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转正表的个人总结【篇1】
进入工商系统一年来，在局领导的言传身教、关心培养、热情鼓励下，在同事的支持帮助、密切配合、宽容提携下，我不断加强思想政治和工商业务能力学习，从严要求自己，对工作精益求精，较为圆满地完成了自己所承担的各项工作任务，个人思想政治素质和工商业务工作能力都取得了显著进步，为今后的工作、学习打下了良好、坚实基础，现将工作学习等情况总结、汇报如下：
一、政治思想学习及提高
认真加强思想政治学习，不断提高自己的政治理论水平。始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，深入领会执行中央、省和市委、市政府的一系列重大方针、政策、措施。特别是结合省委、x政府开展的“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动，认真查找自身存在的缺点和不足，并针对存在的问题制定整改目标和措施，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观，以开展保持共产党员先进性教育活动为重要契机，加强对马列理论、社会主义市场经济理论及现代经济、科技、法律、办公自动化等与工作领域相关的专业知识的学习，使思想认识和自身素质都有了新的提高。
二、工作内容及体会
本着对工作积极、认真、负责的态度，认真遵守各项规章制度，虚心向领导和同事请教，努力学习涉及工商的各项业务知识，通过不断学习，不断积累，使工作效率和工作质量有了较大提高，较好地完成了各项工作任务。
1、在分局人教股期间，协助同事整理新闻稿件、个人年度考核、定岗定位双向选择、文体活动等涉人教方面的工作，为各项工作的有效开展和顺利运行提供了协助和支持，赢得了同事的好评。
2、今年2月份，到五一工商所后，积极适应新的工作环境，调整工作状态，理清工作思路，迅速投入到新的工作中，在辖区商户情况摸底清查、商户信息统计、执法办案、消费调解维权、打击传销、食品安全整治、市场巡查、工商规费收取等工商业务方面深入参与，在这些工作中，自己勤勤恳恳，尽心尽力，并能够以全新的思维和方式思考问题、化解矛盾、力促和谐，为工作有效、顺利开展，提供支持和保障。这些经历使我对工商职能作用有了更深刻地了解和体会、对工商业务更加熟知，为今后取得更大成绩和进步奠定了坚实基础，为从学生到公务员的身份和环境双重转变提供了深厚人生历练，是工作和人生的重要财富和不竭动力。
转正表的个人总结【篇2】
转眼间来公司已经三个月了，如何做好自己的工作。这其实是一个很不好说的话题，因为每一个人的工作范围和工作职责有所不同。现就我在试用期期间的工作——仓管来做一下自我总结。
1、产品品质的保证工作
即一定要保证所入库的产品品质，做到防火、防水、防压、防变形、防腐蚀……仓库十二防。按照先进先出;上轻下重，上小下大;定时、定位、定量三原则进行入库摆放和发料工作。
2、做好仓库帐目
保证每晚下班之前把当天的入库数，出库数，库存数按照物料种类、名称准确无误的登记做帐，让各个兄弟部门及领导每天上班即能看到昨晚仓库的准确库存以便准确的做出当天的生产安排。
3、做好月报工作
每月月底进行盘点，仓库不仅仅要做好仓库的进销存帐目，还要把全厂的各类的数据进行汇总，做出月报表提供给决策部门，以便于决策者能够及时安排调整下一步的工作。
4、做好物控工作
对每一种物料的数据都要严格的控制，使其与帐目一致，为了达到这一点必须要做到以下几个方面：
(1)控制好仓库的物料，及时准确的把进销存帐目做好，无论何人何时入库或领取何种物料一定要有明确的记录，做到物料来有来处，去有去向。三者严格一致，使仓库数据的差异为零。
(2)做好发往喷印部物料的发出与收回数量的对照工作，原则上发出多少收回多少，用不完的应开退货单退回仓库，需要报废的物品应开有报废单，而且数量要有人员进行控制，不得有差异，月底进行汇总各种数据，何处出现差异要找出原因和责任人，这样以后就不会出现数据上的差异。
(3)入库要有一定的程序，侍新的生产设备购回之后，应当不会再有喷印部直接到部门生产线上领取物料的事件发生，我认为彼时入库应为当班下班之后由当班领班把当班生产数据交给入库员，入库员在清点后认为数据完全无误的情况下再进行入库工作，并且与仓管一起核对物料的品名、数量、颜色、原料、料号等等是否与实物一致。这样便于控制入库时产生数量上的差异。
(4)做好成品发货与客户退货的物料和数据控制工作。严格按照出货单进行出货，控制好数量不要送多也不能给少，退回物料应立即开居退货单，要报废物料立即开居报废单，如果有要打版的物料是以样品的形式送给客户的则要专门登记，月底进行数据调整。这样才能控制好发货或退货时产生的数量差异。有此几点，物料数据的差异可能就不复存在。
5、做好物料的收发工作
仓库其实就是工厂产品的一个中转站：仓管最主要的工作就是及时准确的收发中转物料以配合工厂的生产。这就要求我们对进入仓库的每一种物料都很清楚其时在库的摆放位臵、数量、生产日期、颜色、何种原料等等。能够及时在下一道工序需要之时发到所需部门，并且在产品做出之后及时配合兄弟部门入库以便及时出货。
转正表的个人总结【篇3】
转正工作总结
至2013年3月份我进入通程集团，工程部我叫张美平，根据通程集团的需要，我担任怀化通程集团商业广场一职，负责怀化通程公司二楼施工，工程工作负责人，本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之家，通程集团同事共同天地事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。我自2013年3月工作以来，一直从事二楼工程施工装修完毕，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况，马上进入二楼工程施工负责人工作。现将工作情况简要总结如下：
一、精诚团结，攻坚克难，二楼工程顺利完成。
1、随着公司发展在这一个多月施工工作的重中之重，全组成员配合保安部和经营部经过艰苦努力，于5月完成施工开业；二楼低压配电房工程新建改造线路，五个配电房，空调风机消防夫梯开关一个配电房，工程建设，确保供电设备平稳运行。
2、由于期时经营户申请装修安装剧增，我们安公司要求，不顾休息和早晚完成了各个专柜的装修增设，电表箱开关箱插座不淮装在仓库，安装电源线2、5平方的线，,电表箱安装一米八高，开关箱安装一米三高，线不准套防那管，装修用木板的，要刷防火`涂料，地板不准打订子，地板不准打交水，掉订90厘米一个掉杆。
3、确保全公司的电力系统、强电监控和广播系统正常运行，及时和施工方调整和安装肓区电力系统。调整晚间控制，在四月九日加晚班，一楼天花板刷涂料两人，东大门消防做管十五人，拉沙子四人，卫生间做防水一人，三楼装铜灯十一人，四月十日晚上加班，大理石二十三人，三楼消防安装八人，4月28日加班一楼西门口天花板漏水，四楼一号配电房安装发光字灯，四月二九日张美平和姚志平一起验收专柜，曼妮芬检修口封。
4、协助施工单位对通程装修，对通程集团提升有关发生，装修故障及时处理，地板砖破的修，消防栓六个改，喷淋头十六改，消防试压消防喷淋头漏水有十八个，消防手动按扭报警器移位有三，空调风机水管试水漏水有五地方，空调风口没开口有三个，清理拉圾，大理石开口专柜接电源线有四个，5月3日二楼仓库门还有八个没有装，一个门没有贴兹砖，消防通道门刷油漆，烟杆改移动有十个。
二、落实安全商场责任。
1、公司领导把商场安全放在第一位，每晚下班会议领导重复叮嘱，特别对各种工作和工程亲自检查和监督，发现严重缺陷、破损及时消毁。在装修一个多月里，未发生人身、电网、设备、火灾等一切事故。
2、在5—30日下雨，二楼电梯边漏水，把专柜灯箱淋坏两个，倒拉圾二号货梯坏，我到货梯机房关了电源，有再开电源，货梯就正常运动了，为确保商场安全用电及用电质量，工程部经理安排配电房、厢式配电室专人值班，及时排除设备故障并每一小时做好设备运行记录，确保各回路运行可靠。
三、认真开展检查工作。
1、每天对商场的水电常规巡视，发现情况及时处理，在施工现场有家专柜电源箱接有一点五的线，立马叫专柜改过来。
2、配合没个施工单位专柜装修，每天白天和晚上对商场巡逻、安全检查工作，对检查出，水电方面有隐患的事项及时整改。
3、配合施工方，对店面户内电表箱、用电设备与线路检查工作，整改了无楼电表箱开关箱天花板上下线管、电线用一点五的，套防那管的未接地线的，约20户，有效防止因电表、设备、电线老化而产生的安全隐患。
4、每天定时在下班之后，工程部领导给全员工开会，把每天巡视到的问题总结，系统检查，并作好检查记录。发现异常情况随时调整处理疑难的及时向工程部领导汇报全面检查东西配电房专柜电源箱，设备检修与施工人员密切配合。
在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。
在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的闻天人中的一份子，不辜负领导对我的期望。
在怀化通程公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为通程公司的发展竭尽全力。批准转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。
申请人：张美平
2013年5月18日
转正表的个人总结【篇4】
我叫***，**年**月**日出生，**年**月毕业于****，获****学士学位。*****年参加广西壮族自治区公务员考试，被录用为基层工商所公务员。xx年11月我作为一名新录用的公务员，被分配到****工商所，不知不觉中，时间已过了一年。我从一个对工商工作一无所知的大学毕业生逐渐成熟起来，努力的向着“作合格工商人、作合格公务员”的目标方向成长。一年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责。回首这段经历让我深深的体会到：要想有所作为，就必须加倍努力，以学习为基础，以事业为追求，在不断的追求中充实自我、磨炼自我、完善自我。同时，我的每一步成长都离不开组织的关怀与培养，也离不开领导、同事们的关心和支持。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下：
一、加强自身政治理论学习，提升个人素质
一年来，我认真学习了科学发展观重大战略思想和十七届四中、五中全会精神等理论知识，切实提高了自己的理论知识水平，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用其指导自己的学习、工作和生活实践。2011年7月，我参加了自治区工商局组织的公务员初任培训班，加强专业知识学习，这次培训让我更加深刻的体会到工商行政管理部门在打击经济违法、做好消保维权、把好市场主体准入关、维护市场经济正常运行服务地方经济发展等方面扮演着重要角色。与此同时，还积极参加县局举办的各种培训。通过系列的学习培训，提高了党性认识、增强了自身政治素质、改进了工作作风，不断提高自身综合素质水平。
二、在实践中学习，不断提高工作能力
我在领导和同事的关怀与培养下，认真学习、努力工作，积极投身到工作中，逐渐进入了工作角色，努力为服务地方经济发展做好本职工作。
初到工商所时，我对业务一无所知，于是就先从简单的工作入手，做一些数据统计、文件归档、写报道文章、注册登记、市场巡查等工作，通过这些工作，我对工商行政管理部门的职能和主要业务工作有了初步了解，形成了一定的感性认识。作为一名刚踏入社会的大学毕业生，我清醒地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能更好的完成工作。这一年来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素质水平。初到任时，所长叫我多看《广西壮族自治区工商行政管理系统岗位应知应会手册》，同时安排熟悉业务的同事指导我上电脑系统操作，做到了学与用相结合，使我很快的熟悉注册登记、填写报表等业务工作。
我作为新录用人员，以前未接触过工商工作，需要一切从头学起。7月份，省局对新录用的公务员进行了为期两周的初任培训，通过参加这次培训，让我对工商工作有了一个大致的全面的认识，公平交易执法、商标管理、食品安全监管、消费维权、市
场管理、内资企业登记注册、执法办案等方方面面，通过学习与工作中相关的政策、法律常识，积累自己业务知识，通过公务员宗旨和行为规范的教育，使我树立了正确的权力观，增强全心全意为人民服务的宗旨意识。当然除了参加培训班，在日常工作中还要向书本学，向同事学，向领导学，向我们的服务对象学，才能不断提高自己的'综合素质，才能更好的做好本职工作，为地方经济的健康发展做出自己的贡献。
一年过去了，在领导和同事的关怀和指导下，通过自己的不断努力，我对个体工商户注册登记、消费维权、行政执法办案、市场管理等业务工作有了进一步的了解，掌握了工作的流程和要点，为以后更好的工作奠定了基础。
三、努力改正工作中不足的地方
一年来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，但我清楚自身还有很多不足。比如工作没有做深、做细，有点粗心大意；业务工作缺乏经验。在以后的工作中，要不断认识自身改进自身。一是要端正态度、提高认识。充分认识行政执法工作对维护市场经济秩序健康发展、保护消费者合法权益的重要意义，牢固树立监管也是服务的思想，始终坚持执法围绕发展转，服务贯穿执法中，以服务经济发展为最终目标，为我们的工商事业贡献自己微薄的力量。二是要认真钻研、不断学习。自觉刻苦地钻研业务知识，努力提高自己工作的能力。在工作中注意讲究方法，重实际，开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处
理问题，把工作能力提高到一个新的水平。三是要求真务实，提高效率。提高自身素养，提高工作主动性，强化服务意识。在日常监管中要认清和找准加强行政执法办案工作的着力点，拓展执法视野，善于总结和学习好的工作方法，从而提高工作效率。
回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但我也认识到自己的不足之处。今后，我一定认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于党组织和群众的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合格的工商人、合格人民公务员，为服务地方经济发展作出自己的贡献！
转正表的个人总结【篇5】
1、全创稳定。酒店通过制定安全第一、质量为主等项安全预案。做到了日常的防火，放到等六防。全年几乎未发生意见意外安全事故。在酒店总经理的关心指导下，店级每天召开部门经理反馈会，通报情况提出要求、保安部安排干部员工家岗加班时，勤于巡逻、严密防控。在相关部门的配合下，群防群控，确保了各项活动万无一失和酒店忙而不乱的安全稳定。
2、工时酒店的主导。为全面了解掌握我酒店的市场状态，组织多系营销会议，结合目前客户来酒店消费情况，进行调查，分析客户的消费档次，建立abc客户，做到全程跟踪服务注意服务形象和仪表，热情周到，限度的满足客户的要求，我们在管理费上严格控制。行政人员多是身兼数职。在业务招待费上，本着花小钱、办大事、办好事、办实事的原则，采取一切措施避免不必要的开支。
3、饭店的人和一个角落都是彬彬有礼的服务人员，规范的操作、职业的微笑、谦恭的神态，让客人无时无刻不受着利益文化的熏陶。处于社会的个人永远都在受着周边的影响，无谓人以群分，；礼仪文化不仅使饭店人素质提高，也在有意影响着客人，提升着整个社会的素质与涵养。
4、应该改变传统的对待员工的态度，人事管理中的主体，这是所有的管理者都小、应该把握住的。管理中的上下级关系只是一种劳动的分工，不是一种统治与被统治的关系；相反，现代管理理念告诉我们；管理是一种特殊的复苏，管理者只有做好对下级的服务，帮助下级在工作中作出有意的成绩，管理者自己才拥有管理的业绩。
三、归纳
酒店全烧一种能够凝结人心的精神性的酒店文化，一个民族有它自己的民族的文化，一个酒店同样也需要有它自己的酒店文化。酒店文化的建设不是可有可无的，而是酒店生存发展必需的。当酒店面临各种各样的挑战时，又需要酒店中所有人能够群策群力，团结一致，共度难关。
即将成为过去，而过去的成功与失败都已经成为过去式，我们都不应该以他们来炫耀或为此而悲伤，而应该调整好自己的心态去迎接未来的挑战，面对即将来临的难题。人生中有许多要学的知识，我们现在学到的远远不足，那么就更应该准备好下一阶段的实习，有目标的出发，努力的付出就会有收获，撒下了种子，我们还要有勤劳的栽培与耕耘，那样我们才会有大丰收。
以上是为我此次工作的一些感受和想法，作为一种感受，他可能有很多的主管的痕迹，不过只有员工才能真正体会到这种感受，因此，希望管理者在做出决策前，除了站在酒店的利益考虑的同时能多为员工考虑，只有这样的决策才能得到更多员工的支持。最后，感谢酒店提供这样的工作机会，感谢领导的帮助，在此祝愿酒店能够越办越好，一年比一年赚的多。虽然有很多强势酒店，但是除了我们没有能够超越他们。
转正表的个人总结【篇6】
中建土木建设有限公司
2010届入职员工个人总结
---------铁路四标项目安质部（------）
二零一一年六月
个人总结
钢铁总有炼就的时候，新兵也总要有检验成长的一天。这一年在我们的成长历程中写下了浓墨重彩的一笔，从一名青年学生成长成为一名社会主义现代化建设队伍中的青年建设者，这一伟大转变的转变过程即将接受社会，接受单位与来自自身的检验。我们期待这一时刻的到来，然后满怀信心的告诉自己，我们是合格的新时代青年建设者。我们将以更加饱满的热情投入到日常学习工作中去，我们会做的更好，因为我们是合格的现代化建设人才。
在过去的一年里我们坚守在公司铁路建设第一线，褪去了学生时代稚气的面庞，换上了铁路建设者特有的刚强以及我们八局人“铁军”的魂膀。我们已是这铁路大军中成长进步起来的一个个新的建设力量，正用我们的行动、我们的意志向前辈们昭示新兴一代的力量，让他们看到未来，看到八局持续发展的希望。在公司和领导的大力支持培养下，我们正按照自己的目标和公司的人才计划稳步向前发展。在过去的这一年中在自己的生产管理岗位上经历了太多成长与收获的喜悦，从一名路基施工现场技术员到桥梁施工现场安全员，再从挂蓝施工连续梁现场安全负责到项目安质部安全生产管理工作。如此完美的岗位曲线，带给我的不仅是全面学习铁路施工生产管理技术的宝贵机会，还将给自身在铁路建设事业上的长远发展与进步打下了坚实的基础。
在毛城站路基施工管理过程，是我走出校门开始接触铁路施工第一站，也是学习铁路施工技术的启蒙阶段。在毛城战实习工作的半年多时间里，从施工场地平整开始学习水准设备的基本使用过程，从软基换填过程中学习换填指标控制和试验方法，从各类加固桩的布桩放样过程中学习工程施工图的各项数据指标以及经纬仪和全站仪的使用方法，再从路基过水人行通道的施工中学习钢筋布筋要领，总之，在路基施工段实习的这段历程是巩固学习土木工程专业知识的一个很好过程，也是接触铁路施工以来全面了解铁路施工过程的良好启蒙。在桥梁施工安全管理工作过程中，从桩位布置，造浆过程指标，岩层取样，桩孔监测以及混凝浇筑过程中不断的学习了解，掌握了水下混凝土桩基施工的基本施工过程控制和技术指标学习检测，系统学习了桥梁工程中的基础工程项目施工工艺。然后从承台顿生施工过程了解巩固钢筋工程的控制要点及较为复杂的钢筋施工过程和基坑防护，透水性基坑、水中基坑的施工处理方法。在此学习过程中最为重要也是最具有挑战性的是在野猪湖特大桥跨京珠高速公路（48+80+48）m挂蓝施工连续梁的施工过程中负责安全管理工作的这段经历。从预应力连续梁施工各阶段工艺流程控制，到解决大流量交通线路同步施工过程安全防护措施的制定与改善，再到施工现场操作人员日常安全管理工作的实现都给我提出不小的挑战。但通过我们共同努力，发扬八局人不怕困难得铁军精神，在困境中勃发的勇气，最终以零安全质量事故的骄人成绩顺利完成野猪湖特大桥跨京珠连续梁的全部施工任务，给公司，也给我们自己交上了一份满意的答卷。也让自己在此过程中深刻体会到工作方法推动工作展开的重要性，以及如何实现现场施工人员规范化管理的工作要点。
