产假请假条。
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小产假请假条(篇1)
尊敬的领导：
本人已怀孕 个月，预产期在 年 月 日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从 月 日至 月 日，共计 天。恳请领导给予批准。
申请人：
申请日期：
篇六：产假请假条范文
产假请假条范文
本人于XX年__月__日的预产期，经医生建议，定于XX年__月__日提前待产，特从XX年__月_日开始请假，期限为___天，请领导予批准，谢谢！ 申请人:______
XX年__月_日
篇七：产假请假条
尊敬的院领导：
因本人有孕在身，预产期是2月6号，现需生育，特向领导申请产假，
本人属晚育，根据规定产假为128天，时间为2月4日至6月12日，望领导批
准为谢！产假请假条
此致
敬礼
申请人： 时间：20xx年2月4日
小产假请假条(篇2)
教师流产假请假条
尊敬的学校领导：
我是贵校某某学科教师，由于身体原因，不得不向学校请流产假，希望学校予以批准。
这段时间，由于身体不适，我无法全心投入工作，教学质量也受到了一定的影响。同时，我也深知工作的重要性，不希望因自身原因影响到学生的学业成果。因此，我决定选择请流产假，让身体得到充分的休息和恢复。
我相信，通过我的努力和学校的支持，我一定能够尽快恢复健康，回到工作岗位，继续为学生的和谐成长和教育事业做出更大的贡献。
在此，我再次请求学校给予批准，请假时间为XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，共计XX天。如需补充资料，请直接联系本人。
此致
敬礼
教师： XXX
XX年XX月XX日
小产假请假条(篇3)
一旦孕上宝宝，为了自己的健康着想，已工作的妈咪就得考虑产假的问题。拿教师这个职业来说，如何写教师产假请假条呢?下面，让小编告诉您吧。
1、国家对产假的规定
产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下流产的，给予产假四十二天;七个月以上的，则给予产假九十天。产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
2、产假期间的工资安排
在休产假时，如员工已参加了生育保险，则可以根据生育保险的规定，由生育保险基金支付产假期间的工资，其标准是该年度本人缴纳社会保险的基数。同时，还可以领取生育津贴和医疗津贴，其所在单位不再支付产假工资。
产假期间的生育津贴按照上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。本人上一年度月平均工资收入高于全市职工月平均工资300%、超过部分不计入缴费基数，生育保险基金不支付超过部分，高于全市职工月平均工资300%部分应由所在单位以生育生活津贴的形式支付。
女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付;其他疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。
如员工所在单位没有参加生育保险，产假期间当按规定支付正常工作期间的工资。女职工应当得到的生育保险其他待遇，也应当由单承担。
3、教师产假请假条的范例
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
XXX
小产假请假条(篇4)
尊敬的领导：
您好！
由于我有孕在身，下个月生产，现需回家调养身体和做好生产准备，特向领导申请请假，请假时间为x个月，我现特向单位申请正式休产假，预计从x月x日开始，盼予以批准。目前本岗位的'工作已移交给xxx，经过近期的交接工作，xxx已经完全胜任本岗位的工作了。特此申请，望领导批准!
此致
敬礼!
请假人：xxx
20xx年xx月xx日
小产假请假条(篇5)
2018产假请假条范文
产假请假条
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给XXX，经过近期的培训，XXX已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
产假请假条
本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于____年____月____日提前待产，特从____年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!
产假请假条
xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
请假申请书
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的.关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。
产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
小产假请假条(篇6)
尊敬的学校领导：
本人因妻子分娩，需要看护，特此请假回家陪产________天，时间从__________年________月________日到__________年________月________日，共计________天。请领导批准。
此致
敬礼！
请假人：________________
__________年_____月_____日
小产假请假条(篇7)
关于陪产假请假条范文
产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。下面有整理的陪产假请假条，欢迎阅读!
产假规定（WWw.277433.cOM 正能量句子）
《女职工劳动保护规定》第八条规定：女职工产假为90天，其中，产前假15天。难产的，增加产假15天，多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。
《福建省人口与计划生育条例》第三十八条规定：机关、企业事业单位工作人员晚婚的，婚假为十五日;晚育又领取独生子女父母光荣证的，女方产假为一百三十五日至一百八十日，男方照顾假为七日至十日。婚假、产假、照顾假期间，工资照发，不影响晋升。
行政事业单位女职工分娩费用报销途径及标准
2、多胞分娩每增加一胎，在上述基础上增加200元。
3、生育费用低于上述限额标准的，按实际费用报销。
避孕节育手术享受假期
接受计划生育手术者，任医疗单位的`证明，可以按规定享有相应的假期，假期按出勤享受待遇：
(2)取出宫内节育器的，手术当日休息1天;
(3)输精管结扎的，自手术之日起休息7天;
(4)单纯输卵管结扎的，自手术之日起休息21天;
(5)早期终止妊娠的，自手术之日起休息20天;
(6)中期终止妊娠的，自手术之日起休息42天。
同时施行两项计划生育手术的，假期可合并计算。
陪产假请假条
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产XX天(含公司规定之陪产假x天和事假X天)，时间从x年x月x日到x年x月x日，共计X天。请领导批准。直接跟你们公司的人事科说明情况，填一张特定的单子就可以了。这个假不用写请假条的。
机关、企业事业单位工作人员晚婚晚育又领取独生子女父母光荣证的，女方产假为一百三十五日至一百八十日，男方照顾假为七日至十日。产假、照顾假期间，工资照发，不影响晋升。
陪产假请假条
单位领导：
你们好!
