调整通知。
经过认真的分析和研究，笔者特别编辑了这篇“调整通知”，仅供大家参考，并一起来分享一下吧。在我们日常生活中，无论是在公司、社区还是学校，我们经常会遇到各种公告通知。这些公告和通知不仅可以使信息更加严谨、正式，也能够更好地传递各种重要信息，提高我们的生活品质。
调整通知【篇1】
各部（室）、**物管中心、各管理处：
Z物业[20xx]16号文的有关规定经试行后，现作如下调整：
一、统查：由质管部负责，每月查夜不少于15次，查夜记录于每周末送办公室。
二、本区自查：
1、X花园X1、X园X2每周在本小区查夜3-4次。
2、X花园保安组领导每周查夜不少于3次。
3、查夜记录送管理处，由管理处汇总后于每周末送办公室。
三、取消定点查夜和交叉查夜，其余查夜工作仍按16号文有关规定执行。
**物业管理有限公司
二O**年*月*日
调整通知【篇2】
各年度申报单位：
根据《苏州工业园区社会保险（公积金）管理暂行办法》、《苏州工业园区社会保险（公积金）征缴和基金管理规定》的有关规定，园区公积金20xx结算年度（20xx年7月至20xx年6月）社会保险（公积金）缴费基数的申报工作将于20xx年6月29日—7月13日进行，年申报单位应通过网上申报缴费系统进行结算年度申报及补充年度申报工作。此次申报的人员范围为20xx年6月30日前进入单位并已办理劳动合同报送的所有在职员工。现将申报工作有关事项通知如下：
一、从6月29日至7月13日网上申报缴费系统中结算年度申报权限将开放给各年申报单位。
二、从7月7日至7月13日网上申报缴费系统将开通20xx年7月的补充年度申报权限。
三、各用人单位应根据员工20xx自然年度的实际工资收入总额申报20xx结算年度的社会保险（公积金）缴费基数，如员工工资收入不足一年的，按实际月平均工资折算成全年工资总额计算。社会保险（公积金）年度缴费基数申报应对照公积金缴交额上、下限的规定。
四、员工工资收入总额是指用人单位直接支付给员工本人的劳动报酬，包括:工资、奖金、津贴、补贴和其他工资收入等。各单位20xx年度的.年终奖金也应计入此次申报的员工工资收入总额中。
五、各单位应如实、准确申报员工工资收入总额。少报、瞒报、漏报工资收入的单位，经查实，除按规定补缴外，园区公积金行政主管部门将按照《苏州工业园区社会保险（公积金）管理暂行办法》第四十二条和《苏州工业园区社会保险（公积金）征缴和基金管理规定》第十条及第十六条的规定进行处罚。因单位少报、瞒报、漏报社会保险（公积金），或未按时缴纳而影响本单位会员享受有关社会保险（公积金）保障待遇的，责任由单位承担。
六、各单位在输入员工缴费基数前，须仔细核对员工的基本信息，如发现有误，应及时填写《苏州工业园区社会保险（公积金）参保人员基本信息变更表》（表B2），至中心办理相应的变更手续。为及时更新缴费单位基础信息资料，各单位还必须准确核对并修改确认本单位名称、地址、法定代表人、联系人、联系电话等基本情况，单位的联系方式，联系人等信息可以登录网上申报缴费客户端直接修改。
七、本次年度申报时各类综合保障计划月缴费基数上、下限按如下标准操作：
1、甲类综合社会保障计划月缴费基数上、下限标准分别为17700元、2697元；
2、乙类综合社会保障计划月缴费基数上、下限标准分别为16738元、2697元。
3、住房公积金月缴存基数上、下限标准分别为17700元、2697元。
各公积金年度申报单位应认真做好20xx年度结算年度申报工作以保证本单位社会保险（公积金）的准确与正常缴纳。
特此通知。
苏州工业园区社会保险基金（公积金）管理中心
20xx年6月26日
调整通知【篇3】
通知
公司全体员工：
鉴于天气原因，为提升全员身体素质及工作效率，促使员工拥有更好的工作状态，公司决定于2016年7月21日（周四）起，执行夏令作息时间，具体安排如下： 工作时间：
上午： 9：00----12：00 下午： 13：50----18：00
特别说明：中午12：00---13：50期间为用餐、午休时间。在此时间段内，无特殊情况请各位员工保持安静，合理安排午休。
最后，请各部门严格尊师调整后的工作时间，并合理安排工作与休息，以可以和天气相媲美的最饱满的工作热情投入到每天的工作当中！
xxxxxx公司 2016年7月20日
调整通知【篇4】
尊敬的各位商户：
xx商铺内用水将实行计划用水和阶梯价格，现将具体事宜通知如下：
一、水费价格计划内用水，执行一级水价，即每吨1元。具体水价共分四级：一级水价1元/吨;二级水价2.1元/吨;三级水价3.2元/吨;四级水价4元/吨。
二、计划用量租用面积：100㎡500㎡之间，每100㎡每月计划用水1吨;租用面积：501㎡900㎡之间，每200㎡每月计划用水1吨;租用面积：901㎡1500㎡之间,每300㎡每月计划用水1吨;租用面积：1501㎡以上面积，每增加500㎡，每月计划用水1吨。计划内用水，每吨按一级水价计费，超出部分按二级水价计算，成倍超用水量，按三级或四级水价计费，具体收费计算量以收费单为准。
