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公司财务部个人工作总结11篇

公司财务部个人工作总结11篇

公司财务部工作总结。

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公司财务部个人工作总结 篇1

一、本月工作回顾

1、组织完成了金属制品公司和新材料公司日常财务会计业务的核算。

2、合理安排资金,确保工资,水电,盘元、铝杆,税费等款项的及时支付,支持生产经营的正常开展。

3、完成了11月会计报表的编制和报送,金属制品公司11月实现营业收入4419万元,实现利润52万元,新材料公司11月实现营业收入1826万元,发生亏损333万元。

4、按照20xx年绩效考核办法,完成了11月绩效考核系数的确认。

5、完成11月经济活动分析的编制。

6、完成20xx年绩效考核办法初稿。

7、协助评估师对金属制品公司进行资产评估(评估基准日20xx年10月31日),用于外方转让股权。

8、与江西新华签订额度1亿元的借款协议,从江西新华借入3000万元,再转给新材料公司,全部归还花旗银行现金池借款。

9、按照新钢折旧政策,调整20xx年7月起的固定资产折旧年限和残值率进行调整,冲销金属制品和新材料公司折旧费280万元。

二、20xx年01月工作计划

1、做好金属制品公司和新材料公司日常财务会计业务的核算。

2、完成12月会计报表的编制。

3、做好12月经济活动分析的编制。

4、制定下发20xx年绩效考核办法。

5、按照新钢政策,完成制造费用和期间费用明细科目的设置。

6、继续做好从江西新华借款,再归还花旗银行现金池借款的相关工作。

7、归还新余中行500万元到期借款,腾出授信额度,用于开具30%保证金的银承,最大限度盘活资金。

8、配合行政部开展金属制品公司外方股权转让,金属制品和新材料公司的吸收合并相关工作。

9、针对新钢公司财务基础工作检查的整改通知,落实整改措施。

三、有关建议

1、从新钢审计处得到消息,根据中央八项规定的要求,烟酒、茶叶、礼品、KTV、足浴、按摩等发票不允许报账,新钢财务和审计已开展联合检查。

2、培训费用的报账规定:培训前先填写培训申请报培训专员备案,培训报账单报培训专员登记签字。

3、盘活公司账上的银承,固定资产投资招投标标书注明银承和现款支付比例。

4、充分利用公司网站,采购招标和比价上网公布,增加透明度。

5、充分利用阿里巴巴网站上的价格信息,尽量压缩采购价格。

6、成立由采购、生产、行政和财务人员组成的采购招标和比价小组,对超过一定单价或者金额的采购招标和比价进行集体决策。

公司财务部个人工作总结 篇2

20xx年,财务部积极贯彻落实集团财务工作会精神,紧密围绕“保资金、固基础、拼效益“的主题,组织开展各项财务工作,重点完成以下几项工作:

一、“保资金“,保证资金供应、保障资金安全。

1、加强资金需求分析和债务管理,破解“存贷双高“困局,根据对未来现金流的预测分析,适度压缩债务规模,提前偿还亿元银行贷款,有效缓解财务成本压力,节约利息支出万元。