通过一年多的学习锻炼，我想我们已经具备了成为一名合格的铁路建设者所应具备的技术、管理知识，为了更好的服务于公司，服务于铁路建设事业，我在此恳请接受公司业务考核与思想政治考验，争取早日担负更大的考验，为公司，为社会贡献出我们青年一代的力量。
转正表的个人总结【篇7】
20xx年，xx市xx办党支部在市委的正确领导和市直机关党工委的具体指导下，认真学习贯彻党的十九大精神，围绕市委的工作大局和工作目标任务，以开展党的群众路线教育活动为契机，全面加强思想建设、组织建设和作风建设，现将20xx年党支部工作总如下：
一、加强学习，提升党员干部综合素质
xx办党支部不断抓好党性教育和宗旨教育，严格制定学习计划，通过开展扎实有效的学习教育活动，不断推进学习型机关建设，提升党员干部综合素质，提高支部整体战斗力。
（一）加强理论学习，提高思想素质。根据不同时期的工作重点确定具体的学习内容。落实每月夜学制度，坚持集体学习和个人自学相合。
（二）加强党性学习，坚定理想信念。认真开展党的群众路线教育实践活动，大力倡导为民、务实、清廉的作风。
（三）加强业务学习，提高工作效能。按照支部学习计划，各科室合自身实际，认真开展业务学习。
二、强化责任，切实抓好党建工作
严格抓好党支部的自身建设，特别是抓好组织建设和队伍建设。以党史、地方志编研为重点，着力解决突出问题，推动主业发展，达到“为民意识进一步增强、作风进一步转变、队伍素质进一步提高、工作成效进一步提升”的目标。
（一）强化党员队伍建设。制订学习计划，充分利用宣传栏、协同办公系统等，开辟学习园地，交流工作经验，分享心得体会。
（二）完善党内各项制度。开展党组织和党员积分制管理，全面落实“双先指数”考评工作。指定专人负责党建红云平台信息维护工作，定期校核、维护党员的基本信息和活动信息，杜绝编造活动、虚领积分等弄虚作假行为，确保上传信息的正确性和及时性。
（三）开展党建宣传活动。制定实施《挖掘红色资源，教育党员干部》党员活动方案，获得市直机关党工委举办的“党员活动方案”设计比赛一等奖。
（四）抓好党风廉政建设。始终把党风廉政建设贯穿于各项工作中，不断深化党性、党风、党纪教育和工作作风教育，严格执行一把手负总责，分管领导负直接责任的党风廉政建设责任制。制定《xx市效能建设责任追究办法》。做好履行党风廉政建设主体责任情况报告工作。全面深入排查廉政风险，建立廉政风险防控点。一年来，支部全体党员未发生不廉洁和违纪违法行为。
三、突出重点，积极开展主题教育实践活动
根据市委统一部署，x党支部全体党员干部积极开展党的群众路线主题教育实践活动。紧密合工作实际，认真落实“规定动作”，精心组织“自选动作”，从严从实推进三个环节工作，教育实践活动取得明显成效。
（一）高度重视，深入部署，抓好思想动员和行动示范。领导班子把深入开展教育实践活动作为首要政治任务和重大政治责任，成立党的群众路线教育实践活动领导小组，下设办公室，确保统一领导、分工明确、责任到人。
（二）深化学习，广泛听议，确保教育实践活动质量过硬。扎实开展集中学习教育。围绕教育实践活动先后安排18次集体学习，达到了学习主体、内容、形式、时间的“全覆盖”。征订学习资料共计100余册，分发至每位党员干部。先后组织开展2次党的群众路线专题讨论，举办3期党史专题讲座，观看6部主题教育影片。先后组织4场专题座谈会，通过机关办公协同系统向全市机关单位发出征求意见函，领导班子深入联系镇、联系村、对村、共建社区等实地走访，共征集到反映“四风”方面意见建议24条，反映工作层面意见建议10条，为深入查摆奠定扎实基础。
（三）从严要求、深刻查摆，确保教育实践活动达成目标。领导班子3次召开专题会议，严格对照“四风”表现形式查摆问题，聚焦“四风”逐一找准问题根源，综合归纳改进“四风”的措施。
四、围绕中心工作，发挥党员先锋模范作用
（一）抓好本部门市志编修、党史、组织史征编、年鉴编纂等主要业务工作。一是扎实开展《xx市志》编修工作。至年底，基本完成志书主体部分总纂，共计38编200余万字。二是稳步推进《xx年鉴（20xx）》编纂工作。年内出版发行。
（二）切实开展对共建工作。今年以来，xx党支部认真开展走访活动，共走访慰问农户88户、走访企业17家、认领微心愿3个、认领服务项目6个、协调解决实际困难和问题数101个、开展志愿服务人数xx人次。
（三）积极做好工会、老干部工作。积极发动工会员工开展体育健身活动，每天两次组织员工做好第九套广播体操，鼓励员工参加共建社区举办的运动会。关心退休老干部，落实退休干部每月学习碰头会制度。明确专人负责和老干部的联系和服务，及时听取老干部的意见和建议，限度地予以落实。通过一系列活动，丰富了全体党员干部的工作生活，增强了活力，凝聚了队伍。
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文员个人工作转正总结(精品7篇)
文员个人工作转正总结【篇1】
医院文员转正工作总结
一、
我所在的医院是一家大型综合性医院，作为医院的文员，已经工作满一年了。我在这一年中通过不断学习和努力工作，逐渐熟悉了医院的各项业务和工作流程。随着工作经验的积累和岗位技能的提升，近日我顺利完成了转正申请，并通过了评审。在这次转正的过程中，我收获了很多经验和教训，通过总结和反思，我深刻认识到了自己在工作上的不足，并且制定了一系列的改进计划。
二、工作内容的总结
作为一名医院文员，我的主要工作内容包括医院文件的收发、档案管理、日常办公文书的处理、统计数据的归档和分析、领导下达的其他任务等。在这一年的工作中，我主动学习并熟悉了文件的分类和编号方法，提高了文件整理和分类的效率。我注重规范办公文书的书写格式和语言表达，力求准确、简洁、清晰。在档案管理方面，我积极配合医院的档案整改工作，对病历档案进行整理和维护，并确保档案的安全和完整。我也通过学习相关软件，掌握了数据的录入和分析方法，并能够根据领导的要求进行数据报表的制作和分析。
三、工作成绩的总结
在这一年的工作中，我努力学习专业知识，提高了工作效率，取得了一系列的工作成绩。在文件处理方面，我每天认真核对并及时收发医院文件，确保文件的传递畅通，并准确记录在册。在档案管理方面，我及时整理和归档了大量的病历档案和行政文件，提高了医院档案管理的质量。在日常办公文书的处理方面，我严格按照规定格式进行书写，减少了领导的修改工作，提高了工作效率。在统计数据的归档和分析方面，我积极参与了医院的数据统计工作，并准确完成了领导下达的各项任务。
四、不足与改进的措施
在工作中，我也意识到了自己的不足之处。我在面对突发状况时还没有形成应对的经验和技能，导致出现了一些问题，对此我计划参加相关培训课程，提高应变能力。同时，由于医院的业务较多，我在时间管理上还存在问题，经常因缺乏规划而出现工作延误的情况，为此我计划制定合理的工作计划，提高工作效率。另外，我在与领导和同事的沟通上也还有待改进，需要更加主动和积极地与他们交流合作，提高团队协作能力。
五、对未来的展望
通过这次转正申请，我意识到自己需要不断提升自己的专业技能和知识，不断适应医院发展的需求。我将继续努力学习和积累工作经验，提高自身的业务水平和工作能力。未来，我希望能够在医院文员这个岗位上发挥更大的作用，通过持续不断的学习和进步，为医院的发展做出更大的贡献。
六、结束语
通过这次转正的申请过程，我不仅深刻认识到自己的不足之处，也清楚地知道了自己的优势和工作的方向。在今后的工作中，我将继续保持对工作的热情和奉献精神，不断提升自己的专业素质和工作能力。我相信，只要努力去做，总有一天会成为医院中不可或缺的一员。
文员个人工作转正总结【篇2】
德
我始终坚持学习“科学发展观”重要思想，领会其科学内涵，努力提高政治理论素养，在中心领导的带领下认真学习了总书记、总理的各项重要会议讲话，学习党风廉政和效能建设会议的有关文件。牢固树立“三个离不开”思想，积极参加建党**周月知识竞赛、征文比赛，坚持边工作边学习，使自己能够辩证、理性地看待工作和问题，不断提高自身综合素质水平。
能
经过半月来的学习和积累，我逐渐熟悉了各项工作，综合分析能力、协调办事能力和文字表达能力都有所锻炼和提高，能够积极做好办公室日常事务。按照领导的安排，做好各方面的基础事务，做好上传下达，完成领导交办的各种事务。
勤
在工作中，严格遵守各项规章制度，无迟到早退、旷到现象，认真做好本职工作，积极对待各项工作任务，做到腿勤、口勤、笔勤，工作中勤奋务实，按照要求圆满完成各项工作。
绩
一是积极参与业务工作。在开展业务工作的同时不断学习业务知识，提高业务水平，为今后能够更好的完成业务工作打下基础。
二是参与效能建设工作。认真开展效能建设工作，参加了各项效能建设工作会议，参与完成了效能绩效自评，效能档案的准备，效能建设工作的综述、总结及整改意见。
三是参与精神文明和党风廉政建设工作。
四是做好会议工作。认真做好每一次会议记录，并且参与了各项会议的会务工作。
五是认真完成领导交办的其他事项。
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文员个人工作转正总结【篇3】
文员转正工作简要总结
近年来，随着人力资源的发展和企业的不断壮大，企业对于高素质的文员人才的需求也日益增加。因此，对于文员来说，通过转正成为正式员工是一件非常重要的事情。本文将就文员转正工作进行详细的总结，以帮助文员朋友更好地理解和应对这一过程。
文员在转正工作中首先要明确目标和工作标准。转正意味着文员已经完成了试用期，并且公司对其能力和工作表现有了一定的认可。因此，文员需要明确自己的工作目标，并制定相应的工作计划。在转正之前，文员需要根据公司的要求，完成公司交给的各项工作，并且力求做到精益求精，超额完成工作指标。文员还需要关注公司的总体目标和工作重点，与团队密切合作，协同推进工作。
文员转正工作中需要不断提升自己的专业能力。作为一名文员，拥有扎实的专业知识和技能是非常关键的。转正工作期间，文员应该注重学习和提升自己的专业能力。可以通过参加培训课程、读书学习、与同行交流等方式，不断提高自己的业务水平。在工作中还应该积极参与各种公司内部培训和知识分享活动，不断拓宽自己的知识面，增加自己的技能储备。
文员在转正工作中还应该注重自身的综合素质提升。文员的工作往往需要与各个部门和不同岗位的人员进行配合，因此，良好的沟通能力、协作能力和团队意识是非常重要的。文员可以通过多参加团队活动、与同事加强沟通和交流、主动承担一些小组任务等方式，提升自己的综合素质和团队意识。良好的自我管理能力和时间管理能力也是文员在转正工作中需要重点培养的能力。
在转正工作中，文员还需要树立正确的工作态度。作为一名文员，要具备积极向上的工作态度，快速适应不同的工作环境和任务。文员需要以主人翁的心态对待工作，敢于承担责任，勇于面对挑战。在面对工作中的困难和问题时，文员应该积极主动地解决，寻找解决方案，并与领导和同事进行沟通和分享。另外，文员还需要具备良好的职业道德，严守公司的工作纪律和保守公司的秘密，保持良好的职业形象。
在文员转正工作总结中，还要提及个人对于公司的贡献和成长。文员转正工作不仅是公司对员工的认可，也是文员个人在岗位上的发展和成长。因此，在文员转正工作总结中，文员可以回顾自己在试用期间所做的工作和取得的成绩，并对自己未来的发展和职业规划进行展望。可以提及自己在工作中的优点和不足，以及未来改进的方向和努力的目标。同时，也可以向公司提出对岗位和工作环境的改进建议，以期更好地发挥自己的能力和提升自身的价值。
小编认为，文员转正工作的关键在于明确目标和工作标准，提升专业能力和综合素质，树立正确的工作态度，并总结个人对公司的贡献和成长。只有经过努力和不断提升，文员才能获得成功的转正，并在职业生涯中稳步发展。希望文员朋友们能够在转正工作中，发挥自己的优势，克服困难，实现自身的职业目标和追求。
文员个人工作转正总结【篇4】
我的名字是 xxx。根据公司需要，我目前担任行政和后勤职务。从公司第一天开始，我就融入了我们的团队。不知不觉已经过了三个月多的试用期。现在，我已经成功转为常客了，我将这三个月的工作情况总结如下：
在工作中，我严格要求自己，认真、及时地做好每一项任务由领导指派，同时主动为领导分忧；虚心向周围同事学习专业和非专业不了解的问题，工作中的每件事都要注意，多看多思考，多学习，不断完善和充实自己，给予领导和同事耐心的指导在各个部门的帮助下，短时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个运作流程。让自己更好地融入我们的团队。
在行政后勤这个岗位上，我注重做好微笑服务，接听业主的来电和来访，热情解答业主的询问和投诉，及时记录，并反馈给各部门及时处理。 ，并跟踪处理。参与前期资料整理，做好交接期间各项工作，做好业主资料整理和项目剩余问题的整理、总结和后续处理工作，做好在业主的回访中做得很好。
在过去的三个月里，我积极学习新的知识和技能，以提高自己的发展和进步。配合各部门负责人顺利完成各项工作，也能与公司同事配合，关系融洽融洽。刚到公司，难免会有一些小错误需要领导纠正；但这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时会更加全面，以免发生类似的错误。 .
作为公司的一名员工，看到公司的快速发展，我深感自豪和自豪，希望能够实现自己的目标，体现自己的人生价值，与公司共同成长。我将以谦逊的态度和饱满的热情做好本职工作，为公司创造价值，期待与公司共创美好未来！
文员个人工作转正总结【篇5】
信息文员工作转正总结
近两年，我在某大型企业作为一名信息文员工作，经过一番努力，终于迎来了转正的机会。在这个过程中，我不仅扎实完成了相关工作任务，还积极主动地探索创新，为公司的发展做出了一定贡献。下面将详细介绍我在这段时间所做的工作以及取得的成绩。
作为一名信息文员，我主要负责收集、整理和存档公司内部的各类信息资料，以及对外的文件传递和邮件回复。在此期间，我严格按照公司的规定和要求，高效完成了大量的文件归档工作，并通过制定和优化工作流程，提高了工作效率。在处理文件传递和邮件回复方面，我注重准确和及时的回复，以及以客户为中心的态度，积极维护了公司的良好形象。
我在信息系统方面也取得了一些成绩。我深入研究并掌握了公司内部信息管理系统的操作和维护，通过对系统的了解和优化，提高了数据的准确性和完整性。在数据分析方面，我经常运用Excel等工具对大量数据进行整理和分析，为公司的决策提供了有力的支持。在此基础上，我还根据公司的需求，参与了信息系统的升级和改进工作，提出了一些切实可行的建议，得到了公司领导的肯定。
我还积极参加公司组织的培训和学习活动，不仅不断提高自己的专业知识和技能，还了解到了一些行业动态和最新技术趋势，从而更好地适应公司的发展需求。同时，我也帮助其他同事解决了一些技术难题，提高了团队的整体协作效率。
我在这段时间内的工作中表现出了较强的责任心和工作热情。通过不断努力学习和主动探索创新，我取得了一些成果，对公司的发展起到了一定的推动作用。虽然还有很多需要改进的地方，但我相信只要继续努力，不断提高自己的技能和能力，一定能够为公司带来更多的价值。
我要感谢公司领导和同事们的支持和帮助，在大家的共同努力下，我才能取得今天的成绩。希望能够在接下来的工作中，继续发挥自己的优势，为公司贡献更多，也希望能够成为团队的中坚力量，为公司的发展做出更大的贡献。
文员个人工作转正总结【篇6】
医院文员转正工作总结
在过去的一年里，我作为一名医院文员，经历了许多充实而有挑战性的工作。作为一名转正员工，我要对自己的工作进行总结，回顾并反思自己的工作表现，以及在未来如何不断提高自己的能力。
我要感谢医院给我提供了这个机会，并给予我足够的信任和支持。在我成为正式工作人员之前，医院为我提供了一段实习的机会，这段经历让我对医院环境有了深入的了解。在正式工作后，我还参加了一系列的培训课程和研讨会，使我能够更好地适应工作，并学习相关的专业知识。
作为一名医院文员，我负责处理患者的档案和信息管理工作。我严格按照规定的流程，认真地整理和存档患者的病历资料，确保患者的信息准确无误。同时，我也负责协助医生和护士处理一些文书工作，如病历的整理和打印，病程记录的更新等。在这个过程中，我时刻保持高度的责任心和细致入微的工作态度，以确保工作的准确性和及时性。
除了常规的文职工作外，我还积极参与医院相关的会议和活动。我始终保持着积极的工作态度和团队意识，在不同的工作场景中与其他同事合作。我与其他科室的同事建立了良好的合作关系，保持着高效的沟通和协调，以便更好地完成工作任务。与此同时，我也时刻关注医院的发展动向，积极主动地学习和了解相关的专业知识和政策法规，以提升自己的专业素养。
在工作中，我遇到了一些挑战和困难。有时，由于医院的工作量很大，我不得不面对繁重的任务和时间压力。在这种情况下，我学会了有效地管理时间和任务，合理规划工作和休息时间。我也积极主动地与同事和领导沟通和交流，寻求他们的指导和帮助，以更好地应对工作难题。
通过这一年的工作，我意识到自己的不足之处并取得了一定的进步。我需要进一步提高自己的专业知识和技能，以适应医院日益发展和变化的需求。我需要加强自己的沟通和协调能力，与其他科室的同事更好地合作。我还需要进一步提高自己的应变能力和抗压能力，以更好地应对工作中的挑战和困难。
作为一名医院文员，我的工作总结体现了我的工作经历和成长。在过去的一年里，我充分展示了我对工作的热情和责任心，并通过不断努力和学习，提高了自己的能力。在未来，我将继续努力，不断完善自己，为医院的发展做出更大的贡献。希望能与医院共同成长，为患者提供更好的医疗服务！
文员个人工作转正总结【篇7】
我有幸来到公司工作。在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人智慧能力的环境中，不觉已经工作了将近三个月的时间。在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲，体会到的是**人作为拓荒者的艰难和坚定，这对刚刚走上工作岗位的我来说，是受益匪浅的，同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。
在思想上，我深刻地认识到，从其他行业转入物流行业，新环境、新领导、新同事、新岗位，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在工作初期，我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，熟悉了办公室日常管理事务及物流行业的一些基础知识，同时，也从多方面努力摸索工作的方式、方法，积极锻炼自己的工作能力，力求尽快完成自身角色的转变，以崭新的姿态迎接新工作的挑战。
在工作上，我主要从事的是是办公室的`日常工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员，我清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。在主管领导的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
三个月来，在主管领导的指导下，我基本上保证了办公室日常工作的有序运转，上级文件的处理、传阅，每月餐票、油票的发放，以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、准确、无误。三个月来，我参与起草了一些文件，如《关于禁止管理人员利用职务职权从事参与或变相参与公司所属业务项目的有关规定》等，起草撰写了一些工作材料，参与了公司两级机关一般管理人员年度业绩考核测评工作，同时，也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情。
