌生的环境下，很少有人能很快适应身边的变化，只会跟不上团队的节奏，然后被新老板批评适应不了新的压力环境。这种情况下，老板没必要开口，用不了多久，员工自己也会主动辞职。
3、发配边疆
4、对于由此给公司造成的不便，我深感抱歉，但是同时希望公司能体恤我的个人实际情况，对我的申请予以考虑并批准为盼。我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺。
5、能遇到您这样优秀、大气并关爱下属的好领导，是我们的荣辛和福分，您对我们的教导帮助是人生最宝贵的财富，我们将铭记于心，传承下去。
6、首先说明辞退的原因，然后鼓励员工会有更好的发展
7、尊敬的X总及公司各位领导：
8、各位同仁本人因故持续限制，感谢各位同仁在工作当中对我的支持，有什么对不住的地方，请大家多多担待，祝大家一切都好。
9、有的领导还会对即将离职的下属格外热情，但也不排除少数心胸狭隘的领导对员工不理不睬、冷言冷语，甚至趁着最后的机会挟私报复。
10、所谓职场边缘化，顾名思义就是你擅长的能力无用武之地。这样的时候有很多，很多意气风发的员工自尊心很强，受不了老板的边缘化。所以，当老板这样对待自己的时候，他们用不了多久就会离开。
11、来到公司一年多，使我学到了很多知识、积累了一定的经验，对此我深怀感激，感谢公司领导给我提供了一个发展舞，感谢各位领导的教导和照顾。
12、此情此刻，依依难舍，如同品一杯苦涩的咖啡，离别的车站苦涩留在口中，而甘醇的香味伴随着岁月的沉淀，永远留在我的记忆里。
13、申请人：
14、辞职报告只是个形式，随便什么理由都行，一般都会被批准的。下面的范文作参考。
15、辞职报告：
16、有些炒下属鱿鱼的老板会干脆让你收拾东西走人；但是有些老板会采取一些迂回战术。最常见的就是给你分配一个不可能完成的任务。那么结局无非就是这两个：第一，最后达不到要求，压力太大，自愿辞职走人；第二，你花了很长时间才完成分配给你的任务，然后领导会因为你效率低而开除你。
17、感谢你的关怀，感谢你的帮助，感谢你对我做的一切，请接受我的祝愿，祝你健康幸福，我的领导这次的离别，我希望下次还能够见到你。
18、春去春回，岁月流转。希望能常回家看看，并祝您一帆风顺，更上层楼。
19、边缘化你
20、我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
21、离别不代表永久的分隔，离别只是一种追求的起点。在夕阳落下的地方，我们挥手说再会;在朝阳升起的平线，我们会再次惊喜的重聚，领导，祝您一切安康。
22、申请时间：年月日
23、故意刁难
24、最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境，经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司提出辞职申请。
25、祝愿公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上！
26、劳动者对上司不满的辞职信可以按照《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条的具体规定内容来书写即可。第31条 劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。第37条 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
上司辞职报告(篇11)
行政人事经理辞职报告
行政人事经理辞职报告
尊敬的公司领导：
人力资源是支持中集可持续发展的战略在未来的性因素。因此，无论我是否在中集，我都希望您和集团总裁团队能够继续对人力资源管理给予大力支持。未来几年，中集人力资源管理的基础工作需要做的更加扎实。在我离开之前，我想请你注意几点：
未来两年左右，中集人力资源部门要建立统一的职级制度。该体系应包括中集所有行业、企业、地区和国家。只要是中集企业，就应纳入中集统一职级体系。只有统一的衡量标准，中集才能公平地理解每位员工的责任。只有实行统一的职级制度，才能在薪酬福利的设计、员工的职业发展、后备队伍的培养等方面有明确的尺度。本集团人力资源部将在XX年在中国制造企业实施中集等级制度。
今年开始发力的工作是全集团统一的绩效管理体系。感谢吴总的支持，现在整个集团开始意识到，共同制定团队愿景和年度计划，对于工作的协调、推进和绩效管理都大有裨益。 XX年可以开始推广如何制定计划的方法，可以按照统一的方法评价各级员工工作计划的完成情况和核心价值观的体现。未来几年，需要不断加强管理层的战略规划能力、预测能力、团队管理/激励能力、绩效辅导能力。绩效管理系统需要强大的管理团队才能有效。几张表格，几道程序，并不能代替有效管理的能力。
