每天我们都涉及到大量文档处理工作，对于范文的借鉴也越来越重要。 熟练地掌握范文可以让我们更加高效地完成各种工作任务，降低工作难度，想要更好地了解“关于监委工作总结1000字”就不能错过本文，要获取更多信息请定期访问我们的网站！此外，关于工作总结，您还可以浏览总经理个人工作总结范本。
关于监委工作总结1000字【篇1】
以贯彻落实安全生产法律法规和市县安全生产有关文件为主线，以“预防为主、加强监管、落实责任”为重点，在县政府的领导下，以更加严密的组织方式、更加有力的打击措施、更加严格的监管手段，及时发现、严厉打击系统内各类非法违法生产经营建设行为，切实解决影响和制约安全生产的突出问题，加快形成严格规范的安全生产工作秩序，维护人民群众生命财产安全，促进全系统安全生产形势稳定好转。
重点监管民安烟花爆竹仓库和皖江棉麻公司的消防安全，以及东门果菜市场的公共安全，对以下内容进行重点监管：
1、烟花爆竹：加强对所属烟花爆竹仓库的`安全监管。落实了_企业(民安烟花爆竹仓库)的安全生产责任制，完善了烟花爆竹经营、储存、运输等环节的安全管理，要求库区要实行24小时值班制，加强库区巡逻，及时发现安全隐患，进一步强化和落实了“打非”责任，对烟花爆竹仓库进行了全面的排查。
2、棉花收购：对所属皖江棉麻公司，及时排查了安全隐患，加强了消防安全检查，对违反消防安全的，督促其及时整改;对占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道的，要求其主要负责人限期予以清除，要求检查电线电路，是否存在电线老化现象。
3、公共安全：深化人员密集场所(东门果菜市场)安全整治，严防拥挤踩踏等突发事件发生。
关于监委工作总结1000字【篇2】
坚决杜绝较大及以上事故，减少一般事故，降低事故总量，全面完成市下达的安全生产目标任务。
1.落实安全生产“三个责任”。进一步落实“党政同责”规定、部门监管职责、企业主体责任“三个责任”。
2.强力推进隐患排查治理体系建设。企业落实安全隐患排查、登记、上报、监控、整改、评价、销号、统计、检查、考核等全过程的闭环管理。
3.每月开展一次行业大检查。抓好道路交通、建筑施工、危险化学品企业和易燃易爆物品、烟花爆竹、人员密集场所消防、学校、特种设备、城镇燃气、旅游景点、水上交通、民爆物品和防爆、森林防火等重点行业安全监管，防范安全生产事故发生。每季度组织开展一次安全生产督查，建立督查隐患台账。
4.切实强化安全生产基础工作。抓好宣传教育和培训，继续推行安全生产标准化建设，持续开展职业卫生工作，深入推进安全社区建设。安全生产信息(应急)中心监控平台与高危企业联网监控。
5.持续深化依法治安。严肃查处各类安全生产非法违法行为和事故。开展烟花爆竹、职业卫生、隐患排查治理、高危行应急预案等专项执法。
关于监委工作总结1000字【篇3】
一、协助村支两委，完成各项任务
针对实用型人才的统计，逐一的了解村民的具体情景，做好详尽的实用人才统计录入工作;协助村书记和文书对农村医疗合作资金和少儿扶助资金的收取，并一一录入，分类存档;针对20__年“公推直举”换届选举，做好了相应的工作安排。
二、党和国家在农村的政策
在收取农村医疗合作和少儿扶助的同时宣传它的实惠和意义。让农民真正的体会到“三农问题”是切实深入到村民中的;在10月底为了响应市政府和镇政府换届选举工作，我村(春芽村)开展了换届选举动员大会，让老百姓了解这次选举的意义和不一样的细节，同时本村也在策划着在每个组以“坝坝会”的形式来传达这次选举工作的会议精神和选举的程序，让老百姓真正的了解党和国家在农村中的政策。让民主建设深入到农村中去，让和谐的理念走进农民的心里。
三、帮忙和引导农民走勤劳致富路
把相关就业信息及时的带到村上，鼓励农民走出去看看，从思想上改变农民;就种植猕猴桃技术的培训和宣传做了很多的宣传，鼓励农民大力利用自我的山地，从生产结构入手带动村民走上致富道路。村委会在以农民最实际的要求中，对通济核桃嫁接技术进行了研究，并查阅了相关资料。对通济核桃的未来充满了期望，这也为农民的增收做了很大的贡献。
四、关注民生，关爱农民，增加老百姓之间感情
远程教育的理解和对没有及时收到的信息给予及时的拷贝，适时的为农民播放远程教育的节目，让农民不出村就能够感受外面的变化和信息时代给农民带来的便利;在政府和村上干部的努力下我所在的春芽村的活动室也建立起来，为村干部的值班和办事都供给了场所，也为工作供给了方便，为老百姓做了一件实事。受到当地村民的好评。
以上是我在这2个月时间里所感受和所做的工作，虽然在这2个月里没有太多的亮点，可是我相信这些工作经历是我以后工作的基础，也是对我在以后的工作岗位中的鞭策!
