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2024小工厂应急预案

2024小工厂应急预案

【#范文大全# #2024小工厂应急预案#】您是否认为定期评估和更新应急预案是一项必要的保证措施?树立防震意识、增强防震技能,在处理自然灾害和事故时,我们要关注生态的保护和植被的恢复。应急预案要充分考虑人员在应急事件中的安全防护措施,本篇文章为您筛选出了一些相关“小工厂应急预案”的知识,供您学习参考。希望本文能给您带来一些收获,不妨将其保存收藏起来!

小工厂应急预案(篇1)

1)公司第一安全责任人负责全年度安全生产目标执行、完成情况的考核。

2)公司向各级、各部门员工签订考核责任书,实行一级对一级负责逐级签订安全生产责任状,做到“横到边,竖到底”;责任书自签订之日起生效;责任书一式两份,责任书中要明确安全方面的注意事项。公司留存一份,责任部门一份。

3)各部门单位要依据公司总的目标责任制定自身的年度安全工作计划和工作措施,以确保目标的有效实施;各部门单位的年度安全工作计划报公司办公室备案。生产车间、部门负责人必须在目标责任书上签字。

4)公司对目标责任书内容每季度进行一次考核,年终进行综合考核。

5)对发生事故,严格追究相关责任人的责任,并按照事故大小,对生产车间、部门负责人进行罚款、降职使用、处分、开除等处理。负有刑事责任的,移交司法机关处理。

安全工作无小事,上述内容将根据现场检查情况和发现的任何安全问题及时提出要求和整改措施,所有的要求和整改内容将在安全员的监督和跟踪下,由车间组织落实,加强员工安全意识的培养,确保安全生产的万无一失。

小工厂应急预案(篇2)

工厂食堂应急预案

一、引言

工厂食堂作为员工就餐的重要场所,必须具备应对各类突发情况的能力。为了保障员工安全和顺利就餐,制定一份完善的应急预案是至关重要的。本文将详细讨论工厂食堂应急预案的制定和实施。

二、应急预案的制定

1. 制定团队:由工厂管理层和食堂管理人员组成应急预案制定团队,确保预案的全面性和实施性。

2. 应急预案的内容:

a. 应急预案的目的和背景:明确制定应急预案的目的和重要性。

b. 食堂应急组织机构:设立食堂应急组织机构,并明确各成员的职责和权限。

c. 突发事件预警流程:建立内外部预警信息的收集和传递机制,确保能及时掌握突发事件信息。

d. 突发事件疏散和救援流程:明确员工疏散的程序和路线,并规定相关救援措施。

e. 食堂应急装备和物资储备:确定必要的应急装备和物资,并进行定期检查和更新。

f. 员工培训计划:制定员工安全教育培训计划,提高员工对突发事件的应对能力。

g. 应急演练计划:制定应急演练计划,定期组织演练以检验应急预案的有效性。

三、应急预案的实施

1. 应急组织机构的建立:明确食堂应急组织机构,并确保各职责和权限的分工明确。

2. 预警信息收集和传递:建立应急信息收集和传递机制,及时获得内外部的突发事件信息,并确保及时告知员工。

3. 疏散和救援流程的执行:在突发事件发生后及时启动疏散和救援流程,确保员工的安全。

4. 应急装备和物资的准备:定期检查和更新应急装备和物资,确保其完好可用。

5. 员工培训计划的实施:组织员工参加安全教育培训,提高员工的应对能力和自救能力。

6. 应急演练的进行:定期组织应急演练,检验应急预案的有效性,及时发现问题并予以解决。

四、实施效果评估与改进

1. 监督与评估:建立监督机制,对应急预案的实施情况进行评估,及时发现问题并予以解决。

2. 反馈与改进:根据评估结果,及时反馈意见和改进建议,并对应急预案进行修订和完善。

五、结论

工厂食堂应急预案的制定和实施对于员工的安全就餐至关重要。通过制定完善的预案,并配备相应的应急装备和物资,组织员工进行培训和演练,可以增强员工对突发事件的应对能力,提高员工的安全意识和自救能力。只有这样,才能更好地保障员工的身体健康和安全。

小工厂应急预案(篇3)

为了认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全管理方针,实现“零事故、零伤害、零污染”的目标,依据安全管理的客观要求,并结合xx化工的实际情况,针对车间生产操作管理、锅炉安全使用、盐酸使用,确定安全监控要点主要包括以下几方面内容:

