法律顾问协议(收藏十篇)

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法律顾问协议 篇1

学校法律顾问合同书

委托方：（简称甲方）XXX

法定代表人：XXX_______

住所：XXX_____________

社会信用代码：XXX_____

联系电话：XXX_________

顾问方：（简称乙方）XXX

法定代表人：XXX_______

住所：XXX_____________

社会信用代码：XXX_____

联系电话：XXX_________

甲方因学校管理的需要，聘请乙方的律师为常年法律顾问。经双方协商一致，达成如下协议，共同遵守执行。

第一章 合同宗旨

第一条 为切实落实好国家基础教育改革所涵盖的诸项工作，推进依法治教、依法治校进程，全面维护学校和全体师生的合法权利和利益，甲方委托乙方担任其法律顾问；为明确合同双方的权利和义务，实现预期的合同目的，特在合同双方协商一致的基础上订立本合同，以兹合同双方共同诺守。

第二章 顾问人员

第二条 乙方按照甲方请托顾问业务范围和指名要求委派顾问一名依合同协定为甲方提供顾问服务，所委派人员达到国家资质条件要求（委派函附后）。

第三章 法律顾问常规业务和特殊业务

第三条 法律顾问常规业务包括

（一）乙方为甲方工作中所涉及的法律问题提供咨询，出具法律意见；

（二）乙方为甲方草拟、审查合同和相关法律文书；

（三）乙方出席甲方定期举行的法制报告会、家长会、重大事项专题会作法制报告、提供法律意见，力求准备充分、举例典型、阐释法理、法律通俗易懂；

（四）乙方结合顾问业务中所涉及的具体事宜，做好教育政策、法律法规及依法治教必备的相关政策、法律的宣传，力争实效有声有形；

（五）乙方负责甲方学生的保险纠纷、学生间人身伤害赔偿或教师间矛盾、学校与社会其他方面纠纷的非诉讼阶段的协调处理；

（六）乙方积极协助甲方建立具体顾问业务档案。

第四条 法律顾问特殊业务（法律顾问特殊业务是指特殊重大事件的调解、仲裁、诉讼及相关联必备事宜）具体包括

（一）乙方在上述业务中担任甲方代理人，依甲方具体授权履行代理人职责，全面维护甲方学校和全体师生的合法权利和利益；

（二）乙方严格遵循法律程序调查事实真相、分析论证提供妥善解决问题的法律意见、建议；

（三）乙方及时出席党政部门为解决甲方所涉特殊重大问题所召开的专题会议，切实履行顾问职责；

（四）乙方在为甲方办理顾问业务中，应严格遵守执行纪律，遵守甲方纪律管理，维护甲方在处理特殊重大问题中的大局稳定和社会良好效应做出最大的努力。

第四章 相关约定

第五条 甲方、乙方在顾问业务中所了解到他方的合法秘密负有保密义务。

第六条 乙方在办理顾问业务中，应严格执业纪律，恪守甲方纪律规定，做到顾问及时，执业谨慎，立足实效；甲方在乙方提供顾问业务中应遵守司法程序和时效期限规定，做到议事及时，决策果断，依法处理顾问协办的业务。

第七条 甲方、乙方对顾问业务的运作，应做到联系紧密，沟通及时，共同商榷，集思广益，但必须给相对方在法定时限内或合理时间内予以必要的准备时间，以兹高效完成顾问业务具体事宜预期效果。

第五章 顾问费用

第八条 甲方、乙方商定，顾问费用

（一）甲方向乙方交付法律顾问费年_______（大写_______）元人民币，于本合同签字生效后_______天内一次性付清。约定顾问期限内办理顾问常规业务不增加费用。

（二）乙方为甲方办理特殊重大的诉讼、调解、仲裁及相关必备事宜，双方依相关收费规定协商另行收费，由此所发生的交通费、住宿费、大额业务通讯费、鉴定费或担保金由甲方据实予以支付。

甲方按乙方要求将费用划至乙方指定账户：账户名：_________，账户号：_________，开户银行：XXX。

第六章 违约责任

第九条 甲方、乙方必须如实履行合同权利、义务及本合同所涉及的先期权利、义务，依民法典总则之规定行为，由于一方的过错给对方造成不必要物质经济损失或严重负面影响的，依法承担相关法律责任。

第七章 其他

第十条 争议的处理

（一）本协议的制定、解释及其在执行过程中出现的、或与本协议有关的纠纷之解决，受中华人民共和国现行有效的法律的约束。

（二）本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；协商或调解不成的，按下列第____种方式解决（只能选择一种）。

（1）提交________仲裁委员会仲裁。

（2）依法向________人民法院起诉。

第十一条 本合同期限___________年，___________年___________月___________日始至___________年___________月___________日止。

第十二条 合同期满后，双方欲再续合同的，应另行订立合同书。

第十三条 本合同经甲方、乙方签字盖章后发生法律效力。

第十四条 本合同一式_______份，甲方、乙方各执_____份，双方各送主管部门备案_____份。

委托方（甲方）：___________

顾问方（乙方）：___________

法定代表人________________

法定代表人________________

签订日期__________________

签订日期__________________

附件：委派函

XXXX合同文本

法律顾问协议 篇2

甲方：

乙方：中小企业法律创业法律服务律师团

根据中华人民共和国律师法等有关法律法规以及《中小企业创业法律服务计划》，双方方就聘请创业法律顾问事宜，订立协议如下：

第一条律师团指派律师__________________担任甲方的法律顾问。服务方式： “团队负责，专人联系”，律师团以一个团队承担本计划中的法律服务，保证任何一个企业案件，都有两个以上律师提供服务，使企业能及时有效的获得法律服务。

第二条服务目标：以事先防范为主，事后补救为辅，通过参与甲方经营管理决策，努力将甲方在法律方面的经营风险降低到最低限度。

第三条工作职责

1、为企业草拟、制订、审查或修改合同，同时逐步健全企业合同制度，预防合同纠纷。

2、通过解答咨询或出具法律意见书的方式解答企业在日常经营中所发生的法律问题；

3、对企业的内部治理机构进行研究，帮助引导企业建立和完善现代企业制度，寻找适合企业发展的管理框架模式，使其依法运作，并依法规范企业的管理行为；

4、对企业劳动合同及员工管理提出法律意见，规范劳动关系，维护企业和员工的利益。

5、当企业可能面临纠纷时，进行法律论证，提出解决方案，出具律师函，或参与相关纠纷的调解；

6、代理企业参加诉讼、仲裁、依法举报犯罪，维护企业合法权益。（除律师事务所基本受理费__________元外，费用按照律师收费标准减半收费）

7、法律顾问异地办案差旅费应由甲方及时予以报销，诉讼、非诉讼活动中法院、工商局、劳动仲裁委员会等部门所收取的法定费用由甲方负担。

第四条为了使法律顾问能依法执行职务和更好地提供法律帮助，甲方应将企业设置专人负责与律师团联系。

第五条甲方应配合乙方开展的课题研究，为课题研究提供相关的资料。

第六条服务期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

第七条违约条款

甲方与乙方应严格按本合同约定履行，双方不能擅自解除本合同。

第八条本合同一式二份，双方各持一份。

甲方：乙方律师：

年月日年月日

法律顾问协议 篇3

聘请食品法律顾问协议书参考范本

甲方：XX

法定代表人：XX

地址：XX

乙方：***事务所

法定代表人：***

地址：****

甲方因经营发展和维护自身利益的需要，根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国律师法》的有关规定，聘请乙方律师作为常年法律顾问。甲乙双方按照诚实信用原则，经双方协商订立如下协议：

第一条根据甲方的要求，乙方指派***担任甲方常年法律顾问承办具体事务;

第二条法律顾问律师的工作和服务范围主要包括：

1、解答法律咨询。就甲方在其工作、业务活动中遇到的一般、简单法律问题，由承办律师提供口

头或者书面的简要法律分析意见。对甲方的咨询，乙方一般应在当日给予答复。

2、出具法律意见书。根据甲方的要求，对甲方在业务运作及经营管理中所遇到的重大法律问题，

由承办律师进行深入研究并在三个工作日内出具法律意见书，为甲方的决策提供必要的法律依据和法律建议，预测法律风险。法律意见书的形式包括法律意见书、备忘录、专项法律咨询报告、法律分析报告等。

3、代为草拟、审查、修改、或制定有关法律事务文件。应甲方的要求并结合其提出的具体业务情

况，代为聘请方草拟、审查、修改或制定各类业务合同以及内部职工劳动合同的文本、单位重要决定与指示、单位内部章程及规章制度等文件;代表甲方就专门事项起草并对外发表律师声明。

4、举办法律讲座。应甲方要求，根据有关法律、参照有关案例并结合甲方特点，定期或不定期为

甲方单位举办每年不超过三次法律讲座，对甲方的人员进行法律培训，以提高甲方员工的法律意识，以期在具体业务活动中自觉运用法律，达到避免或者减少损失的目的。

5、代理重大非诉讼法律事务。(1)根据甲方的授权，代理甲方进行追收欠款、向有关业务对方进

行各种索赔;(2)以律师名义代表聘请方向其相应的对方就有关事宜出具法律公函，要求对方履行法律义务;主持或参与甲方与相应对方的纠纷所进行复议、听证，调解等活动;(3)参与甲方的业务或项目谈判;(4)为甲方内部改制、资产重组等提供法律帮助，如提供相关的法律意见和方案、建议等。

6、代理诉讼法律事务。当发生涉及聘请方的法律诉讼、仲裁等活动时，接受甲方委托和授权，作为甲方的代理人参加诉讼、仲裁以及执行等诉讼程序。

7、办理双方商定的其他法律事务。

第三条乙方的义务

1、乙方律师应当勤勉、尽责地完成第二条所列法律服务工作;

2、乙方律师应依据法律尽最大努力充分维护甲方合法权益;

3、乙方律师应当在取得甲方提供的文件资料后，及时完成委托事宜，并应甲方要求通报工作情况;

4、乙方律师在担任常年法律顾问期间，不得为甲方师生员工个人提供任何不利于甲方的咨询意

见;

5、乙方律师在涉及与甲方有对抗性案件或者活动中，未经甲方同意，不得担任与甲方具有法律利

益冲突的另一方的法律顾问或者代理人;

6、乙方律师对其由于工作原因获知的甲方秘密和个人隐私有保密责任，非由法律规定或者甲方同

意，不得向任何第三方披露;

7、乙方对甲方业务应当单独建档，应当保存完整的工作记录，对涉及甲方的原始证据、法律文件

和财物应当妥善保管。

第四条甲方的义务

1、甲方应当全面、客观和及时地向乙方提供与法律事务有关的各种情况、文件和资料;

2、甲方应当为乙方律师办理法律事务提出明确、合理的要求;

3、甲方应当按时、足额向乙方支付法律顾问费用和工作费用;

4、甲方指定***为常年法律顾问的联系人，负责转达甲方的指示和要求，并提供相关文件和资

料等;甲方更换联系人应当通知常年法律顾问律师;

5、甲方有责任对委托事项作出的判断和决策。甲方根据乙方律师提供的法律意见、建议、方案所

作出的决定而导致的损失，非因乙方律师错误运用法律等失职行为造成的，由甲方自行承担。

第五条法律顾问费及支付方式

双方商定法律顾问费合同期内为人民币***整，甲方在本协议生效之日起三日内一次性付清。对于甲方委托的涉及上述第二条所列的顾问律师工作范围中的第(1)、(2)、(3)(4)(5)项法律事务，聘请方不必另办委托手续，除本条所提及顾问费用之外不再为所办理的事务另行收费。对于上述第二条(6)项所涉法律事务因需律师事务所向有关单位出具律师函，乙方需要与甲方另行办理委托手续，乙方按本所收费标准七折收取代理费。(收费标准见附表《吉林常春律师事务所律师服务指导收费标准》

第六条工作费用

乙方律师办理甲方委托事项所发生的下列工作费用，应由甲方承担;

1、相关行政、司法、鉴定、公证等部门收取的费用;;

2、**市区以外的食宿费及旅差费;

3、征得甲方同意后支出的其它合理费用。

第七条协议的解除

1、乙方有下列情形之一的，甲方有权解除协议;

(1)未经甲方同意，擅自更换作为甲方常年法律顾问的律师;

(2)因乙方律师工作延误、失误导致甲方蒙受损失的;

(3)违反第三条规定义务之一的。

2、甲方有下列情形之一的，乙方有权解除协议;

(1)甲方的委托事项违反法律或者违反律师执业规范的;

(2)甲方有捏造事实、伪造证据或者隐瞒重要情节等情形，致使乙方律师不能提供有效的法律

服务的;

(3)甲方逾期30个工作日仍不向乙方支付法律顾问费或者工作费用的。

第八条违约责任

乙方无正当理由不提供第二条规定的法律服务或者违反第三条规定的义务，甲方有权要求乙方按实际尚未服务的时间所占的比例退还部分法律顾问费。

甲方无正当理由不支付法律顾问费或者工作费用，或者无故终止合同，乙方有权要求甲方支付未付的法律顾问费、未报销的工作费用。

第九条争议的解决

本合同适用中华人民共和国《民法典》、《律师法》、《民事诉讼法》和《仲裁法》等法律。甲乙双方如发生争议，应当友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权将争议提交长春仲裁委员会按照现行有效的仲裁规则进行仲裁。

第十条通知

与本合同履行有关的通知应当以书面方式提交对方，送达方式可为邮寄、专人送达、传真、电子邮件等，双方均可分别视需要选择合适的送达方式。

第十一条其他约定

乙方为甲方办理各类案件时甲方应如实陈述案情，提供客观证据及相关材料，否则，乙方有权拒绝相关代理活动。甲乙双方意见发生分歧时，甲方有决定权，但乙方对甲方单方决定不承担责任。第十二条合同的生效

本合同共三页正本一式三份，甲乙双方和承办律师各执一份，自甲乙双方签字盖章之日起生效。第十三条合同的期限

本合同的期限为壹年自****年**月**日起至****年**月**日止。

甲方：乙方：***律师事务所

联系人：指派律师：***

电话：电话：****

电子邮件：电子邮件：***

年*月*日

法律顾问协议 篇4

()甘公律顾字第号

甲方：

乙方：甘肃xx律师事务所

甲方根据自身业务的需要，经与乙方友好协商，双方就聘请常年法律顾问事宜达成以下协议：

1、对甲方已从事、正在从事或拟从事的业务进行法律上的分析和评价，并出具分析和评价报告;

2、为甲方日常经营活动中的法律问题提供法律咨询;

3、应甲方的要求参与重大合同及项目的谈判及签约活动;

4、协助甲方草拟、制定、审查、修改合同和其他法律文书;

5、协助甲方对员工进行法律教育工作;

6、根据甲方需要出具相关法律文书;

7、代理甲方参与诉讼活动。

乙方提供以上除第7项以外的服务，其报酬已经包含在年度顾问费中，不再另行收费。

涉及第7项的收费按照甘肃省司法厅、甘肃省物价局下发的收费标准减半收取。

乙方以电话、传真或现场办公等灵活的方式为甲方提供服务。

甲方应及时向乙方执业律师提供相关业务的资料和文件，协助律师办理相关的事宜，乙方律师对在工作中知悉的甲方商业秘密负有保密的义务。

1、甲方每年支付乙方法律顾问费￥20000.00元(大写贰万元整)，在本协议签署之日起一月内支付10000.00元(大写壹万元整)，剩余10000.00元(大写壹万元整)半年后支付。

2、乙方如果需要到甲方现场或异地办公，所需交通费及食宿费用由甲方承担;

甲方：乙方：甘肃为公律师事务所

法定代表人：法定代表人：

法律顾问协议 篇5

委托人(甲方)：______________

地址：________________________

法定代表人：__________________

联系电话：____________________

邮政编码：____________________

受托人(乙方)：______________律师事务所

地址：________________________

法定代表人：__________________

联系电话：____________________

邮政编码：____________________

甲方因申请在代办股份转让系统挂牌报价转让股份(简称"新三板")之目的，聘请乙方作为甲方本次在新三板挂牌交易之专项法律顾问。甲乙双方本着诚实信用原则，经协商一致，立此合同，共同遵守。

第一条 乙方的工作范围

乙方的工作范围根据中国法律、行政法规以及中国证券业协会等关于公司申请股份在新三板挂牌交易的相关规定，就甲方完成本次到新三板挂牌交易事宜提供专项法律服务，包括：

1、就甲方本次申请挂牌交易涉及的法律、行政法规、政策等问题接受咨询，提供律师咨询意见。

2、对公司进行法律尽职调查，之所法律尽职调查工作底稿，提出法律问题和解决意见。

3、与公司及公司委托的主办券商、会计师共同讨论确定公司本次申请到新三板挂牌交易方案、股份公司设立方案以及其他重大财务、法律问题解决方案。

4、起草、修订甲方实施本次到新三板挂牌交易所需的有关法律文件，包括但不限于起草相关协议、决议以及变更设立股份有限公司涉及的法律文件。

5、根据新三板的要求对公司进行法人治理结构的建立和规范运作的辅导工作，协助公司建立、健全法人治理结构并促使公司的规范运作。

6、向中国证券业协会出具关于公司本次申请到新三板挂牌交易的其他相关工作。

7、协助公司、主办券商完成公司申请到新三板挂牌交易的其他相关工作。

第二条 乙方的义务

1、乙方委派__________律师(执业号：_______，身份证号：_______)作为甲方专项法律顾问，未完成本合同项下工作，乙方将根据需要随时增派其他律师配合工作。

2、乙方律师应当勤勉、尽责地完成本合同项下的乙方应为的法律事务。

3、乙方律师应当以其依据法律做出的判断，尽最大努力维护甲方利益。

4、乙方律师应当在取得甲方提供的文件资料后，及时完成委托事项，并应甲方要求提供书面工作进程。

5、乙方律师对其获知的甲方商业秘密负有保密责任，非由法律规定或者甲方同意，不得向第三方披露。

6、承担为完成本协议项下工作而发生包括差旅费在内的工作费用。

第三条 甲方的义务

1、全面、客观和及时地向乙方提供与法律事务有关的各种情况、文件、资料。

2、及时向乙方支付法律顾问费。

第四条 法律顾问费及支付条件

本合同项下的乙方法律顾问费为_______万元人民币(其中律师费_______万元，工作费用_______万元，工作费用不开律师费发票)，并按以下条件支付：

1、本合同签署后_______个工作日内支付人民币_______万元(其中律师费_______万元，工作费用_______万元)。

法律顾问协议 篇6

甲方：__

乙方：__律师事务所

甲、乙双方依照《中华人民共和国律师法》和其他有关规定，经双方友好协商，达成如下协议：

第一条：甲方聘请乙方律师担任常年法律顾问，乙方接受甲方聘请。根据甲方对律师业务专长的要求或者对律师的指名要求，乙方指派律师担任甲方法律顾问。

第二条：律师担任甲方法律顾问的任务：为聘请人就有关法律问题提供意见，草拟、审查法律文书，代理参加诉讼、调解或者仲裁活动，办理聘请人委托的其他法律事务，维护聘请人的合法权益。

第三条：律师担任甲方法律顾问，受甲方委托具体办理下列法律事务：

1、就甲方业务方面遇到的法律问题提供法律意见、建议和法律依据，供甲方决策时参考;应甲方要求，对重大法律问题提供书面“法律顾问意见书”;

2、对甲方起草或拟订的合同、协议、章程及管理性规定、办法，从法律上进行审查修改;应甲方要求，对重要合同、协议、章程规定提供书面“法律顾问审查修改意见书”;

3、草拟甲方对内对外业务(事务)活动中的有关法律事务文书;

4、参与处理涉及甲方重大利益的非诉讼纠纷;

5、代理甲方参加诉讼、仲裁及调解活动;

6、代理甲方进行诉讼外催讨欠款代理;

7、对甲方拟与合作的伙伴进行资金、信誉、履约能力调查;

8、参与项目谈判，提供咨询服务，准备谈判所需的各类法律文书;

9、接受甲方委托，签署、送达或者接受法律文件;

10、提供相关的法律信息;

11、协助甲方对干部职工进行法制宣传教育和法律培训;

第四条：法律顾问的职责及义务：

1、律师对甲方要诚实，应及时说明案情，让甲方及时了解案情进展情况;

2、律师应及时回甲方单位的电话;

3、律师对甲方的代理事项要投入，尽力提出可行的最理想方案供甲方决策参考，力争实现顾问单位合法权益最大化，损失最小化;

4、律师不得在同一案件中同时担任顾问单位对方的代理人;

5、律师应当保守在执业活动知悉的甲方的商业秘密，不得泄露甲方工作人员的隐私;

6、乙方统一接受甲方的委托，与甲方签订书面委托代理合同，律师本人不得私自接受甲方委托，私自向甲方收取费用，收受甲方的财物;

7、律师不允许利用提供法律服务的便利牟取当事人争议的权益，更不允许接受顾问单位相对人的财物。

第五条：甲方向乙方缴纳聘金，每年元，于本协议生效后十日内付清。

第六条：甲乙双方应经常保持联系，甲方应为乙方的工作提供相应的便利条件。

第七条：乙方因甲方业务需要外出，差旅费、补助费、调查取证费等，由甲方负担，其标准可参照国家有关标准执行，也可由双方约定标准包干使用。

第八条：本协议有效期年，自____年__月__日至____年__月__日。任何一方在收到对方解除协议通知后30日内未提出异议，本协议即自行解除。协议到期后，若双方均不提出异议，该合同效力自动顺延一年。

第九条：乙方有偿优先、优惠为甲方单位职工及其家属提供刑事辩护，民事、刑事附带民事、行政等各种诉讼代理活动。

第十条：双方特别约定的条款：

第十一条：本协议一式两份，双方各持一份。

第十二条：本协议自双方签字或者盖章之日起生效。

甲方：__

联系方式：________

乙方：进律师事务所

法定代表人：__

顾问律师：__

联系方式：________

协议签订时间：____年__月__日

法律顾问协议 篇7

委托方（甲方）： _______________

受托方（乙方）：________________

为了保障甲方生产、经营、管理活动正常进行，维护甲方各项合法权益，甲乙双方经过协商，签订如下条款：

第一条 乙方根据甲方委托，可以办理下列法律事务：

（一）就企业生产、经济、管理方面的重大决策提供法律意见，或者应企业的要求，从法律上对其决策事项进行论证，提供依据。

（二）草拟、修改、审核企业在生产、经营、管理及对外联系活动中的合同、协议、章程等有关法律事务文书和规章制度；

（三）参与处理企业尚未形成的民事、经济、行政争议或其他重大纠纷；

（四）代理参加民事、经济、行政诉讼和仲裁；

（五）参加经济项目谈判，提供咨询服务，审核或准备谈判所需的各类法律文件；

（六）提供与企业活动有关的法律信息；

（七）就业务生产、经营、管理和对外联系中的有关问题，提供法律建议；

（八）协助企业有关部门对干部职工进行法制宣传教育和法律培训；

（九）办理企业委托办理的其他法律事务。

第二条 甲方就上述（二）、（三）、（四）、（五）项委托乙方，仍应另行签订合同。

第三条 服务方式及期限。

_____________________________________________________________________________

第四条 法律顾问费用金额及支付方式。

_____________________________________________________________________________

第五条 甲方应为乙方的工作提供必要的资料、设备通讯及办公条件。

第六条 甲方不得无故终止委托合同，无故终止合同，支付乙方的费用不得收回。

第七条 其他约定事项

_____________________________________________________________________________

委托方名称：________________

代表人：____________________

开户银行：__________________

账号：______________________

电话： _____________________

__________年______月______日受托方名称：________________

代表人：____________________

开户银行：__________________

账号：______________________

电话： _____________________

__________年______月______日

法律顾问协议 篇8

医疗服务机构常年法律顾问合同

甲方：____________________________医院

法定代表人：__________________________

住所：________________________________

统一社会信用代码：________________________

联系电话：____________________________

乙方：______________________律师事务所

法定代表人：__________________________

住所：________________________________

统一社会信用代码：________________________

联系电话：____________________________

甲方因业务发展和维护自身利益的需要，根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国律师法》的有关规定，聘请乙方的律师作为常年法律顾问。甲乙双方按照诚实信用原则，经协商一致，立此合同，共同遵守。

