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新员工工作转正总结5篇

新员工工作转正总结5篇

新员工工作转正总结 篇1

一、文字工作

办公室的工作是琐碎而繁杂的,许多东西要学要把握,而我学的是英文专业,与办公室的业务毫不相干,怎样才能干好它?干一行爱一行,领导是这么教诲我的,师傅们是这么说的。只要工夫深,铁杵磨成针。我积极努力地工作着,不懂就问,不会就学,不好就练。以一个战斗者的姿态,迎接着这种全新的挑战。

文字工作是办公室工作的重头戏。我把工作的压力下当成是领导对我的信任、工作给予我的历练。我认真地对待每一份材料,按照领导的要求反复修改,直到领导满意为止。为了宣传总厂的先进事迹,树立企业形象,我把上报企业信息当作自己义不容辞的职责,在对外宣传报道中发挥了自己的作用。我感到自己的文字水平有很大提高,工作起来感到越发得心应手了。

二、人事、劳资工作

此外,我还认真抓好人事、劳资工作,负责办理总厂人事、劳资、医保、统筹基金及离退休人员管理服务等,这对我来说是全新的领域,而涉及职工利益的事更来不得半点差错。为此,我在业余找来相关的书籍进行学习,并向有经验的人请教,将理论实际紧密结合,认真做好各项劳资医疗报销和工资台帐以及供暖费、药费报销等工作,及时编报人事、劳资报表并立卷归档,在各项工资统计、资料管理及分析工作中做到一丝不苟、精益求精,圆满完成了每一笔报销、统计以及人事劳资管理业务。我以孜孜以求的态度、严谨细致的作风赢得了职工的好评,大家称我是信得过的好管家。

三、其他工作

我积极参与工会的各项工作,包括准备工会建家基础材料、慰问困难职工等,并积极参加总公司及区公司工会组织的各项活动,受到了职工的欢迎和好评。在完成好本职工作的同时,我还积极发挥年轻人的优势,热情帮助其他同事解决工作中的困难,如解答电脑网络方面的问题和文件打印等工作。在去年年底给退休职工发放慰问品的工作当中,我负责打印五百多名退休职工的名单,并逐一电话通知领取,受到了大家的好评,这使我越来越感到帮助别人的乐趣。

回首过去,我深感欣慰,我从一名不谙世事的学生,成长为一名要求进步的企业职工,各种滋味只有自己体会。人生的道路刚刚开始,这工作第一年所给予我的启示将会成为我不断前行的坚实动力!我会不断思索和寻求,用全部的青春和热血,为总厂的发展壮大贡献自己的一份力量,书写我的人生中浓墨重彩的一页!

新员工工作转正总结 篇2

工作总结

姓名:大区:公司:部门: 岗位: 职级:

一、员工对苏宁企业文化的理解

苏宁电器是中国3C家电连锁零售企业的领先者,通过勇于创新模式,敢于挑战极限,成为家电业的领航者。在这个具有影响力的企业里工作,自己感到无比的荣耀。苏宁企业文化在这七年里深深融入到了我的血液中,并指导我的工作与行动。“执着拼搏,永不言败”的企业精神,一直激励我对工作的热情。我们不能因为在工作的小小的困难而轻易放弃,更不能投机取巧。一心只做自己专注的事情,而且要踏踏实实做好、做到位。我想这才是我想要对企业文化的理解。

二、员工对所以部门所在岗位的理解

从开始一个仓管员经过七年的工作与努力,成为现在一个片区主管。使我走上仓储管理的岗位,我深知自己的管理水平,一方面没有系统的仓储管理经验和物流专业背景,另一方面深刻理解仓储管理在一个企业中的地位与责任。踌躇满志过后是心平气和的思考,又真的感觉到压力而忐忑不安。反复的自我提醒与检讨:必须小心谨慎、举重若轻,万万不能辜负企业的信任,不能辜负领导的信任。决心一定在这个看似平凡的岗位上做好,做实。让企业放心、让其他部门放心。欣慰的是——通过七年来的全身心地锻炼与考验,承蒙领导的大力支持与帮助,使我的工作的得心应手,无论在管理水平上还是业务水平上,都得到了全面的提升。在此我真诚的抱着感激之心,表示衷心的感谢。当然工作中存在对内对外的分歧,甚至急眼其实都是我们最最真诚的工作责任心的表现。我们大家都需要真诚相待,互助合作,成为一个最优秀的团队。总结这段时间以来得到的心得。