1.车间生产粉尘酸雾

1)车间悬挂安全操作规程

2)工人必须统一着装,佩戴合格的劳动防护用品,佩戴口罩。

3)定期为员工进行体检

4)生产期间平台放置苏打水。

2.燃气锅炉

1)锅炉房内悬挂安全操作规程

2)锅炉2年进行一次内检,安全阀定期年检,生产前进行自检。

3)气站设置明显的标牌,车间负责责现场标牌的保管清晰度。

4)气站设置安全接地,附近严禁吸烟及用电用火作业

5)确保燃气报警设备的正常使用

3.盐酸罐区

1)罐区悬挂盐酸技术说明书,安全警示标志。

2)盐酸管线维修必须穿戴好劳保用品

3)每日对盐酸罐清淤孔盐酸泵电气设备进行巡检

4)盐酸罐区设置围堰,泄露时迅速冲洗地面,防止塌陷及污染扩散。

小工厂应急预案(篇4)

工厂漏电应急预案


在现代工业生产中,电力是必不可少的能源,但电力也同时带来了安全隐患。工厂漏电是工业生产中常见的问题之一,一旦发生漏电事故,不仅会对工厂的正常运营造成影响,还会对员工的生命安全带来威胁。因此,制定一套科学有效的工厂漏电应急预案是非常必要的。


I. 应急预案的制定过程


制定工厂漏电应急预案需要进行全面的调查研究和分析,包括以下几个方面:


1. 漏电事故的分析:通过对历史漏电事故的归纳总结,分析漏电事故的发生原因和特点,制定相应的应急预案。


2. 风险评估:对工厂内各个区域、设备以及电路进行详细检查,确定哪些地方存在漏电隐患,评估漏电造成的潜在风险。


3. 制定预案:根据漏电事故的特点和风险评估结果,制定一套科学合理的应急预案,确保在漏电事故发生时能够及时有效地处理和处置。


II. 应急预案的组成要素


一套完整的工厂漏电应急预案包括以下几个要素:


1. 安全责任:明确各级管理人员的安全责任和权限,确保在漏电事故发生时能够及时采取行动。


2. 漏电检测与监控:建立完善的漏电检测系统,对工厂内的电器设备和电路进行定期检查和监控,及时发现漏电隐患。


3. 报警与应急通知:建立健全的报警机制和应急通知系统,确保在漏电事故发生时能够及时向相关人员发出警报和求救信号。


4. 人员疏散与救援:制定详细的人员疏散和救援方案,包括疏散路线、集合点和救援措施,确保员工在漏电事故发生时能够及时安全撤离。


5. 漏电事故处理与处置:明确漏电事故的应急处理和处置程序,包括切断电源、施救救援、灭火等措施,确保漏电事故不会进一步蔓延和扩大。


III. 应急预案的实施与演练


制定一套科学有效的工厂漏电应急预案只是第一步,更重要的是能够有效地实施和演练。应急预案的实施需要做到以下几点:


1. 培训和教育:对所有员工进行关于漏电事故、应急预案和应急措施的培训和教育,使其熟悉预案的内容和操作流程。


2. 演练与评估:定期组织漏电事故的应急演练,评估各个环节的应对能力和响应速度,及时发现和弥补问题,提高应急处理的效率和水平。


3. 反馈和改进:根据演练的结果和反馈意见,对应急预案进行持续改进和优化,确保其能够适应不同情况下的漏电事故应对需求。


工厂漏电是一种潜在的安全隐患,制定一套科学有效的漏电应急预案对于确保工厂生产的正常运行和员工的生命安全至关重要。通过全面的调查研究和风险评估,制定出符合实际情况和应对需求的预案内容,并严格按照预案要求进行实施和演练,提高应急处理的效率和水平。只有这样,才能有效预防和应对工厂漏电事故的发生,确保生产环境的安全和稳定。

小工厂应急预案(篇5)

工厂物料短缺应急预案


随着全球经济的快速发展,工厂的角色变得越来越重要。面对全球物资供应链的不稳定性和突发事件的频繁发生,工厂物料短缺已成为一个不容忽视的问题。为了应对这种情况,每家工厂都需要制定一份详细具体且生动的物料短缺应急预案。


工厂管理者需要全面了解物料供应链的脆弱性和潜在风险。他们应该深入研究工厂所需的各种物料,并确定关键物料的来源和供应商。管理者还需要评估供应商的可靠性和可替代性,以确保在物料短缺的情况下能够及时调整供应链。