第一条 乙方的服务范围

（一）乙方律师协助甲方处理的日常法律事务，包括

1、对医院有关医务服务上涉及的法律问题提供法律咨询。

2、对医院改革、改制草拟的法律文书进行审查、帮助制定医院内部的规章制度。

3、为医院经营管理中的决策事项进行法律上的可行性分析。

4、根据医院的需要以法律顾问的名义对外签发律师函。

5、根据医院的需要，对职工进行法律培训、宣传医药法律法规、司法解释、省级政府部门的相关规定。

6、不定期介绍宣传国家和地方新颁布的有关法律法规。

7、为医院的法律行为和法律事实提出其律师见证书。

8、协助医院与卫生行政主管部门工作联系，适时提供法律意见。

（二）乙方律师协助甲方处理的重点法律事务，包括

1、为门诊病历资料的管理提出法律意见，防范门诊医疗纠纷发生时医院举证不能，承担不利后果。

2、为急诊、急救医疗行为提出法律意见，规范急诊、急救程序和有关医疗文书书写。防范因情况紧急遗漏相关记录，导致举证不能，承担不利后果。

3、从法律层面规范检查、检验的申请、报告程序。

4、为临床诊断、治疗、护理工作提出法律意见，防范相关记录（文书）出现法律效力瑕疵。

5、为药剂工作提出法律意见，防范出现与治疗、护理联系脱节导致医疗纠纷。

6、为各种医疗同意书、风险告知书书写提供法律意见，防范侵犯患方知情权导致医疗纠纷。

7、为拒绝医疗、不配合医疗相关文书的制作提出法律意见，防范患方在发生医疗纠纷时，推卸自身应承担的法律责任。

8、为疑难病例、死亡病例的医疗文书管理提供法律帮助。

9、提出法律意见规范医院科室间医疗协作（会诊、转科等），防范科室间联系脱节，导致医疗纠纷。

10、为家庭病床管理，院外诊疗行为提出法律意见。

11、为医院实习人员管理提出法律意见。

12、为院际会诊、协助诊疗提出法律意见，参与院际长期医疗合作谈判。

13、协助医院感染管理部门、医疗质量管理工作，对相关工作人员进行法律培训。

14、为出院医嘱提出法律意见，防范后续医疗纠纷。

15、发生医疗纠纷时，协助医院与卫生行政管理部门工作联系。

16、接受医院委托，代表医院参与医疗纠纷的和解、调解。

17、接受医院委托，代表医院参与医疗纠纷的行政处理，医疗事故技术鉴定。

18、接受医院委托，代表医院参与医疗纠纷的诉讼。

（三）乙方律师协助甲方处理的其他法律事务

1、为医院草拟和修改劳动合同，帮助调整劳资关系。

2、为药品、医疗器械、医用耗材的采购提供法律咨询。

3、医院基建、装修工程的招标事务，有关合同审查。

4、建立完善医疗责任保险制度，降低医生行医风险。

5、医院与保险公司之间发生的人身、财产、责任保险索赔纠纷。

6、其他法律事务。

第二条 乙方的义务

1、乙方委派__________律师作为甲方常年法律顾问，甲方同意上述律师指派其他律师配合完成前述法律事务工作，但乙方更换律师担任甲方常年法律顾问应取得甲方认可；

2、乙方律师应当勤勉、尽责地完成第一条所列法律事务工作；

3、乙方律师应当以法律为依据，尽最大努力维护甲方利益；

4、乙方律师应当在取得甲方提供的文件资料后，及时完成委托事项，并应甲方要求通报工作进程；

5、乙方律师在担任常年法律顾问期间，不得为甲方员工个人提供任何不利于甲方的咨询意见；

6、乙方律师在涉及甲方的对抗性案件或者交易活动中，未经甲方同意，不得担任与甲方具有法律上利益冲突的另一方的法律顾问或者代理人；

7、乙方律师对其获知的甲方商业秘密负有保密责任，非由法律规定或者甲方同意，不得向任何第三方披露；

8、乙方对甲方业务应当单独建档，应当保存完整的工作记录，对涉及甲方的原始证据、法律文件和财物应当妥善保管。

第三条 甲方的义务

1、甲方应当全面、客观和及时地向乙方提供与法律事务有关的各种情况、文件、资料；

2、甲方应当按时、足额向乙方支付法律顾问费和工作费用；

3、甲方指定________为常年法律顾问的联系人，负责转达甲方的指示和要求，提供文件和资料等；甲方更换联系人应当通知常年法律顾问；

4、甲方有责任对委托事项做出独立的判断、决策。甲方根据乙方律师提供的法律意见、建议、方案所做出的决定而导致的损失，非因乙方律师错误运用法律等失职行为造成的，由甲方自行承担。

第四条 法律顾问费及支付方式

甲方应向乙方每年度支付常年法律顾问费人民币________（大写________）元，于协议生效之日起交付。乙方代理甲方参与诉讼、调解或仲裁活动，以及办理见证、催讨欠款等事项，依法另定委托合同。乙方对甲方委托上述事务优先办理，并按照委托合同的约定合理收费（给予一定的优惠）。

第五条 工作费用

乙方律师办理甲方委托事项所发生的下列工作费用，应由甲方承担：

1、相关行政、司法、鉴定、公证等部门收取的费用；

2、_______市外发生的差旅费、食宿费、翻译费、复印费、长途通信费等；

3、征得甲方同意后支出的其他费用。

乙方律师应当本着节俭的原则合理使用工作费用。

第六条 合同的解除

甲乙双方经协商同意，可以变更或者解除本合同。

乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同

1、未经甲方同意，擅自更换作为甲方常年法律顾问的律师；

2、因乙方律师工作延误、失误导致甲方蒙受损失的；

3、违反第二条第5-8项规定的义务之一的。

甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同

1、甲方的委托事项违反法律或者违反律师执业规范的；

2、甲方有捏造事实、伪造证据或者隐瞒重要情节等情形，致使乙方律师不能提供有效的法律服务的；

3、甲方逾期_______日仍不向乙方支付法律顾问费或者工作费用的。

第七条 违约责任

乙方无正当理由不提供第一条规定的法律服务或者违反第二条规定的义务，甲方有权要求乙方退还部分或者全部已付的法律顾问费。乙方律师因工作延误、失职、失误导致甲方蒙受损失，或者违反第二条第5-8项规定的义务之一的，应当承担相应责任。

第八条 争议的解决

本合同适用《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国民事诉讼法》等法律。双方发生争议协商解决，如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院起诉。

第九条 合同的生效

本合同正本一式______份，甲乙双方各执______份，由甲乙双方签字盖章后生效。

第十条 合同的期限

本合同的期限为______年，自______年____月_____日至______年____月____日。合同期满前____日内，由甲乙双方协商决定是否续签常年法律顾问合同。

甲方：____________人民政府

乙方：____________律师事务所

法定代表（签章）：_________

法定代表（签章）：___________

签约日期：________________

签约日期：__________________

法律顾问协议 篇9

聘请常年法律顾问协议书

聘请方(以下简称甲方)：__

地址：________

联系电话：______

邮政编码：______

法定代表人：__

受聘方(以下简称乙方)：福建元一律师事务所

地址：福州市鼓屏路192号山海大厦北厅四层

联系电话：0591-8351333513859088283邮政编码：

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国律师法》等规定，甲方与乙方经友好协商，就聘请常年法律顾问的相关事宜订立协议如下：

第一条、乙方接受甲方的聘请担任其常年法律顾问。乙方指派注册律师__担任甲方的顾问律师，具体办理本协议项下的法律事务。

律师联系方式：______。乙方可根据需要指派其他律师参与办理上述法律事务，甲方应予配合。

第二条、法律顾问应勤勉尽责，恪守职业道德和执业纪律，在甲方授权的范围内为甲方提供法律服务和帮助，通过专业工作积极指导和促进甲方生产经营健康发展，不断提高甲方法律管理水平，积极防范法律纠纷的发生，努力维护甲方的合法权益。

第三条、法律顾问工作范围

(一)解答甲方经营管理业务、劳资关系等方面的法律问题，提供法律咨询意见;

(二)应甲方要求，审查甲方涉及法律事务方面的各类文件(包括但不限于各类合同、函件等)，并提供相关法律意见，最大限度保护甲方的合法权益。

(三)应甲方要求，参与甲方有关经营、劳资纠纷的协调解决和诉前谈判工作。

(四)应甲方要求，解答甲方员工的法律事务咨询。

(五)应甲方要求，指派律师赴甲方举办法律知识现场咨询答疑会。

(六)根据甲方需要收集提供有关法律资料。

(七)应甲方要求，为甲方主要领导决策提供法律意见服务。

(八)协助甲方处理其他有关法律事务。

(九)应邀参与甲方投资或经营方面较大项目的谈判、签约工作。

(十)应甲方要求，代理甲方参加诉讼活动及非诉讼案件的调解、仲裁、听证等活动。

乙方提供本条第(一)至第(八)项服务，甲方不必另行办理委托手续，除按本协议书第八条支付法律顾问费用外，不再另付费用;第(九)项服务中，双方在标的额的百分之三以下，商定另付重大项目服务费;属本条第(十)项，须另行办理委托手续并交费，其收费标准不得高于顾问律师正常收费标准的70%，金额由双方另行商定。

第四条、乙方对因执行顾问工作而获取的甲方相关的经营信息、财务状况、技术资料、商业秘密等负严格保密义务，非经甲方授权或法定事由不得泄露与第三方。

第五条、为了使法律顾问能依法执行职务和更好提供法律帮助，甲方应向法律顾问真实详细地介绍有关情况，提供有关文件、资料的副本或影印件，必要时应提前邀请法律顾问参加有关的会议、谈判等。

第六条、经法律顾问参与草拟、谈判或审查、修改的各类文件，甲方应将其(包括修改后的合同稿和正式签署的合同副本或影印件)及时送交法律顾问留存备查。

第七条、甲方应主动、及时向法律顾问通报涉及法律问题业务的有关情况，并可根据需要指定专人负责与法律顾问进行联系协调，协助法律顾问了解甲方有关情况。

第八条、根据有关规定并经双方协议，甲方向乙方支付法律顾问费人民币__元/年，并于本协议订立__日内支付。

第九条、甲方应尽可能为法律顾问提供工作便利;应甲方要求，法律顾问到福州市区以外的地方进行项目谈判、调查、非诉协商、调解、仲裁、诉讼等活动，相关差旅费用由甲方承担。

第十条、合作期限(自____年__月__日起至____年__月__日)暂定为一年。

第十一条、若本合同任何一方通信地址等联系方式发生变更，均应提前书面方式告知对方，否则有关通知按照本合同载明联系地址发出，即视为已经完成送达;本合同空格处填写的一致内容系业经甲乙双方确认的真实意思表示，与本合同其他打印文字具有同等法律效力。

第十二条、本协议自双方签字之日生效。未尽事宜协商解决。

第十三条、本协议一式两份，甲、乙双方各存一份。

甲方：__

乙方：福建元一律师事务所

法定代表人或代理人：__

代表律师：0591-83513335杨律师

签订时间：____年__月__日

法律顾问协议 篇10

甲 方：

地 址： 邮码： 电话：

法定代表人： 职务：

乙 方：

地 址： 邮码： 电话：

法定代表人： 职务：

甲方因业务工作需要，聘请乙方担任经济和法律顾问。经双方协商，特订立本合同。

一、乙方接受甲方聘请，指派 担任甲方常年经济和法律顾问。

二、经济、法律顾问应每月与甲方联系二至三次。甲方遇有急需解决的事宜，可随时与乙方联系。

三、法律顾问的工作范围

1。经济和法律咨询，就甲方决策、经营、管理中的重大事项提供法律意见和建议；

2。应甲方要求草拟、审查、修改法律事务文书；

3。指导或代理甲方参与经济、贸易、科技等项目考察、论证、商务谈判、签约；

4。代理甲方参与调解、仲裁和诉讼活动；标的数额3万元以上的，应另订委托合同，乙方按规定收费；

5。帮助甲方健全合同管理制度，提高决策、经营和管理水平，为甲方培养合同和其他法律人才。

四、顾问费为每年 元。

五、本合同有效期 年。自双方签订之日起生效。合同期满，甲方需继续聘请法律顾问，经双方协商同意可续订合同。解除合同，须经双方协商同意。

六、本合同一式二份，双方各持一份。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

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咨询顾问协议

随着更多人开始关注法律，因而签订合同这一行为是不可小觑，您知不知道合同应该要包括哪几个基本组成部分呢？以下是关于“咨询顾问协议”的一篇文章希望大家能够喜欢，为了避免遗忘还请您将本页添加到浏览器的收藏夹中！

咨询顾问协议 篇1

甲方：

乙方：

根据国家有关法律、法规，甲、乙双方本着平等自愿、互惠互利的原则，通过双方友好协商，就_______相关系列产品的市场推广工作提供咨询服务达成以下协议：

一、内容

1、乙方协助甲方联系主要的煤炭企业及相关部门，以技术交流等方式进行_______产品的市场调研和推广。

2、乙方为甲方提供相关的技术、政策咨询工作。

3、甲乙双方在合作过程中必须确保对方的利益，不能进行有损对方形象和声誉的活动。

二、权利和义务

1、甲方负责提供合格的产品、相关的技术资料、宣传资料。甲方应对乙方相关人员进行商务、技术培训和支持。

2、乙方应积极联系与煤矿相关的企事业单位并与之进行技术交流，积极_______产品相关的市场信息和政策信息，及时的与甲方沟通，积极推广甲方的产品，发展潜在的重要客户，增加甲方产品的试点。乙方积极与煤矿用户沟通，了解市场需求并反馈给甲方，共同促进_______产品的完善和进步。

三、费用及支付

1、通过乙方的不懈努力，协助甲方准确的了解市场和政策信息，把握市场的发展方向，加强与煤矿相关企事业的沟通，从而提高甲方产品的市场知名度和占有率，甲方需支付给乙方咨询服务费人民币_______。

2、协议签订后，甲方先期预付给乙方_______万元预付款，剩余咨询服务费_______付清，具体由甲乙双方根据情况商量。

3、乙方收到甲方的服务费后为甲方开具咨询服务费发票。

四、保密内容

为了维护双方的利益，甲方必须对乙方的有关商业秘密保密;乙方必须对甲方产品所采用的专利等技术以及甲方的商业及技术秘密，如出现泄漏秘密的情况，任何一方有权终止该协议。

五、违约责任：

按《合同法》有关条款执行。

六、争议的解决方式：

本协议在履行过程中发生的争执，由当事人双方协商解决;如协商不成，由原告方所在地人民法院裁定。

七、有效期

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，双方签字盖章后生效。

甲方(盖章)：_______乙方(盖章)：_______

税号：_______税号：_______

代表人(签字)：_______代表人(签字)：_______

联系电话: _______联系电话:_______

日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日

开户行：

账号

咨询顾问协议 篇2

前言：管理咨询服务越来越受到公司的重视，其中，管理咨询顾问扮演的角色越来越重要。因此，涉及聘请管理咨询顾问的合同的范文是非常必要的。

一、合同主体

受聘方：管理咨询顾问

委托方：委托公司

二、合同背景

委托公司为了更好地发展业务、提升企业运营效率，特意聘请了管理咨询顾问，帮助解决相关问题，达到预期目标。

三、合同内容

1.服务要求

（1）管理咨询顾问应根据委托方的实际情况，制定具备可实施性和可操作性的计划。

（2）管理咨询顾问应全面了解委托公司的内外部环境，熟悉公司的优势、劣势、机会和威胁，为委托公司提供专业的管理建议。

（3）管理咨询顾问应提供详细的报告，包括提出的建议、具体实施方案、问题分析、改进建议和预判结果等。

2.服务期限

本合同服务期限为 X 个月，自受聘方与委托方签署本合同之日起生效。

3.服务费用

管理咨询顾问提供的服务费用为人民币 X 元。

4.保密协议

（1）管理咨询顾问应对委托公司的机密信息进行保密，不得将相关信息泄漏给第三方。

（2）委托公司不得将管理咨询顾问提供的服务内容透露给不相关的人员，否则将承担相应的法律责任。

5.合同变更

任何一方在服务过程中有权要求修改合同条款，并应在书面协议上达成一致意见。修改合同后，双方应重新确认。

6.其他条款

本合同经双方确认签署，即成为法律约束力文件。

合同有效期内双方如有其他合作的可能，应在双方协商达成一致后，重新签署服务合同或变更协议。

四、合同权利义务

1.委托方权利义务

（1）支付服务费用，提供必要的资料和信息。

（2）依据管理咨询顾问提供的建议，制定相应的行动计划，并在合同结束时向受聘方提交运营结果反馈报告。

（3）如发现管理咨询顾问的工作出现问题，有权要求受聘方进行整改。

2.管理咨询顾问权利义务

（1）按合同约定提供管理咨询服务。

（2）对委托方的业务和机密信息进行保密。

（3）如委托公司出现问题与工作内容及时沟通，以确保服务实现预期目标。

五、合同签署

双方代表人签字盖章，一式两份。

上述合同是一份范本，任何应聘管理咨询顾问的公司都应该根据自身情况进行合同的修改和完善。合同的格式不重要，但其中的重要信息不可省略。合同起草初期需要双方的协商和讨论，确保双方都清楚了解条款内容，明确服务的内容和预期目标，以保证服务的实效及双方之间的权益合法性。

结语：好的管理咨询顾问可以帮助企业迅速理清方向并确保正确决策，帮助提高运营效率和绩效，化解问题，实现业务突破。一份合同的签署，将团队间的困难落实解决。不建议企业在缺乏实际情况把握之前，轻易聘请咨询顾问，否则不仅是服务效果不佳，也会浪费企业时间和金钱成本。

咨询顾问协议 篇3

顾问咨询服务合同是现代企业与顾问经纪人之间签订的一种合同，目的是为了利用顾问经纪人的专业知识和经验，为企业提供咨询建议以及服务支持，并在合同期内提供长期的咨询服务。在这个合同中，需要注明的内容非常重要，关系到双方的权益和利益，有助于双方达到更好的合作效果。下面就具体说明一下顾问咨询服务合同的几个要点。

一、合同交代

合同交代是顾问咨询服务合同的第一要件，必须详细地列举出顾问经纪人提供的咨询服务内容以及具体的服务时间。这个部分需要包括双方预计合作的时间段和顾问经纪人的职责范围等，例如，顾问经纪人需要提供咨询的领域和范围。这部分的目的是确保合同内容的清晰明确，避免产生不必要的误解和争议。

二、授权事宜

授权事宜是双方达成合作共识的必要条件。通常情况下，顾问经纪人需要授权，才能有效地为企业提供咨询服务。因此，该部分需要列出授权范围和授权证件等内容，如企业授权顾问经纪人代表企业处理相关事宜；企业授权顾问经纪人使用企业资料等。

三、保密协议

保密协议是顾问咨询服务合同中的一项重要内容，涉及到企业的核心机密信息。因此，在合同中必须有保密协议条款，明确双方的保密义务和要求。例如，顾问经纪人必须遵守企业机密信息的保密要求，不得将机密信息泄露给任何第三方；企业也需保护顾问经纪人敏感信息。

四、合同费用

合同费用是顾问咨询服务合同中非常关键的一点，涉及到双方的利益。合同费用的数额应当明确，并且该费用应该包括顾问经纪人的咨询费用，运输和住宿费用以及其他费用等。此外，还应明确支付方式、支付时间以及支付方式等因素。

五、质量保证

在合同中，应注明双方对咨询产品和服务质量的保证。例如，顾问经纪人必须按照合同的规定按期交付咨询结果，提供满足合同要求的咨询服务等。企业也应当保证提供与咨询产品相应的资源和支持等。

总之，以上是顾问咨询服务合同的几个要点，其中每一项都十分重要，不能忽视。如果企业与顾问经纪人能够制定出符合要求的合同，能够为企业提供更加优质的咨询服务，同时还能够为顾问经纪人提供更好的合作机会。

咨询顾问协议 篇4

甲方：铜仁万山金盛锰业有限公司

乙方：徐茂(注册安全工程师)

为进一步落实公司安全生产工作，规范公司安全生产管理，促进隐患排查治理工作制度化、专业化和长期化，防止和减少安全事故，提高安全生产管理水平。甲方聘用乙方为铜仁万山金盛锰业有限公司安全咨询顾问，现经双方友好协商，达成如下协议：

一、甲方的责任和义务：

1、全面落实《安全生产法》所赋予企业主要责任人六条职责，如实向注册工程师反馈企业实际情况，不得隐瞒和拒绝专家检查。

2、对注册安全工程师检查的问题和隐患，必须提供整改的资金投入，相应的人力，物力和时限的保障。

3、向乙方提供与企业安全生产有关的企业文件和资料。

4、甲方应为乙方的工作开展提供必要的主体条件。

5、按约定及时支付服务酬金。

二、乙方的责任和义务：

1、帮助甲方结合自身实际，建立并完善安全生产管理体系，积极协助甲方开展各项安全生产工作，提供全面的专业技术支持。

2、乙方履行《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》所规定的应由甲方履行的'安全事故隐患排查职责，每季度至少组织一次对甲方生产作业现场的安全隐患全面排查，甲方派人配合。

3、乙方发现甲方生产作业现场存在安全生产事故隐患，应分析隐患形成和没有得到及时整改的原因，并帮助甲方从制度和管理上防止今后出现类似的安全隐患。

4、排查企业危险源，设想可能出现的重大安全事故，帮助甲方按照每一种可能出现的事故制定应急预案(或应急措施)。

5、对各级安监部门下发的整改指令和检查发现的事故隐患提供整改技术指导。

6、上级部门有重大活动需要增加检查次数等特殊情况时，乙方应积极协助，对于甲方提出的问题，应随时接受联系并提供咨询服务。

7、保守甲方的商业秘密。

三、酬金标准：

甲方向乙方支付安全生产服务报酬总计人民币壹万捌仟元整(18000.00)每季度支付一次。

四、聘用期限：

聘用期限为壹年，自20xx年5月1日至20xx年4月30日。

五、本协议双方签字、盖章之日起生效。协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方(委托代理人)：

