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在公司转正个人工作总结汇编

在公司转正个人工作总结汇编

转正工作总结公司。

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在公司转正个人工作总结(篇1)

热力公司转正工作总结

随着市场经济的不断发展,越来越多的企业开始追求稳定的长期发展,而员工的长期稳定性就成了企业发展的重要因素之一。因此,热力公司在引进新员工后,逐渐开始关注员工转正问题。近期,为了确保员工的岗位稳定和公司的长期发展,热力公司对转正工作进行了有效总结。

一、规范转正标准,加强转正流程

在热力公司转正工作中,首先要做的是明确转正标准。公司明确了员工的岗位职责及工作要求,根据员工的工作表现及综合性考评,通过员工的考勤、绩效与工资等信息拉长对员工的考察时间,并对跨部门转岗的员工进行复杂的考察和审核,从而制定了更加严格的转正标准,并严格按程序进行转正审核。同时,公司设立了转正小组,对员工的考核进行全面的评估与审核,注重员工的实际工作能力和成果。

二、注重对员工发展的引导,提高员工满意度

在热力公司中,员工的发展是公司关注的重点之一。公司为员工提供全方位的培训和学习机会,帮助员工提高专业素质和工作能力,通过员工的培训、学习与实践,释放他们的工作潜力并优化其创新能力,从而提高员工的工作满意度。同时,在员工的职业发展规划中,公司注重员工的个性化发展需求,为员工提供个性化的业务拓展及成长空间。

三、注重员工福利,提高员工归属感

公司认为,员工的福利是维护员工与公司良好关系的基础,热力公司不仅为员工提供具有竞争力的薪资待遇,还为员工提供完善的福利保障。例如,公司设立了加班补偿制度,为员工提供养老保险、医疗保险等保障,优化员工的工作环境及工作生活等方面优惠政策,提高员工的福利待遇,增进员工与企业之间的互动性和稳定性。

四、建立合理的激励机制,不断激发员工工作热情

企业的长期稳定发展离不开员工的积极贡献,为此,企业需要建立科学合理的激励机制,激发员工的工作热情。热力公司定期对员工进行绩效评估,在员工评估中,除了薪资方面的奖励外,还提供多种奖惩措施,例如: 免费培训、年度绩效奖金、年度假期、优质工作体验等激励措施。通过这些激励措施,为员工提供更多的想象空间和合理的职业发展路径。

总之,热力公司在转正工作总结中,始终坚持问题导向,提高服务质量和体验。通过规范的转正标准,完善的制度流程,注重员工福利和发展,建立合理的激励机制等措施,成功地完成了员工转正问题,进而提高了公司的组织效率和工作质量,实现了员工与企业的共同成长。

在公司转正个人工作总结(篇2)

首先,说一下我刚来单位时的想法和对自己的预期:学东西,是首要的,不论是他人这么认为,我自己也不否定。我自己给自己的规划是:根据我身处环境和所在部门来选着学习的东西,学习的程度是,从整体上做到宏观认识,应用时有章可循,具体部位可以有法查找。

学到什么程度,用什么来检验呢?这六个月里,我这样来讲现场实习的一个星期是我现在记忆非常深刻的一段时间:了解和理解工人师傅在怎样的工作环境中执行怎样的工作任务,并自己亲手开始插入工作的行列,在这里我没有工作多少内容,学到某种技术是肯定谈不上,但我这段时期认识到了一个冶金建设项目需要的是专业的工人师傅,周到的跟班队长,系统而有程序的技术指导人员,还有最重要的是全面而细致的安全意识。

之后,就是在分公司机关经营部了,一直到今天。在这里,我的环境变了,不再是厂房,而是办公室;工作的对象也不在是现场的实物,而是一套一套的图纸和一条一条的工程量清单。放下焊枪拿起了笔杆,开始算起工程量,给施工单位做起了工程结算。因为我们经营部主要基本任务就是要做工程预结算和投标的,所以我边做边学预算,并了解有关招投标的事物和工作流程,还不时借机会和我们部长出去参加投标工作,我也在其中伴一小小的角色。在此过程全靠周部长的细心指导,我非常感谢。

