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最新雾霾方案

最新雾霾方案

雾霾天气作文。

这份精心选拔的“雾霾方案”必定值得您尝试,该资料仅供您在工作和学习中参考,绝不可侵犯他人的知识产权。设立目标、制定计划,同时在平时的学习、工作或生活中做许多事情。我们的首要任务是制定一份详尽的方案,这将有助于我们以最短的时间完成工作。

雾霾方案 篇1

古城镇上河小学

安全隐患排查整改措施

古古城城镇镇上上河河小小学学安安全全隐隐患患排排查查整整改改措措施施

为为认认真真贯贯彻彻落落实实凉凉州州区区教教育育局局关关于于切切实实做做好好学学校校安安全全管管理理工工作作的的通通知知精精神神,,根根据据古古城城镇镇学学区区要要求求,,结结合合本本镇镇实实际际,,我我们们组组织织全全体体教教师师对对学学校校安安全全工工作作进进行行全全面面大大检检查查,,并并查查找找当当前前学学校校存存在在的的安安全全隐隐患患和和分分析析研研究究制制定定解解决决办办法法,,具具体体如如下下::

一、全全面面检检查查,,寻寻找找问问题题。。

我我校校于于1100月月1166再再次次组组织织全全体体教教师师对对学学校校安安全全工工作作进进行行全全面面大大检检查查,,发发现现学学校校存存在在以以下下安安全全隐隐患患::

1、校校园园学学生生活活动动场场地地((操操场场))小小石石子子较较多多,,给给学学生生的的活活动动带带来来安安全全隐隐患患。。

22、校校园园内内个个别别树树木木干干枯枯死死亡亡,,枝枝条条坠坠落落影影响响学学生生活活动动,,给给学学生生带带来来安安全全隐隐患患。。

二、强强化化职职责责,,消消除除隐隐患患。。

11、加加强强教教育育,,提提高高全全体体师师生生的的安安全全意意识识。。进进一一步步组组织织全全体体师师生生学学习习和和领领会会上上级级有有关关安安全全工工作作会会议议精精神神,,强强化化安安全全意意识识。。

22、我我校校于于1100月月1199日日组组织织全全体体师师生生对对操操场场内内的的碎碎石石进进行行彻彻底底清清理理,,并并划划分分区区域域责责任任到到班班,,每每周周清清理理一一次次,,以以确确保保学学生生活活动动安安全全。。

33、1100月月2200日日我我校校教教师师对对校校园园内内干干枯枯树树木木及及干干枯枯枝枝条条进进行行了了彻彻底底清清除除,,并并决决定定每每两两周周至至少少清清理理一一次次。。

三、加加强强管管理理,,认认真真整整改改

1开利交学

1、开展展丰丰富富多多彩彩的的教教育育活活动动。。利用用班班队队会会活活动动、交通通安安全全教教育育、学科科渗渗透透、安安全全教教育育课课等等途途径径,,通通过过讲讲解解、演演示示和和训训练练,,对对学学生生开开展展安安全全预预防防教教育育,,使使学学生生接接受受比比较较系系统统的的防防溺溺水水、防防交交通通事事故故、防防触触电电、预预防防毒毒品品、防防病病、防防体体育育运运动动伤伤害害、防防火火、防防盗盗、防防震震、防防骗骗、防防煤煤气气中中毒毒等等安安全全知知识识和和技技能能教教育育。。还还利利用用学学校校黑黑板板报报、悬悬挂挂横横幅幅、张张贴贴标标语语等等宣宣传传工工具具及及举举行行主主题题班班会会、讲讲座座等等形形式式开开展展丰丰富富多多彩彩的的安安全全教教育育。。学学校校利利用用周周一一升升旗旗活活动动时时间间强强调调安安全全事事项项。。通通过过教教育育提提高高广广大大学学生生的的安安全全意意识识、安安全全防防范范能能力力和和自自我我保保护护能能力力。。

22、通通过过开开展展疏疏散散演演练练、模模拟拟体体验验等等活活动动,,进进一一步步提提高高师师生生应应对对突突发发事事件件的的能能力力。。

33、加加强强了了值值班班工工作作,,衔衔接接到到位位。。节节假假日日履履行行了了领领导导带带班班制制度度,,认认真真填填写写值值班班记记录录,,领领导导经经常常检检查查值值班班工工作作。。

4牢“的把

4、牢固固树树立立“安安全全第第一一””的思思想想,,把学学校校的的安安全全工工作作放放在在各各项项工工作作的的首首位位,,贯(,做贯彻彻执执行行安安全全定定期期检检查查制制度度(每每周周进进行行安安全全隐隐患患排排查查)),做好好学学校校安安全全工工作作记记录录、落落实实上上级级和和学学校校安安全全工工作作制制度度、学学生生请请假假、特特殊殊情情况况处处理理的的跟跟踪踪记记录录。。把把安安全全工工作作落落实实到到实实处处,,让让学学生生有有一一个个良良好好的的环环境境学学习习和和生生活活,,让让家家长长放放心心,,社社会会满满意意。。

医院安全检查整改措施

危房整改措施

安全隐患排查整改措施

学校安全排查整改措施

部队安全排查整改措施

雾霾方案 篇2

2014年4月护理质量检查总结

1.护理机构管理:

1.个别护士仪器不符合要求,上班玩手机现象

2.护理规章制度、岗位职责、疾病护理常规和技术操作规程进一步完善和落实

3.个别部门需要完善早会和轮班制度(无床边交接)

