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公司转销售申请书 篇1
敬爱的刘姐：
你好！
感谢你这些日子一直对我的照顾，真的很谢谢你，当别人都不能容忍我这匹离群之马的时候，你还愿意留下我。对于前天晚上的缺席，我深感抱歉，让你们失望了，实在对不起！鑫哥和小吕还因我受罚，我更是自责不已，自知再无任何颜面留在公司了。在离开之前，我要好好总结一下这段日子我在**店的所见所闻和所思所感，算是对公司的一个交代吧，至于文中唐突冒昧之处还望海涵！
我是在五号被派到XX店实习的，距今十天不到，在这短短的日子里，我收获了很多很多。这是我人生中的第一份工作，虽然有如昙花一现般短暂，但是对我的意义却是十足重要。**店的兄弟姐妹对我都很友好，**店的叔叔阿姨们对我都很热情，万银香奶奶对我更是关怀备至、疼爱有加，如今我要离开了，带着对他们深深的不舍与祝福，祝福他们都能够长命百岁、幸福无烦恼。初来之时，我的眼前是一片陌生的面孔；离去之后，一连串熟悉而亲切的名字时常在我的脑中盘旋。他们那甜甜的笑容、温暖的话语、关怀的问候以及深抚我后背时留下的余温，我将永生难忘。我觉得**的发展离不开这些老顾客们的大力支持，他们正是公司的元气所在，老会员的流失也就是公司元气的流失。如果只知一味地消耗我们的元气，而不知及时休养调息，只会让我们的身体越来越糟糕。这关系到**公司的生死存亡，各位经理不能忽视啊。
承蒙各位领导的厚爱，在我来公司的短短几天里，部门各种大小聚餐、娱乐活动都没有把我落下，对此我很感激。销售行业原本就不适合我，也非我所愿，这是性格决定的，没有办法。然而我还能在这个公司待这么多天，是因为我觉得各位领导都很平易近人，不摆官架子。我想其他的员工也是这样认为的，他们可以不要奖金，甚至可以不要基本工资，但是绝对不可以不要销量，绝对不能让团队蒙羞，绝对不能令关心他们的领导失望。他们能够坚强承受住来自生活和工作上的种种压力，是因为他们抱有一颗感恩的心，正是有了这颗感恩的心，他们才有太多的放不下。放不下店里的叔叔阿姨们，放不下团队的各位兄弟姐妹，放不下细心栽培他们的各位经理。
不过，我个人还是觉得，公司领导还应该在员工们头上多花一点心血，改善他们的一些基本生活条件，让他们在生活上毫无后顾之忧，从而以最佳的精神状态全身心投入到工作中来。恕我直言，用“安装空调”来刺激员工的销量是不厚道的奖惩方式，难道没有超额完成销量就不再是公司的员工，就不配在高温的日子里享受空调吗？据我所知，我们公司经常组织员工去旅游，那些观光旅游、吃喝玩乐的经费不可谓不多，我不禁要问，为什么不把这些可花可不花的经费，用在改善员工的生活条件之上呢？领导们有权制定公司的奖惩制度，但是我始终认为，可奖可不奖时，那就奖；可罚可不罚时，那就不罚。只有本着这样宽大为怀的奖惩原则，公司才会真正上下一心，团结一致。销量不好时，不能只追究员工的责任，更不能轻易苛扣员工的保底工资，要知道，员工的底线一旦守不住，必定会绷紧他们脆弱的神经，跳槽走人只是早晚的问题。得员工之心者得天下，失员工之心者早败家。如果把公司比作一棵参天大树，那么公司的高层领导就是这颗树的根，基层员工则是这颗树的枝叶，枝叶需要根的滋养，同时，大树更需要枝叶来装点，只有这样分工合作、配合紧密，公司才能成为一道亮丽的风景。
常言道商场如战场，“兵不在多而在精，将不在勇而在谋。”这句经典的带兵治军之策用于企业的管理也是毫无过差。每一个“吴博士健康园”的员工都代表**公司的门面，如果顾客连员工的职业素质、知识水平都不能认可，还能指望他们对公司产品的认可吗？公司在不断扩招的同时，必须要注重提高员工们的职业素质和知识水平，对员工的人品道德各方面一定要了解到位，绝不能让携款私逃的事件再次发生。同样，中高层领导在规划、决策之时，不能只顾眼前的利益，眼光一定要放远，只有把根基扎牢了，才能使公司在激烈的市场竞争中立于不败之地。盲目扩招、大肆增店，只会加重公司的负担，消耗公司的既得利润。花费巨资请专业人士来培训基层的员工和领导终不是长久之计，我们公司要长久发展下去，必须要组建一个自己的专业团队，专门给员工们讲解专业知识。正所谓“不在其位，不谋其政”，世上不乏专才，但是全才总是凤毛麟角。公司若把各方面的工作都加在一两个经理身上，让他们身兼数职、事必躬亲，长久下去，必定会使这一两个经理精疲力竭、支撑不住，公司的顶梁柱一旦倒塌，后果也就可想而知。说到对员工的知识培训，我不得不提一点，公司自上而下一定要树立勤奋好学之风，要让员工认识到：离开了大学校园并不代表学习的终止。强行灌输知识只会适得其反，使员工越来越反感枯燥的材料，被动接受死的东西远不如主动去学习自身所欠缺的知识。公司应该鼓励员工在工作之余不断抽时间给自己充电，对于那些讲课优秀的员工提供可观的物质奖励，以此激发员工们的学习热情。同时，公司应该做到集思广益、广开言路，鼓励所有员工提出自己宝贵的意见和建议，勇于指出中高层领导在工作中的不足之处，对一些可取的好建议要实行嘉奖。
以上种种，都是我这些天在工作之余的思考和总结，现今呈交刘姐，如有半点可取之处，也可使我无比欣慰。再次感谢刘姐一直以来对我的耐心教导，让我认清了自己。以后的日子，我会好好反思自己，努力改正自身的缺点，让自己真正成长起来。在XX店短短的十天里，我的生活充实而快乐，如今不得不离开了，除了些许的遗憾之外，我感到最多的还是平静，毕竟聚散都是缘。轻轻的我走了，正如我轻轻的来；我挥一挥衣袖，作别XX的云彩。 别了，XX的朋友们；别了，刘姐，愿你们的未来一片美好！
问候
祝好！
王XX
20xx年6月14日
公司转销售申请书 篇2
尊敬的人事部经理：
您好！
自x年入职以来，我一直都很享受销售这份工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的近两年的时间里，利用公司给予良好学习时间，学习了很多销售方面的东西，并增加了自己的一些销售知识和实践经验。我对于公司对我的照顾表示真心的感谢！当然，我也自认为自己在这半年的工作中做出了自己的最大努力。
但因为某些个人的理由，我最终选择了向公司提出辞职申请，并希望能于今年2月正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证业务的正常运作，对公司，对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼！
申请人：xxx
xx年xx月xx日
公司转销售申请书 篇3
尊敬的__集团董事会：
首先感谢董事长和董事会给予我的机会和信任，让我在__集团内担任重要岗位工作，并获得了更加丰富人生经验。
从我来公司之前，就对公司的良好发展前景充满向往，希望能加入这个团队，在公司开辟的新增长点或新项目中努力发挥自己的作用，与大家一起共同创造和见证公司的发展，在工作和成效中体现自己人生的价值。
但几年来，由于市场条件的变化和公司决策计划的调整，使自己能在这里发挥的环境条件也相应发生了变化，自己的价值也难以得到应有的体现，本人日益对自己可能无法在公司创造本人原先期望的价值而感到惶恐。因此，本人特此请求辞去在__集团常务副总裁的职务，希望董事会批准。
最后，再次董事长和全体员工的这半年来对我的关心、帮助和支持，衷心祝愿__集团的明天更加兴旺发达。
此致
敬礼!
申请人：xuexila
__年__月__日
公司转销售申请书 篇4
尊敬的领导：
您好，我个人的上一份合同曾经于xx年x月份到期，在此，我怀着复杂的表情做出了一个艰难的决定，不准备再续签下一份合同，希望公司能允许我在两到三周内离职。
我于XX年年从学校毕业就来到了公司，在此期间学到了很多的东西，也积累了一定的经验。在此，我对在公司得到的一切帮助和进步深表感激!
转眼三年多过去了，我一直很喜欢公司的工作条件和工作氛围，也很爱惜同事之间的友谊，但是现在，由于我个人的一些原因，我不得不怀着复杂的表情下定决心，准备离开公司。可能一个新的环境能够让我在工作上更进一步，也或者我目前的学识水平不足以达到更高的平台，我需要再次到学校寻求深造。
总之，以目前我手上的工作和公司的状况来看，现在离职，目前对我和公司来说，可能都是一个比较的好的机会。
希望公司领导能都仔细考虑我的申请并同意。
申请人：xxx
xx年xx月xx日
公司转销售申请书 篇5
企业持续进行了研究开发活动，近三个会计年度的研究开发费用总额占销售收入总额的比例不低于如下要求：
1.最近一年销售收入小于5,000万元的企业，比例不低于6%；
2.最近一年销售收入在5,000万元至20,000万元的企业，比例不低于 4%；
3.最近一年销售收入在20,000万元以上的企业，比例不低于3%。
其中，企业在中国境内发生的研究开发费用总额占全部研究开发费用总额的比例不低于60%。企业注册成立时间不足三年的，按实际经营年限计算；
公司转销售申请书 篇6
尊敬的领导：
你好！
有个事情已经再我心里隐藏了很久了，我本来不想提出，可是不提出是不行的，因为这个事情很迫切，不提出来不行了，迫不得已职员辞职报告。
我决定离开公司，再求另外更好的发展，不是说现在的公司不好，只是我一直没有适应我们公司的环境，再这里没有归属感，我一直在适应，可是都过去半年了，我还是不能适应，没办法我只能选择辞职。
承蒙公司收留，我才有机会在毕业之际进入公司，从开始进公司到现在已经半年的时间，公司给予了我成长的机会和学习发展的平台，此将使我受益终身。在工作中我不断得到了韩总的教导与点拨，受益菲浅;还得到很多的指点与帮助，受益颇多；在团队合作中得到同事的帮助与协同也使我受益。
公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍，但今因个人原因，我已决定离开公司，希望我的离去不会领导和公司带来任何不便；对韩总的赏识与信任，我将终抱感激之情。希望韩总相信，我这是肺腑之言。
我在公司的时间还不算很长，我的离去应该不会给公司带来很大的伤害，我也不会给别人透漏我们公司的情况和机密的，我以我的人格担保。
我在公司的时候和公司同事的关系没有处的很好，也是我决定离去的原因之一，我以前在学校的时候和同学关系都处的很好，不知道这一次是怎么回事。可能我还没有完全适应公司的环境和工作后和同事之间的关系吧，我以后会注意和未来的同事处好关系的。
我就这样的离去了，希望领导批准。
此致
敬礼
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调销售申请书系列
在日常的生活之中，我们随处可见许多优美的祝福语，祝福语是表达友好意图的重要交际用语。今天，让我给大家送上祝福，有哪些令人印象深刻的经典祝福语呢？为满足你的需求，小编特地编辑了“调销售申请书系列”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
调销售申请书 篇1
随着市场竞争的日益激烈，企业需要有更多的优秀的销售人才来为企业带来更多的业绩。为了适应这种趋势，很多企业开始采用销售挂职制度，将其他职能部门中的优秀人才调到销售部门进行短期的挂职学习，提升其销售能力和经验。为了让更多的人了解销售挂职制度，我们特别准备了一份《销售挂职申请书》。
尊敬的公司领导：
我是XX部门的职员，为了更好地发展自己的职业生涯，提升自己的销售能力，我在此申请挂职到公司销售部门进行学习。
在目前市场竞争激烈的环境下，作为一名企业的职员，我认为，拥有一定的销售能力和经验是十分重要的。而目前公司的销售团队处于快速发展期，在这样的时期，我想借此机会来加入销售部门，在实战中提升我的销售技巧和经验，同时为公司的发展贡献自己的力量。
在销售岗位上，我将秉承 “客户第一，效益至上”的理念，用心去听客户的需求和意见，并根据客户的需求提供最优质的服务和产品，从而提升客户的满意度和忠诚度。同时，在销售过程中，我将通过不断学习和实践，提升自己的谈判能力和销售技巧，以便更好地协助公司完成销售目标。
在销售岗位上，我也将始终保持积极的心态，发扬团队合作精神，与同事们共同协作，共同完成销售任务，并不断分享经验和知识，为销售团队的发展做出积极的贡献。
最后，我再次申请挂职到销售部门进行学习，希望得到公司领导的支持和批准，谢谢！
此致
敬礼
XXX
从上述销售挂职申请书中，我们可以看到，挂职学习是企业为了提升人才销售能力而采取的一种有效的方式。通过这种方式，职员们可以获得更多的实战经验和销售技巧，在不断的实践中提升自己的能力，为企业的发展做出更大的贡献。同时，对于企业来说，由于挂职学习的时间短暂，成本低廉，可以让企业以较小的代价享受到外部人才的带来的利益，从而更好地抵御市场风险。
因此，为了适应市场竞争的变化，不断提升自己的职业能力和适应企业的需求，我们应该积极申请挂职到销售部门进行学习，以期不断拓展自己的人际网络、学习销售技巧和经验，在实践中让自己更加强大，成为一个高效的销售人才，是企业发展和个人职业生涯发展的必要选择。
调销售申请书 篇2
市场销售申请书
随着市场竞争的日益激烈，销售工作已成为企业的核心竞争力之一。针对市场销售的挑战，各种新的销售技巧和方法不断涌现，因此我们希望通过此次市场销售申请书，为我们的公司争取更多的资源和支持，共同推动公司市场销售的发展。
一、申请背景
我们公司是一家专业从事玩具生产和销售的公司，拥有自己的生产基地和品牌。经过多年的发展，公司已经在国内市场上树立了良好的品牌形象，并且在行业内具有一定的地位。然而，随着市场竞争激烈的加剧，我们发现自己面临着诸多的问题和挑战，例如产品同质化严重、渠道集中度不高、销售费用增加等等。在这样的背景下，我们认为需要加强市场销售的力度，提升公司在市场中的竞争优势。
二、申请内容
1.增加销售团队和销售网络
我们计划从现有的销售团队中挑选优秀人才，组成新的销售团队，加强销售与渠道的联动。同时，我们也计划扩大销售网络，通过开拓新的 经销商、代理商和合作伙伴等渠道，拓宽产品销售范围和渠道布局。
2.优化销售策略和方案
我们将继续拓展销售渠道，并优化销售策略，根据不同的市场和细分行业，制定相应的销售方案。在销售方案中，我们将加强产品的市场定位和差异化竞争，以提高消费者对于我们的产品的接受度和购买欲望。
3.提升售前售后服务水平
售前售后服务是我们公司的一项独特的优势，我们将进一步提升售前售后服务水平，包括为客户提供更加个性化、专业化的服务，通过提高客户满意度，进一步拓展市场份额。
4.加强市场宣传和推广
我们将加强品牌宣传和推广，通过不同的渠道和媒体，让我们的品牌更好地传播出去。我们的宣传和推广将更加注重对消费者的解说和价值传递，以增强品牌的认可度和影响力。
三、预期效果
经过以上的调整和优化，我们预期能够实现以下的效果：
1.销售额增加
扩大销售网络和细分市场，提高销售策略和方案，提升售前售后服务水平和品牌宣传和推广，可以有效地促进销售额的增加。
2.市场份额提升
通过差异化竞争和售前售后服务等优势，不断提升品牌认可度和市场影响力，进而提高市场份额，打造品牌在市场中的领先优势。
3.公司形象提升
优化销售模式和服务，加强品牌宣传和推广，不仅可以提高销售业绩，更将进一步提高公司的形象，提升公司在用户和消费者心目中的品牌价值和美誉度。
总之，通过市场销售申请书的申请和实施，我们公司将进一步加强市场销售的力度，提升公司的市场竞争力，为公司未来的发展奠定更加坚实的基础。
