平安建设工作总结。
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平安建设工作总结 篇1
今年以来，在县委、县府的正确领导下，我局认真贯彻落实上级有关建设“平安单位”的文件精神，全力抓好机关后勤管理工作，各部门积极响应，相互督促，相互配合，开展安全隐患整治工作，营造良好的工作环境，有效保障县级党政机关工作的正常运转，较好地完成了各项工作任务。现将有关工作情况作如下总结：
一、组织领导
今年以来，我局党组高度重视建设“平安单位”工作，多次召开党组会议，研究部署了工作计划和目标任务。按照县委的统一部署，向各科室、各部门制定了具体的工作内容，落实各项县委传达的要求，讲成绩，重时效，为推进我局建设“平安单位”工作奠定了坚实的组织基础。
二、主要工作
(一)加强学习，提高干部职工素质
加强学习，建设一流的机关干部队伍，严格落实各项学习制度，认真学习贯彻十六大和十七大精神，以县委、县府提出的建设“平安单位”工作要求为载体，我局深入开展了“争一流部门、创一流业绩”和“遵纪守法保平安”系列主题教育活动。围绕主题，抓住灵魂，把握精髓，结合机关事务管理局实际，根据不同层次，精心安排了教育内容，不断提高干部职工的理论水平和政治素质，推进我局建设“平安单位”工作深入开展。
(二)狠抓管理，保证县府大院稳定
抓好机关大院安全秩序管理。县府大院是我县四套领导班子以及机关工作人员办公的地点，县府大院的安全保证就是我县各项工作能够顺利开展的保证，也是我局各项工作的重中之重。因此，我局制定了《大院安全保卫管理制度》，成立以___同志为队长的保安应急小分队，并调整了个别综合素质比较差的保安。严格把关非机关工作人员进出大院，对办事人员进行登记。整顿了车辆停放较乱的现象，规范了车辆停放的位置。夜间加强对县委、县府两院大楼的巡逻，并增加了巡逻次数，保证县府大院财产的不受损失，提高了县府办公大楼的安全系数，有效保障县府机关工作的顺利开展。
(三)规范接待工作，服务经济建设
接待工作是县委、县府全局工作的重要组成部分，是展示__形象的一个重要窗口，也是一种重要的行政资源。我局党组从讲政治的高度，充分认识做好接待工作的重要意义，切实做到思想上重视，力量上保证，工作上落实，措施上到位。在人员少，任务重的情况下，牢固树立“为经济社会发展服务，为县委、县府服务”观念，始终把握接待工作无小事，接待工作也可以出生产力的思想。不断提高接待水平，努力在接待“规范”上下功夫。为使每一位来宾都能感受到我县宾至如归的优良传统，我局积极和有关部门以及宾馆、饭店通力合作，加强对到访宾客的安全保卫工作，加强对宾馆饭店的规范管理，加强对驾驶员安全行车的管理。让来宾在我县能够吃得放心，住得安心，行得顺心，体现县委、县府建设“平安单位”的决心和意志。
(四)加强车辆管理，提高服务效益
车辆管理是我局主要工作组成部分，为了进一步落实“平安单位”建设活动，我局在原有的车辆管理有关规定基础上，借鉴其他单位公务用车管理与调度的先进办法，进一步完善管理制度，规范了车辆消费行为“三定点”，即定点加油、定点维修、定点保修;“三登记”，即登记行驶公里数、登记油料消耗数量、登记维修费用;“三请示”，即车辆修理先请示、轮胎换新先请示、派车通知先请示。并向每位驾驶员印发一份交通规则小册子，提高驾驶员对安全行车的认识。在实事求是，尊重事实的基础上，以实际工作情况与勤俭节约精神的方式相结合，有效地促进了我局的效能建设和“平安单位”建设工作。
(五)树立服务意识，稳定机关“后院”
我局负责县府机关大院以及机关宿舍的管理，机关宿舍建成时间比较长，结构趋于老化。由于种种客观原因，现今依然有机关工作人员暂住其中。为了保证县府机关工作人员不受住房条件影响，我局加派技术人员，加强了对办公楼、机关宿舍楼的日常管理，及时对上、下水道进行清理和对电路进行维修，同时做好常委楼的卫生打扫和有关生活服务，保证了住户的人身财产安全和生活质量。