1、仓储管理工作不仅是对仓库人员上的管理,更是我们在认真做好做细仓储工作的同时逐渐深化了解与掌握仓库的进货量与销售量,这样对加强仓储作业类管理水平有着非常致关重要的帮助作用。

2、仓储业务管理是财务管理的基础,其实每天盘点以及对账务的处理,都是财务管理中的最基本的。日常加强仓管员的账务管理知识的培养,是对仓库账实相符的基本条件。

3、货物全面的监管是仓储管理的重中之重,无论货物作为什么样的状态存在,加强仓储管理人员的监管责任心与主管意识至关重要。

4、全方位的协同配合的工作状态。我们是个整体,不可分割的整体。只有在与各相关部门进行全方位的协调与配合,才能完成每笔成功的销售。我们将以全新的姿态努力配合其他工作的开展。

当然,不止以上所言,需要总结的非常多,概括而论个人工作总结出以上意见,是自己以后工作目标,也是对其他同仁同事的期待。

三、员工自我总结自己的优缺点,并加以总结

这段时间以来对仓储管理工作有一点成绩,也有不足。我真诚的剖析自我,管理中也出现了不应该应有的漏洞,但总结本身更加深刻理解协同团队配合的重要性。每天的工作中都有很多问题发生,我们要善于发现问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的业务管理能力。这也要求我不断的去学习管理知识和掌握管理技能;还有我要更深入的学习物流相关知识,打好基础才能做好管理。 我想通过以后的工作与学习能有更大的进步,愿我和苏宁共同发展,共同进步!

四、工作总结命名:例:20xx1101_XXX的工作总结;

新员工工作转正总结 篇3

随着公司业务的不断发展,每年都有一批新员工加入我们的团队。他们是公司未来的中坚力量,所以公司需要对他们进行大量的培训和辅导工作,使他们尽快适应公司的文化和工作环境。在转正后,他们将正式投入到公司的工作中,为公司的发展做出自己的贡献。

作为公司的人力资源部门,我们一直关注着新员工的培训和发展工作。我们为新员工制定了详细的培训计划,并按照计划逐步推进。在培训的过程中,我们注重为新员工建立良好的心理和工作态度,同时也加强了新员工与公司之间的沟通交流,让他们更好地融入公司的文化。

在新员工加入公司的头几个月,我们针对不同的岗位进行了不同的培训。对于销售岗位的新员工来说,我们注重提高他们的市场分析能力和销售技巧,帮助他们更好地销售公司的产品。对于技术人员来说,我们注重提高他们的技术水平和团队协作能力,帮助他们更好地开发公司的产品和服务。

在培训过程中,我们也会进行课堂演讲和实战演练,让新员工在实践中不断地学习和提升。除此之外,我们还鼓励新员工参加行业培训和外部学习,帮助他们更好地理解行业先进趋势和技术发展。

在新员工转正的过程中,我们也会进行考评和审核。以销售人员为例,我们会对他们的业绩、客户反馈和团队合作进行综合评估,判断其是否达到了转正的标准。如果没有达到标准,我们会和他们一起商讨如何改进和提高。

当新员工完成所有的培训和评估后,我们进行了一次综合考虑,最终决定哪些员工可以转正。在这个过程中,我们注重公正、客观和透明,不偏袒任何一个员工。只有确实达到了标准,才能被批准为正式员工。

最后,我想说的是,新员工转正的过程只是人才培养的一个阶段。在之后的工作中,我们还要不断地学习和提升自己,成为更加优秀的员工和专业人才。公司也应该为员工提供充足的机会和平台,为员工的发展打造良好的环境和条件。只有这样,才能让公司和员工共同实现更加美好的未来。

新员工工作转正总结 篇4

不知不觉已实习工作了三个多月的时间。在这三个多月的实习中,我感受到的是办公室领导无微不至的关怀、同事们团结奋勉的干劲。在领导的关怀支持下,在同事的热心关心下,我很快适应了环境,适应了新的工作岗位。但是,有一些不足需学习改进。在转正之际,现在我将三个多月来的实习状况作一总结。

