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学校辞职报告(精选14篇)

学校辞职报告(精选14篇)

学校辞职报告。

你是否在找优秀的辞职申请书模板?辞职或许是一个很好的选择。但是一旦确定离职的话,就肯定需要一份辞职申请书。由趣祝福为您整理这篇文章名叫《学校辞职报告》,希望本文对您有所帮助!

学校辞职报告 篇1

我们在辞去职务时有一个必要程序,那就是写一份辞职报告,怎么样写好一份辞职报告呢。下面是由编辑为大家整理的“学校宿舍管理员辞职报告通用6篇”,仅供参考,欢迎大家阅读本文。

篇一:学校宿舍管理员辞职报告通用

尊敬的领导:

大家好!

请允许我以这样的形式向你们表达最深的敬意和谢意,并申请辞职。辞职完全是由于我个人的原因,我觉得该为我两年的学校生活划上完整的句号了。

在此,我深深地感谢学校为我提供了这份宿管员工作,并感激阅览部领导两年来对我的关怀与照顾。可以说,学校在我最困难的时候给了我恰到好处的帮助,使我渐渐地在惠大适应过来,并不断地学习成长。学校简直就是我的衣食父母,这不仅是生活上的,还有学习上和精神上的。最后,无论多么不舍得,孩子长大了终究是要离开父母的,他必须学会独立地面对生活。而我,也终究要学会面对离别。各位领导,可能有点辜负你们的期待了,你们都希望我能做完这个学期,但我却在此时退出,为此我深感歉意。实因一张张新的面孔的出现,一张张熟悉的面孔离开,学校学生工已经顺利地实现了级际替换,我也应该把机会留给更需要的人。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

篇二:学校宿舍管理员辞职报告通用

尊敬的领导:

大家好!

首先感谢您在白忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的,自我进入学校之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时时间时间在学校的工作,我在工作中学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身经验不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得学校目前的工作安排和我之前学习的职业并不完全一致,为了为了不因为我个人原因而影响学校的利益,我决定辞退这份工作,对此我深深表示抱歉。

非常感谢学校在这段时间对我的教导和照顾。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是学校的一员感到荣幸。最后,祝学校领导和所有同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

篇三:学校宿舍管理员辞职报告通用

尊敬的领导:

大家好!

xx中学是我下岗10年以来打的第四份工,也是打工时间最短、最不开心的一份工,作为一个宿管老师,我可以毫无愧疚的说,没有人比我对学生付出的时间、精力、和爱心更多多月以来,我没有请过一天假。初到这里的我,曾经信心满满,全身心的投入到这里的宿舍卫生整改工作。

如果大家在同一起跑线上,我坚信我一定比别人做的更好,事实上我做到了。但我最终发现我所有的辛苦付出都是徒劳无功,xx物业只需要俯首帖耳的廉价劳动力。无论是这里的管理制度还是人际关系都令我汗颜。上至经理下至楼长动辄就说:“现在下岗职工多,不干有的是人干,像你们这种四五十岁的人,谁还会要你们。”、“三条腿的人找不到,两条腿的人到处都是。”等这些严重侮辱他人人格、践踏他人自尊的话,下面的人都是敢怒不敢言。

下岗职工真可怜,下岗有罪吗?我不想在这种环境中求生存,树挪死人挪活,我期待我的下一份工作不会像我在xx中学,打得那么辛苦、那么寒心。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

篇四:学校宿舍管理员辞职报告通用

尊敬的领导:

大家好!

我是负责贵校x栋男寝的宿舍管理员xxx。非常感谢您能在百忙的工作中抽出时间来看我的这份辞职报告,给您带来的麻烦,我真的深感抱歉!

作为一名的宿舍管理,我其实是非常喜欢这份职位的。做回顾往昔,我从20xx年就开始担任寝室宿管的职责,在我的工作中,也看过不少的同学来来往往。看着他们学习、成长,在不知不觉中,又离开了这里。回想起这xx年里,我耳边经常会回想起安歇学生对我说的“xx宿管好!”那一声声亲切的问候,让我深深的爱上了这里。

但是,宿舍管理却并不是一份轻松的工作。每天,不仅仅要清理好整栋楼层产生的垃圾和废弃品。还要经常检查楼层的安全和设备。过去,我是做的很轻松的,一边能爬上x楼,也一边能和同学们开玩笑。但如今,随着我的年龄越来越大,我的体力也越发的不行了。每次的检查工作,往往都要花上我一上午的时间,更别提要处理好卫生环境,以及其他的工作事物了。对我而言,现在的工作,实在是太重了。

我明白,自己这样的行为实在是有些推脱,但是,我也希望能个同学们带来一个更好,更安全的管理。可如今的我,能做到的仅仅只是为同学们登记一下保修物品,已经处理一低楼层的事情而已,这实在是不符而宿管这一岗位。更何况,我自己也确实是支撑不下去了,还望您能谅解。

当然,我也清楚新的宿舍管理员并不好寻找,不仅要对学校宿舍熟悉,更要可信,且负责!我也很明白这一点的麻烦,但还希望领导您能多多留意早些交接这份工作。

如今,尽管我决定要离开这里,但其实这也是我想了很久才做出的决定。我喜欢这里,喜欢这个xxx寝室。来到这里的学生总是非常热情,也非常乐观,他们能给我带来快乐,带来温暖,就好像是回到了家一样。在这里工作的xx年里,我已经遇上过太多的学生,但无论是他们是哪个班级,他们都是xx寝室楼的一员!

很抱歉给您添麻烦了,但我相信您也一定希望学生寝室能得到更好的管理和帮助,望您能重视这一事情,早些找到交接人员,我会做好准备,好好的完成关于xx寝室的所有交接工作,祝您身体健康,工作顺利。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

篇五:学校宿舍管理员辞职报告通用

尊敬的领导:

大家好!

我是负责贵校x栋男寝的宿舍管理员xxx。非常感谢您能在百忙的工作中抽出时间来看我的这份辞职报告,给您带来的麻烦,我真的深感抱歉!

作为一名的宿舍管理,我其实是非常喜欢这份职位的。做回顾往昔,我从20xx年就开始担任寝室宿管的职责,在我的工作中,也看过不少的同学来来往往。看着他们学习、成长,在不知不觉中,又离开了这里。回想起这xx年里,我耳边经常会回想起安歇学生对我说的“xx宿管好!”那一声声亲切的问候,让我深深的爱上了这里。

但是,宿舍管理却并不是一份轻松的工作。每天,不仅仅要清理好整栋楼层产生的垃圾和废弃品。还要经常检查楼层的安全和设备。过去,我是做的很轻松的,一边能爬上x楼,也一边能和同学们开玩笑。但如今,随着我的年龄越来越大,我的体力也越发的不行了。每次的检查工作,往往都要花上我一上午的时间,更别提要处理好卫生环境,以及其他的工作事物了。对我而言,现在的工作,实在是太重了。

我明白,自己这样的行为实在是有些推脱,但是,我也希望能个同学们带来一个更好,更安全的管理。可如今的我,能做到的仅仅只是为同学们登记一下保修物品,已经处理一低楼层的事情而已,这实在是不符而宿管这一岗位。更何况,我自己也确实是支撑不下去了,还望您能谅解。

当然,我也清楚新的宿舍管理员并不好寻找,不仅要对学校宿舍熟悉,更要可信,且负责!我也很明白这一点的麻烦,但还希望领导您能多多留意早些交接这份工作。

如今,尽管我决定要离开这里,但其实这也是我想了很久才做出的决定。我喜欢这里,喜欢这个xxx寝室。来到这里的学生总是非常热情,也非常乐观,他们能给我带来快乐,带来温暖,就好像是回到了家一样。在这里工作的xx年里,我已经遇上过太多的学生,但无论是他们是哪个班级,他们都是xx寝室楼的一员!

很抱歉给您添麻烦了,但我相信您也一定希望学生寝室能得到更好的管理和帮助,望您能重视这一事情,早些找到交接人员,我会做好准备,好好的完成关于xx寝室的所有交接工作,祝您身体健康,工作顺利。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

篇六:学校宿舍管理员辞职报告通用

尊敬的领导:

大家好!