调销售申请书 篇3
销售挂职申请书是指一种职场培训方式，即将销售人员调往不同的部门或企业挂职实习，以此提高其经验和技能，更好地完成销售工作。本文将从如何准备销售挂职申请书、挂职可带来的好处以及如何选举合适的挂职单位等方面进行探讨。
一、如何准备销售挂职申请书
1.了解挂职部门或企业：在申请挂职前，需要先对挂职部门或企业有一定了解，了解其业务范围、组织架构、管理模式、现有销售策略等方面，这有助于申请者更好地适应挂职环境。
2.明确目的和期望：申请挂职的目的一般为提高销售技能和经验，加深对销售工作的认识和理解。申请者需要明确自己想要达到的目标，并合理规划所需的时间和资源，从而更好地实现预期效果。
3.突出优势和特长：在申请书中，应突出自己在销售工作中的优势和特长，比如销售能力、沟通能力、客户服务能力等，这有助于挂职单位更好地了解申请者的能力和潜力，提高通过率。
二、挂职可带来的好处
1.提高销售技能和经验：相比于单一的销售工作，挂职可以让销售人员接触到更广泛的业务领域，从而拓展视野、增加经验、提高技能。
2.加深对销售工作的认识和理解：通过挂职，销售人员可以深度了解销售工作的本质和流程，更好地认识销售策略、市场趋势等，并且在实践中不断探索更好的销售方式。
3.拓展人脉圈：挂职还可以扩大销售人员的社交圈，在挂职单位、同行、客户等方面建立更广泛的人脉资源。这些人脉对于未来的销售工作、升职晋级都可能产生积极的影响。
三、如何选举合适的挂职单位
1.根据自身兴趣和优势：在选择挂职单位时，应根据自己的兴趣、特长和职业规划作出选择，这有助于提高挂职体验和达到预期目标。
2.考虑实际效益和经验质量：除了有利于个人成长和发展外，挂职还需要考虑挂职单位的实际效益和挂职经验的质量。应该着重考虑挂职单位的实际业务和管理水平，挑选有实力且有发展潜力的企业或机构。
3.考虑时间和资源：挂职一般需要一定时间和资源，因此在选择挂职单位时还需要考虑自己的时间和资源状况，能否保证挂职期间的生活和工作。
综上所述，销售挂职申请书的写作要点、挂职的好处以及如何选举合适的挂职单位是销售人员申请挂职的重要考虑因素。只有在严格考虑这些因素的基础上，才能更好地实现挂职带来的积极影响并收获应有的成长收益。
调销售申请书 篇4
销售特训申请书
尊敬的培训部门负责人：
我谨向贵公司提交一份申请，希望能参加销售特训。作为一名销售人员，我深知销售技巧和知识对于一个销售团队的重要性。通过参与这次销售特训，我相信我能提升自己的销售能力，并为公司的发展做出更大的贡献。
首先，销售特训对于我个人的发展非常重要。作为一名销售人员，我时刻都在与客户沟通和接触，而客户的需求和市场的变化都是日新月异的。通过参加这次特训，我将能学到最新的销售技巧和方法，提高自己的沟通和谈判能力，从而更好地了解客户的需求，为客户提供更好的解决方案。
其次，我相信通过参加销售特训，我能够更好地了解市场和竞争对手的情况。在一个竞争激烈的市场环境中，了解竞争对手的优势和劣势非常重要。通过销售特训，我将学到如何进行市场分析和竞争对手分析，了解他们的产品和销售策略，从而更好地应对市场竞争，为我所在的公司带来更多的销售机会。
另外，销售特训还能帮助我更好地处理销售过程中的问题和挑战。每个销售人员都会遇到各种各样的问题和困难，如如何突破客户的心理防线、如何处理客户的异议等等。通过参加销售特训，我将能学到解决问题和应对挑战的方法和技巧，从而更好地应对各种销售难题，不断提升自己的销售能力。
最后，通过销售特训，我还能与其他销售人员进行交流和互动。在特训过程中，我将有机会结识其他优秀的销售人才，并从他们身上学习和借鉴。与其他人的交流和互动不仅能够拓宽我的销售视野，还能够提高我的销售思维和能力。
综上所述，我坚信参加销售特训对我来说是一次宝贵的机会。通过这次特训，我将能够提升自己的销售能力，提高对市场和客户的了解，更好地应对销售过程中的问题和挑战。希望培训部门能够批准我的申请，让我有机会参加这次销售特训，为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢！
此致
敬礼
调销售申请书 篇5
尊敬的领导：
我自XX年5月份加入这个大家庭到今天有一年多的时间了。回首这段日子，感觉自己过的充实而温暖，在各位同事的悉心帮助和自己的努力下，学习了很多东西、明白了一些事情、有了一定的感悟。
我感受到了领导的平易近人、工作上的一丝不苟，我时时刻刻都在感受着“务实、进取、诚信、合作”的企业精神，无论是严谨负责的工作态度还是工作上的主动热情、人力资源部的严谨高效，所有这些都给我留下了深刻的印象。
今天，对于工作岗位的情况，特向领导申请调职，调向销售中心成为乳山店销售代表，本人具有较强进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，关系相处融洽而和睦，积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，同公司共同发展、进步。希望领导能够慎重考虑本人的意愿，从而进行批准！我真诚的希望可以成为公司的销售代表，本人一同成长，携手共创美好明天！！！
我在的这近一年的工作中，所深深感受到的是这是一个和谐、共进、充满人情味的团队，这对个人成长无疑是重要的。我希望可以成为公司的销售代表，望公司给我这样一个发挥的舞台，我将倍加珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。
在今后的工作和学习中，我会进一步更加严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的自信心，一定能够为公司的发展尽自己的微薄之力。
在此我郑重提出申请销售代表一职，希望自己能成为公司的销售代表，恳请领导予以批准为盼！！！
申请分公司申请书收藏
趣祝福编辑整理的"申请分公司申请书"将成为您学习的好导师，希望这些资料能解决您的疑惑。当今社会发展迅猛，因此申请书的使用频率也在不断增加。与普通信函一样，申请书也是一种表达情感的工具。
申请分公司申请书 篇1
分公司登记申请书
注：请仔细阅读本申请书《填写说明》，按要求填写。
分公司登记申请书填写说明
注：以下“说明”供填写申请书参照使用，不需向登记或核准机关提供。
1.本申请书适用于有限责任公司、股份有限公司的分公司向登记机关申请设立、变更、注销登记及相关事项的备案。
2.向登记机关提交的申请书只填写与本次申请有关的栏目。
3.申请分公司设立登记，填写“基本信息”栏、“设立”栏及附表1“负责人信息”、附表2“财务负责人信息”、附表3“联络员信息”。其中，“申请人声明”由公司法定代表人签署，加盖公司公章。设立登记填写拟设立分公司名称及名称预先核准文号，不填写注册号或统一社会信用代码，办理其他登记填写分公司名称和注册号或统一社会信用代码。
4.分公司申请变更/备案登记，填写“基本信息”栏及“变更/备案”栏有关内容。“申请人声明”由公司法定代表人签署，加盖公司公章。变更负责人的，应填写、提交拟任负责人信息（附表1“负责人信息”）。备案联络员的，应填写附表3“联络员信息”。“变更/备案”项目可加行续写或附页续写。
5.分公司申请注销登记，填写“基本信息”栏及“注销”栏。“申请人声明”由公司法定代表人签署，加盖公司公章。
6.“经营范围”栏应根据公司章程、参照《国民经济行业分类》国家标准及有关规定填写。
7.申请人提交的申请书应当使用A4型纸。依本表打印生成的，使用黑色钢笔或签字笔签署；手工填写的，使用黑色钢笔或签字笔工整填写、签署。
申请分公司申请书 篇2
分公司组建申请书
一、背景介绍
根据公司发展战略及市场需求，我公司计划在市场拓展方面采取更积极的态度，并且希望能够更好地服务现有客户。为此，我公司拟在某某市成立分公司，以便更好地拓展该地区的业务。本申请书的目的就是向董事会呈报，希望能够得到批准并获得必要的资源和支持。
二、分公司目标与计划
1. 目标：通过在某某市成立分公司，我们的目标是扩大市场份额并提高盈利能力。分公司将专注于开发和售卖公司的核心产品，并提供优质的售后服务，以满足客户的需求。
2. 计划：我们计划在某某市建立一家分公司，在当地市场上扩大我们的业务。我们将组建一支具备丰富经验和专业技能的团队，并进行市场调研，以便更好地了解当地客户的需求和竞争对手的情况。同时，我们还将通过积极参加行业展会和活动，加强与当地客户和合作伙伴的交流与合作，进一步提高公司在该市场的知名度和影响力。
三、分公司资源需求
1. 人力资源：为了确保分公司的良好运营，我们需要配备一支高效的团队。我们计划从公司内部选拔一部分有经验的员工担任管理职位，并在当地通过招聘渠道找到一些具备相关经验和能力的人才。
2. 资金支持：分公司的建设和运营需要一定的资金投入。我们需要公司提供必要的资金支持，包括办公设备、市场推广费用、员工培训费用等。我们承诺合理使用这些资源，并通过高效的运营使之产生回报。
3. 政府支持：我们计划积极与当地政府合作，争取获得相关政策上的支持和扶持。同时，我们也将遵守相关的法律法规，履行企业社会责任，为当地经济发展做出贡献。
四、分公司预期收益和评估指标
1. 预期收益：根据市场分析和市场调研数据，我们预计分公司的业务将在三年内取得可观的收益增长。我们将利用公司现有的品牌和产品优势，与当地客户和合作伙伴建立长期的合作关系，提高客户满意度，并通过不断创新和改进，开拓新的市场，获取更多的客户和订单。
2. 评估指标：为了评估分公司的运营状况和业绩，我们将制定以下评估指标：销售额增长率、市场份额增长率、客户满意度、员工满意度、回款率、运营成本控制率等。通过定期的评估和分析，我们将不断调整和改进分公司的运营策略，以达到更好的经济效益和社会效益。
五、风险分析与应对策略
1. 市场风险：某某市市场竞争激烈，产品同质化严重。为了应对这一挑战，我们将加强产品创新和研发力度，提供有竞争力的产品和服务，建立差异化竞争优势。
2. 经营风险：新设立的分公司面临着种种经营风险，如市场接受度、资金回笼周期等。我们将制定详细的市场开拓和运营计划，确保风险可控，有效运营。
3. 人才风险：团队的组建和人员配备是分公司运营的重要因素。我们将重视人才的选拔和培养，建立一支专业团队，为分公司的良好运营提供有力保障。
六、申请结论
在市场需求日益增长的背景下，成立某某市分公司是我公司在市场拓展方面的必然选择。通过分公司的建立，我们有信心能够进一步提升公司的市场份额和盈利能力。我们恳请董事会审慎考虑本次申请，给予我们相应的支持和资源，相信我们的分公司能够在某某市取得较好的发展成果。
申请分公司申请书 篇3
分公司注销登记申请书
注册号：
注：手工填写表格和签字请使用黑色或蓝黑色钢笔、毛笔或签字笔，请勿使用圆珠笔。
指定代表或者共同委托代理人的证明
申 请 人 ：
指定代表或者委托代理人 ：
委托事项及权限 ：
1、办理（企业名称）的□设立□变更□注销□备案□手续。
2、同意□不同意□核对登记材料中的复印件并签署核对意见；
3、同意□不同意□修改企业自备文件的错误；
4、同意□不同意□修改有关表格的填写错误；
5、同意□不同意□领取营业执照和有关文书。
（申请人盖章或签字）
年月日
注：
1、手工填写表格和签字请使用黑色或蓝黑色钢笔、毛笔或签字笔，请勿使用圆珠笔。
2、设立登记，有限责任公司申请人为全体股东；国有独资公司申请人为国务院或地方人民政府国有
资产监督管理机构；股份有限公司申请人为董事会；非公司企业申请人为出资人；变更、注销登记申请人
为本企业；企业集团登记申请人为母公司。
3、委托事项及权限：第1项应当选择相应的项目并在□中打√，或者注明其它具体内容；第2、3、4、5项选择“同意”或“不同意”并在□中打√。
4、指定代表或者委托代理人可以是自然人，也可以是其他组织；指定代表或者委托代理人是其他组
织的，应当另行提交其他组织证书复印件及其指派具体经办人的文件、具体经办人的身份证件。
5、自然人申请人由本人签字，非自然人申请人加盖公章。
企 业 登 记 跟 踪 服 务 表
申请注销登记事项：领表人签字：注册人员签字：日期：
申请分公司申请书 篇4
7、办理地点：都江堰市拜水东路与银杏东路交汇处，都江堰市政务服务中心市场监督管理局窗口
三、办理程序
第一步：申请人持相关材料向市政务服务中心工商局窗口提出申请，经受理审查员初审通过，开具《受理通知书》或者《申请材料接收单》;不符合受理条件的，在当场或者5个工作日内一次性告知申请人应当补正的全部材料(出具告知单)。
第二步：对申请人申请材料齐全、符合法定形式的`，当场作出是否准予登记的决定并出具《登记决定通知书》;需要对申请材料的实质内容进行核实的，出具《企业登记材料需要核实事项告知书》，在10个工作日内作出核准或者驳回申请的决定。
第三步：在承诺时限届满后(申请材料的实质内容需核实的除外)，申请人可以凭《登记决定通知书》到登记窗口领取《准予备案通知书》
1、《公司登记(备案)申请书》。
2、《指定代表或者共同委托代理人授权委托书》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件。
3、法律、行政法规和国务院决定规定备案事项必须报经批准的，提交有关的批准文件或者许可证件复印件。
4、备案事项证明文件。
章程备案。提交修改后的公司章程或者公司章程修正案(公司法定代表人签署);关于修改公司章程的决议、决定(其中股东变更登记无须提交该文件，公司章程另有规定的，从其规定。有限责任公司提交由代表三分之二以上表决权的股东签署的股东会决议;股份有限公司提交由会议主持人及出席会议的董事签署的股东大会会议记录;一人有限责任公司提交股东签署的书面决定;国有独资公司提交国务院、地方人民政府或者其授权的本级人民政府国有资产监督管理机构的批准文件)。法律、行政法规和国务院决定规定修改公司章程必须报经批准的，提交有关的批准文件或者许可证书复印件。
董事、监事、经理备案。提交有关董事、经理、监事发生变动的文件。有限责任公司提交股东会决议(由符合章程规定表决通过比例的股东签署)、董事会决议(由公司董事签字)或其他批准文件。股份有限公司提交股东大会会议记录(由股东大会会议主持人及出席会议的董事签字确认)、董事会决议(由公司董事签字)。一人有限责任公司提交股东签署的书面决定、董事会决议(由公司董事签字)。国有独资公司提交国务院、地方人民政府或者其授权的本级人民政府国有资产监督管理机构的书面决定(加盖公章)、董事会决议(由公司董事签字)。提交新任董事、监事、经理身份证件复印件。
增设分公司备案。提交分公司营业执照复印件。
公司清算组备案。有限责任公司提交股东会关于成立清算组的决议(由代表三分之二以上表决权的股东签署)。股份有限公司提交关于成立清算组的股东大会记录(由股东大会会议主持人及出席会议的董事签字确认)。一人有限责任公司提交股东签署的关于成立清算组的书面文件。国有独资公司提交国务院、地方人民政府或者其授权的本级人民政府国有资产监督管理机构关于成立清算组的书面文件(加盖公章)。人民法院组织清算的无须提交股东会决议，提交人民法院成立清算组的决定。人民法院裁定解散的，还应提交法院的裁定文件。依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销的还应提交行政机关的相关决定。
