趣祝福范文大全（编辑 蓝色幻想）您需要什么主题的内容趣祝福小编为您准备了一份“公安辞职报告”，当在一个公司呆久了，我们需要更符合自己需求的工作。为了尽快通过离职申请，一般都会被要求写一份辞职申请书，岗位辞职申请书这样才能写的比较规范？热烈欢迎您参阅这个网站我们期待您的回访！
公安辞职报告【篇1】
近年来，警察辞职的现象逐渐增多，多数是因为工作压力过大、待遇相对较低等原因。在这种情况下，警察自愿辞职报告的出现有助于提高警察工作的质量和效率。本文将从几个方面展开，从警察的角度，对警察辞职现象进行分析和探讨。
一、辞职原因
工作压力过大是造成警察辞职的主要原因之一。作为警察，不仅要承受来自工作的压力，还要面对社会和家庭的压力。每天24小时值班、轮班制度不规范等，使得警察们身体和心理上的负荷变得异常沉重。再加上警察的工资不高，奖金也不多，很难维持日常开销，特别是在大城市生活中，经常会感到生活负担重、压力大。
二、影响
警察自愿辞职对社会治安会造成一定的影响。警察是维护社会治安的关键力量之一，一旦人手不足，会导致治安问题愈发严重。另外，警察离职会造成培训成本和时间的浪费，对于警察机关内部的培训及管理制度有一定的影响。
三、解决方案
为了减少警察自愿辞职的现象，政府应该加大对警察的支持和关注，提高警察的工资和待遇，为警察们提供一个安全、稳定的工作环境。另外，警察机关应该改进工作制度，减轻警察的工作压力，提高其工作效率和工作质量。此外，警察机关应该为警察提供更多的培训和晋升机会，使警察有更多的晋升前景和发展空间。
四、结语
警察作为政府的工作人员，是维护社会稳定和治安的关键力量之一。对于警察的辞职现象，政府和警察机关应该认真对待，采取措施加以解决。同时，警察本人也应该从个人角度出发，提高自身能力，拓宽职业发展渠道，以在工作中体现自己的价值，为社会和人民服务。
公安辞职报告【篇2】
荥阳市公安局辞职报告
尊敬的荥阳市公安局领导：
您好！经过慎重考虑和深思熟虑，我决定向您递交我的辞职报告。这不是一个容易做出的决定，但是我深信这对于我的个人发展和职业道路是一个必要的选择。
首先，我要感谢荥阳市公安局给予我这么多年的培养和支持。在这里，我得到了许多宝贵的经验和知识，并且与许多优秀的同事一起工作，为维护社会秩序和人民安全做出了自己的贡献。荥阳市公安局是一个非常严肃和负责的单位，我为能够在这样的环境中工作感到骄傲。
然而，我对自己的职业生涯有了一些新的想法和目标。我一直希望通过自己的努力和实践来推动社会进步和司法改革。在公安局的工作中，我虽然得到了锻炼，但与我最初的梦想相比，还存在一定的差距。我深深地意识到，我需要更多的时间和机会来追求自己内心真正的愿望。
此外，近年来，我对于公安工作的压力越来越大，工作量也日益增加。长期以来，我一直都在努力应对工作中的各种挑战，但是因为工作压力过大，我逐渐感受到身心疲惫和心理压力过大的状况。我发现自己已经无法充分发挥自己的优势和潜力，这无疑会影响到工作的质量和效率，对单位的发展和工作作出负面影响。
除此之外，我还有一些个人原因需要考虑。家庭是我生活中最重要的支持和依靠，而我的职业生涯给家庭带来了很多的牺牲和磨难。在经过反复思考后，我认识到我需要更多的时间陪伴家人，关心他们的需求和幸福。我相信通过充分的陪伴和支持，我能够在家庭建设和个人发展上有更好的表现。
因此，我决定向您提出辞职申请。我希望能够平稳地离开，为公安局的各项工作做好交接，并尽力保证公安工作的连续性和稳定性。我愿意在您的安排下，协助完成离职手续，并提供必要的帮助和支持。
最后，我要再次感谢荥阳市公安局领导和同事们这些年来给予我的支持和帮助。我会一直怀念在这里工作的日子，也会铭记在公安局的经历对我的人生带来的启迪和影响。
再次感谢您的理解和支持。
此致
礼敬
（签名）
日期：
公安辞职报告【篇3】
民警被迫辞职的原因及影响
近年来，我国社会风气逐渐恶化，各种犯罪活动频繁发生。为了维护社会的安宁和人民的安全，警察这个职业显得尤为重要。然而，在现实生活中，我们经常会听到一些民警被迫辞职的消息，这让人深感惋惜。本文旨在探讨民警被迫辞职的原因和对社会产生的影响。
首先，民警被迫辞职的原因多种多样。一方面，一些民警可能因为工作压力过大、工作环境恶劣，或者因为个人能力不能胜任工作而选择辞职。这样的情况常见于一线执法民警，他们每天面对各种复杂的案件和问题，不仅需要承受巨大的工作压力，还时常面临生命危险。随着社会犯罪的日益增加，警察的工作压力不断增大，尤其是在刑侦部门，他们需要通过技术手段追踪罪犯，但技术更新快，所需的专业知识多，给民警带来了巨大的挑战。另一方面，也有一些民警因为利益纷争、个人品德问题等原因而被迫辞职。这些民警可能因为贪污受贿、徇私舞弊等行为被开除，他们失职的行为不仅败坏了警察队伍的形象，也对社会治安造成了严重的影响。
民警被迫辞职对社会的影响也是非常深远的。首先，由于民警数量的减少，社会治安形势可能会进一步恶化。民警是社会治安的守护者，他们的存在和工作能有效维护社会的稳定和人民的安全。因此，民警辞职意味着社会治安力量的削弱，使一些犯罪分子有机可乘，犯罪活动可能会更加猖獗。其次，民警被迫辞职会对警察队伍的凝聚力和士气产生消极影响。民警是一个特殊的职业群体，他们需要在工作中付出更多的努力和牺牲，所以警察队伍的凝聚力非常重要。当一些民警因为各种原因被迫离开警察队伍时，其他警察们可能会对自己的职业选择产生怀疑，导致队伍的士气下降，进一步影响到他们的工作质量和情绪状态。
为了解决民警被迫辞职的问题，首先需要解决民警工作压力过大的问题，社会应该加大对警察队伍的关心和支持力度，提供更好的工作和生活条件，提供相应的心理援助。其次，要加强警察队伍的人才培养和职业教育，提高警察队伍的素质和能力。政府和警察部门应该加大对警察队伍的培训力度，提供更多的技术和专业知识以应对日益复杂的社会治安形势。此外，对于那些有品德问题的民警，应该进行严肃的处理和问责，加强对警察队伍的管理和监督，以提高警察队伍的整体形象。
总之，民警被迫辞职不仅对个人产生了影响，也对整个社会造成了很大的损失。我们应该重视警察这个职业，给予警察更多的关心和支持，提高警察队伍的整体素质，让他们能够更好地履行自己的职责，维护社会的和谐稳定。
公安辞职报告【篇4】
尊敬的公安部门领导：
我是一名基层人民警察，从警二十余年，始终坚持“执法公正、服务群众”的宗旨，恪尽职守，不断提升自己的专业素养和业务水平。然而，面对当前的工作环境和职业待遇，我不得不考虑辞职的问题。
作为一名基层人民警察，我深知警察工作的压力和辛苦。我们每天都要面对各种各样的案件和突发事件，常常要倒班加班，甚至24小时待命。虽然我们见证了很多感人的瞬间，但同时也承受着和平时期社会治安维护、特殊时期维稳工作的压力以及对人身安全的风险，这些都给我们带来了巨大的身心负担。长期积累下来，这种心理压力和精神消耗是无法承受的。
此外，随着社会的发展和进步，各行各业职业的专业化、职业化和高端化日益加深，警察队伍也需要更高层次的人才加入。然而，警察事业的待遇却一直比较低，职业尊严和待遇问题成为警察队伍普遍面临的问题。从高层次人才吸引到人民警察的培训，再到晋升选调等方面，从长远对警察队伍的建设来看，必须解决基层警察的待遇问题。
最后，我认为，警察队伍应该发挥更大的作用，需要加强对各类犯罪活动的预防和打击，要积极开展扫黑除恶专项斗争，保障人民群众的安全和利益。我们应该拥有更好的硬件和软件设备，更好的人才培养和发展机制，让我们的队伍更加强大。
在这个背景下，我不得不考虑离开警察这个职业，我也希望这个职业能够得到更多的关注和支持。我希望警察队伍能够更好的发展和完善，中国的治安也能更加安定、有序、和谐，人民群众都能够获得更好的生活质量。
再次感谢您和公安机关对我的关心和支持，祝愿我们的祖国更加繁荣富强！
顺祝商祺！
敬礼！
基层人民警察
XXX
年月日
公安辞职报告【篇5】
荥阳市公安局辞职报告
尊敬的荥阳市政府领导：
您好！ 经过深思熟虑，我决定向您递交我的辞职报告。在过去的几年里，我一直担任荥阳市公安局的一名侦查员和安保人员，一直致力于维护社会治安、保护人民的平安。但是，随着时间的推移和生活工作的压力，我感到心力憔悴，无法继续胜任目前的职业。
首先，我的身体状况已经不太适合长时间的工作了。过去的几年里，我在因案件处理而身处的压力下，工作量很大，通常很晚才能回家，这对我的健康状态产生了负面影响。经医生检查，如果继续这样工作，我的健康将进一步恶化。
其次，虽然我对这个工作感到自豪，但我已经失去了对工作的热情和兴趣。我认为，只有热情和兴趣才能让人做到最好，而我现在缺乏这些东西。我逐渐开始感到自己的自我价值和能力受到限制，缺乏成就感，这是我无法忍受的。
最后，我认为自己需要休息一段时间，以重新审视自己生活和职业道路的方向。我需要调整自己的心态和思路，重新寻找生活的动力，缓解心理焦虑和压力。
作为一名公安干警，我一直在尽力为人民服务，维护社会治安和公共秩序。我向来视工作为己任，希望揭露罪恶，还受害人一个公道。我一直透彻地了解和执行法规，以保证正确行动。现在，我认为，随着我的健康状态和职业热情的下降，我已经不再是这个职业的最佳选择。
我感谢荥阳市政府为我提供的机会和资源，并感谢我的上级领导和同事的支持和鼓励。希望您能理解我的决定，并批准我的辞职申请。我希望在重新恢复状态后，重新东山再起。
最后再次感谢您的帮助和支持。
此致
敬礼
辞职人：XXX
2021年5月8日
（本文仅供参考）
公安辞职报告【篇6】
一名反诈骗警察于近日提交了一份辞职报告，引起了社会的广泛关注。这份报告中，他详细阐述了自己辞职的原因，揭示了反诈骗工作的艰辛和诉求，也反映了当前反诈骗工作在实践中存在的不足和问题。
他在报告中提到，他作为一名反诈骗民警，近年来一直坚持着为打击诈骗犯罪而努力奋斗，他用心去协助公安机关侦破案件，也用行动去守护民众的财产安全，但在实践过程中，他以为如果民众的预防意识得到提高并且与警方展开积极合作，将会有效减少诈骗犯罪发生，但很遗憾，现实却并非如此。
他深切感受到，犯罪分子在不断改变作案手段和方式的同时，公安机关的反诈骗战略也受到了挑战。他看到了诈骗面前的巨大难题。警民合作机制建设不足、外勤力量缺乏、技术装备水平相对落后等等因素，阻碍着警方有效打击诈骗犯罪。这些问题，使反诈骗警察工作的难度大增。
另外，他也看到了社会对于反诈骗警察的重视和期待，但是却不尽如人意。社会的期待，也成为了他工作的重任。受制于政策、制度和技术的制约，他不得不面临诈骗事件出现后怎么办？该如何合理分配警力、如何协同各方力量进行攻坚和协作解决等需要思考和应对的问题。这个时候，他终于发现，自己的心灵已经疲惫到了极点。
因此，他在辞职报告中也提到，他需要一段休息的时间，来卸下多年来的工作压力和心理疲惫，但是他仍然希望有更多的人能够认识到反诈骗工作的重要性和困难，为警方打击诈骗犯罪出一份力。
