创文工作总结【篇1】
在市委、市政府、市创建办和市卫生计生委的领导下，我院紧紧围绕全市创建全国文明城市的目标任务和工作要求，明确目标，落实措施，责任到人，扎扎实实地开展创建活动，取得了明显成效。现将半年的工作总结如下：
一、组织机构完善，创建氛围浓厚
医院领导高度重视全国文明城市创建工作，把这项工作作为推动医院内涵建设的重要内容来抓，成立了党政主要负责人任组长，其他班子成员任副组长，各部科室负责人为成员的领导小组，领导小组下设办公室，分管领导为创建办公室主任，职能科室负责人为成员。
多次召开会议进行动员、部署和工作推进，充分利用医院的LED屏幕、电子显示屏、院内宣传标语、宣传专栏、院QQ群、微信群、院报等载体宣传中国梦、社会主义核心价值观等创文内容，做到院内人人知晓、人人参与，确保创建工作扎实、高效、有序推进，全院职工积极参与，热情高涨，创建氛围浓厚。
二、主要措施得力，工作开展有序
（一）制定工作方案，明确责任分工
按要求制定了医院的创建全国文明城市工作方案，明确了指导思想、目标要求、工作重点和保障措施,对创建文明城市实地测评标准和测评任务进行了细化和责任分解，逐项落实到具体分管领导和职能科室负责人，从而形成了创建工作一级抓一级、层层抓落实的良好格局，为创建工作的顺利推进取得实效奠定了基础。
（二）开展各项活动，促进文明创建
1.重要时间节点开展宣传活动
医院利用春节、“三八”妇女节、“五一”劳动节、“五四”青年节、“五一二”国际护士节、“中秋”节、“国庆”节、“重阳节”、“腊八节”等传统节日，开展各种特色活动，关心和关爱职工，丰富职工和离退休老人生活，关爱妇女儿童，提高群众的幸福生活指数。
2.开展《推进移风易俗树立文明新风承诺书》签名活动
在全院范围内学习《推进移风易俗树立文明新风》活动，组织所有职工学习了《市推动移风易俗树立文明新风工作实施方案》和《倡议书》，签订了承诺书，严格落实方案精神，要求党员领导干部发挥示范引领作用，按规定做好各种报表的上报工作。
3.开展各项志愿服务活动
全院党员干部和志愿者积极参加各种志愿服务，为社区居民、为学校学生、为孤寡老人、为妇女儿童送健康服务，为贫困居民提供帮助，为网格化结对共建社区解决实际问题，参与社会绿化，环境美化，路段有序化，市民文明化服务。
4.开展教育引导，提高干部职工文明素养
我院坚持把提高职工的文明素质作为文明城市创建的一项基础性工作来抓，从干部职工的思想实际出发，以社会主义核心价值观为核心，大力开展公民道德、职业道德、家庭美德、学习党的十九大报告等一系列道德教育活动。在院内开展“我推荐、我评议身边好人”推荐评选等活动。充分发挥道德讲堂的作用，在院内营造了良好的道德建设氛围；积极开展劝烟控烟工作，深化“志愿服务在本院”活动。每天上午、下午在本院各个楼层安排2名志愿者开展协助服务对象检查、分诊、导医和文明新风劝导等志愿服务活动，引导市民树立文明意识、卫生意识，营造了良好的社会风尚。
5.开展各种活动，提高创文知识知晓率
全院采取集中学习和自主学习等多种形式，要求大家掌握和运用创文知识。全院开展了创文知识问卷调查活动，促进了职工对创文工作的参与率和对创文知识的知晓率，践行了社会主义核心价值观在我院。每月，由院领导带队对各部、科、室人员创文知识的掌握情况进行考核。全院职工现在对创文基本知识能熟练掌握。
6.开展创建活动，提升内涵
通过开展“五声”文明规范服务和巩固“平安医院”建设、安全生产巡查等活动，改善服务态度，提高服务质量，提升医疗技能水平，增加医患沟通，构建和谐医患关系，提高了服务对象的满意度。
7.加强环境治理，美化就医环境