三、执行时间新的阶梯水费价格自xx年6月执行。
四、缴费办法收取6月份水费时，同时对欠水费商户的拖欠部分开始收缴。新收费标准每执行一个月，同时收取之前拖欠水费商户的一个季度的水费(捆绑式收取)，否则不接受只缴纳新的水费款项。
特此通知
Xxxxxxx管理中心
年6月8日
调整通知【篇5】
为了确保20xx年度青岛社会保险征缴工作有条不紊进行，青岛社会保障局近日下发通知，20xx年度青岛企业社会保险缴费基数差额补收工作将启动，青岛社保缴费基数即将调整。本次基数调整主要依据20xx年度青岛在岗职工平均工资来确定。
社保基数调整规定：
1、企业在职职工随用人单位缴费进行差额补收，无需个人办理。
2、今年1-5月已经办理退休的人员须尽快到原参保所在区/市社会保险经办机构补缴基数差额，重新计发养老待遇。
3、企业职工20xx年申报的缴费基数低于20xx年度在岗职工月平均工资60%即2423元的和高于20xx年度在岗职工月平均工资300%即10671元的均在此次调整范围。
4、灵活就业人员社保基数按20xx年度在岗职工平均工资的100%、80%及60%三档为基数缴费，月缴费金额分别调整为1251.78元、1001.30元、751.13元。
5、领取失业金期间的灵活就业人员社会保险（养老保险）缴费标准按20xx年度在岗职工平均工资的100%、80%及60%三档为基数缴费，月缴费金额分别调整为807.6元、646元和484.6元。
一、20xx年度灵活就业人员社保缴费基数如何确定？缴费金额分别是多少？
【回复】：20xx年度灵活就业人员社保缴费基数按20xx年度在岗职工平均工资的100%、80%及60%三档确定，月缴费金额分别调整为1251.78元、1001.30元、751.13元，月缴费额分别较去年同档次缴费额增加149.11元、119.04元、89.59元。
二、20xx年青岛社保缴费基数上限与下限分别是多少？以什么为依据？
【回复】：20xx年青岛社保缴费基数是根据20xx年青岛职工平均工资确定的，其社保缴费基数上限为12114元，社保缴费基数下限为2423元。
三、20xx年青岛社保缴费基数调整工作已经开始了吗？咨询电话多少？
【回复】：20xx年度青岛社会保险缴费基数调整工作即将开始，咨询电话0532-12333。
调整通知【篇6】
社工机构：
根据季节变化，自20xx年5月4日起至9月30日，金水区各社工机构实行夏（秋）季作息时间。
上午上班时间： 8：30——12：00
下午下班时间：15：00——18：30
特此通知！
xxx
20xx年xx月xx日
调整通知【篇7】
为了维护潮流前线地铁商场的正常经营秩序和全体业主、商户的利益及商场的整体形象，现特作如下规定：
一、商场的营业时间为每天上午10：00至晚上22：00点。
二、商场内全体商户必须于每天上午10：30前开门营业，晚上21：30前处于正常营业。
三、如有特殊情况无法正常开门营业者，须于前日向管理处提出书面申请并获批准。获准后还须在店铺门口贴出告示及联系方式。
四、营业时间内若需外出而无人看管店铺者，需口头向管理人员提出申请，并在门口贴出告示及联系方式。
xxx商场
20xx年xx月xx日
调整通知【篇8】
各公司及财务部：
维修配件连锁经营公司自组建以来，领导班子疏于管理，工作 维修配件连锁经营公司自组建以来， 领导班子疏于管理， 业绩没有明显的进展， 业绩没有明显的进展，根据 20xx年 12 月 17 日董事长办公会议研究 决定： 维修配件连锁经营公司任职人员工资暂停按连锁经营公司职务 决定： 维修配件连锁经营公司任职人员工资暂停按连锁经营公司职务 工资级别发放， 月起， 工资级别发放， 20xx年 11 月起， 发放 自 工资标准按相应人员在各分公司 内任职工资标准发放。 内任职工资标准发放。 维修配件连锁经营公司相关人员职务如下： 维修配件连锁经营公司相关人员职务如下： 序号 1 2 3 4 姓名 孙福军 彭万良 韩林 陶磊 连锁经营公司职务 总经理 财务总监 副总经理 副总经理 分公司职务 总经理 常务副总经理 副总经理 总经理
望以上同志接此通知后能认真对待， 保持与公司 望以上同志接此通知后能认真对待， 同志接此通知后能认真对待 及时调整观念， 及时调整观念， 一致的发展理念和目标， 以积极的.态度继续开展好维修配件连锁经营 一致的发展理念和目标， 相关工作。 相关工作。
特 此
四川xx企业集团公司 总经办
年月日
调整通知【篇9】
尊敬的.各位领导：
你们好！
仰首是春、俯首成秋，白金海岸酒店迎来了她加入如家酒店集团旗下度假品牌酒店的第三个新年。回首过去，展望未来，白金海岸酒店的发展离不开您的支持和帮助。值此送旧迎新之际，为衷心感谢您一直以来对白金海岸的付出，诚邀您于xx年x月x日18:00时到白金海岸西餐厅共聚晚餐，齐贺新禧!
