趣祝福范文大全：有关“休息通知”是趣祝福小编精心整理的内容。在生活和工作中，公告通知已经是我们的“老熟人”了。公告通知是用来发布有关事项的公文形式。愿通过本文您能够找到一些新的思路和方法！
休息通知 篇1
根据国务院办公厅国办发明电〔20xx〕42号文件《关于20xx年部分节假日安排的通知》规定。
20xx年五一放假通知规定了五一放假为3天时间，由5月1日开始、至5月3日结束五一放假。
注：一共放假3天。其中5月x日（星期六）、5月x日（星期日）两个公休日调至5月x日（星期四）、1月30日（星期五）
xxx行政部部
20xx年5月xx日
休息通知 篇2
尊敬的顾客朋友：
过年好!值此20xx年新春佳节来临之际，嘉和众美商城全体员工祝您和您的家人身体康泰、万事顺意、虎年大吉！
我商城感谢您长期以来的信赖与支持，为了给您年后提供更加优质的.服务，现将商城春节放假通知公布如下:
放假时间
1月31日（除夕中午12:00）—2月6日（正月初六）
正式营业时间
2月7日（正月初七）
2月7日—2月14日：9:30-18:30
2月15日（正月十五）开始恢复正常营业：9:10-19:00
关于退换货：门店放假期间商品退换货期限往后顺延，假期（6天）不计入三包期限。例如：未经穿用15天包退的商品，购买日期为1月23日，现最后退换货日期应为:1月23日+15天+6天（春节假期）=2月13日。
休息通知 篇3
尊敬的全体员工：
为了提高公司的工作效率，保障大家的健康，根据公司制度，现将公司休息通知公布如下：
一、假期安排
为了给大家提供更充裕的放假时间，公司将在春节前夕给予大家一个长假，具体时间为：2月10日（除夕）至2月17日（初七），共计8天。期间请大家好好休息，保持身体健康。
二、工作安排
为了做到假期与工作的合理平衡，公司对以下几点进行了规定：
1. 员工需在假期结束前一天（即2月16日）上班，按时到岗，确保正常工作。
2. 由于假期时间长，部分部门需要提前安排工作时间，需提前与部门主管联系确认，确保工作顺利进行。
3. 建议大家在假期前将工作安排清楚，并根据自身情况合理安排放假时间，确保能在假期结束后按时返岗。
三、注意事项
1. 假期期间，员工需遵守国家法律法规，不得从事违法违规活动。
2. 为了节约资源，公司在假期期间减少不必要的用水、用电等行为，希望大家共同维护公司的资源节约。
3. 员工如在假期期间出现紧急情况，需及时联系公司综合管理部门或领导，申请请假或调休，并请做好相关证明。
以上是公司休息通知的具体安排，希望大家能按照规定做好假期工作和生活，做到假期与工作的有机结合，更好地服务于公司的发展。
最后，预祝大家新年快乐！身体健康！工作顺利！
休息通知 篇4
国庆节放假通知国庆节假期将至，首先向全体员工致以节日的问候，为了度过欢乐、祥和、平安的节日，特提醒全体人员注意以下几点：一、各部门在节前要组织一次安全检查，进行全面的安全自查，杜绝一切安全隐患。
包括：不留人的房间锁好门窗、不用的设备应切断电源；连续使用的设备应安排专人值班，确保使用安全；重要物品妥善保管，注意防火防盗。
二、对值班人员开会进行一次安全教育，教育值班人员遵守公司制度，提高安全意识。
三、各部门在节前要加强对仓库物品的管理，严格执行出入库管理规定。
四、做好车辆安全管理工作，节日用车严格审批。
驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。
严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。
休息通知 篇5
尊敬的家长：
您好!根据《全国年节及纪念日放假办法》的指示，“六一”儿童节放假一天，现将放假事宜安排通知如下：
放假时间：6月1日(周一)放假一天，本周六、周日正常放假，共放假3天，6月2日(周二)正常上课。
为了让幼儿度过一个安全、健康的节日，敬请家长配合幼儿园做好安全教育，切实履行起监护孩子的重任，保证让孩子过一个愉快和有意义的假期。请您注意以下事项：
1、保持良好的生活作息制度，坚持早睡早起。注意饮食卫生，不暴饮暴食。
2、加强幼儿安全教育，教育幼儿不玩火、不玩电、不在马路边玩耍。
3、带幼儿走亲访友、外出旅游等一定要有成年人监督与照顾，遵守交通规则，以防走失。单独一人在家时，教育幼儿不跟陌生人玩、不吃陌生人的东西，防止拐骗等事件的发生。
4、现在是传染病高峰期，放假期间，请随时留意孩子的身体状况，如有发热、出现口腔胞疹、手足皮疹等症状时，切不可大意，要及时就医。
最后祝小朋友们度过一个愉快又有意义的假期!
各位家长：
根据20xx年12月11日修订的《全国年节及纪念日放假办法》中的规定，儿童节(6月1日)，不满14周岁的少年儿童可放假1天。因此，学校决定6月1日(周一)学生放假一天，6月2日(周二)正常上课。6月1日当天，教职员工照常上班，如有学生因家庭原因无法安排活动，请务必提前告知班主任，由班主任组织好学生当天在校活动。
请家长关注放假时间，并注意放假期间学生的安全，叮嘱孩子认真完成作业!谢谢配合!
xx小学
20xx年5月28日
休息通知 篇6
尊敬的业主/住户：
在春节即将来临之际，我物业公司全体员工向长期以来支持和理解我物业公司工作的广大业主/住户表示衷心的感谢!祝大家：新春快乐!家庭幸福!
春节放假期间(2月7日至2月14日)，为确保您和家人能够度过一个安全、舒适、祥和、欢乐的`春节假期，我处现将节日期间需注意相关事项提示如下：
一、春节放假期间，为不影响其他业主/住户的正常休息，园区内禁止一切装饰装修活动和暂停办理户内装修申请及退还押金手续业务;
二、如您需要外出旅游或返乡探亲，请在外出前仔细检查门窗、水电及煤气是否已经关闭，以免在您外出期间发生意外给您造成不必要的损失和麻烦;如您联系方式发生变更，请及时告知物业公司，以便发生突发情况与您取得联系;
三、园区游玩时，请注意保持环境卫生的干净和整洁，不要随地吐痰、随手乱扔纸屑杂物等。同时，希望大家能够携起手来，共同抵制和避免高空抛物等不文明行为;
四、室内观看电视节目、欣赏音乐或进行其他娱乐活动时，切勿影响他人正常休息和生活;
五、园区内禁止燃烧烟花、炮竹;禁止在楼道内或阳台燃烧香烛蜡纸，如有需要请将燃烧物放入室外空旷由管理人员指定地点内燃烧，以免发生火灾;
六、春节放假期间敬请广大业主/住户积极配合我处共同做好安全防范工作，如发现可疑人员或异常情况请及时拨打我处24小时服务专线：8**6(客服中心前台)8***8(保安部监控室)。
再次祝愿广大业主/住户在新的一年里：身体健康、工作顺利、合家欢乐，万事如意!
xx
20xx年xx月xx日
休息通知 篇7
国务院办公厅发布xx年节假日放假通知为便于各地区、各部门及早合理安排节假日旅游、交通运输、生产经营等有关工作，经国务院批准，国务院办公厅日前就xx年元旦、春节、“五一”、“十一”放假调休日期具体安排发出通知。
通知内容如下：一、元旦：1月1日至3日放假，共3天。
其中1月1日为法定假日，将12月30日（星期六）、1月1日（星期日）两个公休日调至1月2日（星期一）、1月3日（星期二），12月30日正常上班。
二、春节：1月29日至2月4日（即农历大年初一至初七）放假，共7天。
其中，1月29日、1月30日、1月31日为法定假日，1月28日（星期六）、1月29日（星期日）、2月5日（星期日）三个公休日调至2月1日（星期三）、2月2日（星期四）、2月3日（星期五），2月4日（星期六）照常公休，1月28日、2月5日正常上班。
三、“五一”：5月1日至7日放假，共7天。
其中，1日、2日、3日为法定假日，将4月29日（星期六）、4月30日（星期日）两个公休日调至5月4日（星期四）、5日（星期五），5月6日（星期六）、5月7日（星期日）照常公休，4月29日、4月30日正常上班。
四、“十一”：10月1日至7日放假，共7天。
其中，1日、2日、3日为法定假日，将9月30日（星期六）、10月1日（星期日）、10月8日（星期日）三个公休日调至10月4日（星期三）、5日（星期四）、10月6日（星期五），10月7日（星期六）照常公休9月30日、10月8日正常上班。
通知强调，节假日期间，各地区、各部门要加强值守应急工作，做好应对各类突发公共事件的预案，确保人民群众度过欢乐祥和的节日和假期；任何单位和个人不得借机组织公款旅游活动，切实搞好廉政建设。
休息通知 篇8
尊敬的业户：
春节将至，为了给各业户营造一个安静祥和的.节日环境，现对苑区内私人装修施工和维修施工时间作如下安排：
1、01月27日至月11日期间苑区内将暂停一切装修施工行为。
2、节日期间禁止装修工程车辆及装修人员进入区内进行施工。
3、假期前后所有施工单位做好本单位的`安全和环境清洁工作。
4、无人居住的房间请在清场后关闭好自家的电源总开关、水阀、燃气阀门，以杜绝安全隐患。
5、请不要在此期间把装修材料或装修垃圾堆放在阳台上，防止被风吹落伤人或被雨淋湿给您和他人带来不必要的损失。
6、请您提前做好相关准备，如有不便，敬请谅解!感谢您的支持和配合! 请各业户/装修单位相互周知。不便之处，敬请谅解!
顺祝：生活愉快!
xx
20xx年xx月xx日
休息通知 篇9
根据上级通知，现将xxx年元旦放假安排如下：1月1日(星期x、元旦)至1月3日(星期x)放假调休，共3天。1月5日(星期x)、1月6日(星期x)上班。
节假日期间，各地、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
xx市人民政府办公室
xxx年12月24日
附：
休息通知 篇10
尊敬的全体员工：
为了保障员工的身体健康，改善工作环境，公司决定从明日起进行放假调整，具体安排如下：
1. 休息时间：自明日起，将全体员工的休息时间延长为7天，具体休息时间为12月15日至12月21日，共计7天。
2. 工作安排：由于放假期间是年底，公司希望大家能够合理安排好自己的时间。请各位员工提前安排好自己的加班和周转任务，避免最后时刻才开始忙碌。
3. 应急处理：放假期间，公司安排专职人员在公司值班，如有紧急事件，请及时联系公司应急电话010-88888888或者向值班人员求助。
4. 假期须知：请各位员工注意假期安全和健康，注意保持锻炼，注意饮食卫生，避免酗酒，同时要求大家遵守公司的相关规定，不要在假期违反公司的规章制度。
最后，公司祝愿每位员工在这个节日临近的时刻都能够放松自己，调整好自己的身心健康，以饱满的精神状态投入到新的工作计划中来。我们也希望全体员工能够在工作中不断进步，实现自己的职业目标。
此致
敬礼！
公司领导
20XX年12月14日
休息通知 篇11
公司各部门：
根据国家法定假期的规定，并结合公司实际情况，现对五一节放假做如下安排：
一、放假时间为5月1日至3日（星期五至星期天）放假，共3天。其中，5月1日（星期五）为五一假期，5月2日（星期六），5月3日（星期天）为法定节假日照常公休。
二、请公司各个职员做好自己的节前工作安排，并检查相关设施设备，做好防火防盗工作，确保办公场所的安全、有序。
三、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅，以便公司工作需要。
四、公司有节假日活动行程将另行通知，希望全体员工在节假日外出期间，注意自身人身安全和财务安全，愉快的度过假期。
特此通知！
xxx有限公司
人事行政部
休息通知 篇12
小店休息通知
尊敬的顾客们，
大家好！首先，我谨代表小店向大家致以最诚挚的问候。很抱歉地告诉大家，由于一些不可抗力的原因，我们的小店将在近期暂停营业，休息一段时间。在此期间，我们对给您带来的不便深感抱歉。
首先，我想向大家解释休息的原因是为了给我们的小店提供一些必要的休整和调整时机。过去的一段时间里，我们一直在努力提供最优质的服务和商品给顾客们。然而，如今竞争激烈的市场环境不断变化，我们认为需要一些时间来审视和改进我们的经营模式，以更好地满足顾客们的需求和期望。因此，我们决定对小店进行一次全面的调整和升级。
这次休息的时间大约为两周，期间我们将对小店进行全面的装修和店内设施的更新。我们会重新布置店内的陈列，增添一些新的特色商品，为大家提供更多选择。同时，我们还会培训员工，提高他们的专业素养和服务意识，以便为顾客们提供更加贴心和周到的服务。我们希望通过这次休息，为大家呈现一个全新的小店，让大家在这里购物更加愉快和满意。
虽然小店即将休息，但我们并不会忘记每一位顾客的支持和信任。这两周 time，我们将主动与您保持联系，并及时告知小店的最新动态和开业日期。我们也欢迎您随时来电或在社交媒体上留言，随时与我们进行交流和分享您的建议。我们衷心希望听到您的意见和建议，帮助我们更好地服务您。
休息时间对于我们来说同样充满了挑战和压力。我们明白，休息对于生意来说是一种风险，而小店的生存和发展也依赖于顾客们的支持。我们深知，您是我们最珍贵的财富，没有您的信任和支持，我们将无法走到今天。因此，我们将全身心投入到这次调整和升级中，努力让您满意，希望您能耐心等待我们的归来。
最后，请允许我们再次向每一位顾客表示最衷心的感谢。感谢您一直以来对小店的支持与关注，您是我们前行的动力和坚持的理由。我们期待着与您在不久的将来再次相见，给您一个更好的消费体验和更舒适的购物环境。
谢谢大家的支持和理解，祝愿您和家人身体健康，事事顺利。
此致，
小店管理团队
延伸阅读
调休通知通用12篇
在日常的生活中，一般都会去看看最新的公告或通知。使用公告通知可以更好地协调各方工作的节奏和步调，在这篇文章中我们将为大家揭示一些“调休通知”的内幕，我们将积极拓展您的思路和思维模式！
调休通知 篇1
一年一度的农历春节已经近在眼前，在此先预祝全体员工新春愉快，万事如意!20xx年春节公司放假安排如下：
一、放假时间
春节放假安排为：20xx年2月1日（农历十六）放假，20xx年2月27号（农历正月十二）正式上班。
二、留守值班人员安排
值班人员：
姓名及电话：
值班时间：
工资待遇：月工资×200%
节日补贴：xx元
伙食补贴：xx元
三、注意事项
放假期间，请大家一定要注意人身安全，并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回，请及时向主管部门告假。
最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节！
通知人：
20xx年xx月xx日
调休通知 篇2
同事们：
20XX年“春节”即将来临，按照国务院办公厅通知，今年春节节放假安排通知如下 ：
20XX年x月x日至x月x日调休，放假3天，x月x日(星期三)照常上班。
预祝各位同事春节快乐!