为改善服务环境，各种宣传栏目进行了统一设计，添置了消防等设备设施，增加了院内环境美化和绿化设施，改造了院内停车场。加强环境卫生保洁，注意院容院貌，美化优化环境。通过一系列环境治理，服务环境得以极大改善，塑造了一个文明、整洁、美观的就医环境。
（三）强化督查问责，确保创建效果
每月由医院领导带队对全院的创文工作进行督促检查，发现问题要求各部门限时进行整改，对要求整改的内容在规定时限内的完成情况再次进行检查，对工作的开展情况实行月考核和奖惩兑现措施。
三、实施效果明显，取得显著成效
通过创建活动的开展，执业环境显明改善，医疗服务质量和服务水平明显提高，安全生产更有保障，本院职工和市民的素质得到了提高，医患关系得到了改善，职工和服务对象的满意度、幸福指数提高了。
今后，我院将进一步加大创文的宣传力度，加强制度建设，落实工作责任制，进一步提升全国文明城市创建工作水平，努力使我市全国文明城市创建工作走向常态化，为我市早日成为全国文明城市贡献自己的一份力量。
2018年12月30日
创文工作总结【篇2】
总务处创文工作总结
一、工作背景
总务处是学校管理的重要职能部门，负责学校的各项后勤服务工作，包括校园环境的布置与维护、清洁与卫生管理、校园设施的维修与更新等。为了进一步提高总务处工作的效率与质量，我们于去年开始推行创文工作。
二、工作目标
我们制定的创文工作目标是：打造优美、整洁、绿色的校园环境，提供舒适、安全的后勤服务，为全校师生创设良好的学习与生活环境。
三、工作内容
1. 校园环境美化
我们通过植树造景、草坪修剪等方式，大力美化校园环境。优化校园布局，打造绿色通道，为师生提供宜人的休息空间。同时，推行垃圾分类制度，引导全校师生养成良好的环保习惯。
2. 清洁与卫生管理
我们加强对校园的清洁与卫生管理，定期开展大扫除与清洁日活动。经过全体总务处工作人员的努力，校园的卫生状况明显改善，干净整洁的环境给人焕然一新的感觉。
3. 设施维修与更新
我们建立了设施维修与更新的制度，及时修缮校园中的损坏设施，并根据需求进行设施的更新。保持校园设施的完好与先进，为师生提供更好的学习与生活条件。
4. 后勤服务提升
我们通过改进后勤管理流程和服务标准，提升后勤服务的质量。引入智能化设备，提高工作效率，同时培训总务处工作人员的服务意识和沟通能力，使师生能够更好地享受后勤服务。
四、工作成果
经过一年的创文工作，我们取得了一系列的成果：
1. 校园环境美化明显，绿化率大幅提升，各类花草树木蓬勃生长，校园变成了一片美丽的绿色海洋。
2. 清洁与卫生管理达到了新的水平，学校的卫生状况明显改善，师生们的健康得到有效保障。
3. 设施维修与更新得到了较好的落实，多个老化设施得到了更新，校园设施的质量得到了提升。
4. 后勤服务质量稳步提高，工作效率明显提升，师生对后勤服务的满意度得到了显著提高。
五、问题与展望
在创文工作中，我们也遇到了一些问题，如人力不足、经费匮乏等，这些问题限制了我们的工作效果。在未来的工作中，我们将加强对工作人员的培训，增加管理经费的投入，以期在创文工作中更上一层楼。
六、总结
总务处创文工作的开展促进了校园环境的改善，提高了后勤服务的质量，为全校师生提供了更好的学习与生活条件。我们将继续努力，不断完善创文工作策略，持续提升总务处的工作水平，为学校的发展贡献力量。
创文工作总结【篇3】
今年三月份以来，根据工作需要，我抽调市第三届创建全国文明城市领导小组办公室资料处工作。期间顺利完成了所承担的各项任务，取得一定的成绩，现将抽调以来的工作总结如下。