可以说，反诈骗警察辞职报告的背后，折射出了当前反诈骗工作在实践中存在的不足和问题。以此为鉴，我们需要进一步加强反诈骗队伍的建设和警民之间的协作，建立起无缝衔接、有序运行的工作机制。同时，也需要完善反诈骗制度，形成有效的工作模式和应对方案。
反诈骗工作需要责任，但也需要勇气和毅力。付出的汗水和努力，并不能直接转化为眼前的成果，但只有朝着目标一步步坚定走去，才能让反诈骗工作在未来得到更大的发展和进步。
公安辞职报告【篇7】
公安特警辞职报告
尊敬的上级领导：
您好！我是一名公安特警，我在这里向您递交我的辞职报告，希望您能够理解我的决定。
作为一名公安特警，我一直为保护人民的生命财产安全而努力工作。在岗位上，我经历了许多生死关头，见证了许多惨烈场面，但是这些并没有让我退缩，相反，更加坚定了我为人民服务的信念。
然而，最近的一次任务让我感到了深深的震撼和不可逆转的决心。这次任务是一次打黑除恶的行动，我们奉命前往一家大型酒店搜查毒品和涉黑人员，我们的行动十分顺利，并且找到了一批毒品和非法武器，关押了一些犯罪嫌疑人。
但是，当我们将这些人押送到警局时，他们的家属却来到了警局门口，为他们的亲属高喊口号，声泪俱下地哭泣。我看到他们如此无助和绝望的眼神，仿佛我们是在夺走他们唯一的收入来源和生命支撑。
我感到内心十分痛苦和困惑，因为这些人并没有杀人放火，他们只是为了生计而走上了对法律的违背。我们的行动，让他们失去家庭，失去亲人，甚至失去生命的希望，因此，我不得不思考我们这些公安特警的工作，我们是否只是扮演着打压和执法者的角色，而忽视了人性，忽视慈悲的一面？
我想，作为一名公安特警，我们不仅仅是执法者，还应该是人道主义者，应该将爱心和关怀传递给每一个人。我想，通过我的努力，能够让更多的人摆脱暴力和犯罪，能够用我的微笑和爱心换来更多的和谐和理解。我想通过我的言行、行动和服务让更多的人意识到我们执法的宗旨——维护良好的社会秩序和稳定。
因此，我决定向您递交我的辞职申请，我将放弃执法者的角色，从一个新的纬度来关怀人们，跟随内心的声音，开启我的新人生。获得高贵的社会使命，同时也结交到人性中更加大的爱，这是一份又一份难得的经历，这些经历将使我变得更加深刻、更加宽容、更加慈悲。
我深知作者的选择对于整个国家的治安建设影响极大，我也十分理解您的期待，但我的决定已经成型，也希望您能够理解我的想法，也感谢您这些年的关怀与帮助。祝愿您和全体工作人员能够更上一层楼，在您的领导和支持下，不断前进，谱写新的辉煌。
此致
敬礼！
申请人：李静惠
20XX年XX月XX日
公安辞职报告【篇8】
近日，我向单位递交了辞职报告，主要是因为我患有严重抑郁症，无法胜任当前岗位，同时需要进行长期治疗。作为一名警察，我感到非常遗憾和无奈，但我也深刻地意识到，健康是最重要的财富，也是最基本的人权，我必须放下个人的荣誉和职业的使命，以身体健康和家庭幸福为优先考虑。
警察这个职业本身就具有一定的危险性和高压性，需要随时保持警醒和战斗力，才能有效地维护社会秩序和公共安全。但在这个过程中，经常会遇到各种挑战和困难，比如突发事件的应对、罪犯的抓捕、犯罪现场的勘查、证据收集的分析等等，都需要身先士卒、勇于担当、高度集中的精神和技能。而对于抑郁症患者来说，这些任务和责任可能会加倍地引起苦恼和痛苦，导致身心俱疲甚至病情加重。
我个人的病情并不是短暂的一时之间，而是一个比较长久的过程，已经影响了我的生活质量和工作效率。由于警察的职业特点，我的病情也很难在岗位上进行有效治疗和调整。尽管领导和同事们对我非常关心和支持，我也努力克服恶性循环带来的压力和消极情绪，但最终还是无法面对眼前的工作和未来的挑战。我认为这不仅是对自己的不负责任，也是对单位和公众的不负责任，因此决定正式请辞，并向领导和同事们表达我的衷心感激和歉意。
同时，我也希望通过这个事件，引起更多人对警察心理健康的关注和关心。虽然警察是我们信赖的保护神，但他们也是人，需要得到同情和支持。在实际工作中，我们应该积极开展心理健康教育和培训，促进警察强身健体、生理心理平衡、家庭和睦和人际关系协调等方面的发展。只有这样，才能使警察真正成为人民群众的贴心人、安全保障的坚定力量。
在此，我向所有支持和关心我的人表示最真挚的感谢和敬意。尽管我要离开警察这个岗位了，但我永远不会忘记自己的职业操守和社会责任，也永远不会放弃对警察这个职业的热爱和赞美。我们的国家需要更多优秀的警察，需要更多仁义勇武的战士，需要更多乐观开朗的精神和心态。让我们一起努力，共同营造和谐稳定、安全和美好的社会！
公安辞职报告【篇9】
社区民警辞职报告
尊敬的领导：
您好！
首先，我要感谢组织对我的关心和支持，让我能够在社区民警一职上尽力而为。然而，我不得不向您提交我的辞职报告。
辞职的原因主要有三点：一是身体原因，我在工作中有个别疾病，这些疾病让我无法保证自己的身体健康；二是纪律问题，我意识到自己在工作中存在一些纪律之外的问题，对组织和自己的形象造成了负面影响；三是家庭原因，我的家庭状况比较特殊，需要我经常在工作与家庭之间进行选择。
首先，我想说的是身体原因。我想告诉您，我在工作中一直非常认真负责，尽自己最大的努力工作。然而，我的身体状况不是很好，面对一些更加特殊的情况，我无法保证自己能够及时有效地处理。我深知一个社区民警的职责是非常重大的，但是我不想让自己的问题阻碍了工作进度。出于对工作的尊重，我认为有必要请外辅助（例如卫生室等）来帮助我一起处理那些不能完成的任务，确保社区的安全。
第二点是纪律问题。围绕着我的纪律问题，我非常抱歉。过去的一段时间，我离开了我的岗位，没有按时完成任务。我为自己的失误感到非常愧疚。社区民警是一项非常重要的职业，没有纪律和责任心的人是没有资格担任这个职位的。我深刻了解到这个问题带来的后果和责任，我也愿意承担这个责任。因此，我决定辞去社区民警的职位，让组织和其他社区民警能够更好地保障社区的安全。
最后，我的家庭原因也对我的工作产生了影响。我的家庭状况比较特殊，需要经常离开工作岗位去处理一些家庭事务。这样会影响到我的工作进程、社区民警的运行效率和安全保障。我需要给我的家庭给予更多的时间和关注，我也坚信这是我的 first importance。因此，我认为辞职是最好的选择，既可照顾好家庭又能避免组织和工作的影响。
总之，我非常珍惜在社区民警这个职位上的时光，尽职尽责，尽力而为。但是，我无法继续承担这份职业的责任。我希望组织和我的同事们可以理解我的决定，并给予其他有能力有志愿的人更多的机会。同时，我希望自己能够继续保持平衡和健康，面对未来的挑战。
再次感谢组织和大家对我的支持！
敬礼！
2019年5月4日
公安辞职报告【篇10】
公安特警辞职报告
尊敬的领导：
我是一名公安特警，曾经为守护国家安全，维护社会稳定这份光荣而辛苦的工作。经过深思熟虑，我决定辞去公安特警的职务，离开警队，开启新的人生旅程。这并非是一时冲动，而是一个经过多年思考和观察的决定。
首先，我要感谢公安系统的领导和同事们。在公安特警队伍中，我学到了很多东西，这些东西将会对我未来的生活和工作都有很大的帮助。警队也给了我机会，让我走遍全国各地，经历了各种复杂局面，锻炼了我的责任心、决策能力和应变能力。这些经验对我以后的工作和生活都有着巨大的影响和帮助。
然而，作为一名特警，面对生死危机的时刻时常临近。我不想成为第二个牺牲的人，也不愿让我的家人为自己的职业生涯而担忧。毕竟，生活是自己的，不能太依赖于所谓的“使命”，如果这个“使命”能给自己带来快乐和自豪感，自然是很好的选择。但如果这个“使命”只会给家人和自己增加压力和负担，我觉得辞职退役并不是一件丢人的事情。
此外，我对这个职业的技术性也确实有所疑虑。作为一名特警，在训练和实战中需要掌握各种军事技能和武器装备使用方法。然而，我认为，没有必要为了这些技能和装备耗尽自己的青春和精力。生命最重要，身体和精神的健康也需要保护。
最后，我觉得，辞职无论在职业规划上还是人生规划上都是正确的选择。当我深入思考自己的未来时，我明确地意识到，自己需要一个更加富有挑战性的领域来证明自己。而公安特警这个职业已经不能满足我的这个需要。所以，我有意向进入其他行业和领域，扩展自己的眼界和能力，不断向前。
总之，我决定辞去公安特警职务，这是充分认真思考后的决定。如果有什么不周之处，请多多包涵。从今往后，我会继续努力，寻找适合自己的职业，为自己、为家人、为社会做出更多更大的贡献。
此致
敬礼
XXX
日期：XXXX年XX月XX日
公安辞职报告【篇11】
派出所辞职报告
不管身居何位，只要工作妨碍了你追梦的脚步，你都可以写一份辞职报告，让自己前途无阻。
派出所辞职报告第一篇：
尊敬的领导：
您好! 我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入---派出所工作之后，承蒙领导您对我的信任、关心、照顾和指导，使我获得了很多机遇和挑战，经过这段时间的工作，我学到了很多知识，积累了一定的工作经验，以及工作以外的为人处事等做人的道理，对此我深表感激。
2007年我毕业于---学院物理系计算机专业后，2008年外出务工回来，承蒙领导们看中我的不才，分别被----派出所、---派出所聘请为临时协勤;后又有领导你的抬举与错爱我才有幸进入----派出所交协这个岗位，在这个行业里一呆就是4年了，在此期间，虽然也学到了不少的知识，各种业务知识也略有所知，可是工作始终没有做好，而且再也找不到当初工作的那份激情。
在---派出所工作期间尚未完成的任务： 一、派基信息维护方面： 1、人口基本信息。目前，服务处所空缺数915人，特长空缺830人，空缺比例占人口总数的3.29%。人口照片空缺2157人，空缺比例占总数的8.54%。 2、工作对4人，其中列两人，工作信息已全部修改完成。
3、暂住人口。目前我所暂住人口录入共14人，信息已全部修改完成。
4、单位场所32个信息已修改完成。
5、房屋租赁4家也全部修改完成。派基此项工作，目前在全局排名应该在前6名左右，倘若平均每天修改10人，三个月后并已全部修改完成。
二、常住待定人口方面：
我所常住待定人口目前尚有1300人左右，分别已分村制作表格并存入微机保存，后又增加一些待定人员，稍加修改并可完成。
三、报表方面：
我所月报表已进行每月上报并已存入户籍室微机，尚未打印及归档。
虽然在这个行业工作有几年了，但我并不是一个很聪明的人，甚至有些笨，不太善于调节安排自己的时间，总是很难把自己的事情处理的伦理清晰、条理分明、一心难以二用，顾此失彼;所有这些都是我自身经验与能力不足，这让我在工作间总觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，总觉得自己为什么要工作?工作是为了什么?为人民，为家人，为自己;也许大家都知道最直接的答案就是为了能活下去吧。
