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最新年度考核表个人工作总结

最新年度考核表个人工作总结

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年度考核表个人工作总结(篇1)

我科在院部和科领导的大力支持下,在全科医护人员的齐心协力下,通过努力,克服人手紧张等诸多困难,顺利完成了今年的各项护理工作,现将工作情况总结如下。

一、加强思想教育、职业道德教育

1、科室每周定时召开全科人员会议,就讨论工作中存在的各种问题,各抒己见,通过讨论,统一认识。我们科室的每个人都能够按这种思想来工作,绝大多数人的思想稳定,积极向上、主动的工作,在这方面,我们科室的每一个人都能够严于律已,遵章守纪,基本上牢固地建立了主治医生护士的角色。

2、认真落实医院各级领导安排的各项工作任务。在科室的领导下,全科人员拧成一股绳,做好各项工作任务的同时,不计个人得失,不计个人得失,积极为医院的发展奉献自己的微薄之力。

二、加强医疗质量管理,努力提高医疗服务质量

3、每月组织科室人员对医疗质量管理、医疗安全、法律法规等方面进行学习。在检查中做到有记录、有总结、有提问。

4)坚持每周对护理质量进行检查,每月组织召开不定期会议,分析、研究工作中存在的问题,提出整改措施。

5)坚持月报表制度和季报表制度。每月月底进行全院医疗质量分析,查找问题,发现漏洞,提出整改措施,并进行自查自纠。

6、每月组织召开科务会,就医疗安全及医疗质量提出科室意见和建议,制定改进措施,落实整改效果,并及时上报。每月召开科室质控会议2-3次,对存在的缺陷及时提出,并提出整改意见,做到质量持续改进。

7、科室每周组织科室人员学习医疗质量管理相关内容,针对存在问题提出整改措施,并督促落实。每季度进行医疗质量检查1次。

8、每月组织人员进行科内质控会议1次,并组织全科人员进行讨论,查找问题,提出整改措施。

9、组织学习医院各项制度及工作制度,并严格落实。科室定期召开会议,就医疗安全,医疗纠纷等发表各种,通报,分析,讨论,不断提高各人的法律意识。

三、加强学习,不断提高业务技能

10、加强学术交流,今年上半年,科室邀请专家来院讲课,以讲座形式,就医疗、医技、病人以及社会人士等各种问题进行诊治,通过学术交流,学到了许多的先进的医疗技能。

11、积极参与医院组织的各种医疗活动,并将这些活动的有关事件报告给了科室,为科室的活动提供有利的交流平台。

四、加强医疗设施的改造,争取“二甲”复审

12、加强科室的软、硬件的改进,完善各种医疗设备,在不影响工作的情况下,检查维修率力争在70%以上,并加强安全知识的学习,提高医疗安全意识,杜绝差错事故的发生

13、在检查、诊疗过程中,对临床常见问题,以书面形式反馈给各医生,让临床医生了解本科室的工作情况,为以后的工作提供参考。

五、加强医疗质量管理,努力提高医疗服务质量

14、科室每月组织召开全科会议,就医疗质量,医疗安全、医患纠纷等提出科室意见和建议,科室内部针对整改措施,落实责任人,加强医疗质量控制,杜绝医疗差错事故发生。

15、严格执行临床医师查房制度,科室每周组织业务学习一次,科内每月组织业务查房一次,并记录。

在新的xx年里,我们要更加努力,团结一致,求真务实,为医院的发展做出我们的贡献。

年度考核表个人工作总结(篇2)

今年以来,我局根据县委县工作要求,认真贯彻落实党政效能建设活动各项工作目标任务,加大效能建设力度,加强思想和业务技能培训,不断提高服务效能和服务水平,较好的完成了县委县及县交办的各项工作任务。现将全年工作完成情况汇报如下:

一、加强组织领导,强化工作责任

为加强效能建设,我局成立了局效能建设管理工作领导小组,并由局长任组长,局成员任副组长,各股室(中心)为成员。领导小组下设办公室,由局长担任办公室主任,具体负责效能建设的日常工作。

二、加强思想教育,提高素质

为提部职工的理论素养,局效能办还经常组织职工开展集中学习,并组织大家学习中央《规定》和上级的有关文件精神,组织观看了《效能建设》和党风廉政教育录像片,通过学习增强了广大职工的意识,提高了敏感性。

三、加强业务培训,提高服务质量

为提高服务质量和服务水平,县效能办还经常举行职工培训会议,对局领导班子成员和各股室(中心)、各股室(中心)、各股室、各股室站(中心)、各股室(中心)职工进行思想和业务知识的轮训学习,提高了职工整体素质和服务水平。

