更新通知 篇1
亲爱的各位玩家：
为了保证服务器稳定运营，优化游戏体验，我们计划将于11月14日凌晨01：00点开始对神仙道全区进行新一次的版本更新。此次更新后将新开附灵系统、符石宝殿，符灵秘境和部分战力优化，以及部分系统的优化等。还有更多福利活动即将接踵而至，小伙伴们敬请期待，我们也会陆续更新更好玩的系统和玩法，希望给大家带来更有趣的游戏体验和更多的娱乐，祝大家游戏愉快！
关于此次版本更新具体改动如下：
一、附灵系统
1、轮盘格子需通关符灵秘境主线解锁，每格可装备1个非上阵伙伴和1个符石
2、附灵轮盘在前5回合开始前转动，转到的伙伴与符石在当前回合生效
3、生效伙伴可将自己的绝技作为觉醒技附在阵上随机一名伙伴身上释放
4、生效符石加成本回合所有阵上角色属性并影响绝技释放继承被附灵伙伴的属性百分比
5、符石可通过符石宝殿及符灵秘境获得，金色符石拥有特殊技能，被吞噬时可保留技能
6、符石可吞噬其余符石升级，升级后需消耗特定的符石解锁升级效果，最多升至十级
7、转到未解锁或未装备的格子时，当回合没有效果
8、若被附灵的伙伴由于晕眩或死亡等原因无法出手，则该附灵技能失效
小提示：通关仙府—仙云栈1开启
二、符石宝殿
1、宝殿每次展示10颗符石， 每次祈福获得其中1颗
2、祈福前3次消耗铜钱、后面7次消耗元宝
3、每天0点刷新符石奖励，玩家也可以花元宝刷新，每天限3次
4、每次刷新后铜钱与元宝次数重置
三、符灵秘境
1、副本挑战，共有5章，每章有1条主线与3条支线
2、通关主线可解锁附灵轮盘格子位，通关支线可获得符石奖励
3、主线与支线上的关卡均为血量继承，中途失败则需重新挑战
四、战力优化
1、减少魔石系统过高的战力加成
2、增加龙珠、觉醒过低的战力加成
3、新增特技、阵型、天缘、结缘、法宝系统的战力加成
4、新增伤害加成、伤害减免、破防概率、破防等级、抵御概率、抵御等级、忽视神甲等属性的战力加成
五、系统优化
1、增加1个人物身上可携带的伙伴
2、优化命宫碎片获取方式为每天可用铜钱兑换十次，取消猎命产出
3、优化伤害加成与伤害减免的计算方式
温馨提示：所有上线内容与时间以线上游戏为准
更新通知 篇2
MT手游正版新作，《xxx》全新资料片“军团远征”艾泽拉斯大陆将于xxx年x月3日 23:00~00:00停机进行维护，届时您将无法登陆游戏，给您带来的不便，我们深表歉意!本次维护时间预计为1小时，请您注意调整游戏时间;维护结束后请重启客户端下载更新资源，我们已经为大家精心准备了一份丰厚的维护奖励(钻石*300)，维护后以邮件形式发放，请您注意领取!
更新内容：
1、新增运营活动
更新通知 篇3
为了给您提供更优质的游戏体验，《xxx》【正式服】将于x月27日7:00-9:00进行例行停机更新维护。预计停机120分钟，如遇特殊情况，开机时间将会顺延。本次更新后，等级≥30级的玩家将通过邮件收到100绑定元宝更新补偿奖励!
【正式服】本次更新内容如下：
新活动：
1、充值送万圣节专属头饰
活动时间：x月27日09:00- x月2日23:59
活动内容：活动期间，累计充值达指定额度，即可领取万圣节舞会头饰(永久)、金币、元运断金石以及极品完璧符等超值奖励。
2、不给糖就捣蛋，万圣节专享福利
活动时间：x月31日当天
活动内容：登录即领万圣节专享登陆福利188绑定元宝。
3、周一开工红利
活动时间：x月31日当天
活动内容：x月31日(周一)登录游戏，即可领取“周一登录礼包”!包含银币*100万，灵尘*50，极品完璧符*2，玉阳子福袋*2，千万不要错过哦~
4、南瓜头饰大派送
活动时间：x月27日09:00- x月3日23:59
活动内容：活动期间，完成副本将掉落万圣节福袋，开启福袋必得灵尘，还有几率掉落南瓜头饰、极品完璧符、炼器符以及大量银币。
5、万圣节主题面具限时上架
活动时间：x月27日09:00- x月2日23:59
活动内容：万圣节精灵头饰、南瓜头饰限时上架一周。
6、金玉满堂福袋限时上架
活动时间：x月27日09:00- x月30日23:59
活动内容：活动期间，金玉满堂福袋限时上架，开启福袋可获得大量金币、神品完璧符、极品完璧符和吉星符。
7、玉兔、月娥永久上架
活动时间：x月27日09:00
活动内容：玉兔坐骑、月娥时装及发型长期上架，仙友们可通过商城-时装、坐骑分页购买。
优化调整 ：
1、帮派环任务中，去除收集法宝任务。
2、帮派红包发放时间延长至24:00。
3、优化噬魂法宝技能，施放时间由6秒缩短至3秒，提升伤害及吸血效果。
修复问题：
修正文曲试炼部分题目文字，并优化可能存在歧义的答案。
更新通知 篇4
亲爱的各位玩家：
为了保证服务器稳定运营，优化游戏体验，我们计划将于1月23日凌晨01：00点开始对神仙道全区进行新一次的版本更新。此次更新后将新开全网聊天、坐骑灵蕴，增加新觉醒技能，以及部分系统的优化等。还有一大波的新年福利活动即将接踵而至，福利多多，欢乐多多，小伙伴们敬请期待，我们也会陆续更新更好玩的系统和玩法，希望给大家带来更有趣的游戏体验和更多的娱乐，祝大家游戏愉快!
关于此次版本更新具体改动如下：
一、全网聊天
1、聊天框增加全网标签页，可接收当前全网聊天频道的消息
2、登录时自动进入热门频道，玩家可随时切换不同频道进行聊天
3、频道人数达到1000人时不可进入，VIP5以上的玩家则不受此限制
4、全网聊天可获得积分，积分达到一定等级时可提升玩家聊天勋章等级
5、玩家可以设置自己的资料和购买谢礼，给点赞的玩家有一定概率获得谢礼，被点赞则可获得人气值
6、被送礼可增加魅力值，送礼玩家可获得贡献与其余奖励
7、每周更有全网人气魅力榜单，上榜的玩家可获得特殊勋章奖励
8、全网聊天还拥有举报与管理员功能，累计举报数超过一定数量的玩家将被禁言
9、全网聊天中还会陆续开放各项福利活动，道友们敬请期待
二、坐骑灵蕴
1、每周更新福利会增送一颗灵蕴，灵蕴可装备至伙伴身上，送至5颗后不再赠送
2、每个灵蕴可承载1-5星的坐骑各1只，获得坐骑自身属性加成并解封对应星级灵蕴技能格
3、激活技能格后可随机获得1个技能，若不满意可进行技能洗练
4、装备对应星级的坐骑只能洗练到该星级及该星级以下的技能
5、灵蕴可消耗育灵丹升级，升级灵蕴可增加伙伴属性并提升所有灵蕴技能等级
6、每拥有1种坐骑会赠送1颗育灵丹，育灵丹也可通过活动获得
三、新觉醒
1、新增1个终极觉醒技能
四、系统优化
1、布阵面板新增上阵孩子、孩子技能与神通的`快捷切换与保存功能
温馨提示：所有上线内容与时间以线上游戏为准
更新通知 篇5
亲爱的少侠：
为了优化体验保证服务质量，《xxx》手游安卓全服将于x月4日8:00停服维护，预计维护3小时。具体的维护内容和开服时间，根据实际维护情况而定，如未能完成维护相关事宜，实际开服时间可能延后。
我们一直在努力优化体验，如您有问题或建议，请关注官方微信jxsjgf联系客服。
【温馨提示：本次更新后需重新下载安装新客户端才可进入游戏】
【更新福利】
在x月5日23:59分前更新新版本客户端且登录游戏的用户将可获得：
缤纷(烟花)*2、欢乐福袋*20、银两*100000
本次更新内容：
【版本内容】
1、开放13-16章主线任务以剧情副本(4章)
2、多人高难度副本：衡道书·湛卢
开启条件：完成主线任务开启衡道书，仅限通卡用户且需5人组队参加
活动内容：衡道书·湛卢分上中下篇，当周首次通关即可获得推荐奖励。若组队中任一队员为当周首次通关衡道书任意篇章则全队可享高额银两奖励(上篇30000银两、中篇30000银两、下篇50000银两)
3、新装备：【天狼】套装
套装说明：首周通关多人高难度团队副本衡道书·湛卢则有一定几率获得【天狼】套装部件，套装需熔炼后方可穿戴。天狼套装(5大门派)含武器、帽子、衣服、腰带、戒指、护符、鞋子7个部位，且品质、属性、成长值高于当前【逐鹿】套装。其中武器、帽子和衣服3件装备附带独有的特殊技能。
【天狼】套装熔炼说明：装备熔炼将消耗原有【逐鹿】装备并获得新的【天狼】装备，且在熔炼后的【天狼】装备将继承原【逐鹿】装备的升星阶数和星级，同时保留宝石和附魔属性。
4、新增周活动魅力之星活动
活动时间：x月5日0点-x月12日0点
活动开启每个服务器略有不同，具体活动开启请留意游戏内活动提示。
5、商城新道具上架
(1)奇珍阁上架：烟花-火树银花、烟花-缤纷、舞蹈动作-舞.极乐
6、直升礼包
通卡用户可选任一角色领取该礼包，使用后阅历直升至 20000;等级升级至48级且身上装备直升三阶满星(若已装备【天狼】套装的角色将无法领取该礼包)
(1) 活动时间：x月4日维护后-x月24日23:59
(2) 活动范围：小米安卓：1~13服、应用宝：1~3服
(3) 在x月3日0点前创建的角色的通卡用户，满足任一条件即可领取礼包：阅历值
7、新增野外地图-骊山遗迹
【游戏内容优化调整】
1、调整银两产出：
(1)兑换商店(联赛商店、演武商店、论剑商店、师徒商店、侠义商店)限购雪花碎银
(2)提高中级/高级逍遥谷、中级/高级悬赏、襄北演武、武林联赛、江湖挑战银两产出
(3)首次上传头像可获得50000银两奖励
2、拍卖行
(1)调整通卡用户和非通卡每日卖出/买入额度和优化拍卖行摊位费定价
(2)银两买元宝(元宝寄售)额度由每月100元宝上调为每月500元宝
3、家族开放新等级及部分活动内容调整
(1)开放家族6级/7级/8级人数上限分别为85/90/100
(2)原1-5级家族人数上限调整为60/65/70/75/80且家族每天资产、总资产上限、每周活跃奖励所需活跃度对应上调;家族活动千琼玲贺惊山/曼沙华/卫长风/叶芷云进度分别调整为50/100/200/400
(3)调整家族盛宴每轮采集食材的数量、采集食材轮数和盛宴中享用美酒时间和奖励
4、师徒调整
(1)师徒系统断绝关系冷却时间缩短优化
(2)60级的角色可收任意等级的玩家为徒弟
(3)出师礼包获得数量调整：1个家庭终身最多只能获得10个出师礼包·念徒和5个出师礼包·念师礼包
5、野外首领活动调整为每天13：00和22：00开放，奖励提高且每场最高累积奖励调整为4次
6、优化襄北演匹配时对手实力不均的问题。
7、成就系统新增拥有永久外观的成就类型、新章节成就和7个探索骊山遗迹隐藏地点成就
8、称号系统调整：
(1)调整称号“无双”为战力排名1品前30名、称号“至尊”战力排名为1品100名
(2)调整潜龙、雏凤、御空、混天、惊世、凌绝、出尘、超凡称号的获得条件
(3)魅力之星称号改名为江湖明星，风华绝代称号改名为颠倒众生
9、角色历程调整：主角在【重伤】状态调整为不锁定状态，除了主线剧情副本外，该角色可随意出战
10、调整部分七日登录和升级大礼包奖励
11、调整坐骑-倔驴跑速为50%
12、优化秘籍技能--龙象波若功秘籍降低秘籍技能的触发几率
13、调整打开排行榜默认显示为“魅力排行榜”
14、组队邀请同意按钮增加10秒倒计时，倒计时无任何操作则默认自动同意
15、茶馆里右下角开放背包、角色、缩放按钮
16、染色的界面增加"初始颜色"按钮购买外装时选择的颜色作为初始颜色可免费切换
17、活动界面的'所有分栏增加“找队伍”按钮
18、送礼调整为仅限通卡用户可使用
19、优化宝石合成提示
20、头像弹出菜单增加收徒、邀请家族选项和我的空间界面显示通卡用户图标
21、聊天界面优化：聊天窗口各频道前缀优化、新增可查看我的家族、空间、装备链接和私聊语音可设置自动播放功能
22、使用被赠送的外观礼物时弹出显示外观时效(7天、30天、永久)和可选外装颜色(3选1)
23、外观商城入口调整到主界面上方、外观商城界面优化、、新增购买外装时可选3种不同颜色
24、镜头体验优化：使用摇杆走路时亦可自由旋转镜头
25、主角和第二角色头像增加正太或萝莉的头像图标(根据性别判断)
26、新增“超低耗”画质选择，原极简画质更名为流畅
【问题修复】
1、修复装备升阶后个人战力显示异常的问题
2、修复目前领取了活跃度非通卡的奖励之后，同一档的通卡奖励箱子就不能补领的问题
3、修复切线有可能导致场景加载卡顿的问题
4、修复部分购买月通卡赠送的外装无法使用的问题
5、修复悬赏界面npc模型显示异常问题
6、修复部分动作异常的问题
7、修复部分音效异常的问题
8、修复聊天频道可修改文字颜色的问题
9、修复在打坐的时候，进入左、右经脉，会弹出错误代码的问题
10、修复骑坐骑行走状态下会自动下马的问题
11、修复广播条会显示在登录界面的问题
12、修复已完成喝茶任务后第二天茶馆标签显示的问题
13、修复队伍目标切换为武林联赛后发布招募，玩家点击进队提示"活动时间未到"的问题
14、修复元宝寄售提交时候显示异常的问题
15、修复在奇珍阁通卡特权界无法拖动信息列表的问题
16、修复“调整画质”显示异常的问题
17、修复“始与终”剧情副本结束时的动画异常问题
更新通知 篇6
亲爱的玩家，游戏定于x月03日6：00-7：00进行例行更新，届时请重新开启客户端便能正常进入游戏。感谢你继续支持我们!
