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公司转正表总结10篇

公司转正表总结10篇

公司转正总结。

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公司转正表总结【篇1】

1.熟悉公司生产及生活环境,以及各项规章制度。

2.熟悉公司生产流程和工作任务,提高岗位适应能力,锻炼多方面的学习能力,提高综合素质。

3.向技术人员学习,养成吃苦耐劳的精神。

4.掌握各岗位工作的要点及要求,最终能胜任岗位工作。

菲尔普斯道奇烟台电缆有限公司(在原烟台鲁能电线电缆公司基础上组建)是由山东鲁能发展集团有限公司、烟台东源电力集团有限公司、山东电力建设第一工程公司、山东电力建设第三工程公司、中国电能成套设备有限公司、香港启东电线电缆有限公司与美国菲尔普斯道奇国际公司共同兴办的合资企业,投资总额2,400万美元,注册资本1,800万美元,正式成立于1995年12月。

菲尔普斯道奇烟台电缆有限公司拥有一流的进口生产设备和检测装备以及完善的管理体系:ISO9001:20xx质量管理体系通过国际知名机构认证,各种产品均通过国家级电线电缆质量监督检验机构的测试,取得合格的《产品检验报告》;同时获得了国家相关机构颁发的《全国工业产品生产许可证》、《国家强制性产品认证证书》、《出口产品质量许可证》及《煤矿矿用产品安全标志证书》等资质证书。公司依靠美国菲尔普斯道奇国际公司技术支持和具有良好素质的员工队伍,保证了向客户提供高质量产品。

公司生产1-110kV交联聚乙烯绝缘电力电缆、1-3kV聚氯乙烯绝缘电力电缆、1-35kV架空绝缘电缆、控制电缆、计算机(仪表)电缆、煤矿用阻燃电力电缆、建筑线、裸电线等产品,销往全国二十余个省、直辖市、自治区及印度、阿联酋、尼日利亚、巴西、韩国、新加坡、菲律宾、越南、约旦、也门等国家,全面应用于电力建设、城网和农网建设、建筑行业、油田、军工行业和工矿企业。公司除了按照国家标准之外,还可以按照IEC、BS、ANSI、AEIC等国际标准生产电缆,也可以根据客户要求设计和生产各种电缆。

量求生存,以降低成本求效益,全力服务于客户”的经营宗旨,长期以来依靠优质的产品质量和服务赢得了广大客户的好评。

公司现有职工230人,具有大本以上学历的57人,占总人数的25% 。其中从事电缆设计、电缆制造工艺、电缆绝缘材料等专业的工程师23人,从事电气、电子、机械等专业的工程师10人;具有中专以上学历的189人,占职工总数的82% 。菲尔普斯道奇国际公司在技术、质量、工程、财政等管理方面给公司提供服务和帮助,使公司可以不断吸取先进的管理经验,综合管理能力不断提高。主要工程技术和设备操作人员都被派往菲尔普斯道奇国际公司在世界各地的电缆工厂接受系统的技术培训,这些人员在工厂的产品开发、技术改造、质量控制、生产操作、成本管理等方面都发挥了重要的作用。菲尔普斯道奇国际公司还定期派员来我工厂,对公司的生产操作、质量控制、设备保养、安全生产等工作进行检查、诊断和现场培训,此举对公司发展起到了积极地推动作用。

2.6~35kV交联聚乙烯绝缘电力电缆(包括阻燃型、低烟低卤和低烟无卤型)

3.额定电压1~3kV电力电缆(包括阻燃型、低烟低卤和低烟无卤型)

本次实习的时间一共九周,公司实行每周五天,每天八小时工作制,部门安排我主要以参观、观察的自由学习为主,各项培训相结合的学习方式来进行实习。主要目的是熟悉公司工作环境与部门制度。

本次实习的主要内容分为公司制度类培训,生产过程基础知识培训,产品基础知识培训及车间学习。

首先是办理入职手续,领取工作服及劳保用品。

其次对员工考勤、请休假、就餐住宿纪律等相关制度的培训学习,来掌握公司各项管理制度,主要以道奇电缆厂员工手册《员工手册》、《企业文化手册》、《安全手册》为学习内容。

最后是各工序设备的操作规程,操控方法及安全注意事项来初步了解设备情况及生产情况。

这是实习的主要内容,全面学习各工序工艺知识。

公司生产车间采用流水线作业,电缆的生产一共分为四道工序:拉线,绞线,成缆,护套。各项生产指标都满足国家或者企业相关电缆标准。

公司主要有三个车间导体车间、成缆车间、绝缘车间。

导体车间包括拉线、绞线;

拉线工序的主要功能是将直径是8mm的铜杆经过拉丝机、退火、装盘后成为电缆的最基本元件-----单线。

绞线是通过绞线机将多根单线绞合在一起。

导体车间:

1.我公司导体车间主要设备:

德国HENRIC公司生产的连续退火,双盘收线铜大拉机是国际一流拉丝设备,采用PLC控制,自动调整退火电压和电流,自动换盘,保证了铜线的软化质量,从根本上解决了铜丝两头硬的问题。

