趣祝福范文大全（编辑 悠游诗人）特别为您挑选的“跟同事打架检讨书”希望能够满足您的需求，在每个人的不同成长经历当中，而这些错误行为往往应该进行好相关的检讨，写检讨时要态度诚恳，认真分析。你是否清楚该怎么去写检讨书名称呢？
跟同事打架检讨书 篇1
尊敬的领导：
您好！
对于职员来说稳定的企业环境无疑能够很好地提升工作效率，而打架作为影响团结氛围的不安定因素则会给企业的发展带来不良的影响，尤其是自己作为参与者和同事在上班期间打架便更加难以被原谅了，即便是事后静下心来也会让我反思当时的自己为何要主动出手打人，打架这种明显不正确的行为的确应该进行深刻的反思才能认识到错误之处。
从我刚接触这份工作的时候便被领导强调过团队的重要性，毕竟想要稳定有序地在职场中获得发展自然需要通过众人携手努力才行，然而自己这次与同事打架的行为无疑为团队的发展种下了不信任的种子，明明和同事朝夕相处这么长时间却因为一言不合而选择打架，不得不说打架这种短视的行为对于自己今后的发展造成了莫大的阻碍，毕竟失去了团队的信任还想在工作中取得成就的话便需要花费更多的精力才能办到，而且事后我也觉得自己在打架的事情上面的确做得比较过分。
面对着同事们不信任的眼光自然需要好好检讨打架的行为，原本友好相处的工作环境却因为自己而逐渐改变了性质，如果每名职员面对问题都选择通过暴力的形式进行解决又该如何创造效益呢？考虑到这点以后的确应该要在思想层面有所认识才行，否则的话连这点自制力都没有又该如何处理今后工作中产生的矛盾呢？至少现阶段可以肯定导致自己在职场中打架的因素还存在很多，但是我应当明白并非每次产生矛盾便非得通过打架的形式进行解决。
对于今后自己在职场中的表现还得想办法弥补打架造成的过失，面对这种惨痛的现实自然需要早些向同事道歉并征求原谅，否则连过去都不敢正视的自己又该如何通过实际行动来挽回大家的信任呢？对我来说还是应当在行动上有所表现才不至于因为沉默而失去珍贵的友谊，面对工作中的问题还是应当先冷静下来并思考如何去进行解决，有了这次的教训以后自然会明白贸然与同事打架会造成怎样的后果，而且我的确应该想办法控制住自己的情绪才能确保打架的事情不会再次发生。
生活中不顺心的事情在我看来并不止与同事打架这一种，但是我应当明白并非每次产生矛盾都非得通过打架的方式来解决，面对严峻的形式还得用实际行动来表示自己对这次与同事打架事件的痛恨才行，而且我相信经历过这件事并得到教训的自己也不会坐视打架的事情再次发生。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
跟同事打架检讨书 篇2
尊敬的领导：
您好！
今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。
今天下午，我和xx发生了口角，由于一时冲动，我把xx打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应该因为他先挑衅我而失去控制，让冲动控制我的理智；我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
早在我们刚踏进这个工厂的时候，您就已经三令五申，一再强调：全厂同事有了矛盾，自己解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。
其实，领导你的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。
然而，正如xxx说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。
我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。
至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发生。
我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。
我有决心、有信心改正！
希望别的同事以后不要犯这样的类似错误，虽然一时痛快，但是失去了一个朋友，多了一个敌人。
如果可能，我希望和xx同事重新做朋友。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
上班和同事打架检讨书（三）
尊敬的领导：
您好！
您好！怀着深深的歉意向您递交我的书面致歉信。十分抱歉让您在百忙之中还要处理我的事情！ 关于x月x日我在公司与x同事争吵并发生肢体冲突的事件，事情的经过大致是这样的：
x同事之前联系的客户因为不太满意公司的订单的一条细则，要求重新修改订单。x同事按照公司业务规章，或许是考虑重新修改太过麻烦。不予可以重新修改，我见此情况，为了挽留客户就督促吴同事尽快按照客户要求重新修订。就这样几句言语不和，我开始与吴同事谩骂起来。 争吵的经过大致是这样的。
针对此次事件，我知道影响恶劣，首先是在客户面前发生这样的事情，对于公司的形象是一次严重的摧残。其次，此次事件暴露出我原先就跟x同事存在不合纠纷，最后通过这样一次口角爆发出问题。 领导，在此我真的觉得很对不起。这件事整体来看，还是我先动的口角，主要责任在于我。为此，我要对您做深深的道歉。
我向您发誓，我保证今后再也不会跟同事争吵了，我今后遇事都退一步，这样就可以海阔天空。我要好好反省这次错误，尽快地向你递交此次错误的检查。为了更好更快地翻过这一页，我要尽量跟x同事修补回关系，为了一个良好的公司工作同事关系而努力。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
跟同事打架检讨书 篇3
尊敬的：
您好！
实在是非常的抱歉，我和xx，竟因为对自我管理的不严格，导致在工作中影响了其他同事的工作，给您和大家带来麻烦！对此，我实在是感到万分的惭愧。
身为一名xxx部门的员工，在您的教导下，我学会了很多的知识和经验，也了解了许多在工作中的规定和道理。可是，认识归认识，我尽管明白这些道理，但却不明白怎么去遵守这些规则！更没能在自我的约束中做好管理，导致在这次的工作中犯下了这样的问题！对此，我真的感到无比的惭愧。
反思这次的错误，我们的错误也非常的明显！在工作的时间，在本该认真的努力的时候！我和xx竟在高中互相聊天、打闹，不仅如此，还弄出了不小的动静导致其他同事的工作受到了严重的影响！给公司带来了麻烦。对此，我真的感到万分的抱歉！
身为xxx部门的一份子，我竟在工作中犯下了这样的错误和问题！我真的感到非常的懊悔！回想起来，在这次的打闹中我们也没能顾虑到自己给公司造成的影响，导致一时间竟没能意识到自己的所作所为会造成怎样的后果！现在想想，如果我能早些想到自己和xx带来了这样的麻烦，我一定能及时的停止自己的错误行为！但是，正是因为我没能认识到这些问题，才导致犯下了这样的错误却不自知！现在想来，实在是反馈万分。
此次反省，经过您的教导后，我对自己的认识也更加深刻了。在此，我对自己的错误如下：
首先，我的问题在于我的上！作为一名xxx的员工，我没没能在工作中管理好自己，这是我在方面的不足导致了我对自己的管理问题！我没能在上认识到应该怎么去遵守纪律，遵守作为xxx员工的职责！这才犯下了这样的错误！
其次，我的团队意识也不够，作为团队的一员，却不能为团队考虑，只顾着自己的事情，却没能意识到自己的行为对同事们的打扰，对团队造成了怎样的影响！
现在经过了反思，我才明白自己的'行为有多么的差劲，我真的很抱歉，很后悔。如今，经过了反省我也认识到了自己的错误，今后的工作中我一定会认真的改正自己改变自己的错误！望您能原谅我的失误，抱歉。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
跟同事打架检讨书 篇4
尊敬的领导：
您好！
此次，在对我们这次的问题进行了深刻的反省之后，我写下了这份检讨。以此表达自己对公司纪律的违反以及在工作时间扰乱公司纪律的惭愧。
对于我在x月x日x点左右，与xx同事在xx处发生争执并打架的这件事，我现在想起来真的是既感到后悔，又感到有那么一点好笑。同为一个公司的员工，尽管我与xx同事之间平时的关系就算不上融洽，但在公司的时候一般来说也不会以为自己情绪上的一点矛盾就的闹出事端。但就在x月x日，原本我们之间只是一些小小的问题冲突，但因为互相的'不和，我们竟就因为这点小事，互相在公司吵了起来！而且越吵越大，甚至引起了同事们的注意。然后，在大家还没能将我们劝住的时候，我和xx之间，最终还是因为忍不住暴躁的情绪，互相殴打了起来。当然，在发生了这件事情的时候，众多的同事们很快就将我们分开了。这点上，我必须要向大家说声：“谢谢！”但毕竟这样的事情发生，不仅严重的影响到了我们公司的工作，更对公司群体的团结与凝聚力造成了非常严重的影响！并且，还直接导致了我与xx同事的关系恶化，还因此导致我们互相的朋友们也产生了一些对立情绪！这是非常不应该的严重错误！
此次，我在充分的认识到了自己的错误后对这次的问题进行了反省。从这次冲突的更本原因来看，仅仅是xxx这件事情，其实根本就不值得我们犯下这样的错误！甚至说我们就更本不应该在公司以及同事之间发生这样的冲突！公司是一个整体，是由全体员工组成的一个紧密的团体！可我们却因为自身的一点小原因破坏了这个整体的紧密性！这实在是太过糟糕！
所以，在认识到了自己的错误之后，我也在工作外积极的找xx同事谈过了此事，并向他道了歉。并且我们都互相认识到了各自的错误和这次事情的影响！
如今，通过积极的沟通，我们也都互相有了了解。尽管也许不能马上成为亲密的朋友，但在工作中，我们也绝不会再发生这样的事情！
此次的工作后，我们一定会更加主动的维护公司的环境，并在工作中积极努力，贡献自己的力量。还望您能给我们一个改过自新的机会，我们一定会改正自己的错误！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
xxxx年xx月xx日
跟同事打架检讨书 篇5
尊敬的xx领导：
您好！
今天，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对打架这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再打架的决心。早在我刚踏进这个公司的时候，您就已经三令五申，一再强调，全体同事，不得迟到，不得打架。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。因为，这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代劳动者该具有地认识问题的水平。未能对领导们的辛勤劳作做出回报，我越来越清晰地感觉到我是一个罪人！！！
对于我打架的事情，所造成的严重后果如下：
1、让领导担心我的安全。这样的打架行为对于每个人的伤害都是很大，一旦打架就会需要花费时间去看医生，这着实让领导为我担忧啊。
2、在同事们中间造成了不良的影响。由于我一个人的打架，有可能造成别的同事的效仿，影响班级纪律性，也是对别的同事的父母的不负责。
3、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，违背父母的意愿，实乃不孝。
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：
1、思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
2、思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。
3、平时生活作风懒散。
据上，我决定有如下个人整改措施：
1、按照领导要求缴纳保质保量的检讨书一份！对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。
2、好好对待工作，认真克服生活懒散、粗心大意的缺点。
3、和同事们加强沟通。保证不再出现上述错误
请关心爱护我的领导同事继续监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步！！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
跟同事打架检讨书 篇6
尊敬的领导：
您好！
那天上班的时候，我跟xx因为一点工作上面的不同看法产生了争执，后面还因为不能说服对方从争执变成了争吵，甚至还演变成了打架。我很抱歉，没有牢记公司的规定，没有考虑到公司的形象，在上班的时候，所有同事的注视之下，与xx同事在公司打架。这件事最主要的原因就是我没能够控制好自己的情绪，让情绪没有得到合理的宣泄，所以才会弄得我从争吵变成了先出手打人。后面在其他同事的拉架之下，和领导生气的训斥，我才清醒过来，才意识到自己刚刚做了什么。经过这一段时间的冷静思考，我才知道我之前的暴力行为是多么的幼稚。
我现在已经是一个成年人了，已经工作好几年了，应该成熟了，不能够在向读书时的那样冲动，遇到问题一概学会冷静，合理管控好自己的情绪，不能够让暴力成为我们解决问题的方法。那一天动手打同事的事情，就暴露出来了，我在心智上的不成熟，做事情太过于冲动，不能够冷静处理问题。今后我遇到问题的时候没一定要先冷静下来，不能够太过于情绪化处理问题，不然很有可能会酿成大错，要让自己变得成熟起来。
一个团队就像无数根线，单独一根的时候很容易被扯断，可是无数的线拧成一根绳的时候，就会凝聚起强大的力量，不仅不容易被扯断，还能够承受住巨大的力量拉扯，做到许多的事情。所以一个团队要想有更加强大能量，团队里面每一个人都要有团队意识，每一个人都要团结，这样才更加能够面对工作中的各种挑战。我那天得到行为，就是没有很强的团结意识，破坏团队的凝聚力，其实我们的最终目标都是微利解决工作中的问题，可是因为我的团队意识不强，没有很好的管控力，去调节团队里面矛盾，这才让我动手打架，现在我的行为让团队的团结性受到了挑战，团队的友好氛围也被我给破坏了。以后，我一定吸取教训，培养自己的团队意识，面对团队里面的问题，用正确的方法去处理去调节。
原本我跟xx同时还是很好的朋友，现在却因为我的冲动，让我们之间的友谊也受到的冲击，我们的工位又是在一块的，现在上班都觉得尴尬，不好意思面对他，这也对我们团队的工作造成了一定程度上的影响。这件事情本来就是我的错，所以我要向他道歉，争取得到他的原谅。
最后，也请领导和同事们能够原谅我的冲动，我一定知耻而后勇，改正自己的问题。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
跟同事打架检讨书 篇7
敬爱的领导，各位同事：
大家好！
我错了。
冷静下来后，在领导和同事们的帮助下，我现在知道自己错了。我在家这些天，白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的！不管我个人遇到多大的危险和伤害，我错在不该以这种打同事这样极端的方式去解决这件事情，如果当时我选择了报警，求助于警察同志的帮助，也不会发生现在的情况。我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育，后悔自己在学校白读了那么多年的书。
今后无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会发生这样的事情了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到寻衅滋事的人，一定要学会以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让这样的事再次发生在我身上。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
跟同事打架检讨书 篇8
敬爱的，各位同事：
大家好!