2、通过加强资金计划管理,以保证合理调度资金、避免闲置、增加收益。深入研究建立资金计划管理系统的可行性,制定了实施方案,将在下一年度组织推进。

3、加强陆产单位资金管理,年度两次安排对多家单位进行了资金检查,敦促各单位切实执行《资金管理重点环节内控工作规范》,堵塞资金管理漏洞,有效防范资金管理风险。

4、支持陆产单位资金供应,针对部分所属单位资金短缺的现状,合理安排内部委托贷款,严格控制外部借款。

5、积极与兄弟单位沟通,顺利完成两艘vloc船舶的回购、账务利息清算、租金调整等工作,提高了两艘船舶的盈利能力,年内降低租金xx万美元。

6、做好境外融资工作,协助集团完成了船舶5000万美元再融资,为回购vloc船舶奠定了基础。

7、配合航运部做好商务纠纷保函业务,向中行申请将万美元的海事担保额度续期。

8、严格执行生产性和非生产性资金支付审批管理规定,把好资金支出审核关。

二、“固基础“,巩固财务基础,规避财务风险。

1、精心组织,认真应对,加强沟通,经征求主审事务所意见,妥善处理了一系列影响财务决算的历史遗留问题、疑难问题,顺利完成了财务决算的组织编报工作。

2、完成年度内财务季报、半年报、财务快报、资金快报、散货信息采集表、散货经营情况表、关联交易统计、节能减排数据统计表等各类数据报表的编报、汇总、审核、上报,顺利完成了集团要求的信息披露工作。20年被集团评委财务快报先进单位。

3、每个月度都在结账前即组织开展效益测算,提前掌握月度经营效益情况,为公司提供最为及时的绩效情况;认真组织开展财务经济活动分析,为公司决策提供支持。

4、进一步加强财务预算管理工作,完成了年度预算、年中调整预算、季度滚动预算等的组织编报工作;积极运用预算手段,组织业务部门摸底未来生产经营、资金收支情况,为公司决策提供支持。

5、进一步加强财务集中管理体制建设,稳妥推进陆产单位财务集中管理工作,在集团的支持下,顺利完成了财务软件升级工作,目前各项工作平稳有序。通过制度建设和借助财务系统升级,财务管理水平稳步提升。

6、加强财务规章制度建设,组织对财务部体系文件、现行财务制度和内部工作流程等进行了全面的审查修订,同时制订下发了《财务稽核管理办法》、《内部往来账管理办法》等新制度,修订完善了《固定资产管理办法》、《生产性资金支付审批办法》等制度,与人力资源部积极研究完善财务委派制管理办法。

7、加强税务风险管理,建立了公司的税务工作操作手册。积极协调税务主管部门,顺利完成税务大检查的收尾工作,取得了比较理想的效果,有效控制了行业系统性的税务风险。

加强税务筹划工作,与税务部门积极协调办理联建房土地增值税清算工作,与普华税务师研究船员外派业务税务解决方案,协助船务、房地产等单位制订税务筹划方案和税务处理办法。

8、加强财产管理,组织开展财产清查工作,并对两家陆产企业的固定资产清查工作进行了现场检查。

9、加大公司范围内集团统一会计政策执行力度,提高会计信息质量,防范上市公司会计信息披露风险和外部审计检查风险。

、组织财务人员参加了外部不同层次的业务培训,同时完善了内部学习交流机制,自我培训,不断提高各岗位人员的知识水平、业务素质和责任意识。邀请普华事务所完成了税务专题、内控制度的公开培训。

三、“拼效益“,加强财务筹划,做好工作安排。

1、通过资金管理创效益,合理安排资金,适度减少债务规模,控制利息费用;抓住人民币升值机会,将部分人民币贷款转为美元贷款,增加汇兑收益;开展跨境人民币结算业务,11月份取得结算收益万元。

2、运用预算手段,严格资金开支审批,加大了成本控制力度,取得了一定效果;强化陆产单位预算管理,加大陆产单位预算的监督审核力度,挖掘陆产单位效益增长潜力。

3、积极研究税务政策,加强沟通,积极申请,争取税务、财政支持,取得了印花税等优惠政策,节约税务成本万元以上

公司财务部个人工作总结 篇3

——第三季度时光如梭,转眼三个月过去,由于进入公司团队不久,虽然在一个平凡的岗位没有做出轰轰烈烈的成绩,但也算经历一段不平凡的考验和磨练,为了更好的总结上季度工作的优劣,以便在下季度工作的开展中发扬优点,避免缺点,并且改正缺点,特此总结:

一、上一季度工作总结

1、根据公司的发展方向,协助山西办事处,给公司提供准确可用的相关资

料,及时准确地编报了各类月度报表,报告、定期以报表的方式向公司

有关领导汇报山西办事处财务收支及管理情况,为公司下一步发展打好

基础。

2、每月按公司的规章制度严格审核山西办事处的费用报销凭据,归类整理

保管,定期交总部报销核销。

3、加强货币资产的管理,严格遵守公司的资金管理和控制的规定,随时掌

握资金的收付的动态和库存余额,认证的核对英航存款账户余额,及时

盘查库存现金余额,保证了账实相符和资金安全,做到了银行卡的卡密

分离(出纳管卡、会计管密)。

4、根据公司煤炭采购的需要,每月及时负责向总公司编制采购资金的支付

申请。

5、及时准确的负责每月登记洗煤厂的往来账,定期向公司传回与洗煤厂的

结算单据,确保了账账相符。

6、每月及时准确的估算核对站台上多余的存煤,确保账账、账表、账实相

符,由于煤属于易耗品(受天气影响,风化等情况属于正常,所以只能

估算核对)。

7、由于网络运营商的问题,山西办事处暂时不能使用用友软件的远程核

算,这也给会计工作提供了麻烦。

8、严格遵守公司的财务制度和保密制度。

9、完成领导临时交办工作,严格遵守公司的劳动纪律。

二、总结完上季度的工作情况,根据上季度的在工作中取得的经验和自身

的不足,我下季度的工作计划如下:

1、学习会计知识,提高工作能力。

2、会计核算,财务部的主要职责是做好会计核算,进行会计监督,根据总

公司要求勤勤恳恳、任劳任怨,努力做好本职工作,认真执行企业会计

制度,保障会计处理的及时、准确。

3、开支审核,费用报销审核,根据规定的成本,费用开支范围和标准,审

核原始凭证的合法性、合理性、真实性,审核费用发生的手续是否符合

公司规定。

建议:1、每次资金审批必须经山西办事处编制,经公司领导审批后付款,付款后必须以电话、QQ、短信的方式与我取得联系,防止公司审批付款后,我这边毫不知情!

总结人:某某某

公司财务部个人工作总结 篇4

1、认真执行《会计法》,进一步加强财务基础工作的学习,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理合法性进行审核,对不符合规定的原始凭证予以退回并责令其整改,强化会计档案的管理。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类,月底将共同费用进行分摊结转,以体现各部门效益。

2、在原来的记账基础上,细化了成本费用的管理,加强了收入、成本及各类费用的监督和审核,统一核算口径,严格控制支出,使公司的收入支出核算尽量达到合理。在日常工作中,与银行、税务等相关单位及部门及时保持密切联系,并和他们相关部门建立了良好的工作关系,真正做到银企一家,税企一家。

3、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中,我们坚持原则,严格遵照公司的财务管理制度,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。

4、在凭证审核环节中,我们认真审核每一张凭证,坚决杜绝不符合要求的票据,不把问题带到下一个环节

5、每月核算员工工资与往来明细帐结转是财务部较为繁重的工作之一,除了计算发放工资外,还要为新员工说明工资的构成及公司相关规定,这就要求财务人员必须耐心细致,尽量做到少出差错或不出差错,经过努力公司每月基本上能准时发放工资。

6、按时完成公司营业执照网上年检、会计师事务所的年终审计,统计局的季度申报,与银行的账目核对及有借贷行所需财务报告和相关资料等工作。

7、加大固定资产核算管理的同时,往来帐目的核对,款项催收和索要发票是财务部重要工作之一。由于受其他原因的影响,催收难度有所增加,虽然我们尽了很大的努力,也取得了很大的成效,但却不是很理想。

8、及时完成公司的纳税申报和各类财务报表,发票购买和管理台账登记工作。在公司的常规审查中,积极配合,成功地完成了审核任务,并积极协助其他部门提供所需要的各类数据和资料,为公司领导决策起到了决定性作用。

9、正确计算各项税金,及时足额地交纳税款,积极配合税务部门检查工作,及时发现违背税务法规的问题并予以纠正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持和指导,使我们的纳税工作更加完善和快捷,20xx年全年,交纳各种税费570万余元。

