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干部试用期转正工作总结

干部试用期转正工作总结

干部试用期转正工作总结 篇1

1. 报名时间:

20xx年1月1日。

2、试用期内的职责:

策划主管,主要负责客户要求的策划工作。

3. 试用期间工作表现突出:

1)负责可口可乐部分工作,配合实力提供相应的数据和文件支持满足客户要求;

2)成功接手提供可口可乐本地站季报;

3)积极配合销售部门,为部分客户提供策划方案,制定日程。

4.工作中的不足:

1)与领导和同事的协作和沟通缺乏主动性。在过去的两个月里,与本部门的同事进行了多次交流与合作。 ,相处融洽,但与其他部门的一些领导和同事合作交流很少,也给相关工作的顺利开展带来了一定的负面影响;

2)对于专业知识的理解还有待提高。

在以后的工作中,我会不断加强专业知识的学习,提高工作能力;加强与领导和同事的沟通与合作,相互尊重,相互帮助,共同进步;尽快了解工作流程,提高工作效率。

5.对部门的希望:

希望部门多增加对工作有帮助的培训和专业知识培训。

6、对公司企业文化的认知:

我们公司就像一个大家庭,大家在工作和生活中互相关心、互相帮助,实现“XXX”概念。

20xx 年 1 月 1 日

干部试用期转正工作总结 篇2

时光荏苒,三个月的试用期即将结束。这是我生命中宝贵的经历,给我留下了美好的回忆。

在收获的季节,我很荣幸能够踏入一个充满活力的新企业。成为了正式会员。成为在客户服务中传递快乐的使者。感谢领导给了我工作的机会,是你的,延续了我继续展翅高飞的梦想。

在这段时间里,你们给了我足够的包容、支持和帮助,让我充分感受到了我们企业人的胸怀和“不遇风见彩虹”的英雄气概和雨”,我感受到了坚持和坚定。在敬畏你的同时,我也很惊讶我有机会成为会员。

怀着美好的憧憬和对未来的希望,我踏上了新的征程,一个平凡但不平庸的岗位。回首过去的三个月,有喜有忧,有喜有忧;我有过在烟雾缭绕的房间里发呆,半夜从床上跳起来的经历,这似乎是生活的缩影,让人回味无穷。生活压力大,但秩序井然。

这三个月来,在领导和同事的关心和指导下,经过我的不懈努力,我逐渐适应了周围的生活和工作环境,逐步进入了工作状态。在此过程中,我想将我的工作总结为三个阶段。

一是萌芽阶段

这个阶段主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉办理产权、土地证的手续,熟悉业主的咨询和解释工作,熟悉房屋的维修整改流程。所涉及的事情更加复杂和高度随机。有时我急于同时处理几件事情,但有时我只是觉得无聊。在这些问题上缺乏肤浅的等级制度。如果没有充分了解其内在属性,就很难通过直觉得到更正确的判断,因为在接收到每一条信息时,并没有清楚地识别出哪些是关键的,哪些不是关键的,哪些是紧急的,哪些不是紧急,哪些信息需要立即关注。沟通,哪些信息需要过滤掉。如果没有经验和对公司整体内部运作的了解,这些是很难掌握的。

当然,这段时间是我犯错的高峰期,尤其是在处理一些事情的时候,我缺乏一定的灵活性,有些事情我也没有综合考虑,但是我向一些有经验的同事学习,在以后的工作中逐渐完善。像我这样刚加入公司的新人,对一切都充满了陌生和好奇。所以我经常追着工程师或者老员工提问,他们总是不厌其烦的解释。从中,我学到了很多以前没有学到的东西。我和老板们谈了很多,我可以从他们身上学到我在其他地方学不到的东西,所以他们成了我的导师。

2.成长阶段

通过前一阶段工作业绩的指导和领导、同事的指导,我取得了一定的成绩这个阶段的工作。调整,开始对工作进行分类制定日常计划,客户部仓单处理工作,业主咨询说明工作,整改流程工作,业主协商工作。

在此期间,他协助部门办理了仓单的办理、取得业主相关仓单的程序、办理所需的材料、办理过程中的相关注意事项等。业主的咨询和解说工作是多种多样的,这让我清楚地看到自己缺乏专业知识和提高服务质量的需要。我向领导、同事和其他相关工作部门学习,以补充自己的专业知识,提高自己的专业知识。服务质量让业主满意,也让自己更好地为业主服务。在这里,我清楚地意识到,站在我面前的每一位业主都是我心中的上帝,我的责任就是做一个传递幸福的天使。与专业人士打交道是一项艰巨的科学技术。与人打交道是一门软思想艺术。这就要求我双手抓紧,双手用力。