乙方：

日期：

日期：

咨询顾问协议 篇5

第一个阶段（项目的市场调研及项目规划定位）：

1、结合项目和项目地区实际情况，进行商业市场、资源调研，并形成项目商业规划基础模型和方案。

2、对项目基础商业规划和模型进行系统验证，并完成项目的规划定位建议报告。

3、提供项目商业平面布局规划及图纸绘制、功能布局规划及图纸绘制。

4、项目立体及平面交通系统的设计和动线图纸绘制。

5、项目建筑、配套设施规划必要的调整、改造建议。

第二个阶段（项目的招商、开业筹备阶段）：

1、制定、设计《招商画册》或招商宣传资料。

2、制定招租、招商方案，并负责实施。

3、制定项目招商、开业筹备期项目营销推广方案并负责组织实施。

4、提供租赁商户经营指导方面的培训。

5、在项目的装修期，就项目装修设计、装修过程中涉及的商业方面的问题进行顾问咨询和指导。

6、项目一次装修中涉及的天、地、柱、墙、水、电、气、空调、消防、安防、广播、设备、通道、照明、美陈、服务设施等方面问题的顾问咨询。

7、项目二次商装中所涉及到的壁柜、柜台、货架、陈列、形象、灯光、色彩等方面的商业装修问题的顾问管理。

8、提供项目物业标准、设备设施规划等方面建议。

9、提供项目的消防、安全及停车场管理方面的规划建议。

10、 按照现代商业企业的需求，并结合项目的实际情况，建立项目的各项经营管理架构、管理制度、管理流程。

11、 各级管理人员、营业人员的管理和培训工作。

12、 建立项目经营服务体系。

13、 建立物业运行及物业管理体系。

14、 对项目环境、气氛营造及广告、美陈提供提案和实施。

15、 编写《业户经营管理手册》。

16、 制定项目开业庆典及开业营销推广方案并实施。

17、 项目方需要的其它商业方面的管理、咨询服务。

第三个阶段（项目开业后的委托管理阶段）：开业后的委托管理内容、合作形式、时间，在项目开业前根据项目的实际情况由双方商定，或另行签订协议。

就业协议收藏十五篇

在欣喜若狂的时间里，祝福代表我诚挚的内心感想。学会正确表达祝福语是情商的一种体现。让大家被欢乐围绕！怎么的祝福语会被别人一眼就记住吗？在此，你不妨阅读一下就业协议收藏十五篇，希望能帮助到你的学习和工作！

就业协议 篇1

三方协议不同于就业协议，不同之处如下：

1、三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。

2、就业协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议，是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。

二者区别是三方协议书是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，就业协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议。

首先，要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写；

第二，外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以从1―3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年；

第三，不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元；

第四，现行的毕业生就业协议属“格式合同”，但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以此维护自己合法权利；

第五，学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。这样带来的后果是，单位在填写时，工资待遇等与过去承诺的大相径庭。学生却因为自己和学校都已经签字盖章，回天乏力。或者逆来顺受，或者就被迫违约赔偿用人单位。

就业协议 篇2

毕业生与用人单位达成一致意见，需要签订用人协议的，可持本人学生证到招生就业处领取《高校毕业生就业协议书》，学院招生就业处登记备案每位学生协议书号码后发给毕业生。协议书中各栏须按规定认真填写，不得涂改，填写前务必认真阅读协议书中的说明。《高校毕业生就业协议书》由教育部高校学生司制定，省教育厅统一发放，一式四份。每位毕业生只有一套(派遣后须改派的除外)，协议书复印无效，务必妥善保管，如有填写错误或遗失，及时与学院招生就业处联系。

签订《高校毕业生就业协议》的程序：

(1)用人单位人事部门盖同意录用章。

(2)用人单位所在地的市、县、区级以上的毕业生就业调配部门(一般指人事局、人才交流中心、人事劳动社会保障局等)盖鉴证章。

(3)毕业生在所在系、部办公室盖章。

(4)到学院招生就业处盖章。完成上述4个步骤，毕业生就业协议书签订完毕，属已落实工作。已签订的协议，不得擅自毁约。

(5)根据毕业生或用人单位实际需要，本着特事特办，急事急办的原则，上述程序可作相应调整。

填写中需注意的几点：

1、《就业协议书》填写时务必字迹工整、清晰;

2、毕业生情况及意见栏由毕业生填写，培养方式为：非定向/统招;联系电话：填非家庭联系电话。

3、用人单位情况及意见栏由用人单位填写，档案转寄详细地址一般是到人才交流中心见证盖章时由人才交流中心填写;

4、用人单位意见由单位填写意见并加盖单位公章;

5、用人单位上级主管部门意见(具体要询问用人单位)，在签署意见后加盖公章;

6、人事主管部门这一重要部门的意见在表中虽无单独意见框，但必须由各地人事局主管毕业生就业的部门(一般为人事局下属的人才交流中心、人才开发中心、人才交流咨询中心、就业管理服务处、人才交流咨询中心、就业指导中心等职能部门)在表内有空处鉴证、盖章;

7、学校意见栏则由所在系、部和学校填写，一般是在毕业生完成上述两大项内容后到系、部和学院签署意见并加盖公章，然后将其中的两份交学院招生就业处(一份交省大中专毕业生就业指导中心，作为学校列入派遣计划依据和报送就业方案依据，一份学院留存);另外两份，一份及时交用人单位，一份个人留底(务必妥善保管!)以备毕业后报到、落户时使用。

8、学生就业签订《高校学生就业协议书》后请及时上交，学院首次就业方案上报省教育厅时间为6月下旬。

就业协议 篇3

就业协议书范本有几份

就业协议书

一般是一式三份，即学校、学生、用人单位各持一份。

采取欺骗等违法手段签订的就业协议无效，如用人单位未如实介绍本单位情况，根本无录用计划而与毕业生签订就业协议。无效协议产生的法律责任应由责任方承担。

就业协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，又叫三方协议。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。

你签就业协议的话，学校就会根据你的就业协议开具《毕业生就业报到证》和《户口迁移证》，同时转移学生档案。

没有影响！协议不要签太久，否则吃亏的是你！签协议的时候要记得看清就业协议书，看看自己是不是处于劣势。

就业协议书作用

协议书是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证，也是毕业生毕业后到人事、教育等部门办理就业报到手续的必备材料之一，因此，毕业生必须妥善保管。

就业协议书是高校毕业生与用人单位订立的确立劳动关系的协议，实质上是劳动合同的一种特殊表现形式。求职最终签署的合约具有法律效力，因此签约一定要慎重，同时协议书的填写更加不可忽视。

三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，因此，应届毕业生要特别注意签约事项。高校就业办一位老师说，大学生签三方协议前，要认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见才能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。

就业协议书法律问题

1、三方协议之试用期内常见的劳动纠纷

在毕业生到用人单位报到后，三方协议即告终止，此时用人单位会与其签订一份正式的劳动合同，其中约定了劳动者在单位的试用期限、服务期限、工资待遇及其它各项福利等等事宜，合同签订之后，双方即正式确定了劳动关系。而在上述提到的各项约定内容中，试用期是最容易出现纠纷的阶段。因此，关于试用期的法律问题，提醒毕业生以下几点：（即是说：一般的顺序是先签订三方协议，然后报道时签订劳动合同，在其中规定相关的事宜以及试用期问题。而且，试用期间或结束后如果用人单位拒绝，则它需要列举相关的证据！）

2、三方协议之试用期时限

试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后为相互了解、选择而约定的不超过六个月的考察期。试用期包括在劳动合同期限中。按照《劳动法》的规定，劳动合同可以约定不超过六个月的试用期。劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；劳动合同期限在六个月以上一年以下的，试行期不得超过三十日；劳动合同期限在一年以上两年以下的.，试用期不得超过六十日；劳动合同期限在两年以上的，试用期也不得超过六个月。必须强调的是，试用期适用于初次就业或再次就业时改变工作岗位或工种的劳动者，续签劳动合同不得约定违约金。

国家机关、高校、医药研究所、医疗行政部门采用见习期，为一年，试用期采用于企业、公司（包括外企、合资、私企），与医院建立劳动关系的采用试用期。为15日-6个月。见习期可以延长，试用期不能。见习期是具有一定强制力，试用期是双方约定。

3、三方协议之试用期辞职

试用期之所以称为试用，其含义就在于用人单位和劳动者均可在此期间内考察对方是否符合自己的要求，双方都具有较为自由的解除合同的方式。根据《劳动合同法》第三十七条之规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

有些用人单位在劳动合同中约定劳动者在试用期解除合同需承担违约责任，这实际上限制了劳动者的解除权，因此这种约定是侵害劳动者的合法权利的行为，对于这种约定条律，法律一般确认为无效。

4、三方协议之试用期辞退

根据《劳动法》第二十五条规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同，法律规定得很清楚，用人单位可解除劳动合同的条件是其必须举证证明劳动者在试用期间不符合录用条件。这里毕业生应当明确，用人单位要求解除劳动合同时，举证责任在用人单位，劳动者无需提供自己符合录用条件的证明。

举证责任无疑限制了用人单位解除劳动合同的随意性，用人单位如果没有证据证明劳动者在试用期间不符合录用条件，用人单位就不能解除劳动合同，否则，用人单位需承担因违法解除劳动合同所带来的一切法律后果。

5、三方协议之两个试用期是否合法

根据《劳动合同法》第十九条第二款之规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。两个试用期是违法的。

6、三方协议之只签试用期合同不签劳动合同

劳动者被用人单位录用后，双方可以在劳动合同中约定试用期，试用期应包括在劳动合同期限内，劳动合同是试用期存在的前提条件。不允许只签订试用期合同，而不签订劳动合同。这样签订的试用期合同是无效的，但“试用期”合同的无效，并不导致劳动法对劳动者的保护失效。根据《劳动合同法》第十九条之规定，劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。北京地区就有规定：北京劳动合同管理规定：只签订试用期合同，试用期后用人单位不愿意再签订劳动合同，劳动者可以反推（如试用期一月，可反推合同期为一年，反推依据按《劳动法》关于试用期限的相关规定）。另外《上海劳动合同条例》对此也有特别的规定。

就业协议 篇4

甲方（用人单位）_______________

乙方（应聘岗位）名称：_______________

姓名：_______________

法定代表人：_______________

身份证号码：______________________________

为确保卫生技术人员队伍稳定，促进卫生行业发展，结合清城区卫生系统的实际情况，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本意向。

一、乙方已被甲方择优录取，本人需于_______年____月____日前与甲方签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》、《高校毕业生就业补充协议书》；为了全面贯彻教育部关于以社会需求为培养目标，以就业为导向的办学方针，建立“需求、培养、实训、就业”的教学模式，使毕业生能够学以致用，经甲、乙双方协商签订本协议。

二、乙方未按规定时间与甲方签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的，按自动放弃录取资格处理。按国家教育部规定的教学计划和教学大纲及用人单位的实际需求进行教学，保质保量地完成各学科的教学任务；

三、签订协议书地点：_______________，联系人：_______________，联系电话：_______________，手机：_______________。

四、本意向书一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方（盖章）：_______________乙方（签名）：_______________

_______年____月____日_______年____月____日

就业协议 篇5

甲方：

乙方：

为明确学生的专业目标，培养适销对路，保证学生毕业后顺利就业。学生缴费注册后，甲方与乙方签订就业协议书。具体协议如下：

第一条：甲方遵守国家法律，依法办学，从严治校。

第二条：乙方遵守甲方各项规章制度，学业期满各项考核合格，取得甲方颁发的大专学历证书，甲方为其推荐就业。

第三条：经甲方推荐，用人单位同意录用，乙方本人亦同意，用人单位面试合格录取后，视为推荐成功。若乙方被用人单位非自身原因辞退，甲方可为乙方再推荐就业。

第四条：乙方合格毕业后，甲方把乙方推荐到正规企业，月薪不底于当地同行业的工资平均水平。

第五条：乙方在校期间如有下列情况之一者，甲方有权不为乙方推荐就业。

1、毕业时因考核不合格，未能取得毕业证者；

2、严重违反甲方的规章制度，屡教不改，受过严重处分（处分被撤销者除外）；

3、不交齐学费者（见学校学生收费记录表）；

4、不服从甲方安排实习，不按甲方要求实习或实习鉴定不合格者（见实习鉴定）；

5、体检不合格者（见体检合格证明）。

第六条：乙方主要以所学专业为主要就业方向，但因乙方自身因素，经甲方两次推荐均无法适应该方向就业时，则乙方应改变就业方向，由甲方往其他就业方向推荐。

第七条：甲方对乙方进行就业跟踪服务二年，在乙方和用人单位之间起到重要的桥梁作用；乙方有配合甲方做好就业跟踪服务义务，随时如实提供自己的工作情况。

本协议一式二份，甲乙双方各执一份，自签字日起生效。

甲方：

乙方：

签订日期：

就业协议 篇6

1.《就业协议书》的作用有哪些？

《就业协议书》是国家就业主管部门把毕业生列入就业派遣计划的基本依据。学校依据《就业协议书》编制就业方案，报省毕业生就业主管部门审核备案，并办理《就业报到证》。

请大家明确一点：办理了《就业协议书》就是说该公司或人事局决定接收你的档案，准备正式留用你了。有人接收你的档案就说明你从这一刻起可以开始算工龄了。所以请大家一定注意，这个东西是不能跟人家乱签的！！

2.《就业协议书》的签订顺序是什么？

毕业生如实填写毕业生情况及意见一栏所有内容。

培养方式：全部都选并轨。

用人单位及用人单位上级主管部门签署意见、盖章；

毕业生所在系部签署意见、盖章（空出来不用写）；

就业部门审核后签署意见、盖章（空出来不用写）。

毕业生情况及意见一栏和用人单位意见一栏务必详细填写，不能缺项。

3.《就业协议书》的盖章有哪些要求？

咱们发了三份《就业协议书》，三份务必填写、盖章一致。

（1） 被国有企业录用，比如以中、煤、石油等字开头的公司，这个很好区别，只要在用人单位意见盖上该单位的公章即可，用人单位上级主管部门意见不用盖章。国有企业通常是有档案管理权的；

（2） 被其他非国有企业录用（绝大多数同学都是这种情况，这种公司因为没有档案管理权，所以要在该公司所在地的人才交流市场进行档案托管），这个又分两种情况：

① 就业单位在你本人生源地的，比如说如果你的生源地是三门峡，就业单位也在三门峡，那么只要在用人单位意见处盖上公司公章即可，依此类推；

② 就业单位不在你本人生源地的，那么，这就需要除了在用人单位意见处盖上公司公章，还要在用人单位上级主管部门意见处盖上该公司所在人事局（人才交流中心）的章。比如你的生源地是三门峡，就业单位在郑州，那么你需要在用人单位意见盖上三门峡这个公司的公章，用人单位上级主管部门的章需要你自己到郑州人才交流中心盖章，依此类推。这里面呢，又分两种情况：

a. 该公司在该市/县人才交流市场有公司统一的档案号的：

公司会给你一个该公司在人才交流市场的档案号，让你将来把档案统一放进这个公司在人才交流市场的档案中集中管理，通常这种公司每年会帮你交代理档案的费用。

b. 该公司在该市/县人才交流市场没有公司统一的档案号的：

这种公司通常是一些小型私企，它只用你这个人，但是不给你管理档案。遇到这种情况，强烈建议大家自己交这部分每年的档案管理费用（60元/年）。因为这样你就可以算开始工作了，有工龄了。将来的五险一金都可以从这个时候开始交的，对你们将来是相当有益的！（以上是针对河南省内就业单位而言）

（3） 对于省外就业的同学，强烈建议大家让家人或者朋友帮忙找个公司先挂名，按照上面第（2）条方法办理。1234567

因为大家可能还不明白，签了就业协议的意义是：公司所在地市/县准备留用你，可以给你办理报到证，档案可以留在这里，这就意味着你可以办理这个地方的户口了。大家可以想一想，北京、上海、深圳会给一个大专生办理当地的户口吗？！绝对不可能的！其他省市也是类似。所以对于省外的公司，办理报到证是相当相当困难的。以我校去年为例，省外的报到证一个都没有办下来！

（4） 人事代理：如果你们实在没有亲人朋友能帮你们找到公司挂名，那么学校可以帮大家办理，你们要统一将《就业协议书》（一式三份）交给招就办，同时按物价局核准的收费标准缴纳档案托管费，由招办统一到政府人事部门所属的人才交流机构为大家办理人事代理前期手续和《就业报到证》。但是这个有名额限制，实在没有办法的时候再给办理！

4. 关于灵活就业：

如果你没有公司签《就业协议书》，又不愿听老师的建议先找公司挂名，那么你可以放下《就业协议书》，来签订灵活就业合同。等到你在两年内找到正式工作了再来签你的《就业协议书》，补办报到证；否则，如果超过两年，档案则会派回原籍。灵活就业意味着你现在还属于漂泊不定，工作岗位换来换去，一直没有合适岗位的阶段。这个我强烈不推荐你们办理，因为灵活就业除了方便你现在，对你的将来没有一点儿好处。在你签署正式的《就业协议书》前，它是没有工龄算的！

关于离校手续：

（1）就业协议书（一式三份）

（2）报到证（签了就业协议书才能给大家办理报到证，证明该地接收你了）

（3）档案（有了报到证才能提档案，档案跟随你进公司）

8. 关于改派：需要4项材料：

（1）原单位解聘证明；

（2）现单位聘用证明；

（3）原来的报到证；

（4）招办出的电子数据。

一、 就业协议书怎么用

应届高校毕业生与用人单位达成就业意向后，须签订由学校发放的就业协议书。该协议书是转递毕业生档案和户口关系，办理报到落户手续的依据，学校凭毕业生已签订的就业协议书派遣毕业生的档案、户口等关系。如果不签订就业协议书，毕业生毕业后的人事档案、户口等关系就可能会被派回到生源地。因此，毕业生在找到合适的工作单位后，就可与单位签订就业协议书。就业协议书上除了用人单位盖章外，还需由用人单位上级人事主管部门盖章。毕业生到民营企业、三资企业、乡镇企业等单位工作时会碰到一个具体问题这些法人实体没有上级人事主管部门。这就需要用人单位到各地的人才交流中心办理人事代理手续，来解决该单位接收毕业生人事关系的问题。只要用人单位持营业执照和公章到有关人才交流中心免费办理人事代理开户手续，就业协议书的鉴证、档案的接收、进榕落户、党组织关系、甚至驾驶员安全组关系等，都可由有关人才交流中心来为用人单位接收和办理。

二、 离职别忘了解除就业协议

就业协议书除了作为学校转递毕业生人事关系的依据外，对毕业生和用人单位也具有一定的约束力，毕业生应比较慎重。在对用人单位有一定了解，确定要留下来工作后再与用人单位签订就业协议书。毕业生小李，在去年5月份找到一份工作，他见很多同学都签订了就业协议书，就不假思索地与公司签订了就业协议书，并把协议书反馈到了毕业学校。在公司工作了一个月，小李觉得自己不适合这份工作，没有办理任何手续就不去上班了。8月份当小李找到一份新工作时，新单位提出要与他签订就业协议书，此时，小李遇到了麻烦，学校已根据就业协议书将档案、户口等关系转到了小李的原公司，该公司要求他支付一笔不小的违约金。由此提醒毕业生，如果与用人单位签订了就业协议书，后又觉得不适合这份工作，必须与原单位解除就业协议，并持证明回到学校办理相关手续，找到新单位，可到其所在地的人才交流中心办理改派手续，把自己的档案、户口等人事关系改派到新的用人单位。1234567

三、违约金不超过一个月工资 从XX年开始，国家有关部门规定，与用人单位签订就业协议书后，如毕业生出现违约情况，违约金被限定不超过毕业生一个月的工资。这对于在求职中处于弱势的毕业生来讲是个好消息，用人单位对违约金再也不能漫天要价。这个规定维护了毕业生的利益，但也希望毕业生能讲诚信，不要频繁流动。毕业生在就业之初频繁的流动，对自身的职业生涯发展是极为不利的。

某大学XX届毕业生小陈，正在准备1月份的考研，在校内的一次招聘会上他被一家名企相中，小陈为不错过机会，便与单位签订了协议书，同时也不放弃读研究生的准备。他在与单位签订的就业协议书备注栏中，加上了如本人考上研究生，凭录取通知书，该协议效力终止。毕业生还可以把协议期内工资的多少、违约时是否交纳违约金等易产生纠纷的条款附加上去。同时毕业生需明确，与用人单位签订劳动合同后，就业协议书的使命才告完成。

下面我再把签定就业协议的程序给你作一下简单介绍希望对你有所帮助: 就业协议书的签定步骤

(一)、先由毕业生在《毕业生就业协议书》中填写基本情况；

(二)、与用人单位签定协议，用人单位填写相关内容并签字、盖章；毕业生和用人单 位填写双方约定的其他条款；

(三)、学院院招指办签署意见并盖章，协议书生效；

(四)、将就业协议交回学校，统一办理《就业报到证》；

(五)、毕业生到校取《就业报到证》。 ( 注：就业协议书一份交与用人单位，一份毕业生自己留存，一份交学校保存。)

就业协议书怎么盖章

就业协议首先是要找到单位之后，需要学校先在每页学校那边敲章，然后自己把个人方面的填好、签字，交给企业敲章，然后由企业拿到人力资源中心、主管部门敲章就可以了。

毕业生就业协议书填写须知

一、每位毕业生有且仅有一套（三份）就业协议书，对应一个代码，不能借用和复印。

二、填写之前请先仔细阅读协议书签约须知与签订协议书注意事项，如不认真阅读，出现问题后果自负。

三、填写时必须使用蓝或黑色水笔填写，不得用圆珠笔、铅笔、红色笔书写。字迹要求清楚、工整，不得涂改，不可有空缺项。

四、协议书填写要求：

1、协议书封面：用人单位名称一定要认真填写工整，并且一律填写名称的全称。

2、毕业生情况及意见栏：

【政治面貌】如实填写群众、团员、预备党员、党员

【健康状况】可以填写良好、健康

【毕业时间】统一填写XX年6月

【家庭住址】填写毕业生家庭所在地即可，按省、市、县、乡（镇）、村格式详细填写 河南省周口市沈丘县范营行政村5队

【身份证号】填写时保证无误 41272819880830383x

【应聘意见】统一填写我同意到贵单位就业，并签名范建彬及签署日期。

3、用人单位情况及意见栏：

由用人单位逐项填写完整，并加盖用人单位公章和上级主管部门人事专用公章。

(1)有用人自主权的单位 (是指有存放档案的职能，能够晋资、晋职，如大中型企业等国有单位 )，只须在用人单位意见一栏加盖单位公章即可。1234567

（2）无用人自主权的单位（是指无存放档案的职能，如股份制、民营、三资企业等非国有单位），须到当地(市)人事局办理人事代理手续，除用人单位意见一栏加盖单位公章外，还须用人单位上级主管部门意见一栏加盖人事局或人才交流中心公章。

（3）如果单位为毕业生办理的是人事代理手续，要了解清楚有关人事代理的各项内容，以防日后遇到一些不必要的麻烦。

4、学校意见栏：

【学校联系人】填写所在班级班主任名字

【联系电话】统一填写就业处电话

【邮政编码】451191

【院（系、所）意见】统一填写 同 意 并加盖所在系（部）公章。

5、备注一栏：

用人单位若无要求，毕业生可以在此项中不填写。如有需要可简单填写相关内容，如与用人单位有其他协议外协定，务必填写于备注栏。主要内容可以包括：签约年限；违约条件与违约责任；违约金；社会保险；是否准予参加专升本等。

五、注意事项：

1、就业协议书只有一份，在签约时一定慎重考虑，一旦用人单位在上面签字，要更改或换发协议，必须有用人单位同意更改或放弃该协议的书面证明，否则不能更改和换发协议书。就业协议书一旦三方签字生效，就不能更改，否则，涉及违约事宜，只能按违约程序办理。

2、毕业生只能使用有自己编号的协议书签订就业协议，毕业生所持学院下发的就业协议书不得转让他人使用。

3、未使用的就业协议书（包括未找到就业单位、专升本同学的未使用的就业协议书），要适时退还给学院就业处，并办理相关手续。因遗失致使自己无法办理相关手续的同学，其责任自负。

就业协议书与劳动合同的区别

就业协议书:

1 法律依据 是由教育部高校学生司统一制定的，为高校应届毕业生在就业过程中签订就业协议的一种书面合同。

2 内容与目的 主要体现毕业生情况和意见、用人单位情况和意见及学校意见;