1、新增 蟠桃盛会 玩法
角色达到100级后，进入红尘天外天，可参加 蟠桃盛会玩法
每天15:30-16:00,18:30-19:00开启
活动分为两个阵营，每周第一次参加可选择一次阵营
进入活动后可进行采集蟠桃，刷新蟠桃和抢夺蟠桃。
抢夺只能抢夺对方阵营的蟠桃
蟠桃一共分为5个品质：绿-蓝-紫-橙-红
上交品质越高的蟠桃，奖励越好，每天最多上交5次蟠桃。
2、新增伙伴技能推荐界面
可自动购买伙伴技能书
一键学习伙伴技能
3、变身卡相关：
a、新增4级变身卡
b、在图鉴中激活4级变身卡可获得大量属性
c、4级变身卡可在封妖、护送副本、蟠桃盛会、世界首领等玩法中获得
d、游戏中活动增加低级变身卡的出现概率
e、变身卡商店增加4级卡及卡包
4、灵脉玩法优化：
a、帮会灵脉被掠夺增加通知
b、灵脉资源可收取时，增加收取动画
c、修复帮会灵脉占领成功后，刷新界面时未保留在原位置的问题
d、增加灵脉争夺的帮会任务
e、帮会灵脉被抢后增加邮件提示、帮会增加公告
5、优化115伙伴技能描述
6、优化女娲伙伴外观
7、优化龙宫寻宝副本宝箱，增加变身卡随机掉落
8、优化伙伴经验书使用，增加上限判定
9、优化合服礼包内容，增加二级炼神石和月光宝盒
10、增加伙伴100级后的天赋技能等级
11、修复十世金蝉日常任务队员不能完成问题
12、修复龙宫寻宝在队伍中暂离采集元素异常问题
13、优化帮会新手祝福的弹窗，增加10次限制
14、优化帮会练功房和帮会祝福新秀提示内容
15、修复帮会目标的西行之路完成不了的问题
16、修复14天目标的仙灵装备等级未触发目标的问题
更新通知 篇7
合伙方（甲）：______
合伙方（乙）：______
合伙方（丙）：______
双方经一致协商，决定共同投资________奶茶店事业，本着公平、自愿的原则，达成如下协议：
一、合伙方：
合伙方（甲）：________，身份证号码为：______。
合伙方（乙）：________，身份证号码为：______。
合伙方（丙）：________，身份证号码为：______。
二、合作店的名称和经营场所：
1、合作名称：______。
2、合作地区：______。
三、工商、税务等部门注册登记：
介于工商、税务等机关的注册规定只能由一人担任法人代表，经双方协商决定由_________担任注册法人代表，但实际上________奶茶店所有资产和经营权由合伙人三方共同所有。
四、出资方式和缴付比例：
1、合伙三方均以现金出资入伙，共________元（大写_________）。
2、出资金额：
合伙方（甲）出资：_________元（大写_________）。
合伙方（乙）出资：_________元（大写_________）。
合伙方（丙）出资：_________元（大写_________）。
五、利润分配和亏损处置：
合伙三方盈利、亏损共同承担责任，各占三分之一。
六、合伙期限：
合伙期限___年（_____年__月__日—___年__月__日），到期如双方自愿可续约。
七、入伙和退伙：
1、不允许第四者入伙。
2、三方如有一方退伙，需提前三个月通知另两方，并说明退伙理由；有关事项共同协商达成一致，如有异议向有关部门申请仲裁。
八、解散与清算：
1、如遇下列情况之一，可解散：
2、……（根据自己的实际情况填写）
3、……（根据自己的实际情况填写）
此协议自双方签订起生效，原合同的相关条款同时作废。
附件：原合同复印件签字盖章。
更新通知 篇8
亲爱的'《xxx》玩家：
为了保证服务器的运行稳定和服务质量，《xxx》将于xxx年4月19日8:00停机进行维护工作。预计维护时间为120分钟，如在维护期间无法完成维护内容，开机时间将顺延。请玩家留意游戏时间，以免造成损失。
本次更新结束后，游戏客户端版本将从0.9.119上升到1.0.0，更新客户端后可进入游戏。请各位玩家相互转告，并留意游戏时间，以免造成不必要的损失。对于停机期间给玩家带来的不便，敬请见谅，网易游戏感谢所有玩家的支持和配合。
精选阅读
迎新通知分享7篇
在我们的日常生活和工作中，一般都不会错过最新的通知或公告。通知和公告对于协调相关人员的工作和行动起着重要的指导作用。希望这份“迎新通知”能够满足您的需求，如果想了解更多相关信息，请继续阅读以下内容！
迎新通知 篇1
尊敬的全体师生：
迎新晚会是每一年开学的重头戏，也是我校学生自我展示、相互交流、提高情商的一次盛大舞台。为了欢迎新生的到来，增进师生之间的友谊，营造浓厚的校园文化氛围，我校决定于x月x日举行迎新晚会，届时全校师生均可参加。
本次迎新晚会组织良好，节目精彩纷呈，恰逢校庆之际，我们特别邀请到了一批知名校友和资深教育专家，带来精彩演讲，与大家分享学习经验，拓展视野，激发思维。另外，现场还将有丰富多彩的文艺演出，包括舞蹈、歌曲、朗诵等，为大家带来激动人心的视听盛宴。精彩节目不容错过，让我们一起共赴这场文化盛宴。
为确保晚会顺利进行，我们特别提醒大家：
1.请准时到场，不要迟到，避免影响其他观众观看。场内将不设站票，凭借入场券入场，请务必妥善保管好自己的入场券。
2.遵守秩序，不要随意大声喧哗或乱扔杂物，保持场内安静和环境整洁。
3.对于演出现场，我们将实行“禁止摄影、录像”制度，以确保演出专业的录制和制作。
4.为保障大家的安全，请勿携带易燃、易爆和危险物品入场。
我们相信，在全体师生的齐心协力下，一定可以打造出一场宏伟壮观、令人难忘的迎新晚会！让我们携手迎接新学期的挑战和机遇！
此致
敬礼！
学校xxxxx
xxxx年xx月xx日
迎新通知 篇2
各工会分会、系部、处室：
20xx年新年即将来临，经院领导研究同意，由院工会举办的20xx年迎新联欢会，定于20xx年1月16日(周五)下午2:30在学院教工之家举行，请全院教职员工准时出席。现将有关事项通知如下：
一、1月16日(周x)下午有课的老师按教务处的要求，或提前上课或抽时间再补。
二、为保证联欢会节目展演的质量，请各工会分会各推荐1个代表性(集体)节目参加现场表演，形式力求新颖、多样化。请各分工会于1月12日前将本分工会准备的'节目通过QQ直接发给刘守旺老师，并积极组织本部门教职工认真排练，向全院教职工奉献精彩节目。
三、本届活动主要环节：表彰活动(待定)、领导致词、节目展演和幸运抽奖。
四、请各工会分会及系部处室负责人通知本部门的员工，按时参加会议，因公出差不能参会的教职工，请书面告知院工会。
特此通知
院工会
20xx年12月x日
迎新通知 篇3
关于举办迎新活动的通知
在新年来临之际，为了丰富校园文化生活，增强学生体质，提高学生健身意识，经校委会决定，政教处、团委会、体育组联合组织初二年级跳绳；初中一年级呼啦圈两项活动，希望各班积极参与。
特此通知
校委会2013.12.6
规程一、 时间
另行通知。
二、 地点
教学楼前。
三、 分组、活动项目及参加人数
初二跳绳为每班男女各3人，初一呼啦圈为每班男女各2人。每项均分男女组。
四、 名次及奖励
本次活动以娱乐为主，不设团体奖，不分级别，依据国家系统卫生标准，符合条件者可获奖。
一分钟跳绳：二年级男子每分钟跳绳165次；女子每分钟175次呼啦圈：不分性别连续旋转2分钟以上。
五、 要求
参赛时必须出示胸卡。
六、 未尽事宜，另行通知。
政教处团支部
体育组2013.12.6
迎新通知 篇4
各分工会：
为深入贯彻党的十八大和十八届六中全会精神，热情讴歌近年来管理处所取得的显著成绩，进一步弘扬主旋律，展现全处干部职工团结奋进、乐于奉献、扎实工作、积极向上的'精神风貌，营造浓厚的文化艺术氛围，丰富职工的业余文化生活，以崭新的面貌、饱满的热情推动管理处新一年工作再创新辉煌。经研究，决定举办2017年迎新春联欢会。现将有关事项通知如下：
一、活动时间：拟定于2017年元月中下旬
二、活动地点：处实训基地
三、活动方式：自编自导自演
四、活动要求：
1、各分工会根据自身工作特点和实际，至少报1-2个形式不同的节目，舞蹈类、语言类、曲艺类的集体和个人节目均可(不包括独唱和合唱)。各分工会要集思广益，鼓励职工全员参与。
2、各分工会上报节目必须围绕近年来管理处改革发展的实际，结合全国文明单位、xx省文明单位、国家级水管单位创建、安全标准化建设、精细化管理以及职工精神风貌和单位环境面貌变化等，节目内容要贴近实际，主题鲜明，健康向上，寓教于乐，融思想性、艺术性于一体。
希各分工会接通知后尽快着手组织，认真准备，务必于12月15日前将节目单报处工会。
特此通知
xx水利工程管理处工会委员会
2017年1月25日
迎新通知 篇5
为了欢庆20xx年元旦，活跃节日气氛，丰富文化生活，经研究决定，于元旦期间组织开展“庆元旦，迎新年”文娱活动。现将有关事项通知如下：
一、指导思想
为了丰富学生的文化生活，充分展示学生的特长，汇报一年来学校素质教育的成果，值此新年来临之际，学校决定在20xx年元旦来临之际开展“庆元旦、迎新春” 联欢会，现将有关事宜通知如下：
二、活动时间：
20xx年12月31日
三、活动地点：
学校操场或各班教室
四、活动要求：
1、20xx年12月16各班把文艺节目报到政教处。
要求：低年级每班上报一个节目
中年级每班上报二个节目
高年级每班上报三个节目庆元旦活动通知
注意：表演者服装要求统一，可化简妆，活泼可爱，舞蹈需和音乐伴奏和谐，上下场有秩序。
2、文艺节目由班主任进行指导。
3、学校于12月29日进行彩排
4、各班教室要营造节日的气氛。
五、奖项设置：各年级段评选出一等将和二等奖。
张侯小学
20xx年12月3日
迎新通知 篇6
20xx年元旦将至，为丰富公司精神文化生活,提升公司品位，弘扬企业文化，调动员工工作积极性与工作热情，促进公司各项工作全面发展，营造与时俱进、昂扬向上，开拓进取、欢乐祥和的节日氛围，结合公司实际，特开展20xx年“庆元旦、迎新春”系列庆祝活动，现将有关事宜通知如下：
一、活动主题
相约锦瑞 共话未来
二、基本原则
(一)坚持勤俭节约原则。开展活动做到不铺张不浪费。
(二)坚持重在基层原则。要以广大员工为主体，开展喜闻乐见的文体活动，丰富广大员工精神文化生活。
(三)坚持平安祥和原则。要把员工安全放首位，周密部署，确保的哥的姐度过一个欢乐祥和的元旦佳节。
三、组织机构
成立以总经理姚红为组长，向宏林、谭亚平、吴映钟、许金辉、谭婕妤、李言柳、薛峰、田丽珍、张泽进、谭明云、谭友芝、唐述俾、郑玥、田玉峰、刘耀银、李东为成员的“庆元旦迎新春”活动筹备组，下设文秘外联、安全保卫、后勤保障三个工作专班。
（一）文秘外联专班由吴映钟负责，谭婕妤、李言柳参加。工作职责：负责活动的统一策划、实施，包括议程、时间安排等；负责新闻稿件的准备；负责领导讲话稿的拟定；负责新闻媒体的邀请和联系、接待（电视台、长江巴东网，摄影师等）；负责会议记录。
（二）安全保卫专班由向宏林负责，许金辉、张泽进、谭明云参加。工作职责：负责提前向公安、交警部门报备和协调；负责现场秩序维护；负责现场人流、车流量的分流和车辆的疏导；负责公司办公楼、停车场、活动现场的安全保卫。
（三）后勤保障专班由谭婕妤负责，李言柳参加。工作职责：负责所需物资的采购；负责服装的统一；负责会场的布置；负责会场茶水及聚餐的安排。
（四）各位组长负责体育比赛项目的组队、报名工作及文艺节目的征集工作。
四、活动时间
20xx年12月31日
五、活动内容
(一)体育比赛
时间：20xx年12月31日下午13:00——17:00
地点：民族体育场
项目：详见《体育活动策划方案》
责任人：许金辉
（二）聚餐
时间：20xx年12月31日下午17:20——18:20
地点：芝楠香园大酒店餐厅
负责人：谭婕妤
（四）颁奖文艺晚会
时间：20xx年12月31日晚上18:30——21:00
地点：芝楠香园大酒店会议厅
责任人：谭婕妤，成员：谭友芝、田瑜、田丽珍
流 程：
A、入场（入场期间放映“一路汗水一路歌”视频和电子相册）。
B、晚会开始，主持人开场白，介绍晚会及到场领导、嘉宾并向嘉宾表示欢迎，介绍完毕后宣布晚会正式开始。
C、颁奖晚会具体顺序及内容为：
1）开场舞
2）公司总经理姚红女士致辞
3）串场节目
4）公司安全营运部部长向宏林先生宣读“表彰先进个人”文件
5）由嘉宾给获奖的先进个人颁奖，并合影留念（播放颁奖背景音乐）
6）获奖驾驶员代表发表获奖感言
7）串场节目
8）公司财务后勤部部长谭婕妤女士宣读表彰“好人好事”文件
9）串场节目
10）结束曲——难忘今宵（所有演职人员登台演唱）
（注：串场节目详见文艺演出节目单）
五、工作要求
(一)各科室、车队要将20xx年元旦文体活动作为建设和谐文化的重要内容与促进社会和谐的重要载体，加强领导、统筹协调、精心组织、认真策划，把各项文体活动落到实处。
(二)本次文体活动要严格按照“小型多样、内容丰富、健康有益、欢乐祥和、节俭安全”的原则，坚持以驾驶员为主，尽可能扩大活动的覆盖面和提高员工的参与程度。