由此可见领导力提升的重要性。航行需要很多支持。航程一号应该是领导力提升的第一步。就像多年前中国的扫盲运动一样，远航应该走遍中集的每一个角落。让每一位经理参与，包括公司的总经理，包括总裁的团队。这样，中集就可以把远航作为集团管理的喉舌，推广统一的管理理念和统一的解决问题的方法。只有这样，才有可能实现发自内心的协调。不能强求协调。协调必须发自内心。集团的人力资源部门已经意识到，应该根据业务战略的需要来分析自己应该具备的领导能力。此外，中集集团的人力资源职能，无论是集团层面还是企业层面，尚无法为管理团队的经营决策提供及时、可靠、有效的人力资源信息。前两个原因是：人力资源人员能力有限，人力资源信息系统没有实施和推广。因此，从XX年到2009年，中集集团需要全力推进集团统一的人力资源信息系统。这样的系统，加上有效的信息管理，可以为管理层提供有效的内部员工信息，同时降低人力资源部门的劳动力成本。
一旦有了统一的职级、统一的绩效管理体系、有效的信息系统，人力资源职能部门就可以建立员工的潜力评估、员工的职业发展通道、关键核心岗位的后备力量培养.以及支持业务战略的人力资源规划。管理者的领导能力一旦提高，员工与公司的精神契约就可以加深，公司与团队就会有凝聚力，上下左右的协调水平就会提高，成群结队的可能性就会增加。成为一个有机统一体将会增加。对人治的依赖会减少。更平等、更透明、更公平的企业文化将出现，这将加深人们的信任和赋能，增强信息的及时沟通。
未来2-3年，集团人力资源部还有很多基础工作要做。中集人力资源部面临着上坡的挑战。让这个职能部门自己想办法是不现实的。人力资源管理离不开总裁和总裁团队的一致支持。同时，我认为，如果将人力资源视为最重要的业务资源之一，那么人力资源职能应该直接参与业务运营。
在中集目前的情况下，我不建议中集到外面去找有跨国公司工作经验的人力资源经理。中集应该相信自己内部有能力和有潜力的管理者。真正使用这些人并激励他们。他们给中集带来的长期价值，远高于一个无法适应中集现状的空降兵。有些人不抱怨，不哭，不想哭，不代表这些人没有期望，没有野心，没有能力。能打电话的人不一定是最好的。沉默的人不一定软弱。
上司辞职报告(篇12)
辞职报告
亲爱的……工作。经过一年的实践，我觉得自己很难担任这个职位。原因如下：
第一，本人工作经验不足，管理能力低，缺乏统筹学校整体工作的能力。
其次，我的社交能力低下，无法理清学校与社会、老师与老师的关系，也得不到家长的认可。
第三，我的专业技术水平低，无法有效指导教师的教学，尤其是青年特岗教师的成长。
第四，如果你照顾管理，你就不能照顾教学，如果你照顾教学，你就不能照顾管理。作为八年级班主任，他教地理和数学。管理不善不利于领导的培养和信任；糟糕的教学对父母、村民和学生都是不利的。在他的位置上，他不得不竭尽全力支持他，结果身心疲惫，精神严重不佳。
第五，在工作的很多地方，很多东西不是很了解，需要虚心学习。由于工作效率低下，为了完成工作，我不得不加班加点，我深感不知所措。鉴于本人以上及其他不足，为不耽误学校工作，辞去小学校长职务是绝对必要的。这是我的犹豫，想了半天，终于下定决心，郑重向领导提出请求。同时，我愿借此机会向各位领导表达我的祝愿。由于我还年轻，对教育充满热情，希望领导把我从三联小学调出来。我将加倍努力学习先进的教学经验和管理经验。为平江教育做出更大贡献。请求领导批准。非常感谢！
特此举报！
年月日
上司辞职报告(篇13)
人往高处走水往低处流，辞职是很难免的事。下面是小编整理的给老板的辞职报告，供大家参考。给老板的辞职报告1
尊敬的xx：
自xx年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因某些个人原因，我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。
希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解！在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。
最后，衷心的说："对不起"与"谢谢"。
祝愿公司开创更美好的未来！
望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
给老板的辞职报告2尊敬的x主任：
您好！
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。
一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同（一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用）。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出辞职。我也将这几天（8月6号—8月7号）的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。
离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
给老板的辞职报告3尊敬的领导：
您好！鉴于我个人的能力、兴趣爱好及工作方式等因素的综合考虑后，我最终决定辞去现有工作以迎接新的挑战。在任职期间，我得到了公司领导和同事们的大力支持和热心帮助，也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀，对此我表示诚挚的感谢，同时对我辞去工作给公司带来的不便表示深深的歉意。