时光飞逝,今年的工作转瞬即为历史。一年中,财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作,比如在资产实物性管理上,在各项经营费用的控制上,在规范财务核算程序、统一财务管理上,在及时准确地向公司领导汇报财务数据,实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱,财务部的管理职能没有充分发挥;有关制度和规定执行力度不够;对公司存在的不合理现象,财务部没有提出合理化建议;也有部分财务人员综合素质和业务水平一般;这些应该是20xx年财务管理要重点思考和解决的主题,也是每一位财务人员如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。我确信财务部是一个团结、高效的工作团体,希望每位财务人员都能够独当一面,我有信心协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌。

做为财务人员,我们决心在以后的工作中不断地总结、反省、鞭策自己,加强学习,提高自身的综合素质,把学到的知识真正有效的运用到具体的工作中去,以适应时代和企业的发展。在未来,我们一定要认真学习和领会十八届三中全会精神,与时俱进,求真务实,大胆实践探索,稳中求进,将与社会同进步,与公司同发展,增强公司的公信力,为公司迈上一个更高的台阶,做出应有的贡献。

公司财务部个人工作总结 篇5

在财务部在董事长、总经理的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下,以提高企业效益为核心,以增强企业综合竞争力为目标,以维系组织架构、规范作业为重点,全面落实强基础,抓规范,实现了业务制度规范化,经营管理合理化,企业效益最大化,有力地推动了财务部管理水平的进一步提高,充分发挥了财务管理在企业治理中的核心作用。现将20xx年度公司财务部工作总结如下:

1、组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作,随着业务的不断扩张,记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率,使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在11月份引入金碟专业财务软件,进行了会计电算化的实施,经过一个月的加班加点数据初始化和2个月的手机结合,会计员江晓玲基本掌握了财务软件的应用与操作,财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。这为财务主管刘小容大大地节约了时间,减少了工作量;还很好地提高了数据的查询功能,为财务分析打下了良好的基础,使财务工作上了一个新的台阶。

2、财务部全体人员通过多次的学习交流,大大地增进了业务知识,有效地改善了之前支付货款即作成本核算,以便条代账,以单代账,收支无审核,现金量过大等等不规范的核算工作,有效地堵塞了存在性的危险。同时实现了收支同步、债权债务关系及时反映并能同步做出报表向上级主管上报的能力。

3、开展大规模的资产清查工作,连下脚料都有效地评估,使公司资产得到提高,有效地盘活了资产,并合理地做出折旧方案,合理地计算经营成本。

4、在12月份成立“清欠小组”,通过密切电话沟通、上门商讨、利刀劈牛肉、拆门等方式开展工作,针对特别野蛮赖皮、自产品存在问题及存在其他手尾的客户进行全方位的清查解决,确保货款的回收,提升公司形象及声誉。

5、财务部虽然人手较少,但在我们高效、有序的组织下,能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作,一年来,我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大,尤其是在年底春节前,在回收销售款和结算支付货款工作中,现金流量巨大而繁琐,财务部刘小容和江晓玲两位同事本着“认真、仔细、严谨”的工作作风,各项资金收付安全、准确、及时。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责,认真处理每一笔业务,为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。

6、制度属于企业的硬性管理,任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。恒中门业从无到有,从当初的三五人到今天的二百多员工,规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中,财务部相继提出了关于财产管理、合同签定、费用控制等方面的合理建议。为完善公司各项内部管理制度,建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。

7、财务部除了认真负责地处理公司内部财务关系外,为达成公司的目标任务,还要妥善处理外部各方面的财务关系,与外部建立并保持良好的联系。与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系,并圆满完成了对统计、工商、税务、经贸、开发区等各部门有关资料的申报。