刚才开始我原以为：我能有时间孝顺父母。父母现在都在农村，偶尔也有时间回家看看家里，帮帮家里的忙，作为儿子来说，孝顺父母的靠什么?那就是在父母吃、穿、病等等需要花钱的时候，我能有钱给。那就是在父母思念儿子的时候，能回到家看一看，能与父母聊一聊，能与家人聚一聚。年纪也不小了，看看身边的朋友都已有自己的事业，而我却什么都没有。有时父母生病了都不敢跟自己说，甚至都不敢去住院，父亲终究要老的，我一个月600元的工资在这里是否能撑起一个家? 因此我决定于年月日辞掉这份工作，或外出?或转行?或何去何从我也不知道?终有太多的无奈。
在这期间或许会因为我个人的原因而影响单位的工作进度，我知道这个过程会给领导您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我相信会有更好的同事来代替，并做出更好的成绩。
我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给单位带来的不便。
非常感谢领导您及同事们在这段时间对我的教导和照顾。在单位的这段经历对于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是领导您属下的一员而感到荣幸。我确信在单位的这段工作经历将是我整个职业生涯中相当重要的一部分。在这里呆有两年了，真的好舍不得，舍不得领导们对我的关心、照顾、及尊尊教诲，舍不得同事们对我的关怀与帮助;但由于我自己原因无法胜任当前的工作而特提交辞呈，请领导批准为盼，祝领导您和所有同事们身体健康、工作顺利! 再次对于我的离职给单位带来的不便表示抱歉，同时我也希望领导能够理解我的实际情况，对我的申请予以批准。 申请人：xx 年月日
派出所辞职报告第二篇：
您好!我是新来的协警，很遗憾这么快就向所里提出辞职报告。我的辞职报告内容如下：
首先，能够成为一名协警，我感到很光荣。虽然我们不具有行政执法权，但是我一直认真对待这份工作。我辞职的原因主要还是家庭原因，现在家里多了个小孩需要多点时间看护他，因此我打算找一个时间多点的工作，另一方面我还是打算从事自已就读的大学专业计算机，以上两点是我选择辞职的最主要原因，还望所长能够批准我的辞职请求，谢谢。 此致
敬礼! 辞职人
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简单辞职报告(系列11篇)
在我们的学习或者工作中,一般就会需要撰写一份报告，报告在上交前还需经过反复的检查与修正。我们写报告需要注意哪些方面？您想了解更多我们推荐您读一遍“简单辞职报告”，我们提供的方案仅供参考具体实施建议您咨询专业人士！
简单辞职报告(篇1)
尊敬的公司领导：
我是贵公司的一名员工，名叫王小明。在此我写信向您递交辞职申请，原因是我最近患上了感冒咳嗽，无法继续正常工作。
近期，我感到身体不适，出现了持续的咳嗽和发热症状。经过医生的诊断，我被确诊为患有感冒和喉咙炎。医生建议我进行休息和治疗，以免病情恶化影响身体健康。
在这种情况下，我难以集中精力工作，也无法完全投入到工作中。我深知员工的健康状况直接关系到工作效率和质量，因此遗憾地决定向您提交辞职申请，以免给公司带来工作困难和影响。
在这段时间里，我深深感受到了公司的支持和关心，为此我衷心感谢。我为能在贵公司工作而感到自豪，也感到遗憾无法继续为公司做出贡献。我相信在未来的日子里，我会尽快康复恢复健康，重新投入工作。
同时，我保证将积极配合公司安排好交接工作，并尽可能提供帮助和支持，确保工作的顺利进行。希望公司能够理解我的处境，谅解我的决定。
再次对公司领导和同事们的理解和支持表示感谢。希望公司能够顺利度过这段时间，取得更好的业绩。衷心祝愿公司越来越好，员工们工作顺利，身体健康！
谢谢！
王小明
日期：2023年3月15日
简单辞职报告(篇2)
敬爱的xxx：
很缺憾在这个时候再次向您提出辞职申请，辜负了领导的期望，深感惭愧。
感谢八年来对我的信任和关照，但辞职报告书模板是由于个人及家庭方面申请书怎么写的缘由，本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素，我慎重向学校提出辞职，希望领导能够批准，另外我会仔细做好现有的'工作，把未完成的工作做一下整理，以期在一周之内顺当地完成工辞职报告怎么写简洁点作交接。
我真心的感谢学校领导始终以来对我的关爱，也感谢身边同事对我的关切和帮助，由于自身实力辞职申请书怎么写及性格等到方面的缘由，我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导辞职申请书格式范文当好助手，心里很是过意不辞职申请书本人由于个人缘由去，加之工作无规律性，对家人关切不够，也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职申请书格式的念头时，已对这份工作失去应有的热忱，希望领导理解我的苦衷，准许我的申请，同时也信任学校很多有实力的年轻人更能胜任此项工作。
本人考虑一再，决意辞去会计工作，恳请领导批准辞职申请书模板我的申请。
感谢！
申请人：x x
简单辞职报告(篇3)
尊敬的业务部主管、副理：
您好！我是销售部的陈风，很遗憾在这个时候向公司提出辞职。下面是我的辞职信；
在公司销售部工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。
虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的.作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在3/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
我希望在我提交这份辞职信的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。
谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
辞职人：
年月日
销售人员辞职信篇尊敬的公司领导：
您们好！
在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，xx在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立xx关系等方面xx的东西。并在公司的过去两年里，利用xx公司给予xx学习时间，学习了xx新的东西来充实了自己，并增加xx自己的xx知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！！
再这里感谢领导对我在这段时间的帮助和照顾，希望领导批准！
此致
敬礼
申请人：xxX
xx月xx日
简单辞职报告(篇4)
尊敬的领导：
您好！
我是小区物业的保安XXX，经过这几个月在小区的工作，我感觉到每天的生活都还算挺不错的，我本来是想要继续在小区待下去，但是我实在有些个人原因没有办法再在这份岗位上持续自己的工作。
事实上，我舍不得这份工作。我认为这是我工作以来找到的最愉快的工作。这里的生活每天都很快乐。我真的很希望我能继续从事这份工作，但是世界上总有那么多的困难，总有那么多的阻碍，让我无法继续做下去。其实领导也知道我本来就是外地人，顶着巨大的压力不顾家人的反对来到这个陌生的城市。有时候遇到困难或者心情不好都不敢告诉家人，只能自己扛着。独自在外的辛苦，是我们每个人都必须忍受的。家里人总觉得我现在的工作不是特别体面，也不觉得我在保安工作上有多大出息。现在我觉得是。这种生活虽然相对简单舒适，但是真正省钱或者发展起来还是很难的。也是因为父母总是在我耳边跟我说这些，我才不得不重新考虑未来的生活。毕竟年轻人要多尝试，这样我才能有更大的发展空间。
这次做出的决定也是犹豫了很长的.时间，本来我对于未来是没有任何的规划的，总是想着能走一步算是一步，只要当下是开心的就行了。现在才明白这一切不过是我自己的逞强之话，人生在世有很多都是自己没有办法来面对的，更不能仅仅只考虑自己就好。父母对我的唠叨，也是为了让他们能在老了的时候有寄托，当然若是可以看到自己的儿女在工作上有非常大的成就也是能让他们开心骄傲良久。我也是想要去做一个孝顺的孩子，想要让我的父母为我感到荣耀，所以之后的生活我都还是想要尽量向着父母期待的样子发展。
现在我已经选择辞职很久了。我已经知道我接下来应该追求什么，我会继续朝着那个未来发展，让我的人生更加精彩，让我的未来更加辉煌。希望这次辞职没有给领导带来什么困难。毕竟物业有很多优秀的保安，他们都能很好的完成我原本的工作。当然，我也坚信，在同事们的努力下，物业会发展得很好，与小区业主的关系也会更密切。
最后，感谢各位领导在这期间的帮助。虽然在社团里成长的不多，但还是学到了很多，我会好好保存，是我最大的财富。
此致
敬礼！
检讨人：XXX
20xx年XX月XX日
简单辞职报告(篇5)
怎么书写辞职信
辞职信，也叫辞职书或辞呈，是辞职者向原工作单位辞去职务时写的书信。辞职信是辞职者在辞去职务时的一个必要程序。
一、辞职信的格式写法
通常由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成。
【标题】
在辞职信第一行正中写上辞职信的名称。一般辞职信由事由和文种名共同构成，即以“辞职信”为标题。标题要醒目，字体稍大。
【称呼】
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职信的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
【正文】
正文是辞职信的主要部分，正文内容一般包括三部分。
首先要写出书信辞职的内容，开门见山让人一看便知。
其次申述递交书信辞职的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要写出自己递交辞职信的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
【结尾】
结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。
【落款】
辞职信的落款要求写上辞职人的姓名及递交辞职信的具体日期。
二、写作内容示例
第一段：写出辞职的心理(当然不一定是真的)，你可以写一些客套的句子。例如：经过多方面的考虑，我打算辞掉所从事的职位……，或者：因家中变故，我打算申请辞去我的工作。因此整个第一段可以这么写：
尊敬的人力资源经理：
您好!