3 时效 其协议约定仅指学生在毕业后到用人单位去工作的一份书面合同。

4 签发部门 毕业生就业协议书的签证部门是各级县、市人事调配部门。

劳动合同：

1 法律依据 劳动合同法

2 目的 是指劳动者同企业、事业等用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

3 内容、时效 规定以书面形式订立，其中载明合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、合同终止等条款，对双方当事人具有法律约束力。

4 与单位发生劳动关系开始。

5 签发部门 劳动合同的签证机关是各级劳动行政部门。

就业协议仅仅是确立了毕业生和用人单位之间劳动关系，劳动合同更进一步确立了双方的权利和义务。因此，毕业生千万不要认为和用人单位签订了就业协议就万事大吉，应注意报到后及时和用人单位签订劳动合同。为了更加明确双方的权利和义务，毕业生可在签订就业协议时了解劳动合同的内容，尤其是工作年限和待遇等条款，毕业生也可向招聘人员索要样本或复印件。1234567

毕业生与用人单位签订劳动合同前，也不可忽略就业协议书的签订。因为高校毕业生就业是通过各级人事调配部门在规定时间内来落实的。毕业生持学校发放的《毕业生报到证》和签订的《就业协议书》到用人单位所属县、市人事局办理报到手续，并凭其开具《行政介绍信》到具体的用人单位报到，此时的毕业生具有干部调动性。否则，毕业生就不具备干部调动性，对今后的技术职称评定、晋升、社会养老保险、退休年限造成一定的影响。

劳动合同是毕业生到用人单位报到后订立的。如果毕业生与用人单位在工资待遇，住房等方面有事先约定，可在就业协议的约定条款中注明，附后补充，日后订立劳动合同是对此内容应予以认可。

人事代理是指各级人事行政部门所属的人才流动机构为三资企业 （在中国境内设立的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外商独资经营企业三类外商投资企业，称为三资企业。）

、民营企业等无主管单位以及不具备人事管理权限的非国有企业事业单位、要求委托人事代理的其他企事业单位；自费出国和以辞职等方式流动后尚未落实单位的专业技术人员和管理人员提供人事档案保管或有关人事方面的代理服务工作。

1、毕业生就业程序

a、学生处就业指导中心将《全国普通高等学校就业协议书》(以下简称《就业协议书》)发给各学院，由各学院将材料发给毕业生，毕业生每人一份。

b、毕业生收集需求信息，阅读《毕业生就业指导报》及相关书刊。

c、毕业生自我推荐、面试(根据需求信息向有意向的单位寄送个人推荐材料或直接参加校园招聘会和各地举办的供需见面会、网上招聘会)。

d、毕业生与用人单位签订《就业协议书》，毕业生、用人单位、毕业生所在学院各留一份。

e、五月底开始进入毕业鉴定及派遣阶段。

①各院系组织毕业生座谈、毕业纪念活动、毕业教育动员会、学习有关文件、安排毕业生办理离校手续等。

②各院系到学生处就业指导中心领取《档案袋》、《档案转寄通知单》和《毕业生登记表》。

③毕业生做毕业鉴定。

④各院上报就业建议方案

⑤按人事厅的日程安排，学生处到人事厅办理毕业生报到证。

f、6月中下旬毕业生参加学校毕业典礼，到各学院领取《报到证》。

1、为什么每位毕业生只能有一份《就业协议书》

《就业协议书》是学校证明毕业生具有就业资格、也是用人单位到毕业生就业主管部门办理毕业生审批手续的凭证。为维护就业市场的严肃性，避免一个毕业生同时被两个用人 单位审批录用，造成用人单位进人指标浪费，同时也为了维护学校的声誉和今后毕业生的就业，每位毕业生只能有一份《就业协议书》原件。

2、如何办理《就业协议书》解约手续

由教育部学生司印制、学校发放的《就业协议书》每位毕业生只有一套(一式三份、编号固定)。毕业生通过双向选择确定接收单位，并与用人单位签订了《就业协议书》后，毕业生和用人单位都应认真履行协议。倘若毕业生单方面违约，应承担违约责任。 已签订《就业协议书》的毕业生，如要违约，需办理如下解约手续：1234567

a、到原签协议单位办理书面同意的解约函(盖单位公章) b、向本学院提出书面申请(阐明解约理由)，并附上单位解约函、原《就业协议书》负责毕业生就业的副书记签署意见并签字、盖章后交学生处就业指导中心 c、学生处就业指导中心根据有关规定审批发换新的《就业协议书》 d、毕业生领取新协议后到本学院备案

3、毕业生如遗失《就业协议书》如何补办？

毕业生如遗失《就业协议书》，需本人提出书面申请，经所在系(所)负责毕业生就业工作的老师签署意见，补办。 补发的《就业协议书》上注明根据本人声明，该生原件已遗失，此份为遗失补办件，以示有别于正式的《就业协议书》。毕业生如谎报遗失《就业协议书》，视情节轻重给予相应校规校纪处分。毕业生如果不慎将协议书遗失，学校原则上不再补发，到毕业派遣时，毕业生回生源地参加二次分配。若因特殊情况需要补发时，毕业生必须以书面形式提出申请，由所在学院主管毕业生就业工作的负责人签署意见，经招生就业工作处调查并研究之后酌情处理。同时具备以下四个条件时，招生就业工作处方予受理：（1）、经核查，协议书确实属于遗失者；（2）、招生就业工作处收到毕业生的申请书两个星期以上3）、毕业生须交纳相当于违约金数额的费用（4）、必须登报声明协议书遗失。

4. 用人单位接收毕业生时需要办理哪些手续？

用人单位接收毕业生时需与毕业生签订《就业协议书》，部分地区还需报当地政府毕业生就业主管部门审批，如北京、上海、深圳、广州等地，毕业生可请接收单位到当地政府毕业生就业主管部门进行确认是否需要审批。

5. 学校编制就业方案的依据(《报到证》直接开到接收单位的依据)

学校用以编制就业方案(开《报到证》)主要以《就业协议书》和用人单位就业主管部门的意见为准。就业的毕业生应注意与用人单位签订的《就业协议书》需加盖上级主管部门的公章(有用人自主权的单位不需加盖)。

6. 毕业生报到证有何作用

报到证的全称是全国普通高等学校毕业生就业报到证，由国家教育部直接印刷，省级高校毕业生就业管理部门单独签发。用人单位以报到证为依据，接收安排毕业生工作，并接转毕业生的档案、户口等。报到证只能一人一份，由其它部门印制或签发的报到证无效。毕业生对报到证要妥善保管，不论什么原因，凡自行涂改、撕毁的报到证一律作废。

7. 开具报到证的时间

毕业生一般在6月中下旬，确切时间以省厅通知为准。

8. 何时发放报到证

报到证开回后，由各学院统一到学生处领取，在毕业生办理完离校手续后，发给毕业生。9.毕业生何时报到

报到证上的报到时间一般是从开报到证之日起顺沿一个月，但各用人单位一般会有自己的要求，因此毕业生应事先征求用人单位的意见。

10. 报到证不慎丢失, 如何补办？

报到证遗失补办程序如下：1、毕业生提出书面申请，所在系(所)主管就业的老师签字并加盖公章。2、学生处就业指导中心出具证明。3、毕业生到-------上登报声明毕业生持学校证明、登报声明和毕业证书原件到省厅流动调配处办理补办手续。1234567

签订就业协议的程序

1、毕业生和用人单位达成协议并在就在协议书上签名盖章，用人单位应在协议书上注明可以接收毕业生档案的名称和地址。

2、用人单位上级主管部门批准盖章。

3、用人单位必须在与毕业生签订协议书起的十个工作日内将协议书送学校毕业生就业的工作部门。

4、学校同意盖章，并及时将协议书反馈用人单位。

就业协议的解除分为单方解除和三方解除。

单方解除，包括单方擅自解除和单方依法或依协议解除。单方擅自解除协议。属违约行为，解约方应对另二方承担违约责任。单方依法或依协议解除，是指一方解除就业协议有法律上的或协议上的依据，如学生未取得毕业资格，用人单位有权单方解除就业协议，毕业生录用之后，可解除就业协议，或依协议规定，毕业生未通过用人单位所在地组织的公务员考试，用人单位有权解除协议，此类单方解除，解除方无须对另二方承担法律责任。

三方解除是指毕业生、用人单位、学校三方经协商一致，消灭原订立的协议，使协议不发生法律效力。此类解除因是三方当事人真实意思表示一致的体现，三方均不承担法律责任，三方解除应在就业计划上报主管部门之前进行，如就业派遣计划下达后三方解除，还须经主管部门批准办理调整改派。

7、人事代理毕业生可以初定职称吗？

国家规定，全日制普通院校毕业生，见习一年期满后，经考核合格，即可在转正定级的同办理初定专业技术职务手续，不需要再进行评审。具体规定是：大专毕业见习期满，从事本业技术工作三年，定为助师级职务；大学本科毕业见习一年期满，定为助师级职务；硕士学位获得者从事本专业技术工作三年，定为师级职务，博士学位获得者定为师级职务。人事代理毕业生可于见习期满后，向人才中心申请办理相应职称（职务）初定手续。凡属国家开考的专业，可通过人才中心报名，参加考试取得资格。

12、人事代理毕业生可以考研吗？

可以。在研究生招生报名阶段，人才中心可以为其出具考研证明；录取阶段，凭录取学校的调档函或

录取通知书，办理人事关系、工资关系及档案转递手续。

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就业协议 篇7

人)：

经各方协商一致，就甲方出售房屋给乙方而收取购房定金事宜达成如下协议：

2.甲方保证所出售的房屋权属无瑕疵、无债务纠纷，符合上市条件。

(2)已购公有住房(包括中央在京单位已购公有住房);

(3)向社会公开销售的经济适用住房;

2、乙方经现场勘验甲方上述房屋后，对甲方出售的该套房权的权属状况、设备、装修等情况进行了解，确认以人民币(大写) 元整的总价款购

买该房屋，此价款□包括/□不包括以国家规定应当由甲方承担的税费。

3、加以双方同意，本次房屋买卖涉及的税费由 方承担。

4、乙方的房款支付方式为以下第 种：

1、 乙方应于本协议签署是向甲方支付购房定金共计人民币(大写) 元整，甲方收取定金时应向乙方出具收据(附后)。

2、 甲乙双方应在协议约定的期限内签署房屋买卖合同。如甲方违约，甲方应向乙方双倍返还定金;如乙方违约则加方已收取的定金不予退还。

1.甲乙双方应于签署本协议后 个工作日内签署《北京市存量房屋买卖合同》(“《买卖合同》”)等相关法律文件。

2.甲乙双方同意，由丙方为本次交易提供居间服务，且在签署《北京市存量房屋买卖合同》时由□甲方/□乙方向丙方支付居间代理费人民币(大写) 元整;本

协议签署后，甲乙双方私自或另行通过其他居间成交该房屋的，丙方有权要求甲方和乙方支付本条约

1. 就乙方的购房资格事宜，各方同意：

(1)乙方保证并承诺最迟在签署买卖合同之前，向丙方提交购房资质审核所需的所有文件或材料;乙方保证其提交的材料真实、合法、有效;如因乙方提供虚假资料或乙方故意隐瞒真实情况导致其未能

通过购房资格审核的，就乙方已支付的款项，甲方有权不予退还。

(2)丙方协助乙方经行购房资格审核;如乙方未能通过购房资格审核，各方免责且本协议自动终止，同时，甲方应在资格审核结果出具后五个工作日内直接向乙方退还其已支付的定金，但本条(1)中

约定的情形除外。

2. 因本定金收付所引起的或与此相关的任何争议，各方应协商解决。协商不成的，各方均可向房屋所在地的人民法院提起诉讼。

3. 本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

就业协议 篇8

1.签订就业协议的流程

(1)领取三方协议

毕业生在单位同意接收后，凭用人单位接收函或就业推荐表中用人单位回执到院系就业办登记备案，领取空白三方协议。

(2)用人单位盖章

学生填写毕业生情况及意见并签字，用人单位填写并签字盖章(无人事权的单位需要有人事接受权的上级单位签字盖章)。需要注意的是，用人单位签字盖章后，视为协议生效，一经确定不能更改，否则将按照违约处理。

(3)填报毕业去向

毕业生登陆校内门户，进入我的门户业务办理就业中心填报毕业去向，按就业协议书上的内容填写相关信息并提交。

(4)院系老师审核

院系负责就业工作的老师审核毕业生校内门户就业系统填写情况，确认无误后方可在三方协议上签字并加盖院系公章。

(5)就业中心盖章

学校就业中心再次审核毕业生系统填写情况，确认学生填写完整且院系完成审核，即可签字盖章。三方协议签章齐全后由学校、用人单位、毕业生各留存一份。

(6)完成毕业派遣

学生在毕业时到院系负责就业工作的老师处领取《就业报到证》，并持《就业报到证》到派出所、档案办办理户口和档案迁转。

2.签订就业协议书应该注意什么

(1)毕业生就业是否都需要签订就业协议

就业协议书主要是明确三方的基本情况和责任：对毕业生来说，是承诺愿意在毕业后到用人单位就业报到;对用人单位来说，用人单位及其上级人事主管部门同意盖章后，意味着承诺按规定接收毕业生并为其办理落户手续;对高校来说，承诺办理学生的离校及学生到用人单位报到工作时所需的材料，如报到证、档案转递、户口迁移等手续。所以，如果单位不能解决毕业生落户，也就不需要签订三方协议。

(2)在就业协议上学校为什么最后一个盖章

按照学校的签约流程要求，三方协议首先由学生本人与就业单位签字盖章，学校作为就业约定的见证方最后审核签字盖章，如果学校先于单位签章，可能会对后续单位是否履约失去控制，所以请同学明确签约顺序可能带来的风险，认真与单位协商。如单位坚持要求学校先签字盖章，单位首先要出具正式的接收函，说明不能提前签字盖章的原因，否则由此引起的不良后果应由学生本人承担。

就业协议 篇9

江西省就业协议书范文

甲方：_________

乙方：_________

双方以公开、公正、守信、诚意为原则，经过友好协商，达成如下协议：

一、甲方的责任和义务

1、及时为乙方介绍有关企业的基本情况，包括：工作环境、用人要求、薪金待遇及各相关福利待遇方面等情况。

2、把企业需求的情况用书面或电传等形式及时通知乙方。

3、对乙方进行初步的'面试，考核。

4、甲方按乙方个人要求，在自协议生效后30个工作日内，至少为甲方提供一次面试机会。

5、跟踪服务：如面试不成功，根据个人反馈意见继续为个人寻找发展机会。

二、乙方的责任和义务

1、负责如实向甲方提供学历证书和个人身分证原件及复印件，职称资格证书原件，真实的个人背景资料，详尽地提出委托推荐职位的岗位要求、薪金福利、待遇、工作条件和工作地点等。

2、遵从甲方按乙方提供的要求所安排的用工面试。

三、费用及付款方式

1、甲方一般按到任第一个月的月薪资_________%向乙方收取委托推荐的服务费。

2、具体支付方法为：

（1）本协议签订之门起三日内支付预付款，为人民币_________元；（按本协议的20%计）

（2）被推荐人员到岗后十日内支付余额。

（3）甲方若未能在约定的期限内向乙方推荐人选，乙方可要求解除本协议，甲方退还已收的全部费用；若乙方面试后对甲方推荐的职位不满意，并认为无需再继续推荐，要求协商的，乙方按每一岗位酌收咨询服务费_________元后，退还已收余款。

（4）付款形式若为委托银行转帐，乙方转入帐号为：_________；帐户名：_________；开户行：_________。

四、甲方安排乙方在工作期间或培训期间出现以下情况，甲方可不予安排乙方就业，费用不予退还。

1、违反国家法律和用人单位的规章制度，影响恶劣者；或提供虚假的个人材料。

2、未按规定如期缴交就业综合费。

3、甲方通知乙方到企业面试，通知三次没有回应者。

4、面试成功后由乙方的个人因素（如违纪、不能胜任等）造成失业或被辞退的。

五、附则

1、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2、协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决，协商不成可向有关部门申请裁决。

3、本协议有效期为_________。自甲乙双方签字之日起执行。

甲方（签字）：_________

乙方（盖章）：_________

负责人（签字）：_________

_________年____月____日

就业协议 篇10

● 协议书一式四联。一联蓝联，用人单位持有;

二联红联学生本人持有;

三联黄联，鉴证登记方(学校招生就业处)持有;

签订就业协议书，用人单位及主管单位盖章;

到学校招生就业处盖章，交黄联;

将第四联交班主任。顺序不可颠倒。

● 原则上，不要留空白项。特别地，单位联系人、电话、单位地址必须填写清楚。

● 档案转入地。要先向用人单位的人事管理处咨询清楚：单位有人事管理权且愿意接收的，究竟是何名称，要问清楚。同时，要在协议书的上级主管单位上盖章才有效;无人事管理权的，该单位有无委托的人才中心，有，则填该人才中心的地址，并在上级主管单位栏上加盖人才中心的章。以上情况下填写才有效。反之，无人事管理权又无委托人才中心的，则要自己落实，或者自己托管(要加盖所托管人才中心的章)或者不填(默认回原籍)

● 单位签章。前一个单位签章栏盖该单位的法人章。(其他如业务章、财务章等是无效的)。

● 上级主管单位签章。有上级主管单位的(一定是有人事管理权的单位)则签上级主管单位的章。或者是盖所委托的人才中心的.章;或者是盖自己所托管的人才中心的章。以上都没有的则不盖(视作默认回原籍)

● 签名。应聘意见栏一定要签上本人的名字。

《就业协议书》的具体填写要求：

1、本协议书由教育部统一印发，每份都有对应的编号，一式三份，一人一号，遗失不补，复印无效，三份中遗失任何一份协议书都将无效。

2、填写时请用黑色钢笔，不得用其他类型的笔。

3、填写前请认真阅读《就业协议书》上的有关说明，不要涂改。

4、“毕业生情况及意见”一栏中“政治面貌”可填“中共党员”或“共青团员”，“培养方式”可填“统招”，健康状况可填“良好”，“专业”填“法学”，“学制”填“四”，“学历”填“本科”，“应聘意见”可填自己的意向或和用人单位约定的内容，“联系电话”填最能联系到你本人的电话。

5、《就业协议书》的内容必须全部填写。用人单位、地址、学校和专业名称等，都必须写全称，不得使用简写、缩写或用斜杠划去，也不能留有空格(如有相关内容的约定，应另附书面约定条款)。

6、“用人单位名称”：由用人单位填写，必须与单位的有效印签上的名称一致。

7、“档案转寄详细地址”：由用人单位填写，要求清楚、准确地填写用人单位的人事保管机构的全称和详细地址，便于学校在毕业生离校后转寄学生档案。

8、“备注”：可填写与用人单位的其他约定，如试用期限、薪资待遇、违约金等。如准备考研、出国的同学，可写上“如考上研究生(或出国)此协议自动解约”。

9、待毕业生与用人单位签字、盖章后，可由毕业生本人或用人单位到用人单位的上级主管部门签字和盖章，然后到学院签字、盖章，最后到学校就业处签字、盖章。注意协议书必须由用人单位、用人单位上级主管部门和学校都盖章方能生效，否则毕业生在毕业后的户口档案和人事关系仍将转回原籍。

具体顺序为：

1.毕业生填写毕业生情况及意见;

4.法学院填意见及盖章。

就业协议 篇11

为满足甲方对电信综合业务服务的需求,共同促进信息服务业的不断发展,甲乙双方依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国电信条例》及相关法律、法规，本着友好合作、平等互利、共同发展的原则，经平等协商，就电信综合业务合作相关事宜达成一致意见，并签署如下协议。

（1） 甲方有权利要求乙方在协商的时间内，按照甲方认可的技术方案的要求开通

业务，所有业务必须符合中国电信综合业务办理要求。

（2） 甲方有权通过客户服务热线（10000）咨询乙方所办理业务、服务、资费方

面的信息，对乙方进行监督考核。

（3） 甲方有权利要求乙方每天按时正常营业。

（1） 乙方应按时完成甲方所要求的业务任务，并保证业务质量符合中国电信行业

标准的要求。

（2） 乙方按照信息产业部统一规定的资费标准向用户收取相关通信费用。

（3） 乙方提供的电信服务业务质量标准需符合国家信息产业部颁布的相关业务标准。

（4） 乙方应保证每天按时正常营业，每项业务信息保证真实有效。

服务原则 用户至上，用心服务在本合同有效期内甲乙双方若发生所有权或管理权的变更，从而影响到本协议的合作和经营，变更方应提前30天书面通知另一方，并及时向所有权或管理权的受让方移交本协议，以便继续履行本协议相应条款。任何一方变更，都不影响本协议履行；如果任何一方变更造成本协议不能履行的，变更无效。

无异议，本协议自动顺延，顺延的期限为 年。若任一方希望在期限届满时终止协议的，须提前一个月以书面形式通知对方。

协议期内，如遇国家政策、法规调整及自然灾害等不可抗力因素，导致该协议不能履行或不能完全履行，双方将根据有关政策、法规，修改、调整本协议之内容或终止本协议。

一、变更： 知另一方，若另一方对变更的协议内容有异议，应在收到书面通知后一周内与变更方协商，另一方逾期未提出异议的，变更方将视为双方同意新的协议条款。

二、 延续：期限届满后，若双方无异议，本协议自动顺延，顺延的期限为 年。

若任一方希望在期限届满时终止协议的，须提前一个月以书面形式通知对方。

三、 终止：在本协议有效期内，遇有下列任何一种情况，本协议自行终止：

1、 2、 3、 4、

经双方协商一致解除；因不可抗力或其他意外事件造成协议无法履行的； 因一方严重违反协议，损害双方利益的；因一方严重违反协议，致使本协议的目的不能实现的。

四、 本协议有效期 年，协议有效期自协议签订之日起算。期限届满后，若双方在本协议终止前，甲乙双方应向对方付清所有应付的款项，在款项结清前任何一方均无权要求终止本协议，并有权向对方追回所欠的费用，以及由此引起的所有损失。

一、议有效期内和协议终止后，任何一方都不得向第三方透露协议的内容。

二、 除本协议规定之工作需要外，未经对方事先书面同意，任何一方不得擅自使用、删改、复制对方的商业信息、技术及其他资料。

一、 甲、乙双方对本协议的具体内容负有保密责任，未经对方书面同意，在本协不可抗力方当事人造成重大影响的客观事件，包括但不限于自然灾害如洪水、地震、火灾和风暴等以及社会事件如战争、**、政府行为等。

二、 甲、乙双方任何一方，因不可抗力或者其他意外事件，使得本协议的履行不可能、不必要或者无意义的，任一方均可以解除本协议。遭受不可抗力、意外事件的一方全部或部分不能履行本协议、解除或迟延履行本协议的，全部或部分免除责任，但在该方当事人迟延履行后发生不可抗力或其他意外事件的，不免除责任。

三、 甲、乙双方任何一方，因不可抗力或其他意外事件，不能履行或不能完全履行本协议的，应在合理期限内，将事件情况以书面形式通知另一方并向另一方提交相应的证明。

四、 本协议履行期间，由于政府行为（禁止性）或国家政策变化致使本协议不能履行的，本协议自一方收到另一方书面通知之日起终止；但仍可部分履行协议的，继续履行。

五、 不可抗力或意外事件发生后，双方应迅速采取措施，尽力减少损失，并在24小时内向双方通报情况，以最大程度地减轻可能给对方造成的损失，并按在协议条款约定的时间内以书面形式向对方通报损失情况和清理、修复的费用。