xxx分公司
20xx年12月25日
调休通知 篇3
2017年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。
一、元旦：1月1日放假，1月2日(星期一)补休。
二、春节：1月27日至2月2日放假调休，共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。
三、清明节：4月2日至4日放假调休，共3天。4月1日(星期六)上班。
四、劳动节：5月1日放假，与周末连休。
五、端午节：5月28日至30日放假调休，共3天。5月27日(星期六)上班。
六、中秋节、国庆节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日(星期六)上班。
节假日期间，新老用户可直接于直属客服人员联系。放假期间紧急联系方式：
广州市网畅信息技术有限公司
2016年12月08日
调休通知 篇4
各部委办局、产业中心、国有公司：
近期，沂河路快速化改造和滨河东路拓宽工程正在紧张施工，造成管委会周边长安路、海关路、学府路等路段拥堵严重，汽车怠速或低速行驶，NO2 等污染物排放大幅增加，对区域环境空气质量造成较大影响。为有效缓解交通压力，改善开发区幼儿园站点周边空气质量，经党工委、管委会研究，决定错峰上下班，现将有关事宜通知如下：
一、实施范围
1.开发区各部门单位，市直派出单位（窗口服务单位上下班时间保持不变）；
2.开发区幼儿园空气质量监测站点周边机关事业单位；
3.各国有公司根据实际情况参照执行。
二、错峰时间安排
各部门单位将本单位工作人员平均分为两部分，一部分按照上午8:30—12:00、下午13:30—17:00 的时间段上下班，另外一部分按照上午9:00—12:30、下午14:00—17:30 的'时间段上下班。错峰上下班时间从xx 年3 月24 日起执行。
三、有关要求
1.各部门单位要列出上述两个时段上下班人员名单，一式三份，由单位主要负责同志签字盖章后，于3 月23 日中午12：00前分别报送至党政办公室、党群工作部、纪工委监工委备案。自4 月底开始，两个时段上下班人员按月进行调整轮换，月初调整轮换前需重新备案。
2.实行错峰上下班后，各部门单位要妥善安排好各项工作，确保各方面工作、生活秩序以及办事效率、服务水平不受影响，方便群众、企业办事。执法备勤等职能单位根据工作需要据实安排上下班时间，确保工作不断档，管理不缺位。
3.各部门单位要严格执行错峰上下班制度，加强日常管理，严肃考勤制度，确保每个时段工作人员严格按照规定时间上下班。
4.要及时向社会公开错峰上下班工作安排，确保广大干部群众及时知晓和理解支持。
5.纪工委监工委要加强对工作纪律的监督检查，对违反工作纪律的行为，给予相应的党纪政纪处分或组织处理，并全区通报批评。
调休通知 篇5
今日，盆地最高气温可达33℃，成都市区甚至可能热到34℃。
7日，考生们将伴着阳光和云朵走进考场。根据四川省气象台预计，7日白天，盆地各市多云间晴，最低气温20℃-22℃，最高气温31℃-33℃。成都市区的最高气温，甚至可能达到34℃。气温偏高，考生们要注意防暑，放松心情，迎接高考。
后面几天，天气会凉快一些。7日晚上到8日白天，盆地各市阴天有雷雨或阵雨，其中雅安、资阳、遂宁、南充、广安5市的局部地方有中雨。成都早晚也有阵雨或雷雨。不过，白天，天空云层会加厚，多云转阴，最高气温降到30℃。
通知人：
时间：
调休通知 篇6
调休通知
由于近期订单急需交货，需要及时完成，故将休息时间作以下调整：
6月1号(星期五)正常上班，(特定每月一号放假。)
6月3号(星期天)休息。 如有不变之处望各位同事谅解
以上通知望知悉!
行政部
20xx年x月x日
调休通知 篇7
20xx年高考，我校作为xx市的独立考点之一，在高考期间需安排所有教师担任考务工作，并将所有教室安排为高考考场。因此，高考期间高一、二年级学生需放假。现将放假有关事宜通知如下：
一、放假时间：
高一、高二年级学生6月5日（星期六）上午9:00放假。
二、返校时间：
高一、高二年级学生6月9日（星期四）下午4:00以前返校。
三、假期作业：
请各年级部根据学校教务处要求，给学生留适量作业，返校后组织教师认真检查。
注：因所有教师均需担任20xx高考考务工作，因此全体教师不放假。
通知人：
时间：
调休通知 篇8
金融管理学院的各位同学：
清明节假期为4月5日至4月7日， 共3天。4月8日（周日）上课，按4月6日（周五）的工作安排进行，4月9日（周一）起正常上课。
特此通知。
上海对外经贸大学
2018年3月6日
调休通知 篇9
学校各部门：
根据《国务院办公厅关于20部分节假日安排的通知》（国办发明电〔〕12号），结合我校实际情况，现将年清明节放假的.安排通知如下：
4月5日至4月7日放假调休，共3天。4月8日（星期日）上课。
4月8日（星期日）补4月6日（星期五）的课，不需要办理调课手续。
为了加强2018年清明节期间学校各项工作的领导，特安排学校领导值班如下：
4月5日至4月7日交通车停开，4月8日（星期日）正常开通，放假期间需用车的部门请与值班校领导联系。
请各部门做好各项节前安全教育、检查和值班工作。
调休通知 篇10
中秋假期即将到来，现将2021年度中秋节放假安排及注意事项通知如下：
一、放假时间
9月18日（周六）上班，9月19日至21日放假，共3天。
二、放假注意事项：
（1）放假前，请各位同事离开时注意关闭电源，办公室门窗，以保证办公场所的安全；
（2）放假期间，请各位同事一定要注意人身及出行安全，并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回的，须及时向部门总监告假。
（3）无论工作日、周末及节假日，但凡离开工作地的都须报备，根据疫情防控要求持续做好自身防控工作。
（4）近期原则上不离开工作地。职工非必要不前往疫情中高风险地区，从中高风险地区返回的'，务必按当地疫情防控要求落实防控措施。
xxx公司
2021年9月16日
调休通知 篇11
尊敬的各位客户：
您们好！首先感谢大家在牛年给予我公司的鼎力支持。在20xx年春节即将来临之际，XX公司全体员工恭祝大家新春愉快，合家欢乐，万事如意，虎年吉祥！！！
为了欢庆传统的新春佳节，根据国家规定和我公司的'具体情况，我公司春节放假时间已定为20xx年1月29日（农历十二月二十六）—20xx年2月12日（农历正月初十），2月13日（农历正月十一）恢复正常上班，共休假15天。因放假给您带来的不便，敬请谅解！
希望大家在欢度春节的同时，备好材料，为虎年生产做好准备。希望大家在新的一年里继续支持我公司的工作，愿我们的合作更加理想，愿我们的事业更加辉煌！
新年快乐！！！
xxx公司
20xx年xx月xxx日
调休通知 篇12
“元旦”放假调休通知各部(室)全体员工：
20xx年元旦即将来临，根据国务院《关于修改》，结合本单位实际情况，经研究所领导决定20xx年元旦假日调休的具体安排通知如下：
一、元旦：20xx年x月x日至x日放假，共x天。20xx年x月x日(星期x)、x月x日(星期x)为公休日按时上班。公休分别调至20xx年x月x日(星期x)、x月x日(星期x)。
二、放假离开单位前卫生大扫除并检查安全隐患，关闭门窗、电源。
三、回家或外出旅游时应注意安全。
祝大家节日快乐！
执法通知实用十二篇
在公司或学校中，对于公告通知已经司空见惯。公告通知对于信息有效管理至关重要，建议阅读“执法通知”，这是一篇值得参考的好文章，非常荣幸能为您提供推荐！
执法通知【篇1】
【发布单位】国家安全生产监督管理总局 【发布文号】安监总厅安健〔2013〕139号 【发布日期】2013-09-23 【生效日期】2013-09-23 【失效日期】 【所属类别】政策参考
【文件来源】国家安全生产监督管理总局
国家安全监管总局办公厅关于进一步规范职业卫生技术服务机构监管工作的通知
安监总厅安健〔2013〕139号
各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局，各省级煤矿安全监察局，有关直属事业单位、社团组织：
新修改的《职业病防治法》和《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》（国家安全监管总局令第50号）颁布实施以来，各级安全监管监察部门依法加强对职业卫生技术服务机构的监管，职业卫生技术服务机构换发证书、资质延续、资质认可及日常监管工作进展顺利，取得了明显成效。但是，部分地区在职业卫生技术服务机构监管工作中仍然存在一些突出问题：一是对技术服务机构跨区域开展技术服务，违规实行审批性备案、设置备案条件、组织对备案机构进行技术考核，随意限制或指定备案机构的业务范围；二是在对甲级机构资质认可及延续的申报材料形式审查环节，组织进行现场考核、并由相关机构承担考核费用；三是乙级及其他机构资质证书换发工作，未按照规定开展或工作进展缓慢，机构反映强烈；四是在乙级资质认可工作中，擅自突破核定的机构发展规划数量认可机构，并发放自制的资质证书；五是对机构疏于监管，对已发现的违法违规行为，不依法依规进行处罚。为进一步规范职业卫生技术服务机构监管工作，现就有关事项通知如下：
一、甲级机构跨省（自治区、直辖市）开展技术服务，只需向省级安全监管局、煤矿安监局提交《职业卫生技术服务甲级机构跨省（自治区、直辖市）服务工作报告表》和《职业卫生技术服务机构专业技术人员名单》（安监总安健〔2012〕137号文件附件1和附件2）及资质证书复印件进行书面告知，即可按照国家安全监管总局批准的业务范围开展技术服务；2012年底前由国家安全监管总局参照原卫生部有关规定进行换证、资质延续的甲级机构，其业务范围在资质到期前保持不变，各级安全监管监察部门不得限制甲级机构在其资质业务范围内从业。
严禁各级安全监管监察部门以备案为由实行审批性层层备案。省级安全监管局、煤矿安监局应重点加强对备案机构技术服务活动的事中和事后监管，重点检查是否存在转包职业卫生技术服务项目、转让或租借资质证书、检测数据或技术服务报告弄虚作假等违法违规行为。
二、严禁各级安全监管监察部门在资质认可及监管工作中以任何名义向技术服务机构收取费用，因工作需要组织或聘请专家组所需的劳务、交通、食宿等费用也不得由技术服务机构承担。
三、严禁各级安全监管监察部门违反规定开展资质认可工作。职业卫生监管职责尚未划转、资质证书换发工作尚未完成、机构发展规划未经核定的地区，一律不得进行资质认可工作。不按照机构发展规划控制数量或者违反资质认可条件、工作程序和审定标准等有关规定认可机构，以及不使用国家安全监管总局统一印制的资质证书的，其认可的机构资质、资质证书一律无效。
四、各级安全监管监察部门要把日常监管和资质认可放在同等重要的位置，有计划地开展对机构的日常监督检查，逐步做到监督检查“全覆盖”，监督技术服务机构“依法独立开展职业卫生技术服务活动，科学、客观、真实地反映技术服务事项”。对发现的违法违规行为要做到“零容忍”，依法依规严格实施行政处罚，不得随意降低处罚标准，更不得容忍放纵。
五、为保证职业卫生技术服务机构依法独立开展技术服务活动，具有职业卫生技术服务机构资质的各级安全监管监察部门直属事业单位以及各类协会、学会，须于2015年底前单独注册成立企业法人。其他系统从事职业卫生技术服务的同类型机构应积极创造条件，逐步与行政事业活动相分离，争取单独注册成立企业法人。
六、各级安全监管监察部门要严格按照本通知要求，及时清理、整改职业卫生技术服务机构监管工作中存在的突出问题，并结合实际制定有效的管理办法，依法依规加强对机构的监督管理。发现安全监管监察人员存在违法违规违纪行为的，纪检监察部门要对责任人员进行严肃查处，重大事项及时报国家安全监管总局。
国家安全监管总局办公厅
2013年9月23日
本内容来源于政府官方网站，如需引用，请以正式文件为准。
执法通知【篇2】
为进一步规范行政执法行为，提高各级行政执法机关及执法人员的办案质量和执法水平，根据《国务院关于加强市县政府依法行政的决定》（国发[号）关于市县政府及其部门每年要组织一次行政执法案卷评查，促进行政执法机关规范执法规定和省政府法制办《关于开展年全省优秀行政执法案卷评选工作的通知》要求，经县政府同意，决定近期组织开展行政执法案卷评查工作，并推荐优秀案卷参加全省评选。现将有关事项通知如下：
一、评查范围
全县各级行政执法机关（含法律法规授权组织）在年3月至年3月期间实施的行政许可、行政处罚及重大行政决策案卷。
二、评查方式
这次行政执法案卷评查，采取各行政执法部门自查和送查相结合的方式进行。各乡镇人民政府、县政府各有关部门根据各自单位实际推荐参评案卷，有行政许可职能的单位推荐行政许可案卷不少于5宗，有行政处罚职能的单位行政处罚案卷不少于5宗，行政决策案卷不少于3宗。县政府法制办按照一定的比例，确定15宗行政许可案卷、15宗行政处罚案卷和10宗行政决策案卷参加全省评选。
三、工作步骤
（一）自查自评（年3月30日前）：各行政执法部门组织自查自评，各行政执法部门要对属于评查范围的案卷逐卷评查打分，并填写《行政执法案卷自查自评表》（见附件），于3月30日前报县政府法制办。
（二）送卷评查（年4月1日至4月10日）：由各行政执法部门从一年所办理的案件中挑13宗案卷送县政府法制办评查打分，其中行政处罚案卷5宗、行政许可案卷5宗，行政决策案卷3宗，总数少于送查数的按总数送查。各部门将确定送查的案卷于4月10日前报送县政府法制办。
（三）遴选和报送参评案卷（年4月10日4月30日）：县政府法制办组织对案卷评查打分，行政执法案卷评查，实行百分记分制。县政府法制办根据案卷评查结果对案卷进行遴选，并将遴选的案卷目录报省政府法制办，参加全省行政执法案卷评选。
四、参选工作要求
（一）开展行政执法案卷评选是行政机关内部的一种重要监督方式，是规范行政执法行为的有效途径，参加全省案卷评选对促进我县行政执法机关执法水平和依法行政工作具有重要意义，各乡镇各部门要加强领导，明确任务，认真组织，确保参选工作顺利进行。
（二）此次案卷参选系全县年度推进依法行政工作要点中的一项重要内容，也是年度依法行政考核的重要内容，各乡镇、各部门要按照这次评选工作要求，主动与有县政府法制办做好沟通衔接，组织协调并做好本部门行政执法案卷参选工作。
（三）各行政执法部门要积极做好执法案卷的自查自评工作，通过评查，及时总结经验，查找不足，改进工作。要把案卷参选工作作为提高本部门行政执法质量和水平的一次契机，进一步规范行政执法行为，提高行政执法水平。
执法通知【篇3】
篇一：建设行政执法调查通知书——(行政执法- 其他文书)
综合法律门户网站
建设行政执法调查通知书（辽宁省建设行政执法（处罚）文书）
[____]____号
____：
根据____，依据《____》第____条第____款第____项规定，本机关决定于____年____月____日____时在____，对你（单位）____的有关建设活动进行调查。届时请你（单位）主管领导（如不是法定代表人请持单位及法定代表人的委托书）携带如下资料备查：