经过我的深思熟虑，我决定辞去我在公司所担任的职位，我知道这对于您来说，是非常难以作决定的事情。
第二段：说明您自己考虑的辞职的时间(尽管您提出辞职经公司同意后，公司的人力资源部将按照固定的离职日程办理离职手续，但这样说并不是画蛇添足，大多数情况下，你都能够争取到提早离开的时间)。
例如：
我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合的人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。另外，如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。
第三段：说明您在这个公司里的经验积累，尽可能地去赞扬公司对您的栽培(不论您有多么大的委屈和气愤，都不应该在辞职信里表露)。
简单辞职报告(篇6)
尊敬的公司领导：
您好！
首先，致以我深深的歉意，我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
来到公司将近三个月了，在短短的三个月里，得到了公司各位领导和同事的多方帮助，也学习到了很多书本上没有的知识，我非常感谢公司各位领导和同事。
但是由于专业的差距，最近我感觉到自己不适合做这份工作，也无法胜任该工作；同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的项目的启动，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的1—2周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也愿意协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，做到平衡过渡。
我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼
辞职人：
简单辞职报告(篇7)
致尊敬的xx院长：
你们好！
我是，首先在此向你们致以最真诚的问候！祝你们工作顺心！生活开心！每天好心情！
特别愧疚！上次我都没有向你们道别就离开了医院——一个让我事业起步并深深培育过我的地方。对于我贸然离开离开医院的行为，我在此正式向你们致以最真诚的歉意！诚请你们谅解！
在待过的九个月，是我生命中特别难忘而极具意义的一段时间，那种“家”的感觉给我留下了深刻的印象，这也必定是我今后常回“家”看看的的'最重要缘由之一！感谢医院全部关切我、信任我的领导、老师们，无论今后我走到哪儿，我都会记住曾经赐予我支持和帮助的人们，并用实际的行动予以回报，滴水之恩，当涌泉相报！人生中有太多不行预料的机遇，有时机遇来临的突然及珍贵，会让每个面临它的人作出一些旁人难以理解的确定，甚至会引来一些非议或负面影响，但这个举动也必定会在一段时间后让全部关注它的人为之叹服。
一个人为什么会胜利是因为他有一颗胜利的心，他时时刻刻为胜利找阅历、找方法；一个人为什么会失败是因为他有一颗失败的心，他时时刻刻为失败找理由、找借口。胜利者历经挫折而热忱不减！胜利者永不放弃，放弃者永不胜利！为了志向和现实的须要，我再次确定离开.我很幸运地选择了能实现志向和满意现实须要的事业。请你们放心，我在任何时候，都会堂堂正正地做人，光明正大地做事，正正值当地挣钱。
今日，请允许我在此正式向辞职，请领导们批准！
此致！
敬礼
辞职人：
20xx年xx月xx日
简单辞职报告(篇8)
尊敬的总经理：
由于酒店发工资的不准时，因此导致生活压力倍增，终日彷徨，深感恐惧，每一天活在压抑中无法自我解救。由于本人年纪还小，心理承受潜质较差，因此较害怕想不开，再加上我才十六岁，不想让自已生活在压抑中。“一个十六岁的花季少女，由于家庭原因远离家里出外打工被拖欠工资半年，长期精神压抑，最终选取了在打工的地方与世长辞…。”当我在网上看到这么一篇新闻的时候，很震惊很震撼，也许深陷同境，因此我十分明白那女孩当时情绪，那种带着绝望，痛心欲绝，怀着对天下人的怨恨而离开了。或者是从她身上看到了自我，又也许只是我想多了，但为了避免一切我想的`。经过深思熟虑，连夜的思考，为了我的父母，我的未来，还有我还没见过的另一半以及还没诞生的儿子或女儿，我不得不想您明确提出要求辞工。亲爱的经理，我知道您是个很了不起老板，拥有很多财业物业，因此我一向坚信您还是会发工资我的。但如果您觉得我在这没亲没戚没地方住，因此不发工资给我了把就让我在宿舍住到这个月月尾我还是万分感激。
简单辞职报告(篇9)
交辞职信多久后可以离职
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
作为员工，向单位递交了辞职信，在不满三十天的情况下是否可以离开，提前离开是否要承担某些责任，需要具体情况具体对待：
（一）同意辞职，做满三十天后办理离职
如果你希望提前就走，你可以向单位提出这一请求，如果被拒绝，强行离开，单位有权利在满三十天后再履行离职手续义务。什么是离职手续义务呢？《劳动合同法》第五十条规定：“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。”换句话说，如果你强行离职，单位可以延迟办理离职手续。单位有权利扣钱吗？其实没有，单位照样必须发放你正常工作期间的工资。但是，你的离职对于单位造成损失的话，用人单位有权以“违法解除劳动合同”为由向你索取赔偿金。
（二）同意辞职，可以不做满三十天
这种情况，正中你下怀。你自己也希望不做满三十天就离职。如果双方都有此意，建议你与单位签署一份协议，约定离职日期，这样对你来说更有保障。
（三）同意辞职，但要做满超过三十天
单位希望你三十天之后再离职，显然与你的目的相左。依据《劳动合同法》的规定，用人单位没有权利要求你继续工作超过三十天。但是没有单位的同意，你也没有权利擅自缩减工作不足三十天。此时，你可以参考第一种反应的结果处理。
（四）不同意辞职
《劳动合同法》赋予辞职员工的义务是，通知用人单位，而不是向用人单位申请。因此，用人单位其实没有权利拒绝你的辞退通知。不同意辞职的`做法是没有法律效力的。你只要能证明自己履行了通知义务，三十天后就可以合法离职。因此，遇见不同意离职的时候，并不用太担心，自行三十天后离职即可。
综上所述，辞职是劳动者的权利，也是劳动者应当享有的自由。现在劳动法规定正式员工辞职需要30天，劳动者辞职，需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。
简单辞职报告(篇10)
尊敬的领导：
您好!
首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来工作是我的荣幸，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，不管是从专业技能还是做人方面都有了很大的进步，感谢公司对我的关心和培养，对我此刻的离开我只能表示深深的.歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事行业的爱好也消退了，我不希看自己带着这类情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该转业了，恰好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。
请您体谅我做出的决定，也谅解我采取的暂别方式，我希看我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司，以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的气力。我只有衷心祝贺公司的业绩一路飙升!公司及各位同事工作顺利!
辞职人：
xx年xx月xx日
简单辞职报告(篇11)
尊敬的班主任：
你好！
首先在这xx年的正月里，我仅代表我自己，向大家拜个晚年，也祝全部人在新的学期有更大的进步。
看了这个标题也许也知道我的来意了，我做具体的解释吧。
年10月1放假之后，我们班级进行了班委的选举，我考虑了很久之后还是走上去了，那一刻是我到高校来做的的打算。很荣幸，我得到了一些同学的支持，同时我也很感谢，感谢。
我是个爱发牢骚的人，什么都爱说，看许多东西不顺，钱老师告知我，是我的心胸不够宽广，我细细的品了这话，真的觉得我的气量不够大；有时候看问题，我喜爱抓住问题的本身不放，用各种各样的话去揭露、去抨击，而不会想关于解决的方法，这是我的缺点。同时我也觉得我喜爱打抱不平，遇到事情不够冷静，许多次由于玩篮球和足球和别人发生口角，过后想想很不应当。我对自己的评价是爱憎分明，不会去和我不喜爱的人寒暄或者说太多的话，钱老师告知我，当班长主要是要调整好同学和老师的关系，连和同学的关系都弄不好还怎么协调和沟通，我理解这话，也想这么做，但性格真的不允许我这么做。每个人都有自己不太喜爱的人，我也一样，见到不喜爱的人不想说话，甚至都不会打招呼。以前我是这样的性格，大家会以为我就这共性格，究竟每个人不同；但当了班长后我还是这样，大家会以为，田树清太狂了，当了班长不和别人打招呼，我深刻的意识到了这个问题的存在。
从学校三班级，我荣幸担当班级的班长，始终到高中毕业，班长的职位从没让我有过什么不同的感觉，只是一个一般人多了一个不同的称谓而已。可能是我想的太简洁了，究竟大家都是大人了，有时候看问题会薄情些。但我觉得我真的做不到太虚伪的和每个人都打成一片，我做不到。
了解我的人知道我有些懒散，有时候睡觉到自然醒的不去上课，又有时候在宿舍玩嬉戏的逃课，还有时候上课迟到，甚至开班会会睡过了头；我是一般人，对自己的这些陋俗了解，也始终在努力的改正，以前我是这样，大家认为正常，究竟每个人都会有些陋俗，但当了班长还这样，大家就以为我依仗着自己是班长乱来，我也熟悉到了这个问题的.存在。
印象很深的一次是由于头疼中午睡觉而错过了班会，钱老师打电话来叫我去，去的途中看到了回来的同学，其中一个同学说"班长带头不开班会"，边说还边笑着，那一刻我真想找个缝钻进去；平常总爱谈天，和班级的人说的也挺多的，但当了班长发觉和一个聊得很好的伴侣距离远了，后来到了见面不说话的程度，今日我问她才知道和我当班长这个事有关系；还有，我的伴侣，他来告知我，当了班长给别人的感觉不一样了，我最终知道自己这样下去会和大家越走越远。
许多人说我是个心眼比较多的人，我承认，遇到问题我会想许多的方面；但我也承认我从没有害过谁，我对的起自己，对的起自己的伴侣。
班长，我努力了，组织了一次活动一共去了20多个人，那一次心里很不是味道；钱老师和我谈过许多次，她对我的鼓舞是我坚持这么久的的动力，我感谢她。
但最终，我还得对全部人说：对不起。我想做会原来的自己，再次的和全部人一样，当一个一般的同学，那样我会更快乐和欢乐。
这个打算我想了很久，这个假期也在想，所以此打算并不是我一时的冲动，我盼望大家能尊敬我，并且理解我这种不负责任的做法，究竟我也和你们一样，还算是个孩子，我需要大家的支持和理解。
辞职以后的事情我没有多想，盼望钱老师能和其他的班委协调解决，再向大家说一次：真的对不起！
我想起了自己在竞选班长中说的一句话：不竞选班委不代表不为班级做事情。我信任我还能为有需要的同学做我能做的事。
有人说我这么做是懦夫，假如背着懦夫的称号能让我重新走近大家，我情愿听每个人都大声的叫出来。
申请人：
20xx年xx月xx日
在职幼师辞职报告(系列11篇)
在人们越来越注重自身素养的今天，更新换代的时代，辞职很正常。按照流程的话，还应给领导递交一份辞职申请书。这篇文章将为您展现“在职幼师辞职报告”的魅力和内涵，请熟知本文的内容！
在职幼师辞职报告 篇1
尊敬的领导：
您好!首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期看。今日写信是向你提出辞职的。
我来xx幼儿园工作虽短，但很荣幸能成为你们的一员。在工作期间，我学到了很多有用的知识，十分感激xx给予我在这样的良好的环境中工作和学习的机会。
由于我自身本事的不足和个人原因，近期的工作让我觉得力不从心。为此我进行了长时间的思考。为了不由于我个人的因素影响幼儿园的工作安排和发展，经过深思熟虑后我决定辞往教师岗位。我明白这个过程会给幼儿园带来必须程度的不便，为此我深感抱歉。
我希看在20xx年x月x日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我必须会站好最终一班岗。我所在岗位的工作请领导尽管分配，我必须会尽好自我的职，做好分内事。
再次感激所有教师对我的悉心教导。多谢园长给我这次工作的宝贵经验。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
在职幼师辞职报告 篇2
尊敬的领导
您好！
我想我有必要跟您提出辞职了，您也看到了我现在因为怀孕，肚子一天天的大了起来，工作上实在是有所不便了。因为这件事，我不得不考虑自己是否要直接辞去这份工作，因为我在幼儿园也是班主任的职位，要是我请假个好几个月，那我带的这群孩子们怎么办，我得为他们考虑考虑，我辞职的这件事已经跟我老公商量过了，他表示赞成，所以我现在不得不给您递交了这份。
首先，我十分的感谢在我来到幼儿园工作的这几年时间里，您对我的关心和照顾，您是一个好园长，您是一个十分为员工考虑的园长，我不知道我以后就算在去当幼师是否还能遇到像您这么好的园长，估计很难吧，但是我这也是没办法的事情，我也舍不得我的这份工作，舍不得我的那些学生们，但是这又有什么办法呢，怀孕生孩子这是我迟早都要经历的事情，我的这次辞职都是经过我多方面考量的，我现在怀孕真的给我工作上带来太多的不便了。首先，我现在因为在怀孕期间，很多的东西也是不能吃的，所以我没办法在幼儿园的食堂吃饭，现在已经都是麻烦我老公给我送餐，保证我的营养摄入，但是他也是需要工作的`，虽然他公司离得近，但是每天中午回家做饭，我实在是觉得他太辛苦的，有点于心难忍。还有就是我现在上面老是觉得困，可能孕妇都嗜睡吧，自然我就没办法以非常好的状态上班，给不了学生们最好的照顾，这是我最为班主任特别不想看到的情况，我现在连自己的基本工作都没办法很好的完成了。还有就是最重要的一点，我得为我肚子里的孩子安全考虑，在幼儿园，这么多的小孩子，他们哪知道什么深和浅，下课追逐打闹的多得是，万一要是不小心撞到我了，那后果就不堪设想了，这也是我最害怕的地方，现在距离我的预产期只有两个月了，我不得不小心翼翼一点，还希望您能谅解。
如果我要请假的话，那起码就要请三个月，这好像并不是幼儿园能够允许的吧，如果我是一般的老师也就算了，可我现在是一个班的班主任，我请假了谁来带这帮孩子，如果调人来接替我的位置，那我还不如辞职，况且，我就算生了孩子，我可能也没时间来上班，因为我得照顾我自己的孩子，请原谅我没有那么强的事业心，我现在只想一心把孩子生下来，见证一个新生命的诞生，我知道我的离职，势必会给幼儿园带来一定的麻烦，还希望您能克服一下，批准我的辞职报告吧。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
在职幼师辞职报告 篇3
尊敬的领导：
您好！