关于监委工作总结1000字【篇4】
为切实加强新形势下基层党组织的党风廉政建设工作，进一步完善基层惩防体系，2022年我镇各村（社区）监委会按照市、区、镇统一部署，在村级党组织领导下，对村级事务实行全方位、全过程监督，进一步加强对农村村务的监督管理力度，进一步提高村务监督委员会工作的科学化、规范化、制度化，充分发挥村级监督委员会的作用，现就一年来工作情况汇报如下：
一、工作开展情况
（二）严格监督程序，完善工作机制。2022年，镇纪委进一步明确了村级监委会的工作程序和机制，村级监督委员会实施监督一般按以下程序进行：一是收集民意。根据村民会议和村民代表会议决议事项，围绕村民关注的热点、难点问题，通过上门走访、个别约谈、坝坝会等形式广泛收集村民的意见和建议，确定监督事项。二是调查分析。围绕监督事项开展调查，了解、核实相关情况，查阅、收集有关资料。对收集到的意见和建议进行认真分析，及时将工作建议向村级党支部和村（居）民委员会反映。三是监督落实。根据调查的结果，提出监督意见，明确分工，认真细致、客观公正地开展监督工作，及时纠正存在的问题，对需由村级两委会落实纠正的，可由村两委会提出意见建议。四是跟踪了解。村级监督委员会成员通过询问、列席有关会议、现场察看等，了解监督意见建议的落实情况。五是通报反馈。通过发布公告、召开会议等形式及时公布监督结果，对村民的询问质疑作出解释说明。
? （三）创新工作方式，健全监督渠道。一是设立多样化的监督方式。村务监督委员会设立举报电话，采取定期召开会议和不定期走访监督等形式实施监督管理，确保群众和监委会一起参与有效监督。二是建立主动沟通制度。各村级监委会自行明确一个日期，通过入户、座谈等形式与群众面对面沟通，认真倾听群众心声，及时化解基层矛盾，妥善解决群众关心的问题。三是是建立责任追究制度。在监督过程中，对对村级干部在管理村务过程中过失行为，监督委员会有权提出质询；对村级财务情况，监督委员会有权进行审查；对村民普遍关心的热点问题的解决情况，监督委员会有权进行督促监督；对其他村务监督委员会认为应当监督的事项，村级'两委'应积极配合并提供方便。
二、存在的问题
我镇2022年在村级监督委员会工作上虽然取得了一定的成绩，但也存在一些突出问题，一些村社区的工作发展不平衡，少数村的干部对开展监委会工作的重要性认识不足，工作缺乏积极性和主动性；少数村社区监督程序不够规范、内容不够完善；少数村的监委会通报机制不完善，群众提出的意见建议整改后，反馈结果给群众的时间比较滞后。
关于监委工作总结1000字【篇5】
按照县20xx年环保专项行动实施方案的整体部署和要求，我乡环保专项行动主要抓好了以下几项工作：一是大力开展饮用水源保护。制定下发《全乡生活饮用水地表水源保护区》，科学划定全乡生活饮用水地表水源保护区；定期组织实施生活饮用水地表水泥水质抽测；同时，因地制宜，结合实际，进一步完善并下发《xxx涉及饮用水源突发环境事件应急预案的通知》。实施对生活饮用水地表水源保护区的环保监管。二是着力加大养殖业污染整治。积极开展水源保护区上游主要污染物排查。全面建立我乡养殖业管理台帐，以村为单位，对养殖50头以上的`养殖场情况进行全面登记造册。进一步完善并印发《xx乡生猪养殖“三区”划定及污染治理方案的通知》，明确划定禁养区、适度养殖区及限养区等。同时，认真开展禁养区养殖场情况调查，并下发《xx乡关于全面开展生猪养殖业污染整治的紧急通知》及《关于抓紧组织实施生猪养殖环境影响评价审批工作的通知》。积极开展禁养区养殖场拆除的宣传、动员及整治工作。截止目前，逐步缩小规模拟拆除养殖场22户，关闭养殖场8户，实施拆除3户，通过治理并申报“三评”养殖场33户，有效降低养殖业污染排放。三是全面治理生活垃圾。一是积极开展xx村等境内重点流域清杂治理。二是认真开展农村家园清洁行动，有效实施农村“三改”，同时，先后完成xx等村垃圾池建设；三是完成xxx圾焚烧处理场规划造址，有望近期开工承建。四是进一步加大工业污染治理。组织实施全乡工农业污染源普查。实施专人负责各木制品厂、电站等工业污染的监督治理。
关于监委工作总结1000字【篇6】
一是继续巩固隐患排查整改成果。进一步全面深入排查整改民政系统安全隐患，堵塞安全漏洞，强化安全措施，认真落实管理职责，通过安全生产大检查，彻底排除重大安全隐患，切实防范和遏制重特大安全责任事故发生。对已经排查出的安全隐患，本着零容忍的原则，逐一落实整改措施和整改责任人，监督隐患单位进行整改，不完成隐患整改绝不放过。
二是构建民政安全工作长效机制。健全安全工作主体责任制，完善隐患排查整改和日常监督机制，全面建立责任落实机制、督促检查机制、考核评价机制、追究问责机制、工作保障机制，加强安全管理组织机构建设。建立安全生产隐患排查治理工作制度，定期开展隐患排查工作，定期上报隐患排查和整改情况。
三是抓好重点环节的安全管理。重点抓好养老机构、福利院和救助站等人员密集场所的消防安全、饮食安全、交通安全。针对安全管理的重点，强化对社会福利机构安全保障的监督管理。对重点单位层层落实责任制，对安全隐患层层包保，对重点人群加强监管。特别是人员密集场所要建立健全门卫、值班、安全检查等各项安全管理制度，加强应急值守工作，落实24值班制度，确保一旦发生紧急情况能够迅速有效处置。
建立学校、经营者、相关职能部门“三位一体”监管机制，确保监管手段到位。学校负责日常监督。学校主要领导为食品安全第一责任人，对校园食品经营者的经营行为负总责，发现违法行为及时向有关职能部门联系，及时制止安全隐患。经营者要强化自律意识。树立诚实守信经营理念，做到自我监督和严格自律。加强部门协作，用活职能平台，铸造校园食品安全监管利器，形成监管部门、校园共同监管模式。