同时,这种精神也渗透到了整改项目中。通过维修组对房屋质量的整改,业主反映的问题必须尽快整改。必须及时纠正。因为这个问题容易影响业主的生活秩序或家装进度。一旦业主停止工作,会带来工期和经济的损失,更严重的是会影响上帝的心态,破坏新房带来的愉悦心情。一旦车主的心情被破坏,质量本身的问题就不再是主流,治愈车主内心深处的伤口就成了我的首要任务。这不仅提高了工作效率,而且增加了它的声誉;二是督促整改建设单位提高整改质量。在此期间,我多次与维修工程师深入实践,寻找房屋质量问题的根本原因,如:铝窗渗水,主要原因是密封胶和玻璃胶老化;门窗拼接不规则;窗墙 接缝与土建部分的连接不够紧密。又如:墙体裂缝开裂、空鼓,墙体裂缝是由于砌筑砂浆不足、不同材料交接处理不合理、装修开槽操作不规范造成的;空鼓是抹灰时墙体润湿不足或抹灰过厚,细砂量过重造成的。通过现场实际工作,可以更好地监督施工单位的施工质量,也增强了我的信心。

三.成熟阶段

通过前两个月工作的不断熟悉和锻炼,基本工作技能进一步提高。工作效率也有了一定的提高。此时,房子已经顺利交接,但交接后的集中整治工作也已经启动。报告的维修数量是上一期的数倍。在这种情况下,为了控制这种现象的发展,需要对这些整改的原因进行现场调查,找出问题的症结所在,对症下药。其中,因误报、多次报修、部分业主自身装修操作不规范造成的报修占了很大一部分。把这种举报整改降到一个低点是非常重要的,这对于完善整改举报和整改结案流程非常重要,也给我们后期的工作带来便利。有鉴于此,在领导的帮助下,在部门同事的协助下,整改过程得到了部分改进。首先,从根本原因入手,检查车主反映的问题的责任和真实性是否在正常维修整改范围内。例如:是否是业主操作不当(主要是门窗铝合金五金配件),通过讲解业主的工作,指导正确的操作方法,可以完全避免业主的维修投诉,防止施工单位整顿和增加维护。成本和工作量,但没有从根本上解决问题。几乎每次整改都需要业主现场监督工作,这也导致业主对我们的满意度下降。二是对各责任人落实整改后的复查和回访。审查可以检查施工单位的整改效果和整改质量,避免施工单位偷工减料造成整改不彻底的后遗症。回访一来可以提高业主的满意度,二来可以听到业主真实、中肯、好的意见和建议,提高了我们的工作质量,何乐而不为呢?

通过完善整改流程并在实际工作中贯彻落实,圆满完成公司集中整改工作。但这不是三分钟的热情。在后期的正常整改工作中,将继续贯彻落实,要不断总结经验教训,加以改进、改进、改进。

随着时间的推移,在公司领导和同事的帮助下,我成长并解决了一个又一个质量投诉。这些问题可谓五花八门,在此不再赘述。

随着时间的推移,我在公司工作了三个多月。非常感谢公司领导对我的信任,给了我表达自我、提升自我的机会。在整个工作过程中,我认为自己的工作比较认真、负责、细心,有强烈的责任心和进取精神,勤奋热情,能够完成领导交办的工作。并积极学习新知识、新技能,提高自身综合素质,专注于自身的发展和进步。但也存在很多不足和不足:有时在日常工作中能力不够,言行不注意约束自己,工作主动性不够,工作的前瞻性和创造性不够够了,离领导的要求还有一定的距离。距离;在维修整改方面,我觉得自己缺乏一些知识,比如专业知识和房地产相关的法律法规。但这些不足和不足之处,在今后的工作中应予以注意和纠正,并通过研究加以充实。

在此,我想借此机会向公司领导正式申请转正。希望公司领导能够综合考虑我的工作态度、能力和业绩,以及正式员工的要求。同时,我也非常感谢公司领导对我的信任,给了我反思和提升自我的机会,极大地提高了我的思想境界、职业素质和工作能力,也给了我很大的启发在未来继续工作。进步和完善。

干部试用期转正工作总结 篇3

忙碌总是让人忘记时间。作为公司的新人,有幸在领导和前辈的带领下加入了xx公司忙碌的销售团队。

回首三个月前,我只是社会的一个新人,对社会和公司没有深入的了解。但就在我不知所措的时候,xx的领导向我伸出了橄榄枝,让我走进了xx公司的大家庭,体验了在社会上努力奋斗的乐趣。在此,我要谢谢你!