若甲、乙双方任何一方不履行本协议中的义务或者履行义务不符合本协议要求的，非违约方有权同时采取以下任何救济措施：

一、 要求违约方继续履行义务；

二、 要求违约方采取及时、合理的补救措施；

三、 要求违约方对其违约行为所造成的损失承担赔偿责任；

双方同意，因本协议有关事宜引起的任何争议按如下方式解决：

一、 如遇不可抗力事件致使未能全部履行本协议的义务、或发生因履行本协议而引起的与本协议有关的争议时，双方应首先通过友好协商解决；

二、 若协议各方未能就争议达成一致时，则双方中任何一方都有权向仲裁委员会提起仲裁，并适用该会仲裁规则。

一、 甲乙双方须真诚合作、互利互惠以为用户提供最佳电信服务，在协议有效期内及届满后，考虑到双方投资合作的基本权益保证的因素，甲方若与其他电信运营商合作的，应事先征得乙方书面同意。

二、 乙方承诺提供优质的电信服务，若乙方服务标准不能达到国家信息产业部相关规定，由此引起用户投诉的，一切责任由乙方承担。

三、 甲、乙双方应严格遵守中华人民共和国法律、法规和中华人民共和国信息产业部的有关规定，任何一方不得从事非法经营活动，若一方违反该条款，其产生的后果自行承担。

四、 本协议未尽事宜，经甲、乙双方协商后，可书面签署补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。

五、 本协议自甲、乙双方签字盖章之日起生效，协议一式两份，甲、乙双方各执

一份。

就业协议 篇12

第七条 县以上人民政府实行有利于促进就业的财政政策，不断拓宽筹资渠道，在财政预算中安排一定比例的就业专项资金，用于促进就业和创业带动就业工作。就业专项资金的具体比例，按照省人民政府的规定执行。

第八条 在确保各项失业保险待遇足额发放的前提下，上年失业保险基金收支有结余并且备付一定年限的市、县，经省人民政府批准后，可以提高职业培训和职业介绍补贴的提取比例。

第九条 县以上人民政府在安排公共投资和确定重大建设项目时，应当将增加就业岗位和合理配置人力资源作为公共投资和建设项目的重要内容。在项目实施方案中，应当明确扩大就业的具体安排，发挥公共投资和重大建设项目带动就业的作用。

第十条 县以上人民政府应当建立并逐步增加小额贷款担保基金，完善担保基金风险补偿机制，为符合规定条件的创业人员、劳动密集型的中小微型企业提供小额贷款担保服务和贴息扶持。

第十一条 县以上人民政府在推进县域经济发展和小城镇建设时，应当采取劳动力就地就近转移和输出相结合的方式，引导农村劳动力转移就业。在制定县域和小城镇规划时，应当考虑本地区农村劳动力转移就业的需要，统筹安排。

农村劳动力输出地和输入地所在的市、县人民政府应当互相配合，建立信息共享和联动机制，共同为农村劳动者进城就业创造平等便利条件，并完善农村劳动者户籍管理、子女就学、公共卫生、住房租购和社会保险等制度。

第十二条 县以上人民政府应当统筹安排劳动者创业所需的生产经营场地，可以在土地利用总体规划确定的城镇建设用地范围内，或者利用原有经批准的经济技术开发区、工业园区、高新技术园区、大学科技园区、小企业孵化园等建设创业孵化基地。对劳动者在创业孵化基地创业的，按照国家和省人民政府有关规定减免场租等相关费用。

第十三条 县以上人民政府应当建立健全被征地农民社会保障制度，从土地出让收益中安排适当比例资金，帮助被征地农民实现就业。

征收集体土地而直接受益的企业需要招收员工的，应当优先录用被征地农民。

第十四条 县以上人民政府及其相关部门应当根据本地区产业发展实际，确定劳动者创业的扶持重点，改善创业环境，落实国家和省有关促进创业的各项优惠政策，鼓励劳动者自主创业。

对失业人员、高校毕业生、军队退役人员、残疾人等自主创业的，有关行政部门应当放宽市场准入条件，简化审批手续，并在信贷支持、经营场地、税费等方面按照有关规定给予优惠，免除管理类、证照类、登记类等行政事业性收费。

第十五条 县以上人民政府应当制定并落实高校毕业生就业政策，引导和鼓励高校毕业生到城乡基层、艰苦边远地区、非公有制企业就业。对符合条件的，按照国家和省有关规定给予社会保险补贴、学费及助学贷款代偿、机关事业单位招录、户籍迁移等优惠政策。

就业协议 篇13

伴随中国改革开放的成功进行及加入WTO进程的实践，中国航运市场已融入世界航运市场的浪潮，紧跟步伐，在国际航运市场演绎重要角色并越来越受国际市场之青睐与认同。国际海员劳务作为国际航运业的附属品，作为航运业的重要人力资源构成，普遍引起世界各大航运企业的重视和关注。中国作为发展中国家，地大物薄，人力资源尤其丰厚。近年来，由于中国自身经济的持续健康稳定发展和越来越多的国外知名航运企业进入中国市场，导致中国的高级海员需求量迅猛增加，缺口越来越大，航运业必将成为一个就业前景广泛，福利待遇好的朝阳行业。

中国目前有航海院校30余家，培训机构30余个，共计74家。据统计，我国航海教育机构目前的培养能力年均大约6450人。按层次分，本科约为2750人，专科约1300人，职教及中专约2400人。培养任务由30多家航海教育机构承担，其中从事本科以上层次航海教育的机构有6所院校，从事专科层次教育的有8所院校，从事中专(技)层次教育的有20多家。各层次的学制本科4年，专科一般为3年，中专为2-3年。因国家教育管理体制的调整，一些学校还处在并转改制之中。

随着外派海员业务的发展，我国海事院校海员培养规模在不断扩大，随着全球海员劳务市场对中国海员需求的增加和中国航运业自身对海事人才需求的扩大，海事院校同其他类型的院校一样，也逐年扩大招生规模，为航运业培养了更多的后备人才。仅大连海大、上海海大、集美大学、武汉理工等四大传统航海院校到毕业生数量将近翻了一番，达到2500人左右，这是历史上从未有过的数字。尽管如此，近年来我国航海专业毕业生仍一直供不应求。如果能继续扩大培养规模、提高培训质量，海员外派必将成为我国对外劳务合作的新增长点。

根据交通部科教司组织的“交通专门人才需求预测及交通教育发展战略研究”的预测结果，不计研究生，在最近5年内年均需要航海人才数量为7880，与实际培养能力6450人相比，相差达1400多人。该研究还表明，目前本科层次及中专以下层次的培养规模与预测需求差距相对较小，而专科或高职层次的差距则较大。

事实上我国航海教育的培养规模不能满足海运业需要的问题在最近几年就已经有比较明显的反映。大连海事大学最近6年的毕业生供求关系统计结果，能供应的毕业生数量仅为计划需求的44%。据上海海事大学、南通航运职业技术学院、广州航海高等专科学校等航海教育机构反映，其毕业生数量与海运企业的需求计划也有类似的差距。

随着我国改革开放的深入发展，特别是中国加入世界贸易组织后，我国海员对外劳务合作的发展步伐不断加快。据有关部门统计，-，我国海员输出的年平均增长率超过13.8%。据波罗的海国际航运分会(BIMCO)和国际航运联合会(ISF)4月公布的人力资源调研报告，20国际航运业共需要海员181.9万人, 其中高级船员46万人, 普通船员63.9万人, 而目前国际海员劳务市场能提供的高级船员为40.4万人, 普通船员52.3万人。这表明，高级船员短缺5.6万人,普通船员短缺11.6万人。如果按照全球舰队规模年增长率1%，海员培养和供给量仍按过去5年的增长速度计算，那么到高级船员将短缺14.6万人,而普通船员则短缺25.5万人，但事实上，这些普通船员中还包括了无资格或无船舶工作经历需要更换的船员、不能在特定船舶供职或即将离职的富余人员。因此，严格来说，具有一定文化水平、懂英语、航海技术熟练的普通海员根本没有达到需求量，恰恰相反，今后的乃至以后，市场对合格的普通船员的需求量与对高级船员的需求量一样会持续增长。

就业协议 篇14

就业协议书，是由教育部高校学生司统一制定的，为高校应届毕业生在就业过程中签订就业协议的一种书面合同。其内容主要体现毕业生情况和意见、用人单位情况和意见及学校意见，其协议约定仅指学生在毕业后到用人单位去工作的一份书面合同。毕业生就业协议书的签证部门是各级县、市人事调配部门。

劳动合同，是指劳动者同企业、事业等用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同是依据《劳动法》规定以书面形式订立，其中载明合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、合同终止等条款，对双方当事人具有法律约束力。劳动合同的签证机关是各级劳动行政部门。

就业协议仅仅是确立了毕业生和用人单位之间劳动关系，劳动合同更进一步确立了双方的权利和义务。因此，毕业生千万不要认为和用人单位签订了就业协议就万事大吉，应注意报到后及时和用人单位签订劳动合同。为了更加明确双方的权利和义务，毕业生可在签订就业协议时了解劳动合同的内容，尤其是工作年限和待遇等条款，毕业生也可向招聘人员索要样本或复印件。

毕业生与用人单位签订劳动合同前，也不可忽略就业协议书的签订。因为高校毕业生就业是通过各级人事调配部门在规定时间内来落实的。毕业生持学校发放的《毕业生报到证》和签订的《就业协议书》到用人单位所属县、市人事局办理报到手续，并凭其开具《行政介绍信》到具体的用人单位报到，此时的毕业生具有干部调动性。否则，毕业生就不具备干部调动性，对今后的技术职称评定、晋升、社会养老保险、退休年限等会造成一定的影响。

就业协议书是明确毕业生、用人单位和学校在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式。其一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。就业协议书是作为学校列入派遣计划的重要依据，由学校发给毕业生签字，用人单位盖章，毕业生本人保存一份作为办理报到、接转行政和户口关系的依据。

签订就业协议书是国家为规范高校毕业生就业工作，避免混乱，杜绝就业欺诈行为，维护高校毕业生就业工作严肃性，为维护毕业生、用人单位和学校的合法权益而采取的一项必要措施。

毕业生就业协议书每人仅有一份，必须认真妥善保管，不得丢失，如丢失需公开登报申明，并由公安机关出具证明方能补办。

从法律意义上说，协议书若要具有法律效力，它就要具备合同（或契约）的性质和特征。因此，就业协议书应该是毕业生与用人单位之间确立聘用关系、明确权利、义务的'协议。

该协议应具有以下特征：

协议是毕业生和用人单位双方的民事法律行为，必须双方当事人意思表示相一致才能成立。只有一方当事人的意思表示，或者双方当事人都有意思表示，但相互之间意思表示的内容不一致，协议都不能成立。

协议的双方当事人，一方是毕业生，另一方不论是行政事业单位还是其他任何单位，毕业生和用人单位的法律地位一律平等，双方没有上下和高低之分。

协议是双方当事人为确立一定的民事权利义务关系而订立的。因此，不发生任何法律后果、不涉及当事人之间权利义务的协议是没有法律意义的。

协议既然是双方当事人依法达成的，就会产生相应的法律后果，因而对双方当事人都具有法律约束力，同时也得到国家法律的承认与保护。因此，双方当事人必须认真、严格地履行各自应承担的义务。

就业协议 篇15

三方协议不同于就业协议，不同之处如下：

1、三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。

2、就业协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议，是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。

二者区别是三方协议书是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，就业协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议。

签三方协议注意事项

首先，要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写；

第二，外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以从1―3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年；

第三，不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元；

第四，现行的毕业生就业协议属“格式合同”，但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以此维护自己合法权利；

第五，学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。这样带来的后果是，单位在填写时，工资待遇等与过去承诺的大相径庭。学生却因为自己和学校都已经签字盖章，回天乏力。或者逆来顺受，或者就被迫违约赔偿用人单位。

保管协议书收藏十四篇

如果某个时刻特别值得我们庆祝，我们的生活中有太多太多的地方需要祝福语，用言语表达情感的言语活动就是祝福语。今天就把真实的祝福传递出去吧！你会经常送朋友祝福语吗？小编推荐你不妨读一下保管协议书收藏十四篇，更多相关信息请继续关注本网站。

保管协议书【篇1】

甲方：_________

乙方：_________

鉴于乙方在甲方任职，将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项，拟定下列条款共同遵守：

第一条：甲乙双方确认，乙方在甲方任职期间，甲方提供正常的工作条件。

第二条：本协议保密内容包括但不限于工程项目、客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息、产品价格、产品设计、作业蓝图、工程设计图、计算机程序、成本、协议、交易相对人资料、会议内容、资料、公司决议等。

第三条：乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。

第四条：除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第五条：乙方承诺，其在甲方任职期间，非经甲方事先同意，不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、顾问等。乙方在离职之后两年内不得从事同类产品或者同类企业服务。

第六条：乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息或信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁盘、磁带、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。

第七条：甲乙双方约定此保密协议在聘用协议期_________年内以及解除聘用协议后的_________年内该保密协议都具有法律效益。

第八条：如果乙方不履行本协议所规定的保密义务，应当承担违约责任，任职期间接受甲方的罚款、降薪或辞退等处罚;如已离职，一次性向甲方支付违约金__元。

第九条：如果因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失，乙方应当承担违约责任，并承担赔偿甲方损失的责任，情节严重的，移交司法机关。

第十条：因乙方的违约行为侵犯了甲方的商业秘密权利的，甲方可以选择根据本协议要求乙方承担违约责任，或者根据国家有关法律、法规，通过司法的方式要求乙方承担侵权法律责任。

第十一条：因履行本协议或与本协议有关的一切争议，双方当事人应通过友好协商方式解决。如果协商未成，双方同意向______仲裁委员会提交仲裁并接受其仲裁规则。该仲裁裁决是终局的，双方将无条件地履行该仲裁裁决。

第十二条：本保密协议应按中华人民共和国相关适用法律管理和解释。签约双方均同意任何有关本保密协议的争议都无条件服从中华人民共和国XX市有管辖权的人民法庭的管辖。

保管协议书【篇2】

刀具保管协议书

甲方：(刀具使用者)

乙方：(刀具保管方)

根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国继承法》、《中华人民共和国知识产权法》、《中华人民共和国环境保护法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就刀具的保管达成以下协议：

一、刀具种类及数量

1.1 甲方委托乙方保管的刀具种类：

(1)刀具种类：

(2)刀具数量：

1.2 乙方承诺保证所保管的刀具符合法律法规的规定，符合甲方的使用要求，保证刀具的完好无损，安全有序地存放。

二、刀具保管期限

2.1 刀具保管期限为：

(1)自甲方委托乙方保管刀具之日起至甲方需要取回刀具之时止；

(2)因特殊原因，如天气原因、自然灾害等导致刀具保管期限延长，双方另行协商约定。

2.2 刀具的保管费用按下列标准计算：

(1)自甲方委托乙方保管刀具之日起，每季度末付乙方50元保管费用；

(2)因乙方保管不善造成刀具损坏的，每损坏一件，赔偿甲方50元；

(3)因乙方保管不当，导致刀具丢失或被盗的，按丢失或被盗物品的价值赔偿甲方。

三、刀具取回

3.1 甲方如需取回刀具，应提前3天向乙方提出，并支付保管费用。

3.2 乙方应确保甲方在取回刀具时，能够安全、顺利地取回刀具，如因乙方原因造成甲方无法正常取回刀具的，乙方应负责赔偿甲方的损失。

3.3 乙方在甲方取回刀具后，应及时对刀具进行安全检查，确保刀具的安全有序地存放。

四、刀具保养

4.1 乙方应保证对刀具进行定期保养，保持刀具的完好无损。

4.2 乙方应根据甲方的使用情况，对刀具进行合理的分类、存放，避免刀具之间的冲突和损坏。

五、保密条款

5.1 甲方对刀具的使用情况、存放位置、数量等信息保密，不得向任何第三方透露。

5.2 乙方对甲方的保密信息予以保密，不得向任何第三方透露。

六、违约责任

6.1 甲、乙双方任何一方违反协议约定，造成刀具损坏或丢失的，应向对方承担赔偿损失的责任。

6.2 乙方未按协议约定履行义务，造成甲方损失的，应向对方承担赔偿损失的责任。

六、其他

7.1 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

7.2 本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方：(签字)

乙方：(签字)

日期：

保管协议书【篇3】

标题：车辆保管协议书

引言：

车辆保管协议书是一种法律文件，用于明确车主和车辆保管人之间的权责关系，确保车辆在保管期间的安全和完好。本文将详细说明车辆保管协议书的内容和要点，以期帮助车主和车辆保管人更好地理解和使用该文件。

第一部分：车辆保管协议书的基本信息

车辆保管协议书通常包括以下基本信息：

1. 车主的姓名、身份证号码、联系方式。

2. 车辆保管人的姓名、身份证号码、联系方式。

3. 车辆的牌照号码、车型、颜色、识别码等相关信息。

4. 车辆保管地点和保管期限。

第二部分：车辆保管人的权责

车辆保管人作为车辆的临时保管者，应承担以下权责：

1. 尽到良好保管义务，保证车辆在保管期间不受损失。

2. 保障车辆的安全，采取措施防止车辆被盗或损坏。

3. 定期检查车辆，确保其在正常使用状态。

4. 在车主要求取车时，及时交还车辆。

第三部分：车主的权责

车主作为车辆的法定所有者，应承担以下权责：

1. 缴纳车辆保管费用，按约定时间和金额支付。

2. 提供真实准确的车辆信息，并确认车辆在交付保管前的状况。

3. 在保管期内，仅允许合法使用车辆，不可违规操作或未经允许转借他人使用。

4. 在保管期满或提前终止协议时，及时取车。

第四部分：违约责任和纠纷解决

协议书中应明确违约责任和纠纷解决机制，以保障双方的权益。例如：

1. 一方违约造成对方损失时，应承担相应的赔偿责任。

2. 双方发生纠纷时，应协商解决。若协商无果，则提交相关机构或仲裁机构进行调解或裁决。

结尾：

车辆保管协议书是车主和车辆保管人之间的法律文件，以保证车辆在保管期间的安全和完好。本文以标题《车辆保管协议书》为线索，详细介绍了协议书的基本信息、车辆保管人和车主的权责、违约责任和纠纷解决等方面的内容。希望本文能够帮助车主和车辆保管人更好地了解和使用车辆保管协议书，以确保双方的权益得到有效保障。

保管协议书【篇4】

刀具保管协议书

甲方：(保管人)

乙方：(使用人)

甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律规定，就刀具的保管和使用问题达成如下协议：

第一条 刀具种类及数量

1.1 甲方同意为乙方提供以下刀具：

(1)丙类刀具(具体种类见下表)

(2)丁类刀具(具体种类见下表)

(3)戊类刀具(具体种类见下表)

1.2 甲方同意向乙方提供的数量为：

丙类刀具 50 件

丁类刀具 100 件

戊类刀具 200 件

第二条 刀具的保管

2.1 甲方同意按照以下方式对乙方的刀具进行保管：

(1)乙方应在刀具的存储区域设置明显的标识，并妥善保管；

(2)乙方应定期对刀具进行安全检查，确保刀具安全；

(3)乙方应在刀具的存储区域设置备份，以确保刀具的完整性；

(4)乙方应在刀具的存储区域设置消防设备，以确保乙方的安全。

2.2 乙方同意按照以下方式对甲方的刀具进行保管：

(1)乙方应在刀具的存储区域设置明显的标识，并妥善保管；

(2)乙方应定期对刀具进行安全检查，确保刀具安全；

(3)乙方应在刀具的存储区域设置备份，以确保刀具的完整性；

(4)乙方应在刀具的存储区域设置消防设备，以确保乙方的安全。

第三条 刀具的在使用

3.1 乙方同意按照以下要求使用甲方的刀具：

(1)乙方应确保刀具的使用方法正确；

(2)乙方应确保刀具的安全使用；

(3)乙方应在刀具的存储区域设置备份，以确保刀具的完整性；

(4)乙方应在刀具的存储区域设置消防设备，以确保乙方的安全。

3.2 甲方同意按照以下要求提供乙方的刀具：

(1)甲方应确保乙方的刀具使用方法正确；

(2)甲方应确保乙方的刀具的安全使用；

(3)甲方应确保刀具的完整性；

(4)甲方应确保乙方的刀具的存储区域；

(5)甲方应确保乙方的刀具的消防设备。

第四条 刀具的损坏及赔偿

4.1 乙方在使用甲方的刀具时，发现其损坏或发生故障的，应及时向甲方报告，并提供损坏或发生故障的证明材料，以便甲方进行维修或更换。

4.2 甲方在收到乙方的损坏或发生故障的证明材料后，应在 15 个工作日内，对乙方的刀具进行维修或更换。

4.3 乙方在收到甲方的维修或更换后的刀具后，应在 30 个工作日内，将维修或更换后的刀具交付给甲方。

4.4 乙方在发现甲方的刀具存在质量问题时，应及时向甲方报告，并提供损坏或发生故障的证明材料，以便甲方进行维修或更换。

4.5 甲方在收到乙方的损坏或发生故障的证明材料后，应在 15 个工作日内，对乙方的刀具进行维修或更换。

4.6 乙方在收到甲方的维修或更换后的刀具后，应在 30 个工作日内，将维修或更换后的刀具交付给甲方。

4.7 乙方在发现甲方的刀具存在质量问题时，应及时向甲方报告，并提供损坏或发生故障的证明材料，以便甲方进行维修或更换。

4.8 甲方应确保乙方的刀具得到妥善保管，并保证其使用安全。

4.9 乙方应确保甲方的刀具得到妥善保管，并保证其使用安全。

4.10 乙方应在发现甲方的刀具存在质量问题时，及时向甲方报告，并提供损坏或发生故障的证明材料。

4.11 甲方应在收到乙方的损坏或发生故障的证明材料后，及时进行维修或更换。

4.12 甲方应在收到乙方的维修或更换后的刀具后，及时将维修或更换后的刀具交付给乙方。

4.13 乙方应在收到甲方的维修或更换后的刀具后，及时将维修或更换后的刀具交付给甲方。

第五条 争议解决

5.1 本协议因执行而产生的任何争议，双方应友好协商解决；

5.2 协商不成的，双方同意向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第六条 本协议的生效

6.1 本协议经双方签字盖章后生效；

6.2 本协议一式两份，双方各执一份。

甲方：(盖章)

签字：

日期：

乙方：(盖章)

签字：

日期：

保管协议书【篇5】

导语：我叫xxx，男，土家族，中共党员，中学高级教师。本年度履行工作职责的情况简单报告如下。一、上级明确的分工和主要职责：

    甲方:_______________________

    乙方:_______________________

    性别_________________________

    毕业黉舍:___________________

    专业:_______________________

    1、乙方因未落实就业单位,将人事档案拜托甲方保管。乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费,超出两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费_________元。

    2、乙方如落实了就业单位,应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业报告表》、户口迁徙证的复印件、接管单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。

    3、甲方可为乙方出具人事档案中的有关表明,办理因私出国(境)投亲、旅游、私费留学等政审。根据省、市物价部分法则,出具各种表明材料每次_________元;办理出国政审每次_________元。