三个月的时间转瞬即逝，我虽然做了一些工作，但仍然存在不少问题，主要表现在：、初到公司，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不足，感觉上是每天疲于应付工作。尽管如此，但是我在很多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助，所以我在较短的时间内适应了新的工作。、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥自身聪明才智，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但自己不会主动牵着工作走，很被动。缺乏认真钻研、开拓进取的精神，忙碌于日常小事，工作没有上升到一定高度。、工作不很扎实，不能与时俱进。作为一名刚刚踏入社会的大学生，身上缺乏青年人应有的朝气，学习新知识、掌握新东西不够。自身也存在眼高手低、懒于动手的毛病，不能专注于工作学习，很多知识虽然了解但却不精。
在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热情投入到工作中去。首先，加强学习，主动学习。身处当今知识经济时代，必须时刻学习方能不落伍，所以我将把加强学习，提高政治思想素质和业务工作水平，树立良好的职业道德，作为一项日常重要工作来抓，以严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。其次，提高服务意识，改进工作作风。作为办公室的一名工作人员，我将本着为人民服务的原则，热情、主动地做好自己的本职工作，为前来办事的人员提供满意的服务。再次，提高工作能力，勇于创新。虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。同时，我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。
以上是我对三个月来工作的总结，说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有说服力。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，在今后工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补不足，争取做的更好。
篇二：工作总结范文
转眼间，两个月的试用期即将结束，在这段时间里，我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下，从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境，对销售支持这项工作也逐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步的提高，现将这二个月的工作情况作以下总结：
一、人管方面：
1、通过打电话及参加招聘会的形式，物色销售人员，并为符合条件的应聘者安排面试。
2、对于通过面试的新员工，根据hr的要求为其准备相关入司资料，并系统中为新员工上工号。
薪金的计算工作。
二、业管方面：
1、在中信和交通银行的协议签定的过程中，与分公司保持联系，跟踪协议的会签过程，并在协议签定后，在系统中设置相关网点信息，以保证保单的录入，和单子的正常出单。
审单以及交单工作，并做好每日的业务记录和业务播报，若出现照会等问题单，做好跟踪并及时处理。
3、根据总监的要求，制定渠道经营计划并对费用进行预算管理。
4、负责制定银行与brc人员激励方案,并进行实施与跟踪,并在月末做好费用报销工作。
5、与财务和银行方面做好沟通,在每月月初核对做单情况,计算并及时支付银行手续费。
6、制定有关业务的培训方案，并对培训过程中产生的费用做好报销工作。
7、处理分公司下发的邮件，并完成其安排的任务。
8、做好银保单证的征订,并及时对库存资料做好清点和整理。
9、做好施总安排的各项工作，为我们的销售团队对好后勤支持和服务工作。
作为一个新人，一开始我做事总缺乏计划性，不能很好的分清工作的主次关系，由于自己的粗心，也出现过几次错误。但经过这两个月时间的锻炼，我认清到自己所存在的问题，坚持在开展工作之前做好个人工作计划，分清工作的主次顺序，一项项及时完成，达到预期的效果，保质保量的完成工作，提高工作效率，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平较刚接手时有了长足的进步，开创了工作的新局面。在接下来的日子，我要保持良好的工作态势，加紧学习，更好地充实自己，以能够更好地去用胜任这份工作。
当然在工作中，也存在着一些不足之处，比如处理问题方面，还需要多动动脑子，全面地看待问题，而且在工作熟悉度方面也有些欠缺，不过我相信通过以后的工作，我会慢慢熟悉，了解并掌握销售支持这项工作。我会在以后工作过程中，不断努力，不断完善，做到尽善尽美，以期为公司的发展尽自己的一份力量。
销售人员转正报告个人总结(精品7篇)
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销售人员转正报告个人总结 篇1
20xx年即将悄然离去，20xx年走进了我们的视野，回顾20xx年工作历程。整体来说有酸甜苦辣。回忆起我10年6月24日进的公司一直到现在，已经工作有了1年多。今年整个的工作状态步入进了正轨，并且对于我所从事的这个行业有了更加全面的了解，成功合作的客户也是日积月累，同时每次成功合作一个客户都是对我工作上的认可，并且体现了我在职位上的工作价值。但是整体来说我自己还是有很多需要改进。以下是我今年总结工作不足之处：
第一：沟通技巧不具备。
每天接触不同客户而我跟他们沟通的时候说话不够简洁，说话比较繁琐。语言组织表达能力是需要加强改进。
第二：针对已经合作的客户的后续服务不到位。
看着自己成功客户量慢慢多起来，虽然大的客户少之又少，但是自己还是在尽心尽力的维护每一位意向比较好的客户，并且达到从意向客户到真正客户为目的。客户虽然已经签下来了，之前感觉万事大吉了，其实这种想法是非常的不成熟，后来经过几个月的工作，再加上戴总和胡经理都有跟我们开会中重点讲到老客户的维护好与坏的问题。
确实感觉到一个新客户开拓比较难，但是对于已经成功合作的客户其实是比较简单的，比如我有20个老客户，只要很好的维护好了的话，在以后的翻单过程当中肯定会第一时间想到通赢防伪的小周。那么这样不仅继续给公司创造利润，也是对自己一个工作上的认可。因此这点我得把目光放长远。
第三：客户报表没有做很好的整理。
对于我们这个行业来说有旺季和淡季，对于淡季或者临近放假的时候问候客户这些应该做一个很好的报表归纳，而我这方面做的不够好。确实报表就是每天辛苦劳作的种子，日积月累，需要自己用心的去经营，否则怎么结出胜利的果实呢。领导只有通过明了的报表才能够知道我今天的工作状态和收获如何，然后有针对性的加以指正和引导。而我自己也每天做好完整而又详细的报表也可以每天给自己订一个清晰而又有指导性的工作总结以及来日的工作计划，这样工作起来更加有针对性和目的性。那么也更加如鱼得水。
第四：开拓新客户量少。
今年我合作成功的客户主要是通过电话销售和网络客服等渠道找到客户，而自己真正找的客户很少，这点值得自己好好的深思一下，有一些大部分原因是为了不错过任何一个主动联系我司的意向强烈客户，因此大部分的时间花在了联系电话销售客户上，而忽略了自己联系上的意向客户。而自己今年开拓的新客户量不多，这点在明年要很好的改进，并且明年订好一个计划，让自己的时间分配的合理。达到两不误的效果。
第五：当遇到不懂的专业或者业务知识时候，不善于主动请教领导，并且未在当天把不懂的变成自己的知识给吸收。
综合以上几点是我在今年的工作中不足之处表现，我会在今后的工作当中加以改进，有句话说的话：聪明的人不会在同一个地方摔倒两次。当然谁都愿意做一个聪明的人，所以同样的错误我不会再犯，并且争取做到更好。望公司领导和同事共同监督我。一个人有错误不怕，怕的是不知道改正，而我就要做一个知错就改，并且从中把缺点变成自己的优点。
今年整整的一年变化不大，主要工作职责是电话销售，顾名思义就是通过电话达成交易的销售。而我在这一年里也主要是在公司通过网络、电话来获得跟客户的沟通，工作上听上去每天坐在办公室里，打几个电话或者qq、客服等联系到客户，这样很简单，但是实际上工作量还是有的，每天要跟不同的客户打交道，并且第一时间通过自身的语言来留给客户一个非常好的印象。
为了让客户对我们公司的产品质量更加信赖，除了公司的报价外，更重要的是一个服务。要让客户感觉到通赢防伪公司是一个大企业有很好的服务团队，并且就好比是在享受的过程一样，把谈生意的氛围转化为一种朋友之间的友好交流沟通。
并且让意向强烈的客户第一时间能够想到，想到跟通赢防伪公司合作等等这些都是与自己付出辛苦的努力是息息相关，并且作为销售人员来说第一时间要有非常敏锐的嗅觉感觉到客户的需求。对于意向强烈的客户而言除了很好的电话问候、短信问候、qq问候外还需要有一份工作的热情感染到客户，让客户从自己的行为中感觉到我的真诚。那么相信客户量也会慢慢积累起来。
销售人员转正报告个人总结 篇2
我到xxx公司主要负责电脑市场开发和业务方面的工作以来，我已经完全的融入到了这个集体里。在一个月里虽然存在着这样或者那样的问题，我们都尽量的解决了，在下个月里要从以下几方面入手：
首先要降低成本，应该采取的主要措施有：进一步拓宽进货渠道，寻找多个供货商，进行价格、质量比较，选择质量好价格低的供货商供货；勤俭节约，节省开支、避免浪费，工程方案设计要合理；内部消耗降低，日常费用开支、水、电、日常办公耗材尤其是纸张、车辆开支要节俭等问题。
其次也是最重要的部分—————培养意识，服务意识的加强、竞争意识的树立、市场创造意识的培养。我们是以服务为主的公司，可以借助服务去赢得市场，赢得用户的信任。同事之间，企业之间时时刻刻竞争都存在，自己业务水平不提高会被公司淘汰，企业不发展将会被社会淘汰。近几年，耗材市场竞争比较激烈，今年形势将更加严峻。
业务水平和员工素质的提高至关重要，关系到整个企业的发展与命运。业务水平的高低影响到办事的工作效率；员工素质的高低直接影响到企业的社会地位和社会形象。只有具有一支高素质、技术水平过硬的队伍的企业才会有进步、有发展。
加大宣传力度也是市场开发一种重要手段和措施。
一、销售部获得利润的途径和措施
销售部利润主要来源有：计算机销售；电脑耗材；打印机耗材；打字复印；计算机网校等和计算机产业相关的业务。今年主要目标：家庭用户市场的开发、办公耗材市场的抢占。针对家庭用户加大宣传力度，办公耗材市场用价格去竞争、薄利多销。建立完善的销售档案，定期进行售后跟踪，抢占办公耗材市场，争取获得更大的利润。这里也需要我们做大量的工作，送货一定及时、售后服务一定要好，让客户信任我们、让客户真真切切的享受到上帝般的待遇。
能够完成的利润指标，xxx万元，纯利润xxx万元。其中：打字复印xxx万元，网校xxx万元，计算机xxx万元，电脑耗材及配件xxx万元，其他：xxx万元，人员工资xxx万元。
二、客户服务部获得的利润途径和措施
客服部利润主要来源：七喜电脑维修站；打印机维修；计算机维修；电脑会员制。20xx年我们被授权为七喜电脑授权维修站；实创润邦打印机连锁维修站，所以说今年主要目标是客户服务部的统一化、规范化、标准化，实现自给自足，为来年服务市场打下坚实的基础。
能够完成的利润指标，利润xxx万元。
三、工程部获得的利润途径和措施
工程部利润主要来源：计算机网络工程；无线网络工程。由于本地网络实施基本建成，无线网络一旦推广开来可以带来的利润点，便于计算机网络工程的顺利开展，还能为其他部门创造出一个切入点，便于开展相应的业务工作。今年主要目标也是利润的增长点—————无线网，和一部分的上网费预计利润在xxx万元；单机多用户系统、集团电话、售饭系统这部分的利润xxx万元；多功能电子教室、多媒体会议室xxx万元；其余网络工程部分xxx万元；新业务部分xxx万元；电脑部分xxx万元，人员工资xxx—xxx万元，能够完成的利润指标，利润xxx万元。
在追求利润完成的同时必须保证工程质量，建立完善的工程验收制度，由客户服务部监督、验收，这样可以激励工程部提高工程质量，从而更好的树立公司形象。
四、在管理上下大力度、严格执行公司的各项规章制度、在工作效率、服务意识上上一个层次，树立公司在社会上的形象。
对那些不遵守公司规章制度、懒散的员工决不手软，损坏公司形象的一定严肃处理。
五、要建立一个比较完善、健全的管理运行体系。
1、从方案的设计、施工、验收、到工程的培训这一流程必须严格、坚决地贯彻执行，客户服务部要坚持不验收合格不进行维修的原则。
2、尽量创造出一些固定收入群体，如计算机维修会员制、和比较完备的设备维修收费制度，把一些比较有实力、有经济基础的企事业单位、委办*变成我们长期客户。3、对大型客户要进行定期回访，进行免费技术支持，建立一个比较友好的客户关系。要利用各种手段、媒体，如利用我们自己的主页把公司的收费标准公布出去、从领导到每位员工要贯彻执行。
4、服务、维修也能创造利润。近几年工程越来越少、电脑利润越做越薄、竞争越来越激烈，我们可以从服务、维修创造利润，比较看好的有保修期以外的计算机维修市场、打印机维修市场等。
六、创造学习的机会
不断为员工提供或创造学习和培训的机会，内部互相学习，互相提高，努力把xxx公司建成平谷地*计算机的权威机构。
职工培训工作是人力资源开发、干部队伍建设与企业文化建设的重要内容，通过培训，可以统一目标、统一认识、统一步调，提高企业的凝聚力、向心力和战斗力。树立学习风气，不懂得要问，不会的要学。
培训内容：
一、爱岗敬业：回顾历史、展望未来，了解企业的光荣传统与奋斗目标，增强使命感与责任感，培养主人翁意识。
二、岗位职责：学习公司制度、员工纪律，明确岗位职责、行为规范。
三、岗位技能：学习从业技能、工作流程及在岗成才的方法。
培训方式：公司内部定期不定期安排员工培训。
2、积极参与中心或公司组织的管理人员、技术员和全体员工的培训活动。
3、培训目标：为员工在岗成才创造条件，为企业提供员工积累。
我们是一个团结的集体，具有团队精神的集体，变成一支能够打硬仗的队伍。每个部门、每位员工，岗位明确，责任到人，个人奖金与部门效益直接挂钩。这样一来我们应该既有压力又要有信心，没有信心就不会成功，没有压力就不会使人在各个层面进步、提高。
同志们，时间是有限的、尤其是从事我们这个行业的，计算机技术的发展日新月异，一天不学习就会落后，因此现在我们在座的每位职工都应该要有树立时间意识、竞争意识，引用十六大精神里的一句话就是要“与时俱进”。
公司各个部门应互相配合相互协作、按时按量、完成领导交给我们的各项工作任务，努力去实现本次大会制定的121万利润指标。
今后怎么办，我想，绝不能辜负信息中心的各位领导和xxx30名职工对自己的殷切期望和支持，一定要努力做到以下两点：
1、放下包袱，抛开手脚大干，力争当一名合格的副经理
其工作职责就是开拓市场和xxx公司的业务，在工作之中一定要严格要求自己、树立自己正确的人生观和价值观、顾全大*，把公司的利益看得高于一切。绝不干有损于xxx形象的事情。
2、努力学习，提高素质，提高工作能力，和业务水平，为把xxx建成在平谷地*规模最大、品种最全、最具有权威性的IT企业而努力。
我会努力配合各个部门制定的利润指标，请各位领导和在座的每位员工进行监督。
销售人员转正报告个人总结 篇3
尊敬的领导：
您好！
一年时间迅速就过去了，做了一年的汽车的销售经理，也是体验到销售这行有多难做。如今进入年终总结的时候，我也来讲我本年度的工作做个简单的总结。
一、员工管理工作
本年度，我作为整个汽车行业的销售经理，对自己的销售员工，我是很严格的进行管理的，在员工的行为上，我是严格制止在工作期间睡觉打瞌睡的行为，还有上班绝对不能迟到，否则处罚很重。一年内，全部销售员在这样的管理下，开始还会有那么几个不服从管理和规定的，到后面全部都按照规定做事，认真的上班，认真做着销售。上班是再也不敢去打岔插诨了，都尽个人的努力遵守各项工作规定，把汽车销售做好。
二、策划好每场汽车销售会
这一年，我们车行举办了x场销售会，全部皆有我进行策划，我接下这个工作，就在助理的帮助下调查市场，进行汽车销售市场分析，把每场销售会都策划好，让我们的汽车能够被客户选中，为我们汽车的大卖做很多的准备。每一场销售会我都会极尽努力，让我们的汽车在会场里售卖，因此我们今年的收入比往年的收入要高出x%，这是一大进步。当然今年能够把这几场销售会办好，也是我吸取往年的教训和经验，在做出不少的改变之后才有今日的成绩。
三、现有缺点
虽然自己已经坐上销售经理这个位置，但是自身的学习力度还不够，对于整个汽车销售市场还是不够了解。虽然这一年中的工作并没有出现差错，并且还获得较好的成绩，但是我知道自身能力方面还是要去提升的。比如在与客户进行交涉时，我与客户之间的沟通还有欠缺。另外与员工之间的联系也不够密切，虽然他们都服从我的管理，但是在工作上不能很好的合作，这也是一个要解决的问题。身为经理，是所有销售人员的上级，我必须要做好表率，才能服众，也才能让我我们的汽车销售业绩再度得到提高。
随着旧年的过去，也预示着我将面临新年新的工作，我就一定要把过去的不足改正，并且带领好整个销售部门销售好汽车，让我们的汽车受到更多人的喜欢，服务好前来看车的客户，给予优质的销售服务。明年的我会更好，我们这个团队也会有进一步的发展的。
此致
敬礼！
销售人员转正报告个人总结 篇4
我到xxx公司主要负责市场开发和业务方面的工作一年来，我已经完全的融入到了这个集体里。在一年里虽然存在着这样或者那样的问题，我们都尽量的解决了，在下一年里要从以下几方面入手:
一、降低成本
应该采取的主要措施有：进一步拓宽进货渠道，寻找多个供货商，进行价格、质量比较，选择质量好价格低的供货商供货;勤俭节约，节省开支、避免浪费，工程方案设计要合理;内部消耗降低，日常费用开支、水、电、日常办公耗材尤其是纸张、车辆开支要节俭等问题。
二、培养意识
服务意识的加强、竞争意识的树立、市场创造意识的培养。我们是以服务为主的公司，可以借助服务去赢得市场，赢得用户的信任。同事之间，企业之间时时刻刻竞争都存在，自己业务水平不提高会被公司淘汰，企业不发展将会被社会淘汰。近几年，耗材市场竞争比较激烈，今年形势将更加严峻。
三、提高素质
业务水平和员工素质的提高至关重要，关系到整个企业的发展与命运。业务水平的高低影响到办事的工作效率;员工素质的高低直接影响到企业的社会地位和社会形象。只有具有一支高素质、技术水平过硬的队伍的企业才会有进步、有发展。
四、加大宣传力度
(一)、销售部获得利润的途径和措施
销售部利润主要有：计算机销售;电脑耗材;打印机耗材;打字复印;计算机网校等和计算机产业相关的业务。今年主要目标：家庭用户市场的开发、办公耗材市场的抢占。针对家庭用户加大宣传力度，办公耗材市场用价格去竞争、薄利多销。建立完善的销售档案，定期进行售后跟踪，抢占办公耗材市场，争取获得更大的利润。这里也需要我们做大量的工作，送货一定及时、售后服务一定要好，让客户信任我们、让客户真真切切的享受到上帝般的待遇。
能够完成的利润指标，xx万元，纯利润xxx万元。其中：打字复印xxx万元，网校xxx万元，计算机xxx万元，电脑耗材及配件xxx万元，其他：xxx万元，人员工资xxx万元。
(二)、客户服务部获得的利润途径和措施
客服部利润主要七喜电脑维修站;打印机维修;计算机维修;电脑会员制。20xx年我们被授权为七喜电脑授权维修站;实创润邦打印机连锁维修站，所以说今年主要目标是客户服务部的统一化、规范化、标准化，实现自给自足，为来年服务市场打下坚实的基础。
能够完成的利润指标，利润xxx万元。
(三)、工程部获得的利润途径和措施
工程部利润主要计算机网络工程;无线网络工程。由于本地网络实施基本建成，无线网络一旦推广开来可以带来的利润点，便于计算机网络工程的顺利开展，还能为其他部门创造出一个切入点，便于开展相应的业务工作。今年主要目标也是利润的增长点-无线网，和一部分的上网费预计利润在xxx万元;单机多用户系统、集团电话、售饭系统这部分的利润xxx万元;多功能电子教室、多媒体会议室xxx万元;其余网络工程部分xxx万元;新业务部分xxx万元;电脑部分xxx万元，人员工资xxx—xxx万元，能够完成的利润指标，利润xxx万元。