经过这段时间的工作,我不仅结束了试用期,而且积累和吸收了很多工作经验,大大提高了自己的能力。在这里,我将三个月试用期的工作总结如下:

1.思想和工作态度

工作有进步,有成长和销售,分别。先说工作:

进入公司后,我在公司严格的纪律和责任管理中体验到了公司有序、严格的监管要求。通过领导的教导和自律要求,我在管理上严格学习了公司的纪律,提高了我对你们的责任感和规范意识。

这种成长让我时刻意识到我是xx人,是xx公司的一员。它使我在工作中保持严格的纪律,提高了我对工作的热情和热情。

其次是销售的思想层面:

真正来到销售人员身边后,才真正意识到,我们要面对的是客户,这个“上帝” !无论我们拥有什么样的产品或知识,如果我们不能在思想上理顺自己,在销售上不能让客户满意,那一切都是空谈。

自从来到销售人员身边,就一直在向前辈请教。并且结合自身的经历和学习,认真塑造了自己作为销售员的思想态度,让他在工作中为客户和企业着想,真正成为一名销售员,一家与客户沟通的公司。”中间人”。

2.工作情况

说实话,也许是因为我的经验和能力不足,我在工作上的成就只能据说比较一般。虽然有一定的收获,但也得到了领导的很多指导。

但除此之外,我在工作中始终坚持自律,遵守公司纪律,严格按照领导要求完成工作任务,对销售认真耐心。

虽然我还很不熟练,但我的成长确实非常迅速。相信用不了多久我就能赶上大家,为公司贡献更多积极的成果。

至此,我的试用期已经结束,希望领导能够批准我的转正。未来我一定会更加努力,成为一名努力为公司创造价值的销售员!

干部试用期转正工作总结 篇4

2024年乡镇机关干部试用期转正工作总结

在一年的试用期工作中,本人主要负责本镇的宣传报道工作、并兼顾招商引资工作。年初,适逢省委、省政府组织十百千万干部下基层驻农村活动,本人有幸成为该活动第一批人员,被派遣到**村委会担任村委副书记职务。在领导的关心和同事的协助下,本人在自己的工作岗位上都比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将一年来工作情况总结如下:

一、加强自身学习,提升个人素质

第一、认真加强思想政治学习,不断提高政治理论水平。在思想上、政治上、行动上始终同镇委、镇政府保持一致,坚定不移地贯彻执行党在基层的路线、方针政策,积极参加上级和本单位组织的各种学习活动,并在工作和学习中领会邓小平建设具有中国特色社会主义的理论和江泽民同志关于三个代表重要思想,把开展共产党员先进性教育活动与提升自身思想政治素质有机结合起来,坚持学中改,改中学。通过系列的学习,提高了党性认识、增强了自身政治素质、改进了工作作风。

第二、继续加强专业知识学习,不断充实宣传报道业务知识。

本人虽然以前在《**报》做了半年的记者,有一定的宣传工作经验和能力,但进入政府工作后,为了能尽快适应环境,更好地开展工作,本人坚持向人学、向书本学的学习型适应思路:一方面,虚心向广播站其它同事请教;另一方面,继续学习有关新闻宣传方面的书籍杂志,努力使自己的宣传业务知识有一个全面的提升。

二、认真履行职责,积极开展工作

第一、立足基层,为党委、党政府各项工作鼓与呼。本人紧紧围绕镇委、镇政府的工作部署,充分利用镇广播电视站这个平台,深入基层、走访田间、聆听声音,宣传报道了大批反映我镇在建设宜居、宜商、休闲现代化小城镇所涌现的先进事迹及在推进以三化解决三农问题所作积极探索及积累的宝贵经验。经过本人与镇广播电视站其它同事的共同努力,我镇的对外宣传工作取得了一定成绩。《**日报》、《**日报》、**电台、**电视台、**电台、电视台等省、市、区新闻媒体先后刊登、播发过本人所撰写的各类新闻稿件约300篇。尤其是去年6月份**书记**调研工业园区经济时,本人与镇广播电视站其它同事提前介入、积极筹备、全程跟踪,把**书记视察的全过程、对我镇社会事业各项工作的高度评价及对我镇加快发展的殷切期望进行了全面归纳提炼,在短短半月内便制作出**书记视察**电视专辑,专辑播出后大大激发鼓舞了全镇人民奋发建设的热潮,得到了领导的赞誉。