5、公司营业执照复印件。
注：
1、依照《公司法》、《公司登记管理条例》设立的公司修改章程等有关事项申请备案的适用本规范。其中，公司依照《公司法》第一百八十条规定解散、按照《公司登记管理条例》第四十二条规定申请清算组成员备案适用本规范。公司经人民法院裁定进入破产程序的，不适用本规范。
2、公司备案与公司有关变更登记同时申请时，可一并提交有关材料。
3、提交的申请书与其它申请材料应当使用A4型纸。
4、提交材料未注明提交复印件的，应当提交原件;提交复印件的，应当注明“与原件一致”并由申请人签署，或者由其指定的代表或共同委托的代理人加盖公章或签字。
5、提交材料涉及签署的，未注明签署人的，自然人由本人签字;法人和其他组织由法定代表人或负责人签字，并加盖公章。
申请分公司申请书 篇5
分公司登记申请书
注：请仔细阅读本申请书《填写说明》，按要求填写。
指定代表或者共同委托代理人授权委托书
申 请 人 ：指定代表或者委托代理人 ：委托事项及权限 ：
1、办理（企业名称）的 □名称预先核准 □设立 □变更 □注销 □备案 □撤销变更登记 □股权出质（□设立 □变更 □注销 □撤销）□其他手续。
2、同意□不同意□核对登记材料中的复印件并签署核对意见；
3、同意□不同意□修改企业自备文件的错误；
4、同意□不同意□修改有关表格的填写错误；
5、同意□不同意□领取营业执照和有关文书。指定或者委托的有效期限：自
年月日至
年月日
（申请人签字或盖章）
****年**月**日
企业登记证照颁发及归档记录表
分公司登记申请书填写说明
注：以下“说明”供填写申请书参照使用，不需向登记或核准机关提供。
1.本申请书适用于有限责任公司、股份有限公司的分公司向登记机关申请设立、变更、注销登记。2.向登记机关提交的申请书只填写与本次申请有关的栏目。
3.申请分公司设立登记，填写“基本信息”栏和“设立”栏及附表1“负责人信息”，“申请人声明”由
公司法定代表人签署，加盖公司公章。设立登记填写拟设立分公司名称及名称预先核准文号，不填写注册号，办理其他登记填写分公司名称和注册号。4.分公司申请变更登记，填写“基本信息”栏及“变更”栏有关内容。“申请人声明”由公司法定代表
人签署，加盖公司公章。变更负责人的，应填写、提交拟任负责人信息（附表1“负责人信息”）。5.分公司申请注销登记，填写“基本信息”栏及“注销”栏。“申请人声明”由公司法定代表人签署，加盖公司公章。6.“经营范围”栏应根据公司章程、参照《国民经济行业分类》国家标准及有关规定填写。
7.申请人提交的申请书应当使用A4型纸。依本表打印生成的，使用黑色钢笔或签字笔签署；手工填写的，使用黑色钢笔或签字笔工整填写、签署。
分公司登记申请材料提交规范
【1】 分公司设立登记提交材料规范
1、《分公司登记申请书》。
2、《指定代表或者共同委托代理人授权委托书》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件。
3、公司章程复印件（加盖公司公章）。
4、公司营业执照复印件。
5、分公司营业场所使用证明。
6、分公司负责人的任职文件及身份证件复印件。
7、分公司申请登记的经营范围中有法律、行政法规和国务院决定规定必须在登记前报经批准的项目，提交有关批准文件或者许可证件的复印件；分公司的经营范围不得超出公司的经营范围。
8、法律、行政法规和国务院决定规定设立分公司必须报经批准的，提交有关的批准文件或者许可证件复印件。
注：
1、依照《公司法》、《公司登记管理条例》设立的分公司申请设立登记适用本规范。
2、分公司经公司登记机关准予设立登记后，公司应当在30日内持分公司营业执照复印件向公司登记机关申请办理该分公司的备案手续。
【2】 分公司变更登记提交材料规范
1、《分公司登记申请书》。
2、《指定代表或者共同委托代理人授权委托书》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件。
3、法律、行政法规规定分公司变更登记事项必须报经批准的，提交有关的批准文件或者许可证件复印件。
4、变更事项相关证明文件。
◆ 因公司名称变更而申请变更分公司名称的，提交公司登记机关出具公司《准予变更登记通知书》复印件、变更后公司《企业法人营业执照》复印件。
◆ 分公司变更经营范围的，提交公司营业执照复印件。分公司变更后经营范围涉及法律、行政法规和国务院决定规定必须在登记前报经批准的项目，提交有关批准文件或者许可证件的复印件。
◆ 分公司变更营业场所的，提交变更后营业场所的使用证明。
◆ 分公司变更负责人的，提交原任分公司负责人的免职文件、新任负责人的任职文件及其身份证件复印件。
5、分公司营业执照副本。
注：
1、依照《公司法》、《公司登记管理条例》设立的分公司申请变更登记适用本规范。【3】 分公司注销登记提交材料规范
1、《分公司登记申请书》。
2、《指定代表或者共同委托代理人授权委托书》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件。
3、分公司被依法责令关闭的，提交责令关闭的文件；被公司登记机关依法吊销营业执照的，提交公司登记机关吊销营业执照的决定。
4、分公司营业执照正、副本。注：
1、依照《公司法》、《公司登记管理条例》设立的分公司申请注销登记适用本规范。
申请分公司申请书 篇6
融资性担保公司设立分公司
申报材料目录
一、给自治区金融办的设立申请书（应当载明拟设分公司的名称、住所、注册机关、营运资金、开展业务区域和业务范围等事项）；
二、给玉林市金融办的设立申请书（应当载明拟设分公司的名称、住所、注册机关、营运资金、开展业务区域和业务范围等事项）；
三、给县（市、区）主管部门的设立申请书（应当载明拟设分公司的名称、住所、注册机关、营运资金、开展业务区域和业务范围等事项）；
四、玉林市金融办的审查意见书；
五、县（市、区）主管部门的审查意见书；
六、可行性研究报告；
七、总公司业务经营情况、信用情况及监管记录；
八、总公司经审计的上一年度财务会计报告；
九、分公司拟任高级管理人员的任职资格材料；
十、分公司管理制度；
十一、营业场所证明材料；
十二、委托书及申请人身份证明材料；
十三、验资报告；（报自治区金融办审批前提供）；
十四、监管部门认为需要提交的其他材料。申请材料说明:
1、纸张幅面为标准A4纸张规格（需提供原件的历史材料除外），申报材料须用中文简体仿宋GB2312小三号字体书写，如需提供原件的历史文件是以英文书写的，应附中文译本，且以中文译本为准。申报文字材料（申请书、审查意见书、可行性研究报告、管理制度等）采用双面打印；
2、设立申请材料在玉林市金融办的审查意见书出具后，再严格按目录要求顺序进行活页装订，并标注页码（在目录上也应注明），在之前暂按目录要求顺序进行活页装订报送。
3、申报材料一式5份，包括原件1份，并附电子版本光盘（电子版本光盘在玉林市金融办的审查意见书出具后，再统一以电子扫描方式进行刻录）；
4、设立申请材料必须严格注意时间顺序，一级一级办理。给自治区金融办、市金融办、县（市、区）主管部门的请示文件不能是同一时间，向自治区金融办请示的落款时间应在玉林市金融办审查意见书的落款时间之后，向市金融办请示的落款时间应在县（市、区）政府主管部门审查意见书的落款时间之后，其他材料落款时间应在请示时间之前，请示日期不能手写。
申请分公司申请书 篇7
关于成立“XXX公司分公司”的
申 请 报 告
尊敬的公司各位领导：
从2012年十月份以来整个XX公司为了达到总公司的要求，全体员工“憋足一口气、拧成一股绳”的工作。功夫不负有心人，在全体员工的不懈努力下终于完成了总公司既定的目标。
由于总公司对我们的大力支持，加上我们全体员工这段时间不断的努力，使XXX片区许多单位和用户对我们有了一定的了解，也促使公司有了进一步的发展。但随着公司的不断发展，公司对外经营业务的增多，在一定程度上难免会影响公司的发展速度。为避免这种影响，使公司扩大经营规模、范围，更好、更快的发展，我们诚挚的向各位领导申请，给XX公司成立分公司。
经过斟酌，我们筛选出几个分公司名称，如下：
1. XX有限公司
2. XX有限公司
3. XX有限公司
4. XX有限公司
5. XX有限公司
暂拟订经营范围如下：
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
此致
敬礼
XXXXXXXXXXXX公司 二〇一三年五月九日
申请分公司申请书 篇8
尊敬的王总及总公司各位领导：
八月份整个焦作公司为了达到成为分公司的要求，全体员工“憋足一口气、拧成一股绳、横下一条心、共圆一个梦”功夫不负有心人，在全体员工的不，懈努力下终于完成了总公司既定的目标，那一刹那，在公司全体上下都为之振奋，为之自豪。
因总公司雄厚的'.实力及对我们的大力支持，加上我们全体员工这段时间不断的努力，使XX地区许多客户对我们有了一定的了解，XXX在这里已有了一定的推广。
我们始终遵循团队精神，树立团结必胜的决心。以我坚信以我们现在的状况有能力做好分公司。
目前我们员工数量有限，没有足够的力量源泉，如果总部能批准我们成立分公司，这样可以扩大我们的实力也使我们有了足够的信心，使XXXX的事业在焦作地区得到更大的发展。
分公司成立后，我们会始终和总公司保持高度一致，精诚团结、众志成城、不遗余力地扎实工作，为XXXX向更高层次发展作出贡献!
法人代表：XXX
xx年十月八日
分公司负责人履历表
一寸免冠照片粘贴处
出生日期
身份证号码
家庭住址
起止年月
申请分公司申请书 篇9
行政许可事项
一、许可事项 道路客运经营许可
二、许可依据
《中华人民共和国道路运输条例》第十条：申请从事客运经营的，应当按照下列规定提出申请并提交符合本条例第八条规定条件的相关材料：
(一)从事县级行政区域内客运经营的，向县级道路运输管理机构提出申请；
(二)从事省、自治区、直辖市行政区域内跨2个县级以上行政区域客运经营的，向其共同的上一级道路运输管理机构提出申请；
(三)从事跨省、自治区、直辖市行政区域客运经营的，向所在地的省、自治区、直辖市道路运输管理机构提出申请。
三、许可条件：
申请客运经营的应具备以下条件：
(一)有与其经营业务相适应并经检测合格的车辆；
(二)有符合本条例第九条规定条件的驾驶人员；
(三)有健全的安全生产管理制度。
申请从事班线客运经营的，还应当有明确的线路和站点方案。
四、提交材料目录
申请从事道路客运经营的，应当提供下列材料：
（一）申请开业的相关材料：
1．《道路旅客运输经营申请表》；
2．企业章程文本；
3．投资人、负责人身份证明及其复印件，经办人的身份证明及其复印件和委托书；
4．安全生产管理制度文本；
5．拟投入车辆承诺书，包括客车数量、类型及等级、技术等级、座位数以及客车外廓长、宽、高等。若拟投入客车属于已购置或者现有的，应提供行驶证、车辆技术等级证书（车辆技术检测合格证）、客车等级评定证明及其复印件；
6．已聘用或者拟聘用驾驶人员的驾驶证和从业资格证及其复印件，公安部门出具的3年内无重大以上交通责任事故的证明。
（二）同时申请道路客运班线经营的，还应当提供下列材料：
1．《道路旅客运输班线经营申请表》；
2．可行性报告，包括申请客运班线客流状况调查、运营方案、效益分析以及可能对其他相关经营者产生的影响等；
3．进站方案。已与起讫点客运站和停靠站签订进站意向书的，应当提供进站意向书；
4．运输服务质量承诺书。
五、许可程序
1、当事人申请；
2、形式审查：申请主体是否适格，材料是否齐全并符合法定形式，作出是否受理决定；
3、实质审查：条件是否符合，根据许可条件和程序核实申请材料的实质内容，直接关系他人重大利益的，应当告知利害关系人并听取意见，必要时组织听证，可以依法组织招标等，作出是否准予许可的决定；
4、准予许可的，颁发《道路运输经营许可证》；
5、对在180日内，申请人兑现承诺购置的车辆，经检测合格的，配发《道路运输证》，对在180日内，未兑现承诺购置车辆的申请人，不予配发《道路运输证》，并撤销原许可决定，同时告知工商行政管理部门；
6、从事包车客运的，被许可人凭《道路运输证》、承运人责任险保单、包车预约书或旅游合同到规定的道路运输管理机构领取包车标志牌，从事客运班线经营的，被许可人凭《道路运输证》、承运人责任险保单、《道路客运班线经营行政许可决定书》到规定的道路运输管理机构领取《道路客运班线经营许可证明》和班车客运标志牌。
六、办理期限
自受理申请之日起20个工作日内作出许可决定。需要依法组织听证、招标等，所需时间不计算在依法作出行政许可决定的期限内。自作出准予许可决定之日起10个工作日内颁发、送达《道路运输经营许可证》。
公司年报申请书
我们选取了这篇文章来为大家解读关于“公司年报申请书”的最新知识。随着人类文明的发展，在工作中我们会频繁的使用申请书。申请理由是申请书写作的核心，一定真实，根据自身情况进行书写。我们提供的经验仅供参考具体操作需根据实际情况进行！
公司年报申请书 篇1
尊敬的领导：
您好！
各位领导董事以及董事会主席，在xx公司的近x个月的时间我经过了我自身的努力和奋斗，由于我自身的缺点和性格难以和车间的同事融合。因此我决定辞职。辞去xx公司总经理助理职务。
在辞去职务前我将我在xx公司看到详细情况汇总如下。主要分4块问题：财务改良、人力资源管理改善、制度体系化流程化规范化、销售的扩张问题。因为企业发展到一定的程度必须要有所程度的改变也必然导致所有权和控制权的分离。就像我做职业经理人，为股东打工。不是为某一个人打工。如果没有公司上层的权利的下放以及决心那么任何一个人来了也会和我一样，要不就混日子拿钱。企业要发展壮大那么首先要有比较健全的制度来保障，大企业和小企业最重要的区别是什么？那就在于小企业的核心资源、信息都掌握在企业家一个人手里，而大企业的核心资源和信息却分散在管理人员。所以小的企业可以靠感情来维系，而大的企业靠健全制度。当然，单纯的靠制度也不可以完全管理好一个企业。企业还需要企业文化，需要员工之间的相互理解、相互尊重和相互信任。而我们__公司缺少的就是上面的东西、制度、企业文化员工的理解、尊重和信任。
上面所说的就是健全公司制度这是我们xx公司发展的根基。现有的__公司没有很好的制度和制度执行力，就是靠感情来维系，怎么样来提高制度执行力。是我公司应该要面临的问题。也就是我所说的x块问题的其中之一，制度的体系化流程化和规范化。
有了良好的制度和完善的制度那么就要有很好制度推行者，而他找来之前首先公司董事会要有一致的意见，还要有相应的公司职位法定权如果没有那也是一句空话也就谈不上还有x块的处理，人力资源管理改善、财务改良问题。
首先我来说一下人力资源管理改善问题，xx公司总的员工也不多，除了技术和外面的那就说里面的员工。虽然说我们的主任多不脱产，但是xx多人的人员分x块且x个车间x个主任连带仓库有x个主任那就是管理资源浪费，我认为一个就可以。且工资制度要明确，同工同酬。而现有我们xx公司的薪酬制度不明确造成大家在吃大锅饭。员工的努力和不努力表现不明确，努力不努力应该由数据来说话。不是由感情来说话。这就是我要说的人力资源管理改善问题。
此致
敬礼！
辞职人：
日期：
公司年报申请书 篇2
尊敬的领导：
您好!
非常抱歉在这个年末岁初正值公司用人之际向您提出辞职，望xx能够理解!