在公司工作的这段经历将作为我迈入社会的第一次社会实践活动，将是我永生难忘，同时感谢公司提供这次工作的机会，提供一个展示能力与个性的舞台。望领导批准我的申请，在这之前我仍将按照往常一样竭尽全力将自己的工作做好。
在公司的企业文化的感化下，我相信在新的岗位上我同样会竭尽全力做好工作，迎接新的挑战。最后，希望公司的业绩蒸蒸日上！祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
给老板的辞职报告4xx经理：
我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作，使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！
公司无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年4月6日正式离职。
感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台，感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励！
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
给老板的辞职报告5尊敬的领导：
首先，感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。在xxxx公司这一段时间里，是我工作的宝贵财富，同时这段时间也发现了自己很多不足之处，需要改进的地方也很多。
因为是做xxxxx工作的关系，与同事朝夕相处，建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继续并永久维持下去。
但是因为我的个人的原因，经过深思熟虑的思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
最后，我真心希望xxxx公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢，蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
给老板的辞职报告6尊敬的领导：
我将在近期辞职，希望你们早日找到接我岗位的合适人选。
辞职原因是我个人方面的，与公司本身的无关。首先，主要是由于我的思想，我想去寻找自己的未来，我不想让我长期生活的这种环境中；其次，工作了几年，我对我工作的内容产生了厌倦，已经很难找到当年认真工作的态度；最后，其实我辞职的念头早就有了，只是现在我才意识有些想做的事不应该再托了，所以我选择了在近期辞职，去寻找未来的道路。
当然这份工作中，我学会了很多东西，包括如何和客户打交道，写文章以及做事的条理性、各行各业的现状等；还有我从客户那里也了解到了很多东西，比如他们的思想、理念等，以及公司的实际意义。这些东西是我这两年来所收获的最大财富。我能学到这些主要靠公司给了我很大的栽培，感谢那些曾给予我帮助的同事。
最后祝各位同事生活开心，工作快乐，公司事业蒸蒸日上。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
上司辞职报告(篇14)
教师辞职报告范文(一)
尊敬的校长：
您好!我一直拖到今天才对你说辞职的事，除了我个人的忙碌外，更大的原因是对你的关心和期望一直感到惭愧、内疚。我很尊敬你的为人，很欣赏你的处事态度、工作作风，所以能在你的领导下工作，我真的很开心。因此，我总怕在向您辞职时，自己的不善表达会让你伤心难过，也无法应对你那亲切的话语，更不敢面对你那失望的眼神。可辞职这一念头在我脑海早已出现、潜伏已久!在忙碌的工作中不但无法改变这一想法，反而让自己这一想法更加坚定。新学期马上就要到了，我思虑再三，终于鼓起最大的勇气，决意向你辞去学校教导主任一职务，做一名普通教师。原因有三：
首先，个人性格不适合做学校主任。这点，我想你也早已看到。我表面一时的自信无法掩盖内心的自卑，而且我的自卑由来而久，难以改变。所以会上不敢淡然讲话和布置工作，也不敢面对老师的眼神，更别说有“领导的威严”了。
其次，我上进心不够。不管我表面有多坚强，我也只是一个简单的女人，我只求我能对得起我的工作和学生就行，从没想过要做什么很大的成绩或建树，根本不想做“学校领导”，所以我也一直不能十分专注于我的主任工作。单这点就决定我会让你失望，会有负于你对我寄予的期望。以前的我热爱工作，工作热情高，学生的学习和点滴常常牵动着我的心。可自从接任主任工作以来，我无法顾及学生的动态，也无法对他们进行课外辅导，更别说和他们谈心了，有时甚至连上课也无法正常完成。曾有学生就给我送过一张卡片，写过这样一个愿望：希望老师能多来上我们的课!与其教学和业务都不能做好，还不如让我专心于教学工作，我相信这一方面的工作我不会让你失望。
再次，我无法承担主任的工作压力。虽然我一直在努力做好自己的本职工作，可主任的业务工作繁多，工作稍为一多一赶，我就会心急、烦燥、抱怨，以致经常在工作上出错。身心俱疲已成了我不可避免的问题，它时时刻刻纠缠着我，我无法挣脱这沉重的精神枷锁!