我庆幸的是我可以用自己的行动来当先驱，我知道这次是我的错，觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的，我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事呢.。
这次犯错误自己想了很多东西反省了很多的事情自己也很懊悔很气自己因为自己的一时脑热冲动去触犯公司里的纪律。深刻认识到自己所犯错误的严重性对自己所犯的错误感到了羞愧。事后我冷静的想了很久我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦耽误自己的工作。而且我这种行为给公司里也造成了及其坏的影响,破坏了公司里的管理制度.在同事们中间也造成了不良的影响。您说王超，不对，是王大宿舍管理员，人家不愿给我换锁就算了是吧，我不应该动手。
我由于近期与王超管理员发生争执并动手打架。经过深刻的反思和的教诲，我认识到自己犯的错误的严重性。
事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，破坏了公司的管理制度.在同事们中间也造成了不良的影响。由于我一个人的犯错误，有可能造成别的同事的效仿，影响公司的纪律性，宿舍的纪律性，而且给对自己抱有很大期望的，政委也是一种伤害，也是对别的同事的父母的一种不负责任。每一个公司都希望自己的员工做到德行兼优，全面发展，树立良好形象，也使我们的公司有一个良好形象。每一个员工也都希望公司给自己一个良好的工作环境来工作，生活。包括我自己也希望可以有一个良好的工作环境，但是一个良好的工作环境是靠的是大家来共同维护来建立起来的，而我自己这次却犯了错误，去
破坏了公司的良好环境，是很不应该的，若每一个同事都这样犯错，那么就不会有良好的工作环境形成，对违反校规的学生给予惩罚也是应该的，自己想了很多，也意识到自己犯了很严重错误，我知道，造成如此大的损失，我应该为自己犯的错误付出代价，我也愿意要承担尽管是承担不起的责任，在此错误中应负不可推卸的主要责任。
这次打架的主要原因是对于自己的日常行为的重视不够。对于这一点，我开始反省的时候并没有太在意，但是，经过深刻的反省，我终于认识到了，这个错误才是导致我打架的重要原因。
错误的性质是严重的。这种行为本身就是违背了做员工的原则。我只是由于自己的冲动，和一时的想法，完全没考虑到此事会造成多大影响。这也是不对的，公司是一个集体，大家不应该只是想着自己，我这么做，害的不是一个两个人，同时，我这样做，实际上是不成熟的表现。而且给带来了很大的麻烦，们工作繁忙，还要分出心思来处理这件事情，平息影响。因此我感到十分对不起。是我的冲动及心理上的不成熟，让忙碌的们多操了许多心。
其次，我打架的行为还是破坏公司内团结的表现。公司是一个大集体，每个人，每个学生都是公司的一个分子。
再次，我这种行为还在公司同事间造成了及其坏的影响。同事之间本应该是团结的，互相工作，互相促进，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的文化建设。同时，也对公司形象造成了一定损害，我只有认真反思，寻找错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给公司和自己一个交待，从而得以进步。做为一名员工我没有做好自己的本职自从接受了对我的批评教育，我已经深刻认识到这件事情的严重性，教育我说明是非常的关心我，爱护我，所以我今后要听的话，充分领会理解对我们的要求，并保证不会在再有类似的事情发生。
望们给我改过自新的机会是希望我们成为公司的栋梁，所以我在今后公司的工作生活中更加的努力，做一个对公司有用的人，一个正直的人，使心慰的好学生，如同父母对我们的爱都是无私的，所以我 也要把对我们的无私去发扬，通过这件事情我深刻的感受到对我们那种恨铁不成钢的心情，使我心里感到非常的愧疚，我太感谢对我的这次深刻的教育，它使我在今后的人生道路上找到了方向，对我的一生有无法用语言表达的作用.我所犯的错误的性质是严重的，打架是心理不成熟的表现，其结果损害了多方利益，本来，是对我很器重的，然而，我的错误深深地伤害了他们的心。
事情既然应经发生了，我们不只要积极主动的交代错误，向王超同事赔礼道歉。 我已经深刻的认识到自己的错误，对作出最深刻的反思和最深刻的检讨。
为了此事辛苦地花了平常所没有的，大量时间和大量耐性给我的教导，为了不再让和我丧失宝贵的时间，我依循写了这份检讨，检讨自己的错误，怀着沉重复杂的心情写这检讨，但如果写得不好，只能怪自己,,我已经深深认识到了自己的错误,也由衷的希望您能原凉我。 我真诚地接受批评特此再次检讨。
好。
跟同事打架检讨书 篇9
敬爱的领导，各位同事：
大家好！
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书：
我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸！
我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想，我怎么可以通过大家来解决我和同事之间的矛盾呢，更何况是与我朝夕相处的同事呢.。在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。此事后，我保证以后绝不会再有这样的事情发生。望各位领导相信我，监督我。绝不辜负各位领导的期望。
检讨人：xx
20XX年xx月xx日
跟同事打架检讨书 篇10
尊敬的领导：
您好！
我在车间应该好好的上班的，去把生产的任务完成，但是和同事闹了矛盾，还和同事打了起来，作为发起者，我要付很大的责任，我也是在这儿检讨我的这次打架行为。并且保证以后一定会好好的把生产搞好，不再打架犯错了。
其实我和同事的问题，之前也是有一些小的摩擦，如果我们说开了，其实完全没有什么事情的，但是我却并没有及时的去处理好，反而是拖着，导致我们心里的怨气越来越大，这次刚好又因为一些小事，意见不同，大家说话的语气也是比较的冲，而我又没有克制住自己的脾气，于是动手打了起来，我们在车间打架的事情也是闹得很大，几乎整个工厂都是知道了的。而这次事情的发生，也主要是怪我，主动的把事情闹了起来，现在想想，其实还是很后悔的，我们都是在一个工厂里面工作，其实低头不见，抬头也是可以看见了，根本没必要把事情闹腾起来，大家各让一步，其实事情很好去解决了。
而且大家都是同事，既然有缘分在一起来到我们工厂工作，其实更是要去珍惜，不能说有什么矛盾就打架，一点都不和谐，并且这次的事情，其实也不是说完全没其他的办法去解决的，作为同事，大家要好好的相处，之前其实我和其他的同事相处也是比较的愉快的，只是我也是很懊恼，和这位同事起了冲突，可能也是我们的脾气都比较的暴躁，而且也是不会让步，如果我们双方都稍微退让一点，多听听对方的话。了解对方是怎么想的，其实完全可以避免的打架事情发生。
我也是知道，既然事情已经是发生了，那么我也是要去向同事道歉，同时对于给车间造成的影响，我也是要说一声对不起，并在以后好好的工作，把心思放在生产上面，别和其他的同事去起冲突，即使有意见不合的时候，也是多站在别的同事的角度去考虑问题，而不是说想着自己就是了。不去管别人的一个想法，那样的话也是特别容易造成冲突的，并且我也是要改善我的脾气，在工作中，更是要耐心的去做好，而不能急切，不能暴躁，既然来到我们工厂工作，那么也是要遵守我们工厂的一个规矩，不能老是按照自己的想法去做事情，况且打架这种事情往小的方面说是不遵守工厂的规定，但是往大的说，却是可能触犯法律的，所以我在以后一定不能再打架了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
跟同事打架检讨书 篇11
1、同事打架检讨书
敬爱的什么领导：您好!
今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。
今天下午，我和xx发生了口角，由于一时冲动，我把xx打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应该因为他先挑衅我而失去控制，让冲动控制我的理智；我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
早在我们刚踏进这个工厂的时候，您就已经三令五申，一再强调：全厂同事有了矛盾，自己解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。其实，领导你的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
而语言上的迟缓，思想上的麻bi更是有我身上体现无疑。然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发
我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我有决心、有信心改正!
这次事件引起了不小的负面影响，我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学道歉，最主要的，我要对被我打伤的xx同事说声对不起。希望别的同事以后不要犯这样的类似错误，虽然一时痛快，但是失去了一个朋友，多了一个“敌人”。如果可能，我希望和
xx同事重新做朋友。
XXX
2、同事打架检讨书
尊敬的领导：
我错了！
冷静下来后，在领导和同事们的帮助下，我现在知道自己错了。我错在不该动手打架，无论什么场合，什么原因都不该和别人动手。如果说打架的初衷是因为对方没有素质，那么我一出手，也就已经和他沦为同样的素质，甚至还不如他。打架并不能说服别人，反而会让别人更加看不起自己。我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育，后悔自己在学校白读了那么多年的书。
今后无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的人，一定要学会以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让打架的事再次发生在我身上。
XXX
3、同事打架检讨书
尊敬的公司领导：
您好！怀着深深的歉意向您递交我的书面致歉信。十分抱歉让您在百忙之中还要处理我的事情！
关于5月15日我在公司与吴同事争吵并发生肢体冲突的事件，事情的经过大致是这样的：吴同事之前联系的客户因为不太满意公司的订单的一条细则，要求重新修改订单。吴同事按照公司业务规章，或许是考虑重新修改太过麻烦。不予可以重新修改，我见此情况，为了挽留客户就督促吴同事尽快按照客户要求重新修订。就这样几句言语不和，我开始与吴同事谩骂起来。——争吵的经过大致是这样的。
针对此次事件，我知道影响恶劣，首先是在客户面前发生这样的事情，对于公司的形象是一次严重的摧残。其次，此次事件暴露出我原先就跟吴同事存在不合纠纷，最后通过这样一次口角爆发出问题。
领导，在此我真的觉得很对不起。这件事整体来看，还是我先动的口角，主要责任在于我。为此，我要对您做深深的道歉。
我向您发誓，我保证今后再也不会跟同事争吵了，我今后遇事都退一步，这样就可以海阔天空。我要好好反省这次错误，尽快地向你递交此次错误的检查。为了更好更快地翻过这一页，我要尽量跟吴同事修补回关系，为了一个良好的公司工作同事关系而努力。
此致：
深深抱歉，希望原谅！
4、同事打架检讨书
敬爱的领导，各位同事：
大家好!
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书：
我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸！
我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想，我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事呢。。在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。此事后，我保证以后绝不会再有这样的事情发生。望各位领导相信我，监督我。绝不辜负各位领导的期望。
XXX
5、同事打架检讨书
尊敬的XX：
今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。
今天下午，我和xx发生了口角，由于一时冲动，我把xx打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应该因为他先挑衅我而失去控制，让冲动控制我的理智；我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
早在我们刚踏进这个工厂的时候，您就已经三令五申，一再强调：全厂同事有了矛盾，自己解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。其实，领导你的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
而语言上的迟缓，思想上的麻bi更是有我身上体现无疑。然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。我知道这次我犯
了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发生。
我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我有决心、有信心改正!