来单位x年了，在您的精心教诲下，我一步步的成长成熟，能做您的员工真是一种幸运，在这儿大家处得就像一家人一样，每天能开心的工作，开心的学习。最让我感动的是得到了您的无比信任，把涉及单位最机密的工作全权交给我来做。所以在是否离开的问题上，在很长的一段时间内我一直很纠结。主要有三点：
第一，单位与家的距离较远。每天起早摸黑，几乎没有跟孩子一起吃一顿饭，晚上还得陪着孩子写作业，连带着孩子睡觉时间都是x点钟左右。周末孩子还要上课外班，现在都是我爸妈带着去，人老了，我也时常担心一老一小在路上会不会发生意外。虽然开车或打车上下班可以节省一点时间，但是我的收入水平难以招架。
第二，工作任务重、压力大。我一个人承担了x个人的工作，虽然先后x次招了新员工，但都还没上手就离开了，而且但凡涉及公司机密的事情我也不敢放手，再加上少数同事的不理解，因此感觉疲惫不堪，不仅工作累，心里压力也很大。
第三，长期加班，身体得不到调节。由于人手缺乏，我长期加班，甚至每周x天的休息时间都得不到保证，高度紧张的神经没有及时调整，恐怕对工作会有所影响，再者孩子长时间见不着我，也产生了陌生感。
希望领导接受我的请辞，尽快按排一个接手我工作的员工。我非常感谢您对我的培养，在这儿工作的这段经历，将是我未来人生中宝贵的财富。最后祝单位的发展鹏程万里，祝所有员工在工作中取得更大的成绩!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
公司年报申请书 篇3
敬爱的总经理：
您好!
首先在这里我要对您说声抱歉，因为我就要离开公司独自发展了。这是我之前没有意识到的，也是公司意想不到的，因为之前我工作的还是好好的，突然离职，显得极为不成熟，不过在我考虑了很久之后，我决定还是离开公司，另谋发展，这是由我自己的特殊情况造成的!
我在9月11日进入公司的时候，刚从大学传媒系毕业两个月，至今已接近一年的时间了。这一年得益于公司提供的良好平台，得益于何老师的谆谆教导，让我有一个好的机会，学习电视技术、datavideo设备及其周边产品以及系统集成等知识;让我有一个好的机会，学习做人的原则，学习思考问题的方法，学习为人处事的道理。在这一年中，我拓展了知识，锻炼了思维，开阔了眼界，增强了信心，自身素质有了很大提高，这一切均得益于公司提供的良好学习环境，我才能在何老师的谆谆教导下有如此大的提升。
但遗憾的是这一年中，我对公司文化了解不多，和公司同事接触的也比较少，稍稍感受了他们工作的风格和态度。然而，只是这些了解，就足以让我很乐意融入这个集体，让我很愿意继续在洋铭公司工作和发展。不过对于公司的长期发展，我的作用有限。尤其是公司决定将北京研究所迁到上海，我感觉很突然，头脑有些乱，有好多东西都不舍得放弃，可是鱼和熊掌不可兼得，经过这两天的考虑，我决定放弃去上海的机会。首先我认为广电行业的大环境和中心在北京，这里的行业种类多;这里的文化交流多，类如ccbn、birtv、inforcom、国际音响展、教育技术研讨会以及其他电子、网络等等方面，这些交流可以让我了解最新的行业发展动态。再者我也了解到何老师不太舍得我离开，这一年不仅从何老师那里学到很多知识和道理，也建立了良好的感情。一方面我希望可以继续从何老师那里学到更多知识，另一方面我也不舍得这份感情。
在我一年的成长中，公司对我的帮助很大，我也为公司的发展做出了自己做大的努力，不过现在看来，我还是有着很多的要提高的地方，我坚信自己在不远的将来还是可以做的更好的，只要自己更加不断的努力，我就可以再今后不断的努力中，做的更好!
总之，鱼和熊掌不可兼得，我决定放弃去上海的机会，希望公司在北京重新开张的时候，我还可以重新参加公司。真的很抱歉，可能我的辞职会在一定程度上影响您的工作安排。希望领导能够谅解并给予批准。祝愿公司生意兴隆!万事如意!
此致
敬礼!
辞职申请人：
申请日期：
公司年报申请书 篇4
下面，结合20xx年的工作，公司对20xx年度工作有以下展望：
1、以安全生产为前提，高度重视环境保护
安全生产和环保工作是公司赖以生存和发展的前提，我们要始终以“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针为指导，坚持加强现场安全管理，及时发现，消除隐患；坚持加强员工安全、消防知识培训，开展“安全生产月”活动和事故应急演练，提高员工安全意识；坚持领导每日巡查工作，保质保量的完成日常检查、专业检查和安全检查。20xx年x月份，第二车间发生的“甲醇钠着火”事故，至今历历在目，让我们感到后怕，幸亏当时火势不大，在场人员进行了正确、及时的扑救，火势得到了控制，否则后果不堪设想。因此，我们头脑中要紧绷“安全生产”这根弦不放松。
20xx年，公司在环境管理上有了较大突破，按照ISO14001环境管理体质要系，公司加大了环保投入，为了实现工业废水“三年内到达零排放”的目标，在相关部门配合下，完成了《工业废水与循环水综合治理工程》的项目可行性研究报告的评审修订工作，幷列入国家的环保治理专项资金项目。公司力争在20xx年下半年完成这项工程。
2、节能减耗降成本，狠抓质量上台阶
20xx年，公司面对生产原材料不断上涨的挑战，特别是环氧乙烷价格连续六个月持续走高，着力节能减耗，从节约一滴水、一度电做起，加大监管力度，严格管理，严禁浪费。20xx年公司产品平均每吨耗费成本为58.6元，比去年同期上涨25%，这应当引起公司全力员工的重视。
同时，我们要始终牢记“质量是生命”这一真理，坚持对每批产品进行严格的质量检验，坚持不合格产品决不出车间、决不进仓库、决不出厂的承诺。20xx年，公司客户对产品的满意率达到98%，其中对产品质量问题零投诉，希望公司全体员工共同保持，再创新高。
3、完善制度建设，加大执行力度
制度建设是企业发展的保证。公司发展壮大，一是抓住机遇，靠灵活机动的生产、经营战术，二是靠广大员工的支持和制度管理。20xx年，公司结合经营管理实际，新制订了《标准化管理实施办法》、《企业方针目标管理办法》、《市场营销管理办法》，修订了《劳动用工、工资福利待遇管理办法》。同时，呼吁广大员工对公司的制度提出修改意见和建议，充分发挥集体的智慧，使公司制度建设更具合理性和可行性。
上述制度将在20xx年x月x日正式实施。在执行制度上坚持人人平等、赏罚分明，同时结合“以人为本”的指导思想，把情感融入管理当中，不断提高管理质量，真正实现把约束机制变成员工自觉行动。
4、抓住市场，调整营销策略
为提高产销率和销售价格，20xx年对全国市场需求变化进行了认真分析，准确的把握住了农药乳化剂和一部分单体的价格走势，制定了切实可行的营销策略，建立起诚信的客户网络，不断提高产品的本地市场及周围地区的占有率。经过一年的努力，在客户中建立了良好的企业形象，产品售价在同行业中处于较高价位。20xx年，公司还将针对不同客户，度身打造不同营销策略，尤其是公司的大客户，争取实现“双赢”局面。
5、着眼未来，注重员工综合素质提高
建立学习型和创新性的员工队伍是企业人力资源开发的重要途径。20xx年公司根据年初制定的培训计划与各部门工作实际，认真组织开展了在全体员工范围内的专业知识培训和消防知识培训。20xx年公司的培训计划包括公司中层领导的ISO6288-88质量管理体系和ISO14001环境管理体系的整体培训以及企业标准化的全体员工范围内的培训。另外，针对财务部、安全生产部、化验室、研发部还会开展一系列的针对不同部门专业化程度较高的培训。
20xx年我们虽然做了大量的工作，取得了可喜的成绩，但是离我们的工作预期仍存在一部分差距。其一，部分员工主观能动性较差，工作主动性不强，积极性不够，缺乏进取精神。其二，个别员工综合素质有待提高，公司专业技术人才面临陷入青黄不接的局面。其三，有些管理人员创新意识较差，管理水平偏低，对工作还是老方法，老套路，缺乏新的突破，工作效率不高。希望公司全体员工正视上述差距，有待于我们在工作中不断总结、改进和完善。
公司年报申请书 篇5
尊敬的领导：
您好！
“山不转水转，水不转人转”，生活和工作一直都在不断的变化。如今，在我的人生中也发生着一场巨大的变化。为了能向着自己的目标和方向发展，我特以此辞职报告向您申请辞去这份xx经理的工作，望您能谅解。
我很抱歉，自己作为公司的xx经理，却突然在工作中提出辞职，这无疑会给公司和同事们都带来麻烦，无论是管理层，还是我负责的员工们，想必都会因此受到影响。但毕竟工作总是不断变化的，虽然此次的动静大了些，但总比磨磨蹭蹭造成更多的麻烦要好。
经过这些天来仔细的思考和计划，我对于此次的辞职已经下定了决心和准备。虽然对于要离开在这个熟悉的环境和各位领导同事，我心中也感到非常的遗憾。但机会是留给有准备和决心的人的，我也考虑过自己继续在xxx公司发展的前景，虽然公司在不断的发展和进步，但的却并不适合我自己今后对未来的打算，为此，我决定尽早的改变自己，早一些进入自己期望的道路。
回顾工作的这些年来，我真很感谢您和众多同事对我的培养和支持。xxx公司是一个非常优秀的团体，在各位同事们的努力下，它正在以很快的速度发展，前进！在这段发展的道路上，我们为此努力过，拼搏过。在这段道路上，我与大家一起努力，一起创造了一些成绩。这段经历，才是让我舍不得的地方。
但在这些年工作的经历，我认识到自己在xxx公司有太多不方便的地方。主要也是生活上的不方便。作为管理，我的工作比较忙碌，但父母却居住在远方老家，这让我和家人来往很不方便，甚至对家里的大小事情，都被亲人说是“不闻不问”。但其实，父母担心我，只报喜不报忧，这让我也一直很担心，很惭愧。父母担心我，但我又何尝不同样担心父母呢？但如今的情况，假设家中遇到什么困难和麻烦，我也无法及时的赶到，加之父母的年纪也越来越大，这让我心中一直悬着一个石头，放不下心来。
为此，考虑近期的情况，我做出了这次的决定。望您也能谅解我的生活需要，批准我的辞职。
最后，祝愿xx公司宏图大展，一帆风顺！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
公司辞工申请书
在喜事降临时，这时我们会大量的使用一些祝福语，祝福语是重要日子中最好的点缀之一。快把你的祝福表达出来吧！能够温暖人心的祝福语是什么样的？请阅读由小编为你编辑的公司辞工申请书，更多相关内容请继续关注本网站。
公司辞工申请书 篇1
我已接受一家出版社的聘用，担任执行编辑一职，因此我将辞去在xxx公司担任的项目经理职位。我喜欢我的新工作，希望它可以给我新的挑战。我在本公司工作任职的最后一天是XX年8月10日，离职前我有充足的时间完成一些未完的项目并做好工作交接。如果您发现以往的工作有什么问题，请在方便的时候与我联系，我希望调迁工作能够顺利进行。为xxx公司服务的这段经历让我受益匪浅，我很庆幸能够有机会为贵公司工作。
并祝贵公司前程似锦！
谢谢！
此致
敬礼！
辞职人：
公司辞工申请书 篇2
尊敬的领导：
您好 ！
非常遗憾在这个时候我申请辞职！
首先祝公司在新的20XX年中蓬勃发展，取得更加优异的成绩；祝愿公司上下所有领导和员工身体健康，万事如意！我为能在贵公司工作过感到无比的荣幸和自豪，我会怀念在这里的每时每刻，感谢公司给了我这么一个机会。
20XX年xx月xx日至今，进入贵公司工作两个月的时间里，得到了贵公司各位同事的多方帮助，我非常感谢贵公司以及各位同事。
在过去的两个月里，我在贵公司里工作的很开心，感觉贵公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦同时在贵公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在贵公司的过去两个月里，利用贵公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于贵公司两个月的照顾表示真心的感谢！
我的年龄也不小了，本已具备了自己独立生存的能力，以后别管什么事都要靠自己，不再依赖自己的父母了。就想自己赚点钱，虽然不是很多，但起码够自己的生活费，能替家里分担一份压力就尽量去分担。我的要求也不高，在这两个月里赚的钱能够坚持到我实习结束。有句话说的好“知足者长乐”。由于我还有我的奋斗目标，我必须要离开贵公司。俗话说的好“鱼和熊掌不可兼得”。若有不便之处，敬请原谅。希望公司领导考虑考虑我 的实际情况给予理解。我决定于20XXxx年x月x日辞职，我真诚的恳请公司领导批准我的辞职申请，在这里我表示衷心的感谢，同时祝愿公司不断壮大发展 ！
再次对贵公司的培养和指导表示衷心的感谢。
最后祝您、贵公司及贵公司的所有同事恭喜发财、一切顺利、万事如意、事事顺心 ！
辞职人：xx
20XX年x月x日
公司辞工申请书 篇3
尊敬的领导：
您好！
从20_年_月至今，进入__公司工作半年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮忙，我十分感激公司各位同事。
在过去的半年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在公司里也学会了如何与同事相处。
在经过半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自我学习做市场方面的运做，但自我缺乏市场等方面的经验，自我没有能很好的为公司做好新的市场开发，自我身感有愧公司的半年的培养。
我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自我感觉满意，感觉有些愧对公司这半年的照顾，自我也感觉自我在过去半年没有给公司做过点贡献，也感觉自我的本事还差的很远，在公司的各方面需求上自我本事不够。所以，经过自我慎重研究，为了自我和公司研究，自我现向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼！
申请人：署名
__年__月__日
公司辞工申请书 篇4
敬爱的领导：
您好！
我是xxx部门某某某，我在xxx部门已经工作超过xxx个多月，在工作中我竭尽自己的全力来为公司创造价值，但是我实际的付出，已经完全不与我现在的实际收入成正比，而且我应该得到的工资，并没有足额发放，应该得到的加薪的日子也迟迟没有到来。因此我对自己在公司内的发展前景不抱任何希望。
为了自己以后长期良好的发展，也为了维护自己切身的权益不再受到损害，同时也是出于对公司利益着想，宁愿辞职也不消极怠工，这是我做人的原则，所以我正事向公司提交自己的辞职报告。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司辞工申请书 篇5
尊敬的领导：
您好！
经过再三思考，正式向公司提出辞职。
由于诸多原因，现在我不得不向公司提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况，虽有很多的不舍，但还是做出以上的决定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。谢谢！
在肯xx的这段时间谢谢您对我的照顾，不过也说声对不起，我辞职后就剩下xx和xx两个人了，辜负了您对我的美意，可是如果我今年再不报名去学习的话就又要耽误半年的时间，我真的是耽误不起了。恳请x经理能原谅我辞去xx销售员一职！
辞职人：xx
20xx年x月x日
公司辞工申请书 篇6
尊敬的领导：
您好！
我是xx，近期在工作方面出现了一些细节的问题，这样确实是很不好的，对我自己各个方面他也是有很大的提高，在这一点上面我也需要做出相关的调整，做出辞职这个决定我也是思考了很久，这不是我想要看到的结果，在这方面我也要更加的认真，公司对我也是比较好的各方面的待遇都不错，可是现在确实觉得压力比较大，不想继续耽误工作了。
来到这里也有一年了，在此工作期间也在不断提高自己各方面的成绩，我觉得自己确实得到了很大的升华，这对我而言也是一个很有意义的事情，在未来的工作当中，我也一定会更加的努力，吸取足够多的经验，在这样的状态下面我也还是需要一点点去积累，可是这段时间我确实还是觉得非常不好的，出现各种各样的问题，这样下去肯定是很不好的，我不希望这样的情况再出现了，对工作的影响实在是很大，无论是在什么样的状态下面都应该要思考清楚自身各方面的不足，我也应该要继续努力去做出好的调整。
这段时间，我也在思考接下来应该要朝着什么方向发展，在这一点上面我也是非常的充实，继续这样下去肯定是会有问题的，公司对我一直都是比较关照我自己做出了一个决定，那就是辞职，这一年来也有了很大的进步的，专注的提高自己的同时，也在创造更多的价值，我确实还是需要做出更多的调整，学习方面我也一直都在不断的提高自己的成绩，继续这样下去肯定是会有问题的，作为xx的一员，我所做出的成绩一直都不太理想，我觉得自己确实是不适合这份工作了，这是有很大的影响。
这段时间我也确实都是需要让自己去做的更加细心一点，做出辞职这个决定，我也还是感觉很有意义的，这一年来也掌握了很多知识，和周围的同事和睦相处，端正好自己的工作态度，有些事情确实还是存在一些不足，所以我不能够再继续影响自己的工作了，这对我来讲也是很有必要的，希望未来可以做的更加细心一点，去掌握更多的知识，得到老师的认可，我一定不会继续这样消耗自己的时间了，并且也会尽快的做好相关的交接，不耽误了工作，感激公司一直以来的培养，让我提高了自己的能力，也感激您一直以来的关照，我感受到了的温暖，望您理解我的辞职。
此致
敬礼！
申请人：xx
20xx年x月x日
公司辞工申请书 篇7
尊敬的领导:
您好!