截止目前，通过对校园及周边食品安全专项治理，全市共出动监督执法人员2180人次，执法车辆720台次，检查学校食堂640家，检查覆盖率为100%，下发责令整改通知书86份，查处违法行为46起，立案28起。在检查_培训餐饮服务单位1350余户，培训人员2100余人。
篇 篇 1 1 上半年以来，县人口计生局在县委、县政府的正确领导下，在县纪委的精心指导下，以科学发展观为指导，认真贯彻落实县廉政建设工作会议精神，坚持 “标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针，以健全完善惩治和预防腐败体系为重点，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以_理论和“三个代 表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，进一步认清了形势，广泛动员，明确了 2014 年反腐倡廉工作任务，增强了抓好反腐倡廉工作的信心和决心， 有力促进了全县人口和计划生育工作的顺利开展。现将半年来党风廉政建设工作开展情况总结汇报如下：
一、工作开展情况 （一）廉情预警机制工作落实情况为了深入推进我局党风廉政建设和反腐败工作，根据《威宁县推进权力运行廉政风险预警防范监督“三位一体”机制建 设实施 方案的通知》（xx 通发 20xx8 号）精神，结合我局实际，制定下发了《关于推进廉政风险预警防范机制管理工作的实施方案》，认真做好宣传发动，成立 领导小组，局长亲自担任组长，对廉政建设工作负总责。并及时召开动员部署会议，查找岗位风险，针对人、财、物管理等重要岗位，分别查找出业务流程、制度机 制等方面存在的或可能存在的廉政风险，并认真细化，做到目标明确、责
任到位、措施有力，保障了党风廉政建设工作与计生中心工作同部署、同检查、同落实、同 考核。
（二）惩防体系建设情况 我局从着力提升计生干部自身的政治素养和廉政意识，持续深化“筑防线、保廉洁、树形象”教育活动，把党风廉政教育纳入支部组织生活，坚持每月集 体学习一次，局班子主要领导带头，组织干部职工认真学习地、县各级纪检监察工作会议精神和党风廉政建设方面的重要理论和党纪条规。通过学习，使大家充分认 识到，加强党风廉政建设，坚持廉洁从政、依法行政，是抓好全县人口和计生工作的前提，营造风清气正的良好氛围，是抓好人口计生工作的基础。结合学习实践科 学发展观、“创先争优”活动，教育引导全局计生干部不断解放思想，更新观念，提高党性修养，牢固构建拒腐防变的思想道德防线。
（三）党务公开工作情况 为确保党务公开活动不走过场，我局把党务公开工作作为机关工作的基础性工作和关键性任务抓紧抓实，我们始终坚持实事求是、务求实效的原则，按照 党务公开的内容、程序和方式，采取定期或不定期加强对党务公开工作进行认真检查，保证了党务公开工作取得实效。开设“廉政之窗”专栏，及时宣传本部门廉政 工作动态，将个人公务行为置身于群众监督之中，接受群众的评议。通过党务公开及透明的办事程序，防止了“门难进、脸难看、话难听、事难办”和“吃、拿、 卡、要”等不良现象的产生。
（四）执法监察工作开展情况 上半年，我们在抓好干部职工思想作风纪律教育的同时，更加注重制度建设，坚持以完善的制度管人、管事、管钱、管物，努力构建有效的警示训诫防 线，通过“教育+强制”的办法，做到了对各种违纪违规行为的超前防范和动态监督，加大了从源头治理腐败的力度，从而有效预防了在各个关键环节可能出现的漏 洞。重点围绕农村部分计生家庭奖励扶助、计生技术服务站建设项目、 计生抽查考核有吃、拿、卡、要等不良行为等方面存在的问题，积极开展行政监督监察工作，对有各种不良苗头的干部职工根据不同性质和情况，及时帮助他们认识和改正了存在的问题，杜绝了违纪违规现象。
（五）在环境建设年工作开展情况 上半年来，我局认真落实“三个建设年”持别是“环境建设年”工作，按照“环境建设年”的工作要求，认真制定实施方案，组建机构，召开动员大会， 搞好学习教育，深入乡（镇）、村开展走访活动，认真开展全局干部职工测评活动，对排查出来的问题进行整改，认真梳理“回头看”。
（六）认真签订党风廉政责任书，落实党风廉政建设责任制。
根据年初我局与县党风廉政建设领导小组签订的目标责任书，我局局班子与各股室负责人签订的目标责任书，各股室负责人又与本股室成员签
订的目标责任书，强化 管理，量化考核。将廉政建设贯穿于计生工作始终，逐级明确工作职责，落实包抓责任，确定工作目标和内容，在全局形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面。
（七）案件查办工作。
本着群众利益无小事的原则，对所有群众来信来访问题，都坚持做到认真对待，严肃查处，上半年共收到 5 起计生信访案件，收到信访案件后，我们都及时的给予了调查、核实和处理，共收到干部职工违法乱纪举报 2起，现正在对案件进行审理中。
（八）信息报送及相关工作完成情况 按时上报纪检监察和“环境建设年”各阶段的材料以及信息简报，半年来，共上报纪检监察信息 2 期，上报“环境建设年”信 息 3 期，在“环境建设年”工作中，受到县“环境建设年”办公室的好评 二、下半年工作思路 1、继续抓好宣传教育工作。通过正反方面的教育，进一步筑牢思想防线。
2、扎实开展政风行风评议工作，改善机关作风，提高服务能力。
3、抓目标责任落实，重点抓好考核验收和考核结果运用。
4、加大对党员领导干部违法生育案件的查处力度。