四、加大效能督查检查力度,切实抓好落实

在效能建设工作中,我们始终坚持“预防为主、综合治理、谁主管谁负责”的方针和“管行业必须管服务”的原则,严格按照“谁主管,谁负责”和“管人、管事”的原则,进一步落实了效能建设“一岗双责”、“谁主办,谁负责”的工作责任制,切实抓好效能考核各项工作,促进了效能建设的各项工作任务的圆满完成。

1、建设了一支思想过硬,业务熟练,素质高的工作队伍

今年,我局根据县委、县的统一安排部署及局效能办的工作安排,我们在局内进行了一次思想教育工作,并结合我局实际,采取集中学习和个别辅导相结合的方法进行了效能建设的专题辅导,使职工进一步认识了开展效能建设的重要性和必要性,进一步提高了理论素质。

2、开展了效能监察活动

为进一步强化效能意识,我们在效能督察方面下工夫、打算和措施,加强了监察员的自身建设、自身作风建设。

一是认真开展效能监察。通过召开效能建设工作会议,组织局工作人员认真学习上级效能建设要求,使效能建设工作逐步走上制度化、规范化、标准化、制度化轨道;

二是加强对职工、职工、各股室和所属工作单位效能建设工作的指导,使效能建设工作真正纳入到日常工作、领导、科室和基层织工作中去;

三是加强对工作人员的业务培训和岗前教育,进一步提高各股室和所属各个基层单位的工作能力和素质,进一步加强和改进的作风建设;

四是建立健全效能监察效能考核和监督制度,进一步加大效能监察力度。

3、开展效能建设专项督导

今年,我局在全体职工、各股室(中心)和事业单位的共同努力下,效能建设工作有了较大提高。

4、完成了事业单位效能建设项目建设任务

今年,我局在局效能工作领导小组和事业单位效能建设项目建设项目建设任务中,共完成了项目建设项目建设任务。

5、完成了县交办各项工作任务

今年,为加快县交办各项工作,我局在县领导的重视和支持下,在局效能办的指导下完成了县交办的各项工作任务。

年度考核表个人工作总结(篇3)

一个年度就这样过去了,我本着“以病人为中心”的服务理念,以认真负责的工作态度,发扬救死扶伤的革命精神,尽职尽责、踏踏实实做好护理工作,认真地完成了工作任务。下面是本人本年度的工作总结汇报:

一、尽职尽责,搞好护理工作

俗话说:“三分治疗,七分护理”,经过实践,我越来越感觉出护理工作的重要性。在日常工作中,我坚持着装整洁大方,用语文明规范,态度和蔼,礼貌待患。严格遵守医德规范和操作规程,认真书写护理记录,千方百计减少病人的痛苦,安安全全做好自己的工作。无论是职工家属,还是地方患者,我都坚持视病人如亲人,做到态度好、话语亲、动作柔,耐心回答病人及其家属关于病情的咨询,以及家庭治疗、保健方面的注意事项等,没有发生一起与病人的言语冲突,没有发生一起因服务态度、服务效率、服务质量等问题引发的纠纷,受到病人及其家属的一致好评。

二、发挥作用,做好帮带工作

对于病人来说,护理工作不是一个护士能够主管负责的,而是一个需要团队轮值配合的工作。近年来,医院为护理队伍补充了新生力量,工作中,自己能够充分发挥自己年资较高、经验丰富的优势,主动搞好帮带工作,为年轻护士讲解业务技术、与病人沟通等方面的知识,解决护理业务上的疑难问题,指导落实护理措施,帮助年轻护士尽快成长,为整体护理水平的提高做出了自己的贡献。

三、不断学习,提高思想业务水平

在过去的一年里,我能够认真学习党的方针路线政策,学习上级的各项指示精神和规章制度,通过学习,提高了自己的政治理论水平,进一步端正了服务态度,增强了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的积极性。同时,自己积极主动地参加医院和科室组织的业务学习和技能培训,并坚持自学了相关的业务书籍,通过不停地学习新知识,更新自己的知识积累,较好地提高了自己的专业修养和业务能力,适应了不断提高的医疗专业发展的需要。

随着社会的发展进步,病人对护理质量的要求也越来越高。在今后的工作中,我将进一步牢固树立“为病人服务、树医院形象”的思想,立足岗位,勤奋工作,履尽职责,为提升社区医务人员整体形象增光添彩。

2020年很快过去了,在过去的一年里,在院领导、护士长及科主任的正确领导下,我认真学习,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。较好的完成了2020年度的工作任务。具体情况总结如下:

一、专业知识、工作能力方面:我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。

二、思想道德、政治品质方面:能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。

护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心,当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情。

护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业作出自己应有的贡献!在即将迎来的2021年,我会继续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。作为一名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为医院抹黑,我只会来激励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己,我相信我会做到!