第二、发挥特长,为镇委、镇政府做好其它工作。

为了提升我镇园区经济的综合竞争力,吸引更多的高新技术产业到我镇聚集发展,我镇结合本镇实际情况,向国家科技部、信息产业部申请《国家火炬计划**基地》及《**国家新型显示器件产业园》两块国家级工业园区牌子。领导让本人负责撰写《**国家新型显示器件产业园》规划方案的任务。在时间紧、任务重的情况下,本人克服跨专业、跨学门等种种知识障碍,虚心地向国家信息产业部、广东省信息产业厅、区科技局等专家学者请教,通过半年时间,几经易稿,终于完成了数万字的规划方案,方案完成后还联系了**一间出版社印刷出版了《**国家新型显示器件产业园》申请报告书。该书先后通过了省信息产业厅、国家信息产业部专家评审组的评审通过,使我镇成为国家信息产业部首批批准的产业园,是继我镇成为国家火炬计划**电子电器产业基地后又获得的国家级荣誉。第三、统筹兼顾,配合领导做好招商引资工作。

三、珍惜锻炼机会,服务基层群众

省委组织开展十百千万干部下基层驻农村活动,本人十分荣幸作为该活动的第一批驻村干部,被组织安排到**村委会担任村委副书记职务。下基层驻农村后,本人十分珍惜这次难得的锻炼机会,全身心地服务当地基层群众,驻村半年来,本人主要做了如下工作:

第一:认真搞好调查研究,摸清村情民意。自从1月10号第一天进驻**村委会后,本人通过与村委会两委干部座谈、与群众交朋友、拉家常等形式了解村委会的基本情况,并把村民反映的问题逐一进行记录,整理出村委会存在着的一些问题,慢慢找准今后工作的着力点和突破口。进村的第二天,协同下新村与新粤丰陶瓷厂解决双方厂房租用问题,既保障了下新村全体村民土地租用后的利益,又确保了新粤丰陶瓷厂顺利扩大再生产;积极奔走,协调云浮云安代耕户与横江村的代耕矛盾。通过多方努力,促使了双方就代耕问题交接了意见,目前此问题正在协商解决中。

第二:抓好村委会换届选举工作。根据更楼镇委、镇政府的统一部署,结合罗稳村委会的实际情况,本人协助村党组织整顿好基层班子,精心挑选和物色好一批年富力强、优秀的干部充实到新一届的村委会成员中去,采取措施切实提高了村两委

干部试用期转正工作总结 篇5

能把机关好的作风、好的经验、好的方法带到乡镇,实现机关工作与乡镇实际的优势互补,着力在强化学习、突出实践上下苦功,从学习中获取经验,在实践中提高自已,现将自已一年来的工作小结报告如下:

一、强化学习,提高素质。一年来,认真学习贯彻党的xx大、xx届三中全会精神和重要思想及科学发展观,按照“两个先行区”建设和“四求先行”的要求,围绕“建设新型工业县、打造朱子文化城、构建新农村”的奋斗目标,突出“生态立镇、工业强镇、做大集镇”的发展思路,致力于学习,通过培训学习、集中学习和个人自学、求教摸索学习等多种方式,虚心、专心、静心地作好党委中心组等学习和工作笔记,不断加强自身的世界观改造和党性修养,增进十七报告及党章关于新时期、新形势、新任务、新发展的新理论、新观点的学习理解和认识;掌握组织工作的基本理论、基本知识,领会《新党章》和xx届三中全会精神,积极用科学发展的理论武装自已的头脑,指导工作实践;主动融入班子集体,与领导、同志们共事,自觉执行集中制原则,充分发扬,倾听不同意见,勇于开展批评与自我批评,团结大家一道工作,尽快适应岗位角色转换,提高自身的思想理论和政治业务素质,增强履职服务的能力和水平。

二、突出实践,尽职履责。本人主要分管组织、党办工作,挂、乐洋两个村。一年来,在学习中摸索,在摸索中改进,在改进中推动更好地实践。

扎实基础,开拓进龋在分管工作中,亲历亲为,不折不扣地把上级各个时期、各个阶段的精神及时贯彻于乡镇农村基层具体工作之中,贯穿于加强基层组织建设、服务新农村发展工作的始终。

