法制办述职报告(经典十四篇)

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法制办述职报告(篇1)

xxxx年工作总结

xxxx年，我办认真落实党的十八大、十八大四中、五中全会精神，在区委区政府的正确领导和上级法制办的指导下，紧紧围绕全区中心工作，牢牢把握建设法治政府新要求，全力保障和服务城市化大局，全力保障和服务行政主管部门依法履职，努力发挥政府法制工作在全面深化改革、加快法治政府建设中的作用。

1、服务大局，积极参与法律事务。一是为重大决策提供法律服务。积极参加区政府常务会议和区长办公会议，以及相关的涉法事务专题研究会议，为政府重大行政决策提供法律意见和合理性建议，例如中宇维萨违法建筑处置、昆龙童装市场回购等。二是为执法部门提供法律咨询。对执法部门的部分具体业务进行法律咨询和政策把关，积极协助相关单位从源头上预防和减少在重点项目建设、征地及拆迁补偿过程中引发的各类案件和纠纷。三是规范行政机关合同管理。制定并落实《xx区行政机关合同管理办法》，对区政府、区政府办签订的行政机关合同进行合法性审查，对区直属各单位签订的重大行政机关合同进行备案审查，有效预防和减少合同纠纷。四是妥善处理来信来访。共接待来信来访者二十余人次，对来访者耐心答疑解惑，属于其他部门管理的及时进行移交；对来信均进行书面反馈，及时与涉及机关沟通，共同预防社会矛盾激化。五是扎实推进司法强迁工作。积极探索裁执分离模式，不断完善司法强迁执行方案与机制，整合力量成功推动法院生效判决执行。今年共牵头顺利完成司法强牵强腾xx户，为新业路、庆春东路延伸工程等重要道路建设和凯旋地块配套公建建设扫清了障碍。今年x月，启动xx新城核心区二期征迁扫尾工作，截至目前，已完成xx余户居民的签约工作，并对全部未签约户顺利实施强制腾退。

2、定纷止争，做好复议、应诉工作。xxxx年x-xx月，收到区政府本级行政复议案件xx件，较去年同期增加xxx.x%；以区政府为被申请人的市级、省级行政复议案件xx件。代理一审案件xx件，二审xx件，诉讼案件总数比去年同期增加xx%。行政复议、诉讼案件呈现的特点：一是案件涉及管理领域及部门集中。从案件涉及的管理领域来看，土地、房屋拆迁类案件仍占据绝对多数，相关管理部门涉案较多。二是信息公开案件数量较大。信息公开成为案件多发领域，同时也是出现败诉案件或复议被撤销案件的重点领域。今年，信息公开引起的复议、诉讼案件xx件。三是类案现象突出。行政复议案件中类案现象突出，其中：涉及三改一拆的案件xx件；涉及宅基地使用权确权登记申请的回复的案件x件。四是复议案件纠错率增幅明显。确认违法、撤销、变更等直接纠错和以调解、被申请人自我纠错后撤回申请等方式结案间接纠错案件比重逐年增加。xxxx年为xx.x%，xxxx年为xx.x%，xxxx年至今达xx%。但以本级政府为复议被申请人和被告的复议、诉讼案件、纠错确认违法、败诉案件至今为零。五是行政争议化解工作取得显著效果。通过复议听证以及诉讼案件庭前、庭后调解，顺利化解行政争议x起，促使x起复议案件调解结案，x起诉讼案件原告撤回诉讼。

3、加强监督，规范行政执法行为。一是严格行政执法主体资格管理。顺利完成行政执法证件的考试、申领、年审、换证等工作，督促各执法单位进一步整顿行政执法队伍。今年组织开展x次执法证件考试，各执法部门xx余人参加。二是加强重大行政处罚案件备案审查。实行分类备案，对报送备案的案件按照执法领域和处罚额度分别建立台账，严格审核把关。共对x个重大行政处罚案件进行了备案登记。三是开展重点案卷评查工作。组织全区xx个部门、单位对xxxx年x月x日至xxxx年x月xx日期间形成的xxxxx份案卷（行政许可案卷xxxxx卷、行政处罚案卷xxxx卷）进行了自查，并对区财政局、区民政局、区统计局、区计生局、区文广新局、区城管执法局、区市监局、区卫生局、区安监局等单位报送的案卷共xx份进行集中评查和重点抽查。四是落实制度，强化规范性文件管理。对规范性文件的制定、审查、备案、清理等环节进行全面规范，明确制定程序，细化制定流程，落实合法性审查、三统一、备案审查、定期清理等制度，确保规范性文件合法有效。今年来，共对xx份区政府（区政府办）发布的规范性文件进行合法性审查，其中x份进行统一登记、编号和印发，并报送区人大、市法制办备案；对x份部门发布的规范性文件进行一般性审查。

4、夯实基础，推进法制队伍建设。加强思想政治教育，每月开展党员集体学习活动，定期召开党员座谈会，交流学习体会。完成三严三实等专题教育活动，落实党风廉政建设责任制，制订xxxx年党风廉政建设工作目标，支部定期检查职责履行情况。加强业务能力学习，积极参与上级法制办、法院系统组织的各类业务培训，安排新《行政诉讼法》、《国家赔偿法》、《行政强制法》等专题法律学习；编辑印发xxxx余册《依法行政学习资料汇编》，订购《行政执法与行政审判》、《行政审判参考》等书籍发放到各单位，提高法制工作人员自身法律素养。今年x月，牵头举办了全区依法行政培训，邀请省高院行政庭长为全区各部门依法行政分管负责人及法制联络员做新《行政诉讼法》专题讲座。

5、特色亮点工作。一是行政调解工作成效显著。在行政复议、诉讼案件中引入调解机制，积极开展复议听证，多次召开协调会，上门沟通交流。通过案中调解，有效解决了群众与区人口计生局、区公安分局、区城管局等部门之间的行政争议；推进王亚珍、陈吕惠等钉子户的拆迁纠纷化解；并帮助化解了祝水娟等案件中的民事纠纷。二是府院联席会议正式启动。今年x月，我办牵头召开府院第一次联席会议，取得良好效果，为行政机关与司法机关建立良性互动关系打下了基础。与法院探讨建立行政复议和行政审判沟通机制，研究探讨行政执法中发现的共性问题，对影响较大的案件，与法官共同分析交流，提出对策。三是政府法律顾问室正式组建。制定出台《x市xx区人民政府办公室关于全面推行政府法律顾问制度的实施意见》，组建了以法制机构人员为主体、吸收专家和律师参加的政府法律顾问队伍，健全政府法律顾问工作机制，充分发挥政府法律顾问在深入推进依法行政、加快建设法治政府中的作用。

党的十八大以来，国家法治建设进程明显加快，法制被摆到越来越突出的位置。在当前全面深化改革、推行依法行政的大背景下，政府法制工作取得了一些成绩，同时也凸显了一些问题：一是依法行政意识不强。存在两种不利于依法行政深入推进的思想：认为依法办事框框多、程序繁，影响工作效率；认为推行依法行政浪费行政资源，制约经济效益的快速增长。这些思想严重阻碍了法治政府的建设。二是执法权责边界不清。执法部门之间存在职能交叉、权限不清的问题，越位、缺位情况仍然比较严重。例如，城管、住建、工商，对于破墙开店问题属于哪个部门管辖产生争议。三是行政执法存在瑕疵。主要表现在：执法人员资格问题，因为执法力量严重不足，很多部门使用未取得执法资格的人员从事执法工作；自由裁量权缺乏相对统一、固定的标准，运用不准确影响行政执法的公信力；证据意识淡薄问题，在行政复议、诉讼案件中，常因缺少证据，导致行政行为被确认违法或撤销。四是规范性文件管理制度未严格落实。应审未报、提交审查、报备不及时的现象仍很突出。有些部门提交审查或报备规范性文件时，没有随附备案报告、起草说明和征求意见情况等材料，或者提交的材料不符合规定。五是法制队伍力量不足。政府法制机构人员较少，很多执法部门未设立法制科室，有些部门甚至没有专职法制工作人员，使得依法行政工作的各项任务难以有效落实。六是强拆强腾过程中存在法律风险。以三改一拆为例，今年我办共收到此类案件xx件，其中撤销xx件，确认违法x件，主要问题是：对于违法建筑的强制拆除，由街道拆除缺少职权依据；案涉强制拆违行为均未对具体违法建造面积、四至和认定依据进行说明，主要事实不清；拆除违法建筑的行为均未提前告知当事人享有陈述申辩等权利并听取其意见，程序存在不当。七是新《行政诉讼法》对政府法制工作带来新问题。修改后的《行政诉讼法》加大了对行政机关的监督力度。新法实施后，行政复议、诉讼案件均出现快速、大幅增长，行政机关败诉率有所增加。同时，新法增加在个案中对规范性文件进行附带性审查的规定，明确行政机关负责人出庭应诉的义务，这些给推进法制工作带来机遇的同时也带来新问题。

xxxx年工作思路

xxxx年，是十三五规划的开局之年，也是全面推进依法治国的关键之年，我区政府法制工作的总体思路是：坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕区委区政府全面建设城市新门户、都市新中心、浙商新高地、金融新蓝海的总目标，全面推进依法行政，不断强化执法监督，规范行政复议诉讼，着力化解行政争议，为经济社会改革和稳定做好法律服务、提供法律保障。

1、深化依法行政工作，积极推进政府职能转变。一是全面部署依法行政工作。对依法行政工作进行全面总结、开展经验交流，查找工作中存在的问题，安排部署明年工作任务。二是科学设置考核目标。科学设置依法行政考核目标，进一步量化考核标准，将考核结果作为对政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要内容，充分发挥考核对依法行政工作的促进、引导、服务和保障功能。三是积极转变政府职能。继续深化行政审批制度改革，调整行政审批事项，健全权力清单，厘清政府职能与市场作用的边界，实现行政职权配置法治化。建立网络政务公开体系，推动政府权力事项集中进驻、网上服务集中提供、数据资源集中共享，确保权力加快推进智慧政务建设，创新政府管理服务方式。

2、不断规范决策程序，促进依法民主科学决策。一是规范制定程序。规范决策制定程序，全面落实公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论等决策环节。二是规范审查程序。建立重大决策合法性审查机制，组建专业法律顾问队伍，全面参与政府重大决策研究、重要文件起草及其他法律事务；落实决策稳定风险评估机制，积极探索第三方评估机制，推进重大涉稳问题项目化监管。三是监督决策落实。跟踪了解决策实施情况，确保决策执行到位。完善决策考核机制，全面评价决策实施效果。建立重大决策终身责任追究制度及责任倒查机制，对重大决策失误责任到人。

3、着力强化执法监督，确保严格规范文明执法。一是进一步强化规范性文件管理。全面落实规范性文件三统一制度，坚持和完善审查备案制度，不断提高审查效率，积极拓展审查方式，确保行政规范性文件合法有效。二是加强对重点领域行政执法的监督指导。选取重点执法领域、重点执法部门开展行政执法专项检查工作，梳理执法问题，及时督促整改，落实执法过错责任追究制度。三是加大对执法裁量权使用的监督。合理使用执法裁量权，落实分级审批制、集体讨论决定制、案件说明理由制等配套制度，定期组织专项监督工作组，对重大行政处罚案件中裁量权的使用情况进行监督检查，避免明显不当情形发生。四是加大行政执法案卷评查力度。对执法案卷实行随时抽查、半年评查的模式，强化对执法行为的指导监督，规范行政执法行为，提高执法质量。

4、发挥复议应诉职能，有效化解社会矛盾纠纷。一是进一步创新行政复议工作机制。畅通行政复议渠道，推进行政复议听证、调解工作，提高行政复议的公信力和案结事了率。二是进一步规范行政诉讼工作。落实行政机关负责人出庭应诉等工作制度，积极开展庭后和解工作，争取有效化解行政纠纷，达到息诉罢访。三是加强与人民法院的沟通协调。积极推进府院联席会议、诉讼案件研讨会议等制度落到实处，针对行政诉讼中暴露的行政执法突出问题，及时组织有关行政机关、区法制办、区法院召开专题研讨会，共同纠正执法问题、解决行政争议，促进行政机关与司法机关的良性互动。

5、继续加强队伍建设，做好宣传研究顾问工作。一是加强机构建制。推进主要执法部门建立法制科室，加强政府法制工作力量；加强政府法制机构自身建设，配齐配强政府法制工作队伍。二是提升人员素质。开展依法行政专题培训，提高法制工作人员的法律素养；抓好行政执法人员上岗前、执法前培训工作，切实提高执法队伍业务水平。三是发挥法律顾问作用。定期开展政府法律顾问室日常活动，为区政府和各部门处理涉法事务和行政应诉事务提供法律建议和法律服务。四是加强宣传调研工作。加大对法律、法规、规章的宣传和舆论引导力度，拓宽宣传渠道，丰富宣传内容，增强全社会学法、用法、尊法、守法意识。加强政府法制调研工作，选取具有现实意义的调研课题，结合实践开展调研工作，达到学习交流、宣传借鉴的效果。

6、完善强制执行模式，为城市化大局扫除障碍。一是做好谋划梳理。综合考虑建设时序、力量组织、资金保障等因素，梳理一批严重影响重点项目推进的被征迁住户和企业，为滚动实施下一轮司法强制执行工作做好准备。二是强化统筹实施。根据不同执法类型明确有关单位职责，加强执法过程中部门无缝衔接，完善保障机制。加强执行过程中难点问题的研究，做好经验总结，形成程序化执行模式。三是推动征迁扫尾。最大程度发挥司法强迁对其他钉子户的震慑作用，争取教育一批、化解一批，同时加强正面宣传引导和谈判力度，把握政策总体平衡，积极带动周边区域征迁扫尾工作迅速推进。

法制办述职报告(篇2)

20xx年，我办立足本职岗位，围绕县政府中心工作，继续以贯彻国务院《全面推进依法行政实施纲要》(以下简称《纲要》)为统领、以服务政府工作、服务社会为宗旨，按照上年度既定的工作思路，以推进依法行政、建设法治政府为目标，以健全工作制度、规范行政行为为载体，紧密结合本县法制工作实际，认真履行职责，为推进依法治县进程和加快建设社会主义法治政府，提高政府及各部门依法执政能力和执政水平开展了扎实的工作，现总结如下：

一、工作开展情况

(一)履行普法职能，继续深入宣传贯彻《行政复议法》、《行政复议法实施条例》。根据xx普法工作的要求，于4月24日法制宣传日，与县监察局、人事局、司法局组织全县行政执法部门以上街开展法制宣传一条街等活动，我办重点宣传了《行政处罚法》、《行政处罚法实施条例》、《国家赔偿法》等公共法律、法规知识，为《行政处罚法实施条例》的正确施行奠定基础，也进一步提高了广大群众行政复议知识及法律意识。

同时，积极参加县依法治县办、县政法委组织的法制宣传,多渠道宣传《行政复议法》、《行政处罚法》，丰富了广大城乡群众的法律知识，为正确引导公民、法人和其他组织依法维护自身合法权益，通过行政复议和行政诉讼等合法渠道反映诉求，减少越级、违法上访、缠访，逐步形成与建设法治政府相适应的法治环境、社会氛围和《纲要》的正确、广泛施行奠定了群众基础。

(二)履行执法监督职能，认真进行执法监督。根据《贵州省行政执法过错责任追究办法》的规定，我办制定并下发了《黎平县行政执法考核办法》，量化了对县级行政执法部门的考核标准，使执法监督制度化、具体化并具有可操作性。上半年，继续与县人大法工委、县监察局对县国土局、县农业局(农业综合执法大队)、县建设局、县文广局(文化稽查队)等行政执法单位进行执法质量抽查，通过对制度建立、执法案卷等具体事项进行检查，被检查机关自《贵州省行政执法错案责任追究办法》实施以来，执法日趋规范，行政处罚适用法律、法规基本准确，程序合法，没有违反《办法》的现象。

(三)履行行政规范性文件审查、备案及行政合同审查职能。自我办XX年年制定下发规范性文件起草、审核与备案办法后，县政府及政府办公室和政府各部门起草的规范性文件印发前都能先进行法律审核。上半年共审查县政府办公室及部门送审规范性文件2件，行政合同2份，并针对具体问题提出了相应意见。

(六)行政执法依据梳理工作。为规范行政执法行为、提升服务质量，我办克服人少事多的困难，经过近一年的清理，理清了县级行政执法部门的权力清单，并即将完成此项工作，然后向社会公示后编印给各行政执法部门。同时，行政审批事项清理工作也正在进行中。

(七)其他有关工作。一是认真做好日常来信来访接待工作，当好县政府及办公室的助手，半年共接待(含涉纠纷、涉法)上访群众23人次。对来访者，审慎地做好法律、法规、政策的引导、解释工作，为维护政策统一和农村社会稳定做出应有贡献。二是及时组织持到或超期《行政执法监督证》人员进行换证。三是对县政府领导交办的相关工作认真审查，及时提出相应法律意见。四是积极完成县政府办领导安排的全县消防工作检查等工作及县政府办公室安排的日常工作。

二、存在的问题

我办当前主要存在的问题仍与上年一样：一是人员少，还不能适应当前政府法制工作的需要。主要表现在：随着法制宣传的不断深入，行政复议案件增幅较大。行政复议、行政应诉工作压力较大。根据《纲要》建设法治政府、推进依法行政的工作要求，当前还有一些政府法制工作因人员少、被抽调时间长而不能正常开展，距省州法制工作要求还有较大差距。二是不能对乡镇政府进行行政执法工作指导、培训，乡镇政府的行政执法总体水平仍然不高，且发展不平衡，相当数量的纠纷还不能就地协调解决，法制工作服务农村、促进经济社会发展的职能还不能充分体现。三是因为监督、处罚机制不健全，规范性文件报送备案工作仍不能正常开展，急待进一步加强。四是法制信息、调研工作不能正常开展，还急需加强。

三、下步工作思路

针对前述具体问题，我办将继续以贯彻执行《纲要》为宗旨，以服务政府、服务人民为主线，按照如下思路开展工作：一是迅速组织全县行政机关公务人员学习《国务院关于加强市县政府依法行政工作的决定》，及时按要求抓好《决定》中各项具体要求的落实工作。二是定期向县政府领导汇报政府法制工作，争取更大支持，及早增编补员，增加办案力量，以缓解行政复议案件增多的压力;三是进一步加强规范性文件审查备案工作，为政府依法决策提供有效的法制保障;四是加大执法质量监督检查和培训力度，继续协调县人大法工委、县监察局、县人事局、县司法局组织开展依法行政检查和行政执法培训，并使之常规化，促进提高执法质量，从基层基础方面加强和推进全县依法行政工作，促进平衡发展。五是继续加大工作力度，大胆创新工作方式，按年初既定工作计划开展政府法制各项工作;六是克服困难，结合实际加强对行政执法、行政复议等工作的调查研究，为加快我县政府法制工作进程，推进依法行政工作作出有力贡献。

法制办述职报告(篇3)

一、加强政府立法，为率先科学发展提供有力保障

围绕市委、市政府的中心工作，坚持重点突破，推动深化改革、民生保障及社会管理等重点领域政府立法，完成《青岛市轨道交通条例》《青岛市审计监督条例》《青岛市职业学校管理条例》《青岛市商品流通条例》《青岛市养犬管理条例》《青岛市城市房地产开发经营管理条例》等6件地方性法规草案的审查修改，完成《青岛市行业（系统）消防安全监督检查管理办法》《青岛蓝色硅谷核心区管理暂行办法》《青岛市民用机场净空和电磁环境保护管理办法》《青岛市建筑废弃物管理办法》《青岛市餐饮服务业环境污染防治办法》等5件政府规章草案的审查修改，充分发挥立法对经济社会发展的引领和保障作用。

在提高立法质量方面，认真贯彻新修订的《立法法》，以提高立法质量为核心，改进法规规章草案审查程序，推进科学民主立法。健全立法协商、立法协调、立法咨询机制，对一些专业性比较强、难度较大的立法项目通过召开专家座谈会、论证会等方式深入研究论证。进一步拓宽公众参与立法的途径和方式，建立政府立法基层联系点制度，邀请70多个社区、学校、科研机构、中介机构、中小企业等作为政府立法联系点，深入征求基层对政府立法工作的意见建议，让更多的基层单位、基层管理人员、人民群众和利害关系人参与到政府立法，使政府立法更加接地气，不断提高法规规章的针对性、有效性和可操作性。

二、加强规范性文件备案审查，保障行政机关依法有效实施行政管理

加强规范性文件备案审查工作，推进政府和部门严格依法制定规范性文件，从源头上预防和纠正违法行政行为，保证政令畅通及法律、法规、规章正确实施，保障和监督行政机关依法有效实施行政管理。严格执行规范性文件“三统一”和备案审查制度，认真履行合法性审查职责，有效提升规范性文件监督管理水平。今年以来，我办对市政府印发的推进户籍制度改革、环境保护监督管理、燃气设施安全保护管理和盘活城区老工业区存量土地促进产业转型升级等方面的20余件市政府规范性文件以及市政府的其他100余件文件进行合法性审查。对市政府部门和区市政府印发的160余件规范性文件进行审查备案。印发《关于开展规范性文件专项梳理工作的通知》，在全市部署开展规范性文件集中清理工作，共梳理市政府部门规范性文件940余件，指导区、市政府组织开展规范性文件清理工作。

三、充分发挥参谋助手职能，推进政府依法科学民主决策

（一）对提交市政府常务会议审议的议题进行合法性审查，重点围绕决策事项、决策程序和决策内容是否合法加大审查力度。今年以来，我办完成重大财政资金安排、重大政府投资项目、重大国有资产处置以及市政府制定资源开发利用、环境保护、海洋经济、社会保障、教育、医疗卫生、食品药品、住房建设、安全生产、交通管理等方面政策的140余项议题材料的审查，严格把关，限度降低决策风险、提升决策水平。

（二）为市政府重*律事务提供法律审核意见，积极参与60余件重*律事务办理工作，参加各类决策事项协调会100余次，参加信访事项调度会、听证会、复查复核会30余次，依法提出针对性的法律意见，为市政府决策提供参考。认真做好政府合同的审查，今年以来，共审查市政府对外签订的40余件合作协议，准确提出法律风险分析意见。

（三）为规范完善重大行政决策机制，参与研究制订《青岛市重大行政决策程序规定（试行）》，进一步健全行政决策、执行和监督机制，切实强化对政府自身的监督和制约。会同有关部门研究制订《关于普遍建立法律顾问制度的意见》，在市级层面由市委、市人大常委会、市政府、市政协联合聘任法律顾问，组成市法律顾问团；市直党政机关层面，通过政府采购方式确定一定数量的律师事务所，市委各部委、市政府各部门从中选择律师事务所聘请常年法律顾问，按照合同约定提供服务；区（市）和镇（街道）层面，结合实际建立法律顾问制度。目前，已完成市直党政机关法律顾问采购工作，50家律师事务所中标获得为市直党政机关提供法律服务的'供应商资格，正在积极组织筹备市法律顾问团成员遴选工作。

四、突出抓好复议应诉能力建设，充分发挥复议监督的功能和作用

（一）深化行政复议委员会试点暨相对集中行政复议权改革。按照省政府批复，除海关、金融、国税、外汇管理、国家安全和公安机关以外，其他部门的复议职权由市政府行使。明确案件管辖权，督促市政府各部门、各区市政府对行政执法文书进行修订和完善，告知行政复议权利救济途径。不断完善复议委员会的工作机制，实行行政复议案件“集中受理、集中审查、集中决定”，实现复议管辖集中化、案件审理专业化和案件办理透明化。发挥好复议委员会的作用，所有重大复杂疑难案件，均由行政复议委员会案件审理会议审议。

（二）健全行政复议案件审理机制，加强行政复议规范化建设。实行“阳光复议”，推进行政复议办案系统建设，创新办案方式，充分运用书面审查、实地调查、听证审理等方式审理行政复议案件，办案程序公开透明，办案质量进一步提高。今年以来，市政府共收到行政复议申请530余件，受理360余件，对所有案件均依法审查办理，大量行政争议在行政程序内部得以化解，行政复议在监督行政机关依法行政、维护群众合法权益方面的重要作用得到有效发挥。

（三）完善行政应诉机制，建立规范化行政应诉规程，将行政机关出庭应诉等情况纳入依法行政考核体系。完善与司法机关沟通机制，通过定期通报案情、共同培训、法律研讨、法治宣传、司法建议等方式，实现司法与行政良性互动。代理市政府行政应诉案件80余件，有力地维护了市政府依法办事的良好形象。

五、强化政府法制监督，促进行政机关严格规范执法

（一）在全市组织开展形式多样的学习宣传《条例》活动，全市在主流报刊、政务网站播发稿件100余篇，开设专版专栏200余个，举办现场宣传咨询活动260余次，制作宣传横幅470余幅，发放宣传材料40余万份，发送宣传短信30余万条，开展专题培训50余期，为广大市民学习了解《条例》，参与行政执法监督打下良好基础。

（二）严格落实《条例》，深入推进行政处罚权规范透明运行工作，对12个市直执法部门制定的行政处罚裁量基准规范性文件进行备案审查，涉及行政处罚事项1940余项，行政处罚裁量基准9700余个。依托网上执法监督平台实时监督行政处罚案件办理情况，及时发现和纠正违法或不当的行政处罚行为。

（三）研究建立行政执法全过程记录制度，起草市政府办公厅《关于建立行政执法全过程记录制度的通知》，对全市各级行政执法部门建立行政执法全过程记录制度工作进行部署。配合有关部门指导胶州市开展综合执法试点工作，推动胶州市综合执法试点工作按照省政府批复要求全面启动。

（四）严格落实行政执法人员持证上岗和资格管理制度，组织全市1100余名持有执法证件4年的执法人员进行公共法律知识更新考试。审验行政执法证件3000余个，办理发放行政执法证件6000余个。组织完成610余名新增行政执法人员公共法律知识的培训考试工作。组织开展行政执法案卷评查活动，并通报表彰优秀行政执法案卷。加强依法行政考核，制定20xx年度全市依法行政指标考核办法，重点针对依法决策、行政执法规范和行政复议等方面加强监督考核，有效促进全市依法行政工作深入开展。

法制办述职报告(篇4)

（一）扎实开展党的群众路线教育实践活动。学教活动期间，市法制办把“办实事”作为践行群众路线重要举措，把维护群众利益和关心群众冷暖贯穿各项工作始终。在学教活动中，市法制办紧密联系自己的工作和思想实际，聚焦“四风”，查摆问题，深刻剖析原因，从解决突出问题着手，完善制度，制定整改措施。活动期间，市法制办深入农村，了解农户需求，积极开展春耕备耕送化肥活动，为顾家店石半坡村阮修兵等五户困难群众送去二十多包化肥；调查了解顾家店石半坡村留守儿童家庭成员及教育情况，建立了12名留守儿童联系台帐，为他们送去了被子、书包和玩具；开展关爱空巢老人活动，我们与七口堰社区86岁的空巢老人谢传福建立了联系，在节假日为老人送去生活用品和节日礼物，陪老人唠嗑，了解他们的生活困难和需求，帮助他们解决生活中的实际困难。通过开展以上活动，增加了党员干部对基层实际的了解，加强了与人民群众的联系，增进了与人民群众的感情，增添了做好本职工作的动力和干劲。

（二）大力加强机关制度建设。为切实提高工作质效，对办公室管理制度进行了修改完善，从工作职责与分工、学习制度、财务管理、公务接待、车辆管理、文书管理、印章管理、考核奖惩制度等八个方面进行了细化明确，做到任务到岗、责任到人，用制度管人管事。

（三）深入抓好党风廉政建设。建立和完善了“支部统一领导、党政齐抓共管、科室各负其责、干部积极参与”的党风廉政建设工作机制。认真执行中央八项规定，省委六条意见及、我市的一系列意见和规定，在公务接待、人情往来等方面，严格按制度办事，做到守住底线，不越红线，坚持以清廉促勤政，以廉洁促规范。

回顾2020年上半年，我办各项工作虽然取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：行政执法监督机制和力度须进一步健全和加强；政府法制宣传工作存在薄弱环节；指导基层开展依法行政工作的力度有待加强。下半年，我办将进一步做好政府法制监督、规范性文件制定管理、行政复议与应诉、涉法事务处理等工作，努力提高工作水平，当好市委、政府的参谋助手，全力推进我市依法行政工作，更好地服务我市的经济和社会建设。

法制办述职报告(篇5)

(一)履行普法职能，继续深入宣传贯彻《行政复议法》、《行政复议法实施条例》。根据“五五”普法工作的要求，于4月24日法制宣传日，与县监察局、人事局、司法局组织全县行政执法部门以上街开展“法制宣传一条街”等活动，我办重点宣传了《行政处罚法》、《行政处罚法实施条例》、《国家赔偿法》等公共法律、法规知识，为《行政处罚法实施条例》的正确施行奠定基础，也进一步提高了广大群众行政复议知识及法律意识。

同时，积极参加县依法治县办、县政法委组织的法制宣传,多渠道宣传《行政复议法》、《行政处罚法》，丰富了广大城乡群众的法律知识，为正确引导公民、法人和其他组织依法维护自身合法权益，通过行政复议和行政诉讼等合法渠道反映诉求，减少越级、违法上访、缠访，逐步形成与建设法治政府相适应的法治环境、社会氛围和《纲要》的正确、广泛施行奠定了群众基础。

(二)履行执法监督职能，认真进行执法监督。根据《贵州省行政执法过错责任追究办法》的规定，我办制定并下发了《黎平县行政执法考核办法》，量化了对县级行政执法部门的考核标准，使执法监督制度化、具体化并具有可操作性。上半年，继续与县人大法工委、县监察局对县国土局、县农业局(农业综合执法大队)、县建设局、县文广局(文化稽查队)等行政执法单位进行执法质量抽查，通过对制度建立、执法案卷等具体事项进行检查，被检查机关自《贵州省行政执法错案责任追究办法》实施以来，执法日趋规范，行政处罚适用法律、法规基本准确，程序合法，没有违反《办法》的现象。

(三)履行行政规范性文件审查、备案及行政合同审查职能。自我办20xx年制定下发规范性文件起草、审核与备案办法后，县政府及政府办公室和政府各部门起草的规范性文件印发前都能先进行法律审核。上半年共审查县政府办公室及部门送审规范性文件2件，行政合同2份，并针对具体问题提出了相应意见。

(四)履行行政复议与行政应诉职能，做好行政复议及行政应诉工作。行政复议工作：至6月底，共收到行政复议申请12件(与20xx年持平)，内容均为不服乡镇政府和县政府执法部门行政处理决定。其中受理7件，不予受理1件，监督乡镇政府自行撤销不当行政行为1件。说明原因，引导当事人径直提起诉讼2件。共审结7件，其中维持具体行政行为4件，撤销1件，驳回复议申请1件。未结1件(新受理)。

行政应诉工作：因当事人不服行政复议决定提起行政诉讼6件。乡镇部门应诉2件，县政府应诉4件，经法院审理后，撤诉1件，撤销1件，维持2件，在审3件。

(六)行政执法依据梳理工作。为规范行政执法行为、提升服务质量，我办克服人少事多的困难，经过近一年的清理，理清了县级行政执法部门的权力清单，并即将完成此项工作，然后向社会公示后编印给各行政执法部门。同时，行政审批事项清理工作也正在进行中。

(七)其他有关工作。一是认真做好日常来信来访接待工作，当好县政府及办公室的助手，半年共接待(含涉纠纷、涉法)上访群众23人次。对来访者，审慎地做好法律、法规、政策的引导、解释工作，为维护政策统一和农村社会稳定做出应有贡献。二是及时组织持到或超期《行政执法监督证》人员进行换证。三是对县政府领导交办的相关工作认真审查，及时提出相应法律意见。四是积极完成县政府办领导安排的全县消防工作检查等工作及县政府办公室安排的日常工作。

法制办述职报告(篇6)

今年以来，市法制办在市委、市政府及市综治委的领导下，紧紧围绕我市社会管理综合治理和社会维稳工作全局，严格按照社会治安综合治理领导责任制要求，将依法行政作为推进综治工作的重要结合点和最终落脚点，与业务工作同步谋划、重点推进，有力促进了全市经济的跨越发展和社会和谐稳定。现将工作情况报告如下：

一、加强组织领导，营造法治政府建设良好环境。

（一）加强组织领导，严格实行综治领导责任制和目标管理责任制。建立由主任牵头、联络员具体承办的宗旨维稳和平安建设工作机制，定期研究部署综治维稳工作和平安建设情况。

（二）健全制度，强化内部管理。是按照“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”的要求，将治庸问责和强化机关自身建设相结合，健全单位内部管理各项制度。加强干部职工的道德、法制和廉政等普法教育工作，加强矛盾纠纷排查调处工作，加强内部治安防范和安全管理工作，落实人防、物防和技防措施，单位内部无干部职工违法犯罪，无刑事、治安案件和治安灾害事故。

（一）推进制度廉洁性评估工作。为深入贯彻落实党风廉政建设“两个责任”，从源头上治理和预防*，根据省、宜昌市相关文件规定，上半年我办起草了《枝江市政府系统制度廉洁性评估工作方案》及《枝江市政府系统制度廉洁性评估专家工作规则》，已经市政府常务会议审议印发，进一步从制度层面形成有效预防*的长效机制。同时，聘请了杨义华等14名同志为市政府系统制度廉洁性评估专家，并切实在实际操作中把好行政规范性文件廉洁性评估关，为推进法治枝江建设提供有力保障。

（二）开展《湖北省行政规范性文件管理办法》贯彻落实情况检查工作。为维*制统一，确保政令畅通，切实从源头上预防行政违法，根据省、宜昌市相关文件规定，按照市政府领导要求，8月我办起草了《市人民政府办公室关于印发贯彻落实情况检查工作方案的通知》，送市政府办制定下发，并在全市范围内开展了《湖北省行政规范性文件管理办法》贯彻落实情况专项检查。主要检查我市各地各部门20xx年3月1日至8月1日制发的规范性文件，重点从规范性文件制定程序（制度廉洁性评估）执行情况、规范性文件备案审查情况、违法制发规范性文件责任追究情况、加强规范性文件管理的组织领导情况四个方面进行检查。通过采取各地各部门先自查，后抽查的检查方式，了解我市各地各部门《湖北省行政规范性文件管理办法》贯彻落实情况。经查，我市20xx年3月1日至8月1日制发政府规范性文件1份，制定主体适格、制定程序合规。

（三）加强规范性文件审查、备案工作。严格规范性文件制定工作程序，对文件的合法性、合理性、可操作性进行认真审查把关。20xx年，我办共审查政府及其部门各类文件18份，发出《规范性文件事前审查意见书》1份，向宜昌市法制办报备政府规范性文件1份。

三、维护社会稳定，全力化解矛盾纠纷

（一）发挥行政复议主渠道作用。坚持敞开大门，依法受理行政复议申请，多举措推动复议办案，化解社会矛盾。20xx年，我办共收到行政复议申请14件，其中受理10件，不予受理2件，其他方式处理2件。在办案过程中，始终坚持从保护当事人切实利益和解决纠纷的角度出发，把好案件事实关、证据关、法律适用关，切实做到依法审查、公正裁决。代理市政府行政复议案件2件。在代理申请人曹明对被申请人枝江市人民政府为曹诗法颁发《农村土地承包经营权证》（鄂EJ203060119）的行政行为不服向宜昌市人民政府申请行政复议期间，我办会同市经管局、市林业局，与顾家店镇政府共同做双方当事人调解工作，申请人撤回行政复议申请，行政复议终止。

（二）认真代理行政应诉案件。20xx年，我办共代理市政府行政应诉案件2件。在办案过程中，我办坚持对每一件案件都做到了高度重视，要求对每个案件必须及时、全面、规范地整理、收集证据、依据和其他有关材料，分析、研究争议焦点，认真起草答辩状等法律文书，按照法律规定的时限和要求提交法院，参加法院庭审，依法维护政府自身权益。

（三）审慎办理信访复查事项。20xx年，我办共办理邹大成要求落实5%独生子女奖励政策信访复查、翟远沛等人反映抚恤金待遇不同问题等信访复查事项8件。由于信访事项涉及的`都是社会热点、难点和焦点问题，一旦处理不好，将会引起大规模的群访、集访事件。因此在办理信访复查事项过程中，我办注重钻研工作方法，在保证法律、政策得到贯彻实施的前提下，积极为老百姓解决实际困难，努力化解各种社会矛盾，较好地维护了社会稳定，为解决进京非正常上访工作奠定了夯实的基础。

四、主动谋划，加强法治政府建设。

（一）认真谋划法治政府建设。为深入推进法治政府建设，上半年，根据市委、市政府领导要求，我办组织起草了《枝江市法治政府建设工作实施方案》、《枝江市人民政府20xx年法治政府建设工作安排》送市政府办印发，明确了我市法治政府建设的指导思想、工作目标、主要任务和保障措施。

（二）完善依法决策机制。年初，我办按照市政府要求修改和完善了《枝江市人民政府重大行政决策程序规定》、《枝江市人民政府工作规则》等文件，明确重大事项必须经过公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定等程序方能作出决定。

（三）坚持领导干部学法制度。为进一步推动我市领导干部学法、用法，提高领导干部依法决策、依法行政的能力和水平，我办起草了《20xx年枝江市人民政府常务会议集体学法计划》，重点学习法治政府建设、行政诉讼及行政应诉、房屋征收补偿、环境保护、新修订的预算法及政府债务管理等内容。

（四）全面推行政府法律顾问制度。为切实推进依法行政，规范和完善政府法律顾问工作，年初由市政府办公室牵头，市政府法制办聘请4名律师组建了市政府法律顾问团，在政府重大决策、防范法律风险、重大投资项目、重要合同签订上发挥了重要作用。

五、加强平安创建法制宣传，营造良好*氛围。

坚持“属地管理”原则，服从所在街道综治信访维稳中心对综治维稳工作和平安建设的统一领导，积极参与所在地平安创建活动。做好全体机关工作人员平安建设问卷调查工作，并通过市政府门户网、市政府法制信息网、市法制办电子显示屏、户外宣传栏、板报等宣传途径和一系列丰富的平安宣传文化活动开展平安建设宣传工作，做到既有密度、广度，又有深度、力度，切实提高平安枝江建设的知晓率、参与率、满意率，真正做到人人皆知，家喻户晓。同时认真做好政务公开网站及市政府法制信息网站信息更新，及时宣传依法行政工作经验，拓展交流平台，营造依法行政的良好*范围。截止目前我办共向国务院法制办、省法制办及各新闻媒体报送政府法制信息宣传稿件30篇，其中被省政府法制办采用5篇。印发“法制工作动态”6期，及时总结、反映和宣传依法行政的工作措施和特色亮点。

今年以来，我办各项工作有序开展，较好完成了综治维稳各项工作任务，但与市委、市政府领导要求相比、与群众迫切需求相比，仍然还存在一定距离。我办将总结经验，创新思路，在加强学习，提高业务能力上下功夫；在转变作风，提高工作质量上下功夫；在研究新情况，探索新方法上下功夫；在加强指导，解决难题上下功夫，为综治维稳工作作出新贡献。

法制办述职报告(篇7)

回顾这一年的工作历程，我在有关公司领导的正确指导与监督下，紧紧围绕公司法制办制定的计划与目标配合法制办领导、同事开展工作，圆满地完成了公司新商标注册，商标管理，新专利申请，专利管理，起诉应诉等各项任务。公司法制办目前只有个人，需要负责工作的工作复杂而重要，作为刚刚一个工作两年的大学生、作为公司法制办职员，我有时要身兼数职，让我深刻体会到了肩上任务的艰巨和责任的重大，在繁忙的工作中我锻炼了自己也磨练了自已。现将这大半年来的工作情况总结如下：

一、履职情况

半年来，我按照岗位要求严格履行着法制办职员的职责，工作中能够按照轻重缓急认真安排和妥善处理各项工作。主要参与了以下工作：。

二、坚持学习，提高自己业务能力

麻雀虽小，五脏俱全，工作千丝万缕。现代社会竞争日趋激烈，而竞争成败的关键在于人才。在新形势下，公司法制办工作也面临着很多新的问题，陈旧的观念将逐步淡化，如何选择工作着力点非常重要。面对日新月异的知识经济，提高素质已成为我们公司法制办工作者适应岗位需求、应对竞争和挑战、实现自我发展与进步的必须要求。基于此种认识，作为一名工作经验不算丰富的、资历尚浅的毕业刚2年的大学生，我把学习实践做为提升能力素质的根本途径，勤奋学习，敏于思考，注重实践。既学习了企业商标管理、法律工作知识，也学习和了解其他方面、其他领域的知识，既讲究了学习方法，端正了学习态度，更注重了学习效果，既做到了向书本学，更向实践学。向领导、同事学，不断更新知识、气势磅礴知识储备、拓展知识领域，在学习实践中积累经验，经受锻炼，增长才干。

工作以来,我亲身感受到法制办老同志们在工作上的风范和艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。在我看来向前辈同仁学是非常重要的，如不虚心学习，积极求教，实践经验的缺乏必将成为制约个人工作能力发展的瓶颈。

三、勤奋工作，回报领导和同事们的关爱

热爱工作才能成功、懂得感恩才能快乐。年月毕业后我进入公司法制办工作，这才像是走进了一条阳光大道，找到了一个家，这家里有阳光，有温暖。有勤勤恳恳的同事、朋友，有团结务实的领导班子，有我们的伟大事业和我们的共同追求。我愿意为它的安宁，安定、和谐、秩序和发展尽微薄之力。工作2年多来，我目睹了各位领导和同事为了公司事业的发展而付出的艰辛，目睹了法制办开拓创新，增强综合实力所取得的巨大成绩。心怀对监督所教育培养的感恩，我将感恩的心化做责任心。自从我参加工作，我就始终认为，做人需要有一份感恩的心，干好法制办工作需要的我树立起高度的责任感。缩头不前不行，求稳怕乱不行，工作不怕干，要的就是一种敢闯、敢作、敢为的精神。

每一个岗位都是一片充满生命力的土地，关键在于耕种的人撒下的是什么样的种子。我相信只要我用感恩、奉献的心去做好每一件事，那么我所从事的岗位上，只要播下春天的汗水，就会有一份秋天的硕果。以上是自己工作半年来的基本情况小结，不妥之处，恳请领导和同事批评指正，我将虚心接！

法制办述职报告(篇8)

20xx年，在市委市政府的领导下，我办以党的十八届三中、四中、五中全会精神为指针，以“深入推进依法行政加快建设法治政府”为目标，以依法履职为重点，着力推进制度建设，着力强化执法监督，着力化解矛盾纠纷，凝心聚力，砥砺奋进，开拓创新，政府法制工作取得新进展。

一、20xx年度工作总结

（一）加强统筹协调，推进依法行政

一是坚持规划先行。紧紧围绕率先基本建成职能科学、权责法定、执法严明、公开公正、廉洁高效、守法诚信的法治政府目标，制定出台《无锡市法治政府建设规划（20xx—2020年）》，为法治政府建设明确“时间表”和“路线图”，并将加快转变政府职能、推进依法科学民主决策、提高制度建设质量、严格规范公正文明执法、强化行政权力制约监督、依法化解社会矛盾纠纷六大工作目标任务分解落实到各地各部门，进一步明确工作职责，强化保障措施，加快推进法治政府建设。

二是示范引领创新。年初，召开全市依法行政工作会议，下发《20xx年度依法行政工作要点》，进一步明确年度依法行政和法治政府建设目标任务;发挥先进典型的示范引领作用，推广交流北塘区政府加强法律顾问制度建设、市国土资源局创新“四全”服务模式、市行政服务中心深化审批制度改革、市审计局加强审计监督规范权力运行、市财政局推进“参与式”预算改革等创新经验;与市委组织部、市委市级机关工委共同开展“执法为民争先创优”活动，表彰奖励20xx—20xx年度执法为民争先创优“先进单位和先进个人”，评比20xx年度行政执法办案能手，表彰20xx—2016年度依法行政示范单位（点）。

三是强化考核评价。年初，对全市20xx年度推进依法行政、建设法治政府工作情况组织开展考核评价，提升考评标准，完善考评方式，加大考评力度，将法治政府建设考评结果与各地区各部门的绩效考核挂钩，下发20xx年度依法行政工作情况通报和整改意见书60多份，督促限期整改。在此基础上，我市还接受了省政府对我市20xx年度依法行政、法治政府建设工作考评，得到了较高的评价。

四是提升法治能力。落实领导干部学法制度，组织市政府常务会议学法活动2次，切实提升领导干部运用法治思维和法治方式解决实际问题的能力;充分发挥政府依法行政的参谋、助手和法律顾问作用，对市政府有关合作协议及合同进行依法审查，共为市领导提供法律意见和建议69 份，审核强制执行案件32件，办理信访复核函30件，为依法科学民主决策保驾护航。