因为诸多个人原因,经过冷静分析思考之后,我正式向公司提出辞职要求.
我于XX年年12月份进入公司实习，到现在已近一年时间，在公司领导和同事的帮助之下，我掌握了xx行业的基本知识与技能，并完成了从校园到企业，到社会的良好过渡，对于公司提供的良好工作环境及培养，我深表感谢。然而就目前公司发展状况与个人发展来看，我很惭愧无法胜任所在岗位的工作，另外由于自身一些其他原因，很遗憾不能继续留在xx。
再次感谢领导关照并祝愿公司发展越来越好！
xxx
20xx年x月x日
公司辞工申请书 篇8
尊敬的xx：
带着复杂的心情，我很遗憾地在这个时候向公司提出辞职申请。
一年多的时间里，我很荣幸自己是xxxx公司的一份子。在这段时间里，非常感激公司给予了我在这样的良好环境中工作和学习的机会，我对于公司的照顾表示真心的感谢！
可是，公司离家甚远，不便照顾父母。再者，我觉得离我所追求的目标越来越远，人如果没有追求，他的生活会很乏味，相信公司领导会给予谅解。
所以，经过认真的思考，我郑重向公司提出辞职申请，并希望能于今年3月31日前正式离职，望公司给予批准。
祝公司各项目顺利推进创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
公司企业申请书
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公司企业申请书 篇1
企业向政府申请报告范文篇1
建设局：
为了更好的贯彻落实国家对资源综合利用的指导思想，促进合理的节约资源，提高资源利用率，保护环境实现经济社会的可持续发展的战略方针。有限责任公司顺应形势发展，准备在投资建设一条具有轻质、阻燃、保温、抗震性强并具有可持续发展的轻集料小型空心砌块建筑材料生产线。此项目的投资建设能达到节约能源、保护土地、变废为宝及综合治理环境污染的目的。
投资建设此项目我公司具有以下优势：
一、 轻集料小型空心砌块是以矿渣、炉渣、粉煤灰加有石硝为骨料， 以水泥为胶结料，被广泛使用于工业与民用建筑的非承重砌块、承重砌块、保温块。是一种节能、节土、利废的可持续发展的建筑材料。该产品生产工艺无二次污染产生，市场前景广阔变废为宝，造福后代并具有极高的社会效益和环境效益。而我公司经营煤矿及煤炭销售多年，常年与矿渣、粉煤灰、水泥等物接触。
二、我公司为热力公司供运供热用煤已有多年，合作非常融洽。随着*城市建设规模的不断扩大，热力公司现在每年冬季供热用煤需要4万多吨，为了保证冬季的正常供暖，秋季储存煤就非常关键，但是热力公司的场地有限，无法大量储存煤，加之供热产生的炉渣占地面积也很大。为此双方约定由我公司申请30亩土地，其中一半无偿作为热力公司储煤场地，一半用于我公司建设轻集料小型空心砌块生产线使用，同时供热产生的炉渣及时运送到本厂作为生产原料。充分体现了双方互利互惠的原则。
综上所述，建设轻集料小型空心砌块生产线，即符合国家产业政策，同时为确保冬季正常供暖，热力公司秋季储煤的问题也得到了解决。因此，恳请建设局审批30亩土地作为有限责任公司建设轻集料小型空心砌块生产线和热力公司储煤场地为盼。
有限责任公司
20xx年 月 日
企业向政府申请报告范文篇2
关于向 人民政府申请 项目 优惠政策的报告 人民政府
旅游地产暨现代农业建设项目是由(陕西 集团)下属 陕西 房地产开发有限公司与 房地产开发有限公司共同投 资，根据《汉中市保护利用总体规划》 ，本着保护性利用自然资 源的原则，在兼顾环境效益，合理利用生态资源，统筹城乡发展 的基础上，力图打造的一个具有养生体验功能的高科技集旅游地 产和现代农业示范区有机整合的地方发展项目。
一、 旅游地产暨现代农业建设项目简介 旅游地产暨现代农业建设项目，将充分运用“文化传承、 产品核心竞争力、价值附着”三大策略、 “传统农业、现代农业、 未来农业”三大板块、“互惠、分享、共赢”三大原则，进行整 体规划。项目规划将综合考虑国家及汉中生态保护相关政策，把 协调发展“三农问题”作为根本出发点。项目结合项目地良好的 自然环境、当前现代农业的发展契机、西北地区休闲市场巨大需 求，结合项目单位自身的人才、技术、管理、资金等资源等优势 条件，利用农业为主线的链条式发展，以高端科技农业为主打， 以规模特色农业为品牌，以休闲体验旅游为提升，将农业和旅游 产业有机结合。建设国内外先进农业技术的引进转化示范区、农 业专家课题示范区和自驾旅游集散中心。带动旅游观光、生态体1 验、餐饮住宿等辐射经济效益的升级。体现休闲自然的生活态度 和生活方式，成为全国性的农业科技示范教育基地。实现第一产 业、第二产业和第三产业的联动、互利和产业链升级发展。
项目以农业发展为基础， 休闲养生体验为主题， 旅游产业 为拓展。项目实施后，将积极促进和改善 区域的生态环境,打 造优质生态宜居游乐生活，增进居民幸福度和营造社会和谐度。
项目总投入约 11.2 亿，项目直接收益较高，可带来超过 2 亿的税收和 6 亿的衍生收益，并能解决农村剩余劳动力 20xx 以 上，可为这些劳动力带来每年 2 万元以上的收入，给武乡区域带 来极大的综合效益。
二、项目投资单位简介 本项目投资单位：陕西 房地产开发有限公司;具体实施 单位： 房地产开发有限公司;两公司均为陕西 集团全资下 属单位。
陕西 集团是经由区政府领导、 经贸局和 房地产开发有 限公司共同努力引入汉中，并成功注资落户的外来企业。
陕西 集团，是以煤炭、电力为主导产业，以资源综合开 发利用为宗旨，坚持节能环保发展观的新型能源企业。该公司先 后被榆林市委、市人民政府授予“榆林市十佳企业”、“榆林市 非公有制纳税十强企业”、“挂牌重点保护企业”等荣誉称号， 被榆林市工商局授予“重合同、守信用”单位，被神府经济开发 区评为“先进企业”，被省农行授予“企业向政府申请报告范文A 级企业”称号，被神 木县人民政府评为 “煤炭系统先进集体” 集团公司拥有资产 100 。
余亿元，从业人员 4000 余人。为使企业实现持续稳定的经济和2 社会效益，集团公司在区政府、有关部门以及 房地产开发公 司的诚挚邀请下，已对 旅游地产暨现代农业建设项目注入了 首批建设资金人民币叁仟万元，后续资金将根据项目进展逐步投 入。
三、遇到的主要困难和问题 作为处于规划方案构思阶段的 项目，虽然得到了政府各 单位的关注和支持，但是我们在具体的项目开展过程中，仍遇到 很多制约项目快速进展的困难;由于项目一直未明确落实，用地 规模、 交付期限和方式等均未确定， 我公司资金也处于闲置状态; 项目进展缓慢，严重影响了陕西 集团公司对该项目的投资信 心。
四、请求汉台区人民政府给予扶持 为了使 能够快速地开展工作，并将各项工作落到实处， 以便于更快、更成功地打造出西北地区首屈一指的农业旅游休闲 观光园区，恳请区人民政府给予以下扶持
(一)把 项目入区重点扶持发展对象; (二)土地供给上给予支持，通过出让方式获得土地使用权的， 土地价款按最低标准收取;力争在 20xx 年 x 月底前界成宗地红 线、并完成三通一平后并交付项目单位。
(三)由于项目前期基础设施及景观建设部分投资额较大，因此 对此项目以出让方式取得的建设用地，首期支付 30%-40%的土地 款后，允许企业以 100%的土地进入银行和市场融资。然后在项目 的三个建设年度内分期将剩余土地款补齐。3 (四)以租赁流转土地方式建设现代农业项目的用地，租期应放 宽至国家规定的最高年限，土地租金和农业耕地补偿费前三年分 别由同级财政负担，三年后由项目单位支付。
(五)建设现代农业园区所需的流转土地由政府有关部门统一协 议收储后与我司签订租赁协议。
(六)由于项目目前对外连接的道路为单车道村级路，请政府出 面征地修建 路至项目的专用车道。
(七)为便于项目整体规划与运营，请求将项目毗邻的 水库 经营使用权同流转土地(期限同等)一并交由我司管理。
(八) 项目在项目审批、建设、生产经营过程中收费给予减、 免、缓(具体如下)。
(1)办理审批手续时，免征拆迁管理费、土地管理费、消防审 查费、地震设防审查费、建筑防雷审查费、人防工程异地建设费、 水利建设基金、勘察设计及材料设备招标管理费等 8 项收费;对 煤气增容费、自来水增容费、电力增容费、建筑构件质量监督费、 散装水泥发展专项资金、散装水泥节约包装费、河道工程维护管 理费、 职工教育基金等 8 项收费缓收 3 年; 其他行政事业性收费， 除必须缴纳的，均按照规定收费标准的下限征收以外，其他一切 行政事业性收费免缴。依靠行政手段由中介组织收取的拆迁房屋 价格评估费、土地评估费、地震安评费、施工图审查费等四项按 规定标准的 30%收取。建筑定额测定费、建筑墙体改革基金、土 地交易佣金等三项按应缴标准的 30%收取。4 (2)在基础设施建设过程中，开发管理费、劳保统筹费、拆迁 管理费按 30%征收，综合开发费按 10%征收，人防工程易地建设 费按 20%征收，基础设施配套费免征。
(九)其它税收优惠政策遵守国家、地方关于招商引资项目的各 项规定。
(十)给予符合项目规模的农业补贴资金或按融资额配套银行贴 息贷款的支持。
(十一)对于项目引荐人 房地产开发有限公司可以分年度向 经贸局报审，并按当年投入项目的建设资金的 1%给予奖励。
(十二)对于 项目，可以一事一议，给予更加优惠政策。 开发有限公司 20xx 年 x 月 日5
企业向政府申请报告范文篇3
音乐企业政府资金扶持申请报告 音乐企业政府资金扶持申请报告一、企业介绍企业概况 音乐企业国际钢琴中心成立于20xx年，是地区首家以艺术改变生活为主题、 以音乐来构建和宣传企业形象的专业文化艺术传播机构。
公司秉承创新、务实、诚信、感恩的企业经营理念，主张将音乐做到极致， 让文化兴盛企业，将钢琴文化普及为己任;主营钢琴文化传播、少儿艺术培训以 及企业音乐文化塑造三大业务，并建立了一整套完善的音乐文化服务体系，包括 音乐创作、专业教学、高雅艺术塑造、企业艺术文化构建、精品钢琴计划等一系 列服务流程，为社会各年龄阶层人群提供了一个走进钢琴音乐殿堂、亲身感受高 雅艺术魅力的平台。企业理念 持感恩之心，行慈善之事，不仅是音乐企业企业文化的核心所在，也是七 星音乐岛人的处世信条;也因此，音乐企业将对社会的责任心视为企业的经营 内容之一， 将对社会的回馈付出视为企业的价值创造， 始终致力于承担社会责任、 支持公益事业发展。为了最大限度的发挥出一个企业公民对社会的作用，七星音 乐岛不仅积极参与慈善捐助、环境保护、支持教育等公益事业，还充分利用自有 技术、特长和经验为社会发展提供自己的绵薄之力。重要活动 重要活动 ◇ 20xx 年 5 月 接洽中国首部科幻题材少儿公益电影剧组，拟在厦 召开电影首映会。
(后因资金问题未能与制片方达成一致) ◇ 20xx 年 6 月为支持汶川地震灾区人民，创作《慈善星》慈善歌曲，并投至央 视赈灾歌曲征集栏目。
◇ 20xx 年 8 月 发起“慈善星”音乐援助计划，旨在呼吁社会各界重视弱势儿 童群体的音乐教育需求。
◇ 20xx 年 8 月 成功举办“地区天使”公益之星选拔赛，获得社会各界广泛好 评及支持，并成立“地区天使”童星组合，录制公益歌曲《慈善星》等。二、企业发展现状 企业发展现状音乐企业在历时两年的发展历程中，经过摸索与尝试，逐渐找到适合自身特 点的企业发展道路，即以本土少儿教育为生存根基，以企业音乐服务为企业发展 动力源泉，以连锁加盟方式为最终发展方向，最终实现企业做强做大目标。
1、以本土少儿教育为生存根基 音乐企业长期专注于少儿艺术教育，广泛学习世界先进少儿教育理念，结合 本土情况，独创七星教学模式，特聘全国高等音乐院校毕业优秀人才，组建实力 雄厚的师资队伍，以激发少儿学习兴趣为前提，既确保了教学质量又保证了学员 学习的稳定性。
自创办至今以来，已形成稳定教学队伍 60 多人，其中国家一级艺术类师范 院校毕业学生 24 人;稳定学员 200 人左右，累计学员达 3000 多人，并多次组织 参加省市各类比赛，其中约有二百余人在比赛中获得佳绩。
音乐企业在业务层面上已成为地区少儿艺术培训机构中的引航者， 无论是教 学模式、运营规模还是教学成果上，在同行业中都有明显的领先优势及良好的发 展态势。2、以企业音乐服务为企业发展动力源泉 企业音乐识别系统(AIS)亦称听觉形象统一化。它是通过听觉刺激传达企 业理念、品牌形象的识别系统。听觉刺激在公众头脑中产生的记忆和视觉相比毫 不逊色， 从理论上看， 听觉占人类获取信息的 11%， 是一个非常重要的传播渠道， 颇受广大企业青睐。
中国在这方面起步较晚，各个城市发展情况也不一致，主要集中于北京上海 等一线城市，地区尚无专业化企业音乐服务公司。
音乐企业在做了大量详尽市场调查后，在 20xx 年果断推出为企业提炼企业 音乐文化，创作符合企业内涵的企业歌曲，很大程度弥补了地区市场在这一领域 的空白。
目前，在企业音乐文化服务这一业务板块上，已取得了阶段性成果，主要体 现在两个方面， 企业音乐创作团队的建设完成及意向企业的开拓与洽谈工作进入 执行阶段。
企业音乐创作团队包括音乐制作组及影视制作组， 音乐制作组的组建工作已 经完成，其中包括资深词曲作者 2 人、编曲 3 人，后期制作 2 人，专业歌手 4 人，少儿歌手 5 人。
影视制作组筹建工作正在进行中，现有编剧 1 名，导演 1 名、场记 1 名、灯 光音响师 1 名，化妆师 1 名，少儿演员 20 余名，其余工作岗位正做陆续补充。
由于企业音乐识别系统在地区乃至福建都属于新生事物， 整体市场需求意识 未被挖掘，因此相关业务开展在初期遭到一定的困难与阻力，针对这一境况，音 乐企业决策层做出战略调整，将业务工作一分为二，化作本土市场的教育培养工 作及外在成熟市场的开拓工作两大部分，在不放弃本土市场的前提下，将业务开 展重心转移到诸如山东、浙江等成熟市场，很快取得突破性进展，目前约有十家 企业已进入最后洽谈工作并等待最终合作协议签订。3、以连锁加盟方式为最终发展方向 作为新创办的文化类产业， 音乐企业无论是规模还是盈利能力都无法和其他 大型实业公司相比，但音乐企业拥有自己独特的企业核心竞争力，即成熟的产品 体系理念、丰富的市场运作经验、良好的人才培育系统以及市场高度认可的品牌 价值，这为音乐企业走连锁加盟之路，实现低成本低风险高速度地战略扩张提 供了可能。
目前已成功在福建云霄地区设立加盟店，预计 2——3 月后，可正式进 入营业，这证明了连锁加盟之路的可行性。按计划，在今后 5 年内，音乐 企业将执行以地区为据点，先向福建周边地区发展，再向沿江城市拓展， 最后向内陆城市辐射的扩张战略，将音乐企业的品牌推向全国。三 、 社会回馈对社会的回馈，一直是音乐企业企业文化的重要核心部分，无论是过去，现 在，还是将来，音乐企业不仅身体力行地为社会公益做贡献，更希望能通过自身 的行动，带动社会各界一起投身其中，共同缔造人人共享的和谐社会。
音乐企业社会回馈体系主要包括：弱势儿童群体音乐援助计划、童星组合公益演 出及城市名片塑造。弱势儿童群体音乐援助计划 弱势儿童群体音乐援助计划是音乐企业于 20xx 年发起的公益活动，其宗旨 在于为生活困难，没有机会接受音乐教育，享受音乐乐趣的儿童提供接触音乐、 了解音乐、学习音乐的机会，计划包括 1、为生活贫困儿童提供免费学习音乐的机会。
2、乐器捐赠活动 3、专项奖学金及助学金 4、暑期演出机会提供。童星组合公益演出 童星组合公益演出 组合 童星组合公益演出指的是通过对有潜质儿童的选拔、培养及包装，打造本土 童星组合，以原创歌曲为主要节目，参加各类公益晚会演出，为慈善事业贡献属 于儿童的力量。
目前已成功组成“地区天使”童星组合，正对其进行才艺培训及包装宣传。城市名片塑造 作为全国有名的音乐城市，地区在文艺界特别是少儿明星板块，还缺乏代表 性人物，音乐企业的童星组合一旦取得成功，将成为地区对外宣传的又一醒目名 片。四、远景规划音乐企业正处于创业阶段，在欣喜面对良好的市场反应的同时，唯一遗憾便 是市场消化能力受经济实力限制，在最大限度保证现有业务稳定性的同时，只能 耽于现状，错失独享蛋糕的大好机会。 目前函待解决的问题有 1、地区旗舰店的设立 2、人才梯队的储备 3、音乐创作及拍摄设备的购进 4、企业的多渠道宣传 5、现有童星的包装宣传及海外学习。我们相信，在不久的将来，音乐企业将凭借独立女性创业、企业绿色运营、 关注慈善公益、本土文化品牌等几大特点，成为地区文明企业的新标杆。
公司企业申请书 篇2
敬爱的党组织：
我志愿加入中国共产党，愿意为共产主义事业奋斗终身。我衷心地热爱党，她是中国工人阶级的先锋队是中国各族人民利益的忠实代表，是中国社会主义事业的领导核心。中国共产党以实现共产主义的社会制度为最终目标，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论为行动指南，是用先进理论武装起来的党，是全心全意为人民服务的党，是有能力领导全国人民进一步走向繁荣富强的党。她始终代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益，并通过制定正确的路线方针政策，为实现国家和人民的根本利益而不懈奋斗。
我之所以要加入中国共产党，是因为中国共产党是有着光荣历史的党，是使亿万中国人在世界面前站起来的党，是带领中国人民摆脱贫困落后，实现社会主义现代化的党，是坚持真理，实事求是的党，更是时刻为人民服务，危急时刻能挺身而出的党，这就是电厂员工入党志愿书范文。
自1921年建党至今，我们党已经走过了近80年的光辉道路。这几十年，中国共产党从小到大、从弱到强、从幼稚到成熟，不断发展壮大。从建党之初的50多名党员，逐步发展到今天这一个拥有六千万党员的政党。在经过长期的反帝、反封建、反官僚资本主义的革命斗争，中国共产党取得了新民主主义革命的胜利，结束了中国半封建、半殖民地的历史，消灭了剥削制度和剥削阶级，建立了中华人民共和国，确立了社会主义制度，开辟建设有中国特色的社会主义道路，逐步实现社会主义现代化。”
党的辉煌历史，是中国共产党为民族解放和人民幸福，前赴后继，英勇奋斗的历史;修正错误，战胜一切困难，不断发展壮大的历史。中国共产党无愧是伟大、光荣、正确的党，是中国革命和建设事业的坚强领导核心。
我志愿参加中国共产党，拥护党的纲领，笃守党的章则，履行党员义务，执行党的表决，严守党的概率，守旧党的隐蔽的事，对党忠诚，积极办公，为共产主义奋斗终身，任何时间准备为党和百姓呈献一切，永不叛党。
此致
敬礼!
