护士年度个人工作总结及工作计划 篇1
时间过得真快，从不等人，我们迎来了新的学习和工作生活，现在让我们好好规划一下吧。如何编写新风格的工作计划？以下是范文网小编整理的儿科护士工作计划（儿科护士年度总结和计划）样本，供大家欣赏。
儿科护士工作计划样本三
该工作计划广泛应用于行政活动中也是应用写作的一大亮点。各级政府机关、团体、企事业单位在对一定时期的工作进行事前安排和计划时，必须制定工作计划，并使用《工作计划》等正式文件。以下是豆花问答小编为大家带来的三个儿科护士工作计划的例子。欢迎您参考他们。
儿科护士工作计划示例1
1.加强医德医风建设，提高患者满意度
1.发放满意度调查问卷对住院病人，选择护士并鼓励他们。并对满意度调查中存在的问题采取整改措施。
2.规范护士语言行为，在日常工作中贯彻护士文明语言。
3. 严格护士岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育，以及护理基础知识、专业知识、护理技术操作考核等.只有合格的候选人才能被允许上任。
4、科室定期召开工休座谈会，征求患者意见，解决问题。
2.开展责任制整体护理，提升临床护理服务：
1.试行责任制整体护理，规范护理流程，提高整体护理质量病历，丰富健康教育内容，更好地对儿童进行全面关爱。
2.组织《儿科》学习，熟悉相关疾病的病因、病理、发病机制，丰富健康教育内容。负责护士深入病房，加强对患儿家属的健康教育和教育，提高用护理方法解决问题的能力，促进患儿早日康复。
2.让有经验的护士给新护士讲课，传授整体护理经验。如果概念模糊，我们一起讨论和解决问题。
3、每月组织一次教学查房，分析存在的问题，提出改进措施。
三、重视护理人员素质培训
以《护理学基础第五版》为基础，不断学习业务知识。加强十一项护理技术和急救能力培训，提高护理质量，培养一支专业技能高、素质高的护理队伍。
1、制定20年培训计划，由科室业务能力突出的护士担任培训教师。加强十一护理技术，提高小儿头皮静脉穿刺成功率，强化护理人员法律意识，强化法律观念，组织学习相关法律知识，灵活运用到工作中。鼓励护士自学并做笔记。
2.高级护士应加强急救和急救能力培训。在工作中，为基层护士树立榜样，言传身教，发扬儿科团结协作的优良作风。
3、对历次考核表现良好的护士给予表扬和奖励，以激发护士的工作热情和奉献精神，更好地为孩子们提供爱心服务。
四是加强基础护理，规范工作秩序。
1、严格执行消毒隔离制度。每次手术前要洗手；
每天做好治疗室空气的消毒工作，预防医源性感染。
2.做好早晚护理，基础护理到位。保持床单元干净整洁，环境温馨舒适。
3、配合护理部做好月度护理质检、夜巡、业务查房等制度。
儿科护士工作计划例2
过去一年，在科室患者人数剧增的高压状态下，全科医护人员齐心协力, 顽强, 和各种护理任务。顺利完成，特别是在二等审过程中，成绩突出。新的一年，我们将再接再厉，再创佳绩。护理工作计划如下：
1、认真落实医院、护理科、院感下达的各项制度和任务。并积极组织学习，督促各项任务的完成。
二是加强重症监护室和新生儿病房的消毒隔离制度和基本护理质量，加强母婴同房健康教育。
3、加强护士在职教育，提高护士综合素质
1、做好护士“三基”和培训、培训工作专业技能考核
1）重点加强对新入院护士和初级护士的考核，增强其学习意识。计划上半年重点加强基础护理知识，增加考核次数，直至达标。
2）加强专科技能培训：制定周期内专科理论技能培训考核计划，每季度组织一次考试考核，理论考试必须有试卷，由护士长组织进行闭卷考试，注重实效，不流于形式，为培养专科护士打下坚实的基础。
3）基本技能考核：所有进入科室的护士必须掌握各种仪器的操作、常见病的护理措施和新生儿复苏技术。
4）加强相关知识的学习和掌握，组织对儿科规章制度的儿科护理工作进行统筹考核，理论考试与临床应用相结合，检查规章制度的执行情况。
2.更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。在目前护理水平和医疗技术发展不平衡的情况下，部分护士计划外出深造学习，提高专业知识。方案如下：
1）已报医务部、护理部，业务骨干分期派往甘肃省妇幼保健院进修
2）科室组织护理人员在线学习新知识技能，转变护理观念，提高自身素质和临床护理质量。
四、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全有效
1.严格杜绝患者换液现象，严格执行三查八对和无菌技术操作尤其要提高护士发现问题和解决问题的能力，同时要发挥科室质控团队的监督作用，明确自己的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。
2.建立检查、评价、反馈制度，发现护理工作中的问题，及时查明原因，提出整改措施。
3.进一步规范护理文件的书写，从细节入手，加强对每份护理文件的质控官-护士长的采用，定期分析和完善护理记录的缺陷。
4、加强护理过程中的安全管理：
1）每月进行护理安全隐患和护理失误、投诉的归因分析。从部门的角度，分析原因，应吸取的教训，提出预防和改进措施。重复出现相同问题的个人应承担责任。
2）严格执行核查制度，强调落实二次核查，加强护生管理，明确教师安全管理责任，杜绝重大差错和事故发生。
3）加强部门硬件设施日常检查意识，平时注意检查仪器的性能和安全性，发现问题及时修复，保持设备状况良好。
5.深化家庭服务，提高服务质量
1.在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作术语和护患沟通技巧。培养护士树立良好的职业形象。
2.注重收集护理服务需求信息，获取患者需求和反馈信息，及时提出改进措施，同时为护士工作提供激励，调动其工作积极性.