三、存在的问题
(一)投入资金不足。我局曾于多年前购入监视设备，对县府大院进行24小时监控，收到了明显的效果。大院内捣乱、偷窃行为大幅度减少。但随着现今流动人员的增多，县府大院环境的变化，老设备已经不能承受现在的工作量。由于我局资金不足，迟迟不能对监控设备进行更新，在安全保卫方面存在一些漏洞，给保安的工作带来了一定的压力。
(二)大院流动人员比较多，造成管理方面的疏漏。由于县府大院办事人员比较多，来往频率大，人民群众上访较多，给维护大院正常办公秩序带来了一定的压力。
(三)县府宿舍楼经过检验被鉴定为危楼。我局曾经多次派人进行翻修，但因为大楼主体已经趋于老化，还是存在着较大的安全隐患。另外，由于各种客观原因，现今住户不能及时搬迁出去，给我们的安全管理工作带来了相当的压力。
四、下一步打算
一是要加快县府保安系统的更新换代，逐步启用现代化设备来提高工作效率，提高保安人员的综合素质，保证工作质量。
二是拟定一系列行之有效的措施，切实加强机关后勤保障工作，解决机关工作人员的后顾之忧，使他们能够全身心地投入工作，建设“平安单位”，推动__经济社会又好又快发展。
平安建设工作总结 篇2
今年是我中心深化改革的一年，根据街道年前的工作部署，结合我中心的实际情况，成立了“创建平安单位、建设平安镇街”领导小组，经理任组长，两名分管副经理为副组长，各部门主任为成员，办公室设在中心安全办公室。今年做了以下工作：
(一)继续深入贯彻落实书记“责任重于泰山的重要讲话精神”，紧紧围绕以防火为中心，以“六防”为内容(防火、防盗、防诈骗、防车祸、防工伤，防灾害事故)，开展安全和社会综合治理工作，做到了“两降三无”确保了企业的效益和发展。
(二)坚持治安和安全检查工作，因为我单位是劳动密集型企业，本单位职工100余人，搬运工300余人，由于扩建仓库有工地两处，因此我们以定期和不定期的检查形式对中心各环节进行检查，把治安工作落实到实处。我中心范围内，每天各种检查达到了两百于人次以上，为企业创造了良好的经营环境。
(三)广泛开展各种形式多样的综合治理教育工作，使广大职工的安全意识有所增强，今年参加各种安全学习、治安培训活动的`人员达到100余人，提高了职工的素质，全年无刑事案件发生，全年无安全事故发生，全年治安情况良好，投资到安全防火和治安工作的金额已达到上万元，保证了一方平安。
(四)今年的综合治理工作，在各级组织的指挥下，完成了年前提出的各项目标，达到了年前制定的工作计划，确保了企业和周边环境的平安，确保了全市唯一的“特级仓库”的称号。为明年的工作奠定了良好的基础。
平安建设工作总结 篇3
根据《中国法院关于开展“平安建设之月”活动的通知》的要求，我局紧紧围绕“平安建设、和谐建设”主题，结合我局实际，在全局职工、广大群众和企业的大力支持和配合下，扎实开展了以“安全”为主题的“安全生产月”活动，现将有关工作小结如下：
一)加强领导，加强组织领导。
为切实做好今年的“安全生产月”活动，成立了以局长任组长，副局长任副组长的领导小组，成员由各股室负责人组成，领导小组下设办公室，负责活动的日常工作。同时，为加强对领导小组的管理和各股室的监督，局主要领导带头，从组织机构设置、活动开展、宣传报道等各方面，都能够亲自过问，亲自部署，确保了活动的有序开展。
二)广泛宣传发动，营造浓厚活动氛围。
我局以安全生产月活动为动力，在全系统形成了“安全第一、预防为主”的良好氛围。我所在局办公场所悬挂了“加强安全生产宣传教育，建设和谐社会”的宣传条幅，向社会进行宣传，使我局职工对安全生产的认识上有了一个新的提高，形成了“人人关注安全，安全关注生命”的良好氛围，为我省的安全生产工作起到了积极的作用。