五是加大宣传力度。坚持政府规章出台后的新闻发布会制度，推动规章全面贯彻实施;加强法制宣传交流，编辑出版市政府公报12期，共向上级法制机构报送政府法制信息286篇，被录用145篇，信息报送数量和质量继续位居全省前列，努力营造法治政府建设良好氛围。

（二）加强制度建设，推动深化改革

一是推进重要领域立法。充分发挥政府立法的支撑、引领和推动作用，加快推进重要领域和关键环节的立法，做到重大改革于法有据、立法主动适应改革和经济社会发展需要。围绕推动经济发展，提请市人大常委会制定《公共信用信息条例》等;围绕服务改善民生，提请市人大常委会制定《粮油流通安全条例》、《社区戒毒康复条例》、修改《社会医疗机构管理条例》，市政府制定《经济适用住房货币化补贴办法》、《社会基本医疗保险管理办法》等;围绕保障社会公共安全，提请市人大常委会制定《公共交通条例》，市政府制定《工程运输安全管理办法》等;围绕推进依法行政、建设法治政府，市政府制定《法治政府建设规划（20xx—2020年）》、《重大行政决策程序规定》、修订《无锡市人民政府规章制定办法》等。

二是创新立法机制。建立政府立法协商新机制，制定出台《关于建立政府立法民主协商工作机制的意见》，将涉及市委市政府中心工作、事关经济社会发展重大事项、涉及社会公众重大利益以及社会关注度高、公众反响较大的立法项目作为立法协商重点，完善协商方式，使政府立法进一步集聚民智、反映民意、体现民声;进一步拓宽公众有序参与政府立法的范围和途径，建立完善政府立法联系点制度，首批遴选25个政府立法基层联系点，协助征集立法项目、参加立法调研、开展立法论证听证等活动，使政府立法更加贴近社会、贴近群众、贴近生活。

三是提升立法质量。开展立法后评估，对《企业信用信息征集管理办法》等12部市政府规章的立法内容、实施绩效和存在问题进行调查分析，提出完善修改意见，进一步提高政府立法质量;组织开展立法专家咨询论证活动，对于专业性较强、争议较大的立法事项，组织召开立法专家论证会，提高立法的科学性、针对性和可操作性;加强审核把关，进一步强化立法草案的合法性审查，提前介入指导，规范立法程序，坚决遏制部门利益法制化。

（三）加强执法监督，推进严格规范公正文明执法

一是推进执法改革。结合市（县）区政府新一轮机构改革，制定出台《关于在全市市场监督管理行政执法中推行“三统一”的指导意见》，在市场监督管理行政执法中推行统一执法程序及执法文书、统一执法证件、统一执法着装，理顺执法体系，规范执法行为;推进综合执法，组织开展江阴市徐霞客镇综合行政执法专项检查，提出整改意见，切实解决权责交叉、多头执法问题，提高执法效率;规范权力运行，深入推进行政权力网上公开透明运行，加强网上法制监督平台建设，会同市编办对全市各行政执法主体的6000多项行政权力进行全面梳理，梳理审核责任事项8000多项，公布责任清单，规范权力名称，优化运行流程，把权力关进“笼子里”。

二是开展执法检查。紧扣社会关注的热点难点，组织开展《无锡市电梯安全监督管理办法》、《无锡市水资源节约利用管理办法》等5部政府规章的执法检查，切实解决行政执法中的问题，维护人民群众的合法权益;组织开展行政执法案卷评查，采取进驻式评查和一般评查相结合的方式，共检查行政执法案卷1600多卷，提出整改意见16000余条，全面推进严格规范公正文明执法;加强行政执法与刑事司法衔接工作，建立工作制度，强化协调衔接，召开现场推进会，实现行政执法与刑事处罚无缝对接。

三是强化备案监督。严格执行规范性文件备案制度，20xx年我办向省政府上报备案的政府规章4件，接受各地各部门报备的规范性文件25件。按照“有件必备、有件必审”的原则，对规范性文件进行依法审核，发现无合法依据的规范性文件1件，及时发出执法监督意见书，督促限期整改;开展重大行政处罚网上备案监督，对全市52个行政执法部门的行政处罚事项在网上直接办理情况进行实时重点监督，规范权力运行。

四是加强队伍建设。进一步落实行政执法人员持证上岗制度，科学制定行政执法人员培训方案，分批次对全市500多名申领行政执法资格证的人员进行法律知识培训和执法资格考试，严格把好新进执法人员资格准入关;推进行政执法人员资格考试的规范化、标准化、信息化建设，开发行政执法人员资格考试软件，建立行政执法资格考试题库以及在线学习、在线考试和在线查询系统，进一步提升行政执法人员的法律素养和依法履职能力;组织开展本办“双月学法”活动6次，不断提高政府法制工作人员依法行政的能力和水平。

（四）加强行政复议，化解矛盾纠纷

截止20xx年11月底，市政府共受理行政复议案件177件，办结137件，其中维持99件，驳回11件，撤回、终止14件，撤销3件，责令履行2件，确认违法8件。代理市政府应诉省政府行政复议案件25件，审结19件，驳回申请9件，维持10件。

一是推进行政复议体制改革。健全工作机构，建立区级政府行政复议委员会，完善工作制度，明确工作职责，规范办案程序;加强专题研讨，结合新一轮市（县）区政府机构改革，及时组织召开市（县）区市场监督管理局有关行政复议管辖问题专题研讨会，规范行政复议受理程序;组织复议听证，针对重大、疑难、复杂的行政复议案件，及时组织行政复议委员会举行听证，全年共召开行政复议听证会6次，并根据听证结果作出行政复议决定，进一步提高行政复议公信力。

二是落实出庭应诉制度。贯彻落实新《行政诉讼法》行政机关负责人出庭应诉的有关规定，加强学习培训，组织市政府常务会议专题学习新《行政诉讼法》，提升领导干部的出庭应诉能力;组织全市行政机关开展新《行政诉讼法》视频教育培训和行政复议人员轮训，共有1000余人次参加，提高行政机关工作人员依法行政的意识和接受司法监督的自觉性;强化出庭应诉考核，将行政机关负责人出庭应诉工作纳入年度依法行政考核重点，进一步提高行政机关负责人的出庭应诉率。截止11月底，全市法院行政诉讼一审案件行政机关负责人应出庭应诉194件，实际出庭166件，出庭应诉率达到86。34%;二审行政机关负责人出庭应诉27件，比去年同期提高6个百分点。组织开展新《行政诉讼法》与依法行政专题研讨活动，重点研究行政诉讼证据运用、庭审规范和诉讼程序，掌握应诉答辩技巧，确保行政机关负责人在行政诉讼中出庭、出声、出效果。

三是提高办案质量。进一步加大行政复议依法审查力度，提高行政复议综合纠错率。截止今年11月底，市政府受理的行政复议案件纠错率为7。34%，比去年提高了10倍，一批违法行政案件得到纠正;加强监督检查，对近年来有关行政机关复议意见书整改落实情况进行全面检查，通报整改情况，督促限期整改;加大考核力度，将纠正行政复议中发现的违法行政行为作为年度依法行政考核重要内容，强化责任追究。

四是完善行政调解。进一步完善行政调解工作机制，建立人民调解、行政调解、司法调解的协调联动机制，推动信息互通、工作联动、矛盾联调、优势互补，形成化解争议纠纷合力。截止今年11月底，全市各级行政机关共受理行政调解案件21415起，结案 17921件，调解成功率83。68 %，努力维护社会和谐稳定。

二、存在的主要问题

虽然今年的政府法制工作取得了一定成绩，但是还存在一些问题，主要表现在：一是依法行政工作在不同地区、不同部门仍然存在不平衡性，尤其是涉及区划调整的地区以及机构改革的部门，依法行政工作有所放松，法治政府建设的推进力度有待进一步加强;二是政府立法的精细化工作还有待进一步提升;三是行政执法监督力度还有待进一步加强;四是行政应诉工作还有待进一步加强;五是政府法制机构当好依法行政的参谋助手、法律顾问的能力还有待进一步提升。这些问题，我们将认真研究，切实加以改进。

法制办述职报告(篇9)

20XX年至今，我一直在区政府办公室工作，xx年底从区政府办公室建设外经科调入法制办公室任职。五年来，在区委、区政府的正确领导下，在各部门的通力配合下，在同志们的关心、帮助和支持下，依法办事，恪尽职守，努力学习，踏实工作，清正廉洁，较好地完成了组织上交办的各项工作任务。

在担任建设外经科科长和法制办主任期间，每年都较好地完成了责任目标考核，被评为孝感市建议提案办理先进个人、区政府办公室先进工作者荣誉称号，并被区人大任命为孝南区人民法院陪审员。现就本人五年来的思想、工作和廉洁自律等情况向领导和同志们汇报如下：

一、抓学习，求实效，进一步增强为民服务宗旨观念

在政办工作的二十多年中，我深知学习的重要性，从最普通的通讯员到文书机要科工作人员，从建设外经科科长到法制办主任，一路锤炼过来始终把学习当做一种责任，既是对自己、对家人的责任，更是对同事、对群众的责任，并始终保有这种责任感。

一是加强理论学习，不断提高政治素养。政办是一个窗口，群众从窗口看到的是政府部门的服务态度、服务效率和服务能力。社会不断发展，矛盾也在不断的变化，只有居安思危、未雨绸缪，先学一步、多学一点、学深一点才能更好地服务群众，解决不断变化的社会矛盾。

二是加强专业学习，不断提升职业水平。在建设外经科工作的八年时间里，与城建、土地、环保、住房等要害部门打交道，因为这些部门都与民生、群众利益先关，任何一个文件或者决策的出台都可能触及全区百姓的生活。责任使然，这期间重点加强了对城建、土地、环保、廉租住房等专业知识以及市场经济和法律知识的学习，提高应对新形势下工作发展变化的能力。同时，在学习的基础上，对乡村规划、土地征用、廉租住房等专项工作进行调查研究，为领导决策发挥参谋助手作用。08年服从组织安排到法制办工作后，又重点学习相关法律知识，使自己从法律的门外汉到一把专业的好手。

二、扎实工作，求真务实，打开工作新局面

在建设外经科期间，主要抓协调督办，服务市区中心工作。参加了城区禁麻、打击“四霸六强”、城区环境整治、三城同创、城区集贸市场整顿、城中村私人建房调查等市区中心工作。针对市政府下达的重点工程项目计划，着重抓三里冲沟综合治理、槐荫广场小区综合治理、后湖冲沟综合治理、沿河大道改造、熊咀村土地征收等重点工程项目的协调督办。联合国土、环保等部门，开展了“6.5”世界环保日、“6.25”土地日的宣传活动。积极参与新农村建设，完成了27个新农村建设规划修编工作。组织区建设局、国土资源局等部门对乡镇“三乱”(乱建房、乱开发、乱取土)行为进行了集中整治，规范了乡镇建房秩序。

担任政府法制办主任期间，服务人民群众和政府领导，做好法制工作。

一是做好“两清工作”(即“规范性文件清理”和“行政审批事项清理”)。在清理工作时间短、要求高、工作量大、人员少的情况下，组织专门力量，明确专人负责，对全区范围内20XX年到20XX年以来的文件进行了清理，共清理出规范性文件446份，其中继续适用170份，废止213份、修改后继续适用63份。在行政审批事项清理上，我区35个具有行政许可(审批)工作职能的单位，共保留许可(审批)项目379项，取得优化成果为：取消项目21项，下放项目10项，转移项目11项;74个项目共减少申报资料112条;压缩办事时限的项目共有166个，共压缩工作时限557个工作日;减少了办事环节项目102个，减少了132个办事环节。

二是保证质量，做好行政执法证补证工作。为进一步加强政府法制队伍自身素质的提升，针对区直行政执法人员的人事变动和调整，对行政执法主体单位的行政执法人员进行了全面的摸底调查、统计，对行政执法单位的执法人员及新上岗的执法人员在去年统一进行培训、考试及资格认定基础上，为20余名行政执法人员颁发了行政执法证。

三是圆满完成建议提案办理工作。三年来，共处理本级建议提案445件，其中人大代表建议219件，政协委员提案226件，省、市交办的建议提案25件，每年4月份组织召开交办会，将全部建议提案交办到相关区直部门和有关乡镇场街进行办理。这期间，积极采取电话督办、上门检查督办的方式进行了督办。所有本级和上级建议提案均按时办结，复函率、见面率、办结率和满意率均达100%。

四是积极做好法制工作机构涉法涉诉案件。行政复议工作是维护群众合法权益，加强行政内部层级监督的重要抓手。一方面强化了对行政复议工作的宣传。既突出利用报纸、政府公报等形式进行经常性宣传，又突出在办理案件过程中针对行政管理相对人的重点宣传。另一方面狠抓行政复议办案实效。注重案件办理在纠正违法、保护群众权益和维护社会公平争议方面的实际效果，力争将法律效果与社会效果实现一致。两年来，我办共办理行政复议案件7件，应讼案件1件，所有行政复议案件均维持被复议单位原处理意见。

五是认真做好领导交办的涉法事务。作为负责区政府涉法事务的部门，我办积极履行职责，参与区政府重要经济合同、协议的审查工作，截止到目前，共审核各类经济合同15件，切实发挥了参谋、助手和法律顾问作用。

三、清正廉洁，落实党风廉政建设责任。

多年来，我始终把党风廉政建设摆在十分重要的位臵，以身作则并带领办公室成员严格遵守规章制度，严格执行党风廉政建设责任制，利用党风廉政建设宣传教育月等开展廉政教育，带头学习《廉政准则》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的实施纲要》。我时时、处处、事事以身作则，严格要求自己，力求在办公室团队中切实起到表率作用。

四、今后努力方向

回顾五年来，自己在工作中虽然做出了一点成绩，但仍存在一些不足，主要表现在：面对新形势、新要求，思想解放程度还不够，工作创新力度不够。针对这些问题和不足，在今后的工作中，我要进一步加强学习，不断提高自身素质，提升自己分析问题、解决问题和驾驭各方面工作的能力，强化开拓创新意识，始终牢记为民服务的公仆意识，忠于职守，积极进取，做到求真务实，清政勤政，为推进我区法制工作再上新台阶做出自己应有的贡献。

法制办述职报告(篇10)

一、主要工作

(一)主动谋划，全面推进依法行政

1.抓好全市依法行政基础性工作。对照国务院《决定》和省、南通市依法行政工作要点，结合我市实际，出台了《_年全市依法行政工作要点》(启依法办发〔_〕2号)，建立健全依法行政各项工作制度。

2.健全依法行政推进工作体制。会同依法治市办公室、编办等部门以新一轮政府机构改革为契机，深入推进政府法制工作机构建设，将法治进程向基层进一步延伸，谋划在各市级机关、镇乡、园区和街道办设立法制工作机构，切实履行好服务发展、保障民生和维护稳定的法律服务职能。

3.调整依法行政领导小组成员。根据机构改革中涉及部门和人员调整实际工作需要，拟草了《关于调整启东市依法行政工作领导小组成员的通知》(启政办发[_]66号)，该文件已上报市政府办公室发文，以进一步指导充实市政府各部门加强和调整推进依法行政领导机构，为全市依法行政提供了强有力的组织保障。

4.改革创新依法行政考核方式。上半年，我办提请市政府同意，出台了《_年度依法行政考核办法》(启依法办发[_]3号)，对各镇乡人民政府，市委各办局，市各直属单位_年度依法行政情况进行考核。为进一步提高依法行政考评效果，我们将市委市政府中心工作和各部门的法定职责的实际履行紧密结合，改变以往年终集中考核的做法，按季度考核。考核重点是通过各种监管途径发现、纠正和查处行政执法单位和执法人员的违法行为，进一步优化我市发展软环境，服从和服务业沿江沿海战略开发。

5.全面启动依法行政先进示范创建工作。上半年，我办提请市政府同意，印发《关于开展全市依法行政先进单位和依法行政先进个人评选活动的通知》(启依法办发[_]4号)。规范行政执法行为，提高行政执法水平，塑造行政执法单位以及执法人员的良好形象。

(二)突出重点，切实加强政府法制监督

1.开展行政执法案卷评查。为进一步规范行政执法行为，切实提高全市行政执法部门的执法水平，上半年，我办下发了《关于开展行政执法案卷评查的通知》(启政法传[_]1号)，对23个执法部门75份卷宗进行了评查并对评查中发现的问题逐一及时反馈，要求问题单位按时整改。市依法办下发了评查通报(启依法办发[_]1号)。通过开展行政执法案卷评查，进一步提高了各部门依法行政的意识。

2.强化规范性文件的监督管理。市政府出台的1件规范性文件，上报南通市政府和启东市人大常委会备案;市政府转发了《南通市规范性文件管理办法》(启政规[_]2号)，加强对规范性文件抽象行政行为的监督。

3.发布规范性文件清理目录。对各部门、镇乡具体实施的_年12月31日以前以市政府及政府办名义制发的140件文件进行了清理。以市政府名义制发的规范性文件保留24件、修改17件、废止6件;以政府办名义制发的规范性文件保留48件、修改15件、废止21件;非规范性文件9件。清理目录已经市政府常务会议原则通过并公布(启政发[_]1号)。

4.加强政府法制监督系统建设。我办在深入调研、反复论证的基础上，形成了政府法制监督系统建设的初步构想。系统主要包括：“一个平台”即政府法制监督平台;“四个数据库”即行政权力管理库，行政处罚自由裁量标准库、行政执法人员管理库、法律法规知识库;“五个系统”即涉企检查、处罚备案系统、重大行政处罚备案系统、规范性文件监督管理系统、行政执法证件管理系统、行政执法在线考试系统。另外，系统还包括行政复议应诉管理、依法行政绩效考核、法制专项报表等体现法制监督的特有信息模块，同时与监察监控系统共享执法流程监控、自动预警纠错、异常投诉处理、统计分析汇总和监督监控日志等信息模块。通过全程监控网上运行的行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收等行政权力，有效地规范行政行为。

5.全力更新完善行政权力数据库。根据省市最新的信息系统数据接口规范和南通市行权办的指导意见，我办会同市公权办加强了对部门数据录入的业务培训，明确了行政权力静态信息各栏目的录入标准，指明错误信息的类型，修改的途径和办法。组织全市各部门加班加点对原行政权力库进行全面修改、补充和完善，每条信息的录入必须由部门系统管理员录入，法制科长监督把关。目前，行政权力数据库已更新完成。

(三)公正稳妥，依法办理行政复议应诉案件

1.畅通行政复议渠道，积极受理行政复议案件。上半年，我办共受理行政复议案件20件，审结19件。其中维持11件，终止4件，不予受理3件，驳回1件，正在审查1件。案件涉及土地争议、房屋拆迁、行政处罚、工伤认定等方面。这些案件的依法办理，促进了各级行政机关依法行政，维护了人民群众的合法权益，树立了市政府依法行政良好形象。

2.创新行政复议方式，提高行政复议质量。坚持与当事人见面制度、重大复杂案件调查制度、听证制度和公开陈述意见制度。对于疑难复杂案件，邀请法律顾问团成员讨论分析，积极与法院联系沟通，达成共识。

3.实行复议建议书制度。对复议中发现的普遍性或不符合依法行政要求的问题，向有关机关发出行政复议建议书或意见书，提出完善制度和改进行政执法的建议，督促其在一定期限内自行纠正。上半年，我办共发出建议书3份。

4.建立行政复议报告制度。_年初，就_年行政复议案件总体情况、存在问题及改进措施向市政府作了专题汇报。

5.认真代理行政诉讼案件。上半年，以市政府为被告案件有10起，主要是行政强制拆迁和土地使用权纠纷。对人民法院受理的行政诉讼案件，我办受市政府的委托，积极答辩、出庭应诉。同时，通过举办行政诉讼(复议)座谈会，与人民法院形成良性互动的关系。

6.认真做好法律服务工作。我办通参加政府常务会议、提供法律意见书等形式，在政府做出决策前负责或组织法律顾问团提出相关法律意见，参与可行性论证，确保政府重大决策的合法性。上半年，对重大涉法问题提供法律意见6件，均得市政府采纳。

(四)广泛宣传，增强公务人员依法行政意识

1.举办领导干部法治建设专题培训班。组织了市副科级以上领导干部依法行政培训活动，邀请上海交通大学副校长郑成良教授来启作了《公共决策中的法律思维》专题讲座，市四套班子领导、市直机关500多人现场聆听。

2.加强法制培训工作。邀请了南通法制办、启东市人民法院、检察院分别作《透过复议案件看依法行政应当重视的几个问题》、《行政诉讼现状及原因分析》、《违法行政与渎职侵权》的专题辅导。同时，开展案例教学互动，由学员对日常工作中的典型案例进行分析交流，授课老师进行点评。

3.加强信息报送工作。实际工作中，突出信息工作的典型性、时效性和新闻性，注重横向和纵向间的交流，达到了学习交流、借鉴推广的效果。截至目前，全市累计上报政府法制动态信息20多篇，其中，国务院法制办网站采用16篇，省政府法制办网站采用4篇，南通法制办网站采用7篇。

4.组织《依法行政常用文件汇编》工作。修订完善《依法行政常用文件汇编》，增新废旧，切实提高执法人员的执法水平，推进行政决策、行政管理法制化、规范化。目前，《汇编》正在排版印发。

5.开通政府法制频道。为提高政府法制工作水平，增强政府依法行政透明度，我办依托中国·启东平台，开设政府法制频道，集政务公开、信息发布、法律法规查询、工作交流、法制宣传、理论研究于一体，打造全新的宣传阵地，为社会各界了解法制动态提供了最佳途径。

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法制工作述职报告10篇

法制工作述职报告 篇1

今年以来，法制科在局党组的正确领导下，紧紧围绕“激情突破、奋力跨越发展”的三年突破计划，以改革创新精神探索工作新思路、新举措，立足本职工作，认真贯彻“依法执法、和谐执法、柔性执法、公平执法”的执法理念，认真学习国家的法律、法规知识，积极参加局党组组织的各项业务学习，思想政治素质和业务能力不断提高，基本完成了法制科的各项工作，取得了较好的成绩。现将上半年法制科的各项工作总结如下：

一、苦练基本功，树立为全局服务的意识。

法制科担负着全局法律文书发放、收集，案件立案、呈批、审批、案件分析、审查、处罚决定的制作、结案、整理归档等多项工作，案件多、内容广、涉及面宽、工作量大、琐碎，我们克服了人少事多的困难，牢固树立为全局服务的意识，认真学习相关的法律法规知识，苦练基本功，通过学习，业务素质得到了不断增强，处理问题解决问题的能力不断提高。全科工作人员发扬团结合作的作风，任劳任怨，努力工作，基本做到了运用法律法规准确，文书制作规范无差错，发放收回及时，案件立案、呈批、案件分析、审查、审批、结案、整理归档及时规范。

二、严谨细致，牢把案件质量关

上半年全局简易程序案件3件，一般程序案件立案172件，结案143件，其中市容环卫案件结案43件，规划案件结案10件，市政案件结案79件。上半年共发放《责令停止违法行为通知书》130份，《责令限期改正通知书》380份，《当场处罚决定书》14份，制作说理式《行政处罚决定书》70份，所有文书材料无一差错，有力的支持了一线执法队员的执法工作。

三、开拓创新，学好、宣传好法律法规

法制科组织实施“法规背诵比赛”，通过比赛调动了队员学法的热情，有力的提高了全体队员的法律意识，法律知识掌握程度越来越高，执法能力日益增强，所有法律案件适用法律法规准确，程序合法，得到了上级领导和群众的认可。

对新进协管员组织进行法规知识培训，通过集中培训，强化了协管员的纪律观念、执法形象、法律法规意识、依法行政能力，使协管员更好更快掌握岗位要求的法律法规知识、熟悉工作岗位和上岗工作，为一线执法提供了有力的协助。

为贯彻落实市规范行政执法行为工作组“用三年时间将全市行政执法人员轮训一遍”的要求，根据县政府法制办的安排，法制科和办公室一起组织安排了4批16人参加了行政执法人员轮训，通过轮训，队员们强化了依法行政意识、转变行政执法理念，明确了责任、提高了素质。

加强了对广大人民群众法律法规知识的宣传工作，先后组织宣传法律法规知识2次，提高了我局的执法权威性，增强了全县相当数量群众的法律意识。得到了社会的好评。

法制工作述职报告 篇2

一、工作制度化。

我们认为，要使学校的法制工作有条不紊地开展，必须提高认识，加强领导。因此，我们牢固确立了法制教育的定位，以“思想政治素质是重要的素质“的教育思想，把法制教育工作为学校教育工作的重点。成立校长为组长，分管优质的副校长为副组长，派出所成员，教导处，团组织和少先队组织为主体的工作领导小组，在师生中提出牢固树立学法、守法、用法的意识。使学校“依法治校”的水平不断提高。

二、切实做到法制教育的“四个落实”。

每学期，学校都能根据上级部门的指示和要求，认真制定法制教育工作意见并组织实施。要求老师利用品德课，队课等时间组织学生学习“小学生日常行为规范”、“学生守则”、“防末成年人保护XX”、“义务教育法”、“公民道德建设纲要”等，取得了良好的教育效果。

三、学校的主导作用和家庭的配合作用。

1、学校在工作中做到“两个坚持”，即坚持每学期研究制定学校法制教育工作的总结计划；坚持做到每两周一次的教育讲座。此外，我校还要求班主任通过开展“文明班”、“流动红旗先进集体”等活动，有机地渗透法制教育，取得了较好的效果。

2、家庭的配合是学校工作的主要一环，我们通过组织教师家访，定期召开家长会，举办家长学校，建立学校与家庭联系制度等，充分发挥家长在法制教育中的作用，针对六年级学生，我校还每月组织全体科任老师汇报情况，给家长写信等方式，努力实现家校互动，提高法制教育的质量。

四、开展形式榜样的教育活动。

精心设计和策划组织丰富的教育活动，是促使学生观念形成的重要途径。为此，我校开展如下活动：

1、结合常规开展教育活动。小学生最重要的养成教育，在教育中，我们既重视提高学生的法制意识，又相应地提出一些合理、适度、具体而明确的行为要求。如我们把学生的上学、放学等交通安全结合起来，把学生上、下楼梯，正确安排课间活动与治安管理条例和人身安全结合起来，要求学生守纪律、讲安全、讲礼貌、懂得尊重他人，以“法”规范学生行为。

2、结合“流动红旗评比”制度开展法制教育。在流动红旗评比过程中，有很多内容涉及法制意识，如进出校门是否有序，饭堂就餐是否有序，同学间是否团结协作，两操出行是否安全等，我们将这些纳入评比计分，并定期出榜，而且把“文明班”，“优秀班级”的评比与教师的职效挂钩，增强了师生的主动性和自觉性，收到较好的效果。

3、组织学生参加学习、陶治情操。四月份，我校组织了全校师生举行了“铭记烈士遗志，誓为领巾添彩”的主题活动，通过扫墓、宣誓、互动等方式，教育学生遵纪守法、懂得以什么为荣，以什么为耻，从而极大激发学生的爱国热情，表现良好的教育效果。

一年来，由于学校重视法制教育，学生的文明习惯，守法意识普遍增强，综合素质不断提高，没有出现违法犯罪的现象，学校的形象、声誉较好。

法制工作述职报告 篇3

**年，我局法治宣传教育工作在市委、市政府的正确领导下，在市依法治市领导小组办公室的指导支持下，全面启动“七五”普法工作，把抓好“关键少数”等重点对象学法用法摆在更加突出位置，把落实普法责任制、加强法治文化建设作为更加紧要任务，较好地完成了《**年全市法治宣传教育工作要点》和《淮南市法治宣传教育工作领导小组成员单位**年重要工作目标任务》规定的目标任务，现将有关情况汇报如下：

一、工作的组织领导情况

1、加强组织领导。根据人事变动情况，对局法治宣传教育工作领导小组及时做出调整，建立了主要领导负责法治宣传教育工作的机制，并将法治宣传教育工作列入局重要议事日程。

2、注重机构建设。市文化、广电、新闻出版“三局合一”后，设立了政策法规科，按照职责要求，充分发挥政策法规科在推进法治宣传教育工作方面的组织协调和督促指导作用。

3、制定工作方案。制定了《市文广新局**年法治宣传教育工作计划》，并将**年法治宣传教育工作与年终工作总结一道进行评议考核，将考核结果与公务员考核挂钩，严格执行责任追究制度。

4、提供工作保障。为保障法治宣传教育工作的顺利开展，我局积极落实相应的法制宣传教育经费，先后配备了投影仪、摄像机、单反相机、电脑等必要的宣传器材，组织征订了《中华人民共和国新法规汇编》、《文化市场法律法规汇编》和《新闻出版广播影视系统法纪知识要点汇编》等学法、普法教材。

二、深化法制宣传教育情况

1、开展法治宣传教育知识培训。通过局党委中心组学习会、局机关专题学习会等形式，组织机关全体同志认真学习《宪法》、《安徽省法治宣传教育条例》、《淮南市法治宣传教育条例》和党的十八届四中、五中全会等，进一步提高了我局干部职工的法律素养，提高了运用法律手段防范风险、解决问题的能力。今年7月份举办了全市文化执法业务培训班，邀请省文化厅领导进行授课，课后全员开展讨论，队员收益颇丰，培训效果显著。

2、组织开展多种形式的法制宣传活动。在做好内部学习、培训工作的同时，结合文化广电新闻出版工作，我们重点做好社会宣传工作，开展了多种形式的文化法制宣传教育活动。在《淮南文化》和市文化广电新闻出版局网站等媒体上开辟法制宣传专栏，开展公益性法制宣传教育活动，并充分利用“3·15”国际消费者权益日、“4·26”世界知识产权日、“5·18”国际文化遗产日、“6·26”国际禁毒日、安全生产宣传周、全国安全生产月等重要节日，开展有关法律法规宣传。据不完全统计，**年我局开展广场法制宣传活动6次，共散发宣传手册20__余册，制作展板90余块，现场接答市民咨询近100个，促进了社会成员学法、守法、用法的意识。

3、落实好法制宣传教育专项工作。按照《淮南市**年“江淮普法行”活动方案》要求，结合文化民生工程“农村公益电影放映”工作，在今年6月下旬至7月中旬认真组织开展了十部法制微视频集中进乡村(社区)展播活动。在市依法治市领导小组办公室的指导下，积极组织机关人员参加全市法庭旁听活动、全市领导干部宪法法律知识测试。及时报送《中国·淮南普法便民手册》相关资料。

三、法治文化建设工作开展情况

1、将法治文化建设纳入现代公共文化服务体系。按照市委、市政府《加快构建现代公共文化服务体系实施意见》要求：在公共图书馆(室)、农家书屋配备法律法规类图书、报刊和光盘，供大家免费阅读;在县区文化馆、乡镇综合文化站、农民文化乐园和社区综合文化服务中心开展法制宣传教育培训和法律法规主题讲座;通过农村公益电影放映活动、送戏进万村、文化信息资源共享、文化惠民消费季、送文化下乡活动把法制类影视作品、文艺作品送到农村(社区)，使广大群众受到形象生动、潜移默化的法治教育;通过中央、地方财政配套开展民生工程“广播电视直播卫星户户通”建设，方便农村通过广播电视收听收看法治类节目;组织专业人员创作建党95周年系列文艺精品、书法精品和反腐倡廉教育戏曲并举办专场演出。

2、开展法治文化理论研究，形成具有区域特色的法治文化理论研究成果。我局与安徽省《淮南子》研究会组织专家学者研究、发掘《淮南子》地方历史文化资源，编辑出版了《淮南子廉政思想研究》一书，并公开发行。组织部分《淮南子》研究专家，开展《淮南子》法治思想研究，已有部分论文发表。

法制工作述职报告 篇4

让孩子生活在法制教育的蓝天下学校是育人的基地，校园是缩小了的社会，以法治校、以法治教、依法育人、育人尊法是当前教育和教育管理的规范之一，如何让我们的教育对象知法、懂法、守法，如何让孩子们生活在法制教育的蓝天下，让他们健康成长，迅速成材，也是当前教育工作的重要内容，特别是我们正处在法律日趋完善，人们的法制观念日渐增强的时势下，在学校中有计划、有步骤、有措施地开展法制教育已是势在必行、切不可忽视的了。本学期以来，我校有计划地开展了一系列的法制教育，也取得了一系列的成绩。

2、形成一个氛围，在进行法制教育的时候，我们根据以往进行各种工作中得来的经验，感觉到要搞好法制教育，也首先要营造一个氛围。通过宣传，作一些必要的舆论工作。因此学校对法制教育作了广泛的宣传，这里不仅是指教师对学生的宣传教育，也包括对教师的宣传，其中对教师的宣传尤为重要，只有让教师学好了、弄懂了，才能通过教师更好地向学生宣传，对学生进行教育。对教师进行宣传召开教师例会，宣传普法的历史意义。通过学习了《青少年保护条例》、《环境保护法》、《交通法规》、《教育法》、《教师法》等法规，使教师较深刻地掌握了与小学生相关的、或者关系较密切的法律，有利于教师对学生进行有目的、有效果的法制教育，更使广大教师认识到对学生的教育，除了要教给学生文化知识，学会一些劳动技能外，也必须掌握一些小学生应掌握的法律常识，让他们自小树立法制观念，养成遵纪守法的好品德。这样提高了教师对学校法制教育的认识，促使教师产生进行法制教育为已任的共鸣，进而更有效地搞好法制教育。

4、校园环境宣传在进行法制教育中，我们也相当重视环境的渲染。我们在各班的黑板报上，以法制教育为主题，摘录一些法制方面的内容，登载一些学习法制和小结、经验，提出一些相关的供思考、辨析的事例，以促进法制教育结合法制教育，巩固法制教育的内容。

法制工作述职报告 篇5

20xx年以来，在区委、区政府和三灶管理区党组的正确领导下，在金湾区法制局的业务指导下，本人始终坚持高举马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，认真学习党的xx大五中全会精神，全面贯彻落实科学发展观。积极做好三灶管理区的应债维权工作，努力化解各种矛盾，全力维护社会和谐稳定。一年来，接访应债、维权、维稳和法律服务工作取得了新的成绩，圆满地完成了领导交办的各项工作任务。现将全年来的工作情况总结如下：

一、20xx年度法制工作的简要回顾。

(一)全年主要工作概况。另出具非诉法律意见书16份。办理法院的协助执行事务12件。开展法制教育课3场，专题讲座2场次，接受普法的职工达200多人次，发放宣传材料30多份，解答群众法律咨询680多人次，接访当事人的诉求达132批220人次，办理网上投诉回复12件16人次。

(二)、主要经验及做法。

1、充分发挥法律专业优势，积极做好普法工作。

一年来，本人积极投身于普法工作，根据“五五”普法工作目标和要求，紧紧围绕三灶管理区应债维稳工作大局，积极应对应债工作的新情况、新问题，坚持说理释法，耐心解释，努力营造良好法制环境，提高机关和区属企业职工的法律素质，并结合工作实际，探索普法工作的新方法、新路子，采用下企业调研、开展普法课和专题法律讲座等多种形普法，取得了良好的实际效果，为促进三灶管理区机关和区属两个文明建设和社会和谐稳定作出了贡献。

一是针对三灶管理区属企业多的特点，重点宣传劳动法。本人多次深入到天元公司、金湾房产、副食品公司、金海滩公司等企业，与职工交心，着力宣讲劳动法和劳动仲裁法方面的法律知识，切实维护职工的合法权益。

二是宣讲安全生产方面的法律知识，预防和减少安全事故的发生。针对区属企业类型多、安全生产任务重的情况，每半年和节假期前都下企业进行安全生产知识的宣传和督促，三年来，所有企业没有发生大的生产安全事故。

三是开展公务员依法行政教育，树立依法、高效、廉洁、责任公务员意识，为单位“争先创优”提供法律服务。

四是开展保密法的宣传教育，加强保密意识。三灶管理区历史遗留问题较多，特别是一些工作秘密要求高，保密工作难度大。通过开展保密知识竞赛、签订保密责任状等形式进行保密法知识的宣传。

五是积极参与社会治安的综合法理工作，做好法律服务，全力维护社会和谐稳定。

2、妥善处理信访投诉，全力维护社会和谐稳定。

今年，正逢亚运在广州举办，航展在珠海举行，“两会”是向世界展示珠海的良机，也是挑战，实现两个确保的敏感时期，维稳工作显得更为重要和突出。为认真落实区委、政府的要求，做好同区信访、司法部门的联络工作，建立互动、互通的信访联动机制，针对出现的个别影响较大、难以处理的信访案件，及时请求有关部门给予配合。本人还对历年来的重点上访案件进行排查，并向领导提出建议，确保排查到位、措施有力、责任明确。同时着重参与了对重点上访人物的稳控工作，为珠海航展积极的社会和谐稳定做出了努力。

充分运用专业知识，切实维护我方权益。

积极倡导“能动司法”，正确处理司法主动性与被动性的关系，在具体工作中充分发挥主观能动作用，积极运用参谋职能，既主动有为，又依法慎为，以增强应对金融危机的能力，有效担负起“保增长、保民生、保稳定”的重大司法使命。一是发挥优势，当好参谋。本人及时深入到相对困难的企业中去，为其积极解困，充分发挥自身精通法律法规、熟悉诉讼程序的优势，积极参与企业发展情况分析，梳理法律问题，提供意见建议，帮助完善解困方案和措施;二是依托职能，建言献策。

在比较严峻的宏观经济形势下，针对经济纠纷案件增多、类型变化的实际，经过认真分析研究，提出妥善应对经济纠纷，切实防止经济下滑的建议;三是健全机制，争取主动。主动贴近基层，加强沟通协调，形成工作合力，对影响面广的大要案和热点问题，及时报告有关领导，以利于从全局统筹的高度更好地防范和化解风险，控制负面效应。建议建立群体性纠纷、突发性事件应急处置预案机制，完善与当事人调解沟通对接机制。

3工作中存在的问题和不足。

主要表现在：一是对科学发展观的学习认识不全面、贯彻落实的自觉性不高的问题。二是思想解放不够、开拓创新发展办法不多的问题。三是工作作风有时漂浮，组织纪律观念淡漠，工作责任心不强的问题。四是对新类型疑难案件的研究和探索不够，对新情况、新问题缺乏深入研究，方法不多，法律服务与单位的司法需求尚有差距，便民、惠民措施有待进一步改进的问题。五是涉债信访问题仍很突出，解释劝说工作不细致，缺乏说服力，应对措施还需加强的问题。六是对当事人存在态度欠文明、工作方法简单、公仆形象不佳等现象，有时不注意谨言慎行，特别是在接待当事人过程中表态草率，直接影响了办事效果。这些问题和不足，我将高度重视，认真总结，积筹良策，在明年的工作中，将采取有效措施，切实予以解决、克服。

二、20xx年度法制工作的思路与展望。

1、继续贯彻落实党的xx届五中全会精神，促进法律服务工作科学发展。

进一步解放思想，认真查摆思想观念上的问题，把不符合科学发展观的思想观念转变到科学发展观的要求上来，把党的xx大确定的任务落实到法律服务的各项工作中去，努力做到始终坚持“三个至上”，确保司法工作正确的政治方向;始终坚持以科学发展观为统领，做好“保增长、保民生、保稳定”这一中心工作，为区委、区政府发展、稳定大局服务;始终坚持以人为本，全力维护单位的合法权益，做到决不损害百姓的合法权益，确保在全社会实现公平正义;始终坚持党的领导和法制局的业务监督，确保法律服务健康发展。

2、继续加强法律服务职能，全力促进和谐社会建设。

积极开展信访联动工作。要继续坚持在现有法律框架内积极协商，稳妥处理各种矛盾和上访问题。及时与信访、司法、公安等部门加强沟通协调，做到信息共享，防止重大群体和突发事件发生。

积极开展送法律进企业活动。继续深入困难企业，切实为企业发展提供良好的法律服务，替政府排忧，为企业解困。帮助企业解决历史债务重、劳资纠纷多、内部管理乱、责任不落实的问题。

积极开展维权活动。对区属企业的不良债权要及时进行清理，按先易后难、先近后远、先大后少的顺序，逐个制定解决办法。争取收回一批债权，以缓解企业资金紧缺的问题。

3、继续加强自身建设，争做清正廉洁、文明公正的人民公仆。

进一步推进廉政建设工程。要忠实于宪法法律，切实树立公平正义的理念，切实提高司法能力，切实规范司法行为，切实恪守职业道德，切实改进服务作风。要着力增强群众观念和群众感情。要着力加强党风廉政建设。要着力加强业务学习，努力提高法律专业水平。

总之，过去的一年是勤勉奋进的一年，是卓有成效的一年，本人凭着对法律工作的无限热爱，对法律事业的无比热情，以扎实的工作态度、过硬的思想作风，在三灶管理区应债维稳和法律服务的平凡岗位上默默奉献，用心明法释理，播撒法律知识，虽然在工作上取得了一定的成绩，这离不开区司法局的正确决策、关心和帮助，但离自己的工作目标和领导的要求尚有较大差距。展望未来的，我将信心百倍、加倍努力、扎实工作、锐意进取，为全面完成三灶管理区和司法局领导交办的各项任务而努力奋斗!