申请人：
申请日期：
公司企业申请书 篇3
尊敬的领导：您好！
我于2005年4月11日成为公司的试用员工，作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变，让我较快适应了公司的工作环境。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教，不断提高充实自己，希望可以为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
这是我的第一份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三个月有余。初，常惶惶不安；盖因初入社会，压力较大。但正惟此，一来有足够空间激发自身潜力，二来上下和睦，了无成见；经领导倾力扶持，现已对工作有了一定程度的了解。今基于以下几条原因，申请转正，望领导批准：
1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助，现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。
2、目前本人各方面能力尚需提升之处还很多，为发展自身能力，也为了更好提高工作能力，需制定个人发展的近期及长远目标，而在工作位置不安定的前提下，此事无从着手。
3、因来自外地，生活各方面开支较他人更高，而目前刚入公司，薪酬转正前有折扣，支撑困难，希望早日达到收支平衡，解决后顾之忧，全力投入工作。
恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！
xxx领导：
您好！
我是xxx。于2007年6月进入伟星工作至今。目前在金属二车间后道工序担任组长一职。
现申请调到天津伟星管业分公司工作。
在加入伟星这三年，我由一名普通的新员工，成长为参与车间生产管理者里面的一员。在这段时间里，通过公司的培训以及领导的培养。我努力把自己的工作做到最好，兢兢业业，吃苦耐劳，用心做事。带领组里员工积极配合车间领导的各项工作，及时完成调度下达的生产任务订单，为提高车间的效益贡献出自己的微薄之力。在此期间，我的工作能力和各方面的专业知识有很大的提高。自己虚心求学，踏踏实实的工作态度得到车间领导的肯定。自己的工作成果得到领导的认可！感谢领导对我的信任和培养；感谢工友对我的关心和帮助！
由于个人家庭原因，现在自己不能继续担任此项工作，自己的家人一直都在天津工作生活，而自己只身一人在临海，家人牵挂，自己倍感孤独！最为主要的原因就是自己身负高额的房贷压力。必须全方面考虑，前往天津，集全家之力还贷！为解决自己实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作。我希望调到天津工作。恳请上级领导考虑本人的实际情况，解决我的工作难题。希望各位领导同意本人的工作调动申请，请给予批准，谢谢！
此致
申请人：xxx
尊敬的领导：
我于2006年3月4日成为公司的试用员工，到今天3个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。
作为一名刚参加工作一年多的毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从普通职员向高效职员的转变。
在岗试用期间，我在市场部学习工作。这个部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是在各部门领导和同事的耐心指导下，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。
在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
经过这三个月，我现在已经能够独立处理公司的业务，整理部门内部各种资料，当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。
这是我的第二份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。
在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！
源部：
xx，于xx年x月进入公司，系我公司正式员，现在xx部门工作。其自进入公司xx部门以来，尊敬领导，团结同事，认真工作，个人能力也有很大提升，尤其是xx不计较个人得失，除了文员的本职工作外，还出色的完成了领导交办的其他任务，受到大家一致好评，现根据其日常工作表现，申请将其工资增加至xxx元。
此报告当否，请审批！
xx部门负责人
x年x月x日
xxx科长：
您好！
随着我公司的不断发展状大，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜欢公司的企业文化，喜欢公司的工作氛围，喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我希望月薪是xxxx元(在原基础上增加300元)。
人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。
在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，因为您是我的直接领导，这些您应该非常了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求，并不是"居功自傲"，我所付出的谈不上"功"，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我相信，只要付出，就会有收获！
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的知识和修养要求我应该做到的。
期待您的答复。
xxx
20xx年xx月xx日的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。
在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，因为您是我的直接领导，这些您应该非常了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求，并不是"居功自傲"，我所付出的谈不上"功"，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我相信，只要付出，就会有收获！
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的知识和修养要求我应该做到的。
期待您的答复。
xxx
20xx年xx月xx日
公司企业申请书 篇4
明胜（南京）商业管理有限公司：
现就本承租人在20xx年06月与贵公司签订的关于位于南京市浦口区明发滨江大道1号明发滨江新城250栋1层181号商铺的租赁事宜提出续租申请，并根据当时合同约定要求在同等条件下，本承租人拥有优先承租权。因贵公司与房东签订的合同也于20xx年8月31日到期，本承租人提出为保证本承租人前期装修和市场培育的利益，以及保证合同实施的延续性和维护甲方在商业市场的信用，请向房东提请本承租人在同等条件下，拥有优先承租权。
申请人：XX
申请日期：XXXX年XX月XX日
公司企业申请书 篇5
申请书是个人或集体向组织、机关、企事业单位或社会团体表述愿望、提出请求时使用的一种文书。申请书的使用范围广泛，申请书也是一种专用书信，它同一般书信一样，也是表情达意的工具。申请书要求一事一议，内容要单纯。互信范文网今天为大家精心准备了退部门申请书，希望对大家有所帮助!
退部门申请书
尊敬的校团委学生会领导：
光阴荏苒，岁月如梭。在此我首先十分感激您这一年多来对我的信任和关照。这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情景，觉得来科技部工作是我的幸运，我一向十分珍惜这份工作，这一年多来领导对我的关心和教导，学长学姐们对我的帮忙让我感激不尽。在工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从工作方面还是做人方面都有了很大的提高，感激领导对我的关心和培养，每每回顾上一学期的学习、工作、生活等情景，我的感悟、感想、感受都十分的深刻，许多工作生活的场景都依然深记在我的脑海之中，虽然有些不是亲历亲为但还是认真落实自已历所能及的事，作为从一名科技部干事到如今的部长，这一路走来，虽不是鲜花满地，也不是荆棘密布，有的只是波澜不惊，缓坡小溪。从以前只会按照上级要求办事到此刻能独立策划、组织各种活动，我经历了一个由不会到会，不好到好的过程，并且在处理各种问题的时候我总会放开自我的思路，大胆的去想，大胆的去做。我明白这是组织给我的......我很感激！作为一名学生会成员是一面旗帜，时刻反映出一个组织的先进性。
经过上学期的学风建设活动，让我意识到了高年级的学生更应当严格遵守校规、校纪，必须让大家真正在思想上重视、行为上付诸实际才是最为根本的。作为学生会成员我，更应当以身作则、起到先锋模范作用，进取带动大家参与学习竞赛等各方面的进取性，遵守学院的日常行为规范。所以，上学期我上课总是专心听讲，从来不无故旷课、迟到。我将一如既往的严以律己，起到入党进取份子的先锋模范作用，全心全意为同学们服务。在党组织生活方面，我进取参加党组织开展的一切活动，认真学习党的理论知识和方针政策。在党的方针下我进取参加了校爱心助学社举办的爱心千里行活动，组织同学们捐一些生活物资给贫困山区的孩子们，并赶赴贫困山区职教。经过在党组织的磨练和向其他优秀党员学习的过程中，我的各方面都得到了锻炼。由于自我此刻是大二且学习压力比较大，所以花在学弟、学妹身上的时间就相对少了。我和熊同学已经报了学校的培训活动为明年的考试作准备，还有着手几天后的英语四级考试，再加上我们学习的时间不像大一那样充足了，还有很多的机械软件等着我去学习的，我决定明年去报UG数控培训等等一系列培训，所以在征得同学们的同意之后，我们班确定了以学好专业课知识为首要任务，一切以学习为主、进取参与
院、校学生会等部门举行的活动为辅。作为班的的一员，我和其他班委进取组织策划各种有意义的班级活动，经过策划活动，锻炼了我的决策本事；经过组织开展活动，锻炼了我的组织协调本事；经过与同学、教师的交往，锻炼了我的交际和口头表达本事----更为重要的是担任学生干部增强了我的工作职责心和团体荣誉感。虽然在工作的时候会占用比较多的学习和休息的时间，但只要妥善处理好学习和工作的关系，我认为这是很值得的。三人行必有我师焉。我很高兴能够进入学生会和各位一齐工作，学习，在我们的通行中，我学到的很多。
现已大二了，学习至关重要，又面临严重的就业形式，及父母的强烈要求，我不得不升本！所以我不能再为同学们服务！在此，我很遗憾自我在这个时候向学生会正式提出辞职。望教师您能批准。离开这个大家庭，离开这些以往同甘共苦的同学，很舍不得，舍不得教师们的教诲，舍不得同学之间的那片真诚和友善。
愿团组织学生会在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿学生会有更大的发展!人走心不走，人不在心还在！组织要我的时候我会第一时间赶回来。
此致
敬礼
...
xx年xx月xx日
退部门申请书
尊敬的校学生会领导：
首先，非常感谢上学期各位领导对我的信任和关照，同时也感激学生会给了我一个锻炼自己的机会。
开学来到学校这段时间，我认真回顾了上学期的工作情况，感到特别满足和充实。我觉得能到扬州职业大学学生会组织部工作真是我的幸运，我也一直非常热爱和珍惜这份工作。上学期来领导对我十分关心，并且耐心教导，学长学姐们也对我热心帮助，这些都让我感激不尽。
在工作的半年多时间中，我学到了很多东西。无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开，我只能表示深深的歉意。非常感组织部给予了我这样的锻炼机会。但是，因为想要在课余学习更多的知识，并且还要从事其它方面的活动，所以平时时间太紧，只有忍痛放弃我喜爱的组织部工作。请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式。
短短的半年时间我们学生会已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为学生会辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿学生会能越来越好!
此致
敬礼!