三)加强领导，落实责任。
我所将“安全生产月”活动摆上重要议事日程，由局长亲自抓，分管领导具体抓，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。各股室主任具体抓，各司其职，密切配合，做好活动的组织和实施。
四)认真部署，落实到位。
我局在“安全生产月”活动中，始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，把“安全责任重于泰山”和“人人都是安全员”理念深入人心，使全局职工牢固树立起安全意识、安全观念，增强自我防护能力，杜绝事故的发生。在活动中，我局结合实际情况，认真制定“安全生产月”活动实施方案，并在活动中认真部署，使全体职工进一步提高对安全生产重要性和紧迫性的认识，进一步增强“珍爱生命、安全第一”的思想认识及对消防工作的重视程度，进一步提升了全局职工在火灾等灾的应急处置能力和安全防范意识，为我县安全生产形势的稳定发展提供了良好的安全保障。
二、工作开展中存在的不足之处
一)由于我局职工人数较多，工作任务重，人员调配上有待于进一步科学合理的安排安排;
二)由于我局职工文化程度不高，专业技术素质有待进一步提高;
三)各股室在安全生产方面还存在不足之处;
四)活动开展过程中，由于人员变动，我局职工对安全生产有些认识不到位，存在麻痹思想
五)由于局里各单位人员的不稳定，人员的流失等等因素的加剧等因素的影响，我局职工在安全生产方面还存在着一些不足之处，如：
一)活动开展的形式过于单一，宣传教育的方式过于形式化，宣传教育的力度还不够大;
二)活动开展过程中存在的问题仍较多，对安全生产的监督和整改措施还没有及时到位;
三)我局职工对安全生产的意识有待进一步增强，对安全生产的重要性的认识仍需进一步提高，在安全生产方面还存在侥幸心理，对于安全生产存在的隐患和不安全因素容易发生，还需要进一步加大力度，加强督促整改，以及对安全生产的监督和管理力度。
三、下一步打算
一)深入宣传，提高认识。
二)加强督促，落实责任。
三)加快建设，提高水平。
四)加强检查，及时整改。
我局今年的“六个一”活动虽然取得了一些成效，但是还存在一些不足之处，在今后工作中我们一定要加强学习，加强交流，认真总结，吸取经验教训，努力做到“安全生产、人人有责”，为构建和谐社会作出新的贡献。
平安建设工作总结 篇4
20XX年来，我单位认真开展各项平安工作建设，取得了一定的成效，平安创建工作以和谐为目标以群众利益为根本，以化解矛盾为主线，以完善打、防、控、管一体化工作为抓手，深入开展平安创建活动，为促进我单位又快又好发展创造更加和谐稳定的社会环境，现将湘西自治州森林资源监测中心一年来的平安建设工作汇报如下：
一、领导高度重视，责任明确到位
我单位党支部历来高度重视平安建设工作，把综合治理工作作为维护稳定确保一方平安的政治任务来抓好、抓实，从组织领导、工作措施、制定平安创立工作制度、建立各项机关内务管理等方面进行了进去有效的落实，确保了我单位的稳定及各项工作的有序推进。今年来，多次专门召开党支部会议、干部职工大会，深入学习《中国共产党政法工作条例》、州平安办《20XX年全州平安建设工作要点》和《中共湘西自治州委办公室湘西自治州人民政府办公室关于印发的通知》等文件精神，结合年中单位领导班子调整，及时研究调整了单位平安建设工作领导小组，由党支部书记周兴松担任组长，院长刘兴锋及副院长石光应为副组长，副院长彭晖、副院长陈衔凌、总工姚绍峰、工会主席常春、办公室主任周政为成员，并设立平安建设办公室，明确工会主席常春兼任平安办主任及联络员，选配责任心强的干部调整充实了平安工作力量。在此基础上，州森林资源监测中心积极进行平安建设工作创建，并成立、调整国家安全建设领导小组及扫黑除恶专项斗争领导小组有力促进了各项工作落地落实，及时研究解决维稳工作中的事迹问题与具体困难，不定期召开专题会或主题会，提高工作的针对性与实效性。