法制工作述职报告 篇6

一年来，在院党组和办公室党支部的正确领导下，在办公室全体同志的支持和帮忙下，我能够及时调整好自己的心态，重新摆正自己的位置，尽快适应自己的主角变化。在工作中，能够时刻从共产党员的党性要求出发，严格要求自己，并不断充实和完善自己，工作用心进取。同时，按照法院工作人员的标准严格要求自己，加强学习，努力提高自己的法律业务知识和各项综合素质，较好地完成了领导分配的各项工作任务，现将一年来的工作、生活、学习状况总结如下：

一、努力学习法律及各项业务知识，不断提高自身综合素质。知识就是力量，知识就是财富，只有不断加强自身学习，才能不断适应时代的发展要求。在工作中我能够不断增强学习理论的主动性、自觉性，强化系统性、条理性，不断提高自身思想文化素质。采用向书本学，向实践学，向同志学的方法，努力做到学有所思、学有所悟、学有所用。透过学习进一步拓宽知识面，更新知识结构，汲取精神食粮，丰富自我，提高自己立足法院干好工作的本领。

一是用心参加院里组织的政治理论学习，学习党的路线、方针、政策、法律和法规，学习先进人物的先进事迹，并将所学用于指导自己的工作实践。一年来，对全院组织的所有教育和学习我做到了一课不少、一堂不漏，并努力做到学以致用，尤其在先进性教育活动期间，对照标准要求，针对自身存在的问题进行了认真的剖析，做到了从心灵深处查找对党员先进性认识上的不足，从工作态度查摆在工作落实上的不足，从生活态度查看在自身要求上的不足，并制订了切实可行的个人整改措施，有力地指导了自己的工作。

二是活注重加强法律知识和相关知识的学习。在工作之余和节假日时间，能自觉学习法律知识和应用文写作，不断提高驾驭整体工作的潜力。在具体的学习过程中，我始终坚持从“三个少”中挤时间，即少聊会闲天、少喝点闲酒、少看会电视，做到“四个常”即常看、常思、常问、常做，不断巩固学习的效果。

三是虚心向身边的同事学习，提高自身的综合素质。在工作和学习中，我时刻牢记“三人行则必有我师”的古训，以虚心向身边的同事请教为荣，透过嘴勤、脑勤、手勤，不断地将学习的效果引向深入。透过一年的学习，我的计算机操作水平，写作水平，及信息采取、编报水平都有了不同程度的提高，使自己在尽量短的时间内熟悉了工作环境和资料。

二、脚踏实地，埋头苦干，认真做好本职工作。

脚踏实地，埋头苦干，是每一位机关工作人员，完成本职工作的前提和基础。在法院办公室工作期间，我始终不渝地坚持平心戒燥、与人为善、踏实工作的态度，具有强烈的事业心和职责感，坚持实事求是的原则。做到了“四个好”，即自己份内的工作主动干好、上级机关安排的工作务必做好、领导交办的事情想法办好、同事求助的事情尽力办好：

一是在主任的领导下用心做好法院各部门内部协调工作。法院办公室是法院内部的“枢纽”和对外接待的“窗口”，代表法院糸统的形象。为此，我每一天坚持按时、准点上下班，认真有礼地接待各方当事人和上访群众，真正做到了“三不”即态度不燥、言语不急、法律讲解不断，使当事人来访的过程变成我们宣传法院良好形象和法律知识的过程。同时，主动协调法院内部各部门的工作，做到了及时汇报(向上级机关和领导)、及时反馈(种类状况和信息)、及时通知(各种会议和活动)，为有效地促进法院以审判为主的各项工作的顺利开展作出了自己的贡献。

二是从严要求自己，认真对待每一项工作，发挥好领导的参谋助手作用。我始终认为要干好每一项工作，就要象雕琢艺术品一样，认认真真、兢兢业业、一丝不苟。一年来，所负责的信息工作既要亲自书写、打印、校改，还要自己报送，有时材料多、要求急，自己就加班加点、不分昼夜，全身心投入工作之中。元至十一月份共编写信息(简报)期，其中被省高级法院采用数为期，被市各级信息(简报)采用余期，为宣传我市法院公正司法、一心为民的良好形象，起到了很好的宣传辐射作用。

三、时刻严格要求自己，持续一名共产党员应有的严谨作风。

在法院工作的一年时间里，我能够正确对待自己，始终做到“三不为”，即不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动。不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，持续昂扬向上的精神状态。

一年来，我虽然在自己的工作岗位上完成了一些工作，取得了必须的成绩，但这些并未给自己带来一丝成就和简单感，反而愈加觉得沉重，总觉得工作起来始终不能称心如意，不如别人游刃有余。同时，工作中大多是处于奉命行事，落实任务，不能做到想领导之未想，超前思考，提前预测，及时准备。尤其是在写材料过程中，遇到稿子多、时间紧、任务重时，往往是兵来将挡，水来土掩，疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够，为领导服务只是限于写一些简单的简报，其他工作远远不够，很难站在领导角度去思考问题，缺乏全局性把握，不能很好地理解领导意图并融入文稿，与领导要求有相当差距。

在今后的工作中，我将进一步坚持勤奋学习，更新知识结构，提高为领导服务水平，既要想领导之所想，也要想领导之未想。全面提高自己综合素质，个性是文字水平，尽力把材料写实、写好、写细，使领导满意，自己提高。必须要扑下身子抓落实，做到“四个注重”即，注重学习、注重积累、注重煅炼、注重提高，不断完善自己，提高自己，为我院的全面建设再上一个新台阶做出自己应有的贡献。

法制工作述职报告 篇7

学科渗透法制教育工作总结

素质教育其实就是一种养成教育，而行为习惯形成的最佳时期是在中小学时期。“播种行为，收获习惯；播种习惯，收获性格；播种性格，收获命运。”养成良好的习惯是一个人独立于社会的基础，使人终身受益。善之本在教，教之本在师。因此，培养孩子知法懂法，具有良好的行为素养，崇善尚美一直是居乐小学的育人方向。

一、管理与思维的改变

《中小学法制教育指导纲要》明确指出：“中小学生法制教育要有机渗透在学校教育的各门学科、各个环节、各个方面，同时，利用课内课外相结合等方式开展形式多样的专题教育和丰富多彩的课外活动。要重视整合学校、家庭和社会的法制教育资源，发挥整体合力，提高法制教育的实效。”这为我校的法制教育指出了一个明确的方向：即以课堂教学渗透法制教育为主阵地，开展形式多样的法制教育活动，重视学生日常行为养成、加强校园文化建设，整合学校、家庭和社会的法制教育资源，全面推进素质教育。

因此，我校教师形成这样的一个教育理念：一言一行皆教育，学校无处不课程。

二、培训，打好学科教学渗透法制教育工作的基础

（一）加强学习，让学科教学渗透有方法。要育守法的好学生，先塑知法的好老师。在《关于在全省普通中小学实施学科教学渗透法制教育工作的通知》（黔教法发〔2011〕152号文件）的指导下，我们组织教师学习《教师法》《义务教育法》《未成年人保护法》《宪法》等法律法规，观看学科教学渗透法制教育的光碟，增强教师法制意识。利用教研组长例会，将《法制教育与学科教学》向各教研组组长进行解读。再由教研组长牵头，在教师的集体备课中对本学段、本学科所教教材的法制教育渗透点、渗透内容、渗透方法进行研讨，达成共识，确保教学的有效性。

（二）依托教材，让法制教育有载体。把好教师经验转化为更多教师的教学行为，是提升教师专业化水平，落实新课改要求的最好途径方式。

三、深化课堂教学，落实学科教学渗透法制教育工作的实施

（一）立足课堂。课堂教学是学校法制教育的主阵地。抓住了课堂，也就抓住了学校法制教育的命脉。我们更新了教育观念，把未成年人思想道德建设、法制教育意识视为课程内容纳入自己的教学之中，结合学科特点，抓住时机对学生进行法制教育，落实法制教育目标。做到了“教案上有反映，课堂上有声音”。教师所写的案例与反思，使法律意识变为“涓涓细流”，长年累月地浸润、滋养学生的心田。

（二）突出渗透。我们注重学科教学与法制教育的有机结合交融，要求有主次、主客之分；有分量、程度上的控制；有过程、方法上的策略。在具体操作上要因势利导、循循善诱、潜移默化、不急不躁，不伤害学科特点，不增加学生负担，用趣味性、感染力来吸引学生积极参与。

（三）纳入考核。要求教师在教案中体现学科教学渗透法制教育的内容，在学科教学中按要求有机适度地渗透法制教育；教导处进行登记检查，并将检查结果纳入质量考核中。

四、完善配套工作，保障学科教学渗透法制教育工作的实施 按照黔教法发〔2011〕334号文件要求，我校进一步完善了法制教育的配套工作。

（一）寓法于教，寓教于乐，乐在其中。适时组织学生开展爱国主义教育、革命传统教育和思想政治教育；创新工作载体，“寓法于教，寓教于乐，乐在其中”，使学生在丰富多彩的活动中增强学法、知法、守法、用法的意识，提高法制素养。如：我校结合“法制教育宣传日”、中小学安全教育月、世界禁毒日，通过多种形式进行法制宣传教育；少先大队先后多次举行诸如“告别陋习”、“珍爱生命，远离毒品”、“争做文明小公民”等全校性的教育活动。

（二）重视遵纪守法的养成教育，强化校园文化的育人功能。着力对学生加强以《中小学生守则》《学生日常行为规范》为主的养成教育。第一，践行经典，涵养大气，塑造人格。打造浓厚的国学文化氛围，引领学生诵读经典，用优秀民族文化修身、立德。第二，草木传情，墙壁说话。大力打造班级文化，将有引导作用的学生作品上墙，对学生进行耳濡目染的熏陶。走廊上，抬头可见“学法立行，守法做人”，“依法治校，法育未来”，“遵纪守法，从我做起”等宣传标语。第三，通过开展平安校园、文明校园、绿色校园、法治校园和谐校园创建活动，加强校园文化建设，引导学生形成正确的世界观、人生观、价值观。

（三）深化德育课程改革。我们坚持法制教育与道德建设相结合，收到令人满意的效果。带领学生进村入户，用道德实践陶冶学生的性情，为

普法教育夯实基础；采取定期开设法制教育讲座、组织学生参观禁毒宣传展等形式，提高学生遵纪守法的自觉性。

（四）与家庭教育、社会教育相结合。我们还将法制教育与家庭、社会教育相结合。通过家长会、发放家长书等形式，切实落实“小手拉大手”活动，向家长宣传家教方法和法律知识。重视假期生活，与社区联合组织学生开展各类教育读书活动和实践活动，旨在营造良好的社区及家庭育人环境。

五、学校可喜的变化

（一）师生的精神面貌悄然变化。随着学科教学渗透法制教育的深化，随着德育工作的全面而有序地展开，校园里惊声尖叫少了，欢声笑语多了；课间打闹的人少了，打球跳绳的身影多了；按时回家的人多了„„教室里，师生间真诚沟通，平等开放的课堂逐渐成熟。在这里，我们感受到生命的瑰丽多彩；体验了成长的快乐和美好；感叹着精神的无限力量。

（二）学校新貌谱写令人欣慰的篇章。有效实施学科教学渗透法制教育，促进了我校未成年人思想道德建设的开展，学校以和谐、愉快的面貌体现着学科教学渗透法制教育的美好成果。

我们怀着对生命的敬意，带着信念去耕耘，带着希望去播种，让生命教育就融渗在这样的追求之中，让每一个鲜活的生命都能享有美好人生。

法制工作述职报告 篇8

我校以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面落实科学发展观。坚持法制教育与道德教育相结合。做到有计划、有要求、有措施、有总结。认真抓好师生的法制教育，努力做到经常教育与集体教育相结合，普遍教育与重点教育相结合，校内教育与校外教育相结合，通过扎实而有效的法制教育宣传活动，增强领导干部依法治校、教师依法执教的意识，学生的法制观念有所增强。

一、加强领导，明确分工，落实任务。

建立普法工作领导小组，召开普法工作研究会议。明确以强化法制教育为突破口，切实提高德育工作的水平和效率，确保素质教育全面推进，进一步牢固确立德育为首的教育指导思想，党支部、教务处、大队部、班主任等各方面形成了法制教育的合力，通过共同探讨，统一思想，确保了法制教育的一致性。

二、加强德育队伍建设，提高教育者的自身素质。

通过政治学习、法律知识讲座，组织教职工对《教育法》、《教师法》、《未成人保护法》、《预防未成年人犯罪法》和《教师职业道德行为规范》《五五普法教师读本》等法律法规的学习，增强了教职工依法执教，依法治教的自觉性，杜绝了体罚、变相体罚学生等违反师德行为的现象，明确了学校在未成年人保护及预防未成年人犯罪的要求与法律责任。促进教职工进一步树立遵纪守法、遇事找法的法制意识，增强民主参与、民主监督意识。

三、学生法制教育课堂渗透、活动辅助。

遵循学校教育的规律，充分利用校园这一特定的文化传递空间，发挥各有关课程在进行法制教育方面的作用和功能，使学生在学习文化知识的过程中受到比较系统的法制教育。以课程教学为主要渠道，形成课内课外、校内校外紧密结合的学校法制教育的网络和体系。利用课堂对学生进行比较系统的法制教育。通过小学思想品德课、小学社会课进行，有计划地对学生进行系统的法制教育;语文、数学、音乐等学科在教学中也爱校、结合本学科特点相应地渗透德育、法制教育内容。根据学生的身心特点和认知水平由浅入深地分阶段有层次地开展法制教育，并积极探索小学法制教育的内在规律，在校内主要通过课堂教学、课外活动和日常的思想教育进行;在学校的日常思想教育中，通过升降国旗的活动、国庆60周年专题性的讲座制教育或报告以及中小学生日常行为规范养成教育活动和社会实践活动，对学生进行国家标志的教育、基础文明教育、法律常识和遵纪守法教育，促进学生树立法律意识。

利用学校红太阳广播站、宣传橱窗、黑板报、等宣传阵地、宣传手段等法制宣传时机，广泛开展法制宣传教育活动，积极营造法制教育氛围。组织一系列法制教育宣传活动：

1、组织学生通过法制副校长法制讲座，让学生在一个个案例中得到启示，受到教育，不断提高法律意识。

2、组织各班辅导员、少先队中队干部进行文明礼仪之星主题班队会活动方案设计比赛。

3、组织各班学生进行法制宣传剪贴报制作。

4、组织学生举行我爱祖国主题大队队会。

5、悬挂法制宣传教育标语、横额。

6、组织全校学生看祖国60年在前进板报。

7、邀请警官到学校进行关爱生命，安全自护我能行交通法规安全知识讲座。

8、组织高年级学生参加学校普法小卫士杯《道路交通安全法》比赛。

9、开展禁毒宣传和毒品预防教育活动，举行不让毒品靠近我手抄报比赛，召开主题班队会，组织学生对识毒防毒拒毒进行讨论，使广大学生主动参与到抵制毒品的活动中。

四、多方联合，拓展教育。

充分发挥学校、家庭、社会三方面的作用，采取多种有效措施加强对小学生的法制教育工作。不断增强广大学生家长的法律意识，通过家长学校、家校联系信箱对学生家长进行一定的法律法规知识的宣传，赢得家庭教育的密切配合。通过家长会向家长讲解家庭对子女教育的责任和重要性，传授子女教育的科学方法，引导他们正确处理工作与育人、言传与身教、教育与惩罚的关系。发动老师定期进行家访，加强老师、家长、学生的沟通和联系。从而增强了家长对子女进行法制教育的责任感和积极性，提高了家教质量。

下页还有更多学校法制宣传年终工作总结

法制工作述职报告 篇9

20_年，在院党组的正确领导下，在全体研究室同志们的支持和帮助下，我始终严格要求自己，加强学习，努力提高自身的综合素质，较好地完成了领导分配的各项工作任务，现将一年来的工作、生活、学习情况总结如下：

一、强化政治学习，提高思想觉悟

作为一名法院干警及共产党员，我始终坚持学习政治理论，牢固树立社会主义法治理念，以“三个至上”思想为指导，积极参加院里组织的政治理论学习，学习党的路线、方针、政策、法律和法规，学习优秀法官的先进事迹，作为自己努力的目标。通过实实在在的学习，我进一步增强了职业道德修养和爱岗敬业的意识，决心努力提高自身能力素质，更好地为人民服务。

二、强化业务学习，提升写作水平

知识就是力量，只有不断加强自身学习，才能不断适应时代的发展要求。作为法院研究室的一名工作人员，有扎实的写作基础至关重要，而司法统计分析等专业文章的写作又离不开业务知识。因此，在过去的一年，我为了能更好地胜任本职工作，一方面注重业务学习，另一方面强化写作能力。采用向书本学、向实践学、向同志学的方法，努力做到学有所思、学有所悟、学有所用。通过学习进一步拓宽知识面，更新知识结构，汲取精神食粮，丰富自我，提高自己立足法院干好工作的本领。此外，我通过经常读报纸、看其他法院的信息来揣摩写作的技巧，不断提升自身信息、司法统计等的写作能力。这一年来，通过我的努力，我的写作水平有了一定程度地提升。

三、强化工作态度，立足本职工作

脚踏实地、埋头苦干是每一位机关工作人员完成本职工作的前提和基础。我在平时的工作中始终能够做到踏踏实实、勤勤恳恳。自己份内的工作主动干好、上级机关安排的工作必须做好、领导交办的事情想法办好、同事求助的事情尽力办好。每天坚持按时、准点上下班。在研究室，我的工作涉及写信息、司法统计、公告等多方面的工作，我一直坚持不怕辛苦、无怨无悔的原则，努力做好各项工作，并积极参加各种培训活动，提升完善本职工作的能力和水平。我始终认为要干好一项工作，就要像雕琢艺术品一样，认认真真、兢兢业业、一丝不苟。

法制工作述职报告 篇10

20xx年，在市局的正确领导和政策法规处的大力支持和帮助下，我局科学监管、依法行政，进一步推动法制规范化建设水平，案件办理质量明显提高。具体做法是：

一、健全规章制度，切实规范行政执法行为。

今年以来，按照市局有关规定，积极加强法制建设，建立健全规章制度，切实把依法行政作为食品药品监督管理的一项基本准则，贯穿于全部监督管理工作中。

1、在20xx年县局制定的任务分解中，把法制工作作为一项重要内容，认真进行分解，明确任务和要求，明确责任股室和责任人。使法制工作进一步责任化，系统化。

2、新修订了《行政执法责任制》、《药品市场监管责任制》、《岗位责任制》，按照责任区域划分，实现定人定岗定责。为确保案件正确查处，依照新颁布的法律、法规及时修订行政执法工作流程图。

3、为确保行政执法责任制的落实，制定了《行政执法责任制、考核评议实施办法》。并把评议结果作为公务员年终考核依据。

二、开展普法宣传、促进工作开展

一是在执法过程中，大力宣传药械管理法律、法规，督促、指导行政相对人学法、守法。通过发放调查问卷的形式，对行政相对人知法、守法方面进行调研，针对他们的需求，适时提供法律、政策帮助。二是积极开展送法下乡活动，开展普法宣传，使广大人民群众懂法，参与药械监督，形成监管合力。今年以来，发放法律、法规宣传单3000余份，组织了“诚实兴商活动月”法制宣传活动，张贴海报，制作展牌，提供咨询，展示假劣药品，并邀请县电视台进行宣传报道，扩大影响力。三是积极组织对全县直接接触药品从业人员进行健康体检工作，今年体检工作比往年有很大进步，不但体检人数增多，体检工作做的更细致。20xx年体检500多人，20xx年体检514人，今年体检629人，对第一次体检不合格6人，全部要求复检，复检合格后方办理健康证。

三、加强学习教育、提高队伍素质

建设一支高素质的执法、监管队伍，是做好药品监管工作的重要保障。在抓好队伍建设方面，主要是通过积极参加省、市局及县政府组织的培训、定期组织学习、鼓励执法人员自学、进修、定期组织案件分析讨论会、执法实践学习等方式。

结合县局工作实际，以《药品管理法》、《药品管理法实施条例》等专业法律、法规为基础，以新颁布的《药品流通管理办法》，《特别规定》、《自由裁量权处置规则》为重点，研究制定了学习计划，通过集中学习与股室、个人分散学习相结合的方式进行，并在实践中做好新法律、法规运用。每周一集中组织学习，就执法文书的制作和典型案例进行研讨分析，交流办案经验。每周每个股室至少两次集中讨论案情，全局工作人员每天至少学习半个小时。

在执法办案过程中，严格依法行政，严格执法程序，规范案卷文书书写。法制员对执法文书进行逐一检查，与执法人员研讨案情，确保依法、公平、公正办案。

通过学习，进一步强化了执法人员的法律意识，办案质量和依法行政水平明显提高。

存在的困难和不足

一年以来，按照市局工作部署，在执法工作中，严格按照依法行政、合理行政、程序合法、权责统一的要求，履行职责，建立健全法制制度，使法制工作进一步推进，夯实了依法行政基础。但工作中还存在一些不足。

1、法制宣传工作需要进一步加强。

2、执法人员对新颁布实施的法律知识，掌握还不扎实，对实践中如何运用《药品流通监督管理办法》、《特别规定》存在一些差距和不足。

村级办事员述职报告(经典十三篇)

村级办事员述职报告 篇1

尊敬的领导、各位评委、亲爱的同事们：

大家好！我是XX村级办事员XXX，今天非常荣幸能够站在这里向大家报告我的工作情况和成绩。在过去的一年中，我承担了村级办事员的工作责任，尽心尽责、认真履行职责，下面我将就以下几个方面做具体的述职报告。

一、基本情况

村级办事员作为农村基层工作的重要组成部分，承担着村庄的日常管理与服务工作。在过去的一年中，我积极履行工作职责，深入村民中，了解他们的需求和问题，并将这些情况及时反馈给上级领导和相关部门。同时，我注重学习和提升自己的能力，不断提高自己的专业素养和工作能力。

二、改善村民生活水平

在过去的一年中，我着重关注村民生活水平的提高，通过协调相关部门，争取资金和政策支持，积极推动村庄基础设施建设和民生项目的实施。我们修建了一条通村公路，解决了村庄出行不便的问题；修建了村内的小型水库，改善了村民的用水供应；同时，我们还筹备了一个农民合作社，组织村民种植蔬菜、养殖家禽等，帮助他们提高收入。

三、推动农业产业升级

农村经济的发展是村级办事员工作的重要任务之一。在过去的一年中，我积极与农民合作社和相关农业部门合作，推动农业产业升级。我们引进新的种植技术，培育了一批优质苗种，提高了农作物的产量和质量；我们组织了农业培训课程，帮助村民学习农业知识和技能，提高了他们的种植养殖技术；同时，我们还成功引进了一家农产品加工企业，带动了当地农业产业的发展，为农民增加了收入。

四、加强农村社会治安管理

农村社会治安是我工作的重点之一。在过去的一年中，我积极组织村民参与社区治安巡逻，加强了对村庄的安全管理；我们还加强了涉案犯罪分子的破案工作，提高了破案率和办案效率；同时，我们还定期开展安全宣传活动，提升了村民的法治观念和安全意识。

五、增进党员队伍建设

作为一名党员干部，我深知党员干部的先进性和模范带头作用。在过去的一年中，我加强了党员队伍的建设和培养。我们开展了党员集中学习和交流活动，提高了党员的理论水平和政治觉悟；我们组织了党员参观学习活动，激励了党员的工作积极性和责任感；同时，我们还加强了党员的纪律教育，保持了队伍的先进性。

尊敬的领导、各位评委、亲爱的同事们，以上是我在过去一年中的工作情况和成绩，我深感责任重大，有很多不足之处需要改进和提升。我将继续努力，发扬优点，改进不足，为村民服务，为党做出更大的贡献。谢谢大家！

村级办事员述职报告 篇2

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是XX村的办事员，今天非常荣幸能够在这里向大家述职。在过去的一年里，我以积极的态度和较高的工作热情，全力以赴地履行自己分内的职责，取得了一定的工作成果。在此，我将围绕以下几个方面进行述职报告。

一、工作概述

作为村级办事员，我的主要职责是协助村委会开展各项工作，引导、协调、监督村内各项事务的顺利进行。在过去的一年里，我主要完成了以下几项工作：

1. 组织和协调村级会议：我积极参与村级会议的组织筹备工作，确保会议的顺利进行，做到议事规范、内容有序，有效提高村民聚焦问题、发表意见的能力。

2. 支持村务公开工作：我与村委会共同努力，推动村务公开工作的开展，通过制定《村务公开工作实施细则》，加强村民对村级工作的了解和参与。

3. 服务村民的提案办理工作：针对村民的各类提案，我及时进行了登记、整理和调查研究，并积极推动相关职能部门进行解决，确保村民合理权益得到保障。

4. 积极宣传党和政府的各项政策：我利用各种渠道向村民宣传党和政府的各项政策，为广大村民提供政策咨询和帮助，做到政策与村民的衔接。

5. 发挥统筹协调作用：我在村级工作中发挥统筹协调作用，做好村级项目的前期筹备工作，加强与相关部门的沟通协调，推动各项工作有序进行。

二、工作成果

在过去的一年中，我个人以及村级工作取得了一定的成果，主要有以下几点：

1. 提高村委会会议效率：通过协助村委会进行议程的规划和材料的准备工作，村委会的会议效率得到了明显提高，能够更好地解决村民的实际问题。

2. 大力推动村务公开工作：通过开展村务公开宣传工作，村民对村级工作的了解度明显提高，参与度也有所增加，有效推动了村民自治的进程。

3. 解决村民提案问题：对于村民的提案，我积极与相关职能部门进行沟通协调，帮助村民解决实际问题，提高了村民的满意度。

4. 加强政策宣传力度：通过多种形式的宣传，让村民了解到党和政府的各项政策，提高了村民对政策的知晓率，为村民提供了更好的服务。

5. 做好项目前期筹备：在村级项目的前期筹备工作中，我积极与相关部门进行沟通协调，确保项目的顺利进行，为村民带来了实实在在的福利。

三、存在的问题和不足

在工作中，我也存在一些问题和不足，主要有以下几点：

1. 沟通协调能力有待提高：在开展工作时，与部门沟通协调方面还存在一些不足，希望能够加强相关的学习和训练，提高自身的沟通协调能力。

2. 知识储备有待加强：随着时代的变化和政策的更新，我需要不断学习党和政府的最新政策，加强专业知识储备，在服务村民时能够提供更准确和有效的帮助。

3. 工作效率还有提升空间：我在工作过程中，可能存在一些工作效率不高的情况，需要通过进一步改进工作方法和工作机制，提高工作的效率。

四、今后的工作计划

为了进一步改进个人工作，提高服务村民的能力，我制定了以下工作计划：

1. 加强学习，提高专业知识储备：通过多种途径学习党和政府的最新政策，了解村级事务管理的相关规定，提高服务村民的能力。

2. 提高沟通协调能力：通过参加相关培训和活动，提高沟通协调能力，加强与各部门的合作与配合，更好地为村民提供服务。

3. 完善工作机制和方法：进一步探索适合本村的工作机制和方法，提高工作效率，为村民提供更好的服务。

4. 加强村民自治意识的培养：通过开展各类宣传和教育活动，提高村民自治意识和能力，促进村庄的可持续发展。

最后，我要向领导和各位同事表达衷心的感谢。正是您们的关心、支持和帮助，使我得以顺利地履行工作职责，做好村级工作。同时，我也要向村民们表示感谢，感谢他们对我工作的支持和理解。

谢谢大家！

村级办事员述职报告 篇3

尊敬的领导和村民们：

大家好！我是村级办事员王明，今天我来给大家做一份述职报告。

一、工作职责

我担任村级办事员已有两年时间了，我的工作职责主要包括：协助村委开展日常工作、协调村内各类事务的处理、与村民进行沟通，及时向镇级政府汇报村级状况等。

二、工作内容

1、帮助村委制定发展规划

在村委的领导指导下，我帮助制定了一份较为详尽的发展规划。该规划主要包括村内基础设施建设、环保工作和村民生活保障等方面。

2、协调处理土地问题

土地问题一直是我们村的难题。为了解决这一问题，我积极与各方面人员进行协调，终于在去年使该问题得到了有效解决。

3、做好公共卫生工作

公共卫生工作是我一直十分重视的。我多次组织村民开展环保行动，把垃圾分类、垃圾清运工作做得十分规范化，有效解决了村内环境卫生问题。

4、开展劳动技能培训

为了创造良好的发展环境，提高村民的技术水平，我则开展了多次劳动技能培训，帮助村民学会了更多的实用技能。

三、工作成绩

在这两年时间里，我认真履行了自己作为村级办事员的职责，取得了诸多成绩。我成功协调处理了多项难题，在镇民政局和居委会等单位取得了很好的口碑，也得到了村民的好评。

1、各类事务处理时间缩短

我通过加强与村民的沟通交流，在各类事务处理上大大缩短了处理时间，取得了非常好的效果。

2、劳动技能培训覆盖面扩大

在我积极的努力下，劳动技能培训的覆盖面得到了极大扩大，帮助了更多需要帮助的村民。

3、环保工作取得了很好的效果

我在环保工作上始终保持着高度的工作热情，不断加强村民的环境意识，取得了很好的效果。

四、当前存在的问题

在工作中，我也不免存在着一些问题。例如在部分村民之间，并没有很好地推行劳动技能培训课程，有一些人未能参加到相关课程中。

另外，在环保工作方面，虽然我们已经取得了良好的效果，但仍存在一些污染问题，需要进一步加强管控。

此外，在组织实施村规民约与村委会有所冲突，需要在以后的工作中进行有效解决。

五、今后的工作计划

针对目前存在的问题，我将在未来的日子里，针对以上问题，提出相对应的对策并加以实施，努力提高工作能力，更好地服务村民。我将注重调查研究，保持与村民的良好沟通，不断努力提高自己的工作水平，为村民服务更好、更高效。

最后，感谢对我工作的支持和理解，我会继续努力，做好各项工作。

谢谢大家！

村级办事员述职报告 篇4

尊敬的领导：

我是某村级办事员，现向您汇报一年来的工作情况。在过去的一年中，我和其他村级干部一起，积极落实党的规定和工作要求，全心全意为村民服务，取得了一定的成绩。

一、基础设施建设方面

在过去的一年中，我们加强了基础设施建设的力度。我们成功修建了数个公共厕所、几百米的村道和水泥桥梁，解决了村民在出行和生活中的燃眉之急。同时，我们还对村内的卫生设施进行了升级，增加了垃圾桶、整治了污水箱，使环境变得更为舒适宜人。

二、文化体育活动方面

为丰富村民文化生活，我们开展了各种文化活动，特别是春节联欢晚会和十九大精神知识竞赛不仅得到了村民的广泛赞扬和支持，而且有助于提高村民的文化素养和参与感。

同时，我们还鼓励村民积极参加体育锻炼和各种文体比赛，大力培养和提升他们的体育和文艺技能，并推进全民健身运动，让全村的人们都能拥有健康的身心。

三、扶贫工作方面

我们在过去的一年中，积极贯彻了国家扶贫政策，有针对性地帮助贫困户脱贫，涉及农村危房改建、建设信息化和新型城镇化；对贫困户开展产业扶贫，统筹发展集体经济。

同时，我们鼓励扶贫群众勤劳致富，积极引导贫困户参与社会劳动，并努力提高他们的生产技能和职业素养。

四、农村社会治理方面

我们旨在提高村民自治能力，深化村级民主管理制度，开展村民议事会活动，建立村民代表会议和专业委员会，为村民提供更多的话语权和决策权，发挥党员先锋模范作用，不断促进农村社会治理能力的提升。

五、其他工作

此外，我们还积极开展了妇女儿童业务，深化了社会主义核心价值观的宣传教育，积极开展文明创建和道德建设活动，落实好城乡环境卫生整治、消防安全等各项工作。

总之，过去一年来，我所在的村级工作团队在各个领域取得了不少成就。我们的工作也激励村民参与乡村建设，使我们的村庄逐渐向着更美好、更幸福、更富有活力的方向发展。

感谢您对我们的支持和信任，我们将不断努力，为村民创造更好的生活和未来。

村级办事员述职报告 篇5

尊敬的领导：

我是某县某镇某村级办事员，在过去一年的工作中，我深刻体会到了作为基层干部，肩上的责任之重以及对村民的责任。在这里，我向您简要述职一下自己过去一年的工作情况。

一、工作背景和情况

某村是我所在镇的一个较大村落，约有300多户人家，1000多名居民。过去一年，我带领村民积极开展了一系列的工作，着力推进村级发展，不断改善村民的生活条件。

二、农业发展

在农业方面，我们积极开展了农田水利建设，提升了农田的水利设施，改善了灌溉条件。同时，引导农民科学种植，推广新品种，加强农业技术指导，提高了农作物的产量和品质。通过这一系列措施，村民的收入有了可喜的提升。

三、农村环境整治

为了改善农村环境，我们组织了村级清洁行动，鼓励村民保持家门周围的卫生。同时，进行了农村道路的硬化和农村垃圾处理设施的建设，有效提升了村落整体环境，增强了村民的环保意识。

四、村民培训和扶贫政策落实

为了帮助村民增加收入，我们积极开展各类技能培训活动，提升了村民的就业能力和创业能力。此外，我们也积极联系上级部门，争取政策扶持资金，确保扶贫政策的全面落实，帮助贫困户脱贫致富，提高了村民的生活水平。

五、涉及民生工作

在过去一年中，我们注重解决村民的实际困难和问题。我们逐户逐人进行走访走访，了解群众的需求和意愿，并积极协调解决问题。我们妥善处理了一些矛盾纠纷，维护了村民的合法权益。

六、党风廉政建设和反腐败工作

作为基层党员，我始终坚守廉洁自律底线，积极参与党风廉政建设。我严格遵守党规党纪，加强自身修养，努力做到清正廉洁，廉洁奉公，为全村党员树立了良好的榜样。同时，我也严厉打击村级腐败行为，加强了村级权力监督和整治。

七、存在问题与改进措施

在工作中，我也发现了一些问题。一方面，由于工作时间和人力资源的不足，我们在一些突发事件处理上表现出一定的不及时性。另一方面，我个人技术和理论知识还有待提升，需要加强自身能力建设，提升自己的综合素质。

为了改进工作，我打算进一步加强学习，提高自身的管理能力和处理问题的能力。同时，加大对农业发展的投入，推动农业现代化进程，进一步改善村民的生活条件。此外，我还打算进一步加强与上级部门的沟通联系，争取更多政策资源，实施更多扶贫政策，帮助更多贫困户脱贫致富。

尊敬的领导，通过过去一年的工作，我深刻认识到作为基层干部，我们的责任重大。今后，我将继续努力工作，不断提高自己的工作能力和服务水平，为村民的幸福生活不断努力。

衷心感谢您的关心和支持！

村级办事员述职报告 篇6

尊敬的领导、各位评委：

大家好！我是某某村级办事员，今天我很荣幸能够在此向大家述职报告。在过去的一年里，我深切地感受到了村级工作的艰辛和重要性，在大家的支持和帮助下，也取得了一些成绩。下面，我将从村级工作的重要性、工作内容与成绩以及存在的问题和下一步的计划等方面向大家进行述职报告。

首先，我要强调村级工作的重要性。作为基层工作者，我们直接面对的是广大农民群众，是最需要我们关心、支持和帮助的群体。我们负责管理农村的基础设施建设、农民生活保障、农村治理等方面的工作，直接影响着农民群众的生活质量和幸福感。因此，我们要时刻保持工作的责任感和使命感，全心全意为农民群众谋福利。

其次，我将简要介绍一下村级工作的内容和取得的成绩。在过去的一年里，我们村开展了多项重要工作，包括农村基础设施建设、扶贫攻坚、环境保护等方面的工作。我们投入了大量的人力、物力和财力，进行了道路修建、卫生设施改善、电力供应改革等方面的工作。通过我们的不懈努力，我们实现了农村交通更加便利、民生更加幸福、生态环境更加美丽的目标。

然而，我也要坦诚地指出存在的问题和不足之处。由于村级工作的特殊性，工作进展受到一些因素的制约，例如财力不足、人员紧缺、政策支持不够等。这些问题直接影响了我们工作的效率和成果，需要我们进一步加强对这些问题的研究和解决。

接下来，我要向大家分享一下下一步的工作计划。首先，我们将进一步加强与上级政府的沟通与联系，争取更多的政策支持和投入。同时，我们还将加大对人才的引进和培养力度，提升村级工作的专业水平和效能。同时，我们还将鼓励广大农民群众积极参与村级工作，形成共建共治共享的村民自治模式。我们相信，只有全社会共同努力，才能够实现乡村振兴的目标。

最后，我要感谢领导和各位评委对我的关心与支持。同时，我也要感谢广大农民群众的理解与配合。我们将继续努力，不辜负大家的期望，为农村的发展与进步贡献自己的智慧与力量。

谢谢！

村级办事员述职报告 篇7

尊敬的乡亲们：

我是地头村的村级办事员，今天我来到大家面前，向大家述职报告。自去年以来，我一直在就村里的发展和建设进行努力。在过去的一年里，我和我的同事们不断地前行，为大家谋求更好的生活和更美好的未来。

基础设施建设方面，我们在村里开展了一系列的基础设施改建工作，包括路面硬化、排水系统建设、新建的村民活动中心、喷水广场以及修建的公共厕所等等，这些项目的完成不仅改善了村民的居住条件，还对整个村庄的形象起到了积极的推动作用。

农业生产方面，我们加大了对灌溉设施的投资和维护，购买了一些新型的农业设备供村民使用，同时开展了多种农业种植活动，帮助村民提高了农业生产效益和农产品的品质，让村民们的腰包也更加丰富了。

村民生活方面，我们还在村内兴建了新的垃圾站，加强了厨余垃圾和其他垃圾的分类收集工作，确保环境清洁整洁。我们还建立了邻里互助基金，为那些遇到意外困难的村民提供帮助，让村民们更加团结互助。

教育文化方面，我们重点支持山区青少年接受学前教育和基本素质教育，为他们提供更多学习和成长的机会。我们还邀请了一些文化名家为村民们演出，让他们感受到生活中的美好与乐趣。同时我们也在村内开展了一些文化体育活动，丰富村民们的业余生活。

总的来说，我们在过去一年里取得了一些令人满意的成绩，但我也知道，还有很多的问题需要我们去解决。未来我们将进一步细化工作计划和执行细节，精益求精，更好地服务好乡亲们，让大家在家乡过上更加幸福美满的生活！

谢谢大家！

村级办事员述职报告 篇8

村级办事员述职报告

尊敬的各位领导，亲爱的村民们：

大家好！我是××村的一名村级办事员，今天我非常荣幸能够在这里向大家述职，报告过去一年我所做的工作情况。

一、工作总结

过去一年，我在村委会的领导和同事们的支持下，我积极履行职责，勤勤恳恳，兢兢业业地完成了工作任务。我主要从以下几个方面进行了工作：

1. 生活保障：我和村民代表一起，积极向上级部门争取资金，改善村里的基础设施建设。我们成功申请到了一笔资金，用来修建村道、疏通排水渠和改善村委会办公场所等，提高了村民的生活质量和幸福感。

2. 村民管理：我积极开展村民自治的工作，组织村民代表会议，听取大家的意见和建议，并将其反馈到村委会。同时，我还积极引导村民参与社区事务的治理，组织开展环境整治、垃圾分类等活动，注重提高村民的文明素质和环保意识。

3. 精准扶贫：作为村级办事员，我还积极参与扶贫工作。我深入了解贫困户的实际情况，制定了帮扶计划，通过政策宣讲、技能培训等方式，帮助他们增加收入，提高生活水平。并与相关部门沟通，争取更多的扶贫资源和政策支持。

4. 社会服务：我还积极参与社会服务工作，关注留守儿童和老人的生活状况，组织开展慰问活动，关心他们的身心健康，并帮助他们解决生活困难。同时，我还加强了与社会组织的合作，共同开展了一些文体活动，提高了村民的文化娱乐生活。

二、存在的问题和不足

在开展工作的过程中，我也发现了一些问题和不足之处：

1. 个人能力不足：在解决村民的问题时，我发现自己的专业知识和能力有限，难以提供有效的帮助。因此，我决定通过继续学习提高自己的能力，为村民提供更好的服务。

2. 资金不足：村里的基础设施建设需要大量的资金，但市政府的拨款有限，我必须通过争取外部投资和捐款来解决这个问题。我会积极与各界人士联系，争取更多的资金支持。

3. 缺乏有效的沟通渠道：在工作中，我发现村民代表意见传达不及时，需要建立更加高效的沟通渠道，及时反馈村民的要求和意见，提高工作的针对性和有效性。

三、工作展望

在今后的工作中，我将努力改进自己，提高专业素养和管理能力。同时，我还将积极与其他乡镇村委会和相关部门合作，争取更多的支持和资源，推动村里的发展。

第一，我将加强理论学习，不断提高自己的业务水平，努力成为一名优秀的村级办事员。我将积极参加相关的培训班和学习交流活动，提高自己的工作能力和水平。

第二，我将加强与村民的沟通与联系，建立良好的工作关系。我将组织开展村民代表会议和座谈会，听取大家的意见和建议，及时解决工作中出现的问题，提高村民的满意度和参与度。

第三，我将积极争取更多的政策支持和资金投入，为村里的发展提供更多的保障和帮助。我将深入了解相关政策，及时向上级部门提出建议和申请，争取更多的项目资金和政策扶持。

最后，我相信在大家的支持和帮助下，我一定能够提高自己的工作能力，为村民做出更大的贡献。我将继续努力，为实现村里的美好愿景而奋斗！

谢谢大家！

村级办事员述职报告 篇9

村级办事员述职报告

尊敬的村民：

大家好！我是贵村村级办事员，我今天在这里向大家汇报一下我一年来的工作，也请大家积极评议我和我的工作。

一、工作概述

作为一名村级办事员，我主要从党和政府的方针政策出发，积极投身到群众工作中，以民生为重点，做好村容村貌整治，贯彻乡村振兴战略，全面提升村庄的文化、教育、卫生、环保、交通等各项建设工作。

二、工作成绩

（一）爱心教育活动。在过去一年中，我和村支部共同开展了丰富多彩的爱心教育活动，包括“名师进村”、志愿者进村等，来对农村孩子们进行思想启蒙，并推动村民教育水平提高。

（二）村容村貌整治。在夏季期间，我和村庄的志愿者们一起进行了村庄的村容村貌整治，对于乱摆乱放的物品予以清理、门童式的房屋门口进行花费、背水式的水沟进行疏通等，让整个村庄整洁干净、充满生机。

（三）志愿服务。在我日常的工作中，经常会有许多村庄居民需要帮忙解决问题，例如办理一些口头和书面文件，为村民办理一些事情，等等。在这些情况下，我都会非常积极地提供我的帮助和服务，以尽最大努力解决村民的问题。

（四）卫生环保。卫生环保是改善村庄环境和生活质量的关键。通过贯彻落实乡村振兴战略，我组织了清洁环境达标化和垃圾分类工作，确保了社区环境的整洁和安全，彰显了我村的文明风貌和崭新形象。

（五）紧密联系。为了更好地为村民服务，我不仅在村委会设了联系信箱，还会在每月的村民大会上不定期提供工作汇报和政策宣传等。此外，我还会定期拜会每个家庭，并耐心地倾听大家的意见和建议，以及他们的生活和工作情况。

三、不足之处

作为一名村级干部，我也存在一些不足之处。比如，由于杂务繁多，有时候可能会疏忽一些工作，还有一些政策的推行与效果不尽如人意。我想在以后的工作中，进一步发挥村级办事员的作用，以积极向上的态度不断进取。

四、今后的工作任务

我将以更加积极进取的态度，认真倾听村民的建议和意见，把各项政策落实到实处，提高村庄的整体素质，同时加强自身学习，不断提高自己的管理和服务水平。

最后，我要感谢全村居民对我的信任和支持。我将忠于职守，对村民的幸福和利益负责，为推进我村的发展作出更大的贡献。如果您对我的工作有任何意见或建议，请随时与我联系，谢谢大家！

此致

敬礼！

XXX

个人述职述廉述法报告十四篇

撰写一个好的报告对于我们接下来的学习或工作进展非常有帮助。在我们的学习或者工作中，经常需要我们去写报告。但是，在开始写报告之前，我们需要注意哪些方面呢？栏目小编搜集了大量的材料，最终完成了这篇“个人述职述廉述法报告”。让我们一起追求成长，追求卓越，不断进步吧！

个人述职述廉述法报告 篇1

20xx年，在区委区政府的坚强领导下，在区纪委监委的监督指导下，我团结带领区司法局全体党员干部，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以第十九届中央纪委第四次全会精神为引领，以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为抓手，以党章等党内法规为准则，坚持把党的政治建设摆在首位，带头严明政治纪律和政治规矩，严格执行廉洁自律准则，履行全面从严治党责任，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。现将有关情况报告如下：

一、执行政治纪律和政治规矩情况

严守党的政治纪律和政治规矩，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、四中、五中全会精神，以及省市区委相关会议精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

一是严格遵守和执行党的纪律。我在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终同党中央保持高度一致，始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民，做到大是大非面前旗帜鲜明，大风大浪面前立场坚定，不做糊涂人，不干糊涂事，做到讲政治、顾大局、守纪律。

二是坚持用党的创新理论武装头脑。20xx年我主持党组理论学习中心组理论学习47次，集中交流研讨12次，党支部、支委的学习22次；积极参加学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记考察广东重要讲话精神研讨学习、赤坎区领导干部素质能力提升培训班培训，完成《治国理政》第三卷学习、xx市干部在线学习任务达标、学习强国积分上万。

三是严格执行请示报告制度。遵守党的组织制度，保证政令畅通，对党忠诚、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。坚持把请示报告和履职尽责统一起来，既牢记授权有限，该请示报告的一定请示报告，又牢记守土有责，该负责担当的坚决负责担当。

四是增强大局意识自觉服务疫情防控。增强政治敏锐性，认真学习习近平总书记关于疫情防控的系列重要讲话精神，坚决服从区委区政府统一指挥，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，疫情发生后带领全体党员干部到新景社区参加疫情防控志愿服务，走访排查2100多户；先后抽调4名优秀党员干部到疫情防控隔离酒店封闭值守。切实把服务保障企业复工复产作为重要政治任务，组织开展企业复工复产法治体检活动，走访10家企业，了解和服务企业疫情防控、复工复产情况及法律需求。转变对未成年矫正对象的工作方式，做好疫情期间普法宣讲及助力复学工作。建立“法治副校长”微信群，定期推送法治宣传链接，将法治宣讲课堂搬到网上，推出“宪法进校园”“民法典进校园”等系列法律知识宣讲23次，努力为疫情防控和经济社会发展营造良好法治环境。

二、履行管党治党责任情况

我始终认真履行管党治党责任和党风廉政建设“一岗双责”责任，在抓好自身廉政建设的同时，履行好作为党组书记应有的责任，不断深化党的领导地位，全面提升党组的领导力和整体核心作用。

一是履行好党组书记的职责，贯彻落实党中央和上级党组织的决策部署。按照《中国共产党党组工作条例（试行）》和《区司法局党组工作规则》要求，发挥好把方向、管大局、保落实的重要作用。坚持民主集中制，坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。20xx年我共主持召开党组会议47次，集体研究讨论有关党建和“三重一大”事项，切实增强了党内监督，促进民主发展，维护党组团结统一。

二是带头严守政治纪律，努力提升党组领导力和整体合力。严格遵循我局党组工作规则，研究制定年度党建计划，列明工作要点，明确党建目标，始终把握大方向，发挥党组领导核心作用。同时，为了提高党组的整体领导水平，及时传达领会中央和省市区委重要会议精神，通过中心组学习会、党组集中学习和个人自学等方式，先后认真学习了《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党廉洁自律准则》以及中央和省市区委关于反腐倡廉建设的决策部署和制度要求，进一步强化责任意识。

三是以上率下，狠抓干部队伍建设。坚持每季度对司法行政各领域党风廉政建设工作进行检查，对照《党风廉政建设管理目标责任书》，督促各党组成员，细化分解任务，逐级压实责任，层层传导压力，制定完善社区矫正、人民调解、法律援助、行政执法监督等各项管理制度，实现社区矫正对象无脱管无漏管无虚管，人民调解、法律援助群众满意度100%，行政执法监督零投诉。同时坚持用党章党规规范党员干部行为，组织全体党员干部学习党章党规，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，强化干部队伍思想意识，深刻领会中国特色社会主义进入新时代的重要论述，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。