干部试用期转正工作总结 篇6

通过试用期的财务工作,我也成为了公司的全职员工。在这几个月的试用期内,我也收获颇丰。我深有感触,也明白自己要做好金融。工作不简单,这段时间我也在做一个试用期,做个个人总结。

1.学习与成长

在做这份工作之前,虽然我在学校学过金融知识,但我真的很了解具体情况。我不太清楚这样做。我了解一些基本情况,但是说到执行和操作,我有点困惑。进公司后,主管也给我做了基础培训,然后安排了同事。来接我,告诉我如何操作,如何完成工作。经过几个月的实际工作,我也学到了很多财务方面的具体操作方法和技巧,知道怎么做会计,怎么做报告。在这段试用期的工作中,我觉得我学到的最重要的一点就是对工作的严谨态度。我曾经认为,如果我错了,我就错了。我知道做一个工作,一定要认真严谨,尤其是我们的财务,每一个数据都要确认无误,不能有错,做的慢没关系,但是数据可以没错,在一次又一次的报表和账目核对中,我也成长得很快,我明白要做好财务工作,严谨的态度很重要。当然,以后我的工作也是为了提高我的效率。

2.工作

在工作中,我认真地按照主管的要求做事,给我分配报告,我查账一个,仔细地做。如果我不明白,我也会问我的同事。做完之后,我会仔细检查,然后再交,除了刚开始工作的时候,我很多方面都做得不好。我犯了一些错误,但我很认真地做了以下工作。没有问题。对于一些需要和同事合作的财务工作,我做得很好。我也积极配合。我明白,作为公司的新人,我也没有工作经验。只有多做多问,才能成长自己,做好本职工作,向他人学习。经验,让你在做金融工作的时候能玩的更好。

虽然几个月的试用期已经过去,但我还是有一些不足,比如工作效率不够高,对一些财务工作还不够熟悉。我会在未来继续。努力提高自己的财务工作水平,提高效率,把财务工作做得更好。

干部试用期转正工作总结 篇7

时光荏苒,三个月的试用期即将要结束了,在上级领导和村党总支的正确领导下,在两委其他同志的关心帮助下,能踏踏实实地开展工作,完成了上级政府以及两委交办的各项工作,现就试用期期间工作开展情况汇报如下:

一场疫情开始了我在村部的工作生涯,最开始的工作是在村口执勤点执勤,每天按时到岗到位,主要负责本村常住人口、车辆的过往登记,包括身份证信息,日期时间,测量体温,车牌号登记,目的地,往返情况,居住地等。随着疫情逐渐曙光,我后来就转到村部工作,交给我的第一份工作就是整理2019年的党建资料。由于刚接手村部工作、起初真的是千头万绪,纷繁复杂,不知如何下手、后来组委每天带着我在复杂的工作中剥茧抽丝,化繁为简!终于在和村组委共同努力下按时完成了镇领导交办的工作。

以上是我试用期期间的工作回顾,仍然存在很多不足之处,我将在下步的工作中加以改正,在今后的工作中我会戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风,继续发扬优点,不断完善自己,始终与党组织高度一致,做到目标同向、行动同步,并结合村情实际,创造性地开展工作,努力完成上级交代的各项任务,以更加出色的成绩全心全意为人民服务!

干部试用期转正工作总结 篇8

我于20xx年x月毕业于xxxx,20xx年参加xxx招考被录取,20xx年x月在xxx工作。一年来,在各位领导的培养帮助下和各位同事的关心支持下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕双坪镇林业工作,充分发挥岗位职能和所学专业知识,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了各项工作任务,现将一年来的工作学习情况总结如下:

一、强化形象,提高自身素质

为做好本职工作,我坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气,以诚待人,树一流形象。注重思想建设讲学习,我始终把加强政治学习放在自身建设的首位,努力提高政治敏锐性和政治鉴别力,为此,我特别注重学习马克思主义基本原理、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。同时,注重学习文树木养护、病虫害防治、林木育苗等方面的知识,提高了自身素质,增强了工作能力。

二、爱岗敬业、无私奉献

双坪镇属流岭南坡,是xxxx较大林区,山高路远,工作任务重,难度高。因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益和集体利益、工作与家庭的关系,坚持无私奉献、诚实敬业,一年来,做到下乡爬山不叫累,取得成绩不骄傲,一年来,xxxx退耕还林兑现、资源保护、征占用林地等工作的高效运转。