从西班牙CABALLE公司引进的绞线机,该设备采用PLC控制,配有放线张力自动调整装置和电子断线检出装置以及先进的导体压型,紧压装置,保证了导体的制造质量。

2.绞线的目的:

(1)采用单根导线不易弯曲,柔软性差,给生产、运输、安装、敷设和使用都带来了困难。

(2)由于单根导线截面大,涡流损耗大,影响输电效果。

软性。

铝绞线(LJ):优点:导体重量轻,导电性好。用途:应用于受力较小的架空电力线路的配电线。

硬铜绞线(TJ):优点:电气性能优越;用途:架空输电线路。 铝合金绞线(LHAJ):优点:抗拉强度高,导电率较铝绞线低10%。

(2)组合绞线:

用途:架空输电线路,配电线路,重冰区及大跨越输电线路。 防腐钢芯铝绞线:优点:防止钢芯腐蚀,提高导线使用寿命。 用途:咸水湖、沿海、工矿区及腐蚀气氛严重地区。

铝包钢芯铝绞线:优点:防止钢芯腐蚀,提高导线使用寿命。降低线损。单位重量减轻,增大了导线跨距。

(3)特种绞线:

扩径钢芯铝绞线:优点:增加导线外径,节约有色金属,减少电晕损失。用途:高电压输电及高海拔输电

镀铝钢芯铝绞线:特点:镀锌钢丝改为镀铝钢丝。增加抗腐蚀性。用途:用于防腐线路。

耐候绝缘架空线:特点:在LJ和LGJ绞线表面加绝缘层。用途:线路通过林区和城市使用。

(4)其他:计米器、电气、液压、气压控制装置和分线板、压模、压型、预扭、自动停车等装置。

节距比是绞线的一个重要参数,它的大小同绞线的质量和绞线过程有很重要的关系。

a.节距比小,绞线就比较柔软,绞合紧密,生产效率低。同时由于绞入率增加,材料消耗增大,绞线单位重量也增大。同时也降低了导线的导电率。

b.当节距比倍数过大时,制造和使用时容易松股,使绞合不紧密,但是避免了节距过小造成的缺点。

多层线都绞合成圆形,当绞线受力时各层产生的转动力矩相互抵消,防止各层单线向一个方向转动而松股,同时也能使绞线产生转动力矩的分力,避免绞线在未拉紧时打卷。对于钢芯铝绞线而言,各层铝线绞合在钢芯上就像一个螺旋线绕在轭铁外,当电流通过铝线时产生磁力线,绞线各层绞向相反,磁力线的方向相反,各层磁力线互相抵消,减少交流阻抗。

b.绞合规律:铝绞线和钢芯铝线最外层绞向为右向,电气装备用电线电缆和电力电缆用的铜铝导电线芯最外层绞向为左向。

裸绞线和绞合线芯的绞合方式有退扭和不退扭两种:

退扭绞合:指在整个绞合过程中单线(或股线)本身不扭转。退扭绞合常用于不紧压的绞合线芯,绞线中的单线没有扭转内应力,绞线结构稳定。圆形的绝缘线芯采用退扭绞合成缆后,线芯没有回弹应力,可以保证成缆圆整度和成缆直径的准确性。

公司转正表总结【篇2】

离开大学校园已经一段了工作以来在各级领导教导和培养下在同事们和帮助下思想、工作、学习等各都取得了一定成绩个人综合素质也得到了一定提高现将本人这一年来思想、工作、学习情况作简要总结汇报

首先我主动政治学习除了经常看电视、看报纸、时事政治外我还认真学习了马列主义_思想,理论“三个代表”重要思想自觉树立高尚世界观、人生观树立社会社会主义荣辱观用先进思想武装;其次理论学习还要在行动上落实注重其对实践指导意义自觉地课件下载践行“八荣八耻”时刻用其来约束自身行为改正不良习惯继续发扬优秀传统另外除了干好本职工作外还积极参加各项活动对于公司组织活动能够积极参加与配合在生活上乐于助人集体荣誉通过以上努力我感到政治素质有了长足进步

作为一名刚刚毕业大学生虽然有大学三年专业知识学习但是实践东西接触少对许多现场问题不了解面对这种情况依靠认真学习促成自身知识结构完善和知识体系健全让尽早、尽快熟悉工作情况少走弯路在接触到新陌生领域时缺少经验对于业务知识需要一个重新洗牌过程在同事帮助下能够很快克服这种状态融入到崭新工作生活中无论是刚刚到公司时跟着同事学习还是独立处理工作各项事务都能够认认真真兢兢业业在日常工作中我能认真服从领导安排遵守各项规章制度和各项要求养成良好工作作风

初参加工作进入陌生环境和生活状态也曾经很担心不知该怎么与人共处该如何做好工作但是宽松融洽工作氛围、良好学习发展机遇以及在各级领导和帮助下让我很快完成了转变工作中能够保持积极向上心态努力开展工作通过近年体验已经逐渐适应了工作状况对于领导们和关怀我感到了很大动力和压力争取在以后工作生活中以更加努力优秀成绩来回报

在今后工作中我将努力找准定位尽所能为公司作出贡献为公司创造真正财富同时也为自身谋求更大进步

公司转正表总结【篇3】

邮政公司转正总结

随着市场经济的不断发展和国际化程度的不断提高,中国邮政公司也经历了多年的改革和发展。2016年,中国邮政公司终于顺利获得了转型为正式企业的许可,这是一个历史性的时刻,也是一个新的起点。在过去的几年里,公司不仅保持了传统业务的稳定发展,而且加快了转型升级的步伐,全面推进数字化、智能化、务实化和创新化。那么,中国邮政公司转正后的经营状况有哪些值得总结的成果呢?