申请书：
20__年_月_日
退部门申请书
尊敬的院学生会：
您好!我是院学生会生活部的一名干事，我叫__。
首先，我要感谢院学生会，尤其是我所在的生活部，谢谢你们能够给我这样一个锻炼自己的机会，让我在这短短的半年里，学到了许多有用的东西，让我受益匪浅。在这短暂的半年时间里，生活部参加和举办了一些活动。在这期间，部员们的相互关心、相互照应让我感受到了生活部的温暖，更明白了团结协作的力量。在学生会，我不仅交到了许多的朋友，还学会了许多为人处事的方法，而这些宝贵的财富，将对我今后的生活影响深远。当然，我又不得不向学生会、我所在的生活部道歉。我没有遵循当初想要能够进入生活部所许下的承诺，我说我会和大家一起努力，一起创新，会为让生活部变得越来越好，一直坚持奋斗下去。
我是在想了很久之后，才写下了这份退部申请，我是真的有不得已的原因，望谅解!最初进入生活部，除了纯粹的想要在大学里加入一个部门，多交一些朋友之外，更是为了能够锻炼自己，提升自我，而学生会恰恰是最能锻炼和发展人的。但除此之外，由于经济状况的原因，我在学校申请了勤工俭学，每周都要抽出课后的一些时间去工作，同时每周还要去上计算机二级的课程。
父母对我的期望很高，他们一直希望我可以拿到奖学金，并在以后可以考研。而我却让他们失望了，在这学期里，我并没有很认真的学习，一下子就被别人落下了很多。我不想让父母失望，只想花更多的时间在学习上，希望院学生会可以谅解。希望院学生会可以接受我的退部申请，在学生会学到的东西我不会忘记，同时也更希望生活部变得越来越好。
申请人：
20__年__月__日
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公司企业申请书 篇6
《单位分房申请书》
近年来，我国经济逐步发展，城市建设不断加速，房地产市场繁荣起来。伴随房地产市场的火爆，单位分房成为许多社会单位的一项重要工作。为了秉承公平、公正、公开的原则，满足员工的住房需求，我单位决定开展单位分房申请工作，并特制定了《单位分房申请书》。下面，我将详细介绍该申请书的内容和要点。
一、个人基本信息
个人基本信息是申请书的第一部分，包括申请人姓名、性别、出生年月日、籍贯、身份证号码、联系电话等。这些信息可以为单位筛选合适的住房申请人提供便利，同时也方便对申请人信息的核实。
二、现居住情况
本部分主要鸣述个人的现居住情况，申请人需详细陈述现居住地址、居住形式、居住面积、是否有住房贷款等相关信息。这些信息有助于单位了解申请人当前的住房状况，了解其住房需求的迫切程度和经济承受能力。同时，还可以为单位提供制定住房分配政策的参考依据。
三、家庭情况
家庭情况是申请书的重要组成部分。申请人需要详细填写家庭成员的姓名、关系、年龄、工作单位等信息。此外，还需说明家庭人口的数量以及家庭现有住房的情况，如是否有房贷、住房面积是否满足需求等。这些信息能够全面了解申请人的家庭状况，为住房分配工作提供依据。
四、申请原因和住房需求
申请原因和住房需求是申请书的重点内容。申请人需详细陈述申请分房的原因，并说明自身的住房需求，如住房面积、位置要求、购房预算、希望的住房类型等。这些信息能够帮助单位更好地了解申请人的实际情况和需求，从而制定合理的住房分配方案。
五、其他附加材料
为了更好地了解申请人的实际情况，申请人还需提供其他附加材料，如身份证复印件、婚姻证书、工作单位开具的收入证明、住房贷款证明等。这些材料能够提供更全面的信息，帮助单位更好地进行住房分配工作。
值得注意的是，申请人要确保申请书内容的真实性，如填写虚假信息将承担相应责任。同时，单位也要严格按照程序开展住房分配工作，确保公平公正的原则得以贯彻。
对于单位分房的申请者来说，填写《单位分房申请书》是一个重要的步骤。通过准确、详细、生动的填写，能够更好地为单位提供全面准确的住房需求信息，为住房申请工作提供有效的指导。希望所有的申请人能够按照要求填写申请书，单位也能够依法依规公正开展分房工作，满足员工的住房需求，促进单位和谐稳定的发展。
公司企业申请书 篇7
解散部门申请书
尊敬的公司领导：
我写此申请书，是以极大的愧疚和不舍之情。我谨诚请求解散我们的部门，因为我相信这是目前我们公司最好的决定。
我们的部门成立已有十年，一直以来我们都致力于提供高质量的服务以满足客户的需求。然而，在过去的几个月里，我注意到随着市场的变化，我们的部门逐渐失去了竞争力。新技术的崛起和其他竞争对手的涌入，使得我们的产品和服务显得过时，并且未能与时俱进。
首先，我们的部门面临的主要问题是人员的不足。目前的团队规模难以满足市场需求，导致服务质量下降。我们的员工数量过少，无法同时迎合多个项目的需求。充满压力和焦虑的员工不仅难以保持高效工作状态，而且也难以为客户提供及时有效的服务。这严重影响了我们部门的口碑和声誉。
其次，我们的部门在技术和创新方面滞后。团队成员缺乏更新的技能和知识，导致我们的产品在市场上逐渐失去竞争力。我们需要引入新的技术和流程来提高我们的效率和生产力。然而，由于各种原因，我们的部门未能及时适应这些变化，无法满足客户的需求。这导致我们的部门逐渐失去市场份额，收入和利润不断下降。
最后，我们的部门也面临着管理问题。在过去的几年里，我们的部门出现了多起内部纷争和不合作事件。这损害了我们的员工动力和团队合作，进一步加剧了我们的问题。我们需要重新审视我们的领导力和管理方式，以建立一个更健康和高效的工作环境。
考虑到以上问题，我深感我们的部门已经到了一个关键的转折点。虽然解散部门会对我们的员工产生一定的冲击，但我相信这是我们公司下一步发展的正确选择。解散部门会给我们提供新的机会和挑战，让我们重新集结和调整我们的资源。这将是一个艰难的过程，但我坚信我们可以通过这个机会实现部门和公司的长远发展。
为了确保解散部门的进行顺利，我建议以下几点措施：
1. 指派专门的团队负责解散部门的执行和监督。该团队需要包括人力资源、财务、销售和市场等多个方面的专业人员，以确保顺利过渡。
2. 制定详细的计划和时间表，明确解散部门的步骤和时间节点。要确保所有的工作和责任都能得到妥善处理，并做好员工的安置工作。
3. 向员工提供必要的培训和支持，帮助他们顺利转岗或者重新就业。公司应提供相应的资源和机会，让员工能够适应未来的发展需要。
4. 对于解散部门涉及到的客户关系和合同，要进行妥善的处理和交接。确保客户的利益得到基本保障，公司形象不受损害。
最后，我想再次表达我的歉意和愧疚。我知道这个决定对我们的员工来说是一个巨大的挑战，也对公司来说是一个重大的决策。然而，我相信解散部门是我们公司未来发展的正确路径，虽然会有一定的短期阵痛，但我坚信我们会从中获得更长远的利益和收益。
我请求公司领导慎重考虑，并请尽快召开相关会议，以便我们能尽早开始解散部门的工作。我相信通过团队合作和努力，我们一定能够克服目前的困境，为公司的长远发展赢得更好的机会。
再次感谢您对我申请的审议和支持。
谨上
申请人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
公司企业申请书 篇8
尊敬的xxx领导：
我很遗憾向公司提出辞职报告，获得x总和集团的理解和批准，并于12月9日老xx先生莅临之高级经理全体会议中宣布。很荣幸再次获得老xx总裁对我过去近7年贡献的褒奖，感谢和祝福。我想这也是对所有同仁和代理商及客户朋友的荣誉。在此我想感谢各位这么多年一直忠诚地、同心地和非常勤奋地和我一起打拼以及在方方面面对我的支持！
xx这列快速火车正缓缓进站，我听到了广播，知道我的目的地已到，我将直奔家门，正可多陪陪家人，休养休养身体，等待上帝带领我乘下一次列车，展开惊喜丰盛之旅；就在下火车门之前蓦然回首，办公之家瞥见同车的诸多患难、欢欣与共的朋友们，弟兄姊妹们，心中不免几许惆怅和不舍！不久这列车加好油、充好气即将依既定轨道向前再度飞驰，只有默默祝福各位一路平安，万事顺利。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
公司企业申请书 篇9
受 理 号：_____________________________
受理日期：_____________________________
外国（地区）企业常驻代表机构变更登记申请书
广州市
工商行政管理（总）局
根据《关于外国企业常驻代表机构的登记管理办法》和《关于管理外国企业常驻代表机构的暂行规定》有关规定，现申请登记证有效期_______________、_______________、_______________ 、_______________、_______________、_______________等事项变更登记，请予核准。同时承诺：所提交的文件、证件和有关附件真实、合法，有效，复印文本与原件一致，并对因提交虚假文件、证件所引发的一切后果承担相应的法律责任。
代表机构名称______________________________ 美国新艺公司广州代表处___________________________
登记证注册号______________________________ 企外粤穗驻字第╳╳号 ____________________________
外国（地区）企业有权签字人签字____________ 李四_____________________________________________
(代表机构印章)
二00╳年╳ ╳ 月╳╳日
网址：
国家工商行政管理总局制
兹委托代理机构/本机构人员_______________张三_______________（代理）/办理本机构变更事宜。
委托人_______________李四_______________
注：委托人为首席代表。
代理人信息
代理机构
代理证复印件粘贴处
姓 名
代理证号
联系电话
本机构申报人员信息
姓 名
张三
身份证或工作证复印件粘贴处
部 门
行政部
电 话
核准变更登记审批表
常驻机构名称
国别
或
地区
受理人意见
签名： 年 月 日
审查人意见
签名： 年 月 日
备 注
领证清单
注：领证人应为首席代表或其授权人。 注册号
核准日期
登记证编号
缴费数额
缴费收据号
领
证
人
签字
日期
证件名称
证件号码
发证人
签 字
日 期
备 注
归档情况 送档人
接档人
送档日期
备 注
公司破产申请书
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公司破产申请书【篇1】
企业破产申请异议书范本
请求事项：
申请人不服人民法院执行(200x)法民一终字第号一案，现提出执行异议：
1、请求本案暂缓执行;
2、请求将清算中错误执行的款项返还公路有限公司(该公司为申请人设在施工项目的建设单位，诉讼过程中的保证人)。
事实与理由：_______________
此致
__________人民法院
申请人：________________
_____________年_____月_____日
公司破产申请书【篇2】
去年的奥斯卡奖，我去了现场，在红地毯上走了一圈。让我很伤感的是，那么多年以来在那儿颁奖的、美丽的柯达剧院改名了，叫“好莱坞高地中心”（HollywoodandHighlandCenter）。因为那个剧院就在两条街的交叉口，一条街叫作好莱坞大道，一条街叫作高地街（HighlandStreet），所以它就叫两条街的名字，实际上就是一个坐标名。
柯达好惨啊，当时我心里很难过。这一百年来电影胶片当然柯达是最好的，不光是电影，千家万户的相机里的柯达胶片，每一个镜框里的、桌子玻璃板下面压着的、相册里的相片，实际上是记录了人类一百年的悲欢离合，记录了人类所有的光荣与梦想，记录了人类所有的伤感。伟大的柯达胶片就这么破产了。因为它破产了，以后没有钱再去冠名这个剧院，这个剧院从此就改名叫“好莱坞高地中心”。
柯达胶片实际上是横跨了两种艺术。大家知道艺术里，建筑、雕塑、绘画，这些叫空间艺术，凝固在万分之一秒中；音乐、舞蹈、诗，包括电影，这些叫时间艺术，靠时间的流逝、靠节奏展示艺术。柯达胶片同时做了两件事。因为它的摄影作品，实际上就是空间艺术，凝固于万分之一秒的瞬间。它相当于建筑、雕塑、绘画类艺术，但是电影作品又是时间艺术，因为它是靠时间的流逝，靠节奏，所以柯达胶片同时支持了时间和空间两种艺术形式，人类一百年来最伟大的艺术。
而且由于它是那么逼近人生，是那么看得清楚人，它实际上是所有的艺术门类里的最低门槛。它不像音乐要从小练，舞蹈要从小学劈叉，画画要从小素描，写诗也要从小练。它是每个人拿起机器，拿起镜头，都可以看这个世界。所以，我觉得柯达公司是一家伟大的公司，也代表了曾经最辉煌的美国。
美国的大公司越来越少，尤其传统的大公司，一个一个倒掉，先是钢铁企业倒掉了，然后是造船企业倒下了，最后连柯达这样的公司，居然也能倒闭。整个数码照相行业，全部被日本抢了阵地。你虽然在前面的历史中起步早，世界上无数最伟大的发明是你的，电灯泡是你发明的，电视机也是你发明的，但是大家看看电灯泡是什么牌子的？电视机是什么牌子的？还有美国的牌子吗？最终今天拿起的相机，拿起的摄像机，包括现在正在拍我的，都是日本的。日本作为后起之秀紧紧追赶，美国在科技面前稍微一个踉跄，马上就会被日本撂倒，后面随之而来的佳能也好、尼康也好、索尼也好，都是日本的牌子。可笑的是，数码摄影摄像还是柯达发明的。
柯达自己发明的东西，埋葬了自己。就是因为美国过去大型的资本垄断企业，都有一种延迟使用新技术的欲望，就包括你到美国去看，美国人用DVD比中国晚了十多年。他们垄断了市场以后，就不想用新技术。他们想继续垄断整个市场，想慢慢来。但是你一慢慢来就像苹果一样，苹果可能已经研究到iPhone12了，但是它就不给你一步到位，一定要慢慢地5啊、5S啊、6啊，但是三星不管你，三星是各种新技术都一起上，苹果有点晕。
美国在技术上当然属最前沿的，因为它的军事技术最发达，军事技术直接促使民用技术走在最前沿。但是在商用化的过程中，却不把最好的技术都拿出来给消费者分享，以垄断者的那种态度，藏着掖着新技术，就愿意用这个古老的东西，把这个钱挣够了再来。这一系列的失误，导致了美国的这些庞然大物一个一个倒下。
今天，美国又转向互联网，至少到现在谷歌是美国的，日本还没有做到在这方面的追赶。但是在科技领域，实际就是一天的差距，不像过去搞工业的时候。在新科技的领域，一天就撂倒你，所以柯达是一个惨重的教训，也是我们心里永远的痛。因为我是一个老派的人，我非常喜欢拍电影的时候听到胶片在转动，不光是我，每一个导演都是。每个导演最后一次用柯达的胶片拍电影，都怀着一种神圣的态度。因为每个人都知道，大家都怀着这种情感，这是我的饭碗，你养活了我，你记录了我所有的情怀。大家都怀着崇敬的心情，告别这个转动的胶片。胶片转动是有声音的，那个声音非常好听。
我们唱片公司后来改成音乐公司，我说为什么要改，他们说唱片没有人听，没人会唱，没有人买。我怀着特别难过的心情，看到柯达胶片没了，看到唱片公司改名叫音乐公司，我一直觉得唱片公司改名叫音乐公司，变得单调，不是在经营一种庄严的、光荣的、神圣的艺术。但是没办法，在科技面前，每一个人，不管你是多老派的艺术家，都要与时俱进。
公司破产申请书【篇3】
申请人：________________
住所地：_________________
法定代表人：________________职务：______________
被申请人：________________有限公司
住所地：_________________
法定代表人：_________________职务：______________
原起诉案由：租赁合同纠纷
申请人因与_________________有限公司赁合同纠纷一案，于_________________年_________________月_________________日向你院起诉，业经你院立案受理。现因申请人将采取其他方式解决与被申请人的纠纷。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第114条规定，特申请撤回起诉，请予批准。
此致
_________________人民法院
申请人：_________________
法定代表人：________________
_________________年_________________月_________________日
公司破产申请书【篇4】
法人申请破产的方式如下企业法人破产与否，关键要看是否满足法律规定的破产条件。按法律规定 ，不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，可以向法院申请破产。
《中华人民共和国企业破产法》
第二条 企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。
第七条 债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。
债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。
最高人民法院关于适用《中华人民共和国企业破产法》若干问题的规定(一)
第一条 债务人不能清偿到期债务并且具有下列情形之一的，人民法院应当认定其具备破产原因：
(一)资产不足以清偿全部债务;
(二)明显缺乏清偿能力。
相关当事人以对债务人的债务负有连带责任的人未丧失清偿能力为由，主张债务人不具备破产原因的，人民法院应不予支持。
第二条 下列情形同时存在的，人民法院应当认定债务人不能清偿到期债务：
(一)债权债务关系依法成立;
(二)债务履行期限已经届满;
(三)债务人未完全清偿债务。
公司破产申请书【篇5】
人民法院：
年月日，股份有限公司因股东会决议(因章程规定的营业期限届满、因公司章程规定的解散事由发生)而决定解散，并在年月日成立了本清算组。本清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产为
元，债务为元，公司财产不足以清偿债务。根据《公司法》第196条的规定，特向贵院申请，请贵院依法宣告股份有限公司破产。宣告破产后，本清算组即将清算事务移交贵院。
附件：
1.股份有限公司资产负债表;
2.股份有限公司财产清单;
3.股份有限公司债权债务表。
股份有限公司
清算组(公章)
组长(签名)
年月日
公司破产申请书【篇6】
申请人(债权人)，_________________住所地，_________________法定代表人，_________________
被申请人(债务人)，_________________住所地，_________________法定代表人，_________________
申请事项， 申请__________公司破产
事实与理由，
此致
__________区人民法院
申请人，_________________
____ 年 _____ 月 _____ 日
公司破产申请书【篇7】
一、清算工作基本情况，
1.注销企业概况。(企业名称_______________、性质_______________、注册时间_______________、注册资本_______________、是否设有分支机构及对外投资_______________、股东构成及各股东投资比例_______________、其他要说明的情况_______________)
2.企业注销的原因，_______________。
3.清算组的成立情况。(清算组成立时间_______________、清算组成员的组成及清算组成员的身份_______________、职务_______________)
4.三次公告的情况。(公告的时间_______________、报纸类别_______________)
