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工作检讨

工作检讨

工作检讨 篇1

一是 8月4日上午,局党组立即召开班子会议,认真传达贯彻区作风办的处理决定,坚决拥护处理决定,分管班子成员和相关科室深刻进行检讨,明确下步整改措施,确保此类事件不再发生。二是及时召开全局干部职工大会,宣布对个别违纪人员的处理决定,给予区国库集中支付中心赵大震、韩婷婷行政警告处分、区国库集中支付中心吴银皊予以辞退。三是重申作风纪律,使财政干部职工切实增强大局意识、服务意识、责任意识,确保令行禁止,杜绝违反工作纪律现象再次发生。广大财政干部要以此为鉴,举一反三,查找在作风建设、服务意识和党风廉政建设方面存在的不足,严守工作纪律,努力树立财政人员的良好形象。

工作检讨 篇2

车间工作失误检讨书


尊敬的领导:


您好!我是贵公司车间一名普通的员工,在此向您报告一起我在工作中犯下的失误,并深刻反思自己的错误。我希望通过这篇检讨书向您道歉,并向所有相关人员表达我真诚的歉意。


事情发生在某一天的下午,当时我负责操作车间的一台机器进行生产。由于操作的机器较为复杂,需要一定的技术和经验,而我在这个职位上也已经有数年的工作经验。由于自己的一时疏忽和粗心大意,我竟然在生产过程中犯下了一个致命的错误。


具体来说,我在调整机器的参数时没有细心核对,忽略了一个重要的设定,导致机器生产出的产品并没有达到客户的要求。这个错误不仅仅影响了生产效率,还严重损害了公司的声誉和利益。深深反思之后,我意识到这个失误背后隐藏的问题并不仅仅是一个技术问题,更是一个思维和态度问题。


我反省到自己在工作中的粗心大意。作为一名有经验的员工,我应该对工作更加敬业和细致。我在操作过程中存在一定的马虎和偷懒的倾向,太过依赖经验,而忽略了细节。这一点对于我来说是不可原谅的,我深感愧疚和懊悔。


我反思到自己对工作的态度。虽然我曾经有过丰富的经验,但这并不意味着我可以得过且过。我应该时刻保持敬业精神,积极主动地更新和学习新知识,不断提高自己的专业水平。只有这样,我才能够更好地胜任工作,并且为公司创造更大的价值。


我反省到自己对团队责任的缺乏认识。作为车间中的一员,我应该清楚自己的责任不仅仅是完成一台机器的操作,更重要的是确保生产线的稳定和产品的质量。我应该和其他同事紧密合作,相互协调,共同完成生产目标。由于我在工作中的失误,给团队带来了不必要的麻烦和损失。


对于这次失误,我诚恳地向领导和所有相关人员道歉。我将以此为教训,从今以后,严格要求自己,在工作中更加注重细节和认真负责,提高自己的技术水平和专业素养。同时,我也愿意接受公司的惩罚和教育,接受必要的培训和考核,以弥补我的过失,并尽快恢复团队的工作正常。


我相信,通过这次错误和反思,我一定能够更加成熟和进步,成为一名更好的员工。再次向您表示我深深的歉意,并希望您能够谅解我的过错,并给予我改过自新的机会。谢谢!


此致


敬礼


xxxx年月日

工作检讨 篇3

之所以发生如此严重违反工作纪律的现象,其原因有三点:一是思想认识不到位。这个问题的发生,暴露出我局个别工作人员纪律观念淡薄、工作作风不实、服务意识不强等问题,也反映出我局机关作风效能建设、政务服务水平与新形势、新任务的要求相比,仍然存在一定差距。二是工作衔接不到位。由于主要精力忙于财政收支管理,局党组对机关作风上要求的多监督检查的少,表扬鼓励的多批评处理的少,形成了在机关作风建设等方面失之于宽、失之于松,导致了工作纪律松懈等问题的产生。三是制度执行不到位。虽然制定了相关规章制度,但是在执行上存在软肋,有时没有严格按章办事,存在制度形同虚设现象。

工作检讨 篇4

工作失误的检讨书


尊敬的领导:


我写这封检讨书,是因为我深刻意识到我在工作中犯下的失误,给公司带来了不良的影响和损失。我对我所犯的错误深感遗憾,并为我的行为负全部责任。


这次工作失误发生在上周,当时我负责处理一个重要客户的订单。经过一周的沟通和准备,我以为我已经对客户的需求有了很清楚的了解,并准备好了符合客户要求的方案。在最后提交客户之前,我忽视了一个关键细节,导致方案与客户的实际需求不匹配。当客户收到方案后,他们对其中的错误感到非常失望和愤怒。


这次失误给公司带来了严重的影响。客户对公司的信任受到了严重的伤害,他们对的产品和服务产生了怀疑,并表示不再愿意与合作。客户向其他潜在客户传达了的失误,导致公司形象受损,声誉遭到质疑。我深感内疚和羞愧,对给公司带来的损失深感抱歉。


我承认,这次失误是我粗心和疏忽的结果。我没有仔细核对方案,跳过了一些重要的细节验证工作。这是我的错误,我没有对我的工作给予足够的重视和细致的态度。作为公司的一员,我明白我应该时刻保持高度的专注和责任心,尤其是在处理重大任务时。我对于这次工作的轻视和粗心大意导致了这个错误。


我已经从这次经历中吸取了宝贵的教训。我清楚地认识到,作为一名员工,我的每一项工作都必须严谨仔细地完成。我将牢记这次失误的惨痛教训,并承诺以后绝不允许类似的错误再次发生。


为弥补这次失误给公司造成的损失,我愿意承担责任并采取积极的补救措施。我将亲自致电这位客户,向他们诚恳地道歉,并解释失误的原因。我会听取客户的意见和建议,并承诺以后会更加专注和细致地处理他们的需求。我将与团队紧密合作,确保任何文件和报告在提交之前都经过仔细检查和验证。我会积极参加培训和学习课程,提高自己的专业能力和责任意识。


我希望公司能够谅解我这次的失误,并给予我一个改过自新的机会。我将以这次错误为鞭策,不再放松对工作的要求和对细节的精确度。我将通过积极的态度和努力工作,赢回客户的信任和公司的认可。


再次,我对给公司带来的损失深感抱歉,并为我的粗心和疏忽向您和公司道歉。我将通过艰苦的努力和学习来修正我的过失和提高自己的能力。请允许我重新证明我自己,并以更高标准的工作态度和责任心为公司做出更多的贡献。


再次向您和公司表达我最深的歉意。


谨致


(你的名字)

工作检讨 篇5

【车间工作失误检讨书】


尊敬的领导:


您好!我向您表示深深的歉意和诚挚的道歉!我是贵公司车间的一名普通员工,由于我的疏忽大意,导致了一次严重的工作失误,给公司带来了不可估量的经济损失和声誉上的负面影响。在此,我对此次失误深感负疚,并且十分愧疚。对于我的错误,我深感愧疚和内疚,再次向公司和相关部门对此次失误表示最诚挚的道歉!


这次失误发生在本月6号,当天我的责任是负责生产车间中的生产流程。在当天的工作过程中,由于我的粗心大意,我没有按照规定的工艺流程进行操作,导致了一批产品在质量上出现了严重的问题。经过进一步的调查和分析,发现是我没有仔细阅读操作手册,导致了整个生产过程中的关键控制环节出现问题。这次失误的影响不仅仅是针对于这一批产品的损失,也严重损害了公司的声誉和客户的信任。


我的失误不仅给公司带来了经济损失,也对公司的形象造成了不可挽回的损害。这次犯错误是我疏忽大意导致的,我深知自己的错误,也深感内疚。我明白,作为一名员工,在工作中,要时刻保持高度的责任感和敬业精神,要注重细节,严格执行工艺流程和操作规程。无论工作多么繁忙,多么复杂,我都不能因此而松懈,否则很容易出现失误。


我深知,对于车间中的失误,公司的管理层是非常严肃的。因此,我不会逃避责任,也不会推卸责任。我愿意承担起这次失误所带来的一切后果,并且十分愿意接受公司的惩罚和处罚。我希望为我的错误买单,向公司补偿损失,并且主动接受公司的培训和教育,提升自己的专业技能和工作素质。同时,我也保证以后不会再犯同样的错误,尽最大的努力,修补我的过失所带来的一切坏处。


我真诚地请求公司高层能够对我的错误宽容待遇,给我改正错误的机会。我愿意承担起自己的责任,全力以赴地改正错误,并且补偿公司的损失。我愿意借此机会,对公司的管理层和全体员工郑重道歉,向他们表达我的抱歉之情。我愿意以身作则,做一个遵纪守法、严格要求自己的员工。


再次向公司领导、相关部门以及所有受影响的员工表示我对此次失误的深深歉意,我会以此为教训,牢记这次错误,时刻保持高度的警惕性和责任意识,为公司的发展贡献更大的力量。


再次向公司领导和所有受影响的员工致以诚挚的歉意。


此致


敬礼!