四是严格执行党管干部原则。严格执行习近平总书记提出的新时期好干部标准，严把选人用人政治关、廉政关、形象关。加强干部锻炼培养，优化干部配备，20xx年我局2名股级干部得到组织重用，到区属单位、街道任副职，提拔使用2名股室主要负责人，对6个股室所主要负责人实行了轮岗，强化管理监督，有效激发干部职工的工作热情。

五是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。丰富教育载体，结合庆祝建党99周年，举行政治生日活动、参观建党建国史展览、室外拓展训练和实地教学、观看爱国主义记录片和党性锻炼教育片等活动12场次，有效地提升了全体党员干部职工的政治思想觉悟。突出司法行政特色，把“强化司法为民、做实最大政治”作为重要抓手，以努力为群众提供均等普惠、高效便捷、智能精准的公共法律服务的实际行动作为主题教育成果的具体体现，取得了良好的效果。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况

按照《党风廉政建设岗位责任制》文件要求，本人严格履行党风廉政建设责任制工作的主体责任，落实“一岗双责”要求，坚持行政工作和党风廉政建设工作两手抓，两手硬的原则。同时，大力支持派驻纪检组履行监督责任工作。

一是认真研究，制定计划。研究制定年度党风廉政建设和反腐败工作计划和要点，分解落实全年工作任务，严格落实党风廉政制度。着力抓好经常性思想教育、健全配套制度、强化制约监督三个环节。

二是履职担责，全面落实。我与党组成员签订了《党风廉政建设责任书》，以“军令状”的形式把“一岗双责”的要求落实到人，落实到位。进一步明确职责，确保作风建设各项措施全面落实到位，进一步强化制度的刚性约束，扎扎实实抓好反腐倡廉各项任务。

三是谈心谈话，强化意识。主动落实廉政谈话制度，及时了解干部的思想动态和生活情况，对一些苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正、早处理。20xx年，我同分管领导、各股室所负责人共谈话16人次，经常下沉股室处所了解掌握党员干部的思想、工作状态，唤醒广大党员干部党章、党规、党纪意识，筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线，不踩“红线”不越“雷池”。对新任职的股室干部开展集体谈话，要求他们学会珍惜，廉洁自爱，强化学习，认真履责，严守纪律。

四是督促检查，警钟常鸣。我局结合纪律教育月活动开展“廉政体检”，采取自查自纠、明察暗访等方式进行督促检查，针对“廉政体检”中发现的问题开展了专题教育、深入剖析，教育全体党员干部从中吸取教训。在纪检组的指导下，责令1名科员注销无实质性经营工商执照，并给予批评教育。同时组织党员干部观看系列警示教育片，使广大党员干部知规矩明底线，内化于心外化于行，时刻警钟长鸣。

四、执行廉洁纪律情况

我始终坚持把遵守《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》作为勤勉从政、履行职责的基本要求，率先垂范、带头落实。始终牢记自己的第一身份是党员，第一职责是为党工作，在工作中、生活中切实做到忠诚于党组织，任何时候都与党同心同德。带头落实民主集中制原则，自觉服从组织安排，带头执行中央八项规定精神，不以权谋私、不公车私用、不收受礼金，出行吃穿一切从简，没有职务消费和借机敛财等问题发生。带头落实党风廉政建设的各项部署要求，弘扬社会主义核心价值观，管好身边工作人员和家人亲属，配偶、子女没有经商办企业情况，也没有为亲属朋友利用自身职务影响谋取不正当利益提供任何方便，做到了廉洁奉公、忠于职守。

关于个人重大事项报告方面：一是本人未持有普通护照和往来港澳通行证、因私持有大陆居民往来台湾通行证，没有因私出国和往来港澳台情况。二是住房方面，现一家4口居住在xx市xx中心小学教师宿舍，面积106平方；本人妻子在开发区御景珺庭小区商业按揭1套面积144平方住房。三是本人配偶子女无移居国（境）外或连续在国（境）外工作生活一年以上的情况，妻子在小学任教师、女儿就读初中、儿子还是幼儿，本人及妻女均无经商情况。四是本人、配偶和子女均无投资或者以其他方式持有股票、基金、投资型保险的情况。五是本人办公用房15。5平方，符合规定标准，没有公务专车，名下有1辆家用私车（东风景逸）。

五、存在问题

一是理论学习还存在不足。学习习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入，在学懂、弄通的自觉性上有待提高，静下心来学习理论、思考问题少，对新理念新思想新战略悟的不透。

二是党建引领作用发挥不足，工作依然存在一些短板。如法律专业人才短缺，影响了队伍建设；法治宣传不深入，人民群众对法治政府建设参与度不高；法律援助案件数量大幅度增加，群众法律需求保障有难度等等。

三是廉政教育还不够细致。平时大多采用开展集中授课、案例分析警示、谈话提醒等方式开展，创新举措少，宣传力度不够，廉政教育氛围有待加强。

四是深入基层调查研究不够经常。对基层工作的了解多是通过看材料听汇报，对基层的工作指导和督促还不够深入，致使工作效果不够理想。

六、下一步努力方向

一是继续强化理论学习。我将以身作则，坚持学习和工作“两不误”，引导全体党员干部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届五中全会精神，做到学用结合，把学习新思想与管党治党、推动司法行政事业健康发展结合起来，以党的建设为统领，法治建设为中心，以改革创新为动力，努力推动司法行政工作全面提升。

二是加强党员干部管理。进一步强化干部责任意识，深入加强自我监督、相互监督、制度监督、组织监督、民主监督，引导广大党员干部遵纪守法，将日常监管责任落实到日常工作中。

三是继续深化廉政建设。进一步落实好党风廉政建设主体责任，从严执行各项廉政纪律。健全谈话提醒，监督问责长效机制，常态化开展党风廉政教育。

四是努力推动改革发展。紧盯新时代司法行政工作新任务新要求，对涉及司法行政领域改革的重点任务，咬紧时间节点，逐项抓好落实。坚持按照“一个统筹、四大职能”工作布局，着力在统筹推进依法治区、加快法治政府建设中践行初心使命，以干事创业的实际成效检验为民初心，努力为全区经济社会发展提供有力的法治保障和优质高效的法律服务。

上面的这些是网小编专门整理的司法局局长2022年度述职述廉述学述法报告精选5篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

个人述职述廉述法报告 篇2

学校副校长述职述廉报告

各位领导、同志们：

我是今年三月份开始分管学校教学、招生和职工思想教育工作的，

学校副校长述职述廉报告。近一年来，我认真学习、爱岗敬业、勤奋工作，廉洁自律，始终以健康的心态、饱满的热情、积极的行动面对各项工作，在校长的带领和教职工的关心、支持下，如期完成了我所分管的年度工作任务，并取得了新的成绩。现将个人履行岗位职责情况简要汇报如下。

一、 主要工作

一是以常规管理为抓手，有效促进了教学管理的规范化。通过教学各环节的细节管理，保证了良好的教学常规;目前，教学管理严格规范、教学活动开展有序;教师精神状态良好、工作作风务实、工作纪律严明。

二是以课堂研究为基础，深入教学一线全面了解教学情况。一年来我严格坚持值班检查制度，早晚深入教室课堂，认真听了每位教师的课，并进行了一对一的交流评议，掌握了较为准确的教学情况。

三是以思想工作为先导，有效调动了教师工作的积极性。先后开展谈心活动40多人次，召开学生座谈会三次，科室交流活动四次，准确掌握了教师的思想状况。理顺了工作情绪，提高了工作效率;

四是以课题研究为重点，推动了教育科研工作的顺利开展。今年先后组织了6次校内 “公开课”、 68人次参加校外观摩活动，有效促进了教师的专业成长;“十二五”教育科学课题申报立项五项(其中省级两项，市级三项)，填补了我校课题研究的空白。课题研究教师参与率达60%。同时校本课程的开设与开发也进入试验阶段。教学研究与课题研究的浓厚氛围正在形成。

五是以招生工作为突破，推进了学校办学规模的进一步扩大。出台了一系列招生激励政策，采取联合招生办法，发挥个人人力资源优势，出色完成了XX年招生工作任务，使中一招生数较去年增加了25个百分点，招生人数和在校生总数均再创历史新高;

六是以个人带动引领为示范，强化了工作作风和工作纪律的进一步转变。我通过带头严格遵守工作纪律，认真履行岗位职责，影响和带动了部门工作作风的转变。

七是以公平公正解决问题为契机，营造了和谐的工作氛围。通过以人为本、以诚待人、以理服人等理念的实践，职工的工作状态与和谐度得到了明显改善。

八是完成了“双基迎国检”“省田径运动会”“国家体育总局文化课教学情况调查”等重大临时性工作，效果显著。

二、取得成绩的原因

一是正确的领导和团队的力量是取得成绩的根本保证。

工作取得成绩的首要原因是主要领导的正确领导和领导班子的团结协作，但重要原因是团队集体力量的发挥。二十一世纪是一个合作精神大于个人努力的时代，我从来都不认为个人能力或一个人的能力能够解决多么深远的.问题。因此，工作中我特别注重调动每一位教师的工作积极性，发挥大家的潜能，凝聚大家的力量，推动整体工作。

二是和谐的人文环境是提高工作成效的重要条件。

和谐的工作氛围是责任感、幸福感和成就感提升的重要标志，

资料共享平台《学校副校长述职述廉报告》()。我始终认为和谐的工作氛围是调动教师工作积极性、发挥教师教育智慧、发掘教师教育潜能的最佳土壤。因此，我特别关注和谐人文环境的创设与团队精神的打造，将制度管理与情感管理相结合，重视激发大家的教育情怀和工作热情。采取的办法：一是真诚对待职工;二是广泛听取意见;三是严格执行制度;四是公平处理事务。我也可喜地看到，一年来教学人员的和谐度和责任意识在逐步攀升，这也是我最大的安慰和收获。　三是勤于思考敢于创新是工作取得突破的关键所在。

回顾过去一年的工作，我个人认为在四个方面有所突破：一是招生工作，二是教研工作，三是课题立项工作，四是和谐团队建设和工作作风转变。工作之所以有突破的关键原因之一是面对困难问题和崭新问题时要多动脑、勤思考，不推诿、不扯皮，要勇于实践、敢于创新，要把开拓创新意识作为推动工作的动力，要把实际工作的困境作为考验自身能力的平台，以积极乐观的态度迎接挑战、解决问题。

四是善于学习勤于反思是教师成长的必由之路。

丰富的教育实践使我树立了终身学习的理念。工作中我认真学习政治理论和管理理论，注重理论素养提升与管理水平提高的融合，倡导“关注细节、提倡反思”，并将感性认识上升到了理性高度。一分耕耘，一分收获，不断的学习与反思也换来了沉甸甸的果实。今年4月份我所撰写的“中国教育改革的行动思考”一文发表于《酒泉教育》杂志; 8月份我所独著的《为了理想的教育》一书由甘肃教育出版社出版发行; 10月份我所主持申报的“酒泉市基础教育与职业教育协调发展研究”课题通过酒泉市教育科学课题领导小组批准立项，11月份我所主持开展的甘肃省“xxx”教育科学重点课题“各种社会问题对学校德育的影响与对策研究”也顺利结题，并通过省级鉴定。

三、存在的问题

一是沟通协调不畅

与各位领导的主动交流沟通不够，缺乏深层交流，还局限于工作所迫情况下的事务性协调。

二是开拓精神不够

有些工作还停留在过去的思维定式和惯性之中，不能和学校的实际相结合，还存在按惯例和理论角度思考问题的现象。

三是大局意识不强

本位主义思想严重，一些问题的处理仍然停留在本职工作和本部门工作的层面，缺乏全局意识。

四、今后努力的方向

一是要解放思想，深化教学改革。探讨更加适合我校特色的课程教学模式，探索学生学业成绩评价的有效办法，探寻具有造血功能和体校特色的招生渠道，努力提高教育科研水平，不断提升学生素质和教学质量。

二是要转变工作作风，增强服务意识。要深入实际，强化管理，有力有效开展工作。既要强化开拓意识，又要与工作实际相结合;既要体现制度管理，又要展现人文关怀。

三是要加强沟通协调，强化全局意识。要在做好本职工作和自己分管工作的同时，兼顾和带动其他工作，以求整体工作的推动。

各位领导、同志们，感谢大家过去一年关心与帮助、理解与支持。今后我将进一步加强学习，提高理论水平和业务素质，提升管理水平和服务意识;把大家的呼声和需要作为第一要务，把大家的满意度作为第一标准;把察实情、讲实话、办实事作为工作的追求和导向，用客观、公正、发展的观点分析问题、解决问题，真正达到推动工作的目的。

个人述职述廉述法报告 篇3

各位代表：

按照职代会关于领导班子成员述职述廉述责的有关要求，现就本人一年来履职情况报告如下：

一、理论学习和思想政治情况

1、学习习近平新时代中国特色社会主义新思想

一年来，通过参加公司党委组织的各类学习活动和自我学习，使我在政治理论思想上有了新的认知，在坚定自身理想信念的同时，也提升了理论素养，具体体现在几个方面：一是对政治理论的学习逐步深入，通过与同志们的交流学习，提升了自己的理论水平，理清了把理论落实到实际工作的思路；二是对于理想、信念的认知有了提升，能够在工作中时刻谨记“四个意识”、“四个自信”，学会了在具体的行动上着眼于未来，通观全局；三是树立了大局意识，能够在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，在具体工作中也树立了与公司领导班子保持一致的大局意识，但对新思想的延伸、拓展、实践上还需要很下功夫，进一步做好理论与实践的结合。

2、学习近平总书记来陕来榆讲话、七一重要讲话、十九届六中全会精神

按照公司党委工作安排，我认真学习研读了总书记来陕来榆讲话、七一重要讲话、十九届六中全会精神，作为一名共产党员，我认为学习和贯彻好总书记讲话重要精神和全会精神，就是要准确把握“以史为鉴、开创未来”的新要求，最根本的就是时刻不忘自己党员的身份，时刻不忘入党时庄严许下的誓言，永远保持中国共产党人的奋斗精神，总结起来就是要做好几下几点：一是要统一思想，树立崇高的理想信念。作为党员干部，就是要通过学习与钻研，始终把自己的思想与党的政策和策略统一起来，做好党思想的传播者和践行者。二是要强化自身，发挥党员干部模范带头作用。作为一名党员干部，在新时代要取得新的成就，就要学习先辈们的精神，就要不断的强化自身，充分发挥党员先锋模范作用，在思想上要与时俱进，在生活上要严于律己，在工作上要率先垂范。三是要坚持知行合一，强化学习成果落地。要把总书记来陕来榆讲话、七一重要讲话、十九届六中全会精神贯彻落实工作中去，就要把贯彻新发展理念，构建新发展格局，同党史学习教育结合起来，使明理更清醒、增信更执着、崇德更坚定、力行更自觉，切实做好学习成果落地。

3、“四史”学习、党史学习教育情况

通过对“四史”和党史的学习，我切身体会到中国共产党一百年波澜壮阔的历史，是取之不尽的精神宝库和用之不竭的力量源泉，学之越深、悟之越透，越能从中得到经验启迪、汲取前进动力。

学党史就是要充分重视历史留下的烙印和启示，在思想上树立自己正确的人生观和价值观，以高度的政治自觉投入到党史学习教育，用党的奋斗历史和伟大成就鼓舞斗志、明确方向，用党的光荣传统和优良作风坚定信念、凝聚力量，深刻认识到“只有中国共产党才能领导中国”是历史的选择、人民的选择，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。用党的实践创新和历史经验启迪智慧，砥砺品格，服务人民，担当重任，推动企业发展，走好新时代长征路。

4、省委十三届十次会议精神学习情况

通过对省委十三届十次会议精神的学习，使我进一步对党的十九届六中全会精神和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神有了深入的了解，切实体会到了统一思想、统一行动的重要性，明确了作为党员干部要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，善于从政治上看待问题、分析问题、把握问题，不折不扣贯彻落实党中央各项决策部署，以实际行动坚决做到“两个维护”。作为企业的管理者要牢固树立正确的政绩观，处理好发展和安全和环境保护、尽力而为和量力而行等重大关系，牢牢守住安全底线、生态底线，完成企业经营目标，推动高质量发展。

二、履行“一岗双责”情况

（一）强化领导能力，提升工作作风

一年来，我始终把加强教育学习放在重要位置，注重用科学的理论武装头脑，时刻绷紧廉政这根弦，自觉筑牢防腐拒变的堤坝。一是通过学习上级有关实行党风廉政工作的文件精神，我进一步认识到了党员领导干部廉政从政是党的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。在学习过程中坚持学有所思、学以致用，做到自重、自省、自警，自觉提升廉洁从政一岗双责的意识，不断改造自己的主观世界，不断丰富自己的知识面，扩宽自己的视野，经常深入基层，深入一线，调查研究，虚心向同志们学习基层工作方法，提高分析问题、解决问题能力。

二是任职以来，我认真履行党风廉政责任制度，积极开展学习党风廉政法规活动，以《党章》要求约束自己，以党纪党规规范自己，将艰苦奋斗、勤俭办事落实到日常工作中，以顽强、实干的作风，饱满的干劲，扎实的工作，发挥一名党员干部的先锋模范作用。在工作中，严格按照规定和制度办事，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使工作职权。自觉做到政治上坚定，经济上干净，工作上实干，讲原则，顾大局。

三是在工作中我自觉履行岗位职责，坚持原则，敢于负责，不计得失，顾全大局，力求围绕公司的工作大局，努力推动分管部门工作为公司发展服务。在工作作风上比过去更加深入实际，能更多地联系实际，注意调动所属人员的积极性，工作方法更加人性化，更加注重基础工作，较好地完成了各项工作任务。

（二）落实为群众办实事，助推公司多维度发展

2021年在公司党委开展的“谋发展促经营，我为群众办实事”实践活动中，公司共分配我负责完成问题共6条，其中5条已整改完成，分别为公司降尘系统安装、智能化销售系统安装、营业室卫生间建设、龙华阳关电厂职工浴室建设、龙华阳关电厂厂区绿化提升，1项未完成公司为统筹考虑化工、煤矿、电厂污水的达标排放问题，目前公司已开展煤矿井下直滤系统、矿井疏干水及工业废水处理综合利用项目建设，项目建成后将彻底解决化工、煤矿、电厂污水的达标排放问题。

（三）紧盯市场动态，圆满完成销售指标

一年来，我带领公司销售团队紧紧围绕年初制定的销售目标，调研市场，坚持以用户需求为导向，分析市场需求，调整竞拍周期，充分发挥线上竞拍的优势巩固了老客户，发展了一批新客户，超额完成了年度销售计划，资金回笼方面态势良好。与此同时，公司智能化运销系统建成投入使用，提高了运输效率，减少了人工参与，提高了票据的使用率，使用率达到99%；经过多次会议和对外考察，自动采样机投入使用，使得煤种质量检测更具代表性，减轻了取样人员的工作强度。

（四）提升环境保护意识，夯实环保基础管理

2021年，在公司党政领导下，我分管的生态环保业务圆满完成各项指标，环保基础管理工作显著提升。一是修订了公司生态环保责任制，签订了生态环保目标责任书，修订了生态环保管理制度，责任体系进一步健全。二是完成了突发环境事件应急预案报告修编、备案、培训及演练工作。三是组织开展了“6。5世界环境日”主题宣传活动和年度植树节活动。四是2020年公司在省级绿色矿山创建的基础上，严格按照绿色矿山建设方案，在矿山环境改善、资源综合利用提升、节能减排、科技创新与智能矿山建设、企业管理与企业形象建设等方面多点发力，矿井2021年1月入围全国绿色矿山名录。五是制定了大排查大整治百日生态保卫大行动排查活动实施方案，并组织实施。六是组织开展了《突发环境事件应急预案及“美丽陕西，健康你我”专题宣讲》培训及《企业绿色低碳发展》专题培训。公司全员环保意识显著提升，环保基础管理工作有效提高。

（五）污染防治攻坚效果显著，环境质量逐步改善

大气污染防治方面。一是完成了厂区智能化降尘系统和扬尘在线监测系统的建设。二是完成出厂洗车台建设安装。三是完成公司非道路移动机械编码登记挂牌和车辆尾气检测工作。四是开展了非道路移动机械设备尾气净化装置的调研和试验工作。五是强化矿区道路洒水降尘工作，加大了出厂车辆检查力度，杜绝了车辆带泥上路、冒顶装载和未遮盖现象。

水污染防治工作。一是修订了《矿井水质达标管理办法》，划定了矿井水质管理职责，严格管控矿井水二次污染；全年完成6次水质监测工作，监测指标均符合标准。二是完成了公司风井生活饮用水处理设施升级换代；污水处理车间完成了工业水反渗透膜的更换，提升了工业水处理水质。三是持续推进了矿井疏干水及工业废水处理与综合利用项目，完成了项目初步设计和施工图设计的修改工作，组织开展了项目桩基施工及项目场地供电线路的迁移工作。四是完成了井下柔性陶瓷膜直滤系统的调研工作，并与中煤环保公司合作，制定了直滤系统的建设方案。

固废污染防治方面。一是完成了年度固体废物信息登记、危险废物管理计划的备案工作。二是完成了公司《固体废物污染防治管理办法》《危险废物管理办法》的修订；全年累计入库各类危废32。8t，转移危废30。82t，各类危废回收率明显提升。三是完成了煤矸石填沟造地综合利用项目水保及环保设施的建设及竣工验收。四是积极推进煤矸石综合利用工作，提升了综合利用率。

（六）矿山地质环境恢复治理与土地复垦工作有效开展

2021年，圆满完成了公司矿山地质环境保护与土地复垦工程计划，一是完成风井场地景观绿化工程，并对厂区现有绿化区域进行维护。二是完成了车儿盖沟水源地土地环境治理工程、孙家岔镇前梁畔山体边坡治理工程，燕家塔村环境治理工程开工建设。三是完成了全井田地形地貌景观与土地资源遥感监测工程。四是开展2021年回采区域内地面村庄搬迁垃圾清运及土地复绿工作，完成沉陷区范围内的道路修复治理。五是开展10201、10202、30206工作面沉陷区岩移监测工程。六是开展301盘区沉陷区道路修复工程管网敷设施工。七是完成了301盘区沉陷区注浆充填环境治理工程。八是完成了矿山地质环境保护与土地复垦中长期规划备案工作。九是完成了矿山地质环境保护与土地复垦方案的编制工作，现阶段已完成现场核查，待开展会议评审。十是组织完成了2021年度矿山地质环境保护与土地复垦工程验收工作。

三、落实意识形态工作情况

1、意识形态工作落实情况

作为一名党员干部，我充分认识到意识形态领域斗争的复杂性，始终坚持马克思主义指导地位，坚决落实意识形态工作责任，切实负起政治责任和领导责任。一是通过自主学习、集体学习、参与公司组组织的理论学习活动等多种形式，我深刻领会到了党章、习近平总书记系列重要讲话精神等理论知识的科学内涵和核心要义，树立了政治意识、大局意识、看齐意识、核心意识，进一步坚定了道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，确保各项工作在党的领导下沿着正确的政治方向发展，明确了自身对职责范围内的意识形态工作的责任，通过定期分析研判分管部门意识形态领域问题，组织所属人员开展理论学习、日常谈心等方式，全面落实从严治党、从严治检各项要求。二是通过强化担当精神，积极落实意识形态工作责任，在提倡什么、反对什么上旗帜鲜明，在大是大非问题上敢于发声，在思想交锋中敢于亮剑，坚决克服“好人主义”、上推下卸、敷衍塞责、养痈遗患等现象。坚持带头模范作用，肩负起意识形态工作主体责任。在管理所分管部门的意识形态工作时，旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，把工作抓在手上，按照公司党组的要求和规定，找准着力点和突破口，把各项工作紧紧抓在手上，做到不放手、不松手、不缩手，切实推动工作责任深化、细化、实化。三是切实把意识形态工作的落脚点最终体现到工作成效上，牢牢把握公司制定的各项目标指标，全面推进各项工作稳步开展，聚焦主业，突出工作重点，补齐工作短板。要求所属员工增强责任意识、担当意识、效率意识，把讲工作放在更加突出的位置，切实提高工作成效。

2、“1+N”谈心谈话落实情况和宣讲情况

根据公司《关于印发调整领导班子成员包保督导联系点的通知》（陕煤孙司党发〔2021〕10号），一年来，按照公司安排，我每月以参加联系点会议或单独谈话的形式，深入分包联系点机关第一党支部和铁路公司党支部开展谈心谈话活动，对联系点的各项工作开展情况进行了详细的了解，及时发现和解决了一些问题，通过参加主题当日活动开展了两次主题宣讲。通过谈心谈话和宣讲活动一是沟通了思想，增进了友谊；二是了解了情况，提高了认识，对干部群众的思想、工作和生活等情况有了更加全面细致的了解；三是收集了意见建议、改进了工作。

四、存在的不足、改进措施和下一步努力方向

（一）存在的不足及改进措施

2021年工作主要存在问题时未完成风井项目环评手续及煤矿1000万吨/a环评报批。

改进措施：根据《关于进一步加强煤炭资源开发环境影响评价管理的通知》文件（环评〔2020〕63号）要求，经公司与陕西省发改委及生态环境厅等部门沟通，目前已启动规划环评及项目环评编制工作，该环保完成备案后，可一次性解决风井项目环评及煤矿1000万吨/年环评报批问题。

（二）2022年工作目标

销售目标：2022年计划年度销售1000万吨，其中面煤750万吨，块煤250万吨

环保目标：杜绝一般及以上环境污染事件；杜绝环保重大隐患挂牌督办、约谈、通报、新闻媒体曝光事件；各类污染物达标排放。

（三）2022年重点工作计划

1、全面拓展市场，完成公司销售目标

2022年是公司高速发展的重要一年。销售工作将按照集团公司的总体安排部署，围绕2022年工作计划，着力强化市场研判，稳价增益，改革创兴的能力，具体抓好以下几方面工作：一是1#煤工作面煤存在高硫，低热值的不足，充分发挥网络竞拍优势，不断拓展市场，完成2022年销售计划。二是积极落实公司下达的各项销售任务指标，贯彻先款后煤制度，地销运输安全与环保工作两手抓；三是坚持煤炭销售线上线下相结合，充分发挥上线交易平台发现市场、活跃市场的等功能，加强与用户沟通对接，增强契约精神，及时按期足量兑现竞价用户的供应量。

2、夯实生态环保基础，落实生态环保责任

一是建立公司生态环保标准化管理体系，规范管理公司及各单位生态环保工作。二是进一步强化生态环保主体责任落实，全面落实生态环境目标考核制度。三是做实生态环保宣传培训，提升全员生态环保意识，深刻认识生态文明建设和环境保护重大意义。四是加强环保设施运行管理，严格执行环保设施停启运报告制度。五是推进孙家岔龙华煤矿矿井项目环评及所在矿区规划环评手续。

3、打好大气、水、土壤污染防治攻坚战，构建环境质量保障体系

以打好向污染宣战的大气、水、土壤污染治理三大战役为重点，统筹推进污染防治工作。一是加强污染源防治，改善大气环境质量。做好物料露天堆放管理、非道路移动车辆管理、厂区扬尘管理、VOCs气体治理工作。二是持续推进矿井疏干水及工业废水处理与综合利用项目建设，办理项目环境影响评价报告备案。三是推进矿井水井下直滤系统建设，确保2022年底系统试运转成功；四是做好生产、生活用水设备的日常维护和保养及水质化验工作；五是根据黄河治理委员会取水许可证办理要求，积极推进矿井智慧水务系统建立办理取水许可证。六是推进固废综合利用工作，开展煤矸石综合利用的科技攻关、研发及推广。七是进一步强化危险废物管理，做好危险废物的合规处置工作。

4、加强生态环境监测管理，全面提升生态环境监测水平

生态环境监测是生态文明建设的重要基础，是生态环境保护工作的“顶梁柱”，是构建生态环境治理体系和治理能力现代化的有力支撑。一是要建立完善生态环境监测工作责任体系。二是加大工业水监测频率，扩大环境监测范围，切实开展好监测工作；三是要做好厂区扬尘在线监测装置联网工作，严格扬尘防治措施，杜绝扬尘超标。

5、加强环境事件防控，提升应急处置能力

坚持“预防为主、综合防治”的方针，加强突发环境事件防范工作，坚决狠抓环保隐患整改，全面提高应对突发环境事件处置能力，同时要注重环境风险辨识与管控，做到超前预防、关口前移。一是要做好突发环境事件应急预案的编制、修订、评审工作；二是要针对突发环境事件应急预案开展全员培训及应急演练工作；三是建立健全环境事件舆论危机预警机制、快速反应机制及应急联动机制，确保环境事件预测预警、信息报告、应急处置准确及时；四是加强环境风险管控，落实管控责任，严防环境风险向隐患转变；五是要加强环境事件应急物资的规范化管理，各单位必须按照应急预案配备齐全应急物资，建立应急物资清单，并保证物资的完好，严禁将应急物资挪作他用。

6、强化生态环境治理，全力打造生态文明矿山

一是按照“系统修复、科学治理、因矿制宜、统筹实施”的原则，推进矿井《矿山土地复垦与生态修复方案》审查及备案工作；二是按照公司土地复垦基金年度工作目标，结合公司《矿山生态修复3-5年规划》内容，编制土地复垦基金年度实施方案，实施各项重点工程，完成矿井矿山地质环境监测预警系统建设；三是规范管理矿山地质环境恢复治理与土地复垦基金管理，完善审批流程。

7、统筹规划碳排放核查工作，构建绿色低碳发展体系

一是推进“双碳”工作，制定《碳达峰、碳中和规划》，明确“双碳”行动方案，全面开展碳排放核查，做到碳排放“总量、强度”双控，实施源头节能降碳、清洁能源减碳、生态治理汇碳工作；二是完善能耗统计制度，开展能耗监测平台建设，引入大数据管理，确保监测平台数据准确可靠；三是开展污染治理减排效果评估。四是推行生态环保业务数字化管理。建设生态环保智能管理系统，统筹智能水务、智能降尘、矿山地质环境动态监测预警等系统，实现生态环保信息并网。五是开展清洁生产审核，推进绿色生产链建设，构建资源循环利用体系。

上面就是网小编特意收集整理的2022年度述职述廉述法报告精选5篇，希望对大家有所帮助。

个人述职述廉述法报告 篇4

尊敬的领导，各位同事：

大家好!

本年度，在学校党委行政的正确领导下，在学院党支部的精心组织安排下，本人认真学习党的十九大报告精神，积极参加“两学一做”专题学习教育，自觉加强思想作风建设，立足本职岗位，尽职尽责，不断提高政治理论水平及工作能力。现述职述廉述学如下：

　一、加强学习，不断增强党性修养和业务水平

一年来，通过脱产学习、集中学习、专题讨论、自学等形式，持之以恒地开展政治理论和业务知识学习活动，不断提高认识，提升能力。

(一)3月8日-5月6日，在市委党校参加为期两个月的县处级班学习，系统学习了习近平治国理政理念、干部素质提升及党性锻炼，使自己的理论水平有了进一步提高，并学做到以致用，提高了分析问题、解决问题的能力，自觉在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。

(二)积极参加“两学一做”专题学习教育。学习党章党规，学习习近平总书记系列重要讲话精神，主动参与学院组织的学习研讨活动，认真参加以“两学一做”专题民主生活会，进一步增强了理想信念，对党忠诚，永葆政治本色，做合格党员。

(三)转变观念，更新思想，进一步加强业务知识学习，提升工作能力。根据班子分工，我负责招生和培训工作。目前继续教育处在转型并轨时期，机遇和挑战并存，学历教育和非学历教育都呈现良好的发展态势，同时也给我们成教工作者提出了更高的要求。鉴于此，平时注重学习继续教育发展趋势的相关知识，学习教育厅的有关文件精神，并结合自己分管的培训工作的要求，今年12月份参加了四川师范大学继续教育学院继续教育举办的“继续教育转型发展与能力提升高级研修班，”并结合学院的情况进一步修改了培训手册。

　二、履职尽责，扎实推进各项工作开展

(一)招生工作

体现学校在招生行为中的主导作用，发挥学校在招生宣传中的主渠道作用，全力做好招生工作。

1、充分发挥高校在招生宣传工作中的主渠道作用。为避免招生计划和专业申报后，立即着手制作招生简章，并于邮寄到各教学站点。借助报刊、校园网等新闻媒体大力进行招生宣传，最大限度提高我校成人教育在全省的影响力。

2、优化教学站点的设置。根据省教育厅教高(20XX)x号文件的要求，在严格审查教学点资质的基础上，做好教学点的撤、并、改工作，最终确定

49个校外教学点。

3、做好招生专业设置与计划申报工作。根据省教育厅《关于开展20xx年成人高等教育专业备案工作的通知》文件精神，在20XX年38个招生专业的基础上，进一步精减招生专业，优化专业结构，最终遴选32个专业(其中专科17个、专升本15个)，完成招生专业申报工作。

4、按照省招办的要求，做好20XX年新生的录取工作。由于领导班子和招生科同志们的辛勤努力，20XX年我校成人招生取得了报名人数x人，录取人数x人报考人数和录取人数均居全省高校前列。

(二)培训工作

以特色培训为抓手，立足校内，为师生做好服务;面向社会，为地方经济发展提供有力支持。

1、

专业技术人员公需科目在线学习平台的管理工作。继续做好专业技术人员继续教育培训业务，推进网络学习平台技术更新，增加了CDN流量服务、支付宝、微信支付等内容。协调文法学院参与课件录制，并邀请同济大学、河南师范大学、郑州大学等专家教授进行公需科目课程录制，全年共制作完成25课时的学习内容。在日常管理工作中，热情周到地做好专技人员平台客服电话接听、学员信息修改、学习过程中的各项答疑等。我院专业技术人员公需科目培训工作得到了市人社局和广大学员的高度认可。全年按照市人社局所划分的县(区)开展工作，共有x万余人在线学习，实现培训收入近x余万元。

2、全年举办两期培训班。一是南阳地税稽查系统查账软件培训班;二是社旗县委组织部“基层社会治理及精准扶贫”培训班。

3、在学生中开展教师资格证培训业务，为提升在校学生就业做好服务工作。

通过学生处和各学院做好教师资格证报名的宣传发动工作，并做好通过笔试的630人学生的现场确认，为在校学生获得更多的就业技能提供了支持帮助。

3、完成了我校教师的继续教育学习和审核验证工作。

20XX年我校教师在继续教育平台注册x余人，大部分教师完成了学习，下步将证书交市人社局进行审验。

4、完成省级继续教育基地的建设工作。以省人社厅对继续教育基地的评估为契机，建立并完善了各项规章制度;并根据评估指标体系进行认真自查并完善原始材料。

　三、严以自律，自觉加强党风廉政建设

(一)加强学习，廉洁自律，时刻保持共产党员应有品质

认真学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，时刻依照《准则》、《条例》规范自己的言行，时刻牢记党的宗旨和党员干部的责任，事事处处严以律己，克己慎行。全年本人在廉洁从政方面没有出现任何问题。

(二)认真负责，勇于担当，努力当好称职的“配角”

作为副职，能摆正自己位置，当好助手;工作上到位不越位，尊重服从领导，及时建言献策;能从生活上关心下属，调动下属工作的积极性和创造性，既不事必躬亲，也不放手不管;具备较好的沟通协调能力，遇到困难不上交，出现问题不推诿，敢于担当，顾全大局，在单位内部发挥承前启后、承上启下的作用。

　四、学法守法，提高依法办事能力

认真学习《宪法》、《高等教育法》、《合同法》等与工作密切相关的法律条文，认真学习《条例》和《准则》，学以致用，牢固树立依法办事的意识，在工作中严格按规定办事，按程序办事，做到了公平、公正、透明。

五、正视不足，做好20XX年工作

一年来，虽取得了一些成绩，但也存在许多不足之处：开展政治学习和业务学习的主动性、自觉性有待不够;工作中缺乏主动意识和创新意识，缺乏雷厉风行的工作作风和积极向上的创新精神，有职业倦怠情绪，年近半百，有船到码头车到站的思想。

20XX年，我会正视差距，认真学习党的十九大报告精神，求真务实,大胆创新，不断提高解决问题处理问题的能力，保持良好的心态和旺盛的精力，与领导班子成员和全体同志一起，立足本职工作，努力实现学历教育与非学历教育同步发展，社会效益与经济效益共赢，为继续教育学院的发展尽自己的一份力量。

谢谢大家!

述职人：XXX

20XX年XX月XX日

个人述职述廉述法报告 篇5

在上级党委和纪委的正确领导下，在公司党委班子成员的大力支持下，我聚焦自身思想政治建设，聚焦全面从严治党监督责任，聚焦国有企业党建新要求，强化责任担当，落实管党治党任务，严格监督执纪问责，较好地完成了各项工作任务，现将本人一年来履职情况汇报如下：

一、增强忧患意识，提高自我提高的紧迫性

一年来，我注重学习讲党性，注重民主讲正气，注重服务接地气，不断提高自身理论知识、业务能力，推动自身素质的全面发展。

（一）在学习教育中锤炼党性

带头参加“两学一做”学习教育，在机关支部和南城中心服务区党支部分别讲了专题党课；加强了对十八届六中全会、全国国有企业党的建设工作会议和省第十四次党代会精神的学习；加强了对信访、法律、管理等业务知识的学习，努力拓宽自己的知识面。通过学习，不断坚定自己的政治信仰，强化党性锻炼，提升业务水平，全方位提高自己的综合素质。

（二）在民主团结中凝聚力量

坚持民主集中制，坚决维护党委的政治核心和领导核心地位，严格落实“三重一大”等制度，按照集体领导和个人分工负责相结合的制度，自觉地把自己置于组织之中，接受组织监督、发扬民主作风，不断促进班子的和谐，凝聚班子的合力。

（三）在服务基层中促进和谐

坚持职工代表大会制度，全年答复办结职工代表提案14件，解决了职工关心关注的热点、难点问题；开展了夏季“送清凉”活动，共采购7.9万余元防暑降温用品；关心职工生活，全年共走访慰问困难职工和离退休职工89人次，慰问丧亲职工1人次，探望生病职工12人次，7名职工享受了带薪陪考；认真办好了工会会员的“三节”福利，大力开展交友相亲、悦读经典、趣味运动会等文体活动。

二、增强主业意识，提高自我发展的主动性

一年来，我按照公司党委分工，增强主业意识，加强工作创新，不断提高推动发展的主动性和责任感。

（一）抓住党风廉政这个焦点，全面落实监督责任

一是强化责任落实。召开了年度廉政工作会议，与各部门、各中心服务区党支部书记签订了党风廉政建设责任状，制定了《党风廉政建设和反腐败工作任务分工表》，把落实党风廉政建设情况列入各单位年度工作考核目标，层层传导压力、级级压实责任。

二是强化廉洁教育。组织党员干部广泛学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规，全年各级党员领导干部参与学习讨论10余次，参加人数达240余人次；围绕陈阳霞、程子亮等在私人会所接受吃请问题，公司机关本部召开专题会，公司各支部党员共计81人开展了自查自纠并作出廉洁承诺。

三是强化监督执纪。采取痕迹化管理，加大对日常工作的监督力度，全年共开展公车管理、工作纪律、食堂管理等明察暗访、专项检查20余次；根据上级要求，深入开展了领导干部违规兼职取酬、红包问题、严禁党员领导干部出入私人会所、违规接受吃请、集中整治和查处基层侵害群众利益不正之风和腐败问题等专项治理活动，共计163人次开展自查自纠；加大了案件查办力度，全年公司纪委共受理群众信访举报x件（次），集团转办x件，自办x件，初步核实反映违规问题x件，均已办结处理，组织处理x人，警示谈话x人。

（二）抓住党的建设这个重点，全面推进基层党建

一是抓好干部队伍建设。认真做好权限范围内的干部管理，严格把好标准关、职数关、程序关和纪律关，全年公司共交流干部x人；推动了《江西xx公司基层管理人员管理办法》的制定出台，进一步规范了基层管理人员的选拔任用工作；开展了选人用人自查工作，完成了干部人事档案专项审核；对公司中层管理人员和中心服务区班子进行了年度述职述廉和民主测评。

二是抓好基层组织建设。推进了“党建+”工作，制定了公司“党建+”工作方案，采取“1+3+X”的模式，把党的建设融入服务区的经营管理中心工作；召开了党建工作例会，总结梳理支部规范化建设经验做法和存在的不足；推广了基层服务区建党小组的经验做法，在7个服务区设立了党小组；编印了《党支部规范化建设实务手册》，组织了党支部书记、党务干事的参观学习，提升业务水平；发展了5名预备党员，5名预备党员转正；开展了失联党员的排查和党费专项检查工作；召开了第一次团代会，选举了公司团委第一届委员会。

三是抓好“两学一做”学习教育。召开了动员部署会，制定了实施方案，公司各级党组织召开党员大会集中学习39次，党小组学习68次，讲党课28次，建立党员微信学习群6个；开展了知识竞赛、主题摄影、“畅行·微党课”、心得体会千字文、党员主题活动日”等活动；落实了“先锋创绩”制度，开展了党员先锋创绩活动。

（三）抓住精神文明这个亮点，全面巩固创建成果

一是文化建设富有特色。与主流媒体联合开展了“畅行赣鄱·欢迎回家”等节假日主题活动；依托爱心服务站开展“关爱留守儿童”、“助老帮困”、爱心献血等活动；依托道德讲堂加大了对基层劳模、优秀共产党员的宣传力度；开展了“凝聚青春力量”主题团日活动、“畅行杯”首届辩论赛和企业文化故事讲述比赛等。

二是文明创建富有成效。公司被评为江西省“第十四届文明单位”、南昌市“第十六届文明单位”、省直机关“第十二届文明单位”，公司所辖服务区共创建成市级文明单位14个，新余服务区被评为2014-2015年度省级“青年文明号”，泰和东服务区被评为2014-2015年度省直“青年文明号”。

三是舆论宣传富有活力。与主流媒体建立了合作关系，加强了对“两学一做”学习教育、春运“暖冬行动”、“身边的好人”、“百姓满意服务区创评”等亮点工作的重点宣传；优化了宣传阵地，在公司本部建设了文化长廊、道德讲堂等特色宣传教育阵地，营造了浓厚的宣传氛围。

三、增强廉洁意识，提高自我净化的自觉性

一直以来，我通过不断加强理论学习，实现自我约束、自我调整，练好“内功”，筑牢思想防线，加强世界观改造、升华精神境界，增强自我净化的能力。

（一）学法用法，提升法治思维

坚持社会主义法治理念，认真学习国家的法律法规，不断提高学法知法、依法办事、遵章守纪的自觉性，自觉地把学到的法律知识转化为规范和指导实际工作的能力，转化成为群众谋利益的具体能力，进一步增强法治观念，养成遇事守法，办事依法的良好习惯，不断提高依法治企的能力。

（二）修德养德，提升道德境界

坚持社会主义核心价值观，以德为本，把“政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德”放在提升自我修养的首位，不断加强道德修养。一方面加强了对社会主义核心价值观的学习，深入领会其内涵、实质和要求，另一方面通过网上浏览、读书看报、广播电视等渠道汲取品德修养的“营养”，不断陶冶情操，提升道德境界。

（三）兴廉倡廉，提升廉洁风气

坚持正确的世界观、人生观、价值观，不断加强对党规党纪的学习，加强对反面典型的警示教育，认真贯彻中央“八项规定”、省委若干规定、省厅“九规范”、集团“六个严禁”，廉洁奉公、忠于职守，始终以党性原则严格要求自己，以法纪法规约束自己，以群众利益衡量自己，讲政治、讲原则、讲大局，做到慎独、慎微、自励、自省。

回顾自己一年来的工作，自我感觉还有很多需要改进的地方，比如抓党建的创新还不够，党支部的规范化建设水平还有待进一步提升；比如抓党风廉政建设的狠劲还不够，廉政监督的制度还有待完善；比如抓自身建设的深度还不够，对党的基本理论、基本纲领、基本经验还缺乏深入钻研。针对这些问题，我将在今后的工作学习中，坚持正视问题不回避，坚持理论学习不放松，坚持抓好主业不动摇，为推动公司改革发展不断贡献自己的力量。

个人述职述廉述法报告 篇6

20xx年，在县委、县政府的正确领导下，在县委依法治县委员会的指导下，作为xx乡推进法治政府建设第一责任人，本人深入学习习近平总书记关于法治政府建设的重要指示精神以及党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，全面贯彻落实省市县关于法治建设的重大决策部署，严格履行“第一责任人”职责，坚持法治建设，提升基层法治建设水平。现将有关工作汇报如下：

一、强化政治引领，周密安排部署

依法治国是党领导人民治理国家的基本方略，法治政府建设是依法治乡的重要组成部分，乡党委、政府高度重视法治政府建设。一是组建了由书记任组长，乡长任常务副组长，分管领导任副组长，乡司法所、综治中心和其他相关部门人员担任成员的法治建设领导小组，统筹和整体推进法治政府建设工作各项事务。二是依据县政府建设法治政府依法行政工作要点和xx乡实际，制定印发了《xx乡建设法治政府工作年度计划》，细化了建设法治政府工作任务，制定了时间表任务图，有计划、有步骤、有重点地推进法治政府建设工作。三是把法治政府建设经费纳入财政预算，不断加大投入力度，推进全乡法治政府建设工作的顺利开展。