在追求利润完成的同时必须保证工程质量，建立完善的工程验收制度，由客户服务部监督、验收，这样可以激励工程部提高工程质量，从而更好的树立公司形象。
(四)、在管理上下大力度、严格执行公司的各项规章制度、在工作效率、服务意识上上一个层次，树立公司在社会上的形象。
对那些不遵守公司规章制度、懒散的员工决不手软，损坏公司形象的一定严肃处理。
(五)、要建立一个比较完善、健全的管理运行体系。
1、从方案的设计、施工、验收、到工程的培训这一流程必须严格、坚决地贯彻执行，客户服务部要坚持不验收合格不进行维修的原则。
2、尽量创造出一些固定收入群体，如计算机维修会员制、和比较完备的设备维修收费制度，把一些比较有实力、有经济基础的企事业单位、委办x变成我们长期客户。
3、对大型客户要进行定期回访，进行免费技术支持，建立一个比较友好的客户关系。要利用各种手段、媒体，如利用我们自己的主页把公司的收费标准公布出去、从领导到每位员工要贯彻执行。
4、服务、维修也能创造利润。近几年工程越来越少、电脑利润越做越薄、竞争越来越激烈，我们可以从服务、维修创造利润，比较看好的有保修期以外的计算机维修市场、打印机维修市场等。
五、创造学习的机会
不断为员工提供或创造学习和培训的机会，内部互相学习，互相提高，努力把xxx公司建成平谷地x计算机的权威机构。
职工培训工作是人力资源开发、干部队伍建设与企业文化建设的重要内容，通过培训，可以统一目标、统一认识、统一步调，提高企业的凝聚力、向心力和战斗力。树立学习风气，不懂得要问，不会的要学。
培训内容：
1、爱岗敬业：回顾历史、展望未来，了解企业的光荣传统与奋斗目标，增强使命感与责任感，培养主人翁意识。
2、岗位职责：学习公司制度、员工纪律，明确岗位职责、行为规范。
3、岗位技能：学习从业技能、工作流程及在岗成才的方法。
培训方式：
1、公司内部定期不定期安排员工培训。
2、积极参与中心或公司组织的管理人员、技术员和全体员工的培训活动。
3、培训目标：为员工在岗成才创造条件，为企业提供员工积累。
我们是一个团结的集体，具有团队精神的集体，变成一支能够打硬仗的队伍。每个部门、每位员工，岗位明确，责任到人，个人奖金与部门效益直接挂钩。这样一来我们应该既有压力又要有信心，没有信心就不会成功，没有压力就不会使人在各个层面进步、提高。
同志们，时间是有限的、尤其是从事我们这个行业的，计算机技术的发展日新月异，一天不学习就会落后，因此现在我们在座的每位职工都应该要有树立时间意识、竞争意识，引用十六大精神里的一句话就是要“与时俱进”。
公司各个部门应互相配合相互协作、按时按量、完成领导交给我们的各项工作任务，努力去实现本次大会制定的121万利润指标。
今后怎么办，我想，绝不能辜负信息中心的各位领导和xxx30名职工对自己的殷切期望和支持，一定要努力做到以下两点：
1、放下包袱，抛开手脚大干，力争当一名合格的副经理
其工作职责就是开拓市场和xxx公司的业务，在工作之中一定要严格要求自己、树立自己正确的人生观和价值观、顾全大x，把公司的利益看得高于一切。绝不干有损于xxx形象的事情。
2、努力学习，提高素质，提高工作能力，和业务水平，为把xxx建成在平谷地x规模最大、品种最全、最具有权威性的IT企业而努力。
以上是我的工作述职报告，我会努力配合各个部门制定的利润指标，请各位领导和在座的每位员工进行监督。
销售人员转正报告个人总结 篇5
总公司领导：
我到公司主要负责市场开发和业务方面的工作一年来，我已经完全的融入到了这个集体里。在一年里虽然存在着这样或者那样的问题，我们都尽量的解决了，在下一年里要从以下几方面入手：
首先要降低成本，应该采取的主要措施有：进一步拓宽进货渠道，寻找多个供货商，进行价格、质量比较，选择质量好价格低的供货商供货；勤俭节约，节省开支、避免浪费，工程方案设计要合理；内部消耗降低，日常费用开支、水、电、日常办公耗材尤其是纸张、车辆开支要节俭等问题。
其次也是最重要的部分—培养意识，服务意识的加强、竞争意识的树立、市场创造意识的培养。我们是以服务为主的公司，可以借助服务去赢得市场，赢得用户的信任。同事之间，企业之间时时刻刻竞争都存在，自己业务水平不提高会被公司淘汰，企业不发展将会被社会淘汰。近几年，耗材市场竞争比较激烈，今年形势将更加严峻。
业务水平和员工素质的提高至关重要，关系到整个企业的发展与命运。业务水平的高低影响到办事的工作效率；员工素质的高低直接影响到企业的社会地位和社会形象。只有具有一支高素质、技术水平过硬的队伍的企业才会有进步、有发展。
加大宣传力度也是市场开发一种重要手段和措施。
一、销售部获得利润的途径和措施
销售部利润主要有：计算机销售；电脑耗材；打印机耗材；打字复印；计算机网校等和计算机产业相关的业务。今年主要目标：家庭用户市场的开发、办公耗材市场的抢占。针对家庭用户加大宣传力度，办公耗材市场用价格去竞争、薄利多销。建立完善的销售档案，定期进行售后跟踪，抢占办公耗材市场，争取获得更大的利润。这里也需要我们做大量的工作，送货一定及时、售后服务一定要好，让客户信任我们、让客户真真切切的享受到上帝般的待遇。
能够完成的利润指标，xxx万元，纯利润xxx万元。其中：打字复印xxx万元，网校xxx万元，计算机xxx万元，电脑耗材及配件xxx万元，其他：xxx万元，人员工资xxx万元。
二、客户服务部获得的利润途径和措施
客服部利润主要七喜电脑维修站；打印机维修；计算机维修；电脑会员制。20xx年我们被授权为七喜电脑授权维修站；实创润邦打印机连锁维修站，所以说今年主要目标是客户服务部的统一化、规范化、标准化，实现自给自足，为来年服务市场打下坚实的基础。
能够完成的利润指标，利润xxx万元。
三、工程部获得的利润途径和措施
工程部利润主要计算机网络工程；无线网络工程。由于本地网络实施基本建成，无线网络一旦推广开来可以带来的利润点，便于计算机网络工程的顺利开展，还能为其他部门创造出一个切入点，便于开展相应的业务工作。今年主要目标也是利润的增长点—无线网，和一部分的上网费预计利润在xxx万元；单机多用户系统、集团电话、售饭系统这部分的利润xxx万元；多功能电子教室、多媒体会议室xxx万元；其余网络工程部分xxx万元；新业务部分xxx万元；电脑部分xxx万元，人员工资xxx—xxx万元，能够完成的利润指标，利润xxx万元。
在追求利润完成的同时必须保证工程质量，建立完善的工程验收制度，由客户服务部监督、验收，这样可以激励工程部提高工程质量，从而更好的树立公司形象。
四、在管理上下大力度、严格执行公司的各项规章制度、在工作效率、服务意识上上一个层次，树立公司在社会上的形象。
对那些不遵守公司规章制度、懒散的员工决不手软，损坏公司形象的一定严肃处理。
五、要建立一个比较完善、健全的管理运行体系。
1、从方案的设计、施工、验收、到工程的培训这一流程必须严格、坚决地贯彻执行，客户服务部要坚持不验收合格不进行维修的原则。
2、尽量创造出一些固定收入群体，如计算机维修会员制、和比较完备的设备维修收费制度，把一些比较有实力、有经济基础的企事业单位、委办x变成我们长期客户。
3、对大型客户要进行定期回访，进行免费技术支持，建立一个比较友好的客户关系。要利用各种手段、媒体，如利用我们自己的主页把公司的收费标准公布出去、从领导到每位员工要贯彻执行。
4、服务、维修也能创造利润。近几年工程越来越少、电脑利润越做越薄、竞争越来越激烈，我们可以从服务、维修创造利润，比较看好的有保修期以外的计算机维修市场、打印机维修市场等。
六、创造学习的机会
不断为员工提供或创造学习和培训的机会，内部互相学习，互相提高，努力把xxx公司建成平谷地x计算机的权威机构。
职工培训工作是人力资源开发、干部队伍建设与企业文化建设的重要内容，通过培训，可以统一目标、统一认识、统一步调，提高企业的凝聚力、向心力和战斗力。树立学习风气，不懂得要问，不会的要学。
培训内容：一、爱岗敬业：回顾历史、展望未来，了解企业的光荣传统与奋斗目标，增强使命感与责任感，培养主人翁意识。二、岗位职责：学习公司制度、员工纪律，明确岗位职责、行为规范。三、岗位技能：学习从业技能、工作流程及在岗成才的方法。
培训方式：1、公司内部定期不定期安排员工培训。2、积极参与中心或公司组织的管理人员、技术员和全体员工的培训活动。培训目标：为员工在岗成才创造条件，为企业提供员工积累。
我们是一个团结的集体，具有团队精神的集体，变成一支能够打硬仗的队伍。每个部门、每位员工，岗位明确，责任到人，个人奖金与部门效益直接挂钩。这样一来我们应该既有压力又要有信心，没有信心就不会成功，没有压力就不会使人在各个层面进步、提高。
同志们，时间是有限的、尤其是从事我们这个行业的，计算机技术的发展日新月异，一天不学习就会落后，因此现在我们在座的每位职工都应该要有树立时间意识、竞争意识，引用十六大精神里的一句话就是要“与时俱进”。
公司各个部门应互相配合相互协作、按时按量、完成领导交给我们的各项工作任务，努力去实现本次大会制定的121万利润指标。
今后怎么办，我想，绝不能辜负信息中心的各位领导和30名职工对自己的殷切期望和支持，一定要努力做到以下两点：
1、放下包袱，抛开手脚大干，力争当一名合格的副经理
其工作职责就是开拓市场和公司的业务，在工作之中一定要严格要求自己、树立自己正确的人生观和价值观、顾全大局，把公司的利益看得高于一切。绝不干有损于公司形象的事情。
2、努力学习，提高素质，提高工作能力，和业务水平，为把公司建成在平谷地区规模最大、品种最全、最具有权威性的IT企业而努力。
以上是我的述职报告，我会努力配合各个部门制定的利润指标，请各位领导和在座的每位员工进行监督。
此致
敬礼！
申请人：xxx
时间：20xx年xx月xx日
销售人员转正报告个人总结 篇6
各位同仁：
大家好！
我自今年2月份到公司上班，此刻已有x月的时间，这期间在公司各位同任的大力支持下，在其他相关人员的用心配合下，我与大家一道，团结一心，踏实工作，较好地完成各项工作任务。
下方我将近几个月年来自我的工作、学习等方面的状况向大家做简要汇报：
一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志。
自到公司上班以来，我能严格要求自我，每一天按时上下班，能正确处理好公司与家庭的关系，从不因个人原因耽误公司的正常工作；同时我也能严格遵守公司的各项规章制度，从不搞特殊，也从不向公司提出不合理的要求；对公司的人员，不管经理还是工人，我都能与他们搞好团结，不搞无原则的纠纷，不利于团结的事不做，不利于团结的话不说。
二、尽职尽责履行好自我的工作职责
我在公司主要从事财务工作，为此我从以下方面做了一些工作：
1、建立健全公司财务制度。公司成立以来，我是兼职会计，所以只负责每月的帐务处理和财务报表的报送，使得公司财务上的制度不够健全。自到公司正式上班后，我将财务人员的工作合理划分，在公司的财务方面按规定进行了要求，个性是发票管理方面，严格要求正确填开和索取，减少不必要的麻烦。在财务收支方面，严格执行公司的财经制度。
2、正确核算，按时结算，及时报送税务相关报表。在日常财务工作中，我能严格按财务规定正确核算公司的经营状况，按时结算有关帐务，每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关，没有因个人原因耽误报送时间。
3、及时将财务状况汇报于公司，用心为经理当好参谋。每个月我都将公司的财务状况给公司经理进行汇报，使经理能及时了解、掌握公司的经营状况，对经营中出现的问题我能及时提出合理化推荐，发挥财务在公司经营中的作用，为建立当好参谋和助手作用。另外，对其他人员在销售、采购中有关不贴合要求的做法，我也能及时提醒和指出。
4、认真负责，用心配合税务部门的稽查工作。10月初，税务部门对我公司进行稽查，在这期间，我能用心配合，并加强和稽查人员的配合，发挥自我的优势，多与他们沟通，对存在的问题与他们交流，争取他们的宽容，使公司的利益得到最大保护。
三、存在的问题
一年来，围绕自身工作职责做了必须的努力，取得了必须的成效，但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距，主要是：自我来公司时间短，一些状况还不熟悉，尤其是对每个销售人员的核算，工程部分和零售部分没有明确划分清楚，给销售人员带来了麻烦，同时也给公司对每个销售人员完成任务的状况掌握不够准确。对这些问题，我将在今后的工作中认真加以解决。
最后，还想说三点：一是我的述职报告还不全面，有的具体的工作没有谈到，就这天我所谈的，期望大家多提宝贵意见。二是我工作能顺利的开展并取得较好的成绩，首先要感谢我的助手张晓莉，她对我的工作能用心给予配合和支持，任劳任怨，个性是在有身体不便的状况下，坚持上下班，帮我做了许多工作。同时，我还要感谢公司其他人员，没有你们的支持和配合，就没有我们这天的工作成绩，你们是公司金字塔的基础。个性是在公司生产经营，销售盈利方面，你们精诚团结，用心为公司出谋划策，充分反映出我们公司员工是一支能吃苦、能奉献、能战斗、有进取精神的队伍。三是期望大家在明年，能一如既往地支持配合我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司获得更好的经济效益做出努力。
此致
敬礼
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
销售人员转正报告个人总结 篇7
一、动态客户档案设计
每个公司都会设计一份客户档案表，但是有不少的公司在他们看来，客户档案只是客户信息的备忘本。所以栏目设置得越多越好。基于这种思想，他们设计出来的客户档案就非常详细，有很多甚至把客户的一些不着边际的信息都设计进去了。然而这种设计就不可能支持后面的管理工作了。因为，第一信息太多太杂很不利于操作。我们经常看到不少的业务员的客户档案上其实是一片空白。其次这样设计出来的客户档案一定篇幅很大，往往是一大张表格。所以不便于保存管理。
动态客户档案设计强调客户档案是为销售实践服务的。业务员在拜访客户前是必须要事先翻查客户的相关信息，以便为拜访时提供话题等方面的支持。同时业务员在结束拜访以后需要对本次拜访进行简单的备忘记录。这些必须记在业务员所持有的客户档案上，以便为下一次拜访提供备忘，同时也为自己合理分配拜访时间频率提供依据。考虑到以上因素，所以业务员所持有的客户档案必须是篇幅短小，便于携带。如果设计成卡片。其次业务员所持有档案卡必须留有每次拜访纪要的记录空间，所以业务员持有的客户档案表更趋于反映拜访过程。
同时，销售部也必须配套设计一份客户档案。这份档案主要是用于制定销售工作计划任务，进行客户维护和销售控制等。所以越详细越好，对篇幅要求不高，只要便于存放翻查即可。另外这份表格必须反映客户的订购记录，以便进行客户购买习惯及重复购买方面的分析。所以销售部保存的这份档案表更趋于反映拜访结果。
这样，两分表格一大一小，一份反映拜访过程，一份反映拜访结果。这种设计就为以后的相关销售管理工作提供了支持。现在很多企业都实现了信息化，这又大大的简化了工作量。
二、动态客户档案的填制
1、客户档案的编号应体现一种规律性，从编号上就应该能够立刻反映一些初步客户信息如性别、地域或级别等，另外要求档案要按一固定的标准归类，如地域、级别、性别等。同时在封面上写有目录备查。
2、对客户档案的资料更新，修改等明确规定。一般来说，需要专门制订相应的管理制度。在每次业务员回公司参加例会期间统一安排更新。经理应对整个过程实行监督控制。对于业务员填满须更换的老档案卡及时回收，分析，并附在档案表上。
三、基于客户档案进行的销售管理
1、制定销售任务、辅任务。
我们都知道，制定销售任务一般是依据市场潜力，占有率、增长率等指标制定出来的。然而这样制定出来的总销售目标是一个宏观抽象的数字。对于业务员来说，其实际指导意义不大，能否完成，业务员心里没数。这样即使是任务分解也只是一个经验抽象的数据。同时，也不利于考核。
但是，如果我们在制定任务时同时参考客户档案，分析各客户的需求潜力，考虑客户的重复购买情况，针对具体的客户制定销售任务，这样就具体得多。这样制定出来的是一个任务清单，清楚明了。对于业务代表来说，实实在在具体多了。考核时也非常简单，如果某一项没有完成还可以制定相应的补救措施。
2、根据客户档案进行业务员行为管理
我们都知道业务员的行为管理一直是一个令人头痛的问题，许多经理想出了各种手段花样，试图控制业务员的行为。却总是不尽如人意。其实我们可以根据客户档案来实现这一点。
我前面讲了业务员所携带的档案卡上，除了客户的基本信息外。还专门设计了拜访纪要，如果档案卡两面都用的话，一般可以设计七到十栏栏。每拜访一次填一栏，那么七到十次可以用完一张卡。这样我们就可以通过档案卡获知业务员对某一客户的回访次数，日拜访客户数，新增客户数等。结果是行为的函数，对于业务员来说，一般的情况下回访次数多了，业绩自然就多。
销售经理应在每月底的总结会上公布每人下月的客户回访任务、日平均拜访客户数及新客户开发任务，这些都可以根据客户档案来制定。根据20/80法则，我想控制住了这一点，那么业务员的行为管理应该是有效的。
3、利用客户档案做好客户维护工作。
有不少的公司经常为业务员离职带走客户而烦恼不堪。其实这是因为他们基本的客户维护工作没有做好。客户本应该是公司的客户，业务员只能是代表公司与客户勾通和交易。要解决这一问题，那么公司就必须定期对客户进行维护。
怎么来维护，不是我现在要谈的，我要说的是，公司必须在年初就要根据客户档案客户的级别，偏好，能力、问题、潜力等因素制定一个维护计划。只有这样客户才能成为公司的客户。也就不必担心业务员带走客户了。
4、利用客户档案提高业务员的工作效率
业务员的工作日志和总结可以反映一些问题。但这些问题都是业务员发现的。在实际工作中还有很多问题是业务员发现不了的或是故意隐瞒不报的。比如，业务员对某些薄弱区域或弱势客户投入的精力太少，业务员对某一重要客户的回访频率过于频繁。业务员每日平均拜访的客户数量太少。某地域客户开发率不高，业务员拜访前的准备工作不充分，某一重要客户的信息资料不全，某一客户重复购买率低，面临客户流失等这些问题都可以通过客户档案直接反映分析出来，而这些问题又是业务员工作效率的直接影响因素，可以针对性的解决。
5、基于客户档案的业绩考核
业绩考核指标习惯上都是围绕业务员的业绩量和回款率来进行的。这实际上非常不科学。因为业绩量背后有时会隐藏着许多问题，比如存在客户的流失，客户异议，地区差异等。我们应以持续发展的眼光来看待业务员的工作成绩，所以客户档案反映出来的客户开发率，客户占有率(拥有客户数比例)，重复购买率，日均拜访客户数，客户平均拜访数，回款率，*客户数等都应做为业务员的成绩考核指标。只有这样，销售队伍才能稳定，销售工作才能越做越好。
转正个人总结(精品十五篇)
转正个人总结(篇1)
副局转正总结
一、
近日本局经过一段时间的协商和评估，决定将部分副局晋升为正局。此举旨在激励并肯定那些在工作中一直表现出色，付出辛勤努力的副局同事，并为他们提供更广阔的发展平台，以进一步推动本局的发展壮大。下面将对此次副局转正的情况进行详细总结。
二、选拔与评估
在副局转正的选拔过程中，坚持公平、公正、公开的原则，以能力为先导，根据他们在工作中的表现、工作业绩、领导能力、团队协作等方面进行全面评估。各个职位的评估标准已经明确制定，评估过程经过层层筛选和多轮考核，确保选拔出的人员具备丰富的经验和扎实的专业技能。
三、副局转正的具体情况
经过初步筛选和评估，最终选定了10名副局晋升为正局，他们分别是：李明、张琳、王鑫、赵亮、刘燕、陈静、周华、吴健、许杰、邓霞。这些同事在工作中展现出了卓越的能力和出色的业绩，他们是本局未来的中坚力量。他们的顶岗时间从3年到7年不等，拥有丰富的工作经验和专业技能，对所负责的工作有着深入了解。
四、副局转正的意义
1.激励与推动：副局转正不仅激励了那些为本局做出贡献的副局同事，还推动了整个职场的向前发展。这是对他们辛勤努力和奉献精神的肯定，也是对团队凝聚力和工作积极性的鼓舞。