工作检讨 篇6

【工作失误的检讨书一】

尊敬的单位老总:

对于此次错误,我知道引起了您的注意,造成了不良影响,为此我特此检讨。当天我们在采购部车间是进行过精确的货款核对的,其余货款等到8月3日进行结清。具体的货款发放情况就是这样,到最后货款总核对的时候发现多发了2300元货款。 分析这次错误,虽然目前这多发2300元具体错在哪里没有查清楚。可是我作为采购出纳,自身存在一定程度的错误责任。经过一番反省,我觉得问题可能出现这些方面: 第一,单位没有按时准时发放货款,导致供货商不满,引发了货款发放的慌张局面。 第二,货款单的表格是由理货文员做的,我没有及时得整理出货款单,在没有核对货款单上名单、金额的情况下就发放了货款。

第三,没有按规定足额准确得发放货款,而是先每个供货商发放10000元,这在无形当中加大了算账难度,导致了问题的出现。

在此,我向领导对我的错误进行一番反省,这次错误说明我当时没有仔细清点账目,对于突发事件应急处理能力不足等问题,急需我认真面对。

我一定要正视这些问题,在今后的工作当中,一定要按时间按规定发放货款,尤其要特别注意在货款发放之前与经理仔细核对货款单明细,仔细核对清楚名单、金额、确保每一笔货款准确无误得发放到供货商手里,并且做好供货商收款确认工作。

【工作失误的检讨书二】

尊敬的酒店老总:

我知道错了,按照您的吩咐我花了一天时间反省错误。作为一名酒店前台接线员,我的工作职责就是认真接听每一个打进来的电话,针对不同电话内容进行一定的整理、归纳、罗列,以方便传达事情。

回顾我的错误,这次错误恰恰是由于我粗心马虎,在接听电话的时候没有听清楚对方所讲的内容,并且在没有明确具体事情的情况下,就挂掉了电话。这个事情的发生,充分说明了我个人没有足够处理问题的能力,没有一个清晰辨明事态的头脑,更是表明我缺乏日常处事能力的经验。

身为一名话务员,接听电话并且能够清楚听懂语音信息,将信息进行逻辑梳理,这是我的本职工作要求,也是基础工作水准。现如今,我在工作当中出现这样的问题,实在是很不应该的。在一定程度上来说,也是我水平不足的表现。当然了,这次错误的发生也跟我当天工作状态不佳,由于感冒多日未好,身体比较虚弱,精神状态也不佳,注意力就有些不集中了。

但是,无论如何,我不应该以此作为借口来逃避错责。工作出错就是出错了,我自身存在不可推卸的责任。为此,我要郑重而严肃得向您做出检讨,并且向您保证:今后我一定认真听好每一个电话,认真罗列信息,确保工作顺利进行。

【工作失误的检讨书三】

尊敬的单位领导:

回顾我的错误:

我来公司工作一年多时间以来,先后犯了三个大错与一系列小错误。最记忆深刻的是一年前的那次发错邮包,让公司承担了巨额损失。这一年多来,自己工作上面也存在诸多问题,比如经常犯导致出口货物箱子尺寸不符的操作失误。最近我因为操作违规,将货物交给快递公司承重,事后没有核对重量,又让公司蒙受损失。

我想,工作这一年多来我接连犯错,充分暴露出我自身的工作素养存在的不足与欠缺。现如今,经过领导的严肃批评,我感受十分愧对领导。经过深刻反省,我对于错误有了深刻认识:

首先,除了具体的工作错误之外,我在日常工作当中也存在不积极、不主动学习熟悉业务的慵懒表现。这也是导致我犯出种种错误的原因之一。其次,我缺乏足够的工作觉悟与谨慎态度。

就一年前那次发错邮包的错误来说,我接手工作没有认真核实发货单号,更没有以谨慎态度对其他工友沟通清楚,就粗心马虎地放任货物被运走。我没有足够的工作觉悟,没有清醒认识自己发货管理工作的职责与义务。这恰恰说明我工作觉悟与谨慎态度的不足。

【工作失误的检讨书四】

尊敬的单位领导:

身为财务工作人员,本职工作性质所在,工作的重中之重就是确保好资金安全,财务工作也是一份须要非常严肃认真对待的工作。我的错误,充分暴露出我在工作上存在的现金管理意识不强、对管理制度的认识不够与危机预判能力不到位等不足与缺点。 如今,犯下了如此严重的失职错误,除认错反省之外,我必须做出深刻改正: 第一,重新审视工作当中存在不符合制度规范的一切行为,切实加以纠正。重新认真学习一遍《公司财务工作规则》,牢记规则,今后势必妥善保管资金,每次离岗务必将资金锁进保险柜。

第二,从此次错误当中深刻吸取教训,时时铭记在心,自己反思错误细节,最大程度上避免今后发生同类错误。

第三,通过此次错误严肃正视自身工作行为,吃一切长一智,提供自身工作危机意识。在每一步工作做到有足够危机预判,尽己所能避免工作错误的发生。

现在,面对造成如此严重的后果,我内心十分痛苦与纠结。我十分希望警方能够早些破案,让公司遭受的损失越小越好。此次错误之后,我深感对不起领导,我将努力改正不足,尽最大努力为公司做出贡献。

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工作漏检检讨书


要想写出比较受他人认可的检讨书,该怎么办呢?在不同的学习、工作环境的背景下,大家都曾因为各种各样的原因而写过检讨书。在写检讨书的时候我们的用语要非常注意,趣祝福的编辑为您深入剖析了“工作漏检检讨书”的相关内容,我们将会持续为您提供更多有用的信息请您多多关注我们的网站!

工作漏检检讨书 篇1

敬爱的经理:

你好!我做了一件不可饶恕的事.我的内心内疚不已.夜不能寐.经过无数个失眠的夜晚,我终于决定将我的罪恶行径告诉你,来减轻我内心的愧疚.

我现在总结如下方面的罪恶行径:

1.我不该在颁布新政策时,积极响应,秉着多点多得的心里,想多挣点钱,以至于忽略了别的同事.为此我感到深深的内疚.

2.我不该弃恶从善,改过自新.不应该再也不在上班时间玩手机.以至于没有促进同事爱.

3.我不应该嫉妒同事,嫉妒他可以玩,可以少干活.要知道人与人是有差别的我不应该将这种心态带入工作中.以至于导致第4点,我感到深深深深的愧疚.

4.顾客来时,没有及时点菜,即使没点,被自己嫉妒的同事说,也不要还嘴,努力的忍着,将不甘,委屈,愤怒,伤心,埋在心底..不应该感到委屈.即便他当时在玩手机.我也不应该一时之气,没去点菜.我深深的反思,深刻的反省.深深的愧疚着.

5.我不应该在已经知道的情况下,还觉得委屈.我应该回归旧色,团结同事,努力搞好同事关系.

敬爱的经理,我错了,我深深的认识到自己的错误,正准备改过,请敬爱的经理给我一次机会,我一定会尽快回到以前的状态的

此致

敬礼

检讨人:

x年x月x日

工作漏检检讨书 篇2

我要检讨我自己,我不要再生活在迷茫里,我不要再漫无目的的行进。我要有自己的目标,哪怕是小小的。不想再从明天开始,我要从这刻开始!

目标:参加考试成功过关!

1。学习英语。无论是上班还是下班都要学。在上班期间不上qq,不上校内。用学习英语作为自己的休息时间。

2。放假不总是觉得无聊出去玩!

3。放开心,让自己没有压力!

4。做事情成熟稳重些

5。心里能容下事情,不要什么都想别人诉苦

检讨人:

日期:XX 年 月 日

工作漏检检讨书 篇3

敬爱的领导同事们:

您们好!

我是,在4月25号的晚上,我在工作时我没有做好自己的工作,反而没有抵挡住麻友的诱惑,参加了他们的活动,后被领导发现。

我认真反思,为我自己的行为感到了深深的内疚和不安,在此,我谨向领导做出了深刻的检讨。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事,但同时,也是我对自己工作的放松,带来的结果,

经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心,这次的事使我不仅感到是自己耻辱。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,也是一个极为重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反醒,而我还这样下去,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在像领导做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的行为给公司带来了不好的影响,做出了这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。发生这件事,我知道无论怎样都不足以拟补我的过错,因此我不请求领导的宽恕,无论领导怎样从严从重的处分我,我都不会有任何意见,

同时!我请求领导在给我一次机会,让我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

此致

敬礼

检讨人:

20xx年xx月xx日

工作漏检检讨书 篇4

对于本周一(12月10日)下午对于某某离职事宜的处理不善,我感到非常抱歉。经过事后的反思,以及对此事的分析,我意识到这件事情上我犯的错误,以及对此事领悟能力不够的缺点。认识如下:

一、眼泪并不代表真心。不能相信眼泪,就算有人在你面前哭泣,但那也不能证明他真的心里很伤心。所以要随时告诫自己,他是否会是鳄鱼?