我是我们幼儿园新来的一个老师，我叫xx。相信园长大概对我的印象也很深刻，因为我是我们幼儿园里唯一一个男性教师。我很感谢园长能够接受我，因为性别的原因，我一直被很多所幼儿园拒绝过，这也是我第一次作为一个教师有了不同的体验。但是我现在好不容易争取来了这个机会，又要来提辞职。园长会不会觉得我是吃饱了撑着没事干才过来辞职的。我想跟园长说的是其实不是这样的，我并非一时冲动也并没有开玩笑，这次我是认真的。因为面对这种情况，我必须要认真严肃起来，这不仅关乎着我的未来，还影响着孩子们对以后世界的认知。所以我绝不会拿辞职来当作玩笑，所以也请园长能报着一个认真严肃的态度来看完我的辞职报告。认真的考虑一下我是否真的合适这个岗位，再来想要不要同意我的辞职报告。
小朋友们犯错太正常了，所以才需要我们这些幼儿园老师去悉心教导，但是每次他们犯错，我总是很大声的朝他们哄，有时候甚至想动手打他们，所以总是把课堂弄得很严肃。我知道我这个想法真的很不对，但是我真的控制不了，每次事后又来后悔，可有又拉不下面子来跟他们道歉。所以他们很害怕我，不像和其他老师那样和我说说笑笑的。他们的家长也跟学校多次反映了这个问题，说我脾气火爆，不适合教孩子们。我知道园长和学校的老师们都清楚我这个毛病，但是一直都没跟我明说，可能是因为我新来的吧，不好意思就这么说我。现在园长也不用为难了，既然我已经引起了那么多学生和他们家长的不满，那我就离开学校吧。我怕我继续待下去，他们很可能会投诉我们学校，到了那个地步情况就更糟糕了，园长处理起来也很麻烦。
我当初那么义无反顾，排到众人异议也要到学校开当男幼儿园老师，就是因为我喜欢小朋友，而现在我已经认清了我的火爆脾气不可能去教好幼儿园的小朋友了。我不想因为我个人的原因而让孩子们整天沉浸在害怕和恐惧的氛围里，我也不想因为我的原因而影响到学校的招生率。所以园长就请同意我的辞职申请吧，这样既成全了我，也成全了学校，两全其美，园长何乐而不为。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
在职幼师辞职报告 篇4
各位领导你们好！
首先，非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这三个月来的工作情况，觉得来到一保工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月以来领导对我的关心和细心教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在一保的工作中，让我学到非常多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了非常大的提高，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因，是因为我家不在武汉，再工资太低无法保障自己的生活，刚好此时有个机会，我想打算试试看，所以我决定辞职，请您们支持。
请您谅解我做出的决定，我非常遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升！希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利！
至此
敬礼
辞职申请人：XXX
20xx年xx月xx日
在职幼师辞职报告 篇5
尊敬的园长：
你好。
首先，非常感谢您这段时间以来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这短时间的工作情况，觉得来家佳工作是我的幸运，我也很珍惜这份工作，这短时间以来幼儿园领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在幼儿园工作这段时间时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢幼儿园领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激幼儿园给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事幼师行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1—2天后离开幼儿园，以便完成工作交接。
在短短的时间里我们幼儿园已经多次发生可喜的变化，我很遗憾不能为幼儿园的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿幼儿园的业绩一路飙升！幼儿园领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
申请人：
xxxx年xx月xx日
在职幼师辞职报告 篇6
尊敬的领导：
您好！
首先，非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这三个月来的工作情况，觉得来到一保工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月以来领导对我的关心和细心教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在一保的工作中，让我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因，是因为我家不在武汉，再工资太低无法保障自己的生活，刚好此时有个机会，我想打算试试看，所以我决定辞职，请您们支持。
请您谅解我做出的决定并同意我的辞职申请，我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的.业绩一路飙升！希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
在职幼师辞职报告 篇7
尊敬的领导：
您好！
要离职了，抱歉，也是没有达到领导当初给予的期望要求，自己的确能力方面也是有些不足，同时对于这份工作，真的感受到，不是那么的合适，有压力，同时事情做得还不是那么的好，还需要同事们帮了我很多，虽然她们没说，但是我也是知道，的确她们对于我的工作也是不那么的满意，我也是不想再添加麻烦了，所以决定离开幼儿园。
刚来的时候，其实我抱着很大的期待，给我小班来带，也是给予我信任，虽然每个老师都是这么经历的，但是小班也是最难带的，我们班级更是如此，和同事们聊天也是知道我们此次的小班的确不容易，她们虽然也是教过了很多次了，但是也是觉得小班是很辛苦而这次的孩子也是比较的闹腾，并不容易去带好，经常的哭，经常的闹，而且很多孩子的性格都是很不相同的，他们的相处也是不容易，而我们作为老师也是格外操心，而我作为一个新人虽然之前也是有过实习，但是对于这种情况，我也是有很多的担忧，自己也是无法去很好的做好它，的确压力特别的大，同时我也是发现我的脾气并不是那么的好，容易暴躁，而这并不合适来做工作，特别是对于孩子更是需要耐心，我也是为了孩子，很多时候有脾气了，都是让其他的老师来帮我，而自己独自回办公室来发泄或者解决，但这也不是个办法。
而且在幼儿的教育里头也还是会遇到各种的问题，而我的脾气的确不是那么的合适，同时对于工作，我也是没有了以前的那种兴趣，对于这个专业，以及工作，其实之前自己也是没有太多的想法，父母让我做什么也是去做什么，而没有去考虑过会如何，又是会有什么影响，自己是否真的合适，开始也是有些兴趣，毕竟自己也是喜欢孩子的，但是喜欢的却是别人家的孩子，听话的孩子，而真的相处去工作，而今的我还是做不好的。抱歉我也是无法去面对今后的工作了，的确能力上有欠缺，而且脾气上也是无法很好的处理好，因此做的也是不快乐的，我也是不想再这样下去。
很感激给予了我这次工作的机会，但是我确实没有很好珍惜，同时也是看到自己的能力是怎么样，更擅长的方面以及薄弱的又是哪些，而这也是让我知道以后要该怎么走了，而此次离职也是望领导理解，予以同意。
此致
敬礼！
申请人：×××
xx年xx月xx日
在职幼师辞职报告 篇8
各位领导：
您们好!
首先，非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这三个月来的工作情况，觉得来到一保工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月以来领导对我的关心和细心教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在一保的工作中，让我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因，是因为我家不在武汉，再工资太低无法保障自己的生活，刚好此时有个机会，我想打算试试看，所以我决定辞职，请您们支持。
请您谅解我做出的决定，我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。请批准我的辞职申请，我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利!
此致
敬礼
申请人： xxx
20xx年xx月xx日
在职幼师辞职报告 篇9
各位xx你们好！
首先，非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这三个月来的工作情况，觉得来到一保工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月以来xx对我的关心和细心教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。
在一保的工作中，让我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢xx对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。
非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。
我辞职的原因，是因为我家不在武汉，再工资太低无法保障自己的生活，刚好此时有个机会，我想打算试试看，所以我决定辞职，请您们支持。
请您谅解我做出的决定，我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。
我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升！希望幼儿园xx们及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
在职幼师辞职报告 篇10
各位领导你们好!
首先，非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这三个月来的工作情况，觉得来到一保工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月以来领导对我的关心和细心教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在一保的工作中，让我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因，是因为我家不在XX，再工资太低无法保障自己的生活，刚好此时有个机会，我想打算试试看，所以我决定辞职，请您们支持。
请您谅解我做出的决定并同意我的辞职申请，我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人：XXX
20xx年X月X日
在职幼师辞职报告 篇11
敬爱的领导：
你好！
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自20xx年x月x日进入xx股份有限公司，20xx年x月x日调入xx部门，至今已过x载，正是在这里我开始踏上了社会，完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。
在过去的x年里，公司给予了我良好的学习和锻炼机会，学到了一些新的东西充实了自己，增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司x年多的照顾表示真心的感谢！今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过慎重的思考，我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标，那剩下的光阴只会虚度一生，碌碌无为，不会给公司带来任何价值，相信公司领导能给予充分的谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司项目的开展，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼！
辞职申请人：xx
20xx年x月x日
公司职员述职报告系列(11篇)
公司职员述职报告 篇1
对过去这段日子的工作，自己也是要去做个总结，这期间也是自己做出了一些改变和尝试的时候，同时也是让自己更加的了解单位，理解自己的岗位工作，并且在上半年里面，单位也是有了新的转变，让我们能更从容的去面对外部的挑战，去更团结做好工作，从而让我们有更大的收获。
这半年的时间，其实自己也是感触挺深的，有了很多改变，为了工作，也是为了能更好的去适应单位的改变，最终也是让自己有了进步，提升了很多，而这些前期是外力的一个逼迫，可以说自己的努力其实并不是那么的主动，我也是清楚自己的一个情况，想要自己去改变，还是需要有一些督促，不过这段日子也是让我知道，如果不变，那么就会被淘汰掉，自己也是渐渐的变的更加主动了，也是清楚自己的一个情况。去做尝试，单位也是为了应对疫情，做了很多的尝试，只是为了更好的生存下去，也是看到很多的公司破产，或者自己熟悉的朋友没有了工作，这些情况的发生，更是对自己有了深刻的影响，所以过完疫情严峻的那个阶段之后，我们单位复工，自己也是不再那么被动的改变，反而也是积极的去学习，去提升自己，更好的适应单位的工作。
岗位上的时候，改变了工作的方式，但是本质却是没有变的，都是为了做好工作，去让单位更好的生存下去，而自己也是经过努力，一些新的方式，方法能运用到工作里头，积极配合同事一起去完成工作的任务。特别是自己也是希望单位更好，也是不想丢了这份好的工作，毕竟自己也是在这干了挺多年的。付出的努力也是值得了，自己的工作效率也是想不到还有一个提升，同时也是看到自己之前其实也是有些混日子，还是要多去思考，去考虑工作方面的事情，同时自己也是感触到，自己的进步对于工作也是有影响，同事们也是比之前更加的团结，面对危机，我们也是从容的去处理好，争取让单位走的更远，而自己也是工作的经验得到更多积累。
下半年也是走过了一段时间了，对于未来，其实自己也是有想法的，还是要多思考，多去进步才行，自己也是会在以后把工作做得更好，而自身尚有缺陷的地方也是要去改进让自己能更出色。
公司职员述职报告 篇2
各位领导、各位同事：
大家好!