我表面的坚强掩饰不了内心的脆弱，虽然我的言语乏力，但却情之切切，请您成全我这个小小的愿望。接受我的辞职!
敬请回复。
此致
敬礼
辞职人：
20xx年x月xx日
教师辞职报告范文(二)
诸位院领导、相关负责人：
我自19xx年始至今已在从事教学工作整整十一年，经本人慎重考虑，在下个学期到来之前，结束我在本院的教学工作。
以下是对此决定的说明：
我之请辞，非关待遇问题，亦非人事想出的困扰。而是一直以来对公共艺术学院(前视觉艺术学院)自组建以来在教学体制、用人机制方面的不认同。这种不认同致使我自己始终被动地处在一个错误的位置。当我对学院体制有更深的认知之后，最妥善的办法，乃以主动请辞为宜。
十一年间，我在附中教学三年，并于xx年始参与组建视觉艺术学院公共艺术系，xx年负责创建景观装置艺术专业(原景观造型艺术专业)并于至xx年间任该专业教研室主任。这些年我还多次参与学院的重大建设项目，担任重要设计任务。然而，数年来在学院多次的教学改革与科系调整中，我逐渐迷失了自己的位置与目标。这种处境也让自己处在极度被动迷茫之中，这对教学资源来说无疑是一种浪费。光阴无情，转眼十余年，我亟盼能够实现自身价值，并能主动独立处事，而非在教学与改革中将自己荒废。
我的请辞是出于我对教学体制的不适应，及不愿适应。在当前提倡自由民主和谐的大环境下，我个人希望能在某些事物上持有不同的立场与观点。目前，我指导的20xx届本科生已毕业，本学期的教学任务及世博会的工作均已完成。我的请辞，已经在最大程度上减小了对我所在系、所在学院带来的损失和浪费。
再次衷心感谢学院对我的重用与信赖，我与自己的职称实难相配，深感惭愧。十一年的教学是我弥足珍贵的人生经历，虽以请辞告终，但我对本院与教学的感情，至深至切。请辞后的离校手续我将积极配合处理。
预先感谢院领导予以批准。
此致
敬礼
辞职人：
20xx年x月xx日
教师辞职报告范文(三)
尊敬的领导：
首先，我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。
从x年x月份到xx乡政府工作以来，至今已x年多时间，在这xx年多的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜，是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在乡政府工作的x年多来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间。
x年多以来，由于自己所学专业的局限性，我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，我一直不干平庸，自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想。时光荏苒，岁月如梭。转眼之间，我已经到了而立之年。在这个重要的人生转折点，突然从狂想的梦中醒来，回到现实中，发现青春一去不复返。年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后，我决定调整一下自己目前的状态。
工作靠领导的支持，靠大家的力量，我才能在xx乡政府工作这么多年。同时由于自己的素质还不强，水平还不高，在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情。特别是因工作，自己不注意方法而批评过不该批评的同志，再此向同志说声对不起，请原谅。
经过近段时间的考虑，我决定辞去现在的工作。在此，我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我FFF年多来的学习和成长时期，感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下，我学会了很多做人、做事的道理，同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢。
最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉，并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢。
希望批准我的辞请，我衷心感谢。祝各位领导同事身体健康，工作愉快!