（三）切实搞好本次活动的安保工作。
特此通知！
XXX
20xx年12月9日
迎新通知 篇7
一、指导思想
为了丰富学生的文化生活，充分展示学生的特长，汇报一年来学校素质教育的成果，值此新年来临之际，学校决定在2011年元旦来临之际开展“庆元旦、迎新春” 联欢会，现将有关事宜通知如下：
二、活动时间： 20xx年12月31日
三、活动地点：学校操场或各班教室
四、活动要求：
1、20xx年12月16各班把文艺节目报到政教处。
要求：低年级每班上报一个节目
中年级每班上报二个节目
高年级每班上报三个节目
注意：表演者服装要求统一，可化简妆，活泼可爱，舞蹈需和音乐伴
奏和谐，上下场有秩序。
2、文艺节目由班主任进行指导。
3、学校于12月29日进行彩排
4、各班教室要营造节日的气氛。
五、奖项设置：各年级段评选出一等将和二等奖。
张侯小学
20xx年12月3日
防汛通知怎么写分享8篇
衷心为您呈现精彩的“防汛通知怎么写”内容，相信你能找到对自己有用的内容。随着信息时代的不断发展，通知在我们生活中出现的频率也越来越高。根据指示，我们需要写一则生活通知，通常来说它都是由标题、主送单位、正文和落款四部分组成。
防汛通知怎么写(篇1)
各镇街农业综合服务中心：
为认真做好防汛抗灾各项工作，根据省、市级防汛抗旱指挥部关于防汛防台风工作部署要求，市农业农村局决定组织开展防汛防台风检查工作，现就有关事项通知如下：
一、检查时间
20xx年5月11日—5月14日
二、检查内容
高效经济作物、蔬菜温室大棚、农业示范园区（基地）等重点设施的防汛防台风隐患排查情况；蔬菜温室大棚维护加固、疏通排水渠道情况；种子、化肥、柴油等救灾物资以及排水机械等防汛抗灾物资、设备准备情况等。
三、检查方式
请各镇街根据实际情况，结合往年防汛防台风工作存在的薄弱环节和问题，采取实地查看、现场抽查等多种方式扎实开展防汛防台风检查。
四、工作要求
1.各镇街要高度重视此次防汛防台风检查工作，全面落实防汛防台风工作责任，要进一步明确检查内容，精心组织实施，坚持问题导向，抓好源头防治。市农业农村局近期将派出检查组，对各镇街开展综合检查，确保度汛安全。
2.各镇街要切实加强组织协调和监督指导，按照有关程序和规定时限，从早从严从细从实开展防汛防台风检查。要找准防汛防台风工作存在的短板和突出问题，督促建立整改工作台帐，明确整改责任和措施，抓好回头看。
3.防汛防台风检查工作结束后，各镇街要及时总结防汛防台风检查工作组织开展情况，形成书面材料，认真填写农业防汛防台风检查整改汇总表（见附件），与5月14日前报市农业农村局种植业科。
防汛通知怎么写(篇2)
各村民委员会：
汛期即将来临，为防御可能出现的洪涝灾害，确保人民生命财产安全，根据我街道防汛工作的特点，做到职责明确，责任到人。经办事处研究，现将今年的防汛工作和防汛责任制落实情况通知如下：
一、建立街道防汛领导小组
组长：
副组长：
成员：
领导小组下设办公室：叶xx任办公室主任;徐xx 宋xx任成员。
二、落实防汛工作责任制，明确职责和责任人
根据防汛工作行政首长负责制的原则，现将全街道小(二)型以上水库责任人明确如下：
全街道10个行政村防汛技术指导由徐晨高负责。
小(三)型及以下水库山塘的第一责任人为街道驻村干部，责任人为村行政负责人，巡查员按签订责任书人员为准。各山塘水库防汛责任人由各驻村干部和村委会主任担任，防汛责任人中的驻村干部或村委会主任因工作调动变更的，由调整后的'驻村干部或村委会主任继续承担责任。
三、抓好以水库、重点防洪堤为重点的防汛安全大检查和险患工程处理工作。
防汛检查是一项非常重要的防汛基础工作，也是一项十分细致和严肃的工作，各村委会要以高度负责和认真的态度，认真组织、精心安排，对所在村的山塘、水库、堤防、机埠、渠道、堰坝等水利工程全面地进行一次检查，不留死角，针对查出的问题，逐处研究处理方案、边检边处理，决不让险患工程进入汛期。
四、做好防汛值班和防汛督查工作。
街道防汛值班提前一个月即从3月15日起开始24小时防汛值班，每班有三至四名干部参加，每个值班组都由班子成员负责，各村从3月15日起也要相应排出防汛值班表，落实专人值班。在防汛期间，街道防汛领导小组将随时督查有关行政村责任人和巡查员。对防汛工作不力，措施不到位，险患工程处理不彻底，将根据防汛责任制中的有关规定追究有关责任人的责任。
衢江区浮石街道办事处
20xx年1月10日
防汛通知怎么写(篇3)
一、强化河流防洪管理。
各镇和有关单位要认真做好抗御河流洪水的各项准备，确保河流防洪安全。县水利局要严厉打击违法侵占河道行为，彻底清除行洪障碍，确保河道行洪畅通。县防汛抗旱指挥部要建立巡堤查险、河道清滩网格化管理机制，将责任逐级落实到镇、村、组和具体人员。沿河各镇和有关单位接到县防汛抗旱指挥部发布的防汛泄洪指令后，第一时间通知防汛责任单位和责任人，并采取固定值守和流动巡查相结合的办法，迅速组织人员沿河巡查，坚决劝离河道滞留人员，同时进行不间断巡查，确保清滩工作不留死角、不出空档。撤离指令由县防汛抗旱指挥部视洪水过境情况下达，清滩巡查人员在未收到撤离指令前不得撤离责任岗位。县防汛抗旱指挥部办公室要督促相关部门落实堤防险工险段、重要工程专人值守，组织抢险队伍，备好抢险物资，确保一旦出现险情能够及时有效处置。县水利局要对渭河综合整治、山洪灾害防治、中小河流治理、渭河湿地公园、红河谷快速干道等跨汛期涉河工程，落实防汛责任，完善汛期施工方案和应急预案，确保施工人员和设备安全。太白山旅游区管委会要加强旅游区跨汛期涉河工程的监督管理，强化防汛责任，完善预案，确保施工安全。
二、做好水库和淤地坝防汛工作。
承担水库和淤地坝防汛任务的镇，特别是横渠镇、汤峪镇、营头镇要严格执行汛限水位，严禁超汛限水位蓄水，病险水库、淤地坝必须降低水位或空库迎汛，确保水库和淤地坝运行安全。要加强泄洪管理，水库管理单位按规定提前向防汛抗旱指挥部报告泄洪信息，经县防汛抗旱指挥部同意，在确保水库安全的前提下，采取分段式泄洪的方式，延长泄洪时间，减小泄洪流量，尽量减轻下游河道防洪压力。各镇和各有关单位要采取专业队伍与群众组织相结合的办法，切实做好日常巡查和险情排查，特别是强降雨期间，要加强巡查力量，加大巡查频次，及时处置安全隐患。同时要进一步细化完善防汛应急预案，落实抢险物资和队伍，加大预案宣传力度，开展防抢撤演练，提高防汛抢险能力，确保全县库、坝、塘万无一失。
三、抓好山洪灾害防御。
各镇特别沿山镇一定要把山洪灾害防御作为防汛工作的重点，切实加强防范工作。要强化基层防御组织体系，细化镇村应急预案，把监测、预警、撤离的责任落实到镇、村、组、人，建立梯级责任制度。要组织必要的演练，让广大群众掌握预警信号、避让方法、撤离路线，提高群众临灾避险能力。对滑坡、泥石流等次生灾害易发区进行排查，加强监测预警，落实治理措施，提前做好应急准备，一旦出现险情，及时转移危险区域的群众，确保各种险情处置及时有效，最大程度减轻灾害造成的损失。要充分发挥山洪灾害非工程措施的预警减灾作用，县水利局要落实专人，加强相关镇设备管理人员的培训和指导，加强设备的运行和维护。横渠镇、汤峪镇等已建起终端的镇，要落实专人负责，强化设备运行管理，确保山洪灾害防治信息畅通。
四、落实县城防洪排涝措施。
各相关部门要认真总结城镇防洪排涝经验教训，未雨绸缪做好各项防范工作。县住建局要完善县城防洪排涝应急预案，足量储备防汛排涝物资，在低洼易涝区设置警示标识。全面检查县城排涝设施，及时对下水管网、雨水井、出水口等进行清淤、疏滩和整治，确保排涝畅通。同时要加强排涝设施养护，对所有泵机及配套设备全面进行维修、保养和检测，确保运转正常。
五、完善预报预警机制。
县气象局、水文部门要密切监测天气汛情发展变化和上游地区降水来水情况，及时分析会商，加密预报频次，做到提前预警、及时预报。县、镇防汛指挥部门要按照有关部门会商意见，及时启动应急预案，快速落实防抗措施。县防汛抗旱指挥部各成员单位要严肃值班纪律，坚持24小时值班制度，及时传递预警信息，确保防汛工作有序开展。县防汛抗旱指挥部要加大防汛宣传预警力度，在新闻媒体开设防汛安全警示教育专栏，在渭河沿线堤防和支流入河口增设安全警示牌，提高群众防汛安全意识。县教育局要督促学校完善防汛预案，加强师生防汛安全警示教育，尤其是要教育引导中小学生暑期远离河流、水库、塘坝、滩区、地质灾害隐患点等易发洪涝灾害的区域，防止发生不安全事故。
六、抓好应急抢险救灾。
各镇和有关部门要及时补充防汛抢险救灾物资、装备以及运输工具，按照就近、便捷、快速的原则搞好储备。落实专业抢险队伍和民防队伍，确保危急时刻拉得出、顶得上、抢得住。加强军民联防，及时向部队通报情况，发挥武警部队在抗洪抢险中的突击队作用。全力做好抗灾救灾工作，确保受灾群众有饭吃、有衣穿、有地方住、有洁净水喝、有病能及时医治。切实做好灾后防疫工作，对灾区可能出现的疫情加强防范，确保大灾之后无大疫。
七、全面落实防汛抗洪责任制。
各镇、各有关单位要充分认识当前防汛抗洪工作面临的严峻形势，坚决克服麻痹思想和侥幸心理，牢固树立以人为本、生命至上的理念，精心组织做好防汛抗洪工作。要切实落实以行政首长负责为核心的防汛抗旱工作责任制，逐级分解任务，层层落实责任，确保我县汛期安全。各有关单位必须坚决服从县防汛抗旱指挥部的调度命令，对领导不力、工作疏忽和处置失当造成严重后果的，按照有关规定严肃追究相关人员的责任。
防汛通知怎么写(篇4)
各部门、办事处、分公司、项目部：
今年第9号台风“利奇马”预计8月10日到达福建与浙江，最大风力达14级，我司在建工程区域将会受其影响，也将会出现大风、大雨等恶劣天气，对建筑工地带来严重安全隐患。为切实做好我司在建工程防台、防汛工作，保障建筑施工人员生命和财产安全，现就做好建筑施工防台防汛工作相关事宜通知如下：
一、提高认识，加强防台防汛工作组织领导
各项目部要高度重视，切实加强对防台防汛工作的领导，要成立以项目负责人为第一责任人的防台防汛工作领导小组，层层落实责任制，防台防汛工作要求思想到位、人员到位、物资到位。在台风来临期间，项目负责人要亲自带班，坚守岗位，座阵指挥，加强值班管理。
二、突出重点、切实做好各项防范措施
各项目部要与分包单位联合行动，认真组织开展建筑工地防台防汛的自查自纠工作，重点检查深基坑、脚手架、高耸支模架、建筑起重机械、施工用电、工地围墙、民工宿舍、临时设施等部位，做到“早布置、早准备、早落实”。在台风、暴雨来临之前彻底消除安全隐患及其他不安定因素。密切关注天气变化，如遇大风暴雨天气，要暂停作业;对正处于基坑施工阶段的项目，要加强对基坑围护质量及日常监测，做好地下室施工阶段工地的排水工作，防止暴雨积水导致塌方。
三、完善预案，强化突发情况应急管理工作
各项目部要结合实际编制有针对性、操作性强的防台防汛应急预案，内容包括组织机构与职责、相关责任人联系电话、应急相应、相关物资、救援设备等情况，一旦出现险情要立即上报，并按预案要求组织抢险工作，努力把损失降低到最低限度。
四、切实做好以下防台防汛工作要点
(一)高空设施
1、塔吊应尽量降低自由端高度，塔身螺栓必须全部坚固，严禁对塔吊大臂进行固定，确保其自由旋转(大臂半径内有障碍物的除外，在固定时应尽量按顺风方向)。
2、脚手架连墙杆应加密加固，架体上有悬挂物、料具的应立即清除。
3、物料提升机、井架应用钢缆予以加固，箱体、吊笼降至地面。
4、加强对塔吊、脚手架、大型提升设备的基础进行检查，防止基础沉降发生倾斜。
5、高空设施的避雷设施必须确保完好有效。
(二)临时设施：
1、所有彩钢板房和临时加工场必须采用钢管、钢索等进行加固，并于场面进行牢固连接、确保其不移位;
2、地势低洼或可能被掩没的临时房要防止墙体及基础泡水坍塌;
3、有可能因被风刮落的物体材料，必须全面清理至物料堆放场集中堆放，防止物料坠落伤人，特别是屋顶、女儿墙顶及脚手架顶步上的材料。
(三)深基坑、施工用电
1、加强对深基坑周边的监控，发现险情及时采取措施。
2、配备足够的潜水泵等排水设施，确保排水及时，防止基坑坍塌。
3、台风来临之前，施工现场临时用电除照明、排水和抢险用电外，其他电源必须全部切断，配备相关临时移动电源或照明。
4、变(配)电室、电箱做好防雨措施。
(四)人员物资转移
1、台风来临时，停止一切施工作业活动，对有安全隐患的临时宿舍住宿人员必须全部撤出到安全地方，基坑、围墙、高空设施有可能倒塌并危害到的临时设施内的人员必须全部撤出。
2、工地存放的台帐资料、电脑等重要设备必须在台风来临前转移至安全地点。3、妥善转移保管好水泥、等建筑材料、建筑设备、建筑机械，减少灾害性天气造成的财产物资损失。
(五)灾后复工
1、对建筑工地被水浸泡和受损的房屋要进行全面检查，确保安全，防止次生灾害发生。
2、加强对施工现场重点设施设备、重点部位的检查，特别是深基坑等地下作业的排水、放坡、支护情况;塔吊等垂直运输设施和落地式脚手架基础稳固和拉结防风装置情况;