1.________________________；
2.________________________；
3.________________________。
（公章）
____年____月____日
收件人签章：____ 时间：____年____月____日
送达人签章：____ 时间：____年____月____日
（一式两联。第一联存根，第二联交当事人）
法律家·法律法规大全提供最新法律法规、司法解释、地方法规的查询服务。
篇二：建设行政执法调查通知书
建设行政执法调查通知书
编码：
根据，依据 等有关建设管理法规，我单位（办）决定于 年 月日时在，对你（单位）的' 有关建设活动进行调查。届时请你（单位）主管领导（如不是法定代表人情持单位及法定代表人的委托书）携带如下资料备查：
3、
行政执法机关印章或行政执法机关行政处罚专用章
年 月 日
执法人员：联系电话：
篇三：受领统计调查任务通知书——(行政执法- 其他文书)
综合法律门户网站
编号 [____]____号
（单位名称）：
根据统计法律法规和国家统计调查制度的规定，你单位负有上报统计资料的义务。请你单位于____年____月____日____点派员到____参加统计调查任务（统计年报）会议，领取统计报表，并按照统计调查要求如期上报统计资料。
拒不参加统计调查任务（统计年报）会议、不领取统计报表，导致没有按时上报统计资料的，视为拒报行为，将依照统计法律法规予以处罚。
联系人：____ 联系电话：___________________
执法通知【篇4】
东海县山左口乡统计执法大检查实施方案
为切实做好全镇统计执法大检查工作，确保检查有计划按步骤进行，并达到检查的效果，特制定本方案。
实施步骤
（一）准备阶段（6月1日-6月8日）
1、成立统计执法大检查领导小组，由镇长张勇担任领导小组组长，党委委员姜卉担任领导小组副组长，政府科员黄瑶瑶担任办公室主任并负责办公室日常工作。
2、结合本乡镇、本部门实际，制定统计执法大检查工作计划和方案。
3、组织收听、收看国家统计局、监察部、司法部联合召开的统计执法大检查电视电话会议；召开动员大会，部署本乡镇、本部门统计执法工作。
4、充分利用广播、电视、悬挂宣传条幅等媒介，深入宣传《统计法》和《处分规定》，广泛宣传统计执法大检查的基本要求和主要内容，动员社会公众参与和支持统计执法大检查工作。
5、向社会公布本乡镇、本部门统计执法大检查领导小组办公室举报电话，积极鼓励和认真受理有关统计违法违纪行为的举报。
（二）自查阶段（6月9日－6月20日）
严格按照《统计法》、《处分规定》和东统发„2010‟11号文件要求，针对影响本乡镇、本部门统计工作的突出矛盾和问题，制定本
乡镇、本部门统计执法大检查自查工作方案，并制定情况汇总表及自查表。查出问题后认真整改，并及时上报自查情况。
（三）检查结果处理阶段（9月）
检查结束后，及时汇总检查中发现的问题、各单位在统计工作中好的经验和做法以及建议和意见。
自查内容
1、否配有分工明确的统计负责人和专（兼）职人员，统计人员是否保持相对稳定，统计规章制度是否健全。
2、是否根据需要建立健全统计原始记录（或基础档案、数据库）和统计台帐，统计电子台帐是否按要求使用，原始记录、统计台帐和统计报表数据是否做到“三个一致”，即原始记录和统计台帐一致、统计台帐和统计报表一致、统计报表和原始记录一致。
3、统计资料实行档案化管理情况，是否按档案管理的要求装订成册，整理归档；编制的报表是否全面，是否加盖公章、领导签字和制表人签字等。
3、检查2008年以来是否出现下述统计违法违规行为：① 虚报、瞒报、伪造、篡改统计资料；② 拒报、屡次迟报统计资料；③ 未经法定程序，擅自制发统计调查表；④ 地方、部门、单位领导人非法干预统计数据正常上报，统计人员参与弄虚作假；⑤ 不建立健全企业统计制度，不按规定设置原始记录、统计台帐；⑥ 统计人员不具备统计从业资格。
4、2008年以来数据质量情况：（1）规模以上工业产值；（2）；
粮食产量；（3）固定资产投资完成额；（4）城乡居民收入；（5）价格指数；（6）节能减排等，上报数与原始基础数据是否相符，方法、制度执行情况。
5、农业普查数据质量情况：（1）贯彻执行农业普查方案、制度执行情况；（2）有无以核查、衔接名义或其他方法修改农业普查入户清查摸底和普查登记结果的做法；（3）有无强令、授意基层普查人员伪造、篡改清查数据。
6、利用统计数据资料为领导决策提供咨询服务的情况，以及统计工作中的经验做法。
东海县山左口乡统计执法大检查领导小组办公室
二○一○年五月三十日
附件一：
东海县山左口乡统计执法大检查情况汇总表
单位负责人：填报人：
填报日期：2010年月日
执法通知【篇5】
关于开展2011年第一季度建筑市场质量安
全大检查的通知
各建筑施工企业、各有关单位：
为了认真贯彻落实《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律、法规，落实省市有关文件精神，维护我县建筑施工安全生产形势的稳定，根据我县建筑业工作的总体部署，经研究决定在全县范围内开展2011年第一季度建筑市场质量安全大检查。现将有关事宜通知如下：
一、检查范围
全县范围内所有在建工程项目。
二、检查步骤
本次建筑市场质量安全大检查从2011年3月7日开始，到3月21日结束。检查主要分集中检查、整改和验收三个阶段。集中检查阶段：集中检查阶段（3月7日--3月14日）主要采取听汇报、查看工程现场、审查工程资料、反馈工程检查情况等方式进行。根据检查情况，检查组通报检查结果及处理意见。整改阶段：各企业根据检查情况，制定切实可行的整改方案，严格监督项目部整改。整改验收阶段（3月14日--3月21日）检查组将对各公司项目部整改情况进行检查验收。
三、检查内容
（一）建设单位
1、法定建设程序办理情况：基本建设手续办理是否及
时、齐全；
2、是否进行了施工图审查，是否按照审查修改后的施工图进行施工；
（二）施工单位
1、施工企业安全生产主体责任履行情况。
2、安全生产。施工单位安全生产措施是否落实到位，是否建立健全了安全生产责任制度和安全生产考核制度；是否按照要求配备管理人员，特种作业人员是否做到了持证上岗并人证相符；脚手架搭设是否编制了专项施工方案，脚手架搭设是否符合规范、及时、到位；工程是否使用了省、市备案的密目式安全网进行了封闭、防护； “四口”及“临边”防护是否规范；施工现场临时用电是否达到了“三级配电两级保护”标准，各种配电箱是否是备案产品；施工现场使用的起重机械设备是否按要求办理了产权登记备案和使用检测手续；是否编制专项拆装方案并按照方案进行拆装，拆装队伍是否具有相应资质；安全技术资料是否编制规范、齐全、真实，是否按照规定进行了分类归档。
3、文明施工。施工现场是否按照规定设置了围档、质量安全标语、各种警示牌、大门、值班室，临时设施、“六牌两图”和“两栏一报”等设置是否齐全。
4、工程实体质量和技术资料。是否认真贯彻执行《建筑工程质量管理条例》、《工程建设强制性标准》等有关建设工程质量的法规、规范、标准，是否有完善的质保体系且运行良好，是否有事实存在的工程质量投诉，技术资料资料是
否真实、齐全。
5、节能及新型墙体节能材料使用情况
是否按照要求使用了新型建筑墙体节能材料，使用情况是否达到了规定比例。使用的各种材料是否按照规定取得省市认定证书和备案证明，是否按照规定进行了复验和抽检，结果是否合格。建筑节能审查是否合格，是否按照图纸施工。
6、劳动队伍是否具有相应资质，施工单位是否与劳务工人签定了规范有效的劳务合同。
7、工程款和农民工工资情况
建设单位是否按照合同约定及时拨付工程款，有无拖欠问题（以工程款拨付单据为准）。施工单位是否建立了农民工工资支付监控制度，有无拖欠问题，工资发放情况，工资备案情况（以工资发放备案证明为准）。
（三）监理单位
监理单位是否按照要求配备了相应监理人员，监理行为是否符合规范要求，对企业安全生产是否履行了监管职责，监理技术资料整理是否规范、真实。
四、检查处理程序：
根据检查情况，对存在问题的企业和建设项目给予限期整改、停工整改，凡受停工整改的项目一律给予相应经济处罚，企业记不良记录一次，项目经理给予扣分处理，对此次检查中存在较严重问题的企业和项目部实行挂牌督办制度，明确专门人员跟踪治理。
五、检查人员
本次检查由分管局长带队，工程管理、质量监督、监理、安监等有关人员参加。
六、有关要求
各施工、监理、安装（拆卸）负责人必须高度重视，把第一季度建筑市场质量安全大检查工作放在当前最重要位置，公司有关负责人、项目经理及有关人员必须切实履行各自职责，采取强有力措施，切实抓好、做细、做实，抓出成效。各单位尤其是施工总承包企业要依据通知要求，积极做好迎接检查的各项准备。
二O一一年三月四日
执法通知【篇6】
关于开展建筑施工安全生产大检查的通知
各施工、监理、建设单位：
为进一步加强建筑施工安全生产监管工作，落实安全生产责任，严防各类安全事故发生，根据省、市、县要求，有县委县政府、安全局、消防队等相关单位，于2009年5月17日开始对我县在建工程进行建筑施工安全生产大检查，重点检查脚手架、起重机械设备、施工用电。1.大型起重设备。限位器是否灵敏、有无保险装置，指挥人员是否按规定配备齐，履职到位，多塔作业有无防碰撞措施、与外电线路及塔机之间的安全距离能不能保证，作业人员是否进行三级教育和安全技术交底，纲丝绳磨损是否超过报废标准，龙门架楼层卸料平台两侧有无防护栏杆和防护门，进料口有无防护棚，卷扬机地锚是否牢固，滑轮翼缘是否破损，架体的稳定程度，是否按规定运送荷载，有无日常检查记录和维护保养记录等。2.脚手架。是否按方案施工、立杆基础是否平、实，有无底座、垫木，扫地杆是否设置到位，架体与建筑结构的拉结是否按规定设置，杆件间距与剪刀撑是否符合要求，有无安全技术交底，搭设完毕后是否办理验收手续，杆件搭接长度、架体内的封闭情况，脚手架、密目网、水平网材质是否符合要求等。3.施工用电。施工用电的线路架设及是否采用三相五线制，TN-S系统，是否采取一机一闸一保护。4.高支模（或高大模板）。专项施工是否经过审批（高大模板方案是否经过5人以上的专家进行论证）、立柱的稳定、支拆模板有无可靠的立足点、有无未拆除的悬空板、拆模前是否进行拆模申请，搭设完毕有无验收手续。5.“三宝”“四口”“五临边”及警示标志。“三宝”“四口”“五临边”是否符合标准，警示标志牌是否符合警示要求。
特此通知
郸城县建设工程安全生产监督站
2010年5月10日
执法通知【篇7】
各乡、镇人民政府，各行政执法机关：
为建立健全权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的行政执法体制，全面提升执法效率和水平，打造人民满意的服务型政府，现就进一步做好我市行政执法工作通知如下：
一、严格行政执法人员队伍管理
（一）按照省、三门峡市有关要求，我市行政执法人员执法证换证工作已经结束，新的执法证下发后，各级各行政执法机关要加强对本单位执法人员的管理及业务知识培训，强化执法人员法治理念，提高执法人员素质，打造一支行政执法队伍铁军。
（二）严格按照《河南省行政执法证件管理办法》等相关规定，禁止为工勤人员、劳动合同工、临时工等不符合规定条件的人员申请办理行政执法证件。
（三）加强行政执法证管理，严禁损毁、涂改、转借等违规使用行政执法证的行为。
（四）行政执法证有效期5年，有效期满前，应提前2个月告知证件管理发放机构，由证件管理发放机构向上级部门申请换发。
（五）行政执法证遗失的，持证人员应及时告知证件管理发放机构，按相关规定申请补发；持证人员不再从事行政执法工作的，应将行政执法证交回证件管理发放机构，由证件管理发放机构注销。
（六）行政执法人员不得滥用职权、超越职权执法，不得不履行、不正确履行或者拖延履行行政执法职责。
二、严格行政执法程序
各行政执法机关在执法中应当坚持实体、程序并重，坚决摒弃重实体轻程序的思想，杜绝违反法定程序的行政执法行为。对发现的违法行为，以法律、法规或者规章为依据，严格履行法定程序，按照处罚与教育相结合和公正、公开的原则，根据法定权限和程序实施相关行政行为。特别是在实施行政（土地）征收、行政强制（强拆）、行政赔偿（房屋）等方面，必须严格按照法定程序进行。行政执法机关在作出行政执法决定之前，应当依法告知当事人作出行政执法决定的事实、理由和依据，并告知当事人享有陈述和申辩的权利。
三、严格落实行政执法三项制度
行政执法三项制度（行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度）是行政执法机关执法的关键，应当按照规定落实到位。
（一）行政执法公示制度：各行政执法机关应按照谁执法谁公示的原则，明确公示内容的采集、传递、审核、发布职责，规范信息公示内容的标准、格式。通过互联网+执法信息公示平台、政府网站及政务新媒体、办事大厅公示栏、服务窗口等平台，及时向社会公开行政执法基本信息、处理结果信息。
（二）执法全过程记录制度：各行政执法机关应通过文字、音像等记录形式，对行政执法的启动、调查取证、审核决定、送达执行等全过程进行记录，并全面系统归档保存，做到执法全过程留痕和可回溯管理。
（三）重大执法决定法制审核制度：重大执法决定法制审核是确保行政执法机关作出的重大执法决定合法有效的关键环节。各行政执法机关作出重大执法决定前，应严格进行法制审核，未经法制审核或者审核未通过的，不得作出决定。新从事法制审核人员需取得国家法律职业资格证书。
四、严格行政执法与司法衔接
各行政执法机关应充分运用现代信息技术实现行政执法机关与法院、检察院、公安机关之间执法、司法信息互联互通，严格执行《行政执法机关移送涉嫌犯罪案件的规定》，严禁出现有案不立、有案不查、有案不交等情况。
五、严格应对行政诉讼和行政复议
履行行政诉讼和行政复议是行政执法机关的法定职责。各行政执法机关应及时组织人员在法定期限内做好应诉准备和复议答复工作，积极配合司法部门、行政复议机关的案件审理，落实好行政机关负责人出庭应诉制度，依法认真履行应诉、复议义务。各行政执法机关特别是复议应诉案件较多的机关，应当认真分析案件多发、高发的原因，查找和梳理共性问题，把握案件内在规律，提升重点领域依法行政的能力和水平，从源头上预防和减少行政争议。各行政执法机关要切实履行生效的法院判决和复议决定书，维护司法权威和法律尊严，树立行政机关公信力。
六、严格规范行政强制措施
各行政执法机关在行政管理过程中，必须严格按照法定程序及要求采取强制措施。在对企业和个体工商户等涉及查封、暂扣、冻结、吊销许可等执法过程中，慎用行政强制措施，可以采取也可以不采取行政强制措施的，一律不得采取强制措施；在城市建设、房屋征收、拆除违建等方面采取行政强制措施时，严格遵照《行政强制法》和行政机关的部门法规定的法定程序实施，严禁违反法定程序采取行政强制措施。
七、严格行政执法监督
各行政执法机关要按照执法与监督相分离的原则，明确承担行政执法监督工作的机构，依法划定行政执法监督机构的职责，合理配置人员，加强执法监督力量。市司法局要切实履行法定的行政执法监督协调职责，担负起全市行政执法协调监督工作，建立常态化监督机制，采取日常检查与集中评查、专项检查与随机抽查相结合方式，开展执法协调监督工作；健全投诉举报办理程序，采用座谈、听证、调查、会审等准司法化方式依法办理行政执法监督案件，充分利用信息化手段实施监督。