二、对被辞退的员工的处理要因人而异。对于不同原因离职的人员,要以不同的方式去对待。虽然是想处理好公司的劳动关系,但并不意味着所有的被辞退人员都是受害者,兴许你的一个让步,可能对公司对集体带来更大的灾难。

三、做人资一定要理智的处理事情。虽然只是简单的想要让她情绪不要那么激动,不要对公司的印象太过偏激。但是,对于众人都排斥的对象,其可怜之人,必有可恨之处。所以一定要站稳立场,心不强硬,就容易受人牵制。

四、聆听也分对象。尊重每一个人,并不代表要认真聆听每一个人所对你讲的话。借用宇航所说的聆听是为什么/因为你只能听完了,才可以解决。/但是这个事你听完了,也解决不了/你为什么听。所以对于无意义的事情,还不如直接打断他,结束沟通。。

五、对于不尊重你的人,最好的办法就是不去理他。在后来的分析中得出,那种总是喜欢拿最高领导来说事儿的人,是没把你放在眼里的人,所以对这种不尊重你的人,你尊重他,跟他说事、讲理,就等于浪费自己的生命。

六、作为职场人,没有一个灵活的头脑、一个良好的口才是无法抵挡外来的所有的攻击的,虽害人之心可无,但防人之心须存。

以上是我对此次错误行为的检讨。希望自己不只是每一次都通过认识到自己犯的错误的方式来记住一些教训。也希望此次错误,能够不会影响到事情的顺利进行。

xx年12月11日

工作漏检检讨书 篇5

尊敬的单位领导:

您好,关于我此次疏忽、怠慢工作的严重错误,我要向您做出深刻反省、检讨。

第一,从今往后我要正视自己的工作态度问题,以严肃、认真、负责的态度对待自己的本职工作,做到一切以工作为重,在没有完成工作任务之前不擅自下班,并坚决负责到位地完成工作任务。

如今,我已经对错误有了深刻认识:我作为公司的一名管理层人员,不顾公司有重要出货项目不参与加班,导致此次出货过程人员紧张,造成了极大不便。此外,由于跟领导您有亲戚关系,我这样怠慢工作的行为,也在公司内部造成了极大的负面影响。

第二,我责任感欠缺。身为公司员工,在岗期间自己的所作所为都代表着公司的形象。自己因为岗位上存在一定的空闲时间,就擅自邀同事打牌。说明我的工作责任感是多么的欠缺,我没有好好地履行自己的工作职责。

此次我的错误,充分暴露出我对待工作的不够重视,说明我没有做到“以公司为家、以工作为重”,以及偷懒、散漫的不足与缺点。

如今反省错误,我就必须制定在今后的改正措施,并严肃改正:

第一,从今往后我要正视自己的工作态度问题,以严肃、认真、负责的态度对待自己的本职工作,做到一切以工作为重,在没有完成工作任务之前不擅自下班,并坚决负责到位地完成工作任务。

第二,针对我偷懒、散漫的缺点,我必须从此次错误当中充分吸取教训,彻底地审视自己这方面不足。今后工作当中,一定要充分改正,尽自己最大努力做好工作。

第三,由于跟领导有亲戚关系,错误给公司内部造成了不良影响,我愿意当面做个检讨、澄清。让同事都清楚看到我的悔过,以最大程度修复由于我错误对公司造成的不良影响。

在此,对于我本次怠慢工作的错误,我真的觉得十分愧疚于您,以深深自责的心情向您表示道歉:对不起,我错了!我要坚决执行改正错误,今后再不敢犯此类错误。

工作漏检检讨书 篇6

尊敬的领导:

您好!

这次我工作做的不好,在工作的时候违反了公司规定,触犯公司纪律,我是新员工,来到公司没有多久时间,对公司的很多规定并不是非常清楚了解。

来到公司的时候公司就强调了公司的规定,只是简单德介绍了一番没有进行详细的解说,我也就没有太在意,来到公司后我还是一直按照以前的工作习惯工作,不没有意识到自己这样工作会带来什么后果,知道我被告知了我工作违纪了,我才知道我这样做是多么的愚蠢,我现在知道了,明白了公司的规章制度,才发现我无意间犯了错,这都是我疏忽照成的,工作疏忽给我带来的不只是麻烦,还有领导们的失望,我得到了教训后就专门把公司的一些规章制度熟悉了一遍,认真思考了以后工作的思路。

我作为一个新员工一开始犯错给领导留下了不好的印象,但也因此让我发现了自己的问题,可谓有失有得,我的这次事情是一次预警,提前发现问题这样可以让我可以提前做准备,可以提前办好事情,把自己一些不良的工作喜欢,趁早改正,只有趁早改正了才能够做好一切,才能够更快速的融入到公司。

我知道第一印象非常重要,我也明白一旦留下坏印象想要改正就难了,我只有通过努力工作才能够扭转领导对我的印象,在以后的工作中,我会留意工作的细节,注意工作的时候那些事情需要做好,那些事情需要我防备,工作应注意那些问题,这些我都会在以后工作是做好,不会在像这次一样犯下这样的错误,一次错误已经让我后悔了,也够我承担的了,我不会让相同的错误多次发生,也不会因此就放弃了对自己的严格要求,新的工作环境需要我用新的工作态度去对待,用细心,用认真去努力工作,不断的去完胜自己不断的去补足自己的不住,让自己不再犯错,不再违纪。

领导对我的批评,我一直牢记在心,不敢有丝毫的望却,我会按照领导要求的去做好,把工作做到让领导您满意为止,我知道我现在想要做到这样的程度还差了很多,需要去学习,去努力才行,只有这样我才能够有所收获,领导的批评也都是为我着想,不像我就此迷失下去,希望我能够早点觉悟,早点投入到工作中,我会的,以后会加倍努力,不去触犯公司的规定,不做违纪事情认真工作。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

工作漏检检讨书 篇7

尊敬的领导

你好;

我们于20xx年12月28日没能认真校对客户资料,导致客户资料上的不准确,致使双方都蒙受了一定的损失,在一定程度上为我们公司一直良好的形象大打折扣,对此我们深感惭愧,觉得很对不起本职工作,还有给其他人带来了稍多的麻烦,为此在这里,我向大家表示深深的歉意!我对犯下的错误感到无以复加的后悔与遗憾!

在认真反省的这一刻,我突然意识到了大家都在强调的一个重要精神,那就是团队合作。以前自己没彻底大悟这句话的精髓,今天通过这件事我下意识地明白了、懂了。看似简单的一句话,却蕴含着博大的深层涵义。是的,团队合作对于我们这个大的集体来说,无论在过去、今天、还是未来都显得尤为重要。试想,如果这次我们能够发挥团队的高度协作,每个责任人都抛掉事不关己的错误思想,也就不会发生这样的工作失误了。

另外,在闲暇之余,我看了正在如火如荼举行的广州亚运会,尤其是游泳接力的项目,无不在我的脑海里不停闪现,是的,这就是团队合作,我想我会像亚运的健儿一样,在以后的工作上永远秉承团队协作的精神,工作没有大小和贵贱之分,而工作的热情和精神却有大小之分,所以我选择了后者,因为我的工作热情只能有增无减,没有半路的峰回路转而不知所措,我会用我的团队应变能力,排除一切可以影响工作的干扰因素,认真、认真、再认真!

同时,我严重地感觉到这次失职给了我很大的警醒,让我在思想上有了更大的认知。想一想,本来一件可以很好的完美的做成的任务,却因很是不认真的误差造就了产品的瑕疵,这是任何一个热爱这个行业的人士所不容忍和轻易原谅的。我也热爱这个行业,我也热衷这份工作,自从第一天进入这个行业以来我就深深地被它吸引了,可是为什么没有让它发扬光大和增添色彩呢?这是要深刻思考的地方,我想如果连个都不能加以滤清的话,我还是不配做一个优秀的员工。古人曰失之毫厘谬以千里,虽然这次工作损失没有想象中的那么谬以千里,可也足以印证了这句话的深刻道理,古人都能在很多年认识到这一点,现代人呢?我们何以堪?

此时此刻,想到这里,我突然觉得在深感遗憾的时候也感到了无比幸运,感到自己觉醒的及时。我知道检讨再过于深刻下去,都是无谓的口舌之争,而我希望的是能通过这次的失职,能成为一个工作转折点,希望能以此为戒,再以后的工作上更加认真努力,尽最大可能不让单位和客户蒙受什么不好的影响。或许从某种意义上无疑可以上升为是我今后人生道路上一次关键的转折,所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢!为了让单位的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请单位领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己、检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误。学习在于实践,进而在实践中不断总结经验、不断吸取教训,无论在个人方面还是集体方面都有很有意义,这次的过错一定能使我相信,在以后的工作上不断向前,近个人最大努力争取优秀,为单位创造更加辉煌的形象,继而在这个行业里立足于很高的地方。当然,贫我个人的能力还是会很困难,我希望大家能和我一起,不计较个人名利,专注于集体利益,一起努力,把整体的强大力量展现出来,一往向前,努力奋斗,尽情挥洒着我们的青春热情!