二、加强内部治理，打造平安机关
坚持把我单位内部治理作为平安建设的重要内容。针对我单位现状及地理位置等实际情况，我们坚持从三个方面入手，全力打造平安、和谐机关。一是完善管理制度。制定、调整优化了《湘西州森林资源监测中心平安建设管理制度》《物业服务合同》《加强州林勘院院内停车管理》等多项管理制度，与湘西阳光物业签订了《物业服务合同》，与镇溪街道签订《镇溪街道安全生产责任状》《镇溪街道消防安全责任状》，与吉首市源钱康立电梯工程有限责任公司签订《电梯维修保养合同》等，确保了我单位综治安全、消防安全、信访维稳等工作任务和责任落到实处。二是强化安全管理。按照“防范严密，控制有力、全面设防”的要求，加强了对单位办公大楼内部和院落照明设施、院内围墙、房顶坠物、食堂燃具及电器设施、消防设施、视频监控设备等的安全隐患排查和设施维护工作。建立健全单位领导带队定期开展领导干部安全生产检查制度，每逢重大节假日和重要时段，由单位分管领导带队，有关股室人员等积极参加，开展全方位院内安全检查，及时发现和消除安全隐患。同时，严格按照合同，督促物业公司落实约定职责，调整充实保安力量，加强机关院落安全管理和巡查，确保日常管理秩序正规。三是抓好疫情防控。疫情防控期间，我们组织力量摸排单位干部职工（含退休人员）45人，摸排单位院内住房2栋，逐户、逐人调查健康动态，专门设立新型冠状病毒疫情感染排查走访入户登记表。跟踪了解，严防死守，确保防控不留死角。同时，积极加强单位院内和办公场所防疫管理，并严格进出人员管理、登记，公共场所上半年时期每天进行消毒，下半年进行定期消毒，并在办公大楼门口设置口罩等医疗废弃物垃圾箱，确保了院内内部防疫安全。
三、强化工作措施，创建平安单位
一是落实应急值班制度。大力加强治安防范工作，建立健全了重大事件应急处置机制，认真落实领导带班和24小时值班制度，特别是针对春节、清明、五一、端午等重要节假日，按照州人民政府及州林业局等上级机关要求，由院领导在岗带班、在职干部24小时值班，遇有重要突发情况，及时处置、按时上报。今年清明节期间，根据上级有关要求，预防森林火灾我单位全员进行三天值班。二是加强单位安全巡查。我单位加强辖区内安全巡查确保平安维稳工作“早安排、早预防、早落实”，平时进行每月一次领导干部安全生产检查，同时加强门卫保安巡逻，平安志愿队伍参与协同社会治理工作。三是认真做好民意调查。今年以来，我单位开展落实《关于在全市范围内开展民调工作紧急通知》的工作，迅速组织干部职工、退休职工、租赁户学习民调知识，全院干部职工将“平安吉首PAJS”微信公众号推送的民调宣讲链接转发朋友圈。四是主动排查及时化解，切实维护辖区稳定。结合实际认真开展“矛盾纠纷排查调处活动”，建立健全定期排查制度，协调会议制度，督办交办制度，全年共开展大规模排查2次，对排查出的问题，妥善解决矛盾纠纷，有效减少了辖区不安定因素，同时加强信访工作，党务、政务公开及文明执行公务。我单位对群众接待满意度进行了问卷调查，文明接待群众来访满意度在90-95%之间，将来还有进一步改进和努力的空间。五是为预防和妥善处置突发事件制定相关应急预案。为突发性事件：发现得早、化解的了、控制得住、处置得好。我单位一直坚持统一领导，分级负责；预防为主，防患未然；依法处置，防止激化；快速反应，相互配合；加强教育，正确引导；连续性与阶段性相结合。六是积极开展创平安活动。只有社会稳定，才能安居乐业。创建“平安单位”既是实现新发展的需要，更是保障人民群众根本利益的需要。今年来，我单位从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下功夫，坚持把工作做深、做细，做到多向群众宣传。多发动党员和院内居民骨干力量带好维护社会稳定的头，做到多上门、多了解、多解决群众的各种困难，确保了我单位辖区的稳定。
