保胎请假条。
在日常生活以及工作学习过程中，我们会跟朋友们互送祝福来表达心底的喜悦，好的祝福语可以带给别人一天好心情。相信许多人会觉得祝福语很难写吧！你知道去哪里找小众高级的祝福语吗？为此，小编从网络上精心整理了《保胎假请假条》，更多相关信息请继续关注本网站。
保胎假请假条 篇1
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体.特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给，经过近期的.培训，已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼！
XXX
20xx年XX月XX日
保胎假请假条 篇2
尊敬的学校领导：
我因怀孕已有xx时间（医院相关证明附在请假条后），预产期为xx，因身体原因需从现在开请产假一个学期，（从即日起来7月4日），请准予批准为盼！
请假人：某某某
20xx年9月1日
保胎假请假条 篇3
尊敬的xxx领导：
本人怀孕后，身体反应强烈，需要住院住院观察（或者在家静养），无法坚持上班，申请先请假一个周。望批准！
工作已移关与xxx，并交代清楚，具体项目如下：
1、负责公司上门人员的接待、登记及引导工作。
2、办公用品的采购、入库台账的登记及领用。
3、工作服的采购、入库台账的登记及领用。
4、公司各类文件、证件、档案、公章、图书的分类管理工作。
5、公司图书的借阅登记工作。
6、车辆资料的保管，油卡的充值及加油登记。
请假人：xxx
20xx年xx月xx日
保胎假请假条 篇4
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体.特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给xxx，经过近期的培训，xxx已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
申请人:_______________
20xx年____月____日
保胎假请假条 篇5
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。
xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
xx-xx年 月 日
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。
产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
保胎假请假条 篇6
尊敬的领导：
您好！
我于x年x月x日剖腹产/顺产生下BB，根据国家及公司相关规定，产妇需休息xx天/月。我现特向公司申请休产假，预计从x年x月x日——x年x月x日，请予以批准为感。
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的领导：
因小孩身体虚弱，双方父母无法照顾，小孩急需母亲的照顾，根据国家及公司相关规定，现特向公司申请照顾假，预计从x年x月x日——x年x月x日，请予以批准为感。
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年 月 日
保胎假请假条 篇7
尊敬的`学校领导:
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给某某同志，经过近期的培训，某某同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
尊敬的xxx领导：
本人怀孕后，身体反应强烈，需要住院住院观察(或者在家静养)，无法坚持上班，申请先请假一个周。
尊敬的学校领导：
因为好不容易怀孕，老公和我都很重视，为了避免孕早期出现意外，向学校请假了三个月保胎，望为盼。
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
女职工的产假不得少于九十天，
其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天，产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
保胎假请假条 篇8
尊敬的领导：
您好!
我于x年x月x日剖腹产/顺产生下bb，根据国家及公司相关规定，产妇需休息xx天/月。我现特向公司申请休产假，预计从x年x月x日——x年x月x日，请予以批准为感。
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的领导：
因小孩身体虚弱，双方父母无法照顾，小孩急需母亲的照顾，根据国家及公司相关规定，现特向公司申请照顾假，预计从x年x月x日——x年x月x日，请予以批准为感。
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
xx(单位)办公室：
保胎假请假条 篇9
某某（领导）：
你们好！现因 某某 事由 ，特请假 某某天，（某某时间 至 某某时间） 。恳请批准，谢谢！
某某人
年月日
注： 有些单位 可能自制有 《请假条》，索取后根据相应的规定 进行填写即可。本人现怀孕X周，因怀孕反应强烈，医生建议在家休息待产是不错的理由请假条
本人于xx—xx年____月____日的预产期，经医生建议，定于xx—xx年____月____日提前待产，特从xx—xx年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢！
申请人：_______________
xx—xx年____月____日
保胎假请假条 篇10
孕期是一个母亲生命中非常重要的时期，母亲在怀孕期间需要特别的关注和照顾。有时候，孕妇因为一些原因需要请假，这个时候一份具体、详细、生动的“孕期保胎请假条”就显得非常必要。
一、申请请假的原因
孕妇在孕期间需要请假的原因有很多，例如：
1.身体不适：根据个人情况，孕妇可能会出现各种各样的症状，例如恶心、呕吐、头痛、胃部不适、腰酸背痛等等。
2. 检查孕检和产前检查：孕妇在孕期间需要定期去医院进行孕检和产前检查，这些检查非常重要，因为它们有助于预测和预防风险，以确保母亲和胎儿的健康。
3. 分娩：孕妇需要在孕期结束时准备迎接宝宝的出生。这包括分娩前的准备、分娩期间的陪伴和分娩后的恢复。
二、请假时间和方法
请假时间的长度应该根据具体情况而定。例如，孕妇可能需要在孕期中的早期请假一两天，以缓解早孕反应症状，而在孕期后期可能需要请假几周或几个月。
请假的方法可以是口头或书面的申请。建议书面请假，以便在后续的审批和备案过程中留有证据。
请假申请书应包括以下的内容：
1.请假的原因和时间：在请假申请书中详细地说明请假的原因和时间限制，以确保雇主在这段时间内理解和支持。
2.请假期间的安排：请假申请书还需要说明请假期间的安排，例如孕检、医院检查和其他必要的安排。
3.返服后的安排：请假申请书也需要说明返服后的安排，例如是否需要减少工作时间、是否需要更换岗位或缩短工作日等等。
4.辞职或已有其它处理方案：在极端情况下，如果孕妇不能完成工作，辞职可能会是一种选择。请假申请书中也应说明此方案的可能性、原因和解决方案。
三、请假的审批和备案
请假申请书的批准和备案应该根据公司制度进行。在获得许可后，孕妇和雇主要明确所批准的休假期限和相关安排。此外，如果休假时间较长，雇主可能会需要孕妇提交医生的假条和记录，以便在后续的支付和纪录中使用。
总之，孕妇在孕期期间需要特别的关注和照顾，实行“孕期保胎”的原则。通过一份具体、详细、生动的“孕期保胎请假条”，孕妇可以更加顺利地迎接新生命的到来！
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