此致
敬礼
检讨人：
x年x月x日
跟同事打架检讨书 篇12
敬爱的领导，各位同事：
大家好！
怀着深深的歉意向您递交我的书面致歉信。十分抱歉让您在百忙之中还要处理我的事情！
关于xx月xx日我在公司与xx同事争吵并发生肢体冲突的事件，事情的经过大致是这样的：xx同事之前联系的客户因为不太满意公司的订单的一条细则，要求重新修改订单。xx同事按照公司业务规章，或许是考虑重新修改太过麻烦。不予可以重新修改，我见此情况，为了挽留客户就督促xx同事尽快按照客户要求重新修订。就这样几句言语不和，我开始与xx同事谩骂起来^争吵的经过大致是这样的。
针对此次事件，我知道影响恶劣，首先是在客户面前发生这样的事情，对于公司的形象是一次严重的摧残。其次，此次事件暴露出我原先就跟吴同事存在不合纠纷，最后通过这样一次口角爆发出问题。
领导，在此我真的觉得很对不起。这件事整体来看，还是我先动的口角，主要责任在于我。为此，我要对您做深深的道歉。
我向您发誓，我保证今后再也不会跟同事争吵了，我今后遇事都退一步，这样就可以海阔天空。我要好好反省这次错误，尽快地向你递交此次错误的检查。为了更好更快地翻过这一页，我要尽量跟xx同事修补回关系，为了一个良好的公司工作同事关系而努力。
检讨人：xx
20XX年xx月xx日
跟同事打架检讨书 篇13
尊敬的领导：
您好！
对不起我因为一时的糊涂竟然真的做出了这种错误的决定，我现在想象都十分内疚和后悔。但事情也都已经发生了又能怎么样呢，我只能保证以后我一定会守好本分，做好自己分内的事。说起来我做公司的员工，做出了这种行为是对公司也是对自己和同事的不负责任，作为同一个公司的同事不管发生什么样的事情，我也不应该采取这种不理智的手段进行解决的。还好这次同事并没有受伤，如果真出现了什么问题的话，我恐怕这辈子也就都玩了。而我的这种行为更是对公司的声誉造成了严重的损毁，我为此感到抱歉，因为自己的事情反而把公司也拖下来了。
虽然说这些会让人觉得我在狡辩，但我还是想要把事情的经过说出来，让大家知道到底是一个什么原因，能让我们同事之间发生这样的问题。其实这件事情也并不严重，但可能是当时我们的心情都不太舒服所以发生了这次的错误。当时我们开完会出来，但是大家都不太高兴，因为开会的时候我们都被领导骂了，说我们这次的方案太垃圾了，并且对我们进行了批评，都是年轻人，被人指着骂说开心那肯定是假的，所以大家心情也都不好。等到我们回到自己位置上的时候，大家开始了讨论下一套方案，但是说着说着又聊起了这次的方案，于是又从方案说道了是谁提议的这个方案，并且开始了内部批斗大会。而我看大家都开始说别人，开始互相甩锅我就有些不开心了，但毕竟都是同事我就一直忍着，一直没有说话。等了几分钟我以为会停止的，结果他们越说越激动，我本来也很气，直接站起来就拍了一下桌子让他们都别吵了。但是显然大家也都有些冲动了，而我左边的那个同事看这个情况也是直接对着我批评了起来，而这个同事就是我们一起犯下的这个错误。当时我看他又开始讲起我来了我更不开心了，慢慢的我和他从言语变成了肢体冲突。然后在推推搡搡中，我和他打起来了，因为都在怒气中大家也都是往使劲打，而边上的同事慢慢的也都理智了一些把我们俩个拉开了。
在事后我感到了万分的后悔，于是就主动的去和同事们道歉了，大家也都互相承认了错误，缓和了气氛。但做这些显然并不够，我只能保证自己以后绝对不会在犯下这种错误，希望领导监督。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
跟同事打架检讨书 篇14
尊敬的领导：
您好！
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书：我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸！我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想。
冷静下来后，在领导和同事们的帮助下，我现在知道自己错了。我错在不该动手打架，无论什么场合，什么原因都不该和别人打架。我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事。如果说打架的初衷是因为对方没有素质，那么我一出手，也就已经和他沦为同样的素质，甚至还不如他。打架并不能说服别人，反而会让别人更加看不起自己。
我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育，后悔自己在学校白读了那么多年的书。今后无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。
一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的人，一定要学会以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让打架的事再次发生在我身上。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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同事打架检讨书
根据您提供的关键词“同事打架检讨书”，我们搜索到相关信息，现在我们来讨论一下如何写一份检讨书的标题。写检讨书是一件很正常的事情。在书写检讨书时，必须保持诚恳的态度，并承诺下次不再犯同样的错误。以下是一些建议供参考，如果需要具体咨询，请咨询专业人士！
同事打架检讨书(篇1)
敬爱的什么领导：
您好！
今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。
今天下午，我和xx发生了口角，因为我们俩对某件事情的意见不合，由于一时冲动，我把xx打伤了，事后想想，这次打架我有负有很大的责任，我不应该因为言语不和就头脑发热冲动打人，让冲动控制我的理智；我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。意见不合可以好好沟通，当时的我却没有意识到沟通可以解决一切问题。
而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。然而，正如高尔基说过的那样——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。
我知道这次我犯了不可轻饶的错误，这些错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发生。
我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我有决心、有信心改正！
这次事件引起了不小的负面影响，我这里向公司和领导道歉，最主要的，我要对被我打伤的xx同事说声对不起。希望别的同事以后不要犯这样的类似错误，虽然一时痛快，但是失去了一个朋友，多了一个“敌人”。
如果可能，我希望和xx同事重新做朋友。
此致
同事打架检讨书(篇2)
尊敬的公司领导：
您好！
怀着深深的歉意向您递交我的书面致歉信。十分抱歉让您在百忙之中还要处理我的事情！
关于x月x日我在公司与同事争吵并发生肢体冲突的事件，事情的经过大致是这样的：同事之前联系的客户因为不太满意公司的订单的一条细则，要求重新修改订单。同事按照公司业务规章，或许是考虑重新修改太过麻烦。不予可以重新修改，我见此情况，为了挽留客户就督促同事尽快按照客户要求重新修订。就这样几句言语不和，我开始与同事谩骂起来。
针对此次事件，我知道影响恶劣，首先是在客户面前发生这样的事情，对于公司的形象是一次严重的摧残。其次，此次事件暴露出我原先就跟同事存在不合纠纷，最后通过这样一次口角爆发出问题。
领导，在此我真的觉得很对不起。这件事整体来看，还是我先动的口角，主要责任在于我。为此，我要对您做深深的道歉。
我向您发誓，我保证今后再也不会跟同事争吵了，我今后遇事都退一步，这样就可以海阔天空。我要好好反省这次错误，尽快地向你递交此次错误的检查。为了更好更快地翻过这一页，我要尽量跟吴同事修补回关系，为了一个良好的公司工作同事关系而努力。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书(篇3)
尊敬的领导：
x年x月x日，我与同事郎同事发生了争执，事由起因是因为我与xxx同志因为买书的事情开始吵架，到最后出手打人。对于此事，王主任当天中午就让我们回家写检讨，我个人并不是特别情愿，当天我并没有认识到自己的错误。虽然第二天我交了检讨书，但在内心我并不认为自己错。也是因此，导致了3月17日我再次和他出手打架。
其实，不管我个人对他有多大意见或不满，我不能以这种打架极端的方式去解决这件事情，我在回家这几天白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的！
这几天我在网上找什么叫“团结”、“团队组织”“一个人的个人修养”等文章。看了许多也明白了，做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍！人的优雅关键在于控制自己的情绪，用打架伤害同事，是最愚蠢的一种行为。可是那天我没有做到，事情发生后，我现在在此向领导和同事表示歉意，这件事情是我不对，并影响了同事们的工作！在这里我做出深刻的检讨！
一个人长大的过程，就是不断获得自由的过程，也是学会管理自己情绪的过程。我们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。一个能控制住不良情绪的人，比一个能拿下一座城池的人强大。
藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现，所以我要学会去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我什么呢？我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。
我应该做到团结，团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。团结并不只存在于志同道合的人群之中。想要成为一个团结优秀的集体，只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人，让这个集体里的每一个人，都感觉到心灵的温暖。学会在他人的赞赏中寻得自信，而不是狂妄自大；学会倾听他人的话语，而不是妄加评论；学会客观地看待他人的言论，而不是偏袒憎恶；学会发现他人的优点，而不是放大缺点；学会平和地对待他人的缺陷，而不是挖苦讽刺；学会在必要的时候让步，而不是斤斤计较，正所谓“忍一时风平浪静，退一步海阔天空。”理所当然的，彼此之间还要互相帮助，这样才是一个团结的集体！
我个人觉得：“集体是一个大家庭，我们每个人都是其中一分子。团结、互助、友爱是人生必不可少的道德品质，只有拥有这种优秀的品质，我们才能有机结合起来。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就，核心是协同合作，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力，个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转。为企业为工作创造出更好的效率！
树欲静而风不止，真正的自由就是表现在：树根的坚定，树杆的力度和树枝的飘摇自如，三者和谐统一。
通过这件事，在深刻反省的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。通过各位领导的教育、关爱及对于我的期望，今后不管任何事都三思而后行.不辜负领导们的期望.
这件事情，无论领导怎样从严从重处分我，扣工资或其它任何方式，我都不会有任何意见。同时，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作为单位做出积极的贡献，请领导相信我。
此致
敬礼
检讨人：xxx
日期：xx
同事打架检讨书(篇4)
尊敬的xx领导：
您好！
今天，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对打架这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再打架的决心。早在我刚踏进这个公司的时候，您就已经三令五申，一再强调，全体同事，不得迟到，不得打架。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。因为，这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代劳动者该具有地认识问题的水平。未能对领导们的辛勤劳作做出回报，我越来越清晰地感觉到我是一个罪人！！！
对于我打架的事情，所造成的严重后果如下：
1、让领导担心我的安全。这样的打架行为对于每个人的伤害都是很大，一旦打架就会需要花费时间去看医生，这着实让领导为我担忧啊。
2、在同事们中间造成了不良的影响。由于我一个人的打架，有可能造成别的同事的效仿，影响班级纪律性，也是对别的同事的父母的不负责。
3、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，违背父母的意愿，实乃不孝。
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：
1、思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
2、思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。
3、平时生活作风懒散。
据上，我决定有如下个人整改措施：
1、按照领导要求缴纳保质保量的检讨书一份！对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。
2、好好对待工作，认真克服生活懒散、粗心大意的缺点。
3、和同事们加强沟通。保证不再出现上述错误
请关心爱护我的领导同事继续监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步！！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书(篇5)
尊敬的领导：
您好！
因与同事发生了争执，并出手打人，对于此事，领导当天中午就让我们回家写检讨，我个人并不是特别情愿，当天我并没有认识到自己的错误。虽然第二天我交了检讨书，但在内心我并不认为自己错。也是因此，导致了后来我再次和他出手打架。
其实，不管我个人对他有多大意见或不满，我不能以这种极端的方式去解决这件事情，我在回家这几天白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的！