20xx年x月我荣幸的加入xx公司，成为一名普通的客户经理，从始至终我一直以饱满的热情勤勤恳恳、兢兢业业奋战在工作的第一线，客户对我工作的肯定，就是我工作动力的源泉，所以我回报客户的是：客户的每一件小事，都是我的大事。下面，我就将到岗以来的工作情况，向各位领导作个简要汇报，以接受大家评议、指正：
我在今年x月份加入xx大家庭，新的工作带来新的挑战，经过参加业务知识的培训，不懂就向领导和同事请教，让我的业务知识得到迅速提高，同时也为以后的工作打下了坚实基础。
x月份，攻高战略活动拉开序幕。最后在全省的摸底打围评比中，我所在的小组通过紧密合作获得了前x名优异成绩，并得到公司领导的嘉奖。在这次活动中我主要针对大学教职工开展业务开拓工作，在这期间我与xx和xx区的领导建立了良好的合作关系，结合校园客户的实际情况，为客户提供行之有效的解决方案，积极开展xx的销售工作。
炎热的x月，校园迎新工作如火如荼。根据经理的安排，我主要负责迎新现场所有物料的配送和管理。为了让紧张的迎新工作及时有序的进行，这就要求我在活动开始之前就做好一切准备工作，活动之后对物料入库都要做好详细记录。为抓紧时间，更多时候是亲自搬运。为确保准确，对每种物料都要清点数遍。虽然要起早贪黑，但我毫无怨言。虽然不能到现场参与一线的销售，但我更能时刻感受到与战友们处在同一战线上。这次活动让我更加懂得了后勤保障和团队合作的重要意义。
x月，竞聘。与业务能力强资格老的同事们处在同一起点上，多少让我有些紧张。本着对岗位的热爱之情参与竞聘，领导的厚爱让我能继续奋斗在客户服务第一线。昨日的艰辛造就了今天的辉煌，昨日的磨练凝聚成了今日的'坚强。在今后的工作中，我将不断学习和借鉴其他同事的工作经验，立足岗位，扎实的工作，为联通做出新的更大的贡献。努了力，流了汗。
述职人：xxx
20xx年x月x日
公司职员述职报告 篇3
各位领导、各位同事：
大家上午好！
20xx年转瞬即逝，回顾这一年来的工作历程，是一个自我挑战的一年，是我自开始工作以来最受锻炼、收获最多也是最愉快的一段时光之一。在领导的关心帮助下，在全体同志们的支持配合下，使我很快适应了新的岗位，在边学边做的过程中理清了工作思路，能够围绕目标职责较好地发挥了综合部负责人参谋助手、综合协调、服务保障等工作职能，现将任职以来的工作情况总结如下：
一、努力提高个人综合素质
学习如同逆水行舟，不进则退，要适应新形势的要求，更加要不断学习，充实自我。我深刻地认识到这一点，为此，我不断加强学习，并以提高自身素质为出发点，有计划、有目的地做到一要勤学习、二要多思考、三要善总结。
读好两本书，一是读好有字之书，即要时刻向书本求知学习，学习政治理论，学习党和国家的政策法规，学习业务知识等等，做到基本知识笃学，业务知识深学，修身知识勤学，急需知识先学。二是读好无字之书。工作团队也是一本好书，它不仅丰富，而且更有实际意义，要求自己虚心向领导请教、向同事学习，学习他们的理论观点、工作方法、对人处事及语言、文字表达等。
与此同时，在日常生活中要求自己要做到“多看、多听、多闻、多想、多写、多做”，把学习与实践有机结合起来，形成“学而思，思而入，入而进”的良好习惯。通过学习让自己的整体素质不断提高，工作能力不断增强。
二、全力推进各项职能工作
综合部是公司的一面旗帜，是形象的集中表现，是分公司管理运行的上下中枢。综合部工作的好与坏直接影响到分公司工作能否顺利开展和有效推进，是做好工作的基础和关键。特殊地位和作用，表明行政综合部各项工作都要走在前头，也决定了身为综合部负责人的我要“任人难任之劳，承人难承之重，挑人难挑之担”。为此，强化职责，全方位发挥综合部的作用，挖掘自己的工作潜力，更好地形成统一协调的工作程序和机制，形成团结一致，高效运作的氛围，尤为重要。
（一）制度完善、考核到位。
根据工作实际，完善了部门、岗位职责及服务规范，进一步建立健全了制度措施、责任落实。配合分公司做好目标任务的贯彻落实和督促工作，强化考核，不断提升全员工作责任心，执行力度。每月不定期开展对分公司各部门员工劳动纪律、岗位职责、服务效率、失职追责等情况进行检查，做好按月考核工作绩效，按时发放工资相关工作。
（二）做好人事管理、加强员工学习培训。
加强分公司人事管理，为进一步提高企业员工的职业技能和专业素质，按照分公司安排，组织了9名新进及转岗员工参加行业管理培训教育，通过培训考试达到了全员持证上岗的要求。20xx年，共组织了7批、21人次进行了各类专业知识培训和岗位技能学习，并对新进员工全部进行了三级安全教育培训，有效地提升了员工队伍的政治觉悟、技能水平和综合素质，更好地发挥部门职能作用。做好部门之间的协同配合，确保了分公司20xx年度的各项目标任务的较好完成。
（三）贯彻落实行政事务及后勤保障工作。
一是确保集团和分公司各项工作情况的上传下达、执行情况的及时反馈。二是按时做好分公司员工各项保险、公积金缴纳及员工福利发放、退休办理相关事宜。三是及时完成分公司、部门人员调整等相关工作。四是做好分公司20xx年档案整理。五是落实节假日、汛期值班制度。六是加强安全管理，做好节日期间和重要时段的安全稳定隐患排查及安全服务值班工作。七是对来信、来人和来访妥善处理，适时监控网络信访动态，及时回复用户留言，化解用户矛盾。八是做好分公司党群、宣传、城乡环境综合治理及文、卫创建等相关工作。九是加强印章管、加强车辆管理，确保日常工作用车及车辆、人员安全。十是严格办公用品申报审批制度，保证分公司各部门的正常办公需求，做好后勤保障工作。
三、真抓实干，强化党群工作管理
搞好服务，是综合部工作的天职，领导交办的任务就是综合部工作服务的一种形式，做好服务，首先要找准位置，其次要有责任心。
（一）开展专项活动，提升效能建设。
认真贯彻落实了集团党委、纪委、工委、团委、分公司支部转发和下发的相关文件精神，按照集团和分公司党支部要求，开展践行党的群众路线教育学习，开展了分公司司务、党务公示、党风廉政建设、先进推荐上报等相关工作。落实了“庸懒散浮拖”治理，改变了工作作风，提高了工作效能。积极开展假日服务、延时服务、上门服务等“五项服务”措施，全力打通服务群众“最后一公里”。
（二）加强团队建设，弘扬企业社会形象。
一是认真落实了《党费收缴管理规定》，切实做好了党费收缴工作。
二是做好“员工爱心互助会”相关工作，报集团金秋助学资助贫困员工子女2人。
三是组织员工参加了市上、集团工委及团委组织的各项活动。
四是关心员工生活，办理了分公司工会、团支部活动相关工作，看望、慰问困难职工、退休工人，带去组织的温暖爱心；做好员工和家属的思想稳定工作，慰问亲属去世的员工，解决职工后顾之忧。
五是全年组织上报各类信息百余篇（其中市级以上刊物登了2篇，集团鸿飞风采报刊登了10余篇）；群教活动简报19期，及时宣传各类活动成果，发布活动动态，弘扬先锋典型。
四、存在的主要问题
在看到成绩的同时，我也清楚地认识到自身存在的问题与不足：
一、在处理办公事务时还不够大胆果断，处理事务的冷静思考能力还需进一步提高；
二、深入一线调查研究做得不够；
三、对人对事的洞察力还需提高，在处理人与人、事与事之间的关系上表现不够成熟，以上存在的问题都需有待加以改善和努力。
五、今后努力的方向
针对本人在工作中尚存的问题，在接下来的工作当中，将从以下几个方面进行不断的改进与完善：
一、加强学习，不断地丰富与完善自我。
二、围绕集团年度目标任务，进一步健全制度，落实责任，做好分公司目标任务的贯彻落实和督促工作，强化考核，不断提升全员工作责任心，执行力度。
三、做好教育实践活动还需长期坚持整改的各项相关工作。强化“以人为本、全程服务”理念，深入开展活动承诺的兑现落实和行风测评问题整改相关工作，提升分公司员工为民服务水平。
四、加强安全管理，做好节日期间和重要时段的安全稳定隐患排查及安全服务值班工作。对来信、来人和来访妥善处理，适时监控网络信访动态，及时回复用户留言，化解用户矛盾，
五、加强分公司人事、劳资、档案、车辆、办公用品规范管理和员工教育培训工作，更好地发挥部门职能作用。
六、做好分公司党群、宣传、综治信访稳定和文、卫创建等相关工作。确保集团和分公司各项工作情况的上传下达、执行情况的及时反馈。
七、做好部门之间的协同配合，确保分公司20xx年度的各项目标任务的全面完成。
此致
敬礼！
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司职员述职报告 篇4
尊敬的各位领导：
大家好！
日月如梭、时光飞逝，转眼间又到了年底，回顾这一年的工作，感觉收获有颇丰。20xx年，对于我来说，是不平凡的一年。在这一年里，我脱掉了初入社会时满脸的稚气，也丢掉了以前对煤矿上辛苦作业的偏见，让自己在生产基层单位得以充分的锻炼，迅速成长。按照各级组织的工作思路、目标、任务，立足本职，勤奋努力、拼搏向上，积极展开工作，圆满完成了自己所负责分管的各项工作任务。现在已经可以独当一面，在ZUI短时间内出色地完成领导指派的任务，也可以独自带班作业，合理地安排师傅们完成活计，确保设备运转正常，提高洗煤生产效率效率。现在将一年我思想的进步，分管的工作，业务水平等方面的成就向各位领导作以下述职：
一、思想政治学习方面
中国共产党组织是光荣的组织，在政治学习方面，增强了党性，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。在平时的工作中，也始终以一个共产党员的标准严格要求自己的一言一行，一举一动，向党表决我想加入党的光荣的组织的坚定决心。十月份，终于被党组织吸收为积极分子，加以培养。对此，我特别高兴，也充满信心与自豪感，这将督促我以坚定不移的步伐向党组织靠拢。我将已无限热情投身到我所从事的工作中，时刻把政治理论和党的方针政策作为一项重要的学习内容，除了积极参加党组织学习会议，还经常通过报刊杂志以及网络来获取新思想，新政策，不断充实自己，提高思想认知水平，让自己一步步成为一名正式的，优秀的中国共产党。
二、业务水平方面
针对于自己在所在岗位的工艺流程复杂性，技术含量高这一特点，平时尤其注意理论知识的学习。而作为一名技术人员，始终以业务知识学习作为工作的主要任务。为了尽快熟悉业务，做好电气技术员的本职工作，翻阅了大量有关电气自动化和洗煤生产及其技术检查方面的书籍，认真专研电气知识，学习工艺流程，保证理论与实践切实相结合的学习方法，从本质上解决问题，并找到问题的根源，解决问题的原理方法，加以巩固学习。期间也不忘丰富的网络资源，大量的专业文献资料更是我学习的法宝，遇到难题时，再三推敲琢磨，向老师傅们请教，结合网络资源找出解决方案。由此在工作中不断摸索积累实践经验，使自己的业务知识能力满足工作需要。
三、工作收获简要
1、十一检修期间，xx、xx原煤机头改造时，连续六天时间我都坚守在工作第一线，为了赶工期，有些老师傅连续三天未回家，亲自协调外委工程队的工作，并以身作责。经过几天的检修工作，我的业务水平有了很大程度的提高，更可贵的是，老师傅们的敬业精神更值得我们学习。我时常告诫自己：珍惜每一个学习机会，人人都是我学习的榜样。从一点一滴做起，不怕脏，不怕累，没有怨言，才能适应洗煤厂生产任务紧，检修任务艰巨的特殊性，才能提高自己的综合业务能力，成为平凡人中不平凡的一员。
2、在一次洗煤生产时，4号变压器突然掉电，导致主厂房设备全部有过流显示，调度室发不出警报，现场起不了车，经过仔细查验发现4号变压器到高压的电缆老化，未及时更换。这次事故反映出我们日常检查工作不到位，没有及时发现潜在隐患，在平时的巡视检查工作做的不够彻底，需进一步加强检查工作的严密性，周全性，以免发生类似情况。以这次事故为教训，强制检修以及重点设备的定期检查试验，必须落到实处，只有这样，安全生产才能有保障。
四、加强技术培训，提高员工素质
在年初，就对员工的技术培训工作制定了完整的计划，按照计划有序贯彻各工种的技术操作规程，工作标准及各岗位工作应注意的细节问题，通过每日一题和每季的规程考试对每名员工进行安全教育培训，杜绝事故的发生，提高工作效率。针对工人师傅理论知识水平薄弱这一实际问题，以解决实际问题为目的进行有针对性的理论和生产现场的实际操作培训，逐步拓展员工思维方式和改善作业方法，进一步提高员工的实际操作水平，以便更好协调电气技术工作。在安全治理方面，严格落实“预防为主”的方针，严格治理，把不安全隐患消除在萌芽状态，没有发生人身、设备事故。积极配合车间的工作，与全厂技术人员一起攻克难关，提前预知以及解决安全隐患，从而保障洗煤工作能够安全有序的进行。
五、存在的问题和今后努力方向
回顾检查自身存在的问题，我认为主要是现场设备工作原理只知其一，不知其二，没有做到了如指掌；创新意识不够；对外协调能力需进一步加强。主要原因是任职时间较短、缺乏经验。
在今后的工作中，我一定要努力做到以下三点：
1、努力学习，勤下现场，理论结合实际，提高综合素质和业务能力，为本职工作做出自己的贡献。
2、勇于创新，多学习，多汲取高科技所带有的简便，灵活地运用到洗煤厂电气检修工作中来。
3、放下思想包袱，多与员工沟通，特意增强协调能力，想民之所想，急民之所急，力争做一名优秀的管技人员。
以上是我任职一年来的述职报告。敬请各位领导批评指正。
公司职员述职报告 篇5
各位领导、同志们：
大家好!