3、严格复工程序，检查不合格的一律不得开工。
4、加强食品卫生工作。
(六)值班制度
要坚持24小时抗台防汛值班制度，密切监视台风动向，确保通讯畅通，及时掌握雨情、风情和水情，发生台风灾害和紧急情况，要及时处置，迅速上报。
防汛通知怎么写(篇5)
各县(市、区)、三清山、集中营旅游局（委），各大景区、旅游企业：
根据省气象预报，我省自23曰至29曰有连续暴雨降水过程，局部有大暴雨，累计雨量大，持续时间长，省防总于6月24日上午9时召开紧急会议，调度全省域防汛工作。
根据会议精神和目前強降雨带来抗洪的严峻形势，省旅游发展委员会要求全省各地各旅游企业要高度重视景区内中小河流洪水、山洪暴发和地质灾害及旅游组织实施全过程的安全工作。
特别是赣北地区（九江，景德镇，上饶）出现大面积降雨，今晚下半夜至明天上午在这些区域还将有强降雨过程。并且受强降雨影响，乐安河上游已出现有水文资料记录以来的最大洪水。
为进一步做好主汛期我市旅游安全工作，根据市旅发委领导要求，现向全市涉旅部门提出如下要求：
一、要加强组织领导，落实安全责任
各地旅游部门和旅游景区要进一步提高做好强降雨防汛应对和灾害防范工作重要性、紧迫性的认识，增强工作的积极性、主动性和前瞻性，立足早准备、早行动、早落实。
在认真总结以往应对暴雨天气经验教训的基础上，结合实际，加强组织领导，切实做好汛期有关防范工作。
要按照当地政府和相关主管部门的统一布置和安排，认真落实领导责任制，把各项工作落实到单位、落实到岗位、落实到责任人。结合天气发展变化情况，及时启动应急预案。
二、要加强督导检查，消除安全隐患
各地接此通知后，要迅速开展一次景区防汛大检查。要做好各项基础设施、游览游乐设施的安全检查，对安全隐患点进行加固或拆除，确保索道、电梯等特种设施设备正常运作。
要做好游览设施、景区道路、坡道、台阶的防滑、防摔措施。
要加强山岳游览、探险旅游、水利风景区等旅游安全事故易发环节的管理，对景区重点路段和区域要加大巡查力度和密度，防范泥石流、塌方等次生灾害发生，必要时采取坚决措施关闭景区。
三、 要加强风险提示，规避风险
各地旅游部门和旅游景区要密切关注气象部门发布的暴雨天气监测预报信息，实时监控景区内可能出现的灾害情况。
要加强公共信息服务，利用广播、电视、报纸、手机短信、网络、现场广播、电子显示屏、导览指示牌等多种方式，发布预报预警信息和出游提示，引导游客合理安排出行。
要强化旅游行业应对雷雨天气的信息交流，及时将雷雨天气的监测预警、应急处置、防范应对等有关信息上报至市旅游发展委员会和当地政府，传递告知到广大游客和旅游从业人员，加强防范，及时避险。
四、要加强值班值守，确保信息沟通。
各级旅游管理部门要加强值班，做好风险提示，遇有情况要及时向市旅发委报告各类险情。全市旅游安全工作人员要24小时保持手机联络畅通，一旦发生旅游安全事故，确保能紧急行动，快速处置。
6月24曰开始，每天下午17时前实行安全情况报告制度，有事报情况，无事报平安。
防汛通知怎么写(篇6)
6月19日至20日，我市普降大到暴雨，局部特大暴雨，宣州、郎溪、广德等县区局部地区遭受严重洪涝灾害。在防汛检查督查过程中，部分乡村和防汛抢险现场存在防汛责任人不在岗、在岗责任人对有关情况不了解、现场指挥不力、抢险救灾措施不到位等情况。目前正处于防汛关键时期，为进一步做好防汛抗灾工作，特紧急通知如下：
一、进一步强化责任意识。各级党政负责人和防汛责任人要始终坚守岗位，深入乡村一线和抢险救灾现场，掌握辖区内雨情水情和灾情，落实各项应对措施，指导防汛抗灾工作,对已成灾的地区要动员组织一切力量进行抢险救灾，确保把财产损失降到最低程度。
二、进一步强化转移避险。坚持把生命安全放在第一位，及时果断转移水库下游、山洪地质灾害隐患点、城乡低洼地区、危旧房等危险区域人员，该转移的转移、该避险的避险，并妥善安置，确保人民群众生命安全。
三、进一步强化巡查排险。要加强涉水道路、桥梁、隧道等危险地区交通管制，设置安全隔离标志，引导行人和车辆远离危险区域，确保人民群众安全。因交通中断、被水围困的学校要果断采取停课等措施，确保中小学生人身安全。
四、进一步强化防汛纪律。严格执行24小时防汛值班和领导带班制度，有关人员要及时掌握雨情、水情和灾情，并按规定及时上报信息，不得瞒报、缓报、漏报。严肃防汛纪律，加强责任追究，对因防汛工作履职不到位、失职、渎职等造成重大影响的，依法依规严肃处理。
防汛通知怎么写(篇7)
据气象部门预测，24—25日我市将有一次强降雨过程，个别地点有大暴雨。由于前期降雨已使我市土壤水分别达到饱和，若再出现强降雨过程，极易发生洪涝、泥石流等次生灾害。按照省防办、市政府的安排部署和要求，请各县(市)区务必高度重视，强化各项防范措施，确保人民群众生命财产安全。
一、目前，我市一些地方已发生严重洪涝灾害，防汛形势严峻，主要领导要亲自挂帅，靠前指挥，分管领导要深入一线、组织协调抗洪抢险救灾，把防止人员伤亡和群众转移安置作为首要任务。
二、要盯紧本次降雨过程，提前预判天气形势，加密监测频次，提早发布预警信息。
三、坚决盯紧山洪灾害、小水库、尾矿库、中小河流、南水北调、城市内涝等重点部位和薄弱环节，超前研判、及时预警。
四、统一指挥，切实搞好抗洪抢险工作，落实部队抗洪抢险具体方案和措施，为部队参加抗洪抢险提供便利条件。
防汛通知怎么写(篇8)
各村委会，乡直各单位：
当前已进入汛期，主汛期临近，防汛形势日益紧迫。为确保夺取今年防汛工作的全面胜利，结合我乡实际，经乡党委、政府研究，现就有关事项通知如下：
一、统一思想，强化认识
防汛工作直接关系到广大人民群众的生命财产安全，关系到全乡各项事业稳定、持续、健康和谐发展，各村各单位要以对人民群众高度负责的政治责任感，把防汛工作摆上重要位置，采取得力措施，切实抓紧抓好。全乡上下务必牢固树立防大汛的思想准备，万万不可麻痹大意，万万不可存在丝毫的侥幸心理。按照“宁可信其有，不可信其无，宁可信其大，不可信其小”的要求，做到思想上再重视，认识上再提高，准备上再充分，措施上再到位。
二、强化措施，狠抓落实
各村各单位要坚持以防为主、统筹兼顾方针，多措并举，强化措施，全力以赴做好防汛各项工作。
1、认真抓好防汛安全隐患的摸底排查和整改；
2、完善各类防汛预案和工作方案；
3、要重点抓好山洪地质灾害防御工作；
4、落实人口集中地区等重点部位的防范措施；
5、确保在建涉水工程的安全度汛；
6、做好抢险物资的储备和抢险队伍建设工作；
7、要进一步提升防汛应急处置能力；
8、灾险情及时报送，不得迟报瞒报。
三、强化责任，严明纪律
防汛工作是关系到社会稳定和人民群众生命财产安全的一项大事，责任重大。各村各单位要切实加强领导，全面落实各类防汛责任制，要严格执行24小时值班和领导带班制度，严明纪律，服从指挥，狠抓落实。今年继续实行市县乡村四级干部包保制度，要包保到每个自然村和每个村民小组。主汛期和强降雨期间，各村各单位主要负责人未经乡党委主要领导批准，一律不得外出。对因值班值守和应急抢险执行不力造成严重后果的将严肃追究责任。
特此通知！
通知人：
日期：
2024学术会议通知(分享8篇)
如果你在进行办公类的工作，经常会与公告通知打交道。公告通知可以广泛使用，各种单位都可以发布。栏目小编根据网上搜索整理出了关于“学术会议通知”的知识，希望能够激励你不断努力成长，永不放弃！
学术会议通知 篇1
各位专家、学者：
兹定于20XX年12月15-17日在南京国际青年会议酒店（双子楼店）召开江苏省第三次激光医学会议。本次会议由江苏省医学会主办，江苏省医学会激光医学分会承办，中国医学科学院皮肤病医院（研究所）协办。届时将邀请省内外激光医学领域的专家学者授课指导，欢迎广大从事激光医学领域的同道参加会议。
涵盖范围广：从基础到临床，从理论到实践，从规范操作到创新应用；既有知名专家的倾囊相授，亦有青年才俊的百家争鸣；
会议设有 “皮肤科”、“外科”和“眼科”分会场，对共性和个性学术话题进行广泛而深入的讨论。
会议时间
20XX年12月15-17日
（15日下午报到，16日全天、17日上午会议，17日下午撤离）
会议地点
南京xx会议酒店
报名及会议费用
报道现场缴纳注册费600元（含餐），住宿统一安排，费用自理。注册代表经考核合格后可获得相应的省级I类继续教育学分。
学术会议通知 篇2
第十九届中国管理科学学术年会定于20xx年10月20日在江苏南京召开。本届年会以“绿色发展与管理科学”为主题，针对当前管理科学领域研究的热点问题以及当前社会经济发展的前沿问题进行学术交流研讨，为专家学者以及业界同行提供一个前沿高端学术交流平台。
主办单位：中国优选法统筹法与经济数学研究会 南京信息工程大学 中国科学院科技战略咨询研究院 《中国管理科学》编辑部
支持单位：江苏省科学技术厅 江苏省发展和改革委员会 南京市江北新区管理委员会 承办单位：南京信息工程大学经济管理学院 大会主题：绿色发展与管理科学
会议时间：20xx年10月20日－10月23日
会议报到地点：参会代表分别在住宿酒店大厅报到 大会主要内容：
▲ 大会主题报告：邀请管理科学界著名专家学者，围绕学科发展前沿问题做大会主题报告，特邀杨善林院士、王会军院士、基金委专家以及其他3-4名专家作大会主题学术报告。
▲ 设分会场专题研讨：优选法与优化管理、统筹学与项目管理、经济数学与金融风险管理、供应链与运作管理、决策优化与企业经营管理、能源与复杂系统管理专题分会场，进行学术交流研讨，为广大致力于管理科学领域研究的专家学者提供一个更广阔的学术交流平台。
▲ 多个论坛：第八届中国优选法统筹法与经济数学研究会青年论坛 、气候变化经济论坛、智慧决策与管理论坛、第四届《中国管理科学》期刊与学者学术交流论坛、20xx年MathorCup数学建模竞赛总结大会暨第二届数学建模在企业中的应用研讨会。
▲ 大会设《优秀论文报告奖》：会议论文通过评审录用后，可参加本届年会专题会议的交流评议；获《优秀论文报告奖》的论文将安排在《中国管理科学》正刊发表，直接列入20xx年刊登计划。请参加评优的作者准备5-10分钟PPT用于会议交流评审，并提交3份纸质版论文，交专家评审组。
▲ 颁发“优秀分支机构奖分支机构奖”、“ 《中国管理科学》最具影响力论文奖”。
▲ 出版《中国管理科学》专辑：以国家正式出版物的方式出版发行，书中将收录经通过评审录用的论文，同时在中国知网（CNKI）全文刊发。
▲ 大会诚挚邀请全国各科研院所、高校的有关专家学者、政府部门管理人员、企业界人士及研究生代表出席会议。
（会议详细日程安排请见会议网站，；）
参会回执截止：20xx年10月10日（见参会回执） 会议报到时间：20xx年10月20日 全天
会议收费：会议代表注册费1200元/人，研究会理事、会员注册费1000元/人，注册学生会员及在读硕士、博士研究生凭有效证件享受优惠注册费700元/人（不含住宿、差旅费）。食宿统一安排，费用自理。 接站安排： 南京信息工程大学在高铁南京南站、南京火车站、南京禄口机场安排接站车辆，请需要接站的参会代表将行程信息及联系方式发至sem@n
联系方式：
xxxx经济数学研究会
20xx年8月30日
学术会议通知 篇3
一、会议主题
会议主题为“医院图书馆的创新发展”。会议将围绕大会主题组织院士报告、主题报告、专题报告、青年论坛与优秀论文报告等学术交流活动。
二、会议时间
20xx年8月17日-19日
17日：全天报到(当晚召开常委会议)
18-19日：会议
19日下午：会议结束
三、会议地点
会议地点：江苏省苏州市苏苑饭店
地址：苏州市吴中区东吴北路130号，电话：0xxx8
乘车路线：
苏州火车站——步行890米到“火车”站乘坐1路，“南门二村”站下车后步行170米即到。驾车约7.8公里。
京沪高铁苏州北站——步行210米到“高铁苏州北”站乘坐地铁2号线，“平泷路东”站下车，步行150米至“万达广场”站换乘5路，“南门二村”站下车后步行170米即到。驾车约21.6公里。
四、会议征文与优秀论文评选
1、投稿要求：未在公开发行的刊物上发表或全国性学术会议上交流的`文章。文稿务求论点明确，论据可靠，文字精炼，一般不超过6000字。文稿请附中英文题名、关键词和摘要，作者姓名、职称/职务、单位、地址、邮箱。
2、截稿日期：20xx年7月22日。
3、优秀论文评选：会议将编辑出版论文集，评选大会发言优秀论文，同时推荐到核心期刊《中国医院》和《医学信息学》杂志上发表。
五、继续教育学分
本次会议的正式参会代表将授予20xx年中国医院协会继续医学教育项目I类学分，项目编号：医院协会继教备字[20xx]10号。
六、参会费用
1、会务费标准：800元/人(含会议费、资料费及会议期间餐费)。
2、会议统一安排住宿，费用自理。住宿标准：标间每床150元/人/天，普通大床300元/间/天;商务标间每床210元/人/天，商务大床420元/间/天。如超时退房等情况按协议价增收半天至1天房费。