这几天我在网上找什么叫“团结”、“团队组织”“一个人的个人修养”等文章。看了许多也明白了，做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍！人的优雅关键在于控制自己的情绪，用嘴伤害人，是最愚蠢的一种行为。可是那天我没有做到，事情发生后，我现在在此向领导和同事表示歉意，这件事情是我不对，并影响了同事们的工作！在这里我做出深刻的检讨！
一个人长大的过程，就是不断获得自由的过程，也是学会管理自己情绪的过程。我们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。一个能控制住不良情绪的人，比一个能拿下一座城池的人强大。
藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现，所以我要学会去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我什么呢？我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。
我应该做到团结，团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。团结并不只存在于志同道合的人群之中。想要成为一个团结优秀的集体，只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人，让这个集体里的每一个人，都感觉到心灵的温暖，学会在他人的赞赏中寻得自信，而不是狂妄自大；学会倾听他人的话语，而不是妄加评论；学会客观地看待他人的言论，而不是偏袒憎恶；学会发现他人的优点，而不是放大缺点；学会平和地对待他人的缺陷，而不是挖苦讽刺；学会在必要的时候让步，而不是斤斤计较，正所谓“忍一时风平浪静，退一步海阔天空。”理所当然的，彼此之间还要互相帮助，这样才是一个团结的集体！
一个团结的集体所遇到的任何困难都会迎刃而解，因为集体拥有个人无法比拟的无穷智慧。友爱产生动力，和-谐铸就辉煌。虽然我们每个人不是最优秀的，但我们在一起就可以组成一个最优秀的集体——友爱产生动力，和-谐铸就辉煌，团结就是力量 ！我们也是一个团队，团结协作是一切事业成功的基础，个人和集体只有依靠团结的力量，才能把个人的愿望和团队的目标结合起来，超越个体的局限，发挥集体的协作作用，产生1+1>2的效果。我们在同一个单位工作，每个人的工作，都有相对的独立性，又都与全局相关联，如果一个人只顾自己，不顾他人，不肯与他人协作，势必会影响团队的战斗力和整体形象。人们常说：立足本行如下棋，输赢系于每个棋子，“一招不慎，满盘皆输”，如果整个棋局都输了，再有力量的棋子也没有什么用了。
我个人觉得：“集体是一个大家庭，我们每个人都是其中一分子。团结、互助、友爱是人生必不可少的道德品质，只有拥有这种优秀的品质，我们才能有机结合起来。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就，核心是协同合作，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力，个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转。为企业为工作创造出更好的效率！
树欲静而风不止，真正的自由就是表现在：树根的坚定，树杆的力度和树枝的飘摇自如，三者和谐统一。
通过这件事，在深刻反省的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。通过各位领导的教育、关爱及对于我的期望，今后不管任何事都三思而后行。不辜负领导们的期望。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书(篇6)
尊敬的领导：
您好！
车间本来是应该工作的地方，作为车间里面的一员，我也是应该遵守车间的一个制度，不应该去犯错，可是这次我却违反了车间的要求，和同事在车间打起了架，我的这种行为是很不可取，严重的违反了车间的秩序的，我也是要对我的行为去进行深刻的检讨，并保证以后再也不犯这种错误了。
同事之间，其实一直以来都是需要去好好的相处的，大家相互的帮助，共同的为了车间的生产，去做好自己该做的事情，可是我却并没有这样做，反而是在同事之间，经常闹一些小的矛盾，虽然以前是没有影响生产，但是在同事之间的关系却处理的并不是很好，之前也是和我好的同事跟我说过，要我控制点脾气，别什么事情，一点就着，这样也是容易得罪了人的，但是我却并没有放在心上，反而觉得反正自己做好自己的生产工作就可以了，其余的事情也不想管那么的多。
而这次我和同事的矛盾，其实也是有之前积蓄的情绪的原因，同时也是我自己太冲动，说了没几句，意见不合就和同事闹翻了，然后相互推搓之间，我们就直接动手打架了，虽然后面有同事帮忙劝阻了，但是这件事情在车间还是闹得很大，而且我们的行为也是让领导很生气，严厉的批评了我们，我也是知道，这是我犯的错误，我要负很大一部分的责任，我和同事的矛盾，其实私下里去解决就好了，大家说开了也就没有多大的问题，可是在上班的时候，我们就直接在车间干架，我现在也是后悔，怎么自己就这么的冲动，完全没有顾忌到在车间打架的一个后果。
回顾这次的错误，除了我脾气臭之外，也是我在和同事相处关系之中，不懂得克制，礼让，不明白沟通是相互的，并不是每个人的想法都是一样的，而且大家相处，本来就是需要相互的体谅，一起来到同一个车间工作，并不是一件容易的事情，可以说这也是一种缘分，但是我却并没有去好好的珍惜，反而觉得就只是工作而已，可是如果不处理好关系，一些想要配合做的事情，就很难去做好了，我也是对于我的这次错误感到很羞愧，这么大的一个人了还打架，我而今也是明白我错的离谱，也是要向同事道歉，并且在今后的工作之中一定要好好的和其他的同事相处好，不能再起冲突了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书6篇
你知道各类检讨书都是怎么写的吗？在不断学习的过程中，我们都不可避免地要用到检讨书。写检讨书很容易，但认识错误根源并不容易，栏目小编整理了一份“同事打架检讨书”的详细资料以满足您的需求，期待通过本文您能够获得新的思考方式和经验！
同事打架检讨书(篇1)
尊敬的领导：
您好！
对不起，我不应该在办公室和同事打架。这样不仅会破坏公司公物，也影响到了其他的同事工作，造成了不好的影响。当时的我也并没有意识到打架的危害，在您批评我之后，我进行了深刻的反思。现在我已经认识到了自己的不对，希望您能够原谅我们这一次的行为。我以后绝对不会再犯同样的错误了。
在办公室打架，不管是对我自己也好，对同事也好，都有不小的影响。对我自己来说，会让同事觉得我的性格暴躁，以后都不敢接近我。因为他们会觉得如果跟我意见不和的话，或者惹到了我的话，我就会打人。我不应该这样意气用事，我已经是一个二十多岁的成年人了，不再是十几岁的小孩，对待事情应该要考虑的更全面，不能被情绪控制，做出不合理的事情。打架不管在多少岁的时候，都是不合理的事情，有什么意见应该坐下来好好聊聊，而不是用拳头解决问题。作为一个成年人，应该学会控制自己的情绪和脾气。跟同事打架，也影响到了我自己的工作。因为我工作安排的比较紧张，若是我花时间去做了其他的事情，那我的工作就会做不完，很可能需要加班，那我有何必在上班时间跟同事打架呢？
在办公室打架，也会造成公司财产的损失。虽然我们的办公室是比较大的，但因为摆放了很多的办公桌，也有很多的电脑，在打架的过程中，难免会碰到桌子。若是不小心把桌子撞倒了，桌子上的东西都掉到了地上，就会造成不小的损失。虽然这次并没有出现这样的情况，但确实被我们弄坏了一把椅子。赔偿的费用由我和xx平分，也是为了让我们两个吸取这个教训。
我们打架的行为也影响到了其他同事的工作，因为声音比较大，而且其他同事看到我们在打架也不可能无动于衷，他们都会过来拉架，就会影响到其他同事的工作，多多少少都需要加班。打架这种行为也会影响到我们两个之间的感情，我们之前是很好的朋友，但这次事情过后已经好几天没有说话了。其实我并不想失去这一个朋友，但我也不想先服软，所以打架带来的后果是比较严重的。
这几天我也想了很多，那天是我太过冲动了，没有控制好自己，才做出这样的事，很对不起。我保证，以后都不会跟同事打架了，有什么事就好好聊聊，不会再用这种不理智的方式处理问题。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
同事打架检讨书(篇2)
尊敬的领导：
您好！
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书：我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸！我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想。
冷静下来后，在领导和同事们的帮助下，我现在知道自己错了。我错在不该动手打架，无论什么场合，什么原因都不该和别人打架。我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事。如果说打架的初衷是因为对方没有素质，那么我一出手，也就已经和他沦为同样的素质，甚至还不如他。打架并不能说服别人，反而会让别人更加看不起自己。
我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育，后悔自己在学校白读了那么多年的书。今后无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。
一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的人，一定要学会以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让打架的事再次发生在我身上。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书(篇3)
尊敬的领导：
您好!
我怀着十二万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书，今天，我和同事之间发生了一些不愉快的事情从而发生口角，到最后失去控制，冲昏了我的理智，并且大打出手，给公司造成了很坏的影响。在此我进行深刻的检讨。
首先，请允许我把事情经过做一简单叙述。今天中午我在食堂打饭，因为饭菜问题与同事发生语言上的冲突，由于言语不快使我失去了理智，从而升级为肢体上的冲突并出手打人。
事后在同事和领导的劝慰下我深刻的认识到了问题的严重性，明白了做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍。俗话说，忍一时风平浪静，退一步海阔天空，可是我今天却没有做到，事情发生后，我非常后悔。
在这里我做出深刻的检讨，我错在不该动手打架，无论什么场合，什么原因，都不该和别人动手。我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育与期望，后悔自己的行为造成的恶劣影响，后悔自己不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。早在我刚踏进公司的那刻开始，领导就已三令五申，一再强调：同事有了矛盾，自己解决不了可以找组织，绝对不可以掺杂社会成分。领导的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负单位领导和同事们对我们的一片苦心。而语言上的迟缓，思想上的麻痹，更是由我身上体现无疑。
我怀着万分愧疚的心情并郑重的向被打的同事说声对不起。同时甘愿接受经济处罚。至此事之后，无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的人，一定要学会以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让打架的事再次发生在我身上，我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我有决心、有信心改正。
最后的最后，我向领导保证，今后如有再犯主动请辞，请关心爱护我的领导同事们继续监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书(篇4)
尊敬的领导：
我错了。
冷静下来后，在领导和同事们的帮助下，我现在知道自己错了。我在家这些天，白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!不管我个人遇到多大的危险和伤害，我错在不该以这种极端的方式去解决这件事情，如果当时我选择了报警，求助于警察同志的帮助，也不会发生现在
的情况。我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育，后悔自己在学校白读了那么多年的书。
今后无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会发生这样的事情了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到寻衅滋事的人，一定要学会以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让这样的事再次发生在我身上。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书(篇5)
敬爱的领导，各位同事：
大家好!
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书：
我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸!
我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。辞职信我承认我用了过激的方法来表达我的思想，我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事呢在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。此事后，我保证以后绝不会再有这样的事情发生。望各位领导相信我，监督我。绝不辜负各位领导的期望。
xxx
20xx年xx月xx日
同事打架检讨书(篇6)
尊敬的xx：
您好！
有人说友情二字是最难以经历时间考验的情感之一，也许我在写这份检讨书的时候根本就没有考虑过打架的后果吧，无论是公司众人的围观还是事后领导的批评都是我承受不起的，当然受到伤害最大的还有那位在打架事件中明显是受害者的同事，尽管这几天我在彻夜难眠的同事还在不停地反省自己，但是我也明白作为公司的员工和同事打架的影响实在是过于恶劣。
在这次打架事件中无论是任何的旁观者都能发现我才是主动打人的一方，而事情的经过仅仅只是一些口角上面的小矛盾所导致的，这样不理智的事情竟然是由我这样的人一手操控的，这在平时如果发生在我身上简直是无法想象的存在，但是就目前的结果来看的确是自己先出手打人的行为太过分了。领导以前就强调过作为一个集体的我们不会有着什么化解不开的矛盾，大家作为理智的成年人本应心平气和地携手解决一切潜在的矛盾，只有这样才能保证不会随着情绪的失控导致冲突逐渐升级。