我们相信，只要我们努力工作，做好以上工作，20__年后我们的工作一定会取得更好的成绩
儿科护士工作计划示例3
1、认真学习《医疗质量暂行条例》，提高护理服务质量
具体目标：
组织学习《暂行条例》医院印发《医疗质量管理办法》，认真落实责任，激发护理人员积极性，提高护理服务质量。
实施措施：
1.组织全体护理人员学习《医疗质量暂行条例》，按规定规范护理工作。
2.在护理工作中视病人为亲人，以“一切为了病人，一切为了病人，一切为了病人”为工作指南，认真履行护士职责，提高护理人员的服务意识。提高认识，激发护理人员的积极性。
3.组织全体护理人员认真学习护士的修养和礼仪规范，强化服务意识。坚持上班前举行穿衣仪式，让护士在工作中保持整洁、优雅、端庄、大方，为为患者提供舒适服务打下良好基础。
二、深入开展整体护理，全面提升职业素质
具体目标：
继续开展整体护理，规范护理流程，提高提高整体护理病历质量，丰富健康教育内容，更好地对患者进行整体护理。
实施措施：
1.组织《儿科学》的学习，熟悉相关疾病的病因、病理、发病机制，丰富健康教育内容。
责任护士深入病房，加强对患儿家属的健康教育和教育，提高用护理方法解决问题的能力，促进患儿早日康复。
2.让有经验的护士给新护士讲课，传授整体护理经验。如果概念模糊，我们一起讨论和解决问题。
3、每月组织一次教学查房，分析存在的问题，提出改进措施。
4.及时评估电子病历。护士长坚持每周检查2-3次。发现问题及时纠正并通知负责护士，防止类似问题再次发生。
三、重视护理人员素质培训，加强业务学习、技术培训，提高应急急救能力
详细目标：
以《儿科护理》为基础，不断学习业务知识。加强十五项护理技术和急救能力培训，提高护理质量，培养一支专业技能高素质的护理队伍。
实施措施：
1、制定20__年培训计划，每月组织专题讲座。鼓励护士自学并做笔记。
2.初级护士应加强15项护理技能培训，提高儿童头皮静脉穿刺成功率，提高技术水平。
3.高级护士应加强急救和急救能力培训。在工作中，以身作则，以身作则，言传身教，发扬儿科团队协作的优良作风。
，因为孩子是祖国的花朵，是祖国的未来，爱护孩子是爱祖国的表现。只要你发自内心的热爱育儿，你就不会因为繁琐的工作而感到无聊。下面小编为大家带来一个儿科护士个人工作总结的例子，欢迎大家阅读参考！
一个儿科护士个人工作总结例子1
我是现任xxxx医院儿科护士长。时光荏苒，转眼间就到了年末。 20xx年，在医院领导班子的正确领导下，在科主任和科室全体医护人员的共同努力下，我严于律己，以身作则，以医院为家，奋发有为。进取、顽强，儿科圆满完成了今年近万元的年度目标。回顾过去一年在护士长岗位上所做的工作，心中感慨万千；现将20xx年以来的工作总结如下：
1. 严格管理，有效协调
一年来，在护理科和科长的带领下，我从各方面严格要求自己，在科室工作，特别是护理工作中，坚持以科室为家，每天早到10分钟，晚到10分钟，认真贯彻落实科室各项工作制度。医院和科室严格按照操作规范，合理安排护士和护士轮班，培养护士的综合素质，使他们能够很好地完成本职工作，积极组织科室护士学习基础护理技能，根据儿科患者特点，带头、大胆管理，研究探索一套行之有效的护理方法，确保科室工作稳步推进。积极配合主任做好医护协调，指导大家做好医护沟通；及时发现并化解一些摩擦和冲突，增强科室凝聚力，让中医科室成为一个温暖的大家庭；让医生和护士在身心愉悦的状态下工作，也为患者营造温馨和谐的病房医院环境。
二、抓紧护理业务培训
生病时，家人又急又气。另外，静脉穿刺给孩子带来的痛苦让父母难以接受，容易产生护理。受矛盾影响，儿科护理工作面临护理操作困难、与患儿家长沟通困难、医疗护理易发生纠纷等因素。它已成为医院工作中的一项艰巨的职业。护理工作压力大，责任不言而喻。针对这一现象，我做出了果断的决定：从我做起，对所有员工进行培训。结合业务学习和病例护理查房，动员科室主任和医生参加呼吸、循环、消化、神经系统等儿科常见疾病知识、儿科护理基础知识和常见护理操作技巧的培训。培训，甚至一些急救护理知识和技能，也都得到了培训。经过一年的系统培训，考核结果表明，护士对上述系统中的常见病有了全面的了解，不仅提高了自己的专业技能，也大大增强了护士对自己的认识和科室的发展.信心。此后，我采取每日强化的方式，不断结合病房现有病例的知识加强培训，最终打造了一支技术精湛的儿科护理团队。
三、尝试文化管理，力求与众不同
多年的护士长经历让我深刻体会到：对于一个团队来说，规范自己的行为很重要，但更重要的是转变他们的思维，升华他们的内心世界，让护士长来管理这个外因，通过护士个人素质的内因来工作。为此，我采取了一系列措施：每周给他们发一句关于护士日程的生活和职场感悟；我会经常在QQ儿科护理群里分享一些儿科护理的新知识和生活故事；他们会给他们讲一些励志、哲理等短篇小说，引发他们对生活和事业的思考。不知不觉中，我们儿科护士的人文素养有了很大的提高。我终于创造了一个良性链条，我用人文知识来改变护士——护士有效地管理自己——提高护理工作的质量。近年来，不仅儿科护理文化建设取得成效，各项工作目标也圆满完成。在医院的检查工作中，我们取得了不错的成绩。
四、注重服务细节，提高患者满意度
实行全程护理责任制，责任护士对所负责儿童的一切护理工作全权负责，提供全方位、全面、专业、个性化的护理服务。明确护士应当负责的基本护理项目和工作规范，以及必须履行的基本护理职责。加强基础护理，满足患者基本生活需要。根据护理服务水平要求，做好基础护理工作，专人负责早间护理质量，探访病房时打扫病房，保持病房干净整洁，让孩子感受到舒适安全。对生活不能自理的孩子，引导、协助家长洗脸、洗头、翻身、洗澡、修指甲，让孩子保持矮小干净。制定基本护理工作重点，每周一、周四下午协助家长给孩子洗澡，每周二下午剪指甲，每周四下午协助孩子进行健康教育。通过长期的观察，我发现了一个缺点：护士话少，内容不全，话又多，因为时间有限，说话很快，没有重点。没有住。为此，我将招生任务的内容做了一个大纲，作为护士的口头任务，并将细节输入电脑。护士做完大纲任务后，我把详细的资料发给病人，非常好。影响。这种口语与书面相结合的教学方式，不仅帮助家长掌握，也为护士节省了大量时间，因此很受欢迎。通过今年的努力，基本实现了让领导同志满意、自我满意和患者满意三个满意，患者满意率基本达到95%以上。
五、不断学习总结，提高自身素质
俗话说，打铁要自己努力。总结临床护理经验，提高综合素质。在过去的一年里，他在各种护理期刊上发表了多篇学术论文。
六、缺点