二、清算企业财产状况(清算开始日的财产构成包括，货币资产、实物资产、其他资产)。
三、清算企业债权、债务的审定情况，
1.债权的追收情况及对未收债权的处理;
2.债务的申报、审定情况。
四、清算财产分配情况，
1.清算费用、职工工资的支付情况;
2.海关、税务部门税款交纳情况;
3.企业债务的清偿情况;
4.投资人或股东的分配情况。
五、清算其他情况，
1.企业账本及营业、清算的重要文件，由________________投资人保存_______________年，本投资人承诺予以妥善保存。
2.投资人保证企业债务已清偿完毕，所报清算备案材料真实、完整，并承担由此产生的一切责任。
投资人(盖章)确认，___________企业
清算组成员签名，______________
_____________年___________月___________日
公司破产申请书【篇8】
债务人：贸易公司
营业地址：市大街号
申请人：李，上述债务人公司经理
申请目的：
请求决定贸易公司为破产人。
事实和理由：
一、债务人公司是以经营轻工纺织品为主的贸易公司，创立于年。由于经营不善，迄今已负担有附表记载的 元债务，而本公司资产只有财产目录中记载的不动产 元，动产 元，商品 元，合计 元，实际已债务超过，不能清偿全部债务。
二、继续经营只能增加债务，经本公司上级主管部门贸易公司的同意，申请破产。
附录：
1.商业登记簿抄本，不动产登记表抄本;
2.资产负债对照表;
3.财产目录;
4.债务与债务清册;
5.贸易总公司同意破产证明书;
6.本公司工会及职工代表大会申请破产意见书。
此致
市区人民法院
申请人：贸易公司(章)
法定代表人：王(章)
公司破产申请书【篇9】
企业法人破产还债申请书（适用于债务人的申请书格式）
申请人：_________________________________（企业名称）
住址：_________________________________
法定代表人：姓名、职务
请求事项：_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
事实与理由：_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
此致
____________人民法院
申请人：（名称并加盖公章）
法定代表人：（签名）
____________年______月_____日
附： 有关证据、会计报表及俩权人清册及债务人清册等；
公司破产申请书【篇10】
申请人：闫________，男，45岁，汉族，_______省______市人，服装商业个体户，现住______省_______市_______区_______街______号。
被申请人：________服装厂，厂址：______市______区_______街______号。
法定代表人：郝_______，厂长。
请求事项：被申请人_______服装厂严重亏损，确已无力清偿到期债务，请求裁定宣告该厂破产还债。
事实和理由：被申请人______服装厂原属国营企业，是一个有职工不到200人的小厂。申请人闫_____于______年开始经营个体服装销售业，常年向被申请人批发服装。_______年______月和______月，被申请人声称资金周转不灵，现将向申请人借人民币______万元，并无担保，先后各出借据一张，写明一年为期，到期如数归还，不计利息。但在借用款项期间，对申请人批发的服装，按批发价再优惠1%。______年______月______日起，申请人曾多次索要借款，但被申请人一直以经营不善，资金周转不灵为由，要求缓期;要求以批发的服装折抵欠款，被申请人不同意。据了解，被申请人从______年______月起，每月只发给职工部分工资，历时达半年。截至目前为止，两年来，估计该厂欠职工工资和劳动保险费用约43万元。历年拖欠税款共约48万元;拖欠银行抵押贷款22万元;向被申请人登门索债的经营销售服装的个体户约30户，债款约50万元。亏欠款项总数在170万元以上。而被申请人所有的厂房和机器设备等固定资产约100万元，流动资金，包括半成品服装在内，约32万元，资产总值不过130万元，确已达到资不抵债的地步。同时，被申请人所经营的服装生产仍在继续亏损，毫无扭亏为盈的迹象，长此下去，越发不可收拾，破产还债将会全部落空。
上述情况，请向本市______区轻工业局、税务局和被申请人进行调查，即可证实。为此，根据《中华人民共和国企业破产法》第七条第一款之规定，请求你院早日宣告被申请人破产还债，以求破产债权至少得到部分偿还，实为感盼。
此致
_____市______区人民法院
申请人：闫________(盖章)
________年______月______日
公司实习申请书
在我们的日常生活中，我们会遇到各种不同的事务。正是通过这些事务，我们才能更加意识到申请书的重要性。申请书是一种特殊的书信，用来表达情感和意愿的工具。那么，是否存在一种正式且规范的申请书模板呢？在本文中，我将提供一些供您阅读和参考的内容，并建议您收藏起来。
公司实习申请书(篇1)
本人已自行联系到实习单位，并有相应的实习内容和实习指导教师，故提出申请，于20xx年**月**日至**月**日，在单位进行生产实习。
实习单位地址：
实习单位电话：
单位联系人电话
本人联系电话：
请予批准。
本人将严格按照以下要求进行实习：
1、严格按照学校规定的实习要求完成实习任务。
2、实习期间，经常保持与班主任联系，每周汇报情况。
3、10月18日上午9：00回校集中，进行实习中期检查，分组进行实习交流，交实习阶段小结。
4、11月1日上午9：00回校集中，交实习总结、实习考核表，进行实习情况的交流汇报和实习鉴定。实习结束逾期不归者按学校有关规定处理。
5、实习期间，自觉遵守实习单位的有关规章制度，并自觉遵守学校制定的教学管理条例，注意自身的人身与财物安全。
如违反有关规定，一切后果责任自负。
家长签字：
学生签字：
班主任意见：系意见：
公司实习申请书(篇2)
尊敬的公司人事部：
您好！
我很抱歉自己在试用期内向公司提出辞职。来到盘点小组有一些时间了，很荣幸能成为xx超市盘点小组的一员。在试用期间，我学到了很多，感受了很多，非常感谢公司和小组给予我这样一个良好的平台。
由于个人原因发现对这份工作的方式有所欠缺，自己并不能胜任这类的工作，无法继续抱着热情去工作，长期下去也怕给整个小组造成负面影响，郑重向公司提出辞职，对于由此为公司造成不便，我深感抱歉。请领导安排人选。
望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。
祝您身体健康，工作顺利！并祝公司以后事业蓬勃发展。
此致
敬礼
申请人
20××年12月24日
公司实习申请书(篇3)
尊敬的领导：
您好！
我进xx已经有几个月了，由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
说真的，我很感谢电信盈科mcd能给我一个兼职实习的实践平台。我是一个比较内向的人，平时太大爱说话，不太会表达自己的想法，说话也不太流利，是电信盈科给了我一个与五湖四海的人群一个以电话形式接触与交流的平台，让我以前不太会的缺点有所改善，还学会了人与人之间交流上较为细节的用语技巧。当然这过程中还是吃了不少的苦头，上夜班会有很多电话接，有时还给客人骂：如果做错单，还会有上司找你训话：不过当你回头想想，客人为什么会骂你呢？他骂你并不是单单骂你一个人，而是整个公司，或者你在那些地方做得不够好，最终要看你在语言表达能力上能否在精神上好好安抚客人，这才最重要的。上司找你训话说白了也是为你好，也是为公司好，也是为大家好。
望领导批准我的辞职申请，并请协助办理相关离职手续。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
敬请领导同意并批复！
申请人：xx
xx年xx月xx日
公司实习申请书(篇4)
尊敬的公司领导：
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
十分感谢，公司给了我一个如此难得的实习机会。在实习期间，我成长了许多，无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深，感谢公司领导和同事长期对我的栽培、关心、支持和帮助。
在贵公司的工作经历带给了我很多愉快的记忆，也带给我人生经验的增长。但是由于大四需要作的原因，无法继续实习，我决定从公司离职。
在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是贵公司的实习生而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
最后，祝公司所有同事身体健康、工作顺利!
辞职人：
年 月 日
公司实习申请书(篇5)
尊敬的领导：
距20xx年x月x日来到公司担任出纳一职，已经有三个多月了，现申请成为公司的正式一员。
作为一名出纳，我的主要工作是
1、按照财务制度的规定，对报销的凭证做到手续齐全，内容真实、数字准确、账目清楚；
2、严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用；
3、与银行定期对账，编制银行余额调节表；
4、配合会计做好每月的报税和工资的发放工作；
5、管理公司银行账户、现金支票、转账支票。
通过这三个多月的锻炼，我已基本了解了公司出纳的业务流程，在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，遇到不懂不明白的问题，虚心地学习请教，不断提高自己充实自己，希望自己能尽快上手、独当一面，为公司做出更大的贡献。
初到公司，因为对公司不是很了解，难免会出现一些小差小错需要领导指正，但前车之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢公司领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢大家对我工作中出现的失误给予提醒和指正。公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，使我在较短的时间内适应了这里的工作坏境，同时让我很快与同事们成为很好的工作伙伴。
我很喜欢我的工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多，看到公司的发展迅速，我深深地感觉骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。
在此我提出转正申请，恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年x月x日
公司实习申请书(篇6)
尊敬的领导：
您好！
我是在x月x日加入公司的实习生xxx。转眼我来到公司已经有些日子了，在这些天里，我在自己实习的xx岗位上也学到了很多，体会到了很多。这些，都要感谢您和前辈们对我的关心和关爱，真的十分谢谢你们！
但是，毕竟我们还不算是真正踏入了社会，在学校、生活方面，我们还有很多的事情需要处理。近期，因为学校毕业答辩的问题，我必须回去准备自身的毕业流程。而经过了这段时间的实习，我也已经满足了三个月的实习条件。为此，考虑之后，我决定向您辞去自己现在的的工作，望您能及时回复。
回顾这些日子，作为一名实习的新人，尽管我已经努力的发挥出了自身的热情和能力，但工作的复杂远超我的想象。很多事情上，还是因为您的教导和培训，我才能学会和掌握。真的十分感谢您对我在xx行业上的教导，这让我真正的了解了工作的，也真正的增长了自己的实际能力。
作为实习生，我们此次来到校外，主要的目的就是在社会中实践并学习，让自己能充分掌握在选择行业中的基础能力。起初的哪些日子，我因为自己的自大，结果在工作中也没少给您添麻烦，对此我真的感到万分的抱歉。但相比起来，我却更加想要感谢您。面对我的骄傲和自满，您作为行业上的前辈，严格的敲打了我，并让我认识到了xx行业的真正工作，已经自身在工作上的不足和问题！这都让我这个刚走出校门的学生感到深深的震撼！
当然，我也十分感谢那些帮助我，指点我，更是鼓励我的同事们！你们的不仅仅是我的前辈，更是我的朋友，团队中这种热情又温暖的态度，让我很快就融入到了xx公司的集体中。你们对我们的鼓励和照顾，不仅仅带给我们工作上的进步，更是让我们适应了社会这个大环境！
但是，毕业毕竟是关乎到我们未来的事情，考虑到自身的答辩准备进度，我必须在近期尽早回到校园，以便自身能充分准备好自己的毕业设计。对此，给您的带来的不便，还望您能谅解。
我很遗憾，xx公司是一个非常出色且热情的地方。虽然我在工作中还有相当一部分的不足，但我十分期望能继续在这里发展。最后，我在此祝愿各位在今后的日子里，工作顺利，生活幸福！祝愿xx公司越来越好！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
公司实习申请书(篇7)
亲爱的张总、周总、彩霞姐：
从2月25号进入公司里来，已经将近2个月了，在公司的这2个月，你们无论在生活上，还是在工作上都给了我无数的帮助和鼓励，使我能从公司的一个新人迅速的成长起来，在这里向你们表示深深地感谢。同时借着今天这个机会向你们简要的梳理一下我这2个月来的工作情况，并正式的提出我的转正申请。
进入公司以来我的工作主要分为以下3个不同的阶段：
阶段一：参与浙江师范大学学生春游系列活动
在这个阶段我主要负责的是浙师大学生的春游宣传与拓展工作，()在此期间我共组团3个，组织春游人员达120人次，同时组织部分散客很好的配合了公司的太子湾赏花一日游的特价活动，这是我在此期间值得肯定的地方，当然我的工作也存在着不足和需要改进的地方，比如说和计调关于出行车辆的协调问题等等，所有的这些问题都将是我今后工作中需要改进的重点
阶段二：人民东路门市锻炼
阶段三：团销部实践锻炼
回到团销部以后，主要工作是执行公司制定的“春耕计划”系列活动，在此期间我跑遍了整个乾西乡，共计走访自然村20余个，累计发放传单500余张，同时现阶段正在走访新狮街道相关村组
下个阶段的工作计划和目标
从即日起到5月底，我将继续执行公司制定的“春耕计划”宣传公司的品牌和服务，为即将到来的五一黄金周旅游造势，同时在此过程中争取积累一些自己的客户资源。
我一直很喜欢公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，也一直希望可以为公司做出更大的贡献。当然，在前面的2个月中由于个人性格、个人能力等方面的原因我难免会出现一些小差小错，但正所谓前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，我想我今后一定能很好的避免，转正不是简简单单的2个字，而是公司对我个人能力的一种肯定，同时也是对我今后工作的一种期许，我希望赢得这么一次机会，然后以更加充分的热情回报公司的这份肯定。
公司实习申请书(篇8)
尊敬的领导：
我进入公司已经有几个月了，由于我个人的.原因。经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
我非常重视在公司内这段经历，也很荣幸成为公司的一员，特别是处事风范及素质使我倍感钦佩。在这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有公司成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益！
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续（本人在2__年_月_日离职）。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
愿祝生意兴隆！
敬请领导同意并批复！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
公司实习申请书(篇9)
尊敬的各位公司领导：
您好!
感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。
我是怀着十分复杂的心情写下这提前结束实习的申请书。自我进入司之后，对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在公司学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于家庭原因，经过深思熟虑之后我决定提前结束在实习。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我已准备好在下个月从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际情况,对我的申请给予批准。
辞职人：x
20xx年xx月xx日
公司实习申请书(篇10)
尊敬的领导：
你好!
我带着复杂的心情写这封辞职信，来到公司也快四个月了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。由于工作和生活的各方面压力，再加上家里有事叫我回去帮忙，望能于20xx年8月1日正式离职，请公司批准。对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。我衷心感谢各位领导、同事对我的照顾与错爱，真心感谢李总对我的认可、鼓励、以及批评，但我都知道是为了我好，离开是难免有点舍不得，但是天下没有不散的筵席，我也只能忠心对你说声对不起与谢谢你，并祝愿你和大家能开创出更美好的未来，也预祝公司业绩节节攀升，再创佳绩。
申请人：
20xx年xx月xx日
公司实习申请书(篇11)
尊敬的经理：
很抱歉在此时提出辞职。
当初的我只是一个没有经验木讷的毕业生，面试的时候回答很简短拘谨，可是没想到公司第二天就给了我答复让我来上班，很感激公司给我的工作机会。在工作上，我也努力提升报答公司的知遇之恩。
在公司的半年里，周边同事的热情感染了我，我也不再像以前那样活在自己的世界里。
由于个人的原因，不得不离开公司，离开有诸多的不舍，由此给公司带来的损失深感抱歉。
对于我的离开，给公司带来的不变表示歉意。请公司尽快安排人员与我进行交接工作。本人也会为公司尽最后一份力。祝公司蒸蒸日上，领导同事健康平安。
此致
敬礼
离职人：x
年月日
公司实习申请书(篇12)
尊敬的领导：
因个人前途发展问题，本人需辞职，另谋发展，请批准。
你好!我带着复杂的心情写这封辞职报告，来到公司也快四个月了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。
由于工作和生活的各方面压力，再加上家里有事叫我回去帮忙，望能于20xx年8月1日正式离职，请公司批准。对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
我衷心感谢各位领导、同事对我的照顾与错爱，真心感谢李总对我的认可、鼓励、以及批评，但我都知道是为了我好，离开是难免有点舍不得，但是天下没有不散的筵席，我也只能忠心对你说声对不起与谢谢你，并祝愿你和大家能开创出更美好的未来，也预祝公司业绩节节攀升，再创佳绩。
此致
敬礼!
辞职申请人：范文大全
20xx年4月8日
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