一、加强学习，努力提高自身素质。我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。抽调到文明办工作后，为尽快胜任工作，我认真学习全国文明城市测评体系，测评操作手册，学习有关文件资料和政策规定，迅速了解指标体系要求，掌握工作方法。在此基础上，积极向领导、同事以及各业务部门的同志请教，解决工作中遇到的困惑和难题，还利用业余时间学习相关知识，为完成好本职工作打下了坚实的基础。
二、恪尽职守，认真做好本职工作。抽调期间，认真履行自身职责，较好地完成了各项工作任务。一是顺利完成所承担的26家单位，121项创文指标的收集整理工作。针对创文资料要求严、标准高的实际，我不厌其烦的与这些单位负责此项工作的同志协调沟通，一遍遍问、耐心细致教，坚持标准、不打折、不含糊，确保了分管的121项资料未出问题。二是密切配合省检和国检期间创文总体工作安排。在省检、国检期间，主动作为，在干好本职的基础上，积极完成了领导交给的其他任务。三是积极完成创文国检结束后的资料收尾整理工作。国检结束后，没有降低工作标准，一如既往的将资料收尾整理工作做好，确保了分管资料的完善准确。同时参与创文资料汇编的汇编整理工作，做到工作善始善终。四是认真完成领导交办的其他工作。在干好本职的基础上，愉快接受领导安排的其他任务，并认真完成。在工作中大局意识较强，能按照工作需求，积极协助其他部门和同志完成工作。
三、严于律已，不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求，始终把舍得付出、踏实工作作为自己的准则，始终把重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作。
回顾半年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但由于自身能力素质和认识水平的限制，也暴漏出了一些问题和不足，主要表现在：
一是对工作的研究还不够深入。工作中有时仅仅满足与对资料的收集整理，缺乏统筹规划和深入研究，存在忙乱现象。
二是存在急躁情绪。在工作头绪多、压力大的情况下，自我调整能力较差，存在急躁情绪，影响工作进展。
三是创新意识不强。工作中主要按老套路和经验办事，没有进行创新性的思考，导致工作中的新思路新办法不多。
回到原单位以后，我一定将抽调期间学习到的好的工作精神带回去，以此来鞭策我更好的工作和学习。同时，也会对自己在创文办期间取得的成绩和不足进行认真的梳理和思考，牢记领导和同志们对我的帮助和指导，促进自己在今后少走弯路、多出成绩。
创文工作总结【篇4】
拔山镇20xx年创卫工作在县委、县政府的领导下，认真贯彻县创卫有关会议精神，结合本镇创卫工作的具体问题和情况，切实开展攻坚突击创卫工作，取得明显成效。现将我镇20xx年度创卫工作总结如下：
3月成立了“拔山镇创建县级卫生镇工作领导小组”，镇长余浪为领导小组组长、副镇长张孔华为副组，各部门负责人为创卫委成员，在委员会下分设了镇容镇貌卫生组、基础设施建设组、整顿秩序组、工作监督组和办公室。并调整充实了创卫办领导班子，从相从农业服中心、镇文化站抽调4名工作人员具体办公，并预算工作经费，做到经费、人员、办公条件三落实。镇机关单位、学校、村居相继建立和完善了“创卫”暨“整脏治乱”工作领导小组，每个单位均有主要领导分管和联络员。
首先，镇党委、政府3月作出了《创建县级卫生镇实施方案》等规范性文件。其次镇创卫办根据工作需要相继制定了《卫生检查办法》、《清洁工工作考核办法》等督查管理制度。第三，由镇纪委出台了《拔山镇“创卫”暨“整脏治乱”工作责任追究办法》。第四，各机关单位依据创卫工作的要求和单位的实际，制定了创卫工作方案。