二、提高法律素养，带头学法用法

20xx年来，通过乡党委中心组、学习强国、参加会议、阅读上级文件等方式，重点学习了法律知识、理论知识和上级文件会议精神，特别是深入学习了党的十九大、十九届三中、四中全会精神和习近平总书记关于法治的系列讲话精神，深刻理解和准确把握精神实质，切实做到用心学习、思考，不断充实完善自己的法治理念。积极组织参加乡村干部普法培训，学习了《宪法》《中国共产党章程》《村民委员会组织法》《土地承包法》《中华人民共和国森林法》《中华人民共和国道路交通法》《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国刑法》等法律专业知识，开阔了眼界，拓宽了思路，为今后的工作指明了方向，自觉把自己的工作融入入到依法治国、依法治乡的工作思路中。本人在工作中兢兢业业、尽职尽责，自觉执行中央各项规章制度，处处用严格的标准要求自己。自觉履行《廉政准则》，做到讲政治、讲规矩、守纪律自觉抵制“四风”。

三、强化依法行政，规范依法决策

坚持把健全依法、科学决策机制，作为提高依法行政水平的重要途径。一是认真贯彻实施《政府信息公开条例》，围绕民生和社会热点，利用政府门户网站等信息化平台，公开财政预算、重大项目审批和实施、社会公益事业建设等群众关注的热点问题和重大突发事件的政府信息。20xx年，全乡已公开政务信息56条。二是推进廉政风险排查防控试点工作，重新梳理制定权力清单和责任清单，明确“法无授权不可为、法定职责必须为”。三是坚持民主集中制，严格执行议事规则和决策程序，积极推行“三重一大”决策机制、政务公开，对于一些比较重大的事项坚持班子会议研究解决，组织召开各类专题会议，虚心听取各方面的意见和建议，对专业性和技术性较强的重大决策事项，均请法律顾问、专家咨询论证，提高决策的科学性和可操作性。

四、强化普法教育，营造普法氛围

一是突出宣传重点。把《宪法》《民法典》等作为年度宣传重点内容进行的宣传贯彻，组建xx乡普法宣讲团，到学校、屋场、圩场进行普法宣传，形成了普法规模效应。二是注重宣传时机。充分利用“3。15”消费维权、“12。4”宪法日等普法宣传时机，组织开展了20余次主题鲜明的法制宣传教育活动，圆满完成了“七五”普法宣传活动验收工作。三是创新宣传方式。做好现场教学等传统宣传手段的同时，更加注重充分发挥微信、网络在普法宣传教育中的作用，丰富了学法普法方式，营造了浓厚的学法用法尊法守法氛围。

以上是网小编精心帮大家整理的乡镇副镇长述职述廉述法报告精选4篇，供您参考阅读，希望可以帮助到有需要的朋友。

个人述职述廉述法报告 篇7

时间过得真快，我来咱们__中学工作已经三年了，在一千多个日子里，让我感同身受的是来自在座的每一位领导和老师给予我的信任、关心、支持和帮助，我也在__中学这个优秀的大家庭中成长成熟，古语说：滴水之恩，涌泉相报，我先借此机会向同仁们表示最衷心的感谢：谢谢大家!下面我就根据教育局领导的指示精神，从德能勤绩廉学方面述职，如有不当之处，敬请批评指正。

一、认真学习，提高素质

我能认真学习，由于自己平时爱读西方哲学心理学着作，对中国儒家、道家、兵家学说略知一二，结合学校和自身发展的经历，结合工作实践，促进和谐发展理论有一定的理解和认识，并深受启发，能自觉地应用到工作中。平时我还能阅读教育管理、教育政策法规、文学、科技、经济等方面的书籍报刊，并做笔记心得，这些也开拓了我的视野，认识事物达到了以木见林的效果。孔子说：三人行必有我师，由于我平时态度谦虚，见贤思齐，所以能师从天下，日进有功，我能认真读老师们的学习笔记和总结反思，认真看课，认真记录，认真点评，与在座的每一位都有多次的思想和见解的交流，研究交流让我与老师们

思想智慧碰撞出火花，我也了解了老师们的价值取向以及个体的背景差异，并能尊重差异，尊重个体，中肯的进行表扬和批评，积极地引导老师向学重教。所以一方面是职业需求，更是老师们的德知言行敦促我不断的加强自身修养，提高自身素质。由于我能真诚待人，老师做事，为人仁义厚道，正直不虚，平时乐于助人，博爱乐群，所以跟大家合作得非常愉快。

二、尽职尽责，做好校长的助手

三年来，我能不断地强化角色意识，强化责任意识，强化主人奉献意识，能坚持原则，实事求是，出以公心，服从大局，积极配合校长工作，高效地完成教育教学各项任务。遵照校长制定的团结务实，把__中学建成普通高中强校的办学目标，我能认真组织协调-教务处等各部门做好以下工作：

1、认真学习领会课程改革，配合校长结合课程改革的精神，结合我校校情，稳步推进课改，校长室组织协同教导处等部门通过校本培训、教导例会，教研组长例会，教研组活动等校本研训形式，以新课程标准的研讨实施为载体，毒性课程改革，全面稳步提高教育教学质量和教师队伍水平。

2、通过校本研训，提高施教水平。平时我能很好的与教务处等各部门进行沟通，有效指导各部门工作计划的制定，督促、检查计划落实和及时总结反馈情况，进行整改。并能协同教务处抓教研组备课组活动，抓专题研讨、组内研究课、校级公开课、课改汇报课、引路课等校本研训活动，通过研究探索，树立新理念下的课堂教学模式。我本人管理的特点是善于实施扁平化管理，善于深入一线，深入课堂，办事u讲究效率，能与老师们共同研究课例，用事实说话，共同探讨教学新思路，所以每个学期听课都超额完成任务。为了促进进一步的交流提高，学校组织教师讲坛、青年教师沙龙等活动，达到了很好的效果。

个人述职述廉述法报告 篇8

2020 年乡党委、政府领导班子述职述廉述法报告

各位领导、同志们：

根据安排，下面我代表***乡党委、政府就全年工作汇报如下，不妥之处，请批评指正。

今年以来，我们全面学习贯彻落实十九大和十九届*中全会精神和习近平新时代中国特色社会思想，紧紧围绕全县工作大局特别是“立足三个瞄准、奋力进位争先”的工作总基调，按照县委十四届十次、十一次全会精神，结合全乡实际，坚持“党建抓总、党建抓统”的基本工作思路，围绕“党建夯基提升、基础设施完善、产业结构调整、民生事业改善，社会大局稳定”五大重点，着力在***乡“乡村振兴”上找差距、寻方法、谋出路，全年工作在全乡上下凝心聚力、众志成城、奋发有为下实现了平稳有序发展，圆满完成了各项工作任务。

一、聚焦党建引领作用，不断夯实基层组织建设

着力从思想根源、价值主流、能力水平、道德风貌几方面彻底改变***“散、乱、软、弱”局面，为加快全乡的崛起发展奠定坚实的组织保障。

“一手抓软” 正向发力，固本铸魂。一是坚持思想建党、理论强党。通过深入学习贯彻党的十九大和十九届*中、*中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，切实开展“基层大走访、领题大调研、剖题大研讨、解题看实效”四大行动，坚定了党员干部的理想信念，增强了解民忧办实事的能力。二是制度化推进学习。通过每周班子成员讲课领学，每月大讲堂的提升培训、主题党日活动的高效落实等方式，强化学习制度化管理，运用“学习强国”，弘扬传播主流价值，真正让坚定信念、维护核心的旗帜飘扬

在***基层前沿。三是坚持标准提档、规范促效。真抓实干开阔工作思路，通过“五个一”示范引领、支部标准化建设等逐步规范了村级组织的运行，认真落实民主集中制、“三会一课”、重大事项汇报和村级“6+1”制度规范，与此同时探索党员+、支部“联”等新的党员群众互动和支部联动商会、乡贤等模式，增进干群感情，拓宽发展渠道，真正提升乡村两级软实力，培养乡村两级干事创业的激情，更有打成胜战的能力。

“一手抓硬”正守底线，锤炼品质。做到五个坚持：坚持抓好党风廉政建设贯穿各项工作和反腐败教育警钟长鸣;坚持杜绝形式主义和官僚主义问题在乡村两级发生;坚持抓好乡纪检利剑在基层反腐中的作用发挥;坚持抓好强班子带队伍营造风清气正的干事氛围;坚持用扫黑除恶利器激浊扬清、正本清源。***乡党委提高政治站位，全面贯彻落实县委加强全面从严治党“三十条”和加强政治监督“二十五条”相关规定，对全乡管党治党各项工作进行了细化梳理。制定《***乡2019 年党风廉政建设和反腐败工作分解意见》，扎实开展“两个责任”约谈，加大“第一种形态”咬耳扯袖、防微杜渐力度，在全乡党员干部中树立起敬畏责任、敬畏权力的意识。在扫黑除恶专项斗争方面，我乡坚决执行上级扫黑除恶斗争各项决定，开展专题会议研究13次，宣讲入户率**%，开展专题活动9次，警示教育5 次，配合公安机关打击恶势力犯罪 2 起，涉及***人次，为营造“和风正气”出重拳、挥利剑。同时，强化落实“提升乡村治理能力 25 条”，研究出台本乡“村规民约”，并推进覆盖全乡每一户的考评机制，注重结果运用，强化乡村治理能力和水平的提升，在群众的意识形态领域站在高点引导，正确化指导，榜样化引领。

二、筑牢基础支撑功能，大力实施利农工程项目

土地治理不断提升。一是农委基本农田治理项目，涉及**、**耕地 7000 余亩，今年已全部扫尾竣工验收;二是农业综合开发项目，涉及**、***、**、**、**，治理面积**.*万亩，总投资 2***万元，今年也全部扫尾验收。以上项目分别硬化灌溉渠道 22 公里、田间道路 21 公里，修建桥涵闸 244 座，营造田间林网 2 万株，项目的实施将极大的提升全乡农业生产能力。

交通路网持续改善。“四好”公路立项获批8公里，投资约800余万元，涉及汾屯路至***、***村至汾屯路二条道路，今年完成***至汾屯线 4.4 公里，完成投资***万元;***村至汾屯线 3 公里，完成投资***万元。与此同时，对***村出行必经之路的村西桥，进行重新修建，历时三个月，完成投资 270 余万元，极大改善了老百姓的出行便利。

饮水管网率先完成。鉴于本乡饮用地下水重金属含量超标，为解决全域饮水安全，实施***集中供水工程。针对我乡境内管网铺设，疑难问题都在前期得到了有效研判和预防解决，按照“6 到位(组织领导到位、安全督导到位、矛盾化解到位、质量监督到位、服务群众到位、分析严判到位)、5 统一(统一施工标准、统一组织调度、统一采购材料、统一筹集资金、统一便民施工)”工作方案强势推进，截至目前全乡的管网改造已率先圆满竣工。

三、眸定经济发展要务，加快推进产业调整转型

持续围绕传统产业转型、特色产业提档、主导产业做强的发展思路，持续向一产做细、二产做大、特色产业做优的目标努力。

农业夯基扩面：减少玉米种植，提高瓜果蔬菜等种植面积，发展设施农业。发展辣椒特色种植 2000 亩，设施蔬菜 500 亩，甜瓜种植实现增产增效。穴盘育苗技术广泛运用于蔬菜和瓜类种植，从***、***等村向全乡推广，极大提早了瓜类的上市时间。百亩长山药等作物的种植开阔了农民的种植思路。养殖业上，***扶贫养殖基地肥牛出栏7000头，生猪出栏达3200头。我乡的养殖业正在向精细化和

规模化发展。

工业稳局谋势：***、***两大洗煤企业全年保持正常运行、***橡胶恢复正常运营的同时引导乡域企业走出去看技术，引入新理念、新技术、新人才，回来谈提档，有新作为、新动能，技改上项、降低成本，在新的环保形势下真正在如何做大做强上下功夫。

特色选优承新：今年是我乡古典家具行业整体提升跨越的关键年。一方面我们紧紧抓住环保整治的机遇，研究家具行业的出路。从厂区环境、生产技术、安全消防等方面规范企业运行，倒逼家具产业整体升级;另一方面鉴于行业的发展现状，在县政府的大力支持下筹划产业园区建设，促进行业集群化、规模化、规范化运行，使产业持续做大做强。

四、坚守民生福祉宗旨，持续推进社会事业进步

一是脱贫攻坚全面攻坚。2019 年***乡全面完成***户***人的脱贫实现了全乡的目标。在享受政策方面：2019 年完成住房保障***户;教育扶贫***人;完善健康“双签约”服务***户;在县级“三保险三救助”政策下，我乡贫困人口住院报销***人次，慢性病报销***人次;享受特困供养***户***人，享受低保政策***户***人;在产业扶贫方面：2019 我乡与企业联动申报实施了***乡肉牛和驴养殖项目，分别投资***万元和***万元，项目收益将大部分用于贫困户。在创新扶贫机制方面：一方面动员爱心人士，通过爱心捐赠筹集资金***万元，对***户深度贫困户进行帮扶救助，有效解决***户深度贫困户的急、难、险、重问题，体现社会关爱，促进贫困户致富信心。另一方面积极探索公益劳动扶贫机制，设置公益性“五员”岗位，即创卫监督员、党建宣传员、环保监察员、矛盾调解员、治安维稳员，将贫困户中承包土地面积不足 6 亩的家庭劳动力，且适合和能胜任“五员”工作的贫困户成员纳入其中，并给予一定的经济待遇，真正实现村里组织起来、贫困户动起来、工作队帮起来的良好氛围。

二是环境治理稳扎稳打。按照“促整改落实、建长效机制”的工作思路治理乡村环境，全乡实现垃圾上门回收的村达到***个，***乡***片垃圾中转站已全面启动，各村的垃圾清运、投放实现常态化运行;坚持示范引领、典型带路，率先在北***、南***和***村进行环境大整治，安装路灯、整修道路、统一墙体、绿化街道，配套安装文化体育活动器材;在全乡各村醒目位置、重要场所刷新弘扬正能量、传播主旋律等关于党建、乡风、村规民约的标语。

三是环保攻坚克勤克谨。针对全乡的“散乱污”企业进行地毯式摸排，形成了党委书记、乡长亲自抓，分管领导全面抓，各包片领导、包村干部、各村主干具体抓的工作机制。做到严密防范不发生，坚决处置不手软，并实行了常态化监管，铲除了“散乱污”企业在***滋生的空间;针对木业家具环保，在涉及***户古典家具行业环保整改升级工作中，我们以钉钉子精神，逐户研判，分类指导，因势利导，强势推进，按照“五有五要”、“两取缔两集中”思路，对辖区***户木器加工厂落实整改措施，完成古典家具产业提档升级。针对我乡煤矸石乱象、土地污染严重现状，出台了严可控、管可行、效可见的煤矸石防治方案《***乡关于落实煤矸石管控责任的意见》，通过发动群众智慧、组织基层力量，施行严格的煤矸石治理防范机制，打了一场结果完胜的人民战争。

四是集体经济善谋善成。村民分散土地向村级集体经济组织托管经营是提高乡村治理能力、发展壮大集体经济的关键突破口。根据我乡“土地资源”丰沛，集体机动地较多的实际，分别出台了“***乡土地托管实施办法”和“***乡农村集体机动地管理办法”，让资源变成农村统筹集体经济的第一把钥匙。***村统一托管村民土地 2000 亩，北***收回到期的集体机动地 400 亩，***村收回到期的集体机动地收回 140 亩。

五是其它各项落实落细。发放地力等涉农补贴资金***万元，发放低保、五保、残疾等民政保障资金***万元，有序开展全乡新农合、新农保工作。惠及全乡***个村的集中供水工程已经全部顺利完成。

五、保障稳定社会大局，统筹抓好各项工作措施

安全、信访稳定工作是我们开展一切工作的基础，我们始终重宣传、勤排查、勤处置，摆在重中之重的突出位置，确保及时有效治理，维护***乡的全域稳定。安全方面一是建立有效的工作机制，全年召开安全稳定专题会议 20 余次。二是建立了班子成员包片、乡干部包村、村主干包户、网格长包人的安全稳定责任体系。三是建立一周一排查、一月一小结、一季一汇总的隐患排查机制，坚持发现隐患及时整改、跟踪检查一抓到底的处置工作原则，全年共排查出各类隐患***个，目前已销号整改***个。信访维稳全面掌控，针对重点事和重点人有针对性制定方案、分类施措，积极化解、引导、稳控，力求达到形成对话、合理引导、掌控局面的整体态势，有步骤、有策略主动上手信访事件和信访人群，确保了全乡信访形势基本平稳。法制化建设方面，我乡在各项事业的推进中尊重依法办事，强化履职尽责。一是重安排部署。成立法治建设领导组，并把法治建设列入全年工作计划，列出法治建设的重点任务和实施路径;二是重宣传教育。组织全体干部学习《宪法》，开展普法宣传月活动，由司法所主导开展普法教育进校园活动。三是重典型培养。致力于打造农村治理法治化示范村，以点带面，加强全乡法治化建设。

认真反思一年来的工作，尽管我们取得了一些成绩，但***经济社会发展中存在的深层次问题还没有得到根本性解决。主要表现在：

一是经济发展仍然基础薄弱。土地虽然广阔，但是产出效益低下，农民增收渠道不多;规模以上企业少、规模小、难以带动其它周边经济;仿古家具第三产业数量多龙头少，品质混杂档次不高，虽有几家规模品牌，但规范化的产业格局尚

未形成。全乡主要经济指标对全县的大局整体集群驱动、贡献度相对偏低。

二是基层党建需要持续发力。村支两委成员和农村党员普遍年龄结构老化，思想观念保守，综合素质不高。支部党内组织生活制度执行缺乏规范，基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用得不到很好的发挥，尤其是在探索集体经济破零方面还缺乏行之有效的办法和措施。

三是基础设施有待重点提升。大部分村内排退水设施损坏严重，内涝问题十分突出;一些村街巷道路尚未全部硬化，加之今年全乡开展的集中供水工程，对村内道路破坏严重，各村的村内道路急需进行提质改造;***、***2 所中心小学校舍存在安全隐患。

四是社会治理存在地域困惑。***地处*********五县交界，特殊的区域位置决定了其特殊的发展环境。村情民风复杂多样，外围影响相互交织，矛盾问题情况不一，维护全域长治久安和推进农村治理法治化任重道远。

五是从严治党仍有薄弱环节。我*****涉嫌违纪违法问题，充分说明我们在从严治党方面还有差距，我们仍需继续强化落实“两个责任”，不断提升干部素质能力和办事遵纪守法底线思维，为干事创业和地方发展营造好的氛围。

作为一名党委书记，作为各项工作的第一责任人，我将带领班子成员，怀着一颗对组织的感恩之心，怀着对百姓的为民情怀，兢兢业业、尽职尽责地做好每一项工作。具体讲，主要做到了以下四点：一是理论学习常态化。认真贯彻学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平视察山西重要讲话精神，让理论知识内化于心，外化于行，使自己在思想上和行动上始终与党中央保持高度一致。二是勇于扛起职责。认真落实“两个责任”，全面履行党委主体责任和纪委监督责任，切实担起党建第一责任人的责任，严格执行安全生产“党政同责、一岗双责”制度，同时坚持以上率下、层层传导，把各项责任分解落实到

乡村两级。三是秉承正能量。领导决定着单位的文化和氛围，秉持诚信善良正直的做人原则，珍惜与每名同志相识相处的缘分和感情，努力做到大事讲原则、小事讲风格，尊重老同志、培养年轻人，营造一种团结和谐和紧张活泼的工作氛围。四是严守纪律底线。严格执行《党章》、《条例》、《准则》等各项规定，认真落实中央“八项规定”精神，带头反对“四风”，坚守纪律和规矩底线，自觉接受党内监督和群众监督，树立良好的家风家规，努力形成以党风带政风促民风的新风正气。

在新一年里，我们将一如既往以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定共产党人立场原则，践行初心使命党性情怀，在实践中、在工作中紧跟县委步伐、严行上级部署，坚持党建统领抓总思路，落实好“四个三”行动：一是“三基”建设，即抓组织，抓能力，抓制度。持续坚持问题导向、实践导向，着力解决基层党组织和全体党员尤其是党员干部这一“关键少数”示范引领、依法执政的能力水平。二是“三大攻坚”，即打好环保攻坚战、打好脱贫攻坚战，2020 全面交账、打好产业调整战。持续坚持担当作为、履职尽责，着力巩固乡村基层这一“政权基石”治理基层、发展地方的政治担当。三是“三篇文章”，即提升乡村治理能力的文章、集体经济破冰文章、人居环境改善文章。持续坚持改革创新、破题前行，着力实践乡村振兴这一“时代命题”擘画方略、励精图治的宏伟蓝图。四是“三条底线”，即安全底线、廉洁底线、防范重大风险底线。持续坚守职责本分、肩负使命，着力构筑防风险保稳定这一“重大任务”关乎大局、兹事体大的底线思维。

各位领导、同志们：转眼间 2019 年将成过往，初心让我们斗志昂扬，使命催我们勇往直前，***的明天要靠大家携手共创。2020 年我们将继续凝聚党心民心，合力攻坚克难，在建设***西部魅力之乡的征程上迈出坚实的步伐。

述职完毕，谢谢大家!

个人述职述廉述法报告 篇9

根据要求，现将个人述职述廉述学述法情况报告如下：

一、认真履职，埋头实干，圆满完成工作任务

今年xx月，我从经贸委调入院里工作，分管控告申诉、人民监督员联系工作。几个月来，主要作了以下几项工作：

一是抓好全国文明接待室创建工作。创建全国文明接待室是我院年度争先创优工作的重要内容，也是控申业务提升的重要抓手。xx月份，我与控申科的同志一道，利用3个月的时间，加班加点，努力工作，一手抓硬件建设，一手抓软件建设，取得了明显成效。硬件建设上，按要求增设了检察长接待室、会议室、情绪疏导室、会谈室、调解室，安装安全监控系统，并将信访条例、政策法规公布上墙，让来访者一目了然；在软件资料的准备上，对近3年以来创建工作资料进行全面归档整理，做成近200个文件盒，在迎接省院考核验收中受到好评。

二是抓好检调对接工作。检调对接，促进轻微刑事案件当事人矛盾纠纷和解，是钝化社会矛盾的有效办法。今年全院办理批捕、起诉刑事案件805件1215起，其中轻微的案件80件87起，为有效开展对接，促进刑事受害人与对方化解矛盾，我组织控申科开展有效对接31人次，和解成功24件，成功率86%。在全市8个县区院中，我院是对接成功最多的，效果也是最好的。

三是抓好刑事被害人救助工作。刑事被害人救助是今年中央政法委根据刑事案件被害人中弱势群体的特殊情况新提出的，各地都在试行。我根据刑事案件较多的特点，认真协调区政法委，在院里业务经费不足的情况下，想方设法对受害弱势群体开展救助，全年共救助14人，发放救助资金近6000元，受到受害人的普遍欢迎。

四是有效处理涉检信访矛盾。吴宜才信访案是省检察院交办、督办的，由于案件时间较长，加之吴宜才多年闹访缠访，去京赴省，严重干扰省、市院领导和区委、区政府主要领导大量精力。今年以来，我与区信访局、所在地社区经多次反复做工作，现已圆满解决，吴表示息诉息访。王儒珠信访案，已由市院控申部门受理，近期亦将结案。

二、严于律己，廉洁奉公，保持良好形象

一是认真执行党风廉政建设责任制。工作中坚持做到“八个禁止”。对照责任制要求，本人没有跑官要官，没有能力借选拨任用干部之机谋取私利；没有收受干股、违规投资证券和期货式其他委托理财的名义获取不正当利益；没有以明显低于或者高于市场价买卖商品房、违规购买经济适用房等情况；没有收受和赠送现金、代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股标及其他有价证券，消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品规定情况；没有为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益规定情况；没有用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用等规定情况；没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财，没有利用工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学、参军等名义大操大办；执行配偶、子女从业规定及其现行从业情况；没有参与赌博等；没有用公款大吃大喝、工作日中午没有饮酒、没有用公款高消费娱乐和健身活动；没有用公款出国（境）或国内旅游及遵守出国规定；执行公务用车配备、使用和管理等规定情况；执行礼品礼金登记、重大事项报告等制度；执行对身边工作人员的教育、管理和监督等规定。

二是奉公守法，遵守纪律。因公出差，严格差旅费有关规定；节假日、休息期间，保持形象，不赌博，不参加营业性娱乐场所，不接受案件当事人吃请。

三、加强学习，提高业务，适应工作需要

一是加强政治理论、时势政治的学习。认真学习贯彻党的xx届五中全会精神，充分认识“十二。五”发展历史重要性及历史地位，加快思想解放，适应新形势发展需要。

二是积极参加主题教育。xx月份省、市院集中举办“检察官职业道德讲座”，本人坚持每课必到，认真做笔记，认真撰写学习体会；每月参加区委、区政府举办的“经济发展论坛”，平时坚持读书、笔记、思考，认真阅读《公务员公共政策读书》、《公务员依法行政能力》和《江苏省公务员保密知识读书》等书籍，把所学知识用于指导工作实践。

三是主动学习法律业务知识。平时抓紧时间学习《刑法罪名精释》，勤思善问；对提交检委会讨论的各类案件，认真听取承办人对案件的分析，认真体会其他委员对案件的理解、分析，丰富、充实自己对个案的分析、思考。

四、联系实际，学法用法，加强综合治理和平安创建

按照高检院推动社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，积极组织社会治理综合治理和平安创建工作。一是与公安联动。采取与公安联席会的形式，及时掌握区域社会治安动态与特点，向区委、区政府报告，及时提供准确的社会治安信息；二是与校园互动。6月份，根据省院通报的连续发生在校园的刑事案件，引起社会和网络的高度关注。为了防止在区域内的校园尤其是幼儿园发生类似恶性案件，我及时向院党组提出预防和防范建议，并组织相关干警到重点小学，如小学、淮海路小学、崇华小学和部分幼儿园走访，了解校园周边治安情况，提出针对性工作措施，受到学校的好评。三是与社会同步。综合治理与平安创建工作是社会系统工程，不能光靠政法机关，而要靠社区、学校、工厂、企业等共同努力，齐抓共管。作为检察机关来说，有责任、有义务为综合治理、平安创建作出贡献，并不断创新工作平台和方式方法。在日常工作中，我按照院里统一安排，抓好检察开放月活动、举报宣传周活动、检察论坛、检察长接待日等，不断地、由浅入深地进行法制宣传教育，让更多的人学法守法，让更多的人体会到法治社会和平安创建给人们带来的实惠和幸福感。

个人述职述廉述法报告 篇10

20xx年，我院党组在市院党组和县委的坚强领导下，认真贯彻落实十八大、十八届历次全会和十九大会议精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕全县工作大局，切实践行“强化法律监督，维护公平正义”的工作主题，全面履行检察职能，为推动我县全面建成更高水平小康社会宏伟目标提供了有力的司法保障。

一、突出重点工作，积极服务经济社会大局

积极服务经济社会发展大局。突出抓好对新常态下经济领域犯罪活动的分析研判，依法惩治涉众型经济犯罪，批捕破坏市场经济秩序犯罪2件2人、起诉8件10人；批捕影响文明县城创建、扰乱社会管理秩序犯罪26件23人、起诉35件50人。突出抓好打击和预防政府投资工程建设领域职务犯罪工作，立案查办职务犯罪3件3人，开展专项预防、系统预防5次，开展警示教育8次。两次邀请在玉企业董事长、总经理等共40余人参加“两长”座谈会，共商检察机关履行职能服务企业发展问题。稳妥处理涉企案件5件6人。

积极服务脱贫攻坚战略。紧紧围绕县委脱贫攻坚工作战略，坚决查办发生在产业发展、易地搬迁等扶贫领域中的职务犯罪，全面保障全县各项脱贫攻坚政策落到实处，立案查处涉及扶贫开发领域职务犯罪3件3人。依法查办了江口县人民政府原党组成员朱某贪污受贿一案。针对扶贫资金管理和使用等方面存在的制度缺陷，提出检察建议2次，开展扶贫领域职务犯罪预防宣传5次。依法惩治“村霸”和农村宗族恶势力犯罪，积极维护农村和谐稳定，批准逮捕1人，起诉1人。积极响应县委、政府号召，抽调24名干警到新华村驻村帮扶，助力脱贫攻坚。为对口帮扶的新华村制定了脱贫攻坚工作近期和长远规划，协调项目资金90余万元，直接解决帮扶资金近5万元，为贫困群众、贫困学生送去慰问金5万余元。

积极服务生态环境保护，助推生态文明建设。根据省检察院的统一部署，深入开展生态环境保护检察工作。发出督促依法履行职责检察建议48份，均已得到采纳；办理执行监督案件2件，民事申请监督案件1件，摸排发现公益诉讼案件线索75件，办理行政公益诉讼诉前程序案件61件，提起公诉的3件行政公益诉讼案件均已判决并采纳检察机关全部诉求。加强与林业、环保、国土等部门协作，增强生态司法保护合力。持续开展破坏环境资源犯罪专项立案监督活动，起诉1人。深入各乡镇开展人居环境、饮用水源保护等生态环境保护专题调研4次，对各行政执法部门涉及生态环境保护、环境监管执法活动中行政不作为、乱作为进行法律监督18次。

二、立足检察主业，各项业务工作协调推进

依法打击刑事犯罪。受理提请批准逮捕案件110件152人，批准逮捕99人；受理移送审查起诉案件184件224人，提起公诉153件190人。严厉打击严重暴力犯罪和多发性侵财犯罪，批捕涉嫌故意伤害、强奸犯罪13人，起诉24件30人；批捕涉嫌盗窃、抢劫犯罪55人，起诉42件55人；批捕涉嫌毒品类犯罪18人，起诉20件21人。全面贯彻宽严相济的刑事司法政策，对不符合逮捕条件的不捕10人，对轻微刑事案件不起诉23人。健全“轻刑快审”工作机制，依法适用轻微刑事案件快速办理机制办理刑事案件80件89人，占案件总数的43%；进一步完善未成年人刑事检察机制，未成年人案件由专人办理；加强未成年人保护，积极参与校园周边环境专项整治活动；举办了以“防治校园欺凌护航未成年人健康成长”为主题的“检察开放日”活动。积极开展刑事和解工作，调处化解矛盾纠纷，共开展刑事和解15件16人，其中12件13人作不起诉决定。依法及时办结群众信访案件24件，信访接待室被评为全省检察机关文明接待室。启动国家救助机制，办理国家司法救助案件5件，发放救助资金7。8万元。

依法查办和预防职务犯罪案件。立案查办职务犯罪案件9件9人。其中贪污贿赂案件8件8人，大要案率100%，渎职侵权案件1件1人。起诉9件，已判决6件6人。为国家挽回经济损失800万余元。开展预防调查12次，撰写调查报告12份，其中《2016年度惩治和预防职务犯罪工作报告》被评为全省优秀报告；发出预防检察建议7份；为招投标单位、企业提供行贿犯罪档案查询588人次。对田坪镇易地扶贫搬迁及北侗风情特色小镇项目、玉屏民族中学改扩建项目、玉屏至水尾公路县乡道建设项目等三个政府投资的重点民生工程项目进行了挂牌预防。与县邮政部门共同开展“预防职务犯罪邮路”活动，打通预防职务犯罪的“最后一公里”。

强化诉讼监督，维护司法公正。办理刑事立案监督案件5件10人，其中，监督公安机关不应当立案而立案3件8人，均已撤案；监督公安机关应当立案而不立案1件1人，监督行政执法机关移送涉嫌刑事犯罪案件1件1人，公安机关均已立案；追诉1人；提出检察建议2次，发出纠正违法通知书8份，进一步规范侦查活动。今年6月，我院派驻公安局检察室成立，两名员额制检察官到检察室驻室38次，提前介入公安机关侦查，提供取证意见14次。积极行使量刑建议权，对提起公诉的案件全部提出量刑建议，全年提出量刑建议203人，法院采纳191人，采纳率为94。09%；提出抗诉2件，发出纠正违法通知书2份，发出检察建议1份，严格执行职务犯罪案件一审判决报上级检察院备案制度。进一步强化刑罚执行监督，完善纠防超期羁押措施，确保我县各诉讼环节羁押“零超期”；纠正监管场所执法不规范行为和安全隐患8次，督促司法行政机关向不服从管理的社区矫正人员发出书面警告2人次，办理羁押必要性审查案件3件，办案机关均采纳变更强制措施建议；完成我县全部刑罚执行档案创建工作；认真开展财产刑专项检察“回头看”活动，执行完毕10人，执行金额32万余元；看守所检察室被省院评定为二级规范化检察室。

三、深入推进改革，确保各项改革措施落实

推进司法责任制改革。精简机构，内设机构由13个减少为8个，优化了资源配置。推行检察官办案责任制，将118项检察长的审批权限下放给员额制检察官，提高了工作效率。入额院领导和专委办理案件166件，占受案数的48。8%，带头示范作用得到进一步彰显。

全力支持国家监察体制改革。积极配合改革试点，深入细致开展思想政治工作，摸清干警思想动态，严明组织纪律，做好案件线索清理、结案与移交，按期完成人员转隶工作，我院反贪、反渎和预防3个部门的9名干警已全部转隶到监察委。对已掌握的案件线索，已严密封存、严格保密，并及时全部进行移交。

深化公益诉讼制度改革。认真学习修改后的民事诉讼法、行政诉讼法，深入研究检察机关作为公益诉讼主体的职能特点与实践路径，全面分析调研我县公益保护现状，拓宽工作思路，牢牢抓住公益这个核心，突出加强对生态环境和资源、食品药品安全、国有财产的保护，以公益诉讼推动相关行政执法部门积极依法履职。

探索审查逮捕诉讼化改革。我院作为全市唯一的审查逮捕诉讼化改革试点单位，于11月3日正式启动该项工作。通过开展诉讼化审查，突破了以往“单方审、案卷审和书面审”办案模式的局限，变“单方审”为“对审”，变“案卷审”为“庭审”，变“书面审”为“言词审”，切实增强了审查逮捕过程的公开性和透明度。

四、强化队伍建设，筑牢检察工作基础

加强领导班子建设。开展“示范党组专项建设”活动，要求从加强党的领导、提高党建工作水平、严肃党内政治生活、落实“两个责任”、树立正确用人导向、正风肃纪规范司法六个方面做好示范表率作用。班子成员能自觉维护班子团结，自觉遵守议事规则，正确处理集体与个人、全局与局部的关系。坚持民主集中制的原则，认真执行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的制度，按照个人服从组织，少数服从多数的原则，既实行民主，又坚持集中，班子内民主空气浓厚，重大事项均由集体研究、讨论，同时集体决定的事能共同维护，认真执行。班子成员分工明确，落实集体领导下的个人分工负责制，班子成员职责明确，既分工又合作，彼此信任，相互配合，在干部职工中起到了先锋模范作用，能带领全院干警圆满完成各项工作任务。

加强思想政治建设。扎实推进“两学一做”常态化制度化学习教育，严格执行“三会一课”等党的组织生活制度，要求各党支部分别列出学习计划表，明确学习内容，做到“四个一”：即每月组织一次集中学习，每季度开展一次专题讨论，每名党员都要记一份读书笔记，每人撰写一篇学习心得。通过专题讲座、学习研讨等方式，有步骤、有重点地组织开展党员教育培训，引领党员立足岗位、履职尽责，充分发挥模范带头作用。根据部门实际和不同层面党员队伍情况，在学习教育形式上灵活安排，有针对性地制定工作要求和标准。特别是在立足岗位比奉献上，要求学用结合，防止“两张皮”现象。定期开展督查，检查各党支部是否认真执行实施方案和学习制度，确保学习教育顺利推进。

自党的十九大召开后，我院通过召开党组中心组学习会、全院干警会、支部大会以及深入联系村开展宣讲会，迅速掀起了学习党的十九大精神及习近平总书记在贵州代表团时的重要讲话精神热潮。

加强精神文明建设。积极开展社会主义核心价值观、道德实践等活动。清明、“七一”等重大节日，组织干警参加清明公祭英烈、唱红色歌曲、看红色电影、读红色书籍、重走红色革命道路等活动，使干警接受革命传统教育；积极组织干警参加市、县举办的各类文体活动。参加知识竞赛、国学经典诵读、茶花泉赛跑、庆“五一”环城跑等精神文明方面的活动；积极开展“道德讲堂”，邀请全国劳动模范吴钦木走进讲堂，传递正能量，使干警恪守职业道德，明礼诚信、爱国守法；积极参加上级组织的各项公益活动，参加义务植树和学雷锋志愿服务月活动，每周二组织干警到卫生责任区打扫卫生，受到了群众的称赞。设立心理咨询室，适时对干警提供心理服务。充分发挥院工会、党支部的牵头作用，积极开展丰富多彩的文体活动。经常举办演讲比赛、征文、与兄弟检察院友谊比赛等文体活动。如：20xx年“三·八”节与岑巩县检察院开展联谊活动；同年6月，与内蒙古自治区鄂温克族自治旗检察院开展学习交流。今年“五·四”，组织全院35岁以下干警开展“家风、家庭、家教”演讲比赛，极大地丰富了干警业余文化生活，营造出健康向上的工作氛围，不断增强了干警团结协作精神，提升了干警综合素质。

20xx年，我院群众满意度99。61%，继2016年来，连续两年名列全市第一；被市委评为“市级文明单位”；信访接待室被省院评为“文明接待室”；2个集体、2名干警获得省级表彰；1名干警荣记二等功；1个集体、4名干警获得市级表彰；2个集体、3名干警获得县级表彰。

五、加强党风廉政建设，营造风清气正的干事环境

全面落实从严治党要求，加强党风廉政建设。切实把党风廉政建设的各项规定落到实处。一年来，我院党组在思想上高度重视，始终把党风廉政建设工作放在重要的位置来抓，坚持将党风廉政建设工作与检察业务工作同安排同部署。全年党组3次专题会议对党风廉政建设工作进行研究，由院党组书记、检察长作为第一责任人，亲自主抓此项工作的开展和落实。为把党风廉政建设的各项规定落到实处，院党组专门制定了《20xx年党风廉政建设工作计划》和《20xx年度党风廉政建设责任书》，分别由院党组书记、检察长同各班子成员，班子成员同部门负责人，部门负责人同干警、职工层层签定。认真落实党风廉政建设“两个责任”和“一岗双责”，开展党风廉政建设约谈。党组始终坚持把党风廉政建设教育作为道德修养和党性锻炼的重要内容来抓，不定期研究部署，召开全院党风廉政建设及反腐败工作会议1次。一年来，系统地学习了《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和党中央关于党风廉政建设和反腐败工作有关文件精神，用典型案例开展警示教育，促使党员领导干部不断提高自身廉洁自律意识，以自身的示范带动作用来推进全院党风廉政建设工作。

坚持不懈纠正“四风”。始终坚决贯彻落实中央八项规定精神和省委、市委“十项规定”精神，党组认真学习《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》、省委《进一步贯彻落实中央八项规定精神切实加强作风建设实施细则》以及最高检《落实中央八项规定精神实施细则的若干规定》等。加强纠正“四风”和违反“中央八项规定”精神，省委、市委“十项规定”的督查，出台了《玉屏侗族自治县人民检察院纪律作风督查纪实办法》，将督查结果与绩效考核挂钩，对违反纪律的4名干警职工在全院通报批评，并扣部分绩效奖金。纪检组把握好监督执纪“四种形态”，抓早抓小，防止小问题酿成大问题，近几年单位没有发生违法违纪被责任追究的情况。

严把选人用人标准，杜绝选人用人不正之风，树立正确选人用人导向。始终坚持“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准，坚持凭实绩选人用人，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，把公道正派作为干部工作核心理念贯穿选人用人全过程，为能干事、想干事、干成事的优秀干部搭建平台，确保选拔干部组织放心、群众满意、检察人员服气。组织全院干警观看换届纪律警示教育专题片，组织学习相关文件要求，签订承诺书，公布举报电话，坚决禁止跑官要官、买官卖官、拉票贿选等行为。坚决纠正唯票、唯分、唯年龄等取人偏向，把干部推荐得票情况，与领导班子、分管领导、组织部门平时了解的情况，与干部一贯表现，与干部结构和岗位需要结合起来，综合考虑确定人选。20xx年以来，选拔正科级1名，副科级2名。干部选拔任用工作满意度与检察工作成绩同步逐年上升，形成了干事创业、风清气正的良好导向。

20xx年，虽然我们取得了一些成绩，但工作中还存在一些不足：一是面对法治建设的新形势，个别干警担当意识不够，司法理念和执法作风有待进一步转变；二是面对司法改革的新方向，队伍专业化、职业化水平及综合素质有待进一步提高，司法行为有待进一步规范；三是面对经济社会发展的新常态，检察干警围绕中心、服务大局的能力有待进一步提高。在今后的工作中，我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记在贵州代表团重要讲话精神，按照县第十三届三次党代会决策部署，紧紧围绕决胜脱贫攻坚，实现整县出列的奋斗目标，忠实履行宪法法律赋予的职责，为全县经济社会发展提供有力的司法保障！

个人述职述廉述法报告 篇11

按照市委组织部德组通〔20xx〕31号通知要求，现将自己在本年度的政治思想、工作作风、遵纪守法等方面情况汇报如下：

一、加强政治学习，不断提高自身素质

认真学习党的十八届三中全会和四中全会精神，与党中央和省、市委保持高度一至，坚定政治信念，理论自信、制度自信、不迷糊盲从，提高党性修养，坚守共产党人精神追求，不损害党的形象，执行党的路线方针政策和省、市的决策部署，积极参加“中国梦”、“依法治国”主题教育活动，坚持正确的世界观、人生观和价值观，正确区分名与利、荣与辱、得与失、真与假、美与丑、善与恶，自觉抵制拜金主义、享乐主义、个人主义等资产阶级腐朽思想的浸蚀，强化党性修养和个人修养，不断增强拒腐防变的能力。

二、切实加强作风建设

树立高度的政治意识，增强政治责任感，认真执行党的路线方针政策和上级党组织的指导精神，增强自己的政治责任感和使命感，力戒形式主义，坚持一切从实际出发，努力做到对自己负责，对单位负责。严格执行市委市政府布署和局党委的安排布署，以高度的责任感和使用感完成自己的工作职责，努力做到讲政治、讲团结、讲风格、讲理解、讲信任，切实做到时时处处端正自己的工作作风，坚持说实话、求实效、不浮夸、不掩盖矛盾、不做表面文章、不弄虚作假，做到学用一致，表里如一，言行一致，不断纠正自己的缺点和不足。

三、认真履行工作职责

认真执行和完成局领导分配的工作，不断学习新的业务知识来充实自己，及时参加有关会议，领会其精神，学习其知识，切实做好本局离退休干部的联系工作，及时传达省、市关于经济建设，生态建设等方面的部署和我市林业工作，生态建设、城市森林工程的建设情况，认真听取离退休干部对我市生态建设的森林工作等方面的建议和意见，并及时将他们的建议和意见汇报给局领导。关心退休人员的家庭生活、身体健康等方面的状况，力求做到让他们感受到上级的关心，感受到老有所为、老有所依、老有所靠。严格执行局机关各项规章制度，切实做到维护本单位形象，遵重领导，团结同志，不损害本单位利益，做到不利于团结的话不说，不利于单位和社会的事不做。积极参加机关的各项会议和活动，始终将自己作为本单位的一员，切实做好自己的本职工作。

四、积极参与推进依法治市工作

认真贯彻落实中央依法治国、省委依法治省以及市委《关于推进依法治市的意见》和推进依法治市工作会议精神，把依法治市和依法治林工作结合起来，利用自己所负责的工作，积极宣传有关法律法规知识，努力营造尊重法律、崇尚法治、自觉守信、扶持诚信的氛围。

五、加强廉洁自律建设

认真按照省、市纪委安排部署和本局关于党风廉政建设和反腐工作意见，认真落实党风廉政的建设，加强《廉政准则》、《四项监督制度》的学习，把党风廉政建设融入到自己的工作中，一是严格遵守政治纪律，以党的组织原则要求自己，与上级党委和本局党委保持一致，自觉执行党的各项决策；二是严格遵守组织纪律，坚决执行上级的各项指示，不找理由、不找借口来对抗上级指示，对本局党委的决议自觉遵守执行，不在人前瞎议论，不在背后唱反调；三是严格遵守廉政纪律，执行党的各项廉政规定，做到自重、自省、自警、自励，做到待人热情、亲和处事；四是严格执行《德阳市机关党员干部基本行为规范》从讲政治、讲纪律、讲法治、讲文明、讲节约、讲效能、讲廉洁七个方面规范自己的言行；五是认真执行省、市、整治“慵、懒、散、浮、拖”专项整治工作，努力做到治慵提能、治懒正气、治散正气、治散聚力、治浮定神、治拖增效，不断改进自己的工作作风，努力提高工作成效。六是承诺拒收不送红包礼金等财物，自己没有违规收受红包礼金现象。