我来到____公司已经有一年多的时间，在这一年多的时间里，让我感到____公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的无微不至。让我感到加入____公司是幸运的。能成为公司的一员，我感到无比自豪，相信这种自豪感将使我更有激-情的投入到工作中。
一年来，在____公司领导的正确领导下，在同事们的热情帮助与支持下，通过自身的不懈努力，自己的思想水平和工作能力都有了很大的进步，专业技术水平也有了提高，也为____公司全年工作任务的顺利完成做出了一定的工作，主要有以下几个方面：
一、思想方面
1、为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要求，一年来自己积极参加____公司组织的各类学习活动。努力钻研本专业的安全与技术水平。深切领会上级领导的指示精神，针对上级领导提出的各项意见和要求认真查找自己的不足，使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持一致。
2、在严格管理的同时，努力维护全体员工的利益，工作中严于律己，率先垂范，时刻不忘自己是____公司的一员。
3、为更好地搞好工作，日常工作中自己能够认真听取员工所反映的各类意见、建议和要求，团结周围的同事，对待工作，全力以赴，做到。
二、态度方面
__年对我来说具有特别的意义，因为进入____公司是我从事的第一份正式的工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，也尽努力去胜任这一岗位。通过一年来的不断学习，以及同事、领导的帮助，我已完全融入到了企业销售部这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中很多事情有待完善，但应该说这一年付出了不少，也收获了很多，我自己感到成长了，也逐渐成熟了。
现在就__年的工作情况总结如下：
(一)、以踏实的工作态度，适应公司销售部工作特点，公司销售部是____公司运转的一个重要枢纽部门，他对____公司的发展起着至关重要的作用。
(二)，尽心尽责，做好本职工作。
我会明确自己的发展方向,正确认识自己,纠正自己的缺点.认真听取他人的意见.更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，充分发挥自己的能力,让自己真正走上管理道路。我也会向____公司其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。争取更好的工作成绩。
以上是我的__年工作总结计划，希望通过自己的努力及他人的协助能够成功的达成计划并突破，__年在____公司取得更好的成绩，全面提高自己。
公司职员述职报告 篇6
尊敬的领导：
转眼间，一年的时间又飞逝而过，充满希望的20xx年就要到来了。走过20xx，再回首，思考亦多，感慨亦多，收获亦多。“忙并收获着，累并快乐着”成了心曲的主旋律，常鸣耳盼。
工作以来，在公司领导的精心培育和教导下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获，这和领导的关心以及身边同事的帮助是分不开的，在今后的工作中我会继续努力，再接再厉，严格要求自己，不断求实创新，不断磨炼自己，尽我所能把工作做好，争取取得更大的成绩。
在工作中，对照相关标准，严于律己，较好的完成各项工作任务；能够遵守纪律，团结同事，务真求实，乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在完成本职工作的同时，对其他部门要求协助的事情都能耐心、及时完成，给予帮助。对自身不懂的问题和知识能虚心听取同事们的建议，与同事相互沟通、相互交流。在领导和同事们的帮助下，扎实工作，积极进取，努力提高自身水平，履行好岗位职责，严格要求自己，认真完成领导交办的各项工作任务。
一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，有时对人处事的态度口气不好，学习、服务上还不够，和有经验的同事比较还有一定差距，内容上缺少纵深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，向其他同事学习，努力把工作做得更好。
近年来，公司的各项规章制度得到改善或进一步的完善，本人能够积极响应公司的各项规章制度，以公司的各项规章制度为准则加强工作责任感，及时做好本人的各项本职工作，为企业做好本人力所能及的服务工作。
在企业不断改革的推动下，我认识到不被淘汰就要不断学习，更新理念，提高自我的素质和业务技术水平，以适应新的形势的需要。发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，博览群书，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种“营养”；同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好，树立科室的良好形象。
新的一年里我要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里已在暗暗的为自己鼓劲。在竞争中站稳脚步，取长补短，争取获得更好的工作成绩。
此致
敬礼！
述职人：xxx
20xx年x月x日
公司职员述职报告 篇7
一、本人性格开朗，为人诚实大方，勤奋好学，能够吃苦耐劳。
作为初学者，我有较强的学习潜力，能虚心请教。
作为参与者，我诚实可信，富有团队合作精神，有良好的协作潜力。我做事认真负责，有抗压潜力和强烈的职责和上进心，优点是耐心及细心。
二、本人性格开朗，对待工作认真负责，待人真诚，善于沟通协调，有较强的组织潜力与团队精神；上进心强勤于学习能不断进步自身的潜力与综合素质。
在未来的实习工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作。
三、在大学期间能很好的和同学相处，具有良好的语言表达潜力。做事认真，为人随和，能够很好的处理人际关系，有团队合作精神。性格开朗，亲和力强，很容易和别人相处。容易理解新鲜事物，有很强的学习潜力，有较强的适应潜力。
四、我是一、个乐观开朗的人，善于与人相处，具有亲和力，对待生活充满激情，工作认真负责，有耐心，能够吃苦耐劳；大学里我系统的学习了物业管理方面的知识，熟悉物业管理相关的工作，熟悉物业管理法律法规，熟悉基本办公软件；同时我还利用时间去物业公司实习，做过保安；以前在大学里参加了许多的社团，兴趣爱好广泛。希望在物业这个行业有所发展。
五、对待工作认真负责，善于沟通协调有较强的组织潜力与团队精神；活泼开朗乐观上进有爱心并善于施教并行；上进心强勤于学习能不断提高自身的潜力与综合素质。
在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作潜力。
六、本人诚信开朗，勤奋务实，有较强的适应潜力和协调潜力，职责感强，热爱群众，能恪守以大局为重的原则，愿意服从群众利益的需要，具备奉献精神。
公司职员述职报告 篇8
即将过去的四月是充实忙碌而又快乐的一月。在这月末之际，回首过去，展望未来！过去的四月里，在公司的指引下，在部门领导的关心帮助及同事之间的友好合作下，我的工作学习得到了不少的进步。
前台是展示公司的形象、服务的起点。对于客户来说，前台是他们接触我们公司的第一步，是对公司的第一印象，是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时，公司对客户的服务，从前台迎客开始，好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识，所以我一定要认真做好本职工作。
一、努力提高服务质量。认真接听每一个电话，并且熟记每个部门的分机号，严格接照公司的指引给予电话转接同时做好保密工作。客户参观时我将时刻注重保持良好的服务态度，将热情的接待。在合适的环境下向客户宣传公司文化，巧妙回答客户提出的问题。做到笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等。在业余时间我将加强学习一些关于电话技巧和礼仪知识。不断的为自己充电，以适应公司的快速发展。
二、注意前台的卫生和形象，按时提醒卫生人员打扫，清洁。对自己责任范围内的茶水间将会保持室内的洁清和饮水机的消毒工作，每月最少消毒一次。按时更换打印机的硒鼓和维护前台的办公用品。
三、做好文具采购工作，学习一些采购技巧。了解所采购文具的市场价格，对现有的供应商将和他们进一步的沟通，希望将原采购的价格再降低点。并且多找些优质的文具供应商。从中挑选物美价廉，服务周到的供应商。为公司节约每一分钱。保持有两家以上的固定的供应商。
四、做好仓库管理。按时盘点仓库，做好物品归类。严格接照公司制度，做到每件物品进出都有登记。及时查看物品的完好情况，对缺少或损坏的物品及时上报相关部门。
五、以大局为重，不计较个人得失。不管是工作时间还是休假时间，如果公司有临时任务分配，我将服从安排，积极去配合，不找理由推脱。作为京信的一员，我将奉献自己的一份力量为公司效命。平时积极参加公司组织的活动，加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解公司的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。
虽然前台的工作有时是比较的琐碎，但大小事都是要认真才能做好。所以我都会用心的去做每一件事。感谢部门领导的教诲和公司给予我的机会，在以后的日子里我将加强学习，努力工作！
公司职员述职报告 篇9
8月的工作即将结束了，在一个月的工作里，虽然没有什么突出的进展，但是工作也依然在稳步的前进中。比起上个月还是有了一定的进步。并且我也在这些工作中认识了一些新的客户，有希望能带来今后跟多的收益。而且我也有在工作中积极的提升自己的能力，并为接下来的工作做好准备，相信下个月之后的情况会有不一样的发展。对此，我现在将8月的工作做以下总结，以保证之后的工作能顺利进行。
自我能力的提升
作为xx企业的职员，我的目标方向一直都没有变过，向上努力就是的目标！但是向上就需要向上的楼梯，如果没有，我就自己搭建出来！8月中，我依旧在不断的提升自己的工作能力，积极的维系自己和客户间的联系，并想办法提高自己的口才能力和对人的观察能力，同时对公司产品的了解也在不断的加深。8月中，我的业务水平有了很大的提升，给我的工作带来了不少的优势。但是我知道，这样还是远远不够的，看着排名上比我更高的同事，我就知道自己并没有把工作做到。虽然现在还没有做到，但是总有一天我会提升上去的。
对客户的联系
现在我的客户也是有不少，每天仅仅是维系顾客就已经是占去了很多的时间。8月中我抽时间将现有客户的情况做了分类，也做了一个详细的计划，对客户的方案也有一定的差异，以此稍微降低了一些我的工作压力，但是这样的放发始终过于机械化，我还是需要更加强化自己在这方面的能力，或者是优化客户名单。
做好新客户的开发
要想开发新客户，就要让对方对自己销售的产品感兴趣，虽然流传着一句“没有卖出去的商品”但是这句话是对销售来说的，要做到没有卖出去的商品，那么选择好适合的客户也是非常重要的，不会需要的顾客，即使用上三寸不烂之舌说出舌灿莲花的蜜言，到最后也只会给自己带来一个负面的回馈。所以，选好客户是最重要的，不能只是看着能不能卖出去，当然这点也很重要，但是更重要的是看着是否能通过这位客户开发出一条销售线来。
公司职员述职报告 篇10
尊敬的领导：
您好!