八、严格行政执法责任追究
市司法局要梳理行政执法依据，科学界定执法岗位职责，合理确定执法人员的执法责任。对各行政执法机关及其行政执法人员不依法定权限和程序行使职权或者未履行相关职责的，市司法局要按照《河南省行政执法过错责任追究办法》视情节轻重给予通报批评、暂扣或者没收行政执法证件、建议调离行政执法岗位等处理决定，并由有关机关依法给予处分；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。各行政执法机关要按照各自部门法规定的法律责任进行责任追究。
九、妥善处理行政执法引发的重大突发事件及网络舆情
各行政执法机关在面对重大突发事件及网络舆情时，要按照市委、市政府及宣传部门规定，积极应对，使突发事件和舆情得到妥善处置；要结合本单位容易触发重大突发事件的敏感点及网络舆论传播的特点和规律，通过学习、研究和培训，运用网络与群众沟通交流，科学把握舆论导向，正确引导社会热点，不断提高有效化解网络舆情和社会矛盾的能力。各行政执法机关和行政执法人员在行政执法发生重大突发事件及网络舆情时，在未取得授权之前不得接受媒体采访、发表言论等。
十、树立行政执法队伍良好形象
各行政执法机关应积极争创省、三门峡市依法行政、服务型行政执法、行政执法责任制示范单位，把创建工作作为规范提升行政执法水平的重要抓手，及时总结宣传先进典型经验，市司法局要严格法治政府（依法行政）建设目标考核，对优秀单位给予表扬表彰，对完不成任务的单位给予责任追究、通报批评，弘扬我市行政执法正能量。
行政执法人员在执法过程中，要把维护广大群众的利益作为工作的出发点，牢固树立执法为民宗旨，服务群众、尊重群众，端正执法思想。紧紧围绕企业所急所需、群众迫切需要解决的难点热点问题开展行政执法工作，做到执法宗旨为民，执法理念安民，执法作风亲民。充分运用网络、大数据、信息化等先进手段，建立网上服务、移动服务、热线服务、一站式服务、一条龙服务，不断改进服务方式，通过提供优质服务来实现良好的执法效果，进一步优化我市营商环境。
执法通知【篇8】
各县（市）区人民政府，市直各相关行政执法部门：
为了进一步规范行政执法行为，促进严格执法，根据《宁夏回族自治区行政执法监督条例》，决定对各县（市）区政府和市直重点行政执法部门上半年的依法行政工作情况进行检查，现将有关事项通知如下：
一、执法检查内容
（一）县（市）区政府检查内容
1、促进依法行政行为，开展严格执法工作的基本情况。包括：政府常务会议学法情况，规范性文件制定公开征求意见、法制机构合法性审查情况以及备案情况，重大决策公众参与及合法性审查情况，组织开展严格执法年的情况。
2、本级政府办理行政复议案件的情况，包括本级政府收到的行政复议申请数量，案件类型，受理及办结情况。
3、本级政府被提起行政诉讼、行政复议和国家赔偿的情况。
4、《银川市行政执法投诉举报受理规定》的贯彻落实情况，包括相关制度建设情况，投诉举报案件受理情况，办结情况，办理质量和处理结果等。
（二）市直执法部门检查内容
1、行政处罚、行政许可实施情况
（1）20xx年上半年行政处罚案件情况，包括行政处罚受案、立案、结案情况及相关说明，重大处罚案件听证及备案情况，案卷质量情况；
（2）20xx年上半年行政许可案件情况，包括行政许可申请数量、受理及办结情况，重大许可案件听证情况，案卷质量情况；
（3）罚没收缴物品的管理和处置情况，包括存放地点，建立出入库登记记录，目前主要处理方式等；
（4）各行政执法部门在上半年无行政许可、行政处罚案件发生的，应说明本部门未实施行政许可和行政处罚行为的原因及履行法定职责的情况；
（5）本部门在办理行政许可、行政处罚、行政复议案件方面的主要成绩、存在的问题及整改措施。
2、20xx年上半年行政复议案件情况。包括本部门收到复议申请数量，受理及办结情况。
3、上半年被提起行政诉讼、行政复议和国家赔偿的情况。
4、落实行政应诉报告制度和首长出庭应诉制度的情况。
5、《银川市行政执法投诉举报受理规定》的贯彻落实情况，包括相关制度建设情况，投诉举报案件受理情况，办结情况，办理质量和处理结果等。
6、开展行政处罚查审分离试点和说理式行政处罚决定书试点单位的试点工作开展情况，包括试点工作取得的成效、存在的问题、获取的经验和对下一步工作的建议。
二、检查部门及时间。（具体见附件1）
三、检查方式及要求
由市法制办会同相关人员组成检查组，采取以下方式进行执法检查：
1、听取汇报。由执法部门主管法制工作的负责人和法制机构负责人参加，提供部门书面自查报告，并对检查内容进行说明。
2、资料查阅。各执法部门应汇集整理相关资料，检查组查阅相关文件记录进行验证。
3、实地检查。在各部门办事、办公场所查看法制宣传、执法公开，特别是行政执法投诉举报受理相关制度的公开情况。
4、案卷评查。各县（市）区政府提供上半年本级政府受理的行政复议案件目录、办结的全部行政复议案卷以及重点执法部门办结的行政处罚、行政许可案卷各10卷。
各执法部门提供本部门行政处罚自由裁量权细化标准、上半年行政处罚、行政许可、行政复议案件目录和上半年办结的执法案卷（各类案卷不足20卷的提供所有案卷，20件以上的提供连号的20-30卷）。
5、案卷回访。从执法部门案卷中随机抽取5-10份案卷，对管理相对人进行回访，听取其对行政执法部门的意见。
本次检查结果将作为本年度依法行政考核成绩之一。
执法通知【篇9】
区级各行政执法部门：
为进一步提高行政执法案卷质量，强化行政执法监督，规范行政执法行为，提升行政执法水平，优化我区经济发展法治环境，决定组织开展20xx年度行政执法案卷评查选工作。现将有关事项通知如下：
一、评查范围及内容
20xx年11月至20xx年11月期间，全区行政执法部门已办结的行政处罚（不含简易程序案卷）、行政许可、行政强制、行政检查案卷，均纳入此次评查评选范围。主要内容：
（一）行政执法主体是否合法；
（二）行政执法适用的法律、法规、规章是否正确；
（三）行政执法事实是否清楚，证据是否充分，定性是否准确；
（四）行政执法程序是否合法，内部运作程序是否规范；
（五）作出的行政处罚、行政许可、行政强制决定是否合法、适当；
（六）行政执法主体是否按本部门制定的行政处罚裁量量化标准作出行政处罚决定；
（七）行政执法文书、案卷材料是否完整齐备，文书使用是否规范，卷宗制作归档是否符合标准。
二、评查的方法、步骤
本次案卷评查评选工作，采取行政执法部门自查自评、区政府法制办集中评查方式进行。
（一）自查自评阶段
各行政执法部门自行组织法制工作人员和行政执法人员，依照法律法规规章规定和相关行政执法案卷评查标准，对本部门的行政执法案卷进行自查自评，并于11月30 日前向区政府法制办选送行政处罚、行政许可、行政强制、行政检查案卷里面任意自评为优秀卷宗1本。如在本次案卷评查规定期间内无行政执法案卷的，应向区政府法制办报送书面说明。
（二）评查阶段
区政府法制办将抽调区行政执法监督人员、区委区政府法律顾问、区级行政执法部门法制业务骨干于20xx年12月上旬对全区行政执法部门报送的行政执法案卷进行集中评查，分优秀、良好、合格和不合格4个等次，对被评查为优秀的执法部门，由区政府法制办报区政府进行表彰奖励，对不合格的执法单位，进行通报整改。
三、相关要求
（一）开展行政执法案卷评查是行政机关内部的一种重要监督方式，是规范行政执法行为的有效途径，各部门要高度重视，切实加强领导，确保评查工作顺利进行。
（二）各部门要精心组织，积极配合，按照本通知要求及时推荐参评案卷。
（三）各部门要在此次评查的基础上，认真总结经验，查找行政执法工作中的薄弱环节和不足，切实加以改进，不断完善案卷评查制度，并将其作为一项内部监督机制固定下来，进一步提高行政执法质量和水平。
执法通知【篇10】
安全生产行政执法文书
责令限期整改指令书
()安监管责改〔〕号
经查，你单位存在下列问题：。
现责令你单位对上述第项问题于年月日前整改完毕，达到有关法律法规规章和标准规定的要求。逾期不整改或达不到要求的，依法给予行政处罚；由此造成事故的，依法追究有关人员的责任。
如果不服本指令，可以依法在60日内向人民政府或者申请行政复议，或者在三个月内依法向人民法院提起行政诉讼，但本指令不停止执行，法律另有规定的除外。
安全生产监管执法人员（签名）：证号：
证号：
被检查单位负责人（签名）：
安全生产监督管理部门（公章）
年月日
本文书一式两份：一份由安全生产监督管理部门备案，一份交被检查单位。共页第页
执法通知【篇11】
县直属各有关单位：
为推进全县依法行政工作，加强法治政府建设，决定组织开展20xx年半年度全县行政执法案卷评查活动，现将有关事项通知如下：
一、评查范围
20xx年7月1日至20xx年6月30日期间，各部门已办结的行政处罚案卷、行政许可案卷、行政强制案卷。
二、评查标准
《浙江省行政执法文书材料立卷规范（试行）》、《浙江省行政许可办件质量评查标准》、《浙江省一般程序行政处罚案件质量评查标准》、《浙江省行政强制案件质量评查标准》。
三、评查步骤
案卷评查工作从7月1日开始至8月20日结束，具体分为三个阶段：
（一）自查阶段（7月1日-7月15日）
各部门对照评查标准，对评查范围内所有行政执法案卷进行全面自检自查，形成自查报告，并于7月15日前将案卷目录及自查报告（盖章）电子版报送县司法局。自查报告主要内容应包括：1.本部门在案卷评查范围内的行政处罚、行政许可、行政强制案卷总数，自查的案卷数，发现问题的案卷数；2.本部门在办理行政执法案件方面的特点和主要成绩；3.通过自查发现本部门行政执法工作中存在的问题及改进措施等。
（二）组织评查阶段（7月16日-7月31日）
各部门于7月20日前自选报送2个案卷送至司法局，县司法局组织行政执法案卷评查组开展评查。
（三）总结整改阶段（8月）
针对评查中发现的问题，县司法局将逐一进行反馈，各部门要及时组织整改，并将整改情况报县司法局。
四、工作要求
各部门请于7月15日前将评查范围内所有办结的行政处罚案卷、行政许可案卷、行政强制案卷目录（附后）和自查报告（公章）电子版报送县司法局。如没有相应案卷的无需其他案卷替代，但需出具加盖单位公章的情况说明。
各部门要高度重视行政执法案卷评查工作，将其作为规范行政执法行为的有效途径，加强领导，落实责任，确保评查工作取得实效，全面提升行政执法办案水平。本次行政执法案卷评查结果纳入本年度法治政府建设考核评价内容。
执法通知【篇12】
陕建发[2012]100号
各设区市建设规划局（建委）、杨凌示范区规划建设局、西安市市政公用局、西安市地铁办，西咸新区建设规划局：
为切实加强我省建筑市场和施工质量安全生产监管工作，省厅决定在全省范围开展建筑市场和施工质量安全监督执法大检查，现就有关事项通知如下：
一、检查范围
全省在建的房屋建筑与市政基础设施工程。
二、检查内容
（一）贯彻落实《关于贯彻落实坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的通知》（陕建发[2012]35号）、《关于2012年加强建筑施工安全生产隐患排查治理工作的通知》（陕建发[2012]41号）、《关于进一步加强保障性安居工程质量安全管理工作的通知》(陕建发[2011]150号)开展情况以及有关报表材料报送情况；各市（区）建设行政主管部门签订安全责任书情况；开展保障性安居工程质量安全检查情况；贯彻落实《住宅工程分户验收管理办法》情况；去年建筑施工安全生产事故的处理情况。
（二）各地建设工程履行基本建设程序的情况，重点是立项审批、施工许可或开工报告、招投标手续办理、合同备案情况；检查工程承包情况，重点是有无转包、违法分包、挂靠和无证、越级承包工程的情况；检查项目部设置、人员配备和管理情况；检查从业人员包括建造师、监理工程师、三类人员、特种作业人员等持证上岗的情况。
（三）安全文明施工措施费在开工前一次性足额给付施工单位情况；安全生产责任的履行情况；是否存在违背强制性条文规定，擅自更改设计图纸，改变建筑结构、不做墙体保温的情况；在建工程项目是否签订土建原材料的检测合同；组织质量安全检查情况。
（四）企业对省市建设行政主管部门下发的质量安全文件落实情况；质量安全保证体系的建立及运行情况；开展建筑施工质量安全自查情况；对专项方案的执行和安全设施检查、验收等情况；对安全措施费使用情况；对应急救援预案编制及开展情况；对施工现场附着式、悬挑式脚手架、深基坑、模板支撑体系、塔吊、施工电梯、施工用电、“三宝”、“四口”、“五临边”防护等方面隐患排查治理情况。
三、时间安排
4月15日至5月25日：建设工程各方责任主体进行自查自改和接受检查阶段；
4月25日至5月10日：工程所在地市、县建设行政主管部门进行检查阶段；
5月10日至5月25日：省厅组织检查组进行检查阶段（到达各市区的时间和人员另行通知）。
四、检查方式
检查采取听取汇报、查看相关资料和检查现场的方式进行。检查现场采取推荐、抽查和巡查相结合的方法。
每个市（区）共检查6个工程项目，其中由市级建设行政主管部门推荐1项工程（保障房工程），抽查1项工程，巡查2项工程。随机抽查1个县（市），由被抽查县（市）推荐1项工程（保障房工程），巡查1项工程。
五、工作要求
（一）提高认识，周密部署。各级建设行政主管部门和有关企业要从保护人民群众生命财产安全、维护社会稳定大局的高度，充分认识这次检查的重要性，高度重视，加强领导，周密安排部署，精心组织好检查工作，做到有部署安排、有检查总结，有整改落实。
（二）夯实责任，狠抓落实。各级建设行政主管部门及有关企业要制定详实的检查方案，明确检查内容，落实检查责任，坚持谁检查，谁负责的原则，对所管辖的建筑工程认真开展拉网式排查，狠抓薄弱环节，彻底消除质量安全隐患。在检查过程中发现有违法违规行为的，要加大打击力度，依法严肃处理。
（三）突出重点，严格检查。各级建设行政主管部门和有关企业要加大检查力度，继续深化安全生产隐患排查治理工作，狠抓安全生产薄弱环节，对近年来事故多发企业、事故多发的部位以及重要场所和关键环节要加大检查力度。对保障性安居工程施工质量和安全生产情况、“分户验收”制度的执行情况，及各参建责任主体单位对相关法律法规、强制性规范标准的执行情况作为检查重点。
（四）积极整改，总结经验。省厅检查组将对检查发现的安全隐患和工程质量问题发出整改通知书，由项目所在地建设行政主管部门负责进行监督整改，整改结果报省质安总站。
二〇一二年四月十二日
报到通知单实用十二篇
日常的生活或者工作中，都会必不可免地涉及公告通知。通知公告的主要作用是提醒大家关注重要事情，优秀的公告通知是怎么写成的呢？经过我们的筛选这篇“报到通知单”展现在大家面前，这将使你从中受益！
报到通知单 篇1
预警通知单：确保人民安全，守护美好明天
近年来，各种自然灾害和突发事件频繁发生，给人民群众的生命财产安全带来了巨大威胁。为了更好地预防和应对这些灾害，保障人民群众的生命财产安全，预警通知单应运而生。