2.促进团队凝聚力：副局转正为团队带来了更加稳定和可靠的合作伙伴，进一步增强了团队的凝聚力。员工都能够从中看到了努力付出的成果，也更加认同和愿意为团队的目标而努力。
3.发展潜力与输出：将副局晋升为正局，就是要为他们提供更大的发展空间和机会。他们在平时的工作中已经展现出了卓越的能力和成就，通过此次晋升，他们将能够更自由地发挥才能，进一步为本局的发展做出更大的贡献。
五、对副局同事的期许
虽然副局同事已经晋升为正局，但这并不意味着他们可以停滞不前。期望他们在新的职位上更加扎实地工作，保持对工作的热情和激情，进一步提升自己的专业能力和领导力，在工作中不断创新和突破，为本局的发展持续做出贡献。
六、结语
此次副局转正是对副局同事工作能力和贡献的充分肯定，也是对团队整体实力和发展潜力的展现。在今后的工作中，将持续关注和培养优秀员工，为他们提供更好的发展机会，以实现公司和员工共同的发展目标。
以上为副局转正的总结，相信通过这次晋升，的团队将更加强大，工作将更加出色！
转正个人总结(篇2)
亚马逊客服转正总结
背景介绍
作为世界上最大的电子商务平台之一，亚马逊拥有庞大的客户数量和广泛的产品种类。为提供优质的客户服务，亚马逊客服团队积极工作在深夜和周末，以确保客户的问题得到及时解决。为了进一步提高服务质量，亚马逊设立了转正机制，以鼓励员工持续提高自己的专业素质和服务水平。
工作总结
转正期间，作为一名亚马逊客服代表，我深刻体会到客户服务的重要性和多样性。每天，我都要面对来自不同国家和地区的客户，他们的需求各不相同。有些客户可能不太熟悉亚马逊的购物流程，需要我耐心地解答各种问题；有些客户可能遇到了订单问题，需要我迅速处理解决；还有些客户可能对产品有疑问，需要我提供专业意见和建议。因此，我意识到自己不仅需要具备良好的沟通能力和解决问题的能力，还需要不断学习和了解产品知识，以提供更加专业和全面的服务。
在转正期间，我参与了公司举办的多次培训和学习活动，这些活动不仅帮助我了解亚马逊的业务流程和服务标准，还提供了丰富的案例分析和解决方案。通过这些培训和学习，我逐渐提升了自己的知识水平和工作能力，能够更好地应对各种复杂和特殊的客户问题。
我所在的团队十分团结和合作，每个成员都互相支持和帮助。我们经常进行知识分享和经验交流，通过互相学习和借鉴，进一步提高了自己的服务水平。同时，团队领导也定期组织团队活动，增进团队凝聚力和活力，让每个成员都感受到工作的乐趣和满足感。
在与客户的交流过程中，我渐渐体会到了客户的需求和感受。我学会了倾听客户的意见和建议，了解他们的关注点和疑虑，并及时提供解决方案。随着经验积累的增加，我对客户的需求更加敏感和准确，能够更快速地解决问题，提供更好的服务体验。
通过参与亚马逊客服转正过程，我深刻认识到客户服务的重要性和挑战性。良好的沟通能力、专业的知识和高效的问题解决能力是成为一名优秀的客服代表的必备条件。在转正期间，我通过学习和实践不断提升自己的专业素质和服务水平，积累了宝贵的经验和教训。未来，我将继续努力，不断提升自己的能力，为客户提供更好的购物体验，并为公司发展做出更大的贡献。作为亚马逊客户服务团队的一员，我深感自豪和满足，期待在未来的工作中取得更大的成就和进步。
转正个人总结(篇3)
后勤专员转正总结
作为一名后勤专员，我在这一年的工作中有了很多的成长和收获。在这期间，我经历了许多挑战和困难，但也取得了一系列的成绩。现在，我要对这一年的工作进行总结，以期对自己的成长有更深入的认识，并为未来的发展做出更好的规划。
首先，我要感谢公司给我这个机会，并对我的工作进行了全面的肯定。我深知在这一年里，自己的工作是得到了上级和同事们的认可和肯定的。在办公室里，我始终秉持着一种敬业精神和责任心来对待工作。我时刻保持着良好的工作态度，尽力提高自己的专业水平，努力为公司的发展做出贡献。
在日常工作中，我主要负责物资采购和库存管理两方面的工作。物资采购是保证公司正常运营的重要环节，我积极与供应商进行沟通，争取到了更优惠的采购价格，并保证了物资供应的及时性和质量。同时，我也负责库存管理，确保各类物品的库存充足，并且做好了分类、标记和整理，使整个仓库管理更加规范和高效。
尽管工作中有时候会遇到一些困难和挑战，但我从未气馁，我始终相信努力和坚持就能克服难关。对于我不熟悉的工作内容，我会主动寻求帮助和学习，提高自己的专业能力。我还尝试并成功地引入了一套新的仓储管理系统，提高了仓库管理效率，并减少了因人为差错而导致的问题。
另外，我也非常注重团队合作，尊重并理解每一个同事的工作。我时刻保持着良好的沟通和协作，与同事们建立了很好的工作关系。在工作中，我乐于帮助他人，也乐于接受他人的帮助，相互间互相学习和进步。这种团队合作的精神使得我们的工作更加高效和有成效。
通过这一年的工作，我对自己有了更深入的认识，并对未来的发展有了更明确的规划。我将继续努力学习，提高自己的专业水平，争取成为一名优秀的后勤专员。我将持续关注并学习相关领域的最新发展动态，以及运用最新的技术和管理方法来提高工作效率和工作质量。我还计划考取相关的职业资格证书，为自己的发展增添更多的亮点。
总结一年的工作经验，我深刻认识到自己的不足和需要提升的地方。我需要更深入地了解物资采购和供应链管理的流程和方法，同时，也需要继续加强自己的沟通和协调能力，更好地应对各种应急情况。我相信，在未来的工作中，我会通过不断学习和努力，克服这些问题，并取得更大的进步和成就。
最后，我再次感谢公司对我的认可和肯定，并对我有信心将来会取得更好的成绩。我也要感谢我的家人和朋友，在我工作中给予了很多的支持和理解。我会继续努力工作，为公司的发展和自己的职业生涯做出更多的努力和贡献。
转正个人总结(篇4)
比亚迪电工转正总结
近几年来，比亚迪作为中国电动汽车行业的领军企业，在全球范围内取得了长足的发展。作为比亚迪电工的一员，我有幸参与了这个成功的过程，并且在最近顺利通过了转正考核。在这里，我想分享一下我在工作中的成长和收获，以及对未来的展望。
从入职比亚迪电工到如今转正，我经历了一个充满挑战和机遇的过程。作为一名电工，在生产线上负责电动汽车的组装和维修工作。一开始，我对整个流程还很陌生，但是通过不断的学习和实践，我逐渐融入了团队并熟悉了工作流程。
在这个岗位上，我需要具备扎实的技术能力和良好的团队合作精神。通过与团队其他成员的协作，我学到了很多新知识和技巧。在日常工作中，我始终保持着积极主动的工作态度，并且乐于接受新的挑战。无论是高温下的工作还是复杂的技术故障，我都能够从中找到解决问题的方法，并且保持高效和准确的工作态度。
在这个过程中，我也收获了极多的成长和经验。首先，从技术上来说，我的能力得到了很大的提升。通过与老师傅和同事的交流和学习，我掌握了更多电动汽车的维修和组装技巧。同时，我也主动报名参加了一些技术培训和考核项目，通过提升自己的专业水平来为团队的发展做出更大的贡献。
其次，我在团队协作方面也有所进步。在这个工作中，一个人的能力虽然重要，但是一个团队的力量更为强大。通过与团队成员的密切合作和交流，我学会了如何高效地与他人协作，解决问题和取得成果。我相信，一个团队的成功不仅仅依赖于个人的能力，更重要的是团队协作的精神和敬业精神。
最后，我对未来充满了期待和信心。作为比亚迪这样一家具有潜力和实力的企业的一员，我希望能够不断提升自己的技术能力和岗位责任心，为公司的发展贡献自己的力量。我相信随着电动汽车行业的不断发展和成熟，我作为一个电工，将有更多的机会和挑战等待着我。我将继续努力学习和进步，用自己的实际行动来证明自己的价值。
总而言之，通过参与比亚迪电工的工作，我得到了成长和收获。我不仅提升了自己的技术能力和团队合作精神，更重要的是培养了自己对未来的信心和期待。我将继续保持对工作的热情和敬业精神，为比亚迪电工的发展贡献自己的力量。相信未来，我能够在这个行业中取得更高的成就，并为中国电动汽车行业的繁荣做出自己应有的贡献。
转正个人总结(篇5)
副局转正总结
近几年来，我一直担任副局职务，经历了许多挑战和困难。在这个岗位上，我也收获了很多成长和进步。我感到非常荣幸和高兴地宣布，我已经成功转正为正式局员。在这篇文章中，我将详细描述我转正的经历以及所学到的宝贵教训。
成为一名局级干部是我职业生涯中最重要的里程碑之一。这不仅代表了我的个人成就，也是对我的能力和领导才华的肯定。我对此感到无比自豪和满足。我在副局职位上工作了几年，通过努力工作和学习，逐渐提升了自己的技能和知识水平。
转正过程并不容易，我经历了严格的考核和评价，考察了我的领导才能、综合素质和工作绩效。在这个过程中，我积极参加各类培训和学习，充分发挥自己的专业知识和技能，并提供卓越的业绩。我的努力不仅在工作中显示出来，也体现在与同事和下属的合作和帮助中。通过这些努力，我获得了同事和上级的支持和认可，这无疑是我转正的重要条件之一。
我转正的一个重要教训是，与人为善并与团队合作是取得成功的关键。在我担任副局职务期间，我始终坚持以团队的利益为先，努力协调各方面的资源和合作关系。我积极参与团队的决策和规划，为团队的目标和使命做出了贡献。同时，我也学会了倾听他人的意见和建议，从各方面的观点出发，形成更好的解决方案。这样的态度和行为不仅有助于提升工作效率和质量，也有助于建立良好的工作关系和团队合作。
在转正的过程中，我还发现自我反思和不断学习是实现个人成长和进步的必要条件。我时常反思自己的工作表现，寻找不足并及时调整。我也积极参加培训课程和学习机会，不断提升自己的专业知识和管理能力。通过这些努力，我来提高了自己的工作能力和综合素质，为转正打下了坚实的基础。
转正是一种肯定和鼓励，但也是一种责任和压力。作为一名正式局员，我将肩负更大的责任和期望。我将更加努力工作，不断提升自己的能力和领导才华，为组织的发展做出更大的贡献。同时，我也将继续关注团队的合作和同事的发展，促进良好的工作环境和氛围。
小编认为，副局转正是我职业生涯中的重要节点。通过这个过程，我学到了许多宝贵的教训和经验。我将继续坚持努力工作和不断成长，为组织的繁荣和进步贡献自己的力量。同时，我也要衷心感谢给予我支持和机会的所有人，我将铭记于心。让我们共同为更加美好的未来而奋斗！
转正个人总结(篇6)
财务专员转正总结
一、
作为一名财务专员，我加入公司已有一年多的时间了。在这一年里，我经历了许多挑战和机遇，获得了诸多宝贵的经验和知识。现在，我迎来了我转正的时刻，我想借此机会对我过去一年的工作进行总结和回顾，同时也对未来的发展提出一些展望。
二、工作总结
1. 工作职责
作为一名财务专员，我主要负责日常的财务运营，包括记录和审计账目、处理财务报表、与各部门沟通并协助解决财务问题等。在这一岗位上，我学会了如何高效地管理财务流程，并确保财务数据的准确性和可靠性。同时，也熟悉了公司的财务系统和工具的使用，提高了工作效率。
2. 学习与成长
通过不断学习和提升自己的专业知识，我逐渐成长为一名熟练的财务专员。我不仅通过参加培训课程和研讨会来增加自己的知识储备，还在实际工作中学以致用，不断提升自己的解决问题和分析能力。同时，我也积极参与与其他团队成员的合作，并分享我的经验和见解，以促进整个团队的共同进步。
三、工作亮点
1. 高质量的工作成果
在过去的一年里，我积极主动地完成了各项工作任务，并准时提交了高质量的工作成果。我始终保持严谨的工作态度和精益求精的工作精神，从而在工作中取得了不错的成绩。我的工作成果得到了上司和同事们的认可和赞赏，这也是我工作的一个亮点。
2. 解决问题的能力
作为一名财务专员，我经常面临各种复杂的财务问题，需要快速而准确地解决。在过去的一年里，我不断锻炼并提升自己的问题解决能力，通过分析和研究，找到了解决问题的有效途径。我学会了如何通过合理的方法和手段找到问题的根源，并提出相应的解决方案。我的解决问题的能力也不断得到了提升。
四、未来展望
1. 提升专业能力
转正之后，我希望能继续提升自己的专业能力。在未来的工作中，我将进一步学习和了解财务相关的法律法规和行业标准，熟悉最新的财务制度和政策。同时，我还会关注行业发展的动态，并积极参与相关的培训和学习，不断提高自己的专业水平。
2. 更好的团队协作
在未来的工作中，我将更加注重团队协作，与同事们密切合作，共同完成团队目标。我将积极分享自己的经验和见解，鼓励团队成员提出他们的想法和建议，促进团队的共同进步。我相信，通过良好的团队合作，我们能够取得更大的成就。
3. 进一步发展职业规划
在未来的职业规划中，我会不断思考和了解自己的职业发展方向，努力提升自己的能力和素质。我会注重与时俱进，不断学习和适应新的变化和挑战，为公司的发展做出更大的贡献。
在过去的一年里，我作为一名财务专员，在工作中不断努力，通过积极学习和实践，逐渐成长为一名合格的财务专业人员。转正之后，我将继续努力提升自己的专业能力，并积极与团队合作，为公司的发展贡献自己的力量。我相信，只要我继续不断进取，就能够在未来的职业生涯中取得更大的成功。
转正个人总结(篇7)
试工怎么转正总结
试工是指在一家公司或组织中进行一段时间的实习或临时工作，以便了解工作内容、适应工作环境，并向公司展示自己的能力和表现。通过试工期的努力工作，有可能得到转正的机会，成为一名正式员工。本文将总结试工怎样转正的经验和技巧。
成功转正的关键在于理解公司文化和价值观。在试工期间，要积极融入公司团队，了解和遵守公司的守则和规章制度。应该尽量融入团队，与同事们建立良好的关系，尽可能地去适应公司的文化氛围。同时，要强调自己对公司价值观的认同，并通过工作表现展示出自己符合公司文化的态度和行为。
要努力学习和提升自己的专业能力。在试工期间，要不断学习公司的业务知识和技能，提高自己的工作能力。要尽可能多地参与各类培训，学习新的工作技能和知识，并将其应用到实际工作中。通过不断学习和提升自己的专业能力，可以展示出自己的价值和潜力，增加转正的机会。
积极参与工作并提出建设性意见。在试工期间，要积极主动地完成分配给的工作，在工作中展示出自己的能力和责任心。同时，还应该积极思考和提出解决问题的建议和意见。这不仅能够展示的聪明才智和独立思考能力，还可以为公司提供新的创意和方法，提高工作效率和质量，得到上司的认可和赞许。
良好的沟通与合作能力也是转正的重要因素。在试工期间，要学会与同事和上司进行有效的沟通，避免产生误解和冲突。要用积极的态度对待工作，主动帮助他人，形成良好的合作氛围。在团队合作中，要学会倾听他人的意见和建议，尊重他人的专业知识和经验，以实际行动证明自己是一个团队中不可或缺的一员。
要坚持专注和持之以恒。试工转正是一个相对漫长的过程，其中可能会遇到各种困难和挑战。因此，要坚持不懈地努力工作，保持积极的态度和良好的心态。只有持之以恒地付出努力，才能获得成功。
要成功转正，必须理解公司文化和价值观，提升自己的专业能力，积极参与工作并提出建设性意见，拥有良好的沟通与合作能力，并坚持专注和持之以恒。通过持续努力和展示自己的能力和潜力，就有机会在试工期结束后获得转正的机会，成为一名正式的员工。试工转正无疑是一个挑战，但只要努力付出，并且不断提升自身，就一定能够成功转正。
转正个人总结(篇8)
宾馆厨师转正总结
尊敬的领导、各位同事：
首先，我想向大家表达我对这段时间以来的培养和关怀的感激之情。在这一年里，我在宾馆的厨房工作中获得了许多宝贵的经验和机会。通过不断努力学习和不断提高自己的技能，我逐渐成长为一个成熟的厨师。
在这份工作中，我面临了许多挑战和困难，但我从不气馁。我积极学习新的菜品制作方法和调味技巧，并灵活运用于实践中。同时，我也时刻保持着对食材的敏感度，了解菜品风味的创新和提升的重要性。通过与同事们的密切合作和经验分享，我逐渐熟悉了菜品的整个制作流程，并通过不断改进和创新，提高了菜品的质量和味道。
在工作中，我始终抱着对客人的真诚关怀和尽善尽美的态度。对我来说，客户的满意度始终是我工作的最终目标。我与客人保持着真诚的交流，尽可能满足他们的需求和口味要求。同时，我也注重美食的摆盘和菜品的色彩搭配，以期在视觉上给客人一个愉悦的感觉。我深信，只有客人对我们的菜品满意，我们的工作才能得到认可和肯定。
此外，我对于员工培训和团队建设也非常重视。在工作中，我积极参与厨房人员的培训，与他们分享我掌握的技巧和经验，提高整个团队的专业水平。我也非常注重与同事们的合作，通过协作解决问题，使我们的工作更加高效和顺畅。我相信，一个团队的精诚合作和默契配合是成功的关键。
在过去的一年里，我在这个宾馆得到了很多的成长和进步。我认识到自己的不足和需要提高的地方，并且采取了积极的措施加以改进。我也欣喜地看到，在这个团队中，有许多同事也在不断进步并取得了优异的成绩。我与他们一起工作，相互学习和鼓励，使我们的团队更加强大和有活力。
最后，我想再次表达我的感激之情，并对我所获得的一切表示由衷的喜悦和荣幸。我将继续保持对工作的热情和积极性，不断学习和提升自己的技能，为宾馆厨房的发展贡献我的力量。我相信，在大家的共同努力下，我们的宾馆将会变得更加出色和卓越。
感谢大家的聆听！
- 宾馆厨师
注：个人转正总结是对自己工作中的成长和反思的记录，因此具体内容可能因人而异。以上总结仅供参考。
转正个人总结(篇9)
一晃眼，走进---市_医院，来到骨科成为一名救死扶伤的护士已经半年了。自毕业以来，我一直以严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中，有成功的喜悦，也有失败的辛酸。接触到临床后，发现，自己不仅要有扎实的理论，熟练的临床操作，良好的职业道德，还必须培养自己的耐心和爱心等等。_个月的使用期即将结束，但我对自己的要求会更加严格，特自我鉴定
在思想上
有很强的上进心，勇于批评与自我批评，树立了正确的人生观和价值观。能严格遵守医院的各项规章制度的，积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。
在学习上
严格要求自己，凭着自己对成为一名优秀白衣天使的目标和知识的强烈追求，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，基本上掌握了一些专业知识和操作技能，熟练的掌握了专科知识和各项专科护理操作，作到了理论联系实际。除了专业知识的学习外，还注意各方面知识的扩展，广泛的涉猎其他学科的知识，从而提高了自身的思想文化素质。
在工作上
我积极配合上级领导和同事，正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，做好基础护理，严格执行无菌操作和三查七对制度。发现问题，及时上报，及时解决。在工作中能理论联系实际，遇到不懂的问题能及时向护士长及年资深的老师请教，努力提高自身的业务水平。对待患者能文明礼貌的服务，做到举止文明、态度和蔼，急病人所急，想病人所想。积极与患者沟通，及时了解他们的心理动态，以便让患者接受更好的治疗，并做好健康宣教。
转正个人总结(篇10)
转正半期总结
近半年来，我作为一名新员工加入了这家公司，并在工作中不断学习、成长。在这个时间节点上，我意识到我正处于转正的关键时刻，因此，我需要对自己的工作表现进行总结和反思，以便更好地评估我的优点和不足，并为接下来的工作做出更好的准备。
让我回顾一下我入职以来的经历。在刚开始工作的时候，由于自己对公司业务和工作环境不够了解，我感到有些迷茫。通过与同事的沟通和合作，我逐渐熟悉了工作内容和流程，并且能够更好地适应工作节奏。与此同时，我也不断学习新知识和技能，提高了自己的专业素养和工作效率。
在工作中，我积极主动地完成分配给我的任务，并尽力保质保量地完成工作。我努力提高自己的工作能力，提出并实施了一些改进方案，帮助团队提高了工作效率，并得到了同事和上级的认可和赞赏。我还主动参与团队活动和培训，并在这些活动中展示了自己的团队合作能力和沟通能力。
我也发现自己存在一些不足之处。我有时会因为工作紧张而忽视了与同事的沟通合作，导致工作的协调性和效率不高。我在处理工作中遇到的问题时，有时会较为躁动，导致解决问题的效果不佳。在一些高压工作环境下，我有时会因为情绪的波动而影响了自己的工作质量和效率。
为了改进这些问题，我计划在接下来的工作中做出以下努力。我将加强与同事之间的沟通与合作，提高团队的协作效率。我会多参与团队会议和讨论，及时分享自己的想法和看法，并认真倾听和接纳他人的建议和意见。在解决问题时，我将更加冷静地分析和思考，充分考虑各种可能性，寻找最佳解决方案。我将注重情绪管理，通过练习调节情绪的方法来应对高压工作环境，保持心态的稳定和积极。