面对我的病人和我的科室，我可以坦白地说，为了你们，我一直在努力！但是，面对自己，我知道我的工作还有很多不足之处。例如，科学研究就是护理工作。是进步和发展的重要动力，但我们的儿科护理研究项目尚属空白；比如有时候要求太严格，我什至看到过护士的眼泪和无奈。
七、努力方向
展望未来，我对护士长新的一年的工作充满信心。作为护士长，我的努力是：
1.努力在护理科研方面取得突破；
2.进一步加强专业知识的学习和人才培养与培养，进一步精通专业技能。
3、宽严相结合，与科室主任一道，狠抓基础护理、护患沟通等综合工作，进一步加强科室管理，使管理方式更加完善成熟。
总之，一年来，我和科主任和科室全体医护人员同心同德，攻坚克难，直面困难，着眼大局立足医院实际，对内强化质量，对外树立形象，不断提升医疗水平。护理水平，切实为儿童提供优质的护理服务，取得了显著成绩。在今后的工作中，我将继续努力，锐意进取，更好地为患者服务，为医院三级医院的建设做出新的贡献。
儿科护士个人工作总结例2
众所周知，婴幼儿由于年龄小，不能或不能正确表达自己，而儿科护理通常的工作量是沉重而笨重。 、家属不易理解等原因，让很多护士不愿意或不放心从事儿科护理工作。儿科护士真的有那么难吗？我在儿科工作了整整 x 年。根据我的经验，我想讨论以下4点：
1。热爱儿童事业，全心呵护儿童
因为是儿科，输液量少，组数多，测量量难计算许多药物；婴幼儿烦躁不安，漏液多，工作量大，繁琐。不不不，我到处给你打电话，我也一样着急……经常下班下班，一刻钟都停不下来，连时间都没有下班时写下所有的护理记录。久而久之，很容易让护士感到疲倦和不满，觉得儿科护士太累了，摔断了腿，有时还饱受家人的愤怒之苦。如果你带着情绪去工作，你就会有消极的应对想法，觉得工作永远做不完、做不好，只要轮班期间没有问题。针对这种情况，我认为护士首先要有热爱儿童事业的理念，有坚定的奉献精神和奉献精神，坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业，因为儿童是祖国的花朵，祖国的花朵。今后，爱护孩子是爱祖国的体现。一切都应该以孩子为中心，一切都应该为孩子着想。只要发自内心热爱育儿事业，就不会厌倦繁琐的工作；能不能全心全意为孩子服务；是否有利于孩子的治疗和照顾？并能促进孩子早日康复。
2.了解家庭成员，妥善处理护患关系
很多护士不愿从事儿科工作的一个重要原因是，他们认为家庭成员难易生气，因为他们都只是孩子现在的女人是“小宝贝”和“小皇帝”。一旦生病，祖父、祖母、祖父、祖母、父亲、母亲等一大群人会互相拥抱，生怕宝宝受苦。针不扎血管，我就骂你，以为你是在练手艺，不负责任，掉以轻心，让你难受，憋闷，上不起气。应对这种情况，首先要保持平和的心态，站在孩子家长的角度看待他们，考虑他们，理解他们的感受，采取宽容耐心的态度。毕竟是“可怜天下父母”！ ”，让家人也了解儿科护士的工作，减少不必要的误会或过激行为的发生。
第三，努力学习，努力练习，有过硬的穿刺技术
我觉得这点特别重要。有了这个，上面的第二点就很容易解决了。在儿科，没有出色的穿刺技术是不可能的。在儿科，“点针”更为突出，这一点尤为重要，因为孩子是父母的心。护理纠纷也是这个原因。因此，我们要努力学习，努力实践，多总结探索，“熟能生巧”的原则也体现在这里。只要我们肯努力，多学，多看，多实践，头皮穿刺也很容易一次成功，如果能做到“一射击”。
第四，努力学习，能够及时准确的观察病情，发现病情的变化
前面说了，因为是儿科，很多孩子都是很难说，所有的条件都需要护士来处理。工作过程中要勤奋，善于观察，以便及时掌握孩子病情的变化，做出准确的判断，及时向医生报告，让生病的孩子能够拐弯处，有利于治疗和护理。护士要善于观察，必须具备扎实的基本医学知识和技能，并根据孩子的病情进行有针对性的观察，减少不必要的疏忽。因此，护士必须在工作中不断认真学习和总结经验，才能更好地工作，更好地为孩子服务。综上所述，要做好儿科护理工作，护士必须有热爱幼儿事业的理念，能够妥善处理好护患关系，有过硬的穿刺技术和观察疾病变化的能力。只有这样，你才能做好本职工作，成为一名合格的儿科护士。
护士个人工作总结示例3
在护理部的领导下，根据护理部的工作计划和目标，内科全程圆满完成各项工作任务那一年。总结如下：
1．加强护理安全管理
有计划地督促各项核心制度落实，及时发现问题，分析整改。
（1）检查系统执行情况：检查发现临时医嘱下达后两人检查不到位，输液自动检查不到位，标签粘贴不规范。对检验中出现的问题进行持续改进，规范各环节检验流程，检验缺陷较以往明显减少。
（二）轮班制度的实施
1.交接报告门楣栏填写不全，未说明或详细说明录取情况，各项分数未填写进行了，护理措施不全面，下班没有持续观察病情。通过培训、讲座、持续检查反馈等持续改进措施，班次报告比以往更加规范。
2、床边轮班主体不明确，护士长检查为主。负责护士不能主动照顾病人，不主动自我介绍，不了解病情。如果危重病人床位不能整理好再轮班，通过培训轮班、跟踪检查和指导，床边轮班更加规范。
三级护理制度的实施
（1）分级护理的实施缺乏按护理级别进行的检查，尤其是对正在接受化疗的患者，而交接班并没有仔细检查输液量和局部皮肤状况。在某些情况下，不可能每小时巡视一次记录，尤其是中午和下午。疾病观察的内容不明确。在执行医嘱口服给药时，护士无法掌握患者的用药情况，患者也无法掌握药效、副作用和用药方法。针对健康教育效果不佳等问题，通过明确责任护士和责任班长的职责，并进行跟踪检查指导，分级护理制度的实施比以往更加规范。
（二）完善应急预案，加强应急预案演练和现场救援演练，提高护士应急处置能力。内科组织开展了低血糖跌倒应急演练和过敏性休克应急演练。各病区根据病区特点组织了相应的演练。三个病区成功抢救过敏性休克患者2例，过敏性休克患者1例。小区内有患者自杀时，护士按预案有序抢救上报，各病房护士按定位抢救方案有序开展抢救，提高了救治效率。抢救成功率得到了医生的肯定。
（3）定期组织安全会议，及时分析检查中发现的缺陷，认真整改。
2.护理质量不断提高
各项护理质量考核均达标。
（1）护理文书写作质量：培训护理文书写作的格式要求，制定各科室常见病的观察点，培训各种评分方法及应用，制定常见病护理记录书写模板，提高了年轻护士的写作质量。
（二）救援物品和药品管理：救援车辆管理改为印章管理，印章粘贴、交接、检查等方式规范。
（3）护士长管理：对年轻护士长进行各类记录簿的书写培训，规范护士长工作流程，跟踪检查指导，提高护士长管理能力.