如果非要说作为当事人的自己在经历这件事以后的心情如何，我只能说在长期的迷茫以后剩下的唯有无尽的悔恨，尤其是每次从同事的身边经过的时候我都不知道应该如何与对方打招呼，或许作为被伤害者的对方也一直在等待着我的一个道歉吧，一个发自真心且想要重拾友情的道歉，否则的话只能够认为我最为公司的一员实在是太自私且没有责任心，所以如果我还想对这件事情获得一些补救的话就应该尽快获得对方的原谅，这也是作为犯错一方的自己所能获得的最大救赎。
不过在最近的闲暇时间我总会在反思自己为什么当时会如此冲动，或者说我为什么要将一件简简单单的口角冲突演变为覆水难收的打架事件呢？如果当时能够按耐住那颗浮躁的内心很可能连口角冲突都会被消灭在萌芽之中，有些时候一些欠考虑的做法很有可能让自己陷入万劫不复的境地，如今上班的时候我仿佛都能够感受到其他人在暗地里唾骂，或者说在得知我是打人的一方以后露出的鄙夷之色，或许这样的事件无论发生在哪个地方都会被视为团队之中的不稳定因素吧。
作为集体的一员只能说这种只顾自己的做法是错误的，但是有些时候只有深刻的教训才能让人在失去以后懂得珍惜，如果我还想要改善自己在众人面前的形象话就应该主动去道歉，然后再思考应该通过怎样的方式才能修补和同事打架造成的裂痕。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
与同事打架检讨书范例
与同事打架检讨书 篇1
尊敬的领导：
您好！
20xx年3月16日，我与同事郎同事发生了争执，事由起因是因为我与xxx同志因为买书的事情开始吵架，到最后出手打人。对于此事，王主任当天中午就让我们回家写检讨，我个人并不是特别情愿，当天我并没有认识到自己的错误。虽然第二天我交了检讨书，但在内心我并不认为自己错。也是因此，导致了3月17日我再次和他出手打架。
其实，不管我个人对他有多大意见或不满，我不能以这种极端的方式去解决这件事情，我在回家这几天白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的！
这几天我在网上找什么叫＂团结＂、＂团队组织＂＂一个人的个人修养＂等文章。看了许多也明白了，做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍！人的优雅关键在于控制自己的情绪，用嘴伤害人，是最愚蠢的一种行为。可是那天我没有做到，事情发生后，我现在在此向领导和同事表示歉意，这件事情是我不对，并影响了同事们的工作！在这里我做出深刻的检讨！
一个人长大的过程，就是不断获得自由的过程，也是学会管理自己情绪的过程。我们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。一个能控制住不良情绪的人，比一个能拿下一座城池的人强大。
藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现，所以我要学会去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我什么呢？我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。
我应该做到团结，团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。团结并不只存在于志同道合的人群之中。想要成为一个团结优秀的集体，只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人，让这个集体里的每一个人，都感觉到心灵的温暖，
学会在他人的赞赏中寻得自信，而不是狂妄自大；学会倾听他人的话语，而不是妄加评论；学会客观地看待他人的言论，而不是偏袒憎恶；学会发现他人的优点，而不是放大缺点；学会平和地对待他人的缺陷，而不是挖苦讽刺；学会在必要的时候让步，而不是斤斤计较，正所谓＂忍一时风平浪静，退一步海阔天空。＂理所当然的，彼此之间还要互相帮助，这样才是一个团结的集体！
一个团结的集体所遇到的任何困难都会迎刃而解，因为集体拥有个人无法比拟的无穷智慧。友爱产生动力，和谐铸就辉煌。虽然我们每个人不是最优秀的，但我们在一起就可以组成一个最优秀的集体--友爱产生动力，和谐铸就辉煌，团结就是力量 ！我们也是一个团队，团结协作是一切事业成功的基础，个人和集体只有依靠团结的力量，才能把个人的愿望和团队的目标结合起来，超越个体的局限，发挥集体的协作作用，产生1+1>2的效果。我们在同一个单位工作，每个人的工作，都有相对的独立性，又都与全局相关联，如果一个人只顾自己，不顾他人，不肯与他人协作，势必会影响团队的战斗力和整体形象。人们常说：立足本行如下棋，输赢系于每个棋子，＂一招不慎，满盘皆输＂，如果整个棋局都输了，再有力量的棋子也没有什么用了。
这件事情，无论领导怎样从严从重处分我，扣工资或其它任何方式，我都不会有任何意见。同时，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作为单位做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
与同事打架检讨书 篇2
尊敬的公司领导：
您好！
怀着深深的歉意向您递交我的书面致歉信。十分抱歉让您在百忙之中还要处理我的事情！
关于x月x日我在公司与同事争吵并发生肢体冲突的事件，事情的经过大致是这样的：同事之前联系的客户因为不太满意公司的订单的一条细则，要求重新修改订单。同事按照公司业务规章，或许是考虑重新修改太过麻烦。不予可以重新修改，我见此情况，为了挽留客户就督促同事尽快按照客户要求重新修订。就这样几句言语不和，我开始与同事谩骂起来。
针对此次事件，我知道影响恶劣，首先是在客户面前发生这样的事情，对于公司的形象是一次严重的摧残。其次，此次事件暴露出我原先就跟同事存在不合纠纷，最后通过这样一次口角爆发出问题。
领导，在此我真的觉得很对不起。这件事整体来看，还是我先动的口角，主要责任在于我。为此，我要对您做深深的道歉。
我向您发誓，我保证今后再也不会跟同事争吵了，我今后遇事都退一步，这样就可以海阔天空。我要好好反省这次错误，尽快地向你递交此次错误的检查。为了更好更快地翻过这一页，我要尽量跟吴同事修补回关系，为了一个良好的公司工作同事关系而努力。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
与同事打架检讨书 篇3
尊敬的领导：
您好！
今天我怀着极大的愧疚和悔恨写这篇评论给你，向你表达我对引起人们打架的卑鄙行为的深切痛恨和决心。
今天下午，我和xx吵了一架。我一时冲动伤害了xx。想了想，我对这场战斗负有很大的责任。我不应该因为他而先招惹我。失控，让冲动控制我的理智；我不应该想当然地认为武力是解决同事之间冲突的最佳方式。
早在我们刚踏入这家工厂的时候，您就反复强调，全厂同事之间存在矛盾。如果你自己解决不了，可以找我。配料。其实，你们领袖的一再教诲还在我耳边，严肃认真的表情还在我面前。我深感震惊，也深刻体会到这件事的重要性，所以我反复告诉自己要把这件事放在首位，不要辜负。领导对我们太苛刻了。
语言迟缓和精神麻痹，在我身上无疑是有体现的。然而，正如高尔基所说，当你拿走非常重要的东西时，试炼和失败就会随之而来。我知道这一次我犯了不可原谅的错误，这些轻微的阶级错误使我脱离了领导你的教导，伤害了你和你的同事对我的希望。在那之后，我保证不会再发生这种情况。
我想通过这次事件提高我的思想意识，强化责任措施。我有决心和信心改正它！
这件事造成了很多负面影响。我想我必须为我的老板和同事的不良反应道歉。最重要的是，我要向被我伤害的xx同事说声对不起。 .我希望其他同事以后不要再犯类似的错误。他们虽然高兴了一阵子，却失去了一个朋友，得到了一个“敌人”。如果可以的话，我想再次和xx同事做朋友。
审稿人：xxx
20xx，xx，xx
与同事打架检讨书 篇4
对不起，领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道，领导对于我的犯公司纪律也非常的生气。我也知道，对于学生，不触犯公司纪律，不违反纪律，做好自己的事是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。如今,犯了大错,我深深懊悔不已。我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。我要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力学习。我也要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。
与同事打架检讨书 篇5
尊敬的领导：
您好！
对不起，我不应该在办公室和同事打架。这样不仅会破坏公司公物，也影响到了其他的同事工作，造成了不好的影响。当时的我也并没有意识到打架的危害，在您批评我之后，我进行了深刻的反思。现在我已经认识到了自己的不对，希望您能够原谅我们这一次的行为。我以后绝对不会再犯同样的错误了。
在办公室打架，不管是对我自己也好，对同事也好，都有不小的影响。对我自己来说，会让同事觉得我的性格暴躁，以后都不敢接近我。因为他们会觉得如果跟我意见不和的话，或者惹到了我的话，我就会打人。我不应该这样意气用事，我已经是一个二十多岁的成年人了，不再是十几岁的小孩，对待事情应该要考虑的更全面，不能被情绪控制，做出不合理的事情。打架不管在多少岁的时候，都是不合理的事情，有什么意见应该坐下来好好聊聊，而不是用拳头解决问题。作为一个成年人，应该学会控制自己的情绪和脾气。跟同事打架，也影响到了我自己的工作。因为我工作安排的比较紧张，若是我花时间去做了其他的事情，那我的工作就会做不完，很可能需要加班，那我有何必在上班时间跟同事打架呢？
在办公室打架，也会造成公司财产的损失。虽然我们的办公室是比较大的，但因为摆放了很多的办公桌，也有很多的电脑，在打架的过程中，难免会碰到桌子。若是不小心把桌子撞倒了，桌子上的东西都掉到了地上，就会造成不小的损失。虽然这次并没有出现这样的情况，但确实被我们弄坏了一把椅子。赔偿的费用由我和xx平分，也是为了让我们两个吸取这个教训。
我们打架的行为也影响到了其他同事的工作，因为声音比较大，而且其他同事看到我们在打架也不可能无动于衷，他们都会过来拉架，就会影响到其他同事的工作，多多少少都需要加班。打架这种行为也会影响到我们两个之间的感情，我们之前是很好的朋友，但这次事情过后已经好几天没有说话了。其实我并不想失去这一个朋友，但我也不想先服软，所以打架带来的后果是比较严重的。
这几天我也想了很多，那天是我太过冲动了，没有控制好自己，才做出这样的事，很对不起。我保证，以后都不会跟同事打架了，有什么事就好好聊聊，不会再用这种不理智的方式处理问题。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
与同事打架检讨书 篇6
尊敬的领导：
您好！
我在上班的时候，没有认真的工作，而是与同事发生意见的不合，然后开始争吵，直至最后居然是还在工作的地方打架了，作为我们公司的一员，我这种打架的行为是非常的恶劣的，事后我仔细的想了想，我是真的感到非常的后悔，我怎么会是那么的冲动，完全都不计较后果，不在意自己是在同事间的形象，而今我真的感到特别的沮丧，当时我到底怎么想的，怎么会打架呢，我也要好好检讨我的打架行为，为我的所作所为去负责。
其实事情的发展本来就是不应该朝着这个打架的方向去的，我和同事的问题只是工作上意见的不合，其实并没有什么大的对错，其实我们完全可以心平气和的听对方说，然后接纳对方的观点，但是我们两个都太冲动了，太过于不理智了，结果就吵了起来，吵吵嚷嚷的也是让同事觉得我们怎么一点小事都处理不好，还没等他们劝我们别吵架，我们就开始打了起来，而且我还是先动手的，作为一名职业人士，我这种行为是非常的没有理智，特别冲动的，虽然后来同事们把我们拖开了，但是事情已经发生了，而且也是惊动了领导。
在工作的地方，我们本来就是要认真的工作的，虽然有意见的不同，但是这是非常正常的事情，很多时候我们开会也是会有不同的意见，大家都会争吵，都会说自己有道理，但是还是会认真的听别人说，而且即使最后不同意，那也不会打架，但是我呢，可以说是一言不合就打了起来的，而且还两个人都是受伤了，这身体的伤害其实还是容易治好，但是在同事心里留下的伤疤却不是那么容易好的。特别是还要帮忙拉架的同事，不小心还打到了他们，真的对不起，不应该这样子。
事后领导也是严厉的批评了我们，我渐渐冷静下来，也知道我是犯了的是一个大错，这种打架的错误可以说即使让我离职，我都是无话可说的，毕竟打架是特别严重的一个事情，在公司成立了这么多年以来，可以说我开了一个很不好的头，我是第一个打架的，但我也希望这是最后一次，再也不要有了，毕竟真的这件事让我特别的后悔，特别的难受，我怎么这么的冲动，这么的没有脑子，完全不像一个职场的人士，太粗野了，领导，我真的认识到我的错误了，今后都不会再打架了，也会好好的工作，真的有意见不和的时候，也是要冷静的去处理。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书怎么写13篇
同事打架检讨书怎么写【篇1】
尊敬的领导：
您好！
那天上班的时候，我跟xx因为一点工作上面的不同看法产生了争执，后面还因为不能说服对方从争执变成了争吵，甚至还演变成了打架。我很抱歉，没有牢记公司的规定，没有考虑到公司的形象，在上班的时候，所有同事的注视之下，与xx同事在公司打架。这件事最主要的原因就是我没能够控制好自己的情绪，让情绪没有得到合理的宣泄，所以才会弄得我从争吵变成了先出手打人。后面在其他同事的拉架之下，和领导生气的训斥，我才清醒过来，才意识到自己刚刚做了什么。经过这一段时间的冷静思考，我才知道我之前的暴力行为是多么的幼稚。
我现在已经是一个成年人了，已经工作好几年了，应该成熟了，不能够在向读书时的那样冲动，遇到问题一概学会冷静，合理管控好自己的情绪，不能够让暴力成为我们解决问题的方法。那一天动手打同事的事情，就暴露出来了，我在心智上的不成熟，做事情太过于冲动，不能够冷静处理问题。今后我遇到问题的时候没一定要先冷静下来，不能够太过于情绪化处理问题，不然很有可能会酿成大错，要让自己变得成熟起来。
一个团队就像无数根线，单独一根的时候很容易被扯断，可是无数的线拧成一根绳的时候，就会凝聚起强大的力量，不仅不容易被扯断，还能够承受住巨大的力量拉扯，做到许多的事情。所以一个团队要想有更加强大能量，团队里面每一个人都要有团队意识，每一个人都要团结，这样才更加能够面对工作中的各种挑战。我那天得到行为，就是没有很强的团结意识，破坏团队的凝聚力，其实我们的最终目标都是微利解决工作中的问题，可是因为我的团队意识不强，没有很好的管控力，去调节团队里面矛盾，这才让我动手打架，现在我的行为让团队的团结性受到了挑战，团队的友好氛围也被我给破坏了。以后，我一定吸取教训，培养自己的团队意识，面对团队里面的问题，用正确的方法去处理去调节。
原本我跟xx同时还是很好的朋友，现在却因为我的冲动，让我们之间的友谊也受到的冲击，我们的工位又是在一块的，现在上班都觉得尴尬，不好意思面对他，这也对我们团队的工作造成了一定程度上的影响。这件事情本来就是我的错，所以我要向他道歉，争取得到他的原谅。