我在医院做护士的工作,这过去一年的工作结束,对于个人来说,也是有挺大的一个收获,工作的经验也是得到了很大的增长,以后的工作也是可以做得更好,我也是对于个人要来做下工作的总结。

一、工作方面

我认真的去完成科室护士长交代的任务,无论是平时日常的一个工作,或者一些紧急情况的工作,我都是认真的去对待,作为护士,我明白,我做的每一个工作都是关乎到病人的.,所以必须要认真并且严谨的,我也是在工作之中可以感受到,做得好了,病人也是对我赞许有加的,特别是这一年的工作,我也是没有出过什么差错,而且很多时候,病人也是感谢我的照顾,在工作里头,我也是体会到我的付出是获得了收获的,并且我也是明白了想要做好了这份工作,自己必须严谨的按照操作的要求去做好,同事有一些需要调班或者帮助的工作,我也是只要有空就会乐意的去帮助,我也是明白,当我这次帮助了同事,下次他们也是会来帮助我的,而且最后的一个工作目的也是希望病人可以早一点的康复出院的。

二、学习方面

除了做好了日常的工作,我也是积极的去参加护士长安排的一个培训,在培训的时候,我都是认真的听讲,不懂的地方也是会积极去问,了解清楚,将学到的一个东西通过自己的尝试,然后运用到工作之中去,虽然说我工作也是有了一段时间,有一些的经验了,但是我也是知道,护理的一个知识一直都是在不断的进步的,医疗也是有进步的,学习新的一个方法,才不会落后,并且很多时候我也是可以感受到当我将新学的运用到工作之中之后,我也是得到了进步,自己的经验得到了积累和成长,护理的效果也是更加的好了,同时我也是遇到一些新问题,会去问护士长,或者请教医生,通过这些,我的护理水平在整个科室来说,都是比较优秀的了,一些病患需要优秀的护士的时候也是会找到我,我也是感到特别的高兴,同时自己的水平也是证明得到了提高。

过去的工作做完了,但是也有一些方面还有挺大的一个进步空间,也是需要我在今后的一个工作之中继续的努力,继续的去提升,让自己的护理能力变得更好,而且也是让我的护理工作能做的更优秀。

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年度考核表个人工作总结(篇4)

xx年的时间在不经意中从指间划过,转瞬间又是xx年了,回顾这xx年的工作和生活,感受颇多,收获颇丰。现将我xx年来的工作、学习情况做一个总结,目的是总结经验,发现不足,以利于在日后的工作中克服。

我主要从事医疗器械的使用工作,是一个很有挑战性的工作,因为我对医疗器械的使用和所用的器械有一定的了解,我在工作中也学习到不少东西,不仅仅是医疗器械的使用,我还积极参加各项义务工作,认真完成每一项任务。在今年xx月份我参加了医疗器械设计专业的大专班学习,学习的是目前国家医疗器械设计专业,在工作期间我严格遵守医疗器械设计规范,遵守医疗器械设计规范,认真学习医疗器械设计规范、熟练掌握了各项常见病、多发病的诊疗技术和工作原则,在不违规的情况下按时按量完成了各项任务,为患者提供了方便。

在医疗工作中,我严守医疗器械的安全性质,遵循医疗器械的操作规则,严格遵守医疗器械的使用规范和技术操作规程,认真履行医疗器械操作规程,遵守医疗器械操作规程;认真完成了本年度医疗器械设计的各项工作,在工作中,我严格遵守医疗器械操作规程,严肃执行医疗器械操作规程,从而保证了医疗器械设计的合理性和正确性。

xx年中专学习,我参加了多项专业技术的培训,如:电子病理诊断培训,心肺复苏培训,静脉输液培训,电解质筛查培训等等,在今年的年底考取了本科,在这方面有了更大的进步和提高。同时我还利用业余时间,积极参加医院、科室举办的专业讲座和培训活动,不断丰富自己的专业理论知识,通过学习使理论知识与实践知识相结合,不断提高自己的专业技术水平。

今年我又参加了医院的各科室的培训,在学习期间我严格遵守科室的规章制度,不迟到,不早退,认真听好每个科室的培训课,认真记录,通过培训不断提高自己的技术水平更好的为患者服务。

在今后的工作中,我将进一步加强自己的责任心,提高自己的业务水平,不断加强学习,争取在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

年度考核表个人工作总结(篇5)

岁月荏苒,时光如梭,在忙碌的工作中不知不觉已经在xx车间工作五年了,回首自己这五年来的工作,看到了成绩也发现了不足,现将自己这五年来的工作总结如下

一、工作情况

20xx年3月份进入xx车间实习,实习的第一天,带给我最深的感触就是自己所担负的责任重大,安全生产就是生命;安全是企业的最大效益;安全是家庭、个人幸福的基础。过去的五年里,我严格执行岗位安全操作规程。严格执行上岗前的安全检查;在使用天车前,先进行例行检查、发现装置和零件不正常时,必须在使用前排除,开车前必须鸣铃或报警。操作中天车吊物接近人时,亦应给以断续铃声提示。操作时精神饱满精力集中。工作中坚决做到“十不吊”。在天车保养方面,认真进行保养清洁,使天车性能保持最佳状态,积极参加安全学习。确保了五年内安全行车无事故。