（4）加强对压疮高危患者的评估、预警和随访检查，注意病情变化时压疮评分的动态观察。除不可避免的压疮外，医院内压疮的发生率为0。
（5）基础护理质量：通过标准化的入院评估和换班考核，发现基础护理中存在的问题。时间。如指甲是否修剪，床位是否干净，卧位是否合适，输液是否规范等。每组护士都有治疗护理单，负责组长和护士长对护理组组长发现的问题，及时形成护理单，指导护士将其写在治疗护理单上，有计划地执行，及时检查督促，确保护理质量。基础护理有所改善。
（6）重症监护护理质量：对每个重症病例进行检查指导，重点培养护士评估、观察病情、发现护理问题、正确落实护理措施、与患者沟通的能力.和家庭沟通技巧。列出危重病人的观察要点和护理要点，向护士说明哪些病情变化需要向医生报告，并对可能出现的情况进行预测性培训，便于年轻护士落实和提高危重症水平关心。
（七）中医护理质量：根据护理部制定的各病区中医护理方案，进行培训并组织实施。方案中规定的所有疾病都必须有中医护理措施和中医治疗技术。护士能掌握中医辨证论治的方法，中医护理技术的使用率比以往更高。
3.切实落实全面护理责任制，提高护理服务质量
每个病房配备相对合理的人力资源，每个病房分为两大责任组。分成若干组，每位责任护士按能力水平分管一定数量的患者，明确责任班组长和责任护士的职责，指导护士合理安排工作时间，开展各项工作。有计划地进行治疗和护理，积极巡视患者。减少敲钟次数，积极与患者沟通，加强与患者的关系。护士和病人之间的关系比以前更加融洽了。加强专科疾病的常规研究，护士对疾病的观察能力、发现问题和处理问题的能力均较以往有所提高。
四、加强培训考核，提高护理能力水平
全院共查房x次，普护病房查房x次，组织专科护理培训班次。先后为各级护士讲授业务学习培训x次，护士操作讲授x次以上，青年护士临床能力考核讲授x次以上。
5.存在不足
1.学术氛围不够，没有学科论文。
2.年轻护士沟通能力不足，患者满意度有待提高。
护士个人工作总结举例4
按照医院护理科的总体要求和部署，认真做好科室分管工作，并通过加强本科室护理工作的管理，更好地实现医院规划和目标。在院领导和护理科的关心和支持下，在全科护士的共同努力下，科室的护理工作圆满完成了医院交办的各项任务。 20xx年的护理工作总结如下：
1．科室分工明确，加强护理人员责任制管理
科室根据护理科的要求，建立健全了各项规章制度。科室护理人员按工作量分工明确，实行护理责任制。工作中，加强护理人员责任制管理，让每位护理人员明确岗位职责，认真细致地做好护理工作。
二是以患者为中心，倡导人性化服务，加强护患沟通。
为满足医疗服务需求，营造高水平的服务理念和人文关怀，树立良好的社会形象，促进医院持续稳定发展，科室坚持以患者为中心，尊重、理解和关怀。我们以患者为基础，为患者提供热情周到的人性化服务，尊重患者的人格尊严，关注患者的个性和心理需求，最大限度地满足患者的身心需求。
首先，分床护士热情接待新入院患者，将患者送至床边，并主动介绍病房环境、作息时间、规章制度, 和主治医生对患者或其家属。在患者住院治疗期间，床位护士会将心理护理和疾病知识教育纳入护理工作。了解并关注患者心理、生活条件和需求，将亲情服务融入工作中。科室护理人员关心患者生活，帮助困难患者解决问题。
加强心理关怀，以仁慈之情安抚患者，增强患者战胜疾病的信心，促进早日康复。在护理工作中，他注重与患者的沟通和交流，以不歧视、尊重和关爱的态度赢得了患者的理解和信任。
三、加强病房管理，为患者营造良好的就医环境
湿扫、整理床位、放置物品。加强病房清洁工管理，做好患者的卫生清洁工作，使病房环境整洁、优雅、患者感觉舒适。
四是加强消毒隔离，严格控制医院感染的发生和发展
严格执行医院感染管理领导小组制定的消毒隔离制度，认真在护理操作中贯彻无菌技术原则。为患者治疗，一人一针一管一区，每天湿扫床。每天用消毒毛巾擦拭床头柜和床，每天擦拭治疗室的台面，并进行紫外线照射消毒。每月定期进行空气消毒和空气培养，对各种医疗废物进行认真销毁、浸泡、包装，交有关人员及时认真登记。患者出院后，对病床单元进行彻底消毒，防止发生院内感染。
5.加强护理文书的撰写和各项护理工作的定期检查和考核，提高护理质量。
质量管理是医院永恒的主题。护理质量的保证。为提高护理质量，根据科室护理工作特点，结合护理科制定的检查考核规则，科室每月制定护理考核要点，进行检查和考核。从护理形式、文书撰写、基础护理等方面进行考核，做好。记录。在基础护理质量管理中，加强重症患者基础护理工作。工作中，严格执行护理操作规范，强调并做好无菌操作，做好个人防护。在环节质量上，要注意护理病历的及时性和规范性。规范病历书写要求，同时要求护理人员在及时、真实、准确的基础上，不断丰富和丰富书写内容，提高护理病例的内涵和质量。
六、注重提高护士职业素质，加强三基三严培训
为了更好地为患者服务，减轻患者的痛苦，护士必须具备良好的专业技能和扎实的专业知识。为此，科室注重护理人员职业素质的培训。在医院护理科的严格要求和组织下，积极参与全院业务培训和讲座。科室每周定期组织护理人员学习培训专业知识和操作技能。
过去一年（1-11月），我科总收入xxx元，一共收治xx新病人，xx一级护理，xx危重病人，xx抢救，xx救援成功，xx 人死亡。人，xx次静脉输液，xx次静脉输血，xx次静脉注射，xx次肌肉注射，xx次中药灌肠，xx次中药湿敷，xx次穴位按摩， xx次按摩，xx次针灸，xx次拔罐。
在肯定成绩的同时，也要认清存在的不足，在管理意识上勇于创新、持之以恒；在标准化服务方面，还有待提高；在规章制度的执行中，仍有少数同志无动于衷。因此，20xx年，我们将继续完善和加强科室护理队伍建设。每个人都从基本工作做起，不断丰富和提高自己，成为高素质的优秀护理人员。相信在医院领导、护理科和全科护理人员的共同努力下，一定能把护理工作做得更好！