4.按要求提高业务学习,次数不够

5.改进部门质量控制并有记录

6.护士长手册按要求及时填写,人员变动及时登记

7.部门没有应急预案培训

2.病房管理、安全管理

1.重症病床单元进一步完善,床下物品凌乱,窗台上有杂物

2.没有床边标志,过敏标签也不完善 /strong> 3.办公用品摆放乱七八糟,应加强对高危药品的管理。 4.关掉总开关,按要求挂上“空”和“满”标志(不要自己写) 5.输液瓶加药后签字,时间不签字。 无菌观念差,换瓶不消毒,输液瓶留在病房 三、基础护理、专科护理、健康教育 1.没有输液卡,个人有输液卡没有签名和时间 2.个别床位晨间护理不到位 3.管路无标记,静脉留置针穿刺无记录日期 4.各种仪器设备状况良好,必须有标识 5.健康教育进一步完善,个人努力不到位 4.消毒隔离 1.有过期物品,吸尘器没有及时清洗 2.袖带不及时消毒 3.冰箱里有杂物,肝素溶液同日用。 4.治疗车使用及时擦拭干净,不要将治疗托盘放在病床上 5.更换消毒液后无记录 5.急诊医学,物品 1.发货不及时,品控不及时,是否有记录 2。有的部门“两证一书”并不完善 3.急救药品有固定数量吗 4,有的有效期不明确,有的过期 6。护理文件 1.体温记录表(原件) 规范记录,写下床号和姓名,写下新入院,按表格要求写,保存。 温度表有遗漏、改动、刮擦。新入院患者的血压应在15:00前升高 2.医嘱打印不及时(提示),漏签,同年写了两次血压记录(应该写一次) 3 、查医嘱不查病历 4.部分科室未查医嘱登记簿 5.部分科室未办理出院登记簿登记 6.护理交接书中遗漏项目、涂改护理质检问题分析:1.个别护士对护士素质和纪律认识不足,护士长监督不足。 2.基础护理的重要性不够,基础护理对患者疾病康复的重要性没有得到认可,或者得到认可却没有大力推行。 3.急救药物:部分护士缺乏急救药物知识,部分科室缺乏急救药物知识,交班流于形式,不认真及时,品控不到位。 4.消毒隔离问题反映个别护士不育观念差,护士长对院感工作认识不足,缺乏监督检查。 5.护理文件存在的主要问题是品管人员不认真履行职责,护士长监督不够。 纠正措施: 1.落实规章制度,建立监督机制:各科室护理人员要认真学习护理制度和护理文书撰写要求,严格落实各项护理制度和岗位职责。 2.充分发挥品管组的作用:提高护士自身素质,强化大家参与科室管理的意识和科室品管组的检查力度。 3.加强基础护理:特别是对重症、特需、基层患者的管理,做到“六清四无” 4.急救物品由专人管理,每天严格检查登记。护士长每周认真检查,及时发现问题,必须保证完好,可以使用。 5。 护士长应严格按照护士长的工作质量标准和工作检查标准以及护理质量控制要求履行职责。 6. 组织全体护士认真分析讨论检查中发现的问题,制定切实可行的整改措施并重新检查落实。 7. 提高护士长管理意识,突出工作重点,加强护理环节质量管理,注重细节质量,力争护理质量零缺陷。

雾霾方案 篇3

完善干部考核评价体系整改措施 整改项目:完善干部考核评价体系 整改措施: 进一步建立健全干部考核评价体系,探索建立“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理制度。 整改情况: 目前,我县成立了全县乡科级领导班子、领导干部落实科学发展观“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理领导小组,领导小组下设办公室,明确黄采军同志兼任办公室主任,李义同志兼任常务副主任,张震、杨德彬、张筠兼任副主任,具体开展“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理各项工作。 2009 年 10 月 22 日 在县委三楼会议室召开县委常委会议后,我县根据《**地区县级领导班子、领导干部落实科学发展观“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理办法》等相关工作要求,制定了《中共**县委关于开展乡科级领导班子和领导干部落实科学发展观“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理的意见》和《**县乡科级领导班子、领导干部落实科学发展观“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理办法(试行)》,具体明确了我县乡科级领导班子和领导干部落实科学发展观“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理的相关程序和标准,并逐步探索建立和完善“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理制度,在原有乡科级领导班子和领导干部考核管理制度的基础上,以相对完善的制度机制,进一步建立健全干部考核评价体系。

雾霾方案 篇4

护理质量检查原因分析及整改措施

护理质量持续改进记录科:检查时间:年、月、日,存在问题的护理文件撰写:

(1 ) 眉栏、页码、诊断、填写不完整

(2) 出院责任书患者信息填写不完整

(3) 危重病人护理记录不完整,如如血糖、血压等,内容不足规格

(4)体温表与护理记录表不符,医院感觉血压不填:

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(1)手卫生不规范(2)加湿瓶、压力脉冲带未能及时浸泡病房:

(1)夜间床位凌乱(2)床头柜上的物品太多,乱七八糟,原因分析和整改措施审查时间效果评估检查员(1)w ork不严谨(2)认真研读护理文件,2012年7月23日写规范并指导整改(3)宣传教育通知到位,资料填写完整(1)感悟院感薄弱(二)努力学习,加强动手 卫生法规已于2012年7月23日整改(二)加强院感管理(一)病房管理不到位(二)督促患者整理物品 七月23, 2012 好,病房管理质量提高整改(三)督促夜班护士落实夜班护理,保持病床单元整洁

(一)组织研究安全输液操作规范

(2)加强护理安全管理,提高安全意识,落实各项防范措施

(3)每天必须由两人检查。点药,不严格抄医嘱,不严重。 2012年7月23日更正了护士长:

雾霾方案 篇5

第 1 部分:

存在的问题和纠正措施 存在的问题和纠正措施

1.结合他们的实际工作,存在以下问题 p>

1.缺乏对学习的高度理解。 由于平时工作较多耽误时间,“学习不是很重要,只有做好工作才重要”的思想,没有把学习放在重要位置,缺乏持之以恒的学习精神。

2.缺乏学习知识的广度和深度。 在平时的学习中,我只专注于阅读时事新闻等书籍,涉猎政治理论知识;我只关注基本的物质组织知识,对业务知识有一定的涉猎。 .所学的知识缺乏理论的深度和广度,思想和灵魂的触动不够,学习停留在表面。

3.作为基层领导,对于他所负责的工作,他没有开拓进取的精神。改变,只关注局部利益,忽视整体利益。

4.创新意识不够强。 在看具体的工作习惯和使用书籍时,他们不善于将其与实际工作相结合。他们倾向于教条主义和书呆子,做事害羞。

5.工作方法是不够的。 我坚持自己认同的事情,甚至自以为是,不善于吸收别人的意见,个人适应变化的能力差,在处理问题特别是突发事件和方法时犹豫不决和不灵活.不够。

6.我的工作作风缺乏批评和自我批评的勇气。我不能在工作中听取不同的批评和意见。我认为我是对的,什么都明白。 ,没有试图保护群众的合法利益。 自我要求不够严格,对人严,对自己宽。

二、未来整改措施

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结合工作岗位,明确个人目标,瞄准个人存在的问题和不足,采取相应的整改措施,努力进一步提高自觉性,增强党性,解放思想,努力取得实效。

1.加强政治理论学习。 以“三个代表”重要思想为学习主线,通过学习使人生观、价值观和世界观发生重大变化,更好地满足广大人民群众的需要。目前的工作。体育锻炼取得新进展,推进工作取得新进展。政治理论研究要聚焦重点、有针对性、形式多样、注重实效。

定期与同事学习讨论,开拓思路,联系工作,针对存在的问题,积极进行认真、诚恳、求实的批评和自我批评,使自己适应科学观的要求的发展。

2、是综合学习业务知识。 扎实学习主管部门的专业理论知识,向有经验的前辈学习,阅读杂志,学习农业先进经验。同时,深入基层,深入端豆实际调研,看透现象本质,把握工作内在规律,自觉依法办事,抓好农业工作。同时,认真学习各项业务知识,积极与其他同志合作,做好业务工作,努力学习各种相关业务知识,学与用相结合,不断增强为人民服务的能力。

3.就是学习和自觉遵守本单位制定的各项规章制度。 定期学习本单位各项规章制度和党纪、政治纪律和法律法规知识,不断增强纪律观念和责任感,自觉警钟长鸣,严守纪律。条款和规则。同时团结战友,搞好大家的关系,增强本单位的凝聚力和战斗力,