我还希望通过加强学习和进一步提高自己的专业能力，能够胜任更高级别和复杂度的工作。我将定期参加培训和学习，提升自己的技能和知识储备，并将所学应用到实际工作中，不断提升工作质量和效率。
我想再次感谢公司和领导对我的培养和信任。在接下来的日子里，我将更加努力地工作，不断提升自己的能力和贡献，为公司的发展做出更大的贡献。
转正半期总结到此结束，我希望通过自我反思和提出的改进计划，能够不断优化自己的工作表现，并实现个人和公司的共同发展。我相信，在公司的帮助和支持下，我一定能够在工作中取得更好的成绩，并为公司的发展做出更大的贡献。
转正个人总结(篇11)
水厂转正总结
近年来，随着经济的快速发展和城市人口的持续增加，水资源成为了一个重要的问题。水厂作为保障城市居民生活用水的关键环节，承担着供水、净化水质和排放废水的重要职责。在完成各项任务的同时，水厂也不断努力提升自身的管理水平和服务质量。以下是我们水厂近期转正总结的报告，详细介绍了我们的工作、成就和面临的挑战。
第一部分：工作概述
在过去的一年中，水厂团队投入了大量的精力，完成了各项工作任务。我们致力于优化供水设施，加大水质监测力度，提高供水稳定性。同时，我们还加强了与周边居民和政府部门的沟通与合作，增强了自身的公信力和社会责任感。
第二部分：成就回顾
（一）供水设施优化
我们水厂在过去的一年中对供水设施进行了全面的评估和优化。通过对设备的升级和维护，我们成功提高了供水的稳定性和连续性。现在，我们的供水设施可以正常运行并应对突发情况，保障了城市居民的正常用水需求。
（二）水质监测提升
水质是人们饮用水的关键因素之一。为了提高供水质量，我们水厂大力加强了水质监测工作。从水源地到出厂水的各个环节，我们严格把控水质，并主动公开相关数据和信息。经过持续的努力，我们成功实现了水质的持续稳定和提升。
（三）与居民和政府的沟通与合作
作为供水服务提供者，我们非常重视与周边居民和政府部门的沟通与合作。我们进行了多次座谈会和宣传活动，向居民宣讲了供水安全知识，解答了他们的疑虑和问题。与政府部门的合作也得到了进一步的加强，我们共同致力于优化供水体系，确保居民用水的安全和可持续性。
第三部分：面临的挑战
尽管我们取得了一定的成绩，但我们也面临着一些挑战和困难。在城市化进程加快的背景下，供水需求不断增长，水资源的压力也在不断加大。这给我们的供水服务带来了新的挑战。水资源的保护和管理也需要我们深入思考和努力。
第四部分：未来规划
为了更好地应对新的挑战和需求，我们制定了以下几个具体的未来规划：
（一）加大供水设施投入和改造力度，提高供水的稳定性和连续性。
（二）进一步提升水质监测水平，确保供水水质的安全和稳定。
（三）推进科技创新，尝试引进新的供水管理技术和方法。
（四）加强与居民和政府部门的沟通与合作，提升公众的水资源意识和节水意识。
（五）积极参与水资源保护与管理相关的活动和研究，不断提升自身的专业素质和技术能力。
水厂转正总结报告中，我们详细回顾了过去一年的成绩和工作，并对未来的工作做了详细规划。面对水资源的压力和挑战，我们将继续努力，致力于提供更好的供水服务，保障城市居民的饮水安全和生活质量。我们相信，在各方的共同努力下，水资源问题将得到更好的解决，我们的水厂也能够不断发展壮大。
转正个人总结(篇12)
国企法务转正总结
在我担任国企法务实习生一年后，我非常荣幸地被公司录用并正式转正为一名国企法务。这一年来，我学到了很多知识和经验，并且在实践中逐渐成长进步。在此，我想总结我在国企法务实习期间所取得的成绩和经验，以及我的职业规划和发展方向。
我在实习期间提升了自己的法律素养和实践能力。作为国企法务，我不仅需要具备扎实的法学知识，还需要了解国有企业的运营模式和管理制度。在我实习期间，我积极主动地参与各项法律事务处理，并深入研究国企相关法律法规。通过与公司不同部门的同事合作，我学会了解决问题的方法和技巧，也提高了自己的沟通和协调能力。我还参与了一些重要的诉讼案件，在律师的指导下亲自参与了庭审和起草法律文件，进一步提升了自己的实践能力。
我在实习期间养成了良好的职业习惯和工作态度。法务工作需要高度的责任感和严谨性，因为我们的决策和行动可能关系到公司的利益和声誉。在实习期间，我时刻保持谨慎和认真的态度对待每一个事务，严密地审查和分析法律文件，并及时向上级汇报。同时，我还保持了积极主动的工作态度，主动承担工作任务，并与同事和上级密切合作，确保工作的顺利进行。这些职业习惯和工作态度将成为我今后工作中的重要助力。
另外，我在实习期间也注意积累了一定程度的人脉资源。作为国企法务，我们需要与各种各样的人进行沟通和合作，包括内部的同事和上级、外部的律师和政府机构等。在实习期间，我与公司各个部门和同事建立了良好的合作关系，互相学习和交流，增进了彼此之间的了解和信任。我也积极参加与法务相关的行业研讨会和培训活动，与其他法务人员建立了联系，拓宽了自己的人脉资源。这些人脉资源将对我今后的工作和发展产生积极的影响。
对于我未来的职业规划和发展方向，我有以下几点思考。我希望能进一步提升自己的专业能力和知识水平，不断学习和学习。法律领域在不断变化和发展，我需要及时了解最新的法律法规和司法解释，以更好地为公司提供法律支持和服务。我希望能够进一步拓宽自己的业务范围，积极参与公司的战略决策和业务拓展，为公司在法律层面提供更全面的支持。我希望在职业生涯中能够成为一名优秀的国企法务经理，并能够为公司的可持续发展做出更大的贡献。
小编认为，我的国企法务实习转正之旅充满了挑战和收获。我通过实践不断提升自己的法律素养和实践能力，养成了良好的职业习惯和工作态度，并积累了一定程度的人脉资源。对于未来，我将继续努力学习和发展，为公司的法务工作做出更大贡献，并实现个人的职业目标。我相信，只有不断学习和进步，才能成为一名出色的国企法务。
转正个人总结(篇13)
内勤岗位转正总结
作为一名内勤人员，我在过去的几个月里努力工作，积极参与各项工作任务，取得了一定的成绩。我非常感激公司给我这个转正的机会，以下是我对过去几个月的总结和对未来的展望。
首先，我想谈谈自己在岗位上取得的成就。作为一名内勤人员，我负责各种日常行政管理工作，包括文件整理、文件归档、文件传递等。通过经验的积累和不断学习，我逐渐掌握了规范的文件管理流程，并且通过提高效率，使得整个流程更加顺畅和高效。在这个过程中，我也学会了如何与他人合作，与同事之间保持良好的沟通和协调，确保工作的顺利进行。
另外一个我值得自豪的成就是在日常办公软件的运用上有了极大的提高。作为内勤人员，我们经常会使用办公软件，如Excel、Word和PowerPoint等。最初，我对这些软件的使用并不熟练，诸如复杂的数据处理和制作演示文稿等任务都让我感到困难。然而，我并没有放弃，我主动请教同事和向网络资源寻找帮助，通过不断的练习和实践，我逐渐掌握了这些软件的各种功能和技巧。现在，我可以轻松地完成各种复杂的数据处理任务，并且能够制作出精美的演示文稿。这不仅提高了我的工作效率，也得到了同事和上级的一致好评。
除了在日常工作中的成就，我也积极参与公司中的培训和学习活动。公司提供了各种培训机会，包括专业技能培训、沟通技巧培训等。我充分利用了这些机会，参加了多个培训班，并在培训中取得了良好的成绩。通过这些培训，我不仅学到了新知识和技能，也认识了更多的同事，并与他们建立了良好的沟通和合作关系。这些培训对我个人的职业发展非常有帮助，也增强了我在公司中的竞争力。
未来，我希望在转正后能继续提升自己的能力和技能。首先，我计划进一步深入学习日常办公软件的使用，不仅要熟悉基本的功能，还要掌握更多高级的技巧和应用。这将有助于提高我的工作效率，同时也可以更好地支持公司的各项工作。
其次，我希望能够扩大自己的知识面和技能范围。除了日常工作中所需的技能外，我还计划学习其他相关领域的知识，如市场营销、人力资源管理等。这将有助于我更好地理解公司的运作机制，提高自己的综合素质。
最后，我将继续参与公司的培训和学习活动。培训不仅可以增加我的知识储备，还可以拓宽我的视野，了解更多行业的动态。我相信通过不断学习和提升，我可以在职业道路上取得更大的成功。
总而言之，过去几个月我在内勤岗位上取得了一定的成果，并且不断提升自己。通过这篇总结，我希望能够展示我在工作中的实际表现和学习进步，使公司对我的能力和潜力有一个全面的了解。我相信，通过努力和坚持，我可以不断提高自己，为公司的发展做出更大的贡献。
转正个人总结(篇14)
秩序员转正总结
近几年来，随着城市的不断发展壮大，城市管理的重要性愈发显露出来。作为城市管理的重要一环，秩序员承担着维护社会秩序和公共安全的重要职责。在过去的一年中，我所担任的秩序员一职，我始终抱着一颗热忱的心，辛勤工作，致力于提升城市的整体素质。今天，我要总结一下自己今年的工作表现，为即将到来的转正谱写一篇属于我的篇章。
首先，秩序员工作的本质就是服务群众，我始终将服务精神作为工作的第一要务。每天清晨，当我穿着整洁的制服，步入热闹的街道时，我会主动与市民交流沟通，了解他们的需求和意见，及时解决他们遇到的问题。例如，有一天我发现一位老人摔倒在街头，我迅速跑过去扶起他并帮他去医院看病。关心他人、体谅他人，是我在工作中一直秉持的原则。这样的行为不仅仅获得了市民的认可和赞许，还提升了我的工作效率和执行力。
其次，作为一名秩序员，我时刻保持敬业精神，并通过不断学习提升自己的专业水平。我经常参加培训课程，学习相关法律法规和道德规范，不断丰富自己的知识储备。在工作中，我对于各类违法行为有着敏锐的洞察力，凭借自己的专业素养，果断采取措施制止和解决问题。例如，有一次我发现有人在公共场所乱扔垃圾，我立即上前劝阻，并向其解释垃圾分类的重要性。通过这些积极的行为，我不仅充分展示了自己的职业能力，而且也唤起了更多市民对于公共卫生的重视和关注。
再次，我注重团队合作，与同事们保持良好的协作关系。在工作中，我们经常需要面对各种复杂的情况和突发事件，只有通过团队的力量才能迅速而有效地解决问题。我乐于与同事分享工作经验和技巧，互相帮助和支持，共同努力提升工作效率。在一次集团行动中，我和同事们积极参与，我们相互配合，迅速在指定区域内完成了清理乱堆乱放物品的任务。这样的团队精神不仅使我们的工作更有凝聚力和战斗力，也加深了彼此之间的友谊与信任。
最后，我深知自己在工作中还有很多不足之处，仍需要不断进步提高。在未来的日子里，我将继续努力，加强学习，提高自己的专业素养。同时，我也会进一步改善与市民的沟通，深入了解他们的需求和意见，优化工作流程，提供更优质的公共服务。
秩序员转正，是对我平日里工作表现的肯定和激励。我深感荣幸，并对信任感到由衷的感激。我将继续勤勉工作，不辜负所受的期望。通过我的努力，我相信我能够在转正的考核中表现出色，成为值得城市信任和依赖的一员。
总的来说，作为一名秩序员，我始终以服务精神为手段，以专业精神为支撑，以团队精神为动力，努力工作，提升自己，为社会的安宁和谐贡献自己的力量。我相信，在不断的努力和奋斗中，我能够实现自己的工作目标，为秩序员这个职业打上属于我的完美句号。
转正个人总结(篇15)
财务专员转正总结
在刚刚过去的一年中，我有幸担任财务专员的职位。这一年里，我经历了许多挑战和机会，并积累了宝贵的经验和知识。现在，我将总结这一年来的工作表现和成长，以期能够顺利转正。
我要感谢公司对我的信任和支持。作为一个新人，我对财务领域的知识和实践经验较少。公司给予了我充分的培训和指导，使我能够尽快适应工作环境，并快速提升自己的能力。同时，公司鼓励我提出自己的观点和建议，为工作流程的优化提供了更多可能性。这种支持让我感到非常温暖和鼓舞，同时也激发了我不断进步的动力。
在工作中，我注重细节和准确性。作为财务人员，数据的准确性和可靠性是我最关注的事情。我时刻保持警惕，确保每一笔交易和每一份报告都是无误的。为了保证数据的准确性，我会对每一笔财务记录进行反复核对，甚至是一丝不苟的复查。这种严谨的工作态度得到了同事和上级的赞赏，并建立了我在团队中的良好声誉。
另外，在与团队成员合作中，我注重沟通和合作。财务工作需要与不同部门的同事密切配合，以便更好地完成各项任务。我时刻保持开放的心态，愿意倾听他人的意见和建议，并乐于分享自己的想法和经验。通过积极的沟通与协作，我能迅速解决问题、提高工作效率，同时也增强了团队的凝聚力和合作精神。
在这一年的工作中，我也积极参与了公司的培训和学习机会。相比于过去，现代财务行业正在发生巨大变革，新的技术和工具层出不穷。为了保持自己的竞争力，我积极主动地学习和掌握这些新技术，并应用于实际工作中。通过不断的学习和培训，我提高了自己的专业水平和能力，不仅能够更好地胜任目前的工作，也为未来的发展奠定了坚实的基础。
回顾这一年，我深深认识到自己的不足和需要进一步改进的地方。我需要更加深入地了解公司的业务模式和流程，以便更好地把握财务数据的背后逻辑。我需要进一步提高自己的沟通能力和领导力，以更好地协调团队工作，并在未来承担更重要的职责。这些都是我在转正后需要努力提升的方面。
我要感谢公司给予我这个机会，并相信我能胜任这个职位。我将继续努力学习和成长，保持对财务工作的热情和创新精神。我相信，在公司的支持和帮助下，我能够更好地为公司做出贡献，并实现自己的职业目标。
我要感谢公司给予我这个机会，并相信我能胜任这个职位。我将继续努力学习和成长，保持对财务工作的热情和创新精神。我相信，在公司的支持和帮助下，我能够更好地为公司做出贡献，并实现自己的职业目标。
转正销售总结(精品7篇)
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转正销售总结(篇1)
市场销售转正工作总结
一、前言
市场销售转正工作是公司运营的重要一环，也是对员工业绩的一次考核和评价。在过去的一年时间里，我所在的市场销售团队以“顾客至上，合作共赢”为核心价值观，目标导向，积极开拓市场，深度挖掘客户需求，不断探索市场的空白和机会。经过集体不懈的努力，终于在今年成功地将销售额提升了20%。下面，我将针对市场销售转正工作进行一次总结，以期为今后的工作提供有益的借鉴和指导。
二、总结工作概述
1.顾客认可
在市场销售工作中，最为重要的莫过于顾客的认可。在向顾客进行推销产品和服务的同时，我们通过精心化、全方位、个性化的服务，使我们的产品在口碑上稳步提升，并在客户端获得了良好的成效。
2.工营销品牌化
市场营销品牌化是市场销售转正工作必要的一步。我们通过不断的精进自己，严格甄选产品，从零开始设计营销计划，并逐步就产品的市场前景进行调查和分析，从而使产品的品味与时俱进，为产品评价打下坚实的基础。
3.销售技巧的熟练掌握
销售技巧是市场销售转正工作不可或缺的部分。只有掌握销售技巧，才能更好地向客户推销智能化产品。我们更是创造了“精诚合作，共赢未来”的客户服务理念，朝三方面准则努力，加以改进的训练和考核，给团队带来了很好的感受。
三、取得的成果
在市场销售转正过程中，我们取得了显著的成果，其中以下几点是值得一提的：
1. 销售额的同比增长了20%以上；
2. 市场推广效果得到了明显提升；
3. 团队的凝聚力越来越强，员工的职业素养得到了很好的锻炼和磨合，团队积极性和生产效率也得到了大幅提高。
四、不足之处
市场销售转正工作虽然取得了显著的成果，但在实际工作中也存在一些不足之处：
1. 团队成员之间不够协作，存在相互竞争的现象；
2. 在销售顾问的培训和开拓市场方面，还存在玄学，并没有达到我们理想的目的。
五、今后的工作计划
在今后的工作计划中，我们将推动以下几个方面的工作：
1. 加强团队成员之间的协作和沟通，避免因为竞争而犯错误；
2. 深度挖掘客户需求，提升销售技巧，以更好的姿态去争取更多的客户，增加市场份额；
3. 在销售顾问培训和开拓市场方面，加大投入，提高培训的质量和效果。
六、结语
市场销售转正工作总结，是对我们团队过去工作的一次总结和检验，更是对我们今后工作的一个重要指引。我们已在过去的一年里取得了许多成就，但同时也有不足之处，今后我们将更加努力，通过团队的协作一起创造新的不一样，相信在未来的日子里，我们能为公司的发展作出更大的贡献。
转正销售总结(篇2)
我于20xx年02月份任职于xx公司，在任职期间，我非常感谢公司领导及各位同事的支持与帮助。在公司领导和各位同事的支持与帮助下，我很快融入了我们这个集体当中，成为这大家庭的一员，在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改变，在任职期间，我严格要求自己，做好自己的本职工作。现将上半年的工作总结如下：
一、销售部办公室的日常工作
作为xx公司的销售内勤，我深知岗位的重工性，也能增强我个人的交际能力。销售部内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽，把握市场最新购机用户资料的收集，为销售部业务人员做好保障。在一些文件的整理、分期买卖合同的签署、银行按揭合同的签署及所需的资料(刚刚开通)、用户的回款进度、用户逾期欠款额、售车数量等等都是一些有益的决策文件，面对这些繁琐的日常事务，要有头有尾，自我增强协调工作意识，这半年来基本上做到了事事有着落。
二、分期买卖合同、银行按揭合同的签署情况
在签署分期分期买卖合同时，对于我来说可以说是游刃有余。但是在填写的数据和内容同时，要慎之又慎，我们都知道合同具有法律效力，一旦数据和内容出现错误，将会给公司带来巨大的损失，在搜集用户资料时也比较简单(包括：户口本、结婚证、身份证等证件)。?在签署银行按揭合同时，现在还比较生疏，因为银行按揭刚刚开通，银行按揭和分期买卖合同同样，在填写的数据和内容同时，要慎之又慎，按揭合同更具有法律效力。但在办理银行按揭的过程当中，购机用户的按揭贷款资料是一个重工的组成部分，公证处公证、银行贷款资料、福田公司存档、我公司存档资料。这些程序是很重要的，如果不公证?银行不给贷款。这些环节是紧紧相扣的，是必不可少的一部分。我公司在存留有户档案时，我们取公证处、银行、福田三方的精华，我们在办理银行按揭贷款方面还存在一定的漏洞，我相信随着银行按揭贷款的逐步深入，我将做得更好、更完善!(我建议组织一次关于银行按揭贷款的培训，这是我个人的想法。)
三、及时了解用户回款额和逾期欠款额的情况
作为xx公司的销售内勤，我负责用户的回款额及逾期欠款额的工作，主要内容是针对逾期欠款用户，用户的还款进度是否及时，关系到公司的资金周转以及公司的经济效益，我们要及时了解购机用户的工程进度，从而加大催款力度，以免给公司造成不必要的损失，在提报《客户到期应收账款明细表》是，要做到及时、准确，让公司领导根据此表针对不同的客户做出相应的对策，这样才能控制风险。
四、今后努力的方向
半年来，本人爱岗敬业、创造性地开展工作，虽然取得了成绩，但也存在一些问题和不足。主要是表现在：第一，银行按揭贷款这方面有些不协调，也许是刚刚接触这方面的业务。第二，加强自身的学习，拓展知识面，努力学习工程机械专业知识，对于同行业的发展以及统筹规划做到心中有数。第三，要做到实事求是，上情下达、下情上达，做好领导的好助手!公司业务内勤个人工作总结公司业务内勤个人工作总结在公司各级领导的正确领导下，在同事们的团结合作和关心帮助下，较好地完成了上半年的各项工作任务，在业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。
现将半年来取得的成绩和存在的不足总结如下：
一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面
半年来，本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间。坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。认真学习法律知识。爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。
二、工作能力和具体业务方面