最后,我衷心地感谢领导,感谢和我一起努力的同事们,相信有你们的存在,我的工作会越做越好!再多的话语不言于表,再多的理论要实于践,口头上的激情昂扬和励志感慨都比不上默默无闻的勤恳耐劳,谢谢领导对我的批评指正!

年月日

工作漏检检讨书 篇8

尊敬的领导:

您好,这一段时间,我没有按照公司的规定每一天准时的来公司上班,我的行为已经严重违反了公司的各项规章制度,造成了十分严重的后果。除了所谓的一些客观原因,就连新年报道的时候我也没有去值班,也不按时抵达,会议也没有参加,就连我工作的区域也没有做好管理,卫生工作也没有做好。我个人认为,这只能证明了我的工作态度十分不认真,严重缺乏岗位职责感,没有做自己的分内工作。

在主观意识上任然是得过且过,马马虎虎的混日子思想作风。受到这种消极思想影响,导致我纪律性松弛,自私自利,置公司群众利益与不顾。也置企业领导的信誉威信与不顾,更使得公司的经营形象大受影响。我对自己犯下的严重错误感动极其痛苦,我自己陷入了深深的后悔和遗憾之中。在这个时刻,我情绪无比悔恨,感到无比遗憾。由于我个人的原因,大大影响了公司的经营形象。

我深知这件事情的严重性,我在此时此刻也意识到了我这样一项服务性行业对于客户的态度是何等的重要。但我觉得此次顾客投诉,领导将我的错误及时指出,并严厉批评我。从某种层面上讲,我也是幸运的。因为这次检讨将我潜在的错误给爆发出来了,是在激励我改正错误,为以后更好的工作而努力。这对于我未来的人生工作道路,无疑是一个关键的转折点。

所以,我要深深的检讨,并由衷地对于领导的关心表示诚挚感谢。亲爱的领导者,下一阶段,我会牢记这次的教训。我要从内心深处认识到这样一个巨大的错误,其后果是无法想象的。我对顾客的怠慢,失礼和漫不经心,给公司造成了不良影响,让公司蒙受损失。再次我期望领导能够理解我诚挚的歉意,并在以后监督我,纠正我的错误。我明白,我无论如何努力都不足以弥补我的过错。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作漏检检讨书 篇9

敬爱的老师:

上次党员服务站搞活动,我迟到了。我对此表示抱歉。

那天我下课之后就跟部长及几个同事去做事,搬展板,拿站旗.五点五十分下课之后就立刻到十五栋搬东西,几个人从十五栋搬东西到一教搞活动现场,然后因为学校饭堂没饭了。我们几个人就到学校对面的小排档吃饭,但是叫的饭很久才上来,我们几个人也是吃的很快。以最快的速度搞定之后,就立刻快速地走到活动现场,但是到的时候已经迟到了。

我本应提前到达,为颁奖典礼会场的布置作好准备的。然而,我却没有准时到场,迟到之后,立刻做部门交代的事,希望能够弥补一些。

对于我集体活动的迟到,我感到十分的难过和抱歉,我知道我们中国现在是社会主义国家,强调的是集体主义

然而我却因为自己的自私和懒惰耽误了大家宝贵的时间,我深刻的认识到那是错误的行为。这不但对同学老师造成了一定时间上的损失,而且也十分的不利于我自己未来的人生的发展,当然迟到并不是正真问题的所在。关键是,从这件事情也反映了一个人的素质和品质。因为社会不是学校,在学校里也许只要写封检讨就能解决问题,可是试想若是走上了社会,参加了工作,我也像上次那样马马虎虎,不把上级交代的事情不放在心上,那么,轻则可能会被领导开除,而重则……可能会造成我所在的公司的巨大的经济损失!

另外,从时间本身上来说,十分钟说长不长,说短也不短!曾经有人问比尔盖茨,假如地上有一百美元,你会去捡吗?他十分坚定的说,不会,因为在我捡钱的那俺一瞬间,我已经赚了100万美元我想,捡钱的一瞬间才多久?就能赚100万美元,那么十分钟呢?能赚多少?

而假如浪费了这十分钟,所损失的钱是多少,我们无法估量!再假如以后我成为了一名医生,在病人急需医治的情况下,我也像上次那样迟到十分钟,那么,所造成的后果就是,一个生命的消失,而那样的话也就等于是在间接杀人了不是吗?而且,我知道,在国外,尤其是日本,他们几乎所有公司里的员工都是昔时如金的,在他们眼中时间就是生命,浪费时间就是在慢性自杀!时间,是这个世界上最宝贵最公平也是最无法挽回的东西。

一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴这个道理我们每个人都懂,从小就不断有老师这样教育我们。希望老师接受我的道歉。

检讨人:XXX

20xx年X月X日

工作漏检检讨书 篇10

尊敬的xx领导:

做为公司的中层干部,今天由于自己未来上班,导致公司成品出不了货,生产订单物料不能及时备好发到车间,影响了公司整个的运转,我感到很抱歉……以及所带来的种种后果由我承担,不管公司给我什么样处罚结果,我都会承受,做为公司的一员在没有任何书面通知和电话联系的情况下没有来公司上班,这是对公司,对自己工作极不负责的一种行为,更是否定自己的职业道德精神!

自从xxxx年xx月xx号加入xx这个大家庭至如今和公司一起走过了x个多月的风雨历程,从进入公司映入眼帘的一幕(车间,仓储,混在一起的小车间做坊式的企业到如今的各个部门配套齐全正式走入正规的豪凯数码有限公司);所有付出的努力,都离不开老板的英明决策以及所有豪凯员工辛勤努力与付出……首先感谢公司给了我这么一次锻炼自己能力的机会,也感谢公司给了我这么一个平台,在这个不大也不小的舞台上,我尽情的挥舞着,尽情的跳跃着……不管过程如何的完美、如何的艰辛与无助,每个人看事情——只有结果注定成败,虽然我的职位是仓储主管,而我工作不但是主管,更是仓管(成品,结构件,返修机,包材都是我管理),所有大大小小的事情都压在我的身上。俗话说没有压力哪里有动力,但是每个人的工作承受能力都有限,超过他的极限最终的结果只能是崩溃……

最近一段时间我做得真的很失败,看着仓储物料乱七八糟的堆在一起,自己心里都感到羞愧。更是每月一次的盘点到如今都还没有完成,连自己都不知道每天都在忙些什么?当然这所有的一切,一半是自身能力不够,另一半,公司有不可推卸的责任。本来仓储原有三个人,而在去年年底管理结构件与电子料的小杜已辞职,而这一块的工作在匆忙之中全部划分到我和徐培的工作当中。这段时间订单在慢慢增加,由于公司的体系,体制不够完善等等,以至我们每天都无法按时完成自己工作,更谈何能把自己的本质工作做好。不进则退,市场规率就是这样,如今的我举走艰难,困难重重,假如公司还叫我在这里做下去,最终的结果是我会成为公司的绊脚石,阻碍公司前进道路,影响公司的雄伟宏图……所以在这里我深情的恳求公司批准我辞职。

今天上午我没有来上班,我也很想到公司来请假。但是我没有,因为这几天的工作太累,太烦心了,以至于早晨起来时头痛的很历害,更是多年未发作的结石病又犯了,忍着疼痛,打开电脑给徐培发了一信息(今天我有事,请顶一下,下午我再来上班)。由于我半天没有来上班,公司上上下下风言风语都在传递,说我跑了,自离了,不来上班了。为什么会有这样的传言,老总对发生这样的传言,难道就不感到自责,感到反省吗?事出有因,无风不起浪,公司真的到了面临整改,面临重新规划的十字路口了,企业的发展,也许刚开始时拼的是机遇后面等到市场稳定之后拼的就是实力了,而这实力就包括了,公司管理人员的能力,以及员工操作技能,而这所有一切最终是为产品实力而服务……

此致

敬礼

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

工作检讨书


在不同的学习、工作环境下,都需要我们写检讨书,因此快速撰写一份检讨书名称的方法十分重要。写检讨书可以帮助我们自省和反思,经过不断的努力,栏目小编总结出了今天的“工作检讨书”,希望这篇文章能够对读者有所帮助!

工作检讨书 篇1

尊敬的领导:

您好!

我怀着深深愧疚的心情递交这封上班迟到检讨书。上班迟到这件事,表面上来看是偶然发生,可实际上却是反映出我没有养成良好的作息规律,并且反映出我长时间没有对自己有严格要求,工作散漫等必然结果。

我这样的自由散漫最直接的后果就是违反单位规章制度,久而久之会让我尚失工作责任心,养成得过且过、做一天和尚撞一天钟的应付思想。现在,我知道上班迟到的行为是非常可怕的,如果不加以改正与反省,很有可能导致自己就此沉沦下去,一蹶不振。

工作当中,每个员工都是需要怀着一颗积极奋进的心态从事工作的,如此企业才能发展,业绩才能够提高。而我怎么能够连基本的生活作息也掌握不了呢,这样岂不是太没有组织纪律观念了。

所以,在此我愿意就上班迟到的错误接受领导惩罚,我真心接受批评。在今后的工作生活当中认真养成良好作息规律,保证不再无故迟到了。

此致

敬礼!