4.定期进行自我批评,进行深入的自我纠错和自查,分阶段总结自己的学习、工作和思考,主要是发现问题和不足,梳理整改思路,边检查边检查。改正,不自责,严格要求自己,以防小而渐进。

5.结合当前工作,做好自己负责的农业工作,开拓思路,大胆进取,深入农民、深入田间,掌握第一手信息,同时,认真做好一抓好防汛工作,努力抓好各项主管工作。

我将以这次作风整顿为契机,严格按照党组织要求,做好自纠自查,找出自己的不足和不足在工作中,自觉学习 专业知识,严格整改,严格遵守

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责任,自爱,严格自律,管住嘴,管住腿,不该吃的不吃,不该去的地方不去,保持清洁,做该做的事。从工作实际需要出发,提高依法办事水平,努力使自己的工作能力和各层次都有很大提高,不断改进进步,以尽快适应其他工作尽可能。高俊松 2009 年 8 月 11 日 Part 2:

个人问题及整改措施 问题及整改措施

自组织思想作风整改以来,我按照办事总部署。 ,对自身思想、学习、工作等方面的突出问题进行深刻分析,找出问题根源,认真吸取教训,明确努力方向,达到自学、自学的目的。改进、自我完善、改正缺点。 .主要情况分析报告如下:

一是主要问题及不足

二是缺乏热情学习。 在日常工作中,我总是有意无意地放松自学,学习“过招”,流于形式,学习的自觉性和主动性不强;对相关政策法规的掌握不是很全面。在处理具体事务时,往往依靠主观假设和经验来分析情况和处理问题;不学习,不涉猎,只为学习而学习,使学习形式化、教条化。由于理论基础不够深入,知识不够全面,对大局的认识不够深入,不能完全适应新形势发展的需要,存在曲解和偏差。工作任务的落实。

第三,工作作风松懈,不够严谨。 表现在:

工作标准不够严格,不能从精益求精的标准上把握,时刻争创一流标准。有一定的差距。在文本校对工作中,有时会出现错误和疏漏,有时卫生清洁不及时、不彻底;工作不够积极主动,领导经常按领导安排做,只满足于完成领导交办的任务。 ,在工作中遇到问题时,往往会等待领导的指示,一步一步说,不要扎扎实实、深入、细心地做工作,等到问题出现再寻找解决办法;主动考虑工作的不足,主动考虑工作的不足。工作缺乏系统的思考和研究,有时把工作当成负担,没有注意到工作方法的改进会给工作带来动力。

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二、整改措施及工作方向

通过这次思想作风整顿活动,我看清了自己在思想、学习、工作等方面存在的一些问题,但仅仅找到问题、分析原因还不够。关键是未来如何以实际行动解决每一个问题和薄弱环节。一个具体的问题。

一是进一步解放思想,努力创新。 牢固树立精益求精、争创一流的理念,强化质量意识和自我超越意识,紧紧围绕全市中心工作解放思想,大胆创新,努力奋斗,兢兢业业,认真做好每一项工作。一个工作;将创新意识贯穿于工作全过程,力求跳出以往的思路和框架,在保证质量的基础上不断寻求创新和振兴;针对新情况新问题,大力开展调研,确保形成一批深入、有分量的研究成果。

二是加强理论学习,不断提高自身素质。 今后,我们将全面、系统、准确地加强理论学习,努力夯实政策理论基础,拓宽个人知识领域。按照通读与深入研究、理论与实践相结合的原则,确定学习中心,制定合理的学习计划,确定学习中心课题,保证每天有一定的时间投入学习,坚持做阅读笔记和经验,不断丰富自己的专业知识、理论知识和实践经验;根据自己写作能力不强、写作水平有待提高的实际情况,加强对写作方法和理论的学习和研究。

三是进一步改进作风,努力求真务实。 坚持高标准、严要求,更严格地遵守各项规章制度,时刻严格要求自己,不该说的不说,不该做的不做;始终保持刚毅的工作作风和高标准,以快节奏做好每一项工作,关注工作中的每一个细节和每一件小事,力求让每一项工作都完美无瑕;进一步解放思想,求真务实,增强工作的主动性和科学性,思前想后,深思熟虑,克服盲目,变被动为主动,做到“有的放矢”。

总之,我将以这次思想作风整风教育活动为契机,振奋精神,努力工作,严格要求自己,不断充实、完善、完善自己,努力达到党的要求。尽快办公。

2012 年 6 月 18 日第 3 章:自身存在的问题和纠正措施

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自身存在的问题

1.思想政治理论研究不够深入。 没有自觉、系统地学习中国特色社会主义理论,导致理论水平不够,对自我改造世界观、人生观、价值观的重视不够。

2.在工作中学习知识和学习商业精神是不够的。 没有主动抽出时间自学。不能把更多的时间花在档案管理系统的研究上,新知识、新技术的学习不足。稳定的思维在工作中更重要。

3.敬业精神大不如前,开拓精神不足,缺乏迎难而上的动力和勇气,个人创新不足,落实不到位。 整改措施

1. “加强政治理论知识的学习,发展新思想、新思想、新观点、新方法,不断转变人生观和世界观,树立远大目标,坚定社会主义信念,提高自身素质。” strong> 尤其要理论联系实际,指导实践,不断提高理论学习效果,实现理论与实践的统一

合一。” 2、主动学习新事物,充分学习档案管理系统的操作规程和规范,逐步学会使用现代管理方法,提高档案管理质量,加快查找速度,提高利用效率,逐步实现由人工操作向计算机管理转变。积极利用档案为单位业务管理提供服务,使档案成为“活的信息”,为客户及时找到相关档案,缩短业务处理时间。

3.严格要求自己,严格约束自己,克服松懈的心态,确立生活和工作目标,保持旺盛的战斗力,时刻保持积极、勤奋、吃苦的优势,增强工作的积极性、主动性和创造性。

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2020年党支部问题及整改措施,党支部问题及整改措施

教师存在的问题及整改措施

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教师问题及纠正措施

护理问题及纠正措施

四风问题及纠正措施

雾霾方案 篇6

服务质量整改措施

第一篇:会议记录

近日,武汉市公交办召开三月份以来公交突出问题检查和受理投诉情况通报会,市公交集团相关部门负责人、各运营公司及通恒公司、华昌公司、汽渡所分管外勤的经理及运安部长参加了会议。

会上,播放了在检查中发现的驾驶员开车使用微信,古琴台站、宏基客运站等站点公交车站外停靠、越站、双排停靠等突出问题的视频。通报了检查中发现的车辆设施残缺、松垮、破损;驾驶室保洁不到位;运营秩序不规范;驾驶员开车打电话、吸烟、玩微信;车身广告画面粘贴不牢或破损;服务标识缺失、模糊或安装不规范;少数驾驶员未落实统一着装、持证上岗和使用普通话服务等八个方面的问题。同时通报了一季度受理投诉情况,总结归纳了六大类投诉问题,提出对运营秩序、安全类、服务类、按规定使用空调类等投诉重点整改的措施。