我到公司主要负责市场开发和业务方面的工作，经过近一年的工作我已经完全的融入到了这个集体里。在xx年里虽然存在着这样或者那样的问题，我们都尽量的解决了，在这一年里要从以下几方面入手。
首先要降低成本，应该采取的主要措施有：进一步拓宽进货渠道，寻找多个供货商，进行价格、质量比较，选择质量好价格低的供货商供货;勤俭节约，节省开支、避免浪费，工程方案设计要合理;内部消耗降低，日常费用开支、水、电、日常办公耗材尤其是纸张、车辆开支要节俭等问题。
其次也是最重要的部分——培养意识，服务意识的加强、竞争意识的树立、市场创造意识的培养。我们是以服务为主的公司，可以借助服务去赢得市场，赢得用户的信任。同事之间，企业之间时时刻刻竞争都存在，自己业务水平不提高会被公司淘汰，企业不发展将会被社会淘汰。近几年，耗材市场竞争比较激烈，今年形势将更加严峻。业务水平和员工素质的提高至关重要，关系到整个企业的发展与命运。业务水平的高低影响到办事的工作效率;员工素质的高低直接影响到企业的社会地位和社会形象。只有具有一支高素质、技术水平过硬的队伍的企业才会有进步、有发展。加大宣传力度也是市场开发一种重要手段和措施。
一、销售部获得利润的途径和措施
销售部利润主要来源有：计算机销售;电脑耗材;打印机耗材;打字复印;计算机网校等和计算机产业相关的业务。今年主要目标：家庭用户市场的开发、办公耗材市场的抢占。针对家庭用户加大宣传力度，办公耗材市场用价格去竞争、薄利多销。建立完善的销售档案，定期进行售后跟踪，抢占办公耗材市场，争取获得更大的利润。这里也需要我们做大量的工作，送货一定及时、售后服务一定要好，让客户信任我们、让客户真真切切的享受到上帝般的待遇。能够完成的利润指标，万元，纯利润万元。其中：打字复印万元，网校万元，计算机万元，电脑耗材及配件万元，其他：万元，人员工资万元。
二、客户服务部获得的利润途径和措施
客服部利润主要来源：电脑维修站;打印机维修;计算机维修;电脑会员制。20xx年我们被授权为七喜电脑授权维修站;实创润邦打印机连锁维修站，所以说今年主要目标是客户服务部的统一化、规范化、标准化，实现自给自足，为来年服务市场打下坚实的基础。能够完成的利润指标，利润万元。
三、工程部获得的利润途径和措施
工程部利润主要来源：计算机网络工程;无线网络工程。由于本地网络实施基本建成，无线网络一旦推广开来可以带来更多的利润点，便于计算机网络工程的顺利开展，还能为其他部门创造出一个切入点，便于开展相应的业务工作。今年主要目标也是利润的增长点——无线网，和一部分的上网费预计利润在万元;单机多用户系统、集团电话、售饭系统这部分的利润万元;多功能电子教室、多媒体会议室万元;其余网络工程部分万元;新业务部分万元;电脑部分万元，人员工资—万元，能够完成的利润指标，利润万元。在追求利润完成的同时必须保证工程质量，建立完善的工程验收制度，由客户服务部监督、验收，这样可以激励工程部提高工程质量，从而更好的树立公司形象。
四、创造学习的机会
不断为员工提供或创造学习和培训的机会，内部互相学习，互相提高，努力把公司建成平谷地区计算机的机构。职工培训工作是人力资源开发、干部队伍建设与企业文化建设的重要内容，通过培训，可以统一目标、统一认识、统一步调，提高企业的凝聚力、向心力和战斗力。树立学习风气，不懂得要问，不会的要学。
今后怎么办，我想，绝不能辜负信息中心的各位领导和波畅达名职工对自己的殷切期望和支持，一定要努力做到以下两点：
1、放下包袱，抛开手脚大干，力争当一名合格的副经理其工作职责就是开拓市场和公司的业务，在工作之中一定要严格要求自己、树立自己正确的人生观和价值观、顾全大局，把公司的利益看得高于一切。绝不干有损于波畅达形象的事情。
2、努力学习，提高素质，提高工作能力，和业务水平，为把建成在平谷地区规模、品种、有性的it企业而努力。以上是我的述职报告，我会努力配合各个部门制定的利润指标，请各位领导和在座的每位员工进行监督。谢谢大家!
公司职员述职报告 篇11
xx年，受省分党委、总经理室委派，先后在xx中支、xx中支任职工作。一年来，在省分党委、总经理室的正确领导下，在各职能部门的通力配合下，经两中支全体员工的共同努力，较好地完成了省分公司下达的各项任务目标，顺利实现了各项管理要求，为公司稳健发展、合规经营做出了积极的贡献。现应省分党委、总经理室要求，向大会述职：
xx中支部分：
截至xx月底，xx中支实现传统险种保费收入3970万元，市场增速19.29%；政策性农业保险保费收入：501万元，较好地完成了省分年初下达的计划任务。
截止xx月底，xx中支共计受理案件数5405件，有效报案件数4512件，结案4546件，已决赔款1598万元；未决案件存量为371件，未决赔款579万元。综合成本率：0.85，盈利：649万元。实现了经营上的持续健康发展，回顾一年走过的历程，我们主要从以下几个方面推动了各项工作的开展，履行了管理职责。
一、认真履行党支部书记的职责，积极开展各项党建活动，充分发挥党员以及入党积极分子在工作中的先进性，率先垂范做好各项工作。
今年是xx中支支部成立第一年，党建工作十分薄弱，组织结构尚处于完善阶段，但各项工作仍坚持有效开展，在党建93周年纪念日，召开了“忆xx、铭党恩、强党性、正党风”的专题活动，引导全体党员、入党积极分子回顾了建党历程，向全体党员宣讲了党在各个历史时期做出的辉煌成绩，号召全体党员以及入党积极分子，在新的历史时期要保持好思想上的纯洁性，要充分发挥好党员的在行动上的先进性，切实做好本职工作，为公司有价值发展做出应有的贡献。
二、强化业务素质，细致管理规定，落实好工作中的每一个细节，全面抓好两核工作。
(一)狠抓系统内的各项业务学习，鼓励从业人员参加各项专业资格认证考试。
工作中，始终把强化业务素质作为工作的一个组成部分，狠抓系统内的各项业务学习，鼓励从业人员参加各项专业资格认证考试，使各层级的工作人员的业务素质得到了大幅度的提高。在xx年xx月xx日由xx承保中心组织的单证管理考试中，xx中支所有参试人员全员通过；成绩均在80分以上；在省分举办的“三秦杯”理赔岗位技能大比武竞赛中，xx获全省全体第二名，一名同志获法务第二名，两名同志获查勘定损组第三名，在一季度“理赔岗位技能”竞赛活动中，两名同志获“电脑使用能手”奖，有近10名同志获得保险公估证和保险经纪人资格证，为强化业务管理提供了有力的保证。
(二)强化制度建设，细化考核方案，推动管理上台阶投稿，推动中支宣传工作的提升
半年来，向总、分公司投稿6篇，推动了中支宣传工作的提升。
四、在搞好分管工作的同时，积极协助郑总搞好销售工作。
(一) 协助包片的镇巴支公司在短人险的销售上取得了较好的成绩，全年保费收入110多万，满期赔付率30.30%，带动了支公司整体业务的发展，传统险种的保费收入稳居7个支公司前列，给县级机构起到了模范带头作用。
(二)顺利完成了汉西林业局的森林保险的签单工作，率先完成了农户自交部分保费的清收工作。
(三)农房保险的拓展工作取得了较好的.进展，xx年有望进入，预计能增收保费60万元左右。
xx中支工作部分党员班子队伍的模范带头作用
凡涉及公司制度建设、运营管理、业务政策制定等重大事项，均通过会议研究决定，一时吃不准、定不了的事情，根据同志们提出的疑问，做考察调研，反复研究，直到统一认识，作出最终决定。重大事项的决定，广泛听取意见，力求决策正确。同时，加强与上级的联系，自觉请示汇报，听取意见，接受指导，争取支持，获得帮助。正是因为管理民主，决策透明，才使得领导班子团结，部门关系协调，职工心齐劲弘，上下支持有力，在公司内部创造了和谐发展的良好氛围。
四、做好各项基础工作，确保集中管理工作的顺利推进。
xx年，公司将集中管理作为实现公司正规经营的重要举措，以高效化、正规化为公司制度建设的基本原则，在业务、理赔、财务、人力、印章管理等方面做了大量工作，我公司能坚决执行上级的各项决议，健全各项规章制度，加强了制度建设和内控管理。
集中管理有利于提升服务质量，加强风险管控，实现效率优先，整合资源配置。对于提升客户服务水平，提升公司风险管控能力、高公司核心竞争力具有重要的推动作用。
五、建立健全公司各项内控制度，强化考核，确保执行力。
公司在每季度末成立考核小组根据考核办法对公司各机构的业务经营情况和内控管理情况进行了检查，对存在的问题及时提出整改意见，确保了公司的各项工作正规有序开展。保证上级公司的各项政策规定得到切实贯彻落实，有力推进了基层公司的内部管理水平和风险防范能力，使基层公司的内部管理工作有了进一步提高。
六、加强企业文化建设，推进精神文明建设发展，增强队伍凝聚力
在加强公司管理，深化公司改革，确保业务发展和效益提高的同时，我十分注重加强以党风廉政建设、领导班子思想作风建设、职工队伍建设、企业文化建设等方面为主要内容的企业精神文明建设。
xx年，公司圆满开展了政风行风评议、新保险法颁布实施等主题活动。在追求企业效益的同时，充分发挥了公司的社会责任，在xx市树立了xx保险的良好口碑。
七、下一步工作思路
一年来，在学习与工作等方面，虽然取得了较显著的成绩，但是，仍存在一些问题需要不断的加以完善和解决，理论知识与实践水平有待于进一步提高。在今后的工作中，我将继续深入学习各种优秀的管理办法，采取有力措施，力争把发展和管理工作抓得更好。
总公司二次创业的号角已经吹响，在公司发展进入二次创业的关键历史时期，我们承担着重大责任和使命，公司的二次创业这一重大战略部署带来了严峻挑战和难得机遇。
我们要将二次创业所确定的指导思想、战略方针、奋斗目标和战略任务等真正落到实处的关键，主动适应形势任务变化要求，认真学习“二次创业”的相关文件精神，明确自身发展的方向，全面提升自身的业务水平，解决发展过程中出现的各种难题，以“企业文化”为指导，高标准、严要求，认真搞好思想定位，不断强化发展观、服务意识，破除旧的思想障碍，坚持通过各种行之有效的方式不断加强学习，用实践来检验和发展自身的创新力。
波澜壮阔的二次创业，为企业发展搭建了广阔的平台，也为自身提供了大有作为的舞台。我和大家一样，要不断提升学习力，增强执行力，发展创新力，坚持不懈地提高自己的综合实力。
述职人：xx
xxxx年xx月xx日