无论生产任务多么的繁重繁忙,我都会积极投身到工作中,坚决服从领导上级的安排和要求,虚心向同事学习业务技能;加强与地面人员配合与语言交流,熟悉各工序流程对操作要求的区别,准时安全地完成各项生产任务,努力做好自己的本职工作。

二、存在的不足

尽管经过学习努力,我的技术水平和工作能力较以往提高了不少,但还存在一些不足。

1、在工作中还是存在与地面人员的配合和沟通不够。

2、对于自己身学习修养方面也有待提高,对于学习不够积极主动。

三、近期的目标

1、加强和地面人员的配合和沟通,做好呼唤应答,并加强本职工作技能的学习,使自己本职工作能力得到进一步的提高与加强。

2、树立终身学习的观念,加强自身文化素质学习,不断提高自身素质。

(目前正在电大学习,年底就将拿到大专文凭)

3、工作中做到积极主动,团结同事,结合不同的工作环境及个人脾气、性格做好一线工作配合,使各种人际关系更加融洽和谐。

20xx年,是机遇与挑战,困难与希望并存的一年,伴随着社会的进步,行业的发展,企业之间的竞争日益激烈,公司xx亿的目标,需要全公司所有员工共同的努力。作为公司的一份子,我将加强自主管理的意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平。也将会遇到很多困难,我相信,在领导的关心培养下、同事的帮助下、自己的努力下,我将不断提升自己的工作技能水平和个人文化素质,为企业建设作应有的贡献。

年度考核表个人工作总结(篇6)

老师年度考核表个人总结

一年来,我严格遵守《中小学教师职业道德规范》要求,落实教育局、学校工作部署,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改革措施,大力推进素质教育,使所任班级教学质量有了大面积提高,现就将一年来工作总结如下:

一、认真学习,提高思想认识,树立新的理念

1、坚持每周的政治学习和业务学习,紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构建新理念有机的结合起来。通过学习新的《课程标准》,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新一轮课程改革浪潮的'洗礼'。

2、通过学习新的《课程标准》,使自己逐步领会到'一切为了人的发展'的教学理念。树立了学生主体观,贯彻了民主教学工作总结的思想,构建了一种民主和谐平等的新型师生关系,使尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,积极创造和提供满足不同学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,收到了良好的效果。

二、教学工作

教学工作是学校各项工作的中心,也是检验一个教师工作成败的关键。一年来,在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,我积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表现在:

(一)发挥教师为主导的作用

1、备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点。在制定教学目的时,非常注意学生的实际情况。教案编写认真,并不断归纳总结经验教训。

2、注重课堂教学效果。针对中年级学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。

3、坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,使我明确了今后讲课的方向和以后语文课该怎么教和怎么讲。

4、在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。

(二)调动学生的积极性。

在教学中尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种游戏、比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养了创造性思维方式,变'要我学'为'我要学',极大地活跃了课堂气氛,相应提高了课堂教学效率。

(三)做好后进生转化工作

作为教师,应该明白任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对后进生则易于发现其缺点,尤其是在学习上后进的学生,往往得不到老师的肯定,而后进生转化成功与否,直接影响着全班学生的整体成绩。所以,一年来,我一直注重从以下几方面抓好后进生转化工作:

1、用发展的观点看学生。

应当纵向地看到:后进生的今天比他的昨天好,即使不然,也应相信他的明天会比今天好。

2、因势利导,化消极因素为积极因素。

首先 帮助后进生找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。 其次以平常的心态对待:后进生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应该享有同其它学生同样的平等和民主,也应该在稍有一点进步时得到老师的肯定。

3、真正做到晓之以理,动之以情。首先做到'真诚'二字,即教师不应有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现'有假',那么教师所做的一切都会被看作是在'演戏'。其次做到'接受',即能感受后进生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任他们,鼓励他们自由讨论。最后做到'理解'二字,即通过学生的眼睛看事物。

因为做到了以上几点,所以我在后进生转化工作上,效果还是明显的。

四、班主任工作

作为班主任,我深深懂得教师的一言一行都影响着学生,对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一直遵循'严要求,高标准'的指导方针。

1、思想教育常抓不懈:利用班会,晨会进行思想品德教育,卫生、纪律、安全等经常讲,着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和文明行为习惯等。

2、发挥'小干部'的大作用:大胆放手使用班干部,通过制定班级管理制度,对学生各方面做出了严格要求,班内形成了团结向上的优良班风。

3、经常与任课教师取得联系,了解学生的学习情况,协同对学生进行学习目的教育,激发学习兴趣,培养刻苦学习的意志,教会学习方法,学好各门功课,并掌握学生的课业负担量。