我是来向您辞职的,很抱歉,不能继续为学校,为这群孩子们服务了,我其实特别喜欢这份工作,每天都能跟这群可爱的孩子们打交道,我感觉自己都年轻好多了,每天的心情都会受他们影响好很多,但是非常无奈,我家里有事,跟我的工作发生冲突,我已经老了,我不做出牺牲还让我的孩子们为我做出牺牲吗?还望您能理解我的辞职行为,您应该也不难想象到我是有多么舍不得。但是人生在世,并不能事事顺心的,我已经习惯了。

我的女儿在昨天为我生了一个外孙女,我要回去照顾她照顾孩子,我想她现在连怎么抱自己孩子都不知道吧,在我眼里她还是个孩子呢,得,那就两个一起养着,您可能要问我为什么不是由她婆婆男方那边的家长,照顾她坐月子。这点我也很无奈,那个孩子是单亲家庭,他的妈妈早就去世了,至今他爸爸都没再娶,我总不能靠亲家公来照顾我女儿坐月子吧,这点您应该能谅解,女婿他现在肯定要努力工作啊,不然奶粉钱都拿不出来,还说什么请一个保姆来照顾孩子,我 这么一个现成的保姆不叫,还花钱请别人,我当然不愿意啦,无论哪个保护都没有我这么会照顾我女儿吧,所以只能我去照顾我女儿,给她做好吃的补一补。

在学校当宿管阿姨的这段时间我永远都不会忘,听着孩子们进出的时候,每个人礼貌的跟我打招呼叫阿姨。心里可暖了,有很多人还会主动来找我唠嗑,我跟这栋楼的所有学校关系都很好,他们每个人我都能叫出名字,甚至还有学生打趣我说:“阿姨,您要是年轻个20岁,我肯定死乞白赖的追你”。大家为了我少忙点,宿舍的楼道啊,走廊啊基本上都是一尘不染的,从来不会看到有垃圾,只是他们为了让我不那么累,真的很贴心这群孩子,我不知道我走了他们会有多伤心,我都不敢去想象,所以还望您早日批准我的辞职报告,我会在中午大家休息的时候偷偷的溜走的。十分的抱歉,还没有把这届的学生管理完,我就提出辞职,回想自己在学校工作的往事,历历在目啊,自认为没有犯过任何的错,对自己这几年来的宿舍管理工作十分的满意,没有给学校带来任何的损失。

我希望在我走之后,学校能严格的录用一个各方面都优秀的宿管来代替我的位置,我不希望这栋楼的学生受到不好的服务,谢谢您了,等我外孙女长大了,我也让她来我们学校读书,这所学校的环境教育我都放心!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

学校辞职报告 篇2

尊敬的各位领导:

我20##年二月任某某中学校长以来,总是将沉甸甸的责任化为踏踏实实的行动,以一个优秀校长的标准严格要求自己。

我深知,校长是学校的主要负责人,必须讲学习、讲政治、讲正气。我实事求是、联系群众、廉洁勤政、严以律己,自信无愧于某某乡的父老乡亲,无愧于某某中学的广大师生。

在上级部门的正确领导和亲切关怀下,我紧紧依靠全体教职工,以科学发展观为指导,进一步改善办学条件,强化民主管理,全面推进素质教育,学校各方面工作均取得了一些成绩,得到了上级的肯定和社会各界的广泛赞誉。作为校长,我倍感欣慰!

但是,取得成绩的同时,我深感自己不成熟,对部分上级领导随意借调教师占用教学资源的行为有抵触情绪,不利于协调上下级关系。

为此,经过充分考虑,我决定向各位领导提出申请,请各位领导批准我辞去某某中学校长一职,重新回到普通教师岗位上锻炼。

首先想向您和各位领导及同事说声抱歉,只在学校两个月便提出了辞职,确实有些欠妥。再次我想说声感谢,在这短短的两月中,我成长了许多,无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深,感谢学校领导和同事长期对我的栽培、关心、支持和帮助。

天下无不散之筵席,经过深思熟虑,我决定辞去在学校所担任的职位。目前,我觉得我不太适合这份工作,有时候会缺乏热情和耐心,这样我觉得对自己和学校都是一种不负责任的表现;再则我还很年轻,我不想就这么踏实、稳定的过下去,外面的世界很精彩,我也很渴望出去闯荡一番……所以我决心离开,我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉,相信学校可以找到比我更合适的员工来接替我的工作。

再次对我的离职给学校带来的不便表示抱歉,我会努力做好辞职前的各项工作,同时我也希望学校能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

最后,真心地祝您和学校全体同事身体健康、工作顺利!也祝学校基业常青,欣欣向荣!

尊敬的##镇中心校领导:

承蒙领导的厚爱,本人于##年##月经原##乡人民政府行文,主持##小学学校全面工作,##年##月,学校按有关政策实行布局调整,本人经##县教育局行文,担任##小学校长职务,主持学校工作连续##年的历程。本人很自信地说,在##年的工作中,做到了尽心尽力、尽职尽责,近七、八年来,学校有了电脑后,为了学校工作多数时间几乎不分昼夜、不分双休日地不离电脑旁,一是锻炼自己运用电脑的技术业务,二是为学校的发展想方法、想策略、想出路,三是录入打印学校各个方面的资料。尽管付出了艰辛的努力,但学校的工作效率还是低,无明显的起色。由于操作电脑时间过长的缘故,自##年##月以来,本人肩周、脊椎、两鬓至后脑勺部位的头部经常发生疼痛,右耳后面脑部常常产生钢声般的震鸣,嗓子经常沙哑,服药无效,几种病症越来越严重,对各类事务常常出现“丢三落四”的情况,管理能力低下,欠缺谋划学校全面工作的能力和社交能力,理顺不好各个层面的关系,加之管理水平有限,不能有效指导教师各方面的工作。如今身心疲惫,各项工作深感力不从心。本人病症近期若无意外,打算暑期去有关医院检查就医。无法继续担任校长职务。

鉴于自己以上原因和诸多不足,再担任校长职务,不但对学校工作十分不利,还将会误人子弟,成为人民的罪人。因此,特向中心校领导提出申请,请求辞去##小学校长职务。请批准!本人万分感谢!

学校辞职报告 篇3

尊敬的学校领导:

从情感上而言,我非常乐意与学生相处,解决学生中的问题,帮助他们的成长,愿意在班主任这一岗位上继续为学校的发展贡献自己的力量;从能力上而言,我也相信在相关领导、前辈的指引帮助下,我的班级管理工作能力有长足进步,这也是提供给我的一个很有价值的成长机会。但所有感受中不少的困惑让我暂时不能很好得调节自己的情绪与认识,在心态方面有不少偏激之处,我想,这并不利于现在的1005班的班级管理(现在的1005班学生,有很多从前面五个班下放来的学生需要老师帮助调节情绪)。同时,这种烦躁的心理也影响了自己的身体健康状况,在这种焦虑不安中偏头疼的.老毛病更让自己的心情烦躁,形成了一种恶性循环。如果,我不给自己较长的时间来梳理自己的感受,反省自己的认识,调整自己的心态,只是凭着一时冲动与卤莽,硬着头皮继续做班主任工作,我估计,很多事情可能会事与愿违,达不到预期的效果,这就辜负了学校相应领导、前辈对我的信任与帮助,也是对现在的1005班学生不负责任的。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

学校辞职报告 篇4

学生宿舍的日常管理工作琐碎复杂,事关学生切身利益,我们将以高度的责任心,通过学习和调查研究,不断提高业务能力、管理水平和服务质量,本学期将继续做好以下几项日常管理工作:

1、根据学校实际明确工作目标,即:培养学生自立、自理能力,促进学生良好生活习惯的养成,开展励志教育。

2、对生活指导教师各项管理服务工作进行认真指导、检查、监督和考评。及时完成各项工作计划和任务。

3、规范宿舍程序管理,配合学校生活老师的教育管理工作。

4、做好宿舍学生的审批和管理工作。严格履行宿舍管理程序,要求学生认真填写基本信息,做到学生家长知情,班主任知情,学校可查,生活指导处可查。

6、加强对校外住宿学生的统计、清查、管理工作。

二、完善各项规章制度,健全学生宿舍安全、卫生检查、评比、督促和奖惩体制

本学期,生活指导处将结合我校学生宿舍的实际情况,贯彻“以生为本”服务理念,继续研究宿舍管理中的新情况、新问题,逐步修订和完善学生宿舍各项管理办法。同时,生活指导处将健全学生宿舍安全、卫生检查、评比、督促和奖惩体制,坚持“以教育为目的,以检查为手段,以学生宿舍自治管理委员会为主要力量”的工作方式,规范检查程序,加大日常检查力度,督促学生遵守各项制度,用制度、规范约束学生在宿舍中的行为,并将检查结果与优秀班级评比和班主任量化考核工作挂钩,与学生的评优工作、文明寝室的创建工作相结合,调动广大学生工作干部和学生的积极性,推进宿舍管理工作。

为确保我校学生宿舍安全稳定大局,务川思源实验学校政教处将继续坚持“预防第一、安全教育为主、安全检查为基础”的工作思路,时刻把安全稳定放在首位,认真做好生活指导教师值班工作的管理,对各类突发事件积极预防、妥善处置,确保学生宿舍的安全稳定,保障学校正常的教学、生活秩序。

1、认真做好生活指导教师值班的管理工作。政教处是做好学校宿舍区安全稳定工作的桥头堡。生活指导教师将严格按照学校要求和政教处统一部署,做好值班工作,提高警惕,遇到问题

及时处理解决,保障学生宿舍的良好秩序。时刻关注学生思想动态,防止恶性事故发生。

2、制定学生宿舍区突发事件处理预案,确保突发、紧急事件应急工作的高效有序进行,做到积极预防、快速反应,妥善处置。

本学期,政教处将举办以“弘德致美、和谐温馨”为宗旨的“首届学生宿舍文化节”活动,开展一系列健康向上、启迪智慧、丰富知识、美化心灵、陶冶情操、形式多样的宿舍文化活动,把提高学生的综合素质贯穿于“学生宿舍文化节”的各项活动之中,以营造浓郁的宿舍文化气息,推进宿舍文化建设。

学校辞职报告 篇5

尊敬的领导:

您好!