孙文锋副主任宣讲了新制定的《市公交办关于进一步加强公交投诉管理工作的通知》,对开展投诉受理人员培训,提高公交投诉办理水平;认真办理群众投诉,及时解决市民的诉求;明确工作责任,完善投诉管理制度;加强督促检查,实行有责投诉考核;定期通报,认真整改;建立互通机制,方便信息查询等六个方面提出了严格的要求。

吕志学副主任围绕运营服务检查工作存在的问题,强调要提高承诺整改工作的认识,强化驾驶员的教育;基层管理人员要加强现场管理;在车辆设施方面注重细节、提高标准;加强信息沟通,减少投诉;重点抓好规范停靠、严禁驾驶员开车使用手机、按规定使用空调、抓好车辆环境卫生、车容车貌等五项工作,督促检查落实,形成驾驶员的自觉行动。

金文胜主任最后就“突出问题”整改承诺作了再动员再部署。他肯定了市公交集团等公交企业在前期工作中所做的大量工作以及取得的实效。要求公交相关单位一是进一步提高认识,高度重视公交“突出问题”承诺整改工作。二是建章立制、加大整改力度,严肃处理、严格处罚违规行为。通过“三个到位”即:贯彻工作到位、落实现场管理到位、督查硬件设施到位搞好承诺整改工作。三是高度重视投诉工作,加强责任心,增强责任感。他详细分析了占比较大,问题较突出投诉的成因,如:不二次进站、大间隔等。要求各单位把好回复投诉的审核关,提高回复投诉的水平和落实承诺兑现。下一步将使用新的软件分析系统对投诉多的线路及时通报曝光,并把不二次进站作为重中之重的突出问题抓好整改。通过全体公交人员的共同努力,力争在今年的电视问政中交上一份合格的答卷。

第二篇:分公司关于走群众路线反应出的后勤服务质量问题整改措施

分公司关于走群众路线反应出的后勤服

务质量问题整改措施

针对近日公司走群众路线实践活动中,员工反应饭堂菜品质量下降、饮食结构单一和小卖部食品价格高于市场平均价格等诸多问题,新元分公司领导班子特组织了分公司领导班子全体和餐饮对组负责人以及相关人员召开了关于如何提高食堂菜品质量的专题会议。在此期间还特别成立伙食质量检查小组分别到饭堂早、中、晚餐摸底询查。现针对存在的问题我们的解决方案及措施如下:

一、提高饭菜质量措施。

为扎实提高饭菜质量,解决职工衣食住行中存在的问题,以职工身体和公司要求为本,重视员工的饮食习惯,力求达到职工要求,合理配餐,以家常饭为标准的食堂管理指导思想,为职工提供更好的服务,现从以下几方面对食堂进行了要求:、以家常饭的味道为追求目标和标准。

1、提出“饭菜质量从米汤抓起”。家常饭虽然清淡,但吃起来觉得很香,而饭馆里的饭菜长时间吃就会感到腻,现在食堂厨师养成了多用调料、味精提味的习惯,导致职工吃的时间久了对食堂的饭菜产生厌烦感,而家常饭调料少而清淡,保持了菜、面原有的味道,久吃不腻。所以食堂的工

作人员在添加调料或辅料时必须按照标准、比例添加,能不用的辅料尽量不用,能少用调料的绝不能多用,在日常工作中明确责任,充分发挥出自己的特长,必须把做家常饭当成自己的追求,要让职工吃的爽口,吃出家常饭菜的那种味道。

2、根据市场、季节、营养等综合因素合理制定饭菜花样和品种,提高饭菜质量,增加、创新花样品种,还要保持传统的品种不流失,经常推出职工比较喜欢的菜品种,保证每天的饭菜是不同花样和品种不重复。在冬季加工好的饭菜容易变冷,要做好加工好饭菜的保热工作,使职工能够在食堂吃到比较满意的饭菜。

3、做到饭熟菜香、味美可口,并根据人员的多少准备足够的饭菜,饭菜制作实行“少炒、多炒”即每次炒菜量少一点,炒菜次数多一点,使饭菜浪费度降到最低,又不会使饭菜不够吃,保证职工吃上新鲜饭菜。

4、根据员工需求,加强饭堂小炒窗口的使用率,增设职工意见箱,根据职工反馈意见与日常小炒质量作为职工月度考核依据,同时饭堂内部加强人员管理、狠抓技术、狠抓服务、狠抓质量。

5、餐饮对组要根据公司人才建设工作,每月认真组织评选一位服务明星。通过树立典型给每一位员工树立正面积极向上的工作心态,抓两头、带中间。好的要给予表扬和奖励、差的要及时批评改进。所有窗口员工实行挂牌服务。、规范食堂管理工作,提高人员服务意识。

1、食堂工作人员要对采购的原料做好三查工作:查数、查质、查账,加强成本管理,从各个环节减少和杜绝浪费,从源头上降低直接原料的成本,采购的物品由食堂工作人员仔细验收签名。

2、加大素质提升工作,通过“请进来走出去”、“干部上讲台”等形式邀请兄弟单位优秀技术人才、标兵和相关专业老师到我餐饮对组进行培训,除此之外积极组织和参加各类技术比武,通过“学、练、比”提升服务人员个人技能素质,需要说明一点的是各项培训及技术比武内容以家常菜品为主,通过以上方法帮助职工树立全心全意为员工服务的思想,讲究职业道德,对待职工要态度和蔼、主动热情、语言文明、认真负责,积极与职工沟通、探讨饭菜问题,努力提高自身业务水平。

3、计划在两个餐饮队组实行轮岗制度,各班组长以上管理人员岗位不固定,工作业绩好的班组长与业绩不好的班组长岗位可以进行互换,只换班长不换队伍,通过互换实际体会,一个是促进后者学习前者的先进管理经验,另一个是前者帮助后者改善其原班组的服务现状,同时根据实际情况利用经济杠杆对互换班组长的工资做出适当的偏差调整,直

到帮教结束后服务质量经分公司领导班子考核合格后结束。、加强个人卫生和用具卫生管理。

1、食堂工作人员的形象直接影响着就餐人员的食欲,要严格要求个人,工作人员头发不能外露,勤洗手、剪指甲,工作服要保持洁白,食堂人员保持自己精干,做出的饭菜才有好的味道。

2、加强对食堂的卫生管理和日常监督检查,并且在每月月底结合新质量标准化考核内容组织对餐饮队组进行月度质量标准化检查,保证食堂大厅和操作间的卫生静、动态达标,使用的餐具、厨具“刀、墩、板、桶、盆、灶、锅、抹布等都要及时清洁定点放置,及时清理餐桌上卫生,避免职工饮食环境出现脏乱差现象。积极召开班组会议,解决遗留问题、提出新的要求、找出问题想办法提高服务水平和饭菜质量,力争使分厂食堂能优质、安全、高效地服务于广大职工,做到让职工吃饱、吃好。