    4、上述收费项目与收费标准皆根据省、市物价部分现行法则。在本和谈期间,如赶上述部分从头核定收费项目与收费标准,则从变动之月起履行新的法则。

    5、本和谈一式两份,甲乙两边各执一份,自签字盖印后见效。

    甲方(盖印):________    乙方(签字):________

    代表人(签字):______    家庭地点:____________

    地点:________________    邮编:________________

    邮编:________________    德律风:________________

    德律风:________________                         

    ________年____月____日    ________年____月____日

    签订地点:___________    签订地点:_____________

保管协议书【篇6】

甲方：____________________

经友好协商和在公正、平等的原则基础上，双方约定如下：

一、保管内容

本合同所含模具的型号、数量及明细如下：

二、保管约定

1、现甲方提供完整的塑胶生产模具,乙方将根据甲方的订单要求加工产品给甲方,其产品数量、质量、价格等不在本合同范围内。

2、本合同所涉及到的全部模具和夹治具及其组装图和零件图(包括2D和3D)的所有权，均归甲方所有。如损坏、遗弃、丢失等乙方将无条件照价赔偿。

3、未经甲方书面同意,乙方不得为自己或他人复制或仿制该系列模具、不得将所保管的甲方模具给自己或第三方使用.否则,甲方有权要求乙方赔偿其因生产、转售所产生的总值之十倍的违约金。

4、乙方在接收甲方模具的时候需要指定专人对模具进行验收，有义务对模具进行组装、防锈、和包装等安全性处理，做好记录存放到指定的地点。并定期以书面式向甲方报告上月的维护情况和当前模具状况。

5、乙方应承诺不对甲方所提供的模具,未经甲方书面同意,随意取消模具所带的任何标志和标记,并做好生产档案记录,以备查询。

6、在生产时,乙方应当对所保管的甲方模具进行出样检验,确定是否符合甲方的订单产品要求,在接到甲方的书面确认后,方可实施量单生产。否则,所造成的一切损失由乙方承担。

7、甲方拥有对模具的处置权。甲方可随时取回,乙方不得以任何理由扣留,否则,甲方有权自要求模具取回之日起,每延误一天将按模具总费用的25%进行罚款,由甲方付给乙方的货款中扣除,如货款不够抵扣时,将另行赔偿。

8、模具在生产过程中，除正常磨损外,如乙方因组装不当、锈蚀或者包装等其他原因，造成模具的损坏，由此产生的直接损失和间接损失一律归乙方承担。

三、保密责任

未经甲方书面同意，乙方不得将甲方所提供的图纸及技术资料以口头、书面、出示、借用等方式转泄露给第三方,如有发生信息泄露,甲方有权追究其法律责任。

四、其他约定

1,本协议受中华人民共和国的法律、法规管辖,并应依照中华人民共和国的法律、法规解释。

2,除非双方同意通过书面形式,否则对本协议的任何修正均属无效。

3,本协议一式两份(甲、乙双方各持一份),均具有同等的法律效力。

4,本协议在双方签定之日起立即生效。

5,凡涉及到本协议或因本协议而发生的所有争执,都应通过友好协商解决,如在书面协商的要求发出超过30天内不能够解决,则争执交由该协议签约地有管辖权的人民法院进行裁决。

甲方(盖章)：_________________________

乙方(盖章)：_______________

授权代理人：____________________

授权代理人：_______________

签约日期：_______________

签约日期：_______________

签约地：____________________

保管协议书【篇7】

保管合同

合同编号：

保管人：

寄存人：

根据《中华人民共和国合同法》的规定，双方本着平等互利的原则，经过协商，签订本合同，共同信守。

第一条 保管物

保管物名称：

性质： 数量：

价值：

第二条 保管场所：

第三条 保管方法：

第四条 保管物(是/否)有瑕疵。瑕疵是：

第五条 保管物(是/否)需要采取特殊保管措施。特殊保管措施是：

第六条 保管物(是/否)有货币、有价证券或者其他贵重物。

第七条 保管期限自 年 月日至 年月 日止。

第八条 寄存人交付保管物时，保管人应当验收，并给付保管凭证。

第九条 寄存人(是/否)允许保管人将保管物转交他人保管。

第十条 保管费(大写) 元。

第十一条 保管费的支付方式及时间：

第十二条 寄存人未向保管人支付保管费的，保管人(是/否)可以留置保管物。

第十三条 违约责任：

第十四条 合同争议的解决方式：本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商

解决;协商或调解不成的，按下列第种方式解决：

1.提交仲裁委员会仲裁;

2.依法向人民法院起诉。

第十五条 本合同自时成立。

第十六条 其他约定事项

保管人名称： 寄存人名称 ( 姓名 )：

联系人：联系电话或联系方式 ：

联系电话：

合同签订时间：年 月 日签订地点：

保管协议书【篇8】

保管协议书：确保财产安全的法律保障

随着社会的发展和财富的积累，人们对于财产安全的关注也越来越高。无论是个人财产还是企业财产，都需要一种保管协议书来确保其安全。保管协议书是一种法律文件，用于确立财产保管的权利和义务。下面就让我们来详细了解一下保管协议书的内容和必要性。

保管协议书主要包括以下几个方面的内容：第一，协议的缔约方。这一部分详细说明了双方的身份信息，例如个人姓名、企业名称、身份证号码、工商注册号等。在缔约方的身份信息清晰明确的情况下，双方在签署协议时更加具备法律效力。

第二，财产的描述。在保管协议书中，必须明确规定受托人将要保管的财产的种类、数量、状况等详细信息。这是保管协议书的核心内容之一，受托人必须对财产进行原封不动的保管，确保其完整性和安全性。

第三，保管期限。保管协议书还必须明确规定财产的保管期限，即从何时开始保管，到何时结束。这是为了防止受托人滥用权力，恶意占有财产。一旦超过保管期限，受托人必须及时归还财产给委托人。

第四，责任与义务。保管协议书还应明确规定双方的责任与义务。委托人有权检查财产的保管情况，要求受托人提供相关账目和记录。受托人则有义务妥善保管财产，确保其安全，并及时向委托人报告任何异常情况。同时，协议还规定了双方违约的责任和违约金等相关事宜。

保管协议书的必要性不言而喻。首先，它能够确保委托人的财产得到安全保管，避免丢失或损失。其次，它有助于明确双方的权利与义务，减少双方的纠纷和争议。最后，它为委托人提供了法律维权的依据，一旦财产受到侵害，委托人就可以通过合法途径寻求赔偿。

除了保管协议书，人们还可以选择存放在银行或保险公司等机构进行财产保管。然而，这种方式通常需要支付较高的费用，并且可能存在一定的风险。相比之下，签订保管协议书更加灵活和经济。双方可以自行协商约定保管方式和费用，并在协议中明确规定。

在保管协议书中，法律明确规定了双方的权利和义务，为委托人和受托人之间建立了信任基础。只有在明确约定了双方的责任与义务之后，双方才能够更加安心地进行财产保管。因此，无论是个人还是企业，在进行财产保管时，都应该非常重视保管协议书的签署。

综上所述，保管协议书是一种法律文件，用于确保财产安全的重要保障。它明确规定了双方的权利与义务，为财产保管提供了法律依据。委托人通过签订保管协议书，能够更加安心地进行财产保管，确保其安全性和完整性。因此，无论是个人还是企业，在进行财产保管时，都应该与受托人签署保管协议书，以获得法律保障。

保管协议书【篇9】

甲乙双方本着诚实守信、互助互惠的原则，经友好协商，并根据中华人民共和国有关法律、法规规定，在平等互利的基础上签署本协议。

1、甲方委托乙方为其单位的档案材料进行档案整理、修复、数据录入等档案信息化及相关技术的开发和服务。

2、 为了安全、保密、精准规范，乙方的档案材料整理工作需要全过程接受市档案局的业务指导监管。

3、 服务工作从签订之日起在三个月内完成工作。

1、 甲方根据实际工作提出合理的明确的工作要求，乙方在操作时应按其要求进行工作。

2、 乙方在整理档案材料时，若发现某些部分缺少或不完整，需要甲方予以确认。

1、乙方对接收的需要整理的档案资料需认真清点和核对，无误后应严格按照中华人民共和国档案法的要求和在市档案局的监督和指导下，严肃、认真、专业地开展档案整理服务工作。确保所整理的档案能顺利地通过市档案局的规范验收。

2、乙方必须诚实守信，按时完成服务工作。严格遵守协议期限要求，按时保质完成甲方委托的工作。

1、本协议中的收费款项都严格按照xx省档案局、xx省物价局核定的相关收费标准执行，绝不准乱收费、多收费。相关文件详见附件。

2、 本协议中的收费款项条目清晰、规范，详见附件。

3、本协议中，标准预算收费总款为××元，考虑到和××长期友好的开展业务合作关系，现对本次预算予以最大优惠××元，实收××元。此协议签定后，乙方应在3个工作日内将××元(￥××)汇入甲方指定帐户

1、此协议中未尽事宜双方协商解决，协商不成提交当地相关部门解决，如需变动或补充，经双方同意可另行条款作为附件，此附件作为本协议的`组成部分，据有同等法律效力。

2、 本协议一式二份，甲乙双方各执一份。自甲乙双方签字盖章后生效。

保管协议书【篇10】

甲方：

乙方：

甲乙双方经过友好协商，达成如下协议：

一、甲方现有模具款交给乙方保管并用于生产。

序号：

模具名称：

单位：

数量：

模具规格：

模具制作费用：

二、保管期限：

自模具交接之日起，至甲方拿回模具或本协议终止之日止。

三、保管细则条款：

1、甲方将该模具交给乙方保管期间，乙方只有接到甲方订单后方可按单生产，交予甲方。乙方不得私自使用该模具生产交予其它客户，否则，每生产一次罚款拾万元人民币。

2、该模具所有权归甲方，乙方未经甲方同意不得将该模具转让、转租、复制交予第三者生产或作为其它任何之使用。如有上述情况一经甲方发现，乙方必须赔偿甲方因此而导致的一切损失费用。

3、乙方自接管模具之日起，须负责模具的一切免费保管及维护责任。

4、该模具如甲方需要，乙方必须无条件的立即把完好无损的模具交与甲方，乙方不得以任何理由扣留（包括多余存货要求甲方购买）。

四、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经双方交接签字盖章后即刻生效。若双方交接签字者离职，本协议书仍然有效。

甲方（签章）：乙方（签章）：

授权代理人：授权代理人：

年月日年月日

保管协议书【篇11】

保管协议书

保管协议书是一份具体而详细的文件，用来规定一方将财产或物品委托给另一方保管的权利和义务。在日常生活中，我们经常会遇到需要将贵重物品或重要文件委托给他人保管的情况，此时签订一份保管协议书可以确保双方的权益得到保护。

保管协议书通常由以下几个要素构成：被保管物品的描述、保管期限、保管责任、违约责任和争议解决方式。首先，被保管物品的描述部分应该准确定义双方关于具体物品的认识。描述要尽可能详细，包括物品的名称、数量、规格、重量等。例如，如果是一张画作，需要描述画的题材、尺寸、作者等信息，以避免任何可能的混淆或纠纷。

其次，保管期限要写明委托期限的起止日期。这一部分非常重要，因为它限制了保管人将物品久留无归或滥用物品的权力。保管期限可以是一个具体的日期，也可以是一个时间段，要尽量避免模糊和不确定的表述。如果需要延长保管期限，需要双方共同协商并签订相应的补充协议。

保管责任是保管协议书的核心内容之一。它规定了保管人应该如何保护被保管物品，并确保无法使用或取走物品的人无法接触到物品。保管人有义务采取适当的措施确保物品的安全，比如提供安全锁箱、存放在安全的场所等。保管人在接受物品时应做好记录，并时刻注意物品是否有损坏或丢失的情况。如果物品在保管期间损坏或丢失，保管人应当承担相应的损害赔偿责任。

违约责任是保护委托人权益的另一重要部分。在保管协议书中应明确规定保管人的违约责任，包括损坏或丢失物品的赔偿金额或责任承担方式。委托人也有责任在物品交接时做好记录，以便追溯物品的责任归属。如果出现纠纷，双方可以通过争议解决方式中规定的途径进行协商和处理。

最后，保管协议书的争议解决方式一般有两种形式：协商解决或通过法律程序解决。协议书中可以约定一方发现争议时需要提前通知对方，并通过谈判协商解决。如果协商无果，可以通过法律途径解决，例如提交仲裁或诉讼。争议解决方式的明确规定可以避免不必要的纠纷和损失。

总之，保管协议书是一份具体而详细的文件，用于规定财产或物品的保管权利和义务。签署保管协议书可以确保委托人和保管人的权益得到保护，有效防止任何可能的纠纷和损失。双方应仔细阅读并理解保管协议书的各项条款，以确保双方的权益得到充分保障。只有在充分了解并同意保管协议书的内容后，双方才能签署合同并开始保管工作。

保管协议书【篇12】

户口在福建莆田，在上海上大学，毕业后在上海工作，工作单位要求开具档案托管证明。我记得当时档案是寄给一个叫做“福建省公务员局”的地方，那我该怎么开档案托管证明呢?是不是咨询福建省公务员局呢?具体和谁联系?谢谢，满意加分!

是福建省公务员局没错，但当时为什么用寄的呢?一般是要亲自去报到，然后签署一张报到证。现在报到证在哪里?通过报到证可以找到真正的托管单位。假如没有办理报到证，就会麻烦些，你可以试试，通过省公务员局，直接请求开具托管证明，假如不同意，可以请求他们查找你的档案的落脚点。但假如超过两年，他们也可以不理睬你，同时你不是亲自报到的，手上又没有报到证，他们也有理由不理睬你。最后，在莆田市，你辖区的人事局查查看，看他们能不能帮帮你，因为，毕业档案的最后落脚点是在原籍的人事局。只是当初不知你有没有去报到落实，现在他们愿不愿意帮你了。

谢谢，我是今年6月底刚毕业的，我当时没亲自去办，让我亲戚帮忙办的，虽然报到证上也是写的“福建省公务员局”，但是还是到原籍的人事局报到的。我好像也听说最后的落脚点是原籍的人事局，就是不知道这回该找谁开了。。。

这就好办了，你就带着报到证，到原籍人事局相关报到过的窗口，请求开具档案托管证明就是了。

保管协议书【篇13】

甲方：（公司名称）

乙方：（公章保管人）

甲、乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，在友好协商的基础上，根据相关法律法规，订立本协议。经双方确定，主要条款如下：

一、自年月日起，甲方将公章交由乙方保管。本协议所述公章，是指公司的公章、财务专用章、发票专用章等。

二、乙方应当妥善管理公章，将公章入柜加锁保管，不得私自委托他人保管。如有异常情况或者遗失，应当及时向甲方负责人报告，并将相关情况登记在印章管理档案中。

三、公司员工应当按照公司章程及规章制度在公章原有的用途范围内进行使用，仅限于与公司业务工作相关的事项，不得挪作他用，不得私自把公章带离公司，确出于工作需要的，应当书面告知甲方负责人及乙方。公章外出期间，带章人只可将公章用于申请事由，因带章人故意或者重大过失造成公章滥用给公司造成经济损失或名誉损失的，公司有权追究带章人的相关责任，乙方对此有过错的，在过错范围内承担相应的责任。

四、公司员工应严格遵守盖章流程，需盖公章的材料，应由乙方亲自盖章。因特殊原因或工作需要借用、外带公章的，应当在公章使用登记表上详细记录公章的名称、使用人、使用日期、具体事由等信息。乙方每个月应整理出印章使用情况清单和情况报告，提交至甲方负责人处备案存档。

五、公司员工违反公司规定，非公司业务或未经负责人允许，私自刻盖公章给公司造成经济损失或名誉损失的，由相应人员承担责任，乙方作为管理人承担无过错的连带责任，情节特别严重的，依法移交司法机关处理。

六、乙方工作调动或者离职必须办理移交公章手续方可调离，本协议自公章移交手续办理完毕后失效。

七、乙方及公司其他人员违反上述规定的，甲方有权通过扣除其工资、责令其缴纳赔偿金等手段要求其承担赔偿责任，并给予相关责任人员以行政处分。

八、对于未尽事宜，甲乙双方若协商不成，任何一方有权将争议提交甲方所在地的人民法院处理。

本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________

甲方代表：_________乙方代表：_________

联系地址：_________联系地址：_________

电话：_________电话：________

__________年____月____日________年____月____

日签订地点：_________签订地点：_________

保管协议书【篇14】

第1篇：保管协议书

给你一篇保管协议书的写作范例，你可以参考它的格式与写法，进行适当修改。

协议编号：______________

保管人：________________

存 货人：________________

签订地点：_______________

签订时间：_______________

第一条 仓储物

仓储物名称：_________；品种规格：_________；性质：_________；数量：_________；质量：_________；包装：________；件数：_________；标记：_________；仓储费：_________；合计人民币金额（大写）：_________。

第二条 储存场所、储存物占用仓库位置及面积：_________。

第三条 仓储物（是／否）有瑕疵。瑕疵是：_________。

第四条 仓储物（是／否）需要采取特殊保管措施。特殊保管措施是：_________。

第五条 仓储物入库检验的方法、时间与地点：_________。

第六条 存货人交付仓储物后，保管当给付仓单。

第七条 储存期限：从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

第八条 仓储物的损耗标准及计算方法：_________。

第九条 保管人发现仓储物有变质或损坏的，应及时通知存货人或仓单持有人。

第十条 仓储物（是／否）已办理保险，险种名称：_______；保险金额：_______；保险期限：_______；保险人名称：_______

第十一条 仓储物出库检验的方法与时间：_________。

第十二条 结算方式与时间及期限：_________。

第十三条 储存期间届满，存货人或者仓单持有人应当凭仓单提取仓储物。存货人或者仓单持有人逾期提取的，应当加收仓储费具体如下：_________提前提取的，不减收仓储费。

第十四条 存货人未向保管人支付仓储费的，保管人（是／否）可以留置仓储物。

第十五条 违约责任：_________；违约损失赔偿额计算方法：_________。

第十六条 本协议解除的条件：

第十七条 协议争议的解决方式：本协议项下发生的争议，由双方当事人协商解决，也可以由当地工商行政管理部门调解；协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：

（一）提交_________仲裁委员会仲裁。

（二）依法向_________人民法院起诉。

第十八条 其他约定事项：_________。

存货人（盖章）：_____________ 保管人（盖章）：_____________

住所：_______________________ 住所：_______________________

法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________

委托代理人（签字）：_________ 委托代理人（签字）：_________

电话：_______________________ 电话：_______________________

传真：________________________ 传真：_______________________

开户银行：___________________ 开户银行：___________________

帐号：_______________________ 帐号：_______________________

税号：_______________________ 税号：_______________________

邮政编码：___________________ 邮政编码：___________________

_________年________月______日 _________年_______月_______日

签订地点：___________________ 签订地点：___________________

第2篇：保管协议书

希望你能喜欢这篇保管协议书范文。

甲方：_________

乙方(保管方)：_________停车场；地点：_________

甲乙双方经过友好协商，签订以下车辆保管协议书。

一、甲方将其所有的汽车交由乙方保管。保管时间为_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

二、甲方所有的汽车的品牌是_________，型号为_________，车辆号为_________，汽车购买时间为_________年_________月_________日，汽车行走里程(订合同日计算)为_________公里。

三、甲方应将其停放在停车场的车辆上好保险锁(杆)。

四、乙方承担对乙方车辆的保管义务。

五、甲方支付的车辆保管费为每年_________元，车辆保管费每季度初3天内交一次，合同签订后交第一季度。

六、甲方如在应交保管费10天内未交清车辆保管费，合同终止，乙方不承担保管责任。

七、乙方应对甲方的车辆进行如下保管：

1．乙方应当配置专门的管理人员，确保车辆在停放期间的安全，防止车辆被盗或被损坏。

2．_________

3．_________

八、乙方对甲方的车辆的被偷和被损坏承担赔偿义务。

九、如遇甲方的车辆出现被偷和被损坏的情况，甲方应在3天之内将其购车和上牌、年审等法律文件交由乙方，用于报案、赔偿、索赔、诉讼用，纠纷解决后3天内将上述证件归还给甲方。

十、乙方应为甲方的停车位购买车位保险。

十一、甲方应保证其的车辆为合法途径购买的车辆，否则，乙方不承担损失赔偿责任。

十二、补充与附件

本合同一式两份，双方各执一份。合同未尽事宜，经甲、乙双方协商决定需要补充或修改的，书写《合同修改意见书》一式两份（经甲、乙盖章签字，各存一份），做为本合同的补充件。本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。

十三、争议的处理

1．本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。

2．本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：

（1）提交_________仲裁委员会仲裁；

（2）依法向人民法院起诉。

甲方（盖章）：_________? 乙方（盖章）：_________

甲方代表：_________? 乙方代表：_________

联系地址：_________ 联系地址：_________

电话：_________ 电话：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

签订地点：_________ 签订地点：_________

第3篇：保管协议书

猜你正在找保管协议书的怎么写？那么就给你这篇范文参考。

协议编号：______________

保管人：________________

存货人：________________

签订地点：_______________

签订时间：_______________

第一条仓储物

仓储物名称：_________;品种规格：_________;性质：_________;数量：_________;质量：_________;包装：________;件数：_________;标记：_________;仓储费：_________;合计人民币金额(大写)：_________。

第二条储存场所、储存物占用仓库位置及面积：_________。

第三条仓储物(是/否)有瑕疵。瑕疵是：_________。

第四条仓储物(是/否)需要采取特殊保管措施。特殊保管措施是：_________。

第五条仓储物入库检验的方法、时间与地点：_________。

第六条存货人交付仓储物后，保管当给付仓单。

第七条储存期限：从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

第八条仓储物的损耗标准及计算方法：_________。

第九条保管人发现仓储物有变质或损坏的，应及时通知存货人或仓单持有人。

第十条仓储物(是/否)已办理保险，险种名称：_______;保险金额：_______;保险期限：_______;保险人名称：_______

第十一条仓储物出库检验的方法与时间：_________。

第十二条结算方式与时间及期限：_________。

第十三条储存期间届满，存货人或者仓单持有人应当凭仓单提取仓储物。存货人或者仓单持有人逾期提取的，应当加收仓储费具体如下：_________提前提取的，不减收仓储费。

第十四条存货人未向保管人支付仓储费的，保管人(是/否)可以留置仓储物。

第十五条违约责任：_________;违约损失赔偿额计算方法：_________。

第十六条本协议解除的.条件：

(一 )_________。

(二)_________。

第十七条协议争议的解决方式：本协议项下发生的争议，由双方当事人协商解决，也可以由当地工商行政管理部门调解;协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：

(一)提交_________仲裁委员会仲裁。

(二)依法向_________人民法院起诉。

第十八条其他约定事项：_________。

存货人(盖章)：_____________保管人(盖章)：_____________

住所：_______________________住所：_______________________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

委托代理人(签字)：_________委托代理人(签字)：_________

电话：_______________________电话：_______________________

传真：_______________________传真：_______________________

开户银行：___________________开户银行：___________________

帐号：_______________________帐号：_______________________

税号：_______________________税号：_______________________

邮政编码：___________________邮政编码：___________________

_________年________月______日_________年_______月_______日

签订地点：___________________签订地点：___________________

第4篇：保管协议书

给大家带来保管协议书范文，供大家参考!