办公室是机关公务和社会活动的枢纽,工作好与坏直接影响到区交通系统各项工作能否顺利开展和有效推进。我充分调动办公室人员的工作积极性,在搞好服务,参与政务,办好杂务方面做了大量的工作,保证了机关工作的正常运转。

首先,非常感谢您这一段时间来对我的信任和关照。

我们在一起工作也已经有很长时间了,彼此之间都有着很深的了解了。最近我的工作遇到了很大的困难,不是来自工作能力的问题,而是和同事下属的关系出现了很大的分歧,导致不可调和,这你应该是知道一点的。我对自己说,一点要忍,可是现在我人不下去了,我要辞职了,我准备换地方了。

这几天我认真回顾了我这一段时间的工作情况,觉得来公司工作是对我的锻炼和磨练,我一直非常珍惜这份工作,这一段时间来,公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的这段时间中,我学到很多东西,在很多方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开,我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。

我向公司提出辞职,主要是无力解决目前遇到的工作困难,作为办公室的主管,我不希望因为我影响到办公室的正常工作。

自从公司任命我为办公室主任以来,x一直对我做办公室主任有抵触情绪,并且把对我的个人意见牵扯到工作当中来,不配合我的工作,对于我分配给她的任务也不能很好的完成。我不能认同她用不认真工作和破坏工作秩序的方式来发泄对我个人的不满和不服气,作为一个合格的工作人员,不应当以任何理由耽误工作。x对我分配给她的日常工作不仅不能做到保质保量的完成,还经常在语言和行动上攻击我;对她应做的本职工作根本不重视,尽管我经常督促和帮助她,但她仍然总以“干不过来”作为不能完成工作的借口;多次公然破坏公司规定,而且在公司内部传播公司机密和挑拨同事关系,给公司的管理造成很不好的影响。诚然,我作为她的主管领导应当负有不可推卸的责任,我的管理能力不足也是造成这些现象的主要原因。

另外,她对我的态度严重影响了我的情绪,甚至影响到我的正常工作,我不希望自己带着这种情绪工作,也不希望她总处于这样一种工作状态。也许我离开公司后,她没有了对立面,不会因为整天只想着针对我而无心工作,工作态度会有所改变。所以,我决定向您提出辞职,请您谅解。我在公司工作的这段时间得到了您的大力支持和教导,对于您的帮助和教导我非常感谢,也希望我们能有再次共事的机会,我会在离职前做好工作的交接。

我希望我的离开不能够给公司带来任何的不良影响,因为公司有很多人组成,即使我走了,公司也会照常运转,也会做的更好,这一点我是毫不担心的。我相信在今后的工作中,我会做的更好,不过那时的我已经不在公司工作了,我还是有一点不舍,不过愤怒战胜了不舍。

项目办对开工的新宝拉格镇南至化德交界段公路7.461公里施工、监理单位进场人员资质、数量和进场机械设备、规格、型号、数量进行了认真核查,为保证工程质量,及时责令相关单位进行调整及加大投入,确保使其符合合同要求、投标书承诺及工程需要。

我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的'业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

20xx年xx月xx日

学校辞职报告 篇6

尊敬的校长:

您好!最近,学校组织教研活动频繁,劳您费心了,现在不好意思,耽误你时间了,请您给我几分钟时间把这封信看完,本人在xxxx小学教书算算也快4年了,工作勤勤恳恳,任劳任怨,从不怨言,现有个请求,请求你大开绿灯放行,请误劝阻。

本人决定以此,希望x校长您,带领全体153位老师开辟一条新的能彻底转换教师本色的光明大道,以学生为主体,老师主动亲近学生,要跟他(她)们做朋友,要彻底的关爱他们,本人也意识到身一名教师这样做很对不起自己的学生,人各有智,望领导在离去之后找一个比我更会体谅学生的好老师。望您能批准我的辞退!

很遗憾在这个时候再次向您提出辞职申请,辜负了领导的期望,深感惭愧。

感谢在xx中学八年来对我的信任和关照,但是由于个人及家庭方面的原因,本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素,我郑重向学校提出辞职,希望领导能够批准,另外我会认真做好现有的工作,把未完成的工作做一下整理,以期在一周之内顺利地完成工作交接。

我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱,也感谢身边同事对我的关心和帮助,由于自身能力及性格等到方面的原因,我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手,心里很是过意不去,加之工作无规律性,对家人关心不够,也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时,已对这份工作失去应有的热情,希望领导理解我的苦衷,准许我的申请,同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作。

本人考虑再三,决意辞去班主任工作,恳请领导批准我的'申请。谢谢!

您好!我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向学校领导提出辞职要求。

在过去的三年多时间里,学校给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。学校的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属,在学校我感受到了家的温暖。我对于学校长期的照顾表示真心的感谢!

所有的前续工作在学校上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到学校今后推进的合理性,本着对学校负责的态度,为了不让学校因我而造成的决策失误,我郑重向学校提出辞职,望学校给予批准。

祝学校推进顺利创造辉煌,祝学校的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

学校辞职报告 篇7

尊敬的Z校长:

首先祝您身体健康,工作顺心!祝愿JQ双语实验学校在您的管理下在未来的日子里如其名般崛起腾飞!

回想刚来深圳的时候,满怀憧憬。如今的.我,依然如故。在深圳一年的教学生活中,我切实感受到了深圳教育的点点滴滴,虽辛苦却也甜蜜。回忆总是甜蜜的。下属不才,自感不能胜任于这份天下最崇高的职业,虽不得已舍弃,内心依然向往之。朗朗书声,高高学堂,永志不忘。他日如心愿已遂,还是想找一偏静之所,在学生的欢声笑语中度过余生。

现将辞职之由呈上,劳烦过阅。

我心向往自由,个性之自由,空间之自由,时间之自由,财务之自由,然学校的工作制度和教师天责与之相悖。二者权其重,目前的我选择前者。平凡若我辈,庸碌若我辈,不求名垂青史,只愿活出自我。费精劳神,历辛尽苦,有所不悔。

“富二代”的背景下,很多学生视来之不易的学习机会如弃之草芥,可有可无;对学科的轻视,对自己前途的惘然与淡漠,让我痛心。我曾力劝力导,以身说教,不见改变。面对如此学生,我无能为力,身为人师,深感自责。

鉴于此,自感对于目前教育之状态,力不能及,力不从心。不想因为一己之私,而置学校前景和学生前途于不顾。学期将尽,按照合同规定,提前一个月写出辞职申请,引咎自责,提请辞职。恳请校长批准!

学校辞职报告 篇8

尊敬的_______教育局领导:

一年多以来,感谢您给了我很多工作锻炼的机会。这一年来,在您的指导下,我收获了很多,无论是办事风格还是决断能力,无论是思维习惯还是执行能力,甚至包括待人接物等生活琐屑,这一切离不开您的栽培。和同事们相处的时光尽管几多欢乐几多忧伤,但这段经历我毕生难忘。非常感谢一年来您对我的教诲、宽容和谅解。我也相信,这一年的某些感悟一定会影响到我以后长久的岁月。

可是我的人生年龄段很尴尬,既不算年轻也不算年长,尤其还算有一点梦想的人,我知道,我需要趁着现在还有充沛的精力去追寻自己内心的声音,我希望能够继续深造,重新出发。我于今年x月中旬参加全国汉语等级测试员资格考试,顺利通过,当时被浙江省教育厅录用,下派到义乌去工作,要求x月x日前去报到。可是我不能中途离职,否则不仅会抛弃学生,更对不起您的重托。

x月x日,那边又通知我x月x日前去报到,下派到嘉兴去工作。中考在即,岂容我旁逸斜出?我请求总部帮我协调到xx年x月份去报到。x月x日我接到协调结果,即x月x日前到大连集结,然后去加拿大交流学习半年,否则,算自动放弃。我不想失去这次机会,毕竟我都是x岁的人了。我非常无奈,又不敢告诉您,心里很苦闷。细想来,如果不及时说,可能会耽误您后期的工作安排。

中考结束后我仅有两三天时间准备,回去调人事档案,办体检报告,打点行装等等,时间比较紧迫。离职前,我会站好最后一班岗。

请您原谅我做出的决定,也很希望今后还能有机会向您学习。即使我离开了金陵外国语,但我会永远记住您,记住学校,记住这一段岁月。我永远是金陵外校形象的忠诚维护者和声誉的义务宣传者。

这一年来,在您的领导下学校的各方面发展都取得了非常可喜的成绩,我很遗憾不能为学校的明天继续贡献自己的力量,只能祝福金陵,愿它的未来更加美好,愿您和同事们事事顺心,工作顺利。

拓展阅读:

格式:辞职申请通常由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成。

在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以“辞职申请书”为标题。

要求在标题下一行顶格处写辞职申请的单位名称或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。

正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。 首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。其次申述提出申请辞职的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职申请的决心(必须写上经本人慎重考虑,决定辞去公职)和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。

结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。

辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名(在姓名处盖上个人手印)及提出辞职申请的具体日期。

辞职申请书存入个人档案和文书档案,必须本人亲笔撰写,不能电脑打印,申请书一式两份。

学校辞职报告 篇9

我们在辞去工作的时候,写一份辞职报告的环节是必不可少的,怎么样写好一份辞职报告呢。下面是由编辑为大家整理的“学校行政辞职报告书范文(通用)”,仅供参考,欢迎大家阅读本文。

学校行政辞职报告书范文通用(一)

尊敬的领导:

您好!

在学校工作的日子里,我都会严格要求自己要多多学习和积累经验,可是我觉得现在已经到一个我能忍受的极限了。请原谅我在这个时候提出辞职申请!