小编注：会议预定房间为8月17日-19日2晚，如有特殊入住情况，如会前会后仍需在会议酒店住宿、或有亲友需要以协议价住宿，请提前与会务组沟通。
七、参会回执
为便于安排您的食宿，请认真填写回执
学术会议通知 篇4
各部门、二级学院、科研机构：
为了提高我校的教育国际化水平，促进学科专业建设，提升人才培养质量和科学研究水平，提升我校的国际影响力，现将申报2016年国际会议的有关事项通知如下：
一、国际会议的界定：
国际学术会议的范畴：是指在我国境内(不含港、澳、台地区)举办的，由我校主办、或与国内外有关组织、团体、机构共同举办或受其委托承办的双边、多边国际学术会议、论坛、研讨会、报告会、交流会等。
大型国际学术会议：外宾人数在100人以上或会议总人数在400人以上的一般性国际会议;以及外宾人数在300人以上或会议总人数在800人以上的自然科学技术领域的国际会议。需报国务院审批，应在对外公布前至少提前7个月申报。
普通规模的国际学术会议：包括外宾人数在100人以内或会议总人数在400人以内的一般性国际会议;外宾人数在300人以内或会议总人数在800人以内的自然科学技术领域的.国际会议。应在对外公布前至少提前4个月申报。
二、举办或承办国际学术会议的条件以及要求
1.国际学术会议出席会议的境外人员比例应不低于会议代表总人数的20%，参会人员国别应在3个或以上。
2.举办或承办国际学术会议必须坚持以我为主，办会目的明确。国际学术会议应符合学校学科发展方向，具有一定的专业水平。不得举办涉及领土主权、意识形态、民族、宗教、人权等敏感问题的相关会议。
3.坚持厉行节约、讲求实效，会议的费用开支和财务管理应当严格按照财政部《在华举办国际会议费用开支标准和财务管理办法》认真执行。
三、会议申报程序
1.各单位提前做好计划，向国际合作与交流处提出本年度拟举办或承办国际学术会议的申请，并填写《成都学院(成都大学)举办国际会议申请表》，见附件。
2.经学校主管领导批准后由国际合作与交流处上报政府相关主管部门。
四、联系方式
联系人：张老师
地址：学术交流中心A207办公室
电话：84616376
学术会议通知 篇5
由中国力学学会物理力学专业委员会主办、中国工程物理研究院流体物理研究所冲击波物理与爆轰物理重点实验室等单位承办的第十四届全国物理力学学术会议，定于20xx年9月27日—29日在四川绵阳市召开，欢迎广大从事物理力学及相关领域研究的科研工作者积极报名参加会议。现将会议有关事宜通知如下。
一、会议主题
A 高温气体与复杂流体物理力学
B 物质和表界面物理力学
C 高压物理力学
D 激光物理力学
E 空间环境效应物理力学
F 多尺度物理力学
二、会议投稿
凡与上述专题相关，并且未在国内外学术刊物或会议上发表过的论文均可投稿。部分稿件将推荐在《力学学报》上发表。论文详细摘要（来稿请用Word文档编排，摘要内容不得少于400字，不超过一个A4页面，内容包括题目、作者、单位、摘要正文，同时注明报告人的相关信息以及所希望的论文报告形式，并在右上角注明专题代号）最迟请于8月30日前通过电子邮件发送至组委会电子邮箱：
本次会议将进行优秀青年报告评选。1981年1月1日以后出生的参会代表可提交近期已发表或未发表的论文参加评选，投稿时请附上两名专家的推荐意见。
三、报告形式
本次会议设口头报告和学术海报展示两种报告形式，请参会嘉宾根据会议要求进行准备：
1、口头报告请报告人自备PPT、自定版式和格式。大会邀请报告及提问时间共计40分钟，分会邀请报告及提问时间共计30分钟，一般报告及提问时间共计15分钟。
2、学术海报由参会嘉宾按A0规格（0.841x 1.189 m或0.8x 1.2 m）自行进行准备，彩色打印并携带至会场。
四、会议安排
1、报到时间：20xx年9月27日9：00—18：00
2、报到地点：绵阳市长虹国际酒店（地址：绵阳市高新技术产业开发区火炬广场西街北段89号；电话：0816—2416666）
3、会议时间：20xx年9月28日—29日
五、会议费用
1、会务费：1500元/人，学生1200元/人。
2、食宿：食宿统一安排，费用自理；标准间（290元/天），单间（370元/天）。
六、交通方式
各交通中心到长虹国际酒店的交通方式：
1、绵阳火车站：距离约5公里，乘2路、15路、71路、801路至火炬广场下车即到。或者乘坐出租约15元，另外，绵阳有Uber专车可以使用。
2、绵阳机场：距离约10公里，打的约20元。乘302路至火炬广场下车即到。
3、成都机场：距离约140公里，乘坐双流机场—绵阳平政车站大巴，全程2小时，在平政车站：坐60路至火车站，转乘2路、15路、71路、801路至火炬广场下车即到。
4、成绵高铁成都机场站：乘坐双流—绵阳高铁，全程约1小时20分钟；或者乘坐成都东—绵阳高铁，全程约1小时，在绵阳火车站下车。（乘坐双流—绵阳高铁的话，您最好提前1周订票）
学术会议通知 篇6
会议地点在厦门市鼓浪屿别墅酒店(厦门市鼓浪屿鼓声路14号，电话：0592-2062418；传真：0592-2060165), 会议不安排接站，请注意到厦门后，一定要到厦门旅游客运码头上船。会议期间食宿自理。
4、重要日期提交论文摘要截止日期： XX年3月30日提交论文全文截止日期： XX年5月1日论文录用通知： XX年6月1日汇交版面费截止日期： XX年7月15日会议召开日期： XX年11月10-13日5、技术展示和产品宣传欢迎在本次会场内设置与会议内容相关的宣传广告（以材料、图片、样品和软件为主）。6、特别提示本次会议将邀请日本和我国知名专家学者就疲劳与断裂的研究现状和发展动态等方面作若干专题报告。7、应征论文参考格式“机械强度”的论文格式：题目、作者、工作单位、摘要（250字），关键词（5-8个），中图分类号，英文题目，作者名字的汉语拼音和工作单位的英文译文，以及文章的英文摘要和关键词，引言，正文，参考文献。由于“机械强度”被美国工程索引和英国的“科学文摘”等收录，为了便于国际著名检索刊物和其它信息机构采用，英文摘要应详细，尽可能反映文稿的主要内容，具有独立性和自含性，即不阅读全文就能获得所论述的主要信息；避免使用第一人称，应包括目的、过程及方法，结论三部分。字数不得少于900个印刷符号。参考文献格式如下：编号 作者（姓列名前）. 论文题目.刊名，出版年，卷号（期号）：起-止页码编号 作者（姓列名前）. 书名.版本，出版地：出版单位，出版年. 起-止页码文中图表附最具代表性的,并一律安排在正文中.图表题请附中英文对照稿。稿末写明作者的性别、出生年月、民族、籍贯（包括省、市、县名）、单位、职称、职务、学位、学术简历、研究领域和主要成就；详细通讯处、e-mail、电话及传真号。8、会议主办：中国腐蚀与防护学会、中国机械工程学会、中国力学学会、中国金属学会、中国航空学会和中国材料研究会会议承办：中国腐蚀与防护学会、中国科学院金属研究所
学术会议通知 篇7
经中国力学学会批准，由我校（院）、四川大学、成都大学、江苏大学、天津大学、广东工业大学、重庆交通大学、海南大学承办的结构疲劳与断裂理论及实验技术国际学术会议“International Conference>近年来，材料的疲劳与断裂相关研究方兴未艾。相关研究成果丰富，但仍缺乏突破性进展，特别是在复杂边界条件下的大型结构领域的研究上。因此，本次会议旨在推进结构疲劳与断裂研究的发展，同时加强相关研究的国际学术交流。
会议主题包括但不限于：
1. 结构的疲劳与寿命预测；
2. 结构的损伤与断裂；
3. 高周/超高周疲劳与断裂；
4. 低周/超低周疲劳与断裂；
5. 环境疲劳与断裂；
6. 结构的可靠度与耐久度；
7. 结构疲劳与断裂的实验技术；
8. 大型结构残余应力的检验与评估；
9. 结构的疲劳损伤与健康监测。
摘要投稿：大会邀请有意发表论文的参会者提交一份篇幅为两页A4纸的扩充摘要，并将摘要提交至 ffte20xx@.
摘要提交截止日期：20xx年8月31日
会议更多相关信息请登录会议网站查询：
FFTE 20xx会务组
20xx年6月
学术会议通知 篇8
xx核学会核能动力分会反应堆热工流体专业委员会和中核核反应堆热工水力技术重点实验室决定于20xx年7月在山东省荣成市召开第十五届全国反应堆热工流体学术会议暨中核核反应堆热工水力技术重点实验室学术年会。会议由xx核学会核能动力分会反应堆热工流体专业委员会和中核核反应堆热工水力技术重点实验室共同主办，xx电力大学核科学与工程学院承办，华能山东石岛湾核电有限公司和国核示范电站有限责任公司协办。
此次会议是反应堆热工流体专业领域交流、学习、展示科研成果的盛会，欢迎各相关部门和高校的专家、工程技术人员、教师及研究生踊跃投稿，参加学术交流和讨论。并希望各会员单位积极协助组织论文、支持有关人员参加会议。所有接收的论文都将编入光盘，制作会议论文集，并将选出30篇优秀论文出版《原子能科学技术》。
一、征文内容
征文内容包括下列方向：
1.先进反应堆热工水力学与安全设计；
2.核电站维修和运行中的热工流体问题；
3.单相流与多相流的实验与理论研究；
4.ADS及快堆中的相关热工水力学问题；
5. 流固耦合分析、核热耦合分析与程序耦合方法；
6.反应堆热工水力实验测试技术；
7.核反应堆系统的工程验证实验与模块；
8.核电厂严重事故及缓解措施中热工流体问题；
9.反应堆热工程序开发与验证；
10.反应堆系统模拟与仿真；
11.空间堆及太空热电转换系统中的.热工问题；
12.其他相关反应堆热工流体问题。
二、征文要求
论文应有较高学术水平或工程应用前景，内容新颖、观点明确、数据真实、并是从未正式发表的论文。论文请勿涉及保密内容，作者应对论文内容的真实性和客观性负责。征文稿件应注明作者单位、联系人，联系地址、电话、传真、电子信箱，并按《原子能科学技术》格式要求排版。
三、论文投稿
所有投稿论文要求WORD排版，通过会议网站，同时提交WORD格式和PDF格式电子文档。征文截止日期： 20xx年6月25日。
xx电力大学核科学与工程学院
20xx年2月6日
高温补贴的通知(分享8篇)
请阅读由趣祝福小编为你编辑的“高温补贴的通知(分享8篇)”，更多相关内容请继续关注本网站。随着信息时代的到来，生活中随处可以见到通知的影子。收到领导的消息，我们现在需要写一则生活通知，一般来说它具有简便性、准确性和真实性的几大特点。
高温补贴的通知(分享8篇)(篇1)
高温补贴通知
为了保障员工在高温条件下的身体健康，提高工作效率，我公司决定向所有在高温环境工作的员工发放高温补贴。根据相关政策规定，我们针对不同的岗位和工作内容制定了不同的高温补贴标准。
一、针对户外作业的员工
对于在户外作业的员工，我们将按照工作时间长短和高温程度的不同给予不同的补贴。具体标准如下：
1.当气温达到35℃，且工作时间在4小时及以上的员工，每天可获得30元的补贴；
2.当气温达到37℃，且工作时间在4小时及以上的员工，每天可获得50元的补贴；
3.当气温达到40℃及以上，且工作时间在4小时及以上的员工，每天可获得100元的补贴。
同时，公司为户外作业的员工配备充足的饮用水和防暑降温药品，确保员工在高温环境下能够保持身体健康。
二、针对室内作业的员工
对于在室内作业的员工，我们将按照工作场所的温度高低给予不同的补贴。具体标准如下：
1.当室内温度达到28℃及以上时，每天可获得20元的补贴；
2.当室内温度达到30℃及以上时，每天可获得40元的补贴。
同时，公司将加强室内通风和空调设备的维护和保养，确保员工在舒适的工作环境下高效完成各项工作。
三、其他注意事项
1.高温补贴将于每月底统计，下月发放；
2.若员工工作时间少于4小时，则不享有高温补贴；
3.员工在领取高温补贴时，需在工资单上签字确认。
总之，公司将积极为员工创造一个安全、健康、舒适的工作环境，使员工在工作中更有干劲、更有成效。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能创造出更好的业绩和未来。
高温补贴的通知(分享8篇)(篇2)
高温补贴通知
随着气候变化的影响日益加剧，天气变得越来越炎热，这给人们的日常生活和工作带来了很大的不便。在这种情况下，为了确保劳动者的身体健康和生产经营的稳定，许多地方政府已经出台了高温补贴政策。
高温补贴是一种为减轻劳动者在高温环境下的劳动压力而设立的特殊政策。由于高温天气可能会给身体带来很多影响，例如脱水、中暑和疲劳等，因此政府为了保障公民的健康和权益，积极采取行动。
高温补贴政策目前在全国各地普遍实施。根据相关政策，当天气温高于35℃，工人可以享受每日高温补贴。高温补贴的金额根据不同的地区和工作性质而有所不同，一般在每日30元至100元之间。同时，政府也加强了对高温作业的监管，确保劳动者能够在更加舒适和安全的环境下工作。