到目前为止,我已基本融入了我们部门,也上手了,开始自己独立完成一些领导布置的任务,在此就说说我的主要工作内容吧。从专业角度来说,我们部门有土建、电气、钢结构、机械和机动管道这几个,我就是机动管道的了。负责目前结算工程的机动管道方面,包括管道和相应设备的安装、防腐刷漆、保温的工程结算。我还要做的是不时的机装的检修结算。除了结算还有就是参加投标工作,包括买投标文件,清点文件,通过工程量清单套价做预算,最终汇总各专业得出投标报价,开标,答疑,议标,中标后签订合同等等;还有一任务忘说了,我们单位总部要求的erp,我们部门也在做,我也参加在其中,现正在打头阵。就是因为erp我才从现场调回机关的,这可是我的一个转折点啊。

六个月,一路走来,有很多工作,有很多快乐,也有很多感动!正如我们周部长的一句还“快乐着工作,工作快乐!”今天虽然谈工作,但我觉得工作离不离开生活,生活也无法离开工作。为了工作而工作,为了生活而生活都是不正常的。在此我非常感谢我们办公室里的各位,各位老师你们辛苦了,谢谢你们在我工作迷茫生活困难时的帮助!

办公室里的人出出进进,大院里的车也是出出进进,门就在哪里!每个人都应该是自己的司机,方向自己来把握,门是关不住你的行程。这个公司上上下下,那个单位合合分分,市场就在哪里!每个单位都应该有自己的核心竞争力,优越的存在自己来决定,市场的变化是超不出你单位的灵动而深刻的创造精神!

在公司转正个人工作总结(篇3)

2021年对于我来说是非常特殊的一年,我从医疗器械公司的实习生一步步成长为一名正式员工,并成功完成了个人转正的过程。在这个过程中,我遇到了很多挑战,也学到了很多经验,现在我想把这些经验与大家分享一下,希望对正在找工作或者即将步入工作岗位的人能够有所帮助。

一、岗位介绍

我所在的医疗器械公司属于一家中等规模的企业,主要负责研发、生产、销售各类医疗器械产品。我所在的部门主要负责产品的制造,需要协调各个环节,包括采购、生产、品控等。作为一个实习生,我的工作主要是协助部门负责人完成各项任务,并逐渐独立负责一些小项目的管理工作。在转正之后,我成为了该部门的一名正式员工,主要工作是独立管理一条生产线,并负责解决生产过程中遇到的各类问题。

二、学习与成长

经历了一个暑期实习和近一年的工作经验,我深深体会到在公司工作的过程中需要不断学习与成长。作为一个新人,一开始我经常会遇到很多新的问题,需要不断地请教同事或者通过搜索资料来寻找解决方法,但渐渐地,我发现自己的问题越来越少了,开始逐渐独立思考并解决问题。这也说明我在这个过程中得到了不断的成长,不断地学习新知识,不断地提高自己的自主解决问题的能力。

而学习的过程不仅仅是解决问题,还包括了更加深入的理解产品的知识与行业的发展趋势。通过与同事的交流、与上级的沟通汇报,我了解了公司各部门的工作内容,初步了解了市场行情,对生产线的流程与技术要点也有了更加深入的理解。除了日常工作之外,我还会在业余时间学习一些相关知识,如管理学、质量学等,力求自己能够全面发展,不断提高自己的专业素养与综合能力。

三、团队合作

作为一个企业家,学习与成长是必不可少的,但更为重要的是团队合作。医疗器械是一个复杂的产业,涵盖了研发、生产、销售等众多环节,所以每个人在这个行业中都需要与同事进行协作,共同完成企业的目标。在我的工作中,与同事的沟通协作显得尤为重要。