最后，也请领导和同事们能够原谅我的冲动，我一定知耻而后勇，改正自己的问题。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
同事打架检讨书怎么写【篇2】
尊敬的公司领导：
您好！
怀着深深的歉意向您递交我的书面致歉信。十分抱歉让您在百忙之中还要处理我的事情！关于5月15日我在公司与吴同事争吵并发生肢体冲突的事件，事情的经过大致是这样的：吴同事之前联系的客户因为不太满意公司的订单的一条细则，要求重新修改订单。吴同事按照公司业务规章，或许是考虑重新修改太过麻烦。不予可以重新修改，我见此情况，为了挽留客户就督促吴同事尽快按照客户要求重新修订。就这样几句言语不和，我开始与吴同事谩骂起来。
争吵的经过大致是这样的。针对此次事件，我知道影响恶劣，首先是在客户面前发生这样的事情，对于公司的形象是一次严重的摧残。其次，此次事件暴露出我原先就跟吴同事存在不合纠纷，最后通过这样一次口角爆发出问题。
领导，在此我真的觉得很对不起。这件事整体来看，还是我先动的口角，主要责任在于我。为此，我要对您做深深的道歉。我向您发誓，我保证今后再也不会跟同事争吵了，我今后遇事都退一步，这样就可以海阔天空。我要好好反省这次错误，尽快地向你递交此次错误的检查。
为了更好更快地翻过这一页，我要尽量跟吴同事修补回关了一个良好的公司工作同事关系而努力。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
同事打架检讨书怎么写【篇3】
尊敬的领导：
您好！
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书：我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸！我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想。
冷静下来后，在领导和同事们的帮助下，我现在知道自己错了。我错在不该动手打架，无论什么场合，什么原因都不该和别人打架。我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事。如果说打架的初衷是因为对方没有素质，那么我一出手，也就已经和他沦为同样的素质，甚至还不如他。打架并不能说服别人，反而会让别人更加看不起自己。
我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育，后悔自己在学校白读了那么多年的书。今后无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。
一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的人，一定要学会以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让打架的事再次发生在我身上。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书怎么写【篇4】
尊敬的公司领导：
您好！怀着深深的歉意向您递交我的书面致歉信。十分抱歉让您在百忙之中还要处理我的事情！关于xx月xx日我在公司与X同事争吵并发生肢体冲突的事件，事情的经过大致是这样的：X同事之前联系的客户因为不太满意公司的订单的一条细则，要求重新修改订单。X同事按照公司业务规章，或许是考虑重新修改太过麻烦。不予可以重新修改，我见此情况，为了挽留客户就督促X同事尽快按照客户要求重新修订。就这样几句言语不和，我开始与X同事谩骂起来。争吵的经过大致是这样的。针对此次事件，我知道影响恶劣，首先是在客户面前发生这样的事情，对于公司的形象是一次严重的摧残。其次，此次事件暴露出我原先就跟X同事存在不合纠纷，最后通过这样一次口角爆发出问题。 领导，在此我真的觉得很对不起。这件事整体来看，还是我先动的口角，主要责任在于我。为此，我要对您做深深的道歉。我向您发誓，我保证今后再也不会跟同事争吵了，我今后遇事都退一步，这样就可以海阔天空。我要好好反省这次错误，尽快地向你递交此次错误的检查。为了更好更快地翻过这一页，我要尽量跟X同事修补回关了一个良好的公司工作同事关系而努力。
此致
敬礼！
道歉人：XX
日期：XX年XX月XX日
同事打架检讨书怎么写【篇5】
尊敬的领导：
您好！
我在车间应该好好的上班的，去把生产的任务完成，但是和同事闹了矛盾，还和同事打了起来，作为发起者，我要付很大的责任，我也是在这儿检讨我的这次打架行为。并且保证以后一定会好好的把生产搞好，不再打架犯错了。
其实我和同事的问题，之前也是有一些小的摩擦，如果我们说开了，其实完全没有什么事情的，但是我却并没有及时的去处理好，反而是拖着，导致我们心里的怨气越来越大，这次刚好又因为一些小事，意见不同，大家说话的语气也是比较的冲，而我又没有克制住自己的脾气，于是动手打了起来，我们在车间打架的事情也是闹得很大，几乎整个工厂都是知道了的。而这次事情的发生，也主要是怪我，主动的把事情闹了起来，现在想想，其实还是很后悔的，我们都是在一个工厂里面工作，其实低头不见，抬头也是可以看见了，根本没必要把事情闹腾起来，大家各让一步，其实事情很好去解决了。
而且大家都是同事，既然有缘分在一起来到我们工厂工作，其实更是要去珍惜，不能说有什么矛盾就打架，一点都不和谐，并且这次的事情，其实也不是说完全没其他的办法去解决的，作为同事，大家要好好的相处，之前其实我和其他的同事相处也是比较的愉快的，只是我也是很懊恼，和这位同事起了冲突，可能也是我们的脾气都比较的暴躁，而且也是不会让步，如果我们双方都稍微退让一点，多听听对方的话。了解对方是怎么想的，其实完全可以避免的打架事情发生。
我也是知道，既然事情已经是发生了，那么我也是要去向同事道歉，同时对于给车间造成的影响，我也是要说一声对不起，并在以后好好的工作，把心思放在生产上面，别和其他的同事去起冲突，即使有意见不合的时候，也是多站在别的同事的角度去考虑问题，而不是说想着自己就是了。不去管别人的一个想法，那样的话也是特别容易造成冲突的，并且我也是要改善我的脾气，在工作中，更是要耐心的去做好，而不能急切，不能暴躁，既然来到我们工厂工作，那么也是要遵守我们工厂的一个规矩，不能老是按照自己的想法去做事情，况且打架这种事情往小的方面说是不遵守工厂的规定，但是往大的说，却是可能触犯法律的，所以我在以后一定不能再打架了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书怎么写【篇6】
尊敬的领导：
20xx年3月16日，我与同事郎同事发生了争执，事由起因是因为我与xxx同志因为买书事情开始吵架，到最后出手打人。对于此事，王主任当天中午就让我们回家写检讨，我个人并不是特别情愿，当天我并没有认识到自己错误。虽然第二天我交了检讨书，但在内心我并不认为自己错。也是因此，导致了3月17日我再次和他出手打架。其实，不管我个人对他有多大意见或不满，我不能以这种极端方式去解决这件事情，我在回家这几天白天黑夜里都在思考，我觉得自己行为是幼稚并冲动！
这几天我在网上找什么叫“团结”、“团队组织”“一个人个人修养”等文章。看了许多也明白了，做人要有忍让度道理，不管做什么事情都要忍！人优雅关键在于控制自己情绪，用嘴伤害人，是最愚蠢一种行为。可是那天我没有做到，事情发生后，我现在在此向领导和同事表示歉意，这件事情是我不对，并影响了同事们工作！在这里我做出深刻检讨！
一个人长大过程，就是不断获得自由过程，也是学会管理自己情绪过程。我们不自由，通常是因为来自内心不良情绪左右了我们。一个能控制住不良情绪人，比一个能拿下一座城池人强大。
藏在内心不良情绪在生活中时时涌现，所以我要学会去控制，人一生有太多路要走，有太多事情要去经历，有太多人需要去接触。我愤世疾俗能带给我什么呢？我要学会去看待、宽容、包容我身边一切。学会大度、宽容、细致去处理在身边发生每一件事情。
我应该做到团结，团结是由多种情感聚集在一起而产生一种精神。团结并不只存在于志同道合人群之中。想要成为一个团结优秀集体，只需要我们都用真诚去面对集体中每一个人，让这个集体里每一个人，都感觉到心灵温暖，学会在他人赞赏中寻得自信，而不是狂妄自大；学会倾听他人话语，而不是妄加评论；学会客观地看待他人言论，而不是偏袒憎恶；学会发现他人优点，而不是放大缺点；学会平和地对待他人缺陷，而不是挖苦讽刺；学会在必要时候让步，而不是斤斤计较，正所谓“忍一时风平浪静，退一步海阔天空。”理所当然，彼此之间还要互相帮助，这样才是一个团结集体！
一个团结集体所遇到任何困难都会迎刃而解，因为集体拥有个人无法比拟无穷智慧。友爱产生动力，和谐铸就辉煌。虽然我们每个人不是最优秀，但我们在一起就可以组成一个最优秀集体——友爱产生动力，和谐铸就辉煌，团结就是力量！我们也是一个团队，团结协作是一切事业成功基础，个人和集体只有依靠团结力量，才能把个人愿望和团队目标结合起来，超越个体局限，发挥集体协作作用，产生1+1>2效果。我们在同一个单位工作，每个人工作，都有相对独立性，又都与全局相关联，如果一个人只顾自己，不顾他人，不肯与他人协作，势必会影响团队战斗力和整体形象。人们常说：立足本行如下棋，输赢系于每个棋子，“一招不慎，满盘皆输”，如果整个棋局都输了，再有力量棋子也没有什么用了。
我个人觉得：“集体是一个大家庭，我们每个人都是其中一分子。团结、互助、友爱是人生必不可少道德品质，只有拥有这种优秀品质，我们才能有机结合起来。团队精神基础是尊重个人兴趣和成就，核心是协同合作，最高境界是全体成员向心力、凝聚力，个体利益和整体利益统一，并进而保证组织高效率运转。为企业为工作创造出更好效率！
树欲静而风不止，真正自由就是表现在：树根坚定，树杆力度和树枝飘摇自如，三者和谐统一。
通过这件事，在深刻反省同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒及时，这在我今后人生成长道路上，无疑是一次关键转折。所以，在此，我在向领导做出检讨同时，也向你们表示发自内心感谢。通过各位领导教育、关爱及对于我期望，今后不管任何事都三思而后行。不辜负领导们期望。
这件事情，无论领导怎样从严从重处分我，扣工资或其它任何方式，我都不会有任何意见。同时，我可以通过自己行动来表示自己觉醒，以加倍努力工作为单位做出积极贡献，请领导相信我。
同事打架检讨书怎么写【篇7】
尊敬的xx领导：
您好！
今天，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对打架这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再打架的决心。早在我刚踏进这个公司的时候，您就已经三令五申，一再强调，全体同事，不得迟到，不得打架。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。因为，这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代劳动者该具有地认识问题的水平。未能对领导们的辛勤劳作做出回报，我越来越清晰地感觉到我是一个罪人！！！
对于我打架的事情，所造成的严重后果如下：
1、让领导担心我的安全。这样的打架行为对于每个人的伤害都是很大，一旦打架就会需要花费时间去看医生，这着实让领导为我担忧啊。
2、在同事们中间造成了不良的影响。由于我一个人的打架，有可能造成别的同事的效仿，影响班级纪律性，也是对别的同事的父母的不负责。
3、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，违背父母的意愿，实乃不孝。
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：
1、思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
2、思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。
3、平时生活作风懒散。
据上，我决定有如下个人整改措施：
1、按照领导要求缴纳保质保量的检讨书一份！对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。
2、好好对待工作，认真克服生活懒散、粗心大意的缺点。
3、和同事们加强沟通。保证不再出现上述错误
请关心爱护我的领导同事继续监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步！！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书怎么写【篇8】
和同僚打架，是不好的，这个时候我们需要写检讨书，和同事打架检讨书500字有哪些呢？各位，看看下面小编整理推荐的和同事打架检讨书500字，欢迎各位借鉴。
尊敬的公司领导：
于****年**月**日下午上班期间，我因与同是办公室人员的***发生摩擦而大打出手。
此番在公司打架，着实的让您失望了。在此我向您递交这篇检讨书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出道歉。
感到非常的愧疚与难过。这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的矛盾冲突，后果是严重的，影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省，经过一段时间思想上的检讨与自我反思，从今往后，我一定时时刻刻保持理智的思考问题，努力上进工作，勤奋努力，做好自己该做的事情。
经过这一次的事情，我深刻的认识到自己的错误，在这个以*为主题的社会里，人与人，就应该*相处，*发展，而不应该因为一些小事而大动干戈，特别是在公司里，作为办公室一员，不但有损公司形象，而且对其他员工也会产生不良影响，此刻，后悔莫及，从小，老师就教导我们，要心胸宽广，认认真真工作，不受其他事物干扰，要学会忍让，典故有韩信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和为贵，和气生财，工作也一样，*了，才能更有效的工作。
经历了这件事，也让我在成长的路上多了一块垫脚石，虽然是负面的不好的成长经历，却让我明白了很多做人处事的道理，有些道理，必须要自己亲身经历了以后，才能真正的大彻大悟。
人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。经历一些事，遇见过一些人后，身上的棱棱角角才会慢慢磨平，生活中必须学会去看待、宽容、包容身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。
同时感谢公司领导对我的教导，让我懂了很多知识，让我进步了，也让我认识到自己的不足，在此我保*再也不会发生此类事情。
对于这件事情，无论领导怎样从严从重处分我，都不会有任何意见。同时，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作为公司做出积极的贡献。我恳请您的原谅!