甲方：

乙方：

根据《中华人民共和国合同法》的规定，当事人双方本着合法原则、平等互利等价有偿原则、契约自由原则和诚实信用原则，经过友好协商，签订本合同，共同信守。

一、保管物

│保管物名称 │ 质量 │ 数量 │ 价值 │ 包装

合计人民币金额(大写)

二、保管场所

1._________。

2.保管场所由当事人约定;没有约定的，依保管物的种类、价格，有偿还是无偿等情况确定适当的保管场所。

三、保管方法

1._________。

2.当事人约定的保管方法，保管人不得擅自变动。如果遇到了紧急情况，并且可以推定存货人如果知道此种危机发生也同意改变其约定的保管方法时，保管人可改变保管方法。

3.保管方法有特殊约定的，应以特殊约定的方法进行保管。

四、保管期限

1.自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

2.当事人之间对保管费用的付款期限没有约定或者约定不明确的，可进行协商签订补充协议，如果不能达成补充协议的，就依有关合同条款或交易习惯确定。

五、保管费用及付款办法、期限

1.在保管物交付保管时，存货人应先行交付保管费用的_________%;

2.在保管期满，存货人提取保管物时，应交付其余保管费用;

3.保管费总额为_________;

4.保管费用一律以_________(方式)支付。

5.保管费用的金额依当事人的约定给付，当事人未约定的，应按价目表给付，没有价目表的，按习惯给付，没有习惯的按公平原则决定给付金额。在存货人提前领取保管物的，可适当减少保管费用。

6.当事人对保管费用没有约定或约定不明确，保管人和存货人不能达成补充协议的，则应根据保管习惯，认为该保管合同为无偿保管合同。

7.费用包括为维持保管物原状所支出的费用，如修缮费、治疗费，还包括设置仓库，雇佣看管人，准备适宜的场所，预防火灾危险的费用，以及相关的保险费用、税款等。

8.计费项目应按仓储保管部门的标准执行，但也可由当事人双方协商确定。双方还应就结算方式作出规定，存货人应按月支付保管费用。如果涉及银行支付的话，还应就银行账号、支付行的名称作出规定。在分期支付保管费用的情况下，保管费用应于每期届满时给付。

9.当事人之间对保管费用的付款期限没有约定或者约定不明确的，可进行协商签订补充协议，如果不能达成补充协议的，就依有关合同条款或交易习惯确定，如果还不能确定的，应当在领取保管物时，由存货人支付保管费用。

10.存货人未在约定的期限支付必要费用的，保管人可以就保管物行使留置权。如果保管物已返还，保管人则可以诉讼方式请求存货人支付保管费用。

六、保管物的交付及入库

1.保管物在交付保管时，保管人应当验收，确认有无损坏，并当面记录。存货人在提取保管物品时，应该当面检查，是否符合原样。

2.货物入库由保管人负责到供货单位、车站、码头等处提运货物或由存货人或运输部门、供货单位运货到库。

七、货物的验收及出库

1.验收由保管人负责进行，包括验收的内容、验收的标准、验收的方法和验收的时间。

2.验收的内容和标准主要从三个方面进行：

(1)从外观可辨认的验收项目，如货物的数量和外包装状况;

(2)包装内的货物品名、数量、规格以外包装或货物上的标记为准，外包装或货物上无标记的，以供货方提供的验收资料为准;

(3)散装的货物按照合同规定或国家的有关规定验收。

3.验收的方法有全部验收和按比例抽取验收两种。

4.验收的时间自货物和验收资料全部送达到保管方开始，日期均以运输或邮电部门的戳记或直接送到的日期为准。但双方有约定的从其约定。

5.货物出库应当验收并当面交接清楚，分清责任。

出库时间：_________年_________月_________日

出库地点：_________

出库运输方式：_________

6.货物进出库的具体手续，国家有规定的，按国家规定执行;没有规定的，由当事人双方约定。货物的出入库计划一般应按年或月规定，按年或月规定有困难的，可以按季度规定。

7.货物出库是由保管人负责向运输部门申报运输计划、办理托运、发运手续等代为运输。

八、存货人(是/否)允许保管人将保管物转交他人保管。

九、存货人权利义务

1.存货人应当自己负担担保管物灭失、毁损的风险。

2.存货人寄存货币、有价证券或其他贵重物品而未作声明的，该物品毁损、灭失后，保管人可以按一般物品予以赔偿，除非保管人有故意或重大过失。

3.存货人对于有瑕疵的保管物或按保管物的性质需要采取特殊保管措施的保管物负有告知义务，在其违背其告知义务时，应承担风险负担义务。

十、保管人权利义务

1.存货人向保管人交付保管物的，保管人应当给付保管凭证，但另有交易习惯的除外。

2.保管人不得将保管物转交第三人保管，但当事人另有约定的除外。保管人违反前款规定，将保管物转交第三人保管，对保管物造成损失的，应当承担损害赔偿责任。

3.保管人不得使用或者许可第三人使用保管物。

4.第三人对保管物主张权利的，除依法对保管物采取保全或者执行的以外，保管人应当履行向存货人返还保管物的义务。第三人对保管人提起诉讼或者对保管物申请扣押的，保管人应当及时通知存货人。

甲方(盖章)： 乙方(签字盖手印)：

年 月 日

开工协议书收藏十四篇

我们特意为您提供了关于“开工协议书”的相关新闻，以供您参考。这篇文章内容详尽丰富，相信您一定能从中找到所需的信息。随着人们对契约精神的认可度不断提高，合法合同的地位也越来越受到重视。在双方合作中，签订合同是一个不可或缺的步骤。

开工协议书【篇1】

开工合同是双方开始合作的重要法律文书，它详细规定了工程的开工时间、工期、工作内容、责任主体以及可能的违约责任等内容。本文将从这些方面详细介绍开工合同。

开工合同中必须明确规定工程的开工时间和工期。开工时间是指工程正式开始的日期，而工期则是指完成工程所需的时间。通过明确工程的开工时间和工期，可以保证双方都有明确的时间安排和进度计划，避免因时间的不确定性而带来的问题。同时，开工合同还可以规定工程提前或延期开工的条件和程序，以及由此可能引起的补偿和违约责任等事项。

开工合同还应明确工程的详细工作内容。这包括具体工程项目的细节描述、工作方法、使用的材料、施工标准等内容。通过明确工程的工作内容，可以确保工程按照双方约定的规范和标准进行，在质量和效果上满足双方的要求。同时，工程的工作内容也需要考虑安全和环保等因素，确保施工过程中不会对环境和工人的安全造成损害。

开工合同还需要明确责任主体。一般来说，施工方负责工程的具体实施，包括人员配备、施工计划、材料采购等事项；而甲方则负责提供必要的配合和支持，包括提供施工场地、图纸设计等。通过明确责任主体，可以清楚地界定双方的权责，避免责任的混淆和纠纷的产生。

开工合同还需规定违约责任。违约责任是在合同履行过程中，一方未按照约定履行合同义务所应承担的责任。一般来说，违约责任包括违约方应承担的违约金、赔偿责任以及可能的解除合同等后果。通过明确违约责任，可以在一定程度上规范双方的行为，约束双方按照约定的方式履行合同义务。

小编认为，开工合同是规范工程合作的一种重要法律文书。通过明确工程的开工时间和工期、详细工作内容、责任主体以及违约责任，可以确保工程的顺利进行和双方的权益得到保护。同时，开工合同还具有法律约束力，可以在合同履行过程中发挥重要的作用。因此，对于任何工程合作项目来说，签订一份详细、具体和生动的开工合同都是必不可少的。

开工协议书【篇2】

甲方（出租方）：____________________

乙方（承租方）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方就甲方拥有的房屋租赁给乙方事宜，经友好协商，达成如下协议，以兹共同遵守。

一、租赁房屋

甲方同意将其拥有的房屋出租给乙方，房屋的具体地址、面积、装修情况等详见本协议附件一。

二、租赁期限

1. 租赁期限自______年____月____日起至______年____月____日止。

2. 租期届满前，乙方若需续租，应提前一个月通知甲方，并按照本协议的约定办理续租手续。

三、租金及支付方式

1. 租金为每月人民币____元，共计____元。

2. 乙方应于每月____日前将当月租金支付给甲方，如遇节假日或非工作日，应提前支付。

四、押金及退还方式

1. 乙方在签订本协议时，应向甲方支付押金人民币____元。

2. 租赁期届满，乙方如需续租，应按照本协议约定办理续租手续，否则甲方有权扣除押金。

3. 租赁期届满，乙方应将房屋恢复原状并交还甲方。经甲方验收合格后，甲方应在无息退还乙方的押金。如乙方未按照约定恢复房屋原状或造成房屋损坏，甲方有权扣除押金。

五、权利与义务

1. 甲方应保证房屋的权属明晰，并保证房屋及其附属设施的安全、正常使用。如因权属问题或安全隐患导致乙方无法正常使用房屋及其附属设施，甲方应负责解决并承担因此给乙方造成的损失。

2. 乙方应合理使用房屋及其附属设施，不得擅自改变房屋的结构和用途。如因乙方使用不当造成房屋及其附属设施损坏，乙方应负责修复或赔偿。

3. 乙方在租赁期间享有对房屋的使用权，并需按时支付租金和承担水、电、气等费用。如因乙方未按时支付相关费用造成停水、停电等后果，甲方有权按照规定采取相应措施并要求乙方承担相应责任。

4. 在租赁期间内，如乙方需要提前解除租赁合同，应提前一个月通知甲方，并按照本协议的约定办理退租手续。如乙方擅自提前解除租赁合同，应承担相应的违约责任。

5. 在租赁期届满或解除租赁合同时，乙方应将房屋恢复原状或按照约定办理移交手续。如因乙方未按照约定办理移交手续造成甲方损失的，乙方应负责赔偿。

六、违约责任

如甲乙双方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体违约责任的确定和承担方式应根据实际情况进行协商确定。

七、争议解决方式

本协议的履行过程中如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。协商不成的，可以向租赁房屋所在地的人民法院提起诉讼解决。

开工协议书【篇3】

甲方：

乙方：

甲乙各方本着平等自愿、优势互补、互惠互利、共同发展的原则，按《合同法》有关条款规定，为明确各方的权益和义务关系，就甲乙各方共同合作经营服装工厂事宜，经过充分友好协商达成一致意见，共同制定。

本协议如下，以便各方共同遵守执行。

一、合作经营工作的具体情况；

该合作工厂位于：

经营场所厂房面积： 平方米

主要经营范围为：服装贴牌加工，及销售

二：合作方式：

1、由于合理避税，工商执照有作为一人公司成立。

共担风险、共负盈亏。

3、各方委托某一方全权管理合作工厂的生产事务。

三、合作期限：

暂签二年，本协议始 年 月日至 年 月 日。期满后，各方同意延长合作经营期限的，可另行签订合作工厂协议。

四、出资方式：

甲方出资 %，即人民币 万元整； 乙方出资 %，即人民币万元整；

五、投资比例和利润分配：

1、各方按出资金比例分享共同投资经营的利润，共同承担投资经营的亏损。

2、各方约定每半年为一期限，对合作工厂的经营状况进行分析。

3、经过各方协商合作工厂满一年的利润，其利润可分配。

4、各方利润的资金只能用于合作工厂的开支，如果用于项目投资必须由各方同意方可使用。

5、合作期满后，甲方不能以任何理由阻止乙方取得应得的利润。 合作期满，可以撤股。投资固定资产，重新评估。

6、合作期间任何一方不得以任何理由抽回资金，但可以在现有的双方股东范围内转入股份。

7、甲方股份占比%，乙方股份占比 %。

六、生产计划：

甲方尽量满足合作工厂的产能，价格由 曾清余签字确认后，才能生产数量进入财务账册。

七、合作工厂的管理方式：

各方确认合作工厂的生产事务由陈金鹤为财务，张苏为厂内一切事物主管。

八、事务执行：

维修费用及其它的日常费用由合作工厂承担。

2、计划订单的安排以利润最大化为原则，特殊情况须具体协商面定。

3、合作工厂应依据国家相关规定，发生任何安全伤亡事故由具体负责日常管理工厂方负责，其它双方应承担连带责任。

4、连续或扩大生产的再投资以协商共同投资为原则，后期利润分配须按各方实际追加投资比例作相应的倾斜调整。

九、违约责任：

如任何一方不履行本协议，违约一方应当向其它各方支付惩罚性违约金，并

应赔偿对方的经济损失。

十、合同的解除：

全体合伙人同意终止合伙关系。

3、已不具备法定合伙人数。

4、合伙事务完成或不能完成。

5、被依法撤销。

行政法规规定的合伙企业解散的其他原因。

甲方签字（盖章）：

身份证：

联系电话：

日期：

乙方签字（盖章）：

身份证：

联系电话：

日期：

开工协议书【篇4】

2.2除非本协议另有约定或经甲方书面同意变更，本次活动的工作计划内容应遵从如下时间要求，甲乙双方应严格遵守如下活动计划安排：

1） 乙方应于【2013】日前将本次活动的细则提交甲方。

2） 乙方应于【2013】年前安排专人与甲方沟通，确认活动场地平整并交付乙方。

3)【2013】年【 】月【 】日乙方必须保证进场布场作业。

4）【2013】年【 】月【 】日前甲方负责施工展示车辆及设备进场到位，乙方负责提供车辆的数量及车型。

5） 在【2013】年前，乙方负责现场所有材料的试工、布置、安装和调试。

6） 在[2013]之前完成活动的所有准备工作。

2.3乙方须秉持专业精神和专业水准，保证优质高效地完成活动的策划、组织、执行、监控等工作，并在各方面达到甲方满意的效果。

2.4乙方须保证优质高效地完成活动的策划、设计、执行等工作，并由乙方项目组与甲方保持经常性的沟通与交流。

2.5乙方应为甲方提供全面的规划和执行服务。乙方工作成效及工作成果未达到甲方约定的要求，甲方可提出书面整改意见，乙方应于甲方提出书面整改意见后二日内完成整改并将整改成果提交甲方。

三、服务费用

1．就乙方提供本协议书第二条约定的服务，甲方所应支付的本次活动的服务费用总额（即协议总价款）为人民币万仟元整】（小写元整）。本协议服务费总额为乙方提供本协议的总费用。具体费用构成详见附件一：

《活动**清单》。本条所述的服务费总额为包干总价，除为保障整体活动效果，经甲方书面同意对本次活动涉及的物料进行增减引起的调整外，服务费总额不得调整。

如经甲方事先书面或口头同意对本活动涉及的物料进行增减，则甲乙双方应在下述第四条约定的本次活动结束时的服务费尾款支付时，另行协商确定调整金额，并最终结算。

2甲方无需就乙方根据本协议提供的服务和工作向乙方或第三方支付任何其他报酬和费用；

四、付款方式

1．本合同采用总价包干方式；

2自本合同签订之日起三个工作日内，甲方应向乙方预付人民币元

写万元整）；

3．在乙方完成合同所有工作内容，并经甲方代表验收合格，且签字确认后的七个工作日内，甲方应向乙方支付合同总价的余款，计人民币元（大写万

仟元整；

3.1乙方已完成活动计划的全部内容，并达到了计划设定的预期目标。

3.2乙方向甲方提供经甲方确认的本次活动经过剪辑制作的**存档文件及**；乙方应向甲方提供本次活动的**及**光盘两套

3.3乙方向甲方提供合法有效的等额发票。

4. 乙方应于甲方付款日期一个工作日前向甲方提供乙方的合法账户信息，并保证该账户合法、有效、可用，若因乙方未按约定提供账户信息导致甲方付款迟延的，甲方不承担违约责任。

乙方确认的账户信息：

收款单位名称：

开户行：

账号：乙方应在甲方支付余额前提供与甲方应付金额相等的有效发票，否则甲方拒绝支付，不构成违约。

五、本次活动的消防、安全

1乙方是活动现场消防安全管理的直接责任单位。本协议履行过程中与活动有关的所有消防、安全责任，包括但不限于舞台搭建、设备运行、安装等的施工安全责任、活动准备及实施过程中的用电安全和消防安全责任、以及对活动参与人的人身、财产安全责任等，均由乙方负责。

乙方应采取有效措施确保活动安全，如因活动给甲方或第三人人身、财产造成损害或损失，乙方应承担全部赔偿责任。甲方因安全原因受到处罚或损失的，乙方应全额赔偿；如遇特殊不可预见因素，甲乙双方有责任相互配合解决。

2.乙方应按照国家消防法规的要求制定消防管理制度和灭火、应急疏散预案，确定消防安全负责人，加强对施工人员的消防教育培训，落实动火、用电、易燃可燃材料等消防管理制度和操作规程。

3.乙方应确保本次活动所有的建筑、安装、施工符合国家消防法规和国家工程建设消防技术标准，确保本次活动适用的物料、建筑装修材料符合国家及地方**部门制定的消防防火规范和消防安全标准，保证本次活动现场施工人员严格遵守施工安全操作规程。

4.乙方应落实活动的安全工作人员组织、现场缓冲区域设置、车流、**疏导、灭火、疏散措施、配备应急广播、照明和安全设施。

六、知识产权

1.乙方在为甲方提供服务的过程中，应确保其策划、创意、设计及其提供的其他智力成果和服务不得侵犯任何第三方的知识产权或其他权利，若有类似事件发生，乙方应负责对外交涉、处理，并承担全部经济、法律责任，若给甲方造成损失的（包括但不限于第三方索赔损失），乙方应据实赔偿甲方损失。

2.本协议因履行完毕、解除或者不可抗力等终止后 15 日内，乙方应当将带有甲方商标、商号的所有材料移交甲方，并且乙方不得继续使用甲方的商标、商号。在本协议履行期间或之后的任何情况下，乙方不得将甲方的商标、商号等用于其他目的或允许他人使用。

3.如因甲方提供给乙方的文件涉及知识产权或侵权行为的，则甲方应承担由此而涉及的一切法律责任，乙方不承担任何法律责任或经济赔偿。

七、双方的权利和义务

1.甲方权利

1.1在本协议履行期间，甲方有权要求、建议或修改乙方的工作。

1.2甲方有权指定专人与乙方联系，代表甲方的正式意见。

1.3合作期间，甲方有权要求乙方参加有关工作会议。

1.4甲方应根据双方商定的时间计划，对乙方的工作内容进行审核和确认，以便乙方修订并实施实施工作。

1.5甲方拥有与本次活动有关的视听资料的著作权，并有权将其用于公众宣传。

2.甲方义务

2.1确定本协议的基本性质和目的，提出具体要求，监督、调整、验收并最终确认乙方的工作。甲方对乙方提供的方案和服务的接收或确认并不免除乙方在相关法律、法规和本协议项下的责任。

2.2甲方应及时、全面地向乙方提供乙方要求的与本工程有关的一切资料和资料，并保证其合法性。

2.3 甲方授权乙方为本协议约定的目的使用其商标、商号，乙方保证以正确、合理的方式使用甲方的商标商号，不擅自改动、歪曲其整体形象和组成部分，不以任何形式为本协议以外的目的使用甲方的商标、商号。

2.4 为保证本次活动的整体效果，在本协议有效期间与乙方保持密切沟通，并对乙方工作提供及时的建议与反馈。

2.5 甲方同意按本协议第

3、 乙方应按第四条约定及时向乙方支付服务费。

2.6甲方应及时提供乙方在实施活动计划时必须提供的条件，并协助乙方做好前期准备工作。

2.7 甲方应及时提供会场画面的文字及**内容，以及活动主要环节所需**的**文件（不含动态主题静帧画面），如乙方认为甲方提供的前述资料不能满足乙方工作需要的，乙方应于收到相关资料的当日向甲方书面提出需补充的资料清单，否则视为甲方所提供资料完全满足乙方工作需要。

2.8甲方如需变更活动时间或活动计划，应及时书面通知乙方，乙方应遵照执行。

2.9甲方负责活动现场的供电，并保证其安全稳定（220v/50kw）。

2.10甲方根据乙方提供的活动现场平面比例图，负责实施活动现场的地面平整，确保场地面积达到7000平米（100mx70m），

2.11甲方负责施工车辆的及时到达和有序停放。

2.12甲方负责组织领导参加本次活动的施工队伍成员。

2.13甲方有责任配合乙方做好活动现场的安全防火工作。

2.14甲方负责办理本次活动所需的文化、公安、消防、城管、工商、市政等相关部门的审批手续。

3.乙方权利

3.1乙方有权要求甲方提供完整、系统的产品信息及相关动态信息。

3.2乙方有权按照正常合理的工作程序和方法组织本次活动，甲方不得干涉。

3.3乙方有权要求甲方按本协议约定按时支付相关款项。

3.4本协议规定的其他权利。

4.乙方义务

4.1 乙方保证具备履行本协议的合法资质以及保证按照法律、法规的相关规定完成本次活动，本协议期内如因乙方资质造成的处罚或相关损失，由乙方独自承担；

4.2合作期间，乙方负责执定和调整实施计划，并严格按照实施计划完成各项工作。合作期间，乙方应与甲方保持密切沟通，及时调整和反馈甲方提出的建议。

乙方有义务根据甲方的要求修改实施方案，直至甲方满意为止。

4.3乙方应配合甲方保证现场用电。（220v/50kw）

4.4与本次活动有关的所有宣传资料和印刷品均须经甲方签字确认后，乙方方可开展后续工作。

4.5乙方应严格执行本协议内容，按时完成本协议约定的全部工作内容，保证服务质量。

4.6乙方有义务完成可能增加或变更的工作。如乙方认为新增项目实施确有困难，乙方应在未发生费用实际时提出变更。

因乙方未及时提出变更意见而增加的费用，甲方不负任何责任。

4.7 乙方聘请的演艺人员及其他服务相关人员，如因非甲方原因出现变更或调整，乙方应事先征得甲方书面同意，按甲方要求及时补救并经甲方书面认可，由此发生的相关费用由乙方承担。

4.8 乙方聘请的演艺人员及其他相关人员，在协议有效期内用于本协议约定的活动的肖像权由乙方负责落实确定，如因非甲方原因造成的纠纷、侵权的由乙方负责。

4.9乙方使用的各种材料及其数量，以及各种材料的**商品牌，均须经甲方认可。

八、保密

1.乙方应保守本协议履行过程中相关商业秘密，包括数据、图纸、客户名单、经营策略等，乙方不得向乙方无关人员、与甲方构成竞争关系的同质企业或其他有可能对甲方带来不利影响的第三方提供展示、传阅。

1任何一方指定的地址如有变更，应及时通知另一方。

2.甲乙双方之间凡涉及各方权利、义务的事项，如用电报、电传、电子邮件通知的，应在电报、电传、电子邮件发出当日或次日以书面方式通知。以传真方式发送的，以接收方确认收到的日期为收到日期；以专人手递方式发出的，发至指定地址、经接收方确认之日视为收悉日；由**发出的，以接收方确认收到的日期为收到日期；以普通邮件送出的，收件方确认收悉的日期为收件日期。

十、违约责任

1.任何一方有不履行协议义务的情形，均应承担违约责任，包括但不限于违约方应赔偿由于其违约而使守约方遭受的实际损失，本协议约定的违约金、保证金以及守约方为实现债权所发生的诉讼费、仲裁费、律师**费、差旅费等一切费用。所谓实际损失，即指违约行为导致的守约方可以得到的利益受到的损害，或不应该支付而被迫负担的支出。

开工协议书【篇5】

本协议由以下双方于____年____月____日签署：

房东：________________

地址：________________

房客：________________

地址：________________

一、定义与解释

1.1 "房屋"指位于____（地址）的物业，由房东出租给房客。

1.2 "租赁期"指从____年____月____日起至____年____月____日止的期间。

1.3 "租金"指房客需支付给房东的金额，用于租赁房屋。

二、房东与房客的义务与责任

2.1 房东的义务与责任：房东应保证房屋及其设施设备在租赁期内处于良好状态，并定期进行必要的维修和保养。房东应负责修复因房屋本身原因导致的损坏。

2.2 房客的义务与责任：房客应妥善使用和维护房屋及其设施设备，保持房屋的整洁和卫生。房客应按时支付租金和其他相关费用。

三、维修责任

3.1 房东负责维修的范围：房东应负责维修和更换房屋及其设施设备中的以下部分：水、电、煤气、通讯设施、排水设施、暖气设施、消防设施等。

3.2 房客负责维修的范围：房客应负责维修和更换其增设或改动的设施设备，以及其个人物品的损坏。

四、费用分担

4.1 租赁期内，房客应承担的费用包括但不限于：水、电、煤气、通讯、物业管理等费用。房东应承担的费用包括但不限于：房屋本身的维修费用、设施设备的维修费用等。

五、违约责任

5.1 若房客未按时支付租金或其他应付费用，房东有权要求房客在合理期限内支付。若房客在合理期限内仍未支付，房东有权解除本协议并要求房客支付违约金。

5.2 若房客损坏房屋及其设施设备，应负责修复或赔偿。若房客未按时修复或赔偿，房东有权从其保证金中扣除相应费用。

六、争议解决

6.1 若双方在本协议的解释、履行或争议中发生任何问题，应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他条款