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
请假人：***
日期：****年**月**日
小产假请假条(篇8)
尊敬的xxx领导：
因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假。 特此请假，恳请批准!
申请人：xxxxx
xxx年xx月xx日
附：法定产假期限
根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周（98天）的产假，其中产前可以休假2周；难产的，增加产假2周；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。
《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
小产假请假条(篇9)
请假条
尊敬的领导：
本人由于有孕在身，预产期月日，现已近临产，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。现现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请月日正式休产假，预计从月日--月日，盼予以批准。
特此请假，恳望批准!
申请人：
年月日
请假条
尊敬的领导：
由于本人的妻子已近临产，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。特此请求陪产假天(从年月日至年月日)。
请领导批准为盼。
申请人：
年月日
小产假请假条(篇10)
产假续假请假条参考
随着社会的发展，越来越多的女性加入到了工作岗位上，这也让很多人面对了一个问题，那就是如何有效的安排自己的生育时间和工作时间。而产假续假请假条这个问题也成为了众多女性的关注点之一。本文将为大家详细介绍产假续假请假条的相关问题，为大家提供参考。
一、产假续假请假条是什么？
产假续假请假条指的是女性在休完产假后需要继续请假时所需填写的一种请假条。众所周知，产假是指为了照顾和抚养新生婴儿而享受的一段时间的带薪假期。而很多女性在享受完产假后，往往也需要继续请假以照顾婴儿，或是等待婴儿成长到可以上幼儿园的年龄。这时就需要填写产假续假请假条。
二、产假续假请假条的写作要点
1.开头说明请假原因及时间。请假条的开头，一定要清楚准确地说明自己需要请假的原因和时间。比如，“因需要照顾刚出生的孩子，在产假期满后又需继续请假X个月。”
2.说明假期计算方式。在说明请假时间的同时，一定要清楚地说明假期的计算方式。比如，假期计算是按天、按月、按小时还是按其他的时间单位来计算？
3.说明请假补贴等问题。一旦需要请假，就需要注意到假期的补贴问题和其他相关问题。比如，是否能够享受带薪假期补贴，是否需要缴纳社保等等问题都要详细说明。
4.给出自己的联系方式。在填写请假条时，一定要说明自己的联系方式，以便公司或其他机构方便联系。
5.打印出正式的请假条。请假条需要打印出来，并由自己签字。如果需要，还可以添加公司印章和领导签字等。
三、样板模板示例
在填写请假条时，很多人会感到不知所措，不知道如何表达自己的想法。因此，我们将为大家提供一份样板模板参考，供大家参考：
单位名称：
请假人姓名：
请假事由：
请假时间：
开始日期：
结束日期：
请假类型：
□带薪假期 □无薪假期
补贴事项：
请假期间是否享受工资补贴？ □是 □否
假期后续：
假期结束后是否准备返聘？ □是 □否
请假人联系方式：
联系电话：
邮箱：
打印并签字：
签字： 日期：
公司盖章： 领导签字： 日期：
四、注意事项
1.请假条需写明请假人姓名、请假时间、假期类型（是带薪还是无薪）、补贴事项等要素。
2.请假人个人信息和填表日期一定要写清楚。
3.要保证请假条格式规范，并打印出来并签字。
4.请假条需要寄送到单位的人事部门或者是相关负责人处。
总之，当女性在需要享受完产假之后，又需要继续请假时，一定要及时填写好产假续假请假条。以上介绍的要点和注意事项将帮助您更好地处理这个问题，让你轻松度过这段特殊的时期。
小产假请假条(篇11)
请假条
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产(预产期是年月日)，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自年月日至年月日，共计120天)。休假期间本人工作由代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133。
特此请假，恳望批准!
请假人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
小产假请假条(篇12)
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产(预产期是年月日)，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自年月日至年月日，共计120天)。休假期间本人工作由代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133。
特此请假，恳望批准!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日
小产假请假条(篇13)
尊敬的领导：
我因怀孕已有某个月时间(医院相关证明附在请假条后)，即将临产，现需请产假，具体时间为某年某月某日到某年某月某日，请准予批准为盼!
请假人：
xxxx年xx月xx日
尊敬公司领导：
由于本人预产期(x月x日)将至，为免给工作及同事带来麻烦，特向公司领导申请从x月x日开始休产假。根据公司规定，产假为xx天，预计将于x月x日恢复上班，望领导批准!
申请人：
xxxx年xx月xx日
小产假请假条(篇14)
请假条正文结束之后，在请假条的右下角写明请假人的姓名，格式是“申请人：某某”，也可以更加具体的注明申请人的部门，格式是“xx（部门）xx（姓名）”。
时间
落款写完之后，另起一行，在落款的正下方，注明时间，这个时间一般是提交请假条的时间，譬如我在今年11月10日写了请假条，在11月16日将请假条提交给了单位相关部门或是相关领导，那么日期一般写“20xx年11月16日”。
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