2 2022 年纪检监察工作总结
篇 篇 2 2
20xx 年上半年，集团公司纪委以__新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神、十九届中央纪委四次全会精神为指导，按照_、省市委关于加强纪检监察工作的部署要求，围绕企业发展中心任务，把政治建设摆在首位，把监督职责落到实处，把纪律规矩挺在前面，把作风建设抓在手中，强化不敢腐的震慑、扎牢不能腐的笼子、增强不相腐的自觉，在集团公司内部营造了遵规守纪、崇廉尚洁的浓厚氛围，涵养了风清气正、干事创业的政治生态，为打赢疫情防控阻击战、推动企业发展高质量提供了坚强有力的保障。
一、上半年工作情况及成效 （一）明确重点、思想引领，把政治建设摆在首位。一是夯实思想政治根基。集团公司纪委坚持用__新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作，组织纪检监察干部深入学习领会党的十九届四中全会精神、十九届中央纪委四次全会精神以及省市纪委各项决策部署，引导纪检监察干部自觉向新思想对标看齐、以新思想定向领航。坚持并深化“不忘初心、牢记使命”主题教育，在全面复工后，邀请 XX专家为 XX 名党员开设专题讲座，深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引导党员干部知敬畏、明规矩、守底线。在元旦、春节等重要节假日综合运用开展警示教育、发送警醒信息等方式，做到
早打招呼、早作提醒，将纪律要求传达到每位党员干部。二是落实廉政建设责任。在全集团掀起贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》的热潮，认真履行对集团公司党委全面从严治党的协助职责，并且以组织签订党风廉政建设责任书和承诺书等形式，推动了党要管党、从严治党的政治责任层层落实、压紧压实，不断向基层延伸。
关于监委工作总结1000字【篇7】
作为一位村监委会主任，我的工作内容涉及到村里的各个方面，包括村民生活、村庄建设、村级项目管理等等。在这里，我想对自己过去一年的工作进行一个总结，分享一下自己的体会和感受。
一、村民生活
首先，作为一名村监委会主任，我一直将村民的利益放在第一位，始终关注着他们的生活状况，为解决他们的实际困难而努力。
在过去的一年里，我曾亲自到村民家中，了解他们的需求和困难。例如，有一位老人家门前的水管老化，水流较小，已经影响到他日常生活的使用。我立即联系了相关部门，耐心地进行协调和安排，终于在两周的时间内解决了这个问题。
另外，我们还组织了一系列的文艺活动，增强了村民的文化意识和参与感。例如，我们组织村民进行书法、绘画、诗歌等各类文化活动，同时也邀请外界爱好者到我们村里来展示他们的才艺。这些活动不仅让村民获得了娱乐和休闲的机会，也让他们通过展示自己的才华而获得了愉悦和自信。
二、村庄建设
其次，在村庄建设方面，我们也做了很多工作。比如，我们对村里的环境卫生进行了大力整治，对乱倒垃圾、乱停车等不文明现象进行了整顿。同时，我们也积极争取政府的支持和扶持，完成了一系列的村庄建设项目，包括新建道路、修缮老房子、安装路灯等，让村庄的基础设施得到了大力改善。
三、村级项目管理
最后，我想说的是关于村级项目管理。作为村监委会主任，我们必须将一些村庄项目落到实处，让村庄得到更好的发展。
例如，我们进行了村庄水利设施的改造，将水源、水库、输水管道进行整合，让整个村庄的水资源得到了更好的利用和管理。同时，我们还积极争取政府扶持，引入一些有益的村级项目，如新建农作物种植基地、养殖场等，帮助村民实现增收致富的梦想。
总结：
总的来说，我的工作不仅注重于解决具体问题，还注重于听取村民的声音，维护村民的利益。我们也积极争取政府的支持，通过合理规划和精准管理，让整个村庄得到了良性循环的发展。
当然，虽然已经取得了一定的成效，但我们的工作仍有很多不足之处需要改进。我相信，在未来的日子里，我们会继续努力，不断完善、提升自己的工作水平，为村民创造更好的生产和生活环境，为我们的村庄发展做出更多的贡献。
关于监委工作总结1000字【篇8】
按照全市的统一部署，各区县、各部门对辖区内非法职业介绍活动的情况进行了一次全面排查，摸清了清理整顿的对象和情况。2月23日，劳动保障、公安、人事、工商、城管监察共同组织，各区县、街道相关部门统一开展了清理整顿劳动力市场秩序专项执法大检查。统一行动日当天，北京市劳动保障局副局长宋丰景带领市区街各相关部门执法人员，对丰台区反映非法职介活动猖獗的南曦大厦写楼实施重点突击检查，打击职业中介领域的违法犯罪活动战果丰盛，综合整治成效显著。
截至3月20日，全市共出动劳动监察执法人员1304人次、检查各类职业介绍机构545家、依法取缔非法职业介绍机构133家、当场退还求职者求职费19600元、没收非法所得6000元；对存在违法违规行为的.20家职业介绍机构发出责令改正通知书、下达劳动监察询问通知书200余份；行政处罚8家，处罚金额25000元。
朝阳公安分局通过群众举报线索，在松榆里御景园1号楼1F号，捣毁了以刘国栋为首的利用职介公司骗取务工人员财物的犯罪团伙。经查，刘国栋等人专门租用商住两用公寓楼以开办“北京阳辰伟业咨询有限公司十里河分公司”为掩护与“北京亿隆恒盛信息咨询有限公司”、“北京华腾盛事公司”、“北京华腾盛长虹企业管理中心”合伙，通过刊登招聘广告，以高薪职位为诱饵骗取应聘者保证金和服装费。现已核实事主30余人，并将刘国栋等14人刑事拘留。2月17日，嫌疑人张宇（女，40岁，黑龙江省人）以在《手递手》报纸上刊登招工信息为名，通过电话对求职者进行招嫖，嫌疑人张宇在上门_时，被海淀公安分局民警当场抓获，现已将张宇治安拘留。专项行动中，全市_门共出动警力1900余人次，配合有关部门联合执法50余次，检查职业中介机构1200余家，审查人员余人次，取缔非法职业中介机构160余家，处理各类违法犯罪人员30人（其中刑事拘留28人、治安拘留2人）。