这项政策的实施旨在减轻劳动者在高温环境下的负担，缓解劳动者因天气影响而导致的身体不适和病痛。高温补贴的实施也对于维护社会稳定和保障生产经营不受高温天气的影响具有重要的意义。
在享受高温补贴的同时，劳动者也应时刻注意自身的健康和安全。在高温天气下，必须增加摄入水分和盐分，注意防晒和避免长时间暴露在阳光下。同时，对于具有高温作业环境的企业，也必须加强对劳动者的培训，提高员工的防晒、口服液体和急救技能等方面的能力。
高温补贴政策是当今社会保障制度中不可或缺的一部分，它能够有效缓解劳动者在高温时期的负担和压力。作为劳动者，大家也应该认真了解并主动执行相关政策，合理合法地维护自己的合法权益。同时，在工作和生活中，注意预防中暑和做好自我保护，保障自身的健康安全。
高温补贴的通知(分享8篇)(篇3)
13
致全体同事：
广东又迎来了高温季节，为保障员工在高温条件下的身体健康，提高员工福利，根据广东省人力资源和社会保障厅发出的《关于高温津贴发放的管理办法》，现将公司高温补贴发放事宜通知如下：自6月份开始发放20xx年度高温津贴，发放周期为5个月（即6月、7月、8月、9月、10月），每人每月按150元标准与每月工资一同发放。
严格执行高温条件下的劳动禁忌标准
各单位要采取切实有效措施，做好高温天气作业的劳动保护工作。日最高气温达到40℃以上，应停止当日室外露天作业：日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，企业全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，连续作业时间不得超过国家规定(即：重劳动、中等劳动、轻劳动分别为20、30、40分钟)，且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业：日最高气温达到35℃以上、37℃以下时，企业应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班。企业不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业，确保劳动者身体健康和生命安全。
请大家做好夏季防暑降温工作，合理安排夏季高温外出时间，避免中暑，并注意饮食及个人卫生。
高温补贴的通知(分享8篇)(篇4)
随着气候变化和全球温度的升高，高温天气已经成为我们工作和生活中不可避免的现象。在这样的情况下，许多企业为保障员工的身体健康和提高生产效率，开始实施高温补贴政策。高温补贴通知作为制定高温补贴政策的一个重要文件，已经被各个企业广泛应用。在本文中，我们将会详细介绍什么是高温补贴通知以及它的具体内容。
一、什么是高温补贴通知？
高温补贴通知是指企业为了保障员工在高温环境下的身体健康而发布的一项政策。高温补贴通知包括了企业对高温补贴标准、发放时间、申领条件以及申领方式等方面的详细规定。这个通知通常由企业主管部门发布，并在企业内部进行宣传和推广，以确保员工的知晓程度。
二、高温补贴通知的具体内容
1.高温补贴标准
在高温补贴通知中，企业应该要规定高温补贴的具体标准。通常来讲，高温补贴的标准会根据不同的岗位和工作环境而有所不同。如在高温环境下，室外工作人员和高温环境下需要进行持续性体力活动的工作人员相对于室内工作人员来说，所需的高温补贴标准会更高。
2. 发放时间
企业应该在高温补贴通知中规定高温补贴的具体发放时间。通常通知中会规定高温补贴的发放周期，例如发放时间一般是在每个月底，或者是按照工资的发放周期进行补贴。
3. 申领条件
高温补贴通知中企业应详细规定员工申领高温补贴的具体条件。申领条件可以根据企业的实际情况进行制定，通常包括了从事特定岗位和工作环境的员工、在高温环境下进行体力劳动的员工等等。
4. 申领方式
企业在通知中也应该规定员工申领高温补贴的具体方式。如可以通过企业内部的专门通知发布渠道、或者是在线填写申请表格进行申领。
三、高温补贴通知的作用
1. 为员工提供物质保障
在高温环境下能够获得高温补贴的员工，能够获得额外的物质保障。这不仅有助于员工在高温环境下保持身体健康，还能够提高员工的工作效率。
2. 保护员工权益
高温补贴通知的实施，可以有效地保护员工的权益。员工从高温补贴政策中得到了实际的收益，同时也感受到企业对员工的关怀和重视。
3. 提高员工士气
高温补贴通知的实施，有助于提高员工的士气。员工感受到了企业的关心和重视，有助于员工在工作中更加积极地投入，提高生产效率。
结语
高温补贴通知是企业为了保障员工身体健康和提高生产效率而实施的一项政策。这项政策能够保障员工的权益和健康，提高员工的工作积极性，同时也是企业的一个重要举措。因此，我们应该在实际工作中认真贯彻高温补贴通知，确保员工的权益和健康。
高温补贴的通知(分享8篇)(篇5)
致全体同事：
广东又迎来了高温季节，为保障员工在高温条件下的身体健康，提高员工福利，根据广东省人力资源和社会保障厅发出的《关于高温津贴发放的管理办法》，现将公司高温补贴发放事宜通知如下： 自6月份开始发放20xx年度高温津贴，发放周期为5个月（即6月、7月、8月、9月、10月），每人每月按150元标准与每月工资一同发放。
请大家做好夏季防暑降温工作，合理安排夏季高温外出时间，避免中暑，并注意饮食及个人卫生。
高温补贴的通知(分享8篇)(篇6)
10
公司各部门：
高温季节即将来临，为扎实做好防暑降温工作，保障全体员工的身体健康，完成好工作任务，经公司研究，决定发放度高温补贴，具体发放办法及标准如下：
一、发放范围
6月1日—9月30日间在册在岗正式员工发放高温补贴：因各种原因暑期不在岗人员(包括长期病休人员)、非正式员工不予发放。
二、发放标准
按每人每月150元标准发放，共4个月(6—9月)，每人总计600元。
三、发放方式
根据当月实际考勤情况，按月随同工资发放到帐。
xxx有限公司
二〇xx年五月x日
高温补贴的通知(分享8篇)(篇7)
2
各部门、分厂：
高温天气来临，为保障在高温条件下全体职工的身体健康，体现公司对员工的关爱。并根据公司相关管理规定，现决定从6月份开始发放高温补贴，具体通知如下：
一、发放范围：公司本部在职在岗员工：
二、发放细则：
1、当月出勤天数达到当月应出勤天数，按100元发放：
2、当月实际出勤天数低于当月应出勤天数，按实际出勤天数发放：当月高温补贴=(100÷当月应出勤天数)×当月实际出勤天数：
3、高温补贴从工资中体现，从7月15日开始执行。
三、组织分工：
(一)各工厂管理部门负责所在工厂O类特高温和高温岗位的测试和统计，其他部门由本部门自行组织测试和统计，各部门对申报的高温岗位进行公示，公示时间不少于3天，公示结果请于20xx年6月20日报事业部营运与人力资源部备案。
(二)发现虚报情况，除对部门负责人进行通报和负激励外，对已发放的高温补贴从员工月度工资中扣回。
特此通知！
管理部
20xx年6月18日
高温补贴的通知(分享8篇)(篇8)
各部门、各项目部：
暑运将至，为切实做好公司一线员工夏季防暑降温工作，确保公司生产的正常运行，结合国家相关规定，参照集团办发【xxx】12号文件，根据公司实际情况，发放201____年高温补贴。具体如下：
一、发放人员范围：
20____年6月1日至9月30日在册在岗的合同制员工。
二、发放岗位范围及标准：
备注：1、二级部门干部高温补贴按二类标准执行;
2、一级部门干部不享受高温补贴。
三、其他：
1、高温补贴于6月1日至9月30日期间依据月度考勤在次月工资中予以发放。
2、新进员工若符合享受高温补贴规定，从到岗次日起享受。
3、当月因出差、培训、休假、工伤等各类原因，根据岗位的实际天数享受高温补贴。
特此通知。
____公司
二零____年____月____日
更新通知(汇总十三篇)
撰写和发布公告通知是我们必须掌握的一项技能。一般情况下，我们会查看最新的公告或通知，因为它们包含着必要的基本信息。想要更好地掌握这个技巧，不妨阅读一下“更新通知”，这将帮助你更好地理解公告通知的重要性。同时，请留意我们网站的更新，以获取更多相关信息！
更新通知【篇1】
合同编号年NO.
单位：
变更类别：新增：断保：变更：
原合同内容：名称：台数：金额：条款：
更改后合同内容：名称：台数：金额：条款：
特别约定：
表格内请填写变更内容。本通知书请同时发送至管理部，维保部。
业务经理：业务员：制单：
相关知识：
合同变更通知书怎么填?
合同更改不能是单方面，必须合同各方同意才能更改，应该是更改协议或者补充协议。内容很简单：经双方友好协商，现对双方于XX日期签订的《XX合同》内容进行更改，更改内容如下：
1、……（根据自己的实际情况填写）
2、……（根据自己的实际情况填写）
3、……（根据自己的实际情况填写）
此协议自双方签订起生效，原合同的相关条款同时作废。
附件：原合同复印件签字盖章。
更新通知【篇2】
亲爱的'《xxx》玩家：
为了保证服务器的运行稳定和服务质量，《xxx》将于xxx年4月19日8:00停机进行维护工作。预计维护时间为120分钟，如在维护期间无法完成维护内容，开机时间将顺延。请玩家留意游戏时间，以免造成损失。
本次更新结束后，游戏客户端版本将从0.9.119上升到1.0.0，更新客户端后可进入游戏。请各位玩家相互转告，并留意游戏时间，以免造成不必要的损失。对于停机期间给玩家带来的不便，敬请见谅，网易游戏感谢所有玩家的支持和配合。
更新通知【篇3】
亲爱的玩家，游戏定于x月03日6：00-7：00进行例行更新，届时请重新开启客户端便能正常进入游戏。感谢你继续支持我们!
1、新增 蟠桃盛会 玩法
角色达到100级后，进入红尘天外天，可参加 蟠桃盛会玩法
每天15:30-16:00,18:30-19:00开启
活动分为两个阵营，每周第一次参加可选择一次阵营
进入活动后可进行采集蟠桃，刷新蟠桃和抢夺蟠桃。
抢夺只能抢夺对方阵营的蟠桃
蟠桃一共分为5个品质：绿-蓝-紫-橙-红
上交品质越高的蟠桃，奖励越好，每天最多上交5次蟠桃。
2、新增伙伴技能推荐界面
可自动购买伙伴技能书
一键学习伙伴技能
3、变身卡相关：
a、新增4级变身卡
b、在图鉴中激活4级变身卡可获得大量属性
c、4级变身卡可在封妖、护送副本、蟠桃盛会、世界首领等玩法中获得
d、游戏中活动增加低级变身卡的出现概率
e、变身卡商店增加4级卡及卡包
4、灵脉玩法优化：
a、帮会灵脉被掠夺增加通知
b、灵脉资源可收取时，增加收取动画
c、修复帮会灵脉占领成功后，刷新界面时未保留在原位置的问题
d、增加灵脉争夺的帮会任务
e、帮会灵脉被抢后增加邮件提示、帮会增加公告
5、优化115伙伴技能描述
6、优化女娲伙伴外观
7、优化龙宫寻宝副本宝箱，增加变身卡随机掉落
8、优化伙伴经验书使用，增加上限判定
9、优化合服礼包内容，增加二级炼神石和月光宝盒
10、增加伙伴100级后的天赋技能等级
11、修复十世金蝉日常任务队员不能完成问题
12、修复龙宫寻宝在队伍中暂离采集元素异常问题
13、优化帮会新手祝福的弹窗，增加10次限制
14、优化帮会练功房和帮会祝福新秀提示内容
15、修复帮会目标的西行之路完成不了的问题
16、修复14天目标的仙灵装备等级未触发目标的问题
更新通知【篇4】
老铁们!
LOL将在4月11日上午7点30全区停机维护，预计停机时间为07：30-12：00(开机时间会因工作进度推迟或者提前)。我们将提前一小时关闭排位赛入口以保证大部分的排位赛能够在停机到来前正常结束。
欢迎来到7.7新版，一个老实说，我们没有任何形容词想放在这儿。我们对许多不同的事物进行了不同的改动。标题的艺术是不同的，这话没毛病吧?(我们在赛季过去的一个文件夹中找到了许多很酷的`图片，因此我们准备在版本和版本间不停轮换展示)。
说到版本亮点，我们让巴德的调和之音收集之旅更受嘉奖，也让阿木木有更好的方式来帮助队友。也许他们会在比赛后手牵着手，成为好朋友。我们也对现阶段一些不受欢迎的打野英雄进行了生存质量的加强，例如沃利贝尔，还有嘉文四世皇子。另外，鉴于MSI正在预热，我们对职业舞台进行了另外的调整(你会见到非常熟悉的面孔)。
新版客户端的其他内容，和往常一样，可在版本说明较下方的新版客户端标签中查看。
这就是本次新版的所有内容!系好安全带，准备好享受下方的改动自助餐。让我们召唤师峡谷见!
更新通知【篇5】
亲爱的xxx，
我们将于今天(x月3日)14点30分进行一次停机维护，维护时间预计30分钟。维护期间无法进入游戏，给大家带来不便非常抱歉。在维护结束后，对全体玩家发放30,000 Zeny的补偿!
此次维护主要修复了部分玩家[委托看板任务]接取异常，以及[修复时空裂隙]和[训练场]任务次数异常的问题。维护结束后，[委托看板任务]、[修复时空裂隙]和[训练场]任务次数都将被重置。
感谢各位玩家的反馈和谅解，如有新的问题，我们会第一时间关注并努力解决!