姓名:

日期: 年 月 日

工作检讨书 篇2

领导:

莫某领导!您好!对于这次单位活动技能大赛,我们部门未有获奖人员!我深深的表示歉意!在您的优秀领导下,是我们做的不够,不到位!才与奖项无缘!为此,我彻夜未睡!总结了一下,这次的原因!

1、首先我身为部门的小组长(我不知道您的职务),难道其责!必须付主要责任!

2、我没有很好、有效的去执行管理,造成人员工作涣散

3、我对员工的管理也不够严厉,造成日常工作业务技能退化

4、我也辜负了您的栽培,没有严格要求自己,造成这次的事情

请您给以我处罚吧,我愿意从这个月的薪水中扣除500元,以示惩罚!请领导再给我一次机会,我一定会在今后的工作中严格要求自己,严格管理,让我们部门的整体形象发生改观!令您刮目相看!我不会在辜负您的教导与栽培!

解析:1、我不清楚你具体需要呈现自己那些错误,我认为也不能过重,所以从管理上轻微的说一下结合自身要求不够说一下就好了!

解析2、你领导竟然爱要面子,中间的话语间也流露着夸奖他的话,如他的优秀领导下,是我们的错!学会把责任揽到自己身上

解析3、在你陈述了这么自己的错误后,表一下诚意,自罚金钱!数目根据你的情况来讲,这样说明你真的很诚意!再者,领导感觉到你的心意之后,他是不会罚你钱的!这叫欲擒故纵!

解析4、爱面子的人喜欢听好话!说些好话、赞美的话就OK了!

工作检讨书 篇3

即将过去,对于我来说这是不平静的一年,算来正式工作一年啦。这一年是我从理论走向实践的一年,这一年的成长了很多。对于人力资源管理也有了跟学校不一样的感觉,不再是整篇整篇的理论,是充满了有着繁琐工作的基础人事工作。下面我就20的工作总结一下:

初次接触这一块关系,有些忙乱,不知道从何处处理。现在知晓了项目部员工分为员工、劳务派遣员工,不同的员工有着不尽相同的管理。年国家法律逐渐完善和改革对劳务派遣员工管理,根据形势也在改革、加强公司劳务派遣员工的管理,也在探索管理的模式,逐渐增加了岗位的配备和审核,也在薪酬方面加强了合法、正规性,要求派遣公司开具正式发票。

劳务派遣员工有着其临时性、不确定性、流动性大的特点,给管理增加了难度。对于劳务派遣员工,希望公司多加关心,制定较为规范的管理制度,特别是岗位的限制、薪酬方面的、社保方面,希望工会方面也在福利方面考虑一下派遣员工的合理诉求。

对于员工关系工作重点:

1、对于劳务派遣工作的管理,由于自身经验的问题,这部分的管理还有待提高,这将是明年特别注意的方面。

2、增加对项目部每年新员工的关注和教育培训,是他们快速融入到工作,与各部门合作及时对项目部新员工进行专业和综合知识的培训,是他们能够较快的提高工作的能力,缩短学生到职工的转变时间。

本年度项目部人员关系调动24人次。项目部各部门配备基本齐全,其他部门部分缺少,希望公司能够合理考虑项目的需求。

建议公司能都更好的配备各劳务派遣岗位,尽快制定岗位设置规定。希望能够不光在数量上配备项目的员工,也能在能力方面考核能不能适应项目部的需求。

为尽快完善信息化进程,公司也多次布置任务,审核员工基本信息和证件在信息化上的完善度,希望继续紧抓这部分工作,能够及时更新员工信息。

考勤这部分工作初始做的不够,开始没能形成较为严格的考勤制度,后逐渐完善此项工作。现在流程为各部门负责人作为考勤员,负责本部门的考勤工作,考核期为26日25日,月末考勤员把考勤表(附分管领导签字)交到人力资源管理专员处,根据考勤表制定本月工资。

对于休息休假,由于建筑行业的特殊性,项目上员工采取的综合工作制,以适应灵活的施工要求。但是对于综合工作制的管理,各项目不尽规范,往往只注重集中工作,而忽略员工的合理休息休假时间,轮休和集中休息在项目上实施存在一定难度,希望公司对于综合工作制的实施出台更为具体的管理方案,已提高人性管理程度。

2013年的培训工作主要分为管理人员专业技术考试、各部门相应工作模块的培训、安全继续教育培训和项目部作业工作岗前培训、日常安全培训。

管理人员的培训主要是围绕能力提高和个人取证方面的培训,希望公司继续丰富培训内容,加大培训力度,增加各种培训形式。希望公司能够严格管理培训的发布渠道,特别是公司其他部门的一些培训,希望人力资源部能够统一管理,及时更新培训项目。

作业工人的培训主要是围绕班组建设展开。2013年班组建设工作,轰轰烈烈展开啦,人力资源管理工作也深入班组建设前线,以及制定了班组建设各项工作的职责标准,这也将是人力资源管理专员20工作重点,希望围绕班组建设考虑一下人力资源管理专员这部分的培训,加大参与度和管理能力。

[关于HR工作工作总结]

工作检讨书 篇4

好不容易盼来的假日。清明佳节,正是踏青游玩的好时节。一个月前就酝酿着要带孩子老婆去玩。结果当日某市长回家扫墓,我处需接待。本来不是我值班,但本着对工作负责的态度,我答应去帮忙。

头天晚上,回家还带着工作,工作到11点,老婆睡着了又醒,醒了又睡着。第二天6点早早起床。为的是游玩工作两不误。先去祖坟上添土烧纸,又载着母亲去外祖坟上烧。回来赶紧的,一家五口人浩浩荡荡赶赴县城。在半路上接到领导电话,结果,所有人瞪眼,所有的人都视我为仇人。

我耽误了孩子们的陪玩、照相,耽误了陪老婆买衣服。单位领导也不太满意,因为我没有坚持到最后,因为,客人下午2点才去吃饭。总之,我比较辛苦,却成了大家的罪人。

痛定思痛,我总结了以下经验教训:

第一:别把自己想象得太重要了。地球没有谁都照样转。工作过头了也不好。管好自己那一亩三分地,差不多就行了。别天天忧国忧民的,以为天下大任于已身,总是抱着“我不跳坑谁跳坑”的思想。这样是不行的,这样就会挡住了别人表现的机会的。该上班时好好干,该下班时赶紧溜。当然,永远保持一颗敬业的心是很有必要的,是什么时候都不过时的。

第二:该说NO的时候要说出来,别不吭声。今天我弄好了凉菜,就该走了,领导让我去买烧饼的时候,我应该明确的拒绝并说明理由,这样就不会出现大翻船的结果了。

学会礼貌的拒绝,是我目前必需要学会的。

总之,我错了,我向所有人道歉!对不起了,请给我改正的机会!我会好好努力的,争取做到让所有人满意。请大家看我今后的表现吧!

工作检讨书 篇5

尊敬的领导:

今天由于我犯得错误,因此只得在这里写这份上班迟到。其实,我也一直认为上班迟到是一个较大的问题。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自身放松要求,工作作风涣散的必然结果,这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫!在这件事中,我还感到,自身在工作责任心上仍就非常欠缺。在自身的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向!如果放任自身继续放纵和发展,那,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人迟到所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔与悲痛。

您好,向您递交这份机车乘务员班前饮酒的检讨,以表达我对自身工作责任意识不强,班前饮酒的无比愧疚与悔恨的心情。

虽然,今天迟到的确是个意外,但我不需解释什么,因为从中我看到了自身的.不足之处,那就是好习惯要坚持,好风气要发扬。前段时间我做的工作得到了大家的一致认可,我很欣慰,同时干劲也更足。怎么能让这一次小小的意外影响到我的积极性呢。通过这一次迟到,我会认真反省,深刻思考。

今天我上班迟到了X分钟(迟到时间)。这对我来说是个意外外(此处可补充一些迟到的具体缘由)但对公司来说是个不好的影响。虽然我家离单位较远,但我总是能安排好出行的时间,保证提前或准时到单位。

一方面,这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度,对工作的认真负责程度,另一方面,这会给同事和部门带来了不好的影响。

我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自身,批评和教育自身,自觉接受监督。要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到决不迟到,决不违反公司规章制度,决不做让领导失望的事,同时我也要通过这次事件,提升我的思想认识,加强我的时间观念。

因为xxx(迟到原因)而造成本人今天(时间)上班迟到,虽然实在是客观原因所导致,但,本人深知上班迟到而影响了单位的工作效率,同时,给其它同事带来负面影响。也对不起单位和领导对本人的一再关心和栽培。在此,本人表示对单位和领导作出深刻的检讨!我已经深深的认识到了我的错误。

最后,我想说,我怀着愧疚和懊悔给写下这份上班迟到检讨书,表示我对迟到的不良行为,已经有了深刻认识改正错误的决心!在写这份检讨书的同时,我真正意识到这件事情的严重性和错误,我感到非常愧疚!现在的我们往往对小错误感到无所谓,往往不能正视自身的错误,但正是这样麻痹的思想,导致了我这样行为的发生。刘备教导他儿子时曾经说过“勿以恶小而为之”就是说明在思想上要有防微杜渐的意识。这种意识在现在的我们心里过于淡薄了,今天这件事情的发生正是暴露了我们思想上的问题。

请组织考验我。

此致

敬礼

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作检讨书 篇6

1.对于小事重视不够。对于这一点,我开始反省的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我触犯单位规定的重要原因。因为平时生活作风懒散、粗心大意、记忆力水平低,把单位的规章制度忘记,要不,我怎么会这么鲁莽的去触犯呢?