工商部门充分发挥职能，对未取得营业执照或职业中介行政许可、非法从事职业中介活动的依据有关无照经营查处取缔的规定予以查处，对超范围经营欺骗求职者的职业中介机构做到，发现一户，严厉查处一户，决不姑息。专项行动期间，全市各级工商部门共出动工商执法人员2415人次，车辆650台次，查处取缔非法职业中介机构67户，其中立案22户、结案19户，责令改正52户；罚款2元，没收非法宣传材料800份。
西城区和丰台区分别针对辖区内南礼士路和六里桥自发形成的劳动力交易场所，影响道路交通、社会治安和市容环境的突出问题，采取多部门集中研讨、综合治理的对策，通过加大宣传教育力度，引导供需双方到合法的职业介绍机构招聘求职，同时在重点区域安装监测探头，从劳动、公安、工商、城管等部门和街道（乡镇）抽调专人加强巡查，实施阵地控制，打击违法犯罪活动。专项行动期间，共清理整顿自发劳动力交易场所20余处，劝阻疏导人员36000余人次；没收招工小广告余份，查处招工小广告窝点8个。
关于监委工作总结1000字【篇9】
区纪（工）委监察局2011年纪检监察
工作总结和2012年工作意见
2011年，广州开发区、萝岗区纪（工）委监察局在上级纪委和开发区党工委、管委会、萝岗区委、区政府的正确领导下，深入贯彻科学发展观，认真落实中央和省、市纪委全会和区委全会精神，紧紧围绕中心工作，抓住机遇，锐意进取，团结和带领全区纪检监察干部，全面落实党风廉政建设各项任务，实现全面发展，党风廉政建设和反腐败工作取得了新的成效，为全区经济社会又好又快发展提供了有力的政治和纪律保证。
一、2011年工作情况
（一）切实发挥纪检监察职能作用，各项业务工作整体稳步推进
宣传教育方面。强化廉洁从政教育，指导全区纪律教育学习月活动，先后部署开展了学习廉政准则、学习换届选举纪律、举办庆祝建党90周年反腐倡廉知识竞赛、全区“廉花盛开，香飘开萝”岗位廉政风险情景案例flas_设计大赛等17项活动，结合创文工作印发反映廉政建设成果的传单6万张。我区
1 选送的反腐倡廉文艺节目《局长家事》，被选调为“广州市2011年纪律教育学习月活动动员大会暨穗莲花开廉洁文化建设成果交流会”演出节目。加大廉政文化建设力度，推进香雪公园廉政教育基地建设，搭建我区廉政教育的平台，指导萝岗街道做好廉政文化进社区工作，该街萝峰社区被推荐为全市廉政文化示范点。完成委局《清风正气满开萝――广州开发区萝岗区反腐倡廉建设巡礼》专题片拍摄及《清风廉韵》画册的制作工作，系统总结、全面反映了20多年来全区纪检监察工作成果。区纪委领导结合我区党风廉政建设和反腐败工作的实际情况，亲自到区各单位做有关纪律教育的专题讲座20场次。
党风廉政建设方面。严格规范党员领导干部从政行为，组织完成全区43名市管干部、近500名区管干部集中填报个人事项工作。开展廉政谈话，对2009年9月~2010年12月期间新提拔领导干部进行廉政集体谈话。各派驻组针对区直部门、街镇、国企实际，充分发挥职能作用，指导基层党风廉政建设不断深入；针对农村基层腐败易发领域、易发岗位和易发环节，从实际出发，建立健全各项制度，开展源头治腐；以“三重一大”为重点，深化国有企业党风廉政建设，制定完善“三重一大”实施细则等相关制度，对区属国企下属公司进行清理，指导区属国企完善了纪检监察组织建设。
2 执法监察和纠风方面。加强对重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，先后会同有关部门开展了对促进我区加快转变经济发展方式、扩增促需政策落实情况、2011年环境保护挂牌督办等任务的监督检查。对亚运公共交通现金补贴发放开展监督检查，强化对赛后资产处置的监督。开展“小金库”专项治理全面复查工作，建立和完善防治“小金库”的长效机制。在医疗、城管、工商等部门开展评议活动，切实改善政风行风。对7家单位2010年度收费工作进行重点抽查，督促存在问题的4家单位进行整改。对全区政务公开工作进行考评。就公务人员作风、遵守工作纪律等问题开展明察暗访5次，会同区党政办、区直属机关党委开展会风检查，严肃会场纪律。纠正某单位违规组团出国（境）培训问题，责令该单位党政干部退还违规报销的出国（境）费用合计万元，并开展批评和自我批评。
效能监察方面。对我区保留和上级简政强区下放的行政审批事项进行梳理，完成146项行政许可审批事项、66项非行政许可审批事项、53项按程序转报省或市审批事项以及34项下放审批事项的数据调研工作，并定制到电子监察系统上线运行。共核查黄牌警告2件，红牌警告1件，认定黄牌警告1件。发挥区行政效能投诉中心作用，共受理群众举报投诉22件，均妥善进行了处理，并责成相关单位认真整改。加强农村党风廉政
3 信息公开平台建设，共处理群众咨询14件、投诉22件，全区共需录入数据5656条，已录入数据5652条，录入比例为，已发布数据5651条，发布比例为。
案件查处方面。充分发挥以区纪委为主导，区公安、检察、法院、组织、人事、审计等部门和单位参与的反腐败协调机制作用，严肃查处违纪违法行为。全年共立案查处党员干部违纪违法案件24件31人，移送司法机关7件7人，收缴违纪金额344万元。审理案件16宗22人，审结16宗22人，审结率为100%。其中给予党纪处分21人，政纪处分3人，市副处级以上干部 2人，正科以下党员干部11人。坚持“街（镇）案区审”，确保案件质量，获评全市案件质量检查优秀卷宗。