这两年的工作,我有了很多进步,心态方面或者是技能以及突发事件的处理能力方面。特别是今年,在遇上负责人突然离职的情况下,协同负责人统筹开班,这些学习的机会让我受益颇多。我是很感谢这一份工作的,也同时对自己抱有很多的期望。只是,我没有找到我在这里的合适定位和一份关于工作的成就感。有时候会觉得,在学校,似乎没有做得好的时候过,什么时候都是在一种被鞭策的环境,也许可以令到我更迅速的成长,但是,也让我越来越缺乏自信。我一直希望可以做得很好,我也积极的努力着,可我没有感受到被重视,以及体谅。

时间方面,首先不仅仅关乎我对行政的工作的熟悉状况。的确由于我是新手,很多时间统筹方面会稍稍差点,但是,我一向很自信我的工作效率,即使会有些疏漏,但是不会很慢。而且,开班的频繁是固定好了的,实实在在的,需要在周末加班的日子,几乎让我感受不到何谓周末。而学校的调休制度,比如:一个中周末,需要周六周日都过来,但调休的时候一般却只能休息一天了,因为这两天都不是全天,只是大半天,或者半天。尽管如此,我的这个周末就相当于就没了。现在的工作量越来越大,繁琐的事情也越来越多,不仅仅周末很忙。开班的频率,让我觉得周一到周五的工作也非常紧张。

我一直在坚持这份工作。我坚持过了,我努力过了,但是我还是没有办法继续下去。我原以为,学校距离我上夜校的地方很近,很方便的我的学习,但我越来越没有感觉到这种便利。太多的时候,我都是在加班,根本就没有办法兼顾。这份工作,慢慢的占据着我越来越多的时间,我有一种被扼杀的感觉。我没有了私人生活的空间,没有成就感。我经常会在极累的时候茫然:这是我想要的生活?这就是我想要的工作?在我22岁的青春里,留下的就是这样的回忆吗?

我很感激经理在我当初没有任何阅历很空白的时候选用了我,我很珍惜这个机会,这份工作让我在心态上成熟,突发事件的处理能力也在成长。我可以感受真的成长了,进步了。可是,我想我还是要让她失望了。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

学校行政辞职报告书范文通用(二)

尊敬的领导:

您好!

在xx学校我一直过得很好,很感谢学校领导对我的关照和同事对我的帮助,但是由于薪酬和工作时间问题,我很抱歉我决定辞职。做为行政文员,我每天做的事情很多很杂,工作上让我分不清文员跟行政文员的差别,工资上也是如此。

我每天都在做这些事情;办公设备的管理,计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记,名片印制,邮件和报刊的收取、分发工作,低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回,各类办公用品仓库保管,每月清点,年终盘存统计,做到入库有验收、出库有手续,保证帐实相符,完成各项勤杂、采购工作等等大量很杂的工作,然而我的工资却每个月只有x千多,而且每周工作x天,我觉得我的付出跟收获不对等,我也不能对我目前的现状改变什么,因此我选择辞职。

希望领导能够批我的辞职请求,在我正式辞职的这段时间我会做好交接工作。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

学校行政辞职报告书范文通用(三)

尊敬的领导:

您好!

我怀着深深的歉意,基于以下三点原因,申请辞去中层职务。

第一,自患严重的颈椎病以来,我不能伏案工作,自身的工作优势和特长基本丧失,继续做行政工作没有意义和价值,愧对学校领导的培养。

第二,做行政工作需要忍辱负重,本人因为性格和心态原因,确实不适合做行政工作,尤其不适合享有中层职务。

第三,我校短缺可以教授经济法和财经法规的专业教师,虽然教务科一直努力选聘优秀外聘教师,但是由于外聘教师代课费太低和流动性大,我在承担行政工作同时,一直承担较重的教学任务,即使是本学期,我在教研室主任的安排下,也努力承担起每周12节的教学任务。在过去的工作中,教学和行政工作经常发生冲突和矛盾。

因此,我申请辞去行政职务,回归教师队伍,做一名专职教师,并保证做到以下几点:

第一,认真履行教师岗位职责,做一名遵守教学纪律的合格教师。

第二,不利于财经学校的话不说,不利于财经学校的事不做。

第三,不利于学校团结大局的话不说,不利于学校团结大局的事不做。

第四,言行一致,不发牢骚,任何时候都明确表态,是自己自愿辞去行政职务。

以上决定是我养病以来心平气和思考的结果,没有情绪,不是冲动。我一不愿意弄虚作假,找人代签以获得绩效奖励;二不愿意虚占位置耗费学校资源;三不愿意虚度光阴浪费生命。

因此,请校领导批准我的申请。感谢校领导一直以来对我的关心和培养,并请校领导谅解我。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

学校行政辞职报告书范文通用(四)

尊敬的领导:

您好!

我是办公室行政主管,很遗憾向您提出辞职申请。

在我从事行政主管三年的时间里,兢兢业业,一切以学校的利益出发,然而很遗憾学校的待遇无法满足我的需求,因此我就只能另谋出路。在遗憾的同时,很感谢学校这几年对我的培养,让我完完全全能够独挡一面。

关于交接工作的事宜,我已经全部整理好了,很方便跟交接人员进行交接工作。

再次感谢公司,愿公司发展越来越好。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

学校辞职报告 篇10

1、处(室)工作会议根据工作需要随机举行,一个月不少于两次。

2、处(室)工作会议由主任主持召开;主任不在家时,可委托一名副主任主持召开;与会人员是正副主任及处(室)全体人员,必要时可请分管领导参加。

3、议事内容:讨论并决定由主任根据上级有关部门的指示、学校工作计划、校长对本处(室)工作的要求所制订的本处(室)工作计划,以及所辖人员的工作职责和管理目标。贯彻执行分管领导对本处(室)所安排的工作任务。检查本处(室)各阶段工作实施的情况,并认真总结。