四、注重宣传引导，营造良好氛围
我们把宣传作为平安建设工作的基础，切实抓紧抓好，通过积极召开专题会议、观看视频、领导宣讲，张贴标语、拉横幅与电子屏幕宣传，发放宣传单页等形式，努力营造“五个”环境（营造安定有序的治安环境，优美文明的生活环境，公平正义的法制环境，诚信友爱的人际环境，安全健康的成长环境），进一步增加单位和家庭成员的“五种”意识（懂法守法意识、安全防范意识、健康文明意识、和睦相处意识、男女平等意识），使文明更好的做到“四防”和实现“四无”（防拐卖、盗窃、抢劫、隐患；无毒品、赌博、暴力、犯罪），切实提高了辖区群众对平安建设的“知晓率、参与率、满意率”有效促进社会环境更加和谐稳定，积“小安为大安”。
五、创新方式方法，拓展工作实效
经过我们不懈努力，我单位平安创建工作受到上级的充分肯定，今年以来，我们以创建州级文明标兵单位为契机，把提着力提升干部职工素质、打造人居环境、构建机关和谐人际关系作为工作重点，深入开展了“文明股室”“文明家庭”“文明职工”“平安家庭”“平安股室”“学习道德模范”“平安志愿者”“道德讲堂”“关心下一代工作”“民族文化进机关”“开展法制安全讲座”，组织“消防安全知识学习”，利用妇女节、劳动节、青年节、建党日、建军节，国庆节等国家重要节假日和春节、元宵节、清明节、端午节、七夕节、中秋节、重阳节及湘西少数民族传统节日，由党支部、工会、共青团、妇委会分别组织全院职工及退休职工开展打篮球、羽毛球、乒乓球，唱歌、登高等丰富多彩的一系列活动，大力弘扬中华传统美德，积极引导干部职工和家属崇尚、追求和谐、文明、友善、平安、健康的生活方式，以家风文明带动行风文明，以家庭和睦促进单位和谐。目前，单位环境进一步改善，文明风气不断提升，没有发生违法违纪的现象。虽然我单位在社会治安，综合治理工作上做大量扎实细致的工作，取得一定的成绩，也不可避免的存在一些问题：需进一步加强基层基础工作建设，人员的培训管理。在以后的平安创建工作中，我们将改进不足，扎实工作，锐意创新，力争把各项工作做得更好、更出色，使我单位平安建设工作再上一个台阶！（WWW.BIJIAOGaO.Com 笔稿范文网）
平安建设工作总结 篇5
今年以来,我局综治工作和平安建设在市委、市政府的正确领导下,结合国土资源实际,认真分析,精心部署,紧紧抓住综治规范化建设这一有利契机,大力加强基础工作,增强驾驭社会治安的能力,积极开展信访、矛盾纠纷排查调处工作,切实落实社会治安综合治理和平安建设各项措施,为全市营造和谐稳定的社会环境发挥了积极的作用。现将我局综治和平安建设
工作情况报告如下:
一、基本情况
我局今年对开展综治平安建设工作是扎实的,主要表现在积极开展信访、矛盾纠纷排查调处工作、切实落实社会治安综合治理和平安建设各项措施,有利地消除了一些对我市社会影响稳定的问题。我局今年从1月至11月共受理信访维稳案件814件。其中:群众来信来访投诉、领导接访、上级来文转来投诉380件;
12345政府服务热线投诉434件。截止目前已办结信访维稳案件762件,办理率达93.6%;其中:群众来信来访投诉、领导接访、上级来文转来投诉342件;12345政府服务热线投诉420件。
二、主要做法及经验