此致
敬礼
检讨人：***
****年**月**日
同事打架检讨书怎么写【篇9】
尊敬的老师：
您好！
从小就有人不断地警醒我要与人为善，不能轻易的与他人发生不好的事，如今我都已经在工作了，可还是没有将要与人为善这件事做好，我竟然会在公司与同事打架，这一点是完全让我没有意料到的，是真真的伤害了自己以及同事的感情，让我相当的后悔。
平时我也有很严肃的管理自己，几乎是没有和他人发生或任何的冲突与生气，可能就是如此所有人都认为我脾气很好，这才发生了这次与我开玩笑的尺度有点大，使得我发生暴怒而现在公司打架的事情。本来之前的我都还是挺好说话的，也会认为别人就是在开玩笑，而没有太过于在意。但是这一次我完全没有控制自己，就让自己压抑了很久的情感发泄出来了，虽然当时我发泄出来还是挺爽的，但是结束后我就知道自己犯了很大的错误很后悔，我知道我的行为给公司带来了很大的伤害，更让同事之间的感情毁于一旦了，但是现在我已经做下了这个行为，我唯一能做的事情就是向领导，向同事，向公司道歉。对于我做下的这些事情，产生的.这些影响我都会尽力进行弥补。
当时，我对于同事的玩笑话过于认真了，这一点是我个人的问题，大家也是知道的我不管对人还是对事都是相当认真的，就仅仅一些小事我都是可以不计较的，但是这一次是关系到我极为隐私的事情，我真的是没有忍住，虽然我出手打架是我的错误，但是我们双方之间的错误都是有的，我想这一件事还是需要我们双方共同负责。我首先表明我自己就这回情况的态度，我对于这次出手伤人，我是非常的抱歉。这一次之后我会在此调整自己的思想，自己的心态，让自己可以在面对这件事情的时候平和相待，我想这样才能够真正的做到在公司与大家和睦相处。另外在公司的时间，我就应该想公司中的事情，而不是还会由于自身的原因而发生矛盾，这一点是完全没有把工作摆在第一位，这一点是相当不对的。
这一次的打架事件是我开始动手的，我会来承担这个罪责，我向领导保证未来我一定会将心思都放在工作上，对于生活上这些小事更是不能影响我在公司的行为，任何私人的事情都应该等到下了班再说。这是我个人纪律性没有做到很好，我还需要更多地在这几个方面进行努力。希望我之后的努力领导都能看得见，并且能够为我这次给领导留下的不好印象有一定改善。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同事打架检讨书怎么写【篇10】
尊敬的领导：
今天，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对打架这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再打架的决心。早在我刚踏进公司的时候，您就已经三令五申，一再强调，所有同事，不得迟到，不得打架。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。因为，这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代劳动者该具有地认识问题的水平。
就像一个电视剧名称一样：《对不起，我错了!》明明知道这句话已使老师您耳茧重重，但是我不得不说，因为再没有一句话更能准确地表达我内心的愧疚了。您现在肯定眉头紧皱、心里生气十分，我现在心里也是酸酸的、苦苦的，不是滋味。
对于我打架的事情，所造成的严重后果如下：
1、 让领导担心我的安全。本应按时出现的我未能按时出现，试问怎么不会让平时十分关心爱护每一个领导担心。而这样的担心很可能让领导整天工作分心，造成更为严重的后果。
2、 在同事们中间造成了不良的影响。由于我一个人的打架，有可能造成别的同事的效仿，影响班级纪律性，也是对别的同事的父母的不负责。
因此，在这里我要向学校领导、老师郑重得保证一下：从今往后我绝不再违反学校规章制度了，在做任何事情以前都要经过深思熟虑，做好对于事情后果的详细判断以后再进行处置。还有就是我要从这次错误当中吸取经验教训，今后不再轻易借给同学欠款，尤其是两百元对于我这个高中生来说还是有点多的。
不应该无故旷课。对于这一点，是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对老师和同学的不尊重，而且让老师也很担心。试问：如果全班大部分同学都不去上课，那么作为教书育人的老师得到了应有的尊重了吗?而且如果该来上课的同学没有来到课堂，那么这段时间，这些同学到底干什么去了?有危险吗?……这些都是让老师担心的问题，试想：如果老师整堂课都怀着担心的心情上课，那么老师对于其他同学的授课质量就可能受到或多或少的影响。所以，这不仅仅是对老师的不尊重，也是对大多数渴望得到知识的同学的不尊重。
其实，不管我个人对他有多大意见或不满，我不能以这种极端的方式去解决这件事情，我在回家这几天白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的！
3、 影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，违背父母的意愿，实乃不孝。
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：
1、 思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
2、 思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。
3、 平时生活作风懒散。如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低，
4、 平时和舍友交流不足，未能做到真正意义上的团结同事，试想，若我和舍友交流充足，怎会不知道他们何时离开宿舍?若我和他们真正做到好好团结，他们又怎会不知道我在洗澡?若更进一步我和他们相邀一块上学，打架的事还有可能发生吗?
责任心不强。所谓“食君之禄，担君之忧”，作为一名收费人员，本该恪尽职守辅助财务完成医院统计工作。更要端正自身的工作态度，切忌工作上的随意性。
早在我们刚踏进这个工厂的时候，您就已经三令五申，一再强调：全厂同事有了矛盾，自己解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。其实，领导你的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
1、 按照领导要求缴纳保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。
2、 制定学习计划，认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将期考考好，以好成绩来弥补我的过错
3、 和同事们加强沟通。保证不再出现上述错误
请关心爱护我的领导同事继续监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步!!
检讨人：×××
同事打架检讨书怎么写【篇11】
尊敬的领导：
您好！
对不起，我不应该在办公室和同事打架。这样不仅会破坏公司公物，也影响到了其他的同事工作，造成了不好的影响。当时的我也并没有意识到打架的危害，在您批评我之后，我进行了深刻的反思。现在我已经认识到了自己的不对，希望您能够原谅我们这一次的行为。我以后绝对不会再犯同样的错误了。
在办公室打架，不管是对我自己也好，对同事也好，都有不小的影响。对我自己来说，会让同事觉得我的性格暴躁，以后都不敢接近我。因为他们会觉得如果跟我意见不和的话，或者惹到了我的话，我就会打人。我不应该这样意气用事，我已经是一个二十多岁的成年人了，不再是十几岁的小孩，对待事情应该要考虑的更全面，不能被情绪控制，做出不合理的事情。打架不管在多少岁的时候，都是不合理的事情，有什么意见应该坐下来好好聊聊，而不是用拳头解决问题。作为一个成年人，应该学会控制自己的情绪和脾气。跟同事打架，也影响到了我自己的工作。因为我工作安排的比较紧张，若是我花时间去做了其他的事情，那我的工作就会做不完，很可能需要加班，那我有何必在上班时间跟同事打架呢？
在办公室打架，也会造成公司财产的损失。虽然我们的办公室是比较大的，但因为摆放了很多的办公桌，也有很多的电脑，在打架的过程中，难免会碰到桌子。若是不小心把桌子撞倒了，桌子上的东西都掉到了地上，就会造成不小的损失。虽然这次并没有出现这样的情况，但确实被我们弄坏了一把椅子。赔偿的费用由我和xx平分，也是为了让我们两个吸取这个教训。
我们打架的行为也影响到了其他同事的工作，因为声音比较大，而且其他同事看到我们在打架也不可能无动于衷，他们都会过来拉架，就会影响到其他同事的工作，多多少少都需要加班。打架这种行为也会影响到我们两个之间的感情，我们之前是很好的朋友，但这次事情过后已经好几天没有说话了。其实我并不想失去这一个朋友，但我也不想先服软，所以打架带来的后果是比较严重的。
这几天我也想了很多，那天是我太过冲动了，没有控制好自己，才做出这样的事，很对不起。我保证，以后都不会跟同事打架了，有什么事就好好聊聊，不会再用这种不理智的方式处理问题。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
同事打架检讨书怎么写【篇12】
尊敬的领导：
您好！
我是公司的人事主管，我叫xx。作为一名主管本来应该是在同事们之间起到带头作用，给同事们作表率的这样一个职位。但是星期二的中午，我却和公司的xx同事打了一架，并且这一架，我把他打的送进了医院，虽然现在已经好的差不多了，但是这件事情一直在我心中，让我过意不去。这已经成为了我心中的一道坎，所以这么久以来，我一直在检讨自己的错误，今天我终于鼓起勇气来给您写了这份检讨书。
这件事情发生在上上个星期三里，我清楚的记得那天中午，我刚吃完饭已经准备要午休了，但是xx同事却找来了我，想跟我调休一天假，我那个时候，睡意比较浓，也懒得问他为什么要调休，所以就让他午休过后再来找我，说完这句话我就没有理他了，继续闭上眼睛睡我的觉。xx同事看到我这种态度，以为我是对他有什么意见，再加上他是新来的实习生，没有什么社会经验，也不太懂的这个社会上的规矩。所以在我睡下后，他依然不肯罢休，一定要我在他的调休假条上签字才能离开我的办公室。
我被他炒烦了，所以对他的态度就更加不耐烦了。语气也更加的不好，我甚至还说出了你“是不是听不懂人话”这样的话来。他年轻气盛更加受不了这种委屈，所以也就跟我还嘴了几句，然后我俩就因为这个事情吵了起来。并且越吵越激烈，最后也演变成了打架的场景，同事们过来都劝不住，直到领导来了，我们两个才住手的。不过那个时候，我已经把xx同事打的皮青脸肿的，身上也多处受伤，被同事送进了医院。
整个事情的经过就是这样，虽然领导对于这件事情并没有怎么处罚我，但是我觉得在这件事情上，我做的有点过分。毕竟我是一个主管，毕竟我比他大了这么多岁，难道有什么事情不能多担待一点，难道要因为这点小事情就跟同事起冲突。实在是太不应该了，我不应该仗着自己作为主管的权势就对新的实习生大呼小叫，我不应该一冲动就对同事大打出手，我更不应该因为他打扰了我睡觉就不给他处理事情。
作为同事，作为一个主管，在新员工遇到了他不懂的问题上面，或者遇到继续处理的事情上面，我应该耐心的去帮他解答，态度诚恳的去帮他解决。而不是像我这像的语气不好，像我这样的态度敷衍。所以在这次的事情里，是我做的不够好，是我做的不对。在今后的工作里，我也不会再做出现像这次这样和同事打架的行为。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
同事打架检讨书怎么写【篇13】
尊敬的领导：
您好！
我是xx，这次在公司上班时间打架的当事人之一，我要为这次与同事打架的事情向您、向公司所有同事以及打架的另一位当事人道歉，希望你们能够原谅我这一次的冲动，下面将这次事情的主要经过说给您听。
事情的起因：
在这一次的项目工作当中，出现了一个问题，我们弄了很久都没有找到解决的思路，后面弄了很久才找到出错的主要地方，这才解决问题。但是因为耽误了太多的时间，我们又都记不清那一部分是谁负责的，所以纷纷指责对方，说是因为对方的不细心才导致的这一次问题。慢慢地就有指责变成了争吵，后面还打了起来，同事们看到我们在公司打架，都放下了工作，来拉架。
事情的结果；
大家赶忙拉架，才给我们分开。我在在上班期间与同事大家，影响了大家的工作，还破坏了公司的工作氛围，我感到十分的抱歉，指导领导您的教训，我的气才消了，也终于意识到了自己的错误。
检讨：
我与同事在上班期间打架是十分优质的一种行为，我们现在都是成年人了，却还是这么的意气用事，因为一些小事，就不能够控制住自己的情绪，就想着同暴力来解决问题，这太冲动了，完全没有考虑到事情的后果，完全没有考虑到会会给他人带来多大的麻烦，这完全不像一个成年人该有的问题处理方式，太幼稚了。我们这次在上班的时候打起架来，不仅影响了其他同事的工作，让大家看了我们的笑话，还破坏了我跟另一位同事的'友谊，现在我冷静下来了，才想起自己的冲动，才知道自己的不对。我现在不知道怎么面对他，及时我跟他道歉了，可能还是会影响我们的友谊吧。
在一个就是破坏了公司一直强调的团结，我们公司的所以员工是同一个团队，团队里面所有的人团结起来，才能够产生最大的力量，创造最大的价值，遇到任何困难都能够无所畏惧，随刃而解。可是我今天与同事在公司打架，就是冲动到破坏了这个团队的团结，没有考虑到其他人的意见，破坏了互助、友爱的氛围。我羞愧难当啊，没有任何颜面去面对各位同事了，想着就觉得尴尬。
但是，我还是清醒的，我做了错事，我就应该担负起这一个后果，我必须要向这个团队的每一位道歉，尽最大可能地去修补这个被我打破的团结氛围！我在后面的工作也一定会付出行动，争取再回到之前的状态！
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
同学打架检讨书七篇
下面是编辑为您整理的“同学打架检讨书”，相信此时的你或许正为写检讨书名称而烦恼吧？每个人犯错后都要自我反省，犯错意味着就要书写检讨书。检讨书是对自己错误的言行向组织悔过所写的认错书，欢迎参考这些内容愿你有所得益！
同学打架检讨书【篇1】
尊敬的老师：
您好!