4、全体处(室)人员务必依时与会。

1、民主生活会由校长或党支部书记主持。一个月至少一次。

2、由校长或党支部书记根据学校的中心工作或领导班子中存在的主要问题,确定生活会的议题。

3、会前,要切实了解和征求党内外群众的意见和建议;会上整理和归纳群众意见,为群众办实事。

4、民主生活会的主持人要带头开展批评和自我批评,引导大家畅所欲言,办公室主任作好会议记录。

5、主持人要把会议所提的问题整理好,并尽力解决。

6、校长或党支部书记应根据工作职责范围和权限,及时制订改进措施,建立健全有关制度,切实解决实际问题。需要上级党组织或行政管理部门帮助解决的,应及时报告。

7、民主生活会中需要向教职员工通报的情况,应予通报;对教职员工普遍关心的问题要用适当的方式通报,以便接受监督。

1、学生必须保持仪容仪表整洁大方。学生一律不准烫发、染发,不化妆,不戴首饰及其他饰物。男生不留长发、怪发,不穿拖鞋,女生提倡短发,不穿高跟鞋、拖鞋。

2、外来车辆和外人未经门卫许可,不准进入学校。

3、学生必须遵守学校规章制度,服从管理,接受教育。

4、依靠学校、老师和家长解决同学之间的矛盾,不得私自找无关人员处理。

5、自习课应保持安静,自觉学习,不走动,不早退,不影响他人。

6、认真做好广播操和眼保健操。

7、参加会议、活动和仪式时,要严格遵守有关纪律,按指挥进场退场,不遗弃废纸和其他杂物。

8、举止文明,行为端正,不骂人,不打人,不说脏话。爱惜生命,不沾毒品,不吸烟,不喝酒。上下楼梯靠右行。遇到老师应主动问好。

9、勤俭朴素,健康向上。日常生活不攀比,不乱吃零食,不乱花钱。文娱消费有选择,不闲逛,不逗留于路边小店或摊挡。养成健康文明、节约朴实的生活习惯。

10、保持校园宁静。不在教学楼四周和走廊上追逐打闹或喧哗;休息时,不得在校内吵闹、追逐、游戏、打球;不在不合适的时间、地点进行体育活动。

11、爱护校园环境,养成良好的卫生习惯。不随地吐痰,不乱扔果皮、纸屑等杂物;不乱刻乱画,不乱倒污水、垃圾。做好公共区的清洁工作。

12、爱护花草树木,不践踏草地,不在教学区、生活区踢足球,不采摘花果,不攀折树木。

13、爱护校园设施。有意破坏校园设施者,严厉处罚。

14、文明使用洗手间,爱护洗手间设施,使用后即冲洗干净,小心关好水龙头。

15、《制度》实施效果作为班风评比和对班主任工作考核的参考。

1、保持教室清洁。每天清扫1~2次,清洁工具使用后,应整齐地放置在工具箱里。

2、保持课桌椅整齐。桌子要调在同一高度,排列整齐,非经学校或班主任同意,不得搬出教室,不得作其它用途,更不准破坏。

3、值目生下课后应立即把黑板、讲台擦干净。每天放学后,值日生应搞好教室内及走廊的卫生,做到无灰尘、无杂物。

4、讲台上不得放置与教学无关的杂物。

5、爱护室内外一切公共设施,损坏要及时报告,并负责赔偿。

6、教室内电教设备应有专人负责管理,学生不得随便使用或移动。

7、节约用电。不需要使用电灯或风扇时应立即关掉开关;不在教室上课时,值日生或最后离开的人要关好电器开关、关好门窗。

8、本《制度》实施效果作为班风评比和对班主任工作考核的参考。

1、实验员在实验课前,按任课老师的安排,做好各方面的准备工作。

2、学生有秩序的进入实验室,分组就座,遵守纪律,不拥挤,不喧哗,不随便离座。

3、服从安排,听从指挥,严格遵守实验操作规程。

4、学生在实验前,应认真检查仪器、药品等,如有疑问,应报告老师,不得擅自处理。坚决杜绝事故的发生。

5、实验时,要认真操作,仔细观察,详细记录,勤于思考。实验误差过大,记录不得任意改动,应向教师申请补做。

6、爱护仪器,节约药品,凡因粗枝大叶、违章操作而造成损失者,要追究责任。

7、实验结束,按照老师要求,认真填写实验报告。

8、实验完毕,将仪器、药品、桌椅放回原位,经老师同意,方可离开实验室。

1、师生一律凭证借阅图书,按期归还,逾时不还者,根据情节,予以批评教育或取消借书资格。

2、阅览室内陈列的报刊杂志,只能在室内阅读,不准带出室外,不准借出,看完后要放回原处。

3、自觉遵守阅览室规则,服从工作人员指挥,不准在室内谈笑和高声喧哗,不准妨碍他人学习和工作。

4、爱护图书杂志。所有书籍报刊,不准剪,不准撕画页和资料。不慎损坏,要按价赔偿。有意损坏者,加倍罚款。

5、保持室内整洁,不准在室内吃东西,不准随地吐痰,不准乱丢果皮纸屑及其他脏物。

6、读者必须爱护室内设施,不得损坏。如有损坏,当事者必须按原价赔偿。

1、凡需在图书室借阅书刊,必须到校图书室办理借书证,凭借书证借阅书刊。

2、借书证只限本人使用,如发现传借、涂改、缺页等情况,图书室管理员将扣留借书证,暂停其借书权利。

3、借书证如遗失,持证人应尽快向图书室管理员报失,及时补办借书证。在报失之前被他人冒借的书刊,仍由领证人负责。

4、读者所借书刊,时间不超过1个星期,逾期不归还者,暂停其借书权利,待书刊还清后,方可恢复借书权利。

5、读者所借书刊,归还时如有污损、缺页、遗失等,按有关规定处罚。

6、读者借书时应当面检查,如发现污损、缺页等情况,要及时向图书室管理员汇报,否则图书室将按有关规定处罚。

7、读者离别学校,事前应将所借书刊全部还清,并向图书室缴交其借书证,否则不予办理离校手续。

1、学生进入多媒体教室后,应保持肃静,禁止喧哗、走动、打闹,不准随意上讲台乱拨开关。

2、注意室内卫生,不准乱丢杂物,不准带饮料、零食进教室。

3、爱护公物,不准在桌子、椅子和墙壁上乱涂乱画。

4、下课时间到,教师要认真检查,要关闭电源,关好门窗,学生有秩序离场。

5、如发现损坏多媒体教室的设施,谁损坏谁赔偿。

1、计算机教室派专人负责管理,上课时由上课老师负责管理。

2、学生不准穿鞋进入计算机室,对号入座。在室内保持肃静,禁止喧哗、走动、打闹,讨论问题要小声。

3、注意室内卫生,不准带东西进入室内吃,不准乱丢纸屑和其他杂物,不准在登记本、桌椅、墙壁上乱刻乱画。

4、爱护室内仪器设备,不准乱动,特别是主控台的设备。上课时要按教师要求进行操作,违反操作规程,造成设备损坏,视情节轻重处理。

5、在操作过程中,如出现故障,应及时切断电源,报告老师处理。

6、未经同意,不得随意取用软盘,更不准把非本室软磁盘放入软磁盘机内。

7、用机完毕,应按操作规程关机。应认真做好登记工作,摆放好凳子,有秩序离室。

1、语音教室派专人负责管理,上课时由上课教师负责管理。

2、学生按号入座。上课前要检查设备。在室内保持肃静,禁止喧哗、走动、打闹,讨论问题要小声。

3、注意室内卫生,不准带东西进入室内吃,不准乱丢纸屑和其他杂物,不准在登记本、桌椅、墙壁上乱刻乱画。

4、爱护室内仪器设备,不准乱动,特别是主控台设备。上课时要按教师要求进行操作,违反操作规程,造成设备损坏,按情节轻重处理。

5、在操作过程中,如出现故障,应及时切断电源,报告教师处理。

6、用机完毕,应按操作规程关机,并认真做好登记工作,摆放好椅子,有秩序离室。

1、美术教室由美术教师负责管理。

2、室内保持清洁、安静。不准乱丢纸屑和其他杂物,不准在画架、画板、画台、墙壁乱刻乱画。不准喧哗、走动、打闹。

3、爱护室内的模型设备,损坏者照价赔偿。

4、美术作品要摆放整齐或张贴好,不得乱堆放。

5、每闪活动完后,要搞好室内清洁,放好模型、画架、画台等,关好门窗、电灯、电扇。

1、音乐舞蹈教室由上课教师负责管理。

2、音乐器材应规范摆放。

3、注意室内清洁,不准带东西进室内吃,不准乱丢纸屑和其他杂物。

4、上课、排练节目,学生要着装整洁,有秩序进室,按老师规定的地方就座排练。室内保持安静,不准喧哗、走动、打闹。

5、爱护音乐器材,学生未经老师同意不准使用乐器、音响等教学设备。

6、每次活动完毕,教师要检查好器材、关好窗、锁好门。如教师失职造成损失,按损失程度追究教师责任。

1、学生要求住校,必须经总务处批准,并按规定缴交住校费,方可住校。

2、学校派专人负责管理学生宿舍,男女生宿舍各2名职工管理。宿舍管理员必须按学校规定时间值班:21:00 ~ 7:30;

11:15 ~ 14:30;16:00 ~ 7:30。不按时值班的,学校领导检查发现,按无故旷勤处理。管理员要做好住宿生的点名与违规登记工作,发现问题要及时报告政教处。

3、宿舍管理员在学生作息时间要经常检查宿舍,管理好宿舍区的水电。下班后要锁好铁门、防止坏人进入宿舍作案。协助校警维护宿舍区的安全。

4、学校派2名职工负责学生宿舍的卫生(包括卫生间、洗澡间、走廊、楼梯、楼前水泥地面),一天打扫2次。

5、住校生由总务处统一安排寝室,对号就寝,不得随意变更床位,如需变更须经总务处同意方可。

6、经总务处同意,跟他人合铺者,必须交纳住校管理费。

7、每寝室应有正副室长各一名,室长每天派值日生打扫室内卫生。室内布置要简洁、整齐、有序。

8、学生必须按时就寝、按时起床、按时早操,上课时间不得在寝室内逗留。晚上关灯后,在寝室内不得喧哗,要保持肃静,按时作息。

9、禁止在寝室内说低级、下流的话;禁止在寝室内看淫秽书籍、图片;禁止在寝室内吃槟榔、抽烟、喝酒、赌博;禁止住校生携带弹簧刀、刮刀、菜刀、匕首、钢筋等凶器藏放宿舍。

10、学生要爱护室内外各种设施,损坏公物照价赔偿;不得随意拉电线安装电灯,不准使用电炉等电器;要节约用电、用水;要注意防火、防盗;同学之间要互相关心,团结互助。

11、学生家属和校外人员一律不得在室内留宿。夜间派一名校警通宵值班,确保安全。

12、住校生必须服从总务处、管理人员的管理。

13、总务处定期或不定期检查,对违反规定者,视其情节轻重,按照学校的有关规定作出处理,对模范执行规定的文明寝室,学校予以表彰、奖励。

1、学生自觉购买用餐卡,凭卡在食堂用餐。

2、学生要尊重食堂工作人员的劳动,不许故意挑剔,不许出言不逊,不许无理取闹,不许随意进入厨房。

3、按指定窗口排队购买饭菜;保持食堂清洁,不准乱倒乱丢;保持食堂安静,不得敲击桌、碗;爱护食堂设备,不得损坏,如有损坏,照价赔偿。

4、勤俭节约,反对浪费,剩饭剩菜,必须在指定地方倒。

5、按时用膳。

6、一律在食堂用餐,学生不准带饭菜回宿舍里吃。

7、餐卡遗失,要及时报失,及时补办。

1、凡具有保存价值的各类文件及学校资料必须收集、整理、立卷、归档,由学校有关处(室)统一管理,不得个人分散存放。

2、各处(室)要指定专人负责,认真做好文件、资料的收集工作。

3、各处(室)收集的文件、资料,期终要分门别类,按年度进行系统的整理、归档。

4、对保密的档案材料,设专柜专人保管,不经校长或副校长批准,不得外借和阅览。

5、档案管理人员要经常检查档案,发现问题要及时报告和处理。

6、档案管理人员因工作需要调离本岗位时,必须做好档案的清点与移交工作,方可离任。

1、教职工因病因事一律办理请假手续,填写请假审批表。教师到教导处领表,职工到总务处领表,批假后方可离岗,否则按无故缺勤处理。决不允许教职工先离岗后补假(特殊情况除外),有病有事不办理请假手续而离岗的,视为无故缺勤。有病补假的须出具相关证明方可补假。

2、教师请假两天内由教导主任批准,职工请假两天内由总务主任批准,三天至一个星期由校长或主管的副校长批准,一个星期以上由学校作意见送教科局批准。教导处、总务处要把请假审批表保存好,以便统计考勤。