一、数字化转型的成果

自公司转正以来,邮政公司在数字化转型方面取得了一些非常显著的成果。在现如今的数字化时代,邮政公司深入推进了数字化转型,着力打造了全面数字化服务平台。并且已经成功应用数字技术优化了内部工作流程和业务流程,推动了管理效率的提高和企业运营水平的提升。比如,上线了“中国邮政”等手机应用,购买电子保单、快递签收、支付交费等一系列便利快捷的电子服务已经全面铺开,大大提高了邮政服务质量和用户体验。

二、物流增值服务的发展

随着电商的快速发展和人们对于物流服务的要求不断提高,邮政公司也积极开拓增值服务市场。通过建立物流体系和物流网络,致力于实现跨境电商、供应链金融、智能快递柜、统一快递服务标准等业务的开拓与发展。从单纯的邮寄速递服务向物流增值综合服务转型,已经成为邮政公司转型的重要一步。

三、创新技术的应用

邮政公司不断推动新技术的研发和应用,通过大数据技术和智能化技术等手段,提高了业务的精准度和个性化。比如,邮政快递推出的智能快递柜、无人机投递等技术在中国实现了先行一步,获得了用户前来试用和认可。此外,邮政公司还提供了云计算、物联网、区块链技术等服务,助推社会进入一个数字化、智能化的时代。

四、社会责任的承担

邮政公司是国家垄断行业,具有强烈的社会责任感。在发挥自身社会保障职能的同时,积极参与公益事业和社会责任活动。邮政公司有针对性地开展扶贫、助残、救灾、环境保护等社会活动,带动和构建了一系列持续性的社会责任项目,成为全社会关注并认可的优秀社会企业。

总之,作为中国企业改革的重点之一,邮政公司在转型后走向了互联网化和数字化的方向。公司在数字化转型、物流增值服务、创新技术应用和社会责任方面整合了资源,拓展了市场,不断提升了企业的综合实力。通过全面深入的改革,在保证了邮政系统原有的公共服务功能的前提下,加大转型力度,打造了全方位的邮政服务品牌,成功走出了一条创新驱动、转型升级、富有活力的发展之路。

公司转正表总结【篇4】

广告推广部门转正总结

随着互联网的快速发展和商业竞争的加剧,各大企业都逐渐意识到了广告推广的重要性。而在这场广告推广的大战中,广告推广部门成为了企业的中流砥柱。在企业中,广告推广部门承担着将产品推向市场并实现营销目标的重任,因此,广告推广人才的重要性也日益凸显。本文以某企业广告推广部门转正为例,从转正前的准备工作、转正过程、以及转正后的改变和成长等方面进行总结。

一、准备工作:明确目标、认真学习

作为广告推广部门的一员,想要转正首要的就是明确目标和要求。对于这个岗位,公司通常会制定出较为详尽的岗位职责和工作要求,员工应认真研读,了解自己的职责和要求,根据要求积极努力。除了理解自己的工作要求,广告人员还需要掌握市场情况和业内发展动向,了解广告行业的相关政策、法规等信息,做好针对性的学习和准备。

为了更好地了解市场和行业发展,广告推广人员应多关注媒体资源,从各种渠道了解市场信息和市场需求,提高自己的工作能力和专业素养。同时,员工还要认真学习公司的销售策略、产品特点等信息,熟悉公司的产品和服务,了解市场上的竞争情况和优势,并根据这些信息制定出相应的广告推广方案。

二、转正过程:承担责任、积极实践

转正过程中,广告推广人员需要勇于承担责任,对自己的工作负责任,并严格执行公司的规章制度。在推广工作中,员工需要灵活变通,并且积极寻找解决问题的方法,对工作中遇到的问题要积极解决,遇到困难要勇于面对。

在执行广告推广计划时,员工需要保持高度的工作热情和专注力,不断丰富和提升自己的专业技能,提高自己的执行能力。广告推广工作需要多方面的技能和能力,不仅要有较好的创意能力,同时还需要有精准的市场定位和精通广告创意、制作、媒介渠道等方面的能力。

在提升自己的专业能力的同时,员工还需要多注意客户的意见及反馈,持续做出适应市场需求的策略和改进方案,以满足不同客户的需求,保证项目的顺利完成。通过积极实践和努力,广告推广人员可以在工作中逐渐积累经验和提升能力,成为行业中的精英。

三、转正后的变化和成长:成为公司的重要战略来源

一旦成功转正,广告推广人员的角色就会发生巨大的变化。他们将不仅仅是广告推广工作的执行者,同时也要成为公司推广战略的提供者和推动者。广告推广部门转正后,就意味着这个团队已经有了足够的信任和承诺,他们会更自信,更专注,更有责任心。