三、强化职能,做好服务

我坚持从小事做起,从大事着眼,努力提高服务水平。一是围绕中心,林业工作争先创优。根据林业工作季节性,发展当地林业优势产业、抓好森林防火、搞好退耕还林兑现、加强资源管护,及时完成各项林业任务;二是搞好配合,政府工作积极主动。在完成林业工作之余,结合政府工作下乡包村,协助完成新农村建设、计划生育工作、养老保险和合作医疗征收、各种民事纠纷调解、基础设施建设以及平安创建等。

一年来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,既取得了一些成绩,也有很多的不足。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,加强思想政治、业务知识方面的学习,认真总结经验教训,克服不足,争做国家有用之才,为经济社会发展做出更大贡献。

干部试用期转正个人工作总结三

公司规定的为期两个月的试用期已经接近尾声了,这预示着我将要成为本公司的一名正式员工了,干部试用期满转正鉴定。虽然试用期即将结束,但是这两个月的工作经历对于我的人生和我以后的工作来说却是一个崭新的开始。

这两个月,我从对公司机器操作的一无所知(包括一些工厂流水线操作的基础知识和和专业名词)到现在能够很好地操作并了解其中的技术关键,从并不适应的早班和晚班的倒班生活到现在的成为一种习惯;还有我从工作中和同事的耐心指导中学到的技术技能和认真负责的工作态度;我依然还记得主任在下班后把我留下来给我经行讲解的画面。

在试用期期间,我能够做按时上班下班,工作时间不马虎,与同事配合着有质量地完成工作任务等等。此外,这份工作给了我对“工作”一词新的认识,原来社会中每个人都有能力借着工作为其他人的幸福生活做出努力。就象这里的职务,看起来很不起眼,却真的很重要。还有个人与集体有着密切的联系。只有大家的互相帮助和配合,才能让一件事情顺利完成。

总而言之,试用期期间的一切真的让我获益良多!试用期的点点滴滴增加了我以后正式工作的信心。我相信我能够顺利,有质量地完成我以后的工作任务,请大家看我的实际行动!

2.我院2xx-x年5月任用的科级干部试用期满。根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和我院《党政领导干部选拔任用和管理工作暂行规定》等文件精神,决定对这批科级干部在试用期的表现进行考察。现制定方案如下:

一、考核内容

1、德:指政治品德和思想品德等,主要包括原则性、求实精神、正直性、忠诚性、民主性、责任感和全局意识、大局观念等方面。

2、能:指管理能力、组织协调能力和执行能力等,主要包括学习理解和执行院、系党政决策的水平、上下协调和服务师生的水平等。

3、勤:指工作态度和勤奋敬业精神,主要包括事业心、责任心、奉献精神、勤思笃学、投入精力、任劳任怨、服务精神、纪律性等。

4、绩:指完成岗位职责所规定工作的数量、质量、效率等,主要包括完成工作计划和院、系下达的重要任务以及对学院和部门工作的贡献等。

5、廉:指廉洁自律情况,主要包括遵守学院有关廉洁自律方面的规定,保持良好的学习习惯,勤俭节约,不贪不占,保持和发扬艰苦奋斗的优良传统等。

二、考察办法

机关科级干部由组织部负责考察,系(院)科级干部由其所在党总支(直属党支部)负责考察。要求组织考察组,对科级干部进行全面考察。

三、考察程序

1、通知考察对象撰写试用期以来思想工作总结(1500字左右)。考察对象所在部门主要领导与组织部沟通情况,如考察日程安排、谈话范围等。

2、个别谈话征求意见。部门人数少的全部进行个别谈话;20人以上的,找领导班子成员、师生代表个别谈话,个别谈话人数一般不得少于10人。

3、考察组对考察情况进行综合,对科级干部做出综合评价。最后以系(院)党总支名义形成考察材料,并对考察对象是否胜任现职、按期转正提出意见。

4、考察结束后,考察组向组织部报送考察对象试用期思想工作总结、科级干部考察材料等。

四、时间安排

考察工作从xx-x年9月11日开始,9月18日前结束。

五、工作要求

1、严格按学院《党政领导干部选拔任用和管理工作暂行规定》明确的原则和程序考察干部。

2、严格遵守有关干部工作纪律。不准泄漏考察、讨论干部的情况和其他需要保密的内容。

3、对在干部考察工作中弄虚作假、搞不正之风、违反组织人事纪律,造成用人失察、失误或不良影响的,要严肃追究责任。

4、各党总支(直属党支部)要认真组织实施,严肃对待,按时完成考察工作。



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