我的工作岗位是业务内勤。主要负责统计公司铁矿石的发运数、收货数。另外就是将每天的车皮号及时报xx办事处，核对xx办事处收货情况。整理铁路大票及开具港口包干费票。统计港口操作部每天的.返港卸货数量和港口存货的水分等。我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满地完成了半年来的各项任务：
1、统计情况：能及时从代理部门取回磅单，做到发运数与收货数统计准确。
2、收货情况：xx办事处报的收货数，从刚接触时的整船统计收货盈亏到现在可逐步分成整列统计收货盈亏。
3、空车过磅：今年五月份实行了过空车，现在对于发运数也能做到准确。以前的报表虽然以轨道衡为准，但还是有误差的。现在空车过磅，就能做到发运数基本准确。
4、水分化验：以前港口发运数出现短少情况，都会出现责任不明确，到底是货物被盗还是水分的丢失。而现在，规定每列货物都化验水分，这样就不会出现推卸责任。
三、存在的不足
总结半年来的工作，虽然取得了一定的成绩，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：
一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。一方面，由于个人能力素质不够高，铁矿砂收发数有时统计存在一定的差错。另一方面，就是工作量多、时间比较紧，工作效率不高。
二是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前量，上报情况不够及时。
三是领导的参谋助手作用发挥不够明显。对全局工作情况掌握不细，还不能主动、提前的谋思路、想办法，许多工作还只是充当“算盘珠”。
四、下半年的工作打算
下半年我将进一步发扬优点，改进不足，拓宽思路，求真务实，全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作：
一是加强工作统筹。根据公司领导的年度工作要求，对下半年工作进行具体谋划，明确内容、时限和需要达到的目标，加强部门与部门之间的协同配合，把各项工作有机地结合起来，理清工作思路，提高办事效率，增强工作实效。
二是加强工作作风培养。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。
转正销售总结(篇3)
作为一家企业的销售人员，转正是一个很重要的节点。它意味着你得到了公司的认可，也表明你的工作表现已经达到了公司规定的标准。那么，如果你成功地转正了，领导都会在汇报会上做怎样的总结呢？
一、工作表现
一般来讲，领导在总结你的工作表现时，会从几个方面进行评估。首先，是销售业绩。销售是一项纯粹的职业，好的销售业绩能从一个角度反映出你的工作能力。领导会关注你的签单量、业绩增长率、客户满意度等指标，看看你是否具备主动开发客户、擅长沟通以及保持良好客情关系等能力。
其次，是团队协作能力。在现代企业，协作能力已经成为领导们普遍关注的一个能力点。作为销售岗位，尤其是团队里的销售人员，要能够和其他部门配合，形成良好的内部合作关系。领导会查看你是否能有效地和其他部门沟通、融洽相处，从而推动业务的顺利开展。
最后，是工作态度和专业素养。一个有足够工作经验的销售人员，除了要拥有敏锐的市场洞察能力，还要具备高超的销售技巧和较强的沟通能力。更进一步，要展现出积极的工作态度，永不言败的精神，以及对工作的热情和决心。因此，领导也会很关注你的工作态度和专业素养。如果你始终对工作充满热情，以真诚和耐心对待每一个客户，同时也具备良好的业务素养，就可以从各个方面展现出良好的工作表现。
二、个人能力和潜力
在评估你的工作表现时，领导也会更关注你的发展潜力和未来的发展空间。销售岗位是个充满挑战的职业，具有一定的学习曲线。一个成功的销售人员，不仅要掌握各种销售技巧，还要对行业趋势、市场变化有准确的洞察。因此，在确定一个销售人员是否具备转正条件时，领导也会进一步了解你的个人能力和潜力。
具体而言，领导会关注你是否能够及时了解最新的市场资讯，是否有较强的自我学习能力，是否具备良好的沟通能力等。此外，领导还会结合企业发展的需要，考虑你是否具备实际可行的建议和计划，并对个人未来的发展作出适当的建议和保障。
三、公司文化和价值观
最后，领导还会根据公司的企业文化和价值观，来评估你的适应性和融入度。企业文化和价值观是公司的灵魂，这一方面内容的表现会影响到你个人在公司的发展和企业的整体稳定性。因此，在销售人员转正的评估过程中，领导往往也会通过与你的交流和工作接触，来了解你是否具备和公司文化、价值观相符合的心态和价值观。
如果你在企业文化和价值观上与公司高度契合，能够基于这些价值观和客户建立坚实的理念共同点，就会被认为是一个非常成功和有成就的销售人员。
总的来说，在销售人员转正评估中，领导会综合去衡量你的工作表现、个人能力和潜力和公司文化和价值观的相符度，结项评定你是否可以晋升为一名正式的销售人员。如果你能够充分展现出自己的实力和潜力，同时能够准确地理解和贯彻公司的文化和价值观，就可以成功地进入下一个阶段，并随着企业的发展而快速成长。
转正销售总结(篇4)
上汽大众销售转正总结
随着经济的不断发展和社会的进步，汽车行业也迎来了无限的发展机遇。其中，上汽大众作为汽车行业的龙头企业，一直以来都在为推动中国汽车制造业的繁荣发展做出了巨大的贡献。最近，上汽大众销售转正的消息让消费者和社会各界眼前一亮，可见其在销售领域的突出表现。
一、上汽大众销售转正背景
上汽大众汽车有限公司成立于1985年，是由上海汽车工业集团和大众汽车股份公司联合创办的。其旗下品牌主要包括大众、斯柯达、奥迪、兰博基尼等。多年来，上汽大众秉承高品质、高性能、高科技的造车理念，在汽车市场上取得了驾驭的成功。最近，上汽大众销售转正的消息成为行业的关注焦点。
二、上汽大众销售转正意义重大
上汽大众销售转正，顾名思义是指该企业的销售业绩表现突出，达到了转正的标准。这一消息意义重大。
首先，上汽大众销售转正的背后代表了其强大的销售实力和广泛的销售网络。这些都是企业在激烈市场竞争中取得巨大优势的关键因素。
其次，上汽大众销售转正也表明了其在品牌营销、销售渠道等方面取得了长足的进步。这为企业未来的发展奠定了坚实的基础。
三、上汽大众销售转正的原因
上汽大众销售能够转正，是有其自身的原因的。从多个方面来看，这一结果得以取得。
1.市场攻坚能力强
成功的企业必须要具备进攻精神，上汽大众在市场上从来没有停止过努力和探索。在市场竞争中，上汽大众不断优化产品结构，积极研发新品，同时也拓展了自身的销售网络，让消费者越来越信任和崇拜它的品牌形象。
2.品牌营销能力强
上汽大众从一开始就注重品牌营销，不断推陈出新，采用多种赢得消费者进心的营销策略，包括设计、开发花卉花屏广告、营销互动、狂欢购等等营销方式。这些措施的成功实施退而造就了上汽大众强劲的品牌形象，推广其销售的魅力。
3.产品竞争力强
上汽大众的产品在市场上一直是具有强大竞争力的，其在品质、性能、舒适、外观等方面达到了极致的表现，赢得了广大消费者的喜爱和信任。
四、上汽大众销售转正的启示
上汽大众的销售转正，对其他企业也是有启示的。首先，强调市场攻坚能力和品牌营销能力的提高，这是企业做强做大必不可少的资源。 其次, 产品竞争力的提高，需要企业打磨品质、提高产品设计和研发水平，也要提高企业的整体质量和服务水准，为消费者提供更为优质的购买体验。
最后，上汽大众销售转正，可以看作是其在销售领域的巨大成果，也为整个企业在未来的发展进程中提供了新的动力和指引，制造出更加优质的产品，为中国汽车制造业的发展做出更大更好的贡献。
转正销售总结(篇5)
一年来，在镇党委、政府领导的关怀和同事们的帮助下，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高，认真履行财政所长岗位职责，顺利的完成了领导交给的各项工作任务。下面我将就一年来的工作、思想等方面的情况总结如下：
一、 思想上积极上进，用_大精神武装头脑
首先，能够以积极的态度认真参加镇党委组织的各项教育活动，根据活动要求对照检查了自己的工作并写出了学习心得、整改措施，一丝不苟的参与支部的民主生活会，主动开展批评和自我批评。
其次，以自学为主，通过电视、报纸、书刊认真学习认真学习党的_届三中、四中全会精神和_同志“三个代表”重要思想。通过学习，使自己的政治思想水平有了明显提高，进一步明确了自己的下一步工作目标和任务，很有收获。
二、业务上不断积累，提高素质
随着新形势对财政干部业务能力要求的提高，本人十分注重对业务知识的学习和积累。积极参加区局相关业务科室组织的业务培训，提高自身业务素质，争取工作的主动性。在工作之余，还挤出时间自学业务知识，认真学习了有关财政预算工作的有关法律、法规、方针、政策，并在工作中贯彻执行这些政策规定。平时，我还注重对电脑有关知识进行较为深入的钻研，利用自己较为扎实的电脑知识在日常工作中达到事半功倍的效果 。
三、工作中兢兢业业，尽职尽责
在工作中，我能够以正确的态度对待各项工作任务，积极主动，勤勤恳恳，有强烈的工作责任心和工作热情。自己在目前的工作岗位上已工作了四年，经过多年的锻炼基本能胜任自己的本职工作，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。一是在领导和同事们的帮助下，我负责的单位年度预算、决算报表取得了较好的效果。在所内同事的一致努力下，决算报表工作荣获区财政局表彰;二是认真执行财经制度，做到预算账务、账表准确及时，确保了本人的本职工作按时完成;三是严格按照预算工作，积极配合国税、地税、农税的工作，全面完成了各项税收入库;四是严格按照《濯水镇财政财务制度》工作，并协同经济办加强了对项目资金的管理;五是财政资料收集完整，整理规范，为党委、政府领导决策提供准确的第一资料。
四、勤政务实，树立好自身形象
在日常生活中，首先是认真履行国家公务员的八项义务和公务员的十四条纪律，遵守内部的各项规章制度，全年出勤在310天以上;由于本人的岗位是财政所长，岗位特殊，对涉及财经方面和项目资金的事严格要求，做到不贪污、挪用、违规开支，真正做到了“常在河边走，就是不湿鞋”;最后是我能自觉维护社会公德，生活勤俭节约，艰苦朴素、对人真诚，平时能与同事团结合作，互帮互助，人际关系和谐融洽，生活作风过硬，不做有损自身形象的事。
五、存在的问题及今后努力方向
回顾一年来的工作，虽然说取得了一定的成绩，但也存在许多不足：一是学习不够，缺乏学习的紧迫感和自觉性;二是工作较累的时候有过松弛思想;三是开创性的工作开展的不多。
针对以上问题，在新的一年里，我将加强理论学习，进一步提高自身素质;增强大局观念，苦干实干，努力提高工作质量和效率，积极配合领导同事们，为濯水镇社会事业的发展贡献自己微薄的力量
转正销售总结(篇6)
销售转正工作规划总结
随着社会经济的快速发展，商业竞争日益激烈，销售在企业中扮演着至关重要的角色，而销售转正更是每一个销售人员必须面临的问题。销售转正对于每一位销售人员来说，都是一次重要的考核和检验，下面我们就来详细的了解一下销售转正工作规划总结。
一、销售转正的概念
销售转正是指销售人员在为期一定时间内完成公司给予的任务后，拥有了必要的销售技巧和销售能力，符合公司的聘用标准，达到一定水平并且经过公司正式考核后，被公司录用成为正式员工的过程。
二、销售转正的标准
1.工作能力：销售人员需要证明公司雇佣自己的决定是正确的，通过销售业绩和能力，证明自己的价值。
2.业绩指标：销售人员需要独立承担一定的销售任务，按照公司要求，达到既定的销售业绩和指标。
3.职业素质：销售人员需要有良好的职业素质，包括责任心、沟通能力、学习能力、团队协作能力等。
4.职业态度：销售人员需要有良好的职业态度，包括认真负责、脚踏实地、品德优良等。
5.公司文化：销售人员需要能够了解和符合公司的文化和价值观，与公司的整体形象互相匹配。
三、销售转正工作规划
1.认真学习：在销售转正的过程中，需要认真学习公司的产品知识、销售技巧、销售流程等，提高自己的专业知识水平。
2.独立承担任务：在销售转正的过程中，需要独立承担一定的销售任务，按照公司的要求，完成既定的销售业绩和指标。
3.自我管理：在销售转正的过程中，需要自我管理，包括时间管理、情绪管理、健康管理等方面，从而提高工作效率和自我素质。
4.加强沟通能力：在销售转正的过程中，需要加强沟通能力，了解客户需求，解决客户问题，提高客户满意度。
5.发展个人特长：在销售转正的过程中，需要发展个人特长，根据自己的特长和兴趣，发挥个人潜力，从而为公司贡献更大的价值。
四、销售转正工作总结
销售转正是每一位销售人员都必须面临的问题，销售转正工作规划总结对于销售人员来说是至关重要的，它不仅能够指导销售人员更好的完成销售任务，还能够帮助销售人员不断提高自身素质和能力，实现个人和企业的双赢。所以，我们要认真学习，独立承担任务，发展个人特长，加强沟通能力，自我管理，努力实现自己的职业价值。
转正销售总结(篇7)
作为一个销售转正的员工，工作规划总结是至关重要的。这篇文章将深入探讨该如何制定一个全面的规划，以帮助销售人员实现转正的目标。
一、规划的目标
首先，制定清晰的目标是成功的关键。销售人员应设定一个可实现的目标，并尽可能具体和明确。如：三个月内将销售业绩提高20%、参加至少5个客户会议、学习公司新产品产品介绍，获得良好的客户评价等。
二、分析销售状况
销售人员应该了解企业的运营情况，同时了解行业竞争情况，包括竞争对手的优缺点、市场趋势、客户群的特点等。通过这些分析，可以为销售人员提供更多的信息和方向，帮助其更好地销售产品或服务。
三、确定营销策略
基于销售人员对销售环境和行业竞争情况的分析，他们需要确定一种适当的营销策略。这应该是一种创新和实用的方法，包括了开发新客户、维持现有客户、品牌宣传等。
四、提高销售技巧
销售技巧是任何一个销售人员都必须掌握的基本技能。一旦他们深入了解了产品、客户和市场情况，他们应该学习如何更好地与客户沟通，如何说服客户并让他们成为忠实的用户。
五、建立良好的客户关系
建立与客户持久的关系是销售人员获得成功的关键。通过与客户紧密合作，彼此了解和信任，销售人员将获得更多的商机和业务。销售人员应该尽力满足客户的需求，提供优质的售后服务，以确保客户的满意度。
六、培训和发展
销售人员应该定期参加培训，以学习新的销售技能和战略。这不仅为他们提供了不断更新的知识和技能，而且也为他们的职业发展提供了新的机会。
总之，销售人员需要制定一个全面的规划，以确保他们达到转正的目标。从设置目标、分析环境、制定策略、提高技术、建立良好的客户关系，再到持续培训发展，每一个环节都是成功的关键。只有通过不断努力和学习，销售人员才能更好地发展和争取更大的成功。
转正文员个人总结精品
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转正文员个人总结 篇1
文员入职转正工作总结
一、引言
作为一名新入职的文员，在过去的几个月里，我经历了许多新鲜而有挑战性的工作。这篇总结旨在回顾我在入职转正期间所承担的任务和取得的成就，总结经验教训并提出今后的工作目标。
二、工作任务和成就
1. 有效处理文件和资料
作为文员，我的主要职责是处理公司内外部的文件和资料。我学会了快速而准确地分类、归档和管理这些文件。我的准确度和效率得到了同事和领导的高度评价，一些重要文件的追踪和检索工作也得到了大家的称赞。
2. 协助会议组织
在过去的几个月里，我积极参与并协助组织了多个会议。我负责会议日程和记录，确保会议的流程顺畅，并准备了精美的会议文件。在这个过程中，我学会了灵活应对各种意外情况，并且能够随时根据实际需要进行调整。
3. 有效沟通与协调
作为文员，良好的沟通能力是至关重要的。我与同事、领导以及其他部门的员工保持了良好的关系，及时传达和交流信息，有效解决问题。我能够清晰地表达自己的意见并倾听他人的建议，这种开放和积极的沟通氛围大大提高了工作效率。
4. 自我学习和提升
在入职转正期间，我意识到在快速发展的职场中，不断学习和提升自己是非常重要的。我利用业余时间学习了一些与工作相关的技能，如Excel和办公软件的高级应用。这些学习不仅提高了我的工作效率，还使我能够更好地适应公司的发展需求。
三、经验教训和反思
1. 时间管理的重要性
在过去的几个月里，我发现时间管理是我需要改进的一个方面。有时候我会陷入琐碎的工作中，导致忽视了一些重要的任务。我意识到合理规划时间，设定优先级，并遵循时间表对于提高效率和工作质量非常重要。
2. 提高问题解决能力
在工作中，我遇到了一些难题和挑战。有时候我会遇到不确定的情况，不知道应该采取哪种方式解决问题。我认识到提高自己的问题解决能力是必要的，我需要更加主动和积极地寻找解决方案，并及时向领导和同事寻求帮助和建议。
四、今后的工作目标
1. 提高专业知识和技能
对于每一个文员来说，提高专业知识和技能是持续发展的关键。我打算进一步学习和熟练掌握各种办公软件的高级应用，提高自己的数据分析和处理能力。我还计划参加一些培训和研讨会，不断充实自己的知识储备。
2. 更加主动积极
作为一名文员，我希望能够更加主动和积极地参与公司的各项工作。我将主动关注公司的发展动态，积极参与各项会议和项目，为公司的发展做出更多的贡献。
3. 持续改善工作效率
提高工作效率对于一个文员来说非常重要。我将继续加强时间管理，设定明确的工作目标，并合理规划任务的优先级。我还将不断改进工作方法，寻找更加高效和智能的工作流程，以提高自己的工作效率。
五、结论
通过这段时间的工作和学习，我在职业发展上迈出了重要的一步。在未来的工作中，我将继续努力学习和提升自己，不断适应公司的变化和需求。我相信通过不懈的努力，我能够在文员的岗位上取得更大的成就。希望自己能够成为一名更加出色的文员，为公司的发展贡献自己的力量。
转正文员个人总结 篇2
会议纪要文员转正总结
一、引言
作为一名刚刚转正的会议纪要文员，我对自己的职业成长感到非常自豪和满足。在这篇文章中，我将详细介绍我在转正过程中所经历的成长和学习，并分享我对于会议纪要工作的思考和体会。
二、转正之路
从实习生到转正员工，并不是一帆风顺的。刚开始实习的时候，我对于会议纪要的要求和操作流程不够熟悉，经常出现一些小错误。但是，我不断学习和实践，并严格要求自己的工作质量。通过反思和总结，我逐渐克服了这些问题，并在每个会议上提供了更加准确和清晰的纪要。
三、技能提升
为了更好地完成会议纪要工作，我主动参加了许多培训和学习机会。首先，我提高了自己的听写速度和准确度，通过参加讲座和训练，我学会了更快速地记录发言内容，而不影响自己对会议的理解和思考能力。其次，我积极学习会议纪要的规范和技巧，包括如何选择和整理信息，如何精简发言并保留核心内容等。这些技能的提升，使我的纪要更加简洁明了，并且更容易被读者理解和消化。
四、沟通与团队合作能力
作为会议纪要文员，我经常与各个部门的同事进行沟通和协作。这要求我具备良好的沟通和团队合作能力。在与同事的交流中，我学会了倾听他人的需求，并及时解决问题。我也积极参与团队讨论，提出自己的意见和观点，并乐于接受他人的建议和批评。通过这些经历，我逐渐加强了我与同事之间的关系，并提高了团队的效率和工作质量。
五、责任心和工作积极性
对于会议纪要文员来说，具备较高的责任心和工作积极性是成功的关键。我始终以高度的自觉性和责任心对待我的工作，保证在规定的时间内完成任务，并保持高质量。我也积极主动地承担一些额外的任务和挑战，例如协助组织一些特殊的会议或活动，并通过这些机会提升自己的能力和技巧。我的工作积极性和责任心得到了领导的认可和赞赏，也赢得了同事们的尊重和信任。
六、追求卓越
作为一名刚刚转正的会议纪要文员，我深知学无止境，追求卓越是我持续发展的动力。未来，我将继续积极学习和探索，在会议纪要的工作中不断突破自己的极限。我还将不断提升我的专业知识和技能，拓宽自己的视野，并在工作中创新和改进。我相信，通过不断努力和追求卓越，我会成为一名更加优秀和专业的会议纪要文员。
七、结语
通过这段时间的成长和努力，我对于会议纪要的重要性有了更深刻的认识，并对自己在这个职业中的发展充满了信心。我将继续努力不懈，不断提升自己的能力和水平，以更好地服务于公司和团队。我相信，我的转正只是一个新的起点，我将努力成为一名卓越的会议纪要文员，为企业的发展做出积极贡献。
转正文员个人总结 篇3
各位领导：
您们好!