在转正后,广告推广团队需要深入了解公司的产品和有关市场情况,同时需要积极与其他部门进行沟通和协作,为公司的营销战略提供可行的计划和优化方案。除了承担公司重要的战略规划之外,广告推广部门还需要持续挖掘潜在市场需求,提升公司品牌影响力和市场竞争力。

在广告行业,没有深入了解市场、个性化的方案以及执行力,就无法获得成功。因此,广告推广部门转正后应当继续加强沟通、协作和学习,不断完善自己的职业素养和能力,成为公司重要的战略来源。

结语

广告推广部门作为企业的市场推广中的重要一环,接触到了公司产品和市场营销的方方面面,因此对于广告推广人员而言,获得转正是必须要经历的过程。只有将岗位职责和工作要求牢记于心,营造积极的工作态度,正确处理与其他部门的协作,持续学习和提升自己的能力,才能使自己在行业中获得更广阔的发展空间,成为行业的佼佼者。

公司转正表总结【篇5】

实习目的:了解****电缆制造厂的一般运作过程,熟悉电缆制作的具体流程,学习电缆厂的日常管理工作。通过实习,了解生产企业的一般运作及管理机制,建立起对企业的感性认识,为将来进入社会工作打下基础、作好准备。

1.听从老师和企业工作人员的安排指导,有秩序,有礼貌,遵守工厂的相关规定。

2.认真听取工作人员的讲解介绍,有问题及时虚心提问,有意见建议要有礼貌地提出。

3.认真学习电缆厂的相关知识,包括电缆生产流程,销售过程,企业的管理工作等,总结出自己的收获和心得体会等,写一篇实习报告。

1.通过上网查资料等方式事先了解**电缆厂及一般电缆生产制造的大概流程。

2.在老师的统一带领下到达**电缆厂。

3.集中听取企业工作人员对该电缆厂的简单介绍,了解它的产品,及参观过程的注意事项。

4.在工作人员的带领下,实地参观电缆制造过程,听取工作人员的介绍,更形象地了解电缆制作的具体过程,生产设备,制作要求,注意事项等。

学习的最终目的就是应用,只有将学习的理论知识与生活实践相联系,将学习的理论知识运用到社会实践中,学习才能达到最终目的。学院一直以来注重实践,提倡实践,也努力创造机会、提供机会给学生们参与到实践中去,因此,学院这次例行为我们组织了到企业参观实习。感谢学院的领导老师们的“精心安排”,让我们能够提早去了解企业,了解社会。

这次我们参观的是**电缆厂。

参观实习的这天,刚好下起了大雨,但这丝毫没有削减同学们期待的心情。为了将理论与实际相结合,为了对企业的生产与管理有更具体形象的了解,为了能够更深入地了解和认识社会,大家认真地完成了这天的实习。

很早就出发的我们,也就早早地到达了我们的目的地——**电缆厂。到达之后,我首先注意到的是该厂到处郁郁葱葱的树木。环境日益受到重视的今天,该厂的绿化无疑先给我留下了一个深刻印象。良好的工作环境是非常重要的,那时我就想,为工人们创造一个良好的工作环境应该也是该厂管理的一个重要方面,从而也就可见,该电缆厂有着以人为本的重要管理理念。

稍候片刻之后,厂里的一位热情的工作人员先为我们上了生动的一课。他精简却又生动地为我们先介绍了工厂的概况,告诉了我们该电缆厂的主要产品,电缆生产制造的主要过程和各项注意事项,产品的市场和销售情况,以及该工厂的一些管理工作和管理理念等。然后,他还提醒了我们在接下来的参观中应注意的各个方方面面。在这节别开生面的课上,在这节远离学校课本而融入社会企业的课上,确实让我获益匪浅。这节课,先让我对生产企业的生产过程,具体到电缆的生产流程,有了一个感性的认知,为我接下来的参观作了一个重要前提,同时,这节课也让我感受到了**电缆厂的严谨风格、力求创新的生产指导、以人为本的管理理念和追求高质量的服务态度。

但是,“眼见为实”,实践出真知,所以,深入到工厂车间参观才是更重要的方面,也是我们这次实习的主要内容。一节课过后,我们大家都迫不及待地要去参观生产车间的具体情况。于是接着,我们就被分为了几个小组,每个小组由企业的一个工作人员带领着,按产品生产步骤参观工厂车间,了解电缆制造过程。

公司转正表总结【篇6】

实习目的:了解****电缆制造厂的一般运作过程,熟悉电缆制作的具体流程,学习电缆厂的日常管理工作。通过实习,了解生产企业的一般运作及管理机制,建立起对企业的感性认识,为将来进入社会工作打下基础、作好准备。

实习要求:

1、听从老师和企业工作人员的安排指导,有秩序,有礼貌,遵守工厂的相关规定。

2、认真听取工作人员的讲解介绍,有问题及时虚心提问,有意见建议要有礼貌地提出。

1、通过上网查资料等方式事先了解**电缆厂及一般电缆生产制造的大概流程。

2、在老师的统一带领下到达**电缆厂。

3、集中听取企业工作人员对该电缆厂的简单介绍,了解它的产品,及参观过程的注意事项。

4、在工作人员的带领下,实地参观电缆制造过程,听取工作人员的介绍,更形象地了解电缆制作的具体过程,生产设备,制作要求,注意事项等。

5、集体回校,撰写实习报告。

实习报告正文:

学习的最终目的就是应用,只有将学习的理论知识与生活实践相联系,将学习的理论知识运用到社会实践中,学习才能达到最终目的。学院一直以来注重实践,提倡实践,也努力创造机会、提供机会给学生们参与到实践中去,因此,学院这次例行为我们组织了到企业参观实习。感谢学院的领导老师们的“精心安排”,让我们能够提早去了解企业,了解社会。

这次我们参观的是**电缆厂。

参观实习的这天,刚好下起了大雨,但这丝毫没有削减同学们期待的心情。为了将理论与实际相结合,为了对企业的生产与管理有更具体形象的了解,为了能够更深入地了解和认识社会,大家认真地完成了这天的实习。

很早就出发的我们,也就早早地到达了我们的目的地――**电缆厂。到达之后,我首先注意到的是该厂到处郁郁葱葱的树木。环境日益受到重视的今天,该厂的绿化无疑先给我留下了一个深刻印象。良好的工作环境是非常重要的,那时我就想,为工人们创造一个良好的工作环境应该也是该厂管理的一个重要方面,从而也就可见,该电缆厂有着以人为本的重要管理理念。

稍候片刻之后,厂里的一位热情的工作人员先为我们上了生动的一课。他精简却又生动地为我们先介绍了工厂的概况,告诉了我们该电缆厂的主要产品,电缆生产制造的主要过程和各项注意事项,产品的市场和销售情况,以及该工厂的一些管理工作和管理理念等。然后,他还提醒了我们在接下来的参观中应注意的各个方方面面。在这节别开生面的课上,在这节远离学校课本而融入社会企业的课上,确实让我获益匪浅。这节课,先让我对生产企业的生产过程,具体到电缆的生产流程,有了一个感性的认知,为我接下来的参观作了一个重要前提,同时,这节课也让我感受到了**电缆厂的严谨风格、力求创新的生产指导、以人为本的管理理念和追求高质量的服务态度。

但是,“眼见为实”,实践出真知,所以,深入到工厂车间参观才是更重要的方面,也是我们这次实习的'主要内容。一节课过后,我们大家都迫不及待地要去参观生产车间的具体情况。于是接着,我们就被分为了几个小组,每个小组由企业的一个工作人员带领着,按产品生产步骤参观工厂车间,了解电缆制造过程。

在工作人员的带领下,我们终于来到了“真正的工厂”――车间。首先映入眼帘的,是一个大大的红幅上写着的“安全第一”。确实,无论什么情况,安全总是最重要的,尤其是电缆这种大设备大机器生产,安全问题更是不容忽视。“安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹”,在车间的很多地方我都看到了这句文明标语。工作人员告诉我们,工厂总是本着以人为本的理念,高度重视安全问题,确保一切生产工作在安全环境下进行。在管理越来越受重视的今天,对人的管理技巧也倍受关注,企业对工人的安全的关心无疑为企业的生产等方面的管理奠定了重要的基础。每一个车间还都设有“绿色通道”,确保了我们参观的安全;我也注意到了在每个车间,每隔一段适当的距离就会有灭火器。

工厂的卫生也是值得一叹的。无论我走到哪里,都看不到有一点废纸、一点不该有的垃圾,也没有看到杂物堆放。虽然工厂因为历史较久,显得有点旧,但它干净的环境却让我感觉焕然一新。在这样一个环境下工作,我想,谁都愿多出几分力,谁都会觉得舒服,谁都会尽心尽力工作。

在参观的过程,我也感受到了该企业对工人的鼓励,对质量的高要求,对产品的不断改进的目标,这些,从到处贴着的文明精神标语就可看出。“提高自身竞争能力,树立顾客要求意识”,“质量在我手中,顾客在我心中”,“持续改进是一个永恒的目标”。不难看出,该电缆厂树立了很强的市场观念,力求以高质量的产品来提高市场竞争力,以不断改进生产工艺来扩大市场份额。工作人员也告诉我们,,把好质量关是企业生产的重要原则,不断改进、力求创新是企业发展的重要战略,赢得市场是他们的最终目的。

在参观过程获知,**电缆在开发的110kV交联电缆通过了由国家机械工业局和国家电力公司联合组织的新产品新技术鉴定(即两部鉴定)和科学技术成果鉴定,得到专家的一致好评;同年110kV交联电缆列入了国家经贸委第二批《全国城农网建设与改造所需主要设备产品及生产企业推荐产品目录》,110kV交联电缆获得了**省优秀新产品奖。公司开发的220kV交联电缆于205月分别通过了国家电气设备检测中心和国家电线电缆检测中心进行的型式试验,产品主要性能指标高于国家标准和IEC标准要求。并于11月顺利通过了在武汉高压试验研究所长达一年的预鉴定试验。220kV交联电缆预鉴定试验的通过,标志着**公司电缆生产技术水平已经跨上一个新的台阶。这不由得让我想起了一句话:产品质量是企业的生命。** 电缆有限公司的成功不仅与其精良的设备、先进的技术有关,更离不开它一贯秉承的“以顾客为中心、树名牌意识、科学管理、创新改进”的质量管理方针。**电缆不仅引进投入了精良的设备,拥有了先进的技术,也很好地将设备与技术相结合,加上科学的管理,创新的改进,从而生产出了高质量的产品。