从20xx年底至今始终坚持多元化、全方位的宣传发动工作，把宣传工作贯穿于“创卫”暨“整脏治乱”工作的始终。一是党委、政府于3月31日，我镇召开优化环境“洗脸”招商促进发展誓师大会，参加会议的有在镇单位全体职工、场镇居民、拔山镇初级中学学生、拔山小学学生共多人参加宣誓大会。会议由镇长余浪主持，镇党委书记陈敬荣作动员讲话，副镇长张孔华对场镇环境卫生清扫方案作部署。会后，全民动手，对场镇进行一次彻底清扫，此次清扫场镇所有的街道2平方公里，卫生死角30余处，共清理垃圾11余吨。三是号召社会参与，落实“门前三包”工作。制定《“门前三包”责任书》，装订《三包责任牌》，建立和完善了各门店业主的三包档案，并且将三包责任的好坏纳入工商部门诚信档案管理。四是划定责任区建立卫生监督岗。将街道划分成7段，落实到相关单位。五是发挥群众监督作用，强化宣传报道。在居委会村务公布栏设立《“创卫”暨“整脏治乱”曝光台》。镇创卫办采取编发《创卫简报》、黑板报、标语等形式强化创卫宣传。六是镇“创卫”暨“整脏治乱”办与其他部门协同配合，抓住每年3月公民道德宣传月的机遇，组织各部门开展以“与文明同行，建和谐拔山”为主题的系列“创卫”暨“整脏治乱”活动，活动期间印发以倡仪书、公开信、文明公约等形式的“创卫”暨“整脏治乱”资料20000余份，在学校、客车车身张贴“与文明同行，建和谐拔山”、“干干净净每一天，文明礼貌每一人”等宣传标语。
自“创卫”暨“整脏治乱”工作开展以来，党委、政府先后投入资金60余万元。新修场花池200口，新修600平方米草坪一个，栽植广玉兰、天竺桂等行道树300余株。购买垃圾清运车1辆，新增垃圾箱160个，安装便民信息发布栏2块，新增和改造路灯、便民灯20盏，配备保洁人员25名，手推车10辆。
一年来，始终坚持以集镇基础设施建设、镇容镇貌、饮食卫生、占道经营、集贸市场、交通秩序等方面为重点的专项整治工作。首先由创卫办组织开展对集镇的脏乱问题进行深入细致的调查摸底，将查出的问题按类别划入各单位整治工作范围，列表下发到各单位，限时组织专项治理。其次，按照时限要求，创卫办组织力量，深入现场进行督导检查，对治理效果差的，现场下达《整改督办通知书》，限期进行整改。第三，对限期整改仍不能达到创卫要求的，其主要负责人报请党委、政府实行通报批评。在镇容镇貌方面，开展了清理卫生死角，清除多年积存垃圾和暴露垃圾，实行周末卫生大扫除，依法拆除非法广告，不规范广告和破损标语广告，清除“牛皮癣”和野广告等专项整治，使镇容镇貌明显改观。在食品卫生方面，开展对餐饮行业从业人员的卫生知识培训，一月一次健康检查，佩戴工作衣帽，定期抽查食品、餐具卫生指标，前厨后厅改造等专项整治。减少了饮食业对街道的污染。在占道经营方面，开展了取缔骑门摊、门外摊、流动摊，增强了各行业的创卫意识。在交通秩序方面，开展车辆随意调头、互相追尾、脏车进镇、人车抢道、高音禁鸣、违章载人和超速行驶，车辆停发秩序等专项治理，改善了场镇人车混乱的局面。在“除四害”灭鼠方面，每年开展春秋两次灭鼠，严格按照“统一用药，统一投药时间，统一技术方案，统一检查标准”的“四统一”方法，实行“镇不漏街道，街道不漏户，户不漏房间”的“四不漏”原则开展工作。同时，认真开展消杀蚊、蝇、蟑螂工作，取得了实质性的效果。
创卫办对各单位的创卫工作进行及时有效的跟踪督查，了解和掌握各单位工作开展情况，一是按照年初工作计划，严格实行一月一小查，一季度一普查，半年和年终一大查的工作计划。对各单位的工作情况和组织管理，资料等进行检查；二是对各阶段下达的工作任务及时进行跟踪，督导检查，对工作不力的单位下达《整改督办通知书》予以通报；三是严格考核，合理量化，在考核中对整治不力，突出问题长期不能解决的单位和主要负责人，通知批评并谈话。四是在督查中把发现的问题和整改情况及时通报。