4、关心学生身体健康,注意保护视力,指导开展丰富多彩的班级活动,积极参加学校组织的各项活动,搞好班级的经常性管理工作,对学生进行常规训练,培养学生养成良好的学习、生活习惯。

5、经常与家长保持联系,互通情况,取得家长的支持和配合,指导家长正确教育子女等。

通过以上工作,本班学生纪律、学习、生活习惯、日常行为规范等都有了较大转变,为今后的教育教学工作打好了基础。

总之,一年来,干了一些工作,也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足,如:学生学习两极分化严重,行为习惯还不够规范等,在今后的工作中,我一定要发扬优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。

老师年度考核表个人总结

本人本学期担任初二数学课教学和数学兴趣小组活动。一学期的工作已经结束,为了总结经验,寻找不足。现将一学期的工作总结如下:

一、业务学习

加强学习,提高思想认识,树立新的理念 . 坚持每周的政治学习和业务学习,紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构建新理念有机的结合起来。通过学习新的《课程标准》,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新一轮课程改革浪潮的“洗礼”。

二、新课改

通过学习新的《课程标准》,使自己逐步领会到“一切为了人的发展”的教学理念。树立了学生主体观,贯彻了民主教学的思想,构建了一种民主和谐平等的新型师生关系,使尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,积极创造和提供满足不同学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,收到了良好的效果 .

三、教学研究 .

教学工作是学校各项工作的中心,也是检验一个教师工作成败的关键。一学期来,在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,我积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表现在:

(一)发挥教师为主导的作用

1 、备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点。在制定教学目的时,非常注意学生的实际情况。教案编写认真,并不断归纳总结经验教训。

2 、注重课堂教学效果。针对初二年级学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点, 突破难点。

3 、坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,自己执教二节公开课,尤其本学期,自己执教的公开课 , 学校领导和教师们给我提出了不少宝贵的建议,使我明确了今后讲课的方向和以后数学课该怎么教和怎么讲。本年度外出听课 12 节,在校内听课 32 节。

4 、在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。

四、工作中存在的问题

1 、教材挖掘不深入。

2 、教法不灵活,不能吸引学生学习,对学生的引导、启发不足。

3 、新课标下新的教学思想学习不深入。对学生的自主学习 , 合作学习 , 缺乏理论指导 .

4 、差生末抓在手。由于对学生的了解不够,对学生的学习态度、思维能力不太清楚。上课和复习时该讲的都讲了,学生掌握的情况怎样,教师心中无数。导致了教学中的盲目性。

5 、教学反思不够。

五、今后努力的.方向

1 、加强学习,学习新课标下新的教学思想。

2 、学习新课标,挖掘教材,进一步把握知识点和考点。

3 、多听课,学习同科目教师先进的教学方法的教学理念。

4 、加强转差培优力度。

5 、加强教学反思,加大教学投入。

老师年度考核表个人总结

20pc年,我非常荣幸地成为第七届阳谷名师。对我来说,名师既是一种荣誉,更是一种责任。一年来,我更加严格地要求自己,加强师德修养,努力做学生、家长、学校、社会满意的教师,争做一个名符其实的名师。一年多来,我努力按照县教育局的要求,履行名师的职责,现将一年来的学习工作总结如下。

一.加强师德

一年来,我努力学习政治理论,不断学习教育教学理论,工作上高标准来要求,踏踏实实。严格遵守学校的规章制作,热爱党的教育事业,热爱学生,团结同志,交流合作,遵纪守法,我与学校同进步。作为一名一线教师,尤其是作为高年级语文学科的教师,要把师德建设放在第一位,在实际教学中,我深入学习生活,与学生谈心,了解学生的内心想法,做学生的知心朋友。当然,对学生的爱还应该是有尺寸的,对学生的爱不仅有尊重、宽容上,还要体现在严格、成绩上,还在体现在求同存异上。

二.履行名师职责

1.教育博客

在教学实践中不断学习,加深了对新课程与新课改的认识,更新教育理念,强化师德育人,提高了专业技术水平,提高了科研与管理能力,在教学中,能够反思自己的教学实践,把教育博客看作教学研究的主阵地,把写教育博客看作自己的爱好,把教学反思及时通过教育博客进行教学研究,发挥辐射作用。

2、师徒结对

为了充分发挥名教师的辐射带动作用,我校开展了骨干教师与青年教师结为帮带对象,并制订出了详细的带徒计划,目标明确,措施到位。我有幸与身边的青年教师赵萍萍成为师徒,一学期来,师徒双方相互学习认真履行职责,通过经常深入课堂,就课堂教学遇到的问题进行深入的讨论,开展 “师徒平台互动研讨课”活动。在这个过程中,课前师徒双方相互学习认真备课,重点做好教学研究工作、徒弟上课,师傅课后给予评课,在互听互评中不断提高教学水平.