此致
敬礼
辞职人：
20xx年x月xx日
教师辞职报告范文(四)
尊敬的领导：
进入教务处已整整八年，八年来我对工作可算是兢兢业业、勤勤恳恳，虽没取得多大的成绩，但也没有出现过重大的差错。八年下来，我明显感到身心的疲惫不堪，感到精力、能力的不足，越来越感到再也不能胜任教务主任一职，现特提出辞职申请。
1、个人能力不足。多年来虽努力工作，但因能力有限，越来越感到力不从心。
一是不能很好完成领导、上级安排的工作任务，对布置下来的任务感到棘手，不知如何去做，即使做了，也是勉勉强强，达不到领导的预期与满意，甚至有时完成不好、或完成不了交办的任务。
二是各项工作的开展不能顺顺当当，总是感到磕磕碰碰，一些小的失误、差错时常出现，一些安排不能尽人意，总是招来各方面的埋怨与抱怨，无形当中造成不小的矛盾。
2、身心疲惫。秉性使然，造成了我对工作总想尽善尽美，这也使我深感身心的疲惫。
一是精力上明显不如从前，不管什么总是放在心上，挥之不去。失眠或深夜醒来再也睡不着已成家常便饭，满脑子都是工作，总感到工作有考虑不到的或考虑不周的，即使强迫自己忘掉或自我安慰也是枉然，精神健忘业已产生，若还继续从事此职务神经衰弱在所难免。
二是身体状况大不如前，或是年龄的增长，或是缺乏体育锻炼，身体越来越差劲，一些工作干起了明显吃不消，腰酸腿痛，浑身感到酸痛不适、全身乏力。即使再干，也因疲惫而产生懈怠、消极的情绪，对工作造成不利影响。
3、思想僵化。多年从事此职务已造成了思维的定势、思想的僵化，越来越不能适应当前的教育形势。创新思维已消失殆尽，创造性工作也已无从谈起，这势必对工作造成不良影响。不如引进新人，补充新鲜血液，使教务处工作重新焕发青春与活力。
4、性格固执、不善交流。固执、偏激、内向的性格决定了我不能很好与领导、教师多交流、多沟通，把自己锁在了一个密封的圈子里。有时牢骚满腹，有时抵制不干，工作没干好也得罪了不少人，使我已不具备了一个领导应该具备的表率示范作用。
尊敬的领导，本着的对工作、对自己负责的态度，我考虑再三，最终决定辞去教务主任一职。这不是我临时起意，也不是我心存想法，而是我一两年来一直思考而做的决定。恳请领导批准我的申请。
最后，也恳请领导看在我多年工作没功劳也有苦劳的情分上给我安排一个合适的岗位，让我好好歇歇。
此致
敬礼
辞职人：
20xx年x月xx日
教师辞职报告范文(五)
尊敬的学校领导：
我很愧疚，因为我辜负了领导对我的关心。
我怀着感激之情把这个申请写长一点，希望领导能理解我，包容我。
说心里话，干教学工作我一向很自信，但是唯有担任这个教务主任的工作让我手足无措。
这一学期来，虽然我工作很勤恳，但是收效甚微，既辜负了领导的信任，又对不起老师的厚望。
事非经过不知难，我很感谢学校领导给了我这次历练的机会，让我发现了自身的很多不足，明白了很多道理。
我想把我不能胜任教导主任的几点原因列举出来，希望领导明鉴、批准为谢!
一是我这个人性格中有很多坏毛病，自命清高，固执，不羁言行，过于看重自己而听不进批评的话语;在工作中容易带情绪，甚至懈怠工作;性情孤僻，不喜欢把自己融入集体，是真正的“边缘人”。
教导主任的工作主要是面对教师，我的一意孤行会让教师反感，我的自作聪明终究会让领导集体不融洽，不和睦。
二是我的工作能力确实有问题，做事不果断，缺乏谨小慎微;做事随意性大，原则性不强;空喊口号，思想僵化而不知变通;协调能力差，不会分工合作而乱发脾气。
不能独立开展工作，只会让校长更累。
三是我不能把工作和生活的关系处理好。
一学期来，我因为工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一团糟。
生活不愉快，一定会影响工作的质量。
除此以外，因为我个人的原因影响学校教务处工作的原因还很多，我不再列举。
这并不是我故意去推诿，全是肺腑之言，全是我深刻检讨自己、解剖自己的心得。
我只希望领导能体谅我，包容我，我一定会在以后的工作中全力以赴，弥补我的过失和给领导带来的麻烦!
此致
敬礼
申请人：
x年xx月xx日