我镇创卫工作虽然取得了长足的进步和显著的成效，但也存在一些问题，需要进一步加强整改。
（一）基础设施相对滞后。由于早期缺乏先进的城镇发展理念，集镇规划和建设水平不高，偏重于大街大面，忽视村庄建设，导致基础设施陈旧落后且发展不平衡，与高标准的镇容环境要求相比，还跟不上发展的需要，必须加大投入、加强改造和升级，同时要进一步加强老场镇的基础设施建设。
（二）市民的广泛参与有待进一步加强，个体经营户、散贩和无职业人群受既得利益和文明卫生意识不强等多种因素的影响，成为创卫管理的难点。如何处理好创卫和广大人民群众利益问题，要积极探索，切实加强宣传教育，因情施策、增强市民文明卫生行为习惯的自觉性。
（三）有的公共场所管理水平有待进一步提高。农贸市场销售摊点由于规划的场地建设尚不完善，给污水和垃圾处理带来了难度。这些问题将加大宣传，组织业主积极投入，限期予以解决，提高管理水平。
（四）市政设施毁坏，监督的力度不够，政府重复投入较大，造成不必要的浪费，今后进一步加强对市政设施的保护力度。
创文工作总结【篇5】
20--年以来，我社区在上级的领导下，紧紧围绕“两个文明”建设，全面提升工商管理服务水平的总体思路，以服务促发展，以服务创效益，不断拓展服务领域和服务内涵，为全市经济社会又好又快地发展创造了良好的环境，现将20--年度工作总结如下：
一、加强组织领导，健全组织机构
一）加强领导工作机制。我社区把创建工作列入了社区年度工作考核的重要内容，切实抓好创建“创建文明单位”的工作。一是建立健全了以社区领导小组组长为组长、社区工商所、辖区企事业单位为成员的创建工作领导小组。二是加强对创建工作的指导。我社区工商所与辖区企业、辖区企业服务中心主任签订了创建目标责任状，并将创建目标任务落实到人。三是建立健全了社区工作制度。通过健全组织网络，进一步明确了工作主管部门，建立健全了各项工作制度，确保工作与经济工作相结合，做到工作与业务活动相结合。四是建立健全了工作制度。社区、社区工商所主任以上领导，每人一册，每年向居民群众公开招聘人才。社区领导小组坚持每半年召开一次工作会议，听取社区党总支和街道党工委的工作汇报；社区主持召开工作会议，每半年向社区党总支汇报社区工作的进展情况；社区分别向汇报社区工作的情况；社区每季度向汇报在创建活动中的表现情况和存在的问题。今年，我们社区还建立了学习制度，坚持每个月召开一次学习会，学习中采取专题研讨、个人自学等多种形式，加强了的理论学习。
二）健全组织建设网络。为了加强党的建设，社区把创建活动作为一项长期的任务来抓，充分发挥各个社区织的战斗堡垒作用，不断完善工作机制。社区工作站坚持“带”的原则,积极探索和建立了一系列工作机制，如建立健全了联系点、示范岗、学习园地等，为开展活动提供了保证。
三）落实教育管理机制。为了切实加强教育管理，我们按照上级有关文件要求，建立健全了教育管理机制，做到“四个到位”，即组织领导到位、组织教育到位、学习教育到位、工作考察到位。一是组织领导到位。我社区高度重视教育管理工作，把它列建工作议事日程，成立了以为组长、社区工作站站长为副组长、各为成员的教育管理工作小组，建立健全了教育管理工作机构。二是教育培训到位。我社区工作站坚持每半年至少组织学习一次，每半年至少开展一次教育活动，每季度召开一次学习会议，每半年至少召开一次学习会议，每季度组织一次学习。三是考评考核到位。