预祝大家新春愉快!阖家幸福!
此致
敬礼
通知人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
调整通知【篇10】
xx公司全体家人：
随着秋冬季的来临，公司思考到大家上下班的方便及安全，决定自20xx年10月8日起执行冬季作息时光，具体上下班时光调整如下：
上午：08:00-11:30
下午：13:30-17:15
望全体家人相互转告!
xx公司
20xx年x月x日
调整通知【篇11】
尊敬的xx银行xxx信用卡客户:
为进一步让利客户，提高xx银行xxx信用卡客户境外用卡体验，我行自xxx年1月1日零时起对信用卡境外紧急挂失手续费、xxx境外紧急补卡手续费和境外非美元交易兑换手续费的收费标准进行调整，本公告未提及的各收费项目及收费标准不变。本次调整情况具体如下:
一、境外紧急挂失手续费
自xxx年1月1日零时起，境外紧急挂失手续费与挂失手续费合并，即不再区分境内境外，挂失手续费统一按50元/卡的标准收取(白金卡免费)。
二、xxx境外紧急补卡手续费
自xxx年1月1日零时起，xxx境外紧急补卡手续费收费标准调整为148美元/卡(金卡及以上级别免费)。
三、境外非美元交易兑换手续费
自xxx年1月1日零时起，境外非美元交易兑换手续费收费标准调整为按交易金额的1.5%收取(VISA Signature IC卡及MasterCard Business IC卡有效期内暂免收取)。
感谢您继续支持xx银行及xx银行信用卡，我们将一如既往地为能向您提供更好的服务而不懈努力!
xx银行xxx信用卡中心
xxxx年十一月三十日
调整通知【篇12】
尊敬的各位家长：
您好!
为了配合家长的工作需要，我园决定从下周起(20xx年5月9日)起开始执行夏季作息时间，具体时间安排如下：
幼儿入园时间：7：309：00
幼儿离园时间：
小小班:4：30
小班:4：40
中班:4：50
大班:5：00
请各位家长合理掌握时间，届时通知负责接送的亲人及时接送幼儿谢谢您的配合与支持。
调整通知【篇13】
一、实施范围
本实施办法的实施范围为，按照公务员制度管理和经批准参照公务员制度管理的单位中，20xx年7月1日在册正式工作人员。
二、职级工资制的实施
列入实施范围的单位中，除工勤人员以外的工作人员实行职级工资制。
(一)套改工资的办法
职务工资。公务员按现任职务执行相应的职务工资标准。
级别工资。公务员的级别和级别工资档次，按现任职务、任职年限和套改年限确定。
现任职务，是指按干部管理权限由任免机关正式任命的职务。
任职年限，是指从正式任命现任职务当年起计算的年限。
(二)正常晋升工资的办法
1、晋升职务增加工资
公务员晋升职务后，从晋升职务的次月起执行新任职务的职务工资和相应的级别工资。原级别低于新任职务对应最低级别的，晋升到新任职务的最低级别;原级别在新任职务对应级别以内的'，晋升一个级别。级别工资逐级就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。
2、按年度考核结果晋升级别增加工资
从20xx年7月1日起，公务员年度考核累计五年称职及以上的，从次年1月1日起在所任职务对应级别内晋升一个级别，级别工资就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。下一次按年度考核结果晋升级别的考核年限，从级别变动的当年起重新计算。
公务员晋升职务相应晋升级别时，如晋升一个级别，按年度考核结果晋升级别的考核年限从上一次按考核结果晋升级别的当年起计算;如晋升两个级别及以上，按年度考核结果晋升级别的考核年限从晋升职务变动级别的当年起重新计算。
调整通知【篇14】
各县(市、区)政府、开发区管委会、市直机关各单位：
根据省政府办公厅通知精神，决定从20xx年7月25日起至9月9日止，调整夏季作息时间：
市直机关各单位上班时间为上午8：00-12：00不变，下午调整为15：00-18：00。
各县(市、区)、开发区、市直各窗口服务单位根据自身工作实际，自行确定夏季作息时间。
黄石市人民政府办公室
20xx年7月22日