自己虽然能够做好本职责工作，也取得了一定成效，但仍然存在一定差距，一是理论学习不够，缺乏刻苦学习和钻研精神，对很多理论知识都只限于一知半解；二是缺乏艰苦奋斗精神，很多方面缺乏吃苦耐劳；三是进一步学习林业专业知识不够，特别是新时期生态建设方面的知识缺乏系统的专研和学习；四是有时出现纪律松懈现象；五是在工作中考虑问题不全面，解决问题的办法不多。

在以后的工作中，自己将努力克服和不断改进存在的问题和工作方法，按照党章党员标准严格要求自己，认真落实党员干部廉洁自律规定，认真践行科学发展观，更好地完成上级交给的各项工作任务。

述职人：

20xx年xx月xx日

个人述职述廉述法报告 篇12

镇党委副书记述职述廉述报告

一年来我紧紧围绕镇党委中心工作，在高新区工委、管委会的正确领导下，在镇人大的监督支持和同志们的关心下，全身心投入到我镇的经济和各项社会事业工作中，较好地完成了本职任务，现就主持镇政府工作情况汇报如下：

一、以加强信念和提高能力为核心，加强自身建设

深刻把握“科学发展观”重要思想科学内涵，深入学习党的十八大会议精神内涵，牢固树立正确政绩观。首先，是坚定理想信念，国家宏观调控、国际金融危机的冲击，使得今年以来的经济社会发展面临前所未有的困难和矛盾。到浒关镇工作以来，我始终把握围绕经济发展主线，振奋精神，坚持发展不动摇，坚信只要把握好机遇，发挥好浒关自身优势，争取各方支持，团结一致，完全能在困难的条件下求得突破。其次，能积极认真学习各种知识，提高修养、增强能力，通过不断的学习来应对工作中出现的新情况、新问题，摆脱被动局面。到浒关工作以来，正面临前所未有的机遇和挑战，老镇改造全面铺开，前期工作取得开门红，目前在党委班子、各级干部的全天候努力下，正取得突破性进展，20XX年区下达的征收任务已经超额完成。我努力融入老镇新城建设之中，甘做小学生，向有经验的老同志学习，对浒关经济社会建设的全面把握逐渐由感性走向理性，各项工作有序展

开。三是保持工作的紧迫感和责任感，始终明确工作的方向，不失工作干劲，今年以来能更多地关注热点、突破难点，集中精力解决关乎浒关经济社会发展重点问题。四是以全局为重，维护政府班子的团结，进一步强化奉献意识，淡泊个人名利，在政府班子成员之间团结互谅、宽容支持，尊重同事和下级，公平待人，公正处理，坚持民主管理、集体商量。

二、以科学发展观为第一要务，抓好全局工作

能坚持抓好税源经济，大力推进招商引资，努力盘活存量，积极做好项目引进，培育新的经济增长点，奠定扎实发展基础，想方设法协调各方关系，运用各种手段促进经济的较快增长，保持财政收入稳步提高，并想方设法做好融资工作;能谋求突破，全力推进征收、动迁，以老镇改造及城际铁路等道路基础设施建设为重点，以惠丰花园二期、龙华花园建设为突破口，以建促拆，寻求征收动迁工作的推进，取得较好成效，全镇完成农户评估149户，签约378户，拆除400户;国有征收三、四期784户征收任务中，已评估776户，签约交房768户;完成企业评估55家，签约37家，拆除24家;能以项目建设为重点，夯实发展基础，全力加快安置房和配套设施建设，实现了“三交付、三封顶、三开工”。同时充分挖掘浒关千年老镇文化底蕴，深化和细化老镇 “复兴区”和城铁新城规划，为下一步开发建设作好技术准备。能围绕改善农村生活和环境质量，推进新农村建设。以农业

产业化为主导，加强蔬菜、特种农产品及养殖等基地的建设，多方促进农民增收。继续加大对农村基础设施建设的投入，农村河道疏浚、道路建设、改水改厕、绿化及日常保洁工作基本完成;能坚持稳定压倒一切，履行维护社会稳定责任。重视社会治安的同时高度关心信访工作，认真做好接待、解释工作，耐心细致进行疏导，对一些突发性、群体性事件做到及时处置，;能重视各项社会事业的协调发展，对医疗、教育、社保、扶贫帮困等工作都能按年初目标推进实施，体现以人为本和为民服务思想。

三、以廉洁从政、勤政为民为宗旨，做好廉洁自律

能有正确的权力观、利益观，一是自觉遵守廉洁从政各项规定，不做损害党和人民利益的事，从未利用职权干预和插手工程项目建设;从未使用职权为亲朋好友谋利，从未利用干部任用之机谋私利，用公款变相游玩，从未弄虚作假，与民争利，从未办过婚丧喜庆之事，更无借机敛财，做到清白做人;二是公开民主，自觉接受监督。坚持民主集中制，按工作程序办事，坚持公平、公正，不搞一言堂、家长制，不搞暗箱操作;三是坚决管好周边的人。管好家属、亲朋，管好下属，牢筑拒腐防变的思想防线，防止腐败现象和不正之风的滋生蔓延。

今年以来，我感觉自己做了一些工作，但还存在一些问题和不足，深入学习的系统性和广泛性还不够;下基层调研

的力度还不足，服务基层的作用未发挥到位;领导艺术需进一步培养等，这些都有待在新一年工作中改进，也希望领导和同志们多多批评指正。

党委副书记述职述责述廉述法报告

党委副书记述学述职述廉述法报告2020

党委副书记述职述廉报告

县委副书记述职述德述廉述法报告

党委副书记述职述德述廉报告

个人述职述廉述法报告 篇13

20xx年，按照县政府工作分工，我分管公安、司法、退役军人事务管理、信访稳定工作。一年来，在雄XX区党工委、管委会和县委、县政府的坚强领导下，和分管部门同志们一道，紧紧围绕新区建设发展大局，不断加强学习，主动作为、扎实工作，圆满完成了县委、县政府交办的各项工作任务。现将一年来思想和工作情况汇报如下：

一、强化理论武装，全面提升履职能力素质

始终把党的理论学习作为增强战斗本领、提升工作能力的首要途径，不断夯实自身理论水平。20xx年以来，我持续不断加强政治理论学习，自觉转变思维方式和工作方式，从三个方面入手，加强学习，全面提升履职能力素质。

（一）不断加强政治理论学习。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，习近平总书记在全国公安工作会议上的重要讲话精神作为首要政治任务，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为统领，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，聚焦守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，自己主动学、认真学，采用召开局班子会、全体会、到分管部门督导宣讲等形式，原原本本地学原著、悟原理，全面系统学、深入思考学、联系实际学，不断锤炼忠诚干净担当的政治品格，全面加深对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解，做到学深悟透、融会贯通，增强贯彻落实的自觉性和坚定性。

（二）深研笃学专业政策知识。面对新区建设新形势、新任务、新挑战，把业务知识学习作为增强工作能力的重要抓好，认真研读公安、退役军人事务等方面的政策法规，不断提升履职尽责的业务能力，以保证各项分管工作责任到位、措施到位、工作到位。特别是在公安工作上，紧紧围绕对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明总要求，聚焦忠诚干净担当，锚定“四个铁一般”标准，组织全警开展双提升活动，提高公安队伍战斗力，倾力锻造一支让党放心、人民群众满意、敢打胜仗、能打胜仗的高素质过硬公安铁军，为履行好新时代雄XX区规划建设的职责使命提供坚强保证。

（三）全面深化实化调查研究。坚持一线工作作风，征迁安置工作开展以来，担任西阳四队队长和于庄片区指挥长，坚持深入基层、深入一线，全身心投入，早出晚归，逐户走访，逐项梳理，认真汲取基层干部、群众的聪明才智，全面准确掌握征迁安置工作实际，做到问题不解决、纠纷不化解绝不收兵，经过广大征迁队员的艰苦努力，按时高质量完成了西阳村和于庄村的搬迁腾退任务。在公安工作上，对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央关于新时代公安工作的决策部署，对照党章党规，对照初心使命，以扫黑除恶专项斗争为抓手，以矛盾隐患纠纷排查化解为重点，深入基层、深入一线、深入群众，认真开展调查研究，实实在在解决群众身边的问题，全面启动常态化武装巡逻，实施城区重点部位警务站、移动警务终端建设，街面见警率大幅提升，百姓安全感显著增强。

二、始终牢记宗旨，勤政务实践行使命担当

在新区和县委、县政府的坚强领导下，进一步强化使命担当，忠实履职尽责，不断创新工作思路，强化工作落实，各项分管的工作取得新进展。

（一）公安工作20xx年，共立刑事案件X起，同比下降X%；破获刑事案件X起，同比上升X%；刑事拘留X人，同比上升X%。共受理治安案件X起，同比下降X%；结案X起，同比上升X%；查处违法人员X3人，同比上升X%。一是圆满完成敏感节点安全保卫工作。在全国“两会”、“一带一路”、“世界园艺博览会”、70周年大庆安保以及和法定节假日等安全保卫工作中，启动重点时期安保战时工作机制，全警主动放弃休假，坚守工作岗位，圆满完成了各项安保工作。二是深入开展扫黑除恶专项斗争。20xx年加大了扫黑除恶专项斗争工作力度，制定下发了《XX县公安局关于公开选拔成立扫黑除恶专业队的通知》，建立了与职级挂钩的工作机制。今年共打掉恶势力团伙4个，抓获犯罪嫌疑人39人，破获刑事案件22起，行政案件29起。新区公安局指定管辖侦办破获了组织、领导、参加黑社会性质案件1起，抓获涉案成员90人，破案48起。三是持续开展打击整治。在打击侵财犯罪行动中，20xx年共破获侵财案件85起，其中盗窃39起、抢劫4起、诈骗42起。抓获侵财犯罪嫌疑人44人，其中盗窃25人、抢劫8人、诈骗11人；在打击电信网络新型违法犯罪中，共录入接警止付银行账号132个、第三方账号35个；冻结嫌疑银行账号132个；查询调取嫌疑人银行账号559条，第三方账号1084条。在攻坚抓逃专项行动中，充分发挥多部门、多区域联合作战优势，利用“数侦云捕”、网安“129”等大数据应用系统，共抓获各类网上逃犯91名，外省市逃犯30人；在生态环境治理工作中，紧紧围绕白洋淀生态环境治理、三台制鞋业治理等县域中心工作有针对性的开展生态环境治理工作。共破获涉污刑事案件1起，刑事拘留1人，抓获网上逃犯1人；查处涉污治安案件17起，行政拘留23人；破获非法捕鱼刑事案件6起，刑事拘留11人；查处涉嫌假冒注册商标案件X起，抓获犯罪嫌疑X人，刑事拘留5人，扣押假冒注册商标运动鞋X万余双，涉案总价值约X余万元。四是突出隐患整治。交警方面，累计查处各类交通违法X例，其中酒驾X例、醉驾X例、无证驾驶X例、超员X例、超载X例、违法停车X例，行政拘留X人、刑事拘留X人，整改交通隐患X处；矛盾纠纷排查化解方面，对全县重点人员、重点部位进行深入摸排，共走访社区X次，农村X次，企业X次，家庭X5个，学校X个。排查出矛盾纠纷X起，化解矛盾纠纷X起，对已经调处化解的矛盾纠纷回访X起。五是严密社会面巡控。启动常态化武装巡逻防控工作，最大限度地把警力摆上街面，提高见警率和管事率。每日晚18时30分至23时30分以县城中心区域、重点路段、繁华场所和涉征迁安置区域为重点开展常态化大巡逻行动。征迁安置进入攻坚阶段以来，在原来常态化巡逻防控清查的基础上，加强了X征迁安置村的巡逻清查工作，分别制定了巡逻防控工作实施方案，确保了涉征迁安置村庄的社会治安秩序平稳有序。六是深入开展征迁安置工作。组织全警开展了“百警连千户、温情送万家”的“五连五防”活动。活动中，全局X名民警被分为X组，包联X户，按照两人一组，每组包联十户的任务划分，积极协助驻村工作组解决处理在征迁安置过程中发生的涉及稳定问题隐患。成立了4支依法打击调查处置专业工作队，分别由4名班子成员负责，抽调基层精干警力组成。征迁安置工作开展以来，累计调查处理负面网络舆情X条，查处涉征迁案件X6起，行政拘留X人，成功处置X起聚集事件，教育训诫X人。

（二）退役军人事务管理工作一是全力以赴做好涉军稳控工作。完成退役军人数据信息采集和完善工作，共采集退役军人信息X人。落实了退役军人包联制度，制定了《XX县退役军人和包联人员花名册》，明确包联人员X人。为退役军人悬挂光荣牌（光荣烈属、光荣军属、光荣之家、光荣退役军人之家）X块。同时，制定《军队退役人员信访问题排查台账》，对全县45名存在上访隐患的重点人员，逐一落实了分包县领导、分包责任单位、乡级分包领导、乡级具体稳控人员和责任民警，进一步明确了目标，砸死了责任。同时，综合利用安置政策、救助政策、优抚政策，形成解决涉军问题的政策合力。在关键敏感时期，按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则，实行责任到人，集中排查本系统范围内各种不稳定因素，及时逐个做好深入细致的思想政治工作，确保重点涉军人员不发生非正常上访。二是全面认真做好政策落实工作。在优抚工作中，尽全力解决退役军人生活困难。为X名优抚对象发放恤金及生活补助金X万元，同时从20xx年8月1日起，调整部分优抚对象等人员抚恤和生活补助标准。对重点优抚对象临时救助审批办理X人次，发放困难补助资金X万元，为237户义务兵家庭发放优待金X万元。同时做好60周岁以上农村籍退役士兵和烈士子女信息采集、审核审批及数据录入工作，新增X人。为X名重点优抚对象组织开展了健康体检工作。积极推进符合政府安排工作条件的退役士兵社会保险接续工作，已完成系统录入X人（其中自谋职业X人、岗位安置X人），受理审核通过X人，审核率通过率达到100%，正在进行补缴对象的复审和个人缴费工作。在拥军优属工作中，“八一”期间，认真开展了走访慰问活动，对全县退役军人、军属、优抚对象以县委县政府名义发放慰问信，发放慰问金155。14万元。县委县政府对县驻军单位（人武部、武警中队、消防大队、光荣院）重点优抚对象开展了走访慰问活动，共计发放X万元慰问品。8月1日，与新区公共服务局、中国社会艺术协会共同在白洋淀文化广场礼堂举办了庆八一文艺汇演，三县退役军人代表近X人观看了演出，取得圆满成功。春节期间共慰问X人次，发放慰问金X万元，发放慰问信X张。在接收安置上，20xx年4月份接收省集中移交符合政府安排工作条件的转业士官X名，于11月底完成安置任务。20xx年7月份接收军队计划移交转业干部11名，随调家属X名，目前已完成相关考试和档案分审核工作。20xx年9月份接收秋季自主就业退役士兵X名，全部完成报到注册工作，逐人填写了20xx年度退役军人培训需求统计表，目前有培训意向的有X名退役士兵。三是深入推进退役军人服务机构建设。3月16日县退役军人服务中心正式挂牌成立。机构编制6人，配备了专门的办公场所及办公设备。同时，筹措专项资金100万元用于“两站一中心”建设，各乡镇、村退役军人服务站在醒目位置悬挂统一规范的牌匾标识，岗位职责、工作流程、管理制度、服务承诺等要上墙公开。乡镇由乡镇副职兼任服务站站长，配备5名专职人员。村管理服务站由村支部书记兼任站长，安排2名工作人员专门负责。建立完善了工作制度，各级退役军人服务机构全面做好就业创业扶持、走访慰问、帮扶解困、信访接待、权益保障等工作，突出面对面、个性化、一对一服务退役军人，做好关系转接、联络接待、困难帮扶、信息采集、情况反映、送立功喜报、悬挂关荣牌和“八一”、春节等节日以及重大变故走访慰问等具体事务，搭建政策咨询、帮扶援助、沟通联系、学习交流等活动场所，把党和政府的关怀温暖送到每一个退役军人身边。

（三）司法信访稳定工作在司法工作上：一是广泛开展法治宣传教育。深入贯彻落实《“七五”普法规划》，围绕“4。15”国家安全日、“12。4”国家宪法日等时间节点，扎实开展普法法治宣传工作。扎实推进国家级、省级民主法治示范村创建工作，新区党群工作部已对端村镇大淀头村国家级民主法治示范村进行复核，XX镇西里街村、安州镇白庄村积极创建省级民主法治示范村，司法厅进行了考核验收。开设《XX县法制培训专题网班》，强化各级干部学法用法；五是扎实开展法治宣传教育进校园、进乡村（社区）、进企业、进景区等活动，对全县34所中小学68名校长、法制副校长进行依法治教培训。二是深入推进法律服务。制作、规范全县13个司法所、223个村公共法律服务中心挂牌、上墙内容，223个村落实了村居法律顾问制度，把法律服务工作开展到一线，涌现出一批有担当的法律服务队伍，红安律师事务所的李增云已通过省司法厅申报“全国公共法律服务优秀律师”。“水上调解中心”与水上公安分局、水上巡回法庭、文旅局建设了对接机制。及时跟进水区群众的公证、法律援助、社区矫正，开展现场调解以案说法，提供水上公证6次，公证咨询7次；水上法律援助6次，法律援助咨询11次，收矫4人，真正将法律服务触角延伸到水区一线。三是促进严格公正执法。推动落实全面推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度等行政执法“三项制度”，深入推进司法公开，有序推进审判执行公开、检务公开、警务公开、司法行政公开，确保执法司法工作在依法有效监督下推进。深入推进司法责任制，聚焦防范冤假错案、解决执行难、依法调整民事关系等重点领域，提升办案质量，公正廉洁司法，服务保障民生，让人民群众在每一起司法案件中都感受到公平正义。深入推进执法规范化，进一步完善了一线政法干警执法标准、工作细则，规范执法自由裁量权的行使。在信访稳定工作上：一是深入摸排，从严砸实工作责任。坚持日常排查、集中排查与专项排查相结合，每月初在全县范围组织一次常规排查，特殊时期共对涉军、涉征迁管控等特殊群体组织专项排查16次，在全国“两会”等敏感时期，启动日排查日报告制度，确保所有隐患全部纳入视野。二是分析研判，充分发挥参谋助手作用。信访系统每天汇总整理信访情况信息，作为《每日信访情况》呈报县委、政府主要领导和县联席会议召集人及相关县领导，为各级领导科学决策提供全面详实的一手信息。20xx年以来共报送信访情况日报258期、专报89期，印发月通报11期，报送各类专项或阶段性工作汇报20余篇。三是流转督办，全面提高“三率”指标。按照信访事项规范化办理要求，坚持规范登记录入、及时转送交办、全程跟踪督办。20xx年以来通过河北省信访信息系统流转信访案件255件，县信访局及时受理率99。6%，按期答复率100%，满意率96。3%。纳入满意度评价案件对县信访局参评率80%、满意率96。3%，对各责任单位参评率92。2%，满意率98。9%。“三率”总体水平在居于领先位置。三是集中攻坚，全面深入开展各项专项行动。按照省、新区和县委、县政府的安排部署，今年以来，扎实开展了“信访矛盾隐患排查化解年”、领导干部包联化解、化解信访积案调处矛盾纠纷集中攻坚行动、信访案件化解攻坚月行动等多个专项行动。通过开展系列攻坚行动，县联席办采取重点案件督办、每日汇总，通报进度等多种方式，指导督促各乡镇、县直各部门集中时间、集中人力、集中精力，攻坚克难，化解了一批老案难案积案。

三、注重廉政自律，增强拒腐防变能力

始终坚持把政治建设置于首位，把对党忠诚作为第一位的要求，毫不动摇地坚持和加强党对公安工作的绝对领导、全面领导，切实强化“四个意识”，不断增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的思想自觉、政治自觉和行动自觉，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是落实党风廉政建设主体责任。严格履行局党委党风廉政建设第一责任人责任，加强对分管领域党员干部的经常性教育管理，做到公安执法工作延伸到哪里，党风廉政建设就深入到哪里，要求各局机关单位、派出所主要负责同志首先要把党内职务履行好，把第一责任人的责任承担起来，把全面从严的要求落到实处。严格落实一岗双责，坚持把业务工作和管党治警工作同谋划、同部署、同落实、同检查，亲自把握，加强对行使执法办案、人财物管理权的重要处室、关键岗位和人员的监督，全力支持局政治处、警务督察大队开展廉政监督，抓好警示教育，坚持用李军辉等典型案例教育广大干警，从中汲取深刻教训，时刻警醒。二是全面加强自身廉政建设。我始终把廉洁奉公、勤政为民作为自身第一要求，始终把纪律和规矩挺在前面，常怀律己之心，自重、自醒、自警、自励，清正自守，永远保持一名共产党员清正廉洁的本色。严格遵守中央八项规定等党风廉政建设规定，自觉抵制不正之风，不断提高政治鉴别力和拒腐防变的能力。真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，始终做到重事业、淡名利，坚持讲真话、办实事、求实效。坚持以身作则，在深入基层调研时，从不搞特殊化，不讲排场，一律吃工作餐。经常教育和提醒下属，无论在任何情况下都能稳得住心神、抗得住诱惑、经得起考验。牢固树立为民意识，自觉强化“万事民为先”，切实做到了群众的利益放在第一位，保持了党员干部高尚的道德追求。在具体工作中充分利用人民赋予的权力，真正为党和人民服好务，接受广大群众的监督，赢得广大群众的拥护和支持。四、坚持依法行政，牢固树立法治思维严格按照上级有关规定，全面依法行政，牢固树立法治思维，坚持以法律为准绳，不断增强依法决策、依法管理、依法办事的能力。进一步深化对坚持严格规范公正文明执法要求的认识，坚持不懈地推进执法规范化建设，切实把严格规范公正文明执法的要求落到实处，推动落实全面推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度等行政执法“三项制度”，努力让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都感受到公平正义。坚决将权力关进制度的笼子，加强全面执法监督，不断提高法治政府建设。坚持党性原则，管好身边人，管住身边事，纯洁朋友圈，与黑恶势力无来往。能够严格遵守经费支出、公务接待、办公用房等方面有关规定，始终坚持谨慎用权，廉洁办事，为公为民。总结20xx年以来的工作，虽然取得了一定的成绩，但与党和人民的要求还存在一定的差距和不足。在工作方面，公安执法素质和水平还有待提升，基层基础设施还有待完善。在个人方面，还需要不断转变工作作风，创新工作方法，政治理论学习还需进一步加强。下一步，我将按照新区和县委、县政府的决策部署，进一步解放思想，创新工作举措，为XX高质量发展贡献自己的力量，为XX建设添砖加瓦。

个人述职述廉述法报告 篇14

大家好!我叫王玉宝，现任县委组织部长，任副县级党政领导，一名。我于年月日被县委组织部授予县委党风廉政工作“优秀”的称号，至今任职期已有xx年。在县委、县的正确领导和上级各部门的指导帮助下，我在思想、作风等方面都有了更进一步的提高。在此我代表县委县向大家汇报一下我xx年来的工作汇报。

一、思想认识上，我认为，要适应新形势的要求，要进一步加强思想学习，认真落实“两个务必”的要求，努力学习、思想、理论、“”重要思想，认真学习和落实党的精神。

在思想上，我坚持党的四项基本原则，拥护党的各项方针政策，遵守国家的法律法规，严格执行《中国党廉洁自律准则》，自觉遵守党的纪律。认真学习，思想，学理论，用武装自己的头脑。时刻用科学的理论武装自己的头脑，用实践来指导自己的言行。积极参加织的活动。我始终把“全心全意为服务”作为自己的宗旨，坚持群众路线，时刻把群众的根本利益放在第一位，从不利用消费，不向群众乱收费，做到勤政廉洁，保持的先进性。

在工作上，我能够严格要求自己，自觉遵守各项规章制度，认真执行党风廉政建设责任制，严格遵守廉洁自律各项规定，做到勤政廉洁。在工作上，我能够认真学习，思想、理论和“”重要思想，用武装自己的头脑，自觉地贯彻执行党的路线、方针和政策，自觉地用主义理论作为武器，用实践指导自己的工作，努力学习各种先进的文化和科技，积极参加各种教育活动，在实践中不断提高自己的业务素质，努力学习先进的教育、教学理念，不断地充实和完善自我。

二、在学习方面，我注重学习党的各项方针政策，努力提高自己理论素养，积极参加县、市各部门组织的业务培训，不断学习，努力提高综合素质和业务水平，在工作中，我积极向织靠拢，争取早日成为一名。在业务上，我努力提高自己的业务水平，积极开展新业务。我在工作上严格把握“”的要求，在学习和工作中，不但注重学习党的理论知识，还认真学习新形势下的党风廉政建设工作的相关知识，及时了解党风廉政建设要求的新动态，在工作中能够严格的按制度和要求自己。

三、在生活方面，我能够严格要求自己，坚持正确的方向，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守国家的法律法规，遵守社会公德和职业道德。在生活作风上，我能以大局为重，时时刻刻不忘的义务和责任，坚决抵制腐朽思想。

四、存在的一些不足及下步的打算。

xx年来，我在自己的工作岗位上取得了一些成绩，但也存在一些不足，主要表现在以下几个方面：

一是学习还需加强，政策理论水平还需要提高，还需向领导同志虚心学习，不断提高自己的理论水平。

二是工作中有急躁情绪，有时工作方式方法简单，有时工作急于求成，反而影响了工作的进度和质量;

三是在工作上还需进一步加强创新意识，提高工作的效率。

在新的xx年里，我会认真学习党的路线、方针、政策，深入学习党的精神，努力改造自己的世界观、人生观和价值观，加强自身的党性锻炼和修养，不断向党靠拢。

街道办述职报告四篇

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街道办述职报告 篇1

xx年来，在街道办事处党工委、办事处总体领导下，在各相关职能部门的支持与配下，我们办事处紧紧围绕街道中心工作，充分发挥办事处职能作用，认真履行职责，努力完成领导交办的各项工作任务。现将办事处主要工作汇报如下：

一、加强领导，认真部署，全力抓好各项办事

1、办公室作为服务于领导、服务于基层的枢纽，办公室的一言一行，一举一动都直接影响着党工委、办事处的形象。为了进一步加强办事处的规范管理，我们成立了领导小组，明确了工作分工，加强了对办事处工作人员的教育、监督和管理。

2、办事处是党政的窗口，办事处是、办事处的窗口，办事处的一言一行都直接对外的传递着党和的形象。因此，我们始终把加强办事质量的监督，作为各项工作的重中之重来抓，从而保证了办事处工作的严肃性、规范性，提高了政务信息的公开性、公正性和透明度。

3、办事处是县委、的政令信息传输中心，工作任务繁多、时间紧、任务重，为了保证信息畅通、高效、优质地反映、的意见和要求，我们克服种种困难，加班加点，克服困难，在保证时限内提前完成上级和各部门交办的各项工作任务的基础上，积极与县委办公室联系沟通，争取他们的理解与支持，从而保证了工作任务的落实。

二、加强宣传，提高认识，全面落实“”重要思想

我们始终把提高公民的素质，扩大社会影响作为衡量办事处地位，坚持正确的方向，把培养建设学习型，创建学习型作为办事处工作的着力点，坚持学法与学用相结合，以提高公民的素质和业务能力，增强办事的实效性。

4、充分利用宣传栏、广播站、电视台等媒体，加大宣传力度，提高了全区的政策法规意识和敏锐力，使广大群众的知晓率不断提高，使的大政方针得以顺利贯彻，为经济建设、社会稳定、长治久安奠定了坚实的群众基础。

5、办事处坚持每年至少开展一次政策法规学习活动。今年，办事处组织了“两办”人士到北京参观学习考察，为学习考察活动的扎实开展奠定基础。

6、充分发挥了引导作用，及时宣传办事处的工作安排，宣传部门及时向上报情况。全区办事处共报送各类政策法规24条，在网站、电视台等新闻媒体上发表稿件116条，其中在《新华日报》上发表信息20条，在北京、上海及其他省市信息网发表稿件117篇次，信息发送率达到100。

7、办事处充分利用宣传栏，及时宣传的政策方针，宣传街道工作的重大事项、重要工作和各级各部门的工作要求，宣传街道的各项工作部署，宣传各级各部门的工作要求，宣传街道办事处各项工作，宣传街道办事处全体工作人员，宣传的各项活动。同时，办事处还积极向区委区和街道上报了街道、社区、会的各类重要文件。

三、积极开展工作，努力为群众排忧解难。

8、认真做好党的各项政策宣传和政务公开工作，为领导科学决策提供参考依据。今年，办事处积极配合区委办做好的各项工作。今年共向区委区及街道上报各类重要文件5次，为区委领导的决策提供了重要依据。

9、认真做好群众来信来访工作，积极向市反映群众反映社会各项热点、难点问题，为领导决策提供了准确数字。今年办事处共接待来访群众40余次，为领导决策提供了依据。

10、积极主动做好办事处与辖区其他单位的协调工作，认真处理好各级领导安排的每一项工作，积极参与各级各部门的工作大局，认真落实领导安排的每一项工作任务。

11、认真做好办事处和街道上报的各项工作资料归档整理工作。今年，办事处共整理各单位、各部门的文件12余份。

四、加强自身建设，做好表率

12、严格遵守办公室的各项规章制度和纪律，认真履行职责，努力学习，认真做好各项文字材料的撰写、打印、信息上报、档案

街道办述职报告 篇2

在街道党工委办事处的领导下，认真学习贯彻党的十六大四中全会的精神和“三个代表”重要思想，坚持全心全意为人民服务的宗旨。在居委会领导和小组长的支持配合下，各项工作得到顺利开展，现将自己一年来的工作汇报如下：

一，本人配合主任抓好全面工作外，具体负责民政双拥工作、慈善求助、低保残疾工作，侨务工作。全心全意为弱势群体排忧解难是我的一贯宗旨。本社区的失业人员比较多，残疾人多、老年人多、单亲家庭多，这使得社会慈善工作的任务相当繁重。一年社区常年助困、助医8户、临时挟助23户、特殊困难家庭挟助26000元左右，其中慈善助学9位,4户是新入学的大学生。在工作中，我牢记让群众所急所想所求，千方百计为特殊困难家庭减轻负担。例：本社区桂芳巷16号赵玉凤属单亲丧偶，本人失业。今年女儿考入大学，为了学费而担忧。主动上门办理申请助学金3000元。把党和政府的温暖送到家，虽然求助的金额有限，但对于这些困难家庭来说，却能解燃眉之急。

二，落实政策，切实做好低保的调查、审核、走访和服务工作。本社区有低保户34户，其中单亲家庭18户，残疾人家庭6户对于提出申请的居民，我热情接待，耐心地讲解政策。尽量鼓励和创造条件进行职业指导和职业介绍。同时，利用本辖区单位的多余岗位，解决不少困难的群众再就业。对于确实有特殊困难居民，由本区社工和社保工作者负责调查走访进行核实。对低保户实行动态管理。每月上访，特别今年7月份新政策重新申请，低保金额变动，个别低保户，到社区大吵大闹，这种情况下面把矛盾解决在萌芽状态，上门做思想工作。

三，努力做好残疾人工作如何为残疾人服务残疾人是个特殊的弱势群体，更需要社会各届的关心。本社区有残疾人124名。建立了健全的残疾人工作网络和工作制度。坚持每月走访，及时登记。了解他们的实际困难并给予及时的帮助。例横河街62号杨国正，本人无劳保、无子女，由于丈夫生病期间兄弟姐妹与她发生矛盾,户口薄、房卡、丈夫劳保卡都拿走，造成杨国正生活有困难，在了解了具体情况下，社区残协多次上门，做调解工作。

目前终于将全部证件归还本人。而丈夫之后又帮其申请纳入低保户范围，使她的生活有了保障，家住孝闻街146号的曹美芳丈夫无业，儿子读高中，本人开了一家印章店，由于今年印章生意一直不好，生活有困难，主动上门给她送去其儿子助学金申请表，并希望她申请低保。但是身残志不残的她却宛然谢绝了社区对其的帮助，并说，印章生意实在做不下去我还可以去开残疾车，不想再给政府再添更多的麻烦。而这样的事件更让我们残协有义务、有职责，扎扎实实的做好残疾人工作。今年3月份选举的残疾人协会第二届理事成员，新班子成员年轻，文化程度高，热心为残疾人服务，而5月16号在中山广场举行的“带来一份棋盘，送你一缕清风”大型活动。切实解决残疾人的就业问题，更让辖区内的残疾人充分感受到社区居委这个大家庭的温暖.

四，今年第六次“慈善一日捐”的活动里，以爱心为动力，募捐为手段，救助为目的，广泛地宣传，并召开动员大全。9月15号下午，本社区的慈善之星—广仁街17号的齐眉老师邀请来到本社区文化宫作动员发言，并当场募捐了300元.到会人员纷纷献出一片爱心。当日便募得总善款2600元。积极鼓动辖区单位参与这次活动。包玉刚图书馆，雅宁印刷有限公司、个体户等等。这次慈善一日捐活动人员计868人捐款12196 元比去年提增10%.

五，继续做好双拥工作本社区有军烈属，伤残军人30人。发扬和保持军爱民、民拥军，军民团结一家亲的良好风尚，一年两次由社区青少年、社工上门慰问，并送去慰问品。“八一”建军77周年之际，社区举行了丰富多彩的文艺戏台。丰富了他们的业余生活，同时在一年一次的征兵活动。由于积极宣传，广泛发动，社区报名16名，正式入伍3名，荣登全街道第一名。

述职人：__x

20__年__月__日

街道办述职报告 篇3

我县XX年的机关党政人才资源统计工作在部领导的关心支持下，在上级业务部门的具体指导下，经过全县各级各部门统计工作人员的辛勤工作和共同努力，圆满完成了上级部门下达的各项任务，取得了较好的成绩。

(一)加强领导，精心组织。人才资源统计工作是为实施人才强国战略提供决策依据的一项重要途径，是当前人才工作的一项重要内容，也是为人才队伍建设战略规划、政策研究和宏观指导提供决策依据的一项重要的基础性工作。自接到通知后，我部领导高度重视，由分管人才工作的副部长负责，认真组织落实工作人员，及时布置，并下发了《关于填报的通知》，做到对统计工件进行早布置、早安排、早落实。

(二)保证统计质量，按时上报。各单位统计人员以认真、负责、实事求是的态度，准确掌握有关指标和报表填报说明的含义，按照正确、统一、及时的原则，严把统计数据的质量关，确保统计数据的准确性、科学性和时效性，按时完成报表上报任务。

(三)认真撰写统计有关数据说明。报表上报后，我县对机关党政人才交流情况、奖励处分情况、减少情况等有关数据进行了说明，为领导决策提供统计信息服务。

(四)严格把关，加强指导。我县结合实际，从人力、物力、时间等各方面为党政人才资源统计工作提供条件，保证此项工作的顺利开展，同时加强对基层统计工作的指导，及时解决工作中遇到的问题。

总结XX年我县机关党政人才资源统计工作，成绩是主要的，但还存在一些问题：一是个别单位的领导对统计工作不够重视;二是有的统计干部填报不认真，加之业务不熟，报表中错误较多;三是有的单位工作拖延，几次催促才勉强上报，影响全县报表的统一汇总工作。

(一)充分认识开展机关党政人才资源统计工作的重要性，继续加强领导，明确责任，确保今年的人才资源统计工作的顺利进行。

(一)做好今年的机关党政人才资源统计的各项准备工作。

(二)继续加强对基层统计工作的指导，严把统计数据的质量关，确保统计数据的准确性、科学性和时效性，按时完成报表上报任务。

(三)制定有效措施，扎实推进今年机关党政人才资源统计工作再上新台阶。

街道办述职报告 篇4

20XX将过去了。一年来在街道党工委、办事处的领导指导下，在社区全体居干和社区居民、党员、墙门组长和辖区单位的大力支持下，本年度已圆满地完成了我们社区的相关工作任务，在社区建设上也取得了一定成果。下面我将一年来的工作、学习情况总结如下：

一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质

近年来，我一直将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素质，牢固树立科学发展理念。我虚心向身边的老同志们学习，学习他们学习如何为人、如何正确的处理各类矛盾?如何与辖区的居民融洽相处。为了更好地宣传党的路线、方针、政策、国家的有关法律法规，我认真参加了上级各部门组织的各种学习和培训;认真学习了一些相关法律知识，业余时间学习了《社区管理》、《如何开展社区文化活动》《如何做好社区调解工作》《如何开展社区老年活动》等书籍。

在工作中，我顾全大局，不计较个人得失，诚信为居民服务，始终以高标准严格要求自己，在思想上、业务上不断地完善自己，更新自己，使自己真正树立科学的发展观和牢固的群众观，为社区建设进一步发展尽职尽责。作为社区主任，我深深的认识到，只有不断提高辖区单位和居民的参与热情，让更多的人了解社区，支持社区建设，是增强社区建设生命力的有效措施。因此，在工作中，我经常深入居民之中、了解居民们对社区建设想法、愿望和要求，听取他们的意见和建议，想居民所想，急居民所急，把自己融入到居民之中。一年来，我不定期走访或电话联系了社区中残疾人的家庭、部份困难家庭和低保对象家庭，了解他们的生活情况和思想动态，力所能及地帮助他们，并通过多种途径为社区失业人员寻找就业机会和信息，每到逢年过节我还与居干一起都会带去物品去社区中弱势群体家中走访。并且为企业退休人员举办集体生日活动和相应的健康讲座。

二、加强管理，不断提高自身的工作能力

在工作中强化管理，制定了较完备的各项制度，实行以制度管人;分工时按照人尽其才，发挥他们的优点和长处，为社区工作正常开展提供了保障。在日常中，及时处理和协调各种关系，做到分工不分家。

三、提升文化品位，为进一步繁荣社区文化，构建和谐社区

我与大家一起组织并策划了各种文化活动、趣味运动会等一系列健康有益、丰富多彩的群众性文化活动。比如"爱军民，民拥军，军民团结一家亲"、走访慰问海外侨胞家庭、"情系外来工"春节慰问活动、同包汤圆迎元宵，虎虎生威乐融融、迎"三八"，学雷锋、播撒希望共成长，扮靓家园迎世博、共度清明民俗节，促邻里和谐、关注人口，情系国策，彩虹人生与你同行、端午情绵长，共品粽子香、母亲素养工程——做个快乐而自信的母亲、开展"安全自护、生存自救知识讲座"暨暑期活动启动仪式、"男孩、女孩共成长"青春期健康教育讲座等一系列活动，对社区和谐起到了促进作用。

四、爱岗敬业，勤奋工作，不断取得新进展

一年来，我能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想方设法，竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责，关爱弱势群体，为困难群众排忧解难。在春节前夕，组织大家开展慰问贫困户，下岗职工活动，共计慰问90人次，并送去食油，大米等日用品。抓好社区计划生育优质服务工作，为广大育龄提供生殖健康服务，定期开展流动人口排查摸底工作，想方设法发挥家庭婚育指导站作用，认真全面的做好征兵摸底工作和社区各类调解纠纷工作。同时今年刚好是社区居委会换届工作，我和大家一起努力，成功地完成了这项工作，得到了大家的.一致认可。除此之外，我在9月27到29号期间参加了区主要负责人培训，在培训中认真学习，勤做笔记，思考领悟，努力做到更好，为以后更好地履行自己的职责而努力奋斗。

一年来，虽然在工作中遇到过各种各样的困难和麻烦，承受过许多委屈，但我也从辛勤的工作中尝到了甘甜，享受了成功的喜悦，找到了属于自己的人生理想，体现了自己的人生价值。我虽然做了一些工作，也取得了一些成绩，得到了居民的认可，但离居民的`要求还有一定距离，今后，我一定会严格要求自己，多做批评和自我批评，搞好班子团结，积极完成上级交给的各项任务。密切联系群众，维护人民群众的利益，为民排忧解难，把自己全部的精力贡献给社区，把自己全部的爱心奉献给居民。

街道办述职报告 篇5

根据会议安排，我就20xx年履行基层党建工作责任制情况进行述职，请评议。

一、履行基层党建第一责任人职责情况

一年来，在区委的领导下，我作为xx街道基层党建工作的第一责任人，在履职中坚持抓班子、强队伍，抓全局、谋发展，抓党建、夯基础，努力以自觉的表率、务实的工作，团结带领街道广大党员干部群众，为加快xx地区发展提供强有力的组织和纪律保障。

1、加强自身，明确职责，凝聚班子合力促发展。一是践行“三严三实”，抓好班子建设。认真组织开展“三严三实”专题教育实践活动，推进“双基”建设。通过组织班子成员集中学习、书记带头查摆问题，做到即查即改。活动开展以来，班子查找问题11件，党员领导干部个人查摆问题141件，其中已整改124件，正在整改17件。二是强化牵头抓总，抓好责任落实。我始终把党要管党、从严治党记在心上、抓在手上。年初认真组织制定党建工作计划，完善基层党建工作联系点制度，加强党建指导。带头执行民主集中制，严格落实书记办公会、党工委（扩大）会等议事、决策制度，调动班子的积极性、凝聚力。三是突出履职重点，抓好领办项目。年初，我领办的是探索在职党员服务有效载体的“规定项目”和“两网合一”的智能化服务模式与建立“星级党员”晋位升级两个“自主项目”。我带领班子成员开展实地调研6次、召开专题会议研究5次、督促指导7次。推行“智能·共商·互助”工程，搭建“一室一会一团一平台”职党员服务载体；累计投入70余万元用于“两网合一”智能服务项目建设；党员星级评定分类管理覆盖了86个楼道党支部和22个非公党组织；相关做法在xx电视台《党建好声音》栏目得到了录制宣传。

2、统筹协调，聚焦关键，引领服务发展抓重点。一是克难攻坚，抓好中心重点工作。我狠抓经济发展、三改一拆、五水共治等中心重点工作。今年1-11月实现财政总收入7。48亿元，同比增9。95%，其中地方财政收入4。54亿元，同比增长7。42%，内外资等经济指标都完成和超额完成年度目标任务。特别是，白沙泉联合整治，我带领指挥部和街道广大党员干部充分发扬“钉钉子”精神，克难攻坚，加班加点，211户拆违工作即将总体完成，各类配套项目稳步推进。二是党员垂范，分领域发挥作用。将86个楼道支部进网入编，实行“银发党员互助圈”，建立“一亮二助三考核”工作机制；以“固定活动日”、“服务大篷车”等为平台，促进在职党员服务基层。今年已累计开展各类服务活动30余次，服务居民近万人次。三是深化引领，凝聚群建组织合力。坚持上下联动、齐抓共管的原则，积极在群团组织中推优选才、挖掘典型，扩大两新组织中群团建设的覆盖面和影响力，以党建带群建，构筑起“群团组织覆盖网”和“青年人才储备网”两张网，加强群团区域联动、工作联动、品牌联动。

3、优化队伍，强化管理，夯实组织基础强保障。一是激发活力，深化“双基·精英·阳光”工程。以推进“双基”建设为契机，培养“四有”精英干部队伍，透明规范选拔任用干部。组织带领年轻干部深入一线，推行干部锤炼“三四五”工作法，打造“四有”精英干部队伍；实行干部成长梯次化培养模式，打通上升空间，今年严格按区科级干部管理办法新提拔2名事业单位中层正职。二是分类管理，严格处置不合格党员和无星组织。我多次组织会议研究社区多层面党员分类管理办法，并结合“星级党员晋位升级”和星级党组织评定等活动，强化党员教育管理。今年，我们先后约谈了6名组织纪律涣散、长期不参与组织生活的不合格党员，都做了劝退或除名处置；撤销1个组织结构不健全、不发挥作用的党支部。

4、转变作风，加强监督，深化廉政建设树形象。一是抓好“一岗双责”，推进党风廉政建设。通过中心组学习、廉政党课等，提高“一岗双责”的认识和责任意识；组织召开专题会议，听取班子成员履行“一岗双责”和党风廉政情况汇报；签订廉政目标责任书，落实工作机制。班子领导重新梳理党风廉政建设风险点，提出防范措施。二是加强教育监督，完善机关内部管理。举办党风廉政专题培训班、党课宣讲会和依托网络载体等，提高干部学习的个性化、自主化和实效性、警示性。完善和印发机关内部管理制度手册，制定小型工程招投标专项管理办法，推行“阳光作业”；严控“三公”经费，严格财务管理，做到必要合理，厉行勤俭节约。