工厂管理者需要建立一个紧密的合作网络,与关键供应商、客户和相关机构建立稳定的合作关系。和供应商保持经常性的沟通,可以更好地了解他们的生产状况和供应能力。管理者还应与客户保持沟通,了解其需求变化和可能的紧急需求,以便及时应对。


工厂管理者需要建立一个灵活的库存管理系统,以确保库存水平足以应对突发事件。他们可以使用一些先进的供应链管理工具来监控库存水平、实时采购和预测需求。他们还需要制定合理的仓储策略,确保物料能够安全储存并及时使用。


工厂管理者需要建立一个完善的物料紧急采购计划,包括推动供应商加速生产、开发替代物料以及与其他工厂进行合作等。同时,他们还需要与当地政府和相关机构建立联系,以获取紧急物资支持和配送帮助。这样一来,工厂能够在物料短缺情况下迅速采取行动,尽早恢复生产。


工厂管理者还应承担起培训和教育员工的责任。员工应被教育如何警惕物料短缺问题,并如何应对和报告相关情况。管理者还应组织定期的演习和模拟情景,以帮助员工熟悉应急预案和紧急流程。


小编认为,工厂物料短缺应急预案的制定对于确保工厂的正常运营和应对突发事件至关重要。只有通过建立紧密的合作关系、灵活的库存管理、完善的紧急采购计划以及培训和教育员工,工厂才能在面对物料短缺时迅速应对,减少损失并尽快恢复正常生产。

小工厂应急预案(篇6)

(一)宣传教育

通过学校开设的健康课开展健康教育,通过板报、网络、主题班会等多种形式的预防传染病和食源性疾病(含食物中毒和肠道传染病)的知识宣传,增强广大师生员工公共卫生意识和自我保护能力,改变随地吐痰、乱扔垃圾等陋习,培养良好的卫生习惯,利用家长会等形式,向家长讲解预防食源性疾病知识和学校的工作要求,以取得家长的配合和支持。

(二)预防措施

?1.制度建设及实施

?(1)责任制度:食品卫生安全及卫生防疫工作领导小组组长为学校食品卫生安全及卫生防疫的第一责任人,副组长为学校食品卫生安全及卫生防疫的管理人,其他成员为具体责任人。

(2)食品卫生安全事故和疑似疫情报告制度:班主任、教职员工、食堂从业人员等发现食品安全事故和疑似传染病人后立即按照流程报告(现场值班员立即报告XX和校医,随后依据实际情况逐级上报),组长和副组长向教育局进行汇报,必要时要市卫生防疫部门汇报。

(3)责任追究制度:对食品卫生和卫生防疫各项制度落实和检查不到位的;

对食品卫生事故和疑似疫情有迟报、谎报、瞒漏报或处置不当的,要追究当事人的责任。

(4)值班制度:实行24小时值班值守。

(5)严格登记制度:严禁校外人员或不明身份人员进入餐厅,食堂后厨严格实行全封闭管理,非本食堂工作人员严禁进入后厨。因工作需要进后厨的,要检测体温合格、戴口罩、穿工作衣帽,并做好记录。

(6)食堂的检查制度:学校食品卫生和卫生防疫安全领导小组组员每天对食堂进货、存储、加工、卫生等进行检查并记录,发现问题立即进行整改。

(7)食堂每餐实行陪餐和留样制度,陪餐领导每餐提前30分钟就餐,各班组按要求做好留样。

2.预防措施:

(1)加强对食堂水源的管理,食堂使用经过检验合格的自来水。

(2)非食堂工作人员不能进入餐厅或操作间,食堂内部建立保卫制度、安全自查制度和消毒制度。

(3)加强食品卫生安全宣传和食堂从业人员的管理,加强对食堂从业人员的培训,严格按照《食品卫生法》等相关制度进行规范操作。

(4)食堂从业人员上岗前要进行健康体检并办理健康证,无证或证件过期不能上岗,健康证须在食堂醒目位置公示。

(5)食堂提倡师生在学校就餐,严禁叫外卖,禁止校外熟食进校。

(6)崔xx、李xx老师负责对食品卫生和卫生防疫的日常检查。

(7)教育学生留意自己及身边的.同学的身体情况,如有不适立即报告老师。

(9)教育师生加强个人卫生,勤洗手,保持生活环境、工作环境的空气流通,多参加体育锻炼,增强自己的免疫能力。

(10)有疫情发生,教育学生尽量不到人群比较集中的地方活动,尽量不接触外来人员。

(11)学校人群比较集中的地方如教室、阅览室、会议室、食堂、寝室等地方要保洁和保持室内空气流通,窗户必经常打开并定期消毒。

(12)学校有关疑似食品中毒或疑似疫情的信息,除按正常渠道上报外,任何人不得擅自向学生、教师、家长和新闻媒体发布,注意正面宣传,防止师生恐慌,以维护学校和社会秩序的稳定。