信访方面。全年共受理群众举报件217件，来访16批次34人，应办件112件，已办结110件，办结率为％。通过调查核实，为7名党员干部澄清了问题。建立和完善信访举报机制，印发《关于加强我区纪检监察信访举报工作的意见》、《委（局）领导接待日制度》，促进纪检监察信访举报科学化、规范化。
（二）围绕中心，服务大局，年度各项重点工作取得了显著成效
紧紧围绕换届工作开展监督检查，确保了风清气正的换届
4 纪律。今年是换届年，区、街镇、村居三级组织都需要进行换届选举。区纪委高度重视对换届纪律的监督检查，按照“早谋划、细部署、强监督、抓落实”的要求，紧紧围绕全区换届选举工作，着力开展换届选举纪律宣传教育工作，发放宣传海报600份、换届纪律明白卡2000张，利用“E学习”平台向党员干部发送换届纪律彩信，努力营造风清气正的换届氛围。设立“绿色通道”，即时核查与换届选举相关的信访举报、认真开展选举现场监督等工作，及时发现和解决了选举过程中出现的各种矛盾和问题，较好地维护了我区换届选举工作的严肃性。
多措并举开展对查违控违工作的监督检查，确保区重点建设工作的顺利实施。针对部分村社违建问题较多，对知识城建设等区发展大计造成不利影响的情况，区纪委主要领导亲自带队赴武汉调研，提出了宣传教育、明确责任、强化督察、查办案件相结合的查违控违整体方案。各处室充分发挥职能作用，坚持承诺和处理两手抓，一方面督促指导街镇落实“两违”防控公开承诺，共签订承诺书2000多份，另一方面以查办村干部违纪违法案件为重点，为全区“两违”防控提供突破口，同时指导基层纪委运用诫勉谈话、停职等组织措施，对部分控违拆违不力的基层村干部进行处理，从而为全区查控违法建设工作大局提供了坚强的纪律保障。区纪委监察局明确了委局领导分
5 工，定期到挂钩镇进行查违控违工作督查，掌握工作进展，推动工作落实。采取单独暗访的办法，派出工作人员深入村社独立进行暗访，对相关职能部门履行巡查、受理举报等职责的情况开展检查。
全面贯彻落实上级部署，公务车使用管理和专项治理工作效果明显。按照中央和省、市的部署，以“四个核对”、“三个凡事”、“四个处理”为标准，认真开展车辆自查工作“回头看”，全区共查纳入专项治理范围的公务车686台，发现存在违规问题的车辆27台，同时对109个事业单位的341台公务车进行了摸底调查。在市纪委的统一部署下，顺利完成对全区61个单位共460台公务用车安装车载终端设备。积极组织全区公务用车管理员开展公车信息管理系统培训，将公务用车登记自查、一车一档、一车一策、治理整改等情况作为监督检查的重点内容，按照检查面不少于30%的要求做好重点抽查，确保工作不留死角。
关注办案的政治、经济、社会和法纪效果，围绕区中心工作切实查办了一批重要案件。在依法依规查处腐败，保持对腐败现象的高压态势的同时，关注查案的综合效应，紧紧围绕区中心工作开展案件查办，收到了良好效果。通过查处广州金保投资管理有限公司王道军等人违纪违法案件，不但向检察机关
6 移交约万平方米的涉案物业（折合人民币1000多万元），而且强化区属国企对下级企业的监管责任，有效遏制国企经营管理权被滥用的问题。通过查处区委区政府交办的部分农村党员干部违纪违法系列案件，促使369宗共计万平方米的违法建设得以拆除，制止违法建设1196宗，为区政府推进中新知识城建设节约了大量的成本，同时进一步明晰各个执法部门的工作职责，有效推进区控违拆违工作的顺利开展。通过积极跟踪办理701马新明系列案件后续工作，使得涉案的亩违法租用土地及其青苗补偿款被依法处理。在针对案发问题督促有关部门完善制度、堵塞漏洞的同时，对于案件所暴露出的相关体制、政策问题，形成了多份剖析报告和信息，得到上级领导的充分肯定，其中对广河高速征地拆迁案件所涉及到问题形成的政策建议性信息被中纪委采用。
（三）以改革创新精神破解工作难题，在多个领域取得明显突破，亮点频现
在全市率先实现了村务监督委员会全覆盖，并推进规范化制度化建设，强化农村党风廉政建设。教育和引导各村（居）高度重视并充分发挥各类民主监督力量的作用，采取多项措施规范村社权力运行。在区纪委的指导下，九龙镇结合实际、攻坚克难，在全部28条村先后建立了村务监督委员会，产生了84
7 名监委会成员。在赴浙江武义考察基础上，区纪委指导九龙镇出台了《村务监督委员会管理办法（试行）》，明确了村务监督委员会的职责范围、履责方式、考评办法等，完善了监委会的工作制度。区纪委书记崔世刚亲自为监委会成员授课培训，有效推进了监委会工作的规范化和制度化。
在全市率先实现纪检监察派驻工作全覆盖，并强化规范化建设提升派驻机构履职能力。扎实开展纪检监察派驻机构统一管理工作，在市纪委和区委、区政府的正确领导和大力支持下，针对开发区萝岗区实际，提出了分行业、分片派驻和点派驻相结合的派驻模式，共向17个区直重点部门派驻纪检监察组长，向其他区直部门、街镇、区直属国有企业派驻4个纪检监察组，率先实现了纪检监察派驻工作的全覆盖。主动协调区属各单位，为各派驻组顺利开展工作提供保障。先后组织2期派驻纪检监察组干部培训班，邀请市纪委有关领导讲解纪检业务知识；在缺少可借鉴资料情况下，加强研究和探索，起草《派驻纪检监察组工作管理办法（试行）》，完善派驻机构管理制度，有力促进了我区纪检监察派驻工作规范化开展。
以岗位廉政风险防范管理为抓手，惩治和预防腐败体系2008至2012年工作规划各项任务提前一年完成。区纪委根据《建立健全惩治和预防腐败体系》的要求，在党委的统一部署