二、关于食堂小卖部物价高于市场平均价格的整改措施。 职工食堂物价居高不下的主要原因在于,酒水副食累产品的进货渠道长期以来都是通过二道贩甚至是三道贩购进,并且按照公司财务的要求要有正规的发票,加上发票税这就导致本身咱们的进货价格就高于市场的平均售价,而长期以来分公司一直苦于找不到正规代理商直接进货,而公司市场上的进货渠道不需要开发票所以咱们的小卖部食品就比市场价格要高。

整改措施

1、严格控制进货渠道,首先分公司积极寻找与直接代理商联系,绕过二道三道贩子;其次,做好询问价手续,要求后勤党总支监督、分管经营和食堂的经理参与,切实做到货比三家,同时在未找到直接供应商以前再继续压低票价,在原有基础上再压低5%票价。

2、与服务职工安全生产相结合,职工去小卖部的主要消费品大都为酒水类,为杜绝职工酒后上班和酒后闹事的情况出现,将原有的酒水类商品去除,同时丰富销售物品,例如增加些熟肉类、米面类等我们能直接购置的食品来丰富职工的货架。

3、食堂经营要在保证成本费用的基础上实现零利润,同时规范日常接待手续,各种接待要走领导接待费用,并且要做好登记,切实做到吃饭必须签字,控制内部消耗,免去一些不必要的内部接待。

以上有关小卖部的整改措施现已在实施中,米、面等一些副食已经摆上职工的货架,通过前段时间的观察,职工购买热情挺高,分公司准备在八月十五前继续通过物品置换来丰富职工的货架,彻底将酒水类全部换下货架。

新元分公司

二〇一四年八月

第三篇:长治西收费站服务质量调查整改措施

长治西收费站第一季度“满意在太长”

服务质量调查整改措施

我站配合公司开展了年度第一季度“满意在太长”为主题的服务质量调查活动。经过问卷调查、分析讨论,现有整改措施如下:

为了能够不断提升长治西收费站的服务水平与服务质量,打造顾客就是上帝,为广大司乘人员提供优质服务的服务思想和理念。长治西收费站全体员工在站长的带领与号召之下提出一切为了广大司乘人员,“满意服务于您心”的倡议口号。具体整改步骤如下:

一、加强学习。主要是以站里面的优秀员工为榜样,大家相互学习、相互帮助,共同提高。

二、进行满意度调查。长治西收费站全体收费员工每人每月要进行不少于二十辆车的调查。征求社会意见,发现问题及时进行整改。具体事宜由值班站长和各班班长负责。

三、快速放行,确保畅通。为往司乘提供安全、快捷畅通的通行环境。

四、做好便民延伸服务。及时、热情地帮助遇到困难的司乘人员,急顾客之所急,想顾客之所想,为他们解决后顾之忧,以便于各项工作的更好开展。

五、更加深入开展“文明礼仪、微笑服务”工作。让司乘人员感到到温馨,重根本服务于群众。

长治西收费站

二〇一四年三月二十五日

雾霾方案 篇7

关于学校功能室的管理与使用整改措施

至5月4日晚上我校(处)收到“县人民政府教育督导室的整改通知书”后,我处立即找到相关管理人员进行商讨,并作如下一部整改:

一实验室:因我校实验室管理人员盘国华从未参加过县级管理培训,致使有些上级文件未领会和具体操作流程不熟练。导致在借用、使用上有些只借而未登记。我校派往培训的人员是盘琼玉老师,而她回来后既为传达会议精神,又未对现有的管理人员进行培训、指导。这难免在操作过程中存在疏漏问题。对此,我校找到相关人员,必须查漏补缺,必须落实措施,落实到位。实验室坚决为广大师生服务。

二、电脑到处存在灰尘属事实,信息教师只注重信息课上电脑的使用,而未注重卫生习惯的培养。一打开电脑只管电脑的操作,信息的,而为注重卫生的培养。导致学生不注重室内的整洁,电脑的养护。对此我校针对现状,召集机关,信息教师今后必须做到:

1、开门首先检查卫生的整洁度,如不整洁,必须先除尘、拖地。

2、上课中保持室内的卫生干净。

3、下课后关好电脑、电源、门窗。同时我校必须合理安排好卫生的包干制。实行每周清扫除尘制。

三多媒体教室。自2009年下期合格学校建设配备以来,只使用了2次,投影仪就已坏死。即2010年上期就已停止使用,虽找相关领导汇报,有过多次维修,但不知什么原因还是用不了。县电教中心是否给我校配备一套新的?

雾霾方案 篇8

享乐方面整改措施

问题:

喊口号多,具体落实得少,工作标准不够高,对内对下的工作要求不够精细,存在重政工争荣誉争形象,轻业务钻研;

五是在落实党建责任和党风廉政建设的过程中存在的问题。平时把时间和精力主要放在了经济社会建设上,在引领其思想建设、组织建设、作风建设和制度建设方面做得不好。在落实党风廉政建设上,习惯于把任务和责任分解下去,满足于不暴露问题、不出大问题,对一些问题干部疏于帮教,主要是抓业务的时间要多一些、抓党建和党风廉政建设的时间相对要少一些;虽然认真履行了党风廉政“一岗双责”,但在督促检查上应该更强有力。

1.喊口号多,具体落实得少,工作标准不够高,对内对下的工作要求不够精细,存在重政工争荣誉争形象,轻业务钻研;

2.在敢抓敢管方面有失之于宽、失之于软的情况,有回避矛盾、当“老好人”、怕得罪人的现象,解决历史遗留问题的勇气和决心不够。

沁水发展,职业敏感要求我们时不我待积极探索,把握道德建设的规律,创新载体形式,丰富提升内涵,加强分类指导,支持群众参与,引导人人讲道德、尊道德、守道德,形成崇德向善、奋发向上的社会风尚。积极培育和践行社会主义核心价值观,针对不同群体,注重解决问题,大力实施居民素质提升、优秀文化传承、网络空间清朗、社会诚信建设、培树沁水好人“五大行动”,在落细落小落实上下功夫。

整改:

1.完善制度建设,有效抵制享乐主义的滋生。在争比进位工作中要挖掘潜力,发掘优势,积极开展税收业务工作方面的争先创优,力争精神文明创建工作与核心业务建设工作在全省国税系统都有较前的排位。

责任领导:李洪勋

责任部门:征收管理科

整改时限:20XX年底

明确责任,细化“整改清单”。我县针对建立的问题清单,明确责任,细化任务,由基层党组织建立详实清晰的整改清单,画出“路线图”,制定“任务书”,明确“完成时”,倒逼整改责任落实,确保整改不搞变通、不打折扣。县委派出6个督导组,采取随机抽查、巡回督导等方式,督促各级党组织对照清单,按照时限,认真整改。推行整改清单动态管理,整改一条销号一条,落实一条巩固一条,真正把从严治党落实到每一个支部,每一名党员。目前,全县各级党组织针对查摆出的问题制定整改措施985条,已整改624条;党员个人制定整改措施8414条,已整改6650条。