时光荏苒，面对即将到来的崭新而充满挑战的20，回望过去的一年，又难以忘怀的欣慰，也有不堪回首的往事。自20年某月某日进入宽沟招待所以来，在单位领导的耐心指导和帮助下，我在较短的时间内熟悉了工作内容和单位各个部门的职能所在。经历的点点滴滴都让我在工作中受益匪浅，不断进步。回顾过去，展望未来，使人警醒，使人明智，催人奋进。所谓“志当存高远，真诚写春秋”。在过去的一年里虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段时期的学习和考验。我的本职工作是文员，现就进入宽沟招待所以来的主要工作情况向各位领导做简要汇报：
1、负责接听电话，接待来访人员，保持良好的礼节礼貌。
2、负责办公室的卫生清洁。
3、做好会议纪要。
4、办理本部门新进人员的入所和离职人员的出所手续。
5、负责办公室的、信息、机要和工作，做好办公室档案收集、整理工作。
6、负责办公室公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
7、每月统计本部门人员的考勤并交人事做账，留底。
8、完成部门领导临时交付的任务。
9、负责传真件的收发工作。
10、负责资料室的保管工作，做好图纸资料出入库的登记。
11、协助领导建立本部门各项工作制度，及时向上级传递请示、汇报，及时反馈及落实领导指示。
12、管理办公室各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。
13、协助领导管理基建工作。
回顾过去一年的工作，有付出，也有收获，更有差距和不足。即将到来的20对我来说意味着新的机遇和挑战。在以后的工作中我应该加强学习，用知识指导实践，在实践中总结经验，不但进步，不断提升。通过各种途径进行学习，不断开阔视野，丰富头脑，增强能力，以便跟上形势的发展，适应工作的需要，提高理论水平、业务素质和工作能力。
作为工程部办公室的工作人员，我充分认识到自己的工作虽然琐碎但也有它的必要性。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。必须做好每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展。首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实。其次，要不断提高自己、抓
住每一次让自己学习和成长的机会，在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识。
办公室文员转正述职报告某年2
尊敬的各位领导：
您们好!
首先，我要感谢公司选择了我。这是我第一次正式与社会接轨踏上工作岗位，开始了和以往不一样的生活方式。每天在规定的时间上下班，凡是要细心认真，否则随时可能要为一个小小的错误承担严重的后果，再也不是一句对不起和一个道歉书所能解决的。这是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，我会尽的努力去适应这一岗位。
从加入公司到现在，对公司工作有了一定的了解。公司是一家以为主的公司，公司(情况介绍)。(个人介绍)。如今作为公司办公室的一员，曾经所学的知识学习让我有了一定的能力来胜任这个工作，也因为自己有一定的基础，才使得我喜欢上了这个工作。在以后的工作中，我会谦虚、朴实，摆正自己的位置，尊重领导，团结同志，共同把办公室的工作做细做好。进一步强化服务意识，积极协助主任做好对内、对外的沟通、协调工作，发挥好办公室的窗口示范作用。时刻注重言谈举止，树立办公室工作人员的良好形象，发挥好服务职能作用。以下是我对办公室文员工作的认识：
一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点。
办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，对企业内外的许多工作进行协调：沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外的事情需要临时处理，并且一般比较紧急，所以经常是忙忙碌碌的一天，所以必须要做到豁达，做到踏踏实实。
二、尽心尽责，做好本职工作。
扎实做事，做一个堂堂正正的人，这样的人格能使我抵挡住诱-惑，战胜一切。对于我的工作我有春天般的热情，对他人要有海一样的胸怀，宽厚待人，虚心的向别人学习。
趁刚刚进入公司，我给自己订立工作计划，以便使自己在这个新的开始里有更大的进步和成绩。
1、发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种“营养”。力求把工作做得更好，树立本部门良好形象。
2、当好助手，对领导交待的工作努力完成并做好，增强责任感、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我的能力减轻领导的压力。完成自已份
内工作的同时能够主动帮领导或同事分担一些工作。和同事互帮互助，共同维持和-谐的工作环境。
3、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不断改革，订立了新的规定，作为公司一名职员，必须以身作责，在遵守公司规定的同时全力配合。
火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望未来，我会以公司的生存发展为指导目标，努力做好本职工作，劳记公司目标“开拓创新，和-谐诚信发展”。最后，衷心希望各位领导能够给我提出宝贵的意见和建议，以便我今后更好的胜任本职工作，争取更大的进步。
谢谢大家!
办公室文员转正述职报告某年3
在这半年来，在公司领导的指挥下，在各部门的帮忙和支持下，我做好统筹及上传下达工作，把工作想在前，做在前，无论是工作潜力，还是思想素质都有了进一步的提高，较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。
提高自身素质和工作质量，努力围绕中心任务开展工作，较好地发挥了职能作用，为行业的发展做出了应有的贡献。现就半年来的工作做一简要总结
一、加强管理，完善各项管理制度，充分调动人员用心性。
为了加强对人、财、物的管理，我完善了过去的各种管理制度，突出制度管理，严格照章办事，进一步明确了工作职责，完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理，充分体现了对事不对人的管理思想，各项工作井然有序。
明确了每个人的岗位职责，工作任务，做到分工明确，职责清晰。每个人都能从工作的大局出发，从整体利益出发，互相支持，互相帮忙。
二、加强学习，提高素质。
做好办公室工作，有较高的理论素质和分析解决问题的潜力。透过各种途径进行学习，为此各办公室都配备了电脑，利用网上资源学习与工作有关的知识，不断开阔视野，丰富头脑，增强潜力，以便跟上形势的发展，适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作潜力。
三、对办公室的日常管理工作认真做好。
1、人事档案管理，记录在厂员工的详细状况，做好新员工的入厂手续及工作状况。
2、办公室对各类文件及时收集、归档，做到了分类存放，条理清楚，便于查阅;
3、建立了办公用品领用明细台帐，每件办公物品都有详细记录，按需所发，出入库记录一目了然，以便及时补充办公用品，满足大家的需要;
四、紧紧抓住事关全局的重点工作和大事要事，增强协助领导抓落实的工作力度。
在贯彻落实工作指导方针过程中，我一方面努力抓好本部门的工作落实;另一方面，围绕中心工作的落实，在做好本部门职能工作的基础上，开展督促检查，督办作用进一步发挥。
我性格开朗、大方，工作认真负责，上进心强，有较强的团队沟通意识和职业操守，做事有始有终，坚韧执着。不管有多困难都要去克服，这是一种人生厉练，工作给我一个施展的舞台，往后会继续努力工作，为公司奉献我的光和热。
办公室文员转正述职报告某年4
回顾年，作为单位的人事文员，一年来，在公司各部门领导的关心指导和同事们的支持帮助下，我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作，也顺利完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要将来不断学习、不断积累工作经验，运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。现将这一年的学习、工作情况总结如下：
一、踏实的工作态度
一年来，我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥善地做好本职工作，尽量避免工作中出现任何纰漏。人事文员是属于服务性质的工作，且比较繁杂。
(1)每天我都认真做好各项服务工作，以保障业务部、单证部、船务部、财务部及设计部门工作的正常开展。
(2)文员日常的工作内容比较琐碎，需要细心、谨慎，且不能疏忽大意，更不能马虎潦草。
(3)在人事部经理may的指导下，建立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项一项的去完成，以免出现遗漏现象。
二、尽心尽责，做好行政人事工作
1、认真做好本职工作和日常事务性工作：协助领导保持良好的工作秩序和工作环境，使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务工作，让领导和同事们避免后顾之忧，在部门经理的直接领导下，积极、主动的做好本部门日常内务工作。日常接待工作：接打电话时，使用文明语言，说话和气、热情，礼貌地接待工厂及国外客户来访人员，对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员，我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。
2、物资管理工作：制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，根据部门领用情况，进行领用登记。
3、文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。
4、人事档案管理工作：将在职员工和离职员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保存等。
5、招聘工作：查收邮件阅读简历，预约安排应聘人员进行经理面试以及总经理复试。
6、商务会议及展会行程安排工作：制定出差计划表，预订国内、国际机票和酒店，确保出差人员的行程正常进行。
7、财务工作：办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支付，确保及时支付相关合作公司的月结费用。
8、快递工作：做好国内国际寄件登记和签收递交工作，定期上dhl、arame网站跟踪查询客户签收情况，如发现有不正常的快件，及时反应到对外业务人员和相关领导。
9、协助工作：协助部门经理做好公司季度及年度活动的组织和安排工作，以及搞好公司企业文化的宣传活动。
三、20年度所学知识
1、人事部门经理的指导：学习正规化的文档管理、规范的公文写作、灵活的接待技巧、公共关系中的礼仪形象等。
2、单证部门经理的指导：学习基本的外贸知识、国际快递的运费核算及成本控制、基本的网络维护及电脑方面知识、复印机和打印机的保养及维修。
3、船务部门经理的指导：英文软件及学习方法的提供，还时刻提醒我加强英文的学习及锻炼等。
4、设计部门经理的指导：photoshop的正确使用及公司存档文件的简单封面设计。
5、业务部门经理的指导：学习在工作中有条理处理事情的方法。
6、财务部同事的指导：费用申请单的规范填写、存档文件的正确装订方法。
7、外贸业务员和的指导：对外邮件的整理及归档方法，加强英文阅读能力。
8、总经理小姐的指导：internet的广泛运用，用心做好每一件事。
9、董事先生的指导：认为是对的事情，就放胆努力去做，就算最后没有成功也没关系，至少曾经努力过。
四、20年度需要努力的方向及感想
人事文员对于我来说是单位赋予我的一个新的挑战以及肯定，希望能通过近2个月内的学习，努力提高工作水平，适应新形势下工作的需要，在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短，踏实工作，力求把今后的行政工作做得更好。感谢的栽培和给予学习的机会，感谢同事们的每一次帮助，今后我将不断自我鞭策，自我激励，时刻严格要求自己用心做好每一件事。
办公室文员转正述职报告某年5
回顾这一年来的工作，在局领导的正确领导下及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照局办公室工作要求，较好地完成了领导交办的各项任务。现将一年来的工作、学习、思想情况汇报如下：
一、认真学习，努力提高
我被借调卫生局工作已近两年，在这两年里有喜乐，也有哀愁，但更多的是对领导和同事心存感激，因我在工作中不仅学到了与工作相关的知识与方法，还学习到了如何做人、怎样为人处世，这是比任何东西都宝贵的人生财富，并将受益终生。所以我怀着一颗感恩的心在工作着、学习着，使自己在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。通过学习思考提高，自己的思想素质、道德品质和工作能力都得到了明显的进步。
二、脚踏实地，努力工作
办公室是一个工作非常繁杂、任务比较重的股室。一年来，我牢固树立了“办公室无小事”的思想，尽职尽责，努力工作。首先是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。办公室是全县机关上情下达、下情上报的桥梁，做好办公室工作，对全局工作的正常运转起着重要的作用，为此，无论是什么工作，在工作中，坚持做到“六个不让”，即：不让领导布置的工作在我手中延误，不让正在处理的公文在我手中积压，不让各种差错在我身上发生，不让前来联系工作的通知在我这里受到冷落，不让任何小道消息从我这里传播，不让办公室的形象在我这里受到损害。第三是注意形象。办公室是局机关工作的窗口，所以无论是接个电话还是迎来送往，我时刻注意自己的言谈举止，不因为自己的过失而影响到整个机关的形象。
三、端正态度，摆正位置
在工作中，我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，认真做好工作。服从领导安排，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到自己的最好，自工作以来，基本上没有耽误过任何领导交办的任何事情。在生活中，坚持正直、谦虚、朴实的生活作风，摆正自己的位置，尊重领导，团结同事，平等相处，以诚待人，不趋炎附势，正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系。
四、存在问题
通过一年来的工作，我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是：一、对办公室工作了解还不够全面，有些工作思想上存在应付现象;二、工作上缺少吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;三、学习掌握新政策、新规定还不够，对新形势下的工作需求还有差距;这些我将在今后的工作中努力学习，争取把自己的工作做得更好。
总之，一年来，通过努力学习和不断摸索，收获很大，我坚信工作只要尽心努力去做，就一定能够做好。做了一年的办公室工作了，出现了一些问题，给领导添了不少麻烦，最后在领导的帮助下都解决了问题，事后才知道自己的处理方法不当，我决心在今后的工作中要多提高自己的素质，多学习为人处世的哲学，才能够超越现在的自己，争取更大的进步!
转正文员个人总结 篇4
工厂文员转正工作总结
在一个工厂工作的文员，通常需要经过一段时间的试用期后，才能申请转正。转正意味着员工已经通过了公司的考核，具备了一定的工作能力，并且在公司中有所贡献。作为一名工厂文员，我也经历了这个转正的过程。在这篇文章中，我将详细、具体且生动地总结一下我的转正工作经历。
首先，在试用期的前期，我主要负责一些简单的文员工作，例如资料的整理、归档等。虽然工作内容相对简单，但我始终保持着积极的工作态度，认真对待每一项工作。在这个过程中，我主动向同事请教，努力学习和理解工作中的各个环节。慢慢地，我掌握了一些基本的文件处理技巧，并且能够独立完成一些简单的文书工作。
随着时间的推移，我逐渐接触到了一些更为复杂的工作。这些工作需要我更深入地了解公司的业务，并且具备一定的专业知识。在这个阶段，我主动请求参加一些业务培训，提高自己的专业素质。除了培训外，我也主动请教一些在职资深员工，与他们交流经验，并借鉴他们的做法。通过不断学习和实践，我的专业能力也逐渐得到了提升。
在试用期的后期，公司对我进行了一次综合考核。这次考核从我的工作表现、工作态度、团队合作能力等多个维度进行评估。在考核中，我积极配合，认真回答考官的问题，并且展示了我在工作中所取得的成就。虽然考核很紧张，但我仍然保持了平常心，相信自己的付出一定会得到认可。
通过考核后，我通过了转正的评审，成功转正为工厂的正式员工。转正并不是结束，反而是新的开始。作为一名正式员工，我将面临更多的挑战和机遇。首先，我将继续加强自己的专业知识和技能的学习。通过学习，我希望能够在工作中发挥更大的作用，提出更多具有创新性的建议，并能够解决更为复杂的问题。
其次，我将更加注重团队合作。一个优秀的工厂文员不仅需要具备一定的个人能力，还需要与他人进行良好的合作。在团队中，我会积极与同事交流，互相帮助，共同面对工作中的挑战。我相信只有团结合作，才能够更好地完成工作任务，为公司的发展做出更大的贡献。
最后，我会继续保持积极的工作态度和敬业精神。工作中可能会遇到各种各样的困难和挫折，但我将坚持不懈地努力，勇于面对并解决问题。我相信只要有坚定的信念和不懈的努力，就一定能够取得更大的成绩。
综上所述，我的转正工作经历是一个逐步提升自我的过程。通过积极的工作态度和不断学习，我成功地通过了转正的评估。然而，这只是开始，我将继续努力提高自己，为公司的发展贡献力量。通过不断的学习和实践，我相信我能够在这个职位上取得更大的成就。
转正文员个人总结 篇5
文员转正个人工作总结
近期，我有幸能够顺利转正成为公司的正式文员。在这个过程中，我经历了许多挑战和成长，也收获了许多宝贵的经验。在此，我想向大家分享一下我的个人工作总结。
在成为正式文员之前，我要感谢我的领导和同事们对我的帮助和支持。他们教会了我许多工作中需要的技能和知识，并给予了我很多机会去展示自己的才华。在这段时间里，我积极地吸收新知识，努力提升自己的专业水平。我发现，只有不断学习和成长，才能在工作中不断超越自己。
我意识到一个良好的个人时间管理对于工作的效率和质量至关重要。在成为正式文员之前，我常常感到时间不够用，工作任务繁重，往往会出现工作延期或者质量不达标的情况。为了解决这个问题，我学习了时间管理的技巧，例如制定合理的工作计划、设置优先级以及合理安排任务的时间。通过这些方式，我能够更好地控制自己的工作进度，提高工作的效率和质量。
与同事的良好沟通和合作也是我成为正式文员的关键。在工作中，我发现与同事之间的有效沟通对于工作的顺利进行非常重要。通过与同事之间的交流和协作，我能够更好地理解工作的需求和目标，并能够更好地配合他们完成工作。在这个过程中，我也学会了如何处理和解决工作中的矛盾和问题，提高了自己的沟通和解决问题的能力。
我的个人工作总结还有一个重要的方面是在工作中保持积极向上的心态。在我成为正式文员之前，我曾遇到过一些工作上的挫折和困难。但是，通过积极的思考和态度，我能够克服这些困难，重新振作起来。我相信，无论遇到什么样的挑战和困难，只要保持积极向上的心态，都能够找到解决问题的方法，并能够在工作中取得更大的成就。
小编认为，我个人工作总结的核心是学习、时间管理、沟通与合作以及积极心态。这些经验和教训帮助我不断进步，提高自己的工作能力，也为我顺利转正打下了坚实的基础。未来，我将继续努力学习和成长，为公司的发展贡献自己的力量。同时，我也希望能够与更多的同事们互相学习，共同进步，共同创造更加美好的明天！