儿科护士工作计划（共9篇）
儿科护士个人工作计划
儿科护士长工作计划模板
儿科护士个人年度工作计划
2021年儿科护士工作计划模板
p >护士年度个人工作总结及工作计划 篇2
(一)护理质量二级管理体系，是需开发护士长问题，解决问题的能力，又要科室质控的质管作用，各自的质控点，全员质量管理的意识，护理质量。
(二)检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护理部人员经常各科室检查、督促、考评。考评以现场考评护士及查看病人、查看记录、医生意见，护理工作中的问题，整改措施。
(三)规范护理文书书写，从细节上抓起，对每份护理文书质控员—护士长—护理部的三级考评制度，护理记录缺陷分析与改进，出院病历的缺陷扣分权重，强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体、二、三名。
(四)护理过程中的安全管理：
1、护理安全三级监控管理，科室和护理部每月护理安全隐患查摆及护理差错缺陷、护理投诉的归因分析，多从自身及科室的角度分析，分析的原因，应吸取的教训，防范与改进措施。对同样问题反复的科室及个人，追究护士长管理及个人的责任。
2、查对制度，强调二次核对的到位，对护生的管理，带教老师的安全管理责任，杜绝严重差错及事故的。
3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识，平时对性能及安全性的检查，问题维修，设备的完好。
护士年度个人工作总结及工作计划 篇3
1.护理部继续加强医德医风建设，增强工作责任心。培养护理人员树立“以病人为中心”的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。加强主动服务意识，质量意识，安全意识，在进一步规范护理操作的基础上，提高护患沟通技能，从而促使护理质量提高，确保护理工作安全、有效。
2.注重收集护理服务需求信息，护理部通过了解回访意见、与门诊和住院病人的交谈，发放满意度调查表等，获取病人的需求及反馈信息，经常听取医生的意见及时的提出改进措施，同时对护士工作给予激励，调动她们的工作积极性，从思想上，行动上作到真正的主动服务。把“用心服务,创造感动”的服务理念运用到实际工作中。
3、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强安全管理的责任，杜绝严重差错及事故的发生。在安全的基础上提高我们的护理质量。.
4、深化亲情服务，提高服务质量。在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。
我院的医护比例搭配不合理，护士的人员少。工作繁重，护士长应根据科室病人情况和护理工作量合理分配人力资源，弹性排班，增加高峰期上班人数，全院护理人员做到工作需要时，随叫随到，以达到保质保量为病人提供满意的护理服务。
护士年度个人工作总结及工作计划 篇4
时光荏苒，时光荏苒。转眼，我开始在急诊科工作已经半年了。这半年的成长充满了艰辛与快乐、激情与挑战。现将半年的工作总结如下：
I.思想政治
在遵守科室规章制度的前提下，认真学习各种先进思想，开阔眼界，在科室主任、护士长的带领下，努力奋斗提高自身思想意识和业务水平，认真开展和组织业务学习，用知识武装自己，像优秀的急诊护士一样砥砺前行。
同时，我也积极响应医院各科室号召，积极参加医院组织的各项活动，不断提升自己，锻炼自己，比如红歌晚会、自愿献血、技能比赛等，充实自己。在业余时间，我开阔了眼界，增长了见识，促进了我的全面发展。
急诊科重症监护室是无人陪伴病房，我能以认真负责的态度为患者服务。生老病死是一个自然的过程，但我能站在病人的角度去思考，体会病人身心的痛苦，牵挂家人的急迫，牵挂病人的后顾之忧，善待病人。耐心当自己的亲人，不怕脏，不怕吃苦，不怕劳累，尽力而为。拯救病人生命的一切力量，帮助病人，减轻他们的痛苦，永远记住：救死扶伤是我们的职责！
二、业务技术
重症监护室对护士的整体素质要求比较高，这就要求我们在自己的工作中更加努力、更好日常工作 。思想意识要达到一定水平，业务技术要一丝不苟。吸氧技术、静脉输液、心电监护必须掌握，尤其是呼吸机、气管插管、心肺复苏的应用。这是急诊科护士必备的技能。
平日可以认真巩固课本知识，在工作中反复练习各种操作，力求做到尽善尽美。每个月我也会按时参加商务学习，做好记录，积极参与各种技能。比赛。在医院首届职工技能运动会上，获得单人徒手心肺复苏二等奖、氧气瓶吸氧技术二等奖。但这些成绩只代表过去，我会更加努力，努力成为优秀的技术专家！
3. 自我管理
管理是一门艺术，也是一门终身学习的课程。
在ecu工作期间，我能够为自己设定高标准，不迟到不早退，严于律己，宽以待人，勤奋一丝不苟，尊重老师，团结同事，对病人认真负责，真正做到急诊科护士该做的事。无论何时何地，永远记住我是拯救垂死者的白衣天使。
四、实践与思考
人生是一幅多彩的画卷，收获的同时，也难免有些不尽人意的地方。我也发现自己有很多不足和不足。
1.业务不熟练。
比如呼吸机的应用、气管插管、各种管道的护理等，由于本人工作时间短，经验不足，难免会造成一些时间和资源的浪费。今后，我会努力学习，多做事，力求精通一切。
2.思维不成熟。
拯救死者的生命，拯救病人的生命，减轻他们的痛苦，是每一位医务工作者不可推卸的责任。但是，当我遇到不理解、不支持我的患者和家属时，我还是会暴躁、急躁、小心翼翼。在以后的工作中，我会提醒自己很多：用宽容、博爱的心对待每一位患者、每一位家人。
3.工作不严谨。
细节决定成败。 eicu的工作不比普通病房好，特点是紧迫、关键、严肃。有时忙的时候，我会“抱西瓜扔芝麻”。比如微型泵使用后不知道要回到原来的位置，比如忘记清洗呼吸机过滤器等，我以后会更加注意这些细节，努力做好每一项工作。