整个参观过程,工作人员都以一种积极的态度耐心详细地向我们介绍每一个生产步骤,对于同学们提出的问题耐心解答。从他的工作态度,我们也可以窥视到整个企业的工作作风,即积极向上、严谨认真。

这次实习,虽然看似只是简单的参观,但它对于一个人的认识却起到了很大的作用。它开阔了我们的视野,让我们对事物有了更加具体的认识。通过理论知识的学习,我们了解的往往只是一个模糊的概念,很难对事物本身有一个清晰的认识和具体的了解,而实践才能让我们看清事物本身。通过这次实习,我切实体会了企业生产的流程,认识到了如何将课本学到的理论知识应用于实践。看着车间的那些大机器,听着工作人员介绍它们的作用,才发觉理论与实际确实还是有很大差距,让我更加清楚实践的重要意义,从而注重实践。

在车间看到工人们严谨细微的工作,虽然辛苦却一直坚持着的精神,我感受到作为一个社会人应具备的基本素质。通过实习,我们才能更加明白学校与社会的不同,才能为以后进入社会作好一个心理准备。透过工人们辛苦的工作,我们可以看见,社会的竞争是激烈的,进入社会后的压力可能是在学校学习时无法估计,因此,实习也让我们树立起不断学习,努力学习的信念。并且,要寻找机会参与社会实践,在社会大学里将理论转化为实际行动,作一个社会接受容纳的人。通过实践,我们才能更好地培养自己吃苦耐劳的能力,才能更加懂得如何做人,提高交际能力,办事能力。

只注重理论知识,只懂得“纸上谈兵”,永远上不了真正的“战场”,即使真上了战场,也会不堪一击。当今社会,竞争越来越激烈,实践动手能力也受到越来越多的重视。因此,在学好专业知识的基础上,多参加实习,将所学的理论知识与实际活动联系起来,提高分析、解决实际问题的能力,才能为自己将来在社会中占有一席之地打下基础,才能为自己的进一步发展创造条件。总之,这次实习,让我认识到了实践的重要性,进一步巩固和加深了所学的理论知识,也让我树立起不断学习,不断实践,不断将理论与实际联系的目标,以后会把握每一次参加实习的机会,自己也会寻找实习的机会。

公司转正表总结【篇7】

品质部公司转正述职报告

尊敬的领导:

您好!我是品质部门的一名员工,非常荣幸能够在公司工作,这是我很好的职业生涯中的一部分。在我来公司这段时间里,我通过不断努力和学习,熟悉了公司的业务和流程,并逐渐成长为一名合格的员工。在此向您汇报我这段时间的工作情况和成果。

一、岗位职责

我的主要工作是在品质部门工作,负责公司品质管理体系的建立和实施。我的具体工作如下:

1.协助领导制定品质相关的业务计划、目标和策略。

2.负责公司品质管理体系的建立、实施和监控,协调实现质量目标,并不断优化和改进。

3.参与公司产品的审核和评价,确保产品的质量达到标准,符合客户需求。

4.与客户沟通,了解其需求和反馈,及时采取对策,防止类似问题再次发生。

5.组织团队开展内部审核和培训,提高员工的品质意识和技能水平。

二、工作成果

在公司的品质管理体系建设和实施过程中,我所扮演的角色是重要的,并且我在其中做出了一些成绩:

1.完成品质管理体系文件的编制和审核,提高了公司的品质管理水平。

2. 配合研发部门进行产品设计计划,建立了产品可靠性、可用性设计计划和检查标准,保证了产品的质量和运营效果.

3.建立了公司内部审核和内部培训制度,为员工的成长提供良好的平台,提高了员工的品质意识和技能水平。

4.在与客户沟通中,对客户反馈的问题进行了深入分析,并提出了合理的应对对策。

5.积极参与了公司的质量文化建设、普及品质概念、提高员工知晓率和工作素质,对公司品质管理和稳定性做出了有力的推动。

三、存在的问题

在工作中,我也遇到了一些困难和问题,主要体现在以下几个方面:

1.虽然公司的品质文化建设已经逐渐开展,但还需进一步加强员工的品质意识和建设。

2.在与客户沟通时,常常需要快速反应,及时采取对策。

3.对于一些品质评价指标的标准还需进一步完善和细化,以更好地服务客户。

四、展望未来

作为一名品质部门的成员,我将继续努力工作,继续发扬团结拼搏、奋发向前的精神。在未来的工作中,我将做好以下几点:

1.坚持“质量第一”的原则,始终关注用户体验,提高用户的满意度。

2.将公司品质文化建设贯彻到日常工作中,引导员工全面加强品质意识和素质。

3.进一步拓展客户群和合作伙伴,提高客户的忠诚度和满意度。

4.继续提高自己的业务水平和竞争力,不断学习和提高,为公司的品质管理提供更可靠的保障和支持。

最后,感谢公司领导对我的信任和支持,感谢部门同事的配合和帮助。我将在未来的工作中,不断提高自身素质,为公司的品质管理做出更大的贡献。

此报告完。

公司转正表总结【篇8】

xx年的时间很快过去了,在xx年里,我在院领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:

一、业务技能的进步与提高

在这xx年里,我在院财务部门认真学习专业技能,认真做好财务的日常收支工作。

1、严格按照《会计法》、《税收征管法》及财务管理的各项规定规范运作,做到财务票据管理的规范。

2、每月按时核对,做到数据准确无误及时报送。

3、及时登记现金、银行存款日记帐,防止现金、借款和等现象的发生。

4、对收、付款手续严格按照国家有关现金管理规定进行收支两条线管理,做到帐实相符、票据符合。

5、及时编制出纳报告单,按要求准确及时地登记现金、银行存款日记帐。

二、工作中存在的不足

6、在工作中,虽然我不断加强思想和会计法规的学习,努力使自己在各个方面走向成熟。但由于自身学识、能力、思想、心理素质等的局限,导致在平时的工作中比较死板、心态放不开,工作起来束手束脚,对工作中的一些问题没有全面的理解与把握。

7、同时由于学校正处于发展期,事业需要我们有更大的进步,因此我希望学校能给我们提供更好的学习与锻炼的平台,我也希望学校和我个人能够一起努力学习,不断增加知识,争取在明年创造更好的成绩。

三、总结经验教训

在工作期间我一直都是兢兢业业,勤勤恳恳,做好本职工作,认真执行学校的每一项规章制度,坚决杜绝学校工作中的吃、拿、卡、要现象的发生,以学校利益为重。

学校是学生成长的摇篮,而教师则是学生成长的指挥棒。在近几年的实践中,随着教学改革的不断深入,我也积累了一些自己的教学经验,我所带班级的教学成绩总是名列前茅,每当学校领导提出宝贵意见的时候,我就会很自豪地接受,并且很快改掉自己的缺点,以一名新教师的要求来规范自己的言行,这在我以后的工作中会得到很大的提高。

总之,作为一名财会工作者,我一定以高度的责任心,严格要求自己,刻苦钻研,勤奋工作,在自己的岗位上做出不平凡的业绩。为学校的建设和发展贡献自己的力量。

公司转正表总结【篇9】

20xx年5月,我通过县事业人员录用考试被招录到发展改革局,成为一名光荣的发改人。一年来,我在自己的工作岗位上勤勤恳恳、尽心尽责,很好地完成了组织赋予我的职责任务。进入发改系统,是我人生的一个转折点,也是一个新的起点。在这一年的试用期里,在领导的关心和同事的帮助下,我逐步完成了从学校到政府机关、从学生到工作人员这种环境和角色的双重转变。下面,我将自己一年的实际工作学习情况进行总结如下。

参加工作以来,我主要在办公室及支铁办工作,办公室主要负责下传下达,接送文件,部分材料编写及其他日常工作;支铁办为我支持邯黄铁路我县段工作,协调各方关系,保证邯黄铁路顺利建设。

参加工作一年以来,我得到了上级领导和同事前辈的关心、支持和帮助,在工作上取得了一些成绩,被评为我局“20xx年先进个人”,在生活中也收获颇丰:

“未学做事,先学做人;要学做人,礼字为先”,这是我第一天到我发改局工作,给自己树立的准则和目标。《论语季氏》有句名言“不学礼,无以立”,说的是一样的道理。所以,参加工作以后,我时时注重以礼待人、以诚待人、与人为善、以理服人,学习尊重领导、尊重长辈,学会团结同事、互爱互助,特别是在细节方面,无论是自己的言行举止,还是自己的工作实际,我都会谦逊恭敬,细心求教,努力处理好与上级领导及同事之间的关系,全力完成自己的职责所赋予的任务。

参加工作以后,发现在学校期间学习的理论知识与自己的工作实际相去甚远,所以不断告诫自己,一定要勤快,一定要加倍努力地学习。相信“天道酬勤”,只要自己肯花时间,肯下功夫,肯花心思,就一定能把事情办好,我坚持每天提前半小时到岗,把工作做实,能处理好各种复杂的人际关系。特别是在细节方面,要比别人多做事,要做别人不愿做的事,要努力做好别人做不好的事,只有这样,才会让自己进步最快。

每一个岗位都有自己的独特性,每一件事都有最适合解决的办法,所以参加工作后,在听取领导、同事意见、经验的同时,我从不放弃思考问题的习惯。当面临一个困难问题时,我总是会努力思考;而在平时的日常工作中,我也喜欢开动脑筋,把事情做得更好、更节省时间、更节约成本,提高自己的工作效率,努力让自己的办的事情增添一些小小的艺术色彩。