8 下，细化任务分工，明确责任部门和完成时限，实现责任到人。切实加强跟进指导和监督检查，惩防体系建设工作取得较好成效，特别是在全市率先推行岗位廉政风险防范管理工作，以之为抓手，促进各职能部门全面梳理工作流程，完善监督机制。全区各部门共完善各项制度200余项，实现提前一年完成《工作规划》的全部工作任务。
以工程建设领域突出问题专项治理为契机，开拓创新，加强对招投标和政府采购活动的监督检查。继续推进工程建设领域突出问题专项治理。对33个新增项目进行滚动式排查，对国土资源、交通、城乡建设、水利四大重点领域的25个项目进行联合检查，新查找问题97项。截至目前，我区纳入专项治理的项目共360个，发现问题1494个，已整改1493个。扎实推进双信息公开平台建设，建立双信息公开情况每月报告制度，确保双信息公开工作落实。组织相关职能部门编制《广州开发区萝岗区财政投资基本建设管理模块汇编》，修订完善《广州开发区萝岗区财政投资基本建设项目代建制管理办法》，促进工程建设管理进一步规范化、程序化、制度化。对重点项目招投标活动进行跟踪，探索进一步健全完善我区招投标监管体系，充分地运用信息科技手段，协调有关部门开发小型工程交易监管、工程交易实时监督系统。对职能部门制定的制度性文件提出修
9 改意见，进一步健全我区招投标监管体系。会同区财政部门开展政府采购专项检查工作，促进政府采购活动进一步规范。全区共完成建设工程招投标171项，节约资金7891万元，完成政府采购项目458项，节约资金万元。
（四）不断完善自身建设，努力探索队伍管理长效机制 区纪委监察局坚持把自身建设放在重要位置，以“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”为目标，通过加强委局班子和派驻机构建设、提升纪检干部学习能力为重点，进一步解决纪检队伍在思想、组织和作风方面存在的突出问题，为履行纪检监察工作职能夯实基础。
强化班子建设，提升委局领导驾驭能力。以换届为契机，在市纪委和区委的重视下，选举产生了由23名纪委委员、7名常委组成的新一届纪委班子，班子成员知识、年龄、专业结构得到进一步优化。新一届纪委班子产生以后，齐心协力，扎实工作，展示了与时俱进、开拓创新，团结协作、奋发有为的良好形象，班子的凝聚力和战斗力进一步增强，各项工作呈现了良好的发展态势。
强化素质建设，提升纪检干部学习能力。组织召开庆祝建党90周年全区纪检监察干部党史教育学习活动大会，邀请市委宣传部常务副部长汤应武为全区近120名纪检监察干部上党史
10 课，强化了全体纪检干部的党性意识和责任意识。积极参加市纪委组织的纪检监察业务培训班，协同区农林水利局和九龙镇先后开展对农村财务管理人员和村务监督委员会人员进行培训，促进了农村党风廉政建设和民主管理工作的开展。加强对基层纪委业务指导，通过“以案代训”有效提高了基层纪委的办案能力。
二、2012年工作计划
尽管我区党风廉政建设和反腐败工作取得了新的成效，但还存在一些不容忽视的问题。如个别单位领导干部执行党风廉政建设责任制意识比较弱，一些党员干部遵守制度、执行制度的意识不够强，少数党员领导干部违纪违法案件还时有发生，农村基层党风廉政建设与我区的发展还存在差距等。对此，区纪委将在上级纪委和区党委的领导下，充分发挥各级党组织和纪检_门的作用，采取切实有效的措施，在今后的工作中认真加以解决，努力把我区党风廉政建设和反腐败工作推上新台阶。
2012年，我们将以_理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，在上级纪委和区党委的领导下，紧紧抓住“一条主线”（服务大局，推动科学发展）；牢牢把握“三
11 个重点”（工程建设、农村基层、国有企业）；努力实现“六个突破”（教育引导、治庸提效、源头防腐、纠风治乱、惩贪治腐、队伍建设）的工作思路，把反腐倡廉融入我区经济、社会建设之中，保障我区经济持续、快速、健康发展，促进社会和谐稳定。
（一）抓住主线，服务大局促发展
要始终坚持把反腐倡廉建设放在党委、政府工作大局中谋划和部署，紧紧围绕“创新萝岗”、“低碳萝岗”、“健康萝岗”和“幸福萝岗”四位一体的总体布局，切实做到围绕中心不偏离，服务大局不犹疑。以解决人民群众最直接、最关心、最现实的利益问题为重点，通过进一步完善监督检查工作机制，为我区的科学发展保驾护航。一是扎实开展加快经济发展方式转变的监督检查，推进全区经济健康、可持续发展；二是深入开展土地执法监督检查，坚决遏制土地违法行为；三是加强控违查违拆违工作监督检查，努力形成对违法建筑齐抓共管、各司其职的有效格局；四是强化对政府投资项目招投标活动的监管力度，促进招投标活动公平、公正、公开进行；五是参加安全生产事故调查，严查事故背后的腐败问题。
（二）把握重点，开拓进取谋跨越
12 注重深化工程建设领域突出问题专项治理。着力抓好工程建设重点领域、重点环节和长效机制的建设，充分依靠信息科技手段，重点推进工程建设领域项目双信息公开平台、小型工程交易和工程交易实时监控系统建设，并统筹考量平台系统建设的兼容性和实效性，从而加强工程建设领域的监管力度。
注重抓好农村基层党员廉洁自律工作。以坚决的态度和有效的措施，认真贯彻落实《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》，花大气力将村班子配好、带好、用好、管好。通过加强“三委”班子管理，保障村级组织决策民主化、财务管理规范化。尤其是通过不断加强村务监督委员会的有效运作，完善监督、教育、培训、管理、考核等工作机制，进一步健全农村基层民主监督和自治体制，切实维护群众利益，努力将村务监督委员会建成民主决策的监督平台、社情民意的沟通平台，民忧民怨的化解平台。