我工作了半年，跌宕起伏。只有及时总结经验教训，才能轻松上路。人生旅途中最美的风景，不是目的地，而是沿途的风景。希望我能勇往直前，勇往直前，努力成为一名优秀的急诊护士，为急诊科的发展，为医院的发展，共创辉煌！
护士年度个人工作总结及工作计划 篇5
在过去的一年里，我的工作作为一名护士得到了很好的发展和成长。通过与同事们的配合和努力，我取得了一些重要的成就和经验。在这篇文章中，我将详细总结过去一年的工作，并提出明年的工作计划。
一、工作总结
1. 提高专业技能：在过去的一年里，我积极参加各种培训和学习课程，提高了自己的专业技能。例如，我参加了心肺复苏培训，学会了正确地进行心肺复苏操作；我还参与了疼痛管理培训，掌握了不同类型疼痛的评估和处理方法。这些培训使我能够更好地为患者提供高质量的护理服务。
2. 团队合作：作为一名护士，与同事们的良好合作至关重要。过去一年里，我与同事们密切合作，相互支持，共同解决问题。定期举行团队会议，分享经验和知识。这种团队合作精神不仅提高了工作效率，也促进了患者的康复。
3. 患者关怀：作为一名护士，关注患者的需求和情感也是工作的重要部分。我认真倾听患者的抱怨和疼痛，给予他们关怀和安慰。我也经常与患者家属沟通，解答他们的问题，并提供必要的支持。通过这样的关怀，我能够帮助患者更好地应对疾病和康复。
4. 应急处理能力提升：作为护士，应对突发状况和意外情况是必要的。在过去的一年里，我积极参与应急处理培训，学会了处理各种意外事件的方法和技巧。例如，我掌握了如何应对呼吸窘迫、心脏骤停、大出血等情况。这些培训提高了我在紧急情况下的处置能力和安全意识。
二、明年工作计划
1. 进一步提升技能：明年，我计划继续参加各种专业培训和学习课程，提高自己的专业技能。例如，我希望能够参加更高级的心肺复苏培训，学习更先进的护理技术和操作。我还打算学习更多的疾病知识，以便更好地帮助患者和提供更全面的护理服务。
2. 积极推动团队合作：明年，我将继续积极促进团队合作，与同事们密切配合，共同解决问题和提高工作效率。我希望能够组织更多的团队会议和培训，分享更多的经验和知识。通过团队合作，我相信能够为患者提供更好的护理服务。
3. 提升患者关怀水平：明年，我将继续努力关注患者的需求和情感。我计划加强患者与家属的沟通，更好地解答他们的问题和提供支持。我还打算参加心理支持培训，学习更多的沟通技巧和辅导方法，以帮助患者更好地应对疾病和康复。
4. 提高应急处理能力：在明年，我将继续积极参与应急处理培训，提高应对突发状况的能力。我希望能够参与更多的模拟演练和实际操作，以提高处置紧急情况的应变能力。我也计划参加更多关于安全和风险管理的培训，确保患者和自己的安全。
过去一年的工作让我深感自豪和满足。通过不断学习和努力，我提高了自己的专业技能，与同事们形成了紧密的团队合作，给予了患者更好的关怀，并提高了应急处理能力。明年，我将继续努力进一步提升自己的技能和服务水平，为患者提供更好的护理服务。
护士年度个人工作总结及工作计划 篇6
在过去的一年里，在院领导、护士长及科主任的正确领导下，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，善于总结工作中的经验教训，踏踏实实做好医疗护理工作。较好的完成了xx年度的工作任务。工作总结如下：
一、思想道德方面
在思想上加强学习提高理论和业务素养。始终坚持把政治理论和业务知识学习作为提高政治信念、思想素质、工作能力的重要途径。利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内外形势，学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍。在学习过程中，注意理论联系实际的方法，不断提高自身的认识能力和思想政治素，一直坚信人应该坚守自己的信念和操守，在这个物欲横流的社会，保持内心的纯净，言者易，行者难，要耐得住寂寞，有所为，有所不为。
二、专业知识方面
信息高速发展，知识不断更新，只有不断地学习才跟上时代的进步，今年我克服了倒班工作，照料家庭的繁忙，利用业余时间完成了1护理中级职称考试，2通过了计算机职称考试，3本科在读，4参加急诊心肺复苏学习班，5参加急救包扎学习班，6参加护士礼仪学习班
三、工作能力方面
对工作热爱，心不累则身不累，像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活，对于自己的工作要高要求严标准。医学教，育网搜集整理我院的住院病人以老年长期卧床，生活不能自理为主，日常工作中我具有强烈的责任感和爱心，人们对新生命的诞生固然充满了喜悦，在经历了一生辛苦劳作，暮年时却又回归了婴儿时期，老人的今天也许就是自己的明天，善待老人，视同亲人，多一声问候，多一点微笑，用自己的爱心陪伴老人走完生命的最后旅程。同时协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作，认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基（基础理论、基本知识和基本技能）三严（严肃的态度、严格的要求、严密的方法）。
四、团结协作方面
严以律己，宽以待人，不埋怨，不指责，当意见有冲突时，先想想自己的过失，有则改之，无则加勉，空余时间读好书，做好事，工作中分工不分家，为调节医护患关系，构建和谐社会做出努力。
护理事业是一项崇高而神圣的事业，作为一名护士，我时刻的意识到我担子上的重任，在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业作出自己应有的贡献！20xx年的曙光即将到来，譬如旭日东升，我将迎着阳光，踏步前行！