2.不应该无故饮酒。对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对单位和领导的不尊重,而且让领导也很担心。试问:如果单位大部分同事都不遵守单位纪律工作,那么作为管理单位的领导得到了应有的尊重了吗?……这些都是让领导担心的问题,试想:如果领导整天都怀着担心的心情工作,那么领导对于其他工作的质量就可能受到或多或少的影响。所以,这不仅仅是对领导的不尊重,也是对大多数同事的不尊重。

对于以上的错误,我已经深深的认识到了它们的严重性,特别是不遵守单位规章制度——这种损人却又不利己的错误。为了更好的向领导检讨自己,我特提出以下几点改正意见,好让自己和老师同学督促自己改正我的错误:

1.向领导认错。既然自己已经犯了错,我就应该去面对,要认识到自己的错误,避免以后犯同样的错误。所以,我写下这篇深刻的检讨,向领导表明我认错的决心。

2.提高纪律性。我应该认真学习单位的规章制度,并且做到自觉遵守。

3.提高自己的思想觉悟。养成良好的工作和生活作风。

4.学会正确处理问题。以后遇到事情需要冷静的处理,凡事需要三思而后行,多角度的权衡利弊,不能再像以前一样冲动行事,这一点对于自己无论是做人,还是做事都是很重要的。

对于自己以前所犯的错误,我已经深刻的认识到了它的严重性,特写下这篇检讨,让领导提出批评,并希望得到领导的原谅。并且向领导保证我以后将不会再犯以上的错误。希望领导能够给我一次改正的机会,并且真心的接受领导的批评和教诲。同时希望领导在往后的时光里能够监督我,提醒我。我一定不会再让领导失望了

此致

敬礼

xxx

 

20xx年x月x日

工作检讨书 篇7

尊敬的领导:

您好!

我是XX部门的XX,我针对自己在工作时间睡觉做出了深刻的检讨,我知道这一件不遵守公司纪律的表现,我很后悔自己犯下的错误,我认识到了自己的错误,上工作时间睡觉是一种不对的行为,在此,我深深的检讨,写下了这满怀懊悔的检讨书。

虽然我睡觉的这件事情不是经常发生,但是在这件事情上,它的出现就是我长期在工作岗位上放松对自己的要求,不严格的规范自己,导致工作懒散所发生的,作为一个员工就应该对自己严格要求,向优秀的员工的看齐。

但是我却常常不能在工作上约束自己的行为,从而造成了这这种错误行为的发生,影响到了公司的正常运转。在工作时间睡觉,不仅耽误了自己日常的工作,也对周围同事造成了很恶劣的影响,对公司来说,造成的影响更大,这是我失职的表现,作为一名员工,在工作期间应该思考的是怎样才能把工作做好,而不是呼呼大睡,所以我反思出了我出现工作时间睡觉这种情况的原因以及严重性。

我在之所以上班时间犯困睡觉,是我晚上未能及时的休息导致的,造成了第二天工作效率的低下,一个不小心就睡着了,作为一名员工,我就应该合理的安排自己日常的作息时间,让自己每天都有一个好的精神状态在面对自己的工作。同时,我在工作时间里,在自己的岗位上偷偷的睡觉又是对公司规章制度的违反,是不遵守公司要求的表现,作为一个员工就不应该出现工作时间睡觉的这种情况。

对于这次我在睡觉的这件事情,我在经过反反复复的思考和检讨,我意识到了自己给公司带来的恶劣的影响,明白了自己的这种行为能够对公司造成很大的危害。但在同时,我觉得自己是无比的幸运,因为自己能够幡然醒悟,主动的检讨自己的过错,发现自己的缺点。

通过这次工作时间睡觉的自我检讨,我反思出了自己的坏毛病,我也找准了自己的位置,知道了一个员工的责任与担当,作为员工,我在公司的任务就是把公司分发给我的任务按照公司的标准完成好,在公司遵守公司的规章制度,在工作上严格要求自己,用积极进取的心态对待每天的工作,在工作上奋勇拼搏,做出自己的特色。

最后我很悔恨对自己工作时间睡觉的行为向领导道歉,我让领导失望了,也对不起领导对我的培养。

此致

检讨人:xxx

20xx年x月xx日

工作检讨12篇


在有过错的情况下,会碰见过写检讨书的情况。写检讨书切记不可敷衍了事,检讨书名称切不可写得"千人一面"?希望你会喜欢我推荐的“工作检讨”,本文内容仅供您的参考!

工作检讨(篇1)

尊敬的领导:

您好!

我是xxx,一个有职业素质的优秀员工,一个自觉的工作者,在工作当中自然会做到的,细致,认真,工作生活是两不误,这也是我们公司一直以来的模范,今天下午我在工作当中犯了最大的忌讳,利用上班的时间与他人在聊天,这种情况在公司是绝对禁止的,我当然知道自己这次犯的错误是严重的,平时您多次在开员工大会的时候也提到过,让我们以工作为重以上班为重,可是今天我却有违您的命令,在上班期间我交头接耳与他人聊天嬉笑,这辜负了您跟公司对我的培养信任,这实在不是已经出来工作几年,已经熟悉职场规矩的我应该犯的错误,我对自己这次上班期间聊天一事内心非常懊悔,我一定好好向您承认我今天上班不认真的错误,在自身找出问题好好的检讨自己,日后分工作当中一定约束好自己。

事情是这样的,今天还是像往常一样一如既往的在工作岗位上完成自己的工行,可是今天你上午不知道什么原因没有来上班,就是看见您没来上班。今天我们公司的工作气氛没有平时压抑,大家也都在办公室活跃起来的,交头接耳,本不应该在工作当中出现的现象,今天却一直在上演,可能是平时的工作压力太大了,看见我旁边的同事不管男女一直在上班期间聊天完全不顾公司的制度,有说有笑,大家看见我一个人在一边默默的工作便也跟我搭话了,我又不好不回答同事,看着您没在,我也放松了,就跟同事也交谈起来了,本以为今天你肯定不会来了,因为这个时候已经快下班了,但是就在办公室气氛“活跃”的时候,你突然来到公司了,你来的时候脸上是挂着笑容的,本来是高高兴兴,看着这一幕你瞬间就拉下脸了,临时开了个会严厉的批评了我们,我知道这次我们让您失望了,此刻我心理也充满了难受与愧疚,对自己这次上班聊天的行为久久不能释怀,事后我一要定好好的反省自己,永不再犯了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作检讨(篇2)

尊敬的领导:

您好!

我是公司xx部的员工,我是xxx。很抱歉耽误您的时间来看我的这份检讨书了。为什么会有这份检讨呢?也是因为之前公司为了提高员工办公的效率,加快公司的发展,公司制定了针对每个部门的工作计划,更是在部门经理的帮助下,工作计划落实到了每个员工的身上,每个员工都有自己计划要完成的事情,按照计划,将工作落实到位,是每个员工必须要完成的事情的这个情况,我没有将自己的工作落实到位,因此我为自己工作落实不到位的行为向您提交我的自我检讨书,我也深刻的反思了自己的行为,找出原因后并加以改正。

作为公司的一员,做好自己在公司这个岗位上应做的工作,是作为员工的基本要求。在公司本来就是来公司的,不是来玩的,我没有最好自己的本职工作,领导分派下来的工作我没有落实到位是我工作态度出现了问题。我要是能秉持着严谨的工作态度,这样的行为根本就不会发生,我已经意识到了这点,在之后的工作中,我也时刻牢记,不会再让类似的事情出现在我这里。

属于自己的本职工作,却让工作落实不到位,这也是对自己工作能力的一种质疑。在职场上,本来就是优胜劣汰的,一个部门的同事也是有很多的,如果自己不努力,总有一天会被淘汰掉。我已经意识到了这个问题的严重性,在这个工作岗位上,我自认我完全可以胜任,但是我也不能因为自己的一时疏忽就降低了领导对自己工作能力的认可。我以后会严格的要求自己,在对待工作的时候做到一丝不苟,该落实到位的工作一定要落实到位,不能出现任何的马虎,这次的事情也算对我的一种告诫,让我能够认清自己在工作上存在不足之处。