注重督促国有企业落实“三重一大”决策制度。积极探索国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的有效途径和方法，促进国有企业改革发展的顺利进行。通过监督检查，将执行“三重一大”决策制度的情况作为国企领导考察、考核、任免的重要依据；通过优化国有企业的战略布局、组织机构和管理体制，13 积极完善国企法人治理结构，开展国企领导人员廉洁从业规定落实情况的专项活动等方式，不断推进国有企业反腐倡廉建设。
（三）勇于突破，科学统筹重提升
加强教育引导，在促进廉洁从政上有新进展。加强思想道德和党纪国法教育，促进领导干部廉洁从政。不断深化党风廉政教育，强化党员干部廉洁从政意识。坚持把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划，认真开展示范教育、警示教育，继续抓好岗位廉政风险教育。继续抓好纪律教育学习月活动，全面推行岗位廉政教育，经常性对党员干部开展理想信念、廉洁从政、党的优良传统与党纪政纪条规和国家法律法规教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观。大力加强廉政文化建设，继续开展廉政文化“六进”活动，推进廉政文化示范点建设，抓好香雪公园廉政文化教育基地建设，通过以点带面，努力形成全社会以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。进一步健全党风廉政“大宣教”领导体制和工作机制，不断把党风廉政宣传教育工作引向深入。
加强治庸提效，在干部作风建设上有新改进。认真落实《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的考核细则，以党风廉政建设责任制考核为主要抓手，加强组织协调，促进全区党风廉政建设工作的开展。严格落实党内监督的各项制度，认真学习
14 贯彻《廉政准则》，继续强化对领导干部的监督管理，规范领导干部从政行为。进一步推进公务用车专项治理和公务用车使用管理工作的落实。按照上级的部署，继续做好专项治理的整改、重点检查和建章立制等阶段工作任务；继续推进全区党风廉政建设信息系统建设，将“三公”费用纳入电子监管。积极拓展电子监察系统功能，加强行政效能监督，促进政府机关勤政高效。进一步完善农村党风廉政信息公开平台，建立公开考评通报制度。加强效能投诉中心的建设，做好群众投诉的处理工作。深入推进2011年政务公开考评工作，并配合区政务公开办迎接市考评。会同有关部门研究制定区政府绩效考核指标体系。
加强源头防腐，在完善权力运行上有新机制。积极围绕权力运行建立健全相应配套制度，切实构筑以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险防范机制，使每个工作岗位风险点更加明确，监督更加到位，防范制度机制更加健全，达到教育为先、管理从严、监督到位的目的，切实做到用制度管人、管权、管事，强化权力运行监控。将政府重大投资项目、公共资源交易、政务服务等内容逐步纳入电子监察的范围，强化监管力度。以村务监督委员会为抓手，以落实“三公开”为目标，进一步加强农村社区党风廉政建设。
加强纠风治乱，在维护群众利益上有新举措。开展纠风专
15 项检查，重点解决城镇房屋拆迁、企业重组和破产等损害群众利益的问题。开展明察暗访，挖掘线索，拓宽案件来源，使暗访工作取得实效。深入开展行风评议，以真评、真查和真改的实际行动取信于民，确保行评工作取得实效。不断加大治理教育乱收费和医药购销领域不正之风的力度。选聘新一届特邀监察员，继续发挥特邀监察员的双重监督作用。继续完善“村帐街（镇）代管”制度，全面落实“社帐村（联社）管”制度。
加强惩贪治腐，在查办案件上有新成效。继续重点查办党员干部特别是党员领导干部滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件，利用人事权、司法权、行政审批权、行政执法权谋取私利和严重侵害群众利益的案件，继续抓好治理商业贿赂专项工作，组织协调各有关部门和单位坚决纠正不正当交易行为，依法查处商业贿赂案件。不断创新办案工作思路和方法。拓宽案件线索来源，加强与审判、检察、公安、审计等执纪执法机关之间的协调配合，形成整体合力。进一步加强信访、案件审理和申诉复查工作。正确运用政策、法规和纪律，做到宽严相济、不枉不纵，注重办案的政治、经济和社会效果，充分发挥查办案件的治本功能。
加强队伍建设，在整体素质和能力上有新提高。按照“政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求，16 不断加强纪检监察干部队伍自身建设。通过制定和执行派驻纪检监察机构工作管理制度，进一步明确派驻机构的职能作用和工作程序，强化对派驻机构工作的组织、协调、指导、监督和管理，从而切实发挥派驻机构的作用。通过理论学习、教育培训、文体活动、支部生活等方式，努力营造风清气正的纪检监察机关文化氛围，不断提高纪检监察干部的理论素养、业务水平和工作能力。进一步加强街镇基层纪检监察工作力量，加强对基层纪检监察工作的指导，及时解决纪检监察工作中遇到的新情况、新问题和困难。按照规范化、程序化、制度化的要求，进一步加强机关内部管理，健全和完善各项规章制度，建立健全管理工作机制，明确目标，落实责任，提高工作实效。
2011年12月5日