五、20XX工作计划
1、加强对实习护士的培训工作，加强实习生的管理，入科宣教时要着重强调组织纪律方面内容，带教老师对实习生要再次强化培训。
2、加强护理质量管理，特别是护理文件书写，要求护理人员书写护理记录时要客观、真实、准确、及时。不得提前书写护理记录。
以上就是我在已过的一年中所做的点点成绩和存在的缺点和不足。成绩只能代表过去，我要面对的是未来的继续工作。同时要克服自身存在的缺点和不足，内强管理，外塑形象，为医院的发展出一份力！
护士年度个人工作总结及工作计划 篇7
通过这一年的不懈奋斗和努力，算是对这一年工作的一个很好的交代，各项任务的完成也相当不错。当然，今年年底，你应该对自己已经完成的工作有更好的了解，为明年年初制定更好的计划。
1.在工作思想上
我一直认真做好自己本职所负责的工作，每天都会我从医院严格的标准中要求自己，努力在工作中取得更好的成绩。当然，就我个人而言，今年我基本上没有迟到或早退过。当然，作为一名护士，一定要把自己放在护士的正确位置上，做好自己的本职工作。在这样的情况下，我也翻了一番，这样我才能在其中成长，真正获得越来越好的东西。
二、服务工作的完成
这一年，在服务工作岗位上，我认真地完成了个人工作。以病人为中心，给他们最好的照顾，让他们感受到我的诚意。就我个人而言，能够有这样的收获，我是非常庆幸的，也真正感受到了护士工作在其中的重要性，所以更加坚定了做好护士的本职工作，真正把别人带到了这个世界上。为了更好更幸福的生活。非常感谢每一位患者对我的肯定。虽然我的工作还是有失误的，但是大家还是那么相信我，那么理解和包容我。我真的很高兴。
三、工作上的不足
就我个人而言，我明白我的工作能力是欠缺的。它也不是很擅长工作，所以这是一个非常糟糕的方面。另外，我在工作上真的是不够细心，尤其是大部分工作，都会有一点慌张，虽然最后还是完成了，但大体上还是需要多锻炼的。当然，工作耐受性也需要提高。平时和病人相处的一些小事都会影响到我的内心，工作中也会出现一些小情绪，这是极其错误的。 .
通过这样一年的工作，我越来越觉得自己成长了很多。虽然我还不够好，但我仍然相信我可以继续成长。在新的一年里收获工作更大的发展。当然，我也很庆幸自己能够在这样的人生中获得经验和教训，让自己对自己有这么多的反思，对自己的成长道路有了更清晰的方向。我会以全新的姿态迎接新的一年，做真正的自己，让自己变得更优秀、更快乐。
护士年度个人工作总结及工作计划 篇8
本人从事牙科工作二十几年于xx11月取得口腔执业助理医师资格，取得执业助理医师资格后，我更加珍惜这份来之不易的工作，因为医生这个名词太高尚、太令人尊敬，他不仅救死扶伤，他更是人类生命的守护神。所以我只能用全身心的投入工作来回报我自己选择的这份职业和为之而付出的辛勤努力。下面我把这二十几年来的思想、工作情况从工作成绩、职业道德和业务水平三方面进行总结汇报，
一、职业道德
我之所以选择先汇报职业道德是因为：要想做一名合格的医生， 首先要求要有较高的道德素质修养，一名医生在技术上要不断提高，但起码的职业道德必须具备。就像对20感动中国年度人物之一陈晓兰的评价“既然身穿白衣，就要对生命负责。在这个神圣的岗位上，良心远比技巧重要的多”。三个方面的汇报我看重的也是职业道德。所以平时我坚定正确的忠于社会主义医疗事业，热爱本职工作，坚持为人民服务的宗旨，救死扶伤，以一切为了病员为己任;遵守规章制度，对病人热情周到，一视同仁，为病人保守医秘，实行保护性医疗，不泄露病人的隐私和秘密，不利用职务之便谋取私利甚至损害病员的利益;刻苦钻研业务，严谨治学，对技术精益求精时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任。始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。时刻牢记医生的责任和义务，严格要求自己，以白求恩为榜样，发扬救死扶伤，实行革命的人道主义精神。
二、业务水平
对于我来说在牙科方面还是个小学生，有太多需要学习的地方，我在学习书本知识的同时积极和临床相结合，在临床实践中不断思考，虚心请教，现在我已能熟悉牙科常见病多发病的诊疗常规，并能够熟练处理病情，技术也得到了长足的进步，此外，积极学习三基知识，不断学习和引进国内外先进牙科技术，及时更新充分利用现代医学和传统医学结合优势，为患者提供优质服务。
三、工作成绩
我积极参与社会公益活动如：爱牙日为病人免费捡查牙病和治疗、积极为震灾捐款、为地方修路和希望，工程捐款、平时为广大群众宣传牙病防治知识等等。
积极参与继续教育活动收集整理，完成了继续教育所需学分，为病人方面凡事为患者着想，看病只看病情，不看背景，关心病人疾苦尽力为病人排忧解难，临床用药和材料尽量选择-些既便宜效果又好的药和材料，对疑难杂症和超我诊治范围者急时送大医院诊治，在很大程度上改善了医患关系，病人都说在这看病放心，和家一样本周期内无医疗事故发生，我将继续努力。
xx门诊口腔科的护理工作在部、科领导及总护士长的领导下，业务水平和服务质量都不断提高。门诊口腔护理组本着提高技术操作，提高服务意识，提高工作效率的原则，不断开拓创新，推行标准年高标准的护理原则，深化专科护理教育，以病人为中心的展开优质护理服务，圆满完成了口腔科门诊的各项护理工作数质量指标。
1、腔门诊共接诊、分诊、配合诊治患者x人次，配合种植手术例，配合门诊牙周手术台，正畸支抗例，植骨x例。科室加大器械消毒供应周转，严格各项感染检测，共消毒各类器械、手术包x次，提高了无菌物品的使用效率，并进一步规范了无菌用品和各项操作，在护理部和外科临床部的检查中各项指标均达标;
2、科室在每周一中午开展学术讲座，讲解临床疑难病例和专科知识，要求全科医护人员参加，鼓励护理人员积极参加全科讲课，既提高临床医疗配合水平，又帮助解决了临床常见的疑难杂症，提高了大家的基础理论知识水平;