团队合作首先需要的是相信。相信同事的能力和职业素养,相信他们的高效率工作能够帮助自己实现个人目标。同时,也需要建立良好的沟通与协作机制,及时解决生产过程中遇到的各类问题,保障整个生产线的顺利运转。

在团队合作中,还需要自身不断地提高领导力与责任心,承担起自己所分配的工作,杜绝了资料延迟、信息滞后现象,保证团队的工作质量与效益。同时,也要在同事中保持积极向上的态度,保持良好的工作情绪,不断鼓励、支持其他人,赢得大家的尊重与感激。

四、总结

通过转正过程,我深刻认识到了学习、成长与团队合作在工作中的重要性。只有不断学习,持续提高自身的能力,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。只有与同事、领导、客户等方面建立良好的合作关系,才能在工作中取得更大的成就。同时,在公司中保持一种积极、向上的态度,也是保持良好工作效益的必备条件。

在今后的工作中,我会继续努力,不断提升自己的专业能力,做好自己本职工作的同时,多关注行业动态,跟上时代步伐。同时,在与同事、领导的协作过程中,保持良好的沟通与准确的反馈,提高领导力,发挥自己在团队中的作用。希望在此过程中,我能够成为更加优秀的员工,为公司的发展做出自己的贡献。

在公司转正个人工作总结(篇4)

自20xx年x月x日来到xx氯碱项目部参加工作,这两个多月在生产处担任设备技术员一职,得到项目部领导的关心培养和同事们的热心帮助,让我的工作效率有了快速的提升,在此感谢公司对我的信任及同事们的支持。下面是试用期的个人工作总结,请各位领导指导与纠正:

一、主要工作内容

1、维护保养工作的指导与监督,进行润滑油和备品备件统计。根据签订的技术协议以及相关设备的使用说明书,对不明情况的进行电话咨询,编制项目部所有设备的润滑油品种及消耗量、备件备件物品消耗等统计、报表等工作。

2、编制设备台账及协助设备状况管理。根据最终版工艺流程图核实现场安装情况,根据相关技术资料编制动力车间(含空压制氮站、循环水站、净水站、脱盐水、中水回用以及污水处理)设备台账和设备档案。

3、协助动力车间单机试车,统计项目部单机试车情况,汇报进展情况和出现的问题。进行动力车间的动设备单机试车,做好安装调试前准备工作,协助厂家进行单机试车,提供便利。参与大型设备的调试工作,提前做好准备(掌握设备性能、工作原理、管线安装和电气连接情况、做好润滑保养等)工作,收集整理有关技术资料。

4、协助生产准备处开展监督设备安装、质量检查工作。对辖区内的设备安装进展情况进行汇报,出现的问题协调处理。

二、工作心得

1、扎实的专业功底是出色完成工作的前提条件,因此要求提前做好功课,将管辖范围的设备工作原理、装配零件,性能和运行故障处理方法熟悉掌握。

2、一个项目的开展进度取决于团队合作精神,一项工程完工需要多个部门的密切配合,只有整个团队形成密切合作,才会有强大的战斗力,克服眼前的一切困难。

3、工作要积极主动,工作态度认真,主动沟通,避免信息滞后。

4、设备和行业规范在不断地更新,主动学习才能提高工作效率,提升自身技术素养,更好的完成工作。

试用期间在不断的取得进步,自己的专业实践经验得到了长进,工作能力得到了提高。在今后的工作中,我将以百倍的热情迎接新的挑战,积极学习,一定会竭尽全力的开展工作,为公司的发展贡献自己微薄之力!