3、我的成绩

努力学习,好好工作,这是一个教师应尽的职责。如果我们要在教学中不断成长,不断进步,就必须将教研进行到底。最近三年个人在教学方面,主要有以下一些成绩。

1、20pc年7月荣获阳谷县教学能手。

2、20pc年9月获县教育教学综合奖。

3、20pc年10月荣获聊城市教学能手。

4、20pc年12月,荣获市级公开课一等奖。

5、20pc年9月,被评为聊城市优秀班主任。

6、20pc年2月,被评为“聊城市中小学班主任高级研修班”的优秀学员。

7、20pc年10月,荣获阳谷县教师美文诵读大赛一等奖。

8、20pc年12月,成功申请市级课题《小学生低年级识字教学》。

9、市级课题《小班化教学与素质教育》荣获市级教学成果二等奖。

三、努力方向

1、向各位名师学习,学习他们的爱岗敬业精神,学习他们的优秀经验,做人民满意的教师,做名副其实的名师。

2、不断学习业务和理论知识,大胆创新,更新教法,积极研究,总结反思,使自己由经验型教师向研究型教师转变,使自己成为一名具有教学特色的名师。

给我一片蓝天,让我飞翔;给我一道阳光,我会闪耀光芒。前路漫漫,我会一直向前,作为名师,我将立足本位,勇于进取,不断创新,发挥名师应有的作用。

年度考核表个人工作总结(篇7)

,按照上级党委对党建工作的有关要求,分公司党委坚持以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻新时代党的建设总要求,突出全面从严治党主线,以党的政治建设为统领,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,进一步夯实和规范基层党支部工作基础,全面加强企业党的政治、思想、组织、纪律作风建设。?

一、20工作总结

(一)增强党性修养,提高全体党员干部政治站位。

1、强化政治建设。按照十九大报告“把党的政治建设摆在首位”的要求,分公司党委全面加强党的各方面建设,把维护以习近平同志为核心的党中央和集中统一领导作为明确的政治准则和根本的政治要求,严明要求全体党员干部在政治立场、政治原则上坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。认真执行上级党委决策部署,严格尊崇党章,严格执行新形势下党内政治生活若干准则,认真落实领导班子民主生活会、组织生活会、谈心谈话等基本制度,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

2、强化理论武装。年,分公司党委修订了《党委中心组学习制度》,明确了“以深入学习中国特色社会主义理论体系为首要任务,以深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神为重点”的学习要求。制定了《2018年理论学习中心组学习实施方案》,突出了习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略,以及十九大、宪法、从严治党等重点学习内容。一年来,分公司党委每月至少开展2次集中学习,采取多种方式学习了党的十九届中央纪委二次全委会精神、市委五届四次全会精神、习近平出席全国组织工作会议的讲话精神、《中国共产党纪律处分条例》、《新形势下党内政治生活的若干准则》、《宗教事务条例》等内容,强化了班子成员对中央全面从严治党要求和决心的理解与信心,进一步增强了党性观念和“四个意识”,提升了理论水平。

3、落实意识形态工作责任制。分公司成立了意识形态工作领导小组,每半年组织一次专题会,分析研究部署意识形态工作。针对存在的问题,制定落实宣传思想文化工作的目标任务和政策措施,如多次召开中层以上干部会议,开展警示教育活动、通报企业生产经营状况等,促使中层干部正确认清内外部形势,把握方向、牢固树立“一盘棋”思想,把党中央的基本理论、基本路线、基本方略和理想信念宗旨,积极、主动、创造性地落实到具体工作之中。各党支部书记每季度分析研判本支部党员群众意识形态领域情况,通过“两学一做”、主题党日活动、“三会一课”等开展扎实的宣传思想教育,使广大党员干部充分认识到落实全面从严治党的重要意义,自觉发挥党员示范作用,带领广大员工为企业发展作贡献。

(二)强化组织建设,夯实基层党建工作基础。

一是加强支部班子建设。今年5月,根据各部门党员人数的实际情况,经党委会研究,将第三党支部并入第五党支部,并对五党支部增补了2名支委,进一步优化了支部设置,强化了支部战斗堡垒作用。坚持每2月召开一次支部书记会,听取支部党建工作进展,布置下一步具体工作,使支部工作有计划、有目标。2018年10月,分公司党委指导各党支部开展了换届改选工作,各党支部严格程序,顺利完成了换届选举工作,促进了党支部组织建设和党内民主生活。

二是加强党员队伍建设。按照党章规定的党员标准,从严发展培养党员,持续优化党员队伍结构。今年发展培养入党积极分子1人,拟发展党员1人,通过严格的程序和标准,切实增强党员先进性。严格落实党费收缴工作,坚持每月“党费日”制度,让全体党员按月、足额交纳党费成为一种习惯,不断强化党员意识、自觉意识。依托12371党建信息平台,开展党组织信息统计、党员信息数据采集、党组关系转接、发展党员管理等业务工作,进一步提升了党建工作的科学化水平。