小工厂应急预案(篇7)

1.建立安全教育培训制度,加强全员安全教育培训,确保全员受到应有的安全工作规程、规定、制度和相应的安全与健康知识、以及安全素质和环境保护知识的教育、培训。

2.公司经理、安全管理人员每年参加市安监局培训一次,时间不少于30学时

3.每年年初,组织全体人员进行一次安全工作规程、规定、制度的学习。学习时间不得少于20学时

4.对新入厂人员进行三级安全教育培训,公司一级安全教育主要内容为国家安全生产方针、政策、法律、法规、标准和企业规章制度;车间进行第二级安全生产教育培训内容包括车间制度、环境、生产特点、及存在的不安全因素;班组进行第三级安全教育其主要内容:车间安全操作规程、劳动纪律、事故教训等。学习时间不少于40个课时,经书面考试合格后,方可上岗工作

5.综合办每年应制定安全教育培训计划,经经理批准后实施。

6.办好“特种作业人员”安全培训工作包括锅炉工,行吊、电工、焊工,在市级培训合格后方可上岗,并及时进行复检。

7.每年5月在市卫生局进行《职业安全健康管理体系规范》培训,领取健康证。

8.凡是经教育培训考试不合格者应参加第二次学习(费用自理),如第二次仍不合格将进行相应的罚款、处分措施。

小工厂应急预案(篇8)

企业工厂应急预案


随着工业化的推进,企业和工厂的数量迅速增加。工厂由于涉及到大量的设备、物质和人员,存在着各种各样的潜在风险和事故隐患。为了应对这些可能发生的突发情况,企业工厂应急预案应运而生。


企业工厂应急预案是根据实际情况和风险评估制定的一套详细的应急措施和演练计划。它的目的是在紧急情况下迅速、有序地组织和协调各项工作,减少人员伤亡和财产损失,并尽可能地减小事故对环境造成的影响。


企业工厂应急预案应包括一个完善的预警机制。预警机制应能及时准确地发现潜在风险,以便采取相应的预防和控制措施。这可以通过建立监测系统和配备专业的安全、环境保护人员来实现。同时,也需要与相关政府部门和救援机构建立好沟通渠道,以便能够更快地得到支持和援助。


企业工厂应急预案还应明确各级管理人员的职责和权限。在应急事件发生时,有序的指挥和协调是非常关键的。因此,预案应包括明确的指挥体系和责任分工,并针对不同情况制定相应的处置方案。各级管理人员应具备一定的应急知识和技能,并能够迅速决策和采取行动。


另外,企业工厂应急预案中也需要考虑人员疏散和安全救援。在火灾、爆炸、泄露等紧急情况下,人员的安全和疏散是首要任务。因此,预案中应包括详细的疏散路线和集合地点,并进行定期演练和培训。同时,也需要配备足够数量的灭火器材和急救设备,以便在事故发生时能够及时采取措施进行救援。


企业工厂应急预案还需考虑环境保护和后续处理。许多工厂生产的产品或处理的物质对环境具有潜在风险。因此,预案中应包括相应的环境保护措施和应急处置方案。这包括及时报告和采取措施控制污染源、清理泄漏物质、恢复环境等。


企业工厂应急预案应该是一个动态的过程。随着工厂运营和环境变化,预案也需要进行定期检查和更新。同时,应急演练也应定期进行,以测试预案的可行性和有效性,并让员工掌握相应的知识和技能。


企业工厂应急预案是保障企业工厂安全的重要措施。它不仅包括预防、管控和处置措施,还关乎人员的安全和环境的保护。通过精心制定和有效实施应急预案,可以最大限度地减少潜在风险和事故的发生,并提高对突发情况的应对能力。这对于企业工厂的可持续发展和社会的稳定都具有重要意义。

小工厂应急预案(篇9)

1.学校食品安全事故应急工作领导小组

组长:王万福全面负责学校食品安全工作,学校食品安全第一责任人。

副组长:陈富平江甫技高守璋龙从颖向国琼

职责:对学校食品安全工作进行检查督促,发现问题,提出整改建议。

成员:肖奎张碧王俊

副组长全面负责学校食品安全工作,为学校食品安全直接责任人。高守璋具体负责学校食品安全工作,为学校食品安全工作具体责任人。

2.学校食品安全事故应急工作小组

①现场指挥组:

组长:王万福

组员:陈富平陶洪

主要职责:负责安全事故现场的指挥及人员调度。

②通讯联络组:

组长:龙从颖

组.员:陈平坤

主要职责:一旦发生事故,负责与疏散、救护、处理等各组联络,控制校园广播,调动有关人员到指定地点。

③疏散领导组:

组长:高守璋

组员:各班班主任

主要职责:当发生食品安全事故时,立即到自己岗位,组织指挥师生有序地进行救援工作。

④处理行动组:

组长:肖奎

组员:朱勇彭志辉彭佳启严朝良

⑤紧急救护组:

组长:王俊

组员:杨敦丽胡家荣杨会李承会王涛

主要职责:负责对突发食品安全事故中受伤师生进行救护处理,做好及时送医院治疗的准备工作。

⑥宣传教育组:

组长:陶洪

组员:罗琼刘芳

主要职责:负责平时的安全教育和突发事件中师生的心理安抚工作。确保校园安全和稳定。

3.应急处理预案

学校本着为师生身体健康负责的目的,在加强学校常规管理的同时,加强对食堂食品卫生工作管理,一旦发生师生食物中毒或疑似食物中毒事故,立即采取以下措施:

①报告学校食品安全领导小组,立即停止食堂的生产活动,启动应急预案。

②立即将中毒者送乡卫生院检查,乡卫生院无法处理时应及时送往特区人民医院。

③同时向乡政府、教育局、卫生局等部门报告。配合卫生行政部门进行调查,按卫生行政部门的要求如实提供有关材料和样品。④封存造成食物中毒或者可能导致食物中毒的食品及其原料、工具、设备和现场。

⑤稳定师生情绪,要求各类人员不得以个人名义向外扩散消息,更不得进行渲染和夸大,以免引起不必要的混乱。

⑥事故发生后,要注意维护正常的学习秩序和工作秩序,组织人员做好食物中毒人员的思想稳定和心理舒缓工作。

⑦造成事故的直接或间接责任人应等候处理,包括经济处罚,行政处罚,直接承担法律责任。

小工厂应急预案(篇10)

企业工厂应急预案:安全出发,全力应对


随着工业化进程的加快,企业工厂在社会生产中的地位日益重要。在工厂生产过程中,事故和突发事件的发生时有发生,给企业的经济效益和形象造成严重损失,甚至威胁员工和公众的生命安全。因此,企业工厂应急预案的制定和执行显得尤为重要。


一、应急预案的必要性


1. 保障员工安全:在工厂生产过程中,操作人员接触到各种材料和机器设备。一旦发生意外,可能造成伤亡事件。制定应急预案,可以指导员工正确处理突发事件,保障他们的安全。


2. 维护企业声誉:突发事故发生后,公众和媒体对企业的关注度会大大提高。如果企业能够迅速、有效地处理事故,并且给予公众充分的解释和补偿,将有助于缓解危机,保护企业的形象和声誉。


3. 提高生产效率:意外事件发生后,企业的生产线可能面临瘫痪,导致订单无法按时完成。制定应急预案,可以在最短的时间内恢复生产,减少生产停滞时间,提高生产效率。


二、应急预案的内容


1. 突发事件的分类:企业工厂可能面临火灾、爆炸、泄漏、人员伤亡等各种突发事件。根据具体情况,制定不同的应急预案。


2. 应急组织机构:明确企业工厂的应急组织机构,包括领导小组、指挥部、救援队伍等。明确各个组织机构的职责和权限,确保应急工作的高效运转。


3. 预警和报警机制:建立有效的预警和报警机制,可以在事故发生前及时发现,并及时向相关人员发出警报,做好疏散和救援准备工作。


4. 应急资源:明确企业工厂的应急资源,包括消防设施、救护车辆、急救药品等,保证在事故发生时迅速调动起来,做到救援无滞后。


5. 培训与演练:定期组织员工进行应急培训与演练,提高员工应对突发事件的能力和反应速度。这不仅可以加强员工的安全意识,还可以熟悉应急预案的执行程序。


6. 事故调查和任何事故发生后,都需要进行调查和总结。及时发现事故的原因和不足之处,加以改正,以避免将来的发生类似事故。同时,及时总结成功的应对经验,为未来做好进一步的准备。