3、教师一律不准私下调课或代课,凡调课或代课必须报教导处批准,否则当缺课处理。

4、学校领导不定期检查,检查时不在岗,按缺勤处理。

5、学校设立教职工全勤奖。教师30元/月,职工25元/月。病假1天扣除20%,2天扣50%,3天(含3天)以上取消全勤奖;事假半天扣除20%,1天扣50%,超过一天取消全勤奖;公假不扣除全勤奖。全勤奖每月发放,特殊情况可延期发放。

6、教师每节课(正常课)补贴:语文、数学、英语0.6元,其他科0.5元。跨年级跨科每周按加1课时计算,体育教师带早操、课间操每周按加1课时计算。

7、教师超课时,每超1节补贴5元。 由教导处安排代课的,按超课时计算。

8、学校领导不搞全勤奖,每月发放岗位补贴:校长60元,副校长50元,处(室)正、副主任40元。课时补贴按实际上课节数计算。

9、教师辅导学生参加学术竞赛(经学校审批同意):每节补3元。学生获国家级奖、省级奖、市级奖的辅导老师分别奖40~60元、20~40元、10~20元。

10、教师早读下班带读每次补贴0.5元,教师晚修下班辅导(包括领导值班),每晚每人补贴2元。无故缺勤一次扣2元,无故缺勤期终累计3次以上(含3次)扣除一个月全勤奖,并扣除考核分1分。中层领导白天值班每人每天补贴3元(包括正、副校长作小结)。教师下班采取轮流制,由教导处具体安排。

11、教师写教育教学教改论文,学校根据不同级别给予奖励。国家级:一等奖100元,二等奖80元,三等奖60元;省级:一等奖50元,二等奖40元,三等奖30元。在国家级、省级刊物上发表的论文,有稿费的重奖。

12、指导或培训学生参加体艺竞赛获前3名者,给予指导教师一次性补助(待定)。

13、教师完成下列任务者,期终一次性奖励30元,有一项不完成者,不给予奖励。不完成一项扣5元,从全勤奖、课时补贴中扣除,扣完为止。

①写教学工作计划。

②写教案。

③完成作业的布置与批改量。

④完成测验、期中、期末的评卷与上报工作。

⑤完成听课任务(每月至少2次)。

⑥写教学反思或教学工作总结,并及时上交教导处。

⑦按时完成,并上交教师岗位培训的有关材料。

14、班主任完成下列任务者,每月补贴50元(含国家财政补贴)。未完成工作任务者,酌情扣除补贴。

①校会、班会按时到位。

②劳动课到位,并完成劳动任务。

③教室门窗完好,课桌椅整齐,地板干净。

④完成学校安排的临时性工作任务。

⑤有严明的纪律和良好的班风。

⑥完成学生的综合评估,写好学生的鉴定意见。

⑦有班主任工作计划、总结,并及时上交教导处。

15、科组长完成下列任务者,期终一次性奖励75元。未完成工作任务者,酌情扣除奖金。

①制订科组工作计划,并认真组织实施。

②每月组织召开科组会不少于2次,正常开展教学教研教改活动。

③认真检查、登记教师的备课、作业、考试情况,及时上报教导处。

⑤完成学校交给的临时性工作任务。

⑥做好本科组教师的业务鉴定工作。

⑦写好科组工作总结,并及时上交教导处。

16、本学期末考核获优秀的教职工,每人奖30元(按10%比例确定名额),考核优秀的教职工优先评先进。

17、无故不参加教职工大会、处(室)会、科组会1次的取消当月全勤奖。因病、因事请假,三会月累计1次扣除全勤奖10元,2次扣除20元,3次扣完全勤奖。

18、教师无故旷课1节(过后不得补请假),取消全勤奖,并处罚10元,从课时补贴和福利中扣除,直到扣完为止。

19、春季入学,教职工无故旷会(一般指教职工大会、处(室)会、科组会),期终累计达4次(含4次)以上者,扣除个人业务考核分3分。

20、秋季入学,教职工无故旷会,(一般指教职工大会、处(室)会、科组会),期终累计达6次(含6次)以上者,取消学校年终补贴。无故旷勤2天(含2天)以上者,取消学校年终补贴。病假累计15天、事假累计10天(婚假、生育假、直系亲属的丧假、公假除外),扣除学校年终补贴的50%,超过上述天数,取消学校年终补贴。13个月工资的发放按上级有关规定办理。

21、评先进、优秀,参照期终(年终)个人业务考核分(考核评估总分 + 奖励分),从高到低评选。

1、班主任考核评估总分满分为100分。

2、学生对班主任进行评价,采取不记名打分的方法,取全班平均分,占总分的60%。

3、学生给班主任打分从四个方面:责任心5~15分;工作热情5~15分;关爱学生5~15分;做差生工作5~15分。

4、学校领导班子对班主任的评价占总分的40%,从三个方面打分:完成学校任务5~10分;班级班风5~10分;教室管理5~10分。

5、总分达86分(含86分)以上的班主任,期终一次性奖励20元。

1、教师考核评估总分满分为100分。

2、学生对教师进行评价,采取不记名打分的方法,取所教班级平均分,占总分的40%。

3、学生给教师打分从四个方面:工作责任心5~10分;教学态度5~10分;教学方法5~10分;教学效果5~10分。

4、科组评价30%;教导处(正、副主任)、校长(正、副)对教师的评价打分占30%。从三个方面评价:完成常规教学任务5~10分;教育教学效果5~10分;业务学习与提高5~10分。

5、总分达86分(含86分)以上的教师,期终一次奖励15元。

语文、数学、物理、化学、英语、计算机六科:初中10-12节。其他各科:初中10-12节。

每周工作5天(实行定量工作制的职工,以完成任务为准)。

初中一、二年级物理、化学14次以上。

高三年级主要以测验为主,作业量适当减少,语文作文6次以上。

每月不少于2次,一学期不少8次。

1、教职工在校园里,上班时间一律佩带校卡。不佩带校卡每月超过三次者,取消当月全勤奖。

2、校警、聘用工在校园里,上班时间一律佩带校卡,不佩带校卡者,扣除月工资的10%。

3、学生进入学校一律佩带校卡,不佩带校卡者,学校领导、校警令其离开学校,并追究班主任的责任。

1、奖分:

①期终被评为先进科组的,奖励组长2分,组员每人1分,计入期终个人业务考核分。

②本学期有教学论文在省级以上获奖或发表的,奖励2分,计入期终个人业务考核分。

③承担学校公开课教学任务的教师(含全校性的专题讲座),每节课奖励1分,计入期终个人业务考核分。

④承担外出调教任务的教师(含专题讲座),省级每次奖励3分,市级每次奖励2分,计入期终个人业务考核分。

⑤一学期全勤的奖励1分,计入期终个人业务考核分。

⑥教师辅导学生参加学术竞赛(经学校审批同意):国家级奖励2分,省级奖励1分,市级奖励0.5分,计入期终个人业务考核分。

⑦教师全部完成下列任务者,奖励2分,计入期终个人业务考核分。

A、写教学工作计划。

B、写教案。

C、完成作业(包括作文)的布置与批改量。

D、完成测验、期中、期末的评卷与上报工作。

E、上课点名。

F、完成听课任务(一学期8次)。

G、写教学反思或教学工作总结,并及时上交教导处。

⑧班主任完成下列任务,奖励2分,计入期终个人业务考核分。

A、校会、班会按时到位。

B、劳动课到位,并完成劳动任务。

C、教室门窗完好,课桌椅整齐,地板干净。

D、完成学校安排的临时性工作任务。

E、有严明的纪律和良好的班风。

F、完成学生的综合评估,写好学生的鉴定意见。

G、写班主任工作计划、总结,并及时上交教导处。

⑨科组长完成下列任务,奖励2分,计入期终个人业务考核分。

A、制订科组工作计划,并认真组织实施。

B、每月组织召开科组会不少于2次,正常开展教学教研教改活动。

C、认真检查、登记教师的备课(教案)、作业、考试情况,及时上报教导处。

D、认真组织开展公开课的讲课、评课活动,一学期不少于4次。

E、科组长每月听课不少于3次。

F、完成学校交给的临时性工作任务。

G、做好本科组教师的业务鉴定工作。

H、写好科组工作总结,并及时上交教导处。

⑩职工有下列表现者,奖励2分,计入期终个人业务考核分。

A、按时上班下班。

B、工作热情、主动。

C、不怕苦、不怕累、不怕脏、不怕臭。

D、按时按质按量完成学校交给的工作任务。

E、乐意接受学校交给的临时性任务,并认真完成。

①不佩带校卡上班的扣除1分。

②无故缺席教职工大会、处(室)会、科组会期终累计2次扣除1分,3次以上扣除2分。

③上课迟到、下课提前超过5分钟的扣除2分。

④教师不完成奖分⑦其中一项扣除1分,两项以上扣除2分。

分。

⑥科组长不完成奖分⑨其中一项扣除1分,两项以上扣除2分。

学校辞职报告 篇11

教师的工作不失为一份好工作,但每个人都有挑战精神,不安于一方,所以辞职也会发生。以下是由小编为大家整理的“简短学校教师辞职报告范文”,仅供参考,欢迎大家阅读。

简短学校教师辞职报告范文(一)

尊敬的校领导:

您好!