7.1 本协议自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，具有同等法律效力。双方应各执一份。

7.2 本协议未尽事宜，可由双方协商补充，作为本协议的附件，具有同等法律效力。

签署：

房东（盖章）：___________________ 房客（签字）：___________________

开工协议书【篇6】

开工合同是指在工程项目开始施工前，由业主、工程总承包商与分包方之间订立的一种合同形式。它作为一种法律文件，具有法律效力，主要用于明确工程项目的开工时间、施工方法、施工进度、工程质量要求等关键问题，以确保工程项目的顺利进行。本文将从开工合同的基本内容、法律效力、签订流程等方面进行详细介绍。

首先，开工合同的基本内容包括以下几个方面。首先是合同的名称和双方的基本信息，包括业主的名称、住所地和联系方式，工程总承包商的名称、住所地和联系方式，以及分包方的名称、住所地和联系方式。其次是工程项目的基本信息，包括工程项目的名称、规模、施工地址和用地面积等。然后是工程项目的开工时间和施工期限，以确定具体的施工时间和期限。接着是工程项目的施工方法和施工进度，要求工程总承包商按照合同约定的标准和进度进行施工。最后是工程质量要求和验收标准，明确工程项目的质量要求和验收标准，以确保工程项目达到预期效果。

其次，开工合同具有一定的法律效力。一方面，开工合同是业主与工程总承包商之间的法律约束关系，对双方具有约束力。如果一方违反了合同约定，对方可以依法进行维权，要求违约方承担相应的责任。另一方面，开工合同也对分包方产生一定的法律效力。工程总承包商与分包方之间一般会签订分包合同，而分包合同的基础就是开工合同。分包方必须按照合同约定的要求进行施工，否则可能会对工程总承包商造成损失，甚至引发法律纠纷。

最后，签订开工合同需要经过一定的流程。首先，业主与工程总承包商进行初步洽谈，商定工程项目的基本要求和合同条款等。然后，工程总承包商与分包方展开洽谈，商定分包合同的具体内容和合同条款。接下来，业主与工程总承包商、分包方共同进行合同的起草和修改，以达成一致意见。最后，双方进行合同的正式签订，并在签订合同后办理相关手续，如缴纳保证金等。

总之，开工合同是一种重要的法律文件，对工程项目的开展起到关键作用。通过明确工程项目的开工时间、施工方法、施工进度和质量要求等关键问题，开工合同为工程项目的顺利进行提供了有力保障。合同双方签订开工合同后，应按照合同约定的要求进行施工，遵守相关法律法规，确保工程项目按时、按质、按量完成，达到预期效果。

开工协议书【篇7】

开工合同（Contract of Commencement）是一份正式的文件，旨在明确工程的具体时间、任务以及相关责任。它是建设项目启动阶段的重要文件，具有约束力和指导意义。本文将详细解读开工合同的重要性、内容和执行过程。

开工合同对于建设项目的顺利进行至关重要。它是由甲方和乙方共同签署的协议，规定了工程的实施时间、地点，任务的具体内容，以及双方的权责。开工合同的签订可以确保工程项目按时启动，并提供一个明确的框架，使双方能够共同努力实现项目目标。

开工合同的内容要求详细具体、生动。它应包含项目的启动日期和截止日期，以确保项目能够有序进行并按时完成。开工合同应规定工程项目的具体任务，包括设计、施工、验收等环节。这样可以确保工程进展有条不紊，各个环节衔接紧密。另外，开工合同还应详细列出工程项目所需的材料和设备，以及质量、安全要求等。这样有助于双方明确任务的具体要求，并作为项目执行的依据。

除了任务和时间安排外，开工合同还应明确责任和风险分担。它应规定甲方和乙方的权利和义务，明确双方在工程项目中承担的责任和义务。开工合同还应明确风险的分担责任，包括意外损失、设备故障等情况下的责任划分。这是为了保护双方的合法权益，确保工程项目的顺利推进。

执行开工合同需要双方共同努力，确保合同的履行。双方应派出专人负责合同的执行，并确保双方的联系畅通。双方要做好沟通与协调，及时解决合同执行过程中的问题和矛盾，确保工程项目进展顺利。双方还应定期进行工程进度和质量的检查，以确保项目按照合同的要求进行。

开工合同在建设项目中的作用不可忽视。它为项目的顺利进行提供了明确的框架和规定，保证了项目的按时启动和顺利推进。只有在双方共同努力下，合同才能得到有效执行，确保项目的质量和目标的实现。因此，签订开工合同并严格执行，是建设项目成功的重要环节。

开工协议书【篇8】

开工合同是双方约定项目开工前必须签订的一份法律文件，其作用是规范工程建设的各种细节和要求，保障双方权益，并确保项目能够按时顺利进行。开工合同的具体内容包括项目起止日期、工作内容和标准、费用支付方式、质量要求、安全措施等。下面将详细介绍开工合同的各个方面。

首先，开工合同必须明确项目的起止日期。这是为了确保工程能够按时进行，合同中应明确具体的日期，包括开工日期、竣工日期和交付日期等。双方应在合同中达成一致，避免因时间上的纠纷导致合同的解除或索赔。

其次，开工合同必须明确工作内容和标准。这是为了确保工程的质量和进度。合同中应明确工程的详细施工内容，包括材料、设备、施工工艺等。同时，合同中还应详细规定工程的质量标准和验收标准，确保施工符合规定的质量要求。

费用支付方式也是开工合同中重要的一项内容。合同中应明确工程的费用构成和支付方式。费用构成包括劳务费、材料费、设计费等，双方应各自明确自己需要承担的费用，并在合同中明确支付的方式和时间。这样可以避免因费用问题导致的纠纷和争议。

在开工合同中，安全措施也是必不可少的一项内容。合同中应明确施工过程中的安全要求和措施，包括现场安全、防火安全、电气安全等。双方应共同制定和遵守安全操作规范，确保工程的施工过程安全可控。

开工合同中还应含有索赔和违约条款。索赔是指在施工过程中，因一方的原因导致工程进度延误或质量问题，另一方有权要求赔偿的权利。违约是指一方未能按照合同约定履行合同义务或者履行不符合合同约定的义务，另一方有权要求赔偿违约金或解除合同的权利。这是为了保护双方的权益，确保合同的履行。

最后，开工合同中应明确变更和解除合同的条件和程序。当工程发生变更时，双方应协商并在合同中明确变更的要求和程序。同时，合同中还应明确解除合同的条件和程序，以防止出现无法解决的纠纷和矛盾。

总之，开工合同是项目开工前必须签订的一份重要法律文件。它规范工程建设的各个细节和要求，确保项目能够按时顺利进行。通过明确项目起止日期、工作内容和标准、费用支付方式、质量要求、安全措施等方面的内容，开工合同保障了双方的权益，并确保了工程的顺利进行。双方应按照合同约定，履行各自的责任，避免发生纠纷和争议，为工程的成功完成提供有力保障。

开工协议书【篇9】

公司中标承建的新疆克孜勒塔斯水电站工程（土建、金属结构制造、安装机电设备安装）开工仪式7月10日在布尔津山口河畔举行，布尔津县人民政府副县长林艳坤，新疆额河工程建管局处长徐元禄，以及布尔津县水利局、公安局、国土资源局等布尔津县相关部门领导和项目部全体员工参加了开工典礼。公司新疆施工局局长郑昌莹代表公司参加仪式并致词。

克孜勒塔斯水电站工程由新疆额河建设投资有限公司投资建设，是布尔津山口西水东引水利枢纽的配套工程，工程由电站厂房、溢流堰、泄洪冲沙闸、鱼道、左岸台地挡水坝段等组成。克孜勒塔斯水电站工程的开工，标志着该工程进入基础开挖阶段。

开工仪式上，公司新疆施工局局长郑昌莹代表公司发表讲话。他对公司作为中国水电工程建设的老牌劲旅在五十多年来取得了辉煌业绩和对公司积极参与西部大开发，致力于新疆工程建设的战略思路等进行了一一介绍，并借此机会向长期以来关心、支持和帮助公司发展进步的各级领导和各界人士表示诚挚的感谢。同时表示，为了安全、优质、快速地完成工程建设任务，并早日投产发挥效益，造福布尔津人民，项目部全体员工将一如既往的发场“艰苦奋斗、竞争创新”的企业精神和中国水电的品牌优势，以严谨务实的工作态度，科学周密的计划安排，先进合理的技术措施和创新有效的施工方法，精心组织新疆克孜勒塔斯水电站工程施工，以优质满意的服务回馈业主对我们的信任和期望。

开工协议书【篇10】

开工合同是一种约定，是在工程项目或者生产制造等领域，履行开工前必备的法律文件，对于项目的顺利进行起到了非常重要的作用。在这篇文章中，我们将从合同的定义、重要性以及如何正确编写开工合同等方面详细探讨。

首先，什么是开工合同？开工合同是指当双方参与者决定开始一个工程项目时所签署的文件。这个文件是由施工单位和业主单位签署，规定了项目开始前双方的权利和义务。开工合同在项目实施过程中具有重要的法律效力，是项目进行的法律依据。

那么为什么开工合同如此重要呢？首先，开工合同明确了项目的各项细节和要求，确保了施工单位和业主单位的共同理解和共识。在合同中，双方需要具体规定项目的工期、工作内容、质量要求和验收标准等。此外，开工合同还规定了项目的费用结算方式和支付方式，确保了资金的合理调配和使用。通过开工合同的签署，双方明确了各自的权益和责任，保证了项目能够顺利进行。

另外，一个正确编写的开工合同不仅需要体现双方的权益，还需要合理规定各种可能出现的风险和应对措施。在开工合同中，施工单位应当对可能出现的违约、延期、质量问题等进行风险预测，并制定相应的解决方案。业主单位在合同中可以要求施工单位提供担保或者保险，以应对风险发生时可能带来的损失。通过合理规范风险并制定相应的应对措施，开工合同能够有效地保障双方的合法权益。

当然，编写一个满足需求的开工合同并不是一件容易的事情。在撰写合同时，双方需要充分沟通和协商，明确各项细节和要求。开工合同应当详细、具体且生动，以确保各方对合同内容的理解一致。在合同的编写过程中，双方还可以寻求专业法律机构或者律师的协助，确保合同的合法性和有效性。此外，合同的草拟需要注意避免使用模糊的词语和表述，以免产生歧义和漏洞。

在合同签订之后的执行阶段，双方应当按照合同约定的内容履行各自的义务，确保合同的有效执行。在项目的实施过程中，双方需要建立良好的沟通和协调机制，及时解决可能出现的问题和纠纷。如果在项目执行过程中发现合同内容需要变更，双方应当及时协商达成一致，并在变更合同中明确双方的权益和义务。

总之，开工合同是一个工程项目开始前必备的法律文件，对项目的顺利进行起到了非常重要的作用。合同的编写需要双方充分沟通和协商，确保合同的详细、具体且生动。项目的实施需要双方按照合同约定的内容履行各自的义务，并确保项目的顺利进行。只有通过正确编写和执行开工合同，双方才能保障各自的权益，确保项目的成功完成。

开工协议书【篇11】

甲方：

乙方：

丙方：

甲乙丙各方本着平等自愿、优势互补、互惠互利、共同发展的原则，按《合同法》有关条款规定，为明确各方的权益和义务关系，就甲乙丙各方共同合作经营不锈钢，铝合金，铁艺加工厂事宜，经过充分友好协商达成一致意见，共同制定。本协议如下，以便各方共同遵守执行。

一、合作经营工作的具体情况；

该合作工厂位于：金猫口村四组

经营场所厂房面积： 平方米

主要经营范围为：不锈钢，铝合金，铁艺加工制作安装二：合作方式：

1、由于合理避税，工商执照有作为一人公司成立。

共担风险、共负盈亏。

3、各方委托某一方全权管理合作工厂的生产事务。

三、合作期限：

暂签二年，本协议始年 月 日至年 月 日。期满后，各方同意延长合作经营期限的，可另行签订合作工厂协议。

四、出资方式：

甲方出资 60 %，即人民币 五 万元整；

五、投资比例和利润分配：

1、各方按出资金比例分享共同投资经营的利润， 共同承担投资经营的亏损。

2、各方约

定每半年为一期限，对合作工厂的经营状况进行分析。

3、经过各方协商合作工厂满三年的利润，其利润可分配。

4、各方利润的资金只能用于合作工厂的开支，如果用于项目投资必须由各方同意方可使用。

合作期间任何一方不得以任何理由抽回资金，但可以在现有的三方股东范围内转入股份。

7、甲方股份占比 60 %，乙方股份占比25%，丙方股份占比15%。

六、生产计划：

甲乙丙方尽量满足合作工厂的产能，价格由甲乙丙方 签字确认后，才能生产数量进入财务账册。

七、合作工厂的管理方式：

各方确认合作工厂的生产事务由甲方任命具体人员负责管理，各方可以对工厂的'经营状况进行了解和监督。

八、事务执行：

维修费用及其它的日常费用由合作工厂承担。

2、计划订单的安排以利润最大化为原则，特殊情况须具体协商面定。

3、合作工厂应依据国家相关规定，及时为其员工参缴纳社会综合保险，发生任何安全伤亡事故由具体负责日常管理工厂方负责，其它各方不承担任何责任。只要管理工厂方及时为其员工参缴纳社会综合保险， 发生任何安全伤亡事故均参照保险公司赔偿细则，不能赔偿部分由各方共同承担。

4、连续或扩大生产的再投资以协商共同投资为原则，后期利润分配须按各方实际追加投资比例作相应的倾斜调整。

九、违约责任：

如任何一方不履行本协议，违约一方应当向其它各方支付惩罚性违约金，并应赔偿对方的经济损失。

十、合同的解除：

1、本协议规定终止之日后没有续签的，本协议自动解除。

2、全体合伙人同意终止合伙关系。

3、合伙事务完成或不能完成。

4、被依法撤销。

行政法规规定的合伙企业解散的其他原因。

甲方签字（盖章）：

日期：

乙方签字（盖章）：

日期：

丙方签字（盖章）：

日期：

篇三：合伙办厂协议书.(范本)

甲方：袁子勤，男，汉族，50岁，河南省镇平县柳泉乡温岗村。 乙方：刘海涛，男，汉族，64岁，山西洪洞城内玉峰路。

甲、乙双方在互惠互利、平等自愿的基础上经充分协商，在洪洞县大槐树镇湾里新村对面合作开办石材厂一事，为明确合作各方的权利与责任事宜，特订立以下协议条款共同执行。

一、合作方式：

甲方占股；乙方出资金，占股30%。

二、合作项目：

石材加工，包括购料、销售等。

三、合作时间

暂定为三年，自本合同签字生效之日算起。期满后双方如有继续合作的愿望，以本协议为基础修订签新协议。

四、合作分工：

调解人际关系，协助回款。

甲方负责设备投资、物料采购、产品生产销售、产品配送，财务管理等。

2．双方共同办理营业执照

、收入等一切帐目的各项原始收支单据须经各方签字认可，交财务管理

员做帐。

五、技术、市场保密：

合作期内未经项目合作各方同意，任何人不得将技术及市场内容转让，不得与项目合作双方以外的合作方进行合作或为他人人谋取利益，不得将技术泄密。违者项目合作方有权没收责任方相关收益，并追究责任方的经济法律责任。

六、收益分配：

1. 该项目所得利润按合作方所占的不同股权比例按股分成，其中甲方占股权分成70%，乙方占股权分成30%。在保证项目正常运作的情况下，每半年进行分红一次。

2. 产品质量问题造成的损失由甲方负责

七、合作保障措施

1. 在合作期内，项目合作双方中任一方未经其对方协商认可擅自退出该合作项目，责任方同时赔偿被侵害方的投入损失及其他合作期内应得收益。

2. 在合作期内因战争，灾害，疾病等不可抗力因素导致项目合作解散或合作期满各合作方不再合作，该项目技术内容归双方所有。

3. 合作方如有一方违反本合同，则其它方有权取消与违约方的合作并追究违约方的一切经济，法律责任。第三方不得干预。

八、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。自签订之日起立即生效。

开工协议书【篇12】

什么是开工合同？

开工合同是指在商业或工程项目开始之前签订的一种合同。这个合同规定了开工的具体时间，工程的详细说明，以及在工程结束后需要遵守的条款和条件。它是很多大型项目必须要签署的基本合同之一，通常包括各种条款和条件，例如支付方式、施工时间、保证金和保险要求等。

为什么需要开工合同？

开工合同的原始目的是确保工程项目的成功顺利进行。对于许多商业或工程项目，一旦项目开始，投入的成本和时间就会非常高昂，如果不能按时完成，就会给相关各方造成重大损失。签订开工合同可以为项目的实施提供保障，限制各方的义务和责任，防范各种风险。

开工合同的要素有哪些？

开工合同的要素包括：

1.开工时间和结束时间。 这个要素是司空见惯的，因为它是工程项目开始的时间和结束的时间。

2.项目的详细说明。开工合同需要说明工程的各个构成部分，包括项目的规模，建造的设备和材料，每个部分的完成时间等。

3.支付方式。这是指开发商如何支付承包商和承包商如何支付供应商以及每个人支付的具体金额。

4.保证金等。双方都应该担保合同的正当履行。开发商可能要求承包商支付保证金或提交保险，以确保承包商有能力按时完成工作。同样地，承包商可能会向供应商提供保证金或提交保险以确保供应商可以按时交付所需材料。

5.保险要求。这意味着工程项目涉及到的所有人员，财产和材料都需要遵循一定的安全标准和保险制度。

6.争议解决。签署开工合同时，双方必须说明哪种情况下可能会发生争议并约定如何解决。

开工合同的意义

开工合同的签署对所有涉及到的各方都非常重要。它确保了项目以确定的时间和预算开始，减少了风险，并建立了一个明确的合作框架。它是一个能够保证双方合法权益的文件，使得双方都可以相互信任，避免因商业或工程项目中的各种事件而引发的争端和不必要的损失。

总而言之，开工合同是大型商业或工程项目不可或缺的一部分，对于所有涉及到的各方，签署此合同有助于确保工程的成功、防范各种风险、减少争端和不必要的损失。

开工协议书【篇13】

开工合同是一个重要的合同文件，它规定了所有参与开工项目的各方之间的权利和义务。本文将详细介绍开工合同的概念、组成部分、签订流程、注意事项等方面的内容。

一、概念

开工合同是指建设工程项目正式开工前，建设单位、设计单位、施工单位、监理单位等各方在满足法律法规和项目需求的前提下，签订并执行的约定双方权利与义务的合同。

二、组成部分

1.合同正文

合同正文是开工合同中最重要部分，它规定了工程建设的各项内容和相关的约定。通常包括工程的范围、工程指导价款、开工时间和完工时间、工期、工程质量要求、技术标准、施工工艺、安全要求等。

2.技术文件

技术文件是开工合同中另一个重要部分，包括施工图、设计文件、施工方案、验收标准等。对于各个单位参与项目的工作而言，技术文件都是必不可少的。

3.附件和附属协议

在开工合同中，还可能存在用于补充和解释合同条款的附件和附属协议。比如交付时间的变化、建设方变化等，都需要被认真记录在供双方参考的附属协议当中。

三、签订流程

开工合同的签订流程主要包括以下几个步骤：

1.准备合同文件

建设单位负责人和施工单位负责人根据项目需求和法律法规要求，准备好合同文件。

2.审查合同文件

建设单位和施工单位的相关部门对合同文件进行审查，确保文件中的内容合规和符合项目要求。

3.签署合同文件

双方领导签署合同文件及其附件，确认印章，并由出具合同文件的单位加印公章和文件编号等内容。

4.送达合同文件

合同文件正本和副本都需通过一定的方式送达相关单位，建设单位和施工单位需要各自保留一份合同备查。

四、注意事项

1.约定明确

建设单位、施工单位各项权利义务的约定需要明确具体，避免模糊无边、存在歧义。

2.合同补充

如果在项目过程中需要进一步补充合同的相关内容，建议加入附属协议进行说明。

3.变更管理

在工程项目中，建设单位或施工单位可能会因为不可抗力或者其他因素需要进行变更处理，这时双方需要按照合同约定进行变更管理。

4.规避风险

在处理开工合同的过程中，建议双方根据自身实际情况，采取相应的风险防范措施，避免潜在的法律风险和经济风险。

总之，开工合同是建设工程项目中的一份重要合同文件。各方需要在保证合法、合规的前提下，认真履行相关义务，确保项目的顺利推进。

开工协议书【篇14】

开工合同是劳动法中的一种特殊合同，它是雇主与劳动者在一项特定工作开始前所签订的协议。这个合同的签订对双方来说都非常重要，它规定了工作开始、结束时间、工作地点、薪资待遇、工作内容等方面的具体细节。本文将详细阐述开工合同的重要性以及其具体内容，以帮助读者更好地了解和使用这种合同。

开工合同具有重要的法律效力。根据劳动法的规定，雇主和劳动者必须在开始工作前签订合同，以确保双方的权益得到保障。这个合同是劳动关系的基础，也是解决劳动纠纷的重要依据。一旦发生纠纷，双方可以根据合同的条款进行维权。

开工合同中的具体内容对双方都非常重要。首先是工作时间和地点的约定。合同中应明确规定每天的工作开始和结束时间，以及工作地点，例如公司办公室或者其他指定地点。这样一来，劳动者便知道自己具体从什么时间开始工作，并可以合理安排自己的生活。同时，雇主也能够掌握员工的工作时间和工作地点，以便进行管理和监督。

其次是薪资待遇的约定。开工合同应详细规定劳动者的薪资、发放时间以及支付方式。薪资的确定应该根据劳动者所从事的工作性质、工作量以及工作经验等因素进行公正合理的计算。双方应明确约定薪资发放的时间，例如每月、每周或者每两周一次。支付方式也是需要明确约定的，比如银行转账或现金支付等。

再次是工作内容的约定。开工合同应具体描述劳动者的工作内容和职责。这样一来，劳动者才能清楚地知道自己具体要做什么工作，以及完成工作的标准和要求。工作内容的明确约定可以避免双方对工作范围的争议，有利于提高工作效率和工作质量。

开工合同还应包括其他一些重要条款，例如福利待遇、劳动保护以及解除劳动关系的程序等。福利待遇包括带薪休假、医疗保险、退休金等福利待遇。劳动保护方面，合同应规定雇主对劳动者进行合理保护的责任，如提供安全的工作环境和必要的劳动保护设施。解除劳动关系的程序应规定解约的条件和程序，以避免因解除合同而引发的纠纷和法律问题。

小编认为，开工合同对于雇主和劳动者来说都非常重要。它是劳动关系的基础，也是解决劳动纠纷的重要依据。合同中的具体内容应明确详细，以确保双方的权益得到保障。通过合理规定工作时间和地点、薪资待遇、工作内容等方面，可以有效管理和约束双方的行为，促进劳动关系的健康发展。因此，雇主和劳动者在开始工作前务必要签订开工合同，并严格履行合同的约定，以维护自己的合法权益。

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