3、要求口腔助理人员加强学习，提高沟通能力，做好各项交流培训，提高配合效率，提高工作质量，加大了护理服务质量培训力度，组织全体人员参加了服务礼仪培训、开展了幻灯讲课竞赛，提升了护理配合人员的专科知识和讲课技能，加强医护、护患之间的沟通与交流，增强了为病人服务的自觉性和主动性，提高预防和处理不良事件的能力，实现了护理服务零投诉、零纠纷;
4、加强专科理论和操作技术的学习，请专科主任为护士授课，讲解口腔科的专科知识，组织参加新技术新业务的学习，同时加强临床带教工作，定期更新带教培训大纲，讲授新知识新技术的配合工作技巧，提高了工作质量;
5、加强诊前辅导教育，特别是针对九诊室老年首长和儿童牙科小朋友及家长要求较高等情况，加大了诊前健康教育力度。征求病人的意见并进行了多次讨论，修正补充了诊前辅导教育手册内容，耐心做好讲解，帮助病人就诊前了解整个就医过程和注意事项，节约了时间，提高了效率，受到病人的好评，同时也提高护理人员自身素质和沟通交流的能力;
6、建立健全规章制度：以标准年高标准为契机，认真学习有关规章制度，对各个诊室的物品进行了统一布局，统一标准，统一要求，加强了模型检查登记情况，并集中登记保管，确保安全，美化了诊室环境;
7、根据口腔科各专科的护理特色，组织有经验的口腔助理人员编写了护理专科专病工作流程，规范了从接诊患者到诊疗结束的全过程，并不断进行修正，使口腔护理更加路径化、规范化;
8、器械的消毒管理：继续严格按照口腔器械的消毒灭菌要求进行各类器械的消毒灭菌工作，对破旧的器械和器械盘进行了更新，加强了器械消毒效果的检测，确保了医疗安全，杜绝了交叉感染的发生;
9、护理教学：共带教实习口腔助理25名，护理部实习生1名，针对口腔门诊专业特点，对实习生合理排班轮转，使之尽快全方位掌握各诊室操作技术和专业特点，同时对新近留科的9名口腔助理加大培养力度，实行口腔助理各诊室半年一转科的轮转制度，全面加强了护理人员的专科知识和护理配合能力。同时对科室人员和实习学员更新了讲课内容，并制作了讲课幻灯，受到实习学员好评;
1、举办会议：今年1月25日，承办了口腔科护理学术年会，并邀请会主任、副主任及市的全体口腔护士长参加，并由老年口腔专家做了精彩的讲座，主任做了精彩的讲话，为全国口腔护理界工作的开展和技术的交流提供了一个广阔的平台。同时协助科室做好了大会、口腔会、会和口腔会等重大会议的筹办、协调、会务等工作并组织编排了精彩的节目。
未完成的工作：拟与医学工程中心共同设计制作的加压气体为动力发射弹丸枪消毒保护膜，此项为今年门诊口腔消毒成本节约的一项创新，因为材料质地问题，未能制作出来，在下半年的工作中将做进一步研究。管理中存在的主要问题，因为诊室较多，人员分散，跟班了解情况不能完全暴露各诊室存在的问题。在细致和死角方面还存在检查的疏漏等。
在下半年的工作中，我们将根据专科特点和护士的配备情况，进一步加强专科技能和服务水平，组织大家学习专科理论和四手操作配合技术，为医生提供优质的护理配合，加强科研能力的培养，争取科研论文的发表。加强候诊区域和诊室的管理，为患者和工作人员提供更温馨舒适的就诊和工作环境。
护士年度个人工作总结及工作计划 篇9
2021 年很快就过去了。一年来，在院领导、护士长、科室主任的正确领导下，我们坚持“以病人为中心”的临床服务理念，弘扬救死扶伤的革命人道主义精神。 ，立足自身岗位，善于总结工作中的经验教训，脚踏实地做好医疗工作。除了受到患者的广泛好评外，也得到了各级领导和护士长的认可。 2021年各项工作任务已圆满完成。具体情况总结如下：
I.在思想品德、政治素质方面
遵守法律，认真学习法律知识；责任心和敬业精神，积极认真学习护士的专业知识，端正工作态度，认真负责。在行医过程中，严格遵守医德规范，规范操作。
二、专业知识和工作能力
本着“把工作做得更好”的目标，培养创新意识，积极实现成功完成了以下工作：协助护士长管理病房，整理医疗文件。认真接待每一位患者，把每一位患者当成自己的亲友，常为他人着想。做好医疗文书的撰写工作。医疗文书的撰写需要认真负责，态度端正，思路清晰。认真学习科室文件书写规范，认真撰写普通护理记录、危重护理记录和抢救记录。
护理部为提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论和操作考试，对工作要求高、标准严。工作态度要端正，“医者父母之心”，尽一切可能减轻病人的痛苦是我的责任。希望所有的病人都能早日康复，所以每次进病房，我都会利用有限的时间，不遗余力地鼓励他们，耐心地帮助他们了解疾病，树立战胜疾病的信心，当看到病人康复，我感到很高兴。
护理是一项崇高而神圣的事业，我很自豪能成为护理队伍的一员。在今后的工作中，我会再接再厉，为人类护理事业做出自己应有的贡献！即将到来的20xx，我将继续发扬过去一年的精神，做好自己的本职工作，照顾病人的急迫，对病人负责，绝不让病人的不幸因为我而发生。更糟的是，我必须对我的工作绝对负责。这是拯救生命和治愈伤员的好护士应该做的最低限度的工作。作为一名护士，我时刻深知自己肩上的责任重大，我不会抹黑医院，只会激励自己更加努力。在生活中，我也会严格要求自己，我相信我会做到的！
当然，我还是有一些不足的地方需要改进。比如学习的时候，有时候心情还是很浮躁，觉得要学的东西太多，浮躁，尤其是遇到挫折，不能从容应对。在工作中，有时会出现标准不高的现象。虽然我基本能履行好我的职责和义务，但我的主动性还有待进一步提高。这是我未来需要改进和改进的地方。
在新的一年里，感谢医院领导、护士长和老师们的教育、指导、批评和帮助，感谢同事们的关心和支持。回顾过去，有很多改进和改进，但也存在一些不足；展望未来，我们要发挥自己的优势和优势，克服不足。