为了提高教育培训质量，我所建立了教育管理工作的考核与评定，实行领导和联系点制。四是考核评比到位。在社区教育管理工作考核中，我社区居住分散、流动比例偏低，我社区对进行了教育管理，并建立了学习档案。五是考评结果到位。为了使教育管理工作真正落到实处，我社区党总支坚持定期召开学习会、活动日、大会、志愿者活动日等，并且每半年召开一次活动日，每季度召开一次活动日。通过不断强化的意识，增强的宗旨意识，提高的自我管理水平。通过一系列活动，提高了的自我约束能力，增强的党性观念，使的自我约束能力得到增强。
三、强化队伍建设，提高素质
一是抓好发展工作。为了更好地做好今后的发展工作，我社区以发展为重点，以队伍建设为根本，把发展工作作为社区工作的重要任
创文工作总结【篇6】
一、基本情况
1.领导重视，认识到位。在动员会后能够及时召开本部门工作会议，贯彻落实会议精神。结合办公室实际情况，召开了全体干部职工会议，成立了专门领导小组和工作机构，制定了具体的实施方案，各科室（组、局）做到了创建工作有分管领导和专职工作人员，有固定办公场所，各项工作都按照县上要求有条不紊开展。 2.职责明确，落实有力。全办能够切实按照创建省级文明县城工作的要求办事，早动手、早开展，各科室（组、局）结合各自实际，制定了创建工作实施方案。宣传工作方案，职责明确、任务到人。工作中能大胆探索，创新开展。明确的'奖惩措施，为进一步开展工作奠定了基础。
3.宣传到位，进展顺利。围绕创建省级文明县城工作大力宣传，营造浓厚氛围。主要采取制作宣传牌、印制宣传彩页、安装大型彩色喷绘，使“文明公约”、“道德规范”和“文明礼仪”等知识上墙入册，进心进脑。同时充分运用网络媒体等现代化宣传方式，把宣传创建省级文明县城工作彰显的淋漓多彩，有效地提高了全体干部职工对创建省级文明县城工作内涵的知晓率。
二、存在问题
县委办公室作为县委的中枢部门和“窗口单位”，位置特殊，责任重大，在创文活动中始终能够按照县上统一安排，积极开展工作。创建的前期工作基本落实到位，为推动全县创建工作起好了步、开好了头，但也存在大局意识不强，工作开展的比较被动的问题。
三、努力方向
针对当前办公室在创文活动中存在的问题，各科室（组、局）要以更加积极姿态，更加有效的措施，查找工作不足，提高工作效能。
一要高度重视，认识到位。要始终与县委、县政府保持高度致，切实增强推进创文活动的责任感、使命感和紧迫感，还要克服懈怠情绪和消极情绪，采取强有力措施，加强思想教育，切实将前期的工作成果进行不断巩固升华，丰富完善。 二要加强组织领导。进一步明确责任，做到分工明确，责任到人，要坚持按照创文工作的重要内容，细化任务，落实责任。
三要采取各种形式，宣传到位。同时，要做好信息报送工作，加强交流，推动活动的深入开展。
创文工作总结【篇7】
2020年度娄底一中创文工作总结
学校以科学发展观、党的“十八大”、“十九大”精神以及习近平总书记的重要讲话为指导，以相关的法律法规为依据，紧紧围绕为娄底市创建全国文明城市作贡献以及加强学校未成年人思想道德建设两条主线，积极开展了创建全国文明校园的工作，现简要总结如下。
一、建章立制，分工明确，为创建工作的积极实施提供了有力保障