预警通知单，作为一种重要的应急管理和灾害预警工具，扮演着及早提醒和通知群众的重要角色。一份完整的预警通知单包含了预警信息、预警级别、预警地区、预警时间以及相应的应急措施等，制定科学合理的预警通知单意义重大。
预警通知单在自然灾害中发挥了重要的作用。比如，在地震发生前，地震预警通知单会提前通知受灾地区的人民，让他们提前采取安全措施，如撤离高楼，躲避危险区域，从而最大程度地减少人员伤亡。台风、暴雨等极端天气也需要预警通知单及时发布，让人们采取相应的措施，保护自己的安全。
预警通知单在事故和突发事件中发挥了关键性的作用。例如，火灾发生时，通过火灾预警通知单，能通知到周边居民或者企事业单位，提醒他们做好逃生准备，同时也能引导消防队员和相关救援力量前往现场进行救援。化学泄漏、核辐射等危险事件也需要通过预警通知单及时通知到相关单位和人员，以便采取紧急避难和救援措施，最大限度地保护人们的生命安全。
预警通知单在疫情防控中发挥了重要作用。随着全球化的进一步发展，各种传染病的蔓延成为人们面临的一个重大威胁。预警通知单在疫情防控中起到了提醒和警示的作用，比如新型冠状病毒的爆发，及时发布疫情预警通知单，通知人民加强自我防护，减少聚集性活动，可以有效控制疫情的扩散，避免人员大范围感染。
预警通知单在安全生产中有坚实的基础作用。生产领域中，各种潜在的危险因素存在着，通过预警通知单的发放，能够提前告知从业人员和监管部门可能存在的问题和隐患，及时采取相应的防范措施，降低安全事故的发生概率。预警通知单对于化工厂、矿山、建筑工地等高危工作场所来说尤其重要，它可以及时发现并预警危险情况，保障工人们的生命安全。
小编认为，预警通知单作为一种应急管理和灾害预警工具，对人民群众的生命财产安全起到了关键的保护作用。通过准确发布预警信息，科学确定预警级别和地区，人们能够及早采取应急措施，提高自救能力和逃生求生的技巧。预警通知单的重要性不言而喻，各级政府和相关部门应加强预警系统的建设，提升预警通知单的针对性和覆盖面，为人民群众的生命安全和社会稳定做出更大的贡献！
报到通知单 篇2
收款通知单：支撑商业交易的重要文件
在商业交易领域，收款通知单是一份不可或缺的文件，它承载着收款方收到款项的证明，同时也是付款方遵守付款承诺的凭证。本文将详细探讨收款通知单的作用、内容以及一般流程，以便更好地理解这一重要的商业文件。
作用和重要性
收款通知单作为一种书面证明，确保了商业交易的透明度和合法性。当商业活动中涉及到大量货款、服务费用等交易时，付款方可以提供一份收款通知单作为对款项支付的证明，从而避免任何疑问或争议的产生。这有助于建立双方间的信任关系，并为日后的交易提供条款依据。
收款通知单是一种有效的财务管理工具。对于收款方来说，收款通知单是一种重要的收款凭证，用于记录收到的款项及其达到的日期。通过及时记录，收款方可以更好地跟踪和管理来往款项，以确保资金的流转和使用的合规性。
内容和要素
收款通知单通常包含以下主要要素：收款方信息、付款方信息、款项详细信息以及签字和日期。收款方信息应包括收款方的全名、地址和联系方式，以确保付款方准确识别收款对象。付款方信息包括付款方的姓名、地址和联系方式，以便收款方记录清楚款项来源。
款项详细信息是收款通知单的核心内容，通常包括付款方式、金额和交易描述。其中，付款方式可以是现金、支票、电汇等，具体付款方式取决于双方的商业约定和习惯。金额是指付款方应支付给收款方的具体数额，可以是一笔固定数目的款项，也可以是一个有明确计算规则的费用。交易描述一般包括交易的具体项目、交付日期、交易地点等详细信息，以便于收款方对款项的核对和记账。
流程和操作
收款通知单通常遵循一定的流程和操作。付款方在完成付款后，应向收款方发送收款通知单的副本，可以通过邮寄、传真、电子邮件等方式发送。收款方在收到通知单后，核对款项的准确性和完整性，并根据通知单上的要求进行后续处理。
在收款方处理收款通知单时，应注意以下几点。核对付款方的信息是否准确无误，以避免在记录时发生错误。检查款项详细信息是否与双方的商业约定和合同相符，如果发现差异，应及时与付款方联系进行沟通和解决。及时将收款通知单上的收款日期和金额等信息记录到财务系统中，以确保记录的准确性和完整性。
总结
收款通知单是商业交易中非常重要的文件，它确保了付款方的支付承诺得到履行，并为双方建立信任关系提供了依据。通过详细记录和有效处理，收款通知单在商业活动中发挥着监管和管理的作用。因此，在进行商业交易时，双方应充分认识到收款通知单的重要性，并遵循事先约定的流程和操作。只有这样，商业交易才能更加顺利和有序地进行，从而为商业伙伴关系的发展夯实基础。
报到通知单 篇3
一、背景介绍
签约通知单是一种正式的文件，用于通知相关方即将签订合同的具体事宜及相关注意事项。它是签署合约前的重要准备工作，确保合同各方明确了解合同内容、条款和签约流程。签约通知单是商业活动中必不可少的一环，具有重要的法律效力和商业意义。
二、签约通知单的要素
签约通知单由以下几个要素组成：
1. 标题：签约通知单标题应明确简洁，能够准确概括通知的主要内容。
2. 内容：签约通知单内容应包括签约的具体细节，例如签约的时间、地点、参与方等。还应列出相关文件的准备要求，如需提供的文件、证明材料等。还需明确各方在签约前需要做的具体准备工作。
3. 注意事项：签约通知单必须提醒各方注意事项，例如签约当天需要携带的物品、会议要求的礼仪等。还需提醒各方注意签约过程中可能出现的特殊情况，并明确应对策略。
4. 签署方：签约通知单需要明确通知的对象，即签约各方的名称及主要联系人，以确保通知的准确到达。
三、签约通知单的写作要点
1. 清晰明了：签约通知单的文字表达应简明扼要，避免使用复杂的术语和长篇大论的句子。应使用简洁清晰的语言，确保各方能够准确理解通知内容。
2. 具体细致：签约通知单需要具体说明签约的时间、地点、参与方等基本细节，并列出详细的准备要求。同时，注意事项需要列举各方需要注意的具体事项，以保证签约过程顺利进行。
3. 专业可靠：签约通知单的格式应规范统一，字迹清晰，排版整齐，以体现专业性和可靠性。签约通知单上的信息必须真实可信，避免出现错误或差错，以免造成不必要的纠纷和损失。
4. 及时送达：签约通知单应尽早发送给各方，让各方有足够的时间进行准备。通常，签约通知单应提前一周或更长时间发送，以便各方有充分准备。
四、签约通知单的重要性
1. 明确合同内容：签约通知单通过详细列出合约的具体细节，帮助各方充分认识合同内容，确保没有遗漏或误解。
2. 规范工作流程：签约通知单明确了签约的时间、地点、参与方等基本要素，有效规范了签约流程，提高了工作效率。
3. 防范风险：签约通知单通过列举注意事项和提醒各方可能发生的特殊情况，帮助各方提前预防和处理潜在风险，减少合同纠纷的发生。
4. 具备法律效力：签约通知单作为正式文件，具有法律效力，对于受到合约影响的各方来说，是一种保障和证明。
小编认为，签约通知单作为商业活动中必不可少的一环，起到了明确合同内容、规范工作流程、防范风险和保障权益的重要作用。它应该以清晰明了、具体细致、专业可靠和及时送达的方式来撰写，以确保各方在签约前有充分的准备和了解。签约通知单的重要性不能被忽视，只有对其重视起来，我们才能更好地实施签约工作，促进商业合作的顺利进行。
报到通知单 篇4
通知单是一种常见的文件形式，用于向接收者传达特定的信息或要求。它通过清晰明了的标题和内容，将信息传达给接收者，并起到组织和管理的作用。本文将以“接收通知单”为主题，详细阐述其内容和重要性。
一、标题
接收通知单的标题应当准确、简明地概括该通知单的主要内容，以便接收者快速了解通知的重点。一个好的标题可以激发接收者的兴趣，并引导他们对通知的内容产生关注。在编写标题时，我们要考虑以下几个方面：
1.清晰明了：标题应当直截了当地表达通知的主题，让接收者一目了然。
2.具体详细：标题要尽量具体，以便准确传达所需信息。
3.生动醒目：使用恰当的词汇和形象的表达方式，使标题形象生动，吸引读者的注意力。
以“重要会议通知”作为标题的接收通知单就无法很好地满足上述要求，接下来我们将详细展开内容，编写一个满足要求的接收通知单。
二、内容
接收通知单的内容是对通知主题的具体阐述，通过文字的描述和说明，将所需信息传递给接收者。一篇好的接收通知单应具有以下特点：
1.明确目的：通知单的第一段要明确表达通知的目的和背景，以便接收者能够快速了解通知的重要性。例如：“本通知单旨在通知各单位关于下周一举行的重要会议安排和议题。”
2.详细细致：通知单应具备足够的细节，以使接收者能够充分了解通知内容，并且能够正确理解和执行。例如，对于一份会议通知单来说，应包括会议的时间、地点、参会人员、议程等详细信息。
3.逻辑清晰：通知单的内容应具备良好的逻辑性，将信息按照一定的顺序和结构呈现，使接收者能够循序渐进地了解通知的内容。例如，按照重要性和紧急程度排序，先介绍核心议题，然后再细化会议安排等。
4.语言简明：通知单的语言应简明扼要，避免使用过多的修饰词和复杂的句子。要尽量用简洁的语言表述，并避免使用行政词汇或行话，以确保接收者能够准确理解。
5.醒目鲜明：通知单的内容应使用合适的字体、字号和排版方式，使关键信息突出，易于读者阅读和理解。可以通过使用加粗、倾斜、下划线等方式，强调重要内容。
三、重要性
接收通知单的重要性不容忽视。它是组织和管理工作的有力工具，具备以下几个方面的重要作用：
1.信息传递：通过通知单，重要的信息可以快速、准确地传递给相关的人员或部门，避免信息的误解和延误，提高工作的效率。
2.组织管理：通知单将工作安排、会议议题、任务分工等内容整合在一起，起到组织、管理和调度的作用，帮助工作有条不紊地进行。
3.问题解决：通知单可以及时向相关人员传达问题和困难，并要求提出解决方案，有利于迅速解决工作中的困难和矛盾，推动工作的顺利进行。
4.责任追究：通知单可以作为证据，记录下工作分配和要求，确保各个人员或部门按照通知的内容执行，做到责任清晰可追溯。
接收通知单作为一种有效的信息传递工具，在组织管理和工作沟通中扮演着重要角色。通过准确明了的标题和详细具体的内容，它确保了信息的传达和理解的准确性，提高了工作的效率和精确度。因此，我们应重视接收通知单的编写，力求将其做到最好，以促进工作的顺利进行。
报到通知单 篇5
包装通知单是一种文件，用于指导和记录物品包装和运输的相关细节。在商业领域中，正确的包装对产品的运输和信誉有着巨大影响。本文将详细介绍包装通知单的内容和重要性，以及如何撰写一个有效的包装通知单。
包装通知单主要包括以下几个方面的信息：发货人和收货人的信息、货物的描述、包装规范、运输方式、保险和索赔等。一个清晰、准确的包装通知单，不仅可以确保货物能够安全和有效地运输，还可以降低货损风险，并建立起良好的合作关系。
包装通知单需要包含发货人和收货人的详细信息。发货人的姓名、地址、联系电话以及收货人的姓名、地址、联系电话都应详细列明，以确保货物能够顺利到达目的地。这些信息的准确性对于后续的联络和跟踪非常重要。
在货物描述中，应包括货物的数量、重量、尺寸、价值、性质和特殊要求等信息。这些细节将有助于确定合适的包装和运输方式，以确保货物的安全和完整性。例如，易碎品或液体物品可能需要特殊的包装和处理，以避免在运输过程中发生损坏或泄漏。
包装规范也是包装通知单的重要组成部分。这包括选择适当的包装材料、打包方法、标记和标签要求等。正确的包装可以防止货物在运输过程中遭受损坏，同时也为物流公司提供了正确的处理和操作指导。
运输方式也需要在包装通知单中指明。这可能涉及到陆地运输、航空运输或海运等。不同的运输方式有着不同的要求和时间期限，确保正确选择运输方式是非常重要的。
保险和索赔事项也应在包装通知单中加以考虑。货物的价值和风险决定了是否需要购买额外的保险，并且需要在通知单中注明。在货物到达目的地时发现货损或丢失的情况下，通知单也为索赔提供了依据。
撰写一个有效的包装通知单需要遵循以下几个原则：确保准确性、清晰性和简明性。尽量使用简洁明了的语言，避免歧义或多余的描述。同时，应使用明确的标题、子标题和编号等，以便于查找和参考。
小编认为，包装通知单在物流和商业领域中扮演着重要的角色。通过提供详细和准确的信息，包装通知单确保货物能够安全、完整地运输到目的地，减少损失和风险。同时，一个有效的包装通知单也有助于建立起良好的合作关系，提高客户对企业的满意度。因此，在商业运营中，撰写一个1000字以上的详细包装通知单对于提高效率和降低风险至关重要。
报到通知单 篇6
打样通知单是一种在服装行业广泛使用的文件，用于通知制作样品的相关事宜。无论是大型服装品牌还是小规模设计师工作室，都离不开打样通知单的使用。
打样通知单是一个重要的工具，它负责向生产厂家或工作室传达设计师的意图和要求。通常，打样通知单会包含以下方面的信息：设计师的联系信息、设计的描述和草图、面料和材质的要求、颜色和尺寸的规定、样品截止日期和数量需求等等。
在打样通知单中，设计师的联系信息是非常关键的。这包括设计师的姓名、公司名称、电话号码和电子邮件地址等联系方式。这样，生产厂家或工作室在有任何问题或疑虑时，能够及时与设计师进行沟通。
设计的描述和草图是打样通知单中的另一个重要部分。设计师需要详细描述他们所要求的样品的外观和质地。这可能包括设计的主题、风格、剪裁和装饰等细节。同时，为了更好地传达设计意图，设计师还可以提供手绘或计算机辅助设计（CAD）草图。
除此之外，打样通知单中还应包含对面料和材质的要求。这可能涉及到面料类型、纹理、弹性和透气性等要素。如果有特殊要求，设计师还可以在通知单中注明。例如，某些设计可能需要使用可持续发展的环保材料，这需要与生产厂家保持清晰的沟通。
颜色和尺寸的规定也是不可忽视的一部分。设计师通常会指定每个样品所需的确切颜色和尺码。在打样通知单中，设计师可以提供颜色样本，并解释设计所需的特定颜色。尺码通常参照国际尺码标准，但也可以根据目标市场进行微调。
在打样通知单中，样品截止日期和数量需求也是必要的信息。设计师需要告知生产厂家或工作室样品的最后期限，以便安排生产进度。设计师还需要明确规定每个样品的数量，以确保生产厂家或工作室能够满足需求。
小编认为，打样通知单在服装行业中起到了至关重要的作用。它不仅为设计师和生产厂家或工作室之间的沟通提供了一个标准和有效的方式，而且确保了样品的质量和符合设计师的要求。无论是大型品牌还是小型工作室，都可以通过打样通知单来保证他们的设计得到准确地实施。打样通知单的使用不仅提高了工作效率，而且促进了设计师和生产商之间的合作。设计师可以准确地传达他们的创意和要求，从而获得满意的样品，为市场推广和生产打下坚实的基础。因此，打样通知单在服装行业中是必不可少的。
报到通知单 篇7
审计通知单是一种重要的文件形式，通常由审计机构或者审计师发给被审计对象，用于通知被审计对象关于审计活动的相关事宜。审计通知单的发出对于被审计对象来说，意味着他们的经营情况将受到外部的审查和评估。本文将详细介绍审计通知单的内容和意义，以及它对于被审计对象的影响。