更新通知【篇6】
亲爱的各位玩家：
为了保证服务器稳定运营，优化游戏体验，我们计划将于10月31日凌晨01：00点开始对神仙道全区进行新一次的版本更新。此次更新后将新开百炼乾坤二、法宝灌溉，新添轮回伙伴和命格突破，以及部分系统的优化等。还有更多光棍节福利活动即将接踵而至，小伙伴们敬请期待，我们也会陆续更新更好玩的系统和玩法，希望给大家带来更有趣的游戏体验和更多的娱乐，祝大家游戏愉快！
关于此次版本更新具体改动如下：
一、百炼乾坤二
1、百炼乾坤通关50关开启，拥有独立的排行榜，通关数相同时历史通关最早的玩家排名靠前，每周为全网闯关排行前100名的玩家发放排名奖励
2、每通过一关即可获得通关奖励与概率奖励，每10层首次通关可获得法宝灌魔符
3、全网每有1人通关，该层难度下降0.5%，难度最多下降50%
4、每周关卡重置，玩家可一键闯关至历史最高关卡
5、百炼乾坤二的通关层数不影响御宝等级的等级上限
二、法宝灌魔
1、每消耗一个灌魔符可额外随机激活1条法宝属性，每个法宝最多可激活3条属性
2、增加的。灌魔属性必定不与法宝基本属性相同，享受御宝等级的加成
3、灌魔属性有三种品质，灌魔后可消耗大灵力符重新随机属性
三、轮回伙伴
1、新增活动伙伴不死凤凰，可进行轮回
2、绝技：神佑复生，绝技不攻击，大幅提升全体角色韧性、守护与免伤，同时保护全体三回合，保护状态下己方角色受到单体攻击时，可为其分担50%的伤害，且每次分担伤害时有一定概率把伤害值转换为回复值。被动技能：首次死亡时，一定血量复活并绝对防御1回合
3、轮回技能：炽羽，不死凤凰受到攻击或分担伤害时，可使攻击者受到30%的反弹伤害，并有一定概率晕眩敌人一回合
不死凤凰
不死凤凰变身
四、命格突破
1、成圣升级客栈后可消耗命宫对天命格与天道格进行突破
2、每次突破增加每种命格一定数值的属性
3、命宫可通过活动获得或由命宫碎片合成
4、命宫碎片在客栈升级后猎至张道陵及姜子牙时可概率产出。
五、怪物战法
1、 新增怪物战法：炎魔之躯、清风拂柳
六、系统优化
1、 优化仙盟弹劾机制，副盟主和盟主同时不在线10天以上成员也可对盟主进行弹劾
2、 优化劫镖重新勘察规则， 花费30元宝必定勘察到金色镖船
3、 降低孩子系统探索难度、修复成年后孩子不增加先攻的问题
温馨提示：所有上线内容与时间以线上游戏为准
更新通知【篇7】
亲爱的各位玩家：
为了保证服务器稳定运营，优化游戏体验，我们计划将于1月23日凌晨01：00点开始对神仙道全区进行新一次的版本更新。此次更新后将新开全网聊天、坐骑灵蕴，增加新觉醒技能，以及部分系统的优化等。还有一大波的新年福利活动即将接踵而至，福利多多，欢乐多多，小伙伴们敬请期待，我们也会陆续更新更好玩的系统和玩法，希望给大家带来更有趣的游戏体验和更多的娱乐，祝大家游戏愉快！
关于此次版本更新具体改动如下：
一、全网聊天
1、聊天框增加全网标签页，可接收当前全网聊天频道的消息
2、登录时自动进入热门频道，玩家可随时切换不同频道进行聊天
3、频道人数达到1000人时不可进入，VIP5以上的玩家则不受此限制
4、全网聊天可获得积分，积分达到一定等级时可提升玩家聊天勋章等级
5、玩家可以设置自己的资料和购买谢礼，给点赞的玩家有一定概率获得谢礼，被点赞则可获得人气值
6、被送礼可增加魅力值，送礼玩家可获得贡献与其余奖励
7、每周更有全网人气魅力榜单，上榜的玩家可获得特殊勋章奖励
8、全网聊天还拥有举报与管理员功能，累计举报数超过一定数量的玩家将被禁言
9、全网聊天中还会陆续开放各项福利活动，道友们敬请期待
二、坐骑灵蕴
1、每周更新福利会增送一颗灵蕴，灵蕴可装备至伙伴身上，送至5颗后不再赠送
2、每个灵蕴可承载1-5星的坐骑各1只，获得坐骑自身属性加成并解封对应星级灵蕴技能格
3、激活技能格后可随机获得1个技能，若不满意可进行技能洗练
4、装备对应星级的坐骑只能洗练到该星级及该星级以下的技能
5、灵蕴可消耗育灵丹升级，升级灵蕴可增加伙伴属性并提升所有灵蕴技能等级
6、每拥有1种坐骑会赠送1颗育灵丹，育灵丹也可通过活动获得
三、新觉醒
1、新增1个终极觉醒技能
四、系统优化
1、布阵面板新增上阵孩子、孩子技能与神通的快捷切换与保存功能
温馨提示：所有上线内容与时间以线上游戏为准
更新通知【篇8】
合伙人：甲(姓名)_______男(女)_______现住址：_____________________
合伙人：乙(姓名)_______男(女)_______现住址：_____________________
合伙人：丙(姓名)_______男(女)_______现住址：_____________________
合伙合同的特征主要有：
①合伙人必须共同出资。包括合伙人只提供劳务或技艺而不提供资金，但资金、劳务或技艺三者必有其一。
②合伙人必须参加合伙事业的经营管理;只提供资金而不参加合伙事业的经营管理，不能成为合伙人。
③合伙人必须有共同的经济目的，否则不能订立合伙合同。这是合伙合同与一般以财产关系为内容的合同的显著区别之一。
④合伙人之间负连带无限责任。合伙财产的性质基本上属于共同共有的性质。合伙财产包括出资和经营期间取得的财产。
经三方考查认定在街合伙开设__________店，在平等，自愿、互利协商一致的基础上达成以下协议。
第一条甲乙丙三方自愿合伙经营____理发店，总投资为____万元，
甲：_______________，身份证号码：______________________________，出资金额_______________元，占投资总额的____%
乙：_______________，身份证号码：______________________________，出资金额_______________元，占投资总额的____%
丙：_______________，身份证号码：______________________________，出资金额_______________元，占投资总额的____%.
本合伙出资共计人民币____________元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还。
第二条入伙、退伙，出资的转让
1.入伙：_____________________
2.退伙：_____________________
3.出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，第三人按入伙对待，否则以退伙对待转让人。
第三条合伙负责人及其他合伙人的权利____________为合伙负责人。
第四条每___月___日为分红日，同时召开股东会议。
每月营利(总业绩)扣除所有应支出后，再扣除行政管理费、折旧提摊费(以3年为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用)，是为当月纯利润。红利按每月纯利润之金额分配。卡金在未消费前，不列入每月业绩账，由公司保管保存，以维护顾客信用。每月财务，由甲方保管，乙方监管，每月核算签字后，分红。
第五条合伙三方共同经营、共担风险，共负盈亏。
企业盈余按照各自的投资比例分配。企业债务按照各自投资比例负担。任何一方对外偿还债务后，另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。本合伙企业经营期限为十年。如果需要延长期限的，在期满前六个月办理有关手续。
第六条他人可以入伙，但须经甲乙丙三方同意，并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。
第七条合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。出现下列事项，合伙终止：
(一)合伙期满;
(二)合伙三方协商同意;
(三)合伙经营的事业已经完成;
如有任何一方不履行协议，应承担总投资10%的违约金。
第八条各股东决不允许私自动用店里吧台的营业额，这个要与收银员讲好，收银员要注意吧台少了钱收银员要负责
第九条以上合同若有修正，按甲、乙丙三方同意后更正之。本协议未尽事宜，三方可以补充规定，补充协议与本协议有同等效力。
第十条本协议一式___份，合伙人各一份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日起生效。
合伙人：____________________
身份证号码__________________
合伙人：____________________
身份证号码__________________
合伙人：____________________
身份证号码_________________
附身份证复印件_____________
签约日：___________________
更新通知【篇9】
尊敬的神使大人：
感谢您对《xxx》大力支持，《xxx》将于x月9日迎来全新重磅资料片——萌娃养成，届时将上线包括宝宝抚育系统、全新跨服战场、全新乱斗副本、妖精图鉴等一系列全新内容，精彩不容错过，神使大人快来看看吧!
具体更新内容如下：
【新增内容】
1、 跨服战场归魂夜开启
※ 进入战场的玩家将会随机分成人类和妖狐两个阵营。
※ 妖狐需要避开人类的追捕，并且猎杀战场内的野兽提高自身实力，伺机摧毁封印雕像。
※ 人类需要在战场结束前设法击杀妖狐，并且保证封印雕像不被摧毁。
※ 战场内会有各类buff使神使强化，也会有陷阱帮助妖狐逃脱追捕。
※ 最终获胜的一方将会获得丰富奖励!
2、 宝宝抚育功能即将上线
※ 全新的宝宝系统终于要上线了，夫妻之间通过缠绵获得爱情的结晶，单身的神使也不必羡慕，可以通过领养的方式获得自己的宝宝。
※ 精心照料的宝宝才可以得到更好的成长，培养宝宝可以让神使获得可观的属性加成。
※ 后续将可以协同神使一同出战，从而大幅加强神使的实力。各位神使心动了吗?
3、 全新的主线任务即将开启
※ 全新的主线剧情葬剑凄美上演，更有全新的飞行大地图一起重磅来袭!爱恨情仇、聚散离合，青丘的命运，由神使主导!主线经验多多，助神使突破瓶颈!
4、 妖精图鉴功能梦幻来袭
※ 全新的妖精图鉴即将上线，可通过精灵蛋孕育出强大的妖精。
※ 在青丘世界斩妖除魔即可孕育精灵蛋。
※ 后续更有抢占资源、梦幻联赛等妖精大比拼陆续上线，敬请神使期待!
5、 商队回归活动即将上线
※ 远行的商队满载而归，却引来一伙劫匪的注意。商队向各位神使请求帮助，合力击退不轨之徒、保护货物。
※ 成功之后商队必然不会亏待神使大人，为期两周的全新玩法限时上线，期待神使的参与!
6、 全新的乱斗副本—古神疑冢
※ 全新的5v5玩法，除了展现个人强大实力和谋略外，还需考验团队的配合。
※ 良好的团队配合和精准的推塔时机掌握是获得胜利的关键，战场中随机出现的资源则需要双方神使斗智斗勇，全力以赴。
【优化调整】
1、 世界发言活力调整
在世界频道发言所消耗的活力值，随着等级的提升逐渐减小，便于神使交流。
2、 坐骑界面优化
对坐骑界面进行了优化，使神使查看坐骑收藏更加方便。
3、 师徒系统优化
师徒系统增加了引导任务、名师推荐面板。新增历练值兑换奖励，提高了师父的奖励，使得拜师奖励更加丰富。
4、 翅膀注灵功能
为神使的灵羽注入灵气，多维度提升战斗力。
5、 我要变强界面优化
优化了我要变强界面，使得可以进行的提升操作一目了然。新增了页面内按钮，在主界面操作方便快捷。
6、 增加了连杀效果展示
当神使在PVP活动中连续击杀其他玩家时，将会有连杀显示和音效，宣扬您的.赫赫威名。
感谢大家一直以来对《xxx》的支持与喜爱，《xxx》后续会陆续推出更精彩更丰富的玩法供神使体验，祝各位神使游戏愉快。
《xxx》运营团队
xxx年x月3日
更新通知【篇10】
合伙方（甲）：______
合伙方（乙）：______
合伙方（丙）：______
双方经一致协商，决定共同投资________奶茶店事业，本着公平、自愿的原则，达成如下协议：
一、合伙方：
合伙方（甲）：________，身份证号码为：______。
合伙方（乙）：________，身份证号码为：______。
合伙方（丙）：________，身份证号码为：______。
二、合作店的名称和经营场所：
1、合作名称：______。
2、合作地区：______。
三、工商、税务等部门注册登记：
介于工商、税务等机关的注册规定只能由一人担任法人代表，经双方协商决定由_________担任注册法人代表，但实际上________奶茶店所有资产和经营权由合伙人三方共同所有。
四、出资方式和缴付比例：
1、合伙三方均以现金出资入伙，共________元（大写_________）。
2、出资金额：
合伙方（甲）出资：_________元（大写_________）。
合伙方（乙）出资：_________元（大写_________）。
合伙方（丙）出资：_________元（大写_________）。
五、利润分配和亏损处置：
合伙三方盈利、亏损共同承担责任，各占三分之一。
六、合伙期限：
合伙期限___年（_____年__月__日—___年__月__日），到期如双方自愿可续约。
七、入伙和退伙：
1、不允许第四者入伙。
2、三方如有一方退伙，需提前三个月通知另两方，并说明退伙理由；有关事项共同协商达成一致，如有异议向有关部门申请仲裁。
八、解散与清算：
1、如遇下列情况之一，可解散：
2、……（根据自己的实际情况填写）
3、……（根据自己的实际情况填写）
此协议自双方签订起生效，原合同的相关条款同时作废。
附件：原合同复印件签字盖章。
更新通知【篇11】
为了给您提供更优质的游戏体验，《xxx》【正式服】将于x月27日7:00-9:00进行例行停机更新维护。预计停机120分钟，如遇特殊情况，开机时间将会顺延。本次更新后，等级≥30级的玩家将通过邮件收到100绑定元宝更新补偿奖励!