(一)一是成立了以局长林明勇同志为组长,伍树帜副局长、王祥建副局长为副组长,各处室、各分局及局属各单位主要负责人为成员的综治工作领导小组;二是领导亲自部署信访维稳工作,对如何搞好我局维稳工作进行了深入研究讨论,大家一致感到,做好今年维稳工作是关系国家稳定大局、关系全市稳定大局的大事,是当前压倒一切的政治任务。三是领导亲自听取信访维稳工作汇报。为了全面了解掌握信访维稳工作而更好指导工作的开展,局领导每月安排一次信访维稳工作汇报会,听取各单位汇报工作并指导该工作的正确开展。四是领导亲自开展信访维稳工作调研,把问题带到我们当中调研,也带到基层、群众当中去调研,从中调查查找问题,及时做到解决矛盾问题,由于我局领导重视,从上到下,各单位各经办人员都认真对待,工作落实到位并且扎实有效地推进。
(二)做好制度建设。我局认真加强制度建设工作,先后制定了《深入开展领导干部接访活动实施方案》《深入开展大接访、活动计划》《接访活动长效工作制度》《大接访活动台帐制度》、、等制度,并狠抓落实,有效规范了信访接待工作,提高了信访办结率和群众满意率。
(三)做好制定方案、预案工作,完善应对措施。我局根据
上级的精神,并结合工作实际,制定方案、预案。如:上海世博会期间维稳工作方案;预防和处置农村群体性事件工作方案;开展领导干部接待群众来访活动实施方案;重信重访疑难信访件会审会;“两节”期间土地纠纷应急预案。
(四)加大平安建设创建工作力度。今年上半年我局与龙华区龙桥镇建立了平安建设联系工作点,局领导对这项工作十分重视,先后两次带领工作组到龙桥镇调研和商议工作一是通过深入调查,摸清了龙桥辖区社会治安状况和该地区在重点建设项目征地、落实国家林改政策、推进农村土地承包经营过程中存在的各种矛盾纠纷;二是在全面调查评估的基础上,认真剖析各类问题的成因,针对当地社会治安和社会稳定面临的新形势,与龙桥镇共同研究制定了平安建设四年规划和工作计划,建立了工作落实保障机制;三是对平安建设联系点综治三级网络建设和土地纠纷调处工作作了认真筹划,集中调处了跨镇土地纠纷2宗。
(五)定期开展接访活动,耐心倾听群众呼声与诉求。我局每月的第四个星期二安排一名局领导在市政府服务中心开展接待群众来访活动。到目前止,已经开展10次局长接待日活动,共受理群众投诉25件;已办理完毕22件,办理率达88%。
(六)领导包案、挂牌督办、开展矛盾纠纷排查工作。今年年初,我局专门对矛盾纠纷进行排查调处,全面排查出9宗积案,并扎实抓了化解工作。一是制定了领导分工、责任包干制度;二是在博鳌亚洲论坛、上海世博会期间,责任领导带案下访,到一线接待群众,充分倾听群众诉求;三是对排查出来的积案局领导以办公会的形式进行集体会审会,拿出切实可行的解决办法;四是实行责任领导挂牌督办制度,要求局各级领导亲自参与信访件的办理,亲自组织召开协调回,亲自督办信访件,做到“件件有着落,件件有回音”。目前结案的8宗,剩余1宗基本解决。同时每月出版信访维稳工作简报及统计表上报省厅及市信访局。
(七)扎实搞好局机关内部安全稳定工作。一是对全局机关及下属单位进行社会维稳教育,要求大家充分认清形势、采取切实可行的措施“守好自己的门,看好自己的人”,确保不发生任何影响稳定的事件和问题。二是采取谈心、座谈、走访等形式,广泛深入地了解本单位干部职工的思想工作状况、家庭困难和合理诉求,也开展了慰问、鼓励工作,充分体现了组织的温暖和关怀,使内部人员的思想更加稳定。
三、存在的主要问题
目前影响我市综合治理平安建设工作的有几个方面问题。
(一)土地矛盾纠纷有些历史渊长,纠缠不清,矛盾尖锐,纠纷各方难于提供足够的证据,有些矛盾确难于调处。
(二)工作人员业务素质参差不齐,存在着部分案件办理质量不够高的问题。
(三)因土地征收引发的投诉案件增多,解决问题难度增大。
(四)12345政府热线投诉量大,情况复杂,取证难,办理难度大,有些信访案件难于在规定时间内办结。
四、下一步工作打算
(一)加大历史遗留问题处理力度,维护社会的稳定。
(二)加强业务培训,全面提高干部队伍素质。
(三)加强积极土地矛盾纠纷双方的调解工作。