在工作的时候要秉承严谨的态度,我这次工作没有落实到位是自己工作不严谨的后果,我坚决不许自己再出现这样的错误了,还是希望领导能够宽容我这一次,我保证没有下一次了,之后的工作我会做到严格谨慎,一丝不苟,将工作实实在在的落实到底,不会再给您批评我的机会,也不会再允许自己有写检讨书的机会了。之后的工作我会更加的努力,更加的用心,将自己的手头工作做的越来越好,将领导交代的工作落实到位,我一定不会再犯类似的错误。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

工作检讨(篇3)

尊敬的单位领导:

我怀着自责、内疚的心情向您递交这篇检讨,以深刻反省我在1月6日工作期间发生的错误。当日,我疏于检查皮带机运行状况,我没有及时发现煤炭已经满库,最终导致煤炭溢出埋掉了皮带机机头。

我对于由自身工作疏忽所带来的错误结果,因我错误带来的煤炭生产工作上的不便,以及给领导您带来的困扰,在此,向您做出诚恳的道歉工作疏忽简短检讨书工作疏忽简短检讨书。

接受您的批评以后,我个人经过深刻反省。通过认真回顾错误,分析错误经过。我认识到自身错误源于:

1,我没有高度足够的工作使命感,工作上不够细心、认真。

2,对待工作上,我也不够勤勉、努力。

3,我缺乏必要的问题预判力,这在一定程度上说明我的工作经验能力是不足的书。

显然我还很需要认真研究工作,努力提高工作质量。

此致!

检讨人

时间

工作检讨(篇4)

几天里我深刻反思,认识到自己所犯失误的严重性。我一定要在以后的工作中改进,改掉自己的各种毛玻首先我要改的就是我的态度问题,细节决定成败,工作时一定要细心,不能忽视任何一件小事,办理任何业务时,一定要知晓自己在做什么,能不能这么做,是不是该这么做。保证做一笔业务对一笔业务;不断练习自己的基本业务技能。其次就是要改变自己的认识,从一个银行职员的角度出发去考虑事情,当我处理业务的时候代表的就不再只是自己而是银行的形象。要想做一名好银行柜员,做的是多动脑筋,多想问题,避免问题,解决问题,只有这样才能强化风险防范意识,从细节把服务做到最优。

然而,此时此刻面对已经造成的失误,我心中充满了悔过与愧疚之意,真切的希望行领导能给我一个改过自新的机会,在今后的日子里,我一定会做好本职工作,提高防范意识,克服麻痹大意思想,时刻保持高度警惕性,时时刻刻学习《银行服务规范与紧急情况处理》等规定,并严格按照规定操作业务。为我行的发展贡献自己全部的光和热。

请领导相信我,我保证,这样类似的失误将不会再发生。

签名:

时间:20xx年**月**日

工作检讨(篇5)

尊敬的领导:

您好!

我必须得跟您承认了,我自从上岗以来,我就对工作并没有特别的上心,更别提什么尽职尽责了,这四个字完全跟我不沾边,现如今我的工作情况也是被您发现了,您现在一定是对我失望至极,我现在不清楚自己会迎来什么处罚,但是我害怕了,害怕您会觉得事情严重到让我离职,在此我由衷的请求您,千万不要有这样的念头,我知错了,我保证从今天开始好好的履行自己的工作职责,绝对不会再敷衍行事了,请相信我,我是能把这份工作做好的。

我是一个月前成为小区的一名保安的,我其实能拥有这么一份工作已经是非常幸运的事情了,要知道我在这之前已经失业大半年了,现在经人介绍有了这份工作,而我还不知道珍惜,现在我就来跟您如实的说一下自己这一个月来的工作状态,我每天都是坐在保安室里,玩手机,因为一般都是小区内的车辆,都无须我管的,按照规定,我需要仔细严格的观察每一辆进出的车辆,只要外来车辆,才需要我登记,并询问清楚管理处是否放行,还要仔细的检查里面装的什么,防止有危险物品带入小区。而我在干嘛?整天坐在里面用手机打游戏,整天跟混日子一样,丝毫不会在意自己这么做是有多么的不负责任。

今天我更是做了一件特别出格的事情,有一辆外来的大货车想进来,别人跟我随便聊了几句,给我递了一包烟,我就放他进去了,没有检查车辆,没有进行登记,更没有通知管理处,询问是否放行。结果我惹出什么事了,他们那些人车上装的全是水果,一个个的就堵在小区各个单元的门口售卖,给各位居民带来了非常不好的体验,举报电话都打到领导您的办公室去了,最后找原因还是查到我头上来了。您当时是直接到我工作岗位上批评的我,我一下就知道自己捅娄子了。领导对不起,我也是意识到自己的问题所在了,现在的我是没有一点保安的样子的,自己分内的职责也是极少有做到的,您就再给我一次机会吧,我今后的表现一定不会让您失望的,一定把自己的职责牢记在心,认真的履行,绝对不会再出现今天这种失误了,我对不起您,给您惹麻烦了。

一个人最怕的不是犯错,而是知错不改,您放心我绝对不是那种人,在今后的工作当中,我会对自己严格要求,对小区居民们负责。我一定会成为一名合格的小区门卫保安的。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

工作检讨(篇6)

尊敬的部长大人:

今天,为表示我的深刻反省,我怀着无比愧疚的心情写下这封检讨书,以向您表示我对我自己在“IT文化节”宣传工作上不尽人意的表现的深刻认识,以及保证在以后的工作中,尽自己最大的努力,做到最好。

这是一次十分深刻的反省,我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候,只会呆呆地站着,没有一点积极性。我不应该感到害怕,不应该感到害羞,对于别人冷淡的反应,还是要有充足的热情,要有不畏困难,勇往直前的精神,一定要学会死皮赖脸,向小黑和银彬学习,学习他们的积极性,学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点,报名参加我们的活动,学习他们看到目标,积极上前介绍,不畏畏缩缩,和陌生人交谈时也不会感到害怕。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这段时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作工作态度不端正深刻检讨。但近段时间以来,由于工作也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

我真的十分深刻地认识到自己的错误,同时我也发现自己所存在的问题:胆子不够大,脸皮不够厚。我知道,脸皮不够厚,对于自己的工作室十分不利的。因为,我们后勤部的宗旨是:高调做事,低调做人。如果胆子不够大,就不能够积极主动地找事干,畏畏缩缩,到最后什么都干不了,就做不到“高调做事”。所以,锻炼胆量,是解决我的问题的方法,和更多不同的人,认识更多不同的人,扩大自己的交际圈子。

同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,员工一定要有规范的行为准则,工作时间我却XXXX,这充分说明,我从思想上没有把单位的规章制度,处事的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,应付思想。现在,我深深感到后悔莫及,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

对于这次的错误,可能会给部门带来不正面的影响,可能会让别人觉得后勤部存在做事不认真的人,对此,我感到万分的愧疚和懊悔,因为我一个人的表现而影响到部门,实属不该。因此,我有如下深刻的反思和对自己的要求:

1、对于陌生的人事物,不要感到害怕,要表现的自然大方。

2、做事要有积极性,对于自己的任务,要有强烈的责任感检讨书

3、对待自己的工作要有热情,要不怕苦不怕累,以微笑面对所有的困难。

我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我忠心的恳求中心领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我也衷心的感谢领导给我重新工作、学习的机会,我会更加珍惜这来之不易的工作,以后将会更加努力,更加认真的学习和工作,请领导相信我。

工作检讨(篇7)

尊敬的领导:

您好!

我是xxx,作为公司的一员,我在工作时履职不到位,这在工作中是很大的失误了,工作执行力不强,怎么能够把工作做好,一步步的实行下去,因此针对自己这次履职没有到位的事情向您检讨。

近期领导您有诸多的文件需要处理,因此我作为公司员工,理应帮忙把文件都分配到其他人手中,也应该提前通知,但是由于我两个事情无法同做,所以就漏了一项,虽然都通知到了大家,但是在对您要处理的一系列文件,我并没有做好,在这方面的履职,做的就不太好了。下发您的文件时,由于有些员工当时有其他事情做,并没有在自己的座位上,所以我只是把文件放在他们的办公桌上,并没有提醒或者说打上标记,因此有些人没注意到,就把文件随意放在角落里了,没有进行观看,如此便错过了一些重要的消息。

这失误就是我在执行的时候没有做到尽力,没有把文件的中的信息表达到位,才会造成近期领导要我们去做的工作没有统一做好。这问题出在我身上,是我还不够重视您交代的事情。明知道您处理的文件都是一些比较重要的东西,在传达给下面的人的时候,就应该要通知和嘱咐到位,而不是放到他们的办公桌上就没事了,应该也要考虑到其他的问题的,所以这是我在履自己的职时没有注意到的。

通过这一次的教训,我算是知道自己执行力方面还不够强,今后需要加强的就是履职的能力,争取把您要我做的工作全部都做到位了。不会在出这样的差错了,把自己在内的义务工作都处理好,执行自己的职责,同样承诺做好的事情就不会再跟这次一样了,一定做到您满意,把自己该履行的职责都弄好的。一次教训已经让我感到崩溃了,因为工作不到位的话,也会给我后面的工作带来一些影响,这于我是不利的,所以我不能出现第二次了。

希望领导您也能对我此次的履职没有很到位的事情有一个宽恕,我已经深深的检讨过自己,并且认错了,望您和公司给出的处分能轻一些,我今后会把自己承诺好的事情都尽力做好,把自己的职责也都完成好。请求领导您原谅,让我去改正,也请给我一个这样的机会。

此致

敬礼!