正式的审计通知单通常由审计机构所属的团队或者审计师签发，并通过邮件、传真或者挂号信等方式发送给被审计对象。通常情况下，审计通知单的标题会明确说明审计的对象和审计的周期，以及其他与审计活动相关的信息。在通知单中，审计机构还会详细说明审计的目的、范围和程序，以及被审计对象需要提供的文件和信息。审计通知单还会指明审计活动的时间安排和审计机构的联系方式，以便被审计对象与审计机构进行沟通和协调。
审计通知单的内容非常重要，它直接关系到被审计对象的合规性和经营风险。在审计通知单中，审计机构会明确说明审计的目的。审计的目的通常是为了评估被审计对象的财务状况、经营绩效和风险管理情况，以便提供独立和可靠的意见。审计通知单会明确说明审计的范围，即审计机构将对被审计对象的哪些方面进行审查。通常情况下，审计的范围涉及财务报表、会计制度、内部控制、合规性和经营风险等方面。审计通知单还会列出被审计对象需要提供的文件和信息，以确保审计活动的顺利进行。审计通知单还会明确说明审计活动的时间安排，以便被审计对象合理安排工作计划。
审计通知单的意义不仅仅在于通知被审计对象审计的事项和要求，更重要的是它产生的影响和价值。审计通知单的发出意味着被审计对象的经营情况将受到外部的审查和评估。这将促使被审计对象加强内部管理，提高财务报告的准确性和可靠性，加强合规性，并改善内部控制和风险管理等方面。审计通知单的发出也为被审计对象提供了一个监督和改进自身经营的机会。通过与审计机构的沟通和合作，被审计对象可以借鉴审计机构的专业意见和建议，改进业务流程和管理模式，提高经营效率和质量。审计通知单的发出还对其他利益相关者具有指导和信息披露的作用。其他利益相关者包括股东、投资者、债权人、监管机构和公众等，他们通过审计报告了解被审计对象的财务状况和经营表现，以作为决策和评估的依据。
在总结中，审计通知单是一种重要的文件形式，用于通知被审计对象关于审计活动的相关事宜。审计通知单的内容和意义不仅仅限于通知被审计对象审计的事项和要求，更重要的是它产生的影响和价值。通过审计通知单，被审计对象可以加强内部管理，提高财务报告的准确性和可靠性，改进业务流程和管理模式，并向其他利益相关者披露相关信息。因此，审计通知单对于被审计对象来说是一份重要且有价值的文件，它可以促使被审计对象提高经营效率和质量，增强市场竞争力，维护企业的声誉和形象。
报到通知单 篇8
包装通知单是指在商品包装流程中，由发货方向收货方发送的一份文件，用以告知收货方有关包装事项的详细信息。包装在商品流通过程中非常重要，它能够保护商品的完整性和质量，并传递品牌形象和价值观。一份详细、具体、生动的包装通知单能够帮助双方更好地沟通，确保包装工作的顺利进行。
包装通知单应该包括商品的基本信息。这些信息包括商品名称、型号、规格、数量等。收货方通过这些基本信息能够准确的确认所收到的商品，避免发生错误。在这部分应该要详细列出商品的基本信息，确保与实际情况相符。
包装通知单应详细描述商品的包装要求。包装要求是根据商品的性质和特殊需求而制定的，如易碎品需要特殊的防震包装，液体产品需要严格的密封包装等。在这部分应详细描述包装方法、材料和要求，确保发货方与收货方在包装标准上达成共识。
然后，在包装通知单中应注明运输要求。运输是商品从发货地到收货地的过程，其中包含了很多环节，如装车、中转、卸货等。在这部分应详细描述商品运输所需的要求，如包装好的商品是否需要用挂钩悬挂、是否需要冷链运输等。对于货物运输的特殊需求，包装通知单要有明确的规定和交代。
另外，包装通知单还应包含验货流程和注意事项。验货是收货方收到商品后必须进行的一项工作，通过验货可以检查商品是否完好无损，并确认是否与包装通知单所描述的一致。包装通知单中应详细说明验货的具体流程和注意事项，如检查商品外包装是否完好，是否存在漏液等。这部分内容有助于收货方更好地进行验货工作，确保商品的质量。
包装通知单可以附带一些其他相关信息，如包装的时间表、卸车点位置等。这些信息有助于双方更好地协调工作安排，并提高协作效率。
一份详细、具体、生动的包装通知单对于商品包装工作的顺利进行非常重要。它能够确保收货方准确理解包装要求、运输要求和验货流程，并能够根据通知单上的要求进行工作，保证商品的质量和完整性。双方在商品流通过程中要保持良好的沟通和协作，共同努力打造高品质的产品。
报到通知单 篇9
《入库通知单》是一种经常在企业仓储和采购管理中使用的重要文书。它的主要功能是通知仓库管理员将特定货物入库，并提供相关的详细信息。本文将从入库通知单的定义、用途、内容以及编写要点等方面进行详细介绍，以帮助读者更好地了解和运用该文书。
首先，入库通知单是一种书面文档，用于通知仓库管理员将特定货物入库。它可以由供应商、采购部门或相关部门负责人发出，以确保货物的安全、准确入库，并及时更新库存信息。该文书通常遵循一定的格式，包括标题、发出单位、接收单位、货物明细、数量、入库日期等关键信息。通过准确填写入库通知单，可以提高仓库管理的效率，减少误入或漏入货物的风险。
那么，入库通知单的用途是什么呢？首先，它是供应链管理中货物流转的重要环节。当企业采购到新的货物时，供应商可以通过入库通知单将货物信息传达给仓库管理员，以便其及时处理和入库。其次，入库通知单也用于准确记录和更新库存信息。在货物入库后，仓库管理员会依据入库通知单上的信息，对货物进行验收、分类、存放和库存更新等操作，从而确保库存准确无误。此外，入库通知单还可以作为仓库管理与采购部门之间的沟通工具，帮助双方及时了解货物的流动状况，从而更好地协调工作。
接下来，我们来看看入库通知单的具体内容。一份完整的入库通知单通常包括以下几个要素。首先是标题，用于明确通知单的类型和作用，一般为“入库通知单”或“货物入库通知单”。其次是发出单位和接收单位的基本信息，包括单位名称、联系人、联系方式等。然后是货物明细，包括货物名称、规格、型号等详细描述。在货物明细下方，通常会列出数量、单位和计量方式等信息，以确保准确入库。最后是入库日期，用于标记货物的具体入库时间。此外，根据需要，还可以在入库通知单上添加其他附加信息，如交货要求、付款要求等。
最后，我们来探讨一下入库通知单的编写要点。首先是准确和清晰地填写发出单位和接收单位的名称和联系方式，以确保通知单能够准确传达。其次是货物明细的详细描述，应包括货物的常用名称、具体规格和型号等，以免造成混淆和误解。同时，数量、单位和计量方式等信息也需要填写准确无误。在填写入库日期时，应注意按照标准日期格式填写，以方便后续查询和管理。此外，入库通知单还应注明相关要求和注意事项，如货物验收标准、存放位置要求等，以确保仓库管理员能够理解和遵守相应规定。
综上所述，《入库通知单》作为一种重要的企业文书，在仓储和采购管理中起着至关重要的作用。通过正确、准确地编写入库通知单，可以保证货物的安全入库，并及时更新相关库存信息。总之，入库通知单是企业仓储和采购管理工作中不可或缺的工具，通过合理运用它，可以提高管理效率，降低管理风险，从而更好地推动企业的发展。
报到通知单 篇10
停线通知单是一种用于通知生产线停止生产的文件，通常由生产主管或质量管理人员发出。这种通知单通常包括停线原因、停线时间、停线预计持续时间、相关责任人员和应采取的措施等内容。停线通知单的目的是帮助企业管理层了解当前生产状况，及时解决问题，保证生产线的正常运转。
在一个制造企业中，生产线的正常运转是至关重要的。任何一个环节出现问题都有可能导致整条生产线停滞，严重影响企业的产能和市场竞争力。一旦出现生产线停线的情况，企业必须及时做出决策，采取适当的措施，确保问题能够迅速得到解决，并且生产线能够尽快恢复正常运转。
停线通知单通常会详细列出停线原因，这样可以让相关责任人员了解问题出现的根源。停线原因可能包括设备故障、零部件缺货、人员不足等等。通过查明停线原因，企业可以有针对性地采取措施，避免类似问题再次发生。
停线通知单还会说明停线时间和预计持续时间，这样可以让管理层和员工都清楚停线的具体情况。停线时间越短，对企业的影响就越小，因此相关责任人员必须尽快采取行动，解决问题，确保停线时间能够最大程度地缩短。
在停线通知单中，还会列出相关责任人员和应采取的措施。责任人员通常包括设备维修工程师、生产主管、质量管理人员等。他们需要密切合作，共同努力解决生产线停线问题。同时，应采取的措施也会详细列出，包括设备维修、零部件更换、人员调配等。只有采取正确的措施，问题才能迅速得到解决，生产线才能尽快恢复正常。
小编认为，停线通知单是一个非常重要的文件，它可以帮助企业管理层及时了解生产状况，尽快解决生产线停线问题，确保企业的正常运营。在制造企业中，只有及时准确地处理生产线停线问题，才能保证生产计划的顺利进行，确保产品质量和交货日期的达标。希望企业能够重视停线通知单的作用，做好生产管理工作，提高生产效率和产品质量。
报到通知单 篇11
一、
水是生命之源，是人类生活不可或缺的资源。为了合理管理和使用水资源，保障人民群众的日常生活需求，水费通知单应运而生。本文旨在详细、具体且生动地介绍水费通知单的内容和重要性，以及如何正确理解和运用水费通知单。
二、水费通知单的内容
水费通知单是由水务部门或供水公司发放给用户的一种正式文件，用于通知用户其应缴纳的水费金额和缴费日期。通常，水费通知单的内容包括以下几个方面：
1. 用户信息：通知单会列出用户的姓名、地址、邮编和联系电话等基本信息，以确保通知单送达正确的用户。
2. 应缴金额：通知单会明确标示用户应该缴纳的水费金额，常常列出前几个月的水费总额，以及本期应缴费用。
3. 缴费方式：通知单会提供一些缴费方式供用户选择，如银行汇款、网上支付、支付宝或现金缴纳等。
4. 缴费期限：通知单明确规定缴费的截止日期，用户需要在规定的时间内缴纳水费，以免产生滞纳金或其他不必要的费用。
5. 附注事项：通知单可能会包括一些特别的事项或注意事项，如优惠政策、水表的维护要求等。
三、水费通知单的重要性
水费通知单对用户和供水公司都具有重要的意义。对用户而言，水费通知单是一份正式的缴费依据，能够让用户清晰地了解自己应该缴纳的水费金额，避免产生疑惑和纠纷。同时，通知单的发放也提醒了用户及时缴纳水费，以确保正常享受供水服务。
对供水公司而言，水费通知单是监管和收费的重要工具。通过发放通知单，供水公司能够及时通知用户应缴纳的水费，提醒用户维护水费缴纳的纪律性。通过通知单的反馈信息，供水公司能够及时了解用户的缴费情况，为供水工作提供参考依据。
四、正确理解和运用水费通知单的建议
1. 定期查询：用户应当定期查询自己的水费通知单，确保及时了解应缴金额和缴费截止日期。
2. 准确缴费：用户应按时缴纳通知单中规定的水费金额，确保缴费的准确性和及时性。
3. 多种缴费方式：用户可以根据自身情况选择适合自己的缴费方式，方便和安全地完成水费缴纳。
4. 关注优惠政策：用户可以留意通知单中的优惠政策，如水费折扣、用水质量评级等，以便享受相关的优惠和服务。
5. 维护水表：用户应按照通知单中的要求，定期维护水表，确保其正常运行和准确计量。
五、总结
水费通知单是一份重要的文件，能够帮助用户准确了解和及时缴纳水费。用户应当正确理解和运用水费通知单，按时缴费，并遵守相关的用水规定，以合理管理和使用水资源，建设生态文明、可持续发展的社会。同时，供水公司也应做好通知单的发放和管理工作，保障供水服务的正常运行。
报到通知单 篇12
尊敬的客户：
您好！感谢您对我们公司的信任和支持，我们将竭诚为您提供最优质的服务。根据您的需求，我们已经为您准备好了订货通知单，以下是详细的订货信息：
一、订货信息：
1. 订货单位：XXX公司
2. 联系人：XXX
3. 联系电话：XXX
4. 交货地点：XXX
5. 交货时间：XXX
二、订货商品清单：
1. 商品名称：XXX
2. 商品规格：XXX
3. 商品数量：XXX
4. 单价：XXX
5. 总价：XXX
三、付款方式：
1. 付款方式：XXX
2. 订金金额：XXX
3. 付款期限：XXX
四、备注：
1. 特别说明：
2. 其他要求：
在您确认订货后，我们将立即安排发货，并尽快送达到指定地点。我们公司一直秉承着“客户至上、诚信经营”的宗旨，竭诚为您提供满意的服务，期待与您长期合作。
如果您对订货通知单有任何疑问或需要进一步了解，请随时联系我们，我们将尽快为您解答。
再次感谢您对我们公司的支持与信任，期待与您的合作！
祝商祺！
休假通知15篇
当你从事行政工作时，对于公告或通知已经习惯了。公示和通告旨在向更多的人传达一些特定的信息，你所见过的公告通知是哪些方面的呢？希望这篇文章对你有所启发建议你把它保存下来以备不时之需！
休假通知 篇1
尊敬的各位拍友：
根据国务院20xx年放假安排时间表和我司实际情况，拍拍贷在清明节假期间(4月2日至4月4日)的工作安排如下：
1)除4月4日外，在线客服和官方客服电话400-184-8888照常服务，服务时间为8:00至20:00;
2)清明假期前借款列表最后人工审核时间为4月1日18:00，在此之后发布的借款列表将在假期结束后第一个工作日(4月5日)进行审核;
3)清明假期前最后的`提现处理时间为4月1日18:00，在此之后的提现申请将会在假期结束后第一个工作日(4月5日)进行处理;
xxx
20xx年3月28日
休假通知 篇2
尊敬的新老用户：
正值中国的传统节日“春节”来临之际，xx全体同仁向新老客户和广大朋友们拜个早年！祝大家新春愉快！财源广进！三阳开泰！
我公司将于xx年2月16日（农历27号）至2月28日（农历正月初十）放假13天。期间相关信息审核及服务工作将分别顺延至节后处理，在线咨询和电话接听将暂停。如给您带来不便，我们深表歉意。
再次感谢您对xx的关注与支持！
顺祝
商祺！
xx民营企业
xx年2月15日
休假通知 篇3
尊敬的顾客朋友：
公司定于20xx年X月7号至X月13号春节放假,X月14号正式上班。 放假期间,外地客户不发货,本市客户不送货。 假期订货电话:xx-xxx
XX公司
20xx年1X月31日
休假通知 篇4
各院、部、处、室、中心：
根据国务院20xx年节假日放假通知精神，结合学校实际，经研究决定，现将我校20xx年端午节放假安排通知如下：
一、放假时间
20xx年5月28日至5月30日放假，共3天。5月29日(星期一)的'课，调整至5月27日(星期六)。
二、注意事项
1.放假期间，各二级院、各部门要切实做好安全稳定工作。放假前，要全面排查存在的安全隐患，特别要加强重要区域、重点部位的安全防范。
2.学生工作处要安排好留校学生日常生活，加强对学生的教育管理，确保安全稳定，范文《端午节休假通知》。师生员工要提高安全意识，严防意外事故的发生，遇紧急突发事件，要在第一时间报告学校值班人员和带班校领导，并及时妥善处理。安全保卫部门要全天24小时值班，加强校园安全巡逻保卫。
3.各单位主要领导和学生工作负责人要保持24小时通讯畅通。
党政办公室
20xx年5月26日
休假通知 篇5
各部门：
根据国务院办公厅通知，经研究，对20xx年端午节放假作如下安排：
5月28日（星期日）至5月30日（星期二）放假调休，共3天。6月27日（星期六）正常上班。
各生产车间自行安排。
节日期间，各部门要妥善安排好工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，特此通知！
xxx
20xx年xx月xx日