在煎熬了好多个日日夜夜后我决定写下这一封辞职报告。

20xx年x月,我怀着对教育事业的无比挚爱与热忱,踏上了神圣的教育沃土,开始了我人生中难忘的教育征程。刚进学校的时候,因为车祸留下的阴影及各个方面的原因,我做什么事情都有些胆怯。在各位老师的嘘寒问暖下,在您的鼓励下,我学会了自信;在你们的关怀下,我体会到了快乐的滋味;在你们的教导下,我深深的体会到了教育的全部秘密在于热爱学生。

作为xx小学的老师老师,我无不为之感到骄傲和自豪。“一个好校长就是一所好学校。”我有幸遇到了一位德高望重,勇于创新、决策科学、为人谦和,熊校长和观念先进、勇于改革、治学严谨,精益求精的x校长。在学校里,我有欢笑,有收获。记得我刚踏进x小时,我主要教的是x年级的《品德与社会》。因为缺少经验,对课本挖的不够深入,上公开课时让我觉得很头疼,总觉得课本的内容太少,不知道怎么样才能学生掌握更多的知识。后来在各位老教师的帮助下,在x校长和x主任的指点下,以及在您的期许下,我严格要求自己,从心底及行动上狠抓教学。从学生渴望的眼神中,我能感到肩上的责任和使命。于是,我积极向上,勤奋好学,因为我懂得,只有努力,工作才会精彩。努力就会有收获,x年级的x个班细品成绩平均分都在x分以上。我很欣慰,本想就这样继续我的工作,继续我的教育生涯,然而人生总在跟我和我的家人开玩笑。

xx小学看重的是老师的品质和能力。 “爱心、尽心、耐心、细心”是我们x小老师们的座右铭,在这x年中,我所做过的一点一滴,所走过的每个“脚印”,实实在在,无愧于心,这也正是熊校长在例会上常对我们说的做人之本、从业之道。这x年教学的点点滴滴将成为我人生宝贵的财富。

我想说,我不想离开学校,可是我不得不离开,我只好无比无奈的写下这封辞职报告。

借此机会,请允许我向校领导到一声深深地祝福:愿你们身体健康!我也深深地祝福x小所有的领导和老师:身体健康、生活美满、工作顺利、桃李满天下!

特别感谢x老师、x老师和其他在我病中期间送去的温暖和精神鼓励,我永远不会忘记你们。祝你们永远幸福!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

2022年x月x日

简短学校教师辞职报告范文(二)

尊敬的园长:

您好!

进入我们xxx幼儿园,我开始实习,幼儿园与我们学校一直都有着密切合作,我也因此来到了我们幼儿园,对于能够来到岗位上工作教导一群天真的小朋友我还是非常高兴的,因为自己的兴趣,我决定做一个优秀的幼师。

但是我还是决定辞职,原因是我必须要回校做好答辩,或许在学校里面工作一样也能够答辩好,但是我喜欢专心的作一件事情,所以我还是决定辞职,只有辞职了我才能够做好事情。作为幼儿园的老师还好我还在实习期间,没有正式的编入幼儿园的教师员工内,因为我清楚的知道一点,就是我离开不会对幼儿园有太大的伤害。

现在我想要好好的做到一点,那就是把我自己当前最重要的任务,做好,把教师资格证考下来,然后拿到毕业证书,这样以后也方便工作,而且我想要留下一个最好的结果,毕竟希望自己在最后留在学校的时间里面有一个更加美好的回忆,很多同学因为要照顾工作导致自己在最后的答辩中并不能够有多好的发挥。

想要在最后时间段里做出最优秀的成绩,不只是要我自己努力更需要靠不断坚持,每天我都期待这及可以不断的加强自身的建设,不断的给自己更多的责任。我知道来到幼儿园内,大家对我还是非常期待的,因为我的教学成绩还是不错的,得到了很多人认可,而且,学校里面很多的.同事都热情,并且也非常友善,对我们充满了友善,而我自己做的也得到大家的认同。

我始终做的不够,我很多的事情,还缺乏锻炼。可自己做的还有很多问题,那就是我必须要做到一点,把最后的学习时间内,做好教学任务。我们结束实习是留个月,我们学校也就是六个月左右结束实习,同时也到开始答辩阶段。全身心的投入到答辩中,我才能够做好自己的答辩工作,很多时候,我得好好的完成学业。

抱歉在这个时间段此致,但是我还是按照了园内的要求,做好了园内的离职要求,已经提前一个多月做好的辞职申请,现在是正式离职,虽然现在离开了,但以后我一定会好好的做到一点,那就是拿到毕业证。对未来我或许会继续到幼儿园工作,或许会在家乡工作,毕竟实习期间如何安排都行,但我需要与家人沟通,未来不可知,但做好当下就好。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

简短学校教师辞职报告范文(三)

尊敬的领导:

您好!

今天,我怀着复杂的心情写下这封辞职报告,百感交集地向学校正式提出辞职。

首先,我最想说的,就是对不起,真的对不起,xx年来,没能以最好的成绩回报您的知遇之恩。xx年来,愧疚于心。

xx,仰赖您的信任,把我从遥远的冰城带到这个常青如画的江南水乡,使我得以幸运地进入xx中这个优秀的团队,成为一名骄傲的xx人。正是在这里,我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。

xx年来,有对欢笑,有过泪水,有过失败,有过收获,有一种信念陪我走过成长的日夜,那就是,我要努力地工作,努力地学习,历练完善自我,以对得起信任我的领导,对得起我的学生,对得起我拥有的身份、地位。

要感激的人太多,首先,要感激x校长,我一直把带我来到这片新土的您,当成我在这里的亲人、我的家长,所以,一直因您的失望而自责,因您的认可而喜悦。其次,我要感激的是x老师,第一年工作,因为我就在高xx办公室,所以受到x老师的诸多指点,有工作,有处事,让初出茅庐的我受益匪浅。而后xx年的搭班任教,x老师更是给了我无限的肯定和指导,在我失落的时候鼓励我,在我成功的时候祝贺我,在我处事不周的时候劝告我,在我迷茫困惑的时候点拨我,甚至时时不忘我的个人问题。所以,我觉得,他是我在这片土地上像哥哥一样的亲人。还有,我要感激我们的xx组:我的师父,憨态可爱的x老师,感谢他毫无保留地带了我xx年;我的组长,耿直公正的x老师,感谢他对我工作的指引和照顾;我的战友,简单的xx、强干的xx、低调的xx、乐天的xx,真的,要感激的人,很多。

可是,我却不得不向这一切告别,心里,有诸多不舍,有说不出的纠结。但是,有时候,现实总是让我们陷入抉择,有时候,我们在不明前方时,不得不低头于当下。为了不让日渐衰弱的父母再为我牵挂,我将告别xx中这里我所顾念的一切,再回到那个熟悉又陌生的地方,再重新打拼我的生活。请学校领导批准我的辞职申请。想说的太多,却只能就此止笔,即将离别,真心祝福。

愿我校在今后的工作中,发挥优势、续写辉煌、团结共进、蒸蒸日上!

愿我校的教师,日益卓越、广塑栋梁、工作顺心、身体健康!

愿我校的学生,品学兼备、互爱合作、求知奋进、喜登荣榜!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

简短学校教师辞职报告范文(四)

尊敬的校长:

您好!

首先向你说声对不起,我辜负了你对我的期望,今天写这份报告是向您提出辞职的。

自分配到我校以来,我一直受到了您的各方面的帮助,对此我是感恩不尽的。刚大学毕业,我由一名学生成了一位光荣的人民教师,对教师这职业我是既熟悉又陌生。感谢x年来您和诸位校领导对我的悉心栽培和备至关怀。来xx小学已经有x年了,当初刚来学校时我什么也不懂,胆子也很小。正是在您的帮助下,我才适应了环境,了解了学校的基本情况,使得自己的工作走上了正轨。

回忆总是甜蜜的。在xx小学的时候,我总会去看看学校那口古老的井,站在办公室,看到校墙外,那一片片是金色的麦田,抬头看到的是蓝天白云,呼吸的是新鲜的空气,这里的一切令我陶醉,这里的少年让我感动,这个学校的精神,让我为之动容。

我也和事先离开学校的年轻同事们一样,离开了这所曾是我们了解社会、实践教学经验的,给我们快乐且促使我们尽快成长的校园。

在xx工作的x年,是我踏入xx小学的第x年,无论在教学上还是在班级管理上,我都受益匪浅。感谢您给了我这样好的锻炼机会。在这x年的工作中,由于性格和工作经验等原因,给您和学校带来了不少的麻烦,在此,诚致歉意!回想刚来xx小学的时候,满怀憧憬。如今的我,依然如故。在学校x年的教学生活中,我切实感受到了教育的点点滴滴,虽辛苦却也甜蜜。现将辞职之由呈上,劳烦过阅。我心向往自由,个性之自由,空间之自由,时间之自由。平凡若我辈,庸碌若我辈,不求名垂青史,只愿活出自我。费精劳神,历辛尽苦,有所不悔。

我会怀恋在xx小学这三尺讲台的。

感谢诸位给予我职期间的信任和支持,并祝所有领导和同事们在工作中取得更大的成绩。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

2022年x月x日

学校辞职报告 篇12

标准辞职信格式和范例辞职信是辞职者向原工作单位辞去职务是写的书信。辞职信是辞职者在辞去职务时的一

在申请书第一行正中写上申请书的名称。即“辞职申请书”为标题。标题要醒目,字体

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并

正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。 首先就要说明是申请提出申请辞职,开门见山让人一看便知其次申述提出申请的具体理由、详细情况一一列举出来 最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导同意解决等等

结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”

辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。 范例

尊敬的领导 :

您好!在公司工作近一年中,学到了很多知识。非常感激公司给予了我这样的机会在

良好的环境工作和学习。因为某些个人的理由,我选择离职。并且希望能尽快做好交接工

作,望领导批准我的申请。我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,请主管

尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。 离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦

的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利! 此致

我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。来到公司差不多一年了,在这很感谢各位

领导的教导和照顾,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会

后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您失望了!