我深刻地认识到,新环境、新领导、新同事、新岗位,对我来说是一个良好的进展机遇,也是一个很好的熬炼和提升自己各方面力量的机会。在工作初期,我仔细了解了公司的进展概况,学习了公司的规章制度,也从多方面努力摸索工作的方式、方法,主动熬炼自己的工作力量,力求尽快完成自身角色的转变,以崭新的姿势迎接新工作的挑战。

我严格遵守公司的规章制度,仔细履行行政文员的职责。尊敬领导,团结同事。蹋实工作,努力做好自己的本职工作。把学到的专业学问努力应用到工作中。工作期间以“细心”为准则,勤思索,勤学习。我主要从事的是办公室的日常行政工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。

作为办公室的一员,我糊涂地认识到,办公室是总经理室挺直领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,是推动各项工作的既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议支配、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,留意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、精准、适度,避开疏漏和差错。在行政经理的关心和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。

一个多月来,在行政经理的指导下,我基本上保证了办公室日常行政工作的有序运转,上级文件的处理、传阅,以及其他部门需要帮助的一些事情都做到了准时、精准、无误。同时,也主动主动地完成了上级领导交办的其他事情。

一个多月的时间,我虽然做了一些工作,但仍旧存在不少问题,主要表现在:

1、初到公司,感觉每天都疲于应付工作。尽管如此,但是我在许多方面都得到了领导、同事的正确引导和关心,所以我在较短的时间内适应了新的工作。

2、缺乏创新精神。不能主动主动地工作。而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成,但自己不会主动牵着工作走,很被动。劳碌于日常小事,工作没有上升到肯定高度。

3、工作不扎实。作为一名刚刚踏入xxx的高校生,身上缺乏青年人应有的朝气。自身存在懒于动手的毛病,不能专注于工作学习,许多学问虽然了解但却不精。

在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热忱投入到工作中去。首先,加强学习,主动学习。身处当今学问经济时代,必需时刻学习才能不落伍,所以我将把加强学习,和树立良好的职业道德,以严厉?的看法,饱满的热忱,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础学问和基本技能。其次,改进工作作风。作为办公室的一名工作人员,我将热忱、主动地做好自己的本职工作。再次,提高工作力量,勇于创新。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作力量,以主动的心态面对每天的工作任务。同时,我也将注重熬炼自己的应变力量、协调力量、组织力量以及制造力量,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。

以上是我一个多月来实习的总结。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,盼望在今后的工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做得更好。

新员工工作转正总结 篇5

上班的这些日子以来,让我收获了在课本上所接触不到的知识,不光是纯粹的知识技能,更多的是人与人之间的相处,他们给了我不少的帮助,有了他们的帮助让我的工作变的十分的顺利,让我在知识的增长上突飞猛进,我感谢他们,虽然工作有时候会很辛苦,很累,但是想到我们这一大家子人共同在这条路上埋下了汗水和心酸,为社会做着贡献。我暂时的累就不算什么了。

回往__年我来到公司,我自觉遵守公司的规章制度,对待工作认真负责、高标准严要求,能够做好的,争取把它做得更好。吸取更多的工作经验。

____年__月我被公司派往这个新的工作环境里,在____的指导和帮助下开始了工作。最初接触的是__x慢慢的在__的带领下逐渐的了解到这些工作的重要性,。

在我熟悉了这些基础工作以后,__又在现场耐心的教我------从开始慢慢的发现问题,排除问题,到后来的解决问

题,心中的自信也一天天的增强。 我在做x__可谓年少轻狂以为可以胜任所有碰到的问题,。没想到在接下来x__我却吃了自己种的苦果——他也教会了我虚心和谨慎。

从____年的__月到现在一年多,__月有余,__多天,我深深感觉到我已与光一结合在一起,因为公司的进步而喜悦,因为公司的强大而自豪,今天我写下这份申请报告,愿为公司创造价值,同时也实现自身的人生追求。与光一共发展,与光一同努力

转正之后,我将一如继往地保持高度的工作责任心。不断提高自己的工作水平,增长自己的知识体系,争取在今后的工作中发挥更大的作用,为公司创造价值,同时也实现自身的人生追求。


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