XXX

20xx年XX月XX日

工作检讨(篇8)

这是一次十分深刻的检查,我对于我这次犯的错误感到很惭愧,我不就应违反版规!我感到很抱歉,我期望各位能够原谅我的错误,我这次的悔过真的很深刻。

但是,人总是会犯错误的,当然我明白也不能以此作为借口,我们还是要尽量的避免这样的错误发生,期望各位能够相信我的悔过之心。

这次的事件我真的感到抱歉,期望各位能够原谅我,能够认可我认错的态度,我真的已经深刻的反省到我的错误了,期望大家再给我知错就改的机会。也期望各位枪蜜也要引以为戒,不要犯和我一样愚蠢的错误了,这次的教训真的很大很大。

此致

敬礼!

工作检讨(篇9)

尊敬的老师:

您好!

我的工作是需要检查其他同事的工作成果的,但是这次的检查工作我确是没有做到位,不但是检查没有仔细,同样也是出现了问题,直到领导们抽查,才发现了,虽然问题并不是特别的大,但是也是给公司造成了一些损失,同时也是耽搁了相关同事再次处理的时间。我要认真的反省我的态度,以及检讨这次事情。

这次的检查其实是比较全盘的检查,有一定的疏忽领导也是可以理解的,但是我的疏忽却是比较大,工作很不到位。这不但是反应了我的态度有问题,同样也是我的这次检查工作太不专心了,没有做好也就算了,还在复查的时候自己居然还没有检查出来,作为检查工作的一个负责人,这就是很重大的责任疏忽了,如果我检查的这批货物发给了客户,那问题就更大了,不但是会给公司造成形象的损失,同样可能因为这种问题,让客户觉得我们公司的生产质量太差,不再合作或者是对我们的印象很不好。

工作当中,做事情要仔细认真,态度也是要好,而我却没有做好,这次的事情让领导觉得我这个人不太行,检查这么重要的岗位不能做好,而我也是要认真的探究我的问题,解决好,这样才能在以后工作的时候,不再犯错误了,其实很多时候我还是工作比较认真的,领导您也可以看看我以前的工作,只是这次的检查,我的确没有做好,我也不想找什么理由,这都是我本人的问题,也是我对这次的检查不够重视。

假如我当初把工作重视起来,能够做好检查,也不会发生损失了,而且我也在这段时间里要把我工作认真的.态度重新找回来,以后在工作当中不能再犯这种错误了。作为检查工作的一个员工,更是不能犯错,不然我这里犯了错,那么最后的结果就不容易补救了。我的错误已经发生,我也无法挽回,只能在以后引以为戒,不要再犯了,我其实心里也不好受,没把检查做到位,也是对同事的工作的不尊重,让同事们再次的复查了,耽搁时间其实还算是小事,最重要的是假如领导这次没有抽查这批,那么就会出大的问题了。

在今后的工作当中,我要把检查的工作做好,细心点,认真点,耐心点,不能再犯错误了,也请领导相信,我意思到我的错误,也不会再犯了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作检讨(篇10)

尊敬的领导:

您好!

我在小区做检查工作的时候,没有做好,反而出现了疏漏,还是领导复核的时候发现的,及时的补救了,才没有造成重大的错误,我也是要对我这次检查做的不到位来做检讨,反省自己的工作态度,今后也是不能再犯这种错误了。

这次检查消防设备器材,我遗漏了一部分的器材检查,而这部分器材却是比较容易出问题的,而领导复核的时候也是发现这些器材有些是过期了,并且也是需要重新的更换,如果没有领导这次的复核,我就提交了我的检查,要是期间出了事情,而这部分的器材却是无法使用了,那么也是我的责任,而消防的责任是非常重要的,作为一名已经工作了几年的老保安,这样轻率的错误我是不应该犯的,但是我还是没有去做好,我也是懊恼自己工作上不够严谨,不够认真。

可能也是我觉得这种检查有些小题大做,毕竟我们这边很久都是没有出过问题了,不但是我来做保安,甚至之前也是没有出过问题,所以也是导致我觉得以后应该也是不会,检查的时候就是有些敷衍,一些该做细的,没有做好,渐渐的我也是养成了这个习惯,这次这些设备器材主要也是比较偏僻的角落里,那边也是没有什么财产,没有人员在那边居住和办公,可以说是有些废弃了,虽然听说之后要装修,重新来使用,所以我觉得那边的消防设备器材没必要去检查,反正不用,到时候真的要用的时候再临时的去检查,去更换也是没有问题的`,可是我这样的想法却是不严谨的,我们保安就是要预防那万分之一的出事概率,能避免的尽量去避免,那么检查的工作也是要做的细致的。

而我没做好,也是自己的松懈,同时我也是在领导的批评之中反省过来,自己的工作做得不到位,除了意识方面也是工作的习惯没有养好,如果自己有严谨的工作习惯,那么遇到这种情况,即使再麻烦也是会去认真的检查做好的,作为老员工,更是不能松懈的,不然这种不好的习惯也是会影响到新员工,这样这种氛围一直存在,也是会给我们的工作带来很大的安全隐患,领导,错误我已经是意识到了,以后也是不会再这样了,会去改好,认真严谨的把每一件事情都做好,不再犯这种错误了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作检讨(篇11)

尊敬的xxx科长:

你好:

我于20xx年x月x号,我没能按照公司规定的加班要求按时去上班,严重违反了公司的规章制度,这只能说明我的极不认真,在自己的思想中仍旧,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,置公司利益于不顾;置公司领导人的威信于不顾;置公司规定的原则于不顾。

自私自利,自我放纵,丢弃原则。

我对我个人犯下的这个严重错误感到后悔与遗憾。

由于我个人的种种原因,会对公司造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。

我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对公司的规章制度完全于不顾,自由散漫,为了让公司的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。

我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。

希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。

此致

敬礼

保证人:xxx

年月日

工作检讨(篇12)

尊敬的领导:

您好!

我是负责xxx小区前台服务的xxx。我很惭愧,自己作为前台的一名接待员,却没能履行自己的工作义务,让业主感到不愉快。这真的是非常的抱歉!

回忆这次的错误,主要是在工作中,我拒绝了业主的不符合规定的要求。但是我的语气并没有特别委婉,这导致业主的不满。当然,这是应该的,作为一名服务工作,自己尽管不能去违反规定,但是也不应该用错误的服务态度去面对客户。对此,我很抱歉。

在此之后,我深刻的反省了自己的,对自己的`错误也有了一定的了解,现总结如下:

首先,是我思想上的问题,作为一名服务业的工作者,我会在服务态度上出现问题,首先就是我思想上的问题!“顾客就是上帝”,这是我们在最开始培训时就有学习的话,但是,显然我没能将这句话记到心里去!面对业主,我应该时刻的保持自己优良的态度,即使是面对不愿意的事情上,我也不能将自己不满的情绪表现出来!这是不该的。

其次,是我对工作的了解太少。作为一名物业的员工,我应该记得时刻的保持企业的良好形象!作为一名前台,这就更是重中之重!无论什么时候,公司的形象是不能丢的!尤其是在业主面前!因为在业主的身后,是整栋楼,是整个社区!我们的工作如果做不到位,影响非常大!

但是,我却没能做好维护,尤其是在面对需要拒绝的话题的时候!我应该更注意,更委婉,多去考虑一下!

最后,是我自身的能力问题,这次的工作犯错,主要能力问题是我的应变能力。我没有考虑到最好的方式,也没有考虑到最坏的情况。对此,我感到很抱歉!

我已经工作了不少的时间了,但是我却没有仔细的考虑过,怎样的情况会让业主不满,让自己被投诉!这本应该是我最注意,也是最重视的事情之一,但是却让我给忽略过去了!这实在是不应该!

经过这次的反省,我更加的认识到作为前台人员我应该怎么去做,也更加的认识到,自己应该加强对个人的要求,时刻保持良好的工作态度,锻炼自己的应变能力,让工作更加的顺利!

对于自己的不足和错误,我一定会及时的改变,望领导能看我接下来表现!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日


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