我真的是愧对您的教导，因为我在_月_日这天，居然在课堂上和xx同学打起了架来，直接就打断了老师的教学，也严重影响了同学们的学习，对此，我感到格外的抱歉，现在想想我当时的那个傻样子，真是让我羞愧的想钻到地下去。所以，为了能让我清楚地记住这次错误事件，我给您写下了这份饱含我歉意的检讨书。
这次打架事件的原因和过程是这样的。在_月_日这天，我和xx同学都是和往常一样来到了学校，在没有上课前，我和周围同学谈起了一件最近在社会上发生的事情，对于这件事，我发表了自己的看法，但是xx同学却对这件事有不同的看法，而且他认为我的观点是完全不正确的。可我的观点是比较中立的，也没有任何偏见，所以我直接和xx同学争论了起来，由于都觉得自己的观点是对的，所以谁也不让谁，结果就越争越激烈。直到打上课铃了，我和xx同学还是没有结束争论，哪怕老师已经站在了讲台上，可我和xx同学还是在小声的讨论。
到了最后，我们俩连课都没有听了，争论的声音也渐渐地也不住了，于是，我和xx同学直接就动起了手来。就这样，我和xx同学直接在上课的时候就扭打在了一起，由于我和xx同学都是比较健壮的，所以把周围的课桌都弄翻了，还差点波及到其他同学，好在周围的同学反应很快，有几个块头大的同学直接就把我们两个人拉开了。在发生这种情况后，老师也停止了上课，然后把我和xx同学拉到办公室里面了。
老师在询问打架的原因后，对我们的行为表示了严厉的批评，然后就开始了苦口婆心的开导。经过老师的调解后，我和xx同学都意识到了自己的错误，在办公室里都不好意思的把头低的很深。其实吧，我们之间的争论是一件小事，毕竟每个人持有的观点不同，这是很正常的，所以千万千万不要根据自己的想法去妄图改变别人的想法。现在想想我们两人因为这么小的事情就在课堂上打架，传出去一定会让别人笑掉大牙。
现在，请老师您放心，我和xx同学已经醒悟过来了，而且在同学们的见证下重归于好了，我也能保证，我以后绝对不会再在学校里面发生打架的行为了，要是我再有打架情况发生，不用老师您来批评，我先自己给自己一个大耳光!
此致
敬礼!
检讨人：
20xx年xx月xx日
同学打架检讨书【篇2】
我不应该打架，造成诸多影响。
1、让老师担心我的安全。本应大而化小，小而化了的事情，我偏要以暴力解决，使老师担心了，而这样的担心很可能让老师整天工作分心，造成更为严重的后果。
2、在同学们中间造成了不良的影响。由于我一个人的打架，有可能造成别的同学的效仿，影响班级纪律性，也是对别的同学的父母的不负责。
3、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，违背父母的意愿，实乃不孝。
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：
1、思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
3、平时生活作风不好，不够宽容，心胸狭窄，不应该为一点小事动手。
我保证，从今以后不打架，这次的事件我真的感到抱歉，希望老师可以原谅我，可以认可我认错的态度，我真的已经深刻的反省到我的错误了，希望老师再给我知错就改的机会。也希望同学也要引以为戒，不要犯和我一样愚蠢的错误了，这次的教训真的很大很大。
此致：
敬礼！
检讨人：
xx年x月x日。
同学打架检讨书【篇3】
尊敬的学校领导：
这个事情我真的觉得做错了。我真是不应该在学校跟同学打架啊，这个事情我真的坚决应该写检讨书。归咎这个事情吧，我总结是有这么几点问题的：
1，我违反学校规定私自携带手机来学校就犯了大错误了。
2，我居然因为同学跟我抢夺手机充电插座位就与其大打出手充分暴露出我野蛮、任性、粗辱的本质，真是非常不应该啊。
3，我性格暴躁，因为一点小事情就跟同学大打出手，实在不应该。
通过这次错误让我深刻明白一个道理：凡是要三思而后行。为什么悟出这个道理呢？其实是有原因的，因为原本我跟同学带手机来学校就没有什么，玩玩手机看看小说都是可以的。可是我因为充电跟同学打架结果就导致了我跟同学手机都遭到了没收，因为打架这个事情远比带手机来学校要严重得多，我这样一种舍本求末的做法简直是愚蠢之极啊。这个事情的发生恰恰说明了我没有三思而后行，假如我能够做到三思而后行，怎么可能再有这样的事情发生呢？
总的来说面对这个事情我是愧疚的，我为自己的违反纪律行为感到无比羞愧。我觉得今后自己一定要通过这几个方面来纠正自己的错误：
第一，那就是坚决不携带手机来学校了。学校领导三令五申要求我们高中生不要携带手机来学校是有原因，也是有深层考虑的。一方面手机带来学校就让我们分心了，手机里面有切西瓜、超级玛丽、笨蛋鼠等游戏会让我们终日只想着玩游戏，怎么还有心思看书写字做作业呢？第二，我要当面向当事同学道歉，我要向他表示衷心的反省，对于打伤他鼻梁的事情要苦口婆心的安慰，并且诚挚得献上一枚我刚刚从医务室购买来的创可贴。第三，我要向所有关心我、对我有大期望的人说一声对不起，并且我也要发奋图强，在今后阶段的学习生活当中努力学习、良好表现，再也不做出任何违反校规、触犯纪律的行为了。
最后，我要以诚恳的态度再次恳请领导、老师原谅我的过错，也请大家今后监督我的行为。
此致！
检讨人：
时间：
同学打架检讨书【篇4】
尊敬的老师：
您好！
我是x班学生xxx，今天中午在宿舍吃饭的时候与同学之间发生了一些不痛快的事情，并且大打出手。经由了老师的憧憧教诲，我深刻的明白了，做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍！俗话说，退一步海阔天空，可是我今天却没有做到，事情发生后，我非常后悔！在这里我做出深刻的检讨！
事情经由是这样，在今天中我从食堂买完饭，然后拿到宿舍吃的时候，在宿舍门口和我打架的那个学生，他跑的很快，并且撞在了我的身上，把我打的饭都弄掉了，然后转过来骂了一句“你没张眼？”我当时就火，他把我的饭弄掉了，还骂我不张眼睛，我入宿舍就把我的几个朋友喊了过来，上往就打他。最后他不服气，又往找人。然后他带了8个人来，我们只有3个人，我就入宿舍拿了3把刀出来，预备是想恐吓他的，没想到当时没沉住气上往砍伤了2个人。导致了今天的结果。我十分后悔，在这里向那2个被我砍伤的同学报歉！同时你们的医药费我来出，请你们安心的在病院养伤！
我知道现在走到这种地步已经无法挽归了，我决定切身往病院望瞅那2位被我砍伤的同学，并向学校做出保证，今后再也不这么莽撞，不再学校若事。有什么事情第一时间讲给学校老师，不会在暗里处理。但愿这次老师能够给我宽大处理！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同学打架检讨书【篇5】
尊敬的老师：
您好！
对不起，我不应该跟同学打架的，我不应该意气用事。我们有什么事情，可以好好谈谈，没有必要动手。打架是不对的行为，身为高中生，不应该做出这样的事情。这次我犯的错确实比较的严重，我也思考了很久，反省了自己的错误。我写下这份检讨书，向老师承认我的错误，并进行深刻的检讨。
我想了很久，不管和同学的矛盾有多么的深，也不应该动手。而且我们并没有什么矛盾，这是因为一件事产生了分歧。跟朋友之间有一些小摩擦是很正常的事情，最不应该的就是动手。这样不仅会影响到同学之间的情谊，还会对各自的身体造成伤害。我们现在正是年轻气盛的时候，做起事来都不计后果，动手也没个轻重。也不会控制好自己的情绪，常常是情绪比理智占上风，做出了很多无法挽回的事情。若不是周围有很多同学在，发现我们不对的'时候及时的拉住了我们两个，并且叫来了老师制止我们，我们说不定都会受伤。其实在冷静下来之后我也感到非常的后悔，我当时不应该这样做的。很可能就因为这一件小事，导致我们之间的友谊到不可挽回的地步。因为我们现在都是不服输的年纪，谁都不会先低头道歉，可能就会导致我们两个好朋友最后渐行渐远，见面都不会打招呼。
我现在真的非常的后悔，我不应该这样做的，再怎么样也不应该打架。就算很生气，也不应该动手。我当时应该采取的措施是先离开，找个地方冷静一下，等冷静下来之后，再解决问题。打架是一种非常不理智的行为，就算当时打赢了，又会怎么样，就能代表我比较厉害了吗？最后还不是会两败俱伤。打架是解决问题的一种最错误的方式，是最错误的选择，明明有更多更好的方式解决我们两个人之间的问题，我们却选择了最不恰当的。我以后一定会控制好自己的行为，不会做出这种不应该的事。
这件事我们两个人都有错，但我不应该动手。我会去找他道歉，希望我们能够和好。我已经深刻的认识到了自己的错误，我以后一定会改的。请老师相信我，原谅我这一次犯的错，我以后绝对不会再跟同学打架了。我也会改变自己的脾气，让自己不要那么的冲动，那么的暴躁易怒。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
同学打架检讨书【篇6】
尊敬的领导：
您好！
今天我们班同学因为一些小矛盾在教室打架，我不但不阻止，还在旁边看热闹，甚至起哄，我错了，作为一个班级的同学，看到同学打架我应该做的是劝架，而不是看热闹。
我一直觉得同学打架，要阻止也应该是老师和班干部的事情，然而我却忘记了，我不但是班级一员，也是其他同学的朋友，任何时候都因该阻止这样的事情发生。有矛盾很正常，但是如何解决矛盾才是重点，我不但不知道阻止，反而火上浇油，在同学身边煽风点火。这样做非常恶劣，因为我过分的表现，被老师您责罚让我写检讨。
我错了，以后我看到同学打架，一定会及时阻止，不会再犯这样的错误，一定不会让小事变大事，虽然我不是班干部我也不能看着事态发展，如果自己阻止不了，那我就及时与老师沟通，把事情上报给班长或老师，避免发生打架这等恶劣事件，身为一名学生，就应该文明守礼，而不是这样犯错误，我错了。
我非常喜欢看热闹，但是自己从没有考虑其他人的想法，只考虑自己的感受，这点很不好，我的快乐完全是建立在其他人的痛苦之上的，这样做只会令其他同学厌恶，不会有人愿意与我交朋友，也不会有真正的好朋友，我错了，以后我坚决不会在犯错了，一定会好好的改正。虽然我没有参加打架，但是我却比打架更恶劣，因为同学们受伤有一部分责任在我，如果没有我在旁边看热闹，没有我继续犯错，他们或许不会打起来，至少也不会受伤。
我错了，以后我会以此为戒，牢记老师您的话语，不在做煽风点火的坏人，我会从新改正，反思自己过去的错误，认真改正现在的不足，尽快避免自己犯错，同学闹矛盾时，最好的选择，是让老师来解决，然后是及时劝解同学，避免冲突发生，而且，同学在班上打架也会影响大家学习。以后我会及时制止这样的错误发生，一定不会犯同样的问题。
当然了，如果老师觉得我还有一些地方反省不到位，需要继续反思，我愿意接受老师您的建议，积极的改变自己的不好之处，任何时候我都会把班级荣誉放在第一位，不会让同学犯错使得班级扣分，也不会催促同学打架，维护班级和谐稳定，让大家安安心心的学习，有矛盾有纠纷，及时调解，尽量帮助同学，而不是伤害同学。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
同学打架检讨书【篇7】
尊敬的政教处老师：
这次因好哥们的一些事情，我帮他去打了别人，我知道这在校园引起了不小的骚动，也给班级带来了不良的影响。对不起，老师!关于我此次在学校打架。我知道学校明文规定学生不准参与打架斗殴，我的老师对我此次犯错也很生气。我也知道，一个学生不应该违反校规、违反纪律，应该认真学习，做自己分内的事。这是一个基本的责任，也是最基本的义务。
但我不连最基本的也做不到。现在，我犯了大错，我才深深地感到后悔。我指的我应该以此次违纪事件作为镜子，好好地检点自己的错误。批评和教育自己，自觉接受监督。我要知道羞耻并唤醒我的警觉。我才能够锐意进取，纠正我这样那样的错误，我也要通过这次事件，努力提高我的思想觉悟，强化责任意识。
我决定今后再也不打架了。我会努力学习，力争改掉身上所有的坏习惯，成为一个好学生，我要不断反思自己，不断发现和纠正自己的缺点，下一阶段我会好好表现好的。希望老师与同学们监督我!
特此检讨!
此致：
敬礼!
检讨人：
20xx年xx月xx日