(二)确立把抓好党建作为最大政绩的意识,不断加强地税机关党建工作。深入贯彻习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的讲话精神,强化各级党员干部特别是领导干部在党言党、在党忧党、在党为党的责任意识。把党建工作纳入各级党组议程、纳入领导班子考核,落实党建工作责任制,形成党组抓、书记抓、班子齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。把党建工作同业务工作紧密结合起来,同谋划、同部署、同考核。深入开展创建“学习型、服务型、创新型”党组织活动,建立和完善党员干部联系群众制度,密切与基层、人民群众和纳税人的关系,提高做群众工作的意识和能力。

组织生活方面的整改措施2 近日,安义县纪委下发通知,要求全县各单位结合“两学一做”学习教育,以党支部为基本单位召开专题组织生活会,利用党内组织生活查纠基层“微腐败”问题,推动集中整治工作深入开展。

结合讲党课查找问题。党支部书记在讲党课时,要注重查找本地本单位党组织和党员队伍中存在的突出问题,深刻剖析原因,提出解决问题的办法。

2..正确处理关爱与管理的关系,着力在强化管理、敢于担当上下功夫,认真落实责任追究,加大历史遗留问题、难点热点问题的解决力度,加大对区(县)国税局班子特别是

“一把手”的监督管理力度。

责任领导:何闽全、许义阳

加强对青年思想意识的形成规律研究,逐步实现团组织体系的优化和完善,进一步规范和完善团组织考核制度和激励机制,切实夯实共青团工作的基础,提高对不同青年群体的差异,开展不同层次、不同侧重的引导工作针对性。

责任部门:监察室、人事科

整改时限:20XX年二季度。

雾霾方案 篇9

垃圾分类

教学目标

1.使学生了解垃圾的危害,增强环保意识。

2.在学习过程中培养学生的主动参与意识,让学生乐于参与,善于交流。 3.知道如何进行废物利用,懂得垃圾分类后可以回收再利用。 4.使学生了解垃圾的危害,增强环保意识。

教学难点

如何使学生在日常生活中拿出实际行动,主动参与环保。

教学过程

一、垃圾危害与处理

(一)谈话导入新课

上节课,我们学习了《家里的垃圾》,知道了我们每家每户每天都在产出垃圾,你知道你们家一天会产出多少垃圾?一周垃圾的种数量有多少?这节课我们再来学习《垃圾分类》。

(二)联系实际,探讨垃圾的危害

1.实际上现实生活中,我们每家每户每天都在产出垃圾,这么多垃圾,如果都随地乱倒的话,会怎么样呢?

(占用耕地、污染环境、污染水体、污染大气) 2.看到这样的情景,你有什么感觉,想说些什么? 3.小组交流垃圾的危害 4.集体汇报垃圾的危害。

(三)探讨垃圾的处理方法

1.看来,垃圾的危害可真不小,那我们如何对这些垃圾进行处理呢?能不能使垃圾减少一些,你有什么好办法呢?

2.小组交流垃圾的处理方法。 3.汇报垃圾的处理方法。

(玻璃瓶插花、硬塑料插花、易拉罐制成烟灰缸、碎布缝成口袋……只购买所需要的东西;选购减包装的商品;拒用一次性使用的商品,选择可重复使用的耐用品……)

4.小结垃圾处理的主要方法。(板书:垃圾处理的主要方法:废物直接利用、回收、再利用))

5.现在我们来看垃圾回收处理流程图

6.垃圾经过处理之后,变成什么了呀?(课件展示发电厂的图片:垃圾经过这样处理后残渣做成了砖块,蒸汽经过能量转换后发出了电,还产生了热能,服务于人类,没用的垃圾都变成了宝。)

二、垃圾分类

原来这么多垃圾我们都可以进行回收,而且还大有用处,那么要回收,必须先怎样?(分类)我们继续来学习垃圾的分类。

(一)分类大练兵,让学生给所给垃圾进行分类

1.同学们,老师这儿有许多垃圾,你能给它分分类吗?(纸、塑料瓶、易拉罐、水果皮……)(请一位学生分类)

2.你是根据什么给垃圾分类的?

3.小结:垃圾一般分为三类,一类是回收经过加工后可以再利用的,我们把它称为可回收垃圾;另一类是不可回收垃圾;还有一类是有害垃圾。(板书:垃圾分类)

4.小组讨论:哪些垃圾是可回收后再可利用的?哪些垃圾是不可回收的?哪些垃圾是有害的?(请同学小组讨论:)

学生汇报。

(二)探讨电池的危害与回收

1.我们一起来看看这电池,(出示电池实物)确实,它和我们的生活关系非常密切,别看它这么小,用处可大了,如果电能消耗完了,扔掉的话,你知道危害有多大呢?

2.学生汇报。

3.举例说明电池的危害:听了这些数字,你有什么想说的?应该怎样做?(板书:回收,变废为宝)

4.看来,废电池放对地方就是资源,放错地方就是垃圾。怪不得有人称:垃圾是放错位置的资源。(课件展示:放对位置的垃圾用处大 。)

(三)垃圾分类图标设计大比聘

1.我们已经知道垃圾大致分为三类,如果我们要把 “垃圾宝宝”送回“家”,那么你怎样帮它们设计“家”的标志呢?请同学们设计最有创意的垃圾分类图标。

2.展示同学设计有创意的垃圾分类图标。 3.老师收集了一些垃圾分类图标请同学们欣赏(课件演示垃圾分类图标:)

三、环保宣传大行动

(一)小组讨论

1.同学们已经知道了垃圾该如何进行分类,那么我们不能光说不做,你能为家庭或学校的垃圾处理做些什么吗?(学生组内交流,)

2.全班汇报:

3.总结:同学们,你们的想法真好,希望大家拿出实际行动来,保护环境从我做起,从现在做起,从身边小事做起,从不乱扔垃圾做起,人人争当“环保小卫士”

(二)小实践

以小组为单位,组织一次清除校园垃圾,保护环境的大行动,为校园生活作贡献。

板书设计

垃圾分类

垃圾的危害:侵占耕地;污染大气;污染土壤;

污染水体;危害健康;破坏风景;

1.废物直接利用

垃圾处理的主要方法 2.回 收 3.再利用

1.可回收垃圾 回收,变废为宝 垃圾分类 2.不可回收垃圾

3.有害垃圾

雾霾方案 篇10

修身方面整改措施

【篇1:严以修身方面存在的问题清单及整改措施】

严以修身方面存在的问题清单及整改措施

1、学习意识不强,自觉性不高。平时忙于事务,沉下心来学习有限,不能做到持之以恒、循序渐进,不愿钻研新知识、研究新课题、适应新形势。在学习上吃苦精神不足,抓得不紧,不愿花太多力气去掌握,浅尝辄止。与同志之间交流学习体会少,没有形成勤学习、爱思考、多交流的良好学习氛围。比如在学习水利专业知识、水利法律法规方面主动性不强,平时不注意加强这方面的学习,只是在审阅工程方面材料时,才开始查找、学习一些资料,一些设计图纸、工程造价看不明白就让专业技术人员进行解释说明,具体的前因后果一知半解,过后也不再进行深入系统的钻研。