二、存在问题及原因分析

20xx年，我在抓基层党建工作中做了一些探索和实践、取得了一定成效，但还存在着一些问题，如精力投入不足、调研深度不够、对于“党建+”创新思考还不够深入、创新点不够多等。具体来讲，主要有以下三个方面：

1、加强基层党建投入精力还不够。作为街道党工委书记，我虽然将党建工作重大任务、决策抓在手上，但仍存在“一手硬一手软”，重点工作投入的精力多，抓党建投入的精力少，党建工作与中心工作结合不够紧密。一是基层党建工作不够平衡。平时我对社区抓三改一拆、白沙泉综治整治、五水共治等重点工程关注较多，对一些具体党建工作的指导还不够多、不够全面深入。二是对基层党组织规范化管理抓得不够严。街道所属的22个两新党组织中，有些党组织在班子建设、党建工作中存在问题，作用力发挥不明显。作为“一把手”，我对这类党组织建设抓得不够紧、关注度还不够，特别是个别组织涣散、作用力不明显的党组织没有彻底整顿到位。

2、对党员干部教育管理成效有待提高。一是学习形式创新不够、成效不明显。作为老城区，我们60岁以上老龄党员占了86%，组织生活开展形式比较单一。我对党员教育管理创新形式思考得还不够深入、对学习成效的监督考核还不够。二是零星企业党员管理不严、处置不够及时。企业党员属地化管理以来，小规模企业的零星党员将组织关系挂靠在社区楼道支部，由于这类人员流动性较大，较少主动联系社区或交纳党费，我们在教育管理上相对松懈，缺乏有效机制，个别党员“失联”没能及时取得联系或进行党内处置。三是社区党委班子中兼职委员作用力发挥不明显。20xx年社区党委换届后每个社区党委配备了兼职委员，每年我们对社区班子综合考评较多关注社区发展、班子履职情况等，疏于对兼职委员的考核和监管，使得兼职委员以年龄、工作等原因，对社区事务的参与度不高，作用发挥不强。

3、两新组织党建有待进一步增强。一是抓两新组织党建还有松懈。我平时与班子成员在企业走访过程中，较多关注企业的发展状况、帮助解决实际困难，对企业党建工作重视程度还不够，使得有些小企业以党建促发展的实际作用力发挥不明显。二是“互联网+”党建模式在两新组织不够深入。今年来，我们在“智慧党建”方面做了些探索，但是在两新组织中的渗透还不够，在指导企业加强“智慧党建”方面还不够深入，方式方法还不够多。

三、下一步工作打算

20xx年，我们将以深化和巩固“三严三实”活动成果为契机，坚持“党要管党、从严治党”，不断增强管党治党的意识、落实管党治党的责任，着力做好“强”字文章、“实”字文章，全面深入推进“双基”建设，着力在机制建设、队伍管理、作用力发挥以及提升群团活力等方面谋思路、出新招，深入打造“开放式网格党建、分领域组织建设、分层次作用发挥、精细化内部管理”的党建品牌。

1、以区域化共建为基础，深化“开放式”网格党建。运行“三纵三横”开放式党建管理模式，即“社区党委-网格服务圈-特色党小组”纵向服务居民、“党建共建联合会-楼宇党委-非公企业党支部”横向服务企业，形成横向到边，纵向到底的开放式党建网格；实行“项目化”区域共建联动，以社区党建共建联合会为基础，实施“一社一品一策”，建立共建项目“双向评审机制”，深化区域资源共享、发展共谋、服务联动。

2、以党建引领为统抓，分领域推进组织建设。依托民主协商“微平台”，邀请在职党员当好“观察员”、楼道老党员当好“评审员”、同龄党员当好“监督员”，抓好社区党委换届；实行“倒逼问责”制，强化基层党建指导，深化“星级党员评选”和晋位升级；实行企业党群组织生活在一线、群团组建在一线、服务活动送一线的“三个一”工作法，打造“三有三强”的服务型群团组织，即“有协作意识强队伍、有责任意识强发展、有宗旨意识强服务”，激发两新群团活力。

3、以先锋表率为主线，分层次发挥党员作用。注重党员在xxx会中的典型引领作用，聚合“红色榜样”。以典型为引领，组建“流动红旗手”、“楼道红袖章”，设立“党员服务车”、深化“服务大篷车”、招募“平安志愿者”等，积极发挥广大党员在“两美”建设和峰会召开期间的先锋作用；以支部为单位，寻找身边的“红色榜样”，设立“红色榜单”、深化“最美xx人”评选等，大力营造健康文明向上的社会风尚；通过加强老少党员优势互补、结对互助、支部活动互通共融，深化网格化服务，积极开展“党员走访日”、“我的入党日”、“照镜子”等活动，激发隔代党建活力，唱好“红色和声”。

4、以精细化管理为手段，抓党风廉政和干部队伍。深化“一岗双责”履职、廉洁承诺和党风廉政教育，加强街道行政规范化建设和执纪监督；加强对新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》学习，进一步提高党员廉洁意识和纪律意识。以深化街道“一口式”服务下延和“两网合一”职能服务为平台，打通年轻社工和资深社工的上升通道，完善社区班子梯次化配备；拓宽社工进口，在社区党委换届中，招募群众口碑好、工作能力强、生活阅历丰富的人员任兼职委员，拓宽社工准入门槛，弥补年轻社工不足，多渠道加强社区干部队伍建设。

街道办述职报告 篇6

今年以来，xx街道紧紧围绕市委市政府“x+x+x”总体部署，认真对照年初亮诺，全面实施“八大计划”，努力提升xx发展的“含金量”，致力推进各项工作高效落实。

一、主要经济指标完成情况

财政收入：截至x月底，预计实现财政收入x.xx亿元，同比增加xx.xx%。

工业产值：x月底，完成工业产值xx.xx亿元，同比增长xx.xx%，预计实现工业增加值xx%以上，继续保持良好增长态势。

招商引资：x月底，引进境外资金xxxx万美元，同比增长xx%，预计引进市外境内资金xxxxx万元。

规改股，股上市：x月底，摸排股改上市培育企业xx家，IPO已报会企业x家（华纬弹簧），启动IPO企业x家（恒久链条），启动新三板报会企业x家（聚元科技）。

科技创新：x月底，实现高新技术产业产值xx.xx亿元，同比增长xx.xx%；新产品产值xx.xx亿元，同比增长xx.xx%，完成省科技型中小企业认定xx家，同比增长xx%，完成科技成果转化x只，另有x家企业上报国家级高新技术企业，同比增长xxx%。

二、重点工作推进情况

（一）项目双进。

1.项目引进。引进“大好高”备选项目x只，已认定x只，余缺对接项目x只，xx人才项目x只，第三季度完成全年任务。

2.项目推进。xxxx万元以上工业结转项目xx只，均已开工建设。xx亿元以上项目，华展新材料已经投入试生产，亚东齐齐制药项目正在进行主体建设。新引进的“大好高”备选项目中，嘉绍纺织、骏马机械已成功通过余缺对接购买厂房土地，即将动工；x穆燃医疗科技中心项目正落实场地；宏磊与x铜业合作项目，尚在洽谈。项目建设有序推进。

（二）小城镇建设。

高质高标，全面推进小城镇环境综合整治。截至x月份，小城镇环境综合整治工程总投入x.xx亿元，共计xx个项目，所有在建项目已基本完工。其中新建（改建）道路x条，改造里程达xxxx米，划分道路标识标线，施工里程达xxxx米，完善智能交通设施，新增xx处抓拍布控系统，新建（改建）停车场x个，绿化景观x.xx万平方米。严把工程，规范项目管理。已通报处理施工单位x家，监理单位x家，共扣除履约保证金xx万元。错时巡查，加大执法力度。xx中队共劝退流动摊xxx余次，处置xx摊，劝导店外经营xxxx多次，拆除两路两侧广告牌xx处，抄告人行道违停车辆xxx次。漆划机动车位xxx余个，非机动车位xx余处，清理乱堆放xxx多处，清除乱吊挂xxx多处，拆除房前屋后乱搭乱建xx处，面积xxxx多平方。查漏补缺，全力确保高质量通过省级验收。

（三）“五星达标、

A争创”。首批“五星达标”创建村完成验收。围绕首批创建村，落实一系列工作。每周实施通报制，抽调精干队伍组团“地毯式找茬”，通报曝光各村问题症结，“红脸”晒比倒逼创建进度。每月定期召开专题推进会，开展业务培训，扫盲创星误区。出台党员干部“五不三自觉”标准制度，要求党员干部不乱排污水、不乱扔垃圾、不乱堆杂物、不乱搭乱建、不散养畜禽，并自觉做好政策引导、维护村内团结、落实党员联系户制度。定期对党员干部“五不三自觉”标准执行情况进行督查，通报批评执行不到位的党员干部，并要求在x日内整改完毕。截至x月底，共计通报批评党员干部xx人次，党员干部“五不三自觉”标准执行率达xxx%，彻底根除党员干部门前屋后乱堆放等问题。落实河长巡河，巩固提升剿灭V类水成果。加强设施运维，保障农村生活污水生态化处理。第二批“五星达标”创建村开展工作。截至x月，第二批八个创建村中已有x个创建村已启动招投标程序。

（四）美丽建设。

1.污染防治。切实抓好中央环保督察整改工作，目前涉工业企业已全部完成整改。严格执法，铁腕治理，累计检查企业作坊xxx余家次，突击检查xx余家次，对环境违法行为立案查处xx起，总罚款共计xxx.x万元。

2.“厕所革命”。及早启动，明确措施。全面摸排xx个行政村厕所现状，对所有摸排出的厕所按照不同星级标准，提出新建、改造申报计划，分两批完成。理顺建设机制，避免招投标时间浪费。目前首批x个厕所的改造提升工程已完工，第二批厕所改造工作已全面启动，处于方案设计或招投标阶段，预计于x月底前全部完成。摸排出的xx个露天粪坑及旱厕，全部清除到位。

3.垃圾分类。奖惩结合倒逼垃圾分类，出台xxxx年度农村生活垃圾分类工作实施方案和考核办法，明确工作目标、考核标准、奖惩措施等各方面细则，每月考评公示，实现动态管理。x月份实施以来，已给予xx名优秀垃圾收集员xxx元/人的奖励，累计扣发xx名不称职收集员工资，辞退x名不合格收集员，垃圾分类效果显著提升。

（五）惠民实事。

1.“最多跑一次”改革。深入实施“整村代办”计划，以“优质建队伍、高效办事务、科学定制度”为导向，在原xx项民生事项代办的基础上，扩大代办范围，新增水电缴费、交通违章处罚等事项“不出村”，加大便民服务力度。x-x月，代办员代办事项已达xxxx件，群众满意度达xxx%。积极探索“无差别受理”工作，梳理文件明确受理事项xxx项，合理设置前后台窗口，加强工作人员业务培训，通过两两交叉窗口互换的形式，提升工作人员事项办理熟练度，逐步实现各窗口“无差别受理”。

2.慈善救助。持续推行慈善救助政策，帮助因病致贫家庭解决燃眉之急，上半年共救助xx人，发放救助金xx.xx万元。

3.低保清理。扎实开展低保政策专项整治工作，以民政牵头、纪委监督的形式逐村逐户摸排调查，督查xx次，共清退低保xxx人，低保边缘xx人，办理低保户xx户xx人、困难家庭x户x人、因病致贫xx户，实现精准扶贫。

（六）平安稳定。

1.社会治理。充分利用“四个平台”综合信息指挥系统，全面构筑“信息化+网格化”社会治理防控体系。截至x月，新增上报信息xxxxx条，全部实现办结，满意率达xxx%。

2.信访维稳。坚持创新发展新时代“枫桥经验”，深化完善初信初访和积案化解工作机制，坚持班子成员包案制度。一季度，街道赴京上访共x人次，赴省上访xx人次，同比下降xx%。

街道办述职报告 篇7

20xx年我社区纪律检查委员会，在xx街道纪工委的领导下，以党的十九大精神为指导，加强党的作风建设，以完善惩防体系为重点的反腐倡廉建设，坚持和完善反腐倡廉的领导体制和工作机制，认真执行党风廉政建设责任制，结合社区工作实际汇报如下：

一、严格执行党风廉政建设责任制。

加强对中央、国务院印发《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党章程》的宣传教育，扎扎实实地抓好《规定》组织实施工作，围绕责任分解、责任检查考核与监督、责任追究三个重要环节，加强领导，各司其责，密切配合，增强监督的合力和实效，严肃责任追究，确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。

二、预防为主，抓好党风廉政教育。

认真抓好党纪政纪条规教育、正反两方面的典型教育和警示教育，认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》工作，创新教育形式和载体，组织开展多种形式的示范教育、警示教育、岗位廉政教育和廉政风险教育，不断提高党员干部拒腐防变的意识，积极引导党员干部准确把握廉洁从业的各项政策界限，严格要求自己，自觉接受监督，增强道德意识和法纪观念。加强廉政文化建设，营造依法管理、廉洁从业、遵守制度的良好氛围。

三、加强领导班子廉政建设工作。

加强对社区领导班子的作风建设及廉洁自律情况的监督。按照政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的要求，加强自身队伍建设。治理懒、庸、散现象，引导领导干部常思贪欲之害，常怀律己之心，常排非分之想，常修为官之德，常敲警示之钟，一年来未发现党员有违纪违法现象。

四、建立健全各项规章制度，完善监督机制。

把贯彻落实《廉政准则》、《党章》与完善社区管理制度结合起来，与本社区本部门的业务工作紧密结合，细化社区廉洁从政要求，进一步抓好反腐倡廉各项制度的建设和落实工作，加强对社区已制定的规章制度学习和教育，使社区党员、领导班子、工作人员了解和掌握规章制度，增强执行意识。加大对制度执行力度的监督检查，切实把制度转化为干部职工的行为准则，增强制度的约束力。

五、加强党员干部作风建设和党风廉政建设。

促进领导班子廉洁自律，坚持和完善民主生活会制度，把党性分析、对照《廉政准则》自查作为民主生活会的重要内容，增强党内生活的原则性和实效性。严格执行《廉政准则》和领导干部“六条纪律、八项规定”要求，坚持领导干部述职述廉、个人重大事项报告等制度，切实把领导干部廉洁自律工作落到实处。

六、做好社区纠风工作点的来信来访工作。

畅通投诉渠道，及时处理投诉件，自成立以来至今受理居民投诉44件，其中来电、来信12件，来访14件，纠风惠民活动3件，座谈会6件，其他9件。目前已办结42件，正在协调处理2件。对涉及居民群众切身利益的重要投诉件做到件件有落实，对举报的问题进行认真核实，严格依纪依法督办投诉案件。

街道办述职报告 篇8

街道办领导负责街道的各项事务,对街道的工作管理具有很大的作用。述职报告是自己对工作的总结与整理,在准备述职报告过程中能对工作整体情况进行了解,以便以后工作的进行。下面就是一篇街道办领导代表述职报告。

同志们:

按照县委组织部关于对县直二级领导班子进行届中考查的通知要求,下面,我代表街道办事处领导班子向大会做述职报告。

一、履行职能抓发展,各项工作任务全面完成

近两年多来,在县委、县政府和街道党工委的正确领导下,办事处领导班子始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七大、十七届三中全会精神,以科学发展观统筹辖区发展全局,按照县委、县政府的总体工作部署和街道“一个保障,三个体系”建设的工作思路,积极推进“城市管理、社区建设、社区服务”三大体系建设,街道各项工作取得长足发展,开创了街道各项事业的新局面。

(一)以实施城市网格化管理为重点,加强城市管理体系建设,城市管理水平明显提高

2007年下半年开始,街道以全面提升城市综合管理能力,打造和谐、有序的社区环境和社会治安秩序为目标,以整合街道管理资源,建立街道办事处与辖区单位、各专业管理部门统一协调的高效工作运行机制为核心,全面实施并不断完善城市网格化管理工作。

一是强化网格化管理基础工作。调整充实了街道地区管理委员会、地区民主管理和监督委员会两个组织成员,使城市管理工作运行机制更加顺畅、高效;科学合理地划分了一级、二级网格,确定重点部位,落实网格巡查员,实现了城市建成区网格化管理全覆盖;在此基础上,将辖区划分为4个作战单元,每个单元安排一名街道和派出所副职领导负责包片,提高了解决问题能力;坚持管委会和监委会联席会议、信息通报、监督检查等日常工作制度,同时加强巡查员队伍建设,成立了巡查员基层党组织,充分发挥了党员巡查员在网格管理中的带头作用;加强对巡查员工作的监督检查,制定了《巡查员绩效考评办法》、《巡查员月奖惩制度》和《巡查员纪律规定》,并采取多种方式对巡查员进行培训;投资1500多万元,完成了有222个视频摄像头、20处双向音频的奥运安保视频监控工程建设并投入使用;街道还购置了4辆巡查车,按照四个作战单元对辖区主要街道、重点地区进行巡查。软、硬件条件的改善,确保了网格化管理体系的有序运行。

二是注重网格化管理实际效果。按照一般信息当日处理,疑难信息调查协调处理,突发信息即时处理的原则,围绕提高实效,优化工作流程,采取点面结合、专群结合、日常巡查和专项巡查结合、街面巡查与视频监控中心相互配合等形式,扎实推进网格化管理工作。去年全年,信息指挥中心共接收社区管理、治安管理、街道环境、公共设施、私搭乱建、园林绿化、交通管理、施工管理、居民热线、突发事件等各类信息2580条,办结2527件,办结率97.95%。取得了发现及时、处置快速、解决有效、监督有力的效果。

三是以环境综合整治为重点进行专项治理。在全街道范围开展了以清洁城市为主题的迎新年清洁大扫除活动;组织开展了迎接国家生态县考核验收集中整治活动。针对网格巡查中反映出的突出问题,集中开展了对影响城市景观的霓虹灯专项检查、春节期间燃放烟花爆竹易燃物检查,对鼓楼南北、东西等主要大街车辆乱停乱放、商户占道经营、无照游商及噪音扰民问题进行专项治理,开展了打击偷盗电动自行车专项行动。

在开展专项治理的'同时,围绕节能减排工作,加强了社区垃圾综合管理,以白檀、宾阳里、云秀花园、檀州家园4个社区为试点,大力推进垃圾分类收集和综合利用工作,积极推行废旧电池回收。认真开展“绿色社区”和“花园式单位”创建活动,云秀、太扬家园社区荣获县绿色社区称号,世纪家园、东菜园、行宫南区荣获县绿化美化花园式单位称号,沿湖美景、宾阳北里新小区获首都绿化美化花园式单位称号。积极配合县建委、县市政管委完成了宾阳里54、55号楼污水改造、宾阳西里、宾阳里小区路面硬化、楼道粉刷、门窗更换及污水管道改造工程。对宾阳北里、石桥西区1万平方米的甬路进行了硬化。开展了辖区房屋安全专项检查,投资6万余元,完成了危房的解危工作,实现了无城镇危房目标。

(二)以推进民主公开,居民自治为重点,加强社区管理体系建设

按照“以人为本、民主自治、互助合作、共建共享”的社区建设理念,街道以推进民主公开,居民自治为重点,从“两抓起、两培育”入手,努力在加强社区管理体系建设上做文章,有力地推动了社区各项工作的开展。

一是从社区居委会自身建设抓起。对社区干部队伍进行了优化调整,一批年轻有为的后备干部走上了居委会领导岗位。街道在进一步明确社区居委会工作职责,建立健全各项工作制度的基础上,制定了以社区党务、居务工作为内容,定性与定量相结合的社区工作目标责任制,开展了“星级社区”评选活动。同时,建立了科学的考核评议机制,把居民满意度作为考核的重要依据,采取定期与不定期相结合的形式,对社区居委会工作进行考核。加大了社区建设资金投入,为21个社区配置居务公开栏,投资480万元,完成了花园、沿湖、行宫、车站路等4个社区的文体活动中心建设,协调有关部门,将北源里、宾阳西里等社区居委会办公用房面积增加到200余平方米,改善了社区居委会办公环境。与县教委开展了“教育共建”活动,成立了密云三中、五中等4所市民学校及青少年宫市民活动中心,教育设施向居民开放,社区与学校资源共享成为现实。今年上半年,按照市县统一部署,如期圆满地完成了社区第七届居民委员会换届选举,为社区下一步发展提供了强有力的组织保证。

二是从关键问题抓起。围绕社区管理民主公开,居民自治,街道加强了对社区居委会工作的指导,制定完善了社区居民代表会议制度,将每季度最后一个月的20日确定为社区居民代表会议日,要求社区居民代表会议做到“六有、三统一”,即:有议题、有讨论过程、有落实、有结果、有代表签字、有完备的档案,统一管理、统一时间、统一议程,改变了居民代表会议不规范、代表作用不明显状况。在推动落实社区居民代表会议制度的同时,指导社区为居民代表发挥作用搭建平台,并把它作为加强社区民主政治建设的一项新举措,在社区开展了为居民代表设岗定责工作,使代表直接参与社区计划生育、社会治安维护、环境保护、民意收集等各项工作。

三是培育社区意识和社区组织。各社区在抓好居委会干部自身形象建设,提高工作能力和服务水平的同时,通过开展形式多样的宣传、推行居务公开、组织居民参与社区文体活动等,增强社区居民的归属感和认同感。特别是在涉及驻区单位及居民切身利益等事项的决策上,充分与社区居民协商、沟通,发挥社区居民的主人翁作用;在日常工作中,树立群众观念,主动和居民打成一片,走进居民家中解决实际问题,提高了社区居民的满意度,居民的社区意识得到普遍增强。

在培育社区组织上,各社区结合自身实际,在社区服务网点(商户)管理、社会组织建设等方面做了大量工作。车站路南区加强了对新经济组织管理,成立了商户管理协会;沿湖、东菜园、宾阳北里等社区成立了业主委员会,逐步推行“居委会、业主委员会、物业公司”三位一体的社区管理新模式;无物业管理的长安东区成立了由居民自发组织的“临时卫生管理小组”。今年初,街道在总结车站路南区商管协会试点经验的基础上,决定在全街道各社区进行推广,经过前一段时间的精心准备,目前各社区商管协会组织机构已全部产生。

(三)以强化政府公共服务职能、拓宽服务领域、创新服务方式为重点,大力推进社区服务体系建设

近两年来,街道围绕为居民提供较为完备的生活服务、劳动就业服务、医疗卫生和计划生育服务、居住安全服务、文体活动服务,深入开展文明行业、文明社区创建活动,在整合政府、社会、社区服务资源,建立社区服务机制,构建社区服务体系上有了新突破,最大限度地满足了居民物质和精神文化生活需求。

一是开展便民利民服务。以社区服务中心为龙头,开通了“96156”热线呼叫系统和“69041221”社区便民热线电话,制作发放《便民热线服务手册》5万份,与辖区35家服务商签约,为居民就近提供家政、餐饮、配送等服务,在6个社区建立了社区服务站,在云秀花园社区设置了2处便民箱,配备常用器具,免费提供给居民使用。同时,各社区还积极协调辖区服务组织,推出了夕阳卡、健身卡、老人就餐卡、爱心福利卡等“五卡”服务。社区福利中心积极开展养老服务社会化示范活动,圆满地完成了投资120万元的院内设施更新工程,服务能力和水平进一步提升。

二是开展医疗卫生和计划生育优质服务。协助、配合县卫生主管部门完成了街道社区卫生服务中心下属6个社区卫生服务站的建设工作,方便了居民就近就医。依托社区卫生服务中心,成立了社区医疗服务队,开展了社区卫生服务进家庭活动,通过开展上门服务和健康咨询,为特殊人群建立健康档案,对大众群体进行健康知识宣教,有效地保障了居民健康。

计划生育工作本着“以人为本,优质服务”的理念,坚持计划生育责任追究和一票否决制度,落实人员、报酬、奖励政策,加强计划生育专干队伍、义务宣传员队伍建设,层层签订计划生育责任制,开展了以计划生育政策法规、生育健康知识、优质服务等为主要内容的系列宣传教育活动,街道计划生育率、社会抚育费征收率等各项考核指标连年超额完成。

三是开展劳动就业服务。认真落实灵活就业、“零就业家庭”相关政策,积极开展就业培训,收集就业信息,推荐就业岗位。坚持每月一次为新办失业手续人员举办再就业优惠政策培训班,对失业人员再就业进行指导;挖掘空岗信息,联系企业提供就业岗位500余个,办理灵活就业570人,自谋职业98人,4户零就业家庭实现就业;针对就业困难群体,社保所、残联还举办了手工编织、修理等实用技术培训班,使他们有了一技之长。

四是开展文体生活服务。街道加大硬件投入力度,积极协调有关单位落实社区文体活动场地,完成了花园、北源里、沿湖、车站路等4个社区文体活动分中心建设;投资60万元,陆续为18个社区安装了324件室内外体育健身器材;利用辖区教育资源优势,开展了教育资源向社区居民开放活动,12所学校成为社区文体活动基地;加强文体队伍建设,挖掘文体特长人才,辖区内的82支各种文体队伍中,有县级文体品牌队伍38支,特长人员923名。两年多来,街道和社区共组织举办各类节庆日、迎奥运等主题文艺演出和日常文体活动近千场,参与群众近10万人次;成功举办了街道第一届全民运动会。此外,还组织居民积极参加县级各类体育比赛,有多人取得了好成绩。通过文体服务活动的开展,营造了“全民健身与奥运同行,我参与、我奉献、我快乐”的浓郁氛围,极大地丰富了居民业余文化生活。

五是开展居住安全服务。去年是北京举办奥运会之年,街道以奥运安保为主线,全面部署辖区综治WW工作,与各社区签订了《社会治安综合治理任务书》和《维护社会稳定实现平安奥运责任书》,把任务分解到各职能部门和各社区;制定了《鼓楼街道深入开展“平安奥运行动”的实施方案》和《“平安奥运行动”督查工作方案》,明确各阶段的工作任务和工作重点;成立了街道“平安奥运行动”指挥协调领导小组和5个督导组,加强对“平安奥运行动”的领导和督导;动员社会力量参与奥运安保工作,采取有力措施,对社区内重点“人、地、物、事、组织”进行排查和防控;加大科技创安力度,在辖区主要交通路口、小区出入口及人员密集场所安装监控系统,实现了对辖区24小时不间断的监控;落实消防安全、交通安全、食品安全、生产安全、动植物防疫和烟花爆竹燃放秩序维护工作责任,组织开展了各种安全宣传、培训活动,与县有关部门联合进行了消防、生产经营企业、化学危险品、食品安全检查,及时查出、消除各类隐患72处;认真做好信访和矛盾纠纷排查化解工作,及时发现,妥善解决了108起各类矛盾纠纷和不安定因素,防止了1起民转刑案件发生,化解了5起涉案40多人的群体防事件,受理了群众来信来电来访103件,办结率100%;强化社区防范和处理邪教工作,在各社区开展了警示教育宣传,加强了对重点人员的监控和有线电视光接点的看护工作,确保了各个敏感时期和重大节假日期间辖区的政治稳定。

六是开展居务政务服务。街道充分发挥职能科室作用,按照无社会救助盲点的要求,认真做好优抚安置、城市低保、社会救助、老年人及学生儿童社会保障、失业下岗人员及企业退休职工管理等服务工作。全街道274户城市低保对象的保障金、粮油帮困补助金、住房补贴款和218名优抚对象的优抚补助金得到及时发放;困难户、大病困难家庭、低保家庭和低保边缘户的大学新生得到及时救助;申请经济适用房、廉租房低收入家庭按政策得到及时办理;1347名无养老保障的老年人领到了养老金存折;为4100名企业退休人员报销医药费380万元;完成了3800多名“一老一小”的参保和日常医药费报销工作;为64位残疾人家庭免费安装扶手、浴椅等无障碍设施和辅助器具;组织开展了向四川灾区献爱心活动,共筹集善款70万元。

加大招商引资工作力度,街道服务企业的水平不断提高,保持了辖区经济良好运行态势,保证了街道财政收入的快速增长,全面超额完成了年度各项经济指标。

二、坚持不懈抓建设,领导班子凝聚力、战斗力、创造力不断提高

一是强化全局观念,努力提高统筹驾驭工作局面的能力和水平。工作中,班子成员牢固树立街道工作一盘棋思想,并能够从全县发展的大局出发,统筹安排本单位工作,在遇到分管部门与其它部门工作出现矛盾时,站在全局的高度考虑问题,主动协调。二是加强班子及成员的政治理论学习,不断提高自身的理论水平和思想觉悟。班子成员都能够在积极参加理论中心组学习的同时,结合分管工作有针对性地学习党的政策、业务知识。三是坚持民主集中制原则,不断提高民主决策、科学决策水平。制定完善了主任办公会议制度、领导班子民主生活会制度、重大问题请示报告制度等,对工作中的重要事项、重大项目安排、大额度资金使用等,都在调查研究、征求基层意见的基础上,由主任办公会议集体讨论报党工委会决定,实行民主决策,从而提高了决策的可行性和合理性,有力地推动了街道整体工作的开展。四是加强党风廉政建设,全面落实党风廉政建设责任制。班子成员的服务意识进一步提高,勤政为民成为大家的自觉行动,中央和市、县委关于领导干部廉洁自律的各项规定得到贯彻和执行,廉洁自律的自觉性和拒腐防变的能力进一步增强。

三、存在的困难和不足

在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到街道办事处工作还存在着许多困难和不足:

一是在贯彻落实县城市管理工作大会精神,深化城市管理体制改革,理顺条块关系,创新城市管理模式,健全完善城市运行保障机制,全面提高城市管理水平方面,还有许多工作要做,特别是与县职能部门的沟通、协调机制还有待于加强。

二是社区建设工作与新形势新任务的发展要求有一定差距。突出表现在:社区居委会办公、活动用房依然不足;作为基层群众性自治组织的社区居委会,仍承担着大量的政府工作。此外,街道、社区干部队伍的整体素质和服务居民的能力还有待进一步提高。

三是小区物业管理热点难点问题依然存在,解决历史遗留问题的难度很大,在加快老旧小区的改造等方面要做的工作还很多。

对此,我们将高度重视,积极采取切实措施,认真加以克服和解决。在今后的工作中我们将进一步解放思想,求真务实,充分发挥领导班子整体功能,认真履行职能职责,带领机关和社区全体干部深入学习实践科学发展观,不断开拓进取,努力推动我街道各项工作再上新台阶。

以上述职,如有不妥,请领导和同志们批评、指正。

儿科述职报告经典十四篇

常言道，实践出真知，当我们结束一项工作时。我们需要写一份报告，经常撰写报告，能使我们的头脑更加清醒，你知道怎样写报告才能写的好吗？经过多次筛选趣祝福为您找到了最新最全的“儿科述职报告”，本次演讲中的观点仅供参考不代表所有人的意见！

儿科述职报告 篇1

儿科护士长个人述职报告范文

儿科护士长个人述职报告范文

尊敬的领导、同事们你们好：

奋力进取，积极响应院及护理部对各项工作要求，认真完成各项工作，努力提高护理技术水平，开展优质护理服务，圆满的完成了组织交待的各项工作任务。为了更好地做好明年的护理工作，我按照护士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批评指正。坚持“以病人为中心，以质量为核心”的护理理念.

一 、严抓核心制度的落实，确保护理安全

核心制度是保证护理安全的最重要的保障，尤其在人手少工作繁忙的时期，更要加强核心制度的掌握及执行。严格交接班制度和查对制度，确保抢救设备的完好，抢救药物无过期。坚持执行医嘱班班查对，每周护士长大查对周查的记录，保证用药的准确性。护理安全教育与管理仍作为所有工作的重中之重。在检查中及时发现工作中的薄弱环节，通过检查，提高了各护理环节的工作质量及每位护士的质量控制能力。

二、完善各项工作，加强护理质量管理

严格执行各项工作制度，明确岗位职责，规范操作流程。严格按照操作规范，合理排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，牢固树立服务意识，始终坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理服务。护士长每天深入病房，检查指导护理工作，了解病人对护理工作满意度及不足，对存在的问题及时给予纠正。

三、坚持经常不断的业务知识学习，严格进行“三基”培训

按要求进行基础知识、专业知识的不间断学习，强化素质，提高业务能力。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，手把手地对新进科人员进行业务知识和技能培训，做好传、帮、带工作。虽然护理工作很忙，还是能按时组织业务学习及培训。

四、以身作则，恪尽职守，不断提升自身业务素质

在工作当中，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，要求护士们做到的自己首先做到，要求护士不做的自己首先不做。不断提升自身的业务素质，6月初带领科室护理骨干到上级医院学习新生儿护理知识和护理管理知识 ，制定出了新生儿护士的培训计划和培训措施以及各级护士的分层培训计划和措施。

五、上报等工作。

成绩的取得，来源于领导的关心支持和科室同志们的不懈努力，我决心明年在新的工作当中继续保持和发扬。同时也应该看到：成绩面前还存在一定的差距，归纳起来，有以下几点：

1、在实际工作当中，还存在管理不到位现象，如健康宣教和沟通方面，这是我们今后该加强的地方。

2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作，创新精神和争先意识不够。

六、下一步工作打算

1、进一步加强业务知识的学习和人员培训，熟练专业技能。

健康宣教、护患沟通等全面工作。

3、五官科对于我是一个全新的科室，自己知识有限，需要进一步学习，不断掌握新知识，新技术;与科室医护人员共同努力为患者提供优质护理，开展护理延伸服务。希望在科室医护人员协助下将科室的护理工作做好。

儿科护士长个人述职报告范文

作为一名儿科的护士长，今天的述职报告意义非常，它记录了我从小以来的梦想成长，记载了我白衣天使的梦。

在很多人眼里，护理工作是一项很低级很被动的工作，但是我从小就向往做一名白衣天使，每天穿梭于病房之间，做一名守护者。所以在每一个上班的早晨，我都会给自己一个微笑，我是天使，我用自己的行动改变着人们对护理工作的看法，诠释着白衣天使的真正意义，其实护理也是一门艺术，心与心沟通的艺术，我相信付出了就会有回报。

在工作中对我影响最大的就是院长，不管任何情况下，都会微笑着面对患者，百问不烦地耐心解释，只要患者需要，病情需要，工作永远是第一位的，没有时间和节假日的.概念，其实每个患者都是弱势群体，在他需要时，我们哪怕是一个善意的眼神，一个微笑，对他们也许就是春天，在门诊我经常碰到不知所措的人，我总是不等他们询问，而是主动问他们有什么需求，是否需要帮助。把他们领到要找的科室，或是耐心地解答他们的问题，我不认为这是多此一举，我们付出的只是自己的一份热情，而收获的是患者对我们的信任。

工作中总会有许多不如意，摆正一种心态是最重要的，我曾经有过做患者的经历，所有的痛苦让我更珍惜自己的健康，珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，没有什么比拥有健康的身体更重要的，生活中的不如意，工作中的不顺心，我就会想，我比那些病痛的人幸福多了，没有人应该吝啬自己的快乐。

我记得一句话说：微笑对于女人是一种最好的美容，对于男人是一种最好的武器，其实生活就是一面镜子，你对他笑，他就会对你笑，我们的患者也是一面镜子，你对他笑，他也会微笑地回报你，这是不用投资的美容方式，却会让我们受益非浅，同意我观点的，请微笑一次。

我认为护理工作不单单是一种治疗与被治疗的关系，倡导正确的生活方式，科学的饮食，是预防疾病的重要途径，健康教育是我们护理将要承担的一项重任，每次有了新的病种，我们都会及时组织学习，及时为患者量身定做一份健康指导，让他们对自己的疾病有一个充分的认识，对他周围的人也是一种好的影响，没有病的可以预防，有病的患者可以及时就医，在工休座谈会中，我们也总是积极地把常见病的简单诊断告知患者及家属，以便有疾病的人及时就医，这样让我们的业务水平不断地提高，也扩大了我们的社会影响力。

在病室中，根据我们科的特点，我制定了一份入院患者温馨提示，上面包括了患者想要了解的住院环境、就餐、医护介绍，总之患者的需要就是我们的工作，为患者提供更人性化的服务，是患者的需要，也是社会的需要。

我们科的护士比较少，工作量有时也很大，经常要24小时连班，第二天还要加班，但是大家都没有怨言。在工作中，我总是去发现她们的优点，及时给予表扬，工作中出现的疏忽和缺陷，我及时发现和纠正，让她们自己去努力改正工作中的不足，而不是居高临下地给予指责，这样是既维护了她们的自尊心，也克服了工作中的各种毛病和缺陷，让她们发挥自己最大的潜能，更好地为患者服务。

对于护理工作我也只是在摸索中寻求经验，还希望大家一如既往地支持我，及时的为我更正自己身上的缺点找出不足，把护理工作干得更好。

儿科护士长个人述职报告范文

尊敬的领导、同事们你们好：

奋力进取，积极响应院及护理部对各项工作要求，认真完成各项工作，努力提高护理技术水平，开展优质护理服务，圆满的完成了组织交待的各项工作任务。为了更好地做好明年的护理工作，我按照护士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批评指正。坚持“以病人为中心，以质量为核心”的护理理念

一 、严抓核心制度的落实，确保护理安全

核心制度是保证护理安全的最重要的保障，尤其在人手少工作繁忙的时期，更要加强核心制度的掌握及执行。严格交接班制度和查对制度，确保抢救设备的完好，抢救药物无过期。坚持执行医嘱班班查对，每周护士长大查对周查的记录，保证用药的准确性。护理安全教育与管理仍作为所有工作的重中之重。在检查中及时发现工作中的薄弱环节，通过检查，提高了各护理环节的工作质量及每位护士的质量控制能力。

二、完善各项工作，加强护理质量管理

严格执行各项工作制度，明确岗位职责，规范操作流程。严格按照操作规范，合理排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，牢固树立服务意识，始终坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理服务。护士长每天深入病房，检查指导护理工作，了解病人对护理工作满意度及不足，对存在的问题及时给予纠正。

三、坚持经常不断的业务知识学习，严格进行“三基”培训。 按要求进行基础知识、专业知识的不间断学习，强化素质，提高业务能力。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，手把手地对新进科人员进行业务知识和技能培训，做好传、帮、带工作。虽然护理工作很忙，还是能按时组织业务学习及培训

四、以身作则，恪尽职守，不断提升自身业务素质

在工作当中，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，要求护士们做到的自己首先做到，要求护士不做的自己首先不做。不断提升自身的业务素质，6月初带领科室护理骨干到上级医院学习新生儿护理知识和护理管理知识 ，制定出了新生儿护士的培训计划和培训措施以及各级护士的分层培训计划和措施。

五、上报等工作。

成绩的取得，来源于领导的关心支持和科室同志们的不懈努力，我决心明年在新的工作当中继续保持和发扬。同时也应该看到：成绩面前还存在一定的差距，归纳起来，有以下几点：

1、在实际工作当中，还存在管理不到位现象，如健康宣教和沟通方面，这是我们今后该加强的地方。

2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作，创新精神和争先意识不够。

六、下一步工作打算

1、进一步加强业务知识的学习和人员培训，熟练专业技能。

健康宣教、护患沟通等全面工作。

3、五官科对于我是一个全新的科室，自己知识有限，需要进一步学习，不断掌握新知识，新技术;与科室医护人员共同努力为患者提供优质护理，开展护理延伸服务。希望在科室医护人员协助下将科室的护理工作做好。

儿科护士长个人述职报告范文

尊敬的各位领导、同仁们：

你们好!我叫，现任南京医科大学附属江宁医院儿科护士长，时光飞逝，转眼又到了一年的年底，率先垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科圆满完成了今年年度目标任务近 万元。回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨;现将2012年以来各项工作总结如下：

一、严格管理，有效协调

一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家，每天早来摸索出了一套行之有效的护理工作方法，保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

作为一个儿科病房，我们科面对的都是每个家庭的掌上明珠、小宝贝，他们生了病，家里人着急、上火，再加上静脉穿刺给患儿带来的痛苦，家长很难接受，容易产生护患矛盾，儿科的护理工作就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理容易引起纠纷等因素而成为医院工作中困难较大的专业，护理工作压力之大，责任之重不言而喻。针对这一现象，我果断决定：从我做起，全员培训。采取业务学习和个案护理查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿科疾病知识进行培训，对儿科护理学基础知识和常用护理操作技术进行培训，甚至对一些急诊的抢救护理知识技术，也进行了培训。一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬的儿科护理队伍。

三、尝试文化管理，力求做出特色

多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素质”的内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟;在QQ儿科护理群里经常分享一些儿科护理方面的新知识、感悟人生的故事;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，我们儿科的护士，人文

素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士---护士有效管理自己---护理工作质量提高”的良性链条。近几年，不仅儿科的护理文化建设起了成效，而且圆满的完成了各项工作目标。在院各项检查工作中，我们取得了较好的成绩。

四、注重服务细节，提高病人满意度

实施责任制整体护理，责任护士对所分管的患儿的所有护理工作全面负责，提供全程、全面、专业、人性化的护理服务。使护士明确责任护士应当负责的基础护理项目及工作规范、必须履行的基础护理职责。加强基础护理，满足患者的基本生活需求。按级别护理服务要求，认真做好基础护理，专人负责晨间护理质量，巡视病房时清理病房，保持病房的清洁、整齐，让患儿感到舒适、安全。对生活不能自理的患儿，指导并协助家长给患儿洗脸、洗头、翻身、擦澡、修剪指甲，保持患儿“三短、六洁”。制定基础护理工作重点，每周一、四下午协助家长给患儿洗澡，每周二下午剪指甲，每周四下午协助洗头。在对患儿的健康教育方面，多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，发现了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，患儿患儿及家长根本记不住。为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。这种口头和书面相结合的宣教方法，不仅有助于家长的掌握，也节省了护士大量时间，因此深受大家欢迎。通过这一年的努力，基本做到了让领导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的“三满意”，患者满意率基本达到95%以上。

五、不断学习总结，提高自身素质

俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综合素质。一年来，先后在各种护理杂志上发表学术论文多篇。

六、不足之处

面对我的患儿我的科室，我可以坦然的说，为了你们，我一直在努力!但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们儿科的护理科研项目至今还是空白;再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈。

七、努力方向

展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护士长我的努力方向是：

进一步加强业务知识的学习和人员进修、培训，进一步熟练专业技能。

护患沟通等全面工作，进一步加大科室管理力度，让自己的管理方式更加成熟。

总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出了显著的成绩。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好地为患者服务，为医院的“三级医院”建设做出自己新的贡献。

儿科述职报告 篇2

作为一名儿科的护士长，今日的述职报告意义特别，它记录了我从小以来的幻想成长，记载了我白衣天使的梦。在许多人眼里，护理工作是一项很低级很被动的工作，但是我从小就憧憬做一名白衣天使，每天穿梭于病房之间，做一名守护者。所以在每一个上班的早晨，我都会给自己一个微笑，我是天使，我用自己的行动变更着人们对护理工作的看法，诠释着白衣天使的真正意义，其实护理也是一门艺术，心与心沟通的艺术，我信任付出了就会有回报。在工作中对我影响最大的就是医院长，不管任何状况下，都会微笑着面对患者，百问不烦地耐性说明，只要患者须要，病情须要，工作恒久是第一位的，没有时间和节假日的概念，其实每个患者都是弱势群体，在他须要时，我们哪怕是一个善意的眼神，一个微笑，对他们或许就是春天，在门诊我常常遇到不知所措的人，我总是不等他们询问，而是主动问他们有什么需求，是否须要帮助。把他们领到要找的科室，或是耐性地解答他们的问题，我不认为这是多此一举，我们付出的只是自己的一份热忱，而收获的是患者对我们的信任。工作中总会有很多不如意，摆正一种心态是最重要的，我曾经有过做患者的经验，全部的苦痛让我更珍惜自己的健康，珍惜自己的.工作，敬重全部病痛的人，没有什么比拥有健康的身体更重要的，生活中的不如意，工作中的不顺心，我就会想，我比那些病痛的人华蜜多了，没有人应当吝啬自己的欢乐。

我记得一句话说：微笑对于女人是一种最好的美容，对于男人是一种最好的武器，其实生活就是一面镜子，你对他笑，他就会对你笑，我们的患者也是一面镜子，你对他笑，他也会微笑地回报你，这是不用投资的美容方式，却会让我们受益匪浅，同意我观点的，请微笑一次。

我认为护理工作不单单是一种治疗与被治疗的关系，提倡正确的生活方式，科学的饮食，是预防疾病的重要途径，健康教化是我们护理将要担当的一项重任，每次有了新的病种，我们都会刚好组织学习，刚好为患者量身定做一份健康指导，让他们对自己的疾病有一个充分的相识，对他四周的人也是一种好的影响，没有病的可以预防，有病的患者可以刚好就医，在工休座谈会中，我们也总是主动地把常见病的简洁诊断告知患者及家属，以便有疾病的人刚好就医，这样让我们的业务水平不断地提高，也扩大了我们的社会影响力。在病室中，依据我们儿科的特点，我制定了一份入医院患者温馨提示，上面包括了患者想要了解的住医院环境、就餐、医护介绍，总之患者的须要就是我们的工作，为患者供应更人性化的服务，是患者的须要，也是社会的须要。我们儿科的护士比较少，工作量有时也很大，常常要24小时连班，其次天还要加班，但是大家都没有怨言。在工作中，我总是去发觉她们的优点，刚好赐予表扬，工作中出现的疏忽和缺陷，我刚好发觉和订正，让她们自己去努力改正工作中的不足，而不是居高临下地赐予指责，这样是既维护了她们的自尊心，也克服了工作中的各种毛病和缺陷，让她们发挥自己最大的潜能，更好地为患者服务。对于护理工作我也只是在摸索中寻求阅历，还希望大家一如既往地支持我，刚好的为我更正自己身上的缺点找出不足，把护理工作干得更好。