在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,透过自身的不懈努力,我很快适应了周围的生活与工作环境,对工作也逐渐进入了状态。在这段工作与学习过程中,我体会到了自己的职责与不足,现对自身负责的工作总结如下:

1、对工程前期资料的收集整理及分类存档工作。

2、及时的与现场施工方沟通联系,认真的处理好各施工单位的相关工程联系单的收发、回复、存档及项目各类图纸的规范发放管理工作,尽可能的配合各施工单位的工作,在施工期间能够较好的协助公司项目管理人员及工程相关人员,为他们带给所需的资料并做好类似工作。

3、收集并保存好公司及相关部门下发的文件及会议文件工作,并把原先没有具体整理的文件按照类别整理好放入档案盒内,为查阅文件带给方便。

4、做好工程部各类文件、图纸下发、传阅及传递工作并将文件原件存档。根据工程部规定,对文件相关部门(包括对内和对外)的下发、传阅、传递,接收部门务必在文件收发登记表上进行签字确认,并将文件原件进行分类整理并存档。

5、负责工程类合同的整理、存档工作,每签署完毕一份合同,都按照公司规定去总经办借取原件进行复印,然后工程部进行存档管理,以便于领导及工程师查阅合同资料,也为现场更好的进行施工管理、进度管理及质量管理带给有力的依据。

6、负责现场施工发生的各种合同之外需要办理签证的各项工程的影响资料的拍摄及所发生时间的记录工作。

7、负责工程部范围内的各施工单位工程款支付流程的手续工作,按照上级领导的指示,根据现场的轻重缓急状况,确保流程的及时完成,对施工单位按时拨付工程款,从而保证现场施工能够正常进行;因成本部前期人员紧缺,不能及时到位,我同时也负责公司各项合同的签署流程工作,以保证合同的尽快签署完毕并及时下发到各部门、各施工单位手中。

8、负责工地各临时配电室中每月电表的抄数及各施工单位电费的整理、分配及缴纳等相关的工作。因之前没有亲手接触过此类工作,刚开始看不懂配电室内的各项设备,不明白怎样读取电表度数,又因工程部暂无安装工程师,所以我就去请教施工单位的电工,明白我们的电表度数=电表读数x电流互感器电流比的倍数,虽然之间遇到了小困难,但是我在忙碌中还是很高兴的,因为我又学到了一些现实工作中很实用的专业知识。

9、负责工程部每周周例会汇报资料的汇总及整理工作,负责工程部内部及工程部与施工单位的调度会等各项工程会议的通知及记录工作。

10、负责各种工程信息的收集、传递、反馈,必要时及时向领导汇报等,除此之外,还有领导交办的其他临时性工作。

在此工作期间,工作显得紧张,而又有秩序。整个工作过程中,我认为自己工作比较认真、负责、细心,具有较强的职责心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情,能够认真负责的完成领导交付的工作;并用心学习多方面的专业知识,以提高自身的综合素质,注重自身发展与进步。但同时也意识到自身存在着诸多不足:在日常工作中有时不够干练,言行举止没有注重约束自己,且工作主动性发挥的还不够,对工作的预见性和处理紧急事务的灵活性还需要更进一步的提高,在专业知识方面,还需要平时多加强专业知识的学习。但是这些不足,在以后的工作中,我会用心的做到多学、多看、多听、多问,同时做到眼勤、手勤、嘴勤、腿勤,因为我相信勤能补拙是良训。

因此,我借此机会,正式向公司领导提出转正申请,期望公司领导能对我的工作态度、潜力及表现,以正式员工的要求做一个全面的考量;同时也十分感谢公司领导对我的信任,给予我体现自我、提高自我的机会,使我的思想境界、业务素质、工作潜力都得到了最大幅度的提高,同时也激励了我在今后的工作中不断前进与改善。

在公司转正个人工作总结(篇5)

今年以来,从我的工作职责方面,我很感激公司领导以及班组成员的扶持帮助,让我将在课本中学到的知识得以实践并学到了在学校里学不到的东西。这些功绩的取得与领导以及班组成员的帮助是分不开的。现将一年以来的工作加以总结:

一、工作认真负责

敬业爱岗,以公司理念要求自己,诚信待人,踏实做事,服从领导安排,在班组遇到班组缺少人员时坚持在本职岗位上,努力工作,客服自身困难,认真仔细的巡检,不放过现场任何一个细小的设备缺陷,在发现问题的同时第一时间通报级组长,避免了设备重大事故的发生。始终以积极的心态对待工作,特别是#2机组在今年小修期间,连续20多天十二时工作,虽然辛苦但是让我学到了平常设备正常运行时所不能学到的东西。

二、技术上用心钻研,理论上认真学习,努力让自己熟记操作规程

实践上严格遵守运行规程,培养正确的操作能力,保证不发生误操作事故,把工作中遇到的问题和取得的经验、注意事项随时记录下来,虚心向师傅求教,虽然已独立上岗,但深知要想把运行知识学精学透还需要时间的磨练、知识的积累,循序渐进,让自己一天比一天强。在工作之余不忘利用书籍互联网等资源补充自己,让自己视野更开阔,继续充电,补充自己的不足。同时公司在机组进入冬季运行之后严抓员工对机组冬季运行安全意识的不足,组织各班组进行学习,通过组织培训让我意识到了自己技术知识的不足,激励了我以后更加努力的学习。

三、能力包括协调能力和处理事故能力

若说“技术”比作“智商”的话,那么“能力”就可比作“情商”,运行亦是如此,智商高就不见得情商高,因为技术是死的,能力是活的。工作一年的经验告诉我只有做到活学活用,才能更好地干好工作。

四、积累工作经验,贯彻公司“节能降耗”

在水质合格的基础上,精益求精,安全运行是首要,还要兼顾经济运行。比如在辅机水质不和的情况下及时开打排污,使水质在最短时间内达到合格,并联系化学人员及时对水质进行检验,一旦合格迅速关闭辅机水池排污门,保证了机组的安全运行并减少了辅机水的浪费。

五、在一年的工作中也意识到了自身的不足

比如现场设备操作及技术知识的欠缺,有时对安全工作的意识不足等。在以后的学习工作中我要提高自己的学习积极性与主动性,让自己尽快的成长成一名合格的巡检人员,并加强公司对安全规定的学习与认知,从而为机组的安全运行做出努力。

日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际才猛然意识到时光的匆匆。就在今年六月,当阳光刚让人感到温暖的时候,我怀着激动的心情来到了电厂工作,从开始工作至今虽一月之短,但是它给我的感觉犹如一江之水,包容万千,深邃绵长。蒙得以有机历练良多,顿生如家之觉。

在公司转正个人工作总结(篇6)

20__年是我进步的温床,因为不到两个月的时间,我顺利的完成了对新工作适应期。翻开20__年崭新的岁月,对未来工作更加充满信心。

来到包场中国银行已几个月,蓦然回首,我对人生有了新的理解。工作并不是一种谋生的工具,工作可以充实我的生活,工作可以让我学到新知识,让我改变了对社会的看法。

中国银行的文明优质服务真是贴心,让我不知不觉的就融入到这10个人的团体当中,并享受其中。他们微笑着面对客户,视客户为亲人。这是我从没有见到过的,使我对工作有了新的认识。

同事之间,更是和睦相处,处处和谐景象。领导对下属的关心照顾,是无微不至的,就像兄弟姐妹一样。让我感受到了中国银行这个追求卓越的大家庭是多么的温暖,是多么的令人向往。

在他们的带动下,我对工作的态度渐渐的变了,忘记了每天上班的劳累,忘记了对生活的报怨。开始对生活充满了期待,对工作更是力所能及,而不是只完成属于自己的那份儿事。因为这样一个幸福的团队,我愿意为它奉献,愿意和它一起努力进步。