“大事讲原则,小事讲风格”是我进入发改系统要学习的一门重要学问。在这样一个复杂的社会中处理好人际关系,把事情办好、把工作做好,对刚刚大学毕业的我是一个极大的挑战。一进入单位,一些前辈同事就告诉我,要站位大局,把握原则,但又不失工作效率;要处事灵活,结合实际,活用政策,但又不能失去党性,失去理性,不负职责。所以,“内方外圆”成为我参加工作后,勤奋工作,处理事情的最重要原则。

在将近一年的工作中,我取得了一些成绩,但也存在着明显的不足。主要是:

参加工作一年,我明显地感觉到自己知识面的局限。发改系统涉及社会各行各业,办公室工作多而繁杂,许多大学理论学习所未涉及的知识都需要自己主动再去学习。所以,毕业不是人生学习的结束,而是学习真正的开始。知识面狭窄需要自己不断地去阅读、去积累、去实践。只有与时俱进,结合实际,拥有创新,体现发改精神,才能跟上时代的步伐。

参加实践让我感觉到自己踏入社会、融入社会的成就感,但更多的是无形的压力和巨大的挑战。工作环境和工作内容让我感觉自身工作经验的远远不足,无论是最简单的待人接物还是具体专业性的工作业务,我都需要前辈的指点、自己的积累以及对实际工作的思考来不断提高自己。工作经验不可能一蹴而就,它需要一个过程,所以,需要自己耐心地学习,虚心听取来自各方的意见和建议。

“机遇只等待有准备头脑的人”,但机遇出现的情况下,只有判断准确,只有决策及时的人才能抓住。而在一些事情的处理上,“当断不断,反受其乱”,特别是在应急事件处理上,它同样需要有正确的判断和当机立断的处理能力。工作后,发现自己在这方面还远远不足,即使是小小的值班工作,都需要自己努力培养很好的判断能力和决策能力。

从小到大都在听、说、读、写,但工作后才发现,自己这方面的能力一直都停留在一个有限的水平上。“少说话,多做事”的另一个含义是“学会倾听”,只有先学会听,才能学会做;说的能力更进一步的要求是沟通的能力,要学会与同事、领导沟通,学会与群众沟通;阅读是工作后不断武装自己的一大法宝;写作能力是表达的另一部分,在宣传效果上,或许更需要自己加强自己的写作能力。

以上是我这一年来的工作和学习总结,不妥之处,恳请组织批评指正。在今后的'工作和学习中,为了更好的立足岗位,做好本职工作,我将再接再厉。

公司转正表总结【篇10】

随着互联网的爆发,传媒公司的发展也进入了一个全新的阶段。金融危机以及市场萎缩等因素也给传媒行业带来了很大的冲击,这使得传媒公司在转型和发展方面不断尝试新的模式,并争取更多的市场份额。

转型和创新是传媒公司能够迎接更多挑战的关键。传媒公司应该考虑更加主动地寻找新的赢利模式,而非被动地等待市场的发展。在这一过程中,转型成为一个重要的选择。传媒公司转型的目标应该是创造更多的源动力、增加盈利空间,同时也可以重新梳理自己的产品线,多元化经营,来平衡经营风险。

首先,传媒公司应该尝试向数字化发展转型。过去,传统的纸媒更加靠重量级新闻、广告赚钱,号召力与市场占有率才是衡量媒体质量的招牌。而如今,随着电子媒体、新媒体的不断发展,许多传媒公司已经将其目光投向了数字化领域,如网络媒体、电视节目以及电子出版物。这些数字化媒体在市场上的成长速度较快,而且消费者会更加青睐。数字化转型对于传媒公司来说,不仅是一种选择,而且是一种必然趋势。流媒体、社交媒体的迅猛发展,也让传媒公司面临前所未有的选择更多样化的挑战。

其次,传媒公司还应该将自己的战略重心放在社交媒体上,这是一个逐渐成熟的市场,因为社交媒体在网络社区中具有极高的可应用性和覆盖面。通过促进几个社交媒体对话、受众参与和共享,传媒公司能够实现市场开发。

传媒公司发展的另一条途径是多样化发展,这样可以在风险承受范围内发展更多的业务。舆论场上一度有人认为年轻一代敬而远之的媒体行当将遭受“千年老二”的命运,但其实近年来多数公司都选择了发展与时俱进,包括多种产品和多元化业务的发展,以减少风险。

在传媒公司的多元化经营中,出版行业也是一块发展潜力巨大的新市场。通过出版社来发行图书、杂志等印刷媒体,传媒公司在出版方面也是必须具有竞争力建设能力。

最后,在传媒公司转型中,拥有生产力是必不可少的。也就是说,传媒公司需要拥有自己的生产力和营销能力,而不是把所有的生产外包给第三方公司。通过拥有自己的生产力和营销能力,可以使得传媒公司更加独立和有力,在面对需求增加和市场变动时保持竞争力。

总体而言,传媒公司的转型和多元化经营是不断研究和探究的事情。这是一个持续增长和变化的行业,需要不断地了解和反响市场,以便它们能够改进和创新,并适应不断变化的需求。通过创新和发展,传媒公司可以更好地发挥其价值,提高其市场份额,并在行业内成为一个有力的竞争者。转正也就成为了不断探索自然条件下,最终达成晋级的阵地。


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