公司财务部个人工作总结 篇6

光阴似箭、日月如梭、斗转星移、花开花落,又是一年。

如果说x年是我寄托希望和梦想的开始,那么x年就是我收获辉煌和荣誉的继续。从渤海之滨到雪域高原,从东部繁华的大都市到西部荒凉的戈壁滩,我的心里承载了太多的感动,承载了太多的喜悦。时隔一年之余,对于x年7月13日的这一天,我仍然记忆犹新。那就是我载奔载欣的跨入了天津矿山工程有限公司的大门。对于我来说,这是一个不平凡的日子,这一天将在我的人生中定格成为永恒的回忆。因为那是我从学校正式踏上社会的开始,是我寒窗苦读十五载最好的礼赞。我为能很荣幸的成为天津矿山工程有限公司的一员而倍感骄傲和自豪。在这里,我首先感谢人力资源部的XXX经理,正是由于是他的赏识和青睐,我才能够从圣洁的象牙塔跻身到人才济济的天津矿山工程有限公司,才能够有机会勾勒自己美好的人生蓝图。其次,我要感谢XXX总经理和财务部的XXX总会计师,是他们给了我一个肆意挥洒自己才情的广阔的空间,是他们赐予了我一个锻炼自我、磨砺自我的大舞台。如果说穆建增经理赐予我的是知遇之恩,那么张总和焦总赐予我的则是再造之恩。

最后,我要感谢XXX经理、XXX经理、XX部长和财务科的各位姐姐、哥哥在学习、工作、生活方面所给予的大力支持和亲切关怀。

公司财务部个人工作总结 篇7

时光飞逝,转眼之间一年过去了。回顾一年来的工作,本人在xx学校办公室的正确领导下,在同志们的大力支持和积极配合下,我与本科室人员团结奋进,开拓创新,为学校的后勤(财务)工作提供了优质的服务,较好地完成了各项工作任务。现将本人一年来的工作情况简要总结如下:

一、认真学习,提高自身业务素质

本人的工作岗位虽然在后勤,但本人始终不忘学习。一是认真学习党和国家的法律法规,每晚的中央新闻30分和地方新闻是必看内容,了解大事要事,增强法律意识;二是认真学习《会计法》等法律、法规,积极参加会计资格培训、年审等,促进工作更好更有效的开展;三是经常向行家里手学习,比如:在电脑操作中遇到不懂、不会的问题,就立即找张兴旺老师或者陈宝玉老师请教、探讨,请教、探讨后,就在大脑中记一遍,然后在笔记本中记载下来,再加以灵活运用,直至完全掌握为止。

二、任劳任怨,乐于奉献

本人的工作岗位在学校财务室,财务工作琐事多,心要细,要求高,压力大,因次在处理每一件事时,都往往存在着一定的困难和复杂的矛盾。尤其是在学校欠债、经济不宽余地情况下,债务要还,学校的经费也要正常的运转。在这即要保运转,又要偿还债务的情况下,作为财务工作人员,就要当好学校领导的参谋,精打细算,统筹规划。在这心要细、压力大、琐事多的工作环境中,作为财务工作人员,既要有宽阔的胸怀和乐观主义精神,又要有大公无私,廉洁奉公,吃苦耐劳,任劳任怨,爱校如家,不图名利,公道正派,埋头苦干,不计较个人得失、处处以学校利益、师生利益为重的奉献精神。总之,工作千头万绪,本人始终本着″认真细致″的态度来完成每一项工作。

三、认真履行职责,服务于教育教学

全心全意为人民服务的遵旨,既是一种崇高理想,又是一种政治要求,更是一种实际行动所在。学校财务工作负担者相应的不可推卸的职责,只有立足于自己的工作岗位,结合自己的特殊的工作特点,完成自己负责的任务,才是为人民服务的体现。该办的事,要认真细致的坚决办,不拖拉;能办到的事马上办,不等不靠;不好办的事,想方设法去办,不推不拖。一切为学校、为教师、为学生着想。在服务于教学的同时,严格按照上级规定,实行收支两条线管理,严格遵守财经纪律,做到有计划的使用经费,从严掌握开支。按照法律、法规及上级主管部门的要求,单据报销均需主管校长、分管领导审批签字方可报销。