三是坚持开展基本活动。各党支部将支部主题活动作为组织党员活动的重要载体,作为“两学一做”学习教育常态化制度化的重要抓手,精心安排,制定落实每月支部主题党日活动的主题、内容和形式,做好活动文字记录和资料存档,积极引导党员履行岗位职责,争当先锋模范。各党支部按质按量严肃认真开展好“三会一课”,特别针对集团公司组织部提出的党课频次问题积极整改,明确各支部必须每季度上一次党课,班子成员积极配合整必,联系实际到各自所在党支部为党员上了一次党课。通过开展党的基本活动,各党支部达到了自我剖析、全面总结、团结提高的目的。

四是健全党建工作制度。按照以制度抓党建、以制度促党建的工作原则,2018年对企业党建制度进行了一次集中修订。新增了《党委“一岗双责双考核”管理制度》、《民主评议党员制度》、《党委会议事规则》等12个制度,大幅修订了《党委中心组学习制度》、《企业负责人履职待遇、业务规定》等4个制度,为构建企业党建工作长效化机制起到了积极促进作用。

(三)从严从实加强干部管理,着力促进履职担当。

1、从严加强领导班子建设。

一是认真组织领导班子民主生活会。会上严肃认真地开展了批评和自我批评,会后班子成员带头转变作风,带领广大干部职工全面贯彻落实企业各项生产任务。

二是落实民主集中制。2018年,分公司进一步规范了党委会、经理办公会议事规则,坚持集体领导和个人分工负责相结合,凡属重要事项特别是“三重一大”事项,必须按民主集中制原则讨论决定形成会议纪要,发挥班子总揽全局,协调各方的领导核心作用。

三是严格落实“两个责任”。分公司党委书记切实履行“第一责任人”职责,班子成员根据分工认真履行“一岗双责”,均与党委书记签订了党风廉政建设责任书,每年开展述廉述职,切实做到层层传递压力,层层压实责任。

2、从严选拔管理使用干部。

一是严格中层干部选拔任用。分公司党委坚持正确的选人用人导向,加强和改进干部考察工作,建立完善中层干部能上能下制度,贯彻实行见习期制、任期制。2018年,通过征求意见、动议、调研、述职考评、党委会讨论等程序,分别提任2名助理为副部长和主任工程师,新提任1名见习部长助理,解聘1名中层干部,进一步优化了干部队伍结构,提高了干部队伍的整体素质。

二是认真开展干部人事档案审核。干部档案是全面考察了解干部的重要依据,2018年,分公司按照集团公司从严管理干部档案的要求,对核定的 60余名干部的人事档案进行了4次集中审核整改,重点对“三龄两历”进行了反复审核,想方设法补齐了《干部任免表》、《干部履历表》以及聘任文件等证明文件,确保干部人事档案规范齐全,更好地为今后干部调整提供依据。

三是重视后备干部选拔、培养工作。统筹规划,引进高学历人才,加快人才队伍的梯队建设。2018年,分公司引进了6名大学本科生和6名研究生来厂报到,为企业增添了新生力量。为进一步建立企业年轻后备人才库,2018年,分公司党委特别看重对年轻管理干部的培养力度,经党委会讨论遴选出技术、销售、管理等方面33名后备干部,组织他们多次开展交流座谈,有目的地开展轮岗交流与培养相结合,促使后备干部尽快得到锻炼成长。

(四)高度重视党风廉政建设,强化廉洁教育。

1、开展形式多样的警示教育。

一是开展各类主题学习活动,筑牢党员干部防腐拒变思想防线。2018年,分公司党委广泛开展了学《宪法》、学十九大活动,组织全体党员干部观看《带你了解监察法》视频学习资料,从思想行为加强自我约束,在管好自已的同时监督好他人。二是反面典型教育警示,通过集中宣讲、支部党课等形式开展了“以案说纪、以案说法、以案说德、以案说责”警示教育活动,放映了廉政宣传教育片《选择》。大量典型案例起到了警示、震慑、教育作用,引导党员干部时时处处把党纪国法挺在前面。三是开展廉洁约谈,重点对全体中层管理人员、采购发运以及销售等关键岗位人员开展谈心谈话,签订《廉洁从业承诺书》,做好对关键岗位人员职业生涯的警示提醒和尽职保护。

2、强化规矩纪律意识。

一是强调治理关联企业“围啃”相关工作。多次召开会议,强调班子成员一定要注意管理好身边人身边事,坚决杜绝“围啃”国企行为,特别是分管采购与销售的两位班子成员。班子成员通过约谈、工作谈心等对分管中干、关键岗位人员加强提醒,督促他们把握好分寸,绝不允许直系亲属等人员存在“围啃”企业行为。