儿科述职报告 篇3

一、工作概述

儿科工作是一项重要而且挑战性的工作，我在过去的一年里担任儿科医生的职位。在这个岗位上，我负责诊断和治疗0-18岁的儿童患者。本报告旨在详细描述我的工作内容、工作成果以及面临的挑战。通过这份报告，我希望能够向领导和同事们展示我的工作状况和成绩。

二、工作内容

作为一名儿科医生，我主要负责以下几个方面的工作：

1. 诊断与治疗：我经常与家长一起进行详细的病史调查和体格检查，以确定患儿的疾病类型和病因。在确认诊断后，我会制定个性化的治疗计划，并与患者及其家属进行充分的沟通和解释。我注重治疗的持续性，在确保患者康复的同时，也不断进行随访。

2. 预防与宣教：我积极参与儿童疾病的预防与健康宣教工作。我负责为患者提供全面的疫苗接种服务，并向患者家长传授正确的照顾儿童的知识，包括饮食、睡眠、运动和安全等方面。

3. 协同团队合作：作为一个医疗团队的一员，我与其他科室的医生和护士密切合作，共同为患者提供优质的医疗服务。我与团队成员之间的合作无时不刻体现着协作与信任。

三、工作成果

在过去的一年里，我取得了以下几方面的工作成果：

1. 精确的诊断：通过全面的病史调查和体格检查，我准确地诊断了大量的儿童疾病，包括感染症、呼吸系统疾病、消化系统疾病等。通过早期发现和治疗，大大提高了患者的康复率。

2. 多种治疗手段：在治疗过程中，我采用了多种治疗手段，包括中西医结合和综合治疗等。通过根据患者的具体情况量身定制治疗方案，我成功地帮助许多患儿康复。

3. 提供全面的健康宣教：通过与患者家长的沟通和指导，我传授了许多关于儿童健康的知识。许多家长反馈他们在我的指导下改善了孩子的饮食结构和生活习惯，孩子们的健康状况得到了明显改善。

四、面临的挑战

在工作中，我也面临了一些挑战，主要包括以下几个方面：

1. 时间管理：由于儿科工作量大、患者多，加上急诊情况的出现，对我的时间管理能力提出了更高的要求。有时不得不连续工作数小时，这对体力和精神的消耗都是巨大的挑战。

2. 沟通与协调：与患者的家长沟通是儿科医生非常重要的一部分。不同家庭有不同的教育背景和认知水平，因此与他们沟通需要更多的耐心和智慧。

3. 紧急情况的处理：儿科工作中不可避免地会遇到一些紧急情况，如抢救、心肺复苏等。这些情况需要医生们保持冷静、迅速作出决策，并能够独立地应对。

五、工作总结

回顾过去一年，我深感儿科工作的重要性和责任感。我很庆幸自己能够为儿童的健康成长做出一点贡献。与家长和孩子们相处的过程中，我也从中学到了很多。面对种种挑战，我始终坚持以患者为中心，尽自己的最大努力提供高质量的医疗服务。

在未来的工作中，我将继续努力提高自己的专业能力，不断学习和进步。我将加强与团队成员的合作，共同为儿童的健康发展贡献一份力量。同时，我也会通过不断学习和思考，提出更多的改进方案，为儿科工作的发展做出更多贡献。

我充满激情和动力，将一如既往地投身于儿科工作，为儿童的健康与幸福贡献自己的力量。

儿科述职报告 篇4

一、职业道德方面

责任意识、善于学习、勇于创新、大胆实践，在工作岗位上能始终保持朝气蓬勃、昂扬锐气的风貌。

法律法规、核心制度。严守职业道德规范,不以护谋私，真心实意为患者服务，为群众服务。

二、业务方面

(一)脚踏实地，从护理基础工作做起。

首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，每天带领护士进行早、晚两次查房。发现问题及时解决，并提一些问题进行低年资护士理论知识的考核，也临床解决一些护理问题。另外，提高服务质量，从改进工作细节入手：

1.改进查对方式，将手牌与被牌，床头卡核对，避免查对差错发生的可能性;

2.改进以往头皮备皮方法，采取静脉留置针穿刺技术的成功率，尽量在四肢穿刺，提高工作效率和备皮效果;

3.采取观察督导制度，由责护负责定时床旁巡视，避免红臀，压痕的发生;

4.建立护理质量反馈制度，各班发现问题，由质控护士反馈当事人，及时改进弊端，达到质量持续及时改进目的。

(二)抓制度落实，改进书写规范，明确工作分工，防范工作漏洞。将工作细化，进行分工，积极响应护理部的要求,进行了护理质量改革：

责任护士和质控人员三人负责的三级质控模式，有效的控制书写错误和不规范书写，提高书写质量。制订了科室专有特色的电子病志书写规范，一改多年以来手写特级护理病志的流程，从而改进个体书写笔体不规范的缺点，改进了护理病志整体的工整，规范，大大节省了书写时间，超乎预想，科室人员接受新的书写方式的能力较强，在很短的时间里，都掌握了书写方法，改观以往护理人员一天头不抬，伏案疾书病志，巡视观察病情不及时的缺点。

教学反馈、护理指控，形成人人有事管，事事有人负责，大家共同参与科室管理，有效提高了大家的积极性。全年护理安全隐患流程改进措施13条。有效的防范了严重护理差错的发生。

3、增强了护理人员的风险意识，法律意识，证据意识，强化护理人员遵章守规，今年组织了护理规章制度与相关法律法规的培训与考试，并及时分析与讨论有关护理差错事故的案例警示，同时，进一步规范了医嘱查对流程，药物查对流程，制定了重点环节护理管理程序及应急流程，防范住院患儿坠床跌倒评估及各类导管防脱落制度。有效的保证了护理人员有章可循，确保了护理安全。

4、健全护理质控体系网，注重发挥科室质控小组的质管作用，明确了护理质控小组的职责及工作方法，各质控成员每月进行质量反馈。促进了护士参与质量管理意识，激励护士的工作积极性，对抓好环节质量控制起到了很大的作用。每天利用下午3点工作时间不太紧张的时间，带领3名质控护士对科室护理质量十项内容，进行了细致的评价，找出不足，提出整改措施，进行评估，真正做到了护理指控日日检查，日日反馈与整改，提高指控护士的发现问题与解决问题的能力，也提高了科室的护理质量。

5、进行了奖罚分明的管理制度，对差错，违规违纪现象进行了惩罚，对工作作风规范，发现隐患，在院各项活动中有重大表现的同志予与表彰，大大提高了护理人员的工作积极性。

(三)严格管理，完成布局改造。

加强科室间交接管理，学习常见急症抢救流程，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立与病、产房交接流程，并督导实施，有效加强新生儿安全管理，同时完善疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理。另外，根据爱婴医院验收标准，再次进行床单位改进，配置棉质被单与外衣，胸卡带，提高患儿床单位的舒适与整洁度。

(四)苦练技术，严把质量关。

13年6月至9月份，利用3个月的时间，到盛京医院新生儿科进修学习工作，针对科室显存情况情况，制定进修学习计划，将科室空缺的项目做为进修学习的目的，认真做笔记，掌握了新生儿挠动脉采血法，人工排便法，PICC维护技术，十二指肠置管技术等新的理念和技术，把所学全盘教授给科室护理人员，带动科室学习气氛，提高整体操作技术，有效提高服务质量。

(五)开拓创新，不断学习，完成继续教育及带教工作。

指导与交流等形式,帮助新上任护士尽快转换角色,在较短的`时间内承担起科室的护理工作。

2、完成论文一篇，同时，督导全科护士完成继续教育任务，加强专科知识学习。今年实习生10人，进修人员14人，为保证带教质量，制定详细带教计划及带教老师授课计划，确保每批学生每月接受专科知识，圆满完成全年带教任务。

3、开展特色护理查房活动

采取护士长、教学护士、科秘，责护，不同层级，每周交替进行护理查房，提高护士的学习热情与业务水平。

三、新技术开展方面

1、对低体重儿与长期输液困难的患儿，开展腋下静脉，颈静脉留置针穿刺技术，减少反复穿刺次数，延长留置时间。

2、开展挠动脉采血技术，及时得到动脉血气分析，为医疗诊断提供临床数据。

3、引进轻质液状石蜡取缔老传统植物油去胎质的方法，有效去除新生儿胎质，提高新生儿皮肤清洁程度。

4、通过监测血氧饱和度，持续头罩吸氧与间断口鼻周低流量吸氧相结合，降低长时间用氧不良反应的发生。

5、通过实践摸索，使用医用凡士林涂抹尿布，预防新生儿红臀，降低护理不良事件的发生。对红臀的患儿采取更换体位(平卧与俯卧位交替)，暴露臀部，配合光疗与涂护臀霜，护理成功率达到99%以上。

6、开展新生儿伺服(约束)法：制作材质轻软的棉质衣服与被单，改良老式被牌为胸卡，给予患儿舒适伺服法，避免抓伤，保持床单位整洁度，提高了患儿安全感，也避免老式被牌脱落的隐患，使得患儿与身份标识不分离，提高了护理安全性。

7、早产儿日增奶：改变原来的喂奶方法，没有奶量与时间的限制，不科学的喂养方法，现采用胃管测残留，配合科学日增奶，每天进行测量体重，监测喂养效果，使早产儿得到科学的喂养，体重日有所增，受到治疗组的认可。

在20XX年，将继续进行继续教育，选派护理骨干到上级医院进修学习，开展十二指肠喂养技术。

儿科述职报告 篇5

尊敬的领导、敬爱的同事们：

大家好！我是XX市某某医院儿科主任，今天我很荣幸能够在这里向各位领导和同事汇报一下过去一年我的工作情况。

近年来，我所在医院的儿科部门面临着越来越多的挑战和压力。首要问题是人员不足，儿科医生数量明显不足以满足日益增长的患者需求。为此，我对儿科医护人员进行了严格的绩效考核，并加大了对儿科专业人员的招聘力度。通过这些措施，我们成功地增加了儿科专业人员的数量，并提高了儿科的整体工作效率。

我注重提高儿科医生的医疗水平和专业素养。我积极组织医院内外的学术交流活动，邀请知名专家开展讲座和培训，鼓励医生参加国内外学术会议和研讨会。在这个过程中，我们的医生们不仅学到了先进的医疗知识和技术，还与同行进行了深入的学术交流，提高了自身的医学素养和科研能力。

同时，我还积极推动儿科技术的创新和应用。随着现代医学的不断进步，新的医疗技术层出不穷，儿科工作也面临着更高的要求。我不断关注国内外最新的医疗技术和仪器设备，引进了一批先进设备，为医生们提供了更好的诊断和治疗手段。同时，我还组织培训班，使医生们能够熟练使用这些新设备，并在实践中不断总结和提高。

我还注重提高儿科服务质量和患者满意度。我认为，作为医务工作者，我们的首要任务是保护儿童的健康和生命。为此，我强调医疗质量管理、规范诊疗流程，加强医疗事故的防范和处理。我们不仅要注重治疗效果，还要关心患者的心理和社会需求，提供全方位的、温馨体贴的医疗服务。我们积极建立和完善儿科医患沟通机制，鼓励医生与患者家属进行密切的交流和互动，倾听他们的意见和建议，争取获得患者和家属的信赖和支持。

身为儿科主任，我也深感责任重大。我积极参与医院的管理工作，担当起儿科部门的发展和建设。我与其他科室加强合作，推动了跨学科的综合诊疗模式，提高了疑难病例的诊断效果。同时，我也积极争取医院的资源支持，改善儿科设施和环境，为患者提供更好的就医环境和体验。

小编认为，通过一年的努力，我所在医院的儿科部门取得了一定的成绩。但同时，我也意识到还有许多问题需要解决和提升之处。未来，我将继续努力，不断学习和进取，为儿童的健康和幸福贡献自己的力量。

小编感谢您的阅读！

儿科述职报告 篇6

尊敬的各位领导，各位科室负责人及职工代表：

大家午时好!

首先，感激大家对我的信任，感激领导对我工作的支持与肯定。感激各位同事对我的帮忙，在那里我衷心祝愿大家在新的一年里笑口常开、心想事成!伴随着____新年的到来，我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我始终坚持“以患者为中心，以质量为核心，为患者供给优质服务“的宗旨，用自我的爱心、热心、诚心满足每一位病友的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自我满意”的科室。以提高老年患者生活质量和延长生命过程为目的，基本圆满地完成了各项任务。现将____年工作总结如下，敬请各位领导及代表们评议。

一、医德医风良好，遵纪守法，严于律己。关心病人疾苦，及时为病友排忧解难，时时将“良心”二高悬于心，身先士卒，以身作则。老老实实做事，恭恭敬敬做人。

二、针对科内工作的重点，也就是护理质量与护理安全。定期与不定期进行护理质量督查，做到每日有检查，每周有反馈，每月有总结，重点问题跟踪监测，坚持护理质量持续改善。配合医院的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。加强护理安全管理，加强重点时段、重点员工、重点患者的管理，为患者供给优质、安全、有序的护理服务。实行弹性排班制，合理搭配值班人员，对病人风险做出评估并制定具体护理重点，主次分层安排，强调各班的工作重心。完善及规范护理文件记录，恪守“客观、真实、准确、及时、完整、规范”十二原则。以病人为中心，提倡人性化服务，尊重患者及家属的知情权，解除患者家属的顾虑。加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。

三、针对科内的难点，也就是保姆的管理进行了有效的改善，促进了保姆素质的提高。主要从工资的提高和职业本事、团队建设方面制定了详细的奖罚措施，加大质量考核与督查力度，根据保姆的职业道德、工作量和质量还有出勤情景发放薪酬，体现多劳多得，质量第一的原则。

保姆的工作进取性和主动性得到了更充分的发挥，与去年相比，病人人数增长了近一半，而保姆人数却反而下降了20%，全年没有发生重大事故和不良事件。

四、努力学习，进取进取。____年我个人发表论文两篇，均在国家核心期刊刊出。带领科室护理人员勤学不辍，此刻，我科护士已经全部进入护理学专业大专的教育，部分已经取得了本科学历。

五、存在的问题和对策。

1、由于老年科护理人员较少，工作量较大，异常是中班及夜班护士仅有一个，值班期间护理难度及风险较大。今后要加强弹性排班的合理性，保证重点时段的护理安全。

2、老年科保姆来源少，劳动关系不稳定，对科室业务的发展壮大存在制约。今后应进取探讨对策，稳定保姆队伍，提高服务质量，为老年人供给一个更好的医疗护理服务中心，让更多的老人能在那里安享晚年。

3、本人学识浅薄，本事有限，工作中还存在很多的不足，恳请各位领导和同事多多给予指导和批评指教，我必须虚心听取并努力改善，争取把工作做得更好。

总之，一年来，在医院领导的重视下，在科室工作人员的努力配合下，取得了必须成绩，但也存在很多缺点，有待进一步改善。今后，我将更加努力工作，从自身做起，树立“院兴我荣，院衰我耻”的主人翁思想，转变服务理念，强化服务意识。我坚信，有各级领导大力支持，有全院医护人员齐心协力，我们必须能完成各项工作，必须能让患者及家属真正放心和满意。最终，祝愿医院各个科室的业绩如芝麻开花节节高，祝愿我们的医院如日中天红红火火!感激大家的聆听，多谢!

儿科述职报告 篇7

一、

儿科是一项充满挑战但又备受乐趣的医学领域。作为一名儿科医生，在过去的一年里，我一直在努力为孩子们提供优质的医疗保健服务。本报告将详细介绍我在儿科工作中所取得的成绩和遇到的困难，以及对未来发展的展望。

二、工作成绩

1. 提高患儿就医体验

我积极参与医院儿科门诊的运作，通过与家长的沟通和患儿的互动，努力提高他们的就医体验。我制定了一套儿童友好的诊室环境，使患儿在医院感到舒适和安心。我还参与了一些儿童安全教育活动，向孩子们传授如何预防意外伤害和传染病，营造了一个更加健康和安全的环境。

2. 提高患儿诊疗效果

我积极学习和掌握最新的儿科诊疗技术，不断提高自己的专业水平。通过准确的病史采集和细致的体格检查，我能够更好地判断患儿的病情，并采取合适的治疗方案。同时，我还积极参与与其他科室的沟通和协作，确保患儿能够得到全面的诊疗服务。

3. 积极参与学术交流和科研工作

我积极参与学术交流和科研工作，参加了多个学术会议和研讨会，并与其他医生进行了讨论和交流。通过这些学术交流，我及时了解到最新的儿科研究成果和治疗方法，提高了自己的专业水平。我还发表了数篇儿科相关的学术论文，为儿科领域的发展做出了一些贡献。

三、遇到的困难

1. 患儿家长的心理压力

在儿科工作中，我经常面对患儿家长的担心和焦虑。他们是患儿的重要监护人，我需要耐心地解答他们的问题，减轻他们的心理压力。有时，我需要用真诚和温暖的态度与他们进行沟通，以帮助他们建立信任，并共同制定合理的治疗方案。

2. 繁忙的工作量

儿科门诊的工作量通常较大，每天需要处理大量的患儿病历和诊疗工作。在这种高强度的工作环境下，我需要保持高度的专注和应对能力。有时由于工作压力过大，可能会影响到个人的工作效率，对此我会积极寻找有效的工作方法和规划，提高自己的工作效率。

四、未来发展展望

我将继续努力提高自己的医术水平和专业能力，不断学习儿科新知识和最新的临床治疗技术。希望通过进一步深入学习和探索，能够有更多的机会参与国内外的学术交流和合作研究项目，为儿科领域的发展做出更大的贡献。同时，我也会关注儿童健康问题，积极参与儿童公益活动，提高社会对儿童健康的重视。

五、结语

这一年以来，我尽心尽责地为患儿提供优质的医疗服务，取得了一些成绩。在未来的工作中，我将继续不断提高自己的专业素养和个人修养，为儿童健康事业贡献自己的力量。相信在医院的领导和同事的支持下，我会取得更好的成绩，为孩子们带来健康和快乐。

儿科述职报告 篇8

敬爱的领导、同事们：

你们好！

20xx年儿科在院党委和护理部的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、领先垂范，以院为家，奋力进取，主动响应院及护理部对各项工作要求，仔细完成各项工作，努力提高护理技术水平，开展优质护理效劳，圆满的完成了组织交待的各项工作任务，使我院胜利晋升三级乙等综合医院。这标志着我院在医院管理、技术效劳水平和综合实力的质的飞跃。为了更好地做好明年儿科的护理工作，我根据护士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批判指正。

一、严抓核心制度的落实，确爱护理安全

核心制度是保证护理安全的最重要的保障，尤其在人手少工作繁忙的时期，更要强化核心制度的把握及执行。严格交接班制度和查对制度，确保抢救装备的完好，抢救药物无过期，账物相符。坚持执行医嘱班班查对，每周护士长大查对1—2次，并有日查、周查的记录，保证用药的精确性。护理安全教育与管理仍作为全部工作的重中之重。在检查中按时发觉工作中的薄弱环节，通过检查，提高了各护理环节的工作质量及每位护士的质量掌握力量。

二、完善各项工作，强化护理质量管理

按三级医院要求仔细完成各阶段工作，严格执行各项工作制度，明确岗位职责，标准操作流程。严格根据操作标准，合理排班，培育护理人员的全面素养，使她们都能很好地完成自己的本职工作，主动组织科室护理人员学习根底护理技能，并在实际工作中应用，发挥了主动作用，坚固树立效劳意识，一直坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理效劳。护士长每天深化病房，检查指导护理工作，了解病人对护理工作满意度及缺乏，对存在的问题按时赐予订正。

三、以身作则，恪尽职守，样样工作走在前

一年来，在工作当中，我时辰根据护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，坚持以科室为家，要求护士们做到的自己首先做到，要求护士不做的自己首先不做，每天早来晚走，尤其在三级医院晋升过程中，护士长带着护理人员，加班加点的工作，从三月底至五月初完善病历期间，平均每天加班2—3小时，主动协作护理部工作，工作之余背诵各种规章制度及操作流程、应急预案、工作职责。一个一个到护士长跟前背诵直到背完今日任务才能回家。在大家共同努力下，今年八月份顺当完成三级医院晋升工作。

四、坚持常常不断的'业务学问学习，严格进行“三基”培训

按要求进行根底学问、专业学问的不间断学习，强化素养，提高业务力量。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，手把手地对新进科人员进行业务学问和技能培训，做好传、帮、带工作。虽然护理工作很忙，还是能按时组织业务学习及培训，在“5.12”护士节开展的技能竞赛活动中，参赛的4名护士，获得第一名1人、第二名1人、第三名2人，并获得团体第一名的好成果。

成果的取得，来源于领导的关怀支持和科室同志们的不懈努力，我决心在明年的工作当中连续保持和发扬。同时也应当看到：成果面前还存在肯定的差距，归纳起来，有以下几点：

1、在实际工作当中，还存在管理不到位现象，如健康宣教和患儿沟通方面，这是我们今后该强化的地方。

2、工作中大多只是简洁的执行任务和做好常规性的工作，创新精神和争先意识不够。

五、下一步工作准备

1、进一步强化业务学问的学习和人员进培训，进一步娴熟专业技能。由于儿科的特别工作性质，对护理技术水平要求高，儿科年轻护士多，因此强化学习和培训很重要。

2、进一步加大科室管理力度，抓好根底护理、健康宣教、护患沟通等全面工作，为晋升“三级甲等医院”做好准备。总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素养，外树形象，不断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理效劳，做出巨大努力。在今后的工作中，我将连续努力，发奋进取，更好地为患者效劳，为医院早日争创“三级甲等医院”做出自己的奉献。

感谢大家！

述职人：XX

20xx年X月X日

儿科述职报告 篇9

尊敬的医院领导和同事们：

大家好！我是儿科医师X。我有幸能够在这里向大家汇报近期的工作情况和反思。我要感谢大家对我的鼓励和支持，是你们的指导和激励让我能够不断成长和进步。

近期工作以来，我主要负责儿科门诊和病房的医疗工作。在门诊中，我充分了解了患儿和家长的需求，尽量提供个性化的健康咨询和治疗建议。我注意到，许多家长对于孩子的健康问题感到焦虑和困惑，我始终注重与他们的沟通和信任建立，争取给予及时和专业的解答。同时，我还着力于提高自己的医疗技术，参与了一些学术讲座和培训课程，以便更好地为患儿提供治疗方案。这使得我的门诊工作得到了患儿和家长的一致好评。

而在病房的工作中，我积极参与病情讨论，并与团队成员紧密合作。我们通过交流和协作，共同为患儿制定了个性化的治疗方案，并监测病情的变化。面对急症和危急病人，我能够冷静应对，妥善处理各类急难险重情况，并能及时与家长进行沟通和解释。我还积极推动了多学科会诊，与其他专科医生共同探讨最佳的治疗方案。在康复护理方面，我与护士和康复师密切合作，为患儿提供全方位的护理服务。通过与团队的协作，我能够更好地应对复杂疾病的治疗和护理。

除了临床工作，我也重视儿科医师的科研工作。我积极参与了一项关于儿童肥胖的研究项目，并负责收集数据、分析结果和撰写论文。这项研究旨在为儿童肥胖的防治提供科学依据和指导，希望能将研究成果转化为临床实践中的有效措施。通过这个项目，我不仅扩充了自己的学术知识，更加深了我对儿童健康问题的认识。

在平时的学习中，我注重不断提升自己的综合素质。我通过阅读专业文献、参加学术会议和交流互动，不断与同行分享经验和学习心得。我还通过积极参与医院组织的培训课程和学习计划，提高自己的管理和领导能力。我相信，只有不断学习和进步，才能更好地为患儿提供优质医疗服务。

我也反思了自己的不足之处。在工作中，我应更加注重医疗资源的合理利用，避免过度依赖检查和治疗手段。我也意识到在沟通与交流中，有时候我并没有完全理解患儿和家长的需求，需要更加灵敏和耐心地倾听他们的心声。对于一些复杂的病例，我也存在一定的不自信，需要进一步加强专业知识的学习和研究。

为了进一步提升自己的综合素质，我计划在未来继续参加进修培训，提高自己的专业技能和知识水平。同时，我也将加强与团队的协作与交流，争取学习到更多的经验和专业技巧。我希望能够积极参与科研项目和学术交流，提高自己在学术领域的造诣。我相信这样的努力将使我成为一名更出色的儿科医师，并更好地为患儿和家长服务。

在结束我的述职报告之前，我再次感谢医院领导和同事们对我的支持和肯定。我将继续努力，不断提高自己的综合素质和医疗技术，为儿科医疗事业贡献自己的力量。小编感谢您的阅读！

以上就是我的儿科医师述职报告，谢谢大家的聆听。

儿科述职报告 篇10

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是XX医院儿科的科长，今天非常荣幸能够向大家呈现一份儿科科长个人述职报告。回顾过去一年，我深感责任重大，也深感自己在这一岗位上收获众多。

一、工作概况

去年我被委任为儿科科长，一年来，在全院领导的关心和支持下，我与儿科团队共同努力，成功改进了我科的工作质量和服务水平。我们加强了科室内部的协作，建立了一个良好的工作团队，实现了多学科的融合。我们通过定期的会议和讨论，促进了科室人员的交流与合作，建立了科内的默契，提升了工作效率。我们积极推行了多项科普宣传活动，提高了儿科健康知识的普及率，增强了家长的健康意识。同时，我们加强了与家长和患者的沟通，建立了良好的医患关系，提高了患者的满意度。我们还引进了一些先进的诊疗设备和技术，提高了儿科的医疗水平，确保了患者的安全与治疗效果。

二、工作成果

在过去的一年中，儿科团队共接诊患者超过1.5万人次，其中包括新生儿、婴幼儿和少儿等各个年龄段的患者。我们针对不同的疾病进行了及时的诊断和治疗，取得了显著的治疗效果。截至目前为止，我们成功完成了1000多例疑难病例的诊断和治疗，其中不乏一些罕见的病例。我们在新生儿疾病的筛查与治疗方面也取得了长足的进步，大大降低了新生儿死亡率。同时，我们还成功组织了多场公益活动，为一些贫困地区的儿童提供了及时有效的医疗救助。

三、存在问题

在工作中，我们也发现了一些存在的问题。我们科室人员的培训和学习不足，需要加强对新知识的学习与应用。人员流动较大，需要加强人员的延续性培养，保证科室工作的连续性与稳定性。另外，我们工作中的某些流程不够规范，需要进行进一步优化。我们还需要进一步提高科室的收入水平，以确保科室的持续发展。

四、改进措施

为了解决上述存在的问题，我们制定了一系列的改进措施。我们计划邀请专家教授定期来院进行学术交流和培训，加强医务人员的专业能力。同时，我们还将积极争取相关科研课题和项目的资金支持，提高科室的学术水平和科研能力。我们将制定一套完整的岗位培训计划，包括新员工培训、在职培训和进修学习，以提高团队成员的专业知识和技能。我们还将加强与其他科室的合作与交流，互相借鉴经验，提高诊疗水平。我们将积极推动科室的营销工作，拓展服务领域，增加科室的收入来源，保证科室的可持续发展。

五、展望未来

展望未来，我有信心带领儿科团队更好地发展。我们计划进一步提高儿科的医疗技术水平，引进更先进的设备和技术手段，提高诊疗的准确性和安全性。同时，我们还将加强科室与社区、学校等机构的合作，开展健康教育宣传，普及儿科保健知识，促进儿童健康成长。我们希望通过不断努力，打造一个安全、温暖和高效的儿科团队，为更多的家庭带来健康和温馨。

再次感谢领导和各位同事对我的支持与鼓励。多年来，我得到了大家的信任和支持，我将不负众望，继续努力，不断完善儿科工作，为广大患儿和家庭提供更好的健康服务！

小编感谢您的阅读！

儿科述职报告 篇11

尊敬的xx：

您好！

时间如箭，岁月如梭。本人任职儿科住院医师工作已经一年，在这辞旧迎新之际，我回顾一年来忙劳碌碌的工作，汇报如下。

一、努力学习，不断提高政治理论水平和素养

通过仔细学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任，并依据工作中实际状况，努力用理论指导实践，以客观事实为依据，在实践中不断总结阅历教训并结合本职工作，解决自己在工作中遇到的问题。

二、养成严谨、细致、艰苦的工作作风

在工作中，本人深切的熟悉到一个合格的医生应具备的素养，要做一名好医生，首先要有高度的责任心和细心刻苦的作风，同时要对病友有高度的怜悯心，要爱惜你的病友，关怀你的病友，时时到处替他们着想，对任何疑难或垂危的病人都不应说“你不行了”，而应首先关心他们树立战胜疾病的信念，盼望经过努力就可能变成现实。

特殊是对于我们外科病人，我有深切体会，术前多与病人沟通，多细致询问病情，具体解说病人对疾病的怀疑甚至了解他的家庭环境、经济困难等家中锁事，术前、术后多察看病情变化并准时处理。

如此在你那有如亲人般的照看下定会取得病人的信任，这样病人及家属对于术后的一些常规并发症就会了解并理解我们医生的工作，也可以杜绝很大一部分医疗纠纷的发生。

三、恪尽职守，重视自身道德修养

当我步入神圣的医学学府的时候，我就曾在同学大会上庄重宣誓过：“我志愿献身医学，喜爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面进展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完善，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫生事业的进展和人类身心健康奋斗终生”。时至今日，我仍牢记在心并不断的努力着。医乃仁术，无德不立。大医有魂，生生不息。

古人称“医乃仁术”，仁者人也，意思是说医学是一种活人救命的技术。作一个名副其实的医生，除应当具有对病人高度负责的精神外，更要具有全心全意为人民服务的思想，还应具备一切为病人的品质。

自工作以来，本人从不收红包及药品回扣，今年以来拒收红包、药品回扣多次，清晰记得今年月份我收治了一位。而需要住院手术治疗的女性患者，该类手术需要联合脏器切除，手术难度大，并发症多，属手术中难度最大的四类手术。在手术的前一天，患者家属担忧没有熟人手术医生可能会不负责任及手术不胜利带来后遗症等，坚决要送我红包，我当时一再拒绝也无济于事，为打消患者的顾虑，我临时把红包收下并转交给护士长保管，并叮嘱护士长于手术后送还给患者。

拒收红包不仅是医院的规定，更是医生的职业道德，但作为一名外科医生，更懂得那沉甸甸的重量寄予着患者对医生的尊敬和以生命相托的信任。术后其次天，当护士长将红包送还给患者时，患者及家属感动不已。他们说，没想到自己遇到了不仅技术好、医德也好的医生！治病不计酬劳，不计较个人得失，一心为救人疾苦着想，这是历代医家始终提倡的美德。只有做到这样，才不辜负我们身穿的白外套，才配得上“白衣天使”的称号。

我盼望自己能成为一名优秀的“白衣天使”，我要努力做一个合格的员工，我要仔细完成自己的管理工作。在这里再次感谢领导和同事对我的信任，我会虚心接受各方面的看法，努力改正自身的不足，不断学习完善，勤奋努力，为科室贡献自己的一份力气。

此致

敬礼！

述职人：xxx

20xx年x月x日

儿科述职报告 篇12

尊敬的各位领导、同仁们：

时光飞逝，转眼又到了一年的年底，20xx年，在院领导班子的准确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率先垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科圆满完成了今年年度目标任务近万元。回望这个年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨;现将20xx年以来各项工作总结如下：

一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家，每天早来10分钟，晚走10分钟，认真落实医院和科室的各项工作制度，严格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，身先士卒，大胆管理，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，保证了科室工作稳步实行。

积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通;即时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

作为一个儿科病房，我们科面对的都是每个家庭的掌上明珠、小宝贝，他们生了病，家里人着急、上火，再加上静脉穿刺给患儿带来的痛苦，家长很难接受，容易产生护患矛盾，儿科的护理工作就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理容易引起纠纷等因素而成为医院工作中困难较大的专业，护理工作压力之大，责任之重不言而喻。针对这个现象，我果断决定：从我做起，全员培训。

采取业务学习和个案护理查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿科疾病知识实行培训，对儿科护理学基础知识和常用护理操作技术实行培训，甚至对一些急诊的抢救护理知识技术，也实行了培训。

一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的理解和了解，这不但提升了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，我又采取日常强化的方式，持续结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬的儿科护理队伍。

多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队来说，规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素质”的内因起作用。

为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟;在QQ儿科护理群里经常分享一些儿科护理方面的新知识、感悟人生的故事;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，我们儿科的护士，人文素质有了很大提升。

我终于打造出了“我用人文知识改变护士——护士有效管理自己——护理工作质量提升”的良性链条。近几年，不但儿科的护理文化建设起了成效，而且圆满的完成了各项工作目标。在院各项检查工作中，我们取得了较好的成绩。

实施责任制整体护理，责任护士对所分管的患儿的所有护理工作全面负责，提供全程、全面、专业、人性化的护理服务。使护士明确责任护士理应负责的基础护理项目及工作规范、必须履行的基础护理职责。增强基础护理，满足患者的基本生活需求。按级别护理服务要求，认真做好基础护理，专人负责晨间护理质量，巡视病房时清理病房，保持病房的清洁、整齐，让患儿感到舒适、安全。

对生活不能自理的患儿，指导并协助家长给患儿洗脸、洗头、翻身、擦澡、修剪指甲，保持患儿“三短、六洁”。制定基础护理工作重点，每周一、四下午协助家长给患儿洗澡，每周二下午剪指甲，每周四下午协助洗头。在对患儿的健康教育方面，多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，发现了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，患儿患儿及家长根本记不住。

为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。这种口头和书面相结合的宣教方法，不但有助于家长的掌握，也节省了护士大量时间，所以深受大家欢迎。通过这个年的努力，基本做到了让领导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的“三满意”，患者满意率基本达到95%以上。

俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的`同时，我坚持学习新知识，持续总结临床护理经验，提升自身综合素质。一年来，先后在各种护理杂志上发表学术论文多篇。

面对我的患儿我的科室，我能够坦然的说，为了你们，我一直在努力!但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们儿科的护理科研项目至今还是空白;再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈。

展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护士长我的努力方向是：

1、力争在护理科研方面有所突破;

2、进一步增强业务知识的学习和人员进修、培训，进一步熟练专业技能。

2、宽严结合，和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全面工作，进一步增大科室管理力度，让自己的管理方式更加成熟。

总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，持续提升医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出了显著的成绩。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好地为患者服务，为医院的“三级医院”建设做出自己新的贡献。

儿科述职报告 篇13

作为一名儿科护士长，我努力践行科学发展观，用发展观指导工作，坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理，加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。一年来工作得到病人的肯定与好评，现将20xx年工作护士长工作总结：

一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。

1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。

2、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。

二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。

1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。

3、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。

4、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患儿家属的知情权，解除患儿家属的顾虑。

5、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。

三、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。

1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进行质量检查，以便及时发现问题，及时纠正、处理。

2、每月对质控小组、护理部质量检查反馈信息进行综合分析，查找原因，制定切实可行的整改措施，并检查整改落实情况。

四、严格落实三基三严培训计划，提高护理人员整体素质。

1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训，每月组织理论考试和技术操作考核

2、护理查房时提问护士，内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。

3、利用科晨会提问医院护理核心制度，使每个护士都能熟练掌握并认真落实。

五、其他

1、配合医院的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。

2、配合信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。

今后，我们将力争迈上一个新台阶，认清形势，统一思想，树个人形象，树科室形象，树医院品牌，从自身做起，高标准、严要求，树立“院兴我荣，院衰我耻”思想，转变服务理念，强化服务意识。我们坚信，有各级领导大力支持，有医院、护理部正确领导，更有全科护理人员齐心协力，我们一定完成各项工作，使患儿及家长真正放心满意。

儿科述职报告 篇14

下面是小编为大家整理的儿科护士长述职报告范本汇编三篇（完整文档）,供大家参考。

护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者，在医院管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场激烈竞争的今天，护士长管理水平的高低，直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展。下面是小编为您推荐2021儿科护士长述职报告范文汇编三篇。

我叫XXX，现任南京医科大学附属江宁医院儿科护士长，20**年，在院领导班子的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率先垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科圆满完成了今年年度目标任务近万元。为了更好地做好明年儿科的护理工作，我比照护士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批评指正。

一、以科室为家，团结带领科室护理人员高标准完成工作任务

一年来，在工作当中，作为一名医院的中层干部，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，坚持以科室为家，每天早来10分钟，晚走10分钟，严格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，牢固树立宗旨意识和服务意识，在护理工作中创造性地开展工作，始终坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理服务，科室全年没有出现一次工作上的失误，基本做到了让领导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的“三满意”，患者满意率基本达到95%以上。科室工作多次受到院领导班子的好评，我自己也多次因为工作表现出色受到院领导班子的表彰。

二、坚持经常不断的业务知识学习，手把手地对新进护理人员搞好传、帮、带一年来，我在认真做好自己值班工作的同时，适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，手把手地对新进人员和护工的业务知识和技能培训进行传、帮、带，以临床护理工作量为基础，根据患儿特点、护理等级、床位使用率等，科学调配人力、实行弹性排班，实施责任制整体护理。经过我们的共同努力，科室全体护理人员能够熟练掌握仪器操作技能和儿科护理知识，人人都能够胜任独立上岗值班，个个成为儿科患儿护理的行家里手。成绩的取得，来源于领导们的关心支持和科室同志们的不懈努力，我决心在明年的工作当中继续保持和发扬。

同时也应该看到：成绩面前还存在一定的差距，归纳起来，有以下几点：

1、在实际工作当中，有时候自己的工作的方式方法不够得当，有急躁情绪和急于求成的思想。

2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作，创新精神和争先意识不够。

三、以身作则，恪尽职守，样样工作走在前

一年来，我坚持做到以身作则，模范带领科室全体护理人员，按照科室主任的工作安排和要求，有条不紊地开展好护理工作，样样工作走在同志们的前面，要求同志们做到的自己首先做到，要求同志们不做的自己首先不做，坚持每天早来晚走，检查督促值班人员认真搞好交接班，并做好护理记录。为了科室工作，我常年坚持一天24小时保持通讯工具畅通，不论是节假日或礼拜天，甚至是凌晨一两点钟，只要电话一响，随时保持联络，及时耐心地为值班护士解疑释惑，特殊情况下，保证随叫随到。一年来，已经记不清牺牲了多少个休息天和节假日，反正是没有休息过一个完整的.礼拜天。工作中，时刻做到想为患者家属之所想，急为患者家属之所急，把患儿家属当做自己的亲人，始终让患儿在这里花最少的钱享受质的服务，并且发挥革命的人道主义精神，针对极个别患者家属家庭极度贫困的实际，积极主动和科室主任商议，在条件允许的范围内，给予降低收费或者减免部分医疗费用，使患儿家属感激不尽，同时也极大地提升了我院的外部形象，树立了我院“白衣天使”救死扶伤的良好医德和以实际行动抵制“一切向钱看”不良风气的精神风貌。

四、下一步工作打算

1、进一步加强业务知识的学习和人员进修、培训，进一步熟练专业技能。

2、进一步加大科室管理力度，和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全面工作，为争创保健院先进科室做好准备。总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出了显著的成绩。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好地为患者服务，为医院的争创“三级医院”的建设做出自己新的贡献。

作为一名儿科的护士长，今天的述职报告意义非常，它记录了我从小以来的梦想成长，记载了我白衣天使的梦。

在很多人眼里，护理工作是一项很低级很被动的工作，但是我从小就向往做一名白衣天使，每天穿梭于病房之间，做一名守护者。所以在每一个上班的早晨，我都会给自己一个微笑，我是天使，我用自己的行动改变着人们对护理工作的看法，诠释着白衣天使的真正意义，其实护理也是一门艺术，心与心沟通的艺术，我相信付出了就会有回报。

在工作中对我影响的就是医院长，不管任何情况下，都会微笑着面对患者，百问不烦地耐心解释，只要患者需要，病情需要，工作永远是第一位的，没有时间和节假日的概念，其实每个患者都是弱势群体，在他需要时，我们哪怕是一个善意的眼神，一个微笑，对他们也许就是春天，在门诊我经常碰到不知所措的人，我总是不等他们询问，而是主动问他们有什么需求，是否需要帮助。把他们领到要找的科室，或是耐心地解答他们的问题，我不认为这是多此一举，我们付出的只是自己的一份热情，而收获的是患者对我们的信任。

工作中总会有许多不如意，摆正一种心态是最重要的，我曾经有过做患者的经历，所有的痛苦让我更珍惜自己的健康，珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，没有什么比拥有健康的身体更重要的，生活中的不如意，工作中的不顺心，我就会想，我比那些病痛的人幸福多了，没有人应该吝啬自己的快乐。

我记得一句话说：微笑对于女人是一种的美容，对于男人是一种的武器，其实生活就是一面镜子，你对他笑，他就会对你笑，我们的患者也是一面镜子，你对他笑，他也会微笑地回报你，这是不用投资的美容方式，却会让我们受益非浅，同意我观点的，请微笑一次。

我认为护理工作不单单是一种治疗与被治疗的关系，倡导正确的生活方式，科学的饮食，是预防疾病的重要途径，健康教育是我们护理将要承担的一项重任，每次有了新的病种，我们都会及时组织学习，及时为患者量身定做一份健康指导，让他们对自己的疾病有一个充分的认识，对他周围的人也是一种好的影响，没有病的可以预防，有病的患者可以及时就医，在工休座谈会中，我们也总是积极地把常见病的简单诊断告知患者及家属，以便有疾病的人及时就医，这样让我们的业务水平不断地提高，也扩大了我们的社会影响力。

在病室中，根据我们儿科的特点，我制定了一份入医院患者温馨提示，上面包括了患者想要了解的住医院环境、就餐、医护介绍，总之患者的需要就是我们的工作，为患者提供更人性化的服务，是患者的需要，也是社会的需要。

我们儿科的护士比较少，工作量有时也很大，经常要24小时连班，第二天还要加班，但是大家都没有怨言。在工作中，我总是去发现她们的优点，及时给予表扬，工作中出现的疏忽和缺陷，我及时发现和纠正，让她们自己去努力改正工作中的不足，而不是居高临下地给予指责，这样是既维护了她们的自尊心，也克服了工作中的各种毛病和缺陷，让她们发挥自己的潜能，更好地为患者服务。

对于护理工作我也只是在摸索中寻求经验，还希望大家一如既往地支持我，及时的为我更正自己身上的缺点找出不足，把护理工作干得更好。

尊敬的各位领导，各位同志：

大家好!现在我主要就任护士长一职五年来，对护士长这一角色的认识谈几点看法：

护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者，在医院管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场激烈竞争的今天，护士长管理水平的高低，直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展，要想做一名称职的护士长，我认为应该做到：

第一、学管理、懂管理、与时俱进、创造性地开展工作

1、作为一名管理者，首先应该能够调动科室的一切资源，将之投入到能产生最隹效应的机会中去。

就我们儿科而言，首先要善于发现科内护理人员的优点，利用其优点，指导其工作，发挥个人专长。其次，建立团队精神，要让他们在协同工作中取得成绩，充分发挥个人力量。再者要抓住重点，以点带面，发挥设备优势和个人优势。

2、要与时俱进创造性的开展工作。标准不只是为科室做出多少成绩，而是要让患者满意。

3、逐步探索工作中量化考核标准，彻底打破中锅饭，调动大家的工作积极性，变“被动护理为主动护理”使责任分明、优劣可视，真正体现了多劳多得，同时也为病人提供了最隹报务。

第二、护士长应具备一定的职业素质

1、加强自身学习，不断提高自身理论知识和技术水平，帅先接受新知识新技术，做专业技术的带头人。

2、在日常工作中热情、诚恳、宽容，经常树立好榜样，向别人看齐，只有这样才能达到下属全身心的投入与支持。

3、不管在什么条件下都能有一个清醒的头脑，一个平衡的心态，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室护理工作正常运转。

4、与科室护士之间建立起相互信任、激励、鼓舞和支持的人际关系，以便在护理管理工作中获得的心理效益。

5、医院是一个整体，因此应建立好科与科之间的协作关系。使科与科之间互帮互助，形成浓郁的合作氛围。

总而言之，护士长是个艰辛的工作，我一定再接再厉做好自己的本职工作，并努力培养医护人员，令医院的综合业绩更上一层楼，做出自己应有的贡献。