为保证“文明校园”创建工作积极实施，学校制定了《娄底一中创建文明校园实施方案》，成立了以校长为组长、书记为副组长、班子成员为成员的领导小组，成立了以政教副校长为组长、学生发展科科长为副组长、各部门负责人为成员的工作小组。校长全面负责创建工作，学生发展科、初高中工作科、教师工作科、总务科、工会、团委、年级等部门各司其职，各负其责，共同做好创建工作。其中学生发展科主要负责做好班主任的培训，全体学生的思想品德、法纪教育，做好环境卫生工作，抓好健康教育教学工作，负责文明班级、宿舍、三好、优干的评选表彰，升旗仪式等工作；初高中工作科和教师工作科主要负责教师的业务培训、教学常规检查评比、学生学业成绩考核等工作；工会主要负责做好教工的政治思想教育和职业道德规范教育工作；团委主要负责做好少先队、共青团组织建设，抓好团队员的思想品德教育等工作；总务科主要负责做好校园优化、美化以及创建活动的后勤保障工作等。在创建工作中，各科室积极配合，认真开展各项教育活动，促进了学校精神文明建设。
在对学生教育活动中，学校积极构建了德育教育网络。一是领导包年级，科任教师帮教后进生，班主任定期家访，形成全员教育模式；二是定期分层召开家长会，争取家长对学校教育的配合；三是争取社会各界对学生教育及学校工作的关怀和支持，使“学生—教师、学校—家庭—社会”形成良好互动关系，充分发挥好教育的合力。
二、加强了党风廉政建设，形成了团结和谐的领导班子
学校领导班子带头抓好自身建设，廉洁自律，坚持“以学习促进步、以团结求发展”的原则，定期召开校委会和民主生活会，党委充分发挥监督保证作用，为校长保驾护航，支持校长办好学校，团结全体教职工全身心地投入到教学中去。在党委领导下，春季学期和秋季学期各召开教职工大会，征求对学校的意见和建议。业余党校、团校定期开展培训，经常开展丰富多彩的教育活动，积极发展新党员、团员，为学校精神文明建设注入活力。学校领导班子团结和谐，廉洁勤政，教师敬业爱岗，学生勤学上进，党风廉，教风正，学风浓的优良校风已初步形成。
三、加强学生思想教育，增强了育人功效
学校以学会做人、学会求智、学会健美、学会生活为育人目标，始终把育人放在第一位，通过开展丰富多彩的教育活动，突出抓好学生的思想品德教育，增强育人功效。
1.突出了一个主题：高扬爱国主义教育主旋律，积极开展丰富多彩的教育活动。一是继续坚持和完善升国旗制度，搞好国旗下演讲教育活动。学期开学前，政教科就精心筹划本学期国旗下演讲的主题，做到每周一个主题。这些主题紧扣时序特点，关注社会热点，使国旗下的演讲都成为对师生进行教育的大课堂。二是搞好重大节日的庆典活动和班团队活动。利用元旦、三八、五一、五四、六一等重大节日，举办歌唱祖国歌咏比赛、爱我祖国征文、国防知识竞赛、我为班级添光彩主题团队会以及观看爱国主义影视片等教育活动，培育、激发师生爱国精神。
2.狠抓了一个教育：狠抓学生的养成教育，建设良好的校风。我们以落实《中小学生日常行为规范》为重点始终抓好学生的养成教育。一是班主任坚持上好班会、晨会，通过学习《中小学生日常行为规范》《娄底一中一日常规》、成立文明监督岗、办专栏等形式，对学生进行行为规范、文明意识、遵纪守法等方面的教育。二是狠抓校园环境卫生净化。开展了“弯腰行动”“光盘行动”等活动，坚持“两打扫一保持”，促使学生养成爱护环境的良好习惯。
3.抓好了一个实验：心理健康教育实验，培养人格健全的中小学生。学校在开设独立的心理健康教育课外，还将心理健康教育渗透在学校教育的全过程中。学校建立心理咨询室，配备了专职的心理健康教育教师，以心理健康教育实验为龙头，开展心理健康咨询、心理健康辅导、心理健康诱导教育等实验性心理健康教育实验教育活动，解答学生的心理困惑，培养人格健全的中小学生。多渠道、多途径，全面深入的心理健康教育活动，促进了每个学生最大限度的发展自己的潜能，不断走向成熟。
4.落实了一个方案：制定德育教育系列化方案，规范学校德育工作。学校学生发展科每学期都精心制定《娄底一中德育工作计划》，学期有主线，月有重点，周有主题，年级有区别，使学生的思想教育循序渐进；开办校园广播室，各班精心出好班级板报、年级布置好走廊文化等，营造育人氛围。规范班会课教案，坚持班会课教案审查制度，组织主题班会观摩活动，召开班主任工作汇报会、德育论文研讨会、班级管理研讨会、优秀班主任工作经验交流等活动，充分发挥主题班会课的作用。