【正式服】本次更新内容如下：
新活动：
1、充值送万圣节专属头饰
活动时间：x月27日09:00- x月2日23:59
活动内容：活动期间，累计充值达指定额度，即可领取万圣节舞会头饰(永久)、金币、元运断金石以及极品完璧符等超值奖励。
2、不给糖就捣蛋，万圣节专享福利
活动时间：x月31日当天
活动内容：登录即领万圣节专享登陆福利188绑定元宝。
3、周一开工红利
活动时间：x月31日当天
活动内容：x月31日(周一)登录游戏，即可领取“周一登录礼包”!包含银币*100万，灵尘*50，极品完璧符*2，玉阳子福袋*2，千万不要错过哦~
4、南瓜头饰大派送
活动时间：x月27日09:00- x月3日23:59
活动内容：活动期间，完成副本将掉落万圣节福袋，开启福袋必得灵尘，还有几率掉落南瓜头饰、极品完璧符、炼器符以及大量银币。
5、万圣节主题面具限时上架
活动时间：x月27日09:00- x月2日23:59
活动内容：万圣节精灵头饰、南瓜头饰限时上架一周。
6、金玉满堂福袋限时上架
活动时间：x月27日09:00- x月30日23:59
活动内容：活动期间，金玉满堂福袋限时上架，开启福袋可获得大量金币、神品完璧符、极品完璧符和吉星符。
7、玉兔、月娥永久上架
活动时间：x月27日09:00
活动内容：玉兔坐骑、月娥时装及发型长期上架，仙友们可通过商城-时装、坐骑分页购买。
优化调整 ：
1、帮派环任务中，去除收集法宝任务。
2、帮派红包发放时间延长至24:00。
3、优化噬魂法宝技能，施放时间由6秒缩短至3秒，提升伤害及吸血效果。
修复问题：
修正文曲试炼部分题目文字，并优化可能存在歧义的答案。
更新通知【篇12】
亲爱的各位玩家：
为了保证服务器稳定运营，优化游戏体验，我们计划将于11月14日凌晨01：00点开始对神仙道全区进行新一次的版本更新。此次更新后将新开附灵系统、符石宝殿，符灵秘境和部分战力优化，以及部分系统的优化等。还有更多福利活动即将接踵而至，小伙伴们敬请期待，我们也会陆续更新更好玩的系统和玩法，希望给大家带来更有趣的游戏体验和更多的娱乐，祝大家游戏愉快!
关于此次版本更新具体改动如下：
一、附灵系统
1、轮盘格子需通关符灵秘境主线解锁，每格可装备1个非上阵伙伴和1个符石
2、附灵轮盘在前5回合开始前转动，转到的伙伴与符石在当前回合生效
3、生效伙伴可将自己的绝技作为觉醒技附在阵上随机一名伙伴身上释放
4、生效符石加成本回合所有阵上角色属性并影响绝技释放继承被附灵伙伴的属性百分比
5、符石可通过符石宝殿及符灵秘境获得，金色符石拥有特殊技能，被吞噬时可保留技能
6、符石可吞噬其余符石升级，升级后需消耗特定的符石解锁升级效果，最多升至十级
7、转到未解锁或未装备的格子时，当回合没有效果
8、若被附灵的伙伴由于晕眩或死亡等原因无法出手，则该附灵技能失效
小提示：通关仙府—仙云栈1开启
二、符石宝殿
1、宝殿每次展示10颗符石， 每次祈福获得其中1颗
2、祈福前3次消耗铜钱、后面7次消耗元宝
3、每天0点刷新符石奖励，玩家也可以花元宝刷新，每天限3次
4、每次刷新后铜钱与元宝次数重置
三、符灵秘境
1、副本挑战，共有5章，每章有1条主线与3条支线
2、通关主线可解锁附灵轮盘格子位，通关支线可获得符石奖励
3、主线与支线上的关卡均为血量继承，中途失败则需重新挑战
四、战力优化
1、减少魔石系统过高的战力加成
2、增加龙珠、觉醒过低的战力加成
3、新增特技、阵型、天缘、结缘、法宝系统的战力加成
4、新增伤害加成、伤害减免、破防概率、破防等级、抵御概率、抵御等级、忽视神甲等属性的战力加成
五、系统优化
1、增加1个人物身上可携带的伙伴
2、优化命宫碎片获取方式为每天可用铜钱兑换十次，取消猎命产出
3、优化伤害加成与伤害减免的计算方式
温馨提示：所有上线内容与时间以线上游戏为准
更新通知【篇13】
专业技术人员继续教育知识更新培训
心得体会
我有幸参加了这次远程继续教育培训，作为教师来说，我认为这种培训很有必要,因为资源应用的关键是教师,教师的发展是学校和学生发展的基础,教师的进步是学校和学生进步的前提.使我在思想上、业务理论上、工作实践上都获益匪浅。让我在专业理论知识上有了进一步的学习与提高，这次培训，使我更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标，反思了以往工作中的不足。使我的教育教学观念进一步得到更新，真是受益至深。
远程教育学习充分发挥了它的优势。在学习的过程中我们可以下载网络课件，借助教师的讲解结合教材进行学习;然后运用所学知识去完成网上布置的作业，若此时碰到了疑难，也完全不必担心，可以和学习中心的在线老师或其他学员交流，讨论答疑，也可以在网上发贴留言与大家一同探讨，还有许多学员在分组交流，大家彼此学习，既撞击出智慧的火花，又结识了许多志同道合的朋友。
远程教育培训是在职教师继续教育改革的一项新举措，它不同于以往我们所接受的传统的教育培训，它是应用网络平台，搭建了一个教育空间，在这个崭新的学习环境中，参加培训的学员不需要统一的时间和地点，可以根据自己的计划随时进行学习。这种全新的教育培训方式给我们充分自由的同时，也需要我们充分了解自己所处的学习环境，选择适合自己的学习方式，掌握学习技巧、策略，最终学会学习。
远程教育不仅改变了我们的学习环境和学习方式，更加强调了我们参与学习的自主性和能动性，充分发挥学员的主体作用，不断培养学习者的主体意识，不断摆脱原有的依赖性和被动性，使学习者不仅能够进行自主学习、学会学习对学习能力的培养、训练，还着眼于调动学习者的学习积极性、主动性，从而不断提高自主学习的独立性和自觉性，从而提高教育培训的效果。
通过两年来网上继续教育知识更新培训，了解到2010年教材针是对教师关注的热点、教育教学中的难点，以及教师发展遇到的困境，围绕基础教育改革与教师发展这一主题，分基础教育改革总体形势、基础教育课程改革、基础教育评价、学校文化建设、基础教育政策以及学生心理特点、教师伦理等七个专题，从不同的侧面和角度，从宏观到具体，为不同层次的教师提供通识性的新理念、新知识，使受训的学员，既能从宏观的角度了解我国基础教育改革，特别是课程改革的发展脉络，通过历时性梳理分析，明晰我国基础教育改革，特别是课程改革的核心理念；又能从中观程度、操作层面掌握基础教育政策、学校文化建设、教育评价等方面的新动向、新方法，从而能够更好地适应岗位需求；更能从教与学的两个主体角度出发，对中小学生的心理特点和教师伦理问题进行系统而具体的研究，对于学员明晰教育新理念、增强适应性和理解力、了解服务对象的基本特点、提高自身修养等大有裨益。
本教材具有“新、专、实”的特点：“新”，体现基础教育改革的新思想、新思路、新方法，以及新的内容体系；“专”，依据教师的专业发展标准，使教师形成专业能力和专业素养；“实”，注重实用性、实效性、针对性，确保学员能够切实有效地理解和掌握，在设计思考题、作业、考试等环节时，注重与中小学、幼儿园教师的工作实际相结合，力争做到学用结合。
2011年教材共有以下几个部分：专题一 关注教师发展——基础教育教师评价新趋向
教师评价是中小学教育活动的基本环节，也是保证中小学教育活动沿着正确方向发展的重要途径。本讲从当前基础教育教师评价存在的主要问题着眼，阐明新课程下教师评价新趋向——发展性教师评价，在此基础上以英美两国教师评价新动向为例概览国外教师评价新趋势，透视基础教育教师评价新策略。
学习内容包括基础教育教师评价存在的主要问题；新课程下教师评价新趋向——发展性教师评价；国外发展性教师评价新趋势——以美国教师评价新动向与英国教师评价新特点为例；基础教育教师评价新策略
专题二 关注学生的心理发展
在强调终生学习的新时代，学生的学习竞争极其激烈，学生亦承受着巨大的心理压力。如何理解学生的心理发展成为一个重要的课题，教师从学生心理发展规律、学生面临的主要任务、自我调节学习等角度入手，全面的了解学生的心理发展，进而促进学生优化发展。学习内容理解学生的心理发展、小学生心理发展的主要任务、初中生心理发展的主要任务、学生自我调节学习。
专题三 关注教师文化——基础教育教师文化建设新导向 学校文化从学校工作关系可分为制度文化、课程文化、环境文化、教师文化、学生文化等方面。长期以来，人们比较热衷于环境文化、制度文化的建设，因为这是有形的，比较容易见效，而教师文化的建构没有得到应有的重视。事实上教师在学校文化的建设或重塑中，起着承上启下的主体作用，他们既是学校文化的创造者、实践者和传承者，也是学校文化的受教育者和受益者，教师文化在学校文化中有着不可或缺的地位，必须对教师文化的现状和重塑进行思考。本讲通过对教师文化现状的透视，并介绍国际背景下教师文化建设的新趋势，从而对教师文化建设提出些许对策和建议，使学员从教师文化的视角解读、思考和改进自身的教育教学工作。
学习内容基础教育教师文化的内涵和特征；基础教育教师文化现状中的文化形式和内容；教师文化建设新趋势的合作型、创生型和学习型以及对塑造文化新导向策略的探讨。
专题四 关注“课程统整”——基于台湾九年一贯课程改革经验
课程统整，在西方教育发展中已有百年历史，并成为21世纪世界性课程改革的核心议题，不同国家和地区纷纷致力于“课程统整”的构想与实践。在我国台湾地区“九年一贯课程”改革中，“课程统整”成为改革的最重要特征，并引发了“课程统整”的台湾现象。本讲以台湾九年一贯课程的“课程统整”实践为个案，分析台湾九年一贯课程改革的缘起与脉动，重点关注“课程统整”这一核心问题，通过总结台湾九年一贯课程改革“课程统整”的理念缘起、实作中的问题，深化对“课程统整”的理解，为更好地投身我国大陆地区的基础教育新课程改革提供启示。
学习内容台湾九年一贯课程“课程统整”的缘起、实践中引发的问题、问题归因分析；深入分析“课程统整”的内涵、“课程统整”的未来发展趋势及“课程统整”台湾经验对我国大陆地区基础教育新课程改革的启示。
第五讲
关注教育公平：农民工子女义务教育政策新发展
农民工子女义务教育问题是重要的教育公平问题。教师通过学习农民工子女义务教育政策新发展这一讲的内容，将进一步明确教育公平的政策导向，投身到维护教育公平的实际工作中来。
学习内容农民工随迁子女义务教育政策的演进；农民工随迁子女学校生活的新情况与新对策。
通过这次远程教育培训，我深刻地体会到对提高教师素质，推动学校教育教学改革，逐步提高教学质量起到了催化剂的作用，也使我获益良多。这次培训对于我将会有很大帮助，特别是在开展教学工作中的影响。
对教师来说，研究是学习、反思、成长、发展的同义词，与专业人员的研究具有质的区别。它是以解决问题为目标的诊断性研究及实践者对自身实践情境和经验所做的多视角、多层次的分析和反省。
身在基层教育站线的我们,能够接触远程教育,步入信息课堂,能够运用先进网络采集信息,内心深感欣慰。本次培训，我深深认识到，中学远程教育资源是为提高我们教师的教育教学水平服务的！是为提高广大学生的学习服务的！更是为当代教育教学服务的！学习虽然短暂，但却使我受益匪浅。我相信，在今后的教学工作中，我所学到的知识一定会有用武之地。
通过学习，我首先是更新了观念：对教师来说，研究是学习、反思、成长、发展的同义词，与专业人员的研究具有质的区别。它是“以解决问题为目标的诊断性研究及实践者对自身实践情境和经验所做的多视角、多层次的分析和反省。通过学习，从“过去的我”与“现在的我”的对话交流，是努力摆脱“已成的我”，为不断获得新生的过程。努力研究自己，其目的就是为了提高自己、发展自己、更新自己。教师是学生成长的守护人。他将教师角色定位于学习者、研究者、实践者。教师首先是学习者，不仅要善于向实践学习，向理论学习，而且要向学生学习。教师是研究者，带领学生主动积极参与科研课题的研究。教师是实践者，实践的内涵是“变革”。
经过这一段的学习，给我的感受是很深刻的，中国历来是一个重教化的礼仪之邦，是一个非常强调师道尊严的国家，而中国的教育几经盛衰走至今日面向21世纪，中国的基础教育最紧迫的任务是走向素质教育，这是一次教育思想的历史性深刻变革，是一次教育内容、教育方法的历史性深刻变革，面对当今中国教育发展的现实状况和发展趋势，作为一名现代教师该何去何从？应如何定位一名普通教育者的价值，通过继续教育学习让我更加明白：一个现代教师如果仅仅是将书本上的有限知识教给学生是远远不够的，教师必须对学生做到教会做人、教会求知、教会办事、教会健体、教会审美、教会创造，要把德、智、体、美全面发展，使知、情、意、行和谐统一，而要达此种教育目的，首先就必须从改变教育者开始，一个现代教师就必须不断裔高自身的教育素质，完善自我，我自完善，才能成为一名合格的现代教师，而这其中最关键的我认为有两点：一是高尚的人格力量，一是自己广博的学识。
新课程要求教师树立终身学习的目标，实现自身的可持续发展。首先必须树立终身学习的意识，把不断学习作为自身发展的源泉和动力。其次，教师应把学习贯彻在自己的教学实践中，将学习与实际教学结合起来，努力探索新的教育教学方法。再次，在丰富自身专业知识的同时，广泛涉猎各种社会科学和自然科学知识，从而更好地适应学生对知识的需要，通过总结经验，提高自身，向更完善的目标努力。最后，要充分利用现代信息通讯技术，不断扩大学习资源和学习空间，及时了解专业领域以及其他领域的最新发展动态，注重与其他教师和专家的合作探讨，教师要秉承终身学习和教育理念，以适应教育改革的浪潮。
希望在以后的工作中能够很好地利用这次学习，充分地服务于自己的教学工作，使自己的教学越来越完善、更上一层楼。深知作为一名老师应该对自己的学生言传身教，在要求学生方面的同时，教师也应该努力去充实自己、提高自己、完善自己是很重要的，这也是教师队伍发展的需求。所以我们没有理由不抓住借鉴、学习的机会!我将在今后的工作中不断学习、不断完善自己，将所学知识运用到教学工作中去，争取把自己的工作做的更好。