作为中国银行的保安,我始终牢记自己的本职工作,那就是要时刻洞察周围的环境做好安全保卫工作,维持大厅的秩序。除了每天要负责ATM机器的安全检查,还要在闲暇之余协助大堂引领员做好卫生工作,协助完成引领工作。现在,随着一天天自己的用心积累,对银行的业务知识有了更多的了解和掌握。这让我感到了学习的快乐,感到了成就感。我会一如继往的坚持做到最好。

最后,相信自己会在20__年出色的完成本职工作,做好包场中国银行的安全保卫工作,能够多为中国银行奉献自己的一点绵薄之力,也忠心的祝愿包场中行越来越好。保安试用期个人工作总结2

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作总结也很荣幸地能够成为贵司的一员。

我从入职至今已快三个月了这几个月里在领导和同事的匡助下我对工作流程了解很多后来又经由培训又使我了解了以以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取为核心的企业文化及各项规章轨制。

一、以情服务、专心做事

工作中我对来访的客人以礼相待,保持着热情耐心地匡助,他们对他们提出的题目自己不能回答时,我向领班、老队员请教后,给予解答。工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情,都是做到礼先到不摆架子,耐心地和他们沟通,于他们谈心,避免和他们矛盾影响公司形象。

二、遵守轨制、敢抓敢管

奥特莱斯、四楼影院施工期间我按轨制,按程序对工人进行治理天天对进出的职员,货物进行严格的检查以免可疑职员进入,公司财物被盗对于那些安全措施不到位的,好比进入施工区域没戴安全帽高空功课没系安全带,动火时没有灭火举措措施等之类的现象,我都按照公司的轨制、程序进行整改处罚,把各项安全措施落实到位以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦

对领导的铺排是完全的听从,并不折不扣的执行,以坚持到最后一分钟的心态去工作。一如既往地做好天天的职责,糊口中我也经常关心同事,常常于他们谈心、交流他们。不开心时我就会去开导他们给他们讲笑话逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。

工作中我也有良多不足处,但我时刻以合格__人的尺度来要求自己以同事为榜样去提醒自己,争取能做一名合格的__人。能在__这个大舞台上展示自己能为__的灿烂奉献自己的一份气力。保安试用期个人工作总结3

在这段时间里,我主要的工作是安全保卫,通过锻炼,我熟悉了公司保安的整个操作流程。

(1)、自我审视

我于20__年_月_日成为__公司的试用保安,到今天已经快1个月了。在这段时间里,我自认能够完全胜任工作,现申请转正。

作为一名新人员,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的公司文化,让我很快完成了这一转变。

在这段时间里,我主要的工作是安全保卫,通过锻炼,我熟悉了公司保安的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。

(2)、自身的问题

当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这1个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。这是我的第一份正式工作,这段时间以来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

(3)、转正申请

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

在公司转正个人工作总结(篇7)

根据岗位职责的要求,我的工作任务是

1、参与相关广告创意的讨论。

2、负责完成组长分配下来的设计工作指令。

3、领导交办的其他工作。

通过完成上述工作,我认识到一个称职的设计师应当在熟悉的设计软件操作能力、具有相当的美术功底的同时,还一定要具备良好的设计心态,敢于创新!目前我在创意想法方面存在不足,还需要多向组里的各位资深领导和同事多学习。为了让自己做一个合格的广告美术设计人员,阅读了许多相关的书籍,并争取在工作中有所帮助和提高。

二、通过理论学习和日常工作积累使我对公司有了较为深刻的认识

初到公司时,交到我手里的第一份工作是修改一张企业贺卡,然而惭愧的是,由于对对方企业整体形象包装的不熟悉,导致这修改任务就让我在公司的第一天工作从下午5:00左右持续到深夜12:00,反复的修改和漫长的等待客户的回复,对我来说,既新鲜又富有挑战性。不懂就学,是一切进步的前提和基础。在这段时间里我认真学习了公司各相关资料,并且对公司客户的资料有了比较初步的了解,再加上日常工作的积累使我对公司有了较为深刻的认识,意识到了公司在重庆广告业举足轻重的地位,它的发展对于推动整个广告业的发展有着巨大作用。