离开公司的这刻,我衷心向您说声谢谢!人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分一?三分

一?或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许

这真是对 的,由此我开始了思索,认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在

不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。不论以后的成功与 否,我头

始终一直往前看的。

离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的

和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,

事业蒸蒸日上!

以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。 此致

申请人:xxx xxxx年xx月xx日 尊敬的主管、副理:

您好!在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。

非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识

及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我

想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,

要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到

了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是

在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,

考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右

完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是

我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽! 我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我

一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,

原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司

申请人:xxx xxxx年xx月xx日篇五:辞职信范文个人原因 辞职信范文个人原因 范文一 尊敬的人力资源经理: 您好! 经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位,我计划在此后的时间里

重返学校进修,以期可以提高自己的相关知识。 我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填

补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。

另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。我非常重视我在公司工作内的这段经历,也很荣幸自己成为过公司的一员,我确信我在

公司里的这段经历和经验,将为我今后的发展带来非常大的帮助。 范文二 尊敬的领导: 您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。从入职至今,进入公司工作的

这段时间里,得到了您和公司各位同事的多方帮助,我觉得我非常快乐,也非常幸运,为此,

我非常感谢公司各位同事,衷心感谢公司领导对我的帮助和信任。在过去工作的这段时间内,

我在公司工作的很开心,生活很充实,感觉公司的氛围就和一个大家庭一样,大家相处融洽

和睦。 但由于个人原因,经再三考虑我决定辞职。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不

便,对此我深表歉意。待公司招来人员后我会尽快完成工作交接,以减少因我的离职而给公

司带来的不便。按照劳动法需要提前一个月提出辞职,即最迟于xx年12月29日正式离岗。在此对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能理解我的实际情况,

1、写辞职信并不是写辞职申请,申请是要双方达成一致才有效的,也就是说企业批准了

你的申请,你才可以辞职,而劳动法赋予的辞职权是绝对的,辞职信其实是一种通知,告诉

企业你将在三十天后解除劳动合同,离开企业,不需要企业批准,当然如果企业同意你提前

离开就另当别论了。

2、不要在辞职信中透露个人的不满情绪,如果辞职的意见非常大,一定要反应出来,不

妨采用面对面交淡的方式,在白纸黑字上面写出自己的愤怒是不恰当的。

3、在作出辞职的决定或者办理辞职的过程中,不要在企业大肆宣扬个人要辞职的事情,

不要散布一些对企业不利的言论,反正都要离开了,留一个好的印象给企业,总比留一个不

好的印象好一些。

4、站好最后一班岗,在离开企业的最后时间里,你仍是企业的一员,尽自己所能做好自

己的工作,协助企业做好交接。

5、过往的就职经历是我们人生的宝贵财富,而且不定在什么时候我们可能需要原来的企

业为我们写推荐信或介绍信,新的企业也许会打电话到过往企业了解我们的工作情况,因此

要保持与原就职企业的良好关系。

6、在你开始新的工作后,你可以给你的前任老板或同事发一封信,告诉他们你现在的有

关信息,这样你们可以保持联系并建立牢固的关系。

7、许多人辞职离开原有企业是犹豫不决的,渴望从事新的工作,又担心新的工作不如原

有的工作,在这种情况下辞职可以采用这种方式辞职,以身体健康或短期培训的理由向企业

提出辞职,保持好与原企业的关系,留有余地,如果新的企业无法让自己满意,就可以以身

体已经完全康复或者培训已经结束的理由尝试与原企业联系,如果你是不可或缺的,自然可

以得到重新工作的机会。当然,我个人是不赞成采用这种方式的,毕竟这是一种非诚信的行

为。

学校辞职报告 篇13

辞职报告一般交给谁

先交给你的顶头上司,他会告诉你怎么做的,不然你先交给人事部的人,人事部的人也会要你先找你的上司的.

其实要写好一封辞职报告是很简单的,只要了解辞职报告的格式,就可以写出一封好的辞职信了,下面就为大家介绍辞职信的写法,此文仅供参考。

(一)辞职申请书标题

辞职信在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目,字体稍大。

(二)辞职申请书称呼

辞职信要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。

(三)辞职申请书正文

辞职信正文是辞职申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。

首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。

其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职申请书的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。

(四)辞职申请书结尾

辞职信结尾要求写上表示敬意的话。如“此致――敬礼”等。

(五)辞职申请书落款

辞职信申请的落款要求写上辞职人的`姓名及提出辞职申请的具体日期。

以下是简单的几种辞职信格式

几种常用的辞职信的格式

辞职信格式申请一:

**经理:

我写信目的是通知您我要辞去****(工作岗位名称)的职位,并且立即生效。最近公司发生的一些事情有悖我个人的理念及风格,驱使我更换工作。能有机会在**公司工作学习,我感到不胜感激。

学校辞职报告 篇14

尊敬的伍缘公司人事部:

您好!

我很抱歉自己在试用期内向公司提出辞职。来到盘点小组有一些时间了,很荣幸能成为伍缘超市盘点小组的一员。在试用期间,我学到了很多,感受了很多,非常感谢公司和小组给予我这样一个良好的平台。

由于个人原因发现对这份工作的方式有所欠缺,自己并不能胜任这类的工作,无法继续抱着热情去工作,长期下去也怕给整个小组造成负面影响,郑重向公司提出辞职,对于由此为公司造成不便,我深感抱歉。请领导安排人选。

望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

祝您身体健康,工作顺利!并祝公司以后事业蓬勃发展。

此致

申请人:

日期:2013年12月24日篇2:试用期辞职报告

辞职报告

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

自2013年7月30日进入公司,至今2个月多一点,在这期间,也确实学到一些东西,关于现实和理想,关于人与人的相处交流??感谢公司为我提供了这样一个良好的平台,公司的产品发展前途是光明的,一直以来对产品也比较有信心的。但2个月的工作下来,发现自己并不适合这类的工作,对于电子商务这块的专业知识也比较欠缺,能做的事少,无法抱着喜爱的心态去工作,对这份工资拿着也觉得受之有愧,整个工作状态不佳,长期下去也怕给整个团队造成负面影响。公司目前正是储备人才的时刻,相信,我的离开能够很快让更好更新鲜更适合本岗位的的“血液”补充进来。

因自身对适应这份工作能力方面的欠缺,郑重向公司提出辞职,望公司给予批准!

祝公司产品顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里! 此致

敬礼! 2013.10.10篇3:简单的试用期辞职报告

简单的试用期辞职报告

尊敬的公司领导: 您好!

非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀,由于一些个人的原因,很抱歉今天我在这里将提出辞职。希望公司领导能给给予同意和谅解。

由于本人仍然在试用期内,未能算为公司的正式员工,故烦请领导在我正式提出辞职请求后一天内尽快找人接手我的工作,谢谢领导的理解。

对于由我而为公司造成的不便我深感抱歉,真心希望****货运的业绩以后会一路飙升,在以后的发展中蒸蒸日上,也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利,谢谢!

敬礼

请辞人:

xx-1-16篇4:员工试用期辞职报告

员工试用期辞职报告

尊敬的xx:

您好!

在与公司正式签订合同之前,我向公司提出辞职申请,以下是我的辞职书。今我之请辞,既不为薪水待遇,亦不为制度约束,更不为人情世故,实为自身原因,个人问题为要。 如水的时光匆匆流走,一去不回。来烟草的日子三月有余。这段时间,我经历了几次系统的学习,经过两个月的实践学习,经过一个月的单独工作。几个月下来,无论是从工作上还是为人上我都受益匪浅。烟草给了我们一柱光,照亮了我们前进的路。但是朝向光走去的时候,身后总会有影子。我稍一回头,瞥见了自己的影子。固然,客户经理的工作给了我很大的锻炼和提高。但于我来说,选择一份工作并不是单方面因为要锻炼自己,而是觉得公司是一个平台,可以发挥我的特长,可以释放我的能量,可以实现我自身的价值,从而让我可以为公司谋取效益,增加利润。而时隔三月,我并未为公司谋取效益,增加利润,并未找到自身价值的所在,也并未感觉自己有多大的空间可以开发。......... 真心希望领导可以批准我请辞的要求!篇5:试用期辞职报告模板

试用期辞职报告模板

首先感谢您对我的信任和支持,让我加入xxx这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。 我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的压力是挺大的。往后的几天,我每天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么安稳。首先工作方面,我不但必须得从头开始,而且还要收拾以前的烂摊子,也就是补账,整理账目。用友erp

7、

8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个 一个查,结果是xx年末结转余额时,借贷不平。因xx年填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以xx年一年的账目都没办法理清,xx年也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,xx公司是个家族式的管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。 最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东,我老公是做业务的,自然是没多少时间照顾家庭,显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。

今天我已经在xx上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。


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