四、谦虚谨慎,做好传、帮、带工作

财务工作性质,衔接性比较强。在学校决定安排新人接我班后,我就先领着她到教育局、人事科、计财科、教育科、勤办;财政局、行财科、国库科、社保科、预算外局;区政府人事局、物价、局档案局;市社会保障局、市医保中心、市地税局等所要办事的单位走一趟,认认门户,作个交接,试着让她先做一些简单的事情。第二步教她怎样报账,填写报账单,什么样的凭证,属什么科目或哪一级的科目。第三步教她怎样做帐。总之,我把我所知道的,毫不保留地传授与她。同时,自己要谦虚谨慎,向她人学习自己没有掌握的知识,取长补短,相互学习,共同进步。

公司财务部个人工作总结 篇8

从20__年9月米肯接手南广开始,南广财务部门的工作一直紧紧围绕着财务部门的

一、认真细致地做好财务日常工作

为了适应市场经济的要求,实现公司全年目标工作任务,我们财务部全面规范会计核算和财务管理工作,进一步加强财务核算和财务监督功能,使财务人员做到既当家又理财,认真做好各项财务工作。首先,财务人员认真做好会计报销、工资发放、会计原始凭证、记账凭证的审核、记账、装订及相关发票的领用等日常会计核算、会计监督工作,保证工作无差错;其次,按照会计档案管理的要求及时进行会计档案的

二、制定各项财务成本计划,严格控制成本费用

财务部根据公司的实际情况制定了各项财务成本计划,严格控制成本费用。

成本方面,严格按照收入与成本配比的原则,控制成本;费用方面,除了每月必须承担的费用,如广告费、工资等,其余的严格按照标准,同时把成本费用控制贯穿于公司生产经营全通过程,让成本控制、节约的观念成为每个部门、每个员工的自觉行动。

三、加强资金管理,合理控制公司总体资金规模

为了保证有限的资金能够满足公司正常生产与日常开支需要,为此,我们财务部一方面及时跟踪订单销售和退货的情况,加强销售回款的及时回笼,在资金安排上,做到公正、透明,先急后缓。另一方面,积极做好往来款项的清算和货币资金的自查、自检工作。这样,通通过以资金为纽带的综合调控,促进了公司生产经营发展的有序进行。

四、加强财务管理制度建设,提高财务信息质量

为了进一步加强财务管理工作,提高财务信息质量,财务部于今年下半年重新制定了公司的财务管理制度。新的财务管理制度明确了各岗位职责,财务人员要各司其职,互相配合,如实反映和严格监督各项经济活动;其次,新的制度还对印章管理、资金管理、财产的清查和盘点、财务汇报、费用管理进行了重新规定,进一步明确了借款的审批程序和执行标准、出差开支标准和报销程序、业务招待费标准及审批等。财务部严格按照新的财务管理制度规范财务工作,落实相关规定,提高了会计信息质量,为公司

五、及时向上级

每月10日之前,我们财务部会及时向有关

总之,本年度财务部全体财务人员在繁忙的工作中都表现

一是每个月的销售回款不能及时收回,建议财务人员要及时跟踪订单回款情况,并及时催收应收货款。财务部要加强应收货款的管理,加大应收货款回收和清欠力度,确保提高货款回收率。

二是建议在条件允许的情况下,开展以财务管理为中心的财务软件、ERP软件需要的更新,便于财务做账更加方便、准确,使公司

公司财务部个人工作总结 篇9

20**年*******在***党组的正确领导下,在各部、室的密切配合以及部门全体同志的共同努力下,较好地完成了***领导及上级主管部门布置和交办的各项工作任务。现将我公司20**年主要情况总结如下:

一、业务工作方面:

1、严格遵守财经法规、财务制度,工作认真负责,确保财务工作有序进行。

在日常工作中,严格按照有关财经法规、财务制度办事,认真审核各种收支单据,对收支活动严格把关,将各项经济业务努力做到最好,确保资金安全运转,各项帐务准确无误,并做到帐帐相符,帐表相符,帐实相符。

2、今年我公司财务部工作有如下几个方面:

(1)完成国家工商局企业法人营业执照年检工作。

(2)完成组织机构代码证书年检工作。

(3)完成宣武区国税局、地税局网上纳税申报。

(4)完成日常财务核算工作及领导交办的工作。

三、工作组织原则方面:

在公司领导的正确领导下,财务部全体同志能在工作中大事讲原则,小事讲风格,工作中既讲原则性,又能把握灵活性,工作严谨细致,公道正派,得到了领导认可,大家的好评,由于部室同志工作认真负责,积极主动,保证了财务工作顺利进行,工作效率明显提高。

同志们在注重自身思想改造的同时,更加注重了党员的政治修养的提高,严格遵守领导干部廉洁自律有关规定,认真贯彻党风廉正建设责任制。自觉地加强党风党纪的学习和廉政教育,并从思想上高度重视廉政建设。真正做到了自重、自省、自警、自励。

我公司财务部倡导四个相互,既政治上相互关心,事业上相互激励,工作上相互支持,生活上相互帮助。

坚定四种形象,一是高效务实的形象,二是优质服务的形象,三是廉洁从政的形象,四是公道正派的形象。

发扬四种作风,一是雷厉风行的工作作风,二是严谨细致的工作作风,三是求真务实的工作作风,四是艰苦奋斗的工作作风。

增强四种意识:一是责任意识,二是服务意识,三是效率意识,四是创新意识。

四、团结及劳动纪律方面:

财务部同志能够认真遵守公司各项规章制度及劳动纪律,工作忙时经常加班加点,但都毫无怨言,积极主动做好份内工作,既任劳又任怨,认真做好本职工作。财务部全体同志内部即有具体分工,又讲团结协作,形成了一种积极向上的工作氛围,一个政治上积极要求进步的团队。财务部同志能够认真总结经验教训,工作不断进取,业务理论水平不断提高,政治思想觉悟进步较快,在工作中不议论别人是非长短,不背后搞个人小动作,不犯自由主义,多看别人优点长处,有利于团结的话和事多说多做,不利于团结的话和事不说不做,把精力主要放在工作上,学习中。在平时工作中能够做到按时上下班,有事向领导请假,不无故缺勤。

五、今年工作亮点:

回顾今年工作取得的成果,深感来之不易,大家克服人员少、任务重的困难,团结协作,圆满的完成全年工作任务,主要特点如下:

1、在公司领导的支持和各部室帮助下,财务部的工作得到了稳定开展。我公司财务部同志在日常报销过程中对待同志一视同仁,认真审核,热情服务,在不违反财务制度原则的前提下予以报销,在遇到不符合财务制度的情况时能够坚持原则并注意工作方法,讲明不予报销的原因,拒绝不合理开支,做到了为企业理好财,把好关,为大家服好务。

2、通过业务理论的学习及财务电算化系统的建立和逐步完善,计算机应用、财会理论水平和效率均有了很大程度的提高,且在报表的处理、数据的传送等方面得到了非常好的改进。

3、财务部全体同志讲政治,讲团结,讲奉献,讲事业,大家心往一起想,劲往一起使,有利于工作的事多想多做,不利于工作的事不想不做,工作中任劳任怨,加班加点,不讲名利,不讲报酬,互相补台,形成了一个团结战斗的`集体。

六、今年工作不足之处:

1、财务管理基础工作有待于继续加强。公司收支凭证还存在薄弱环节。

2、加强业务学习。在学习财会业务方面知识的同时,还要继续扩大学习范围。

七、明年工作重点:

在总结今年工作的基础上,提出明年的工作计划,

在完成日常各项财务工作的同时,将重点放在以下两个方面:主要任务与努力方向

主要任务:

1、继续完善财务规章制度,完善财务管理内部控制制度,对有关规定和办法进一步抓好落实。

2、按照***要求,下半年将进一步提高我公司财务部人员的计算机及财务软件的应用水平及财会理论水平,认真完成***财务人员继续教育任务。

3、加强会计基础工作规范的力度。重新设置各项收支凭证。

4、完成公司领导及上级主管部门交办的其他各项工作。

在保持今年工作业绩的同时,继续深入学习“三个代表”重要思想,继续发扬艰苦奋斗的工作作风,戒骄戒躁,团结协作,从自身入手加强业务理论、政治理论的学习,提高财务管理水平,懂财务知识,懂管理知识,做一个合格的管理人员。