同时,公司拥有企业化标准运作的行政机构和比较先进的管理体制。这一切都让我对公司的发展充满了信心和憧憬。

在公司转正个人工作总结(篇8)

上班的这些日子以来,让我收获了在课本上所接触不到的知识,不光是纯粹的知识技能,更多的是人与人之间的相处,他们给了我不少的帮助,有了他们的帮助让我的工作变的十分的顺利,让我在知识的增长上突飞猛进,我感谢他们,虽然工作有时候会很辛苦,很累,但是想到我们这一大家子人共同在这条路上埋下了汗水和心酸,为社会做着贡献。我暂时的累就不算什么了。

回往20XX年我来到公司,我自觉遵守公司的规章制度,对待工作认真负责、高标准严要求,能够做好的,争取把它做得更好。吸取更多的工作经验。

20XX年X月我被公司派往这个新的工作环境里,在XX的指导和帮助下开始了工作。最初接触的是XX慢慢的在XX的带领下逐渐的了解到这些工作的重要性。

在我熟悉了这些基础工作以后,XX又在现场耐心的教我从开始慢慢的发现问题,排除问题,到后来的解决问题,心中的自信也一天天的增强。20XX年X月,我在做XX,可谓年少轻狂以为可以胜任所有碰到的问题,没想到在接下来XX,我却吃了自己种的苦果——他也教会了我虚心和谨慎。

从20XX年的X月到现在X年多,X月有余,X多天,我深深感觉到我已与XX一结合在一起,因为公司的进步而喜悦,因为公司的强大而自豪,今天我写下这份申请报告,愿为公司创造价值,同时也实现自身的人生追求。与XX一共发展,与XX一同努力。

转正之后,我将一如继往地保持高度的工作责任心。不断提高自己的工作水平,增长自己的知识体系,争取在今后的工作中发挥更大的作用,为公司创造价值,同时也实现自身的人生追求。

在公司转正个人工作总结(篇9)

保安这份工作,从字面上就可以知道是保护大家安全的职业,在这一年的工作中,我工作的地方没有发生什么安全事故,我认真的做好了安全保护工作,避免了事故的发生时时防御,争取能够让大家在一个安全的地方工作和生活。

一、护卫队工作:

xx年春节后,护卫队精神面貌较差,思想懒散,通过一个月的大力整顿与培训之后,使护卫队员工军事素质大大提高,法律意识增强,纪律性、工作作风都得到质的改善。员工也深刻认识到公司的组织架构和经营理念,令领导管理起来得心应手,整支队伍焕然一新。护卫队三个班长的责任心强,员工的工作积极性高。在此,我们不能只记成绩,遗忘不足。xx年x月xx日下午,网络会所旁的斗殴事件,护卫队员没能及时将情况报告领导及派出所,导致“冰火派”冷饮店一员工受轻伤。此事件虽说不大,但让护卫队的形象在商家心目中大大降低,该事件刷新了我的工作思路,改变了我管理工作的重心,我把商家的人生安全摆在了突出的位置,护卫队绝不允许这样的事件重演。

二、车管中心工作:

1,上半年车管中心业绩不高,员工素质良莠不齐,车主投诉较多,如:车辆指挥手势、礼节礼貌、着装、场地卫生等方面存在的问题。通过整顿和培训,在短时间内车管中心的整体面貌就有明显的改观,业绩明显提高。

2,车管中心在XX年总共发生突发事件32起(多为车辆擦挂、车主醉酒闹事、车主之间的矛盾),在员工的灵活斡旋下,以及派出所和交警队的通力协助下,事件均得到圆满处理。

3,好又多、国美、嘉年华这三个商家员工人数众多,非机动车较多,起初由于管理不善,停放混乱,在经理的策划与亲自指挥下,通过更换停车牌、划车位线等措施,使之有序化,合理化,减轻了车管的压力。