休假通知 篇6
分公司各部门、项目：
根据《休假考勤管理制度（试行）》的相关要求及项目部的实际情况需要，为了加强项目部各部门劳动纪律，规范员工的考勤休假管理，保证良好的工作秩序。经公司办公会研究决定，现将有关事项通知如下：
一、休假规定
（一）机关人员休假
1、机关人员实行标准工时制。项目人员实行非标准工时制。
2、机关人员无特别紧要的工作要按照国家规定正常休假。如需占用休假时间加班的填写《加班申请单》经主管及上级领导同意后方可认定为加班。
3、机关人员有加班的，尽量安排其他时间调休。三个月内未能调休的再统一核算加班工资。
4、年休假等不跨年累计，未能休假的按加班处理。
（二）项目人员休假
1、项目人员每个月可根据施工及气候等情况最多有2天带薪休假。休假尽量安排在周六、周日、法定节日及因气候等原因造成的无法正常施工的工作日。
2、项目人员每个月2天（含）以内的休假为带薪休假。基本工资、岗位工资、绩效工资、工龄津贴、技能津贴、通讯费全额发放。
3、月休假可单独休也可季度内累计休。无法休假的，超出法定工作时间的部分按照加班进行处理。其他休假按制度执行。
（三）休假要按流程申请。严禁休假未走流程和先休假，后走流程现象的发生。
（四）休假期满要按时上班。对于未续假以致未按时上班的，相关部门要做好记录，并上报公司综合办公室。
（五）休假要报备。不管是公差、培训学习、调休、事假，离开单位的，须办理相关手续经上级领导批准后，方可离开。
（六）休假前工作要及时处理，妥善移交。员工休假前要尽量完结相关工作，未完成的工作或者后期要完成的工作做好移交和衔接，避免造成工作的不良后果。
二、考勤要求
（一）项目须有一名兼职考勤人员。考勤人员负责收集项目人员的考勤及报工等工作。
（二）休假记录要有据可查。所有休假、公差等都要纸质留痕，在报工表中予以体现，以备查阅。特别是项目人员的2天月休假。
（三）休假材料要齐全。休假的要填写《休假审批单》；参加公司培训、学习、借调、考试等情况的人员，需附相关文件或者通知；产假、病假提供医保定点医院诊断证明；婚假提供结婚证复印件；工伤假提供《工伤认定决定书》。均需领导签字确认后，交综合办公室备案。
（四）补办休假手续要及时。在规定时间内无法返回单位的，需以电话或信息形式通知相关领导，回到岗位后三日内补办手续。
（五）考勤表上报要规范及时。月末对全月考勤汇总核对并经主管领导或项目负责人签字后，于次月5日前将报工表、休假单、人员花名册、定薪表等一并报送公司综合办公室。
（六）报工要实事求是，不得弄虚作假。所有人员考勤要根据实际出勤填报，如发现故意弄虚作假，将对相关人员追责。
（七）考勤材料要签字。所有休假、出差均需领导以及经办人签字确认。手续齐全交综合办公室备案。
三、请假程序
1、员工休假应至少提前1天书面申请，说明事由，经上级领导批准后报综合办公室备案。如因特殊原因需要续假的，也应至少1天发起续假。
2、请假1天的`，由部门负责人批准；请假2—3天的，由分管领导批准；请假3天以上的，由主要领导批准。
3、调休的也应填写书面申请，经上级领导审批完结后，才能进行调休，
4、如无法及时审批的，先以电话的形式告知，休假回来后三天内补签相关表单。
四、违纪处理
（一）一个月内旷工1—2天予以警告；3天（含3天）以上15天以下，当月绩效工资不计发，并降薪一级。连续旷工15天或一年内累计旷工30天，解除劳动合同。员工旷工时不支付旷工期间的所有工资及津补贴。
（二）员工休假要走审批程序，未审批的，按事假处理，扣发休假期间的工资。
（三）工作期间违反劳动纪律及擅自迟到早退的，从每月浮动绩效工资按不低于2%/次扣减。（因不可抗力因素或特殊原因导致的除外）
（四）出现3天（含3天）以上15天以下旷工情况的，年度绩效考核得分按照不合格处理，从年终奖相应扣减。且当年度取消其评优资格。
（五）当年累计事假10天以上20天以下，累计病假30天至60天，年终效益奖金按60%发放；当年累计事假20天以上，累计旷工15天以上，累计病假2个月（60天）以上，不计发年终效益奖金。
（六）对考勤统计弄虚作假的相关人员，根据情节严重程度，经总经理办公会研究决定后下发处理结果。
此通知自下发之日起实施。
休假通知 篇7
各所属单位：
根据中华人民共和国国务院令第514号《员工带薪年休假条例》规定，参照湖北省人事厅《关于组织实施机关事业单位工作人员带薪年休假工作意见》（鄂人〔20xx〕19号）和孝烟人〔20xx〕38号文有关精神，为合理安排员工工作和休息时间，维护员工休息休假权利，调动员工工作积极性，结合实际，现就员工带薪年休假（以下简称年休假）有关问题通知如下：
一、在职员工（含在册员工、人事代理、劳务派遣人员，下同）凡在本单位连续工作一年以上，均可享受年休假待遇。休假期间工资照发，各项福利待遇不变。
二、员工年休假期为：
1、员工累计工作已满1年不满10年，年休假为5天；
2、员工累计工作已满10年不满20年，年休假为10天；
3、员工累计工作已满20年，年休假15天。
4、国家法定休假日、休息日不计入年休假假期。
三、满规定工作年限人员年休假安排：
1、员工累计工作满一年，从下月起享受规定年休假天数；
2、当年11月底以前累计工作满10年或20年，可在当年11月底前按规定休假天数享受年休假；
3、当年12月1日以后达到规定工作年限，从下年度起享受规定年休假。
四、员工有下列情形之一，不享受当年年休假：
1、员工请事假累计20天以上，且单位未扣工资；
2、累计工作满1年不满10年员工，请病假累计2个月以上；
3、累计工作满10年不满20年员工，请病假累计3个月以上；
4、累计工作满20年以上员工，请病假累计4个月以上。
五、年休假在每年3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。确因工作原因不能一次休完年休假，可以分段安排，但原则上不超过二段，每次不少于5天。
六、员工休年假前，须提前30天向本单位工会提出休假申请，并办理有关手续，未填写《申请表》，视为自动放弃年休假，单位不另行补偿。办理年休假一般程序为：
1、向工会提出休假申请，填写《XX市烟草专卖局员工年休假申请表》；
2、将《申请表》送本人所在部门主要负责人审核，报分管领导审核，最后由一把手审批。
3、根据工作需要，部门负责人报分管领导批准后可以调整在休假人员上班，休假时间根据情况再另行安排。
七、局（营销部）班子成员休假按照孝烟人〔20xx〕38号文有关规定执行。
八、员工休假申批程序结束后，须将《申请表》复印一式二份，分别报本单位工会和人劳部门备案。
九、员工休假结束后，应及时到人劳部门销假。假期结束仍不回单位上班，超期时间按旷工处理。
十、各部门要分批次、有计划地安排好员工休假，对休假员工工作作统筹部署和调剂。
十一、员工休假前应与接手人员做好交接工作，保证休假期间原负责工作能正常进行。
十二、员工休假方式以本地休假为主。到本地旅游点度假休闲或到外地休假，一切费用自理。
十三、各部门应当保证员工享受年休假，领导干部要带头休假。XX市烟草行业工会XX分会负责依法维护员工年休假权利。
十四、本通知未涉及到内容，按《员工带薪年休假条例》执行。
十五、本通知自20xx年元月1日起执行。
休假通知 篇8
尊敬的员工：
根据国务院办公厅《关于20xx年部分节假日安排的通知》，结合我公司实际情况，现将20xx年清明节放假值班安排公布如下：
4月2日-4月4日放假，共3天。其中4月4日(清明节)为法定节假日。
放假期间：
1、20xx年4月2日至4月4日客服在线值班，值班时间为9:00-22:00。
2、20xx年4月4日审核部值班，值班时间为10:00-16:00，可照常审核;4月4日16:00后的审核将于4月5日处理。
3、20xx年4月4日计财部值班，值班时间为10:00-16:00，可照常提现;4月4日16:00后的提现将于4月5日处理。
温馨提醒：
请大家提前做好各项安排，有到期还款的'客户请做好还款计划。不便之处，敬请谅解。如有疑问，请致电网站服务热线10101089或咨询企业QQ在线客服80cccc737。
特此通知!
xxx有限公司
20xx年3月27日
休假通知 篇9
亲爱公司全体员工：
新春佳节渐近，为欢度中华民族传统佳节，使全体人们员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和20xx年春节，尽可能与家人们一起享受节日欢乐和喜悦;结合生产情况，经公司研究决定：
公司定于1月**日起开始放年假，年假共计XX天，截止时间为*月*日，*月*日正式上班。
回家员工建议通过各种途径提前预订好往返车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡行程安排，并做好回家理财准备;
同时，公司要求所有员工必须在*月*日到达深圳，确保*月*日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。
为让不回家员工过一个欢乐祥和春节，同时也方便公司在春节期间食宿安排和管理工作开展，特通告好下：
1、决定不回家并留厂员工(包括外宿员工)如果仍未登记员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。
2、各部门文员/主管请将增加统计名单于元月XX日前将留厂人们中名单交到行政部
3、行政部将根据留厂人们员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记
4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。
5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。
xx有限责任公司
20xx年xx月xx日
休假通知 篇10
根据国务院办公厅通知，公司清明节放假规定如下：
一、放假时间：周日至下周二(4月2、3、4号)放清明假，共3天。本周六调休，正常上班。下周三(4月5号)正常上班。
二、请各部门负责人根据清明节放假通知提前做好本部门的工作安排。如在放假期间，个别部门因工作需要留岗值班的，请部门负责人做好考勤登记和调休的相关工作安排。
三、放假期间，请大家保持通信畅通，以便联络。
四、公司全体员工在放假期间外出，请注意人身财产安全，祝大家度过一个愉快的假期。
特此通知，请知悉。
xxx有限公司
20xx年03月30日
休假通知 篇11
新春佳节渐近，为欢度中华民族传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和20xx年春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况，经公司研究决定：
公司定于1月11日起开始放年假，年假共计XX天，截止时间为2月4日，2月5日正式上班。
回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时"一票难求"，计算好返乡行程安排，并做好回家理财准备;
同时，公司要求所有的员工必须在2月8日到达深圳，确保2月5日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。
为了让不回家员工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：
1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。
2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部
3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记
4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。
5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。
最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节，xx年平安!
某某有限责任公司
休假通知 篇12
各位家长：
五一即将到来，数字音乐学校定于：
放假时间：4月29日（周六）、4月30日（周日）、5月1日（周一）。
所有班级放假，之后正常。
请各位家长牢记孩子的上课时间，以免耽误您孩子的音乐学习。如有问题请咨询各校区前台。
通知人：
日期：
休假通知 篇13
各位新老客户：
大家好，根据国家法定节假日规定并结合我公司实际，此时我司清明节放假时间为：20xx年4月5日至7日放假调休，共3天。4月8日(星期日)上班。
假期期间可拨打服务热线：xxxxx
特此通知!
xxx公司
20xx年4月3日
休假通知 篇14
亲爱的家长，您好!
首先衷心感谢您一直以来对我园工作的关心支持和帮助!在清明假期即将到来之际，为了让您的孩子度过一个充实平安的假期，现把放假时间安排及注意事项通知如下，敬请家长配合做好孩子的监护、教育工作。
清明节放假安排
4月2日(星期天)~ 4月4日(星期二)放假
4月1日(星期六)上课
假期安全注意事项
1.清明假期正值初春，各种春季感染病高发。节日期间请家长们做好各种疾病预防工作。引导孩子注意个人卫生积极锻炼身体，确保身体健康。
2.清明假期期间许多家长会带着孩子外出踏青，请各位家长注意外出前查询好交通、天气状况，以免为出行带来不便。另外，带孩子出门一定要注意安全，防止孩子走失与发生意外。
3.初春时节，阳光和煦，很适合带孩子感受自然风光。如果各位家长有时间，不妨带孩子去附近的公园、植物园、小山等自然景点游玩，鼓励孩子与自然进行亲密接触，并在返园后主动与同伴分享哦!
xxx幼儿园
20xx年3月
休假通知 篇15
xxx年春节假期将至，根据国家节假日放假规定，并考虑公司的实际情况，现对xxx年春节放假作以下安排：
1、春节放假时间：xxx年1月24日（农历腊月二十七）——2月1日（农历正月初五），合计九天；
2、节后上班时间： xxx年2月2日（农历正月初六）；节假日期间，各部门要妥善安排好各自的工作，预祝大家祥和平安度过节日假期。
深圳市科海光器件有限公司管理部
调休通知精选十五篇
写好公告通知并不是一件很困难的事情。我们应该经常关注最新的公告通知，因为它们能够增强组织的管理和领导能力。趣祝福小编特地收集了与“调休通知”相关的资料，并将其呈上，希望这篇文章能给您一些启发！
调休通知(篇1)
各部(室)全体员工：
20xx年元旦即将来临，根据国务院《关于修改》，结合本单位实际情况，经研究所领导决定20xx年元旦假日调休的具体安排通知如下：
一、元旦：20xx年1月1日至3日放假，共3天。20xx年1月5日(星期六)、1月6日(星期日)为公休日按时上班。公休分别调至20xx年1月2日(星期三)、1月3日(星期四)。
二、放假离开单位前卫生大扫除并检查安全隐患，关闭门窗、电源。
三、回家或外出旅游时应注意安全。
祝大家节日快乐!