公司财务部个人工作总结 篇10

上半年三证税务数据整合,同时,要求各级单位进一步加强发票管理和审核,严格淘汰不符合规定的票据,限期更换历史年度不符合规定的发票,在规定期限内开具增值税专用发票,减少企业损失。截至20xx年6月,进项税额为xx万,销项税额为xx万。

分行主营业务收入累计1万元,滚动预算已完成。如果成本为人民币10000元,完成滚动预算,则总利润为人民币xxx元,完成滚动预算的xx%。

一是预算管理得到加强。

完善滚动预算管理制度。财务部监控各专业线资源配置的全过程;要求预算资源向业务前端倾斜,逐月分解讨论当月预算,下沉到基层单位,防止不同层次的资源被截留。各专业线成本得到有效控制。

二是基层单位考核体系不断完善。

积极推广内部商场的应用。应纳入内部商城管理的物资,必须纳入内部商城,对于未付款项,关闭线下报账入口,不允许报账。

三是加强欠款回收,缩小行业差距。

20xx年上半年,追缴欠款总额1万元;在完成20xx年欠款回收目标值后,20xx年4月制定了新的欠款回收计划,重点清理灰尘欠款、长期欠款和控制新欠款的增长。应收账款同比增长得到有效控制;ICT和网间结算的同比增长控制效果明显。与信息化和税务部门建立会议行业检查团队,持续跟踪更新会议行业检查差异,不断缩小差异;与省内公司密切联系,统一行动,为缩小省内行业差异做出了巨大贡献。

四是持续规范发票管理,防范税务风险。

上半年三证税务数据整合。同时,要求各级单位进一步加强发票管理和审核,严格淘汰不符合规定的票据,限期更换历史年度不符合规定的发票,在规定期限内开具增值税专用发票,减少企业损失。截至20xx年6月,进项税额为xx万,销项税额为xx万。

公司财务部个人工作总结 篇11

我们财务部也有了一个全新的开始,人员结构有较大的调整,基本上都是新人、新岗位,带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了,但是我们没有畏缩,在领导的正确引导和各部门的大力支持下,凭着责任心和敬业精神,我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高,我觉得有必要对这半年多的工作做一简单的总结。

一、作为非盈利部门,合理控制成本

有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。年初,为了加强会计基础工作的规范性,完善公司的管理机制,财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、讨论,把各项条款逐一与实际业务联系在一起,找问题找漏洞,并反复消化、严格把关。在出纳环节中,我们强调一定要坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,我们依据细则中的规定,认真审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。通过这半年的实践,我们的工作取得了显著的成效。我们都深刻的意识到加大成本控制的力度,尽快推出相应制度的必要性。

二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表

大家以苦为乐,从来没有怨言,工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识,针对公司出台的工资考核制度,我们相应地制定了内部员工工资考核方案,由部门经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性,充分发挥了企业的奖励机制,合理地利用了人力资源。

三、为了更好的与部门沟通

我们在完成本职工作的同时,发扬协作精神,积极配合总经办顺利完成了XX年工商年检的工作,为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用,我们及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏,为公司完成销售计划提供依据,我们及时记录每一笔到款,准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对,并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。

四、为了培养自身的综合能力

取人之长、补己之短。我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度,大家互相交流心得,熟悉各岗位的工作流程,把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理,再由部门经理转达给主管,主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外,我们合理地安排每位员工的外勤工作,让每个人都有与外界接触的机会,做到工作有里有外、有张有弛。

五、在上半年的税务工作中我们克服了许多困难

通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料,顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习,提高了每月纳税申报工作的质量,并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。

人生能有几回博,在今后的日子里,我们要化思想为行动,用自己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。


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