2、进取意识弱化,存在倦怠情绪。面对水务工作面广量大,头绪繁多的局面,产生了倦怠厌战情绪,主观能动性发挥不好;不能够及早确立前瞻目标,早作打算、未雨绸缪,考虑问题缺乏对全局和整体的考虑,只考虑满足当前需要,不能根据时事发展,进行长远打算。随着工作时间的增长,思想上时不时地产生麻痹、放松思想,觉得自己工作经验丰富,已经轻车熟路了,工作上有松懈的迹象,冲劲不足,进取意识弱化。比如面对区财力紧张,没有项目配套资金甚至上级补助资金都不到位的问题,产生了争取的项目无法实施不如直接放弃的思想,这种情绪影响了其他分管同志积极争取项目、发展地方水利事业的积极性。

3、自律不严,带头作用发挥不好。执行单位规章制度不严,纪律松懈,存在有令不行、有禁不止、制度形同虚设现象。比如,上班

“姗姗来迟”,下班只要没有事情就早走,工作时间外出捎带办私事,到其他部门或到市里开完会、办完事情,明明离下班还有一段时间,干脆回家。这实际上不仅是对放松了对自己的要求和约束,更重要的是没有带头给单位创造一个良好的工作纪律执行氛围。

今后努力方向

严以修身之“严”,就在于它是党性修养的水准不断提升、理想信念之根越筑越牢、思想和行动的总开关越把越严的过程,需要一辈子的修炼、磨砺和提升,需要在学习、工作、生活、实践中常修勤修的高度自觉。做到严以修身,对党忠诚,头脑清醒。一要心中有党,对党忠诚。习近平总书记曾指出,保持和发扬党的优良作风,坚定理想信念是根本;一个领导干部党的观念强不强,关键看他能不能守纪律、讲规矩,只有做到心中明明白白,牢记纪律和规矩,才不会走岔了路、走偏了向。我们要学习好党的历史、革命先烈和英模人物,真正把理想信念和党性修养内化于心、外化于行,做到大是大非面前水务局局长严以修身方面存在的问题清单及整改措施

1、学习意识不强,自觉性不高。平时忙于事务,沉下心来学习有限,不能做到持之以恒、循序渐进,不愿钻研新知识、研究新课题、适应新形势。在学习上吃苦精神不足,抓得不紧,不愿花太多力气去掌握,浅尝辄止。与同志之间交流学习体会少,没有形成勤学习、爱思考、多交流的良好学习氛围。比如在学习水利专业知识、水利法律法规方面主动性不强,平时不注意加强这方面的学习,只是在审阅工程方面材料时,才开始查找、学习一些资料,一些设计图纸、工程造

价看不明白就让专业技术人员进行解释说明,具体的前因后果一知半解,过后也不再进行深入系统的钻研。

2、进取意识弱化,存在倦怠情绪。面对水务工作面广量大,头绪繁多的局面,产生了倦怠厌战情绪,主观能动性发挥不好;不能够及早确立前瞻目标,早作打算、未雨绸缪,考虑问题缺乏对全局和整体的考虑,只考虑满足当前需要,不能根据时事发展,进行长远打算。随着工作时间的增长,思想上时不时地产生麻痹、放松思想,觉得自己工作经验丰富,已经轻车熟路了,工作上有松懈的迹象,冲劲不足,进取意识弱化。比如面对区财力紧张,没有项目配套资金甚至上级补助资金都不到位的问题,产生了争取的项目无法实施不如直接放弃的思想,这种情绪影响了其他分管同志积极争取项目、发展地方水利事业的积极性。

3、自律不严,带头作用发挥不好。执行单位规章制度不严,纪律松懈,存在有令不行、有禁不止、制度形同虚设现象。比如,上班“姗姗来迟”,下班只要没有事情就早走,工作时间外出捎带办私事,到其他部门或到市里开完会、办完事情,明明离下班还有一段时间,干脆回家。这实际上不仅是对放松了对自己的要求和约束,更重要的是没有带头给单位创造一个良好的工作纪律执行氛围。

【篇2:严以修身方面存在的问题和整改措施】

严以修身方面存在的问题和整改措施

为进一步提升自身的政治思想素质和业务素质,争当一名合格的质监工作者,在这次党的群众路线教育实践活动中,我认真学习了有关文件和材料,对自身进行了认真的剖析,深刻感受到自身在学习、工作、生活中还存在一定的问题与不足。现结合自己的工作职责,在自我对照检查的基础上,为接受党员群众的评判和监督,切实解决“四风”等方面所存在突出问题,确保达到修正错误纠正缺点目的,特制定个人整改措施,请大家监督落实。

一、遵守党的政治纪律和组织纪律、贯彻落实中央改进作风规定整改措施

(一)遵守党的纪律整改措施

1、存在问题:政治理论学习方面还不深入,理论联系实际做的较差,勇于担当意识不强。

2、整改措施:一是强化理论学习,增强学习的自觉性,努力提高自身素质。除了积极参加市局和站支部组学习以外,每周至少抽出半天时间阅读马列主义经典著作,学习党的大政方针,特别是要认真学习领会十八届三中全会以来中央的精神,在工作中贯彻落实国家关于交通建设质量安全监督的各项举措。二是注重理论联系实际,学以致用,学用结合,用马克思主义群众观,科学指导工作。三是增强责任意识和创新意识,工作中充分发挥主观能动性,大胆探索,创造性地开展工作,加强对质监工作科学发展的调研和思考,不断提高监督工作勇于担当的意识和能力。3、整改时限:立即整改,长期坚持。

(二)贯彻中央改进作风规定精神整改措施

1、存在问题:对事业忘我奋斗的热情、执着追求的激情降温,勤俭节约意识不强。

2、整改措施:一是加强对中国共产党奋斗史的学习,特别是要强化对党的群众路线的学习和认识、强化对“焦裕禄”等新时期先进典型人物的学习,自觉增强为人民服务的公仆意识,提升对事业忘我奋斗的热情。二是加强对办公耗材、水电等“细节”的管理,养成不浪费纸张和随手关闭水电的习惯,不断增强勤俭节约意识。3、整改时限:立即整改,长期坚持。

二、“四风”方面存在问题的整改措施 (一)形式主义方面存在问题的整改措施

1、存在问题:理论学习方面存在形式化、蜻蜓点水、浅尝辄止,工作中思想解放、创新意识不强,习惯于用老经验、老套路处理问题。 2、整改措施:一是把政治理论学习作为“硬指标”。学风实际上是一个党风问题,更是世界观和党性修养的问题。坚持带着问题学、系统学、理解性学,加强群众观点学习,不断提高认识,通过学习解决实际问题,学以致用,杜绝学习上的形式主义,自觉增强学习的自觉性和主动性,提升学习热情。二是用科学理论指导监督工作,实现理论与实践相统一,不断解放思想,积极探索和寻找破解监督工作发展难题的方法,用创新理念思考监督工作,不断提高创新思维能力。