5.培养了一个意识、一种能力：创新意识和创新实践能力。通过开展六十华里远足活动，锻炼学生吃苦耐劳的习惯，培养学生团结互助的集体主义精神；举办体育艺术节，陶冶学生情操，发掘学生的体艺潜能；开展“先辈的遗志、青春的使命”等主题活动对学生进行爱国主义和革命传统教育；通过书法、绘画比赛，引导学生中继承并发扬中华优秀文化瑰宝，发展了学生特长，丰富了学生课余文化生活，营造了校园文化氛围；利用能写一手好字、能讲一口流利的普通话、终身坚持一项体育运动项目、形成一种艺术特长或艺术鉴赏力、掌握一种高水平且健康的计算机应用能力的“五个一”活动，使学生得到全面发展并终身受益。丰富的校园文化生活，锻炼了学生动手实践的能力，培养了学生探索、创新的精神。
四、加强安全法纪教育，增强师生遵纪守法意识
学校成立了安全工作领导小组，实行校长领导下的分工负责制。校长全盘负责学校安全工作；分管初高中的副校长具体抓好安全措施的落实、督查工作；总务科、保卫科负责校舍安全和门卫管理，清除一切安全隐患；学生发展科负责学生的安全教育，增强防范意识，教师工作科负责抓好教师职业道德教育，增强依法执教意识。构建了校园综合治理机制：一是坚持领导包年级，班主任包全班学生，科任教师帮教后进生的安全管理责任制；二是定期召开家长会，办好家长学校，和家长签订安全责任合同，落实了学生校外安全责任；三是聘请法制副校长、法制辅导员来校作法制教育报告，进行法制教育；四是对严重违纪学生进行跟踪帮教。安全工作的扎实落实，杜绝了重大违纪事件的发生，保证了良好的教学秩序。
五、不断强化师德教育，着力塑造德才兼备的教师队伍
一是坚持每周一次的班主任工作会议制度，采用大会专题辅导，分组学习、讨论，书写心得体会等形式，学习教育法律法规、《教师职业道德规范》，不断增强社会责任感。二是开展学生及家长评教活动，期末统一组织学生评教活动，每期开展教学开放周活动。三是执行师德目标量化考核制度，开展“师德标兵”等评选奖励活动。四是鼓励和支持教师参加继续教育，提高文化业务素质。五是推行教师全员竞聘上岗，从教研组长到班主任，从全体科任教师到室部管理人员，全部实行竞聘上岗，激活了教学管理死水。六是实行教师集体办公，强化落实集体办公制度。七是开展跟师帮教、名师培养，整合老中青教师优势，打造高素质教师队伍。目前，一支师德高尚，业务精湛的优秀教师队伍正在我校健康成长。
六、加强校园文化建设和环境建设，营造优美健康向上的育人氛围
学校十分重视基础设施和环境建设，打造学校特色的校园文化建设，改善了学校基础设施，改造了学校食堂，完善了各学科教学、实验室，教学条件得以改善，各项设施达到了国家规定的标准。
七、深化教育科研，发展优质教育
学校以教育科研为先导，整合教育资源，改革课堂教学，培养有创新意识的高素质人才。我们以提高教育质量、办人民满意的学校为目标，狠抓教学细节管理，稳步提高教学质量。加强教学常规管理，提高课堂教学质量。加大教师培训力度，整体提高教学水平。
在党政工团等部门的密切配合和全体师生的共同努力下，我校于2020年11月被授予全国文明校园荣誉称号，取得了不错的成绩，形成了校风正、学风浓、教风严谨的良好局面，赢得了社会各界的普遍赞誉。今后将进一步加强管理，内增素质，外树形象，努力把学校办成精神文明的窗口、素质教育的典范，使学校各项工作再上一个台阶，办好人民满意的学校。
娄底一中
2020年12月