二是加强各职能部门对制度执行的督查。2018年,分公司增强了审计监察的职能和力度,设置了专人对企业经营活动进行监督和检查。一年来,重点从采购申请执行、内控制度执行、固定资产管理、贵金属物料管理等方面进行了检查,对发现的问题及时召开党风廉政会议进行分析,并提出整改措施。

三是肃查处违规违纪事件。2018年,分公司未收到违反“八项规定”、“四风”等腐败问题线索,主要针对违反制度违反操作规程的事件进行了追责问责。如。关于对铂铑偶丝超重致损的处理通报

(五)大力支持群团工作,构建和谐企业。

支持工会充分发挥职代会参与民主监督、民主管理的作用,广泛征求职工意见并分组进行讨论,共收集到生产经营方面的意见近30条,对领导班子的意见15条;支持工会按《基层工会经费收支管理实施细则》切实保障职工福利和合法权益,按时发放生日费、过节费以及婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出,开展冬送温暖夏送清凉活动;支持工会组织春节幸运大抽奖活动、女职工春游赏花活动羽毛球比赛、篮球赛和各类知识竞赛等文体活动,丰富职工的业余生活,促进企业和谐发展。支持团委组织青年职工开展素质拓展、青年联谊会、观看电影、座谈交流等活动,促使广大青年职工在活动中增友谊、长才干、受教育,更好地融入企业这个大家庭。

年度考核表个人工作总结(篇8)

一元复始,万象更新。20xx年过去了,20xx年已经到来。在这个洋溢着祥和幸福的节点,我们充满着和美欢畅的殷切之情。值此美好时刻,我谨代表公司向所有支持公司建设发展的各界朋友,工作在一线的各位职工同仁们,致以最诚挚的问候和最衷心的感谢!

一份耕耘,一份收获。20xx年是我们紧密团结,开拓进取,共图发展的一年。这一年,我们在各级领导的大力关怀下,借鉴兄弟单位的先进经验,按照党中央“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,以改革融汇动力,以发展聚合人心,在科学发展上铸就了新的辉煌。我们主动适应驾校行业发展新常态,坚持特色发展、创新发展、内涵发展,积极谋划学校未来,启动集团发展模式,各项工作取得了新的重大进展。

一是基础产业牢固,持续健康发展。

基础不牢,地动山摇。只有打牢发展的基础,才能在市场风浪中巍然屹立。驾驶培训是我们的基础产业,自诞生那天起,我们就精心培育,不断巩固,常抓不懈,毫不放松。经过两年的发展,已得到了青州市社会各界的广泛认可,无论是招生规模,还是社会效益都居同行业前列,同时在潍坊市也占一席之地。去年以来,针对驾培改革的新情况,我们及时转变思维,调整思路,顺应改革要求,采取得力措施,以最快的速度适应产业发展的新要求,驾校工作很快进入新常态。驾校新增C2自动挡教练车,填补了驾校培训的空白,已满足社会较多数量学员的需求。我校的驾驶培训已成为潍坊行业的一大亮点,受到了社会大众的欢迎。

二是骨干企业突起,内生动力充足。

群众是真正的英雄。人民大众的需求就是我们所做的。只有适应大众的要求,一个企业才有生命力。只要做到为人民服务,为大众所需,我们就能够不断壮大。近期以来,我们针对我市汽车年审检测行业发展状况,进行了翔实地调研,走向人民大众,了解他们的期盼,围绕“大众创业,万众创新”发展浪潮,再次启航。成立了山东省青州市金旺机动车检测有限公司,公司检测线型齐全,检测设施先进,集用车检验、新车注册、登记检验、车辆排气污染物检测于一体,全面服务用车单位和广大车主,立足青州,面向潍坊,辐射全省,以一流的技术,一流的服务态度,一流的管理方法,为广大车主服务,为人民大众的安全出行保驾护航。机动车检 测公司的运行,必将成为集团公司快速崛起的“隆起带”和持续发展的“助推器”,为集团公司多行业、多渠道扩展增添了动力。

三是新兴产业向好,市场前景广阔

凡益之道,与时偕行。我们必须立足当前,着眼长远,以发展的眼光运营企业。我们公司当前和今后的一个时期,从战略上讲,就是整合和完善产业链,挖掘产业优势,提高市场竞争力。对此,今年以来,我们着力完善以驾培行业为基础,以汽车检测行业为骨干,以汽车维修行业为配套,以汽车交易市场为平台的产业链。将创建汽车交易市场作为主体,构建新兴产业,整合业内优势,增加有效供给,拓展行业市场。从运行的情况和发展的趋势看,我们的新兴产业具有良好的发展市场前景,尤其是国家提倡的“互联网+”及“物流网+”的新型创业模式,更为新兴产业提供了广阔的舞台。


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