xuexila
xx年xx月xx日
调休通知(篇2)
xx相关人员（所属各部门）：
为进一步管理好工地现场，严明工作纪律，依据公司实际情况，特对请假调休作出以下通知：
员工请假一天的，部门经理可自行安排所属部门员工调休一天；若连续休息超过一天以上的，需填写请假条并上报总经理签字确认（请假条格式如下）。
此通知自x年x月x日起开始执行，以上规定请严格遵照执行。
xxxx公司
x年x月x日
调休通知(篇3)
高一高二年级学生家长：
现将我校近期工作时间调整相关事宜通知如下，望周知。
1.鉴于x市公交公司运营时间的调整，我校将于11月1日起执行冬季作息时间。具体调整为：高一年级每周五下午5:00～6:30上晚自习，晚自习后学生放学;高二年级每周五下午5:30～7:00上晚自习，晚自习后学生放学;其它作息时间不变。
2.因我校于11月4日～6日承办甘肃省第六届“创新杯”高中语文课堂大赛，授课年级为高一高二年级，故将高一高二年级周末作息时间调整如下：11月4日(周五)下午正常上课，晚8:00上周五晚自习;11月5日(周六)上周一的课，晚8:00上周日晚自习;11月6日(周日)上午按周二课表上课后放学，11月6日下午、11月7日白天休息，11月7日(周一)晚8:00上周一晚自习，11月8日恢复正常。
3.高一高二年级期中考试后家长会安排如下：高一年级定于11月11日(周五)下午6:00召开家长会，高二年级定于11月12日(周六)上午9:30召开家长会;家长会分两个阶段进行，第一阶段在报告厅，第二阶段在各班教室。
因学校工作调整给您造成不便，敬请见谅。
x市酒钢三中教导处
x年10月25日
调休通知(篇4)
标题：突如其来的停电调休通知
正值盛夏时节，阳光灿烂如火，人们正沉浸在假日的轻松愉悦中。然而，就在一片欢笑声和欢快曲调中突然响起一道震耳欲聋的消息：停电调休通知。这一消息犹如夏日午后的一阵狂风，从天而降，迅速将人们从安逸的梦幻世界中带回现实。
这天，阳光透过白色的窗帘撒下耀眼的光芒，将整个房间映衬得明媚而温馨。正当我为怎样度过这个阳光明媚的假期而感到愉悦时，手机突然发出一阵嗡嗡的震动声，引得我稍微感到疑惑。打开手机，我看到了那个这一天将会改变一切的“停电调休通知”。
通知称由于设备维修工程需要对大范围施工进行电力切断，因此这一天将停电调休。我心中一片懊恼，原本计划好的旅行、野餐等活动全都因为这个突如其来的停电而泡了汤。尤其是服装店的店主，更是提心吊胆，他们这天原本计划早早打烊，好与家人朋友共度假期，然而，没想到却被迫留在店里待命。
这一天，城市陷入了一片纷乱与混乱之中。人们四处奔走、匆忙忙地购买蜡烛、食物和水。银行、商场、地铁、公交站等一时间成了人潮拥挤的地方。这突然而来的停电，将整个城市变得一片黑暗，人们茫然无措，仿佛回到了古老的时代。
然而，就在众人对于这个意外情况颇为愤懑之际，父亲的一番话让我豁然开朗。他说：“停电固然给我们带来了不便，但也给我们留下了难得的休息时光。平时我们总是忙于工作，少有时间与家人共聚。这个突如其来的停电，无疑是一个难得的机会，让我们能够静下心来享受宁静，与家人共度时光。”
父亲的话让我感到了无比的温暖和珍贵。我想，或许这个“停电调休通知”并非是完全的劣势，而是一个没有太多干扰的休憩天地。不再有电视机的嗡嗡声，不再有电脑的额外辐射，人们可以关上耳机，放下手机，去感受那些被生活忙碌束缚的美好事物。
于是，在停电的这一天，大家纷纷走出家门，不再疾行如常。家庭聚会、邻里拜访、童年玩耍等久违的快乐瞬间，如潮水一般涌现在城市的街头巷尾。人们围坐在一起，分享着生活的点滴，故事的趣味，笑声回荡在空中。
除此之外，停电调休的这一天，也为城市带来了无限的创造力与幻想。骑着自行车在街头穿行，品味古老的建筑之美；踏着青石板，沿着狭窄的小巷流连忘返；聆听街头艺人的音乐，感受音符在空气中飘荡的美妙。没有了电子设备的陪伴，人们渐渐觉察到，世界的美好其实远不止于此。
停电的时刻在无意中过去了，灯光重新亮起，城市也恢复了往日的喧嚣和繁忙。然而，这个停电调休的日子，却以一种与众不同的方式刻印在了每个人的记忆中。它成为了一个奇妙的经历，让人们重新思考生活的质量，发现人文之美，以及人与人之间的联系。
或许，当下我们生活在一个“停电”之前的时代，电子设备的繁荣给了我们方便和实用，却也将人对于美好的发现遮蔽。停电调休的这一天，给了我们一个重新思考的机会，让我们感受到了人与人之间的亲近，品味了生活中真正重要的东西。所以，不妨在我们快节奏的生活中，停下脚步，关掉电源，去发现那些被忽略的美好之处吧。
调休通知(篇5)
中秋假期即将到来，现将2021年度中秋节放假安排及注意事项通知如下：
一、放假时间
9月18日（周六）上班，9月19日至21日放假，共3天。
二、放假注意事项：
（1）放假前，请各位同事离开时注意关闭电源，办公室门窗，以保证办公场所的安全；
（2）放假期间，请各位同事一定要注意人身及出行安全，并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回的，须及时向部门总监告假。
（3）无论工作日、周末及节假日，但凡离开工作地的都须报备，根据疫情防控要求持续做好自身防控工作。
（4）近期原则上不离开工作地。职工非必要不前往疫情中高风险地区，从中高风险地区返回的'，务必按当地疫情防控要求落实防控措施。
xxx公司
2021年9月16日
调休通知(篇6)
公司全体：
为做好元旦节放假期间各项工作安排，根据政府有关法规及集团《通字[20xx]第010号》文件的要求，结合公司实际情况，现将元旦节放假安排如下：
1、元旦节假日为3天，即1月1日至1月3日。
2、公司本部员工的`休假，参照集团安排，放假时间为：其中1月1日(星期四)为法定假日，将1月4日(星期日)公休日调至1月2日(星期五)休息，1月4日(星期日)正常上班。
3、各区域、各项目照常公休。在不影响公司正常运作的情况下，应尽量安排员工休息，因工作需要不能正常休息的，由所在项目负责人按实际假期天数予以补休。
4、公司本部各职能部门、各区域部门及项目请于12月24日前将元旦期间项目主管级以上员工的值班安排表发送至行政部报公司领导审批。
5、放假期间各职能部门安排检查人员对省内各项目进行巡查，外省项目每天对现场情况进行总结并邮件发送至公司相关领导，以确保各项工作按要求开展。
6、各部员工于放假离开前须检查办公室安全，关好电源、门窗等，放假期间敬请注意安全。
特此通知！
人力行政部
20xx年x月x日
调休通知(篇7)
金融管理学院的各位同学：
清明节假期为4月5日至4月7日， 共3天。4月8日（周日）上课，按4月6日（周五）的工作安排进行，4月9日（周一）起正常上课。
特此通知。
上海对外经贸大学
2018年3月6日
调休通知(篇8)
各区、县(市)人民政府，市政府各部门、各直属单位：
20xx年二十国集团领导人峰会(以下简称G20杭州峰会)将于9月4日至5日在杭州召开。为确保与会各国代表团顺利抵达和离杭返程，尽量减少对全市交通和市民出行的影响，经国务院和省政府批准，现就G20杭州峰会期间调休放假的安排通知如下：
一、调休放假时间
9月1日至9月7日，共7天。其中：
2天为双休日：9月3日(星期六)、9月4日(星期日);
3天为调休：9月1日(星期四)上班调到8月28日(星期日)，9月6日(星期二)上班调到9月10日(星期六)，9月7日(星期三)上班调到9月11日(星期日);
2天为实际放假：9月2日(星期五)、9月5日(星期一)。
二、调休放假范围
杭州市9个城区：上城区、下城区、江干区、拱墅区、西湖区、滨江区、萧山区、余杭区、富阳区。
桐庐县、淳安县、建德市、临安市不实行调休放假。
三、调休放假对象
除保障G20杭州峰会和配套活动、城市运行等必要的工作岗位，以及承担峰会接待、维稳安保、医疗保障、新闻报道等任务的单位和人员外，在杭的中央部属、省级机关、事业单位和社会团体，杭州市及区(含下属乡镇、街道及基层组织)机关、事业单位和社会团体，驻杭机构等实行调休放假。市区企业和其他社会组织，可根据实际情况自行安排，原则上建议调休放假。
四、有关事项
在调休放假期间，有关部门和单位要认真做好应急值守、安全生产、安保维稳、市场供应等各项工作，确保社会生产生活正常进行。
杭州市人民政府办公厅
20xx年6月27日
调休通知(篇9)
春节即将来临，感谢您一直以来对我公司的大力支持，为欢度中华民族的传统佳节，使大家能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的春节，现将我公司20春节放假安排公布如下：
1、公司正式放假时间：2018年2月5日（腊月二十）至2月26日（正月十一）放假，2月27日（正月十二）正式开工。
2、由于政府加大对企业环保的审查导致原材料供应商会提前放假和原材料交期延长等特殊情况，结合公司年底订单的实际情况，客户在2018年1月8日前所下订单我们将在年前出货，8号后下单的有可能春节后出货。为了不影响您的正常销售工作，请提前做好安排。
3、据往年物流状况，物流公司将在1月28号左右陆续停止收发货，请做好相关的计划。
在此**全体员工提前祝您及家人：
新春快乐！万事如意！生意兴隆！
按《劳动法》的`规定，用人单位凡在春节前三天(30、初一、初二、初三)期间安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;春节后四天(初四、初五、初六)是用人单位安排劳动者加班的，可给劳动者安排补休而不支付加班工资，如不给补休，则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
2018年狗年法定节假日期间安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资在日工资基础上除以8小时。例：春节长假期间每日的加班工资计算方法为：节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% ;休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200% 。根据《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》发现，收费公路免费通行时间为春节、清明节、劳动节、国庆节等4个国家法定节假日以及当年国务院办公厅文件确定的上述法定节假日连休日。所以，2017过年过路费免费时间从2018年2月15日0时(除夕)起至2月21日24时(正月初六)免费。
狗年吉祥上下高速免费如何判定据了解，免收通行费时间以车辆驶离高速公路出口收费车道的时间为准。换言之，收费期间上高速公路，免费期间下高速公路，不会被收费。反过来，免费期间上高速，收费期间下高速，就要收费，如果你下高速的时间超过了2月21日24时，就要全额收费了。春节期间继续遵照国务院和省政府要求，落实小型客车免费通行的惠民政策。免费时限为2018年2月15日0时(除夕)起至2月21日24时(正月初六)结束。免费期间，高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准。免费范围为7座以下(含7座)载客车辆以及允许在普通收费公路行驶的摩托车。结语：春节是我们一年中难得能开怀狂欢的日子，但是也要注意自身安全，安全过春节，不酒后开车，不疲劳驾驶，为自己也为他人。
调休通知(篇10)
8月8日，因台风“海葵”登录浙江，浙江气象台发布了台风红色预警，公司考虑到员工出行安全问题，所以决定调休一天，本周六即8月11号取消休息补班一天，请相互转告。
杭州xx科技有限公司人事部
20xx年8月8日
调休通知(篇11)
关于进一步规范公司加班、调休管理的通知
为进一步明确规范公司加班、调休管理审批程序，现对公司加班、调休制度及流程，作以下明确：
一、加班管理：
1、公司提倡高效率的工作，鼓励员工在工作时间内完成工作任务。如确因工作需要加班的，公司将按《劳动法》相关规定安排员工调休，国定节假日无特殊情况不安排加班。
2、因工作需要而被指派加班时，员工无特殊理由不得推诿，否则按旷工情节论处。
3、员工加班应填写《加班申请单》，经部门经理同意签字后，并于加班实施前送至行政综合部备案。
4、驻公司加班人员，加班起止时间以电子考勤为准，外派人员(公出等)的加班起止时间以经部门负责人签字确认的《补勤单》为准。
二、调休管理：
1、各部门按员工实际加班签发《调休确认单》，并及时将《调休确认单》提交至行政综合部审核、盖章，超过三个工作日将不予受理。
2、员工《调休确认单》必须由部门负责人或副总经理的签字，并经行政综合部盖章确认，否则视为无效单据。行政综合部将根据备案的《加班申请单》、及员工的实际考勤记录(电子考勤或《补勤单》)作为《调休确认单》审核的受理依据。
3、《调休确认单》作为员工调休的依据，应在当年使用完毕，各部门
负责人按实际工作情况合理安排员工调休。如确因工作情况，无法安排调休的，则由部门负责人提出申请，经公司董事长批准后做特殊处理。否则未使用完的《调休确认单》按放弃处理。
4、各部门《调休确认单》由行政综合部统一管理。
5、员工调休，填写《调休申请单》，经部门负责人审批后，提交行政
综合部备案。
三、以下情况将不被视为加班：
1、属于本职工作范围内的当天工作任务，当日没有完成而延长工作时间的；
2、未按公司加班审批程序审批的加班；
3、加班时间未按要求考勤的加班，公司将不予认可；
4、公司在节假日组织的郊游及其他娱乐活动；
5、公司在非节假日组织的下班后的娱乐活动；
6、在非工作时间组织的培训。
附：《加班申请单》、《员工调休确认单》、《员工调休申请单》
*********有限公司
行政综合部
xx年x月x日
调休通知(篇12)
春节放假和调休的通知各部门：
20xx年春节在即，为便于公司同仁提前安排好工作和生活，现根据国务院办公厅放假通知，将节日放假安排通知如下：
1、国务院办公厅通知放假时间具体安排为：x月x日至x日放假，共x天，x月xx日(星期x)、x月xx日(星期x)上班。
2、为了使员工们过一个轻松愉快的春节，公司将年休假和春节假期放在一起，放假时间提前x天、上班时间推迟x天，并将x月xx日上班时间调至x月xx日，x月xx日上班时间调至x月xx日。即x月xx日--x月xx日放假，x月xx日(星期x)、x月xx日(星期x，农历x月xx)上班。
3、各部门经理/部门负责人必须在x月xx日到岗。
4、请各部门在放假前组织一次大扫除。放假前，请各部门做好工作安排并认真做好安全隐患排查工作。放假期间，切断电器和排插电源、拔出空调插头、关闭水龙头、锁好门和窗、清空垃圾桶，注意防火、防水、防盗、防虫。
5、加强车辆交通安全管理，严禁酒后驾车，严禁公车私用。
6、放假期间请勿带非本公司人员进入办公场所。
7、请各位同事放假期间保持通信畅通，确保发生紧急情况时可以及时联络。祝愿大家过一个愉快祥和的春节！
XXXX公司
20xx年x月x日
调休通知(篇13)
亲爱的`家长朋友：
您好！
根据校历安排，经研究，决定20xx年元旦放假三天，现将有关事项通知如下：
一、元旦放假日期
20xx年1月1日至1月3日放假，共3天。
二、注意事项
1、放假期间，相关职能部门要妥善安排人员值班，并报校办秘书科（综合楼319）备案。不能放假的部门，由其主管领导安排。
2、各部门、全体师生员工要切实做好防火防盗工作；学保部（保卫）要加强假期校园安保工作；
3、注意旅途安全，不要搭乘无安全保障的交通工具。
特此通知。
xx部门
20xx年xx月xx日
调休通知(篇14)
亲爱的小伙伴们，感谢大家一路风风雨雨陪着公司走过来，为提高大家在岗时间的工作效率和工作积极性，做到劳逸结合。经公司领导研究决定，针对带薪年假调休做出如下规定：
1、根据公司相关规定针对在公司工作1年以上不满xx的员工给予5天的`年假!
2、公司员工在不影响工作并征得部门主管同意的情况下，年假可以在春节一次性修完!
3、公司员工在不影响工作并征得部门主管同意的情况下，可分期在本年度工作日中适当调整分期休假!
4、调整休假期间当月不予扣除相关费用!
人 力 资 源 部
20xx年x月x日
调休通知(篇15)
亲爱的家长朋友:
我园按国家法定假统一安排，将于_年5月1日-5月3日放假3天，5月4日(周一)照常上课。
为了让幼儿度过一个安全、健康的节日，敬请家长配合幼儿园做好安全教育，切实履行起监护孩子的重任，保证让孩子过一个愉快和有意义的假期。请您注意以下事项:
1、注意交通安全。五一期间交通拥堵，出行时教育孩子遵守交通规则，不要乘坐三无车辆，要密切关注车况，骑车、开车时要注意检查车辆安全状况，注意遵守相关交通法规。
2、教育幼儿不玩火、不玩电，不私自去游泳，不在水渠等危险领域旁嬉戏玩耍。
3、春季是传染病的高发季节，您一定要让孩子有充足的睡眠时间，注意房间的空气流通和孩子的个人卫生，培养孩子勤洗手的良好习惯，不要带孩子去人员密集的场所。外出时，也要注意饮食卫生。
祝您及家人健康愉快地度过一个美好的假期!
_幼儿园