总体来讲,车管中心这一年的工作得到了领导的肯定。

三、消防控制室的工作:

公司在xx年x月份组织消防控制室员工参加专业知识技能的培训,增强其业务能力的同时,提高其消防法律法规意识、安全责任意识;公司与维保单位签约,协同维保公司对设施设备进行维护。

回顾这一年繁忙的工作,我们在“创品牌企业,做三门峡一流”的号召下,不断完善企业规章制度,提高员工综合素质;树立服务意识,转变传统观念;精简流程,提高效率;节能降耗,浓缩开支。

展望未来,我将查漏补缺,完善自我;我将让公司的经营理念融入到每个员工的血液里,带出一支工作能力强、责任意识强、综合素质高的队伍;我将以更饱满的热情投入到新一年的工作当中;我将向领导交出一份更优秀的答卷!

在公司转正个人工作总结(篇10)

近年来,热力公司经过多年的努力,终于圆满完成了公司的转正工作。在这个过程中,公司面临了许多困难和挑战,但是在全体员工的共同努力下,公司最终成功实现了企业化的转型,取得了显著的成果。本文将对公司转正工作进行总结,以便更好地发掘我们在这个过程中所取得的经验和教训。

一、转型之前的困境

在转型之前,热力公司主要提供的是城市供暖服务,随着国家供暖政策的改变,公司业务逐渐减少,经营状况日益困难。面对种种困境,公司多次尝试寻求新的商业模式,但都未能取得令人满意的效果。

二、启动转型

针对公司的状况,公司决定启动转型,在新的管理理念和发展战略下,大力开拓市场,扩大经营范围。公司在开展城市燃气、生活垃圾处理等新业务的同时,还聘请了业内经验丰富的专家,针对公司内部管理体系进行了调整,优化了人员结构,进行了销售培训,加强了对市场的研究。

三、市场开拓

在转型初期,公司面临着业务模式从传统供暖到新开拓的城市燃气、生活垃圾处理等业务的转变,市场研究成为了一个关键点。公司通过调查,了解到市场需求情况,根据市场情况开展针对性的营销策略。同时,公司针对新业务开展了销售培训,提升了员工营销能力,使其能够更好地适应新业务的需要。

四、优化管理体系

随着市场经营范围的扩大,公司内部的管理体系也需要进行相应的调整。公司在此期间加强了人员结构,优化了组织架构,加强了人员培训。公司在运营过程中,将管理体系的优化和市场营销紧密结合,不断完善市场统计系统和 CRM 客户关系管理系统,以便更好地了解客户需求和市场状况,随时为客户量身定制合理服务。

五、建立品牌

在公司转型的过程中,品牌建设成为了一个非常重要的环节。公司建立了完善的品牌战略体系,策划了多种营销活动,积极组织市场推广活动,提升了公司品牌知名度。每个员工都成为公司品牌形象的代表,体现了公司百折不挠的精神和顽强的拼搏精神。

六、总结经验教训

面对许多困难和挑战,公司在未来的转型过程中,要深刻总结在过程中取得的经验和教训。公司要始终把客户需求和创新作为关键因素,稳扎稳打,不断尝试创新、突破,持续优化企业内部的管理体系、提高员工素质,以更好地适应市场变化,取得更大的成果。同时,应注重企业文化建设,认真遵守国家的相关法律法规,创造一个良好的社会形象。只有这样,热力公司才能持续发展,为市场做出更大的贡献。

总之,热力公司的转型之路不是顺顺利利的,而是充满了波折和挫折的。但是,这一过程充满了奋斗和拼搏的精神,也彰显了公司的创新和发展的理念。通过这篇总结,我们可以看到热力公司在经营管理方面已经迈上了一个新台阶,为公司未来的发展奠定了坚实的基础。我相信,随着公司的努力,它一定会在未来的市场上取得更大的成功和发展。


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