三、应急预案的执行


1. 高度重视:企业工厂应将应急预案视为生命线,高度重视。建立应急预案的法制化管理制度,确保预案的科学实施。


2. 严格培训和考核:对员工进行应急培训和考核,确保他们掌握必要的救援知识和技能,做到能够独立应对突发事件发生时的各项工作。


3. 实际演练:定期组织员工进行实际的应急演练,以检验应急预案的可行性和有效性。演练中发现问题,要及时进行整改。


4.市场和社会的响应:企业在事故发生时要及时向相关部门和社会公众报告。并与相关部门积极合作,共同解决问题,减少损失。


企业工厂应急预案的制定和执行,是保障员工安全和维护企业利益的重要举措。企业要充分认识到应急预案的重要性,严格执行预案,加强培训和演练,提高应对突发事件的能力。只有在这样的基础上,才能更好地应对各种突发事件,确保企业的安全和可持续发展。

小工厂应急预案(篇11)

各地区、各有关部门和单位要针对节日期间社会活动和气候特点,切实加强交通运输、消防和烟花爆竹等重点行业领域安全监管,着力查大风险、除大隐患、防大事故。

要加强交通运输企业和客车(船)、危险品运输车(船)等重点车辆船舶的安全监管,加大高速公路、农村山区、长江一线等重点路段(水域)的巡查检查力度,依法严厉打击“三超一疲劳”、非法载客、客货混装以及违规冒险行车(船)等严重交通违法违规行为,及时消除安全隐患。要统筹做好春运工作,科学合理安排运力,加强铁路、公路、水路、民航、城市公共交通等的衔接配合和安全监管,严格车站、码头、机场等安全检查,加强恶劣天气下道路通行安全管理、疏导管控和应急保障,确保群众出行安全。

要针对冬季火灾事故规律特点,集中开展消防安全大检查,严格落实人员密集场所、易燃易爆场所、劳动密集型企业等重点区域安全防范措施,加强学校医院、宾馆饭店、商场市场、娱乐场所、社会福利机构、高层建筑、地下工程、老旧住宅、出租房屋、城乡接合部等火灾风险隐患排查治理,严格整治“三合一”“多合一”场所和违规使用易燃装修装饰材料、消防设施缺失损坏、疏散通道堵塞、电气线路老化破损等问题,有效管控火灾风险,及时消除火灾隐患,严防火灾事故发生。

要强化烟花爆竹生产、运输、储存、销售、燃放等各环节的安全监管,严厉打击无证非法生产、非法运输、分包转包、“三超一改”、超能力突击生产等行为,整治下店上宅、前店后宅、集中连片经营,以及销售超规格或不合格产品等问题。要加强大型文娱、焰火集中燃放等群众性活动安全管控工作,严防发生拥挤、踩踏等伤亡事故。

小工厂应急预案(篇12)

4·1计划性停电应急程序

4·1·1值班人员在接到供电公司通知停电的电话或以其他形式的停电通知时,必须问清楚停电的时间,停多长时间及停电原因,做好记录,如不在本班次,应在交接班时交接清楚,并向上级领导汇报。

4·1·2工程部在确认停电信息后,电话或者EMAIL通知经营计划部,由经营计划部向各个部门发通知。

4·1·3各部门接到停电通知后,根据部门制定的停电预案,做好停电、切电工作。

4·2事故停电应急程序

4·2·1遇突然停电,首先应查明是高、低压开关跳闸,还是市电停电,如是开关跳闸,则查明原因,排除故障后恢复送电,如是市电停电,按事故停电应急程序执行。

4·2·2市电外供电线路发生事故造成停电,这种停电分大面积停电无法恢复和瞬间闪断两种

4·2·3值班人员发现停电后要第一时间询问供电部门停电原因,及时通知各车间负责人及相关值班岗位。

4·2·3·1工程部在确认停电原因后,电话或者EMAIL通知经营计划部,告诉故障排除需要的预计时间,由经营计划部向各个部门发通知。

4·2·3·2故障排除后,电话或者EMAIL通知经营计划部,由经营计划部向各个部门发通知,恢复生产。

4·2·4工程部查明原因后要立刻采取措施确定处理预案。

4·2·4·1瞬间闪断停电是由于故障较小没有形成跳闸造成瞬间失压,这种停电情况按正常停、送电倒闸操作规程进行恢复送电。

4·2·4·2送电完毕要电话查询闪断故障原因,了解详细后在值班记录上进行记录交接。


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