三是拓宽工作思路,创新监督工作方式方法,实事求是的解决工作中遇到的问题,克服经验主义,杜绝用经验办事和用惯性思维解决问题。

3、整改时限:理解整改,长期坚持。(二)官僚主义方面存在问题的整改措施

1、存在问题:存在瞻前顾后、不敢抓、不敢管、不敢碰硬思想,对意识形态等工作有时存在不推不动、不催不办思想,与职工交流、沟通少,工作中表扬鼓励多,批评帮助少。

2、整改措施:一是树立正确的人生观、权力观,放下思想包袱,坚持原则,从质量安全事关党和政府的形象、事关人民群众的生命财产安全的高度,去认识监督工作的重要性。做到敢于碰硬、真抓实管,勇于担当,敢于负责,下大力气整治农村公路监督中遇到的建设管理不到位,执行设计不严、随意变更设计,施工、监理履约差等问题,提升监管水平。二是在安排单位工作时统筹兼顾,一手抓监督业务工作,一手抓意识形态工作,在月、季度安排工作时积极主动过问党建、精神文明建设等工作进展情况,把务虚工作抓实,不走过场。三是加强与单位班子成员和同志们进行思想、工作沟通,坚持月、季度工作安排前广泛征求分管领导和相

关科室的意见,耐心听取不同意见和见解,并将意见融入到工作安排之中;注重倾听职工的呼声,经常性过问同志们的生活情况,了解大家的文化生活、家庭困难,发挥工会、妇委会的长处,尽最大努力对职工家庭困难进行帮助和解决,并丰富职工文化生活,努力提高职工综合素质,提升单位凝聚力。四是在单位日常管理中,积极开展批评与自我批评,克服畏难情绪,在执行工

作纪律上不做“老好人”,对工作表现突出的进行表扬鼓励,对工作中出现的不足和问题坚决进行严肃的批评教育,弘扬正气,传递正能量。

3、整改时限:立即整改,长期坚持。(三)享乐主义方面存在问题的整改措施 1、存在问题:满足于现有的学识和见解、满足于已经取得的成绩,缺乏新目标、新动力。

2、整改措施:牢记党的宗旨意识,树立百折不挠、知难而进的勇气,树立高度的责任感和敬业精神,加强政治理论和业务新知识学习,解放思想,破除思想顾虑,勇于争创一流,工作中高标准、严要求,思想上紧跟形势,生活上严格要求。坚决克服工作上目标不高、小进则喜的模糊认识,切实解决工作中只求过得去、不求过得硬、满足于已取得成绩的思想,不断总结和完善工作经验,实事求是,与时俱进,提出质监工作新思路,拿出监督工作新举措,努力开创监督工作新局面,适应新形势下交通质监工作发展的需要。3、整改时限:立即整改,长期坚持。(四)奢靡之风方面存在问题的整改措施 1、存在问题:节俭意识不强。

2、整改措施:发扬艰苦奋斗的优良传统,从细节做起、从“小事”做起、从自我做起,严格办公耗材管理,做到随手关闭办公用水、用电器设备,自觉养成勤俭节约习惯,反对铺张浪费,反对奢靡之风。 3、整改时限:立即整改,长期坚持。

三、对群众所提建议及有关问题的整改措施

【篇3:关于严以修身个人整改措施】

关于严以修身个人整改措施

根据市局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室要求,对照市局督导组反馈、个人查摆剖析及组织生活会上同志们提出的批评意见,坚持聚焦“四风”、“即知即改、立行立改”的要求,按照“思想问题及时解决,短期问题即知即改,常规问题立行立改,长期问题建章立制解决”的思路,现结合实际制定以下整改措施。

一、整改目标

通过整改落实,使我的党性修养和作风建设得到提升,思想进一步解决,理想信念更加坚定,群众观念更加牢固,正确的权力观和政绩观进一步巩固,工作作风进一步加强,牢固树立信念坚定、勇于担当、清正廉洁、勤政为民的理念。二、整改任务及措施

(一)针对政治理论学习不深入,学习不主动,流于形式问题。

整改措施:始终坚持把学习和掌握邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观、习近平同志系列讲话作为理论学习重点,坚定共产主义信仰,提高政治敏锐性和鉴别力,自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。正确处理好学习与工作的关系,弘扬马克思主义的学风,自觉做到带头挤出时间刻苦自学,带头向实践学习、向群众学习,带头加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习。真正把理论学习作为提高自身素质的第一位的任务,从应付性学习转变为主动钻研学习、从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合、从为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”。进一步提高运用马克思主义立

场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定道路自信、理论自信、制度自信,筑牢思想防线,更新观念,勇于创新。通过扎实的理论学习,补“精神之钙”,解决“总开关”问题,从而更加坚定理想信念,更加清楚脚下的路“往哪走、怎么走”,遇到问题“怎么看、怎么办”,事业如何“立得住、行得远”,在任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏;

整改时限:10月底前整改并长期坚持。

(二)针对对质监业务方面了解的少,质监业务工作参与的少的问题。为了更全面、系统的学习质监业务,我于近期报名参加“兰州大学”土木工程专业专升本函授学历教育,预计2015年学完全部课程;同时还要在全面学习《公路工程竣(交)工验收办法实施细则》、《公路工程竣(交)工验收办法》、《公路工程质量检验评定标准》等法律法规等理论知识的基础上,积极参与质量监督、检测外业实践工作,谦虚向经验丰富的领导同事学习,做到理论实际相结合,尽快了解熟悉业务。

整改时限:目前已开始参加学历教育并长期坚持。

(三)针对工作中把上级指示当教条,观念守旧,创新意识不强,不注重结合实际情况执行;在遇到困难和问题容易产生急躁情绪的问题。

整改措施:一是积极转变观念,突破畏难思想,树立敢于争先的意识,树立追求卓越的意识,进一步增强解放思想的政治素养。二是在工作作风上,摆正“为了谁、依靠谁、我是谁”的位置,敢于担当,努力提高工作能力和服务水平。三是在接到上级任务后,应先静下心来多动脑筋,多主动和站领导、同事们交流沟通,在集思广益的基础上,研究新形势,不断探索和把握综合工作规律,增强预见性和前瞻性,采取积极有效的措施确保各项工作发展。

整改时限:10月底前整改并长期坚持。(四)针对缺乏艰苦奋斗精神,反对铺张浪费的思想意识不高,有浪费现象发生的问题。

整改措施:一是以焦裕禄为榜样,树立艰苦奋斗的精神。学习焦裕禄精神,始终如一的将党的事业放在第一位,人民利益放在第一位。在生活作风上艰苦朴素,不奢侈浪费;二是不断加强世界观、人生观的改造,牢记“两个务必”,带头弘扬艰苦奋斗精神,带头反对享乐主义和奢靡之风,自觉抵制腐朽生活,坚持勤俭节约,并以此教育家庭成员,时刻筑牢反腐倡廉防线,始终保持共产党人的纯洁政治本色。整改时限:10月底前整改到位并长期坚持。


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